第一篇：2012~2013年度宿管會(huì)工作計(jì)劃

2012~2013年度肇慶學(xué)院學(xué)生宿舍管理委員會(huì)

安全部學(xué)期工作計(jì)劃

新學(xué)期、新工作、新思想、新面貌。上學(xué)年的工作我部已圓滿結(jié)束，下學(xué)年我部將在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下以及廣大同學(xué)的大力支持下，與各部門相互配合、共同努力，發(fā)揚(yáng)“服務(wù)同學(xué)，做好橋梁”的理念，努力完成我們的本職工作。以創(chuàng)建“安全、和諧、文明”的宿舍環(huán)境為目標(biāo)，不斷地開拓創(chuàng)新。本部工作除少量對(duì)以往的工作作了一定的修改和改變，大部分均與按照以往的工作形式和工作方法展開。本計(jì)劃分為五部分，一部分為對(duì)本年工作的常規(guī)工作安排，第二部分為特色工作，第三部分是安全部工作制度，第四部分是招新工作。安全部會(huì)揚(yáng)長補(bǔ)短，邁向更佳，我們干部和干事會(huì)再接再厲，向新的目標(biāo)看齊。為檢驗(yàn)和督促自我工作，特做以下計(jì)劃：

一.常規(guī)工作：

1.按時(shí)出席主任例會(huì)等會(huì)議，做好簽到工作；

2.按時(shí)召開部門例會(huì)，做好工作布置，把工作落實(shí)到位；

3.做好周一和周五巡檢本以及周巡查表的發(fā)放與回收工作，并做好相關(guān)內(nèi)容的整理；

4.安排校部人員到分會(huì)進(jìn)行周巡查工作，并總結(jié)好各宿舍區(qū)的情況，向上級(jí)匯報(bào)；

5.配合信息部以及分會(huì)做好每月一次的聯(lián)檢工作。

二.特色工作：

1.每周進(jìn)行周巡查，召開校部人員的周巡查會(huì)議，明確周巡查要求，總結(jié)周巡查出現(xiàn)的問題以及不足，并及時(shí)找出處理問題的方法；

2.每月由校部制定一個(gè)時(shí)間，隨機(jī)抽取宿舍區(qū)對(duì)其進(jìn)行突擊檢查，整理每周及本月的安全巡查情況，同時(shí)統(tǒng)計(jì)好分錄相關(guān)的內(nèi)容并及時(shí)總結(jié)情況向紀(jì)老師匯報(bào)；

3.做好報(bào)紙宿舍區(qū)的比例計(jì)算，在周五中午派發(fā)報(bào)紙到各宿舍區(qū)。

三.工作制度：

（一）常規(guī)工作細(xì)則：

1.每周周日晚上交周總結(jié)、每月最后一周的星期四之前上交月總結(jié)、月計(jì)劃的電

子版到校部群，月總結(jié)月計(jì)劃的打印版要在星期四中午交到辦公室，月總結(jié)、月計(jì)劃的內(nèi)容要超過一張A4紙大小，上交的總結(jié)要在前一天發(fā)到部長的郵箱；

2.值班時(shí)間做好工作日記的記錄；

3.每周周一以及周五做好有關(guān)巡邏本的一切工作，周五中午發(fā)放舊的會(huì)議，并把遲交、拒交、遲領(lǐng)、拒領(lǐng)的分會(huì)在值班時(shí)間結(jié)束后以短信形式發(fā)給部長；

4.每周二上交會(huì)議記錄到辦公室，會(huì)議記錄的內(nèi)容要詳細(xì)明了

（二）特色工作細(xì)則：

1.每隔兩周的部門會(huì)議，部委輪流指出部長及部委的不足之處，不足之處要具體到每項(xiàng)工作的具體方面；

2.活動(dòng)方案要提前兩個(gè)星期以電子版形式發(fā)到部長郵箱，特殊情況例外；

3.每次活動(dòng)、培訓(xùn)等結(jié)束后，在三天之內(nèi)把心得以電子版形式統(tǒng)一收齊發(fā)到部長郵箱；

4.自己部門舉辦的活動(dòng)結(jié)束后一個(gè)星期內(nèi)，要統(tǒng)計(jì)部門及分會(huì)的出勤率、表格、心得等上交情況；

5.活動(dòng)、會(huì)議、培訓(xùn)等不能出席的要提前請(qǐng)假，已安排工作但臨時(shí)請(qǐng)假的要自行找人替代；

6.自己部門舉辦的活動(dòng)如果需要分會(huì)展示宣傳海報(bào)的部門要派工作人員巡查并及時(shí)向分會(huì)主任反映；

7.聯(lián)檢抽查的表格要在當(dāng)周的周五下午之前統(tǒng)一交到信息部，聯(lián)檢抽查的工作人員可以向其他部門調(diào)派；

8.旁聽分會(huì)會(huì)議的總結(jié)（列出存在的問題即可）要在當(dāng)周五中午以手寫版形式上交到部長；

9.收到飛信要及時(shí)回復(fù)（下級(jí)對(duì)上級(jí)、同級(jí)），完成工作后以短信形式向部長匯報(bào)；

10.安排到其他部門或者分會(huì)的工作人員臨時(shí)請(qǐng)假或者不到場，要詢問清楚原因并及時(shí)做好登記；

11.當(dāng)工作人員要佩戴工作證

備注：觸犯一次以上細(xì)則寫一篇說明書(手寫版)，底線為200字，采用累積法，每一次加200字。

四.招新工作：

九月份：

1.招新之前我們部門會(huì)做好宣傳工作，在招新過程中做好新干事的篩選工作，在招新工作結(jié)束之后立即召開會(huì)議，讓我們的團(tuán)隊(duì)做一個(gè)相互認(rèn)識(shí)，給新干事介紹宿管會(huì)的大體工作流程；

2.部門計(jì)劃招新人數(shù)在15人左右，再通過第二輪面試選出10名試用干事，最后根據(jù)表現(xiàn)、工作能力、態(tài)度等從中選出5名正式干事；

3.做好新一屆部委的日常的工作、生活、學(xué)習(xí)、實(shí)踐方面的交流，10屆和11屆會(huì)和12屆加強(qiáng)聯(lián)系，做好聯(lián)系方式的整理工作；

4.通過安全部10屆和11屆的干部在日常工作、值班、出席會(huì)議等工作中面對(duì)面的對(duì)干事進(jìn)行培養(yǎng)，讓他們快速掌握安全部的各項(xiàng)工作；

5.平時(shí)要時(shí)常找12屆干事交流，將我們?cè)谒薰軙?huì)的工作經(jīng)驗(yàn)毫無保留的傳授給他們，讓他們更好的成長；

6.讓11屆干事協(xié)助其它部門做好工作，使他們了解宿管會(huì)其它各部門的工作。十月份：

1.10屆和11屆、12屆的干部在周末組織本部門一起外出活動(dòng)一次，由12屆做統(tǒng)籌工作，從細(xì)小的活動(dòng)開始對(duì)他們進(jìn)行培訓(xùn)；

2.12屆正式開始著手部門工作，要求準(zhǔn)時(shí)出席各種會(huì)議、培訓(xùn)等，10屆和11屆將協(xié)助拓展部開展對(duì)12屆進(jìn)行戶外素質(zhì)拓展、禮儀等培訓(xùn)；

3.10屆和11屆對(duì)12屆工作進(jìn)行監(jiān)督，并及時(shí)讓12屆對(duì)自身工作進(jìn)行反思以及總結(jié)工作中的不足，引導(dǎo)他們發(fā)散思維，對(duì)同一問題有多種解決方法；

4.組織召開一次部門工作交流大會(huì)，主要內(nèi)容為12屆干事分享工作中的心得、體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流，組織大家共同解決存在的問題，10屆和11屆將給予意見、指導(dǎo)；10屆和11屆將會(huì)總結(jié)出在一年的工作中遇到的問題，對(duì)12屆進(jìn)行提問，要求他們想出解決方法并在具體的活動(dòng)中進(jìn)行實(shí)踐、總結(jié)；

5.12屆干事著手寫活動(dòng)方案，并舉辦一個(gè)宿管會(huì)校部性的活動(dòng)；

6.進(jìn)行周巡查和月巡查的工作，由12屆著手開展；

7.交接儀式，確定正式干事名單。

十一月份：

正式干事接手部門工作，有序開展部門工作。

在新的學(xué)期里，我部將在系部老師的指導(dǎo)下，在同學(xué)們的配合、支持下，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦，不怕累的工作精神，力爭創(chuàng)優(yōu)，再創(chuàng)佳績！

肇慶學(xué)院學(xué)生宿舍管理委員會(huì)安全部

二 〇 一 二 年 五 月 二 十 八 日

第二篇：宿管會(huì)工作計(jì)劃

新學(xué)期宿管會(huì)工作計(jì)劃

眨眼間步入高二了，算算自己在宿管會(huì)也已經(jīng)一年了，一年來學(xué)會(huì)了很多，懂得了很多，這個(gè)收獲算是大的吧，新學(xué)期里，我們展望著宿管會(huì)能夠比以前更好，更強(qiáng)，宿管會(huì)工作計(jì)劃。

寢室是學(xué)生的學(xué)習(xí)之余的一個(gè)家，宿管會(huì)作為華僑中的一個(gè)部門我們對(duì)華僑同學(xué)寢室有一定的管理權(quán)利，能力和義務(wù)，更要對(duì)同學(xué)的寢室負(fù)責(zé)！宿管會(huì)工作以加強(qiáng)住校生思想品德建設(shè)和讓他們更愛自己的寢室為指針，充分發(fā)揮寢室作為育人陣地的重要作用。以清潔的環(huán)境培育人、以嚴(yán)格的管理培養(yǎng)人、以細(xì)心的服務(wù)幫助人

我個(gè)人提出一些提議：

一．加強(qiáng)學(xué)生宿舍的文明與衛(wèi)生建設(shè)，倡導(dǎo)積極健康的宿舍文化和文明和諧的學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)抓好常規(guī)工作，盡職盡責(zé)，提高管理水平，提高每天的查夜效率，工作計(jì)劃《宿管會(huì)工作計(jì)劃》。

二．由上學(xué)期宿管會(huì)人員都不是很遵守宿管會(huì)規(guī)定，這學(xué)期將嚴(yán)格要求宿管部每個(gè)人的紀(jì)律問題，都將一視同仁。

三．做好相應(yīng)的檢查督促工作，做好對(duì)12屆新手對(duì)內(nèi)務(wù)，寢室衛(wèi)生。就寢紀(jì)律等宣傳，12屆新手對(duì)寢室內(nèi)務(wù)整理及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)并不了解，宿管會(huì)對(duì)此應(yīng)該讓學(xué)生了解，以便學(xué)生更好的做好寢室的內(nèi)務(wù)整理，這更有利于學(xué)生宿舍的文明與衛(wèi)生建設(shè)。

四．時(shí)而讓宿管人員組織出去游玩，因他們管理的太辛苦，偶爾這樣輕松下讓他們有益無害，更加會(huì)讓宿管部人員增加感情。更好的在工作中配合。

五．巡邏時(shí)做好巡邏記錄，要對(duì)每個(gè)宿舍一視同仁，要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，端正工作態(tài)度。

這不只為新學(xué)期做個(gè)計(jì)劃，也是對(duì)一年來的總結(jié)，吸取自己的工作中的不足的地方，錯(cuò)誤的理念，學(xué)習(xí)更新的為人處事和其他一切。我相信這個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì)對(duì)我來說是難能可貴的。

至于之后我還會(huì)跟宿管會(huì)成員一起修改，完善我們的宿管會(huì)紀(jì)律。

最后說一句俗套的話，新學(xué)期，拋開過去，展望未來！宿管會(huì)的大家們一起加油！

第三篇：宿管會(huì)工作計(jì)劃

石化系宿舍管理委員會(huì) 2010~2011學(xué)年第二學(xué)期的工作計(jì)劃

春雨細(xì)綿綿，新的學(xué)期又開始了，為了有序并更好的開展我系宿管會(huì)的工作，時(shí)刻以“全心全意為廣大師生服務(wù)”為宗旨，積極響應(yīng)學(xué)院工作，我們將本學(xué)期工作和準(zhǔn)備開展的各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃如下：

一、嚴(yán)抓組織內(nèi)部紀(jì)律，嚴(yán)格路實(shí)工作責(zé)任制，加強(qiáng)組織的建設(shè)，提高本組織的凝聚力，使成員做到自我要求，自我約束，自我管理。

二、我們時(shí)刻準(zhǔn)備著，每兩周召開一次會(huì)議，每月召開一次大例會(huì)，匯報(bào)和總結(jié)一個(gè)月來的工作情況和布置下月工作。如遇特殊情況，將臨時(shí)召開把領(lǐng)導(dǎo)老師的要求通過例會(huì)傳達(dá)到各位成員做好相應(yīng)的準(zhǔn)備；如遇高校區(qū)安全文明檢查團(tuán)來校檢查，我們將做好宣傳工作，成員們要起模范先鋒作用。

三、（一）、加大對(duì)宿舍內(nèi)務(wù)，衛(wèi)生的檢查力度，每周組織成員對(duì)每個(gè)宿舍文化衛(wèi)生進(jìn)行一次檢查，檢查評(píng)分嚴(yán)格按照結(jié)合我系實(shí)際情況的“6S”管理評(píng)分表進(jìn)行，評(píng)完分檢查人員當(dāng)場指出該宿舍的不足之處。匯總每個(gè)宿舍最終得分并評(píng)比出月優(yōu)秀的宿舍為標(biāo)兵宿舍。

（二）、每周進(jìn)行兩次查房，其中一次為固定時(shí)間檢查，一次為不定期檢查。

（三）、每兩周進(jìn)行一次“6S”宿舍衛(wèi)生分統(tǒng)計(jì)，兩周里宿舍衛(wèi)生分大于等于8.5分有6次以上的宿舍，給予該宿舍每個(gè)成員加操行分1分；宿舍衛(wèi)生分小于6分有2次以上的宿舍，給予該宿舍每個(gè)成員扣除操行分1分，即時(shí)在系辦張貼公布，在系網(wǎng)站公布，同時(shí)備份留檔。

（四）、每周五統(tǒng)計(jì)好晚歸、夜不歸名單交予糾風(fēng)隊(duì)，同時(shí)備份留檔。

（五）、每月計(jì)算出班級(jí)宿舍衛(wèi)生平均分交予學(xué)生會(huì)，同時(shí)備份留檔。

（六）、整理存放夜不歸同學(xué)的消名回執(zhí)單，期末統(tǒng)一發(fā)放回班級(jí)，同時(shí)備份留檔。

四、每天抄錄各宿舍衛(wèi)生分及扣分原因輸入電腦，發(fā)送給余希成老師進(jìn)行在系網(wǎng)站公布表揚(yáng)與批評(píng)。

五、三月份

三月份是學(xué)習(xí)雷鋒月，為了繼承和發(fā)揚(yáng)雷鋒精神，并讓成員增強(qiáng)勞動(dòng)意識(shí)，我系宿管會(huì)決定組織全體成員和化學(xué)與化工協(xié)會(huì)全體成員一起在校園或校外做一次義務(wù)勞動(dòng)。

六、四月份

（一）、為了做好“6S”管理工作我們將于四月份初在二棟三個(gè)教室開展宿舍長座談會(huì)，應(yīng)邀老師出席講解，學(xué)生提問，以拉近老師與各宿舍長之間的距離。宣傳“6S”管理為我們后續(xù)工作發(fā)展做鋪墊。

（二）、組織成員內(nèi)部進(jìn)行部門球賽，讓各成員進(jìn)行互相溝通、交流、了解。

（三）、組織我系宿管會(huì)成員與兄弟系宿管會(huì)成員進(jìn)行友誼球賽，讓成員相互交流學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)別人好的經(jīng)驗(yàn)，完善自己的不足。

（四）、組織我系宿管會(huì)成員到郊外春游，讓各成員進(jìn)行在緊張的學(xué)習(xí)與工作得到放松，為了今后的工作精神準(zhǔn)備，也讓各成員進(jìn)一步了解彼此搭建一個(gè)平臺(tái)。

七、五月份

（一）、我系宿管會(huì)將于五月中旬舉行一次“6S”管理知識(shí)競賽，每個(gè)宿舍派出一名代表參賽，表現(xiàn)突出者給予食品獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）、宣傳“6S”標(biāo)兵宿舍，出一專題展板。

（三）、與團(tuán)總支交流溝通，組織展開“6S”管理團(tuán)活動(dòng)，收集“6S”管理團(tuán)活動(dòng)相片，進(jìn)行展板式的宣傳。

（四）、院宿管會(huì)組織的“排球杯”球賽，我們將組織好成員們上場拼搏，志得冠軍。

八、六月份

（一）、六月份乃為2012屆畢業(yè)生就業(yè)，屆時(shí)我系召開畢業(yè)生就業(yè)動(dòng)員大會(huì)，我們將效仿上學(xué)年的做法與老師協(xié)商召開主題為“我系召開“6S”階段總結(jié)暨2012屆畢業(yè)生就業(yè)動(dòng)員大會(huì)”對(duì)我系實(shí)施“6S”管理所取得的成績進(jìn)行總結(jié)，給予在“6S”工作中表現(xiàn)突出的成員頒發(fā)“6S管理先進(jìn)個(gè)人”獎(jiǎng)，鼓勵(lì)成員們?cè)俳釉賲枺?chuàng)佳績，這學(xué)期的工作給予肯定。

（二）、為了更好的總結(jié)本學(xué)期開展的“6S”管理工作以及進(jìn)一步促進(jìn)宿管會(huì)成員間的交流，我們將在六月下旬在二棟教室開展“6S”內(nèi)部成員交流晚會(huì)，并邀請(qǐng)07、08級(jí)宿管會(huì)學(xué)長、學(xué)姐參加，讓成員們?cè)谀吧姓J(rèn)識(shí)，在熟悉中歡樂，同時(shí)組織成員們發(fā)言抒懷，為今后一年的工作奠定基礎(chǔ)。

（三）、總結(jié)這一學(xué)期的活動(dòng)與工作。

第四篇：宿管會(huì)工作計(jì)劃

新學(xué)期宿管會(huì)工作計(jì)劃

眨眼間步入高二了，算算自己在宿管會(huì)也已經(jīng)一年了，一年來學(xué)會(huì)了很多，懂得了很多，這個(gè)收獲算是大的吧，新學(xué)期里，我們展望著宿管會(huì)能夠比以前更好，更強(qiáng)。

寢室是學(xué)生的學(xué)習(xí)之余的一個(gè)家，宿管會(huì)作為華僑中的一個(gè)部門我們對(duì)華僑同學(xué)寢室有一定的管理權(quán)利，能力和義務(wù)，更要對(duì)同學(xué)的寢室負(fù)責(zé)！宿管會(huì)工作以加強(qiáng)住校生思想品德建設(shè)和讓他們更愛自己的寢室為指針，充分發(fā)揮寢室作為育人陣地的重要作用。以清潔的環(huán)境培育人、以嚴(yán)格的管理培養(yǎng)人、以細(xì)心的服務(wù)幫助人

我個(gè)人提出一些提議：

一．加強(qiáng)學(xué)生宿舍的文明與衛(wèi)生建設(shè)，倡導(dǎo)積極健康的宿舍文化和文明和諧的學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)抓好常規(guī)工作，盡職盡責(zé)，提高管理水平，提高每天的查夜效率。

二．由上學(xué)期宿管會(huì)人員都不是很遵守宿管會(huì)規(guī)定，這學(xué)期將嚴(yán)格要求宿管部每個(gè)人的紀(jì)律問題，都將一視同仁。

三．做好相應(yīng)的檢查督促工作，做好對(duì)12屆新手對(duì)內(nèi)務(wù)，寢室衛(wèi)生。就寢紀(jì)律等宣傳，12屆新手對(duì)寢室內(nèi)務(wù)整理及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)并不了解，宿管會(huì)對(duì)此應(yīng)該讓學(xué)生了解，以便學(xué)生更好的做好寢室的內(nèi)務(wù)整理，這更有利于學(xué)生宿舍的文明與衛(wèi)生建設(shè)。

四．時(shí)而讓宿管人員組織出去游玩，因他們管理的太辛苦，偶爾這樣輕松下讓他們有益無害，更加會(huì)讓宿管部人員增加感情。更好的在工作中配合。

五．巡邏時(shí)做好巡邏記錄，要對(duì)每個(gè)宿舍一視同仁，要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，端正工作態(tài)度。

這不只為新學(xué)期做個(gè)計(jì)劃，也是對(duì)一年來的總結(jié)，吸取自己的工作中的不足的地方，錯(cuò)誤的理念，學(xué)習(xí)更新的為人處事和其他一切。我相信這個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì)對(duì)我來說是難能可貴的。

至于之后我還會(huì)跟宿管會(huì)成員一起修改，完善我們的宿管會(huì)紀(jì)律。

最后說一句俗套的話，新學(xué)期，拋開過去，展望未來！宿管會(huì)的大家們一起加油！

第五篇：宿管會(huì)外聯(lián)部工作計(jì)劃

宿管會(huì)外聯(lián)部工作計(jì)劃

宿管會(huì)外聯(lián)部作為宿管會(huì)外聯(lián)的一個(gè)窗口，從增進(jìn)宿管會(huì)與其他組織的交流到對(duì)外的招商引資,從內(nèi)部活動(dòng)到宿管會(huì)對(duì)外的宣傳，都是外聯(lián)部的活動(dòng)空間。這個(gè)學(xué)期外聯(lián)部的主要工作是加強(qiáng)校內(nèi)外的聯(lián)系,做好與贊助商的聯(lián)系,做到“做好協(xié)助、擴(kuò)大影響、加強(qiáng)聯(lián)系”。

一、做好協(xié)助

1、協(xié)助宿管會(huì)的各個(gè)部門搞好各種工作,保障內(nèi)部其他部門開展活動(dòng)所需的資金、場地、物品等需要。（重要事件：宿管會(huì)周年慶和宿舍文化節(jié)等。）

2、在宿管會(huì)舉行活動(dòng)時(shí)要細(xì)心細(xì)致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作,以保障活動(dòng)的順利進(jìn)行.（其中的具體工作包括: 在宿管會(huì)周年慶和宿舍文化節(jié)時(shí)，提前聯(lián)系嘉賓到達(dá)的時(shí)間地點(diǎn),派工作人員去接待,安排就坐,做好必要的后勤服務(wù)等。）

3、要加強(qiáng)與內(nèi)部其他兄弟部門的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為宿管會(huì)這個(gè)大集體做好服務(wù)。

二、擴(kuò)大影響

主要是通過加強(qiáng)與校內(nèi)其他組織（學(xué)生會(huì)、教管會(huì)、各院系）的聯(lián)系及其他高校的友好關(guān)系，通過與其他組織、其他高校的聯(lián)系與交流，把他們的特色引入宿管會(huì)，達(dá)到擴(kuò)展同學(xué)的視野，加強(qiáng)宿管會(huì)內(nèi)部、其他高校間同學(xué)的聯(lián)系交流的目的,從而展現(xiàn)我們宿管會(huì)的風(fēng)采,擴(kuò)大我們宿管會(huì)的影響力.具體要求如下：

1、提升自我--抓住一切適當(dāng)?shù)臋C(jī)會(huì)展現(xiàn)自己.第一,在我們自己舉辦活動(dòng)（宿管會(huì)周年慶和宿舍文化節(jié)等。）的時(shí)候，邀請(qǐng)其他外聯(lián)部,其他的社團(tuán)干部參與觀看,在對(duì)方舉辦活動(dòng)的（迎新晚會(huì)、社團(tuán)文化節(jié)等）時(shí)候,我們派人參觀學(xué)習(xí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)。

第二,爭取在這個(gè)學(xué)期,與其他外聯(lián)部（學(xué)生會(huì)、教管會(huì)、各院系）或者其他學(xué)校（職院等）搞一次聯(lián)誼活動(dòng),內(nèi)容傾向于外聯(lián)經(jīng)驗(yàn)的交流等。（案例：經(jīng)管院李揚(yáng)—外聯(lián)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。）

2、宣傳團(tuán)隊(duì)--主要是通過舉辦一些在校內(nèi)較有影響的活動(dòng)（宿管會(huì)周年慶和宿舍文化節(jié)等。）來達(dá)到目的.目前的設(shè)想有,通過我們宿管會(huì)自己成功舉辦大型的活動(dòng),加大宣傳,擴(kuò)大影響力;或者通過我們宿管會(huì)牽頭的形式,與其他組織或者其他學(xué)校一起舉辦活動(dòng),以達(dá)到目的.（案例：經(jīng)管院—宜賓市街舞交流大賽。）

三、加強(qiáng)聯(lián)系

這里的加強(qiáng)聯(lián)系主要是指加強(qiáng)與學(xué)校以外的公司、企事業(yè)單位的聯(lián)系.1、我們部門要尋求潛在的贊助商（移動(dòng)、電信、快樂奇園、影樓等），來支持宿管會(huì)的各種活動(dòng)，使彼此建立和維持友好的合作關(guān)系。

2、做好實(shí)踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案（兼職者與合作公司等），維持與客戶的友好聯(lián)系。雖然此項(xiàng)工作有所困難，但它對(duì)我部門甚至于宿管會(huì)的外聯(lián)工作都有很重要的意義，因此我們需要把重心放在加強(qiáng)與外界的聯(lián)系上。

四、部門的內(nèi)部工作

1、制定完整的部門規(guī)章制度（《宿管會(huì)外聯(lián)部工作職責(zé)》），并要求部門人員嚴(yán)格遵守其制度。再如，外出聯(lián)系工作（兼職或贊助），應(yīng)及時(shí)作總結(jié)、匯報(bào)，決不私下聯(lián)系任何活動(dòng)。

2、對(duì)本部部員的定期培訓(xùn)活動(dòng)

活動(dòng)內(nèi)容：理論加實(shí)踐，讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。并

會(huì)請(qǐng)一些外聯(lián)經(jīng)驗(yàn)豐富的人來給部門成員做交流,同時(shí)也會(huì)提供各種機(jī)會(huì)給部門成員鍛煉.以上是我個(gè)人對(duì)外聯(lián)部本期工作的一個(gè)初步構(gòu)思，其中還存在許多不足,可根據(jù)不同時(shí)間的不同實(shí)際情況進(jìn)行修改。我們將在實(shí)踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務(wù)真務(wù)實(shí)地做好部門的各種工作。通過大家的共同努力，爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。

制作人：蔣陶（***）經(jīng)管院09級(jí)5 班