第一篇：城市與環(huán)境學院就業(yè)率總結

城市與環(huán)境學院2005—2007:級本專科（含專升本）畢業(yè)生就業(yè)率分析綜述：

2005級：

地理科學專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)35人，升學14人，就業(yè)18人，就業(yè)率為91.43%，雖然社會對地理科學畢業(yè)生總體需求不大，但我院本專業(yè)今年畢業(yè)生的就業(yè)總體情況良好，畢業(yè)生的就業(yè)單位大多為教學單位或國家基層項目，我院對于該專業(yè)學生重點采取要求其轉(zhuǎn)變就業(yè)地點觀念，多方位就業(yè)，以及在下屆的畢業(yè)生中要求學生對自己的就業(yè)早作打算，不要出現(xiàn)畢業(yè)后才著手準備考研、出國的情況；土木工程專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)119人，升學21人，就業(yè)88人，就業(yè)率為91.60%，與地理科學大體相當，畢業(yè)生的就業(yè)單位大多為國有企業(yè)或大型集團控股公司，部分選擇靈活就業(yè)；土木工程（專升本）專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)59人，升學2人，就業(yè)50人，就業(yè)率為88.14%，因本校較少有該專業(yè)的研究生，結合其專業(yè)學生的特點，所以本專業(yè)報考研究生和公務員的同學比例不高，畢業(yè)生就業(yè)單位大多為民營企業(yè)或國有企業(yè)或其他建筑公司；建筑工程技術專業(yè)（?？疲┊厴I(yè)學生總數(shù)41人，升學9人，就業(yè)26人，就業(yè)率為85.37%，我院對于該專業(yè)畢業(yè)生重點采取要求其轉(zhuǎn)變就業(yè)地點觀念，多方位就業(yè)，必要時回家鄉(xiāng)就業(yè)，加強考研、考公務員的政策宣傳等措施，本專業(yè)就業(yè)生就業(yè)單位大多為其他民營企業(yè)?？傮w就業(yè)情況趨于穩(wěn)定，說明我院培養(yǎng)的各專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況良好，大多能被社會接納，適應社會建筑工程市場發(fā)展需要。

2006級：

本年度地理科學專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)50人，較前幾年都有較多增長，其中升學14人，就業(yè)33人，就業(yè)率高達94.00%，畢業(yè)生就業(yè)率較以往有較大提升。地理科學專業(yè)因為和地理信息系統(tǒng)專業(yè)在某種程度上有相似之處，但社會需求相對較少，所以找工作時比地理信息專業(yè)略難一些，畢業(yè)生就業(yè)單位大多為中等初等教育單位；本屆土木工程專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)84人，升學20人，就業(yè)58人，就業(yè)率為90.63%，就業(yè)單位大多為其他企業(yè)或國有企業(yè)或其他靈活就業(yè)或科研單位；土木工程（專升本）專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)58人，升學0人，就業(yè)51人，就業(yè)率為87．93%，就業(yè)單位大多為其他民營企業(yè)或國有企業(yè)或其他靈活就業(yè)；地理信息系統(tǒng)專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)36人，升學8人，就業(yè)22人，就業(yè)率為83.33%，對于該專業(yè)畢業(yè)生重點采取要求其（特別是女生）轉(zhuǎn)變就業(yè)地點和就業(yè)領域觀念，多方位、多渠道就業(yè)，必要時可在其他領域就業(yè)，加強考研、考公務員及報考村官的政策宣傳，以提高協(xié)議率和考研錄取率，畢業(yè)生就業(yè)單位大多為其他小型民營企業(yè)和一些小型建筑公司；建筑工程技術專業(yè)（?？疲┊厴I(yè)生總數(shù)22人，升學6人，就業(yè)11人，就業(yè)率為77.27%，就業(yè)單位大多為市級建筑工程企業(yè)。經(jīng)過我院教學制度以及就業(yè)制度的改革，與去年相比，本年畢業(yè)生就業(yè)率整體上升，尤其是地理科學、土木工程、土木工程（專升本）專業(yè)就業(yè)率明顯上升，說明我院各專業(yè)適合社會整體發(fā)展的需要。此外，地理信息系統(tǒng)專業(yè)也處于良好的就業(yè)狀態(tài)。但建筑工程技術專業(yè)（?？疲┚蜆I(yè)率處于下滑狀態(tài)。主要原因是今年相對較好的就業(yè)形勢導致了很多的學生在幾家單位里挑揀，始終定不下來，有個別同學

更是簽了協(xié)議還在投簡歷，違約人數(shù)較多

2007級

本年度地理科學專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)49人，與前幾年大體持平，其中升學14人，就業(yè)6人，就業(yè)率為40.82%，畢業(yè)生就業(yè)率較以往有較大下降。主要原因是學生多愿意選擇資質(zhì)較高、地域較好的單位就業(yè)，就業(yè)地區(qū)扎堆，一心追求大城市、高報酬、條件好的單位，特別是那些一線二線城市最受畢業(yè)生關注，大多數(shù)學生仍然是沒有正確地認識自己，自我評價過高，缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)的心理準備，有著不現(xiàn)實的薪酬愿望，就業(yè)定位不準，就業(yè)期望值過高。畢業(yè)生就業(yè)單位大多為中等高等教育單位或市級建筑建材公司；本屆土木工程專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)100人，升學25人，就業(yè)65人，就業(yè)率為90.00%，部分學生非設計單位不去的擇業(yè)觀需要我們加強引導，由于研究生擴招，考研究生，進一步深造成為重要的就業(yè)途徑之一，畢業(yè)生就業(yè)單位大多為國有企業(yè)或其他建筑公司或科研單位；地理信息系統(tǒng)專業(yè)畢業(yè)生總數(shù)42人，升學10人，就業(yè)6人，就業(yè)率為38.10%；在學校舉行的招聘會中，我院學生簽約率不高，主要是進場的單位與我院學生的期望值有一定的差距，也有時間較早，學生存在觀望心里的因素，今后我們應當開展好有關方面的工作，如主動與我院聯(lián)系緊密的單位聯(lián)系，希望他們能到招聘會來；加強學生就業(yè)、擇業(yè)意識教育，把握住機會等

存在的主要問題與不足：

1、我院學生基本傾向于圍繞自己所學專業(yè)選擇職業(yè)，但是大型招聘會對于我們的學生成功率不高，最好是專場招聘和單位個別招聘相結合對我們更有利。

2、從今年單位招聘的情況看，只招男生的用人單位仍然占大多數(shù)，特別是土木工程、建筑工程技術專業(yè)更為明顯，招聘結束后，有些女生卻連單位都沒落實，這樣看來，女生找工作的困難很大。

4、創(chuàng)業(yè)學生無，我院畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)意識與創(chuàng)業(yè)能力有待大力培養(yǎng)。我們?nèi)詫⑦M一步加大創(chuàng)業(yè)指導的力度，切實有效的提高我院學生的創(chuàng)業(yè)成功率。

5、考研率近幾年持平，沒有太大變化。近幾年，學生考研熱情很高，報考率逐年增加，但錄取率平平，尤其是名校的考研錄取率一直不高，因此應加大考研的教育與指導，此方面我院尚有較大提升空間。

第二篇：城市與資源環(huán)境學院...

城市與資源環(huán)境學院 2012年學生資助工作總結

2012學年，我院認真貫徹了學校學生處資助管理中心文件的精神，把加強學生的教育管理與切實解決學生在學習生活上的實際困難有機地結合了起來，著力抓好以國家獎助學金和國家助學貸款的為重點的“獎、貸、助、補、勤”五位一體助學服務工程，不斷提升學生工作的服務力度，圓滿完成了本學生資助工作，收到了較好的效果。

一、大力宣傳，扎實工作，傾心推動生源地國家助學貸款工作 國家助學貸款是教育部、財政部共同啟動的一種信用助學貸款，對象是全日制高校中經(jīng)濟確實困難的在校專、本科學生和研究生，目的是用于幫助他們支付在校期間的學費、住宿費和日常生活費。國家助學貸款是對家庭經(jīng)濟困難學生資助力度最大的一項工作，關系到黨和政府的承諾能否兌現(xiàn)，學校的教育經(jīng)費能否正常運行，家庭經(jīng)濟困難學生的學習、生活能否得到基本保證。國家助學貸款是家庭經(jīng)濟困難資助工作中的重中之重。

接《江蘇省生源地信用助學貸款工作意見》，我院在認真貫徹文件精神的同時，全面開展國家助學貸款工作，出臺相關文件發(fā)到各個班級，加強對國家開發(fā)銀行生源地信用助學貸款政策的宣傳工作，同時召開專題輔導班，組織符合條件的同學認真準備各項材料。同時我院也很積極指導外省籍學生申請助學貸款。

二、建章立制，規(guī)范管理，資、助、獎相結合幫扶貧困生 加強國家助學貸款工作的同時，我將資、助、獎納入長期工作重心。為了幫助家庭經(jīng)濟困難學生順利完成學業(yè)，激勵經(jīng)濟困難學生勤奮學習、努力進取、自立自強，我院按照學校關于各項社會資助評選的通知后認真組織評選，積極配合學校做好各項獎助學金的評選工作，在充分考慮貧困生的前提下，切實做到評選公正、公平。

我院認真貫徹學?！蛾P于做好2012學年家庭經(jīng)濟困難學生認定工作的通知》文件精神，建立貧困生檔案。在此基礎上，充分考慮貧困學生，認真組織國家獎學金、國家勵志獎學金、國家助學金、星光獎學金、李鳳祥獎助學金及其他一切困難補助的評審及發(fā)放工作，經(jīng)過一學期的工作，我院共有二百余名家庭經(jīng)濟困難學生分別榮獲各項獎助學金，為他們的學習生活提供了幫助，給他們解決了生活上的部分難題。

三、進一步完善困難補助制度，積極開展形式多樣的勤工助學活動

我院積極開展形式多樣的勤工助學活動，通過勤工儉學途徑解決部分學生生活費來源，讓他們通過自己的辛勤勞動來解決自己的生活費用問題。勤工助學崗的設立提高了同學們的綜合素質(zhì)能力，緩解了自身經(jīng)濟困難的壓力；同時，幫助學校很多部門做了大量工作，減輕了部門人員少、任務重的壓力。

四、加強監(jiān)督與管理，確保國家資助資金落實到實處 配合學校相關部門定期與不定期對國家資助資金的評審和發(fā)放工作進行檢查，并按學院政務公開的有關規(guī)定進行公開，接受廣大師生員工的監(jiān)督，切實保障國家資助資金落到實處。

五、經(jīng)濟幫困與精神救助相結合，加強誠信、感恩、自強教育 我院結合國家獎助學金發(fā)放工作，在全院學生中組織開展以“誠信、感恩、自強”為主題教育。通過國家獎學金學生先進事跡巡展、班級主題教育方案等多項活動，不斷提高大學生的誠信感恩意識、遵紀守法意識和社會責任感，引導學生講誠信，懂感恩，會自強，努力構建和諧文明校園，在全系營造明禮誠信、知恩圖報、自強不息、文明和諧的良好氛圍。

六、本學生資助工作存在的主要問題

第一，學生對生源地貸款的政策、銀行實施細則及征信系統(tǒng)了解比較少。

第二，在資助力度不斷加大的情況下，怎樣處理好貧困生享受社會幫助同時加強感恩、勵志教育。對受助學生在獲得相關資助資金（獎助學金、助學貸款等）以后的教育管理還要進一步加強。

2012.01.09 城市與資源環(huán)境學院

第三篇：城市與環(huán)境學院2010-2012社團工作總結

城市與環(huán)境學院2010-2012社團工作總結在2010-2012兩年中，我院社團在學院領導的大力關懷和支持下，在學院團委學生會的指導下，在我院全體團學干部和各班的積極配合下，在各個社團的全體干部和成員共同努力下，本著以繁榮校園文化，濃郁校園學術氣氛，豐富同學們的課余生活為目的，積極的開展了形式多樣，內(nèi)容豐富, 主題鮮明，可塑性強的活動，取得了較為優(yōu)異的成績。為繁榮校園文化，濃郁校園學術氣氛做出了貢獻。贏得了廣大師生的一致好評。在這兩年里，我院社團也取得了豐碩的驕人成果。其中，在學校2011校級星級社團評比中，博論社榮獲三星級社團的榮譽稱號。2011“紅河獎學金”團體獎評比中，博論社榮獲提名獎。這些榮譽既是對我院社團工作的肯定，也是對以后社團開展工作的鼓勵。以下，將對我院兩年來社團工作做簡單的回顧和總結。

一．風風火火地開展活動，形成百花齊放、各具千秋的社團活動局面

我院現(xiàn)有注冊社團7個，各學生社團結合時代要求、自身社團特色，推出了有特色、有影響、有創(chuàng)新、有實效的精品社團活動。實現(xiàn)了內(nèi)容的創(chuàng)新、形式的創(chuàng)新、手段的創(chuàng)新、機制的創(chuàng)新。第一，絕大部分的社團能準確定位，張揚個性，充分明確本社團工作思想和性質(zhì)來開展活動，比如晨讀社為營造校園晨讀學習氛圍，堅持每周早晨七點進行晨讀活動，頗受歡迎；博論社參加了由傳媒學院主辦的“為校慶獻禮，為黨旗添彩”系列活動之辯論邀請賽，為校慶貢獻出了自己的一份力量；開拓者創(chuàng)業(yè)協(xié)會在校跳蚤市場上的食品售賣讓大家了解到了創(chuàng)業(yè)的艱辛；博論社參加由鼎獅演講協(xié)會舉辦的飛揚夏日辯論賽，半個月內(nèi)社集體放棄午休時間，激揚文字，唇槍舌戰(zhàn)，意氣風發(fā)。最終在比賽中取得了的成績。第二，保持傳統(tǒng)活動的傳統(tǒng)優(yōu)勢，創(chuàng)品牌辦出新意,使其不斷具吸引力。比如2010年03月，晨讀社在校園內(nèi)如火如荼地展開了清除垃圾廣告的服務活動，為創(chuàng)建綠色校園貢獻了自己的一份力量；博論社邀請嘉賓做英語講座，為正在準備四六級備考的學子提供了一個咨詢的平臺；2011年10月3日，博論社一行人同游民族村，領略云南少數(shù)民族風情；2011年4月，晨讀社組織社團成員學習楊善洲的先進事跡主題活動，讓新時期青年的我們更好的樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀；第三，積極組織開展課外活動，豐富社員課外生活。博論社開展的“中秋送溫暖*獻愛心”活動，會員們和老人一起談心、一起唱歌、一起享用美味的月餅，其樂融融；晨讀社社長組織了所有社員周末爬長蟲山活動。雖然在爬山中途下起了大雨，但是大家毫不畏懼，相互激勵著在雨中堅持向上；開拓者創(chuàng)業(yè)協(xié)會舉辦茶話會，讓大家在聚會上暢談對創(chuàng)業(yè)的理解。各種各樣的活動極大的豐富了同學們的大學文化生活，同時也濃郁了校園的學術氣氛。

二?；顒拥淖晕以u估和存在的不足

總體來說，學院的活動，各個階段的活動都比較成功，成功的原因總結為以下幾點：

1.活動準備較為充分?！胺彩骂A則立，不預則廢”在活動中得到

了充分體現(xiàn)，活動之初各個社團就有了詳細的計劃和活動部署。正式因為有了詳實的考慮，周全的計劃和充分的準備，各社團活動才有了成功開展的前提。

2.密切配合。多方面的積極協(xié)助和努力，是活動得以完成的保證。

3.分工具體，安排合理。在活動期間要注意溝通，任務分工要明確?；顒又白⒁庑麄骱徒M織及工作時間和各人員的協(xié)調(diào)。

4.活動全面深入?；顒优e辦結束并不是真正意義的結束，活動后期我們會注意總結討論。

5.注重社團內(nèi)部建設。制定完善的社團制度，比如：例會制度，社員管理制度等。對干部定期進行一些關于社團發(fā)展的內(nèi)部交流。有利于思想一致，共同為建設社團努力。

現(xiàn)階段我院社團存在的一些問題

1.我院至今還沒有大型校級社團，理論類和科技類社團少，一些社團活動規(guī)模小，同學參與積極性低

2.宣傳力度不到位，致使部分活動沒有充分發(fā)揮其最大影響力。

3.各個社團間溝通不足，使一些可共享資源浪費。

4.活動從籌劃到結束持續(xù)時間過長。

一個社團不可能沒有不足之處，懂得自我評價并找出不足點，把帶有規(guī)律性的東西總結出來，供社團在以后的發(fā)展中參考，在實踐中不斷取精華去糟粕，這樣社團才能走的更好。

三．展望未來，下一步工作設想

1.不斷加強組織建設，注重社聯(lián)部及各學生社團干部的培養(yǎng)和梯

度建設，確保我院社團的可持續(xù)發(fā)展和社團干部隊伍的精英化，以利于我院社團文化更好地發(fā)展。

2.大力發(fā)展學術類、理論類和科技類社團，重點培養(yǎng)校級大型社團

3.貫徹“走出去，引進來”方針，大大擴大活動范圍和影響力。社團積極加強與其他兄弟院校社團的交流合作，倡導與其他學院社團攜手努力、相互學習、推進學校社團的發(fā)展。

4.進行要點“四創(chuàng)”，即：

（一）依托學院，扶持社團發(fā)展，創(chuàng)建有城市學院特色文化精品社團；

（二）整合各社團優(yōu)化力量，創(chuàng)辦精品活動；

（三）社團換屆，創(chuàng)選出優(yōu)秀社團接班人；

（四）校社聯(lián)評選，創(chuàng)出城市學院品牌優(yōu)秀社團。

社團的活動已經(jīng)潛移默化的融入了大家的大學生活，無論學生加入 社團與否，都或多或少的參與其中，分享其中的樂趣。在院領導的支持與關心和全體成員的共同努力下，我院各個社團正在良性健康的發(fā)展，大大豐富了我校文化和同學們的課余生活。我們的目的是精益求精，是無止境的前進，從而更好的開展下一步社團工作新局面。

第四篇：城市與環(huán)境學院辯論賽初賽通訊稿

辯出水平論出風采

城市與環(huán)境學院辯論賽初賽圓滿落幕

（城市與環(huán)境學院通訊員 *** 報道）為了豐富校園文化生活，活躍校園文化氛圍，同時也為了更好地陶冶學生情操，提高廣大學生的思辨水平和創(chuàng)新能力，9月26日中午12:00，城市與環(huán)境學院辯論賽初賽如期舉行，此次辯論賽得到了同學們的積極參與和大力支持，大賽共分4個賽場，分別在教育大樓1205、1206、1207、1208教室，參賽選手來自于城市與環(huán)境學院13級、12級的同學們，城市與環(huán)境學院11級優(yōu)秀學生代表擔任此次大賽的評委。

此次辯論賽分為自我介紹、選手就辯題陳述自己觀點、評委提問三個環(huán)節(jié)。首先，由各個賽場的參賽選手抽簽選取各自的辯題，然后按順序依次做1分鐘自我介紹和2分鐘的針對辯題闡述自己的觀點，臺上的各個選手激情澎湃，顯然對此次的比賽信心滿滿。他們慷慨陳詞、說理透徹、旁征博引、引經(jīng)據(jù)典，運用大量生動鮮活的實例來論證自己的觀點，選手們清晰的思路、扎實的理論知識、思辯的口才為我們獻上了一場精彩紛呈的視聽盛宴。接下來是提問環(huán)節(jié)，面對評委們犀利的質(zhì)疑，各個選手據(jù)理力爭、鎮(zhèn)定自若地一一作答，在場的觀眾和評委無不為選手們敏銳的洞察、嚴密的邏輯所深深地折服，現(xiàn)場氣氛熱烈，不時爆發(fā)出陣陣熱烈的掌聲和喝彩聲。最后評委對此次比賽做了精辟的點評，他們對此次辯論賽中選手們出色的表現(xiàn)給予一致好評，同時也指出了他們自身所存在的一些問題，并鼓勵他們再接再勵，追求卓越，不斷進步，不斷完善，爭取在決賽中有更加精彩的表現(xiàn)。

此次辯論賽，為同學們提供了一個鍛煉自我、展現(xiàn)自我的平臺，充分體現(xiàn)出城市與環(huán)境學院學生豐富的的理論知識與人格魅力，同時也在全校范圍內(nèi)營造了濃厚的校園文化氛圍，展現(xiàn)出當代大學生朝氣蓬勃、風華正茂的精神面貌！

第五篇：城市與環(huán)境學院2010-2012社團工作總結

城市與環(huán)境學院2010-2012社團工作總結

在2010-2012兩年中，我院社團在學院領導的大力關懷和支持下，在學院團委學生會的指導下，在我院全體團學干部和各班的積極配合下，在各個社團的全體干部和成員共同努力下，本著以繁榮校園文化，濃郁校園學術氣氛，豐富同學們的課余生活為目的，積極的開展了形式多樣，內(nèi)容豐富, 主題鮮明，可塑性強的活動，取得了較為優(yōu)異的成績。為繁榮校園文化，濃郁校園學術氣氛做出了貢獻。贏得了廣大師生的一致好評。在這兩年里，我院社團也取得了豐碩的驕人成果。其中，在學校2011校級星級社團評比中，博論社榮獲三星級社團的榮譽稱號。2011“紅河獎學金”團體獎評比中，博論社榮獲提名獎。這些榮譽既是對我院社團工作的肯定，也是對以后社團開展工作的鼓勵。以下，將對我院兩年來社團工作做簡單的回顧和總結。

一．風風火火地開展活動，形成百花齊放、各具千秋的社團活動局面

我院現(xiàn)有注冊社團7個，各學生社團結合時代要求、自身社團特色，推出了有特色、有影響、有創(chuàng)新、有實效的精品社團活動。實現(xiàn)了內(nèi)容的創(chuàng)新、形式的創(chuàng)新、手段的創(chuàng)新、機制的創(chuàng)新。第一，絕大部分的社團能準確定位，張揚個性，充分明確本社團工作思想和性質(zhì)來開展活動，比如晨讀社為營造校園晨讀學習氛圍，堅持每周早晨七點進行晨讀活動，頗受歡迎；博論社參加了由傳媒學院主辦的“為校慶獻禮，為黨旗添彩”系列活動之辯論邀請賽，為校慶貢獻出了自己的一份力量；開拓者創(chuàng)業(yè)協(xié)會在校跳蚤市場上的食品售賣讓大家了解到了創(chuàng)業(yè)的艱辛；博論社參加由鼎獅演講協(xié)會舉辦的飛揚夏日辯論賽，半個月內(nèi)社集體放棄午休時間，激揚文字，唇槍舌戰(zhàn)，意氣風發(fā)。最終在比賽中取得了的成績。第二，保持傳統(tǒng)活動的傳統(tǒng)優(yōu)勢，創(chuàng)品牌辦出新意,使其不斷具吸引力。比如2010年03月，晨讀社在校園內(nèi)如火如荼地展開了清除垃圾廣告的服務活動，為創(chuàng)建綠色校園貢獻了自己的一份力量；博論社邀請嘉賓做英語講座，為正在準備四六級備考的學子提供了一個咨詢的平臺；2011年10月3日，博論社一行人同游民族村，領略云南少數(shù)民族風情；2011年4月，晨讀社組織社團成員學習楊善洲的先進事跡主題活動，讓新時期青年的我們更好的樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀；第三，積極組織開展課外活動，豐富社員課外生活。博論社開展的“中秋送溫暖*獻愛心”活動，會員們和老人一起談心、一起唱歌、一起享用美味的月餅，其樂融融；晨讀社社長組織了所有社員周末爬長蟲山活動。雖然在爬山中途下起了大雨，但是大家毫不畏懼，相互激勵著在雨中堅持向上；開拓者創(chuàng)業(yè)協(xié)會舉辦茶話會，讓大家在聚會上暢談對創(chuàng)業(yè)的理解。各種各樣的活動極大的豐富了同學們的大學文化生活，同時也濃郁了校園的學術氣氛。

二。活動的自我評估和存在的不足

總體來說，學院的活動，各個階段的活動都比較成功，成功的原因總結為以下幾點：

1.活動準備較為充分?！胺彩骂A則立，不預則廢”在活動中得到了充分體現(xiàn)，活動之初各個社團就有了詳細的計劃和活動部署。正式因為有了詳實的考慮，周全的計劃和充分的準備，各社團活動才有了成功開展的前提。

2.密切配合。多方面的積極協(xié)助和努力，是活動得以完成的保證。3.分工具體，安排合理。在活動期間要注意溝通，任務分工要明確?；顒又白⒁庑麄骱徒M織及工作時間和各人員的協(xié)調(diào)。4.活動全面深入。活動舉辦結束并不是真正意義的結束，活動后期我們會注意總結討論。

5.注重社團內(nèi)部建設。制定完善的社團制度，比如：例會制度，社員管理制度等。對干部定期進行一些關于社團發(fā)展的內(nèi)部交流。有利于思想一致，共同為建設社團努力。

現(xiàn)階段我院社團存在的一些問題

1.我院至今還沒有大型校級社團，理論類和科技類社團少，一些社團活動規(guī)模小，同學參與積極性低

2.宣傳力度不到位，致使部分活動沒有充分發(fā)揮其最大影響力。3.各個社團間溝通不足，使一些可共享資源浪費。4.活動從籌劃到結束持續(xù)時間過長。

一個社團不可能沒有不足之處，懂得自我評價并找出不足點，把帶有規(guī)律性的東西總結出來，供社團在以后的發(fā)展中參考，在實踐中不斷取精華去糟粕，這樣社團才能走的更好。三．展望未來，下一步工作設想

1.不斷加強組織建設，注重社聯(lián)部及各學生社團干部的培養(yǎng)和梯度建設，確保我院社團的可持續(xù)發(fā)展和社團干部隊伍的精英化，以利于我院社團文化更好地發(fā)展。

2.大力發(fā)展學術類、理論類和科技類社團，重點培養(yǎng)校級大型社團

3.貫徹“走出去，引進來”方針，大大擴大活動范圍和影響力。社團積極加強與其他兄弟院校社團的交流合作，倡導與其他學院社團攜手努力、相互學習、推進學校社團的發(fā)展。4.進行要點“四創(chuàng)”，即：

（一）依托學院，扶持社團發(fā)展，創(chuàng)建有城市學院特色文化精品社團；

（二）整合各社團優(yōu)化力量，創(chuàng)辦精品活動；

（三）社團換屆，創(chuàng)選出優(yōu)秀社團接班人；

（四）校社聯(lián)評選，創(chuàng)出城市學院品牌優(yōu)秀社團。

社團的活動已經(jīng)潛移默化的融入了大家的大學生活，無論學生加入 社團與否，都或多或少的參與其中，分享其中的樂趣。在院領導的支持與關心和全體成員的共同努力下，我院各個社團正在良性健康的發(fā)展，大大豐富了我校文化和同學們的課余生活。我們的目的是精益求精，是無止境的前進，從而更好的開展下一步社團工作新局面。