第一篇：黨委辦主任專(zhuān)項(xiàng)整治“慵懶散慢奢”自查報(bào)告

總站專(zhuān)項(xiàng)治理“慵懶散慢奢”工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

自總站黨委深入開(kāi)展整治“慵懶散慢奢”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)工作以來(lái)，本人按照黨委及工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，先后學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神，使我對(duì)開(kāi)展“慵懶散慢奢”問(wèn)題整治活動(dòng)有了進(jìn)一步的理解，對(duì)照自身實(shí)際開(kāi)展自查自糾。下面就自身存在的問(wèn)題作如下剖析：

一、存在問(wèn)題

(一)在學(xué)風(fēng)上，積極性不高，不全面。作為一名中層領(lǐng)導(dǎo)干部，只忙于工作，沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè)很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力。自己雖然能堅(jiān)持自學(xué)，但學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不夠，學(xué)習(xí)質(zhì)量不高。再就是個(gè)人自行主動(dòng)制定業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)計(jì)劃少，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠深、不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚，學(xué)習(xí)不全面，只學(xué)習(xí)自己工作崗位所需要的和自己興趣愛(ài)好的，未能很好地進(jìn)行全面學(xué)習(xí)，致使自身所掌握的知識(shí)非常狹窄，綜合素質(zhì)不高，不能適應(yīng)多方面的工作需要。

(二)在服務(wù)及部門(mén)職工管理上，服務(wù)意識(shí)和管理水平還不夠。有時(shí)因工作繁雜、工作量大、工作完成時(shí)限緊、急著完成手上工作等，會(huì)產(chǎn)生心情煩躁，對(duì)待前來(lái)辦事的群眾或同事服務(wù)不夠熱情，沒(méi)有注意講話(huà)的語(yǔ)氣，影響了溝通效果，出現(xiàn)了臉難看、門(mén)難進(jìn)的現(xiàn)象。部門(mén)職工管理上，需要不斷提高管理水平。隨著總站系統(tǒng)各項(xiàng)制度不斷完善，獎(jiǎng)罰制度和薪酬制度等管理制度不斷健全，有力提高了干部職工積極性。但是，尚存在相當(dāng)部分的干部職工出勤不出工、執(zhí)行力低下、有令不行等現(xiàn)象，這一現(xiàn)象在我所負(fù)責(zé)的部門(mén)內(nèi)部相當(dāng)嚴(yán)重，這與身為部門(mén)負(fù)責(zé)人的我，責(zé)任不可推卸。

(三)在工作主動(dòng)性上，還有所欠缺。習(xí)慣于按部就班，往往滿(mǎn)足于完成任務(wù)，對(duì)如何創(chuàng)造性開(kāi)展工作考慮得不夠。有時(shí)存在畏難情緒和依賴(lài)思想，導(dǎo)致工作的力度還不夠，大局意識(shí)有所欠缺。尤其是在工作比較繁雜，工作量大卻人手較少的情況下，未能很好地處理好各種工作關(guān)系，有工作推諉的思想情緒。而在完成某些工作后，容易自滿(mǎn)，甚至生怕領(lǐng)導(dǎo)不知道自己完成了該工作，產(chǎn)生表功思想。

(四)在工作作風(fēng)上，還有待加強(qiáng)。有時(shí)因頭一天晚上加班很晚，就認(rèn)為次日上班遲到也無(wú)所謂，或因獨(dú)自一人外出辦事，即便事情已經(jīng)辦完，也未能積極盡早趕回單位工作，形成辦事拖拉、工作紀(jì)律散漫等很不好的工作作風(fēng)。

(五)在黨性教育及黨務(wù)工作上，仍是做得不夠。近年來(lái)，職工黨性教育工作有所起色，系統(tǒng)內(nèi)的各項(xiàng)黨務(wù)工作也日趨規(guī)范，且連年得到了上級(jí)黨組織的表彰。但是，在黨員發(fā)展上，只考慮了部門(mén)工作需要或工作崗位需要等因素而過(guò)于急促，未能很好地按照《黨章》規(guī)定，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的要求，而是過(guò)于強(qiáng)調(diào)工作需要或崗位需要，成批發(fā)展。

二、剖析原因

通過(guò)對(duì)以上存在問(wèn)題的分析，查根尋源，造成問(wèn)題存在的主要原因是主觀的。原因有以下幾點(diǎn)：

(一)學(xué)用結(jié)合不夠。雖然堅(jiān)持系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論和法律法規(guī)以及業(yè)務(wù)等方面的知識(shí)，但是將所學(xué)政治理論運(yùn)用于解決思想上存在的問(wèn)題還不夠。

(二)深入群眾不夠。在工作中，雖能深入群眾，但真正聽(tīng)取群眾意見(jiàn)、建議還只是浮在面上，對(duì)民意了解不夠，沒(méi)有牢固樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的觀念。另外，總是以“老好人”對(duì)待職工干部，未能及時(shí)指出職工的不足。

(三)思想解放不夠。適應(yīng)新形勢(shì)、新情況的主動(dòng)性不夠強(qiáng)，想問(wèn)題、做工作、辦事件存在沿襲老方法、老套路的情況，工作中，有時(shí)思想顧慮比較多，突破思維定勢(shì)少，一定程度上影響了自身主觀能動(dòng)性的充分發(fā)揮，導(dǎo)致工作缺乏創(chuàng)新。

(四)嚴(yán)于律己的思想還不牢固。總認(rèn)為自己做得不錯(cuò)，不會(huì)有問(wèn)題，容易產(chǎn)生懈怠思想和僥幸心理。

(五)不能堅(jiān)守良好的工作原則。在某些工作上，總認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的就是正確的，認(rèn)為部門(mén)和崗位需要就可以去做，未能很好地堅(jiān)持工作原則及標(biāo)準(zhǔn)。

三、整改措施

通過(guò)對(duì)自身存在問(wèn)題的排查，我清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì);

(二)加強(qiáng)深入群眾，了解基層疾苦。深入到職工一線(xiàn)，與職工群眾共呼吸，同命運(yùn)，深切了解基層職工的心聲和愿景。

(三)進(jìn)一步解放思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，克服消極思維，迎難而上，積極工作，做到能為職工群眾傳遞心聲，為領(lǐng)導(dǎo)班子分憂(yōu)解難。

(四)加強(qiáng)自身建設(shè)，做到廉潔自律。時(shí)刻牢記自己是一個(gè)黨員干部，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對(duì)待個(gè)人得失，認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律。

(五)堅(jiān)守原則，遵循標(biāo)準(zhǔn)，為職工群眾做好服務(wù)。加強(qiáng)黨員干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，提高道德修養(yǎng)，把為民務(wù)實(shí)清廉意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去，時(shí)刻注意自己的言行舉止，堅(jiān)持禮貌用語(yǔ)，提高服技能。同時(shí)，堅(jiān)守原則，遵循標(biāo)準(zhǔn)，竭力做到不愧于自己，不愧于工作。

報(bào)告人(簽名)：

第二篇：黨委辦主任專(zhuān)項(xiàng)整治“慵懶散慢奢”自查報(bào)告(多篇)（本站推薦）

黨委辦主任專(zhuān)項(xiàng)整治“慵懶散慢奢”自查報(bào)告

目錄

綜合素質(zhì)不高，不能適應(yīng)多方面的工作需要。

(二)在服務(wù)及部門(mén)職工管理上，服務(wù)意識(shí)和管理水平還不夠。有時(shí)因工作繁雜、工作量大、工作完成時(shí)限緊、急著完成手上工作等，會(huì)產(chǎn)生心情煩躁，對(duì)待前來(lái)辦事的群眾或同事服務(wù)不夠熱情，沒(méi)有注意講話(huà)的語(yǔ)氣，影響了溝通效果，出現(xiàn)了臉難看、門(mén)難進(jìn)的現(xiàn)象。部門(mén)職工管理上，需要不斷提高管理水平。隨著總站系統(tǒng)各項(xiàng)制度不斷完善，獎(jiǎng)罰制度和薪酬制度等管理制度不斷健全，有力提高了干部職工積極性。但是，尚存在相當(dāng)部分的干部職工出勤不出工、執(zhí)行力低下、有令不行等現(xiàn)象，這一現(xiàn)象在我所負(fù)責(zé)的部門(mén)內(nèi)部相當(dāng)嚴(yán)重，這與身為部門(mén)負(fù)責(zé)人的我，責(zé)任不可推卸。

(三)在工作主動(dòng)性上，還有所欠缺。習(xí)慣于按部就班，往往滿(mǎn)足于完成任務(wù)，對(duì)如何創(chuàng)造性開(kāi)展工作考慮得不夠。有時(shí)存在畏難情緒和依賴(lài)思想，導(dǎo)致工作的力度還不夠，大局意識(shí)有所欠缺。尤其是在工作比較繁雜，工作量大卻人手較少的情況下，未能很好地處理好各種工作關(guān)系，有工作推諉的思想情緒。而在完成某些工作后，容易自滿(mǎn)，甚至生怕領(lǐng)導(dǎo)不知道自己完成了該工作，產(chǎn)生表功思想。

(四)在工作作風(fēng)上，還有待加強(qiáng)。有時(shí)因頭一天晚上加班很晚，就認(rèn)為次日上班遲到也無(wú)所謂，或因獨(dú)自一人外出辦事，即便事情已經(jīng)辦完，也未能積極盡早趕回單位工作，形成辦事拖拉、工作紀(jì)律散漫等很不好的工作作風(fēng)。

(五)在黨性教育及黨務(wù)工作上，仍是做得不夠。近年來(lái)，職工黨性教育工作有所起色，系統(tǒng)內(nèi)的各項(xiàng)黨務(wù)工作也日趨規(guī)范，且連年得到了上級(jí)黨組織的表彰。但是，在黨員發(fā)展上，只考慮了部門(mén)工作需

要或工作崗位需要等因素而過(guò)于急促，未能很好地按照《黨章》規(guī)定，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的要求，而是過(guò)于強(qiáng)調(diào)工作需要或崗位需要，成批發(fā)展。

二、剖析原因

通過(guò)對(duì)以上存在問(wèn)題的分析，查根尋源，造成問(wèn)題存在的主要原因是主觀的。原因有以下幾點(diǎn)：

(一)學(xué)用結(jié)合不夠。雖然堅(jiān)持系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論和法律法規(guī)以及業(yè)務(wù)等方面的知識(shí)，但是將所學(xué)政治理論運(yùn)用于解決思想上存在的問(wèn)題還不夠。

(二)深入群眾不夠。在工作中，雖能深入群眾，但真正聽(tīng)取群眾意見(jiàn)、建議還只是浮在面上，對(duì)民意了解不夠，沒(méi)有牢固樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的觀念。另外，總是以“老好人”對(duì)待職工干部，未能及時(shí)指出職工的不足。

(三)思想解放不夠。適應(yīng)新形勢(shì)、新情況的主動(dòng)性不夠強(qiáng)，想問(wèn)題、做工作、辦事件存在沿襲老方法、老套路的情況，工作中，有時(shí)思想顧慮比較多，突破思維定勢(shì)少，一定程度上影響了自身主觀能動(dòng)性的充分發(fā)揮，導(dǎo)致工作缺乏創(chuàng)新。

(四)嚴(yán)于律己的思想還不牢固?？傉J(rèn)為自己做得不錯(cuò)，不會(huì)有問(wèn)題，容易產(chǎn)生懈怠思想和僥幸心理。

(五)不能堅(jiān)守良好的工作原則。在某些工作上，總認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的就是正確的，認(rèn)為部門(mén)和崗位需要就可以去做，未能很好地堅(jiān)持工作原則及標(biāo)準(zhǔn)。

三、整改措施

通過(guò)對(duì)自身存在問(wèn)題的排查，我清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì);(二)加強(qiáng)深入群眾，了解基層疾苦。深入到職工一線(xiàn)，與職工群眾共呼吸，同命運(yùn)，深切了解基層職工的心聲和愿景。

(三)進(jìn)一步解放思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，克服消極思維，迎難而上，積極工作，做到能為職工群眾傳遞心聲，為領(lǐng)導(dǎo)班子分憂(yōu)解難。

(四)加強(qiáng)自身建設(shè)，做到廉潔自律。時(shí)刻牢記自己是一個(gè)黨員干部，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對(duì)待個(gè)人得失，認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律。

(五)堅(jiān)守原則，遵循標(biāo)準(zhǔn)，為職工群眾做好服務(wù)。加強(qiáng)黨員干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，提高道德修養(yǎng)，把為民務(wù)實(shí)清廉意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去，時(shí)刻注意自己的言行舉止，堅(jiān)持禮貌用語(yǔ)，提高服技能。同時(shí)，堅(jiān)守原則，遵循標(biāo)準(zhǔn)，竭力做到不愧于自己，不愧于工作。

報(bào)告人(簽名)：

工作乃至今后發(fā)展的重要意義。我必須積極投身到活動(dòng)中去，在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中，認(rèn)真查找和反思本人在工作作風(fēng)、工作效能上存在的一些“慵懶散”問(wèn)題，時(shí)刻保(請(qǐng)您繼續(xù)關(guān)注好：)持良好的工作狀態(tài)。

一、存在的問(wèn)題：

1、理論學(xué)習(xí)多、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐少。學(xué)習(xí)實(shí)踐專(zhuān)業(yè)知識(shí)的能力有待進(jìn)一步提升，缺乏持續(xù)學(xué)習(xí)的時(shí)間與動(dòng)力，一些知識(shí)深入學(xué)習(xí)的不夠，對(duì)一些專(zhuān)業(yè)問(wèn)題說(shuō)不清說(shuō)不明。

2、等待工作安排多、主動(dòng)開(kāi)展工作少。作為支行公司部的新成員，對(duì)于全部整體工作了解不多，工作有時(shí)局限于等待領(lǐng)導(dǎo)的安排，工作的計(jì)劃性與前瞻力需要進(jìn)一步提高。

3、中庸之道多、創(chuàng)新意識(shí)少。由于工作仍然處于熟悉階段，目前只能盡力完成份內(nèi)的工作目標(biāo)，工作的效率、質(zhì)量有待提高，工作的創(chuàng)新能力有待加強(qiáng)。

二、下一步改進(jìn)措施

1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。真正做到以“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持把思想政治建設(shè)發(fā)在首要位置，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身的政治思想及政策業(yè)務(wù)水平。

2、全面提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)創(chuàng)一流。努力提高業(yè)務(wù)水平，重點(diǎn)學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)有關(guān)文件與操作流程，力爭(zhēng)盡快把公司業(yè)務(wù)吃透，在完成各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí)，為公司部乃至支行多做貢獻(xiàn)。

3、學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)模范精神，不斷提高自身工作積極性和主動(dòng)性，做到快樂(lè)工作、快樂(lè)生活和學(xué)習(xí)。

急，也是長(zhǎng)久之計(jì)。

二、努力查找自身存在問(wèn)題

我通過(guò)認(rèn)真分析，反思個(gè)人工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問(wèn)題：

1、工作中有急躁情緒。表現(xiàn)在：辦公事務(wù)繁多，當(dāng)手頭工作較多時(shí)，有時(shí)會(huì)存在一定的急躁情緒。

2、學(xué)習(xí)深造強(qiáng)度不足。表現(xiàn)在：平時(shí)總是以生活、工作中還有很多事要忙，很多活沒(méi)有做完為自己找借口，放松了對(duì)政治、時(shí)訊及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

3、重干事少總結(jié)歸納。表現(xiàn)在：在工作中遇到的一些問(wèn)題總是只顧埋頭苦干，事后缺乏歸納提升。

三、全面改正自身“庸懶散奢”問(wèn)題

通過(guò)深入學(xué)習(xí)有關(guān)的會(huì)議和文件精神，我認(rèn)識(shí)到思想與意識(shí)是根絕“庸懶散貪”的重要基礎(chǔ)，有什么樣的思想，就有什么樣的行動(dòng)。只有堅(jiān)定思想，切實(shí)加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、執(zhí)行意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，才能從行動(dòng)上堅(jiān)決抵制“庸懶散奢”。

（一）以“庸”為失，以“學(xué)”為治，銳意進(jìn)取。應(yīng)該強(qiáng)化對(duì)學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，正確處理工學(xué)矛盾，注重學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、科技、法律等知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，全方位充實(shí)自己。通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)踐學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)、深入持久學(xué)，才能達(dá)到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用的目的，才能避免自己

成為一個(gè)庸碌無(wú)為的人。

（二）以“懶”為戒，以“勤”為標(biāo)，履職盡責(zé)。在工作中，個(gè)人的能力和素質(zhì)是通過(guò)依法履職來(lái)體現(xiàn)的。如果姑息遷就“懶”的行為，帶來(lái)的必然是工作效率的低下，隊(duì)伍風(fēng)氣的散蔓，勢(shì)必影響隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力。要克服懶的惡習(xí)，必須從思想上著手。一方面，要通過(guò)學(xué)習(xí)使自己增強(qiáng)自信心和責(zé)任心，牽記黨員身份，發(fā)揚(yáng)黨員干部的表率帶頭作用。另一方面，要增強(qiáng)培養(yǎng)愛(ài)崗敬業(yè)精神，自覺(jué)抵制不思進(jìn)取的傾向，努力克服松懈偷懶的行為。要使勤勉盡職的理念貫穿于工作、學(xué)習(xí)、生活的全過(guò)程。

（三）以“散”為忌，以“實(shí)”為律，端正作風(fēng)。改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量是黨委政府、社會(huì)各界、人民群眾對(duì)我們工作的要求，也是隊(duì)伍團(tuán)結(jié)的必須，而紀(jì)律渙散、作風(fēng)渙散正是日常工作之大忌。因此，在工作中一定要注意自

己的一言一行，在依法履職的同時(shí)要注重工作態(tài)度和工作方法，要從自身做起，從小事做起，做到門(mén)好進(jìn)、臉好看、事好辦、話(huà)好聽(tīng)，對(duì)待每一位同事和來(lái)辦事人員就像對(duì)待自己的朋友和親人一樣，用扎實(shí)的作風(fēng)把工作做得更好。

（四）以“奢”為恥，以“儉”為榮，廉潔自律。俗語(yǔ)說(shuō)“由儉入奢易，由奢入儉難”，要樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，克服貪圖安逸，追求享樂(lè)的思想，時(shí)刻提醒和約束自己，要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的奢靡之風(fēng)，做一個(gè)清清正正的共產(chǎn)員。

求，認(rèn)真查擺梳理自身存在的問(wèn)題，并制定措施，整改落實(shí)，切實(shí)抓好整治“庸懶散奢”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)各個(gè)階段的工作。現(xiàn)將自查整改情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

(1)成立組織。成立了以局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，股室負(fù)責(zé)人為成員的集中整治“庸懶散奢”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

(2)研制方案。制定了《縣重點(diǎn)工程建設(shè)局集中整治“庸懶散奢”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》，明確專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施步驟和主要措施。

(3)突出重點(diǎn)。制定了縣重點(diǎn)工程建設(shè)局開(kāi)展集中整治“庸懶散奢”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)自查承諾書(shū)，明確將重點(diǎn)工程建設(shè)領(lǐng)域中存在的“庸懶散奢”問(wèn)題作為本次集中整治專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的重點(diǎn)，以增強(qiáng)開(kāi)展此次專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，宣傳動(dòng)員

(1)抓好動(dòng)員部署。及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，學(xué)習(xí)傳達(dá)縣相關(guān)會(huì)議和文件精神，局主要負(fù)責(zé)人在大會(huì)上作動(dòng)員講話(huà)并提出要求，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，為推進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)深入開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

(2)抓好學(xué)習(xí)教育。多次組織學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的文件和規(guī)定，干部職工深刻領(lǐng)會(huì)開(kāi)展此項(xiàng)工作的重要意義，切實(shí)把思想統(tǒng)一到實(shí)際行動(dòng)上來(lái)。

(3)強(qiáng)化輿論宣傳。通過(guò)報(bào)紙、政府信息平臺(tái)等載體廣泛宣傳我局開(kāi)展治理“庸懶散奢”工作的具體舉措和成效，形成輿論氛圍，增強(qiáng)干部職工改進(jìn)工作作風(fēng)的緊迫感。

三、征求意見(jiàn)，查擺問(wèn)題

(1)通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、自我評(píng)價(jià)表、設(shè)立意見(jiàn)反饋電話(huà)等向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)以及各施工單位和監(jiān)理單位征求意見(jiàn)和建議，切實(shí)找準(zhǔn)我局在“庸懶散奢”方面存在的問(wèn)題，并剖析成因，制定措施，抓好整改。共發(fā)放征求意見(jiàn)表35 份，收回32份，經(jīng)過(guò)梳理，共征求到各類(lèi)意見(jiàn)4條，社會(huì)各界對(duì)我局作風(fēng)效能滿(mǎn)意度達(dá)到98%以上。同時(shí)，我局干部職工通過(guò)局務(wù)會(huì)、學(xué)習(xí)日、座談會(huì)等形式，本著實(shí)事求是原則，結(jié)合自身實(shí)際開(kāi)展自查自糾，著重從服務(wù)意識(shí)、工作紀(jì)律、履職履責(zé)、效能建設(shè)等方面深入查找自身存在的問(wèn)題，自我剖析，分析原因，提出努力方向和整改措施。

(2)認(rèn)真梳理問(wèn)題，查擺出我局主要存在以下幾方面的問(wèn)題：

1、在“庸”方面，學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚，思想認(rèn)識(shí)有待提高;

2、在“懶”方面，方式方法不夠靈活，服務(wù)水平有待提高;

3、在“散”方面，配合協(xié)調(diào)不夠主動(dòng)，工作效率有待提高;

4、在“奢”方面，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，自律意識(shí)有待提高。

四、剖析原因，落實(shí)整改

對(duì)征求的意見(jiàn)，我局進(jìn)行認(rèn)真剖析，查擺出問(wèn)題存在的原因主要有以下幾個(gè)方面：一是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，表現(xiàn)在學(xué)習(xí)面不廣，深度不夠，理論和實(shí)際聯(lián)系的不緊。二是思想重視不夠，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，總認(rèn)為還可以，不注重小細(xì)節(jié)。三是創(chuàng)新意識(shí)不夠，工作方式方法不夠靈活，過(guò)分強(qiáng)調(diào)原則和程序。四是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，深入基層、深入實(shí)際、帶著問(wèn)題研究的不夠，存在憑借經(jīng)驗(yàn)辦事現(xiàn)象。

針對(duì)存在的問(wèn)題，我局召開(kāi)全體干部職工專(zhuān)題民主生活會(huì)，認(rèn)真

制定并落實(shí)以下整改措施：

(1)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度，科學(xué)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，做到既要學(xué)習(xí)理論知識(shí)，又要學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、法律知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)。

(2)健全落實(shí)制度。抓好建章立制，以《ttt縣重點(diǎn)工程建設(shè)局代建項(xiàng)目管理辦法(試行)》為藍(lán)本，進(jìn)一步規(guī)范工程建設(shè)管理工作流程，用制度規(guī)范工程管理，全面提升服務(wù)水平，全力推進(jìn)重點(diǎn)工程建設(shè)。

少。批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展得也不好，對(duì)于自己的小缺點(diǎn)、小差錯(cuò)有時(shí)得過(guò)且過(guò)，懶得去徹底改正。

(三)治散方面。有時(shí)精神不夠振作，當(dāng)手頭工作較多時(shí)，有時(shí)會(huì)存在一定的急躁情緒和煩躁心理。特別是遇到任務(wù)重、出現(xiàn)問(wèn)題壓力大的時(shí)候容易產(chǎn)生焦躁情緒，導(dǎo)致批評(píng)學(xué)生時(shí)言辭過(guò)重，使學(xué)生產(chǎn)生較大的敬畏心理。工作思路還不夠?qū)挘粘９ぷ髦信c時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新的思想樹(shù)立得不牢固。

(四)治奢方面。有時(shí)不太注意小節(jié)，不該浪費(fèi)的東西浪費(fèi)掉了。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因

1、自我要求不夠嚴(yán)格，無(wú)論是思想意識(shí)還是工作上，有時(shí)思考問(wèn)題、處理問(wèn)題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，不講究精益求精。

2、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)是造成工作作風(fēng)不實(shí)的直接原因。創(chuàng)新意識(shí)，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干是做好工作的關(guān)鍵。有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)不高，只求過(guò)得去，不求過(guò)硬。吸取新知識(shí)不夠，思考新問(wèn)題欠缺，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的精神，缺乏求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，導(dǎo)致思維上欠創(chuàng)新，標(biāo)準(zhǔn)上欠求真，作風(fēng)上欠踏實(shí)。

三、整改措施

今后我將把創(chuàng)新發(fā)展、開(kāi)拓進(jìn)取、扎實(shí)有效作為教育教學(xué)工作的動(dòng)力和目標(biāo)，把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作能力做為重點(diǎn)，充分發(fā)揮自身作用，展示自身才能。在思想作風(fēng)方面。堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定信念，牢記宗旨，不斷增強(qiáng)師德師風(fēng)修養(yǎng)，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新。在工作作風(fēng)方面。愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，求實(shí)創(chuàng)新。

(一)以“庸”為恥，以“學(xué)”求真。應(yīng)該強(qiáng)化對(duì)學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，達(dá)到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用的目的，才能避免自己成為一個(gè)庸碌無(wú)為的人，而使自己成為一個(gè)德才兼?zhèn)涞暮细窠處煛?/p>

(二)以“懶”為戒，以“勤”為榮。在教育教學(xué)工作中，如果姑息遷就“懶”的行為，帶來(lái)的必然是工作效率的低下，要逐步克服懶惰的不良習(xí)慣，要通過(guò)勤奮學(xué)習(xí)使自己增強(qiáng)自信心和責(zé)任心，增強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表的精神，自覺(jué)抵制不思進(jìn)取的傾向，努力克服松懈偷懶的行為。

(三)以“散”為忌，以“實(shí)”為律。紀(jì)律渙散、作風(fēng)散漫是日常工作特別是教育工作之大忌。因此，在工作中一定要注意自己的一言一行，在依法執(zhí)教的同時(shí)要注重工作態(tài)度和工作方法，要從自身做起，從小事做起，對(duì)待同事就像對(duì)待自己的親人一樣，對(duì)待學(xué)生就像對(duì)待自己的孩子一樣，力求每項(xiàng)工作做到扎實(shí)有效。

(四)以“奢”為恥，以“儉”為榮。作為一名教師要廉潔自律。俗話(huà)說(shuō)“由儉入奢易，由奢入儉難”，不論是在工作中，還是在生活中，都要樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，克服貪圖安逸，追求享樂(lè)的思想，時(shí)刻提醒和約束自己，積極發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的奢靡之風(fēng)，努力做到廉潔自律。

整治庸懶散奢個(gè)人自查報(bào)告 整治“庸懶散奢”自查整改報(bào)告 整治庸懶散奢個(gè)人自查報(bào)告

關(guān)于整治“庸懶散奢”工作自查報(bào)告 關(guān)于整治“庸懶散奢”自查自糾報(bào)告

黨委辦公室副主任競(jìng)聘報(bào)告

目錄

公文傳閱，公文擬制，信息宣傳等工作，成功地籌備了思想政治工作會(huì)議、慶“七一”大會(huì)等一系列會(huì)議。從事黨務(wù)工作以來(lái)，曾三次被**局黨委授予“優(yōu)秀思想政治工作者”和“雙文明”個(gè)人稱(chēng)號(hào)；四次授予“局黨委辦公系統(tǒng)先進(jìn)工作者”和“先進(jìn)信訪工作者”，撰寫(xiě)的論文有3篇獲局以上獎(jiǎng)勵(lì)；榮立個(gè)人三等功一次。今后工作中，將按照中心黨委和中心的要求，配合辦公室領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)面向“三個(gè)服務(wù)”，做好各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)在整體工作上快提速，求突破，有提升。

一是強(qiáng)化基礎(chǔ)規(guī)則?！皼](méi)有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)則是服務(wù)規(guī)范的基礎(chǔ)，它會(huì)提供不竭的動(dòng)力支持。要繼續(xù)推行辦公室工作標(biāo)準(zhǔn)化，規(guī)范完善工作程序標(biāo)準(zhǔn)，制定統(tǒng)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，以工作的標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)現(xiàn)整體工作提速，確保立足大局，思路清晰，按部就班，高效有序地促進(jìn)各項(xiàng)工作運(yùn)行。

二是大興調(diào)研之風(fēng)。按照想大事、謀全局、當(dāng)高參的要求，對(duì)發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行深入調(diào)查研究，緊緊圍繞黨委重大決策部署，主動(dòng)超前做好參謀服務(wù)工作，努力提高參謀服務(wù)水平。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，要迅速準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，抓好具體落實(shí)，抓好督促檢查。對(duì)事關(guān)改革發(fā)展和維護(hù)穩(wěn)定工作的大事，要搞好調(diào)查研究，及時(shí)提出對(duì)策和建議。對(duì)緊急突發(fā)性事件，要迅速做出正確判斷，科學(xué)安排應(yīng)對(duì)措施，不讓黨委的決策和領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)、安排的事項(xiàng)在自己手中延誤，不讓任何差錯(cuò)在自己手中發(fā)生，不讓黨委的形象在自己這里受到影響。

三是努力使辦公室整體水平有質(zhì)的突破。動(dòng)作并不代表前進(jìn)，我們見(jiàn)到的動(dòng)作很多，但實(shí)質(zhì)停留在原地不動(dòng)的情況比比皆是。因此，要配合領(lǐng)導(dǎo)從影響發(fā)展的深層次原因想問(wèn)題，定措施，有動(dòng)作，重前進(jìn)，拿出自己最高水平，幫助工作人員達(dá)到最高水平。認(rèn)真總結(jié)和探索維護(hù)穩(wěn)定工作的新方法，努力做好特殊群體的思想政治工作，妥善化解各類(lèi)矛盾；緊緊圍繞黨委的中心工作，及時(shí)提出開(kāi)展督促檢查的建議，積極主動(dòng)地為黨委領(lǐng)導(dǎo)同志進(jìn)行督促檢查提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，更好地發(fā)揮參謀助手作用。要根據(jù)黨委的授權(quán)，采取集中督查、聯(lián)合督查、專(zhuān)項(xiàng)督查以及暗訪等多種形式，經(jīng)常組織有實(shí)效的督查活動(dòng)，不掛空檔，不留盲點(diǎn)。

四是以爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)科室為目標(biāo)，努力打造誠(chéng)信科室。我始終堅(jiān)信：真誠(chéng)會(huì)感動(dòng)每一個(gè)人。在打造誠(chéng)信科室過(guò)程中，我將實(shí)事求是，立足實(shí)際，帶領(lǐng)辦公室人員定期進(jìn)行自檢，對(duì)照先進(jìn)單位找差距，深入開(kāi)展自查自改工作，做到加強(qiáng)政策、理論學(xué)習(xí)，促進(jìn)辦事效率、工作水平進(jìn)一步提高。要(好)努力保持優(yōu)良的工作作風(fēng)，發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，對(duì)待辦事人員，熱情接待，態(tài)度和藹，服務(wù)周到，盡可能為基層提供方便，杜絕“門(mén)難進(jìn)，臉難看，話(huà)難聽(tīng)，事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生，當(dāng)好基層群眾的貼心人。對(duì)于基層生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展情況，多渠道了解掌握，如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。對(duì)于上級(jí)工作精神，及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)?！俺哂兴L(zhǎng)，寸有所短”，工作中盡管不可能做到盡善盡美，但我能做到揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)揮最大的優(yōu)勢(shì)，開(kāi)拓進(jìn)取，埋頭苦干，將成績(jī)實(shí)實(shí)在在地體現(xiàn)在每一份辛勤工作和努力中。謝謝大家！

導(dǎo)，帶領(lǐng)科室工作人員，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。圍繞黨委的中心任務(wù)，面向“三個(gè)服務(wù)”發(fā)揮參謀助手作用，在調(diào)研工作方面，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展大型調(diào)研和專(zhuān)題調(diào)研活動(dòng)10余次。在督察方面做到上情下達(dá)，下情上報(bào)，擬發(fā)黨委文件200余

份，編輯《簡(jiǎn)訊》200多期保證了中心黨委各項(xiàng)決策的貫徹落實(shí)；在發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，強(qiáng)化責(zé)任制落實(shí)，大力加強(qiáng)對(duì)原“**功”練習(xí)者和特殊群體的思想工作，認(rèn)真處理人民群眾來(lái)信來(lái)訪，確保了大局穩(wěn)定。在加強(qiáng)科室自身建設(shè)方面，狠抓辦公室人員學(xué)習(xí)，積極爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)辦公室，加強(qiáng)制度建設(shè)，思想建設(shè)，樹(shù)立窗口形象，圓滿(mǎn)完成了公文傳閱，公文擬制，信息宣傳等工作，成功地籌備了思想政治工作會(huì)議、慶“七一”大會(huì)等一系列會(huì)議。從事黨務(wù)工作以來(lái)，曾三次被**局黨委授予“優(yōu)秀思想政治工作者”和“雙文明”個(gè)人稱(chēng)號(hào)；四次授予“局黨委辦公系統(tǒng)先進(jìn)工作者”和“先進(jìn)信訪工作者”，撰寫(xiě)的論文有3篇獲局以上獎(jiǎng)勵(lì)；榮立個(gè)人三等功一次。

今后工作中，將按照中心黨委和中心的要求，配合辦公室領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)面向“三個(gè)服務(wù)”，做好各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)在整體工作上快提速，求突破，有提升。

一是強(qiáng)化基礎(chǔ)規(guī)則?！皼](méi)有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)則是服務(wù)規(guī)范的基礎(chǔ)，它會(huì)提供不竭的動(dòng)力支持。要繼續(xù)推行辦公室工作標(biāo)準(zhǔn)化，規(guī)范完善工作程序標(biāo)準(zhǔn)，制定統(tǒng)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，以工作的標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)現(xiàn)整體工作提速，確保立足大局，思路清晰，按部就班，高效有序地促進(jìn)各項(xiàng)工作運(yùn)行。

二是大興調(diào)研之風(fēng)。按照想大事、謀全局、當(dāng)高參的要求，對(duì)發(fā)

展過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行深入調(diào)查研究，緊緊圍繞黨委重大決策部署，主動(dòng)超前做好參謀服務(wù)工作，努力提高參謀服務(wù)水平。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，要迅速準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，抓好具體落實(shí)，抓好督促檢查。對(duì)事關(guān)改革發(fā)展和維護(hù)穩(wěn)定工作的大事，要搞好調(diào)查研究，及時(shí)提出對(duì)策和建議。對(duì)緊急突發(fā)性事件，要迅速做出正確判斷，科學(xué)安排應(yīng)對(duì)措施，不讓黨委的決策和領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)、安排的事項(xiàng)在自己手中延誤，不讓任何差錯(cuò)在自己手中發(fā)生，不讓黨委的形象在自己這里受到影響。

三是努力使辦公室整體水平有質(zhì)的突破。動(dòng)作并不代表前進(jìn)，我們見(jiàn)到的動(dòng)作很多，但實(shí)質(zhì)停留在原地不動(dòng)的情況比比皆是。因此，要配合領(lǐng)導(dǎo)從影響發(fā)展的深層次原因想問(wèn)題，定措施，有動(dòng)作，重前進(jìn)，拿出自己最高水平，幫助工作人員達(dá)到最高水平。認(rèn)真總結(jié)和探索維護(hù)穩(wěn)定工作的新方法，努力做好特殊群體的思想政治工作，妥善化解各類(lèi)矛盾；緊緊圍繞黨委的中心工作，及時(shí)提出開(kāi)展督促檢查的建議，積極主動(dòng)地為黨委領(lǐng)導(dǎo)同志進(jìn)行督促檢查提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，更好地發(fā)揮參謀助手作用。要根據(jù)黨委的授權(quán)，采取集中督查、聯(lián)合督查、專(zhuān)項(xiàng)督查以及暗訪等多種形式，經(jīng)常組織有實(shí)效的督查活動(dòng)，不掛空檔，不留盲點(diǎn)。

四是以爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)科室為目標(biāo)，努力打造誠(chéng)信科室。我始終堅(jiān)信：真誠(chéng)會(huì)感動(dòng)每一個(gè)人。在打造誠(chéng)信科室過(guò)程中，我將實(shí)事求是，立足實(shí)際，帶領(lǐng)辦公室人員定期進(jìn)行自檢，對(duì)照先進(jìn)單位找差距，深入開(kāi)展自查自改工作，做到加強(qiáng)政策、理論學(xué)習(xí)，促進(jìn)辦事效率、工作水平進(jìn)一步提高。要努力保持優(yōu)良的工作作風(fēng)，發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，對(duì)

待辦事人員，熱情接待，態(tài)度和藹，服務(wù)周到，盡可能為基層提供方便，杜絕“門(mén)難進(jìn)，臉難看，話(huà)難聽(tīng)，事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生，當(dāng)好基層群眾的貼心人。對(duì)于基層生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展情況，多渠道了解掌握，如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。對(duì)于上級(jí)工作精神，及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)。

“尺有所長(zhǎng)，寸有所短”，工作中盡管不可能做到盡善盡美，但我能做到揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)揮最大的優(yōu)勢(shì)，開(kāi)拓進(jìn)取，埋頭苦干，將成績(jī)實(shí)實(shí)在在地體現(xiàn)在每一份辛勤工作和努力中。

謝謝大家！

情，迎接競(jìng)爭(zhēng)的挑戰(zhàn)，接受選擇的洗禮。按照這次競(jìng)聘上崗的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)過(guò)慎重地思考，我競(jìng)聘辦公室副主任。

首先充滿(mǎn)激情的年齡優(yōu)勢(shì)給我?guī)?lái)了充分的自信。今年27歲的我，對(duì)于從事辦公室工作來(lái)說(shuō)我有年輕的優(yōu)勢(shì)。即我有健康的體魄、充沛的精力；有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情；有樂(lè)觀開(kāi)朗的性格、吃苦耐勞的作風(fēng)；有不畏艱難、執(zhí)著追求的韌勁和敢于競(jìng)爭(zhēng)、不計(jì)成敗的秉性。而最重要的一點(diǎn)是，我家庭穩(wěn)定，負(fù)擔(dān)較輕，家人全力支持我的工作，使我能擺脫家庭事務(wù)的糾纏，全身心地投入我所熱愛(ài)的工作。這些，都使我對(duì)工作充滿(mǎn)激情與自信、對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)憧憬和希望。其次我具有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)適應(yīng)能力。1年的基層法庭工作經(jīng)歷，加上在辦公室、政治處兩個(gè)部門(mén)的工作實(shí)踐，給我提供了很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，使我有更多的機(jī)會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，無(wú)論工作角色如何變換，我都干一行、愛(ài)一行同時(shí)將學(xué)習(xí)的成果融入自己的工作實(shí)踐，使自己的各項(xiàng)能力逐步提高。在我短短數(shù)年（在工作中）的工作歷程里我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)服從安排、對(duì)同事熱情誠(chéng)懇、對(duì)工作滿(mǎn)腔熱誠(chéng)。以自己的真誠(chéng)和熱情，不斷調(diào)整個(gè)人定位，快速適應(yīng)不同崗位的工作。我是個(gè)合群的年輕人，喜歡與人相處，尊重老同志，善待新同事。我相信較全面的工作能力和良好的心態(tài)是作好辦公室工作的重要基礎(chǔ)。

辦公室副主任，不僅僅是一個(gè)職位，更是一份沉甸甸的責(zé)任。我對(duì)辦公室副主任的理解，就是做好主任的助手在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任做好分管的工作，同時(shí)認(rèn)認(rèn)真真、一絲不茍地做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)具體工作。找準(zhǔn)自己的定位，做到辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖

沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責(zé)任不躲避、不推諉。我的具體設(shè)想是：（一定會(huì)）在院黨委和主任的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)辦公室同志，開(kāi)拓進(jìn)取，服務(wù)大局，千方百計(jì)為全院干警職工提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的后勤服務(wù)，保證全院各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，具體做好以下幾方面的工作。

一是（日常工作上心，認(rèn)真抓實(shí)）具體抓好上傳下達(dá)工作。無(wú)論是送文件、發(fā)通知，還是做會(huì)務(wù)、搞記錄我都將認(rèn)真細(xì)致到位。加強(qiáng)上下溝通，密切左右配合，切實(shí)提高辦事效率；二是（行政工作細(xì)心，全力抓優(yōu)）具體抓好辦公、辦文、辦會(huì)等日常工作。簡(jiǎn)化工作程序，切實(shí)提高辦事效率。特別對(duì)重要公文要及時(shí)處理，不積壓、不延緩。以最快的速度交與領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)庭室批辦、落實(shí)。三是（服務(wù)工作耐心，及時(shí)抓好）具體抓好領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的階段性工作和其他中心工作。做到隨喊隨到、隨到隨辦，辦有回復(fù)、辦有結(jié)果，抓而落實(shí)。四是（宣傳活動(dòng)創(chuàng)新，切實(shí)抓活）具體抓好文字宣傳活動(dòng)。發(fā)揮自己寫(xiě)作能力較強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，不怕多付出，舍得花氣力，把信息調(diào)研工作做好。五是協(xié)調(diào)工作用心，精確抓準(zhǔn)。在自己的工作盡職盡責(zé)的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌兼顧，當(dāng)好參謀和助手，做出符合大多數(shù)人意愿的決策。把溝通協(xié)調(diào)作為重要手段，主動(dòng)溝通，勤于協(xié)調(diào)，處理好方方面面的關(guān)系，真正做到周密細(xì)致，發(fā)揮好拾遺補(bǔ)缺和審判輔助的作用。

坦率地說(shuō)，我和大家一樣也希望得到這樣一個(gè)平臺(tái)，期盼有這樣一種機(jī)會(huì)，更希望得到在座各位的選票。因?yàn)槲蚁胱龈嗟氖虑?，讓自己積累的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)充分的付諸實(shí)踐。如果我能夠競(jìng)聘成功，我將把新的崗位當(dāng)成干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)，竭盡個(gè)人的能力和水平，不遺余力

地去追求事業(yè)成功與人生價(jià)值的最佳結(jié)合。我相信有在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的幫助、支持和配合，我有信心、有能力當(dāng)好一名稱(chēng)職的辦公室副主任。如果競(jìng)聘不上，說(shuō)明我自己工作能力還不夠，我將服從組織安排，繼續(xù)扎扎實(shí)實(shí)地工作，因?yàn)閷?duì)于年輕的我來(lái)說(shuō)，參與的過(guò)程有時(shí)可能比結(jié)果更為重要。

最后再次感謝大家！

話(huà)的過(guò)程中，都較好地體現(xiàn)了這一點(diǎn)，得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定與認(rèn)可。二是經(jīng)過(guò)多個(gè)工作崗位的實(shí)踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力，能說(shuō)，能寫(xiě)，能干事，干成事。參加工作十三年來(lái)，從事過(guò)文秘、人事、宣傳、共青團(tuán)、黨務(wù)、督查、綜合等多項(xiàng)工作，都取得了明顯的成績(jī)。三是經(jīng)歷過(guò)農(nóng)村艱苦生活的磨煉，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔的性格；深感人生不易，富有人情味，頗具同情心，樂(lè)于助人。這些正是團(tuán)結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。

如果這次競(jìng)爭(zhēng)成功，我將和全科同志一道，發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、吃苦奉獻(xiàn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、求是務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，撲下身子、默默無(wú)聞，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工

作，園滿(mǎn)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

在工作和生活中，要突出做好三點(diǎn)：一是加強(qiáng)自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。要不斷在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，搞好與兄弟科室的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，了解領(lǐng)導(dǎo)要求，琢磨領(lǐng)導(dǎo)思路，把工作的主動(dòng)性與針對(duì)性、實(shí)效性統(tǒng)一起來(lái)。要虛心向兄弟科室學(xué)習(xí)，多交流，多協(xié)調(diào)，互相幫助，共同提高。三是搞好科室內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)心同志，讓同志有一種溫暖感；工作上幫助同志多出成績(jī)，讓同志有一種成就感；在利益和榮譽(yù)面前，不爭(zhēng)不搶?zhuān)嘧屚?，讓同志有一種被承認(rèn)感。對(duì)于同志之間的矛盾，在堅(jiān)原則的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進(jìn)。

如果通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)，自己保持原地不動(dòng)，我也會(huì)加倍努力，干好

工作，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心！

謝謝大家！

傳、共青團(tuán)、黨務(wù)、督查、綜合等多項(xiàng)工作，都取得了明顯的成績(jī)。三是經(jīng)歷過(guò)農(nóng)村艱苦生活的磨煉，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔的性格；深感人生不易，富有人情味，頗具同情心，樂(lè)于助人。這些正是團(tuán)結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。

如果這次競(jìng)爭(zhēng)成功，我將和全科同志一道，發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、吃苦奉獻(xiàn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、求是務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，撲下身子、默默無(wú)聞，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作，園滿(mǎn)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

在工作和生活中，要突出做好三點(diǎn)：一是加強(qiáng)自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。要不斷在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，搞好與兄弟科室的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，了解領(lǐng)導(dǎo)要求，琢磨領(lǐng)導(dǎo)思路，把工作的主動(dòng)性與針對(duì)性、實(shí)效性統(tǒng)一起來(lái)。要虛心向兄弟科室學(xué)習(xí)，多交流，多協(xié)調(diào)，互相幫助，共同提高。三是搞好科室內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)心同志，讓同志有一種溫暖感；工作上幫助同志多出成績(jī)，讓同志有一種成就感；在利益和榮譽(yù)面前，不爭(zhēng)不搶?zhuān)嘧屚?，讓同志有一種被承認(rèn)感。對(duì)于同志之間的矛盾，在堅(jiān)原則的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進(jìn)。

如果通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)，自己保持原地不動(dòng)，我也會(huì)加倍努力，干好工作，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心！

謝謝大家！

《市委辦公室副主任競(jìng)聘報(bào)告》市委辦公室副主任競(jìng)聘報(bào)告。黨委辦公室副主任述職報(bào)告

黨委辦公室副主任競(jìng)職報(bào)告 黨委辦公室副主任述職報(bào)告 黨委辦公室副主任競(jìng)職報(bào)告 辦公室副主任競(jìng)聘述職報(bào)告

第三篇：整治慵懶散慢浮

整治“庸懶散浮拖軟”個(gè)人自查報(bào)告

通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)寶石機(jī)械公司的“庸、懶、散、慢、浮”專(zhuān)項(xiàng)自查整改活動(dòng)有關(guān)精神，自己深刻領(lǐng)悟活動(dòng)的內(nèi)涵和要求，認(rèn)真查找和整改自身存在的問(wèn)題，切實(shí)提高對(duì)“庸”、“懶”、“散”、“慢”、“浮”、的現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)和理解，提升個(gè)人整體素質(zhì)和依法執(zhí)教能力?，F(xiàn)就自身的感悟談幾點(diǎn)體會(huì)。

一、對(duì)“治庸治懶治散治慢治浮”的認(rèn)識(shí)

所謂的“庸、懶、散、慢、浮”現(xiàn)象，就是指干部職工工作不實(shí)，干勁不足，憑經(jīng)驗(yàn)、想當(dāng)然干事；執(zhí)行不力，管理不嚴(yán)，相互推諉扯皮、不愿擔(dān)當(dāng)，業(yè)務(wù)素質(zhì)不強(qiáng) 不善于學(xué)習(xí)，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，效率不高，心浮氣躁、心高氣傲、促發(fā)展急于求成等工作態(tài)度，這一現(xiàn)象的出現(xiàn)，致使辦事拖沓，服務(wù)態(tài)度差，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，創(chuàng)新能力不強(qiáng)，工作紀(jì)律松弛，工作“?；^”、辦事“踢皮球”，落實(shí)上級(jí)要求不到位、不徹底，效率低下該辦不辦、急事慢辦能緩則緩、能拖則拖，及其它影響工作績(jī)效，違反工作紀(jì)律的行為。

當(dāng)前，干部作風(fēng)中存在的“庸、懶、散、慢、浮”的問(wèn)題，已經(jīng)影響阻礙了公司的發(fā)展，引起了公司黨委的高度重視。黨的十八大明確提出，要著力整治“庸、懶、散、慢、浮”等不良風(fēng)氣，堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，以?xún)?yōu)良黨風(fēng)凝聚黨心民心、帶動(dòng)政風(fēng)民風(fēng)好轉(zhuǎn)。公司開(kāi)展的這次專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，是確保干部隊(duì)伍的肌體不受腐蝕，提高干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力，永葆黨的生機(jī)與活力的迫切需要，既是當(dāng)務(wù)之急，也是長(zhǎng)久之計(jì)。

二、努力查找自身存在問(wèn)題

我通過(guò)認(rèn)真分析，反思個(gè)人工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問(wèn)題：

1、工作中有急躁情緒。表現(xiàn)在：辦公事務(wù)繁多，當(dāng)手頭工作較多時(shí)，有時(shí)會(huì)存在一定的急躁情緒。

2、政治學(xué)習(xí)還不夠，認(rèn)識(shí)還不夠高，學(xué)習(xí)深造強(qiáng)度不足。表現(xiàn)在：平時(shí)總是以生活、工作中還有很多事要忙，很多活沒(méi)有做完為自己找借口，放松了對(duì)政治、時(shí)訊及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

3、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作方法簡(jiǎn)單，重干事少總結(jié)。表現(xiàn)在：只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識(shí)，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，沒(méi)有很好地深入基層、深入實(shí)際，處理事情方法比較簡(jiǎn)單、表面，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。在工作中遇到的一些問(wèn)題總是只顧埋頭苦干，事后缺乏歸納提升。

三、全面改正自身問(wèn)題

通過(guò)深入學(xué)習(xí)公司領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)的講話(huà)和文件精神，我認(rèn)識(shí)到思想與意識(shí)是根絕“庸、懶、散、慢、浮”的重要基礎(chǔ)，有什么樣的思想，就有什么樣的行動(dòng)。只有堅(jiān)定思想，切實(shí)加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、執(zhí)行意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，才能從行動(dòng)上堅(jiān)決抵制“庸、懶、散、慢、浮”。

（一）以“庸”為失，以“學(xué)”為治，銳意進(jìn)取。自己需要強(qiáng)化對(duì)學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，正確處理工作和學(xué)習(xí)之間的矛盾，注重學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、科技、法律等知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，全方位充實(shí)自己。通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)踐學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)、深入持久學(xué)，才能達(dá)到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用的目的，才能避免自己成為一個(gè)庸碌無(wú)為的人。

（二）以“懶”為戒，以“勤”為標(biāo)，履職盡責(zé)。在工作中，個(gè)人的能力和素質(zhì)是通過(guò)依規(guī)履職來(lái)體現(xiàn)的。如果姑息遷就“懶”的行為，帶來(lái)的必然是工作效率的低下，隊(duì)伍風(fēng)氣的散蔓，勢(shì)必影響隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力。要克服懶的惡習(xí)，必須從思想上著手。一方面，要通過(guò)學(xué)習(xí)使自己增強(qiáng)自信心和責(zé)任心。另一方面，要增強(qiáng)培養(yǎng)愛(ài)崗敬業(yè)精神，自覺(jué)抵制不思進(jìn)取的傾向，努力克服松懈偷懶的行為。要使勤勉盡職的理念貫穿于工作、學(xué)習(xí)、生活的全過(guò)程。

（三）以“散”為忌，以“實(shí)”為律，端正作風(fēng)。改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量是公司內(nèi)部動(dòng)力用戶(hù)對(duì)我們工作的要求，也是隊(duì)伍團(tuán)結(jié)的必須，而紀(jì)律渙散、作風(fēng)渙散正是日常工作之大忌。因此，在工作中一定要注意自己的一言一行，在依法執(zhí)教的同時(shí)要注重工作態(tài)度和工作方法，要從自身做起，從小事做起，用扎實(shí)的作風(fēng)把工作做得更好。

（四）以“慢”為恥，以“快”為榮，提高效率。當(dāng)前，公司面臨的形勢(shì)發(fā)生了大的變化，公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)面臨一個(gè)個(gè)新常態(tài)，迫切需要我們改變工作作風(fēng)，提高工作效率。我們要轉(zhuǎn)變觀念，正確認(rèn)識(shí)新常態(tài)，努力適應(yīng)新常態(tài)，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，努力促進(jìn)各項(xiàng)工作開(kāi)展。

（五）修煉耐心，克服浮心態(tài)。聽(tīng)別人解釋?zhuān)苍S他有道理，不要沒(méi)來(lái)得及聽(tīng)就做出判斷和決定。自己脾氣就急，不管是對(duì)家人還是對(duì)同事、下屬，這樣不好。沒(méi)有耐心和涵養(yǎng)，家人大多是會(huì)理解的，可單位就未必了。因此工作、學(xué)習(xí)中缺乏耐心是浮躁心態(tài)的一種表現(xiàn)。具有浮躁心態(tài)的人往往是缺乏耐心的人。因此，要修煉一顆耐心，就要堅(jiān)決克服浮心態(tài)。只要用所有長(zhǎng)，就要靜下心來(lái)，踏踏實(shí)實(shí)投入工作，從點(diǎn)滴小事做起，認(rèn)真積累工作經(jīng)和業(yè)績(jī)，修煉一顆耐心。

任

偉 2015年3月3日

第四篇：黨委辦主任職責(zé)

黨委辦主任職責(zé)

一、負(fù)責(zé)黨委會(huì)議決定事項(xiàng)的組織實(shí)施和落實(shí)。

二、負(fù)責(zé)黨建工作計(jì)劃，年終總結(jié)以及黨建、宣傳等各種文件材料的起草、審核工作。

三、搞好機(jī)關(guān)直屬單位干部的考核、任免、調(diào)配、職稱(chēng)、離退休工作。

四、做好全局干部職工的政治思想教育，法制教育工作。

五、抓好職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)、持證上崗工作。

六、搞好發(fā)展新黨員、入黨積極分子整頓，交納黨費(fèi)管理工作。

七、抓好機(jī)關(guān)工作紀(jì)律和辦公室自身建設(shè)，搞好行風(fēng)建設(shè)。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

黨委辦副主任職責(zé)

在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，抓好分管工作：

一、負(fù)責(zé)黨建工作計(jì)劃、年終總結(jié)、宣傳等工作的文件起草、審核工作。

二、做好全局干部職工的政治思想教育和法制教育工作。

三、做好發(fā)展新黨員、入黨積極分子整頓和收繳黨費(fèi)及管理工作。

四、抓好行風(fēng)建設(shè)，協(xié)調(diào)紀(jì)委的有關(guān)工作。

五、抓好室內(nèi)自身建設(shè)和政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

科員工作職責(zé)

在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，主要抓好宣傳報(bào)道工作：

一、制定宣傳計(jì)劃，按計(jì)劃實(shí)施。

二、搞好與各種新聞媒介的聯(lián)系，隨時(shí)向社會(huì)宣傳有關(guān)土地管理法律、法規(guī)和土地管理工作的好人好事。

三、協(xié)助副主任搞好辦公室的文秘工作。

四、抓好機(jī)關(guān)工作紀(jì)律和掛牌、臺(tái)牌擺放的檢查工作。

五、抓好局綜合治理聯(lián)絡(luò)工作。

六、完成主任交辦的其他工作。

科員工作職責(zé)

在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，主要抓好干部管理工作：

一、搞好機(jī)關(guān)直屬單位干部職工的考核、任免、調(diào)配、職稱(chēng)、離退休工作。

二、及時(shí)了解和掌握職工思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)匯報(bào)。

三、經(jīng)常下基層調(diào)查研究，確定解決群眾反映的實(shí)際問(wèn)題。

四、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，填寫(xiě)好有關(guān)干部職工的各種表格、協(xié)助好職工工資管理。

五、完成主任交辦的其他工作。

科員工作職責(zé)

在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，主要抓好職工培訓(xùn)、宣傳工作：

一、制定職工培訓(xùn)計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施。

二、搞好職工的崗位培訓(xùn)，持證上崗工作。

三、按局的要求，負(fù)責(zé)向市委、市政府、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）宣傳有關(guān)土地法律、法規(guī)工作。

四、搞好職工的法制教育，抓好普法工作。

五、完成主任交辦的其他工作。

土地志科員工作職責(zé)

一、負(fù)責(zé)起草土地志辦公室全年工作計(jì)劃、總結(jié)及其他相關(guān)材料。

二、負(fù)責(zé)收集、整理、編輯延吉市土地專(zhuān)業(yè)志和延吉市志土地篇的全部資料的成文工作。

三、定期向局土地志領(lǐng)導(dǎo)小組及上級(jí)主管部門(mén)匯報(bào)史志編纂工作進(jìn)展情況。

四、負(fù)責(zé)土地志的資料存檔工作。

五、負(fù)責(zé)接待上級(jí)土地志領(lǐng)導(dǎo)工作。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

土地志科員工作職責(zé)

一、負(fù)責(zé)起草土地志辦公室全年工作計(jì)劃、總結(jié)及其他相關(guān)材料。

二、負(fù)責(zé)收集、整理、編輯延吉市土地專(zhuān)業(yè)志和延吉市志土地篇的全部資料的成文工作。

三、定期向局土地志領(lǐng)導(dǎo)小組及上級(jí)主管部門(mén)匯報(bào)史志編纂工作進(jìn)展情況。

四、負(fù)責(zé)土地志的資料存檔工作。

五、負(fù)責(zé)接待上級(jí)土地志領(lǐng)導(dǎo)工作。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第五篇：整治“庸懶散奢”自查報(bào)告

我與兩委班子成員認(rèn)真研讀了有關(guān)文件,貫徹落實(shí)文件精神,對(duì)照整治的“庸懶散奢”四項(xiàng)主要內(nèi)容,積極開(kāi)展了自查自糾工作,認(rèn)清自身工作中存在的問(wèn)題,分析問(wèn)題根源,理清工作思路。現(xiàn)在將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：

一、存在問(wèn)題

經(jīng)過(guò)深刻的自查工作，在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問(wèn)題，雖然有一定的客觀因素，但從根本上講還是自身的認(rèn)識(shí)不深，工作方式有所欠缺。

1、重事務(wù)、輕學(xué)習(xí)。由于日常工作較多，很少利用空余時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富自己的理論知識(shí)。認(rèn)為村務(wù)工作主要是抓好工作落實(shí)，忽略了理論知識(shí)對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)意義，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。

2、重指導(dǎo)、輕實(shí)踐。開(kāi)展工作的措施還有所欠缺，存在工作不夠深入，認(rèn)為各項(xiàng)工作交由分管的支委去實(shí)施，缺乏親身實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)，導(dǎo)致對(duì)實(shí)際工作情況缺乏認(rèn)識(shí)和了解。

3、重安排、輕要求。在工作安排上，做好了人員分工安排，定好了工作目標(biāo)，但在具體落實(shí)上，缺少后續(xù)的工作指導(dǎo)，沒(méi)有用高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己的工作，導(dǎo)致有些工作落實(shí)不到位。

二、整改措施

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以知識(shí)武裝自己。在今后的工作中，充分利用空余時(shí)間加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，了解清楚當(dāng)前黨的路線(xiàn)方針政策的實(shí)施和走向以及經(jīng)濟(jì)、法律、管理等對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展有具體指導(dǎo)意義的理論知識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。

2、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，事必躬親。深入每項(xiàng)工作，了解清楚工作具體情況，虛心聽(tīng)取其他的人意見(jiàn)和建設(shè)，博取眾長(zhǎng)，積極改善現(xiàn)有的工作方式。堅(jiān)守工作原則，敢于擔(dān)責(zé)，切實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

3、解放思想，提高認(rèn)識(shí)。用與具體工作相適應(yīng)的方法開(kāi)展工作，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，加強(qiáng)對(duì)實(shí)際工作的監(jiān)督和指導(dǎo)，有始有終，不虎頭蛇尾。

當(dāng)前，漳澎村在建設(shè)美麗麻涌的規(guī)劃發(fā)展中迎來(lái)了難得的發(fā)展機(jī)遇，我將帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)兩委班子成員，以本次整治“庸懶散奢”為契機(jī)，全面整治現(xiàn)有不良風(fēng)氣，加強(qiáng)制度管理建設(shè)，提高全體工作人員的責(zé)任意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)素，以村民的利益為福祉，以敢為人先的氣魄，率先垂范，和全體村民一起干事創(chuàng)業(yè)，爭(zhēng)取使漳澎村的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階。