第一篇：2013-2014年度水利與環(huán)境學(xué)院新聞中心編輯部招新面試

2013-2014年度水利與環(huán)境學(xué)院新聞中心編輯部招新面試

1、我們知道，生活中所有的人都不會十全十美，每個人或多或少都會有一點點的瑕疵，每個人都會有自己的優(yōu)點但是同時也會有缺點的。你覺得你自己有沒有什么缺點或是在哪些方面還做的不夠好呢？

思路：

1、不宜說自己沒缺點。

2、不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。

3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點。

4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。

5、可以說出一些對于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。

2．現(xiàn)在很多的大學(xué)生暑假的時候都會自己找一份暑期工作，我也不例外。今年暑假我在工廠工作的時候，和人家談?wù)摰酱髮W(xué)生的一些問題，其中人家說道這樣一個問題，他說：大學(xué)就是混日子。大學(xué)生讀書讀到連素質(zhì)都讀沒了，不是混日子是什么。談?wù)勀愕目捶?~（價值取向）

3．你的自我介紹很短，你認(rèn)為它能突出你的優(yōu)點嗎？或者說你的介紹很長，你不覺得沒有必要嗎？不能全部，但至少說明我的態(tài)度：簡單、明快、不做作。我做自我介紹可以不具備太多的辭藻，但是我認(rèn)為我要有端正的態(tài)度。

4．在大學(xué)里，有時候?qū)W習(xí)與工作、活動啊一定會發(fā)生沖突的，如果發(fā)生在你身上了，你打算怎么處理你的工作和學(xué)習(xí)的時間？其實大家都知道完美的處理是幾乎不可能的，但是我會盡力。在平時的時間就要少浪費了，用來鞏固學(xué)習(xí)。

7．你希望與什么樣的上級共事？

思路：

1、通過應(yīng)聘者對上級的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對自我要求的意識，這既上一個陷阱，又上一次機(jī)會。

2、最好回避對上級具體的希望，多談對自己的要求。

3、如“做為剛步入社會新人，我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境，而不應(yīng)該對環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長就可以了?！?/p>

8．我們做新聞的講求簡潔、明了、客觀、公正這一原則，你能按照這一原則給我們描述一下你自己嗎？

思路：

1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個問題的主要原因。

2、不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。

3、不宜說那些太抽象的座右銘。

4、不宜說太長的座右銘。

5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。

6、參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”

9．：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”

思路：

1、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。

2、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。

3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷，4、所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。

5、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。

6、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率　?/p>

7、失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。

10．如果錄用你，你怎樣理解你的身份？

11．你覺得策劃一個活動的流程是怎樣？

12．能力和熱情，請問你更看重哪一個？為什么？

14．你覺得新聞中心或者說一個學(xué)院組織是選拔人才的，還是培養(yǎng)人才的舞臺？

15．假如這次失敗了，你會怎么做？（有無自我檢討的心態(tài)）

16．談?wù)勀銓ξ业挠∠螅浚ㄊ遣皇桥鸟R屁）

17．一項活動過后，你覺得還有那些要做？（會不會去總結(jié)）

19．給你30秒說3個字談?wù)勀銓@次面試的想法。

20.用3個字概述一下你選擇這個部門的原因。（最佳答案“我愛她”，找工作就像找女朋友）

22．昨晚和一女生聊Q,說到一個問題，高中時候我們都是從自習(xí)室做出來的，上了大學(xué)在自習(xí)室就呆不住，談?wù)勀愕拇髮W(xué)價值取向，以及你上大學(xué)的目的~

23．如果我叫你去問一個陌生人的號碼，你會怎么問？

26．你怎樣應(yīng)付工作中最無趣的或最令人不愉快的部分？

27．你對我們的工作有什么期望？

28．你一般如何應(yīng)付工作上和學(xué)習(xí)上的沖突？

29．成功和失敗對你而言意味著什么?

1.高中時候有沒有社團(tuán)經(jīng)驗和學(xué)生會經(jīng)驗

2.曾經(jīng)有什么社會實踐經(jīng)驗?

3.是否領(lǐng)導(dǎo)過團(tuán)隊?在團(tuán)隊中擔(dān)任什么職位?

4.不知道你有沒有看過阿紫的《瘋長系》，講述的是兩個90后受騙女生的自傳。如果你受騙，你會怎么做？

5.如果你遭人拒絕，你會怎么做？

6。如果我叫你能不能給我QQ號，你會給嗎？（會不會問目的）

7.如果進(jìn)入外聯(lián)部,你會做什么來幫助外聯(lián)部更好的發(fā)展?淺談想法

8.你對我們部的看法?

9.你面試了幾個部門？

10.如果學(xué)習(xí)很忙,而XX部正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學(xué)習(xí)還是部門活動?

“如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人，你如何處理？”

1、問他的目的，為什么要進(jìn)學(xué)生會。（為公多還是私多）

2、問他以前有無做過班干或社會活動，了解他的過去有利于下一步的提問。

3、問他在以前的學(xué)生工作中有無遇到過什么難題，是怎么解決的。（了解他以前的能力）

4、問他是否知道他所進(jìn)的部門是干些什么？（了解他做事情是否有備）

5、假如讓你進(jìn)入了學(xué)生會，你會從那方面發(fā)揮？（了解他的意愿和計劃及他是一個策劃者還是執(zhí)行者）

6、假如讓你組織一次某某活動，如何安排？注意什么？（進(jìn)一步了解他的能力）

8、有人和你競爭同一個職位，但他在你背后說你壞話，影響了你的競爭力，你會怎么做？（對外的調(diào)解能力和排阻能力）

9、你的上司有一個不好的甚至是錯誤的決定讓你執(zhí)行，你是知道有不妥的，你會怎么做？

6.當(dāng)你某一科成績退步時，你會采取什么樣的措施？

8.當(dāng)于被檢查人發(fā)生矛盾時，會如何處理？

10.對新一屆學(xué)生會有哪些建議？

1.你對新聞中心是怎么看的這個集體的?

2.如果你這次沒有進(jìn)新聞中心呢?

如果這次未能當(dāng)選,我會一如既往地努力做好本職工作,同時積極支持學(xué)生會的各項工作.我也會一如既往地加緊學(xué)習(xí),充實自己,提高自己,下一次我依然會來競選.那時,再接受老師和同學(xué)們的檢閱.我一定會交一份滿意的答卷!“ 記得最后結(jié)束要說”謝謝!“ 總之問的問題一般不是是非問題 沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,你往高標(biāo)準(zhǔn)上回答,說點好聽的,一般就OK

3.你為什么要加入新聞中心?

回答這個問題時,一定要積極正面，說白了從兩點說就行：一是為了鍛煉自己多學(xué)東西讓自己的大學(xué)生活豐富多彩；二是為大家服務(wù)，為系里做點什么。個人覺得從這兩點答就行。如果你是要加入哪個部門，具體問到哪個部門了你就在多少就這個部門大一點。

4.你怎么處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系?如果學(xué)習(xí)與工作發(fā)生沖突你會怎么處理?(應(yīng)變能力)

這個問題我會好好利用課堂時間學(xué)習(xí)，課下多復(fù)習(xí)。工作我會抽出課下和業(yè)余時間來做。如果有沖突盡量會和會里的同學(xué)協(xié)商做一下簡單的調(diào)整。他要是死纏著問，你就說一定會盡量和別人調(diào)下，先做學(xué)習(xí)上的，畢竟學(xué)生的本職工作就是學(xué)習(xí)。

7、你哪方面比較擅長?

音樂、體育、舞蹈、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、口才、寫作等看你個人了。

8.在新聞中心里,有時因工作協(xié)調(diào),會讓你去做非相關(guān)技術(shù)類的苦力工作(其他部門有活動要過去搬桌椅之類的),你如何看待?（這個很簡單我就不用給多說了）

9.對于一項工作,你愿意個人完成還是團(tuán)體合作?（同上）

10.你高中階段有沒有擔(dān)任什么職務(wù),這些工作對你影響?你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問題是什么?

如果你擔(dān)任過你應(yīng)該好回答，如果沒有，我可以給你出個主意，有時候某些情況自己是可以說個小謊的，沒人去查你以前也不可能查到。不要謊說太大了只是一些班里學(xué)習(xí)委員呀，學(xué)生會委員什么的都成。

12.你覺得你的優(yōu)勢是什么？

會一些特長了更好，不會了，可以這樣回答。我有三顆心作為我的優(yōu)勢：細(xì)心、熱心、耐心。等。

13.如果你競選的部門人太多，你又很優(yōu)秀，要把你調(diào)到其他部門，你愿意去么？這個根據(jù)你的意愿了，語言給完善下就行。

1、新聞中心的主要工作是什么

2、你可以為新聞中心帶來什么

3、你認(rèn)為新聞中心會給你帶來什么

4、進(jìn)新聞的個人優(yōu)勢？

6、工作中與部長意見不合如何處理？

7、如果在今后的工作中部長很看重你 將很多工作交給你 但你精力有限 你會拒絕嗎

8、在內(nèi)部出現(xiàn)相處不和諧的同事 如何處理？

9、對于一個集體什么是最重要的10、怎樣看待“盡力”這個詞？

11、如果在你工作之后發(fā)現(xiàn)所要做的事于你之前想象的出入很大 怎樣對待

2、你喜歡看哪些報紙、雜志、電視節(jié)目？為什么喜歡它們？

3、請說兩三條近期你看過的新聞，并對其中一個說一兩句你的看法。

4、你經(jīng)常上網(wǎng)嗎？你對通過網(wǎng)絡(luò)上傳播的信息持一種什么樣的態(tài)度？

3、假設(shè)其他社團(tuán)組織借用微博詆毀我們校青協(xié)，對待這種行為，你是什么態(tài)度？

2、還記得你成長過程中最大的一次挫折嗎？當(dāng)時的心情及反應(yīng)如何？

3、在日常生活中，當(dāng)你遇到非常憤怒的事情時，你通常會有什么樣的反應(yīng)？

7、試著用 3 個恰當(dāng)?shù)脑~來形容你。

8、請舉例說明你通常是怎樣計劃自己的一天（或一周）的。（考查時間觀念）你如果同時參加了新聞部、其他社團(tuán)，你在心里會把新聞部擺在什么地位上？

第二篇：編輯部招新面試問題集合

編輯部面試題目(根據(jù)今天晚上我們討論的結(jié)果,特把問題整理如下.呵呵~當(dāng)然這個只是大概的提綱,到時大家如果靈光一閃,可自由添加提問哦)

1.師妹(師弟),你好~首先請作一分鐘時間的自我介紹~

2.你為什么選擇我們編輯部呢?或者說你對我們編輯部有怎么樣的認(rèn)識呢?

3.如果進(jìn)入我們部門之后發(fā)現(xiàn)跟你想象的不一樣，你會怎么調(diào)整自己的心態(tài)？(這個問題放在當(dāng)面試在回答第二個問題“對編輯部的認(rèn)識”與我們的實際有出入時問)

4.你希望在編輯部工作中,獲得什么或者得到什么鍛煉呢?

5.你之前對我們團(tuán)委編輯部出的雜志有了解過么?你對它有怎么樣的感覺呢?或者說有沒有什么建議呢?(如果回答有,還可以拿<楊帆>和<外文通訊>,讓他們來分析這兩本雜志的優(yōu)缺點)

6.談?wù)勀阕约旱膬?yōu)缺點~準(zhǔn)備如何為社團(tuán)的發(fā)展做貢獻(xiàn)？

7.你認(rèn)為要成為一名好的編輯部干事,需要哪些素質(zhì)要求?而你自己哪些方面是已經(jīng)具備了的?而哪些方面還有所欠缺的呢?

8.如果你成功進(jìn)入編輯部,工作了一段時間后,你發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)業(yè)其實也挺忙的,你會如何處理呢?

9.如果部長有件很急的事讓你做，而你又有自己的計劃或要外出，會怎么辦？(第8和第9個問題從中挑一個)

10.如果你加入我們編輯部,當(dāng)你和部長師姐的意見很不一致并且覺得部長意見有問題會怎么辦？如果他已經(jīng)知道你的意見但還是堅持自己的意見,這時你會怎樣處理呢?

11.假如部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的同事或者部長讓你和一個跟你有矛盾的同學(xué)共事,你會如何處理這種關(guān)系呢?

12.假如現(xiàn)在編輯部準(zhǔn)備出一份報紙,分配給你的工作就是打電話約某一位師姐的稿子,你會怎么組織措辭呢?(請現(xiàn)場模擬,可以在師姐中選個做被約稿者)

13.假如現(xiàn)在你要采訪你們的輔導(dǎo)員楊老師,那你可以跟我們簡要地說說你整個的工作流程么?

14.因為團(tuán)委有時因工作原因,會讓你去協(xié)調(diào)團(tuán)委其它部門做非相關(guān)技術(shù)性(就是跟編輯部工作的技術(shù)不太相干)的工作,對此,你如何看待呢?

15.如果面試者在做自我介紹時提及自己喜歡寫作等,可讓她用比較抒情的語言來描述一些今天面試的感受

16.在這么多的面試者中,你認(rèn)為自己比起他們具有什么優(yōu)勢呢?

17.(如果遇到十分心儀的對象)可以弱弱敵問問她面試了多少個部門?如果同時有幾個想招她,她會比較傾向于那個部門?

18.如果你成功成為我們編輯部的一員,但由于不是部門里的所有人都住在同一個地方,不可以經(jīng)常見面,在這種情況下,你對促進(jìn)我們部門內(nèi)部的協(xié)調(diào)性有什么建議,使得彼此的感情很好呢?

19.如果本次面試沒有錄取到你,你會怎么辦?

呵呵~明天就讓咱們一起加油吧~~為編輯部的未來作貢獻(xiàn)哦 ~沖沖沖啊~好啦,各位晚安啦~

第三篇：新聞中心招新演講

給你一個支點，你能把自己翹起來嗎？

信息學(xué)院新聞中心歡迎你

新聞中心從不看重你的寫作能力，因為我們看中的是你的態(tài)度！你的信心！你的行動！

沒有想學(xué)的態(tài)度，你來面試的誠意在哪里？

沒有堅定的信心，你身上的閃光點在哪里？

沒有不懈的行動，你的能力在哪里體現(xiàn)？

其實在新聞中心學(xué)不到很多，只不過有更多的機(jī)會在國家、省、市，校級媒體上看到寫著我們名字的文章。只不過曾經(jīng)因為一篇新聞引+起了教育部領(lǐng)導(dǎo)的重視，并在全國高校學(xué)習(xí)我校的辦學(xué)特色，并贏得全國就業(yè)典型五十高校的美譽(yù)，只不過一批批的學(xué)生記者被校領(lǐng)導(dǎo)記住，因為我們的名字永遠(yuǎn)和“江西理工大學(xué)”刻在了一起。

新聞中心拿不到什么獎勵，因為我們的榮譽(yù)只有一句話：以貢獻(xiàn)求支持。我們沒有什么，我們只不過擁有參與亞運會、大運會、紅歌會（全國篩選）等全國性大型活動的享受正規(guī)記者待遇的機(jī)會，只不過和全國的校媒記者一起成長在各個重大國際、省、市的報道現(xiàn)場上，只不過我們有幸和外界的報社記者、網(wǎng)站編輯等主流傳媒體人學(xué)到點皮毛。

我們學(xué)生記者帶不走什么，帶不走一堆堆優(yōu)秀的獎狀，帶走的只有寫滿為之奮斗、為之驕傲的新聞寫作、思維方法等種種能力，帶走的只有一屆屆畢業(yè)生臨走時那句：“我覺得我大學(xué)最值得懷念的就是當(dāng)一名學(xué)生記者?！睅ё叩闹挥幸黄饖^斗、一起快樂、一起成長過的朋友，帶走的只有“我真正學(xué)到了”那句最讓我們溫馨的話。

我們的口號是“有為才有位，敢想要干為！”

我們是一個團(tuán)隊，不需要猶豫的人，你敢用行動來證明自己嗎？！

新聞中心，期待你的參與！

新聞中心招新要求：人數(shù)不限。招新形式：面試+筆試

第四篇：編輯部招新計劃

編 緝 部 招 新 計 劃 書

2012/8/28

宰文靜

一、活動目的及意義：

1.校報招新工作是關(guān)系到校報編輯部新鮮血液輸送與可持續(xù)發(fā)展的大事。2.通過招新可以發(fā)現(xiàn)更多的校報編輯人才并為其發(fā)揮才能提供有力的平臺。3.值此12屆新生到來之際,校報編輯部特面向大一新生展開招新工作。

二、活動時間：

2012年8月30日—2012年9月15日

三、招新職務(wù)

編輯部干事

四、招新人數(shù)

九人左右

五、前期準(zhǔn)備階段〈8月30日—9月6日〉 1、8月30日，召開全會，商議招新工作細(xì)節(jié)，確定招新工作，并實行的責(zé)任到人制。2、8月31日至9月2號，在食堂門口擺臺，發(fā)放報紙并宣傳招新活動。同時在各個網(wǎng)媒上發(fā)布招新信息。3、9月2號至3號，到各寢室發(fā)放校報及我們的宣傳單頁，詳細(xì)介紹報名的地點、時間等問題并初步統(tǒng)計有意向報名的大一新生名單。4、9月4號，召開招新宣講會，編輯部代表準(zhǔn)備招新宣講辭。有意向的新生可現(xiàn)場報名。5、9月5號，統(tǒng)計報名人數(shù)并發(fā)短信通知 新生參加招新考試。6、9月6號，編輯部內(nèi)部討論并招新考題，討論招新方向及方案。

七、中期招新階段〈9月7日—9月11日〉； 1、9月7號，舉行招新考試 2、9月8號，批改考卷，討論初選人員，并發(fā)短信通知面試時間地點。3、9月9號晚，面試。并與當(dāng)晚討論出入選名單并發(fā)短信通知復(fù)試時間及地點。4、9月11號晚，復(fù)試。準(zhǔn)備號面試問題。確定最后招新成員并發(fā)短信通知。

八、后期工作階段〈9月12日—9月15日〉；

在這個階段中，我們要安排一次編輯部新老干事之間的聯(lián)誼，讓大家相互認(rèn)識，彼此熟悉，由代理部長幫助新干事熟悉編輯部的工作職責(zé)，以便他們熟悉新的團(tuán)體及工作，為下面階段的工作做準(zhǔn)備。

期間，代理部長可討論出新干事的培訓(xùn)計劃，使他們盡快適應(yīng)自己的職責(zé)，并確立獎罰制度。

9月15號，召開全會，總結(jié)這次招新活動，歡迎新成員，可安排每人自我介紹，組織小游戲，讓新成員融入校報這個團(tuán)體中，讓他們感受校報是一個和諧溫暖的大家庭。

六、注意事項

1.8月30日前完成招新策劃，制作宣傳單橫幅等，9月6日前完成筆試試題的印制。2.在規(guī)定的時間內(nèi)，報名點隨時都要有人員在，人員不可擅離職守。

3.事先與各成員聯(lián)系、溝通，掌握各成員的時間安排問題，以便在時間沖突時做出及時的調(diào)整。

4.在報名、面試及現(xiàn)場維護(hù)人員全部安排好之后，再安排一名自由人來及時的處置突發(fā)事件。

5.在向大一新生介紹的時候，要重點介紹到校報是直屬于院黨委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)的，同時，要注意自己的形象，不可向大一新生推銷電話卡、網(wǎng)卡之類的東西。對待新生要熱情友好，耐心回答對方的問題。

6.參加面試的人員要事先想好該提的問題，彼此之間達(dá)成默契，不可造成無問題可問和爭搶提問。

7.每晚在面試之前向各新生透露面試形式，讓其做好筆試準(zhǔn)備。

七、招新要求

1、由招生考試的答題狀況考核，挑選文筆好有見解的人。

2、要有責(zé)任心，綜合素質(zhì)要高，集體意識強(qiáng)，能守時。

3、最重要的是，要真心熱愛校報，喜歡文學(xué)，愿意長期留在編輯部工作。

4、若同時具備其他如網(wǎng)絡(luò)繪畫等方面的能力，應(yīng)考慮其實際適合的部門，不讓其他部門錯失良才。

附：招新考題

1、試用200字左右表述你最近一段時間的想法、心情、狀態(tài)或者感受。

2、請舉出你最喜歡的一位作家或文化名人，并用一段有文采的文字描述他（她），讓我們感受到他（她）的魅力，文風(fēng)或是性格等皆可，200字左右。

3、談?wù)勀銓W(wǎng)絡(luò)文學(xué)的看法，100字左右。

4、現(xiàn)場寫作，展示你最擅長的文風(fēng)，字?jǐn)?shù)不限。

（如果曾獲過文學(xué)方面的獎項或有網(wǎng)絡(luò)繪畫等方面的才能請注明）

第五篇：2011年編輯部招新策劃書

2011年編輯部招新策劃書

一、招新目的新學(xué)期來臨，本著“立足校園發(fā)展，面向社會奉獻(xiàn)”的指導(dǎo)思想開展工作。同時，秉承“知行”校訓(xùn)，以“奉獻(xiàn)、互助、友愛、進(jìn)步”為宗旨服務(wù)社會。青年志愿者服務(wù)團(tuán)始終以播撒愛心、與人為善為己任，不斷帶領(lǐng)廣大交大學(xué)子積極服務(wù)社會，傳播志愿服務(wù)精神。我們青團(tuán)又將迎來一批滿懷期待與夢想，充滿熱情的新生。通過招新、迎新的相關(guān)活動，幫助新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活同時宣傳志愿者團(tuán)，為青團(tuán)召入更多人才。

二、活動主題

北京交通大學(xué)青年志愿者服務(wù)團(tuán)2011年秋季理事招新

三、活動時間

招新活動：2011年9月2日至9月3日

面試時間：9月4日

四、活動地點

招新：東校區(qū)、學(xué)苑

面試：東校區(qū)

五、招新方向與要求

1、方向：

面向全體大一新生，有志進(jìn)入青年志愿者團(tuán)工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和社團(tuán)工作的關(guān)系的有能力的同學(xué)。

2、要求：

有責(zé)任心，責(zé)任感強(qiáng)，能吃苦耐勞，做事認(rèn)真主動細(xì)致，有熱情，對社團(tuán)工作積極，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，應(yīng)變能力，有團(tuán)隊意識，個人能夠服從組織安排。對寫新聞稿等文字工作有興趣，對編輯工作有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。具備與所參加的志愿服務(wù)項目及活動相適應(yīng)的基本素質(zhì)。

六、招新過程：

先給新生介紹全團(tuán)的情況，讓其認(rèn)識青團(tuán)，再向其介紹編輯部的情況，如果新生對團(tuán)里別的部門有興趣，則向其簡單介紹其他部門的情況?？梢院唵握f說我們部門的工作情況。（包括采訪，寫新聞稿，做電子雜志，做報紙等）

招新時我們注意的問題:

盡量要做到吸引大家，把我們曾經(jīng)做到雜志，書面的和電子的，拿出來展示。同時介紹我們工作內(nèi)容。在路邊招人的時候要熱情。初步了解招新的成員，了解他們是否真對我部門感興趣。

七、面試過程

初試：

應(yīng)招同學(xué)依次上講臺，分別完成以下環(huán)節(jié)：

1、2、做簡短的自我介紹（時間控制在1分鐘以內(nèi)）； 簡要陳述自己應(yīng)聘編輯部的原因、優(yōu)勢（時間控制在2分鐘內(nèi)）；

3、要求回答幾個開放性問題，有事先準(zhǔn)備好的題目，也有根據(jù)應(yīng)聘者本身的條件所提的問題（時間控制在3分鐘）

4、自由交流，配合開放性問題所進(jìn)行的交流（時間控制在1分鐘內(nèi)）。

附：面試問題

（作為參考）

對志愿活動有什么看法 對我們團(tuán)我們部有什么看法

除了我部外你還報了那些部門？

你將怎樣平衡工作與學(xué)習(xí)

你希望從我部學(xué)到收獲些什么？

你有什么業(yè)余愛好？

總結(jié)一下你的優(yōu)缺點

你覺得加入我們部門后你可能會面對什么問題？

你覺得能力重要還是責(zé)任重要？

與部長意見不一致你會怎么做？

你更愿意和什么樣的部長一起合作？

由于我們工作性質(zhì)的需要我們對你進(jìn)行的軟件培訓(xùn)可能會省去一些細(xì)節(jié)而這些東西則需要你利用自己的一些時間來學(xué)習(xí)這個你會怎么么處理？

我們有時可能需要面對電腦兩三個小時對這個你怎么看你能接受嗎？

對于你們的初稿我們可能會要求你們多次進(jìn)行修改你能耐心的進(jìn)行修改嗎？

附加面試的問題

1.為什么你希望加入我們青年志愿者的行列?

2.你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?

3.你覺得我們部門最吸引你的地方是什么?

4.你希望在活動中能夠獲得什么?

5.如果我能給你任何你想要的工作，你會選擇什么？

6.你對我們服務(wù)站有多少了解？

7.假如你知道你在服務(wù)站所學(xué)到的，到了社會工作時全都沒有用，你有何感想？

8.你參加過什么公益活動或社會實踐活動？你對這些活動有何感想？

9.和別的學(xué)生相比，你有何優(yōu)勢？

10.你對今后大學(xué)生活又怎樣的理解和期望？

11.你為什么不去其他部門面試？

12.假如你是一名村官，政府給了你很多錢，你要給百姓辦的第一件

是事是什么？

13.如果你跟胡錦濤總書記見面，你會跟他講什么？

14.你談?wù)劶尤胛覀兎?wù)站的動機(jī)？

15.你認(rèn)為自己最大的缺點是什么？

16.你是否參加過一些比賽，最這些比賽中你獲得的最大成就是什么？

17.你比較喜歡獨立工作還是集體工作？

18.你如何看待缺少工作經(jīng)驗這問題？

19.你喜歡和何種人共事？

20.如果另外一個部門同時錄用你，你將如何選擇？

21.能否介紹一下你的社會活動能力？

22.談一談你在過去生活中遇到的問題，是如何解決的 ？

23.你選擇我們服務(wù)站考慮的主要問題是什么？

24.請給我們談?wù)勀阕约旱囊恍┣闆r？

25.請你講出你在團(tuán)隊工作背景下遇到的最具有創(chuàng)造性和挑戰(zhàn)性的事情。你用什么方法來鼓勵他人和你自己來完成這件事的？

26.請告訴我你在什么情況下工作最有效率？

27.請講一個這樣的情形：某人說話不清，但是你還必須聽他的話，你怎樣回答他的問題才好？

28.你認(rèn)為最困難的溝通的問題是什么？為什么？

29.哪些經(jīng)歷對你的成長最有用？你怎樣確保在這兒也會有同樣的經(jīng)歷？

30.為了做好你工作份外之事，你該怎樣獲得他人的支持和幫助？

31.有些時候，我們得和我們不喜歡的人在一起共事。說說你曾經(jīng)克服了性格方面的沖突而取得預(yù)期工作效果的經(jīng)歷。

32.請講述這樣一個經(jīng)歷：為了完成某項工作，你有很多需要學(xué)的東西，但是時間又特別緊。你用什么方法來學(xué)會這些東西并按時完成了這項工作？

33.講這樣一個故事：你做出了一個決定，但事情的發(fā)展事與愿違。你怎樣彌補(bǔ)這種局面？

34.講講你曾經(jīng)遇到的同時接受很多工作任務(wù)的經(jīng)歷。你是怎樣設(shè)法完成這些工作的？

35.你怎樣判斷哪些工作是重點，而哪些不是重點？

36.干擾是工作中常見的事。過去你用什么方法來減少工作中的干擾的？

37.你覺得你在解決問題時憑邏輯推理還是僅憑感覺？請根據(jù)你以前的工作經(jīng)歷來談?wù)勀愕捏w會。

38.當(dāng)別人講你的時候，他們首先會提及你哪方面的素質(zhì)？

39.你認(rèn)為你的工作效率怎么樣？

40.你認(rèn)為你所受的教育對你生活的最大意義是什么？

41.介紹一下你的課外活動。你為什么愿意從事那些課外活動？通過那些課外活動，你都學(xué)了些什么？

42.打擾是學(xué)習(xí)生活中司空見慣的事。當(dāng)你遇見這種情況時你會怎樣處理學(xué)習(xí)和學(xué)生會工作之間的沖突？

43.你認(rèn)為這些年來同學(xué)對你怎么樣？

44.你認(rèn)為什么情況下違反有關(guān)命令是很必要的，且不會受到懲罰？

45.你在和他人打交道時，遇到的最有挑戰(zhàn)性的事情是什么？

46.假如干某一項工作，你有很好的專業(yè)知識和技能，但是還是遇到一些問題。你該怎樣決定是否需要他人的幫助？

47.如果你進(jìn)了某個部門，你打算和你的同學(xué)及學(xué)長建立什么樣的關(guān)系？

48.就你的耐心而言，你認(rèn)為什么樣的人最討厭？

49.你用什么方法來維持你和其他同學(xué)的強(qiáng)有力的關(guān)系的？

50.請講一個這樣的經(jīng)歷：你和你的同學(xué)在解決某問題上有不同的看法。你是怎樣解決你們之間的分歧的？