第一篇:衛(wèi)生院衛(wèi)生工作自查總結(jié)匯報材料
**衛(wèi)生院2008年衛(wèi)生工作自查總結(jié)匯報材料
2008年我鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作是根據(jù)縣衛(wèi)生局、縣疾控中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督局和婦幼院的衛(wèi)生工作責(zé)任目標(biāo),結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況,在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在衛(wèi)生局、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督局和婦幼院的親臨指導(dǎo)下、以鄧小平理論和“三個代表”作為衛(wèi)生工作的指導(dǎo)思想,認(rèn)真貫徹執(zhí)行十七屆全會精神,以
解放思想大討論活動及縣級食品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建為契機(jī),緊緊圍繞當(dāng)前群眾反映強(qiáng)烈的“看病難、看病貴”的熱點問題,積極開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行業(yè)作風(fēng)建設(shè),解放思想、更新觀念、深化改革、加強(qiáng)內(nèi)部管理,不斷改善衛(wèi)生服務(wù)條件,提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步完善對村衛(wèi)生所的管理,充分發(fā)揮三級衛(wèi)生網(wǎng)底的服務(wù)功能,全面落實醫(yī)療、預(yù)防、保健的各項措施。通過全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作人員的共同努力,我鎮(zhèn)的傳染病得到了有效的控制,人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生保健得到了更好的服務(wù),我鎮(zhèn)的衛(wèi)生事業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
一、基本情況
**鎮(zhèn)位于新平縣東大門,距縣城46公里,所轄487平方公里,2萬多人口,是一個以彝族為主的少數(shù)民族占總?cè)丝?0%以上的山區(qū)鎮(zhèn),全鎮(zhèn)共有10個村民委員會,10個村衛(wèi)生所,30個鄉(xiāng)村醫(yī)生,其中女村醫(yī)14人,鄉(xiāng)村醫(yī)生函授畢業(yè)21人。**衛(wèi)生院共有職工28人,其中臨時工10人,黨員8人,團(tuán)員10人,副主任醫(yī)師1人,主管醫(yī)師1人,主治醫(yī)師3人,醫(yī)師7人,醫(yī)士1人,主管護(hù)師1人,護(hù)師2人,其他業(yè)務(wù)人員2人,院內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子:院長1人(兼支部書記),副院長2人,工會主席1人,組長2人。
二、工作目標(biāo)完成情況
(一)深化衛(wèi)生改革
1、制定衛(wèi)生工作實施方案
年初制定《**衛(wèi)生院2008年衛(wèi)生工作實施方案》,根據(jù)《方案》對院內(nèi)的科組制定《2008年**衛(wèi)生院對科組任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書》,對衛(wèi)生所制定《2008年**衛(wèi)生院對衛(wèi)生所任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書》,把衛(wèi)生工作的各項任務(wù)具體分解到單位、科組和個人,成立考核小組。定期考核兌現(xiàn)獎懲,確保各項工作的順利完成。
2、完善聘后管理,加強(qiáng)人員考核
我院根據(jù)縣衛(wèi)生局的要求,繼續(xù)完善全員聘用制,按照新衛(wèi)字(2004)15號文件精神,在原來的基礎(chǔ)上不斷完善,制定了單位考核實施細(xì)則,并按《細(xì)則》嚴(yán)格考核。
3、分配制度
根據(jù)2006年分配制度改革實施情況及其出現(xiàn)的問題,今年我院在人事、財政部門的工作分配政策控制范圍內(nèi),繼續(xù)完善內(nèi)部分配實施方案。
4、繼續(xù)完善后勤服務(wù)社會化
我院根據(jù)縣衛(wèi)生局的任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書要求,2008年繼續(xù)對后勤服務(wù)工作(如綠化、供應(yīng)室、清潔)實行社會化改革。
5、繼續(xù)實行病人選擇醫(yī)生
在門診、住院已設(shè)立**衛(wèi)生院醫(yī)生基本情況公示牌,掛牌服務(wù),方便病人選擇醫(yī)生。
6、實行住院費(fèi)用清單制和一日清單制。
7、實行收費(fèi)項目及藥價公示。
在門診、住院已設(shè)立收費(fèi)項目及藥價公示牌,接受社會和群眾的監(jiān)督,今年內(nèi)無群眾投訴。
8、認(rèn)真創(chuàng)建“放心藥房”活動。
藥品正規(guī)渠道采購,杜絕假劣藥品,定期或不定期自查過期和變質(zhì)藥品,保證藥品質(zhì)量和用藥安全。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),杜絕亂收費(fèi),公開粘貼服務(wù)項目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),明碼標(biāo)價,接受群眾監(jiān)督。
三、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)
加強(qiáng)思想政治工作,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是社會主義事業(yè)取得成功的根本保證。衛(wèi)生改革工作越深入越要加強(qiáng)思想政治工作。2008年我們將繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),努力提高干部職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。
(一)組織干部職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的十七大會議精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的理想和信念。深入學(xué)習(xí)中央及省、市、縣衛(wèi)生改革的方針、政策,增強(qiáng)衛(wèi)生改革的緊迫感和責(zé)任感,積極投身衛(wèi)生改革中,保證各項改革工作的順利進(jìn)行。全年政治學(xué)習(xí)6次。
(二)繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)再教育,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的服務(wù)意識,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,為病人提供優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量已納入我院的《崗位綜合任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書》,并進(jìn)行定期考核,兌現(xiàn)獎懲。全年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育4次,服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量調(diào)查每季度1次,全年4次。
(三)積極開展精神文明建設(shè)活動,鞏固“文明單位”、“青年文明號”、“愛嬰醫(yī)院”成果,樹行業(yè)新風(fēng),展行業(yè)風(fēng)貌。
(四)由支書負(fù)責(zé)開展好廉政廉醫(yī)建設(shè)活動,定期對職工進(jìn)行為醫(yī)清廉、文明行醫(yī)的教育,嚴(yán)格財務(wù)制度,遵守財經(jīng)紀(jì)律,不設(shè)小金庫、不收病人紅
包、不吃藥品回扣。全年開展廉政廉醫(yī)建設(shè)活動4次,并于10月底前寫出自查小結(jié)上報縣衛(wèi)生局。
(五)配合司法及公安,搞好社會治安綜合治理,確保單位內(nèi)部安全,力爭年內(nèi)不發(fā)生治安案件。
四、農(nóng)村衛(wèi)生工作
1、院領(lǐng)導(dǎo)年內(nèi)有三分之一的時間從事農(nóng)村衛(wèi)生工作,防保人員下村指導(dǎo)工作時間全年不少于三分之一。
2、衛(wèi)生院及衛(wèi)生所要健全和完善各種上墻的規(guī)章制度,堅持使用門診日志,防止疫情漏報。
3、衛(wèi)生所堅持集體辦醫(yī),做到清潔衛(wèi)生、有醫(yī)、有藥、有人值班,按照五統(tǒng)一的要求,進(jìn)行“鄉(xiāng)村一體化”管理,檔案資料齊全、規(guī)范,帳務(wù)收支每季度向縣衛(wèi)生局上報1次,全年已上報4次。
4、鄉(xiāng)村醫(yī)生穩(wěn)定,并且每個衛(wèi)生所已有1名以上的女村醫(yī)。制定村醫(yī)培訓(xùn)計劃,建立村醫(yī)培訓(xùn)制度,定期對村醫(yī)進(jìn)行適宜技術(shù)培訓(xùn)。全年共培訓(xùn)2期。
5、鞏固好農(nóng)村初級衛(wèi)生保健工作及衛(wèi)生項目工作成果。
6、利用各種宣傳方式方法,廣泛宣傳居民衛(wèi)生知識及艾滋病防治知識,提高我鎮(zhèn)農(nóng)村居民衛(wèi)生知識知曉率及艾滋病防治知識知曉率。
五、醫(yī)政工作
1、醫(yī)護(hù)質(zhì)量由副院長主管,建立臨床醫(yī)師“三基”考核管理及護(hù)理技術(shù)操作考核管理制度,各科組和個人一定要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理操作規(guī)范常規(guī),嚴(yán)防醫(yī)療事故在我院發(fā)生。
2、藥品及器械由藥事管理委員會統(tǒng)一采購,堅持正規(guī)渠道進(jìn)藥,定期或不定期自查過期變質(zhì)藥品,禁止出售假劣和過期藥品。
3、村衛(wèi)生所門診日志、處方使用及常用醫(yī)療器械(一次性醫(yī)療用品)使用管理要規(guī)范化。
4、今年內(nèi)我院已選派1人到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高我院的診療水平。
六、其他工作
1、每季度向縣衛(wèi)生局上報財務(wù)分析1期,全年已上報4期。
2、嚴(yán)格按云發(fā)改收費(fèi)(2005)556號執(zhí)行物價政策。
3、執(zhí)行順產(chǎn)住院分娩限價政策。
4、每月向縣衛(wèi)生局上報衛(wèi)生工作信息1篇,1—10月份已經(jīng)上報10篇。
七、防疫工作
認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主”的方針,全面落實各項防治措施,使我鎮(zhèn)的傳染病得到有效的控制。1—10月共發(fā)生傳染病4種14例。其中:肺結(jié)核4例,病毒性肝炎4例,細(xì)菌性痢疾4例,傷寒2例,傳染病發(fā)病率71.45/+萬。今年防疫工作目標(biāo)完成情況如下表:
項目
目標(biāo) %
實際完成 %
計劃免疫建卡建冊率
100.00
新生兒乙肝疫苗接種率
598.1
1“四苗”覆蓋率
296.4
4卡介苗接種率(基礎(chǔ)免疫)
脊灰疫苗接種率(基礎(chǔ)免疫)
99.11
百白破接種率(基礎(chǔ)免疫)
97.78
麻診疫苗接種率(基礎(chǔ)免疫)
96.89
脊灰疫苗接種率(一歲半組)
百白破接種率(一歲半組)
麻診疫苗接種率(一歲半組)
脊灰疫苗接種(四歲組)
麻疹疫苗接種率(四歲組)
脊灰疫苗接種率(七歲組)
麻診疫苗接種率(七歲組)
冬根治療率
疫點處理率
八、婦幼工作
堅持“以保健為中心,面向基層,面向群體”的婦幼完善工作方針,認(rèn)真實施幾個合作項目工作,使我鎮(zhèn)的婦幼保健得到良好的服務(wù)。今年婦幼目標(biāo)完成情況如下表:
項目
目標(biāo)
實際完成孕產(chǎn)婦建冊率
100%
98.29%
新法接生率
95%
99.57%
住院分娩率
90%
97.40%
孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率
80%
82.68%
高危孕產(chǎn)婦住院分娩率
98%
97.22%
危急孕產(chǎn)婦搶救率
100%
100%
孕產(chǎn)婦死亡率
/+萬
0.00
0—6歲兒童系統(tǒng)管理率
82%
82.20%
0—2歲兒童系統(tǒng)管理率
70%
80.28%
圍產(chǎn)兒死亡率
15‰
21.37‰
嬰兒死亡率
22‰
21.65‰
新生兒死亡率
22‰
12.99‰
0—6歲兒童死亡率
30‰
21.65‰
兒童兩病管理覆蓋率
100‰
100‰
九、今年1—10月份醫(yī)療工作目標(biāo)完成情況
項目
目標(biāo)
實際完成門診人次
2.11萬人次
1.5萬人次
病床周轉(zhuǎn)次
18.64次
26次
病床使用率
33.62%
53.51%
診斷符合率
90%
100%
治愈好轉(zhuǎn)率
90%
98.45%
完整病歷率
95%
100%
業(yè)務(wù)收入
——
128.32萬元
出院人數(shù)
410人
645人
劃價合格率
100%
100%
十、工作經(jīng)驗
1、以上的工作成績是在縣衛(wèi)生局、縣疾控中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督局、縣婦幼保健院及鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得的,否則將難以取得這些成績,所以爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持是我們工作的首要問題。
2、在工作中我們要有正確的指導(dǎo)思想,務(wù)實的工作作風(fēng),精湛的專業(yè)技術(shù),這是做好工作的必備條件,所以我們時常要進(jìn)行職業(yè)道德教育,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,才能更好地為病人、為社會服務(wù)。
3、之所以在疾病控制工作中取得突出的成績,是我們多年努力工作的結(jié)果,幾年來,計劃免疫工作經(jīng)市、縣考核,均取得優(yōu)秀的成績,但我們要保持不驕的工作態(tài)度,把工作繼續(xù)做好。
4、今年以前,提高通過一系列的衛(wèi)生改革,積極探索貧困少數(shù)民族山區(qū)完善改革的新路子、新舉措,但是效果不是那么理想。今年以來,國家改變以往對農(nóng)村完善改革方式,對貧困少數(shù)民族山區(qū)衛(wèi)生院配置醫(yī)療設(shè)備,并進(jìn)行人才培養(yǎng),使衛(wèi)生院醫(yī)療條件得到了大的改善,以前必須到上級醫(yī)院檢查的好些疾病,現(xiàn)在就能在衛(wèi)生院及時得到診治,再加上農(nóng)村實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,讓當(dāng)?shù)乩习傩盏玫秸嬲膶嵒荩瑫r也讓衛(wèi)生院得到發(fā)展。由此可見,加強(qiáng)衛(wèi)生院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和人才培養(yǎng),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,是解決當(dāng)前群眾反映強(qiáng)烈的看病難、看病貴問題的一條有效途徑。
十一、存在問題
1、財政投入不足;
2、工作用房偏少;
3、??迫瞬湃狈Γ绕浯寮壭l(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員嚴(yán)重缺乏,導(dǎo)致村級衛(wèi)生工作不能按規(guī)范化開展。
十二、解決問題的方法
1、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,糾正行業(yè)不正之風(fēng),提供更好的服務(wù);
2、加強(qiáng)人才培養(yǎng),尤其要更換村級無專業(yè)技術(shù)知識的人員;
3、建設(shè)牙科及中醫(yī)科,解決小病不出鄉(xiāng)鎮(zhèn),減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān);
4、建蓋住院樓,解決輸液、住院無床位的實際問題。
**衛(wèi)生院
二○○八年十月三十日
第二篇:2008年衛(wèi)生院衛(wèi)生工作自查總結(jié)匯報材料
2008年我鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作是根據(jù)縣衛(wèi)生局、縣疾控中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督局和婦幼院的衛(wèi)生工作責(zé)任目標(biāo),結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況,在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在衛(wèi)生局、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督局和婦幼院的親臨指導(dǎo)下、以鄧小平理論和“三個代表”作為衛(wèi)生工作的指導(dǎo)思想,認(rèn)真貫徹執(zhí)行十七屆全會精神,以解放思想大討論活動及縣級食品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建為契機(jī),緊緊圍繞當(dāng)前群眾反映強(qiáng)烈的“看病難、看病貴”的熱點問題,積極開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行業(yè)作風(fēng)建設(shè),解放思想、更新觀念、深化改革、加強(qiáng)內(nèi)部管理,不斷改善衛(wèi)生服務(wù)條件,提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步完善對村衛(wèi)生所的管理,充分發(fā)揮三級衛(wèi)生網(wǎng)底的服務(wù)功能,全面落實醫(yī)療、預(yù)防、保健的各項措施,2008年衛(wèi)生院衛(wèi)生工作自查總結(jié)匯報材料。通過全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作人員的共同努力,我鎮(zhèn)的傳染病得到了有效的控制,人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生保健得到了更好的服務(wù),我鎮(zhèn)的衛(wèi)生事業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
一、基本情況
**鎮(zhèn)位于新平縣東大門,距縣城46公里,所轄487平方公里,2萬多人口,是一個以彝族為主的少數(shù)民族占總?cè)丝?0%以上的山區(qū)鎮(zhèn),全鎮(zhèn)共有10個村民委員會,10個村衛(wèi)生所,30個鄉(xiāng)村醫(yī)生,其中女村醫(yī)14人,鄉(xiāng)村醫(yī)生函授畢業(yè)21人。**衛(wèi)生院共有職工28人,其中臨時工10人,黨員8人,團(tuán)員10人,副主任醫(yī)師1人,主管醫(yī)師1人,主治醫(yī)師3人,醫(yī)師7人,醫(yī)士1人,主管護(hù)師1人,護(hù)師2人,其他業(yè)務(wù)人員2人,院內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子:院長1人(兼支部書記),副院長2人,工會主席1人,組長2人。
二、工作目標(biāo)完成情況
(一)深化衛(wèi)生改革
1、制定衛(wèi)生工作實施方案
年初制定《**衛(wèi)生院2008年衛(wèi)生工作實施方案》,根據(jù)《方案》對院內(nèi)的科組制定《2008年**衛(wèi)生院對科組任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書》,對衛(wèi)生所制定《2008年**衛(wèi)生院對衛(wèi)生所任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書》,把衛(wèi)生工作的各項任務(wù)具體分解到單位、科組和個人,成立考核小組。定期考核兌現(xiàn)獎懲,確保各項工作的順利完成。
2、完善聘后管理,加強(qiáng)人員考核
我院根據(jù)縣衛(wèi)生局的要求,繼續(xù)完善全員聘用制,按照新衛(wèi)字(2004)15號文件精神,在原來的基礎(chǔ)上不斷完善,制定了單位考核實施細(xì)則,并按《細(xì)則》嚴(yán)格考核。
3、分配制度
根據(jù)2006年分配制度改革實施情況及其出現(xiàn)的問題,今年我院在人事、財政部門的工作分配政策控制范圍內(nèi),繼續(xù)完善內(nèi)部分配實施方案。
4、繼續(xù)完善后勤服務(wù)社會化
我院根據(jù)縣衛(wèi)生局的任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書要求,2008年繼續(xù)對后勤服務(wù)工作(如綠化、供應(yīng)室、清潔)實行社會化改革。
5、繼續(xù)實行病人選擇醫(yī)生
在門診、住院已設(shè)立**衛(wèi)生院醫(yī)生基本情況公示牌,掛牌服務(wù),方便病人選擇醫(yī)生,工作報告《2008年衛(wèi)生院衛(wèi)生工作自查總結(jié)匯報材料》。
6、實行住院費(fèi)用清單制和一日清單制。
7、實行收費(fèi)項目及藥價公示。
在門診、住院已設(shè)立收費(fèi)項目及藥價公示牌,接受社會和群眾的監(jiān)督,今年內(nèi)無群眾投訴。
8、認(rèn)真創(chuàng)建“放心藥房”活動。
藥品正規(guī)渠道采購,杜絕假劣藥品,定期或不定期自查過期和變質(zhì)藥品,保證藥品質(zhì)量和用藥安全。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),杜絕亂收費(fèi),公開粘貼服務(wù)項目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),明碼標(biāo)價,接受群眾監(jiān)督。
三、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)
加強(qiáng)思想政治工作,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是社會主義事業(yè)取得成功的根本保證。衛(wèi)生改革工作越深入越要加強(qiáng)思想政治工作。2008年我們將繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),努力提高干部職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。
(一)組織干部職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的十七大會議精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的理想和信念。深入學(xué)習(xí)中央及省、市、縣衛(wèi)生改革的方針、政策,增強(qiáng)衛(wèi)生改革的緊迫感和責(zé)任感,積極投身衛(wèi)生改革中,保證各項改革工作的順利進(jìn)行。全年政治學(xué)習(xí)6次。
(二)繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)再教育,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的服務(wù)意識,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,為病人提供優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量已納入我院的《崗位綜合任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書》,并進(jìn)行定期考核,兌現(xiàn)獎懲。全年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育4次,服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量調(diào)查每季度1次,全年4次。
(三)積極開展精神文明建設(shè)活動,鞏固“文明單位”、“青年文明號”、“愛嬰醫(yī)院”成果,樹行業(yè)新風(fēng),展行業(yè)風(fēng)貌。
(四)由支書負(fù)責(zé)開展好廉政廉醫(yī)建設(shè)活動,定期對職工進(jìn)行為醫(yī)清廉、文明行醫(yī)的教育,嚴(yán)格財務(wù)制度,遵守財經(jīng)紀(jì)律,不設(shè)小金庫、不收病人紅包、不吃藥品回扣。全年開展廉政廉醫(yī)建設(shè)活動4次,并于10月底前寫出自查小結(jié)上報縣衛(wèi)生局。
(五)配合司法及公安,搞好社會治安綜合治理,確保單位內(nèi)部安全,力爭年內(nèi)不發(fā)生治安案件。
四、農(nóng)村衛(wèi)生工作
1、院領(lǐng)導(dǎo)年內(nèi)有三分之一的時間從事農(nóng)村衛(wèi)生工作,防保人員下村指導(dǎo)工作時間全年不少于三分之一。
2、衛(wèi)生院及衛(wèi)生所要健全和完善各種上墻的規(guī)章制度,堅持使用門診日志,防止疫情漏報。
3、衛(wèi)生所堅持集體辦醫(yī),做到清潔衛(wèi)生、有醫(yī)、有藥、有人值班,按照五統(tǒng)一的要求,進(jìn)行“鄉(xiāng)村一體化”管理,檔案資料齊全、規(guī)范,帳務(wù)收支每季度向縣衛(wèi)生局上報1次,全年已上報4次。
4、鄉(xiāng)村醫(yī)生穩(wěn)定,并且每個衛(wèi)生所已有1名以上的女村醫(yī)。制定村醫(yī)培訓(xùn)計劃,建立村醫(yī)培訓(xùn)制度,定期對村醫(yī)進(jìn)行適宜技術(shù)培訓(xùn)。全年共培訓(xùn)2期。
5、鞏固好農(nóng)村初級衛(wèi)生保健工作及衛(wèi)生項目工作成果。
6、利用各種宣傳方式方法,廣泛宣傳居民衛(wèi)生知識及艾滋病防治知識,提高我鎮(zhèn)農(nóng)村居民衛(wèi)生知識知曉率及艾滋病防治知識知曉率。
五、醫(yī)政工作
1、醫(yī)護(hù)質(zhì)量由副院長主管,建立臨床醫(yī)師“三基”考核管理及護(hù)理技術(shù)操作考核管理制度,各科組和個人一定要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理操作規(guī)范常規(guī),嚴(yán)防醫(yī)療事故在我院發(fā)生。
2、藥品及器械由藥事管理委員會統(tǒng)一采購,堅持正規(guī)渠道進(jìn)藥,定期或不定期自查過期變質(zhì)藥品,禁止出售假劣和過期藥品。
第三篇:體育衛(wèi)生工作自查匯報
溫水鎮(zhèn)中學(xué)體育衛(wèi)生工作自查匯報
為全面提高學(xué)生整體素質(zhì),確保教育良性發(fā)展,本學(xué)年來,我校切實把體育衛(wèi)生工作看成學(xué)校教育的重要內(nèi)容和基礎(chǔ),領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)制健全,過程扎實,保障有力,使我校體育衛(wèi)生工作出現(xiàn)了新的景象和特色。較好地完成了縣局的工作要求。
一、基本情況
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)制健全。
為切實搞好體育衛(wèi)生工作,我校成立了以楊玉柱為組長;李剛為副組長;吳建軍、張永華、趙永春、武劍鳴、蘭建剛、張文艷為成員的體育衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組,全小組成員都有明確,具體的責(zé)任分工。小組每月召開一次常規(guī)性工作會議研究體育衛(wèi)生工作中出現(xiàn)的新情況,解決突出問題,小組成員能按職責(zé)對體育衛(wèi)生工作的開展情況進(jìn)行檢查督導(dǎo)。
為使體育衛(wèi)生工作開展得有章可循,我校制定了體育,衛(wèi)生工作管理制度,一規(guī)范體育衛(wèi)生工作。
為使從事體育衛(wèi)生工作的同志的工作質(zhì)量和績效得到公正的評價,我校制定了符合本校實際的體育衛(wèi)生工作考核辦法。每學(xué)期,學(xué)校及體育老師,涉及衛(wèi)生工作的同志都制定相應(yīng)的體育衛(wèi)生計劃,報校體育衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查通過。
2、以體育課為主陣地,扎實開展體育教學(xué)
為保證學(xué)生有足夠的體育學(xué)習(xí)和體育鍛煉時間,我校按照課程計劃,開齊每周3節(jié)的體育課程。體育教研組和各體育老師的教學(xué)計劃
均具體,切實可行。各體育老師的備課均符合要求,體育課上課教學(xué)目標(biāo)明確、操練有序、安全措施規(guī)范到位,收到良好效果。
3、“兩操”開展嚴(yán)格經(jīng)常的課間活動,課外體育活動開展活動。學(xué)校安排專職體育要求及班主任組織學(xué)生“廣播體操”鍛煉,保證做操質(zhì)量和學(xué)生人數(shù),除特殊天氣,從未間斷。學(xué)生眼保健操由中午第二節(jié)課上課老師組織,值周員、年級組長負(fù)責(zé)巡查,并安排衛(wèi)生保健老師對學(xué)生做眼保健操的動作進(jìn)行指導(dǎo)。學(xué)生大課間活動形式多樣,活潑有序,課外活動,在活動安排,器材提供,指導(dǎo)老師等方面都有保證,使課外體育活動內(nèi)容豐富,參與面廣,生動活潑。為使體育活動與藝術(shù)教育相結(jié)合,我校是對校園集體舞進(jìn)行了大力倡導(dǎo)、對各班此項活動的開展提出明確要求,進(jìn)行督導(dǎo)檢查,并進(jìn)行了專項匯報表演。使學(xué)生的動作,情感與音樂諧調(diào)一致,使個人與集體活動諧調(diào)一致。
4、陽光體育活動蔚然成風(fēng)
在實施陽光體育活動中,我校始終開展“五個堅持活動”,堅持一校一品,即堅持做好第三套中學(xué)生廣播體操,堅持每天一小時的鍛煉時間,堅持使每節(jié)體育課目標(biāo)任務(wù)明確,重點、難點突出,特色鮮明。堅持每學(xué)期安排一周課外活動時間,集中進(jìn)行陽光體育活動的成果展示。每學(xué)期集中一個月時間,按照《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》要求,利用體育課和體育活動時間進(jìn)行測試,并對測試結(jié)果分析,上報“五個堅持”活動資料齊全。
5、打造體育特色,堅持訓(xùn)練,進(jìn)行競賽。
體育特色是我校亮點之一,我校以籃球項目作為自己的特長、大力扶持。學(xué)校配置訓(xùn)練老師,由李剛副校長專抓此項工作的具體實施。為保證訓(xùn)練質(zhì)量,學(xué)校與教練員鑒定了工作合同,明確了獎勵措施。為全程督促訓(xùn)練工作,訓(xùn)練期間,訓(xùn)練隊員要求要在訓(xùn)練簽到冊上簽字,由于措施有力,教練員責(zé)任心強(qiáng),收到了良好的訓(xùn)練效果,學(xué)校舉行了田徑運(yùn)動會,運(yùn)動會資料齊全。
6、設(shè)施到位、保障有力
為使學(xué)校體育設(shè)施得到有效保護(hù),我校制定了體育設(shè)施管理制度,學(xué)校體育設(shè)施管理落實到位,損壞率低,體育課、課外活動的體育設(shè)施都保障供給。
我校配有2名專職體育教師和2名兼職體育教師,體育教師均參加上級部門組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)。學(xué)校按規(guī)定為體育教師配備運(yùn)動服與運(yùn)動鞋,我校體育設(shè)施的數(shù)量發(fā)到了國家相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。2010—2011學(xué)體育經(jīng)費(fèi)投入達(dá)到了2萬元。
7、衛(wèi)生工作成績突出
為有效開展衛(wèi)生工作,我校首次注重加強(qiáng)健康教育工作,向?qū)W生廣泛開展衛(wèi)生健康教育。學(xué)校按課程標(biāo)準(zhǔn)開齊了健康教育課,每學(xué)期根據(jù)時令及當(dāng)時流行病情況,進(jìn)行有針對性的健康教育講座2次。學(xué)校有心理健康咨詢室,室內(nèi)設(shè)施齊全,能經(jīng)常性開展咨詢工作。
班主任老師利用班會,晨會教育學(xué)生注意視力,校正學(xué)生不良學(xué)習(xí)姿勢,防止近視。
積極與衛(wèi)生部門聯(lián)系,采取措施防控傳染病、地方病。政教處把
吸煙看成嚴(yán)重違紀(jì)事件,嚴(yán)厲批評制止,使吸煙現(xiàn)象已在學(xué)校絕跡。
上學(xué)期,要求鎮(zhèn)衛(wèi)生院隊全體學(xué)生進(jìn)行了體檢。學(xué)校建立了學(xué)生體質(zhì)健康檔案,且填寫規(guī)范,學(xué)校衛(wèi)生室能充分發(fā)揮自己的作用為學(xué)生提供了必要的服務(wù)。
由于我們上下齊心,努力工作,使我校體育工作取得可喜成績,學(xué)生視力不良率低于國家標(biāo)準(zhǔn),肥胖率減少,實施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》學(xué)生數(shù)中,及格學(xué)生283人,及格率33.5%,良好人數(shù)474人,良好率56.2%,優(yōu)秀人數(shù)87人,優(yōu)秀率10.3%。
二、存在問題
硬件設(shè)施不達(dá)標(biāo)(操場面積)。
1、陽光體育還需再加強(qiáng),突出特色,培植亮點。
三、改進(jìn)措施
1、積極爭取項目支持,實現(xiàn)硬件達(dá)標(biāo),這是規(guī)劃操場,滿足教育教學(xué)需要。
2、在現(xiàn)已開展的“陽光體育”五個堅持活動的基礎(chǔ),全校推廣校園集體舞,細(xì)化措施,明確責(zé)任,促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。
總之,我校體育衛(wèi)生工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,各項工作開展順利,運(yùn)行良好,我們將繼續(xù)努力,奮力拼搏,開拓創(chuàng)新,開創(chuàng)體育衛(wèi)生工作新局面。
溫水鎮(zhèn)中學(xué)
2011年3月29日
第四篇:衛(wèi)生工作自查總結(jié)
衛(wèi)生工作自查總結(jié)
陽店鎮(zhèn)西水頭小學(xué)
2018.4
我校認(rèn)真貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》,結(jié)合學(xué)校的實際,加強(qiáng)學(xué)校的精神文明建設(shè),加強(qiáng)學(xué)校的衛(wèi)生工作,切實抓好健康教育,創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境,提高學(xué)生的健康水平切實抓好學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生,努力提高學(xué)生的健康水平。對我校衛(wèi)生工作進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、提高認(rèn)識,健全組織。
“安全衛(wèi)生無小事”、“衛(wèi)生就是形象”這是多年來我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一致認(rèn)識。我們認(rèn)為,良好的衛(wèi)生狀況是保證師生工作、生活和學(xué)習(xí)的重要條件,也是提高師生自身修養(yǎng)的重要因素。飲食衛(wèi)生是師生健康的保證,環(huán)境衛(wèi)生則代表著個人素質(zhì)、單位面貌。正是基于這樣的認(rèn)識,學(xué)校始終把衛(wèi)生工作作為學(xué)校工作要務(wù),由校長親自負(fù)責(zé)學(xué)校全面衛(wèi)生工作,并建立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和組織機(jī)構(gòu),制定了衛(wèi)生防病工作預(yù)案和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案等。學(xué)校對衛(wèi)生工作做到了年初有計劃、年終總有結(jié),實行衛(wèi)生責(zé)任制,學(xué)校與班主任簽定責(zé)任書,并將考評結(jié)果列為評先選優(yōu)的重要內(nèi)容,學(xué)校建立健全一系列衛(wèi)生管理制度,編入《學(xué)校規(guī)章制度》,《學(xué)校傳染病疫情報告管理制度》《晨午檢制度》等重要制度要求上墻。
二、加大投入,改善條件。
幾年來,學(xué)校在加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)模的同時,在資金十分緊張的條件下,仍然把衛(wèi)生工作列入重點考慮因素,并逐步加大投入,學(xué)校將衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)納入核定的教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算,不斷改善學(xué)校辦公條件,投資綠化,進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校環(huán)境,添置衛(wèi)生設(shè)備,教室窗明幾凈,寬敞明亮,黑板無裂縫,無反光,無眩光。學(xué)校圖書館購買衛(wèi)生方面的圖書及健康雜志,可滿足師生不同層次的健康知識需求;學(xué)校籌集巨資對校園環(huán)境進(jìn)行整治,新建圍墻、改建運(yùn)動場、地面的硬化和校園綠化、美化等工程都在有序的進(jìn)行,整個校園達(dá)到潔、齊、凈、美的良好效果。
三、組織活動,預(yù)防疾病。
本著預(yù)防為主的方針,為了減少和避免傳染病的發(fā)生,為了進(jìn)一步做好春季防病工作,專門召開了班主任會,傳達(dá)了教育部、市教委和區(qū)教文局的有關(guān)文件,認(rèn)真領(lǐng)悟了示范區(qū)衛(wèi)生防病緊急工作會議精神,積極進(jìn)行動員,要求全體教師為預(yù)防傳染病的發(fā)生積極行動起來,思想重視,提高認(rèn)識,努力行使自己的責(zé)任,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。學(xué)校始終堅持“兩操兩課”(早操和眼保健操,體育課和課外活動)制度,注重學(xué)生身體素質(zhì)的提高與眼睛保健。同時,學(xué)校不斷加強(qiáng)對學(xué)生的健康教育,通過櫥窗、板報和發(fā)放宣傳材料等多種形式向?qū)W生和家長宣傳健康衛(wèi)生保健知識。加強(qiáng)對流行性疾病的預(yù)防,定期對教室衛(wèi)生進(jìn)行全面清掃,并噴灑消毒液,學(xué)生的健康防病意識不斷增強(qiáng),人人養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。學(xué)校無傳染病流行,無藥物中毒和重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
四、整潔校園,美化環(huán)境。
學(xué)校建立了《衛(wèi)生檢查評比辦法》、《校園環(huán)境管理制度》、《個人衛(wèi)生管理制度》等,評比結(jié)果與學(xué)期末的評先選優(yōu)掛鉤,辦公室、教室、和清潔區(qū)衛(wèi)生由政教處專人負(fù)責(zé)檢查。一年來,為了加強(qiáng)學(xué)校的環(huán)境建設(shè),學(xué)校政教處加大了對環(huán)境衛(wèi)生的管理力度。由政教處主抓,班級的衛(wèi)生工作。深入開展班級評比,全校每周一、周四的最后一節(jié)課安排兩次衛(wèi)生大掃除;每天早晨及中午安排兩次值日;平時,各班級分別派專人巡視本班的清潔責(zé)任區(qū)。由學(xué)生干部定期檢查、公布結(jié)果,頒發(fā)流動紅旗;同時,加大了管理的力度,并及時分析、及時總結(jié)。在全校的綜合治理下,我校的衛(wèi)生工作有了明顯進(jìn)步,校園環(huán)境更加優(yōu)美。
五、克服不足,再上臺階。
我們在自查中發(fā)現(xiàn),盡管我們付出了相當(dāng)?shù)呐ΓK因各種條件所限,在衛(wèi)生工作中還存在硬件設(shè)施方面的一些不足,比如,教學(xué)樓內(nèi)沒有廁所,校園水龍頭數(shù)量少,沒有專門的校醫(yī)務(wù)室及專職工作人員。今后,我們將進(jìn)一步加大對衛(wèi)生工作的投入,不斷改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境和條件,使學(xué)校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺階。
第五篇:XXX鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)德工作自查總結(jié)匯報
XXX鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)德工作自查總結(jié)匯報
按照縣委、縣政府、縣衛(wèi)生局鎮(zhèn)黨委政府的有關(guān)要求,為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)效,不斷優(yōu)化廣大人民群眾的就醫(yī)環(huán)境,牢固樹立“為民、務(wù)實、清廉”的良好形象。衛(wèi)生院2010年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和行風(fēng)建設(shè)工作以積極開展“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)的解放思想大討論為主線,牢牢把握黨員干部受教育,人民群眾得實惠這個基本點和落腳點,改善就醫(yī)環(huán)境、端正服務(wù)態(tài)度、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為、有效地滿足人民群眾健康需求,工作取得了可喜的成績。、一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),納入日程,使醫(yī)德、行風(fēng)建設(shè)有切實的組織保證:為使醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和行風(fēng)建設(shè)工作有切實的組織保障,衛(wèi)生院成立了以院長為組長,形成了從上到下齊抓共管的良好局面。為隨時發(fā)現(xiàn)醫(yī)德方面存在的問題,在院長的組織下不定時召開專門的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)存在的問題,結(jié)合本院的工作實際制定促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的各項規(guī)章制度和切實可行的措施,并從主管院長開始層層落實責(zé)任狀,對醫(yī)德醫(yī)風(fēng)行風(fēng)建設(shè)實行一票否決,在責(zé)任狀中就明確規(guī)定對出現(xiàn)嚴(yán)重醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題的工作人員,在按規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理的同時,年底考核掛勾,這樣使我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作做到了層層有人抓,事事有人管,進(jìn)一步加快了醫(yī)衛(wèi)生院糾正行業(yè)不正之風(fēng)的步伐,使衛(wèi)生院的行風(fēng)建設(shè)工作始終能沿著正確的軌道建康發(fā)展。
二、完善制度,使醫(yī)德建設(shè)有了切實的制度保證
為使我院醫(yī)德做到有章可循,結(jié)合我院的實際情況 我們先后制定了:衛(wèi)生院2010年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和行風(fēng)建設(shè)工作計劃;糾正醫(yī)藥購銷和
醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)工作方案;維護(hù)群眾健康權(quán)益,“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”專項治理工作方案。為促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)療法規(guī)的學(xué)習(xí)有效預(yù)防醫(yī)療事故的發(fā)生,醫(yī)院制定了全年學(xué)習(xí)活動方案。為進(jìn)一步明確各級領(lǐng)導(dǎo)的和各級醫(yī)務(wù)人員的工作職責(zé),我們先后制定和完善了首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制。為進(jìn)一步明確對各級領(lǐng)導(dǎo)和全院醫(yī)務(wù)人員的工作職責(zé),我們本著誰主管、誰負(fù)責(zé)和一級向一級負(fù)責(zé)的精神。為加大社會對我院行風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督力度,我們制定了與有關(guān)部門聯(lián)系制度,我們制定了醫(yī)療糾紛、差錯防范管理制度;為提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,我們制定了各病種的醫(yī)療護(hù)理常規(guī)、各種醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理制度、各項急診急救工作制度。通過努力,使管理從過去經(jīng)驗化管理步入了制度化管理的軌道,在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作上人人有職責(zé),處處有人抓。
三、大力宣教,營造氛圍,使醫(yī)德醫(yī)風(fēng)成為醫(yī)務(wù)人員的自覺行動為使全社會對衛(wèi)生院的工作能夠給予大力支持和有效的監(jiān)督,為給我院醫(yī)醫(yī)風(fēng)建設(shè)營造出一個良好的氛圍,我們十分注重宣傳輿論作用。在公開設(shè)置的政務(wù)公開宣傳欄向全社會公開承諾我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、無偽劣假藥、部份藥品最高限價,爭得全社會的廣泛監(jiān)督指導(dǎo)。我院還組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)療法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件、院所制定的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識,不斷提高醫(yī)務(wù)人員的法律政策水平和業(yè)務(wù)能力,使我們的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和業(yè)務(wù)水平能夠不斷提高。為加強(qiáng)全社會對衛(wèi)生院的有效監(jiān)督,不斷改進(jìn)我們的工作。向部分出院的患者發(fā)放征求意見調(diào)查來了解我院醫(yī)德醫(yī)工作情況。我們還設(shè)立了舉報箱、舉報電話。我們在門診設(shè)立了衛(wèi)生院全體醫(yī)務(wù)人員榜。通過大力宣傳,組織學(xué)習(xí)和采取各項
便民措施,在我院營造了一個良好的行風(fēng)建設(shè)氛圍。為患者熱情服務(wù)現(xiàn)在已經(jīng)成為了每個醫(yī)務(wù)人員的自覺行動。
四、突出重點,強(qiáng)化措施,糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作再收成效
在行風(fēng)建設(shè)上我院始終以整治群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的藥品采購和銷售上的不正之風(fēng)為重點,以解決收紅包、吃請、收禮、生冷、硬、頂?shù)葻狳c為重點,建全制度,強(qiáng)化措施認(rèn)真加以解決,并以此帶動全院糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作全面展開,并取得了成效。
第一,就醫(yī)環(huán)境得到了改善。今年初,為方便患者就醫(yī),營造一個舒適整潔的就醫(yī)環(huán)境,醫(yī)院投入資金改造了婦幼保健室及婦產(chǎn)科;重新粉刷了墻壁;改造了門診樓的大廳,增加病床,購買座椅,方便了就診人員。
第二,衛(wèi)生院嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療器械招標(biāo)采購或跟標(biāo)采購,特殊品種不超過所采購品種的20%;在我院徹底杜絕了藥品促銷中的下正之風(fēng)滋生的土壤,糾正了藥品促銷中的不正之風(fēng)。
第三,狠抓吃回扣、收紅包等不正之風(fēng)。我們采取層層鑒定責(zé)任狀的辦法來杜絕開藥提成和收紅包的問題。責(zé)任狀中明確規(guī)定,任何人不得開藥提成,不得收紅包,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責(zé)任人下崗,科室和科組長不能評先進(jìn)。截止目前衛(wèi)生院未曾發(fā)現(xiàn)一例、一人吃回扣、收紅包等四,倡導(dǎo)人文服務(wù),樹立人性化醫(yī)療觀念。我們醫(yī)院在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)上嚴(yán)抓嚴(yán)管,醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)行為得到了有效的規(guī)范,杜絕了生、冷、硬、頂、吃、拿、卡、要等不良行為。進(jìn)一步落實了《首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制》、《服務(wù)承諾制》、《限時辦結(jié)制》和《責(zé)任追究制》等四項制度,醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格履行“八項服
務(wù)承諾”。衛(wèi)生院還利用以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)的解放思想大討論活動的良好機(jī)遇,積極探索教育活動與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合的途徑,強(qiáng)化了服務(wù)意識,增強(qiáng)了職業(yè)的責(zé)任感、使命感和自豪感。
第五,我院繼續(xù)堅持 “以病人為中心”的服務(wù)宗旨,明確提出以救死扶傷,扶危救困為己任,公開了“錢多錢少都治病,沒錢也救命”的扶貧承諾。為每一位就診患者免費(fèi)提供一次性紙杯,免費(fèi)為患者倒開水,有醫(yī)生為患者免費(fèi)量血壓等,2010年衛(wèi)生院行風(fēng)工作取得了一定的成績,我院將在上級主管部門及鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,嚴(yán)格按照關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的要求,鞏固開展以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)的解放思想大討論活動成果,發(fā)揮長效機(jī)制,更好地履行服務(wù)承諾,辦廣大人民群眾信得過的放心醫(yī)院,使衛(wèi)生院的各項工作再上一個新臺階
XXX鄉(xiāng)衛(wèi)生院