第一篇：盛橋鎮(zhèn)東岳初級中學學校工作計劃

東岳初級中學2013～2014學年度第二學期工作計劃

一、指導思想

貫徹國家教育方針，落實全縣教育工作會議精神，以教育教學質量為中心，加強常規(guī)管理，構建平安和諧校園，加強效能建設，提高管理效益，加強隊伍建設，提升師德師能，努力創(chuàng)辦人民滿意的教育。

二、工作總目標

1、以生為本，注重養(yǎng)成，著力強化學生行為習慣教育和德育教育。

2、創(chuàng)新方法，精細管理，不斷提升管理水平。

3、強化畢業(yè)班管理。確保完成中考各項指標。

4、以防溺水和交通安全為重點，強化平安校園建設。

5、正常開展體藝“2+1”等活動，辦好校園藝術節(jié)，不斷推進素質教育。

6、強化學?！?+1”工作的管理和落實。

7、整治校園環(huán)境，進一步打造書香校園和文化校園。

8、管建用結合，提高標準化學校教育教學設施的使用效率，不斷提高后勤服務質量，更好地服務教學。

9、加強廉政建設，厲行節(jié)約，規(guī)范財務工作。

三、工作內(nèi)容

（一）、塑造師魂，奠基教育新發(fā)展

教師是學校生存和發(fā)展的基礎，教師素質的提高是學校教學質量提高的根本保證。以更加規(guī)范的管理，努力培養(yǎng)一支為人師表，教書育人，團結協(xié)作，銳意進取，業(yè)務熟悉，追求質量的研究型、開拓型、創(chuàng)新型的教師隊伍。

1、加強師德建設。讓教師更多關心學生的學習、生活、心理，幫助解決他們成長中的困惑和難題；更要讓教師遠離賭博、有償家教、體罰學生等違法違紀行為，自覺修煉師德。學校向家長開放、展示學生學習與活動，贏得家長理解與支持。進一步改進工作作風，提高工作效能，促進隊伍建設和社會形象的全面提升。認真抓好職業(yè)道德和現(xiàn)代化教育理論學習，以集中政治學習和分散自學為主要形式，堅持依法從教，從嚴治教，積極開展“廉潔文化進校園”活動。全面塑造教師形象，本著對每一個學生負責、對學生的終生負責的態(tài)度，以高尚的師德影響學生。鼓勵教師參加各類進修、培訓，不斷壯大德才兼?zhèn)涞墓歉山處熽犖椤?/p>

2、強化校本培訓。校本培訓與政治學習相結合，通過校本培訓的常態(tài)化，加快教師專業(yè)成長步伐，提高師資隊伍水平。不斷提高教師業(yè)務素質，鼓勵教師參加各項業(yè)務進修和學歷提升。支持教師參加各項優(yōu)秀論文評選、優(yōu)秀課評選等提高教育教學素質的活動，支持教師參加各種基本功考核，建立學習型教師隊伍。

（二）、強化德育，注入成長新動力

堅持以人為本，以愛國主義教育為核心，以公民道德教育為主線，以養(yǎng)成教育為重點，不斷增強德育工作的針對性、實效性和吸引力、感染力，確立成人成才并舉的教育理念，突出德育為首的重要地位。拓展德育教育的內(nèi)容、方法和渠道，著力提高德育教育工作的實效性。

1、加強校園文化建設。努力營造“促進學生成人成才，促使教師成功成名”的校園文化，以健康向上的文化氛圍構筑師生追求卓越、不斷進取的良好生態(tài)。

2、構建德育長效機制。進一步建立健全學校德育教育機制，完善制度，落 1

實責任。完善“三結合”的德育網(wǎng)絡，辦好家長學校，讓家長參與學校教育，充分發(fā)揮家庭教育的特殊功能，提高家長的教育素質和水平，充分發(fā)揮學校、社會、家庭的合力作用，把社會教育、家庭教育與學校教育有機結合起來，形成人人參與，校內(nèi)校外結合，課內(nèi)課外齊抓的德育合力，營造濃厚的教育氛圍。要充分重視貧困生、學困生和道德品質滯后生，以他們?yōu)榈掠逃闹攸c和突破口，不放棄、不拋棄，做到有愛心、有細心、有耐心，通過轉化后進生形成德育教育的新局面。

3、強化養(yǎng)成教育。以《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和《東岳中學學生一日常規(guī)》等為主要內(nèi)容，在新學期開始，初一年級突出常規(guī)教育，初二年級突出法紀教育，初三年級突出前途理想教育。充分運用國旗下講話、班會課、自習課等有利時機，加強宣傳教育。從小事做起，從細處落實，規(guī)范學生行為，提高學生德育品質。

4、重視心理健康教育。大力營造有利于學生身心發(fā)展的安全、和諧、文明的校園環(huán)境，把心理健康教育的內(nèi)容融入日常教育教學活動中去。開展心理健康咨詢服務。要以正面引導為主，采取疏堵結合的方法對有問題的學生進行心理干預。

5、增強法制意識。充分發(fā)揮學校法制副校長的作用，邀請法制副校長到校參加研究學校德育教育工作，定期聘請法制副校長和關工委的同志到校開展法制教育講座，豐富學生法律知識，增強學生法治意識，培養(yǎng)學生遵紀守法的習慣。開展“中國夢“讀書系列活動。

6、切實加強安全工作。安全重于泰山，學校及各班要十分重視安全教育工作。要充分利用國旗下講話、班會課、自習課家長會，致學生家長一封信等形式，經(jīng)常進行安全教育，要普及火、水、電等安全使用知識，要充分利用校園“安全宣傳欄”等普及安全知識，提高學生安全意識和防災避險的能力，本學期，尤其要加強防溺水和交通安全工作。

（三）、聚焦課堂，推動質量再提升

質量為立校之本，高效課堂是提高教學質量有效途經(jīng)。學校從實際出發(fā)，穩(wěn)步提升教學質量。

1、規(guī)范教學行為。認真落實教學常規(guī)，細化常規(guī)管理，做到全校師生一日、一周、一月、一學期、一學年都有常規(guī)，全面落實“3+1”工作。

2、加大科研力度。教研組常規(guī)教研活動務求落到實處?！靶１菊n題教研、校本教材建設、課堂教學研究、中考研究、學科競賽研究”等教研活動要注重實效，杜絕走過場的形式主義，教研組長應該發(fā)揮核心作用，積極思考和謀劃每一次教研活動，認真組織和實施每一次教研活動。教科室將加大常規(guī)教研活動檢查的力度。

3、加強畢業(yè)班管理，要做好以下工作。

（1）畢業(yè)班復習工作務求實效，重視九年級質檢和月考工作。從第二周起對初三學生每周進行調研，4月中旬進行九年級第一次模擬考試。5月中旬進行第二次模擬考試。6月上旬視情況進行第三次模擬考試。及時做好模擬考試分析。

（2）體育加試工作。教務處督促體育組，利用體育課、陽光體育等時間，制定好詳細的體育訓練計劃，并在3月中旬進行校體育模擬考試，并以此為依據(jù)指導學生選填中考項目，以最佳狀態(tài)迎接4月份的體育中考。

（3）中招工作：教務部門學期初完成中考信息采集，以保信息的準確無誤。做好中招政策宣傳和中考志愿的填報工作，確保無差錯。

（4）中考勵志工作：2月底初三家長會；3月份中考百日誓師大會；4月份中考尖子生勵志會。6月份中考總動員。

4、充分發(fā)揮技術裝備作用。①落實教育技術裝備的管理工作，使各功能室的管理、使用規(guī)范化、合理化、科學化和制度化。②加強教育技術裝備使用、教研、考核工作，使其能充分發(fā)揮作用，為素質教育和高效課堂提供保障。③隨時添置和更新理、化、生儀器設備，正常上好實驗課，確保演示，分組實驗開出率100%，加強實驗管理，正常填寫好實驗過程的軟件資料。④加強學校圖書室管理和建設，有計劃地做好學生借閱和導讀工作，充分運用剪報、圖片、圖書等開展宣傳教育活動，積極開展種類讀書活動，開設閱讀指導課或講座，指導學生閱讀。⑤加強教師現(xiàn)代教育技術的培訓工作，力爭每位教師會使用班班通等技術裝備。

（四）、落實服務，后勤保障再細化

后勤保障工作是學校教育教學工作正常有序進行的重要保證。后勤各部門要切實加強服務觀念，進一步提升服務意識，一切從學校發(fā)展的大局出發(fā)，認真履行各自職責，為教育教學保駕護航。

1、不斷鞏固教育技術裝備成果，安排信息技術專項經(jīng)費，并做到專款專用，及時維修、添置相關裝備，保證技術裝備的正常使用。教育技術裝備各功能室是安全檢查的重要部位，定期專人督查各功能室的環(huán)境布置是否合理、設備擺放是否安全科學，以及其它安全要求。

2、加強校園建設，綠化、美化校園。鞏固學?，F(xiàn)代化建設成果，積極推進校園亮化、綠化、美化工作，創(chuàng)建干凈整潔、優(yōu)美幽雅、充滿人文氣息和文化氣息的校園環(huán)境。

3、創(chuàng)新管理，健全制度，節(jié)省開支，杜絕浪費。后勤要盡可能節(jié)約，遵守購物制度。發(fā)揚勤儉持校，艱苦創(chuàng)業(yè)精神，在日常的工作、活動、生活中充分節(jié)約水電，盡量節(jié)省用紙，嚴控招待，嚴格用車，堅決反對浪費，全力避免管理不當而造成的設施設備損壞等維修費用支出，制定出一套符合本校實際的管理辦法。

4、加強民主理財。充分發(fā)揮稽核小組的監(jiān)督作用，做到財務規(guī)范公開。規(guī)范收費工作，完備各項手續(xù)，嚴格按縣局的收費項目和標準收費。杜絕一切亂收費。

5、加強校產(chǎn)校具管理。實行校產(chǎn)校具登記制度，開學初，總務處與各班及有關老師制定公物保管和檢查制度，明確責任。學期初，總務處會同相關人員登記造冊；學期結束，總務處對各班公物和學校其它公物進行清點，對損壞公物按照學校有關規(guī)定進行賠償。

6、做好債務償還計劃。

附學校工作行事歷。

盛橋鎮(zhèn)東岳初級中學

2014年2月12日

第二篇：盛橋鎮(zhèn)中心小學2009學校工作總結

盛橋鎮(zhèn)中心小學2009學校工作總結

暑往寒來，花開花落。剛剛過去的2009年，我校在縣教育局和鎮(zhèn)中心學校的正確領導下，緊緊圍繞學校年初制定的工作目標，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實上級教育行政部門有關精神，堅持“依法辦校、質量立校、管理治校、全面發(fā)展”的辦學宗旨，努力構建和諧校園、平安校園、育人樂園。一年來，在全體師生的共同努力下，我校充分發(fā)揚勇于實踐、勇于創(chuàng)新的精神，各項工作得以順利開展，取得了一定的成績?，F(xiàn)就我校一年來的工作總結如下：

一、強化制度管理，營造辦學氛圍

規(guī)范化學校需要有科學的管理模式來支撐。隨著時代的發(fā)展，學校原有的一系列制度已不能完全適應學校發(fā)展的需要。為此，學校努力完善學校制度管理，全面營造“校以育人為本、師以敬業(yè)為樂、生以成長為志”的辦學氛圍。年初，我校組織校委會成員，征求學校教師的意見，就學校制定的《崗位職責》、《崗位考評細則》、《黨風廉政建設制度》、《綜治工作制度》、《安全管理制度》、《教學常規(guī)管理制度》、《學校值周制度》、《財務管理制度》等各項制度進行了修改完善，使各項制度更趨科學化和人性化。特別對校委會成員職責進行了明確分工，權力下移，分層管理，相互協(xié)調，使得學校各項工作有條不紊的順利開展，有力促進了學校教育教學質量。

二、強化安全管理，促進安全穩(wěn)定

為了促進我校安全穩(wěn)定工作，杜絕重特大事故發(fā)生，確保師生生命安全和學校財產(chǎn)不受損失，根據(jù)中心學校下達的責任目標，結合學校實際，狠抓安全穩(wěn)定工作：

一是建立安全網(wǎng)絡，嚴格實行安全工作責任追究制度。學校根據(jù)鎮(zhèn)統(tǒng)一安排，聘請了法制副校長，成立了安全工作領導組，建立了安全穩(wěn)定工作校長負責制，校長與副校長、教導主任、總務主任、大隊輔導員、各班班主任及任課教師等層層簽訂安全工作責任書，與乘車學生家長簽訂學生 乘車安全責任協(xié)議書，制定各項安全工作應急預案和各項安全工作制度，使學校全體教職工、學生家長、學生等各類人員責任明確，任務具體，確保安全事故零發(fā)生。由于安全工作抓得扎實，取得了一定的成績，9月份學校教育局和交警大隊評為“先進管理單位”。

二是加大安全穩(wěn)定宣傳工作的力度。學校教導處、少先隊經(jīng)常性利用校園廣播、宣傳櫥窗，班級學生利用班隊會、黑板報，學校利用專題講座，法律、規(guī)范知識競賽、國旗下講話、掛標語橫幅、發(fā)放安全管理工作提示等方式堅持不懈地抓好校園安全宣傳活動，4—5月學校還根據(jù)上級統(tǒng)一部署開展了“學校安全教育宣傳月”專項活動，9月召開法制教育報告會，增強了師生的安全意識和法制意識。

三是各項活動的開展。學校4次召開學生家長會，開展家教知識、安全知識講座，4次發(fā)放《致學生家長的一封信》，就學生到校時間、路途上需要注意的安全問題、學校辦學行為規(guī)范等與學生家長會及時溝通聯(lián)系。學期中開展“平安校園”創(chuàng)建活動，組織學生開展應急疏散演練，舉行安全知識征文、法律知識競賽等活動，實行晨午檢制度和缺勤學生追蹤制度，加強甲型流感的預防。堅持學生路隊制度，并確定跟隊護送教師。堅持值周負責人安全檢查制度，及時排查安全隱患，整改到位，本年著重消除了校園場地不平、用電線路、教學樓門廳幕墻等隱患。

三、強化德育管理，營造育人環(huán)境

一年來，學校德育工作堅持以社會為依托，家庭為基礎，學校為陣地，活動為載體，建立了學校、家庭、社會一體化德育模式，把思想教育滲透于平時，溶解于課堂。學校制訂了加強和改進未成年人思想道德建設實施方案，構建了切合學生實際的目標體系，成立了領導組，每學期擬定德育工作計劃，分解落實德育工作目標，使德育工作更有針對性、時效性、科學性。

德育工作以學校德育工作領導組為核心，由教導處牽頭，以少先隊輔導員和各班班主任為主體，以少先隊大隊委員會和各班班委會的學生干部 為助手，以新的《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為內(nèi)容，以《八榮八恥》為導向，以班級黑板報、校宣傳櫥窗欄、廣播站等為宣傳陣地，開展形式多樣的德育活動。嚴格執(zhí)行每周一升國旗和國旗下的講話制度。制定《盛橋鎮(zhèn)中心小學課間操、衛(wèi)生、紀律、路隊考評細則》和學生管理制度、獎懲制度，堅持一周一次班級流動紅旗的評比，一月一次先進班級的評選，一學期一次“三好學生”、“十佳學生干部”、“十佳少先隊員”等常規(guī)德育評比活動。制定校會、班會、團隊活動制度，每學期按學校德育工作計劃分別開展法制教育、安全教育、行為規(guī)范教育、勞動教育、革命傳統(tǒng)教育等大型的校級德育。3月份組織了“紀念改革開放三十周年”讀書演講比賽；4月份組織校園“書畫作品展”，布置了“迎五一”?？?；5月份組織開展校園文化科技創(chuàng)新活動和法律知識競賽；六一兒童節(jié)舉行了大型的“陽光下成長慶六一”藝術展演活動；9月份舉行開學典禮和法制報告會；“十一”舉辦愛國歌曲大家唱活動，進行革命傳統(tǒng)教育；11月舉辦第十五屆體育運動會；12月學校組織學生觀看了《柳月彎彎》、《寶葫蘆的秘密》等愛國主義教育電影，激發(fā)學生的愛國熱情，開展守則規(guī)范知識競賽；“元旦”舉辦聯(lián)歡會，給孩子們提供了一個多姿多彩的舞臺，豐富了學生文化生活，也培養(yǎng)了學生的興趣愛好。建立“留守兒童”檔案，制定關注“留守兒童”的具體措施，組織教師開展家訪。由于德育管理有序，校風、班風、學風和校園的美化、凈化一直保持良好的狀態(tài)。一年來，學校涌現(xiàn)出了一大批品學兼優(yōu)的學生和一些文明先進班級，被評為“三好學生”的學生，占學生總數(shù)的百分之二十以上，行為規(guī)范合格率占學生總數(shù)的百分之九十八以上。今年九月份我校有三名學生獲“廬江縣優(yōu)秀路隊長”稱號。

為形成德育工作合力，學校認真辦好家長學校，辦學宗旨明確，管理機構健全，各成員能認真負責，組織性強，制度嚴密，授課老師能認真?zhèn)湔n，認真上課，得到了學生家長的高度評價和贊揚，在經(jīng)費上保證家長學校的正常運轉。通過培訓，涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀學員，同時轉化了近10名學生。

四、強化教學管理，提高教學質量

學校為了全面實施新課程改革，以教導處為核心，以全體科任教師為主體，抓了以下幾個方面的工作：

1、嚴格實施部頒課程計劃，開齊課程、開足課時。學校根據(jù)各教師的特長，把學科課程和活動課程分別落實到人。嚴格要求各科任教師按課程總表規(guī)定的科目進班授課，保證小學應開設的全部課程和課時得到落實。

2、實施常規(guī)教學檢查制度。為了全面實施素質教育，嚴格執(zhí)行教學常規(guī)檢查制度，每學期按學校常規(guī)教學的要求，對每位教師的備、教、改、導、輔、評等常規(guī)教學工作進行三次全面檢查，并嚴格按教導處檢查的情況，進行獎懲兌現(xiàn)。同時，學校還通過調查問卷的方式了解學生對每一位教師教學工作的評價情況，并作為教師考核重要依據(jù)之一。

3、全面實施素質教育。學校制定了素質教育實施方案，利用課堂教學和活動課程等途徑，開展征文、演講、書畫展、體育比賽等豐富多彩的活動，培養(yǎng)學生的各項素質、興趣和個性特長。學期末，學生的各項素質能力綜合考核合格率均達到95%以上，學生操行評定的良好率達到80%以上，體育合格率達到90%以上，勞動技能和習慣的合格率達到90%以上，期末考試，學生成績檢測參考率占100%，及格率均達到95%以上，優(yōu)秀率達到35%以上。畢業(yè)率達到100%。

4、深入開展教學研究活動。一是建立健全語、數(shù)、藝體等教研組，確定有業(yè)務能力的同志擔任組長。各教研組分別依據(jù)期初制定的工作計劃開展活動。語文組的教研專題是《閱讀教學的策略》；數(shù)學組的教研專題是《數(shù)學教學中數(shù)學思想方法的滲透》和《新課程下課堂教學的評價研究》；藝體組的教研專題是《讓學生在活動中發(fā)展特長》。教導處把專題研究的任務安排到教研組長，由教研組長安排到教師個人，并督促教師定期開展專題研究活動。二是間周一下午第三節(jié)課后組織教師認真學習、研究新課程標準，轉變教師教學觀念，改進教學方法，提高教學水平。三是要求每位教師上好一節(jié)達標課。學校在期初制定出教師輪流作課安排表。學期中，以教研 組為單位，分學科開展聽課評課活動。四是培養(yǎng)教研骨干，提高教師的教學研究水平，組織教師參加省、地、市各級舉行的教學研究活動，學習別人的經(jīng)驗。凡參加上級教研活動的人員，回校后必須上好一節(jié)匯報課或上交一份學習體會。教師在教學教研論文評比活動中，有8人次獲獎。洪花老師獲市論文評選一等獎，董亞東老師獲市論文評選二等獎。有12篇文章在《小學教學設計》、《中小學數(shù)學》等教育刊物上發(fā)表。

5、強化學籍管理，控制學生流失。一是健全全面的學生檔案，將每個學生的姓名、行為習慣、興趣愛好、道德品行、家庭狀況等全部輸入微機，以便更好地服務于學生。二是堅持家訪制度，尤其是對留守學生的關注，消除了學生的厭學情緒，幫他們樹立起學習信心。三是對貧困生，學校予以減、免政策，杜絕學生因經(jīng)濟困難而輟學。四是學籍管理上，做到人冊對應，堅持休、轉、留申報審批制度，確保我校服務范圍的適齡兒童入學率達到100%，在籍學生年鞏固率達到100%。

6、強化體衛(wèi)管理，增強學生體質。一年來，學校認真貫徹《學校體育工作條例》和《學校衛(wèi)生工作條例》，在讓學生掌握體育教材規(guī)定的基礎知識和基本技能的同時，一是堅持學生體育達標訓練，對學生的體育達標情況進行了檢測；二是舉行校第十五屆體育運動會。三是開展了兵乓球等單項體育比賽活動；四是每天堅持兩課兩操，開展了陽光體育冬季長跑活動。五是保證按部頒要求，按課表規(guī)定，完成體育課的授課任務，確保學生每天有不少于1小時的體育活動。六是對學生進行衛(wèi)生健康教育。利用黑板報、校園廣播進行衛(wèi)生健康宣傳，開展“手足口病”、“甲型H1N1l流感防控”，建立因病缺勤學生病因追查登記制度，組織麻疹疫苗接種，教育學生注意食品安全衛(wèi)生，不購買、吃零食。

五、強化隊伍管理，專業(yè)發(fā)展

建設一支高素質的教師隊伍，是全面實施素質教育的重要保證。為此，學校制訂了評聘分開方案，教職工學習計劃和制度、師德教育計劃和制度，健全教師業(yè)務檔案，建立教師考核制度，開展師德教育，組織教師參加繼 續(xù)教育，鼓勵教師提高學歷。

1、抓班子自身建設，提高領導水平。一是加強政治業(yè)務學習，更新教育思想和觀念。開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。使學校班子成員和黨員教師適應教育改革的新形勢，做推進素質教育的領路人。二是改進作風，深入教學第一線，取得工作主動權。主任以上干部實行“五個一”制度，即管一條線（年級），蹲一個點（教研組），兼一門課，主持或參與一項教改實驗，抓一個薄弱班。

2、加強教師隊伍的管理。校內(nèi)實行了崗位責任制、工資浮動制、崗位聘任制、教育教學測評制，建立了一整套的管理制度，增強了教師的緊迫感和競爭意識，解決了干好干壞一個樣問題，提高了教師的責任心和事業(yè)心，為提高教育教學質量奠定堅實的基礎。

3、強化師德教育，塑造自我形象。開展“學規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題教育和“巢湖新發(fā)展，我該怎么干”大討論活動，組織教師反復學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《義務教育法》等一系列法律法規(guī)和文件，加強對教師的世界觀、人生觀、價值觀教育，著力提高教師的政治素質和師德修養(yǎng)。

4、努力提高教師的業(yè)務水平。一是抓教育理論學習和群眾性教學研究活動，引導教師轉變教育觀念，端正教育思想，改進教學方法，提高教學能力，做到一專多能，積極開展聽課、評課、說課、課題研究活動。二是采用“請進來，走出去”的形式，博采眾長，充實自己。邀請縣教研室和縣內(nèi)名師來校講座開課，安排教師去市東風路小學、城南小學、希望小學等地觀摩學習，以開闊他們的眼界，提高業(yè)務能力。三是重視和組織好“傳、幫、帶”。實施“青藍工程”，讓新老教師結對子，引導青年教師盡快進入角色，盡快提高業(yè)務能力。四是開展教學開放日活動，給青年教師壓擔子，崗位練兵，上公開匯報課，進行評教，激勵他們盡早成熟，也為他們提供展示才華的平臺。通過這些教研活動的開展，全體教師的專業(yè)成長很快。歐娟老師獲安徽省優(yōu)質課評比一等獎，張雁、左敏兩位老師執(zhí)教的課榮獲 廬江縣青年教師優(yōu)質課評比二等獎，孫紅玲老師榮獲廬江縣青年教師優(yōu)質課評比三等獎。

5、民主管理，激發(fā)教師熱情。學校工會組織，本著上對學校負責，下對教職工負責的原則，積極開展教職工文娛、體育活動，鼓勵全體教職工發(fā)揮自身業(yè)余愛好及特長，豐富教師精神文化生活。三月份開展了慶祝三八女節(jié)活動；九月份看望、慰問退（?。┬萁處?，給他們送去一片關愛之情。同時，積極參與學校規(guī)章制度的制定與修改以及重大項目的決策，發(fā)揮民主監(jiān)督作用，極大地激發(fā)了全體教師的主人翁意識，調動全體教職工的工作積極性和熱情，有力推動學校教育教學工作的穩(wěn)步開展。

六、強化總務管理，服務教育教學

總務工作服務于教育教學。年初，學校根據(jù)學校標準化建設實施方案和校園規(guī)劃，擬定了2009年改造計劃，共投入資金11萬余元用于改善辦學條件。一是平整了校園場地，解決了學生活動無場地的困難；新建乒乓球場臺，添置體育器材，為學生課外體育活動提供了物質保障；安裝了教室照明系統(tǒng)，解決了陰雨天教室暗的問題；添置了打印機、換裝了教室黑板，改造辦公室設施。二是規(guī)范收費標準，嚴格執(zhí)行上級收費政策。三是加大財經(jīng)和財物的管理力度，做到錢、物、賬三對口。四是規(guī)范了辦學行為。一學期以來，由于我校在總務工作中管理有序，嚴格規(guī)范，各項工作得到了順利開展，受到了各級領導的一致好評。

總之，我校在過去的一年里，由于各級領導的關懷和全體教職工的共同努力，取得了較好的成績，九月份榮獲廬江縣“教育系統(tǒng)先進單位”，在今年六月份開展的全鎮(zhèn)小學視導中，我校被鎮(zhèn)中心學校評為“小學教育教學管理先進學?！?。成績只能說明過去，大量更加艱巨的工作尚待在今后工作中努力完成。我們將繼續(xù)保持務實求真的作風，開拓創(chuàng)新的銳氣，努力探求教育教學管理的新途徑、新方法，充分調動全體教職工的積極性，為辦人民滿意的教育再創(chuàng)佳績。

第三篇：盛橋鎮(zhèn)華榮小學教導處工作計劃

盛橋鎮(zhèn)華榮小學教導處工作計劃

2013/2014學第二學期

一、指導思想：

我校教導處工作將以創(chuàng)業(yè)的勇氣、創(chuàng)新的銳氣、創(chuàng)優(yōu)的志氣這“三創(chuàng)精神”為指導，以“課堂教學改革的研究”為重點，以學校教育教學工作計劃為依據(jù)，在上級的正確領導和廣大教師的支持下，明確工作目標，落實工作責任，創(chuàng)新工作方式，提高工作實效，努力推進課程改革，促進校本教研活動的順利開展，加強中青年教師的培養(yǎng)力度，全面提高教育教學質量。

二、具體工作：

(一）強化常規(guī)管理，規(guī)范教學行為

1、嚴格執(zhí)行課程計劃，按課表上課，不得私自挪用課堂、調課、早退等課堂現(xiàn)象；教導處將進行課堂抽查。

(二)進一步完善和強化教學常規(guī)工作

（1）精心備課。提前備課，提倡手寫，能夠根據(jù)學生實際進行二次或幾次修改，要有明確的教學目標，詳細的教學過程，不得出現(xiàn)無教案進入課堂的教學現(xiàn)象。此外，及時記錄教學隨感和反思，內(nèi)容應該是教學過程中的遺憾感想、學生學情、教師教學狀態(tài)的反饋，實在的得與失，促進今后教學，提高教學質量。

（2）全心上課。課堂是教學的主陣地，每位教師都應不斷更新教學理念，為自己找到適合的教學的方法和手段，為四十分鐘爭效率，提高課堂效益。做到“以學生為本，努力構建生本課堂”，從學生出發(fā)，明確師生關系，調動學習情緒，創(chuàng)設師生和諧的教學氛圍。

（3）用心布置作業(yè)，認真批改，及時反饋。作業(yè)是檢驗教學效果的一種手段和形式，清楚作業(yè)的重要性、合理性、科學性，鞏固知識、積累運用，作業(yè)要適時、適當、適量，并且努力做到適合不同層次的學生，各學科都要注意作業(yè)的靈活性和多樣性，避免機械重復型。

（三）多組織學生競賽，參加各級別活動，提升綜合素養(yǎng)。本學期將開展學生讀書節(jié)活動，書香班級評比等活動，為了全面提高學生素質水平，培養(yǎng)綜合興趣。我校將對全街道學生進行素質檢測，如：一年級看拼音寫字、口算訓練、應用題調查、英語口試等基本功的抽測和較量，學生電腦作品比賽，講故事比賽以及體育各項運動比賽，使學生各方面均衡發(fā)展。多彩活動，豐富校園學習生活。

4、積極開展“先學后教”的課堂教學模式的研究，做到“研究有專題，活動有過程”，將“先學后教”的理念引入課堂教學中。

5、嚴格執(zhí)行減負計劃，推進“輕負優(yōu)質”工作扎實開展。

6、加強學籍管理，規(guī)范轉學、休學等手續(xù)；規(guī)范學籍檔案、資料管理，嚴格按照學籍管理規(guī)定執(zhí)行。

二、創(chuàng)特色，建設校園文化

1、教導處本學期繼續(xù)對學生開展大閱讀活動，期初將出臺《讀書節(jié)活動方案》和《大閱讀活動方案》，每天晨間進行大量閱讀課外讀物和由學校特制的《滴水集》，并制定相應的激勵制度和成果展示，讓學生在經(jīng)典中成長，在書海中暢游，真正做到“滴水匯成江，山高人為峰?！?/p>

2、以名師骨干為隊伍，開始師徒結對活動。發(fā)揮骨干教師的示范作用，教導處將對新教師、青年教師安排指導老師進行帶、幫、傳的工作。師傅在備課、上課、作業(yè)批改及課外輔導等方面給予悉心指導，并且能夠結合隨堂聽課、師傅提出正確的指向性的意見，徒弟應積極主動向師傅請教求助，提高自身教學水平。

3、請進來，走出去。讓中青年教師參加各種學習培訓以及教研活動，為教師提供更多的學習展示平臺，以提高全校教師綜合素質為原則，本學期還進行論文案例評比，切實提高教師業(yè)務水平。本學期我校組建名師工作室，特邀請浙江省名師陳錦芬做教學指導，開展青年骨干教師研修班，為我校教師提供更高更廣的教育教學平臺，共同探討、學習、交流、成長，讓峰小的教育教學走向更燦爛的明天。

三、積極開展各項教研活動

抓好常規(guī)性的教研和業(yè)務學習，優(yōu)化、實化、細化各項教研活動。

1、各學科組長制定工作計劃，各組開展一到二次的專題研討活動，針對教育教學中存在的問題進行討論研究，由組長組織學習相關文章，觀摩課堂進行聽、評課，研討交流，互相切磋。

2、集體備課活動繼續(xù)有序進行，是集體智慧的結晶，我們將繼續(xù)在原有的基礎上進行不斷地改進，不斷地摸索前行，期初有計劃，人人作主講，一學年組內(nèi)每位成員輪流上陣至少一次。所有集體備課的教案上，都要有修改記錄，形式應該是為內(nèi)容服務的，揚長避短，以各學科組為單位，推行教研改革。

3、加強教研力度，本學期將舉辦第十次街道校本教研活動，以此為交流經(jīng)驗提供平臺，通過課堂觀摩，優(yōu)秀備課本、作業(yè)本、教學經(jīng)驗交流論壇的形式，博采眾長，拓寬教學思路。

第四篇：仁義鎮(zhèn)初級中學學校工作計劃（推薦）

仁義鎮(zhèn)初級中學學校工作計劃

（2012—2013學上期）

一、基本情況

本期我校共有教學班23個（其中：一年級7個，二年級8個，三年級8個）；在崗教職工100人；在校學生1464余人；住校生1400余人。

二、指導思想

高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，堅持社會主義核心價值觀、科學發(fā)展觀和新的人才觀，圍繞學?！氨Ｒ?guī)模、提質量、創(chuàng)示范初中”為辦學宗旨，以縣教委2012年教育工作重點為指導，以安全穩(wěn)定、提高教學質量、加強內(nèi)部管理等為重點，在安全穩(wěn)定的前提下，確保各項工作目標順利完成。

三、工作目標

（一）鞏固安全穩(wěn)定成果，強化安全穩(wěn)定管理，實現(xiàn)安全穩(wěn)定責任事故“零”目標。

（二）狠抓教學常規(guī)管理，確保教學質量穩(wěn)步提高。中考目標在上年基礎上略有上升。

（三）狠抓學生常規(guī)管理，探索德育管理新途徑，努力提高管理水平。

（四）進一步完善考核制度，完善教學質量評價。

（五）完善績效工資分配制度，確?？冃ЧべY分配工作順利完成。

四、組織領導管理工作

1、明確領導分工，強化領導機制。

一是學校實行校長辦公會決策，群團參予，中層干部執(zhí)行的領導機制；二是年級管理實行學校領導下的年級組長責任制；三是值班行政督查，全面考核機制。

2、清理和完善學校各項職責和體系制度。學校管理以各類人員崗位職責、崗位責任制管理條例、安全工作管理條例、班主任考評方案為主體，健全相應的其他系列制度，補充完善公寓管理制度，使學校規(guī)章制度體系化、科學化、合理化和規(guī)范化，為教育教學工作的開展提供保障。

3、加強行政值班，確保各項工作順利實施。值班行政堅持24小時在崗，督查學校各項工作，處理突發(fā)事件，記錄工作情況，全面考核各崗位工作，確保學校秩序井然。

4、狠抓重點工作，提高辦學水平。一是安全穩(wěn)定；二是學生管理，特別是公寓管理；三是教師績效工資制度和考核制度；四是提高教學質量和教學常規(guī)管理。

五、德育工作

1、德育重點：“三自教育” —自主、自信、自強。明確德育處相關人員職責，加強學生管理，提高服務意識；

2、加強班主任管理工作。班主任、管理員是學生管理的核心，加強班主任管理理念的更新、工作方式方法的改進，不斷提高班主任的管理水平和業(yè)務能力。繼續(xù)對班主任工作進行量化管理，進行每周一評；建立健全學生公寓管理制度，強化學生生活管理；

3、充分利用升旗儀式、班會、校園廣播、黑板報和相關適時工作，加強學生德育教育；

4、搞好留守兒童的管理工作。建立留守兒童成長檔案，積極做好結對幫扶工作，在學習和生活方面給以關心幫助，特別是節(jié)假日對留守兒童的安置和關愛；

5、強化學生食宿管理工作。完善管理人員工作職責，定期召開住校生大會，加強檢查考評工作，促進工作開展落實；堅持行政、班主任到宿舍了解學生，給學生以關心和幫助；

6、搞好心理健康教育工作。積極開展師生心理健康教育專題講座、按規(guī)定開設健康教育課程、建立學生心理教育個人檔案等工作，幫助解決師生心理健康方面的問題；

7、搞好一二年級軍訓工作，充分發(fā)揮軍訓對學生的教育作用。

8、狠抓德育教育工作。開展“三自教育”主題活動，文明禮儀講座；加強寢室文化建設、班級文化建設，創(chuàng)建學生之家。

六、教學教研工作

（一）、提高教師素質，向課堂效率要質量。

1、開展和清升中學、榮隆鎮(zhèn)中、重慶十八中、重慶育才中學教學交流活動。11月份，與保安中學開展相互送課活動。

2、鼓勵教師參加各種比賽及發(fā)表教育教學相關論文，并對獲獎教師進行精神及物質上的獎勵。

3、各教研組組織本組教師上好每學年一次的公開課，鼓勵教師進行課堂教學改革。

（二）、做好教學常規(guī)管理，以管理促發(fā)展。

1、堅持聽課制度，要求每一位行政、年級組長。從第二周開始每周聽課一節(jié)以上。并在聽課后與教師交流。要求每位教師第2周到15周每周聽1節(jié)課。

2、要求教師在每個教學單元結束后組織好學生平時檢測，并做好試卷分析。保存好試卷分析表及樣卷備查。

3、教務處將和各年級組長一起對教師教案、作業(yè)批改進行不定期檢查，在本期做到檢查次數(shù)每位教師人均不少于4次。

4、做好學籍管理工作，嚴格按照學籍管理的有關規(guī)定辦理轉、入學手續(xù)。加強控流工作。

5、在11周召開學習委員會及學生代表會，了解教師上課情況，并及時與教師交流、溝通。

6、做好半期和期末學生學習檢測，加大三年級教學督導力度。

7、鼓勵教師應用多媒體教學。定期對多媒體的使用進行統(tǒng)計。

（三）、抓好教研工作，做到事半功倍。

1、改革課堂教學方式，鼓勵學生自主學習。盡量把課堂時間還給學生，鼓 勵教師在這方面做出探索。

2、認真搞好教研組考核工作，完善考核獎勵措施。第5周到15周各教研組開展活動。

（四）、抓特色，促影響。

1、音體美教師要進一步開展好培養(yǎng)特長生活動，形成特色，做好活動計劃、記錄與總結工作。

2、開展以書法為特色教學活動，促進墨香校園建設。繼續(xù)上好一年級的經(jīng)典教學，傳承傳統(tǒng)文化。

3、做好數(shù)字校園工作，力爭達標。

4、做好圖書借閱工作，做好教學設備建帳及管理工作。

5、做好學校檔案管理工作，做到資料收集齊、整理快、保管好。

七、后勤工作

1、進一步完善后勤工作班子，做好人員調配，理順工作關系，明確職能職責；

2、做好開學師生用書、教學用品的調整保證工作；

3、搞好教師食堂工作。由朱琳負責教師食堂管理，保質保量做好各項工作，營造一個良好地教師之家。

4、實現(xiàn)財務工作的規(guī)范化管理。做好對本學期學校各種經(jīng)費的預算和經(jīng)費入庫情況的全面清理工作，建立財物清理和月報制度，特別做好賬務的清理和墊支資金的的回收工作。

5、進一步加強學校水電管理工作。明確水電管理職責，落實責任，確保水電不浪費。

6、加強對學生超市、食堂的管理。確保無食品安全事故發(fā)生，并做好學生超市的協(xié)調管理工作；

7、及時排除日常教育教學設施中出現(xiàn)的各種安全險情。

八、安全穩(wěn)定工作

1、完善安全領導機制和組織隊伍，建立安全管理體系，進一步理順工作關系，明確工作職責，增強工作責任心，實行一把手負總責，專人管理，層層負責，責任事故一票否決的管理機制；

2、按文件要求增設安全穩(wěn)定辦公室，設主任一名，職員一名，由陳紹宏負責管理。

3、加強對師生安全知識的教育，全面提高師生安全意識；計劃衛(wèi)生知識講座1次，法制講座2次。

4、加強對治安人員、門衛(wèi)、護校隊的管理工作。做好治安執(zhí)勤崗的設置和崗位調整，加強治安人員到崗履職情況的檢查和績效考評，強化治安人員在學生課余時間、放學、上學、晚自習的巡查和護送工作；

5、進一步強化學生放學、集會、就餐、升旗儀式的應急疏散管理工作，加強督查，確保無安全事故發(fā)生；

6、加強場地設施設備、消防、水電氣等安全管理工作，定期和不定期進行安全事故排查，及時整改存在的安全隱患；

7、做好突發(fā)事件應急預案的修訂，開展消防安全、地震等突發(fā)事件的演練活動；

8、做好安全日志登記匯報工作；

9、加強違紀學生的教育工作，及時處理重大違紀案件。

九、體衛(wèi)藝工作

1、繼續(xù)強化課間操的管理考核，使課間操的質量得到進一步提高，擬于10月上旬完成初一第九套廣播體操的教學，然后正式做全校性課間操并進行考核。

2、擬于9月下旬舉行初二初三學生男子籃球比賽，以期提高學生籃球技能和運動水平。

3、加強活動課管理，成立男女籃球隊、乒乓球隊、舞蹈隊、田徑隊、書法興趣小組，不定時檢查教案和課堂，以全面提高學生素質。

4、擬于11月上旬舉行學校第六屆田徑運動會。

5、加強初三體考訓練，從開學開始，除體育課外，每天清晨和下午放學后將安排體育教師、班主任、年級組長共同抓好初三體考科目的訓練，并做好模擬診測，力爭通過系統(tǒng)科學的訓練，使這屆學生的體考成績相比上屆有所提高。

6、進一步修訂完善《學校衛(wèi)生管理辦法》、《大掃除評分標準》、《保潔評分標準》，將清潔打掃、檢查督促、考評考核結合，并與班主任津貼掛鉤，以保證學校校園的潔凈。

7、堅持不定時對伙食團和小賣部的檢查，規(guī)范進貨渠道和從業(yè)人員的衛(wèi)生與健康，杜絕不衛(wèi)生和違章食品進入學校或出售給學生。

8、定期對學生宿舍、食堂、教室、廁所等場所進行消毒，防止病菌滋生，杜絕各種傳染病的發(fā)生。

9、通過板報、手抄報、班會、集會、標語、校園廣播等形式做好結核病、腸道疾病、狂犬病等傳染病的預防宣傳教育，以提高學生的防病治病意識。

10、堅持每班間周一次的健康教育課，做到課表、教師、教材、教案、檢查五落實，以促進學生衛(wèi)生健康知識的了解。

11、加強對藝體教師的培訓和管理，進一步提高藝體教師素養(yǎng)和敬業(yè)精神，使我校藝體教學工作更加嚴謹規(guī)范。

十、群團工作

1、搞好工會、團委組織建設，完善工作制度；

2、做好教職工思想政治工作，加強同教職工的聯(lián)系和溝通，充分發(fā)揮工會工作的橋梁作用，增強工會組織凝聚力；

4、進一步搞好校務公開工作。

5、搞好教師節(jié)、國慶節(jié)、老年節(jié)、元旦等節(jié)日的慶?；顒樱?/p>

6、搞好困難教師、生病教師和退休教師的慰問工作。

7、加強團委、學生會組織建設完善各類工作規(guī)章制度；

8、認真組織校園廣播和升旗儀式，充分發(fā)揮應有的作用；

9、積極組織開展好中心月工作；

10、協(xié)助德育處開展好各類藝術方面的活動。

二〇一二年九月十三日

附：學校工作行事歷 第一學月

1、開校安全檢查；

2、開學行政會；

3、教職工大會；

4、學生報名注冊；

5、開校物品采購發(fā)放工作；

6、收交各科計劃，上交有關表冊；

7、清理學籍檔案；

8、開學典禮；

9、新生轉入，流失生回收工作；

10、貧困生建庫；

11、教師節(jié)座談會；

12、辦理學生證；

13、學生軍訓；

14、召開提高教學質量專題工作會；

15、法制講座。

第二學月

1、國慶活動；

2、清潔衛(wèi)生工作；

3、基建工作；

4、教學常規(guī)檢查；

5、教研活動；

6、田徑運動會；

7、教師績效工資分配；

8、月考及三會；

9、慶祝老年節(jié)。

第三學月

1、半期考試；

2、開好三會；

3、自行車規(guī)范管理；

4、教學業(yè)務檢查；

5、教學交流活動；

6、教研組活動；

7、上團課；

8、課間操規(guī)范管理；

9、討論考核制度；

10、衛(wèi)生知識講座；

11、安全應急演練。

第四學月

1、月考；

2、月考三會；

3、初三教師會；

4、教學常規(guī)檢查；

5、各教研組開展集體備課活動；

6、學生干部會；

7、安全大檢查；

8、防火防盜安全教育；

9、總支部會；

10、教學計劃執(zhí)行情況檢查；

第五學月

1、門衛(wèi)、治安工作；

2、期末復習；

3、考風考紀教育；

4、期末統(tǒng)考閱卷、統(tǒng)分及質量分析工作；

5、收交各種總結；

6、期末工作總結會；

7、驗收校產(chǎn)、完清各種費用；

8、期末結算工作；

9、慶元旦活動；

10、散學典禮；

11、放寒假。

說明：

1、本安排如與上級安排有沖突，以上級安排為準。

2、本安排可臨時調整和補充

第五篇：盛橋鎮(zhèn)華榮小學學校工作行事歷

盛橋鎮(zhèn)華榮小學教導處工作行事歷

2013/2014學第二學期二、三月份：

1、制定好各部門工作計劃及特色工作計劃。

2、授課、評課活動 一、二年級語文公開課活動。

3、授課、評課活動二、四、五年級數(shù)學公開課。

四月份：

1、協(xié)助開展讀書活動。

2、三、四年級語文公開課活動。

3、授課、評課活動——一年級數(shù)學公開課。

4、期中測試、試卷評講、質量分析。

5、高年級開展經(jīng)典詩文知識競賽。

五月份：

1、開展“心中有夢想”主題教育，結合革命傳統(tǒng)教育，教育隊員從小樹立遠大理想。

2、五、六年級語文公開課活動。

3、檢查學生作業(yè)。

4、低年級講故事比賽。

5、進行期中考試。

六月份：

1、授課、評課活動——

三、六年級數(shù)學公開課。

2、中高年級學生課外閱讀知識競賽。

3、期末考試、試卷分析。

七月份

1、發(fā)放素質報告單

2、暑假大家訪

3、各部門總結

華榮小學

2014年2月16日