第一篇：李主任年絡總結

德：不平凡的09年即將過去，不平凡的2009年留給世人不滅的影響，和傷人的淚水，首先是美國次貨金融危機引起的世界經(jīng)濟危機，其后是新中國成立60周年，再后就是新疆烏魯木齊發(fā)生了“7.5”打砸搶燒嚴重暴力事件?！?5”事件發(fā)生后，黨中央、國務院采取了果斷措施，嚴防了事件造成的后果蔓延。時至今日，回過頭來，再看“75”事件的根源，它本身就是境內(nèi)外“三股勢力”相互勾結，利用廣東韶關旭日玩具廠“626”聚眾斗毆事件在到造謠煽動蓄意挑起民族仇視，制造民族矛盾，精心策劃組織的一起性質(zhì)嚴重，影響惡劣的打砸搶燒嚴重暴力事件。其險惡用心是妄圖破壞民族團結，危害社會穩(wěn)定，達到其分裂國家的目的，我本人堅決擁護黨中央，國務院的正確領導，維護祖國統(tǒng)一，民族團結和社會穩(wěn)定。

能：一年來工作中能積極主動地和駐樓各單位溝通，堅持實事求是的工作作風，對自己分管的各項工作盡職盡責，認真負責。

勤：工作作風方面能積極主動，對于自己份內(nèi)的工作能夠認真部署，勤抓落實，能夠團結絕大數(shù)同志，不搞小山頭，不拉邦結伙，全年無曠工發(fā)生，來文聯(lián)11年沒有享受過正常休假。

績：分管的工作：

1、大樓安全保衛(wèi)，沒有發(fā)生安全責任事故；

2、通過各方努力大樓基本驗收合格，最后一項消防門下在按計劃進行安裝；

3、完成了文聯(lián)領導和機關服務中心用車的保障工作；

4、完成了高低壓配電室的年度檢修工作；

5、完成了電梯的年度檢修工作；

6、完成了精神文明處室的復驗工作；

7、完成了街道、社區(qū)交辦綠化、愛國衛(wèi)生活動；

8、基本完成經(jīng)營點的房租收繳工作和合同簽定與管理工作；9在集資辦的領導下，完成了騎馬山、紅光山的統(tǒng)建房工作，（其中紅光山3套，cdcc騎馬山6套，退房13套）。

廉：對于分管的工作，無違法違紀行為，更沒有以權謀私。

不足：政治理論和業(yè)務知識學習不夠

今后努力的方向：加強政治理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高自身的理論文化水平及黨性修養(yǎng)。

第二篇：李主任述職報告2009

供銷聯(lián)社主任述 職 報 告

一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和班子成員的密切配合和支持下，本人積極協(xié)調(diào)各方，全力抓好落實，較好的履行了職責，圓滿完成了各項工作任務。本人現(xiàn)就履行職責、廉潔自律和學習方面簡要報告如下，請各位領導和同志們予以評議。

一、加強政治理論和業(yè)務學習，增強駕馭全局工作的能力和水平

我始終把學習看作是實踐的先導，看作是做好本職工作必須具備的基本功。平時工作再忙都要擠出時間讀點書、記筆記、寫體會。具體做到“三個加強”：一是加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀等政治理論的學習，深入學習十七大及十七屆三中、四中全會精神，做到在思想上、政治上與黨中央保持一致；二是加強業(yè)務學習。認真學習了市場經(jīng)濟、企業(yè)改制、信訪條例等相關法律、法規(guī)及業(yè)務知識，自身的業(yè)務水平有了進一步提高。三是加強領導方法和領導藝術的學習。工作中我堅持向書本學習、向身邊人學習，虛心聽取各方面的批評意見和工作建議，不斷改正自己的缺點，不斷提高自己的組織協(xié)調(diào)能力和決策能力。

二、發(fā)揚民主，增進團結，注重發(fā)揮班子整體力量

作為一個部門的負責人，我認為既要能充分發(fā)揮民主，講究團結，注意調(diào)動每一個人的積極性，又要能發(fā)揮班子的整體合力。

因此工作之中我首先強化民主意識，注重發(fā)揮班子的整體合力，充分尊重班子每一個成員的意見，從不搞個人說了算。其次是不斷改進工作方法，抓工作不大包大攬，主要是把握方向，謀劃全局，帶好班子和隊伍，既充分發(fā)揚民主，又善于集思廣益，充分調(diào)動每一個干部職工的積極性。五是堅持大事講原則、小事講風格，不貪功，不諉過，正確對待權利與榮譽，促進了班子和諧和職工隊伍團結，激發(fā)了工作激情。

三、扎實工作，艱苦創(chuàng)業(yè)，促進各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展

供銷社的主要工作就是服務三農(nóng)和搞好企業(yè)改制，全年我主要做了五個方面的工作。一是發(fā)揮農(nóng)資供應主渠道優(yōu)勢，以//？農(nóng)資有限責任公司為載體，組織開展化肥配送業(yè)務，進一步降低中間環(huán)節(jié)費用，做到讓利于民，使全區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需求得到全面保障，全年共建立配送網(wǎng)點14個；二是積極組織發(fā)展專業(yè)合作社和行業(yè)協(xié)會，逐步完善農(nóng)副產(chǎn)品購銷網(wǎng)絡，促進農(nóng)合組織良性發(fā)展，全年新發(fā)展專業(yè)合作社和行業(yè)協(xié)會各？個；三是千方百計爭取上級社在項目方面的支持，為？/農(nóng)資有限責任公司申報的“新網(wǎng)工程”建設貼息項目，爭取到貼息資金??萬元；五是組織了生資、農(nóng)副公司的企業(yè)改制，明確了企業(yè)改制領導小組責任，做到嚴格執(zhí)行改制方案和職工對企業(yè)改制過程的知情權和參與權，即注重時間要求，又注重改制進度，確保改制的順利進行。共安臵職工??人，占安臵職工總數(shù)的??%，處理兩企業(yè)2004年至2007年

度方案以外的遺留問題及各種費用///？萬元；六是對供銷社沒有進入養(yǎng)老統(tǒng)籌的職工，積極協(xié)調(diào)社保部門，將回收公司職工及時納入兩金統(tǒng)籌范圍，交納兩金22萬元解除了職工的后顧之憂；七是通過盤活社有資產(chǎn)，努力解決退休職工的醫(yī)療保險問題，籌措資金35萬元，為全社54名退休職工解決了醫(yī)療保險資金。

四、廉潔奉公，帶好隊伍

一年來，本人按照黨風廉政建設責任制的要求，切實履行職責，認真開展黨風廉政教育，加強對干部職工的監(jiān)督和對自己的約束，在工作和生活中，從自身做起，不以權謀私，從嚴自我約束，嚴格執(zhí)行廉政守則。同時在黨員、干部中做好廉潔自律的宣傳教育工作，認真組織學習中紀委及省市區(qū)有關會議精神，從源頭上預防和治理各種不正之風。深入開展機關效能建設，健全和完善了工作業(yè)績考核、機關考勤、請銷假等制度，轉(zhuǎn)變了工作作風，提高了機關工作效率。

總之，自己在思想政治素質(zhì)、組織領導能力、工作作風、工作實績、廉潔自律等方面取得了一定成績，同時也清醒地認識到這與黨和人民的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在政治理論和業(yè)務知識不夠系統(tǒng)；對市場經(jīng)濟知識和供銷社業(yè)務知識的學習還需加強，創(chuàng)新能力有待進一步提高；工作安排部署的多，督促檢查的少等。在今后的工作中，我要不斷發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，努力使自己在思想上、政治上、作風上、紀律上有明顯的改進和提高。

切實履行好崗位職責、開拓創(chuàng)新、為我區(qū)供銷事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。

第三篇：XX年個人總結（街道辦事處主任）

今年1月份，街道原黨工委書記方法工作調(diào)動，回市紀委，當時我擔任街道辦事處主任，獨自負責起辦事處工作，4月底，受命擔任黨工委書記兼辦事處主任。任職以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我堅持以鄧小平理論為指針，認真貫徹“三個代表”重要思想，努力學習，勤奮工作，大膽實踐，勇于開拓，廉潔自律，扎實苦干，工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。下面，我把一年來學習、思想、工作、廉潔從政的情況簡要匯報如下：

一、思想作風情況

作為一名年輕干部，在街道擔任黨政一把手，所擔負的壓力與責任是巨大的。我清楚地認識到:身兼二職是組織給了我鍛煉提高、施展才華提供了更寬闊的舞臺和更多的機會。因此，在主觀認識上，我并沒有因為位置的變化而沾沾自喜、盲目樂觀，而是抱著一種學點本領、干點實事的積極心態(tài)去對待。同時，我也清醒地意識到，要當好一把手，不辜負組織和群眾的期望，光有工作熱情是不夠的，更需要從嚴要求自己，加強黨性鍛煉和加強世界觀改造，提高思想道德修養(yǎng)，把思想作風建設放在首位。

1、加強學習，提高政策理論水平和業(yè)務素質(zhì)。一是加強理論學習。通過學習文件、看報紙、讀理論文章、組織黨委中心組學習等形式，加強政治理論學習，提高政策理論水平。二是加強文化技能學習。先后參加市委黨校本科班、市委黨校在職研究生班的學習，現(xiàn)又在自學英語、學習計算機操作技能。三是加強業(yè)務學習。為適應工作需要，平時注意翻閱社區(qū)工作、社區(qū)黨建方面的書籍和刊物，還特別學習經(jīng)濟學、管理學、領導科學等知識，提高自身的決策能力、組織協(xié)調(diào)能力及領導藝術水平。通過努力學習、文化素質(zhì)和理論水平有了一定的提高，多次參加市里組織的雙推雙考,每次考試表現(xiàn)都不錯。參加今年的后備干部考試名列全區(qū)第一。四是組織街居干部學習。在加強自身學習的同時，沒有忘記自己的身份和職責。

2、增進團結，認真貫徹民主集中制。團結是力量的源泉，是做好一切工作的基礎，團結出戰(zhàn)斗力、團結出生產(chǎn)力。班子團結與否，一把手負有重大責任。在團結問題上，我堅持做到以下三點：一是堅持公正、公道，不搞親親疏疏，不搞團團伙伙。工作上充分相信依靠班子成員，按照工作分工，各負其責，善于發(fā)揮大家的積極性。二是認真執(zhí)行民主集中制，不搞一言堂或個人說了算，重大問題都提交黨委會或班子會集體研究決定，嚴格實行少數(shù)服從多數(shù)的原則。三是廣開言路，不固執(zhí)己見，積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。

3、改進作風，堅持勤政、廉政、優(yōu)政并舉。勤政是基礎，廉政是要求，優(yōu)政是目標，三者相輔相成，缺一不可。作為一名領導干部來說，既要干凈、又要干事，并且要多干群眾歡迎的實事、好事，否則就不是一位稱職的領導。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為工作的出發(fā)點和落腳點。黨的十六大報告提出，加強和改進黨的作風核心問題是進一步密切黨與群眾的聯(lián)系。我們工作生活在城市最基層，黨的路線、方針、政策需要我們?nèi)ヘ瀼厝ヂ鋵?，黨和政府的關懷、溫暖需要我們?nèi)魉?，密切黨群關系需要我們?nèi)ヅΑＲ虼?，在工作決策上堅持一切從街道實際出發(fā)，堅決反對虛報浮夸、欺下瞞上、追名逐利的行為，不提不切實際的高指標，不搞勞民傷財?shù)摹罢児こ獭?、“形象工程”。其次是具有良好的思想作風、工作作風、領導作風和嚴謹?shù)纳钭黠L，做到“八堅持、八反對”。工作求真務實，力求高效，做到知實情、講實話、辦實事、求實效；通過自身努力，帶動整體班子建設和隊伍建設。

二、工作績效情況

一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在班子成員的密切配合和全體街居干部的努力下，嚴格履行工作職責，完成各項工作任務，也取得了一定成績，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、注重調(diào)查研究，理清工作思路。新形勢下如何做好社區(qū)工作，沒有現(xiàn)成的模式可以參照，需要在實踐中不斷進行探索，找到一條符合本街道實際的社區(qū)建設路子。任職伊始，我把深入調(diào)研，理清工作思路作為一項重要任務來抓，通過各種途徑和形式的調(diào)查了解、征求意見，基本理清了街道、社區(qū)工作的思路和重點，在社區(qū)經(jīng)濟、社區(qū)黨建、社區(qū)服務、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)文化、社區(qū)治安、社區(qū)衛(wèi)生等各個方面，應重點抓哪些工作，都能夠心中有數(shù)。通過調(diào)查研究，形成了“一條主線二個重點三個創(chuàng)建四項工程”的社區(qū)工作思路。一條主線即貫穿黨的十六大精神主題教育這一條主線；二個重點即突出黨建、經(jīng)濟建設兩個重點；三個創(chuàng)建即推進“學習型”、“特色型”、“數(shù)字型”社區(qū)三個創(chuàng)建；四項工程即抓實事工程、安居工程、民心工程、素質(zhì)工程。一年來的工作實踐證明，這個思路是符合形勢、深得人心，為整個街道的經(jīng)濟建設和社會發(fā)展起到了促進作用。

一次，共組織活動64次，參加人數(shù)7595人次，清除垃圾855.5噸，疏通下水道4333米，疏控河道50米，新建衛(wèi)生廁所一個，修筑整治道路2處，整治衛(wèi)生死角24處，整治城鄉(xiāng)結合部8處）；三是建立環(huán)境長效保潔機制，主要是針對街道干部建立的干部聯(lián)系社區(qū)衛(wèi)生責任制度，針對各社區(qū)建立的社區(qū)衛(wèi)生保潔清掃承包制、健康教育制度、環(huán)境衛(wèi)生宣傳制度、社區(qū)低保護“義工”制度、黨員衛(wèi)生責任制、宿舍樓群衛(wèi)生責任制、門前三包制度、垃圾箱清理保潔制度、考核制度、社區(qū)環(huán)衛(wèi)例會制度等；四是制定考核辦法，把衛(wèi)生工作作為街居干部考評的重要內(nèi)容，建立衛(wèi)生保潔責任金制度和衛(wèi)生檢查評比制度，每月評出衛(wèi)生先進社區(qū)三個，給予“衛(wèi)生先進”循環(huán)紅旗的精神獎勵，評出衛(wèi)生末位一個，給予懸掛黃旗懲罰等。一系列措施的實行，社區(qū)環(huán)境面貌煥然一新，二次衛(wèi)生評比均列全區(qū)榜首。

防控非典成效顯著。今年年初，隨著非典型肺炎役情的加重，街道把嚴防非典作為重中之重來抓。街道創(chuàng)立兩項防非特色工作——“有獎舉報”、“四上墻”。4月份，街道建立了防治非典有獎舉報制度，出臺了《關于獎勵舉報“非典”有功人員的暫行辦法》，街居兩級制作了防治“非典”工作公告欄，將網(wǎng)絡、機制、程序、疫情公布上墻。這兩項措施有力防止了漏登、遲登、漏監(jiān)現(xiàn)象的發(fā)生，促使非典防治萬無一失，受到了市、區(qū)督查組的高度評價。

在嚴防非典的同時加大力度狠抓經(jīng)濟建設。組織開展了“創(chuàng)業(yè)富民”活動，宣傳“創(chuàng)業(yè)富民”政策，增強為創(chuàng)業(yè)者服務意識，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。在稅收宣傳月活動期間，開展街居干部稅收知識培訓班，成立街道稅收代征點，方便企業(yè)納稅。開展“安全生產(chǎn)月”活動，街道與社區(qū)居委會、轄區(qū)企事業(yè)單位分別簽定安全生產(chǎn)責任書，保證經(jīng)濟秩序正常運行。同時，主動出擊，招商引資，通過編制招商項目、開展招商聯(lián)系、主動聯(lián)系客商、陪同客商考察、組織外出招商先后赴溫州、寧波、義烏、嘉興等發(fā)達地區(qū)（其中引資小分隊到義烏山海協(xié)作對接，受到了義烏市市長吳蔚榮一行熱情接待）召開項目推介會等形式，洽談項目七個，項目協(xié)議投資金額13948萬元，實際到位資金3478萬元,其中工業(yè)1184萬元。嘉業(yè)農(nóng)貿(mào)公司、白玉蘭大酒店等多家企業(yè)已入戶柯城，整個經(jīng)濟工作形勢良好。

5、注重培育優(yōu)勢，抓出抓好工作亮點。一個亮點是街道志愿者活動，以“個十百千萬工程”為統(tǒng)攬，狠抓社區(qū)志愿者服務隊伍建設，“個”即建立一個志愿者服務長效機制，“十”即提供十項服務內(nèi)容，“百”即建百支小分隊，“千”即千名在冊志愿者，“萬”即服務萬家，此項工作得到輿論關注，《浙江日報》頭版曾作報道，街道志愿者協(xié)會被區(qū)民政局推薦為全國先進志愿者集體；另一個亮點是街道殘疾人的維權工作，被司法部評為全國殘疾人維權示范崗。此外，社區(qū)服務窗口化、辦公條件自動化、住處管理網(wǎng)絡化是街道工作的又一新亮點。為更好地為社區(qū)居民服務，街道投資近20萬元，成立“社區(qū)事務受理中心”，中心開設城市管理、計生指導、協(xié)稅護稅、企業(yè)服務、民政優(yōu)撫等九個窗口，涵蓋社區(qū)事務方方面面，極大地方便了居民群眾。街道正積極開展數(shù)字型社區(qū)創(chuàng)建活動，打造鐘樓“數(shù)字型”社區(qū)亮點，努力創(chuàng)建全區(qū)信息化示范社區(qū)。街道制作的雙擁工作網(wǎng)頁,獲得市一等獎?，F(xiàn)又制作完成了鐘樓社區(qū)網(wǎng)頁、網(wǎng)上電子地圖、全街道的布線聯(lián)網(wǎng)工程，配備了30余臺電腦，今年年底就可以實現(xiàn)網(wǎng)上辦公，享受辦公自動化帶來的方便與快捷。

三、隊伍建設情況

建設一支高素質(zhì)的街居干部隊伍，是街道黨工委書記的重要職責。首先，把加強學習，建設良好作風放在隊伍建設的首位。建立完善了街道中心組理論學習制度、干部政治學習制度、干部考核制度，財務管理、效能監(jiān)察、值班、考勤、辦事承諾等專項制度，舉辦了社區(qū)干部業(yè)務培訓班，邀請市有關部門的領導作專題輔導。其次，在社區(qū)干部選拔任用中引入競爭激勵機制，增強了緊迫感和危機感。我們采用了面向社會公開招聘，競爭上崗，優(yōu)勝劣汰的辦法，來選聘任用社區(qū)干部。通過筆試、面試、組織考察三輪選拔，錄用了7名年輕優(yōu)秀的居委會干部。第三，提高待遇，解決老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)的后顧之憂，穩(wěn)定社區(qū)干部隊伍，增強社區(qū)工作的向心力和凝聚力。為提高社區(qū)干部的工作積極性，在街居財力緊張的情況下，幾次調(diào)整社區(qū)干部工資，盡量縮小收入與付出的差距。第四，提出事業(yè)留人、福利留人和情感留人的人本理念，關心街居干部的思想，主動為街居干部解決生活困難。把街道干部的生日記錄在案，每逢他（她）生日，早上在醒目處掛出祝福語，并送上生日蛋糕、溫馨的祝福，香甜的蛋糕帶來是無限的溫暖。第五，大膽培養(yǎng)、使用年青干部，拓展舞臺空間，讓年青干部到社區(qū)去擔任黨總支書記，使得年青干部拙壯成長，為上級機關培養(yǎng)、輸送人才。原擔任黨工委工會主席的藍建雄，表現(xiàn)出色，調(diào)到區(qū)“愛衛(wèi)辦”工作。第六，明確制度，獎懲分明。落實責任負責制，各條線上的領導干部職、責、權分明，人人有事做，事事有人做，使街居干部始終保持昂揚的斗志和青春的活力。

第四篇：三班主任工作總結(李進軍)

衡山星源學校小學部

三年級下冊班主任工作總結

李進軍

班主任工作是一項繁瑣的工作，我所面對的又是朝氣蓬勃，有思想，有感情，自我表現(xiàn)欲強的學生，所以一個學期下來給我最最強烈的體會是：班主任工作中既要有宏觀的群體管理，又要有微觀的個性發(fā)展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位，只有這樣才能使學生在班上健康全面發(fā)展。本期我主要將工作重點分為以下幾個方面：

一、關心愛護每個學生

作為一名教師，我愛班上的優(yōu)等生，更愛班級的后進生。在學習中，不讓一個學生掉隊。在班里許多人之中最孤獨無助、最需要別人關注的就是那些“學困生”“問題生”。他們所承受的心理壓力要遠遠大于其他的學生，每天面對的是父母的指責，同學的奚落，老師的冷眼，他們內(nèi)心深處的痛苦又有誰能了解呢？如果此時老師送給他們一束溫暖的目光，一句鼓勵的話語，一聲親切的問候，他們會倍受感動，并銘記在心。這也是我們做好后進生轉(zhuǎn)化工作的有效途徑。著名教育家夏丏尊說過：“教育如同池塘里的水一樣，池塘里沒有水不能稱之為池塘，同樣，教育沒有愛也不能稱之為教育”。由此可見，一切成功的教育都必須基于愛，借助于愛，歸結與愛，愛是教育的靈魂和真諦。

二、培養(yǎng)良好的班集體

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷。集體活動，最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動，如陽光體育活動、興趣班活動、獻愛心等活動。開展一些跟教學有關的活動，如：寫字、朗讀、口算比賽等，利用黑板報開展手抄報比賽，展示學生各方面的才能，發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。作為班主任應在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭，其目的是為了取得共同的、更大的進步。激發(fā)與外班學生的競爭意識：從集體活動的表現(xiàn)、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。

三、加強與家長聯(lián)系

平時，我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學，更是傾注了更多的愛和心血。我經(jīng)常和他們談心，抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候，我總是耐心地幫助他們。一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況，我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系，向他們了解情況，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和配合，使每一個孩子都能揚長避短，健康地成長。通過一系列的工作，使學校、家庭密切配合，更好地教育了學生。

四、做事要貴在堅持

自己做事總是比較激進，事事都想很快有成效，想對孩子的要求一說，他們就馬上能實施，但自己就沒有對孩子的寬容，沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成，所以自己就松懈下來，沒有好好堅持到底，這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命，他們都有自己的思想，都有自己的習慣，想一下子改變他們已有的不良行為，必定要通過他們自己不斷的思想斗爭，內(nèi)化成自己的思想，然后改變自己的行為，這需要有一個比較慢長的時間，因此更要有寬容之心，更要有改變他們的持久之心。

總之，只要我們心中是真誠地為孩子，為孩子的健康成長而付出，端正自己的工作態(tài)度，一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點，我相信，我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬緒，工作方法千差萬別，需要在實踐中去探索總結行之有效的方法和經(jīng)驗，使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

2018年6月23日

第五篇：李學智身為家委會主任

李學智

李學智身為家委會主任，以身作則不計個人利益，舍小家顧大家，積極組織家委會的各項工作。今年4月上旬，學校組織春運會，李學智主任和王宗濤主動為運動會贈送礦泉水40箱，并安排其他委員每四人一組輪流執(zhí)勤，維護場地秩序和安全監(jiān)督，使運動會井然有序順利召開。今年6月份鎮(zhèn)政府要開發(fā)學校家屬院和教辦，我校60多家教師需要一周內(nèi)搬遷，學生宿舍需要搬遷，教師忙于工作無暇聯(lián)系住處，200多名學生急需住宿，時間緊，任務中，學校工作壓力非常大。他聽到搬遷一事后，立即組織召開了家委會會議，帶領成員齊心協(xié)力，紛紛動員學生家長幫助聯(lián)系住處，有人的出人，有車的出車，幫助教師搬遷，結果三天就完成了搬遷任務。6月份學校為規(guī)范學生服裝，想統(tǒng)一定制校服，處于收費問題，部分家長議論紛紛。他組織家委會成員開會研究此事，廣泛征求家長意見，聯(lián)系供貨商，反復看面料談價格，耐心與供貨商商談，使校服由原來的每套125元降為85元，且使用最好的面料。僅此一項為學生每人節(jié)省40元，全校節(jié)省4萬多元。不僅如此，對單親、孤兒、特殊困難的學生每班免費3人，這些費用由家委會承擔。歷時38天他們不顧天氣炎熱，不管家中忙閑，不叫苦不說累為學生定好了美觀大方并印有?；盏男７?，為學校解決了一大難題。學生穿上校服精神面貌煥然一新

沈萬席

他雖土生土長，建筑是他的職業(yè)，但他積極，參與家委會的各項活動堅持與學校、老師密切聯(lián)系，努力學習掌握教育子女的科學知識方法學校的家長會他極為關注，無論手中的活多忙，他都要擠出時間積極參加，他認為這是對自身素質(zhì)的提高，也是尊重孩子，使孩子覺得自己對她很重視，這也是我們了解孩子和與老師家長們溝通交流的最好機會。在他的心里，一直覺得老師最值得尊重。老師是最辛苦的，真的就好似蠟燭燃燒自己照亮別人。所以他非常支持孩子參加學校的各項活動。遇到問題，他總是站在老師的角度來分析，認為老師都是為了孩子好，不管是老師批評孩子還是表揚孩子。孩子得到的贊譽多了，他會教育她戒驕戒躁，繼續(xù)努力；孩子遇到困難時，他會指導她積極面對，克服困難。班級老師也十分關心孩子的成長，發(fā)現(xiàn)孩子松懈或有其他問題時，會電話溝通或當面談話，家校聯(lián)手，共同教育。今年6月份學生宿舍搬遷，學校將校內(nèi)的兩排18間教室改造為男女生宿舍。任務艱巨，時間緊迫，雇傭?qū)I(yè)人員需要4萬多元的人工費。本來學校經(jīng)費非常緊張，若再支付人工費將直接影響正常的教學工作。正在學校一籌莫展時，我們抱著試試看的態(tài)度向家委會提出了此問題，他作為家委會成員毫不猶豫，帶頭組建建筑隊承擔宿舍院墻的砌磚任務。手磨出血印，他們不叫苦不叫累，大家的共同努力，原計劃15天完成的任務，一周之內(nèi)完成了，并且他們分文未取。正如他所說：“為了一切的孩子，為了孩子的一切”。王宗濤

王宗濤身為出租車司機，駕車不忘學校，時時處處踐行家委會成員的職責，維護學校的利益。

今年4月上旬，學校組織春運會，王宗濤和李學智主動為運動會贈送礦泉水40箱，并安排其他委員每四人一組輪流執(zhí)勤，維護場地秩序和安全監(jiān)督，使運動會井然有序順利召開。

學生安全重于泰山，學生乘車上學車輛超載問題是學校的一塊心病。為了學生的安全，王宗濤副主任帶領家委會相關人員主動承擔起接送學生任務，并定時組織排查超載車輛，維護了學生乘車秩序，保證了學生乘車安全。

學校是人才的搖籃，學生的安全是教育工作中的重中之重，因而學校從學生早晨到校到下午放學回家，時時刻刻保駕護航，讓學生吃上熱飯喝上熱水。家委會副主任王宗濤不惜耽誤自己的工作時間，每周到學?；锓繖z查蔬菜、面粉、油鹽等物品的進貨渠道，質(zhì)量等級。為防止傳染病的發(fā)生，他提議家委會監(jiān)督伙房取消方便袋的使用，積極動員學生使用餐具就餐，節(jié)省了伙房開支又減少了白色污染，學校環(huán)境煥然一新。每到開飯時，1400多名學生陸續(xù)帶著自己的餐具到伙房排隊打飯，整齊壯觀。

學校大門附近小商小販層出不窮，今天動員賣飯的走了，明天又來了賣糖葫蘆的，勸說賣糖葫蘆的走了，又來了賣烤瓜的??，甚是煩惱。他發(fā)現(xiàn)后，主動聯(lián)系鎮(zhèn)城管所工作人員，在城管所工作人員和他的共同努力下消除了這一煩惱，整治了學校周邊環(huán)境，大大減輕了值班教師的負擔，為學校創(chuàng)建了良好的教學環(huán)境。

陳洪波

陳洪波是信和服裝超市的經(jīng)理，超市業(yè)務繁忙，在別人看來他傾心于超市經(jīng)營，熱衷于高額的利潤。然而他作為家委會成員，熱心教育，更注重與孩子的交流和對孩子的培養(yǎng)，平時多抽出時間與孩子交流、探討不同學科的特點，談論我們自己學習方法上的經(jīng)驗與教訓，不斷探索，提高效率。他注重孩子學習自覺性的形成，自覺做功課，要自己照顧自己，還要學會關心、體貼別人。孩子在成長過程中，他時刻注意孩子的心理變化，在孩子遇到難題時，會平和地和孩子一起查找、分析問題存在的原因，找到解決問題的辦法，做孩子一生的朋友，陪伴他的成長。

學校是教育孩子的主要場所，他十分重視與學校配合，認真參加每一次家長會，經(jīng)常與班主任老師交流，了解孩子在學校的表現(xiàn)，客觀分析孩子在不同階段的表現(xiàn)，耐心與孩子交流、探討，表揚孩子的成績，督促其改進不足。在教育孩子的同時，也不斷地加強自身修養(yǎng)，爭取做合格的的家長，真正成為孩子的良師、益友。

一分耕耘、一分收獲，家長和老師的辛勤培養(yǎng)，換來的是孩子學業(yè)上進步、做人的誠實奉獻、追求的至善至美。

李明花，她是一名普通的怒村婦女，都說婦女能撐半邊天，而她撐起的是一片天。丈夫因車禍導致身體殘疾，失去勞動能力。沉重的家庭負擔落在她自己的身上，家里家外一把手。然而她明白，孩子是她的希望，再苦再窮也不能耽誤孩子的學習，影響孩子的前程。她經(jīng)常主動和孩子平等地溝通交流，給孩子創(chuàng)造良好的成長環(huán)境，雖家境貧寒，但孩子生活愉快，能健康活潑地發(fā)展。生活是一團麻，時常有解不開的小疙瘩。遇有不順時，她也對孩子發(fā)過脾氣，冷靜下來之后，覺得這不是解決問題的辦法，還得心平氣和的和孩子談談。她把孩子當朋友，把自己說得不好做的不對的地方主動向孩子承認錯誤，給他道歉。于是，相互之間有了默契，學校里發(fā)生的事情，同學之間的事情，都互相聊一聊，無論是學習上的困惑還是生活的煩惱，也都拿出來和媽媽商量。這些良好的家庭氛圍，使得孩子性格活潑開朗快樂陽光！在班里很受同學和老師喜愛。學校是教育孩子的主要場所，她十分重視與學校配合，認真參加每一次家長會，作為家長代表發(fā)言，經(jīng)常與班主任老師交流，了解孩子在學校的表現(xiàn)，客觀分析孩子在不同階段的表現(xiàn)，耐心與孩子交流、探討，表揚孩子的成績，督促其改進不足。在教育孩子的同時，也不斷地加強自身修養(yǎng)，爭取做合格的的家長，真正成為孩子的良師、益友。一分耕耘、一分收獲，家長、老師、孩子的共同努力，長女王萍考取了泰安醫(yī)學院研究生，次女王菊在初三一班學習，表現(xiàn)優(yōu)秀。

作為一名家長，她努力盡到一個家長應盡的職責。一直以來都在為孩子營造一個和諧美好的家庭環(huán)境。在一個家庭中父母是孩子模仿的主要對象，在孩子面前十分注重父母的榜樣，每天晚上，她都要看書學習，孩子在這樣的氛圍中，從小就受到了潛移默化的影響，養(yǎng)成了愛讀書的良好習慣。尊重孩子的想法，不僅僅關心她的身體成長同時更關心孩子的心理成長。