第一篇：黨委辦公室工作要爭(zhēng)創(chuàng)“三個(gè)一流”

黨委辦公室工作要爭(zhēng)創(chuàng)“三個(gè)一流”

作為黨委“參謀部”“司令部”和“后勤部”的黨委辦公室，承擔(dān)著非常繁重的工作任務(wù)，我們必須以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，以建一流隊(duì)伍、抓一流管理、創(chuàng)一流業(yè)績的氣魄，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面。

一、要建一流的隊(duì)伍

“萬事人為先”。黨委辦公室工作要進(jìn)一步開創(chuàng)新局面，首先要建設(shè)一支素質(zhì)高、形象好、合力強(qiáng)的一流工作隊(duì)伍。

一是素質(zhì)要高。“大智非才不成，大才非學(xué)不成”。建設(shè)一支素質(zhì)高的隊(duì)伍，重要的是要通過多種途徑、采取多種方式，使這支隊(duì)伍牢固樹立“學(xué)以立德、學(xué)以明志、學(xué)以增才、學(xué)以致用”的理念，肯學(xué)習(xí)，勤學(xué)習(xí)，善學(xué)習(xí)。首先，要牢固樹立學(xué)以立德的理念，通過學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)。其次，要牢固樹立學(xué)以明志的理念，通過學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，找準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)的著力點(diǎn)，在扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作、服務(wù)全局的過程中，不斷實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。再次，要牢固樹立學(xué)以增才的理念，通過學(xué)習(xí)，不斷提升能力。最后，要牢固樹立學(xué)以致用的理念，把學(xué)與思、知與行結(jié)合起來，把學(xué)到的新理論、新知識(shí)、新技能運(yùn)用到工作中去，使學(xué)到的知識(shí)成為推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。二是形象要好。首先，要樹立勤政為民的形象。黨委辦公室的干部職工，都要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。以勤勉、深入、細(xì)致的工作作風(fēng)，多為群眾辦實(shí)事、創(chuàng)造實(shí)惠。其次，要樹立嚴(yán)謹(jǐn)精細(xì)的形象。在辦文、辦會(huì)、辦事的過程中，要力求高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，做到精益求精、一絲不茍，努力實(shí)現(xiàn)“零差錯(cuò)”“零失誤”“零缺陷”的工作目標(biāo)。再次，要樹立規(guī)范高效的形象。在工作中既要堅(jiān)持原則講程序，又要快速高效講速度，努力做到各項(xiàng)工作不在我手中延誤，整個(gè)工作進(jìn)度不因我而受到影響。最后，要樹立清正廉潔的形象。要時(shí)刻牢記和堅(jiān)持黨性原則、政策原則和組織原則，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，耐得住清苦，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)。

三是合力要強(qiáng)。合力來自團(tuán)結(jié)，唯有團(tuán)結(jié)，一個(gè)部門的整體效能才能充分顯現(xiàn)出來。因此，各級(jí)黨委辦公室必須不斷增進(jìn)團(tuán)結(jié)、增強(qiáng)合力。首先，要講大局。在日常的相處中，黨委辦公室的干部職工要“頭腦中有政治，胸懷中有全局”，要做到不利于全局的話不說，不利于全局的事不做。其次，要講協(xié)作。要大力提倡“團(tuán)隊(duì)”精神，在工作中各司其職、各盡其力、互相配合、互相支持，在日常辦文時(shí)互通有無，加強(qiáng)交流；在日常辦事時(shí)互相支持，及時(shí)補(bǔ)臺(tái)；在急、難、重任務(wù)面前互相幫助，共同面對(duì)。再次，要講風(fēng)格。要有容人容事的雅量。比如，面對(duì)榮譽(yù)、表彰時(shí)，要以“讓”字為先，年輕的同志要懂得把更多的榮譽(yù)待遇讓給年老的同志，年老的同志要懂得把更多的進(jìn)步機(jī)會(huì)讓給年輕的同志。

二、要抓一流的管理

管理出效率，管理出業(yè)績。提高黨委辦公室工作的質(zhì)量和水平，實(shí)行嚴(yán)格科學(xué)的管理是根本。具體來講，就是要做到“三突出”：

一是要突出運(yùn)行程序規(guī)范化。規(guī)范化建設(shè)，是黨委辦公室科學(xué)管理的前提。要在繼承總結(jié)以往工作運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，建立和規(guī)范黨委辦

公室工作流程，完善辦文、辦會(huì)、辦事的制度和程序，減少中間環(huán)節(jié)，確保每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循、有規(guī)可依，從而實(shí)現(xiàn)由靠人管人管事向靠制度管人管事轉(zhuǎn)變。

二是要突出內(nèi)部管理制度化。要完善黨委辦公室內(nèi)部管理的規(guī)章制度，細(xì)化工作職責(zé)，量化工作任務(wù)，做到人人責(zé)任分明、處處有章可循、事事有始有終。要進(jìn)一步建立健全考核評(píng)價(jià)機(jī)制，做到獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激發(fā)廣大干部職工不斷提高自身素質(zhì)、服務(wù)水平和工作效率。三是要突出工作手段現(xiàn)代化。要加強(qiáng)對(duì)辦公室干部職工信息化知識(shí)和操作技能的培訓(xùn)，使之更好地運(yùn)用現(xiàn)代化的辦公技術(shù)和手段，特別是積極利用政務(wù)網(wǎng)站平臺(tái)，大力推行網(wǎng)上辦公、網(wǎng)上發(fā)文，不斷提高工作效率。

三、要?jiǎng)?chuàng)一流的業(yè)績

有為才有位，有位更應(yīng)有為。黨委辦公室是否創(chuàng)造了一流的業(yè)績，具體來講，就是要看我們是不是做到了“三有”：

一是參謀有道。為黨委決策當(dāng)參謀、出主意，是黨委辦公部門的首要職責(zé)。各級(jí)黨委辦公室要把搞好參謀服務(wù)擺在突出的位置，在參政設(shè)謀上不斷作出新成績。參謀貴在多研究。要身在兵位、胸為帥謀，抓住牽動(dòng)全局的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入細(xì)致地調(diào)查，潛心入微地研究，在重大決策、關(guān)鍵問題上給黨委獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。參謀成在出精品。文稿起草要在吃透上情、把握下情、了解外情的基礎(chǔ)上，努力貼近發(fā)展大局、貼近領(lǐng)導(dǎo)思路、貼近群眾意愿，反復(fù)琢磨觀點(diǎn)，精心錘煉文字。特別是黨委重要文件、重要會(huì)議材料的起草，要堅(jiān)持集體研討，廣泛聽取和反映

各方面的意見，集思廣益，博采眾長，力求使文稿成為領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)方面認(rèn)可的精品力作。參謀重在當(dāng)“耳目”。要堅(jiān)持實(shí)事求是和可靠有用的原則，及時(shí)收集和上報(bào)重要情況、重大突發(fā)性事件、重點(diǎn)不穩(wěn)定因素等信息，為黨委及時(shí)有效地應(yīng)對(duì)和處置問題提供翔實(shí)而準(zhǔn)確的第一手資料。要進(jìn)一步健全信息工作制度，努力做到發(fā)現(xiàn)問題快、采編撰寫快、傳閱審批快、反饋落實(shí)快，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供及時(shí)有效的參考。

二是督查有效。督促檢查、抓好落實(shí)是推動(dòng)決策落實(shí)的重要環(huán)節(jié)。各級(jí)黨委辦公室要以對(duì)組織、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神，進(jìn)一步強(qiáng)化督查意識(shí)，增強(qiáng)督查實(shí)效。首先，要摸真情。當(dāng)前，新事物層出不窮、新課題源源不斷，只有深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究，才能掌握第一手資料，擁有真正的發(fā)言權(quán)和建議權(quán)。摸真情，必須用真功，切不可淺嘗輒止，敷衍了事。其次，要?jiǎng)诱娓?。督查工作有沒有力度，關(guān)鍵看督查工作中敢不敢較真碰硬、真查實(shí)辦。要堅(jiān)持不為個(gè)人感情所左右，不為利害關(guān)系所制約。對(duì)督辦的事項(xiàng)要分解立項(xiàng)、明確要求、落實(shí)責(zé)任、跟蹤催問、限期辦理。要及時(shí)向黨委領(lǐng)導(dǎo)反饋落實(shí)情況，對(duì)拖拉扯皮的，要堅(jiān)持原則，敢于批評(píng)。對(duì)貽誤工作的，決不遷就，敢動(dòng)真格。三是協(xié)調(diào)有方。總攬全局，協(xié)調(diào)各方，承內(nèi)聯(lián)外，是黨委辦公部門的重要職責(zé)。要始終注重通過自身的工作，把方方面面、上下左右的思想和力量統(tǒng)一、凝聚和調(diào)動(dòng)起來，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。首先，全局工作的協(xié)調(diào)要突出一個(gè)“高”字。各級(jí)黨委辦公室要站得高，做好“總調(diào)度”，重點(diǎn)抓好“四套班子”辦公系統(tǒng)的工作協(xié)調(diào)，主動(dòng)交流銜接，經(jīng)?；ネㄇ闆r，協(xié)商研究問題，從而使黨委、人大、政府、政協(xié)及時(shí)把

握地方工作中心，相互配合，相得益彰，形成全局工作一盤棋。其次，日常工作的協(xié)調(diào)要突出一個(gè)“細(xì)”字。辦文要以嚴(yán)絲合縫為目標(biāo)，注重把好政治關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)，既觀其大略，又不放過細(xì)節(jié)。辦會(huì)要以滴水不漏為目標(biāo)，提前與有關(guān)部門協(xié)調(diào)研究，從制定方案到交通食宿、布置會(huì)場(chǎng)、分發(fā)材料、分組討論、安全保衛(wèi)、保密機(jī)要等，都要環(huán)環(huán)相扣，周密部署，統(tǒng)籌兼顧。辦事、接待要以無可挑剔為目標(biāo)，從細(xì)思考、從細(xì)謀劃、從細(xì)安排、從細(xì)處理，各司其職、各負(fù)其責(zé)。保密機(jī)要工作要以“保密、及時(shí)、準(zhǔn)確”為目標(biāo)，進(jìn)一步提高裝備水平和服務(wù)能力，做到安全有序、精益求精。再次，梗阻問題的協(xié)調(diào)要突出一個(gè)“巧”字。在協(xié)調(diào)工作、處理事務(wù)中，常常會(huì)遇到有些部門從自身利益出發(fā)，過分強(qiáng)調(diào)自己的困難，保護(hù)部門的利益，從而出現(xiàn)協(xié)調(diào)梗阻。對(duì)此，要堅(jiān)持原則性與靈活性相結(jié)合原則，既要強(qiáng)力協(xié)調(diào)，排除阻力；又要靈活善變，講究策略，達(dá)到協(xié)調(diào)立場(chǎng)、推動(dòng)工作的目的。秘書工作2007第八期

第二篇：爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室實(shí)施方案

爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室實(shí)施方案

按照上級(jí)公司關(guān)于開展“爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室”的相關(guān)工作要求，分公司總結(jié)辦公室以“改進(jìn)作風(fēng)，爭(zhēng)創(chuàng)一流”為主題，特制定如下實(shí)施方案：

一、目標(biāo)要求

按照集團(tuán)公司及省公司提出的相關(guān)工作要求，進(jìn)一步完善綜合分公司辦公室制度機(jī)制、嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，注重從思想上、工作上、創(chuàng)新載體上和制度上抓好落實(shí)；進(jìn)一步增強(qiáng)辦公室干部職工的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，提升行政效能，增強(qiáng)執(zhí)行力，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，使綜合辦公室人員的工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，辦事效率明顯增強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量明顯提高，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。

二、方法步驟

（一）第一階段：思想發(fā)動(dòng)階段

1.積極進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)。召開一次綜合辦公室全員參加的動(dòng)員大會(huì)，積極進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，講清開展這次活動(dòng)的目的和意義，使每位干部職工明確活動(dòng)的內(nèi)容要求和方法步驟，增強(qiáng)干部職工自覺參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。

2.認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)提高。組織綜合辦公室干部職工集中開

展一次“轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)化責(zé)任”主題教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，引導(dǎo)綜合辦公室干部職工進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)宗旨和責(zé)任意識(shí)，自覺轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，增強(qiáng)服務(wù)能力，提高辦事效率，立足本職，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。

3.開展專題大討論。組織綜合辦公室干部職工圍繞如何增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境；如何樹立大局觀念，保障科學(xué)發(fā)展；如何規(guī)范行政行為，促進(jìn)依法行政；如何正確履行職責(zé)，提高工作效能；如何遵守工作紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)；如何做到廉潔從政，干干凈凈干事等工作開展一次專題大討論，在討論中找差距、添措施、定方向，自覺改進(jìn)工作作風(fēng)，提升工作效能和服務(wù)水平。

（二）第二階段：查找整改階段

1.認(rèn)真查找剖析。組織綜合辦公室干部職工根據(jù)工作職能和崗位職責(zé)，采取“自己找、群眾提、互相幫”等形式，針對(duì)機(jī)工作作風(fēng)建設(shè)和工作流程管理方面可能存在的突出問題，認(rèn)真進(jìn)行梳理。對(duì)查找出來的問題進(jìn)行深入剖析，要抓住問題實(shí)質(zhì)，找準(zhǔn)思想根源，制定整改措施。

2.認(rèn)真整改提高。組織綜合辦公室干部職工以積極的整改態(tài)度，梳理整改內(nèi)容，制定整改計(jì)劃，明確整改時(shí)限期，落實(shí)整改目標(biāo)，強(qiáng)化整改措施，達(dá)到整改效果。

3.建立健全制度。組織綜合辦公室干部職工從規(guī)范辦公室工作要求、優(yōu)化辦事程序、提高行政效能入手，根據(jù)新形

勢(shì)新任務(wù)的要求，建立完善職責(zé)清晰、管理健全、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范、獎(jiǎng)懲分明的綜合辦公室管理制度。

（三）第三階段：督促檢查階段

1.工作紀(jì)律情況。重點(diǎn)檢查綜合辦公室干部職工是否存在工作紀(jì)律不嚴(yán)、工作作風(fēng)散漫等問題，嚴(yán)格督查是否存在辦事拖拉、敷衍應(yīng)付、責(zé)任心不強(qiáng)等“慵、懶、散”方面的問題。

2.爭(zhēng)創(chuàng)工作情況。檢查是否完成了“爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室”活動(dòng)的規(guī)定內(nèi)容，是否找準(zhǔn)在作風(fēng)建設(shè)方面存在問題，是否制定了有力的整改措施，是否按照制定的整改措施和整改時(shí)限認(rèn)真進(jìn)行整改，是否達(dá)到了整改目標(biāo)等。

３.履職盡責(zé)情況。檢查是否存按照上級(jí)公司及分公司領(lǐng)導(dǎo)班子要求履行好綜合辦公室的工作職責(zé)，是否切實(shí)在日常工作中起到服務(wù)經(jīng)營、服務(wù)基層的作用。

（四）第四階段：總結(jié)提高階段

1.全面總結(jié)。對(duì)活動(dòng)的開展情況，整改取得的成效和經(jīng)驗(yàn)以及建立長效機(jī)制，深入持久地推進(jìn)綜合辦公室作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行全面總結(jié)回顧。

2.開展“回頭看”活動(dòng)。在全面總結(jié)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真開展一次“回頭看”活動(dòng)。重點(diǎn)檢查對(duì)突出問題的整治效果、整改措施的落實(shí)、規(guī)章制度的建立健全和貫徹執(zhí)行情況，切實(shí)做好查缺補(bǔ)漏工作。對(duì)應(yīng)當(dāng)解決而沒有解決的問題，要繼

續(xù)集中力量切實(shí)解決。

3.建立長效機(jī)制。把活動(dòng)中的好做法、新經(jīng)驗(yàn)，上升為制度規(guī)范，不斷鞏固和拓展作風(fēng)建設(shè)的成果，建立作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。

三、工作重點(diǎn)

１.加強(qiáng)工作督辦。做好工作計(jì)劃匯總和會(huì)議紀(jì)要下發(fā)等工作，確保對(duì)重要工作有痕跡，有責(zé)任落實(shí)。修訂完成公司重點(diǎn)工作督辦辦法。對(duì)集中活動(dòng)性工作采用工作組督辦；核心重點(diǎn)工作下發(fā)督辦單督辦；其他工作及時(shí)跟蹤，保證事事有落實(shí)。

２.規(guī)范公文辦理。對(duì)各類上傳下達(dá)文件，加大審核力度，確保符合省公司公文辦理要求，并能夠起到實(shí)際效用。對(duì)上級(jí)公司來文及各部門請(qǐng)示、報(bào)告等，加快分送和辦理節(jié)奏，提高辦理準(zhǔn)確性。加強(qiáng)公文流轉(zhuǎn)督辦工作，通過OA系統(tǒng)及時(shí)統(tǒng)計(jì)、通報(bào)，確保公文及時(shí)流轉(zhuǎn)。

３.強(qiáng)化費(fèi)用管理。根據(jù)公司當(dāng)前費(fèi)用使用狀況，加強(qiáng)與財(cái)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào)，進(jìn)一步調(diào)整、合理配置費(fèi)用預(yù)算。完善業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、會(huì)議費(fèi)等費(fèi)用管理辦法，加強(qiáng)費(fèi)用審核，確保嚴(yán)格執(zhí)行制度，徹底杜絕無計(jì)劃、超計(jì)劃費(fèi)用。繼續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)大樓及相關(guān)設(shè)備、設(shè)施水電等費(fèi)用管理，努力建設(shè)節(jié)約型企業(yè)。

4.加快證照辦理。做好加油站工商執(zhí)照等相關(guān)證照審檢

工作。配合公司非油品經(jīng)營業(yè)務(wù)開展，積極做好相關(guān)證照辦理。對(duì)現(xiàn)有證照情況進(jìn)一步進(jìn)行梳理，拾遺補(bǔ)缺。

5.嚴(yán)格合同管理。對(duì)前期法律合同等加強(qiáng)梳理，健全檔案。進(jìn)一步加強(qiáng)合同合同工作，辦公室必須嚴(yán)格審核把關(guān)，保留原始資料。

6.完善采購流程。對(duì)辦公室用品采購進(jìn)一步加強(qiáng)管理，對(duì)比價(jià)格重新招投標(biāo)。加強(qiáng)物品分發(fā)及使用管理工作，建立檔案，記錄使用部門、周期等，提高利用效率。嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控管理制度，保證物品采購手續(xù)健全，記錄完備。

第三篇：爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室實(shí)施方案

爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室實(shí)施方案

按照公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于開展“爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室”的相關(guān)要求，我部室已“改進(jìn)作風(fēng)，爭(zhēng)創(chuàng)一流”為主題，特制定以下方案：

一、目標(biāo)要求

按照公司提出的相關(guān)工作要求，進(jìn)一步完善辦公室制度機(jī)制，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，注重從思想上、工作上、創(chuàng)新載體上和制度上抓好落實(shí)。進(jìn)一步增強(qiáng)辦公室干部職工的大局意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，提升技術(shù)效能，增強(qiáng)執(zhí)行力，優(yōu)化現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境，使辦公室工作人員工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，辦事效率明顯增強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量明顯提高，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。

二、方案步驟

（一）思想發(fā)動(dòng)階段

1、積極進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)。召開員工大會(huì)，積極進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，講清這次活動(dòng)的重要目的和意義，使每位干部職工明確活動(dòng)的內(nèi)容要求和方案步驟，增強(qiáng)干部職工自覺參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。

2、認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)提高。辦公室干部職工集中開展一次“轉(zhuǎn)變觀念、強(qiáng)化責(zé)任”主題教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，引導(dǎo)辦公室干部職工進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)宗旨和服務(wù)意識(shí)，自覺轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，增強(qiáng)服務(wù)能力，提高辦事效率，立足本職，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。

3、開展專題大討論。辦公室干部職工如何增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，如何樹立觀念，保障科學(xué)發(fā)展。如何正確履行職責(zé)，提高工作效能。如何遵守工作紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。如何做到廉潔自律，干干凈凈干事等工作開展一次專題大討論，在討論中找差距，抓措施，促自覺改進(jìn)工作作風(fēng)，提升工作效能和服務(wù)水平。

（二）查找整改階段

1、認(rèn)真查找剖析。辦公室干部職工根據(jù)工作職能和崗位職責(zé)，采取“自己找、員工反映、互相幫”等形式，針對(duì)工作作風(fēng)建設(shè)和工作流程管理方面可能存在的突出問題。認(rèn)真進(jìn)行梳理。對(duì)查找出來的問題進(jìn)行深入剖析，要抓住問題實(shí)質(zhì)，找準(zhǔn)思想根源，制定整改措施。

2、認(rèn)真整改提高。辦公室干部職工以積極的整改態(tài)度，梳理整改內(nèi)容，制定整改計(jì)劃，明確整改時(shí)限期，落實(shí)整改目標(biāo)，強(qiáng)化整改措施，達(dá)到整改效果。

3、建立健全制度。辦公室干部職工從規(guī)范辦公室要求，優(yōu)化辦事程序，提高行政效能入手，根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，建立完善職責(zé)清晰，管理及安全，運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，行為規(guī)范，獎(jiǎng)懲分明的辦公室管理制度。

（三）督促檢查階段

1、工作紀(jì)律情況。重點(diǎn)檢查辦公室干部職工是否存在工作紀(jì)律不嚴(yán)，工作作風(fēng)散漫等問題，嚴(yán)格督查是否存在辦事拖拉，敷衍應(yīng)付，責(zé)任心不強(qiáng)等“慵、懶、散”方面的問題。

2、爭(zhēng)創(chuàng)工作情況。檢查是否完成率“爭(zhēng)創(chuàng)一流辦公室”活動(dòng)的規(guī)定內(nèi)容，是否找準(zhǔn)在作風(fēng)建設(shè)方面存在問題，是否制定了有力的整改措施，是否按照制定的整改措施和整改時(shí)限認(rèn)真進(jìn)行整改，是否達(dá)到了整改目標(biāo)等。

3、履職盡責(zé)情況。檢查是否存按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求履行好辦公室的工作職責(zé)，是否切實(shí)在日常工作中起到服務(wù)經(jīng)營，服務(wù)基層的作用。

（四）總結(jié)提高階段

1、全面總結(jié)。對(duì)活動(dòng)的開展情況，整改取得的成效和經(jīng)驗(yàn)以及建立長效機(jī)制，深入持久的推進(jìn)辦公室作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行全面總結(jié)回顧。

2、開展“回頭看”活動(dòng)。在全面總結(jié)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真開展一次“回頭看”活動(dòng)。重點(diǎn)檢查對(duì)突出問題的整治效果，整改措施的落實(shí)，規(guī)章制度的建立健全和貫徹執(zhí)行情況，切實(shí)做好查缺補(bǔ)漏工作。對(duì)應(yīng)當(dāng)解決而沒有解決的問題，要繼續(xù)集中力量切實(shí)解決。

3、建立長效機(jī)制。把活動(dòng)中的號(hào)做法，新經(jīng)驗(yàn)，上升為制度規(guī)范，不斷鞏固和拓展作風(fēng)建設(shè)的成效，建立作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。

三、工作重點(diǎn)

1、加強(qiáng)工作督辦。做好工作計(jì)劃匯總和會(huì)議紀(jì)要下發(fā)等工作，確保對(duì)重點(diǎn)工作有痕跡，有責(zé)任落實(shí)。修訂完成辦公室重點(diǎn)工作督辦辦法。對(duì)集中活動(dòng)性工作采用領(lǐng)導(dǎo)督辦，核心重點(diǎn)工作下發(fā)辦公室上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，其他工作及時(shí)跟蹤，保證事事有落實(shí)。

2、規(guī)范公文辦理，對(duì)各類工程文件下發(fā)，加大審核力度，確保符合公司領(lǐng)導(dǎo)要求，并能夠起到實(shí)際效用。對(duì)工程文件上報(bào)，請(qǐng)示，加快分送和辦理節(jié)奏，提高辦理準(zhǔn)確性。加強(qiáng)督辦工作。及時(shí)統(tǒng)計(jì)。通報(bào)，確保上報(bào)文件的流轉(zhuǎn)。

3、強(qiáng)化費(fèi)用管理。根據(jù)公司規(guī)章制度管理，加強(qiáng)與有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，進(jìn)一步調(diào)整，合理配置和管理工程費(fèi)預(yù)算。

4、加快施工單位的有效證件管理。做好相關(guān)工程施工單位的施工資質(zhì)審驗(yàn)工作，配合公司工程部業(yè)務(wù)開展，積極做好相關(guān)手續(xù)。對(duì)照現(xiàn)有的證件催促，快辦等提醒。

5、嚴(yán)格合同管理。工程上沒有簽訂的項(xiàng)目盡快讓施工單位簽訂合同，進(jìn)一步加強(qiáng)合同管理工作，辦公室嚴(yán)格把關(guān)，保留原資料。

6、完善工作流程。對(duì)辦公室干部職工進(jìn)一步加強(qiáng)管理，對(duì)比價(jià)重點(diǎn)工程招投標(biāo)管理，建立檔案，并做好記錄，嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控管理制度，保證公司所安排的工程質(zhì)量達(dá)到優(yōu)質(zhì)。

物業(yè)公司工程部 2012年5月25日

第四篇：縣委辦公室充分發(fā)揮“四個(gè)作用”爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績

縣委辦公室充分發(fā)揮“四個(gè)作用”爭(zhēng)創(chuàng)

一流工作業(yè)績

在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，縣委辦公室緊緊圍繞全縣中心工

作，充分發(fā)揮“四個(gè)作用”，立足本職、開拓創(chuàng)新，有力地推進(jìn)了當(dāng)前各項(xiàng)工作。

一是充分發(fā)揮以文輔政作用。緊扣縣委中心工作，深入基層調(diào)查研究，科學(xué)提煉總結(jié)，形成一批“了解問題有廣度，分析問題有深度、對(duì)策措施有力度”的調(diào)研材料，認(rèn)真起草各類綜合文稿。積極適應(yīng)新形勢(shì)領(lǐng)導(dǎo)工作思路和工作節(jié)拍；高質(zhì)量辦好綜合刊物。堅(jiān)持在求深、求實(shí)、求精上下功夫，今年以來，共出刊《xx工作交流》32期，完成任務(wù)26期的130%；完善信息工作機(jī)制，轉(zhuǎn)變信息報(bào)送方式，不斷提升信息質(zhì)量，切實(shí)增強(qiáng)信息報(bào)送的針對(duì)性和實(shí)用性，前三季度共編發(fā)《山城信息》207期，完成任務(wù)200期的102%，編發(fā)《今日xx》14期，完成任務(wù)18期的84%。

二是充分發(fā)揮督察督辦作用。明確督查重點(diǎn)，改進(jìn)督

查方式，著力提高督查工作的時(shí)效性，切實(shí)加大對(duì)省市重要會(huì)議、縣委重大決策部署、縣委常委會(huì)議決定事件定期督查，就督查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋通報(bào)，主動(dòng)協(xié)調(diào)，跟蹤落實(shí)，確保重要決策落實(shí)到位，取得實(shí)效，今年以來，共編發(fā)《xx督辦》34期，完成任務(wù)30期的120%。圍繞領(lǐng)導(dǎo)批示抓督查。堅(jiān)持按照“接必辦，辦必結(jié)，結(jié)必果”的原則，督查督辦市、縣領(lǐng)導(dǎo)批示226件，做到件件有著落，事事有回音。

三是充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用。緊密圍繞縣委中心工作，正確處理“內(nèi)與外”、“上與下”、“大與小”、“急與緩”等各方面關(guān)系。主動(dòng)加強(qiáng)與省委辦公廳、市委辦公室的工作聯(lián)系，及時(shí)了解省委、市委工作重點(diǎn)和動(dòng)態(tài)，為縣委推進(jìn)工作提供超前服務(wù)。主動(dòng)協(xié)調(diào)好與幾大班子、縣級(jí)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間的工作協(xié)調(diào)，加強(qiáng)溝通，增進(jìn)配合，確保領(lǐng)導(dǎo)視察、活動(dòng)接待、重要會(huì)議、基層調(diào)研等各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

四是充分發(fā)揮后勤保障作用。按照精細(xì)化的要求，切

實(shí)加強(qiáng)事務(wù)工作，為縣委高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力的后勤保障。抓好財(cái)務(wù)、車輛管理，保證資金使用、用車安全。本著熱情、周到、節(jié)儉、細(xì)致的原則，做好各種接待工作。加強(qiáng)值班、安全保衛(wèi)和信訪工作，確?？h委機(jī)關(guān)良好工作秩序。抓好縣政務(wù)大樓的建設(shè)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)辦公場(chǎng)所管理，為縣委各部門創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

第五篇：建設(shè)一流行風(fēng)爭(zhēng)創(chuàng)一流工作

建設(shè)一流行風(fēng)爭(zhēng)創(chuàng)一流工作

——阿榮旗民政局行風(fēng)建設(shè)典型材料

孫維烈 郝玉娟

幾年來，阿榮旗民政局在旗委、旗政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市局的大力支持下，站在實(shí)踐“三個(gè)代表”的高度，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，推動(dòng)民政工作的創(chuàng)新與發(fā)展，圍繞建設(shè)一流行風(fēng)、爭(zhēng)創(chuàng)一流工作的目標(biāo)，扎扎實(shí)實(shí)地開展了行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，取得了顯著成效。

一、主要做法

(一)抓住三個(gè)重點(diǎn)（重點(diǎn)問題、重點(diǎn)工作、重點(diǎn)單位），確保行風(fēng)建設(shè)工作有的放矢

一是以建設(shè)“開放型”、“服務(wù)型”、“高效型”、“誠信型”民政機(jī)關(guān)為行風(fēng)活動(dòng)的重點(diǎn)，全面實(shí)行便民服務(wù)、文明服務(wù)和親情服務(wù)。首先精簡(jiǎn)審批事項(xiàng)。根據(jù)精簡(jiǎn)要求，把審批事項(xiàng)由原來的9項(xiàng)減少到6項(xiàng)。對(duì)保留的審批項(xiàng)目，實(shí)行“進(jìn)一個(gè)門辦好，手續(xù)齊全辦成，按承諾日辦結(jié)”的服務(wù)承諾；二是以創(chuàng)新“三個(gè)六”（六制、六辦、六公開）為重點(diǎn)服務(wù)方式。“六制”，即主辦負(fù)責(zé)制、并聯(lián)審批制、聯(lián)合勘查制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)回訪制、階段評(píng)比制；“六辦”，即手續(xù)齊全立即辦、咨詢解答如何辦、程序復(fù)雜聯(lián)合辦、需要上報(bào)協(xié)助辦、承諾期間督促辦、證后服務(wù)跟著辦；“六公開”，即服務(wù)項(xiàng)目公開、審批程序公開、申報(bào)材料公開、承諾期限公開、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開、收費(fèi)依據(jù)公開；三是實(shí)行 “蹲點(diǎn)調(diào)研”制度。民政工作的重點(diǎn)在基層、熱點(diǎn)在特困戶家中、焦點(diǎn)在城鄉(xiāng)社區(qū)。根據(jù)新形勢(shì)對(duì)民政工作的新要求，提出了重點(diǎn)工作調(diào)研課題, 干部職工帶著調(diào)研課題深入到社區(qū)，到特困戶、老優(yōu)撫對(duì)象、老年人家中，面對(duì)面聽取他們對(duì)社區(qū)建設(shè)、城鄉(xiāng)低保、老年人服務(wù)等工作的所盼、所求、所想，集中基層民智，開拓工作新領(lǐng)域，截止8月底，已寫出5篇對(duì)工作有指導(dǎo)意義的理論研究文章；四是把社會(huì)比較關(guān)注、與群眾利益密切相關(guān)的單位，如殯葬管理所、救助管理站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦等基層窗口單位行風(fēng)建設(shè)作為重點(diǎn)來抓，著重解決思想政治工作、依法行政、公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、文明執(zhí)法教育、建章立制、政務(wù)公開、民主監(jiān)督、隊(duì)伍建設(shè)等問題。同時(shí)注意抓主要矛盾，針對(duì)不同基層窗口單位的行風(fēng)和存在的問題，確定解決問題的重點(diǎn)。對(duì)殯葬管理所著重解決公正收費(fèi)、文明服務(wù)問題；對(duì)救助管理站著重解決新條例的貫徹，規(guī)范服務(wù)問題；對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦著重解決規(guī)范工作，依法登記，防止借婚姻登記搭車收費(fèi)問題。由于抓住了工作重點(diǎn)，使行風(fēng)評(píng)議工作收到了事半功倍的效果。

(二)落實(shí)“四個(gè)到位”（制度到位、公開到位、監(jiān)督到位、獎(jiǎng)懲到位），確保行風(fēng)建設(shè)工作不走過場(chǎng)

一是建立健全了制度機(jī)制。先后制定了《民政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法》、《民政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》、《民政行政管理責(zé)任制及過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》、《規(guī)范機(jī)關(guān)工作程序的意見》、《2004年目標(biāo)管理考核辦法》、《基層民政所規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》等，形成了一套科學(xué)、規(guī)范、全面的行風(fēng)建設(shè)制度機(jī)制。在民政執(zhí)法上，對(duì)各個(gè)執(zhí)法崗位職責(zé)、權(quán)限進(jìn)行了分解，對(duì)各項(xiàng)工作規(guī)程進(jìn)行了明確，具體確定了執(zhí)法責(zé)任人，一旦出現(xiàn)執(zhí)法過錯(cuò)，按照相應(yīng)的追究程序和條款嚴(yán)格追究當(dāng)事人責(zé)任。在行政管理上，針對(duì)容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié)，進(jìn)一步規(guī)范明確了財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)、辦公用品購買、車輛管理、人事管理等行政管理責(zé)任及過錯(cuò)追究內(nèi)容。在規(guī)范化建設(shè)上，全面具體地印發(fā)了基層民政辦、局屬事業(yè)單位的制度管理、行為規(guī)則、崗位職責(zé)等一系列行為準(zhǔn)則。使民政系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)有章可循，實(shí)實(shí)在在；二是做到了民政業(yè)務(wù)全公開。增強(qiáng)透明度，使廣大人民群眾更好地了解、關(guān)心、支持民政工作。先后將群眾關(guān)注的民政事務(wù)印制成“便民手冊(cè)”，分發(fā)到鎮(zhèn)、村、服務(wù)對(duì)象；結(jié)合“三下鄉(xiāng)”、行風(fēng)宣傳周活動(dòng)，組織人員上街下鄉(xiāng)開展咨詢活動(dòng)，接受答復(fù)群眾咨詢；成立民政宣傳小組，利用各種新聞媒體，集中力量宣傳民政法規(guī)，公開民政業(yè)務(wù)；設(shè)立民政簡(jiǎn)介、公布熱線電話、承受熱線答復(fù)等面向公眾的內(nèi)容，真正把民政業(yè)務(wù)法規(guī)掛到墻上、印在紙上、播在電視上、公示在社會(huì)上，目前累計(jì)編印各類宣傳資料40000余份，收到了較好效果；三是建立健全了監(jiān)督機(jī)制。在內(nèi)部，重點(diǎn)抓了自查自評(píng)、紀(jì)律作風(fēng)整頓、內(nèi)部審計(jì)、明察暗訪、專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察等活動(dòng)，對(duì)容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié)都進(jìn)行了經(jīng)常性的有效監(jiān)督。對(duì)外，采取聘請(qǐng)?zhí)匮O(jiān)督員、推行廉政監(jiān)督卡、走訪民政對(duì)象、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)和社會(huì)各界人士行風(fēng)評(píng)議會(huì)、電話舉報(bào)等形式，多方征求意見和建議，自覺接受民政對(duì)象和社會(huì)各界的監(jiān)督。四是建立健全了獎(jiǎng)懲機(jī)制。在獎(jiǎng)懲上，首先明確提出“把行風(fēng)建設(shè)列為2004年各股室、直屬單位政績的一項(xiàng)重要內(nèi)容，實(shí)行‘一票否決’，凡是在行風(fēng)上出現(xiàn)突出問題的，年底將不再考慮該單位和有關(guān)人員評(píng)先資格的硬性措施。其次建立行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制的檢查、考核、督導(dǎo)和通報(bào)制度，要求各股室、站所每季度對(duì)照行風(fēng)建設(shè)工作目標(biāo)逐項(xiàng)自查，局紀(jì)檢監(jiān)察室隨時(shí)督導(dǎo)，不定期抽查，半年檢查通報(bào)，年底全面考核。

(三)圍繞“三個(gè)結(jié)合”（干部素質(zhì)、問題整改、促進(jìn)工作），確保行風(fēng)建設(shè)工作扎實(shí)有效

一是把行風(fēng)評(píng)議與學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”新高潮、“優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)結(jié)合起來。強(qiáng)化干部政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平的教育提高。在實(shí)踐中，堅(jiān)持硬任務(wù)以人為本、施教在先的原則，堅(jiān)持“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”，采取“每周一題”、“每月一查”、“每季一考”制度，促使大家認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、政策法規(guī)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)知識(shí)技能，使每一名民政機(jī)關(guān)干部都自覺把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種立身之本。先后組織了“紀(jì)律作風(fēng)整頓教育”、“反面案件剖析教育”、“‘三個(gè)代表’理論知識(shí)考試”、“上為黨和政府分憂，下為人民群眾解愁”的民政工作宗旨教育等活動(dòng)，通過對(duì)各類涉法案件問題產(chǎn)生根源的深刻剖析、通過對(duì)各類反面典型的反復(fù)示警，通過對(duì)黨的理想、信念、宗旨和黨紀(jì)、政紀(jì)、民政法律法規(guī)的經(jīng)常性灌輸，有效的端正了全體民政干部的思想認(rèn)識(shí)，提高了全系統(tǒng)干部職工廉潔從政、公正為民的能力。二是把行風(fēng)評(píng)議與整改結(jié)合起來，堅(jiān)持邊評(píng)邊改、糾建并舉。對(duì)加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)、推進(jìn)依法行政等方面存在的問題立說立行，能改即改，并健全有關(guān)制度，提出整改措施抓好落實(shí)。如在機(jī)關(guān)開展“行政提速、服務(wù)提質(zhì)”活動(dòng)，建立“首接首問”、“一次講清”、“即接即辦”和嚴(yán)格的督查通報(bào)制度，進(jìn)一步提高了行政效率。三把行風(fēng)評(píng)議與促進(jìn)民政工作的改革和發(fā)展結(jié)合起來。在工作上抓改革，促創(chuàng)新，在建設(shè)城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系上下功夫，救災(zāi)工作變以前災(zāi)后“發(fā)錢”為災(zāi)前警戒、災(zāi)中第一到現(xiàn)場(chǎng)，災(zāi)后及時(shí)救助，使救災(zāi)工作更加科學(xué)、及時(shí)、準(zhǔn)確。低保工作實(shí)現(xiàn)了保障對(duì)象全員化、資金來源預(yù)算化、操作程序法規(guī)化、管理手段規(guī)范化、資金發(fā)放社會(huì)化、扶持措施配套化，確保困難群眾的基本生活；在城鎮(zhèn)退役士兵安置工作上謀新路，逐步解決安置難的問題；在加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)上深入探索，在為老年人服務(wù)上下力氣，大力推進(jìn)老年福利服務(wù)設(shè)施建設(shè)，先后完成建設(shè)項(xiàng)目5個(gè)，取得了歷史性突破；以“共愛一方樂土、共建美麗家園”為主題，開展社區(qū)共駐共建活動(dòng)。

二、取得的成效

(一)促進(jìn)了全旗民政事業(yè)的發(fā)展

行風(fēng)建設(shè)的深入開展，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)，使全旗的民政事業(yè)有了長足發(fā)展。特別是近三年，阿榮旗民政局的各項(xiàng)工作都走在全市的前列，被市里評(píng)為“市級(jí)文明單位”、“雙擁工作先進(jìn)單位”。雙擁工作還步入了自治區(qū)級(jí)雙擁模范旗的行列，正在努力進(jìn)入國家級(jí)雙擁模范旗。民政局的工作也得到了旗委、旗政府的好評(píng)，民政局領(lǐng)導(dǎo)班子連續(xù)兩年被評(píng)為“實(shí)績突出領(lǐng)導(dǎo)班子”，局機(jī)關(guān)被評(píng)為“十佳黨政機(jī)關(guān)，信訪工作、招商引資發(fā)展個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)工作、‘雙城’建設(shè)工作、社會(huì)治安綜合治理工作、計(jì)劃生育工作、扶貧工作”等都已連續(xù)兩年被旗委、旗政府評(píng)為先進(jìn)。在旗糾風(fēng)辦組織的社會(huì)評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)中，連續(xù)兩年排在前列。

(二)自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，行業(yè)風(fēng)氣明顯改觀

局機(jī)關(guān)形成了熱愛學(xué)習(xí)、依法行政、廉潔自律、奮發(fā)向上的良好風(fēng)氣。各站所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政把提高工作人員政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和廉潔自律意識(shí)當(dāng)作行風(fēng)建設(shè)的重要措施來抓，在全系統(tǒng)內(nèi)樹立了爭(zhēng)創(chuàng)一流的思想，確立了爭(zhēng)創(chuàng)一流的意識(shí)，建立了爭(zhēng)創(chuàng)一流的機(jī)制，落實(shí)了爭(zhēng)創(chuàng)一流的行動(dòng)。救助管理站克服經(jīng)費(fèi)缺、人員少等困難，積極開展了救助活動(dòng)，得到社會(huì)的認(rèn)可；殯葬管理所全體職工自己動(dòng)手，綠化場(chǎng)館環(huán)境，改善服務(wù)設(shè)施，得到了喪主的好評(píng)；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作人員經(jīng)常深入到民政對(duì)象家中，幫助解決實(shí)際困難，成為廣大民政對(duì)象的知心人。

(三)執(zhí)法責(zé)任制得到進(jìn)一步強(qiáng)化，執(zhí)法水平明顯提高

全系統(tǒng)行政執(zhí)法責(zé)任制覆蓋面達(dá)100%，執(zhí)法人員責(zé)任意識(shí)普遍增強(qiáng)，依法行政有新的突破，民政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)，公正文明，辦事高效，監(jiān)督嚴(yán)格到位。濫用職權(quán)、執(zhí)法違法、徇私舞弊、侵害群眾利益的行為得到堅(jiān)決遏制和廣泛杜絕。

三、幾點(diǎn)體會(huì)

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好行風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵 開展行風(fēng)建設(shè)工作，是我局貫徹旗委、旗政府及市局文件精神，推進(jìn)我旗民政事業(yè)跨越式發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措，也是全面實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。旗委、旗政府及市局確立的“執(zhí)政為民、加快發(fā)展”和“樹立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”的活動(dòng)主題非常鮮明，很有針對(duì)性。我局圍繞這一主題，形成了扎扎實(shí)實(shí)干實(shí)事、一心一意謀發(fā)展的良好局面，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作高度重視，經(jīng)常深入基層檢查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，確保了我局行風(fēng)建設(shè)的健康發(fā)展。

(二)必須把行風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)緊密結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)相互促進(jìn)，相得益彰

民政工作開展的如何，直接關(guān)系到全旗經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定。為增強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的針對(duì)性，我局堅(jiān)持把行風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)緊密結(jié)合起來，圍繞促進(jìn)全旗經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，在福利設(shè)施建設(shè)、社區(qū)建設(shè)、城鄉(xiāng)救助體系建設(shè)等方面重點(diǎn)加大了工作力度。通過開展行風(fēng)建設(shè)，全面提升了民政工作的管理水平。

(三)必須始終將行風(fēng)建設(shè)置于群眾的監(jiān)督之下，把評(píng)判權(quán)交給人民群眾

民主評(píng)議行風(fēng)就是要讓群眾廣泛參與，真正把評(píng)議部門置于社會(huì)和群眾的監(jiān)督之下。在行風(fēng)建設(shè)中，社會(huì)各界向我局提出了許多好的建議，正是這些建議，對(duì)我局進(jìn)一步改進(jìn)工作起到了重要作用。與此同時(shí)，群眾通過舉報(bào)電話、“行風(fēng)熱線”直接向我局反映問題，既保護(hù)了群眾的合法權(quán)益，又使我們發(fā)現(xiàn)了工作中的不足，對(duì)改進(jìn)工作、加強(qiáng)管理起到了積極作用。

盡管我局在行風(fēng)建設(shè)工作中取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足。我們決心認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，力爭(zhēng)在今后的行風(fēng)建設(shè)中取得更大的成績，以一流的行風(fēng)，爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作，實(shí)現(xiàn)全旗民政工作全面、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展。