第一篇:天然氣加氣工述職報告
天然氣加氣工述職報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
時間的車輪在不知不覺中載著我們一步一步的向前邁進,而轉(zhuǎn)眼間,加入這個充滿朝氣與活力的集體已經(jīng)快五個月了。這幾個月,對于我來說,是不同尋常的幾個月,在公司各位領(lǐng)導(dǎo)、辛站及各位同事的幫助下,我脫掉了初入社會時滿臉的稚氣,也丟掉了以前對天然氣高危作業(yè)的恐懼,不但讓自己順利的完成了角色上的轉(zhuǎn)換,而且更可貴的是在基層單位得到了充分的鍛煉,并且迅速的成長。對于自己這半年的學習情況,現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)述職如下:
一、堅持學習,努力提高自身的綜合素質(zhì)
對于天然氣這個高危的行業(yè),我深知安全生產(chǎn)的重要性,因此在平時的工作中,時刻謹記《反違章六條禁令》、《安全生產(chǎn)九項原則》等公司文件的內(nèi)容。而我們母站在保生產(chǎn)的同時,更注重抓安全,對于不定期的安全培訓(xùn),我都認真的聽取并做好了筆記,真正做到了“安全生產(chǎn)、牢記在心”。
辛站為了讓我們盡快的適應(yīng)母站的生活,并且熟悉自己將要從事的工作,為我們準備了完美的“師帶徒”計劃。在各位老師的帶領(lǐng)下,我們以最快的速度熟悉了母站的概況、各種安全知識以及那些龐大設(shè)備的原理和工作流程。而師傅教會我們更多的是些做人做事的道理,比如不要好高騖遠,要切合實際的給自己一個準確的定位;比如事情無論大小,都要認真努力的去完成;比如人生沒有捷徑,一定要腳踏實地積極地面對生活等等。
2010年我們公司開展了“五型”班組建設(shè),我很榮幸的成為了母站“五型”班組建設(shè)的一員。在借鑒了大慶昆侖燃氣對于“五型”班組的建設(shè)成果外,也為我們母站建立特色的“五型”班組出了自己那微薄的一份力。而對于2010年最開心的事莫過于我預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正,不僅是對我在預(yù)備期考驗的一種肯定,也更堅定了我成為了共產(chǎn)黨員的決心。在今后的工作和生活中,我一定以黨員的標準來嚴格要求自己,使自己不斷的進步,縮小和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員直接的距離。[課件]
二、認真履行職責,積極心態(tài)面對工作
在師傅短暫快速有效的培訓(xùn)下,我們幾個順利的走上了各自的工作崗位——CNG加氣操作工。雖然日常的工作單調(diào)乏味,只有簡單的幾個動作組成,但我心里沒有絲毫的輕松感,有的只是時刻叮囑自己,要認真的對待,要小心的工作,千萬不可以馬虎,不但要對別人負責,更要對自己負責。
每次工作中,覺得自己最認真的時候就是有外地車來加氣,認真仔細檢查他們氣瓶使用證的時候,也有司機忘記隨身攜帶,但是無論他們怎樣哀求我都不會給他們加氣,雖然他們不理解,有的甚至會謾罵,但是都沒有關(guān)系,自己跟自己說,只要能減少危險的存在,同樣是種收獲。而在辛站、師傅及同事們的幫助下,我已經(jīng)能獨立的面對所有的加氣工作,雖然沒有足夠的力氣去給槽車加氣,但是它最基本的原理我已經(jīng)牢牢的掌握了。
在母站,我收獲工作經(jīng)驗的同時,也收獲了一大群摯友。那些為了簡單的夢想聚集在一起的人們,并沒有因為工作的辛苦而放棄那份純真的熱情,即使很累,也依然微笑著互相鼓勵,而我們工作的開心遠遠大于工作的勞累。因為這些可愛而又相親相愛的同事們,才讓我能有積極的心態(tài)來面對這份工作,所以,謝謝你們,我們要一起努力。
三、低調(diào)做事,堅持嚴于律己
參加工作這幾個月以來,在辛站、師傅及各位同事們以身作則的榜樣激勵下,培養(yǎng)了自己不怕吃苦、不怕勞累、做事認真的工作作風。雖然在日常的工作中,偶爾還是會有情緒上的波動,但是通過經(jīng)常和同事們聊天已經(jīng)能很好的克服了。對于自己的進步,除了慶幸自己最終堅持下來了以外,還是要感謝辛站、師傅及同事們無悔的幫助。
半年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,工作上也取得了一定的進步,但是與自己的目標還是有不少的差距:
1.對于工藝區(qū)的各種設(shè)備,僅限于材料上的理性認識,缺乏實在的感性認識。
2.在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流共同不夠,有時候知道埋頭拉車。
3.由于是一名普通的操作工,所以在工作中缺乏魄力。
對于自己的缺點,在今后的工作中,我一定會努力克服,緊跟領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,積極配合同事們完成我們的工作內(nèi)容,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為我們的天然氣行業(yè)貢獻自己一份微薄的力量。
述職人:
第二篇:天然氣加氣站崗位職責
天然氣加氣站崗位職責
加氣站崗位職責
第一條 遵守公司各項規(guī)章制度和加氣站日常安全生產(chǎn)管理制度,維護生產(chǎn)秩序。第二條 熱愛集體、熱愛勞動、勤儉節(jié)約、愛護公物。
第三條 熱愛本職工作,努力學習,提高政治、文化科技及業(yè)務(wù)水平。第四條 忠于職守、精心操作、精心維護加氣站設(shè)備。第五條 搞好安全生產(chǎn),做好充裝售氣工作,提高經(jīng)濟效益。第六條 嚴格執(zhí)行各崗位操作規(guī)程,堅守工作崗位,嚴禁擅離職守。
第七條 服務(wù)要禮貌待人,語言文明,態(tài)度和藹、衣著整潔,維護公司和加氣站形象。
第八條 不準無關(guān)人員進入生產(chǎn)作業(yè)車間和區(qū)域,車輛不準載客加氣。第九條 加氣站內(nèi)禁止吸煙,攜帶明火和火種進入。
第十條 及時做好加氣站各項工作記錄,按時做好安全檢查,消除安全隱患。
加氣站站長職責
第一條 在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對加氣站內(nèi)各項工作負全面責任,帶領(lǐng)職工做到服從命令、聽從指揮。
第二條 對加氣站內(nèi)各項工作完成情況進行指導(dǎo)協(xié)調(diào)、檢查、考核、積極主動與協(xié)作單位和協(xié)作人配合,按時完成生產(chǎn)、工作任務(wù),及時做好信息反饋工作。第三條 努力學習業(yè)務(wù)知識和工藝流程,不斷提高業(yè)務(wù)水平和操作技能。第四條 熟知各項安全制度,經(jīng)常對職工進行安全教育,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,確保責任范圍內(nèi)的安全。
第五條 教育職工遵紀守法,自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)違章及時糾正,情節(jié)嚴重者按有關(guān)規(guī)定處理。
第六條 認真貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策,經(jīng)常對職工進行政治教育和職業(yè)道德教育,提高精神文明素質(zhì),要樹立“文明禮貌、服務(wù)至上”的原則。第七條 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)負責安全管理、勞動管理、抓好文明生產(chǎn)、行政管理。經(jīng)常督促檢查職工的生產(chǎn)工作情況。
第八條 及時了解職工思想動態(tài),協(xié)調(diào)關(guān)系,解決矛盾,關(guān)心職工生活,努力解決職工生活困難,作好思想工作,保證安定團結(jié)。
第九條 組織職工參加公司的各種活動,提高職工的集體榮譽感和凝聚力。第十條 按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性任務(wù),有權(quán)拒絕上級的不安全指令。
加氣站安全員職責
第一條 在站長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,認真貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、執(zhí)行公司各項安全管理制度和安全操作規(guī)程,完成上級交給的工作,對本站安全工作進行檢查。
第二條 在上級主管安全工作負責人的領(lǐng)導(dǎo)下,開展本站的安全生產(chǎn)工作。第三條 組織本站的各項安全檢查,對查出的隱患進行登記,并向上級領(lǐng)導(dǎo)報告,提出解決辦法,并認真落實解決。
第四條 對本站的安全生產(chǎn)設(shè)施要經(jīng)常進行檢查,及時定期申報對安全閥、壓力表、溫度計、壓力容器等設(shè)備安全檢驗計劃,保證設(shè)備狀態(tài)良好、靈敏可靠。
第五條 定期組織本站職工認真學習安全管理制度和安全操作規(guī)程及緊急應(yīng)急預(yù)案、上級有關(guān)的安全規(guī)定,并負責監(jiān)督執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)違章要立即制止。負責對新職工進行本站級的安全教育。
第六條 根據(jù)本站情況和職工思想狀況,開好班前班后會,部署安全注意事項。認真執(zhí)行交接班制度,經(jīng)常開展安全自查工作。
第七條 督查本站人員正確使用防護用品,做好女職工的“四期”保護工作。第八條 參加本站重大作業(yè)方案和安全措施的制定,對現(xiàn)場施工作業(yè)和安全措施進行監(jiān)督和檢查,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第九條 定期檢查消防設(shè)施與器材是否完好有效,并建立消防安全檔案,及時更換過期、損壞的消防器材,組織本站人員進行消防活動。
第十條 將安全生產(chǎn)納入各項評比工作中,對不認真消除隱患或違反安全制度的現(xiàn)象予以警告。
第十一條 發(fā)生事故要及時組織搶險,做好詳細記錄,保護好現(xiàn)場并立即上報。做好事后的調(diào)查分析工作,教育職工吸取教訓(xùn)。
第十二條 有權(quán)拒絕上級不科學、不安全的生產(chǎn)指令,對違章作業(yè)有權(quán)停止其工作。
加氣站班長職責
第一條 在站長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,帶領(lǐng)本班組職工做到服從命令,聽從指揮。積極主動與協(xié)作部門和協(xié)作人員配合,按時完成生產(chǎn)工作任務(wù)。
第二條 以身作則帶領(lǐng)本班職工認真遵守各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題及時解決、上報,保證責任范圍內(nèi)的安全,做好信息反饋工作。第三條 努力鉆研業(yè)務(wù)知識,熟知本崗位工藝流程和安全操作規(guī)程,不斷提高對各種設(shè)備的操作技能。
第四條 帶領(lǐng)本班組職工做好各項巡視檢查工作,認真記錄,如實反饋,認真完成好交接班工作。
第五條 搞好本班組的團結(jié),做到文明生產(chǎn)、禮貌待人、優(yōu)質(zhì)服務(wù),組織好本班組各類會議,搞好本班組衛(wèi)生工作。按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
加氣工崗位職責
第一條 認真貫徹執(zhí)行上級部門的方針、政策,嚴格遵守CNG加氣站的各項規(guī)章制度。第二條 熟知并掌握加氣設(shè)備的技術(shù)指標和操作標準,了解加氣站設(shè)備的主要技術(shù)特征。
第三條 嚴格遵守著裝規(guī)定,堅守崗位,如實做好交接班、巡檢及車輛加氣記錄,做到數(shù)字準確,填寫整齊、字跡清楚。
第四條 嚴格按照操作規(guī)程進行加氣工作,嚴禁脫崗,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即停止加氣,防止意外事故發(fā)生。
第五條
熟知消防常識,能正確使用滅火器材,熟記消防和上級主管部門的電話號碼。
第六條 做好站內(nèi)安全保衛(wèi)工作,保管好加氣設(shè)備,搞好站內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和清潔工作。
第七條 按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
第八條 加氣工如果違反操作規(guī)程造成的人員傷害和設(shè)備損失由當事人負責。
加氣站運行人員巡回檢查制度
加氣站當班值班人員必須按時對壓縮機、干燥器、儲氣設(shè)備等處于運轉(zhuǎn)狀態(tài)的設(shè)備進行巡檢,保障設(shè)備安全運轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)隱患及時處理、及時上報,做好記錄。第一條 設(shè)備在正常運轉(zhuǎn)狀態(tài)及有車輛加氣時值班運行人員必須對配電室、主控室及其壓縮機組、干燥器、儲氣設(shè)備、加售氣系統(tǒng)每30分種巡檢一次,檢查設(shè)備的運行狀況,對設(shè)備的運行參數(shù)進行分析記錄。檢查運轉(zhuǎn)設(shè)備有無異聲,是否正常。第二條 當壓縮機(組)處于非運轉(zhuǎn)狀態(tài)無車輛加氣時,崗位運行值班人員須每小時對站內(nèi)各種設(shè)備、管線進行巡視檢查,并按時填寫巡回檢查表,確保記錄真實準確、字跡清楚。
第三條 干燥器系統(tǒng)每班次必須在停機時做一次排污工作,并記錄檢查壓差值。第四條 壓縮機系統(tǒng)每30分檢查一次運轉(zhuǎn)狀況,每班每天至少排放一次廢油(停機時),壓縮機啟動時檢查風扇面葉窗的開啟狀態(tài)。
第五條 每30分查看一次主控柜各讀數(shù)是否在正常范圍內(nèi)。
第六條 必須做好設(shè)備啟動時的初始運轉(zhuǎn)記錄,準確記錄設(shè)備的啟停時間。第七條 隨時清理設(shè)備上的油漬,保持設(shè)備干凈整潔,及時清理近旁的無關(guān)雜物,防止影響設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。
第八條 關(guān)站前必須在設(shè)備停機后方可關(guān)斷設(shè)備電源,并關(guān)好屋門。
第九條 遇到緊急情況要做到及時、準確、迅速,嚴格按操作規(guī)程和應(yīng)急方案進行處理,并立即通報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
交接班管理制度
第一條 所有交接班人員都必須認真執(zhí)行交接班制度,搞好班組團結(jié),共同完成安全運行生產(chǎn)任務(wù)。
第二條 接班人員必須提前15分鐘到達工作崗位,由交班人員介紹站內(nèi)及設(shè)備情況,接班人員必須詳細閱讀交接班記錄,必要時核查各種數(shù)據(jù),確認無問題并簽字后,交班人員方可離開工作崗位。第三條 交接班工作必須在工作崗位上進行。接班人員未到時,交班人員不得離開工作崗位,特殊情況報站長或值班干部進行處理。交接班時態(tài)度要嚴肅認真,如因交接不嚴肅發(fā)生的故障或事故由當班班次負責。
第四條接班人員有權(quán)提出工作中的一切疑問,交班人員必須耐心解釋說明,不得耍態(tài)度或為難他人。
第五條 因接班人員沒有詳細檢查而發(fā)生一切問題,由接班人員負責。
第六條 凡接班時帶有酒意、精神不振或精神不正常者,不得接班,交班人員要及時匯報領(lǐng)導(dǎo)處理。
第七條 接班人員在接班前必須預(yù)先穿戴好一切防護用品,佩帶好工具,交班人員在沒有交班前不準換掉防護用品。
第八條 在交接班中發(fā)生的一切問題、事故由雙方共同處理,如果時間較長,交班人員得到接班人員同意或領(lǐng)導(dǎo)批準后,方可下班。
第九條 交接班人員填寫記錄須字跡清楚、工整、真實、按時填寫,不得后補編造,涂改亂畫。
第十條 交接班記錄不得有空項,運行人員一欄必須由本人自己填寫,他人不得代簽,凡發(fā)現(xiàn)代簽者,罰款100元,其他內(nèi)容由當班負責人填寫。
第十一條 交接班記錄本必須隨班交給接班負責人,不得轉(zhuǎn)交他人,不得遺失。第十二條 交接班記錄內(nèi)容如下:
①本班運行工況,設(shè)備完好,故障部位及初步原因分析;②交接班時運行臺號、設(shè)備號及油位值;
③本班做了哪些維護工作,發(fā)現(xiàn)處理了哪些事故隱患; ④工具、保護用品及站內(nèi)公用設(shè)施的齊全及短缺情況;⑤各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)、運行表、電話記錄及來訪接待記錄;⑥站房、設(shè)備的衛(wèi)生情況、各房間鑰匙。
第十三條 凡是在當班期間設(shè)備有故障的必須填寫在交接班記錄和檢查表上,并詳細記錄故障處理經(jīng)過。
第十四條 當白班使用A機時,夜班或下一班接班后須改運行B機,對停用的壓縮機及時進行排污,記錄好排污量;如使用雙機時,需在交班前進行排污,不得推給下一班。
第十五條 各班在下班前必須將壓縮機曲軸箱油位注到1/2至2/3處,儲油箱油位在規(guī)定制度以上時方可交班。第十六條 交接班程序
①各崗位分別通報設(shè)備巡檢及系統(tǒng)運行情況。
②交接雙方由負責人分別匯總巡查主控柜各參數(shù)、干燥器各表指示值、壓縮機儀表及配電室各儀表指示是否正常,工具是否齊全。③交接雙方負責人簽字交接。
④交接完畢后,各崗位接班人員進崗,隨后交班人員撤崗。
第十七條 兩班交接之前,帶班負責人帶領(lǐng)本班人員做好各項班前準備工作,待上崗人員換好工作服、佩戴好服務(wù)證章、集合本班全體人員召開班前會。第十八條 班前會內(nèi)容:
①檢查著裝情況,上崗人員必須儀容儀表清潔整齊、著裝掛牌。②向每位當班人員分配具體工作,提出崗位要求。③對前日工作中出現(xiàn)的問題進行通報。④通報上級領(lǐng)導(dǎo)下達的指示精神。
第三篇:天然氣加氣站管理制度
崗位交接班制度
1、每班提前十五分鐘到達崗位,進行交接班工作。
2、交接班應(yīng)在各崗位職責范圍內(nèi)進行,交接人員必須做到本崗位負責的各種設(shè)備、物品齊全,狀態(tài)良好,場地衛(wèi)生整潔方可交接。
3、嚴格按照公司有關(guān)規(guī)章制度要求填寫交接班記錄,不得省略、涂改。所有生產(chǎn)運營、銷售等基礎(chǔ)資料填寫必須真實、準確、清晰、完整,并在記錄上簽字。
4、交接班時,交接人員應(yīng)對本崗位負責的生產(chǎn)系統(tǒng)及設(shè)備一道巡回檢查,逐點逐線進行交接,做到交接清晰、記錄完整、記錄明確。
5、交接班記錄由站長負責統(tǒng)一保存,保存期限應(yīng)在各崗位運營生產(chǎn)記錄資料保管期限延長一年。
6、有下列情況者不能進行交接班:
(1)生產(chǎn)與安全情況不明,各項工作參數(shù)不清不交接;(2)設(shè)備狀況不明或未按規(guī)定保養(yǎng)維護不交接;
(3)使用工具或消防設(shè)備不全,記錄不清楚,報表數(shù)據(jù)不真實不準確不交接;
(4)站區(qū)設(shè)備及室內(nèi)外衛(wèi)生不整潔不交接;(5)有關(guān)問題或責任界定不明確不交接。加氣站站長崗位職責
1、履行本站安全生產(chǎn)第一責任人職責,領(lǐng)導(dǎo)全站職工完成公司下達的安全生產(chǎn)工作任務(wù),全面負責本加氣站的安全技術(shù)管理工作和協(xié)調(diào)工作。
2、認真學習法律、法規(guī),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,建立健全正常工作秩序,實行定期或不定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
3、熟悉加氣站的各項業(yè)務(wù),負責組織制定和實施本站的各項管理制度,明確各崗位的責任,保證安全工作組織機構(gòu)健全,對執(zhí)行情況定期進行監(jiān)督檢查。
4、熟悉加氣站各項安全操作規(guī)程,隨時檢查監(jiān)督個崗位責任制和操作規(guī)程的執(zhí)行情況,定期對本站人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和考核。
5、負責對本站人員進行安全防火教育,定期檢查各項安全措施落實情況,及時排除不安全隱患,確保加氣站的安全正常供應(yīng)。
5、認真做好本站設(shè)備維護工作,按計劃實施檢修和保養(yǎng),定期組織人員對設(shè)備、管線閥門、儀器儀表、消防重點部位和消防器材、報警裝置進行檢查、維護,確保處于良好狀態(tài)。
8、負責檢查交接班巡檢、銜接、登記工作是否到位。核對交接班記錄是否正確,督促班長及時準確的記錄交接班抄表數(shù)據(jù)。配合公司各主管部門做好加氣站與公司的月終銷售對帳工作。
9、定期召集班長開“碰頭會”,傳達公司和加氣站的指示要求。交流近期銷售情況,對工作中出現(xiàn)的問題進行分析、總結(jié)。
設(shè)備管理與維護人員崗位職責
1、熟悉掌握天然氣加氣站內(nèi)設(shè)備的維修技術(shù)及性能,負責全站設(shè)備、加氣工具的維修保養(yǎng)工作,出現(xiàn)問題及時排除,嚴禁帶故障運行,保證生產(chǎn)和工作的安全進行。
2、負責本站壓縮機組、儲氣井、配變電設(shè)備等所有設(shè)備、管線、閥門、儀表的日常管理和保養(yǎng)與維修工作,確保設(shè)備處于良好狀態(tài),達到安全運轉(zhuǎn)。
3、嚴格遵守本站安全操作規(guī)程,合理使用和維護好設(shè)備,堅持清潔、潤滑、調(diào)整、緊固、防腐的“十字”作業(yè)方法,嚴禁設(shè)備潮濕、超壓、超負荷帶病運行。
4、加強技術(shù)學習與崗位練兵活動,做到“四懂”,即懂結(jié)構(gòu)、懂原理、懂用途、懂性能;“三會”,即會操作、會維修、會排除故障。
5、定時定期對設(shè)備巡回檢查,做好設(shè)備的日常檢修和養(yǎng)護,做好檢查維修記錄,消除事故隱患。負責設(shè)備運行的記錄,資料的整理、歸檔和上報工作。
6、對因維修不及時或違反操作規(guī)程、管理制度或維修質(zhì)量不符合要求造成的損失或事故負責。
7、協(xié)同站長做好加氣站設(shè)備管理與維護工作,完成站長交辦的其他工作。
班長崗位職責
1、協(xié)助站長做好本站的運行管理和安全保衛(wèi)工作,以安全生產(chǎn)為原則,在當班時間行使對本站的管理職責。
2、班長必須做到遵守站內(nèi)的各項規(guī)章制度,熟悉站內(nèi)各種設(shè)備及設(shè)施的位置和使用操作的安全規(guī)程,能識別和排除設(shè)備發(fā)生的故障,懂得和能夠處理各種突發(fā)安全事件。
3、負責對本班員工進行管理,包含值班管理、技術(shù)指導(dǎo)、安全教育等。帶領(lǐng)全班人員搞好安全文明生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
4、做好本班內(nèi)各崗位人員的配置,對班內(nèi)每個成員全面情況進行綜合檢查考核,并提出考核意見。
5、負責交接班的設(shè)備檢查、交接班及值班記錄。指揮本班員工正常完成加氣任務(wù)。
6、操作或指揮員工操作壓縮天然氣運輸罐車的卸氣工序,配合罐車司機和押運員檢查壓縮天然氣運輸罐車的安全狀態(tài)。
7、做好對壓縮機、儲氣井、售氣機及配電設(shè)施等關(guān)鍵設(shè)備的安全巡查工作,認真填寫安全運行記錄。
8、負責監(jiān)控加氣站內(nèi)安全生產(chǎn)和人流、車流情況,合理調(diào)度加氣車輛,確保站區(qū)正常的生產(chǎn)工作秩序。
9、遇突發(fā)事件,應(yīng)及時上報并能正確的、迅速有效的指揮和參與處置。
加氣工崗位職責
1、自覺遵守加氣站的各項規(guī)章制度,嚴格按照上下班時間,堅守崗位,不脫崗串崗睡崗。
2、按要求完成上崗前自查,工服穿戴齊全整潔,談吐文明禮貌,服務(wù)周到熱情。
3、嚴格執(zhí)行天然氣充裝操作規(guī)程,認真核對充裝天然氣的數(shù)量和充裝車輛信息,杜絕天然氣接卸過程中跑、冒、漏等事故發(fā)生。
4、對進站車輛必須進行充裝前的有關(guān)安全檢查,提示進站司機注意安全和防火,按照加氣程序,正確完成加氣工作,不許克扣用戶。
5、掌握加氣設(shè)備的基本構(gòu)造和技術(shù)性能,能夠判斷加氣設(shè)備是否在正常工作狀態(tài)運轉(zhuǎn)。
6、熟知消防知識及發(fā)生緊急情況的應(yīng)急處理預(yù)案。熟記本站消防設(shè)備的數(shù)量和擺放位置,懂得正確使用消防設(shè)施
7、、搞好工作場所有設(shè)備、消防器材等的日常維護和保養(yǎng),做好設(shè)備、消防器材和生活環(huán)境的衛(wèi)生清潔工作。
8、完成本班的加氣及收款工作,售氣中計量、價格、現(xiàn)金與用戶面清,凡屬個人原因造成的經(jīng)濟損失,責任由個人承擔。
9、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,協(xié)同站長、班長做好交接班記錄,完成站長、班長交辦的其他工作。
消防管理制度
1、工作人員應(yīng)熟知《加氣站安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,每周進行一次安全消防知識的學習,定期檢查安全消防措施的落實情況。
2、站區(qū)為一級重點防火單位,進站工作人員必須穿戴具有防火防靜電作用的工作服和工作鞋,加氣站內(nèi)站區(qū)附近嚴禁煙火。
3、加強站區(qū)內(nèi)消防設(shè)備、設(shè)施的日常維護保養(yǎng),使之隨時處于良好的狀態(tài),嚴禁消防設(shè)施改為它用。
4、進站加氣車輛一律登記,加氣時必須先熄火,關(guān)閉車上所有電器設(shè)備,接好接地線,方可加氣。且不準在站內(nèi)檢修和用汽油擦洗車輛。
5、帶有易燃易爆等危險物品的車輛,嚴禁駛?cè)胝緝?nèi)加氣。
6、站內(nèi)工作人員在進行修理時,嚴禁鐵器相互撞擊和亂扔,不準用汽油擦洗衣服,不準酗酒上崗。
7、站區(qū)重點部位和生產(chǎn)區(qū)應(yīng)設(shè)安全防火的明顯標志和安全警戒線,特別是罐區(qū)應(yīng)加強通風,勿使天然氣積聚,要經(jīng)常測定天然氣濃度,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
8、保持加氣站周圍的清潔,及時清掃易燃物,站內(nèi)動用明火作業(yè)須按規(guī)定辦理動火手續(xù),并制定嚴密的防范措施。
9、加強巡回檢查制度,及時發(fā)現(xiàn)各類事故隱患,杜絕事故發(fā)生。
用電安全管理制度
1、站區(qū)內(nèi)電氣及線路的選型、安裝,必須符合用電區(qū)域防爆等級要求。
2、認真執(zhí)行當?shù)仉姌I(yè)部門的安全用電管理規(guī)定。
3、電工應(yīng)持證上崗。作業(yè)中應(yīng)嚴格執(zhí)行安全用電操作規(guī)程。
4、用電警示標志醒目,防護用具完好、有效。
5、電氣設(shè)備和線路,應(yīng)參照有關(guān)規(guī)程做好適時地修理和報廢。
6、參照有關(guān)防雷和防靜電安全操作規(guī)程,做好接地裝置的檢查和測試工作。
7、做好電氣運行和檢查、測試記錄。
8、在停電情況下,應(yīng)使用防爆安全電筒。
第四篇:天然氣加氣站應(yīng)急演練報告
**事故綜合應(yīng)急預(yù)案演練
總 結(jié) 報 告
**天然氣有限公司
2015.7.2
為增強安全防范意識和提高應(yīng)急處置能力,強化應(yīng)對各類災(zāi)害事故的自救和搶險技能,提高快速反應(yīng)能力、應(yīng)急救援能力以及協(xié)同作戰(zhàn)能力,全面提升抵御重大災(zāi)害事故的能力,確保一旦發(fā)生突發(fā)事故,能夠有效組織快速反應(yīng)、高效運轉(zhuǎn)、臨危不亂,最大限度地減少事故危害。我公司于2015年6月30日進行了安全生產(chǎn)事故綜合應(yīng)急預(yù)案演練活動。
一、演練目的
1、檢驗我站應(yīng)急救援預(yù)案的及時性與協(xié)調(diào)性,通過演練提高應(yīng)急處置技巧和經(jīng)驗,并予以進一步完善方案。
2、使員工進一步熟悉、熟練應(yīng)急預(yù)案流程;提高各組長、組員對自己職責的掌握程度以及對突發(fā)事故的應(yīng)變能力。
進一步貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全消防管理方針,確保我站員工生命和財產(chǎn)的安全,以及維護公司及周邊地區(qū)環(huán)境。
二、演練過程概述
1、事故起因:充氣出租車發(fā)動機散熱器風扇電路老化短路,產(chǎn)生著火事故。
2、事故應(yīng)急措施:加氣工在充裝過程中出租車機蓋處突然冒煙起火,立刻通知當班班長,并將滅火器提至機蓋前進行滅火,當班班長立即響應(yīng)應(yīng)急預(yù)案組織現(xiàn)場處置救援,并報告站領(lǐng)導(dǎo),及時通知三個小組按照分工,各自就位。
3、搶險小隊:首先關(guān)閉出租車車載氣閥,迅速準備工具(呼吸器、滅火器、沙袋、滅火毯等),趕往事故現(xiàn)場;
4、救援小隊:迅速將傷員轉(zhuǎn)至安全的場所,進行了簡單的醫(yī)療救護,等待120救援,并報告班長受傷人數(shù);
5、疏散小隊:及時將現(xiàn)場人員、車輛疏散到安全警戒線以外。將危險區(qū)域進行警戒。配合當班班長清點當班人數(shù)及受傷情況立即報告上級,滅火完畢后組織對現(xiàn)場清理,配合相關(guān)部門進行事故調(diào)查處理。
三、演練成果
1、找出了公司應(yīng)急救援管理體系中存在的不足和缺陷,取長補短,全方位促進公司各部門應(yīng)急救援管理,對應(yīng)急預(yù)案進行完善和補充。
2、讓廣大員工懂得一旦發(fā)生安全事故自己應(yīng)該干什么,如何干的事故處置。
3、模擬真實事故,開展實戰(zhàn)演練,全面提高員工事故應(yīng)急處置的能力,演習涉及生產(chǎn)、搶險、人員疏散,安全警戒工作、滅火,安全監(jiān)護等工作。演習充分考慮到了公司安全事故應(yīng)采取安全處置程序和應(yīng)急救援措施進行,通過本次演習的順利開展,使廣大員工了解和掌握了一旦發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故如何進行安全疏散、工藝處理、搶險 搶修、傷員救護等常規(guī)操作,以及熟悉了應(yīng)急演練的程序和要求,使全站員工得到了很好的鍛煉。
4、各小組配合密切,各項演習任務(wù)圓滿完成 在演練過程中,各個環(huán)節(jié)、流程銜接順利無空檔,參演人員全身心投入事故應(yīng)急救援演練工作。各小組總體配合密切,互相協(xié)作,有事不推諉,不扯皮,從嚴從難從實戰(zhàn)角度開展演練?;灸芗皶r向指揮中心和現(xiàn)場指揮部報告、請示,能實現(xiàn)事故搶險救援信息的雙向快速交流溝通,有利于事故應(yīng)急救援處置的準確快速消除。
5、各參演小組認真投入演習,現(xiàn)場氣氛濃厚各參演人員進入?yún)⒀莠F(xiàn)場后,都能積極主動轉(zhuǎn)換角色,全身心投入到演練中。
6、協(xié)調(diào)組織有序,人員、物資到位及時 由于組織時間長,準備充分,本次加氣車輛突然起火應(yīng)急救援演習活動比較順利
四、存在的問題和不足以及改進方向
通過這次安全事故地成功演習,使公司廣大員工能夠有效應(yīng)對突發(fā)性的安全生產(chǎn)事故,提高應(yīng)對安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急反應(yīng)能力和處置水平,確保一旦發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故,公司能夠有效組織、快速反應(yīng)、高效運轉(zhuǎn)、臨事不亂,最大限度地減少重大安全生產(chǎn)事故的危害,但在演習中也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足。
1、極個別參演人員演習態(tài)度不夠端正,事故處置過程不夠嚴肅,演戲的味道相對較重,對事故有序處置的緊張狀態(tài)味道不足。雖然是事故演練,也要當成真的來演,否則,一旦真的發(fā)生事故,就會漏洞百出。這也是對演習的重要性認識不夠的表現(xiàn),必須克服。
2、部分參演人員對演習方案不熟悉,不能順利投入演練在演習過程中,體現(xiàn)出部分參演人員對演習方案、演習過程和要求不熟悉,對自己的職責和工作內(nèi)容認識不足,不知道該干什么,怎么干的現(xiàn)象,嚴重影響了演習質(zhì)量。
3、信息溝通還有待進一步完善,各組還沒有充分認識到信息交流溝通的重要性,在演習過程中存在各自為戰(zhàn)的現(xiàn)象,4、組織體系還有待進一步加強本次演習過程中,組織體系還有些混亂,不能很好的駕馭演習的順利開展,需要各小組認真總結(jié)演習經(jīng)驗,進一步完善應(yīng)急救援演習的組織體系。
**天然氣有限公司
2015.7.1
第五篇:加氣站年終述職報告
《2016年個人年終述職報告》
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們:
大家好!
自2013年入司以來,時光荏苒,2016年很快就要過去了,回首過去的內(nèi)心不禁感慨萬千??時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將過了一個,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階,在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務(wù)。平時忙忙碌碌,沒有太多時間和機會坐下來好好總結(jié)自己做過的工作,年底了,靜下心來總結(jié)一年工作中的得失、查找自己的不足,為來年的工作做好安排和計劃,是很有必要的。因此,本人就這一年的工作小結(jié)如下:
本人的總結(jié)從以下方面進行概括:自身的學習、工作的內(nèi)容、如何做到安全生產(chǎn)、自身存在的問題及整改措施。
一. 自身的學習
在培訓(xùn)學到了加注站的整個工藝流程,了解了LNG的基礎(chǔ)知識、安全教育培訓(xùn)基礎(chǔ)知識、加氣站和OCAR車的工藝流程(加氣、卸車)、加注站的運營情況。
1.由公司安全員講解入場的安全培訓(xùn):“五想五不干”講解、消防安全知識培訓(xùn)、要懂得“四會、燃燒的類型、著火源和火災(zāi)的種類等防火技術(shù)基礎(chǔ)理論培訓(xùn)。如果發(fā)生火災(zāi)要會滅初級的火災(zāi),發(fā)現(xiàn)人員要報119電話,再報上級領(lǐng)導(dǎo)部門;人員要會使用滅火器,各種類型的滅火器要正確對應(yīng)的使用,酸性和咸性兩個類型不能同時使用會發(fā)生中和發(fā)應(yīng),不能及時滅火。還有怎樣應(yīng)對應(yīng)急事項的發(fā)生,要知道火災(zāi)的逃生方法,發(fā)生火災(zāi)后注意的事項和撲救方法。
2.加注站的站址選擇在公交總站的停車場內(nèi)集中方便加氣,進入站內(nèi)在門口要消除身上的靜電;手機、打火機、照相機等明火禁止帶入場站加氣區(qū)域。我們還可以看到加氣區(qū)的各功能區(qū)域:加氣區(qū)、儲罐區(qū)、卸車區(qū)、辦公區(qū);站內(nèi)的主要設(shè)施:加氣機、儲罐、汽化器、配電間、消防設(shè)施、罩棚、監(jiān)控室、避雷針等。加氣站內(nèi)的管道和閥門對應(yīng)(LNG加氣站工藝流程示意圖)的分布,要熟練的知道各閥門的位置和作用;及加氣和卸車管道的流向,哪些閥門該動的哪些不該動。還有就是管道、閥門、儀表、氣動閥等設(shè)備維修時閥門關(guān)閉方法。
3.學習了加氣站的操作流程
(一)LNG加注、卸車前的準備工作: A、工作人員要著工作服、戴安全帽;
B、關(guān)注區(qū)內(nèi)有無火源、閑雜人員禁止入內(nèi);
C、對閥門、加注槍等設(shè)備檢查是否有無泄露,儀表顯示是否完好正確; D、監(jiān)控系統(tǒng)是否調(diào)到要工作的加氣、卸車狀態(tài)。
(二)LNG加注的流程:
先引導(dǎo)公交車停在加注區(qū)域位置并熄火→定三角木→接地線→觀察車瓶壓力→提加注槍與車瓶接口對接→啟動加注按鈕→充液完成系統(tǒng)自動停止→撥加氣槍→斷地線→撤回三角木→記錄加注量→引導(dǎo)公交車離開。
(三)○3卸車流程:
先引導(dǎo)槽車停在加注區(qū)域位置并熄火→定三角木→接地線→連接充液、液相、氣相三條軟管并排空里面的空氣→給槽車增壓→泵預(yù)冷→按啟動按鈕→充滿液后按停止按鈕→先關(guān)閉氣動閥門再手動閥門→打開排空閥將軟管吹掃干凈關(guān)閉→卸軟管→記錄充液量→引導(dǎo)槽車離開。
二、工作內(nèi)容
1.每天上班要做的第一步就是提前15分鐘到達場站進行交接班;交接班的交接內(nèi)容包括:任務(wù)、指示、工具、設(shè)備、問題和經(jīng)驗、安全和衛(wèi)生、交記錄。接班人員發(fā)現(xiàn)有何問題要當場提出,交班人員做好后才可離開。
2.每小時按時巡檢觀察設(shè)備有無“泄漏”等情況,查看液位、儲罐壓力、泵出口壓力的儀表值并記錄在臺賬上。巡檢如有發(fā)現(xiàn)設(shè)備問題應(yīng)及時采取有效措施加強是巡檢并及時上報上領(lǐng)導(dǎo)。
3.做好場站的衛(wèi)生,同時進行設(shè)備的整潔工作,設(shè)備的保養(yǎng)和維護、檢修工作。
4.作業(yè)時要穿戴好安全防護用具,嚴格按加注和卸車的操作流程執(zhí)行。
5.在站長的領(lǐng)導(dǎo)下完成本班次的加注工作,并完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達交辦的任務(wù)和指示。6.負責登記本班次的資料和記錄,完成加注量的統(tǒng)計。
三、安全生產(chǎn)
在作業(yè)時(加氣、卸車)禁止口袋帶有打火機或是手機等明火類物品。每個月安排滅火和應(yīng)急演練,通過消防演習,通過對滅火器的使用及滅火技巧、人員逃生路線,并掌握了LNG泄漏的應(yīng)急處理方法和人員凍傷的情況下如何處理,應(yīng)“以人為本、以防為主、反應(yīng)迅速、平戰(zhàn)結(jié)合”的原則實施應(yīng)急處理工作,最大限度的減少因LNG泄漏造成的人員和財產(chǎn)損失。在日常工作中落實安全責任制,加強設(shè)施、設(shè)備的管理,定期對加氣站的設(shè)施、設(shè)備進行保養(yǎng)和維護和安全檢查,做到“以防為主,防消結(jié)合”。
“用心工作、踏實做人”,一直是我的座右銘。盡管我在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過長期的努力,工作中沒有大的貢獻,也沒有失誤,但使我更清醒地看到了自身存在的問題:
改進措施:
1.加強對專業(yè)知識的學習,在工作中時刻樹立細心、謹慎、為他人服務(wù)的意識。
2.努力提高與公司部門及同事交流溝通的能力,以利于日常工作更好地順利完成。
3.養(yǎng)成良好的工作習慣,管理好自己的時間,提高工作效率,合理安排工作的先后順序,努力尋求工作最優(yōu)化。
總結(jié):新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步。爭取更好的工作成績!
述職人:李梓華
2016.11.15