第一篇：“實”字當頭正作風

“實”字當頭正作風

檢查工作“走馬觀花”，查糾問題“蜻蜓點水”，掌握情況“若明若暗”。這些問題和現(xiàn)象，反映的是領導和機關思想作風的不實，折射的是工作態(tài)度的浮躁。長此以往，必然疏遠與基層的關系，損害機關的形象，影響部隊的建設。因此，干工作必須倡導“老實、踏實、扎實、樸實、務實”的工作作風，做到“實”字當頭，務求實效。

老實，這是一種做人準則。有這么一則故事，一條道路途經沙漠，為防止人們迷路，沿路插上木簽作路標，而木簽易被風沙淹沒，于是入口處提醒行人，路過時要把木簽往上拔一拔。一位年輕的和尚穿越沙漠，認為自己路過沙漠只有一次，懶得彎腰拔木簽。行至半路，風沙大作，無法前行，當他回頭找標識時，才發(fā)現(xiàn)木簽已經被沙石所埋，最終困死于沙漠。都說老實人吃虧，其實老實人才是真正大智慧的人，老實人守規(guī)矩，從不違反政策、拋棄原則；老實人講實話，從不夸大其詞、憑空捏造；老實人辦好事，從不損人利己……老實是做人的底線，一旦在老實這個問題上摻了水，上下級之間、戰(zhàn)友之間、同事之間就會在信任問題上打折扣，一旦出現(xiàn)信任危機，我們的人際關系、工作事業(yè)、部隊發(fā)展就難以在健康有序的軌道上發(fā)展運行。

踏實，這是一種工作態(tài)度。踏實是指腳踏實地，不浮躁。當今社會，浮躁心態(tài)有蔓延之勢。有的人眼高手低，這山望著那山高，一個崗位屁股還沒坐熱，就想再換一個更高的職位；有的唯利是圖，沒有好處的事不干，有了好處搶著干；有的急功近利，干出名掛號的事大張旗鼓，干強基固本的事偃旗息鼓；有的拈輕怕重，喜歡干輕車熟路的事務性工作，不愿做調查分析的研究性工作。有一句名言告訴我們，一個人身后留下的腳印越扎實、越深刻，他成長的路就會走得越穩(wěn)當、越長遠。踏實不僅是一種嚴謹?shù)膽B(tài)度，也是一種科學的方法。以這樣的態(tài)度和方法作保障，思想就可以找到現(xiàn)實的土壤，結出豐碩的果實；行為才能夠避免淺嘗輒止、忽冷忽熱，防止出現(xiàn)做而不深、做而不細、做而不實的問題。

扎實，這是一種工作效果。扎實表示基礎更結實、更牢靠。如果說踏實是中規(guī)中矩的執(zhí)行狀態(tài)的話，扎實則執(zhí)行力度更大一些，工作細致程度更高一些，主動作為意識更強一些。扎實常用于做基礎工作，更注重工作策略，固強補弱，揚長避短，推進全面過硬，全面發(fā)展；更強調工作態(tài)度，沒有調查就沒有發(fā)言權，一切工作都建立在對基層的深入調查了解的基礎之上；更注重工作切入點，從點滴抓起，從細節(jié)抓起，從日常養(yǎng)成抓起，從基礎工作抓起，日復一日，年復一年，堅持不懈，持之以恒，形成深厚底蘊。

樸實，這是一種價值取向。樸實的本意是質樸誠實，實際上指的是一種群眾作風，本著對群眾最真摯的情感和態(tài)度開展工作，沒有花架子，沒有花花腸子。樸實是胸懷大局、心系群眾的宗旨意識，而不是圖謀一己私利、貪圖個人享樂的拜金主義；樸實是言行一致、說到做到的責任擔當，而不是學一套、說一套、做一套的虛偽面孔；樸實是與群眾打成一片、抱成一團的樸素情感，而不是高高在上、指手畫腳的官僚作風?！熬佑饔诹x，小人喻于利”，工作的出發(fā)點是為一己私利還是為部隊發(fā)展大義，是判別一名干部為人是否樸實、道德是否過關的根本依據。

務實，體現(xiàn)的是一種求實的工作作風，更是一種黨性修養(yǎng)。電影《焦裕祿》中有一個片段，在國民經濟的困難時期，身為縣委書記的焦裕祿著急解決群眾的燃眉之急，而縣長卻要舉辦農民詩歌會。前者和后者就是務實與虛浮的鮮明對比。我們常說“求真務實”，求真就是探索事務的內在規(guī)律，把握事務的基本矛盾，矛盾找不準，務實就務不到點子上，務不到實處去，因此，求真務實要首先把握求真這個前提條件。推進部隊科學發(fā)展，首先要務戰(zhàn)斗力之實，堅持戰(zhàn)斗力標準，堅決反對和克服追名逐利的短期行為、嘩眾取寵的表面文章、勞民傷財?shù)男蜗蠊こ蹋黄浯我獎展俦猩砝嬷畬?，切實端正對基層、對官兵的根本態(tài)度，牢固樹立基層至上、士兵第一的思想，最根本的是樹立正確的用人導向、工作導向和輿論導向，滿足官兵對公平公正的基本心理訴求，營造風清氣順、積極向上的良好環(huán)境。

第二篇：“實”字當頭踏實工作

“實”字當頭 踏實工作

“嚴”字當頭 愛在其中

尊敬的各位領導、各位老師：

大家好！

今天，我在這里作為一名師德標兵發(fā)言，心中感到萬分榮幸。我感謝領導對我工作成績的認可，感謝同事對我熱情的幫助與鼓勵。我深深的知道，在我的周圍有很多和我一樣的老師，他們日復一日，年復一年，默默的為教育事業(yè)奉獻著。今天，我就作為其中的一員，向領導們、老師們談談我工作中的點點滴滴。

一、努力抓好班級量化管理，讓學生真正成為班級的主人。

每次新學期伊始，我都會在班會課上，發(fā)動全體學生出主意、提建議，讓同學們集體討論，配合學校的班級量化，制定出本班的班規(guī)——紅星評定方案。這一方案主要包括學習、紀律、兩操、勞動、文明、安全等方面。在實施這一方案時，主要采用輪流執(zhí)周制，并采取個人和小組競賽的方式進行班級量化評比。每周由班長公布量化評比結果，每月評選出班級“紅星冠軍”，上報學校，學校通過紅領巾廣播站予以大力宣傳和表揚，并將紅星冠軍的照片和事跡張貼在公布欄里。因為學生自己參與了班規(guī)的制定，所以都比較樂于遵守。幾年來，我一直堅持班級量化制度，這樣不僅培養(yǎng)學生學會管理別人，更學會管住自己。學生在文明守紀、學習習慣等方面也有了一定的改觀。學生都能自覺主動地在各方面約束自己，爭當“紅星冠軍”，為自己爭光、為小組爭光、為班級爭光，逐漸達到了自我管理的良好效果。

二、精心設計有特色的主題班會，提高班主任德育工作的實效性。

主題班會是班主任工作中的重要內容，它不同于常規(guī)班會，其主要功能不是常規(guī)教育和一般的班級工作部署，而是通過主題班會對學生進行思想品德的教育。所以，每當班級內發(fā)生一些違規(guī)現(xiàn)象時，作為班主任，我都會從學生的身心發(fā)展出發(fā)，不會盲目指責，而是有針對性的開展主題班會。例如，班上有一名學生叫楊燦，他

特別聰明，學習成績也不錯，但是比較驕傲自大、目中無人。有好多學生都看不慣他。針對這一情況，我及時開展了《我眼中的好學生》這樣的主題班會，同學們敞開心扉討論一個好學生的標準。通過這次別開生面的討論，不僅使同學們深深體會到了做一名好學生的重要性，而且也使這位同學受到了一次深刻地教育，從此以后他變了，變成了一位品學兼優(yōu)的好學生。

三、深入開展家訪工作，促進學生全面、健康成長。

“沒有家庭教育的學校教育和沒有學校教育的家庭教育，不可能完成造就全面發(fā)展的人。”多年來，我始終堅信這句話。所以，每學期我都對班上的“五類學生”（貧困生、單親生、留守生、學困生、問題生）有針對性的進行家訪。

班上有個學生叫劉旭，學習比較刻苦，但性格比較內向，作業(yè)也比較拖拉，學習成績較差。有一次我在朝讀課前檢查學生家庭作業(yè)時發(fā)現(xiàn)他的臉上有淤青。課后，我就把他單獨叫到辦公室與他談心。該學生描述了他的家長就是這樣關心他的學習的：考得不好就暴打他一頓，考得好就給予物質獎勵。我知道他父母是因為“恨鐵不成鋼”，但教育方式存在問題。所以在放學后，我就專程把劉旭送回家，順便想與他的家長好好溝通溝通。剛跨進劉旭家大門，就看見劉旭的媽媽推著三輪車回來了。劉旭的媽媽對老師的到來，感到十分意外和興奮，真有點“受寵若驚”的感覺，還沒等我開口說話，她就非常激動地說：“老師來得正是時候，我們正為孩子的成績跟不上而著急呢，正準備到學校去向老師請教方法呢?！眲⑿竦膵寢屨f，鄰居家的孩子和劉旭在同一年級，成績非常優(yōu)秀，對比之下自己的孩子就顯得差人一等了。我說：“五根手指有長短，卻各自功能不同，缺一不可；孩子學習很用功，就是不夠自信，作為家長要先幫助其樹立信心，學習自然就會跟上的?！痹谶@次家訪中，我雖然沒有指導家長如何輔導孩子的學習，只是在教育觀念方面提了點個人看法，但是從那之后，孩子臉上的淤青不見了。看到的是這名學生臉上越來越多的笑容和不斷進步的各科成績。孩子有進步就證明了教育的有效性。

四、不斷提高自身綜合素質是獲得成功的關鍵。

教育是一門科學，科學的意義在于求真。所以，我們教師光有教學熱情是不夠的，只有不斷學習，提高自身素質，用人格魅力帶班，用知識魅力帶班，才能適應新形勢下的教育教學工作。作為學校數(shù)學教研組長，我自覺加強專業(yè)知識和理論知識的學習，及時“充電”，提高教學水平，提升專業(yè)能力。在保證自己進步的同時，我切實履行好自己的職責，認真指導年輕教師學習業(yè)務，耐心幫助他們進行課改，解決他們教學知識上的疑難。工作中，我還認真組織數(shù)學教研活動的開展，每次活動主題鮮明，內容豐富，形式靈活。教研活動中，全校數(shù)學教師積極參加，踴躍發(fā)言，反思交流教學中的得與失，努力鉆研教材，立足學校實際，提高校本教研水平，探索教與學之間的最好銜接，極大地提高了數(shù)學教師的專業(yè)水平和施教能力，致使數(shù)學學科成為我校強勢學科，為我校教學工作的整體提升作出了一定貢獻。

今天，我坐在這里，其實覺得慚愧，我這點成績與一些有經驗的老教師比起來真是微不足道。因為我每天做的都是和老師們一樣的工作，而且很多工作還不如大家干得好，距離一個合格的師德標兵的標準還差很遠。在今后的工作和學習中，我還要多向周圍的同志們學習；在今后的前進道路上，我還要繼續(xù)努力，不斷上進，用愛心做帆，以高尚的品德把舵，發(fā)揮自己自信、自強、奮勇向前的拼搏精神，為我們的農村小學教育作出自己應有的貢獻。

最后再次感謝領導，感謝所有關心我的人！謝謝大家！

第三篇：檢驗檢疫局謀劃工作“實”字當頭（模版）

檢驗檢疫局謀劃工作“實”字當頭

我市出入境檢驗檢疫部門積極應對國際金融危機，保障企業(yè)出口，打造檢驗檢疫服務鏈，出臺一系列服務世園會、服務外經貿、服務錦州港的政策措施，大大提高了檢驗檢疫工作的有效性和貢獻率，為我市深入實施沿海突破戰(zhàn)略，建設遼寧沿海第二大城市做出積極貢獻。去年，錦州檢驗檢疫局共檢驗檢疫商品2735批次，同比增長11.9%；貨值36.3億美元。今年一月份，錦州檢驗檢疫局共檢驗檢疫商品189批次；貨值2.3億美元，同比增長28.5%。今年，錦州檢驗檢疫局適時出臺新舉措，謀劃工作“實”字當頭。他們提前介入，建立世園會進境貨物綠色通道，開通世園會展品專用申報窗口，為世園會的檢驗檢疫做好充分準備；實行全天候工作制度，做好應急預案準備，處理好突發(fā)事件；組建世園會進境植物檢疫技術專家組，對隨時可能遇到的疑難問題及時提供技術支持和指導；加大檢驗檢疫設備投入，把好世園會檢驗檢疫關口。同時，主動跟進錦州沿海經濟帶建設，全力做好石化產業(yè)、光伏等產業(yè)升級和技術創(chuàng)新等重點工程、重大項目的檢驗監(jiān)管；完善檢驗檢疫“港檢聯(lián)動”機制，為我市進出口企業(yè)創(chuàng)造更加便利、通暢的通關環(huán)境。

嚴嚴實實抓好質量安全?！百|量是基礎，安全是底線?！苯衲?，市檢驗檢疫局將通過內強素質、外樹形象全面提升行政執(zhí)法能力和工作執(zhí)行力，強化質量主體責任，完善食品安全可追溯體系，嚴格果園、農田、家禽養(yǎng)殖、水產品養(yǎng)殖等基地備案制度，嚴守安全底線。此外，還將建立健全富有錦州鮮明特色的檢驗檢疫監(jiān)管模式，實行風險分級分類管理，嚴格市場準入、源頭管理、過程監(jiān)督、應急處置等工作程序，以形成質量安全齊抓共管的良好格局。踏踏實實服務地方經濟。市檢驗檢疫局以支持地方經濟為己任，以世園會和錦州港作為切入點，全力打造好檢驗檢疫服務鏈，助推地方外向型經濟發(fā)展，重點支持錦州轄區(qū)規(guī)劃的支柱產業(yè)、特色出口產品和重點出口企業(yè)；對出口生產企業(yè)實施貼身式服務，提高企業(yè)質量管理水平，提高出口產品國際競爭力；加強口岸檢驗檢疫監(jiān)管平臺和口岸信息化平臺建設，為成功舉辦世園會保駕護航。

扎扎實實推進創(chuàng)先爭優(yōu)。市檢驗檢疫局以創(chuàng)先爭優(yōu)激發(fā)工作新動力，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得更大實效，著力打造“書香文化”品牌、“大廳文化”品牌、“走廊文化”品牌、“庭院文化”品牌和“窗口文化”品牌，以實際行動迎接黨的十八大勝利召開。

第四篇：“精”字當頭,“實”字為先穩(wěn)扎穩(wěn)打創(chuàng)新高

“精”字當頭，“實”字為先

穩(wěn)扎穩(wěn)打創(chuàng)新高

——XXXX公司2017年工作總結暨2018年工作思路

2017年是我國不平凡的一年，這一年，具有歷史意義的黨的十九大勝利召開，吹響了全面決勝小康社會的號角。2017年也是XXXX公司不平凡的一年，由于市政府組建交通建設投資公司，抽調了我公司一批精干的領導，我公司領導班子進行了較大幅度的調整。在市公路局的正確領導下，全體領導班子成員盡快地適應新的工作崗位，克服種種困難，上下一心，共同努力，勝利完成了2017年的工作任務。

根據市局的工作部署和單位的實際情況，2017年我們的工作目標是：

經營目標：中標金額XX億元。公司凈利潤：XXX萬元。

XXX集團在公路局的正確領導下，通過全體員工的齊心協(xié)力，不僅經濟效益沒有受到影響，而且在各項工作中創(chuàng)造了新的輝煌，圓滿完成和超額完成公路局下達的各項任務，取得驕人的成績：

2017年工作目標完成情況：

經營目標完成情況：全年中標XXX個，工程合同額共計XXXX億元。

項目建設完成情況：實施工程項目XXX個，其中已完工項目XXX個，累計完成產值XXXX億元，項目建設累計完成產值XXXX億元。

公司凈利潤完成情況：全年實現(xiàn)利潤XXXX萬元。以上數(shù)據表明，2017年我們圓滿完成和超額完成了上級下達的指標。為了發(fā)揚成績，以利今后的工作，現(xiàn)將2017年的工作總結如下，同時提出2018年的工作思路。

一、精心測算，周密果敢，扎實拓展建設市場。近年來，由于國家基礎建設的高峰已過，項目數(shù)量減少；工程建設企業(yè)增加，市場競爭激烈。二是PPP項目逐漸增加，對市場也存在一定的沖擊力，增加了風險系數(shù)。三是投標市場管理逐步規(guī)范，對行業(yè)行為要求逐步提高，增加了工作難度。

面對這些情況，我們采取了一些相應的措施，取得了較好的效果。

（一）以市場部移師省會為切入點，力爭市場經營有新突破。

我們公司近十年來，市場經營狀況一直呈上升趨勢，中標金額年年攀升，到最近兩年達到XXX億元。但是我們沒有滿足眼前的成績，而是認清了整個公路建設市場的嚴峻形勢。由于我們公司的地理位置限制，在收集信息、業(yè)務聯(lián)系、合作溝通都不便利。因此，公司決定，將市場部轉移到省會

XX，5月份就正式進入運營模式，這對于對接好大型國有企業(yè)以及省直各有關部門和單位也大有好處。

（二）規(guī)范投標行為，嚴格按國家的法律法規(guī)辦事。作為國有企業(yè)，長期以來我們都按國家的法律法規(guī)辦事，嚴格投標行為，但是在具體實施過程中，也存在個別辦事處存在一些這樣那樣的問題，今年以來，我們在對分公司、辦事處加強法制教育方面下功夫，嚴格獎懲制度，規(guī)范投標行為，提高公司形象。

（三）完善投標過程中的預算工作，提高清單報價水平。在今年經營部工作中，公司要求經營部完善投標過程中的預算工作，提高清單報價水平（掌握多種報價技巧：不平衡報價、重點報價、可增量變更的報價、分項中計量結算快的報價），同時初步預算項目可變更內容。同時要嚴格規(guī)避風險。

（四）加強各辦事處的管理。

今年6月份，公司對各分公司、辦事處人員進行了調整，組建了河北、新疆等三地辦事處，同時完善了有關辦事處的管理制度，就合作對象、信息審核、責任承擔等方面作了具體規(guī)定。

（五）大膽進入PPP項目，做到周密果敢。

公司認為，PPP形式的建設項目是今后一段較長的時期各級政府基礎建設的一種模式。因此，在這個問題上，我們不要猶豫觀望，應該有所作為，否則將錯失良機。我們在大

膽進入XXX國道改造這個大型的PPP項目之后，相繼進入XXXX海綿城市等項目。

（六）大膽拓展經營范圍，業(yè)績不斷提升。

幾年來，我們在市政、房建、房地產等領域作了有效的嘗試，XX世紀城成為成功的案例。2017年，我們繼續(xù)在這些領域不斷開拓，取得了有效的進展。我們在XXXX、XXXX就有關房地產項目進行論證，積極參與競拍投標活動，力爭把房地產事業(yè)做大做強。

一年來，由于公司上下的共同努力，雖然我們遇到了不少困難，但是市場經營成效顯著，中標金額再創(chuàng)新高。

二、精準發(fā)力，穩(wěn)扎穩(wěn)打，扎實堅持嚴格的工程項目管理。

在今年年初的全體職工大會上，XXX總經理在工作報告中就提出了2017年精細管理的要求。一年來，體現(xiàn)在項目管理方面，顯得尤為突出。

工程項目的管理，我們積累了多年的經驗，首先是合同簽訂，合同的簽訂就涉及規(guī)避風險、責任承擔及防止一言堂等問題，全面保證公司利益不受損害。因此，2017年，我們把合同管理作為一個重頭戲來抓。

自今年開始，我們已采取合同會審制度，即自建項目各工程、材料施工隊伍合同簽訂由項目經理部與公司工程部、財務部、各分管領導、總經理共同會審、把關、簽署。這就使項目的風險管理得到嚴格的控制。

合同簽訂以后，就是項目工程的施工過程管理。這就要求按精細化管理的手段進行運作。精細化管理就是落實要全面管理責任，2017年公司新中標的所有項目都將與項目經理部簽訂目標責任狀，將管理責任具體化、明確化，它要求每一個管理者都要到位、盡職。第一次就把工作做到位，工作要日清日結，每天都要對當天的情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，及時處理。嚴格按責任狀的條款實施，在保證安全生產的條件下保質保量完成生產任務并為公司創(chuàng)造經濟效益，同時及時審計結賬。同時，我們一年來實行了項目經理工作匯報制度，定期到公司總部匯報工程進展情況、遇到的難題、各項目部之間進行交流、聽取各方面的意見建議等，不僅便于公司對各項目部進度、質量、安全工作的把控，同時也能大力提高項目經理的管理水平。

一年來，我們把XXXX項目作為一個樣板、一個典型來進行管理，從中總結提高。XXXX公路項目有一定的代表性。它是我們公司第一條以ppp形式獲得的工程項目，項目工程量也相對較大，達XX個億。它也是我們公司進行項目會審制度以后開始的建設項目。我們把它作為試點，做成一個樣板工程。不僅是工程質量的樣板，同時也是工程管理改革的樣板，又是ppp模式的樣板。雖然在這個項目的建設中遇到了一些前所未有的困難，遇到了來自諸多方面的阻力，但是，上級領導給予了我們很大的支持，XXX市長層親自下到工地視察，使全體建設者受到很大的鼓舞。十二月中旬，《XXX》、《XXXX》等多家媒體冒著大雨，深入XXX隧道施工現(xiàn)場采訪，報道了我們公司的員工的工作精神，也是給我們工作最大的肯定。因此，XXXX工程就是我們公司今年管理改革的一個縮影，提高了責任意識，提高了工作效率，也就提高了經濟效益。

在安全生產的管理方面，公司上下絲毫不放松，結合今年的安全生產月活動，結合“安康杯”競賽活動，公司領導經常分組下工地進行安全生產巡視，確保安全生產無事故。

2017年，工程項目產值也創(chuàng)新高，確保工程質量合格率100%，優(yōu)良率30%以上，安全生產無事故。

三、精細管理，完善制度，提升公司內部管理水平。國有企業(yè)的內部行政管理是一個值得研究的課題。多年來，我們制度不斷完善，花樣不斷翻新，但是難度還不斷增加。前幾年我們就提出了精細化管理的口號，今年年初我們就幾個主要方面進行了完善，收到了看得見的效果。

（一）會議制度。今年三月份開始，我們實行了公司兩項會議制度：一是月度例會制度，二是領導班子會議制度。月度例會制度是公司中層以上干部參加的每月一次的會議制度。會議由公司總經理主持，制度不僅要求參會人員按時參加會議，而且要求每個部門匯報近一月的工作、工作的成效、存在的問題、經驗教訓、需要解決的難題。聽取匯報后個分管領導就分管的部門提出工作意見，最后主持人小結，對需要表決的問題進行表決。例會的好處是防止工作的隨意

性，做到領導心中有數(shù)，部門不會盲目，全局一盤棋，做到有條不紊。領導班子會議制度原則上也是每月一次，每月需要研究的重大事務可以推遲進行。會議由公司董事長主持，會議主要是研究公司的三重一大問題。這種會議真正體現(xiàn)了民主集中制的原則，防止重大問題董事長個人說了算。

（二）考勤制度。考勤歷來是一項難題，沒有嚴格的考勤，工作效率難于提高。今年三月份開始，公司實行指紋打卡考勤。制度規(guī)定，考勤不僅要檢查個人出勤情況，還要與部門的考核業(yè)績掛鉤。

（三）采購審批制度、用車制度等一系列制度的修訂完善。今年以來，公司辦公室將公司所有規(guī)章制度重新進行了整理、修訂，使公司的各項管理有章可循，使全體員工的工作學習行為更加規(guī)范。

四、精確定位，備戰(zhàn)升格，扎實提升公司實力。面對激烈的市場競爭，沒有雄厚的實力，沒有可觀的資質是難于擴大市場的。幾年來，我們一直朝著這個方向努力，2014年，我們進入了XX省建筑企業(yè)50強；2017年，我們又進入XX市建筑骨干企業(yè)。

為了進一步提升層次，從今年年初開始，我們積極從硬件、軟件各方面提升自己的實力，同時積極申報國家特級路橋建筑企業(yè)。

（一）建成了實驗檢測公司、咨詢公司。這兩家公司分別成立于2011年和2016年，今年又分別搬進了嶄新的辦公

樓，舉行了揭牌儀式。兩家公司的人員設備都配套齊全，還有不少業(yè)內領先的設備。

同時，機械部也購置和維修了不少新型設備，可以適應國家現(xiàn)代化的基礎建設的需要。

（二）努力進行人才儲備，提升公司的技術水平。一方面，我們積極招聘人才。今年以來，人力資源部到XXXX大學等高效招聘優(yōu)秀的大學畢業(yè)生。另一方面，開展多種形式的技術比武、培訓以提高技術水平和其他思想業(yè)務水平。2017年，我們開展了防汛演練培訓、《優(yōu)秀員工執(zhí)行力提升》培訓、《加強黨性修養(yǎng) 推進公路行業(yè)廉政建設》廉潔文化培訓、法律知識培訓和316項目舉行的技能比武等多種活動，使我們公司的人才培養(yǎng)、繼續(xù)教育活動搞得有聲有色，人員素質不斷提高。

（三）提高財務管理水平。除前面提到的經營、工程、人才和行政專項管理外，財務管理也提升了層次。財務部7月份已經進行了NC財務軟件的簽訂，7月底開始完善財務體系結構設計，8月份開始進行所有賬務整理、人員培訓，到2018年將正式使用新的NC財務軟件。

（四）進行資質升級的培訓，進入升格的實質階段。公司要升級為特級企業(yè)，我們還有哪些需要彌補的缺陷？應該怎樣進行實質性的操作？……等等問題，我們請來了專家給我們講課，面授機宜，以備升級。

五、精益求精，樹立品牌，打造贛東路橋的文化特色。

XXXX集團的凝聚力、向心力，XXXX集團的使命感、時代感就是我們最大的企業(yè)文化。但是我們絲毫沒有放松我們公司不斷的文化積淀。

領導經常帶領大家學習具有時代感、責任感和正能量的理論文章或通訊報道，特別是黨的十九大召開，組織全體員工收看大會實況，開展各種形式的宣傳活動。在平時的會議上，教育大家要有感恩心態(tài)、有擔當意識、有拼搏精神。

（一）回報社會，感恩時代，扶危濟困，樹立了良好地風范。2017年，我們公司向XXX市慈善基金會捐款XXXX萬元，我們參與了XXXX的書畫義拍活動。

今年3月份，工會領導深入XX縣XX鄉(xiāng)XX村走訪貧困戶，為他們送去X萬元的捐款。

5月12日上午，XX鎮(zhèn)XX村村委會代表組一行四人，將印有“造橋造福、連臂連心”的錦旗送到XXXX集團有限公司，以表達他們對XXXXXXXXX項目部全心全意為民修橋的謝意。為了村民出行方便，XX公司鐘嶺大道東延伸段項目部了解到此情況，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，出資XX萬，經過各部門協(xié)力合作，歷時二十多天，在此處新建一座長XXX米，寬XX米的新橋，方便村民過河耕種，受得當?shù)卮迕竦慕豢诜Q贊，樹立了企業(yè)良好形象，也拉近了項目部和村民的距離。大家紛紛表示這架起的是橋，連起的卻是XX公司人與當?shù)厝罕姷男?。這僅僅是公司為民辦事的一個縮影。這樣修橋補路的故事實在太多。

（二）加強公司的對外宣傳，塑造良好的公司形象。1.加強公司的宣傳報道工作，2017年，我們在各報刊雜志網站發(fā)表宣傳報道XXX8篇，重點宣傳先進模范人物，樹立典型，《XX日報》發(fā)表的通訊報道就達XX篇，《XX日報》11篇《XX公路》發(fā)表的通訊報道XX篇，宣傳了XX、XXX、XXX等一批先進典型，為公司的創(chuàng)先爭優(yōu)提供了動力。

2.加強了公司網站管理，及時更新信息。3.更新了公司的宣傳畫冊。

4.為了更好地參加各類投標、招聘、向有關部門單位介紹公司，12月份拍攝了公司宣傳片《XXXXXX》（暫名），現(xiàn)在正在制作當中。

（三）關心職工生活。

開展夏送清涼、冬送溫暖活動，把公司的關愛送到工地一線的職工手中。

經常開展豐富多彩的業(yè)余文體活動，例如老同志的九九重陽節(jié)茶話會、青年職工登山比賽等活動。

堅持開展困難職工幫扶活動，領導帶頭捐款，幫助遇到特殊困難的職工度過難關。

2017年就要過去了，回顧一年的工作，有一些成績，也有不足之處，有成功的喜悅，也有困惑。我們將在以后的工作中不斷改進，取得更大的成功。

因此，我們2018年的工作思路是：創(chuàng)新發(fā)展思路，提升發(fā)展質量，提高經濟效益。

一、經營思路

不斷做強企業(yè)資質和規(guī)模，力爭在三年之內升為全國公路特級企業(yè)，爭取大項目及多元化發(fā)展戰(zhàn)略，尋求新的經濟增長點，強調以公路項目施工為主的同時，加快市政、房建施工項目的發(fā)展，時機成熟可以參與投資建筑材料等相關高新技術產業(yè)。

二、企業(yè)內部管理

（一）績效管理：按市場經濟要求進一步科學合理進行機構設置，制定出適合公司實情的績效管理考核制度。

（二）項目管理：加強對工程管理制度、財務管理制度及相關制度的執(zhí)行力，以確保項目管理出成效。

三、人才培養(yǎng)

在人才引進后，結合科技創(chuàng)新優(yōu)先發(fā)展，積極為他們營造適宜的學習環(huán)境，盡快將他們培養(yǎng)成公司高層管理的后備力量，保證企業(yè)新陳代謝和發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新完善選才、育才、用才、留才的有效機制。

2017年即將成為過去，2018年新年的鐘聲即將敲響，XXXXX集團的全體員工，將乘著黨的十九大的東風，深入貫徹落實十九大精神，在上級的正確領導下，奮發(fā)向上，努力拼搏，為實現(xiàn)中國夢而添磚加瓦！

第五篇：黨課：《“嚴”字當頭轉作風 “實”字為先干事業(yè)》

黨課：《“嚴”字當頭轉作風 “實”字為先干事業(yè)》

同志們：

今天，我要講的題目是《“嚴”字當頭轉作風 “實”字為先干事業(yè)》。希望通過這次黨課，和大家一起進一步學習理解“嚴實相濟”的深刻內涵，準確把握踐行實踐途徑，從而更好地反思自我、警醒自身，為今后立起優(yōu)秀黨員干部新標桿確立目標、明確方向。

“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”，是習近平總書記明確提出的好干部標準。如何做好一名好干部，我體會，“嚴”是保證，就是堅定馬克思主義信仰、共產主義遠大理想、中國特色社會主義共同理想等嚴肅的政治追求，自覺做到懂規(guī)矩、守底線、拒腐蝕、永不沾?！皩崱笔腔A，就是一切從實際出發(fā)、理論聯(lián)系實際、實事求是、在實踐中檢驗真理和發(fā)展真理，牢牢把握求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，秉持忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態(tài)度。我認為，我們每一名黨員干部，應自覺對照“嚴”和“實”的要求，從思想、工作、用權、生活等方面深挖細查、對照恪守，內修品行、外樹形象，真正立起與黨優(yōu)良傳統(tǒng)作風相一致、與好干部標準相吻合、與廣大群眾期待愿望相適應的黨員干部好樣子。

一是要把“嚴實相濟”作為修身做人之本。做官先做人，做人必修身。對黨員干部來說，修身做人就是做合格的共產黨員，做社會的先進分子。要堅定理想信念。我們常講，人生如屋，信念如柱。一個人只有理論清醒，信念堅定，才不會迷失人生方向。有人曾問鄧小平，“長征那么艱難兇險、前途未卜，你是怎樣走過來的?”他堅定地說“跟著走！”簡短三個字，看似平淡無奇，但卻道出了無數(shù)革命前輩愛黨、信黨、跟黨走的赤子情懷和肺腑心聲。正是這種對黨無限忠誠的信念，使廣大黨員干部有了強大的價值支撐和內在動力。黨員干部堅定理想信念，就是要堅定對馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義理論、道路、制度的信念，對實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”“強軍夢”的信心，對黨中央和習總書記的信賴，始終把習總書記系列重要講話作為科學指南和根本遵循牢固樹立起來、作為信仰信念和精神支柱牢固確立起來。這樣，我們才有“主心骨”，才有精神“壓艙石”，才能負責地跑完跑好我們這一程。要加強黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)是共產黨員按照黨性原則進行的自我教育、自我改造和自我完善，也是我們黨區(qū)別于其他任何政黨的特色和優(yōu)勢。戰(zhàn)爭年代，我們黨許多同志被敵人打散多年，都始終不忘找黨組織；不少革命先烈犧牲前，都不忘繳納最后一次黨費，這些都是堅強黨性的生動寫照！當前，有的同志黨性意識淡薄，組織觀念弱化，甚至受錯誤政治觀點的影響，對黨的主張“嘴上無雜音、心里有問號”，如果不及時糾偏正向，必將走向歧途、危害無窮。要始終把“心中有黨”作為基本操守，把黨員身份作為第一身份，把為黨工作作為第一職責，在黨為黨、在黨憂黨、在黨護黨，特別是在敏感問題上要敢于堅持原則，在大是大非面前要敢于較真碰硬，守牢共產黨人的精神高地，在任何時候任何情況下都與黨中央和習總書記保持高度一致。要提升道德境界。德是百行之首、立身之基。毛主席講，“治國就是治吏，禮義廉恥，國之四維，四維不張，國將不國?！笨梢?，黨員干部講道德，既是立身做人的需要，也是黨的事業(yè)的需要。我們黨歷來重視道德建設，很多領導干部在人品官德上做了很好的榜樣，焦裕祿、楊善洲、楊業(yè)功等在人民心中矗立了一座座道德的豐碑。反觀一些干部違法亂紀，大都是從道德品質上出問題開始的。黨員干部必須懂得，當了官不等于品行過關，職務高不等于境界就高，一定要把立德、修德、踐德作為終身課題，以德律己、以德礪行、以德服人，永葆共產黨人的政治本色。特別是各單位的“領頭羊”，要帶頭端正價值追求，帶頭傳承紅色基因，帶頭弘揚中華傳統(tǒng)美德，帶頭恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德，切實當好精神向導和道德模范。要誠實坦蕩做人。誠實坦蕩就是光明磊落、忠誠老實，是每個人立于天地間的脊梁。周總理曾說過：“世界上最聰明的人是最老實的人，因為只有老實人才能經得起事實和歷史的考驗?！边@句話頗有哲理。我們黨員干部始終以誠實坦蕩的態(tài)度去面對工作和生活，其實是一種最簡單、最有效、最智慧的為人處事方式。我們作為一名黨員干部，尤其要謹記，忠誠比能力更重要，務實比聰明更重要，做人比做事更重要。要爭當公道正派的表率，凡事出以公心，堅持正氣正派，面對不正之風敢于亮劍、敢于斗爭。要爭當誠實守信的表率，做老實人、說老實話、干老實事，人前人后一個樣、臺上臺下一個樣。要爭當嚴于律己的表率，不該說的話不說，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該交的人不交，時刻保持一份清醒的意識、淡定的心態(tài)、高尚的追求，真正做一個忠誠老實、陽光透亮、表里如一、坦坦蕩蕩的人。

二是要把“嚴實相濟”作為從政用權之道。我們每一名黨員干部都必須常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，始終堅持心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，確保行使手中權力不偏向、不變質、不越軌、不出格。要心存一個“畏”字。古人說：“凡善怕者，必身有所正、言有所規(guī)、行有所止”“畏則不敢肆而德以成，無畏則從其所欲而及于禍”。戰(zhàn)國時期魯國宰相公儀休最喜歡吃魚，人們爭相送魚卻堅辭不受。他說收了魚就要按人家的意思辦事，難免要違反國家法紀，如果自己免職了還能吃上魚嗎?反之就能“長自給魚”。現(xiàn)實中常?？梢钥吹剑恍┤艘坏┊斄舜蠊?、掙了大錢、出了大名，就昏昏然、飄飄然，就忘乎所以、不知天高地厚，膽大妄為、為所欲為，什么都不在話下、什么都無所顧忌。實際上，權也好，錢也好，名也好，都是一把雙刃劍，既會帶來鮮花也會帶來罪惡，既會帶來榮譽也會帶來鐐銬，既能把人推向高峰也能使人跌入深淵，關鍵在于怎么對待。每一名黨員干部在對待權力問題上，都要切實擺正自己的位置，正確處理個人同組織、同群眾的關系，既要“有所為”，更要“有所畏”，不能膽子太大，否則必然恣意妄為。要破除一個“私”字。秉公用權是為官從政的第一要義。紅軍長征翻越夾金山途中，彭老總見一名同志凍死在大樹旁，便叫人把軍需處長找來，回來的人報告，凍死的人就是軍需處長。紅軍歷盡千難萬險而不垮，很大程度就是有一大批像這名軍需處長一樣公而忘私的好干部。三年自然災害時期，劉少奇身為國家主席，他姐姐挨餓，姐夫甚至餓死，都沒有動一點私心、謀一毫私利，這就是我們共產黨人對待公與私的態(tài)度和選擇！如果權與私結合，必然造成異化腐化，結出難咽的惡果。反思剖析***、***、徐才厚、令計劃、蘇榮等案件，都具有家族式腐敗的特征，沒有管住私欲的慘痛教訓極為深刻。落馬貪官季建業(yè)在悔過書寫到：“私欲像精神鴉片，麻痹了我，使我靈魂出竅，闖下大禍，拉著我們全家奔向深淵”。認識很深刻，但為時已晚。黨員干部要始終牢記手中權力永遠姓公不姓私，算好人生的得失賬，千萬不能因貪圖物質利益丟掉人格，千萬不能因違規(guī)用權葬送政治前程，千萬不能因超越為官底線給親人和家庭造成無法彌補的傷害。要謹記一個“法”字。明太祖朱元璋曾問大臣，人活著怎樣才能算是快樂，有的說是功成名就的人，有的說是金榜題名的人，有的說是富甲天下的人。只有大臣萬綱回答：“畏法度者最快樂?！敝煸褒堫伌髳?，深為贊賞?！拔贩ǘ取保蛔鲞`法亂紀的事，心里踏實坦蕩，也就不會整天提心掉膽，沒有擔驚受怕的憂愁，生活自然充滿快樂。很多貪官在落網前，每天燒香拜佛，但還是噩夢相隨、夜夜失眠，甚至在落網之后發(fā)出“終于可以睡個好覺”的感慨，真是得不償失。曾經不可一世的“河北第一秘”李真在監(jiān)獄中有段感言：“以前一直覺得不遵紀守法沒什么大不了。監(jiān)獄生活使我體會到，法紀是約束更是保護。它約束的是私欲，保護的是我們的生存權。”這是絕大多數(shù)違法犯罪者的共同懺悔，是以自由甚至生命為代價換來的深刻教訓。我們每名黨員干部都要強化法治思維、法紀觀念，自覺做尊法學法守法用法的模范，堅決防止和克服心存僥幸、滿不在乎、逆反抵觸等問題，用法紀為自己的用權行為把關兜底，為個人的政治生命保駕護航。

三是要把“嚴實相濟”作為干事創(chuàng)業(yè)之要。當前，面對正風反腐的強勁態(tài)勢，面對使命任務的多元繁重，面對改革調整的實質推進，強調黨員干部干事創(chuàng)業(yè)，并不是一個虛的概念，而是一個實的行動，也是修身立世的出發(fā)點落腳點。要求真務實、真抓實干。鄧小平同志說過，“世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有?！绷暱倳浽赋觯拔覀兊母骷壐刹恳彩切U拼的?！边@個“干”和“拼”，是作風的體現(xiàn)，更是干事的要求。從單位目前情況來看，絕大部分同志作風務實、工作踏實，體現(xiàn)了強烈的事業(yè)心責任感，但工作中“急、浮、虛”的問題仍不同程度存在：有的急功近利，不遵循單位建設規(guī)律，不愿做艱苦細致的基礎性工作；有的工作浮在表面，對單位建設情況若明若暗，對下屬的現(xiàn)實思想心中無數(shù)；有的擔當作為精神不強，攻堅克難的膽識魄力不足，對一些矛盾難點問題，消極回避，躲著繞著走。這些都違背了求真務實的精神，是干事創(chuàng)業(yè)的大忌。黨員干部要自覺察實情說實話、出實招干實事、務實干求實效，無論謀劃決策，還是指導抓建，都要堅持一切從實際實效實戰(zhàn)出發(fā)，多做打基礎、利長遠的事情，多做單位需要、群眾擁護的事情，確保每一項工作都經得起歷史、實踐和群眾的檢驗。要勇于負責、敢于擔當。習總書記指出：“擔當大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業(yè)”。如果只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，遇到矛盾繞著走、碰到難題往后退，那就沒有資格當領導。1985年百萬大裁軍，當時也是矛盾很多、阻力重重，時任軍委主席的鄧小平輕輕伸出一個手指頭說：“這是個得罪人的事情，我來得罪吧，不把這個矛盾留給新的軍委主席。”當前，無論是抓整頓固本開新、抓發(fā)展形成能力，還是抓整風持續(xù)深入、抓反腐重拳攻堅，對各級黨員干部都是直接而現(xiàn)實的考驗。面對重大關口、特殊年份的這場“大考”，我們決不能“守攤子”、“混日子”，對制約發(fā)展的突出問題、困擾基層的難點問題、群眾關注的熱點問題、久拖不決的遺留問題，一定要勇于負責、敢于擔當，以實際行動交出合格答卷。要解放思想、開拓創(chuàng)新。當前，十四五規(guī)劃的發(fā)展大幕已經拉開，只有站在時代發(fā)展前沿，在實踐中創(chuàng)新、創(chuàng)新中實踐，才能推動單位建設取得更大進步。一些單位之所以工作平淡、缺乏特色亮點，很大程度上是主官思想僵化、觀念陳舊造成的。當前，形勢任務對我們工作提出了很多新的要求，如果思想僵化、因循守舊，還憑老經驗老辦法辦事，就解決不了新矛盾新問題，單位建設也難有大的發(fā)展和突破?！半u蛋從外打破是食物，從內打破是生命”。對創(chuàng)新發(fā)展而言，就是要敢于自我突破，敢于放下過去的榮譽光環(huán)，敢于否定過時的思想理念，敢于跳出習慣的思維模式，敢于突破固化的工作模式，想前人之所不想，做他人之所不做，以勇于超越、追求卓越的思維理念和切實舉措，開創(chuàng)單位建設新局面。

同志們，我們是一名黨員，作為黨員，就要牢記使命，敢于沖鋒！希望大家把個人理想抱負融入時代浩浩蕩蕩的前程中，切實自覺做到“嚴”字當頭轉作風，“實”字為先干事業(yè)，以飽滿的熱情、昂揚的斗志，拼搏的精神，立足本職崗位不懈奮斗，積極樹起優(yōu)秀黨員干部新標桿，為單位發(fā)展建設貢獻力量！

我的講課完了，謝謝大家！