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      焦化廠2012年5月份安全生產(chǎn)會會議紀要

      時間:2019-05-12 13:26:09下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:焦化廠2012年5月份安全生產(chǎn)會會議紀要

      焦化廠2012年5月份安全生產(chǎn)會會議紀要

      時間:2012年5月31日

      地點:廠會議室

      主持人:曾傳金

      參加人員:焦化廠全體應(yīng)參會人員

      會議內(nèi)容:會議總結(jié)了焦化廠5月份各項指標完成情況及對下月各項工作作出了安排部署。會議重點強調(diào)了安全工作的重要性。會議指出前五個月安全工作整體態(tài)勢良好,并對六月全國“安全生產(chǎn)月”各項活動作出具體安排。

      王廠長:總結(jié)五月份生產(chǎn)任務(wù)完成情況,五月份生產(chǎn)蘭炭23392.6噸、焦沫5714噸、1—5月完成總產(chǎn)量117205、計劃145833.33噸,因此數(shù)據(jù)顯示,前五個月未按計劃完成。上半年全局總體任務(wù)完成情況不好,造成我廠未按計劃完成任務(wù)主要原因是原煤供應(yīng)不足。工資改革后工人積極性大大提高,拋掉缺煤因素總體來說還是不錯,都是大家辛苦的結(jié)果,希望大家再接再厲。6月份在原煤供應(yīng)充足保證安全的前提下完成任務(wù)。

      新建10萬噸爐因各種外部因素未按計劃投產(chǎn),主要因配電柜和供電原因造成。六月份在原煤充足配電柜到位后立即點火啟爐。

      上半年安全工作態(tài)勢良好,人身和設(shè)備都未發(fā)生重大事故,回顧分析歷年來安全事故案例,(錢 孟代等),安全工作不容樂觀、不容大意,指出各班組利用班前會時間回憶歷年事故案例,警示員工所有事故發(fā)生都不外乎違章操作造成,各班組總結(jié)好的安全經(jīng)驗互相交流。做到安全警鐘長鳴。勤檢查、早發(fā)現(xiàn),有隱患及時發(fā)現(xiàn),及時匯報,及時消除。做到安全工作萬無一失。

      強調(diào)各崗位人員不是自己的工作不盲目去干,各工種停電作業(yè),啟動時有專人監(jiān)護。

      各崗人員重視防火、防爆、防煤氣(包括電廠),不該發(fā)生的盡量避免。設(shè)備方面大事故雖然沒有,但小事故不斷。提醒各崗位注意保養(yǎng)(不加油,磨軸現(xiàn)象頻繁發(fā)生),各項設(shè)備保養(yǎng)工作到位,不做表面工作。否則按公司《設(shè)備管理辦法》直接考核。維修人員素質(zhì)必須提高,真正做到多勞多得,不勞不得,打消一鍋粥念頭。

      全廠上下對“三個百分百”要引起高度重視,各班組要配合,確保安全理念盡快掌握?!笆种缚谑觥狈ò催M度執(zhí)行,否則按制度考核。以人為本,杜絕事故。

      六月全國“安全生產(chǎn)月”,全廠組織勞動競賽,組織人員參加公司安全知識精、賽,希望大家重視起來,認真做好每一項工作。

      下半年任務(wù)重,盡量往前趕,但不能忽略質(zhì)量指標,最近由于露天礦中快煤多嚴重影響質(zhì)量,希望大家靈活掌握,克服困難保證質(zhì)量,以免造成質(zhì)量問題帶來的麻煩。

      孫書記:

      1、打比方說明安全事故造成人身傷亡帶來的經(jīng)濟損失。

      2、說明因處理質(zhì)量問題造成的經(jīng)濟損失,這兩項都是

      與我們每位員工的切身利益息息相關(guān)的。

      3、希望各班組長做好自己的本職工作,不要用權(quán)力壓

      人,班長必須帶頭去干每一項工作。

      劉廠長:鉗工做好大設(shè)備的保養(yǎng)工作,生產(chǎn)一線做好日常保養(yǎng)維護工作。設(shè)備維修時一定掛牌,專人監(jiān)護,閑雜人員不要靠近。增廠長:5月份安全工作總體不錯,安全要有長效機制,不能放 縱,爐子未發(fā)生爆炸,但不能掉以輕心。出現(xiàn)大事故須先保人,人的生命是不可再生的。事故案例分析,強調(diào)防暑降溫常識。六月份計劃全廠總產(chǎn)量29000噸,18萬噸9500噸,30萬噸 19500噸,新建10萬噸如果啟爐,18萬噸產(chǎn)量不成問題。質(zhì)量 因受到原煤煤質(zhì)影響,靈活運用黑矸石該撿還撿。各班長每天注 意看化驗單,調(diào)節(jié)好烘干水分控制在10以上。確保成品焦質(zhì)量。裝車班保證出廠大料的質(zhì)量。

      孫景蘭:學習文件《安全生產(chǎn)月》活動、《安全信息上報》文件

      學習。

      提出安全要求:“三不動”原則,即不懂不動、不了解情況不動、不是自己操作的機臺不動。

      楊永超:

      邵愛軍:勞動競賽具體細則學習。

      2012年6月4日

      第二篇:安全生產(chǎn)專題會會議紀要

      2010年安全生產(chǎn)專題會會議紀要

      2010年3月27日上午8:30,公司分管領(lǐng)導(dǎo)王志明召集公司安全生產(chǎn)專題會議,會議在公司本部三樓會議室召開,各部室負責人和安全管理人員參加了會議。

      會議首先聽取了安全生產(chǎn)情況匯報:

      2009年主要工作:

      1、繼續(xù)加強思想教育,狠抓安全不放松;

      2、落實各項安全制度,加強安全檢查;

      3、重視具體工作,從嚴要求,從細管理;

      4、加強安全教育培訓(xùn),提高全員安全意識;

      5、配合公司部署,積極參與各項安全活動。2010年主要加強安全經(jīng)濟投入、分包隊伍管理、外埠工程管理工作。

      從落實各級安全生產(chǎn)責任制、職工安全教育、安全培訓(xùn)、安全生產(chǎn)經(jīng)費投入、標準化管理、一體化貫標、創(chuàng)建安全文明工地、安全檢查、安全管理網(wǎng)絡(luò)、安全管理舉措10個方面總結(jié)了2009年安全工作。并指出5項存在的問題:外埠工程安全檢查頻率低、機械設(shè)備完好率下降、安全經(jīng)費投入不足、安全員隊伍素質(zhì)問題、勞務(wù)隊伍特殊工種持證上崗率較低。2010年安全生產(chǎn)規(guī)劃意見中,羅列了:層層落實安全生產(chǎn)責任制、一體化體系運行、安全管理網(wǎng)絡(luò)和目標管理、意外傷害保險及項目備案、安全生產(chǎn)考核、“二化”管理、外埠工程管理、創(chuàng)建文明工地等30條工作措施。

      從安全生產(chǎn)目標、安全制度落實、安全事故預(yù)警、安全專項整治四個方面總結(jié)2009年安全工作。并對2010年安全工作目標和措施作了匯報。

      實現(xiàn)了“五無”安全目標,推行0、1、2、3的管理模式,以事故為“零”作目標、以行政“一把手”為核心、以“兩化”作基礎(chǔ)(安全管理規(guī)范化、現(xiàn)場防護標準化)、以“三全”作對策(全員教育、全方位管理、全過程預(yù)防)。重點加強了對勞務(wù)隊伍的管理,通過整頓、驗證、體檢、交納保險等核查手段,清理不合格的勞務(wù)隊伍。2010年工作措施:完善各級組織機構(gòu)、思想上抓教育,施工中抓防護、完善安全技術(shù)方案編制、審批手續(xù)和交底實施、抓安全檢查、整改隱患,達到防護標準化、抓好人、機、料的安全本質(zhì)定位、施工防火、勞務(wù)隊伍、培訓(xùn)計劃、創(chuàng)建文明工地等9項措施。

      總結(jié)了2009年工作的同時,提出了2010年的安全工作目標,爭創(chuàng)一項省級文明工地(南京移動通訊綜合樓工程)。

      從與項目部簽訂安全責任書、開展班組活動、安全教育、持證上崗等方面總結(jié)了2009年安全工作;2010年進一步落實安全責任制、加強勞務(wù)隊伍管理、加大安全經(jīng)濟投入。

      北辰電氣獲得市文明工地,上海吳涇電廠項目部作為上海電建唯一分包單位,出席了總公司的安全論壇演講。2010年安全目標:力爭2010年安全無事故;實現(xiàn)安全生產(chǎn)五無目標;安全事故率控制在 3‰、爭創(chuàng)文明安全工地。并提出幾條措施加強對聯(lián)營單位的勞務(wù)隊伍的管理。

      華一分:振興花園、智谷、中德、實驗中學全部備案,實驗中學獲得了省級文明工地,抓現(xiàn)場的基礎(chǔ)安全管理、營造現(xiàn)場安全文化宣傳氛圍,每周都召開工作例會,總結(jié)一周的工作。由于分公司成立時間較短,缺少土建高水平的安全員。

      工程部周琦總結(jié)2009年安全工作、布置2010年工作重點:首先回顧了09年公司安全工作取得的成果,然后從公司、分公司、項目部三個層次分析了存在的管理問題。并指出,安全員隊伍素質(zhì)和責任心是目前最大的問題;并要求二分公司加強爭創(chuàng)文明工地、三分公司強化外埠項目爭創(chuàng)意識、四、七、八、九分公司要積極爭創(chuàng)當?shù)氐奈拿鞴さ亍?/p>

      下一步工作要求:

      1、宣傳貫徹揚安公司《2010安全生產(chǎn)工作意見》;

      2、全年不出事故,確保安全生產(chǎn)許可證順利延期;

      3、認真開展各項安全活動;

      4、探索安全員企業(yè)內(nèi)部考核;

      5、加強安全文化建設(shè)。

      6、開展安全隱患排查治理活動。

      王副董事長做總結(jié):“安全工作永遠沒有終點,只有新的起點”,他指出今天的安全生產(chǎn)專題會,既是對新一年安全生產(chǎn)工作做部署動員,也是對過去一年安全工作的形勢分析總結(jié)。針對公司的安全生產(chǎn)工作,他作出了主題為“思想重視安全、行動落實安全”的安全發(fā)言:

      1、從思想上重視安全;

      2、在行動上落實安全;

      3、在文化中完善安

      全;

      4、從事故中學習安全;

      5、關(guān)注公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展,拓展安全管理新思路,創(chuàng)新安全管理新手段。最后王副董事長強調(diào)指出:安全管理工作任重道遠,刻不容緩。在新的一年里,我們要全面落實安全主體責任,提高安全質(zhì)量標準化建設(shè)水平,加強施工現(xiàn)場文明施工、安全防護,鞏固和發(fā)展我公司連續(xù)多年安全生產(chǎn)持續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢的良好局面,為保障職工健康安全和企業(yè)經(jīng)發(fā)展做出貢獻。

      二O一O年四月一日

      第三篇:安全生產(chǎn)專題會會議紀要(第一季度)

      2012年安全生產(chǎn)專題會會議紀要(一季度)2012年3月30日上午8:30,公司召開安全生產(chǎn)專題會議,會議在公司會議室召開,各科室負責人和安全管理人員參加了會議。會議首先聽取了安全科艾衛(wèi)興做安全生產(chǎn)情況匯報:

      從安全生產(chǎn)目標、安全制度落實、安全事故預(yù)警、安全專項整治四個方面總結(jié)第一季度安全工作,并指出4項存在的問題:車間安全檢查頻率低、機械設(shè)備完好率下降、安全經(jīng)費投入不足、職工安全意識差等問題。并提出以下整改措施:

      1、不斷加強思想教育;

      2、嚴格落實各項安全制度,加強安全檢查;

      3、從嚴要求,從細管理;

      4、加強安全教育培訓(xùn),提高全員安全意識;

      5、積極開展各項安全活動。

      楊寶勝總結(jié)第一季度安全工作、布置第二季度工作重點:首先回顧了公司安全工作取得的成果,然后從公司內(nèi)部深層次分析了存在的管理問題。并指出,安全員隊伍素質(zhì)和責任心是目前最大的問題; 下一步工作要求:

      1、全年不出事故,確保安全生產(chǎn)許可證順利延期;

      2、認真開展各項安全活動;

      4、探索安全員企業(yè)內(nèi)部考核;

      5、加強安全文化建設(shè);

      6、開展安全隱患排查治理活動。

      慶云弘光蠟業(yè)貿(mào)易有限公司

      二O一二年三月三十日

      第四篇:安全生產(chǎn)專題會會議紀要(第二季度)

      2012年安全生產(chǎn)專題會會議紀要(二季度)2012年6月28日上午8:30,公司召開安全生產(chǎn)專題會議,會議在公司會議室召開,各科室負責人和安全管理人員參加了會議。會議首先聽取了安全科孟偉做安全生產(chǎn)情況匯報:

      第二季度我公司按照第一季度安全工作會議要求,認真組織管理人員學習各種規(guī)章制度,并動員了全體員工落實活動,大大增強了全員安全意識,不斷促進和完善安全生產(chǎn)制度。并對第一季度車間安全檢查頻率低、機械設(shè)備完好率下降、安全經(jīng)費投入不足、職工安全意識差等問題進行了整治。具體實施了以下工作。

      一是開展了安全生產(chǎn)大檢查活動,五月初,公司全體領(lǐng)導(dǎo)帶隊,員工代表參與,搞了一次全面的安全大檢查,檢查覆蓋面包括生產(chǎn)車間、設(shè)備、配電房、電氣線路、辦公樓、食堂、宿舍、倉庫、消防器材及設(shè)施、上墻制度及安全責任制的分層落實等等,對大檢查中只要覺得是安全隱患問題,由專人分類登記,擬訂整改措施,專人負責,有的是現(xiàn)場檢查,就地指定專人及時整改,活動期間,整改和清理有關(guān)不安全隱患二十余處,如配電房警示標志及車間電線亂扯亂拉現(xiàn)象等,都得到了及時整改,并達到安全生產(chǎn)要求;五月下旬再一次對公司安全生產(chǎn)進行了大檢查,并驗收了有關(guān)隱患的整改工作,總的情況是:生產(chǎn)現(xiàn)場文明衛(wèi)生,生產(chǎn)秩序良好,生產(chǎn)設(shè)備性能完好率100%,消防器材完好有效使用率100%,主要工種、工作的制度上墻率100%。

      二是 為了提高全員安全文化知識和安全防范技能,強化安全意識和安全制度責任化理念,在對全體員工經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育基礎(chǔ)上適時舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和防火安全練兵活動,使員工懂得和掌握了正確操作滅火器和水龍栓的技術(shù)。通過安全理論學習和實際操作練兵活動,全體員工既懂得安全的重要性,又能實際操作,提高了安全防范能力和自我保護能力,為公司的生產(chǎn)建設(shè)進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

      楊寶勝對下一步安全生產(chǎn)工作重點進行了明確:

      今后我公司安全工作重點應(yīng)按照:主要在領(lǐng)導(dǎo)、核心在基層、重點在崗位、關(guān)鍵在員工這個指導(dǎo)思想,從以下“四點”抓起,即:從人員安全意識和安全技能抓起,從規(guī)范施工作業(yè)現(xiàn)場抓起、從消滅習慣性違章抓起、從提升管理人員素質(zhì)抓起,切實在全公司形成人人關(guān)注安全、人人渴望安全的良好勢態(tài),使我公司安全生產(chǎn)永遠運行平穩(wěn)。

      慶云弘光蠟業(yè)貿(mào)易有限公司

      二O一二年六月二十八日

      第五篇:安全生產(chǎn)工作專題會會議紀要范文

      XX單位

      安全工作會議紀要

      日期:2013年10月15日時間:20:30~22:00

      地點:會議室

      與會單位及人員:

      項目部:XXXXX

      部門:XXXXXX

      主持人:xxx記錄:xx

      2013年10月15日20:30,由XX組織召開了安全生產(chǎn)工作專題會議。會議由XX負責人以及XX管理人員參加(附參會人員簽到表)。根據(jù)近期的安全管理工作以及施工現(xiàn)場安全工作落實的實際情況,專門召開此次安全工作會議。會議內(nèi)容主要是針對工程施工中安全工作的研究討論,并對后期工作進行指導(dǎo),會議紀要內(nèi)容如下:

      一、首先由XX局長對近期安全工作進行了總結(jié),并對今后安全工作進行安排部署。

      近期工地違章作業(yè)現(xiàn)象比較普遍,包括起重作業(yè)無旗哨指揮、高空作業(yè)未系安全帶、防護欄桿未完全封閉、員工安全意識淡薄等,安全管理工作沒有做到位,也沒有落實到位。各級負責人未對安全工作重視,發(fā)生安全事故未嚴格按照“四不放過”原則進行處理,(“四不放過”原則包括

      1、事故原因不查清楚不放過;

      2、責任人未受到處理不放過;

      3、整改措施未落實不放過;

      4、有關(guān)人員未受到教育不放過。)倘若發(fā)生了事故應(yīng)及時處理,處理完畢后應(yīng)及時對相關(guān)人員進行安全教育,避免以后發(fā)生類似事故。

      項目部按照國家有關(guān)規(guī)定建立安全生產(chǎn)費用的投入,保證新增、改善和更新安全系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施,消除事故隱患,改善安全生產(chǎn)條件,安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn),安全獎勵;盡力使安全投入充分保證安全生產(chǎn)需要,安全投入資金專款專用,這首先是在經(jīng)濟上保障了安全。

      在施工過程中,要嚴格按照技術(shù)方案、安全技術(shù)措施進行施工。措施不到位的地方嚴禁施工,必須等到措施到位才可開工,每一個部位都要有安全技術(shù)保障措施,才可保障員工的安全。

      安全管理工作要貫穿到全員、全過程、全方面。要認真履行好職責,經(jīng)常對施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,隨時整改,不要讓隱患長期存在而最終釀成事故。

      廠隊和外協(xié)隊負責人必須要重視每一位員工的生命安全,人的生命只有一次,生命是如此的脆弱,需要精心的呵護,無視安全,就無視生命的存在。各單位要教育并監(jiān)督每一位員工都整理:審核:簽發(fā):

      要嚴格遵守規(guī)章制度、操作規(guī)程進行作業(yè),做到“三不傷害”(不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害)。既是對自己的生命的珍視,也是對他人生命的負責,避免一場事故的發(fā)生,就會避免一個家庭的殘損與悲痛。

      每一級領(lǐng)導(dǎo)都要將安全在思想上重視,在行動上落實。

      對今后的安全工作要

      1、對安全工作不重視、安全隱患整改不及時和整改不到位的單位加大處罰力度。

      2、強化安全工作,落實責任到人、到崗,并提前做好預(yù)案,提高各類事故的防控和應(yīng)急處置能力。相關(guān)部門和廠隊要加強檢查,在保證工期的同時,做好安全生產(chǎn)工作,讓每一位員工在安全的環(huán)境里進行施工作業(yè)。

      3、項目部逐步完善安全管理工作不規(guī)范的地方,比如拌合樓鋼梯的防滑措施、道路冬季結(jié)冰防滑措施、食品安全問題等。

      4、注重安全是為了更好的工作。抓好安全工作,就必須加強項目部安全文化建設(shè),將安全意識輻射到全體員工和外協(xié)單位,形成人人講安全、人人注重安全、人人抓安全的良好氣氛,使安全工作成為全體員工的自覺行動,才可更好的工作。

      二、XX理講話。

      談到安全,很多人認為那只是安全部門的事情,與自己無關(guān)。其實,安全生產(chǎn)法明確規(guī)定,要求生產(chǎn)經(jīng)營單位必須建立、健全本單位各級人員安全生產(chǎn)責任制。安全工作通常不是哪一個部門能單獨完成的,做好安全工作往往需要有關(guān)部門密切配合,需要全體員工積極參與。

      之所以發(fā)生事故是因為安全工作沒有完全被重視,很多方面的安全工作沒有落實到位。尤其是細節(jié)以及各個環(huán)節(jié)方面都存在不足的地方。今后的安全管理工作應(yīng)該做到以下幾點:

      1、項目部管理層嚴格執(zhí)行“四個體系建設(shè)”。

      2、各級管理人員要切實加強安全管理工作,逐級負責,注重實效。

      3、施工人員嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)。項目部各項管理制度、操作規(guī)程較全,應(yīng)嚴格執(zhí)行。

      4、加強現(xiàn)場管理,及時發(fā)現(xiàn)危險因素,早預(yù)防早控制,把危險消滅在萌芽狀態(tài);各部位的安全防范措施要到位,把安全工作放在各項工作的首位來抓;加強在崗員工的安全教育,提高員工個人安全防護意識。

      5、發(fā)生事故要嚴格按照“四不放過”原則及時處理。

      三、XX進行總結(jié)

      今后的安全工作嚴格按照項目部的要求、部署以及相關(guān)管理規(guī)定進行,努力將安全管理工作做到更好,將安全工作落實到每一個環(huán)節(jié),保障每一位員工的生命財產(chǎn)安全。

      悲劇我們誰也不愿意看到!怎樣避免,你我他,大家都有責任,都有義務(wù)。要想維系生活的美妙,就要珍視自己的生命,而安全就是第一位。

      要求各部門及外協(xié)單位要將此次安全會議精神傳達到每一位員工,提高全體員工安全意識。

      XXXXXXX XXXX

      2013年10月16日

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        焦化廠安全生產(chǎn)月活動方案

        焦化一廠“安全生產(chǎn)月”活動方案廠屬各車間(科、室):為了貫徹落實晉華泰【2013】01號文件精神,深入開展全國第十二個安全生產(chǎn)月活動,扎實做好焦化一廠安全生產(chǎn)工作,對安全生產(chǎn)月活......