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      員工就餐管理制度

      時(shí)間:2019-05-12 12:51:17下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《員工就餐管理制度》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《員工就餐管理制度》。

      第一篇:員工就餐管理制度

      員工就餐管理制度

      1.目的為了加強(qiáng)就餐管理,保證就餐秩序,營造一個(gè)溫馨、衛(wèi)生、整潔的就餐環(huán)境,特制定本制度。

      2.適用范圍

      適用于在公司餐廳就餐的所有員工。

      3.職責(zé)

      3.1行政人事部負(fù)責(zé)制度的制定和檢查工作;

      3.2就餐人員應(yīng)積極配合,遵守餐廳的各項(xiàng)管理制度,保持就餐的良好秩序。

      4.就餐規(guī)定

      4.1定時(shí)定點(diǎn)就餐

      4.1.1公司實(shí)行為員工免費(fèi)提供每日三餐制,即:早、中、晚餐。

      就餐時(shí)間如下:

      夏季:早飯7:00-7:50午飯12:00-12:50晚飯18:00-19:00

      冬季:早飯7:00-7:50午飯12:00-12:50晚飯17:00-17:50

      三班員工上夜班的加夜餐23:20-23:50

      4.1.2就餐的員工必須按規(guī)定時(shí)間就餐,不得提前就餐。

      4.1.3因會議或其他事情影響正常就餐的各部門提前告知餐廳,做好留餐準(zhǔn)備,如果公司放假(休班)行政人事部要提前通知餐廳,做好其他各項(xiàng)準(zhǔn)備。

      4.1.4因工作需要外出不在餐廳就餐,需提前1小時(shí)通知餐廳。

      4.1.4公司指定就餐地點(diǎn)為餐廳。

      4.1.5臨時(shí)外來事務(wù)接待,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由行政人事部統(tǒng)一安排。

      4.1.6招待用餐時(shí)間不限定。

      4.2排隊(duì)就餐制

      4.2.1所有員工須按照先后順序排隊(duì)打飯,不得插隊(duì)。否則,餐廳人員有權(quán)拒絕盛飯,通知行政人事部進(jìn)行處理。

      4.2.2排隊(duì)時(shí)就餐員工一次只能打一份菜,杜絕捎帶。

      4.3就餐刷卡制

      公司實(shí)行刷卡就餐制,員工一律刷卡就餐。刷卡時(shí)請告知餐廳工作人員,如遇特殊情況立即告知行政人事部及時(shí)解決,不能及時(shí)解決的飯后解決,不得與餐廳工作人員爭吵,甚至辱罵。

      4.4提倡節(jié)約,反對浪費(fèi)

      4.4.1員工就餐以吃飽為原則,不允許剩飯、剩菜,避免浪費(fèi)。

      4.4.2打飯時(shí)如不喜歡某種菜品可向餐廳人員提出少打或者不打,嚴(yán)禁亂倒糧食之行為。

      4.4.3要節(jié)約用水、用電,不得洗手后不關(guān)水龍頭或出現(xiàn)長流水現(xiàn)象,就餐完畢后自覺關(guān)閉空調(diào)。

      4.5講究衛(wèi)生,保持清潔

      4.5.1就餐時(shí)不得把菜渣、骨頭、魚刺等亂丟亂倒,應(yīng)先放在桌面上,飯后放在本人的餐具并倒在指定的垃圾桶內(nèi)。

      4.5.2非餐廳工作人員未經(jīng)允許禁止進(jìn)入餐廳。

      4.5.3禁止在餐廳吸煙,不得在廚房或餐廳亂丟果皮、紙屑、其它雜物,更不得在廚房或

      餐廳隨地吐痰。

      4.6愛護(hù)公物,文明就餐

      4.6.1愛護(hù)餐廳公物,不得隨意移動餐廳設(shè)施,不得在餐廳桌椅、廚具上亂涂亂畫。非正常損耗的物品損壞由當(dāng)事人照價(jià)賠償;

      4.6.2文明就餐,不得在餐廳爭執(zhí)哄鬧。

      4.6.3就餐時(shí)必須穿戴整齊,不得穿短褲、背心、拖鞋,夏天男士不得光著膀子,女士不得穿戴暴露進(jìn)入餐廳。

      4.6.4餐廳門窗開關(guān)要輕,不得用力開關(guān)門窗。

      5、違規(guī)處罰

      5.1 違反本制度中任意一條者,第一次給予通報(bào)口頭警告,第二次樂捐 50 元,在餐廳吵架打架人員根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度,樂捐500元或開除。

      第二篇:員工食堂就餐管理制度

      員工食堂就餐管理制度

      一、員工食堂每日供應(yīng)午餐,時(shí)間為12:00-13:00,請所有員工按時(shí)就餐。如因工作需要推遲就餐時(shí)間,應(yīng)由部門負(fù)責(zé)人提前通知辦公室,以便食堂做好相應(yīng)準(zhǔn)備。

      二、員工進(jìn)入食堂后,必須遵守秩序,打飯、菜時(shí)要自覺排隊(duì),服從食堂人員管理和勸告,不得爭先恐后,不推敲盆喧嘩。

      三、就餐人員必須按需盛飯打湯,不許故意造成浪費(fèi)。

      四、員工用餐后的餐具放到食堂指定地點(diǎn)。

      五、食堂內(nèi)不準(zhǔn)抽煙,不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)大聲起哄、吵鬧,做到文明用餐。

      六、就餐人員一律服從食堂管理和監(jiān)督,愛護(hù)公物、餐具,講究道德。

      七、講文明、講禮貌,尊重食堂人員,對食堂管理服務(wù)有意見,可向辦公室提出,不能與食堂人員爭吵。

      八、就餐人員不許把餐具拿出食堂或帶回辦公室占為已有,要愛護(hù)食堂的公物和設(shè)施,不得隨意挪動或損壞,若有損壞,照價(jià)賠償。

      九、對食堂的飯菜質(zhì)量和食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度有意見者,可向辦公室協(xié)商解決和完善,不得因此和食堂工作人員發(fā)生矛盾而爭吵、打架。如有違反以上規(guī)定者,辦公室有權(quán)給予相應(yīng)處罰,情節(jié)嚴(yán)重者、屢教不改者,給予行政處分或除名。

      員工食堂協(xié)管值日表

      第三篇:員工餐廳就餐管理制度

      一、職工食堂每日供應(yīng)三餐,根據(jù)公司實(shí)際情況,制定用餐時(shí)間。

      二、公司員工進(jìn)入食堂就餐一律要掛工號牌,憑餐卡打飯菜。

      三、就餐人員進(jìn)入食堂后,必須排隊(duì)打飯,不許插隊(duì),不許替他人打飯。

      四、就餐人員必須按自己吃飯的能量盛飯打湯,不許故意造成浪費(fèi)。

      五、員工用餐后的餐具放到食堂指定地點(diǎn)。

      六、食堂內(nèi)不準(zhǔn)抽煙,不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)大聲起哄、吵鬧,做到文明用餐。

      七、在食堂用餐人員一律服從食堂管理和監(jiān)督,愛護(hù)公物、餐具,講究道德。

      八、就餐人員不準(zhǔn)把餐具拿出食堂或帶回辦公室占為已有。

      九、如有違反以上規(guī)定者,事務(wù)部有權(quán)報(bào)人事部給予罰款處理,從當(dāng)月浮動工資中扣除。情節(jié)嚴(yán)重者,屢教不改者,給予行政處分或除名。

      第四篇:員工食堂就餐管理制度

      浙江吉安木業(yè)有限公司

      食堂就餐管理制度

      一、員工食堂每日供應(yīng)早餐,午餐,晚餐,早餐時(shí)間為7: 10 —7:40

      午餐時(shí)間為11:30—12:20

      晚餐時(shí)間為17:10—17:30

      請所有員工按規(guī)定就餐,不得提前就餐,如因工作需要推遲,提前或增加就餐人員,應(yīng)由各部門負(fù)責(zé)人提前通知行政部,以便食堂做好相應(yīng)準(zhǔn)備。

      二、員工進(jìn)入食堂后,必須遵守秩序,打飯、菜時(shí)要自覺排隊(duì),服從食堂人員管理和勸告,不得爭先恐后,同時(shí)不得拖欠飯票。

      三、就餐人員必須按需盛飯打湯,不許故意造成浪費(fèi)。

      四、員工用餐后的餐具統(tǒng)一放到食堂指定地點(diǎn)。

      五、食堂內(nèi)不準(zhǔn)抽煙,不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)大聲起哄、吵鬧,做到文明用餐。

      六、就餐人員一律服從食堂管理和監(jiān)督,愛護(hù)公物、餐具,講究道德。

      七、講文明、講禮貌,尊重食堂人員,對食堂管理服務(wù)有意見,可向行政部提出,不能與食堂人員爭吵。

      八、要愛護(hù)食堂的公物和設(shè)施,不得隨意挪動或損壞,若有損壞,照價(jià)賠償。

      九、已通知食堂就餐人員,未到食堂就餐的與在食堂就餐費(fèi)用同出。

      十、對食堂的飯菜質(zhì)量和食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度有意見者,可向行政部協(xié)商解決和完善,不得因此和食堂工作人員發(fā)生矛盾而爭吵,如有違反以上規(guī)定者,行政部有權(quán)給予相應(yīng)處罰,情節(jié)嚴(yán)重者、屢教不改者,給予除名。

      浙江吉安木業(yè)有限公司

      二0一一年六月二十二日

      第五篇:員工就餐管理制度

      員工就餐管理制度

      一.目的員工餐廳為了給廣大員工提供舒適整潔的就餐環(huán)境和可口飯菜,為規(guī)范管理,共同營造一個(gè)衛(wèi)生美觀和諧的就餐氛圍,特制訂本管理規(guī)定。

      二.適用范圍

      本規(guī)定適用范圍為所有員工餐廳就餐人員。

      三.餐廳經(jīng)營

      員工餐廳為無利潤經(jīng)營,是對本單位員工的一項(xiàng)福利性待遇,目的是方便員工生活,保障員工身心健康。

      用餐標(biāo)準(zhǔn)為每人每餐7元標(biāo)準(zhǔn),其中個(gè)人承擔(dān)2元,公司每人每餐提供5元補(bǔ)助。

      四.員工就餐管理制度

      1.員工就餐必須嚴(yán)格按照就餐時(shí)間進(jìn)餐,確由工作安排部分人員允許提前或者推遲就餐時(shí)間(客服值班、倉儲物流或臨時(shí)工作安排人員),為配合餐廳工作,其他人員禁止私自更改時(shí)間。午餐時(shí)間:12:00—13:00

      2.就餐暫不用餐卡,但必須按量取食,不得少吃多要,嚴(yán)禁浪費(fèi)。

      3.用餐人員應(yīng)自覺服從餐廳管理人員管理,文明用餐。自覺遵守用餐秩序,按先后順序排隊(duì)盛取食物,不得擁擠、插隊(duì)。

      4.嚴(yán)禁在餐廳長時(shí)間逗留,用餐完畢迅速離開餐廳,以便餐位的循環(huán)使用。

      5.餐廳內(nèi)不準(zhǔn)抽煙,不準(zhǔn)隨地吐痰,嚴(yán)禁大聲喧嘩、吵鬧,做到文明用餐。

      6.用餐期間,不準(zhǔn)往餐桌上或地上亂倒、亂扔飯菜。注意清潔衛(wèi)生,殘?jiān)2税匆?guī)定傾倒,不得將餐具倒入泔水桶內(nèi),如有意外,必須取出,避免造成不必要的浪費(fèi)。

      7.用餐結(jié)束,餐具由個(gè)人在指定地點(diǎn)清洗,為方便我們同事下次取用,餐具必須清洗干凈,做到無飯?jiān)⒂蜐n、水漬,餐具分類擺放整齊。

      8.餐廳飯菜只允許在餐廳食用,用餐人員不得將飯菜及餐具帶出餐廳。

      9.凡來公司公務(wù)人員,需就餐者,必須在上午10:00 下午15:00以前通知餐廳,由洽談部門負(fù)責(zé)人帶入餐廳就餐。

      10.凡違反員工餐廳規(guī)定者,經(jīng)查屬實(shí),將按照公司相關(guān)處罰管理規(guī)定做出相應(yīng)處罰

      五.附則

      1.本管理制度適用所有在員工餐廳就餐的內(nèi)部、外部人員。

      2.本規(guī)定未盡事宜由行政部負(fù)責(zé)解釋。

      3.本制度自公布之日起執(zhí)行。

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