第一篇：我校召開2012年就業(yè)形勢分析會

營造就業(yè)氛圍 研究就業(yè)策略 創(chuàng)新就業(yè)措施

我校召開2012年就業(yè)形勢分析會

1月10日下午，學(xué)工部組織召開2012年畢業(yè)生就業(yè)形勢分析會。各二級學(xué)院學(xué)工辦主任、負(fù)責(zé)就業(yè)工作的輔導(dǎo)員參加了會議。

會議對今年畢業(yè)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢進(jìn)行了客觀分析。2012年全省畢業(yè)生總數(shù)達(dá)26.94萬人，創(chuàng)歷史新高，畢業(yè)生就業(yè)總量壓力和結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在。隨著大學(xué)畢業(yè)生總體就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變，就業(yè)重心有所下移，我校畢業(yè)生的就業(yè)空間受到進(jìn)一步擠壓。從內(nèi)部看，今年我校畢業(yè)生總數(shù)達(dá)1754人，總量為歷年之最。經(jīng)過多年努力，我校往屆畢業(yè)生就業(yè)率已逼近高位，加之去年就業(yè)率穩(wěn)中有升，各單位對就業(yè)工作的重視程度有所下降，麻痹和松懈思想有所滋長，工作進(jìn)展稍顯緩慢；同時，畢業(yè)生未充分感知到就業(yè)形勢惡化，對單位環(huán)境、薪酬等的就業(yè)期望值普遍過高；家長對孩子的就業(yè)存在一些不切實際的想法等等因素制約著就業(yè)工作的有效開展。

會上，各二級學(xué)院介紹了本單位畢業(yè)生就業(yè)工作的成功經(jīng)驗和做法，重點介紹了促進(jìn)畢業(yè)生寒假就業(yè)的新辦法和新舉措，表示要采取各種措施多層次拓寬就業(yè)渠道，引導(dǎo)學(xué)生樹立良好的擇業(yè)觀念，盡最大的努力為學(xué)生提供就業(yè)信息和就業(yè)服務(wù)。

會議要求，畢業(yè)生寒假就業(yè)對今年就業(yè)工作全局起著舉足輕重的作用，要高度重視就業(yè)形勢研判、高度重視就業(yè)氛圍的營造、高度重視就業(yè)策略的研究、高度重視就業(yè)隊伍建設(shè)、高度重視就業(yè)工作措施的創(chuàng)新，早布置、早發(fā)動、早落實，力爭圓滿完成 2012年畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)。

（電氣信息學(xué)院黃曉剛

第二篇：全省就業(yè)形勢分析會

全省就業(yè)形勢分析會議精神傳達(dá)提綱

8月14日-16日全省就業(yè)形勢分析會在聊城市高唐縣召開。會議的主要任務(wù)是：傳達(dá)貫徹落實省人力資源和社會保障廳務(wù)虛會議精神，研究分析當(dāng)前就業(yè)形勢，安排部署下半年重點工作。人力資源和社會保障部勞動科學(xué)研究所廖駿副主任做了就業(yè)形勢報告，濰坊市、濟(jì)寧市、高唐縣等9個市縣從不同角度介紹了各有特色的典型經(jīng)驗和做法。省廳相關(guān)負(fù)責(zé)同志，各市人力資源社會保障局分管局長、就業(yè)促進(jìn)科（處）長、就業(yè)辦主任及部分縣市區(qū)人力資源和社會保障局局長參加了會議。會議精神主要體現(xiàn)在李伯平廳長的講話中：

一、正確評價上半年就業(yè)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展信心 今年上半年總體看，全省就業(yè)工作呈現(xiàn)四大特點：一是就業(yè)形勢趨穩(wěn)向好態(tài)勢與我省經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展趨勢基本一致；二是就業(yè)增長模式轉(zhuǎn)變與轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)相互融合；三是新增就業(yè)規(guī)模與區(qū)域帶動戰(zhàn)略實施協(xié)調(diào)配合；四是重點群體就業(yè)成效與重點工作推進(jìn)相一致。上半年，在經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長的帶動下，上半年全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)69.9 萬人，完成計劃的69.9%；新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)90.1萬人，完成計劃的75.1%；高校畢業(yè)生初次就業(yè)率為82.59%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.31 %，低于年初確定4%的調(diào)控目標(biāo)，就業(yè)形勢繼續(xù)延續(xù)了總體平穩(wěn)的良好局面。

1經(jīng)過大家的共同努力，上半年就業(yè)工作取得顯著成績，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可。人力資源社會保障部信長星副部長來我省調(diào)研時，對我省就業(yè)工作給予充分肯定，指出“山東就業(yè)工作開局良好，新增就業(yè)高于去年同期，大學(xué)生就業(yè)呈現(xiàn)出良好的勢頭，無論是在政策方面、就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)方面，還是在開發(fā)就業(yè)崗位等方面，山東都做了大量工作，有許多好的經(jīng)驗值得總結(jié)?！苯竺魇￠L3月份在聽取高校畢業(yè)生就業(yè)工作匯報后，也對我省高校畢業(yè)生就業(yè)工作給予了充分肯定。全省上半年的就業(yè)工作廳黨組是滿意的。

二、準(zhǔn)確把握就業(yè)發(fā)展新趨勢新特征，精心謀劃發(fā)展思路 隨著“十二五”規(guī)劃的啟動實施，我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)入新的發(fā)展階段，就業(yè)工作也呈現(xiàn)出新的階段性特征。一是就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略實施亟需切實破題。把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展優(yōu)先位臵，如何將就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略落實到各級黨委政府的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展決策當(dāng)中，需要我們深入思考研究，拿出切實措施破題。二是就業(yè)政策落實與勞動者需求仍有相當(dāng)大的差距。主要表現(xiàn)在政策落實進(jìn)度不理想，就業(yè)資金使用不理想。資金投入和使用進(jìn)度上還遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于就業(yè)發(fā)展需要，直接制約就業(yè)政策落實。三是就業(yè)穩(wěn)定性差的現(xiàn)狀極易誘發(fā)社會不穩(wěn)定問題。穩(wěn)定一個就業(yè)崗位比新增一個崗位更重要，就業(yè)穩(wěn)定性差的問題仍然十分突出，不但影響新增就業(yè)總量的增加，還制約著就業(yè)增長模式向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。四是技能培訓(xùn)總體水平偏低與素質(zhì)就業(yè)的要求極不相稱。主要表現(xiàn)在培

訓(xùn)載體水平較低，培訓(xùn)質(zhì)量較低，培訓(xùn)創(chuàng)新較少，“老面孔、老內(nèi)容、老模式”的培訓(xùn)極大地削弱了培訓(xùn)的吸引力，嚴(yán)重影響了培訓(xùn)質(zhì)量和就業(yè)效果。五是創(chuàng)業(yè)服務(wù)不完善制約著創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作推進(jìn)。主要表現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)載體不健全，創(chuàng)業(yè)政策沒有及時兌現(xiàn)，小額擔(dān)保貸款沒有跟上進(jìn)度。六是就業(yè)見習(xí)工作難以滿足實際需要。主要表現(xiàn)在就業(yè)見習(xí)投入不足，見習(xí)基地質(zhì)量差，就業(yè)見習(xí)制度不健全、管理不規(guī)范、條件不達(dá)標(biāo)、服務(wù)不到位，并最終導(dǎo)致就業(yè)見習(xí)目標(biāo)難以實現(xiàn)。七是就業(yè)服務(wù)管理水平亟待提升。主要表現(xiàn)在行政與經(jīng)辦工作不銜接，對信息化的思想認(rèn)識不夠，公共就業(yè)服務(wù)承載能力不足，就業(yè)機(jī)制市場化與公共就業(yè)管理服務(wù)能力薄弱化的矛盾突出，整體隊伍不穩(wěn)定，業(yè)務(wù)素質(zhì)水平有待提高。

三、深刻認(rèn)識當(dāng)前就業(yè)工作存在的突出問題，努力提升工作水平

盡管隨著人力資源社會保障部門的組建，在“大就業(yè)”的體制和格局下，我省就業(yè)工作取得長足發(fā)展，但就業(yè)工作依然面臨一些深層次的矛盾和問題，制約著工作的深入開展。一是就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略實施亟需切實破題。國家首次提出就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)充分就業(yè)。如何將就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略落實到各級黨委政府的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展決策當(dāng)中，需要我們深入思考研究，拿出切實措施破題。二是就業(yè)政策落實與勞動者需求仍有相當(dāng)大的差距。主要表現(xiàn)在政策落實進(jìn)度不理想、就業(yè)資金使用不理想。三是就業(yè)穩(wěn)定性差的現(xiàn)狀極易誘發(fā)社會不穩(wěn)定問題。主要表現(xiàn)在靈活就業(yè)比例很大，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生數(shù)量在不斷累積，新生代勞動力就業(yè)期望值很大，這是“招工難”的一個重要原因。四是技能培訓(xùn)總體水平偏低與素質(zhì)就業(yè)的要求極不相稱。主要表現(xiàn)在培訓(xùn)載體水平較低，培訓(xùn)質(zhì)量較低，培訓(xùn)創(chuàng)新較少。培訓(xùn)人群上，有失業(yè)人員、新成長勞動力、轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動力，但參加培訓(xùn)的高校畢業(yè)生極少。五是創(chuàng)業(yè)服務(wù)不完善制約著創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作推進(jìn)。主要表現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)載體不健全，創(chuàng)業(yè)政策沒有及時兌現(xiàn)，小額擔(dān)保貸款業(yè)務(wù)開展十分不理想，個別縣市區(qū)甚至沒有發(fā)放小額擔(dān)保貸款。六是就業(yè)見習(xí)工作難以滿足實際需要。主要表現(xiàn)在就業(yè)見習(xí)投入不足，見習(xí)基地質(zhì)量差，就業(yè)見習(xí)管理不規(guī)范、服務(wù)不到位，并最終導(dǎo)致就業(yè)見習(xí)目標(biāo)難以實現(xiàn)。七是就業(yè)服務(wù)管理水平亟待提升。主要表現(xiàn)在行政與經(jīng)辦工作不銜接，信息化應(yīng)用進(jìn)展慢，系統(tǒng)數(shù)與報表數(shù)總體差距偏大，部分縣區(qū) “就業(yè)政策與資金管理系統(tǒng)”不能與財政聯(lián)網(wǎng)。就業(yè)機(jī)制市場化與公共就業(yè)管理服務(wù)能力薄弱化的矛盾突出，整體隊伍不穩(wěn)定，業(yè)務(wù)素質(zhì)水平有待提高。

四、抓重點破難點創(chuàng)亮點，確保圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。下半年，我們要繼續(xù)緊跟國家和省里的重大決策部署，進(jìn)一步提升能力，突出創(chuàng)新，夯實基礎(chǔ)，協(xié)同推進(jìn)，確保圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。重點抓好八項工作：

一是以促進(jìn)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員三大群體就業(yè)為中心，以落實新一輪就業(yè)扶持政策為重點，推進(jìn)就業(yè)政策的落實。下半年，就業(yè)政策落實的重點是國家新一輪稅收優(yōu)惠政策、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知、加快發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)的意見、關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)專項資金管理的通知等。各市要集中開展一次“就業(yè)政策落實百日攻堅活動”。年底之前由省就業(yè)工作聯(lián)席會議組織開展全省就業(yè)政策落實專項督查活動，督導(dǎo)各地政策整改落實情況。

二是以創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市為抓手，以高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)為重點，切實推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，是就業(yè)工作的新著力點，必須下大力氣抓好，打造成我省的亮點工程。要抓好四個方面的工作即創(chuàng)業(yè)型城市中期評估、“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃”、充分發(fā)揮好小額擔(dān)保貸款作用、開展好創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)系列活動。

三是以提高回生源地高校畢業(yè)生就業(yè)率為目標(biāo)，以落實就業(yè)見習(xí)政策為重點，推進(jìn)回生源地高校畢業(yè)生就業(yè)。各地要深入學(xué)習(xí)貫徹《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國發(fā)?2011?16號）精神，采取有效措施，盡最大努力，提高回生源地畢業(yè)生就業(yè)率。

四是以實施就業(yè)培訓(xùn)五年規(guī)劃為主線，以創(chuàng)新培訓(xùn)模式、強(qiáng)化考核督察為重點，推進(jìn)就業(yè)培訓(xùn)工作。今年是“加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力五年規(guī)劃”實施的第三個年頭，各市要在總結(jié)前期工作的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新思路，加快推進(jìn)，確保如期完成培訓(xùn)任務(wù)。

五是以就業(yè)服務(wù)管理信息系統(tǒng)為主導(dǎo)，以基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集、就

失業(yè)身份證識別系統(tǒng)推廣為重點，推進(jìn)就業(yè)管理服務(wù)信息化。要堅決貫徹“應(yīng)用為先”的原則，堅持需求主導(dǎo)，積極推動技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)、應(yīng)用與服務(wù)的深度融合和良性互動，切實發(fā)揮信息化對就業(yè)工作效率的提升與帶動作用。

六是以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為基礎(chǔ)，以打造微笑服務(wù)品牌為重點，推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)精細(xì)化、人本化和專業(yè)化。扎實開展第二批“充分就業(yè)星級社區(qū)”評定活動，廣泛開展“微笑服務(wù)?和諧就業(yè)”主題活動，積極開展基層就業(yè)服務(wù)“雙百評選”活動即在全省評選100名明星勞動保障協(xié)理員、100個省級星級示范基層平臺（崗）。

七是以勞務(wù)輸出示范縣、勞務(wù)品牌創(chuàng)建為突破口，以協(xié)同推進(jìn)農(nóng)民工公共服務(wù)為重點，推進(jìn)農(nóng)民工工作。加強(qiáng)勞務(wù)輸出示范縣建設(shè)，大力推行“培訓(xùn)—就業(yè)—維權(quán)”三位一體工作模式。組織開展好“農(nóng)民工懇談日”活動，強(qiáng)化品牌建設(shè)，舉辦山東省第二屆勞務(wù)品牌評選活動。加快行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提升我省家庭服務(wù)業(yè)企業(yè)的規(guī)范化、產(chǎn)業(yè)化、品牌化水平。

八是以鞏固完善失業(yè)保險市級統(tǒng)籌為基礎(chǔ)，以失業(yè)動態(tài)監(jiān)測和失業(yè)保險監(jiān)測系統(tǒng)建設(shè)為重點，推進(jìn)失業(yè)保險向保生活、促就業(yè)、預(yù)防失業(yè)三位一體功能轉(zhuǎn)變。鞏固失業(yè)保險基金市級統(tǒng)籌工作，保障好失業(yè)人員基本生活，搞好失業(yè)保險基金檢查工作，做好失業(yè)動態(tài)監(jiān)測，積極推進(jìn)失業(yè)保險信息化工作，實現(xiàn)與就業(yè)、社保等其他業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)資源的交互共享。

第三篇：省疾控中心召開黨建形勢分析會

省疾控中心召開黨建形勢分析會

作者：黃凰 時間：2016-09-05 8月30日下午，湖南省疾控中心召開上半年黨建形勢分析會，全面總結(jié)講評年初以來中心黨建工作形勢，分析存在的主要問題，對做好下一步黨建工作進(jìn)行部署。中心黨委書記出席會議，黨委副書記主持會議，黨辦主任、各黨支部書記、黨小組長共計30余人參加會議。

會議首先由支部書記逐一對各自支部的黨建工作情況進(jìn)行匯報，講問題一針見血、實事求是、不遮不掩，講打算結(jié)合實際緊密、針對性強(qiáng)。大家紛紛表示，上半年以來黨建工作各項任務(wù)重，頭緒多，壓力大，各支部在中心黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅定信心，團(tuán)結(jié)拼搏，克難前進(jìn)，抓黨建的標(biāo)準(zhǔn)不斷加強(qiáng)，對黨建工作的認(rèn)識不斷深化，黨員先鋒模范作用不斷得到強(qiáng)化，大家一致對抓好中心的黨建工作充滿信心。

黨委副書記對年初以來中心黨建工作整體形勢進(jìn)行分析，首先充分肯定了中心黨建工作取得的成效，一是通過精心擬方案、科學(xué)定方案、實踐檢方案，突出科學(xué)籌劃好；二是抓實班子建設(shè)、三會一課制度和重大活動，體現(xiàn)常態(tài)落實好；三是聚力動員鼓勁、輿論宣傳、典型培樹，凸顯氛圍營造好；隨后還指出了當(dāng)前工作中存在的主要問題，即思想認(rèn)識上還有差距,按規(guī)抓建的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高,黨員的管理還不夠嚴(yán)格,責(zé)任意識不強(qiáng)、被動應(yīng)付,政治理論學(xué)習(xí)抓得還不夠緊。對下一步工作開展，李合鋒強(qiáng)調(diào)，一是要全面從嚴(yán)落實主體責(zé)任，從嚴(yán)格制度、嚴(yán)格實施方案、嚴(yán)格責(zé)任三方面抓好主體責(zé)任落實；二是要持續(xù)打好省級文明單位創(chuàng)建攻堅戰(zhàn)，抓好持續(xù)動員、模范踐行和督導(dǎo)檢查，積極備戰(zhàn)省文明委考核組的現(xiàn)場考核；三是要扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，在“學(xué)做”的標(biāo)準(zhǔn)、氛圍、制度狠下功夫，進(jìn)一步把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育引向深入。最后，李合鋒對全體黨員干部提了三點要求，一是要強(qiáng)化責(zé)任意識，切實把黨建工作列入重要議程；二是要強(qiáng)化法規(guī)意識，切實把黨建工作抓準(zhǔn)抓實；三是要強(qiáng)化服務(wù)保障，切實在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題上下功夫。

黨委書記最后作總結(jié)講評。他飽含深情地說，年初以來，中心黨委以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、省委巡視排查工作、省級文明單位創(chuàng)建工作等重大任務(wù)為契機(jī)，勇挑重?fù)?dān)、積極部署、主動作為，全體黨員團(tuán)結(jié)一致、同心同德、攻堅克難，中心黨建工作取得明顯成效，充分體現(xiàn)了全體黨員強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。對下階段的主要工作，黃躍龍強(qiáng)調(diào)，要堅持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化末端落實，繼續(xù)發(fā)揮黨建工作服務(wù)保障功能。一是切實增強(qiáng)責(zé)任意識。廣大黨員干部要進(jìn)一步認(rèn)清抓好黨建工作的重大意義，切實統(tǒng)一思想，強(qiáng)化認(rèn)識，使“抓好黨建人人有責(zé)”的責(zé)任意識真正在心中落地生根。二是切實抓好學(xué)習(xí)教育。要持續(xù)深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”，學(xué)要入腦入心，做要見事見行，改要落到末端，確保學(xué)習(xí)教育取得實效。三是切實加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以黨建工作責(zé)任制為核心，抓好黨內(nèi)生活制度，嚴(yán)格黨員隊伍管理，加強(qiáng)黨建工作考核，完善黨建工作長效機(jī)制，不斷提升黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化水平；四是持續(xù)深化文明建設(shè)，要始終把文明創(chuàng)建作為一項重要工作常抓不懈，堅持黨建引領(lǐng)，推動中心各項工作全面、健康、快速發(fā)展。

第四篇：咸寧市召開經(jīng)濟(jì)運(yùn)行形勢分析會

咸寧市召開經(jīng)濟(jì)運(yùn)行形勢分析會

２２日，我市召開２０１０年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行形勢分析會，分析經(jīng)濟(jì)運(yùn)行形勢，傳達(dá)省委工作會議暨全省經(jīng)濟(jì)工作會議精神，要求各地全力抓好當(dāng)前各項工作，努力實現(xiàn)全年發(fā)展目標(biāo)，精心謀劃好“十二五”規(guī)劃。市長任振鶴和市委常委、常務(wù)副市長胡立山在會上講話。

會上，各縣市區(qū)匯報了今年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。據(jù)悉，今年全市工業(yè)快速增長，項目投資高位運(yùn)行，財政金融運(yùn)行平穩(wěn)，對外開放進(jìn)一步擴(kuò)大，城鄉(xiāng)消費(fèi)活躍。全市經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)快速發(fā)展，預(yù)計全市可實現(xiàn)ＧＤＰ５０２億元。

任振鶴傳達(dá)了省委工作會議暨全省經(jīng)濟(jì)工作會議精神。他強(qiáng)調(diào)，貫徹落實省委省政府精神，關(guān)鍵在抓好當(dāng)前各項工作，把握跨越發(fā)展主旋律。當(dāng)前國際國內(nèi)形勢有利于咸寧跨越發(fā)展。咸寧“十二五”發(fā)展有基礎(chǔ)、有項目支撐，既有發(fā)達(dá)地區(qū)的良好區(qū)位，也具備欠發(fā)達(dá)地區(qū)的生產(chǎn)要素，不加快發(fā)展沒有道理。要按省委省政府要求，集思廣益，集中民智，抓好“十二五”規(guī)劃編制?！笆濉逼陂g，咸寧發(fā)展速度要高于全國平均水平，經(jīng)濟(jì)增長速度要高于武漢城市圈平均水平，發(fā)展質(zhì)效要好于“十一五”。努力把咸寧建成新型能源基地、生態(tài)旅游休閑目的地、全省區(qū)域性現(xiàn)代物流基地、全省特色農(nóng)產(chǎn)品基地和改革創(chuàng)新示范基地，在項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、優(yōu)化環(huán)境、改進(jìn)作風(fēng)等方面實現(xiàn)新突破。力爭全市ＧＤＰ、規(guī)模以上工業(yè)增加值、一般預(yù)算收入、城鄉(xiāng)人平純收入等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)翻一番任振鶴要求，要全力實現(xiàn)全年發(fā)展目標(biāo)。要全面完成各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，發(fā)展速度不能低于全省平均水平。力爭在項目建設(shè)、社會管理、民生保障等各方面爭先進(jìn)位。要確保明年首季開門紅。明年工作要早分析、早部署，抓好全年目標(biāo)任務(wù)分解。確保明年工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、項目建設(shè)、招商引資、財政金融實現(xiàn)開門紅。要全力保障節(jié)日市場供應(yīng)，保證物價穩(wěn)定，安排好群眾生活，搞好安全穩(wěn)定工作，抓好城區(qū)出租車市場整頓和“掃黑除惡”工作。

第五篇：我校召開教學(xué)質(zhì)量分析會,全面研究各年級教學(xué)工作

我校召開教學(xué)質(zhì)量分析會，全面研究各年級教學(xué)工作

孫路華 李麗紅

學(xué)校教育的質(zhì)量，是學(xué)校追求的管理目標(biāo)，也是學(xué)校生命力和競爭力所在。為提高我校教學(xué)質(zhì)量，認(rèn)真總結(jié)上一學(xué)年的教學(xué)工作，深入分析存在的問題，8月28日下午，我校召開了2008～2009學(xué)年教學(xué)質(zhì)量分析報告會，旨在動員全校教職工進(jìn)一步振奮精神，實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量新的突破，促進(jìn)我校教育更好發(fā)展。

首先，程明紅副校長宣讀了我校上教學(xué)質(zhì)量分析報告，對上教學(xué)主要成績和做法；存在的問題、原因；提高教學(xué)質(zhì)量的措施等情況作了綜合、細(xì)致地分析，認(rèn)為我校在市直期末教學(xué)質(zhì)量評比中一度排名比較低，與學(xué)校期望有很大的距離，為此，針對目前教學(xué)現(xiàn)狀，對下一階段進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)工作提出了今后的改進(jìn)意見。

一、進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識。每位教師要增強(qiáng)責(zé)任、憂患意識，做到認(rèn)認(rèn)真真教書，踏踏實實做事。

二、努力提高業(yè)務(wù)能力。夯實基本功，勤學(xué)習(xí)，多鉆研，積極參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

三、認(rèn)真?zhèn)湔n，設(shè)計最佳方案。教師要吃透教材，精心設(shè)計教學(xué)方法和手段，因材施教，因人施教。

四、切實改進(jìn)課堂教學(xué)。教師要盡快轉(zhuǎn)變角色，從主宰者變學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者、參與者、合作者。

接著，孫路華、牛麗紅、趙曉蕾、三位骨干教師對語文、數(shù)學(xué)、英語三門學(xué)科教學(xué)情況進(jìn)行了深入地分析。最后，崔潤生校長在總結(jié)時要求：各科任老師既要有憂患意識，又要有必勝的信心，既要看到自己的劣勢，更要看到我們的優(yōu)勢；要主動反思、不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，積極工作，查漏補(bǔ)缺；要營造學(xué)習(xí)氛圍，鼓足士氣。希望全體教師以學(xué)校大局為重，講團(tuán)結(jié)，樹正氣，比奉獻(xiàn)，拼干勁，全身心地投入，改變我校教學(xué)質(zhì)量落后的局面，為我?？沙掷m(xù)發(fā)展打好堅實的基礎(chǔ)。

西石門鐵礦學(xué)校 2009年8月28日