第一篇：基層管護站工會召開學(xué)習(xí)座談會

基層管護站工會召開學(xué)習(xí)

貫徹中國工會十六大精神座談會

近日，我站工會學(xué)習(xí)宣傳貫徹中國工會十六大 精神、推動我站工會工作創(chuàng)新發(fā)展座談會在管護站辦公室舉行，全體工會會員參加學(xué)習(xí)。

座談會上，黨政一把手分享了學(xué)習(xí)感受。大家表示將深入學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會中國工會十六大精神，在推動管護站森林防火管護上作出貢獻。

書記講話。他要求，全體工會干部和廣大職工群眾認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中國工會十六大精神，用大會精神統(tǒng)一思想、指導(dǎo)實踐、推動工作，真正把工會十六大精神落到實處。廣大職工要以奮發(fā)昂揚的主人翁精神，自覺擔當起實踐中國夢的歷史使命，積極投身林區(qū)現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)，為實現(xiàn)林區(qū)和諧發(fā)展、跨越發(fā)展貢獻力量。全體職工群眾要努力提高自身素質(zhì)，牢固樹立主動學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念，爭做有理想、有技術(shù)、有創(chuàng)造的當代工人。

第二篇：院工會召開重陽節(jié)離退休職工座談會

院工會召開重陽節(jié)離退休職工座談會

“金秋十月爽，九九話重陽”，在這秋高氣爽，丹桂飄香的季節(jié)里，我們迎來了又一個重陽佳節(jié)。2013年10月11日上午9點，院工會組織了離退休職工開展“九九重陽”座談會，送上學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和節(jié)日的慰問。大家坐在一起開開心心、暢所欲言，充分地把節(jié)日的喜悅傳遞給每一個人。出席座談會的有學(xué)院黨委書記皮霞、院長謝贊忠、副院長、工會負責(zé)人謝翀、副主席廖鴻山、人力資源處處長沈有專、總務(wù)處副處長阮和平。座談會由謝翀同志主持。

在座的六十多位老同志每個人的臉上都洋溢著幸福和快樂，有些許多年都未見面的老領(lǐng)導(dǎo)，老同事，老朋友也在這次的聚會上相見了，彼此之間握著手許久都不肯放開，相互問候，相互關(guān)懷。會前，皮書記、謝院長、謝翀副院長分別和到會的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志深切的握手問候，并親切的交談。

會上，謝院長首先就學(xué)院招生工作、新校區(qū)的投入建設(shè)情況、近期開展的兩項重要工作情況以及學(xué)院的各項管理工作作了詳細的介紹。謝院長表示非常感謝各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志一如既往地對學(xué)院發(fā)展的關(guān)注和關(guān)心，請老領(lǐng)導(dǎo)、老同志多提寶貴意見和建議，并祝愿大家重陽節(jié)快樂、身體健康、幸福長壽。

其次，由到會的老校長潘慶祥、老書記王槐樞發(fā)表講話，他們表示深深感謝學(xué)院新的領(lǐng)導(dǎo)班子對老同志們的關(guān)心和關(guān)愛，回想學(xué)校建校之初的艱苦歲月，再感受現(xiàn)在回到學(xué)校的心情，看到學(xué)?，F(xiàn)在的變化之大，感到非常安心和欣慰，表示看到了希望，看到了發(fā)展，并希望學(xué)校繼續(xù)發(fā)展的更大、更好。王老書記還表示一定過好自己的晚年，老有所養(yǎng)，老有所用，老有所為。與會老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們，紛紛暢所欲言，真誠感謝學(xué)院長期以來對老同志工作的高度重視和對老同志生活竭盡所能的關(guān)心和照顧，同時針對學(xué)院的發(fā)展提出了許多寶貴的意見和建議，氛圍十分融洽。隨后廖副主席就離退休處下半年的主要工作安排做了詳細的匯報。

最后，皮書記做了熱情洋溢的講話，她首先祝全體離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老同志節(jié)日快樂!她表示，這次的相聚是難得的，更是激動的，非常高興迎來這次重陽相聚的機會，和各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志暢談學(xué)院的發(fā)展，一起感受到了“命運共同體”的存在，肯定并由衷的感謝老同志們?yōu)閷W(xué)院所做出的貢獻，感謝老領(lǐng)導(dǎo)、老同志對學(xué)院工作的關(guān)心和支持。針對各位老同志提出的意見和建議，皮書記耐心細致的給予了一一解答和詳細說明，并希望大家繼續(xù)給學(xué)院的各項工作多提寶貴意見和建議，表示會不留余力，盡最大能力努力改善，不辜負大家的期望。

本次座談會不僅體現(xiàn)了冶院人敬老愛老的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強了與離退休老同志們之間的聯(lián)系和溝通，同時也使老同志們感受到了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的真誠關(guān)懷。

第三篇：關(guān)于召開基層幫扶工作座談會的通知

會議通知

各街道、鎮(zhèn)鄉(xiāng):

為加強基層幫扶經(jīng)驗交流，促進基層組織建設(shè)幫扶工作順利推進，經(jīng)區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)研究同意，決定于2016年 月 日分批召開基層幫扶工作座談會。有關(guān)事項通知如下：

一、會議內(nèi)容：

總結(jié)交流2015年基層幫扶工作經(jīng)驗，討論2016年工作思路，并提相關(guān)要求。

二、參會人員：

三、會議地點：

四、會議時間：按下列批次分別參會

第一批： 參會時間： 第二批： 參會時間：

XXXXXXX

2016年 月 日

第四篇：學(xué)習(xí)在湖南召開基層代表座談會講話心得體會

學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在湖南召開基層代表座談會講話心得體會 9月17上午，在長沙主持召開了基層代表座談會。此次與會的基層干部群眾代表，既有來自農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等方面的，也有來自教育、科技、衛(wèi)生、政法等戰(zhàn)線的；

既有各級黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員、勞動模范、扶貧干部，也有新的社會階層人士、農(nóng)民工、快遞小哥、網(wǎng)店店主等。廣泛聽取來自于改革發(fā)展和生產(chǎn)一線，參與經(jīng)濟社會生活最直接，同群眾聯(lián)系最經(jīng)常，對黨的路線方針政策落地見效感知最真切，提出的意見和建議能夠更加貼近基層實際、反映群眾心聲。

齊聚“一條心”，畫好為民服務(wù)“同心圓”。牢固樹立人民至上的為民情懷，不管是長征時期的“半條被子”、防洪抗汛中的“熱雞蛋”，還是抗擊疫情的“落日余暉”，人民始終是我們黨執(zhí)政的根基、自信的底氣?！罢吆貌缓茫慈罕娍捱€是笑”，好的方針政策和發(fā)展規(guī)劃都應(yīng)該順應(yīng)人民意愿、符合人民所思所盼，堅持從群眾中來、到群眾中去。來自五湖四海、各行各業(yè)的基層群眾在生產(chǎn)生活、發(fā)展改革的一線，他們直面社會難題，破解生活苦惱，提出的問題意見往往更能反映群眾呼聲。謀篇“十四五”規(guī)劃，要堅持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享，凝聚上下一條心的發(fā)展偉力，打通線上線下渠道，網(wǎng)聚群眾意見，切實提高群眾關(guān)注度、參與度，讓服務(wù)的“半徑”始終圍著“圓心”轉(zhuǎn)。“治大國如烹小鮮”，從小處深入，從微處細琢，夯實民生之基助力科學(xué)之策，畫好為民服務(wù)最大同心圓。

擰緊“一股繩”，廣開智匯問策“萬花筒”。科學(xué)謀劃十四五規(guī)劃，要將頂層設(shè)計與問計于民有機結(jié)合，打開思路廣開言路。規(guī)劃編制如同在大江大河中“開頂風(fēng)船”，它需要擦亮眼睛、辨明方向，一路劈波斬浪，朝著壯美藍圖奮進。如何在驚濤駭浪不迷航？需要擰緊一股繩，鉚足一股勁。智慧來源于眼力，而決定眼力的是思想與行動，聚焦人民群眾普遍關(guān)心關(guān)注的民生問題，邁開步子，深入基層實際、深入田間地頭調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，問計于民，了解和掌握第一手材料，為切實提出針對性措施打下堅實的基礎(chǔ)。智慧來源于聽力，而決定聽力的是與專家群眾的距離，善于傾聽人民的聲音，通過基層調(diào)研、頂層規(guī)劃，召開企業(yè)家座談會、科學(xué)家座談會等，將專家之意見、基層之民聲、群眾之智慧、科學(xué)之見解充分匯集到“十四五”規(guī)劃編制中來，讓人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)。只有思想與思想間的相互碰撞、折射光芒，才能看到百花齊放的美景，達到“柳暗花明又一村”的新境。

布局“一盤棋”，描繪創(chuàng)新發(fā)展“新藍圖”。謀大事必先觀大勢，開新局必先知變局，當今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局，在危機中捕捉機遇、發(fā)現(xiàn)機遇、孕育機遇，在變局中革新思維、創(chuàng)新思路、打開新局。描繪創(chuàng)新發(fā)展新藍圖要著當前顧長遠，樹立“一盤棋”思維，以“因時而動、順勢而為”的意識清醒認識國際國內(nèi)發(fā)展大勢，科學(xué)分析國內(nèi)外經(jīng)濟形勢。同時立足我國優(yōu)勢，以“擴大內(nèi)需”為戰(zhàn)略基點，緊緊扣住創(chuàng)新“新引擎”，深挖經(jīng)濟增長潛力，逐步形成以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局。當前，在研發(fā)創(chuàng)新領(lǐng)域，一些核心技術(shù)的“臘子口”“婁山關(guān)”還亟待攻破，加大基礎(chǔ)研究投入，將“卡脖子清單”轉(zhuǎn)變?yōu)椤翱蒲星鍐巍?，主動融入大局、服?wù)大局、保障大局，聚焦聚力構(gòu)建新發(fā)展格局、催生新發(fā)展動能、激發(fā)新發(fā)展活力。謀劃遠景既要有歷史的提煉，也需要現(xiàn)實的分析、未來的展望，以創(chuàng)新發(fā)展“新藍圖”為指南，中國這艘巨輪定將在新時代新征程中劈波斬浪、行穩(wěn)致遠。

第五篇：高煤公司工會召開2015年工作座談會

高煤公司工會召開2015年工作座談會

高煤公司工會召開2015年工作座談會

11月21日下午，高煤公司工會2015工作會議在工會小會議室召開，工會全體工作人員、基層三個分工會主席及采煤一區(qū)、開拓工區(qū)二隊、物業(yè)管理站車間工會主席參加了會議。

會議由工會主席胡開泉主持。座談前，胡主席要求在謀劃2015年工作思路時，要從四個方面進行反思：一是2014年制訂的一些意見和安排的一些工作，到目前落實了多少，哪些還敞著口，為什么沒有落實？二是今年的工作能在集團公司叫的響，礦上黨政領(lǐng)導(dǎo)認可，職工群眾能夠接受，樹立自己品牌的工作有多少？三是今年的工作哪些是主動出擊的，哪些是黨政安排我們被動接受的？下一步如何更好地發(fā)揮主動性、打好主動仗。四是對以往傳統(tǒng)優(yōu)勢，哪些應(yīng)該進一步發(fā)揚，原來好的工作做法是不是因為怕麻煩丟了。座談會共分為兩個部分進行。第一部分，工會各部室負責(zé)人匯報了2014年工作開展情況，分析了存在的問題與不足，提出了2015年本部室各項工作思路及創(chuàng)新工作打算，副主席進行了點評。第二部分，6位基層工會主席代表匯報了本單位2014年工作開展情況及存在問題，明確了2015年工會工作重點安排，并對公司工會工作提出了意見和建議。工會主席胡開泉針對每個人發(fā)言情況分別進行了點評，認為大家對工會工作提出了不少好點子，很多工作富有特色，很有操作性。要求2015年工會各項工作需從五個方面正確定位：一是如何適應(yīng)深化五全管理、提升和諧文化對工會工作提出的新要求；二是在職工教育引導(dǎo)上，煤炭形勢持續(xù)嚴峻，職工過緊日子、苦日子的意識不足對我們工作的提出新要求；三是在安全教育上，如何適應(yīng)安全形勢長期穩(wěn)定，部分職工有麻痹松懈的思想對我們工作提出的新要求。四是如何適應(yīng)新輿情、新群體、新訴求對我們工作提出的新要求。五是如何強素質(zhì)，適應(yīng)公司黨政新理念、新標準、新境界對我們工作提出的新要求。（王偉偉）