第一篇：教師效能風暴活動個人整改方案(措施)

在這次機關干部作風整頓活動中，為了達到自我教育、自我提高的活動目的，在認真學習理論、深刻分析問題的基礎上，聯(lián)系個人工作實際，把解決突出問題與履行崗位職責結合起來，特制定本人整改方案如下：

一、指導思想

結合我校實際，緊緊圍繞“構建和諧教育環(huán)境，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，辦人民滿意的教育”為目標，結合本職工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力提高覺悟，增強信心，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，以個人實際行動實現(xiàn)“崗位創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，工作當先鋒”的承諾。

二、整改內(nèi)容

1、始終堅持以科學發(fā)展觀和“三個代表”為抓手，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，自覺做三個代表重要思想的擁護者、實踐者。

2、繼續(xù)解放思想，大膽創(chuàng)新，更新觀念，增強發(fā)展意識、實踐意識，服務意識、競爭意識。

3、不斷做到給自己充電，努力提高學習的自覺性，全面提升自身素質(zhì)和自我管理能力，爭做學習的先進、守紀的表率。

4、將雷鋒精神作為工作的開路石頭，發(fā)揚務實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風，以規(guī)范、公正、高效的工作標準，努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。

三、整改的措施

1、深入學習理論知識。以理論知識來強化和武裝自己的頭腦，提高認識、分析和解決問題的基本能力；認真學習黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態(tài)度，激發(fā)工作動力。

2、全面學習基層一線工作常識。努力將工作帶到基層一線，通過實踐來指導工作，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事。結合現(xiàn)代科學技術知識，學用結合，不斷努力為人民群眾盡自己一份微薄之力。

3、通過學習學校的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀、法規(guī)知識，不斷增強自己的紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。

4、定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，不再“下不為例”，為自己推卸責任，做到有錯就改的習慣。

5、虛心學習先進模范。近朱者赤，近墨者黑。多和品質(zhì)好、覺悟高、作風正、有知識、有能力、有水平的同志在一起，充分

認識他們的優(yōu)點和長處，對照先進找差距，虛心向他們學習，取人之長，補己之短。

總之，我將抓住這次整改活動的機遇，嚴格按照工作任務要求，在領導和同志們的大力幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，從而使自己在思想觀念、工作作風和紀律表現(xiàn)上都有明顯進步，始終將雷鋒作為自己的領路人，努力做到先進模范，始終向前看，爭取做一名合格的人民教師。

第二篇：個人效能風暴整改方案

***效能風暴行動個人整改方案

通過對我省正在開展的推進廉政風險防控暨開展效能風暴行動相關文件的認真學習和參加中心召開的動員大會，我深刻地認識到，開展效能風暴行動是省第十二次黨代會作出的重大部署，是黨代會確定實施的“十大行動”之一，是加強機關和干部作風建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、密切黨群干群關系的重要舉措，對于促進全省經(jīng)濟轉型跨越發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定發(fā)展、民族共同繁榮發(fā)展、生態(tài)綠色持續(xù)發(fā)展，建設幸福美好新甘肅具有十分重要的意義。同時通過自我批評，自我剖析、自我反思，按照“堅持把加強領導與靠實責任結合起來，把重點突破與整體推進結合起來，把治標與治本結合起來”的機關效能風暴建設新要求，結合自身的實際情況,認真反思了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對自己進行了深層次的剖析，以期達到自我教育自我提高、自我完善目的。

一、存在的問題

1、理論學習抓得不緊，學得不透。對于理論學習，雖然能積極參加中央校及中心舉辦的各類培訓和學習，但在現(xiàn)實中，常常忙于事務性工作，用在理論和業(yè)務學習上的時間較少，有時感覺工作思路不清，理論水平不高，加之理論聯(lián)系實際的機會較少，常常覺得理論與實際脫節(jié)。

2、工作上創(chuàng)新性不夠。由于自身性格等因素的限制，雖能兢兢業(yè)業(yè)完成各項工作，但工作中缺乏新的思路，創(chuàng)新意識不強，爭先創(chuàng)優(yōu)意識不濃，以致工作特點不突出，成效不夠明顯。

3、工作缺乏主動性，工作能力有待進一步提高。工作中經(jīng)常是處于奉命行事，承辦領導交辦的任務，缺乏立足本職鉆研業(yè)務的精神和意識，有時只是為了工作而工作，只能滿足干手頭上領導交辦的工作完成，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動性和能動性。工作中有時會有力不從心的感覺，急速提高自身工作能力和業(yè)務水平。

二、整改方案

1、加強學習，切實提高自身素質(zhì)。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義信念，增強責任意識和政治敏銳性，努力學習業(yè)務知識，搞好本職工作。強化學習意識，突出學習重點，創(chuàng)新學習方法，將終身學習貫穿于日常工作之中，全面提高自身的整體素質(zhì)。

2、善于思考，進一步改善工作方式。沒有思考就沒有智慧，沒有思考能力難以形成獨到見解。特別是在工作遇到困難時一次深思熟慮，勝過百次草率行動。因此，在工作和學習中，我將深入思考，明晰目標，將各項工作做到位，力爭產(chǎn)生事半功倍的效果。

3、強化創(chuàng)新意識，全面推進工作。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺的不竭動力。在今后的工作和學習中，我將進一步牢固樹立創(chuàng)新意識，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、觀念、內(nèi)容和方法，不斷改進工作方法，優(yōu)化服務方式，推進本職工作不斷向前發(fā)展。

3、踏實肯干，養(yǎng)成良好工作作風。在今后的工作中，我將繼續(xù)增強責任意識，自覺遵守紀律，加強自律，改進自己的工作作風和工

作方式，使自身工作的質(zhì)量和效率再上新臺階。

2012年7月5日

第三篇：效能風暴整改方案

黨委發(fā)?2012?號

關于上報《開展效能風暴行動

整改方案》的報告

區(qū)效能風暴行動協(xié)調(diào)推進領導小組：

XXX管理局《開展效能風暴行動整改方案》已經(jīng)局黨委會議研究通過，現(xiàn)予上報，請審批。

2012年7月16日

—1— 開展效能風暴行動整改方案

為了把我局效能風暴行動推向深入，進一步提升機關效能，按照全區(qū)開展效能風暴行動查找問題階段的工作要求，我局通過廣泛動員、扎實安排，開展了“四查四看”活動，現(xiàn)結合征求意見和查找問題情況，制定本方案。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實省十二次黨代會，市、區(qū)三次黨代會和區(qū)委三屆二次全委（擴大）會暨全區(qū)經(jīng)濟工作會議精神，以解決制約效能建設的突出問題為切入點，以“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、規(guī)范服務行為、提升工作效率”為目標，努力提升XXX服務質(zhì)量，在XXX干部隊伍中切實形成“講黨性、守紀律、重品行、做表率、求實效”的良好工作作風，不斷提高XXX旅游服務水平，為加快XXX建設提供堅強的保障。

二、整改目標

通過集中整改，著力解決干部職工形象素質(zhì)不佳、服務質(zhì)量不優(yōu)、落實工作不夠盡力、執(zhí)行紀律不夠嚴格、廉政建設不夠深入等五個方面突出問題，全面解決工作中存在的庸懶散慢、中梗阻等現(xiàn)象，實現(xiàn)機關作風明顯改進，服務能力明顯增強，辦事效率明顯提高，XXX發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。

三、整改任務

1.關于干部職工形象素質(zhì)不佳、服務質(zhì)量不優(yōu)的問題

—2— 整改措施：完善部門學習計劃，鼓勵員工利用業(yè)余時間自學，堅持每周學習制度；及時學習局黨委、上級主管部門下發(fā)的理論性、政策性、法規(guī)性文件，重點學習旅游業(yè)務知識和相關的法律法規(guī)，積極組織干部職工參加各種培訓活動。定期舉辦職工技能服務競賽，以賽促學、以學促賽。

責任領導：局領導班子全體成員 責任部門：局屬各科室、站、所、公司 2.關于落實工作不夠盡力的問題

整改措施：加大對XXX各項工作的監(jiān)督檢查力度。采用各種方式，全面公開XXX各部門職能設置、服務范圍、責任領導。充分發(fā)揮黨員示范崗、黨員示范窗、黨員示范車等模范帶頭作用，調(diào)動職工工作積極性、主動性。重點在窗口服務部門開展首問責任制，主動接受游客評議。

責任領導：XXX 責任部門：XXX

3.關于執(zhí)行紀律不夠嚴格的問題

整改措施：嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，靠實責任，確保制度執(zhí)行到位。堅持定期、不定期查崗，確保每一名職工堅守崗位、工作時不離崗、不串崗，確保人員嚴格遵守考勤紀律，發(fā)現(xiàn)問題嚴肅處理。對個別工作紀律松弛、影響隊伍團結的員工進行嚴肅處理，維護風正、團結的良好局面。

責任領導：XXX

—3— 責任部門：XXXX

4.關于工作思想不夠解放、創(chuàng)新意識需要增強的問題 整改措施：組織干部職工參觀、學習一些兄弟XXX好的經(jīng)驗、做法，切實轉變不適應、不符合XXX科學發(fā)展需要的舊觀念、舊思想，增強干部職工的創(chuàng)新意識，努力營造敢于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的發(fā)展氛圍。

責任領導：局領導班子全體成員 責任部門：局屬各科室、站、所、公司 5.關于XXX娛樂、服務設施不完善的問題

整改措施：多方爭取資金，進一步完善、提升XXX基礎設施和配套服務設施。增加一些能夠讓游客參與、體驗的旅游項目。深層次挖掘、開發(fā)一批能夠凸顯地域特色和崆峒文化特色的旅游產(chǎn)品，滿足不同游客的需求。

責任領導：XXXXX 責任部門：XXX

四、整改期限

從2012年7月20日到11月30日

五、組織領導

1.統(tǒng)一思想認識。各黨支部、全體黨員要把思想統(tǒng)一到區(qū)委和局黨委的決策部署及活動要求上來，明確分工，責任到人，一級抓一級，層層抓落實，要進一步增強黨性觀念和大局意識，以基層組織建設提升年活動為契機，查找和整改各部門、干部職工

—4— 在工作、生活、學習等發(fā)面存在的突出問題，增強發(fā)展后勁。

2.狠抓責任落實。要建立整改責任制，把責任逐項分解，落實到人，確保各項整改措施落實到位。屬于班子集體解決的事項，由局長作為第一責任人牽頭，班子成員共同領導和組織整改;屬于班子個人的要在做好分管工作的同時，結合自身實際，立足全局工作，強化措施，狠抓落實;需要相關部門落實整改的，由分管領導負責加強督導，督促落實。

3.強化監(jiān)督檢查。分管領導和局效能風暴行動領導小組要加強對整改落實工作的指導和督查，針對整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究部署，提出針對性的措施。加強對整改工作的督查檢查，對解決問題的進度、質(zhì)量、效果進行全程跟蹤檢查，隨時發(fā)現(xiàn)存在的問題，及時解決處理，全面推動工作落實，務求取得實效。

—5—

第四篇：效能風暴行動”個人整改方案

“效能風暴行動”個人整改方案

通過對我省正在開展的效能風暴行動相關文件的認真學習和參加單位的動員大會，我深刻地認識到，開展效能風暴行動是省第十二次黨代會作出的重大部署，是黨代會確定實施的“十大行動”之一，是加強機關和干部作風建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、密切黨群干群關系的重要舉措，對于促進全省經(jīng)濟轉型跨越發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定發(fā)展、民族共同繁榮發(fā)展、生態(tài)綠色持續(xù)發(fā)展，建設幸福美好新甘肅具有十分重要的意義。同時通過自我批評，自我剖析、自我反思，按照“堅持把加強領導與靠實責任結合起來，把重點突破與整體推進結合起來，把治標與治本結合起來”的機關效能風暴 建設新要求，結合自身的實際情況,認真反思了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對自己進行了深層次的剖析，以期達到自我教育自我提高、自我完善目的。

一、存在的問題

1、理論學習抓得不緊，學得不透。對于理論學習，雖然能積極 參加中央校及中心舉辦的各類培訓和學習，但在現(xiàn)實中，常常忙于事 務性工作，用在理論和業(yè)務學習上的時間較少，有時感覺工作思路不 清，理論水平不高，加之理論聯(lián)系實際的機會較少，常常覺得理論與 實際脫節(jié)。

2、工作上創(chuàng)新性不夠。由于自身性格等因素的限制，雖能兢兢 業(yè)業(yè)完成各項工作，但工作中缺乏新的思路，創(chuàng)新意識不強，爭先創(chuàng) 優(yōu)意識不濃，以致工作特點不突出，成效不夠明顯。

3、工作缺乏主動性，工作能力有待進一步提高。工作中經(jīng)常是 處于奉命行事，承辦領導交辦的任務，缺乏立足本職鉆研業(yè)務的精神 和意識，有時只是為了工作而工作，只能滿足干手頭上領導交辦的工 作完成，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動性和能動性。工作中 有時會有力不從心的感覺，急速提高自身工作能力和業(yè)務水平。

二、整改方案

1、加強學習，切實提高自身素質(zhì)。認真學習馬列主義、毛澤東 思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義信念，增 強責任意識和政治敏銳性，努力學習業(yè)務知識，搞好本職工作。強化 學習意識，突出學習重點，創(chuàng)新學習方法，將終身學習貫穿于日常工 作之中，全面提高自身的整體素質(zhì)。

2、善于思考，進一步改善工作方式。沒有思考就沒有智慧，沒 有思考能力難以形成獨到見解。特別是在工作遇到困難時一次深思熟 慮，勝過百次草率行動。因此，在工作和學習中，我將深入思考，明 晰目標，將各項工作做到位，力爭產(chǎn)生事半功倍的效果。

3、強化創(chuàng)新意識，全面推進工作。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺的不竭動力。在今后的工作和學習中，我將進一步牢固樹 立創(chuàng)新意識，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、觀念、內(nèi)容和方法，不斷改進工作方法，優(yōu)化服務方式，推進本職工 作不斷向前發(fā)展。

3、踏實肯干，養(yǎng)成良好工作作風。在今后的工作中，我將繼續(xù)增強責任意識，自覺遵守紀律，加強自律，改進自己的工作作風和工作方式，使自身工作的質(zhì)量和效率再上新臺階。

4、樹立為人民群眾服務意識，端正服務態(tài)度。積極投入到轉變機關工作作風、改變機關工作形象中去，堅決杜絕“門難進、話難聽、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，熱情的接待每個來辦事的群眾，對群眾提出的每個問題，都耐心細致的解答，不推脫推諉，不急不躁，提高辦事效率。作為一名領導干部，我要正視自己的缺點和問題，隨著效能風暴行動的開展，在今后的工作中，我需要徹底轉變自己的工作作風，提高自身素質(zhì)，提高工作效率，將“庸、懶、散”轉變?yōu)椤扒凇⒖?、實”為樹立機關良好的形象做出自身的貢獻，當然，這個過程還需要我長期學習，不斷克服自身缺點，嚴格要求自己，及時查找自身不足，我相信我一定能夠取得不錯的效果。

第五篇：效能風暴行動”個人整改方案

“效能風暴行動”個人整改方案

通過對我省正在開展的效能風暴行動相關文件的認真學習和參加單位的動員大會，我深刻地認識到，開展效能風暴行動是省第十二次黨代會作出的重大部署，是黨代會確定實施的“十大行動”之一，是加強機關和干部作風建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、密切黨群干群關系的重要舉措，對于促進全省經(jīng)濟轉型跨越發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定發(fā)展、民族共同繁榮發(fā)展、生態(tài)綠色持續(xù)發(fā)展，建設幸福美好新甘肅具有十分重要的意義。同時通過自我批評，自我剖析、自我反思，按照“堅持把加強領導與靠實責任結合起來，把重點突破與整體推進結合起來，把治標與治本結合起來”的機關效能風暴 建設新要求，結合自身的實際情況,認真反思了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對自己進行了深層次的剖析，以期達到自我教育自我提高、自我完善目的。

一、存在的問題

1、理論學習抓得不緊，學得不透。對于理論學習，雖然能積極 參加中央校及中心舉辦的各類培訓和學習，但在現(xiàn)實中，常常忙于事 務性工作，用在理論和業(yè)務學習上的時間較少，有時感覺工作思路不 清，理論水平不高，加之理論聯(lián)系實際的機會較少，常常覺得理論與 實際脫節(jié)。

2、工作上創(chuàng)新性不夠。由于自身性格等因素的限制，雖能兢兢 業(yè)業(yè)完成各項工作，但工作中缺乏新的思路，創(chuàng)新意識不強，爭先創(chuàng) 優(yōu)意識不濃，以致工作特點不突出，成效不夠明顯。

3、工作缺乏主動性，工作能力有待進一步提高。工作中經(jīng)常

是 處于奉命行事，承辦領導交辦的任務，缺乏立足本職鉆研業(yè)務的精神 和意識，有時只是為了工作而工作，只能滿足干手頭上領導交辦的工 作完成，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動性和能動性。工作中 有時會有力不從心的感覺，急速提高自身工作能力和業(yè)務水平。

二、整改方案

1、加強學習，切實提高自身素質(zhì)。認真學習馬列主義、毛澤東 思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義信念，增 強責任意識和政治敏銳性，努力學習業(yè)務知識，搞好本職工作。強化 學習意識，突出學習重點，創(chuàng)新學習方法，將終身學習貫穿于日常工 作之中，全面提高自身的整體素質(zhì)。

2、善于思考，進一步改善工作方式。沒有思考就沒有智慧，沒 有思考能力難以形成獨到見解。特別是在工作遇到困難時一次深思熟 慮，勝過百次草率行動。因此，在工作和學習中，我將深入思考，明 晰目標，將各項工作做到位，力爭產(chǎn)生事半功倍的效果。

3、強化創(chuàng)新意識，全面推進工作。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺的不竭動力。在今后的工作和學習中，我將進一步牢固樹 立創(chuàng)新意識，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、觀念、內(nèi)容和方法，不斷改進工作方法，優(yōu)化服務方式，推進本職工 作不斷向前發(fā)展。

3、踏實肯干，養(yǎng)成良好工作作風。在今后的工作中，我將繼續(xù)增強責任意識，自覺遵守紀律，加強自律，改進自己的工作作

風和工作方式，使自身工作的質(zhì)量和效率再上新臺階。

4、樹立為人民群眾服務意識，端正服務態(tài)度。積極投入到轉變機關工作作風、改變機關工作形象中去，堅決杜絕“門難進、話難聽、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，熱情的接待每個來辦事的群眾，對群眾提出的每個問題，都耐心細致的解答，不推脫推諉，不急不躁，提高辦事效率。作為一名領導干部，我要正視自己的缺點和問題，隨著效能風暴行動的開展，在今后的工作中，我需要徹底轉變自己的工作作風，提高自身素質(zhì)，提高工作效率，將“庸、懶、散”轉變?yōu)椤扒?、快、實”為樹立機關良好的形象做出自身的貢獻，當然，這個過程還需要我長期學習，不斷克服自身缺點，嚴格要求自己，及時查找自身不足，我相信我一定能夠取得不錯的效果。