第一篇：第一季度安全形勢(shì)分析報(bào)告

隴西公安消防大隊(duì)第一季度隊(duì)伍安全形勢(shì)分析報(bào)告

為認(rèn)真抓好隴西縣消防大隊(duì)隊(duì)伍“安全防事故年”工作，科學(xué)分析研判隊(duì)伍第一季度安全工作形勢(shì)，針對(duì)隊(duì)伍管理存在的問題深入剖析原因，認(rèn)真研究，制定相應(yīng)的整改措施，進(jìn)一步研究部署加強(qiáng)隊(duì)伍安全工作的具體意見和措施，堅(jiān)決預(yù)防和遏制各類事故、違紀(jì)和案件的發(fā)生，全力確保隊(duì)伍安全穩(wěn)定。

一、第一季度以來隊(duì)伍管理取得的成績

一是狠抓安全管理，嚴(yán)防事故案件。根據(jù)支隊(duì)安全防事故工作的部署，隴西大隊(duì)在第一季度工作中認(rèn)真開展了訓(xùn)練安全和滅火救援安全以及食品安全專項(xiàng)整治活動(dòng)。大隊(duì)黨支部高度重視，專門召開會(huì)議，部署到位，人人落實(shí)安全措施，并組織學(xué)習(xí)泄密、竊密的典型案例等。

二是狠抓隊(duì)伍管理，提升管控效能。一是扎實(shí)宣貫新《共同條令》，堅(jiān)持每周學(xué)條令和練隊(duì)列，使官兵對(duì)條令知識(shí)入心入腦。二是認(rèn)真進(jìn)行教育整頓。突出專職隊(duì)伍管理及干部管理兩個(gè)重點(diǎn)。對(duì)專職隊(duì)員進(jìn)行量化考評(píng)，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣和每月通報(bào)，并開展了為期14天的教育整頓，實(shí)行末位淘汰的辦法，使大隊(duì)作風(fēng)煥然一新，確保教育整頓取得實(shí)效。促進(jìn)了部隊(duì)正規(guī)化管理，提高了部隊(duì)官兵的安全防范意識(shí)，把工作做到了前面，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。

二、存在不足

在肯定成績的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，隴西大隊(duì)隊(duì)全管理教育和安全防事故工作與上級(jí)的要求還有一定差距，隊(duì)伍管理上還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，還存在一些事故苗頭。

一是對(duì)管理教育工作認(rèn)識(shí)不高，重視不夠。大隊(duì)管理教育工作的起點(diǎn)不高，管理教育工作存在一定的短期行為，整日忙碌于事務(wù)性的工作之中，沒有認(rèn)真去總結(jié)管理教育工作中暴露出來的一些問題并采取有力的措施，以致抓根本、打基礎(chǔ)的工作受到削弱。同時(shí)還存在有重業(yè)務(wù)工作、輕管理工作的思想。對(duì)隊(duì)伍管理中出現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，沒有認(rèn)真去調(diào)查研究，缺乏行之有效的解決對(duì)策。對(duì)隊(duì)伍管理動(dòng)態(tài)信息掌握不及時(shí)、全面，管理工作消極防范多，抓根治本的少。

二是思想政治教育乏力，經(jīng)常性思想工作流于形式。經(jīng)常性思想工作不深入、不細(xì)致，我們對(duì)抓經(jīng)常性思想工作沒有引起足夠的重視，而忽視了人的培養(yǎng)。

三、下階段隊(duì)伍管理教育和安全工作。

現(xiàn)在是全年工作的開始，也是實(shí)施“十二五”各項(xiàng)工作的開局之年，我們更要保持清醒頭腦，充分認(rèn)識(shí)做好“安全防事故”活動(dòng)的艱巨性和復(fù)雜性，切實(shí)把官兵思想和行動(dòng)統(tǒng)一到支隊(duì)黨委的決策部署上，以強(qiáng)有力的措施推動(dòng)安全工作扎實(shí)深入開展，切實(shí)增強(qiáng)做好安全工作的緊迫感和責(zé)任感，認(rèn)真研判當(dāng)前隊(duì)伍管理和安全工作形勢(shì)，結(jié)合自身實(shí)際，把管理工作做細(xì)、思想工作做活，制度抓嚴(yán)、措施抓實(shí)，確保部隊(duì)的高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。

二〇一一年三月十六日

第二篇：第一季度安全形勢(shì)分析

2016年江北大隊(duì) 第一季度安全形勢(shì)分析

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

第一季度以來，大隊(duì)在支隊(duì)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“百日攻堅(jiān)、重拳整治”專項(xiàng)活動(dòng)及“嚴(yán)明紀(jì)律、強(qiáng)化管理、確保安全”專項(xiàng)活動(dòng)要求，堅(jiān)持依法、從嚴(yán)治警方針，堅(jiān)決確保部隊(duì)安全穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)了大隊(duì)第一季度未發(fā)生一起交通安全事故、違反“五條禁令”事件、違法違紀(jì)案件、無失泄密事件、無消防網(wǎng)絡(luò)輿情?，F(xiàn)就大隊(duì)第一季度隊(duì)伍管理安全形勢(shì)進(jìn)行分析，將我大隊(duì)第一季度以來部隊(duì)管理和安全工作情況匯報(bào)如下：

一、黨委重視，著力加強(qiáng)人員日常管理

（一）新兵管理教育。

在新兵管理工作中，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，大隊(duì)主管親自過問。新兵下隊(duì)前，大隊(duì)召開全體軍人大會(huì)，突出強(qiáng)調(diào)在新兵下對(duì)后各項(xiàng)注意事項(xiàng)，尤其要堅(jiān)決避免打罵體罰新兵現(xiàn)象的發(fā)生。新兵下隊(duì)后，大隊(duì)指定了一名經(jīng)驗(yàn)豐富的班長作為新兵班長，并選取兩名優(yōu)秀上等兵作為副班長，共同參與新兵管理教育。大隊(duì)主管及中隊(duì)干部先后共與新兵開展談心談話20次，并與新兵家長進(jìn)行溝通，詳細(xì)了解了新兵的個(gè)人情況、訓(xùn)練情況、傷病情況及入伍前個(gè)人經(jīng)歷等。同時(shí)，通過日常談心，隨時(shí)掌握新兵思想狀況，嚴(yán)防安全事故發(fā)生。根據(jù)談心談話及與家長通話等方式，大隊(duì)了解到，目前大隊(duì)的四名新兵中，有三人在入伍前有過打工經(jīng)歷，但社會(huì)經(jīng)歷并不復(fù)雜。一名新兵在入伍前右腳有傷，二期培訓(xùn)過程中在江北中心醫(yī)院進(jìn)行了復(fù)查，診斷顯示不影響正常工作。目前大隊(duì)四名新兵思想均比較穩(wěn)定，工作及訓(xùn)練熱情比較高漲。大隊(duì)還積極組織開展新兵開展“十個(gè)第一”活動(dòng)，即組織第一次入隊(duì)歡迎儀式、吃第一頓飯、第一次安全點(diǎn)驗(yàn)、第一次與家人通話、第一次新老兵見面會(huì)、第一次談心談話、第一次訓(xùn)練、第一次授裝儀式、第一次外出洗澡、第一次理發(fā)。在新兵管理工作中，大隊(duì)突出對(duì)新兵同志嚴(yán)管厚愛。在制度落實(shí)方面，大隊(duì)認(rèn)真組織新兵學(xué)習(xí)《條令條例》，嚴(yán)格各項(xiàng)生活制度的落實(shí)。在生活中，大隊(duì)想新兵之所想，在生活中給予新兵極大的支持。大隊(duì)為新兵統(tǒng)一購買了洗漱用品、拖鞋等生活必需品，并定期了解新兵需求，為新兵營造良好的生活環(huán)境，幫助新兵盡快適應(yīng)部隊(duì)生活，盡快融入部隊(duì)整體生活中來。

（二）老兵管理教育

在老兵管理教育方面，大隊(duì)將工作重心主要放在抓骨干隊(duì)伍方面。當(dāng)前，大隊(duì)存在部分班長剛剛接手班長崗位，缺乏協(xié)助干部管理隊(duì)伍的經(jīng)驗(yàn)，往往存在工作方法簡(jiǎn)單、不敢管、不會(huì)管等現(xiàn)象，導(dǎo)致部分戰(zhàn)士不服從管理，從而激化了班長骨干與普通戰(zhàn)士間的矛盾。針對(duì)這一問題，大隊(duì)組織有經(jīng)驗(yàn)的老班長對(duì)新任班長進(jìn)行指導(dǎo)，通過日常工作中的言傳身教向他們傳授管理經(jīng)驗(yàn)，幫助他們盡快成長，合理解決班長與普通戰(zhàn)士間的矛盾沖突。其次，對(duì)于老兵與新兵之間的關(guān)系大隊(duì)著力轉(zhuǎn)變部分老兵認(rèn)為“新兵不打不成器”的錯(cuò)誤觀念，堅(jiān)決杜絕打罵體罰新兵現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)，通過組織開展新老兵見面會(huì)、新老兵懇談會(huì)，為新兵老兵提供相互溝通了解的平臺(tái)，促進(jìn)新兵老兵間關(guān)系的和諧發(fā)展。

（三）干部與合同制文員間的關(guān)系處理

在干部與合同制文員關(guān)系處理方面，大隊(duì)首先在文員選取環(huán)節(jié)加大力度，堅(jiān)持擇優(yōu)錄取原則，保證錄取的文員均能夠大隊(duì)文化水平高、人員素質(zhì)高，部隊(duì)大隊(duì)日常管理造成阻礙。其次，大隊(duì)堅(jiān)持注重對(duì)文員的專業(yè)培訓(xùn)。大隊(duì)每月定期組織對(duì)文員進(jìn)行一次理論培訓(xùn)，由大隊(duì)參謀及中隊(duì)干部對(duì)所屬文員進(jìn)行指導(dǎo)，幫助文員盡快熟悉工作崗位，了解大隊(duì)日常工作重點(diǎn)，確保文員能夠更好的完成本職工作。同時(shí)，在征兆使用合同制文員的同時(shí)，大隊(duì)始終強(qiáng)調(diào)干部要以素質(zhì)立身，堅(jiān)決避免所有工作通通交代給文員代辦，最后出現(xiàn)干部業(yè)務(wù)水平不如合同制文員現(xiàn)象的發(fā)生。大隊(duì)通過建立制度，對(duì)干部日常工作及文員工作進(jìn)行了合理劃分，規(guī)定了文員的具體工作范疇。同時(shí)，大隊(duì)主官不定期抽查，對(duì)于發(fā)現(xiàn)干部違規(guī)給文員安排工作的行為，發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)處一起，有效遏制了此類問題的出現(xiàn)。

二、部隊(duì)安全管理、作戰(zhàn)安全及私家車管理方面出現(xiàn)的問題及采取的措施

（一）部隊(duì)安全管理

大、中隊(duì)軍政主官分別與全體官兵簽訂了安全工作責(zé)任書。針對(duì)大隊(duì)在隊(duì)伍管理工作中存在的問題，大隊(duì)開展了一次座談?dòng)懻摃?huì)，在會(huì)上，全體官兵暢所欲言，紛紛指出在日常管理中存在的安全隱患，并就如何加強(qiáng)隊(duì)伍管理提出合理化建議。隨后大隊(duì)認(rèn)真梳理了此次座談?dòng)懻摃?huì)上官兵提出的問題，共梳理出安全管理工作中各環(huán)節(jié)存在的隱患苗頭10條，并將每條隱患的整改落實(shí)到人，明確整改時(shí)間，確保整改到位，確保安全責(zé)任落到實(shí)處、落到末端。

（二）作戰(zhàn)安全

大隊(duì)共先后組織開展了《執(zhí)勤訓(xùn)練安全要?jiǎng)t》《公安消防部隊(duì)安全工作管理規(guī)定》、駕駛員安全教育、基本防護(hù)常識(shí)教育等共計(jì)20次。同時(shí)，大隊(duì)結(jié)合如何做好冬季“三防一?！惫ぷ?，專門聘請(qǐng)地方專業(yè)人員對(duì)大隊(duì)官兵進(jìn)行了培訓(xùn)，主要為大隊(duì)駕駛員講解了車輛冬季保養(yǎng)、防寒防滑及安全駕駛技巧等。結(jié)合火場(chǎng)中極易出現(xiàn)的突發(fā)狀況，大隊(duì)先后組織官兵開展5次安全防護(hù)技能、緊急避險(xiǎn)和自救互救訓(xùn)練，組織官兵學(xué)習(xí)了在火場(chǎng)發(fā)生突發(fā)危險(xiǎn)后如何沿水帶自救、如何沿安全繩自救，以及在地震等自然災(zāi)害發(fā)生后如何緊急避險(xiǎn)，切實(shí)提高了官兵的安全防護(hù)和遇險(xiǎn)處置能力。

（三）私家車管理

大隊(duì)在人、車、酒等關(guān)鍵環(huán)節(jié)下大力氣開展整治。在私家車管理方面，大隊(duì)根據(jù)實(shí)際，制定了私家車管理檔案，并組織干部簽訂了私家車管理責(zé)任書，將工作時(shí)間飲酒、酒后駕車、酗酒滋事等有違法違紀(jì)苗頭的行為納入管控重點(diǎn)，組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了公安部“五條禁令”、“三個(gè)嚴(yán)禁”等文件，確保全體干部不越紅線。

以上是江北大隊(duì)第一季度安全形勢(shì)分析匯報(bào)，不足之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們批評(píng)指正。

第三篇：第一季度安全形勢(shì)分析

第一季度安全形勢(shì)分析匯報(bào)

第一季度，我連在分區(qū)和營黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項(xiàng)工作穩(wěn)步前進(jìn)，全連官兵思想穩(wěn)定，沒有發(fā)生事故案件。取得了一個(gè)不錯(cuò)的開局。

第一季度是全年工作的開始，如何做好安全防事故工作，對(duì)全年的工作會(huì)有很大的影響，所以我們黨支部高度重視，下大力抓了這項(xiàng)工作。

一、根據(jù)上級(jí)的指示和本連隊(duì)的實(shí)際認(rèn)真系統(tǒng)的抓好教育。第一季度我們根據(jù)上級(jí)的教育計(jì)劃結(jié)合我們連隊(duì)的實(shí)際情況進(jìn)行了形勢(shì)戰(zhàn)備教育，并且利用營作風(fēng)紀(jì)律整頓和士官“能力素質(zhì)”集訓(xùn)的契機(jī)，認(rèn)真組織官兵學(xué)習(xí)了條令條例，《安全規(guī)定》，《基層預(yù)防犯罪工作綜合治理責(zé)任制》以及《安全工作條例》《保密工作條例》《預(yù)防犯罪工作條例》安全預(yù)防措施等相關(guān)規(guī)定。在學(xué)習(xí)中認(rèn)真組織及時(shí)補(bǔ)課，保證做到人人皆知。使官兵的安全意識(shí)和安全防防范意識(shí)得到提高。3月中旬我們根據(jù)營黨委的指示在新兵下連前開展了尊干愛兵專題教育，組織官兵學(xué)習(xí)了關(guān)于尊干愛兵和怎么處理內(nèi)外關(guān)系等各方面的知識(shí)，認(rèn)真查找存在的問題原因，使官兵認(rèn)識(shí)到尊干愛兵的重要性，純正了連隊(duì)的內(nèi)部關(guān)系，提高了官兵依法文明帶兵的能力，對(duì)那些思想上、行動(dòng)上有傾向性問題的人員進(jìn)行了教育指正，并且制定出相關(guān)的措施來加以約束。目前連隊(duì)內(nèi)部關(guān)系和諧穩(wěn)定為新兵下連后開展工作打下了一個(gè)較好的基礎(chǔ)。另外我們嚴(yán)格落實(shí)了上級(jí)每月進(jìn)行兩次安

全教育的規(guī)定使官兵在各個(gè)方面深刻認(rèn)識(shí)到安全的重要性，時(shí)時(shí)處處講安全，自覺把安全和生活訓(xùn)練結(jié)合在起來。

二、根據(jù)季節(jié)的特點(diǎn)掌握官兵的心理，及時(shí)做好疏導(dǎo)教育和跟蹤管理。

一季度正是農(nóng)歷春節(jié)期間，我們根據(jù)戰(zhàn)士想家的心理特點(diǎn)認(rèn)真組織了一次談心談話活動(dòng)，根據(jù)掌握的情況有針對(duì)性的進(jìn)行了疏導(dǎo)和教育，為戰(zhàn)士排憂解難，在節(jié)日期間努力為大家營造一個(gè)和諧的氛圍，使戰(zhàn)士們過了一個(gè)愉快、祥和的春節(jié)。在節(jié)日期間官兵思想穩(wěn)定。其次、我們根據(jù)春節(jié)期間人員探親休假較多的特點(diǎn)，連隊(duì)嚴(yán)格控制把關(guān)，注意跟蹤管理，目前連隊(duì)探親休假人員都已安全順利歸隊(duì)。

三、在日常生活和訓(xùn)練中嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事。

在每次重大活動(dòng)之前都要嚴(yán)密組織，在營組織的實(shí)彈射擊和及我連保障分區(qū)機(jī)關(guān)實(shí)彈射擊訓(xùn)練中都圓滿安全的完成了任務(wù)。在日常的生活和管理中落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)人，槍及涉密的管理，針對(duì)現(xiàn)在失泄密案件較多的實(shí)際，教育官兵使他們認(rèn)識(shí)到保密的重要性。加強(qiáng)對(duì)各類值班人員的管理，隨時(shí)掌握他們的情況。

存在的不足。

一、個(gè)別人員安全防事故意識(shí)還比較淡薄，雖然我們進(jìn)行了教育但是仍有個(gè)別人存在僥幸心理，不注意安全防范存在一定的安全隱患。

二、安全工作還不夠細(xì)致扎實(shí)。特別是在管理和訓(xùn)練中的一些容易出問題的細(xì)小問題上不注意提醒指導(dǎo)出現(xiàn)了一些不安全因素。在管理中出現(xiàn)了一些時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。

三、在對(duì)個(gè)別人的管理方面仍需加強(qiáng)。特別是我連戰(zhàn)士蔡正奇，因?yàn)樯眢w有病不能參加連隊(duì)的正常工作在管理上有些不到位下一步需要加強(qiáng)管理。

下一步的打算。

第二季度是營全面開展訓(xùn)練時(shí)期，這一階段也是連隊(duì)人員最多，各種矛盾比較突出的時(shí)候。我們根據(jù)這種特點(diǎn)，認(rèn)真分析保證使新兵順利渡過適應(yīng)期，下一步還要繼續(xù)加強(qiáng)教育和管理針對(duì)各類人員的特點(diǎn)，開展談心談話活動(dòng)徹底摸清人員思想，在訓(xùn)練中發(fā)揮士官骨干作用。針對(duì)二季度風(fēng)沙較大的特定，做好防火防觸電工作，完善各類措施。加強(qiáng)人員管理，保證部隊(duì)安全穩(wěn)定。為以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。

騎兵一連黨支部：書記：

副書記：

第四篇：2012年第一季度安全形勢(shì)分析

研二隊(duì)2012年第一季度安全形勢(shì)分析

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

一季度以來,我隊(duì)在大隊(duì)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞 教學(xué)工作，狠抓全隊(duì)學(xué)習(xí)教育和安全防事故工作，通過全體學(xué)員的共同努力，學(xué)員隊(duì)管理和安全工作得到了順利的開展，實(shí)現(xiàn)了學(xué)員隊(duì)內(nèi)部穩(wěn)定、秩序正規(guī)、安全和諧，為順利開展全年工作開了個(gè)好頭。下面就我隊(duì)第一季度部隊(duì)管理教育和安全形勢(shì)工作匯報(bào)如下：

一、開展情況

部隊(duì)安全工作是部隊(duì)管理工作的重中之重，直接關(guān)系到各項(xiàng)工作的正常開展。為此，我隊(duì)始終把行政管理和安全工作擺在第一位，樹立“100-1=0”的安全理念。為保證2012年邁好第一步，在寒假前，統(tǒng)一組織全隊(duì)進(jìn)行安全教育，提高學(xué)員的安全防范意識(shí)，從人身安全、飲食安全、文明上網(wǎng)、防煤氣、防間保密等方面進(jìn)行了全方位的教育活動(dòng)，確保所有學(xué)員過一個(gè)祥和、安全、幸福快樂的假期。為了讓全體學(xué)員都能夠重視安全，緊繃安全弦，組織全隊(duì)每一位學(xué)員都寫一份“安全承諾書”。

開學(xué)來，以當(dāng)前學(xué)院正在開展的“條令學(xué)習(xí)月”活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化學(xué)員紀(jì)律觀念，把思想行動(dòng)統(tǒng)一到隊(duì)黨支隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)上來，確保全隊(duì)安全穩(wěn)定發(fā)展。同時(shí)突出抓好人、酒的管理，“人”

方面，重點(diǎn)抓住學(xué)員著裝、儀容、禮節(jié)、稱呼、舉止等環(huán)節(jié)，從軍人舉止、軍容風(fēng)紀(jì)、禮節(jié)禮貌、內(nèi)務(wù)設(shè)置等基本內(nèi)容入手，從按時(shí)作息、請(qǐng)銷假、操課、集合站隊(duì)等小處著手，從人員職責(zé)、日常制度等抓起，在潛移默化中塑造軍人形象，培養(yǎng)軍人作風(fēng)，提高軍人素質(zhì)，做到教養(yǎng)一致，不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念，養(yǎng)成良好習(xí)慣，樹立良好形象；“酒”方面，嚴(yán)格遵守“大隊(duì)酒禁令”，堅(jiān)決落實(shí)誰違反禁令，誰就受處分，決不遷就姑息。

我隊(duì)一直認(rèn)真落實(shí)院、大隊(duì)指示精神，緊緊圍繞學(xué)員的科研工作，以“靠、查、傳、評(píng)”等方式，全面抓好學(xué)員隊(duì)落實(shí)學(xué)院關(guān)于研究生教育的部署工作，堅(jiān)持學(xué)員隊(duì)管理正規(guī)化建設(shè)不動(dòng)搖。切實(shí)加強(qiáng)安全管理和教學(xué)工作，保證了每日有安全檢查，每周有學(xué)習(xí)講評(píng)，每月召開一次以安全教育和科研進(jìn)展為主的報(bào)告會(huì)，每月評(píng)選一名每月之星，每季度開展一次安全教育和教學(xué)形勢(shì)分析會(huì)。通過深入揭查矛盾，嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)，著力治松治散，摒除學(xué)術(shù)思想不正等行為，營造出學(xué)員隊(duì)管理正規(guī)、學(xué)術(shù)正派的濃厚氛圍。

二、存在的問題及原因分析

1、管理標(biāo)準(zhǔn)不高，制度落實(shí)不嚴(yán)，工作檢查不細(xì)，方法有時(shí)不當(dāng)，導(dǎo)致部隊(duì)管理時(shí)緊時(shí)松。在日常工作中，我隊(duì)骨干存在不愿管、不敢管的現(xiàn)象，抓管理、抓安全的常態(tài)化意識(shí)不強(qiáng)，怕矛盾激化做“老好人”，對(duì)一些輕微違紀(jì)現(xiàn)象睜一只眼閉一只眼。

2、安全防事故工作缺乏針對(duì)性，存在麻痹思想，對(duì)一些事故隱患、苗頭視而不見，缺乏具體的預(yù)防措施。由于我隊(duì)近年來安全形勢(shì)總體較好，未發(fā)生安全事故，因此導(dǎo)致一部分學(xué)員存在盲目樂觀的現(xiàn)象，對(duì)于新出現(xiàn)的安全問題沒有認(rèn)真研究，預(yù)防措施不具體。

3、少數(shù)學(xué)員基礎(chǔ)不過硬，科研水平有待提高。我隊(duì)部分學(xué)員科研上缺乏鉆勁、拼勁，加之本學(xué)期課程已學(xué)完，論文開題在即，因此部分學(xué)員臨時(shí)抱佛腳，學(xué)術(shù)上投機(jī)取巧，存在一定的不良苗頭。

4、全隊(duì)學(xué)習(xí)出差人員多，易產(chǎn)生管理漏洞。今年有10名學(xué)員分別在北京、杭州、無錫等地完成論文，占比不小，同時(shí)，還陸續(xù)會(huì)有部分學(xué)員學(xué)術(shù)出差等，這無疑會(huì)在管理上出現(xiàn)“空白地“，怎樣跟進(jìn)管理，也是一個(gè)值得深思的問題。

三、采取的方法措施及今后努力的方向

一是嚴(yán)格落實(shí)條令條例，切實(shí)加強(qiáng)部隊(duì)管理。以當(dāng)前正在開展的“條令條例學(xué)習(xí)月”為契機(jī)，增強(qiáng)官兵的條令條例意識(shí)，大隊(duì)按照“抓班子、帶隊(duì)伍、促管理”的思想，嚴(yán)抓骨干隊(duì)伍的管理，營造一級(jí)帶著一級(jí)干的氛圍，切實(shí)按照正規(guī)化管理標(biāo)準(zhǔn)，從日常工作狠抓好官兵的養(yǎng)成，從而實(shí)現(xiàn)部隊(duì)管理正規(guī)化。

二是嚴(yán)格落實(shí)管理責(zé)任，建立健全管理制度。安全和教學(xué)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，要確保安全、促進(jìn)教學(xué)，唯一的法寶建立健全安全管理制度，做實(shí)做細(xì)教學(xué)管理工作。為此，我隊(duì)建

立和完善了各級(jí)安全組織，明確了各級(jí)安全組織的職責(zé)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的捆綁式責(zé)任制，確保各項(xiàng)工作的推進(jìn)。同時(shí)突出抓好人、酒的管理，通過嚴(yán)格管理、落實(shí)制度和評(píng)講說教等，強(qiáng)化安全意識(shí)和鉆研精神，營造人人、事事、處處講安全、講學(xué)習(xí)的良好氛圍。

三是加強(qiáng)外出流動(dòng)人員的管理。每月要求班長聯(lián)系在外學(xué)習(xí)人員，實(shí)時(shí)詢問個(gè)人情況，做好個(gè)人動(dòng)態(tài)記錄，確保聯(lián)絡(luò)方式暢通，能隨時(shí)與個(gè)人聯(lián)系得上。對(duì)于學(xué)術(shù)出差人員，做到有報(bào)表、有要求、有責(zé)任，逐級(jí)審批，正規(guī)正矩。

四是積極參與各項(xiàng)集體活動(dòng)。按照大隊(duì)2012年的工作安排，我隊(duì)鼓勵(lì)學(xué)員積極參與，爭(zhēng)取榮譽(yù)。同時(shí)，要求隊(duì)團(tuán)總支能在學(xué)員學(xué)習(xí)之余，組織大家喜聞樂見的活動(dòng)，活躍生活氛圍，增進(jìn)全隊(duì)團(tuán)結(jié)。

研究生的教學(xué)管理和安全工作是一項(xiàng)經(jīng)常性的工作，是保持全隊(duì)穩(wěn)定、創(chuàng)造成績的一個(gè)重要方面。今年一季度，我們雖然取得了一些成績，但我們更加清醒地認(rèn)識(shí)到，我們所做的工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，將以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、更扎實(shí)的工作、更堅(jiān)實(shí)的舉措，進(jìn)一步抓好管理教育各項(xiàng)工作的落實(shí)。

第五篇：安全形勢(shì)分析報(bào)告

安全形勢(shì)分析報(bào)告（2017-2018學(xué)年上學(xué)期）

辛集鎮(zhèn)齊莊小學(xué) 2017年9月

2017-2018學(xué)年上學(xué)期安全形勢(shì)分析報(bào)告

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作，提升安全管理水平。根據(jù)樟樹市全市學(xué)校安全會(huì)議精神，我校及時(shí)組織全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神，對(duì)學(xué)校可能存在的安全隱患進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式的排查，建立了安全排查臺(tái)帳，落實(shí)了安全值班管理人員。由于我校的安全管理工作常抓不懈，安全管理落實(shí)到人，注重細(xì)節(jié)和措施的落實(shí)，各項(xiàng)安全工作達(dá)到了上級(jí)的要求，目前，總的安全態(tài)勢(shì)良好。下面就具體工作的匯報(bào)如下。

一、我校安全工作評(píng)估由于我校安全管理工作常抓不懈，各項(xiàng)制度規(guī)范有序，宣傳到位，管理落實(shí)，職責(zé)明確，全校師生的安全意識(shí)得到了有效的提高。近期，我校的教育教學(xué)和各項(xiàng)工作扎實(shí)有序的進(jìn)行，沒有發(fā)生一起安全責(zé)任事故和越級(jí)上訪事件。安全形勢(shì)總體良好。學(xué)校一直處于安全穩(wěn)定運(yùn)行狀態(tài)。

其次，加強(qiáng)對(duì)全校師生的愛國主義教育，培育師生的愛國情操，要求全校師生認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，以更加飽滿的熱情和激情投入到自己的本職工作中去，努力構(gòu)建和諧校園，為國家的繁榮、穩(wěn)定做出自己的應(yīng)有的貢獻(xiàn)。同時(shí)，加強(qiáng)了門衛(wèi)的值班和管理力度，上課期間，嚴(yán)禁學(xué)生無假外出，杜絕社會(huì)閑散人員在校門口滯留，不允許學(xué)生使用手機(jī)上網(wǎng)，教育師生不說不該說的話，弘揚(yáng)正氣。認(rèn)真執(zhí)行進(jìn)出學(xué)校的登記制度，來人來客的登記管理，加大校園的安全巡查力度。

二、我校安全形勢(shì)分析：

1、師生安全意識(shí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。教師方面安全意識(shí)還沒能提升到抓安全必須步步為營、萬無一失的高度上來，惰性、馬虎在極個(gè)別教師身上偶有發(fā)生；學(xué)生方面安全意識(shí)總體上較高，只是個(gè)別學(xué)生往往容易沖動(dòng)而拋安全于腦后。

2、師生在校內(nèi)活動(dòng)的安全狀況良好：（1）校舍及構(gòu)筑物無安全隱患；（2）食堂食品無腐、霉、爛現(xiàn)象，三餐留樣，飲用水達(dá)標(biāo)；（3）消防設(shè)施基本完善，消防設(shè)備能正常使用；（4）安保器材基本配置齊全，校園已經(jīng)實(shí)現(xiàn)全方位監(jiān)控；（5）教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施無安全隱患，?；锲穯喂耠p鎖管理嚴(yán)格；（6）電路更換一新，用電設(shè)備電路、負(fù)荷均正常，用電無安全隱患；（7）課間操、集會(huì)學(xué)生進(jìn)出有序，樓道專人值班；（8）學(xué)生課間及自由活動(dòng)時(shí)間有學(xué)生會(huì)干部檢查，還安排領(lǐng)導(dǎo)教師進(jìn)行安全值日，對(duì)學(xué)生的活動(dòng)進(jìn)行安全管理。

3、學(xué)校門衛(wèi)實(shí)行24小時(shí)值班，來訪人員實(shí)行詢問和實(shí)名登記制，基本杜絕了校外不法人員來校滋事。

4、校園周邊無游戲廳、網(wǎng)吧及歌舞場(chǎng)所，無小攤小販，校園周邊環(huán)境清靜。無師生在校外租房居住。

5、師生交通安全意識(shí)較強(qiáng)，道路安全標(biāo)志健全，門口有交通警示燈和減速帶，同時(shí)強(qiáng)調(diào)學(xué)生上放學(xué)不騎自行車，最大程度減少了安全隱患。

6、加強(qiáng)學(xué)生的防溺水教育，教會(huì)學(xué)生自救知識(shí)，教育學(xué)生不要私自到池塘水庫洗澡，同時(shí)學(xué)校要求值周組加大對(duì)學(xué)校周邊池塘水庫的巡查力度，堅(jiān)決杜絕學(xué)生到池塘水庫洗澡。

7、做好假期安全教育，每逢假期，有針對(duì)性發(fā)放《致家長的一封信》，取得學(xué)生家長或監(jiān)護(hù)人的積極配合。

8、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)全校的教室、食堂、廁所、圍墻、籃板以及一些附屬設(shè)施，電線線路進(jìn)行了安全檢查，排出了一些小隱患并及時(shí)進(jìn)行了整改。

9、利用學(xué)校每班的黑板，對(duì)此次安全工作要求進(jìn)行了宣傳，進(jìn)行消防應(yīng)急疏散演練，并配備了滅火器等。

10、暴雨天氣，安排教師護(hù)送學(xué)生。

三、我校安全工作措施

結(jié)合我?，F(xiàn)狀，我校應(yīng)做好下幾方面工作：

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全工作責(zé)任制

為確保安全工作的正常開展，學(xué)校應(yīng)落實(shí)安全工作責(zé)任制，真正使學(xué)校安全工作落到實(shí)處，杜絕責(zé)任事故的發(fā)生。成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長掛帥，統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)各班工作的開展，第一時(shí)間傳達(dá)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于安全工作的指示、任務(wù)和要求；各班班主任具體負(fù)責(zé)一線安全管理，明確分工和職責(zé)。堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰帶隊(duì)、誰負(fù)責(zé)，誰主辦、誰負(fù)責(zé)，誰檢查、誰負(fù)責(zé)，誰驗(yàn)收、誰負(fù)責(zé)”的原則，確保各項(xiàng)安全工作落在實(shí)處。

2、強(qiáng)化安全教育，樹立安全意識(shí)

（1）加大安全教育的宣傳力度

全面提高教師與每位家長的安全責(zé)任意識(shí)，積極主動(dòng)的向社會(huì)宣傳學(xué)校所潛在的諸多安全隱患以及各類重特大安全事故教訓(xùn)。在校園醒目的地方張貼懸掛安全教育圖片、標(biāo)語，在樓梯、校門、操場(chǎng)、實(shí)驗(yàn)室、廁所、等容易發(fā)生安全問題的地方設(shè)置警示標(biāo)志或標(biāo)語。要利用校園板報(bào)、壁報(bào)、專欄、主題班會(huì)、征文、演講等活動(dòng)宣傳安全知識(shí)，在校園形成事事想安全，處處有警示、人人抓安全的濃厚的安全育人氛圍。

（2）加強(qiáng)安全教育，預(yù)防和減少事故的發(fā)生 加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的安全教育，讓學(xué)生自己懂得安全知識(shí)，增強(qiáng)安全意識(shí)，掌握防范技能，從根本上預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生。利用每學(xué)期的開學(xué)后、放假前的一周時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全知識(shí)教育，要積極利用晨會(huì)、班會(huì)課開展安全知識(shí)講座、演講、討論等多種形式的安全教育活動(dòng)，同時(shí)要與家庭、社會(huì)密切配合，形成學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的安全教育網(wǎng)絡(luò)，堅(jiān)持不懈地把各項(xiàng)安全教育開展下去，有效預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

3、各項(xiàng)制度的制定和實(shí)施，嚴(yán)明學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，使學(xué)校安全工作做到了有章可循、違章必究、不留盲點(diǎn)、不出漏洞。

4、突出學(xué)生安全重點(diǎn)，抓好學(xué)生安全管理

（1）嚴(yán)格門衛(wèi)制度,加強(qiáng)值勤值班,嚴(yán)格校規(guī)校紀(jì)。

（2）加強(qiáng)課間管理，課間、中午每個(gè)時(shí)間段都安排值日教師到各班巡視，杜絕學(xué)生在課余時(shí)間滋生事端。

（3）進(jìn)一步發(fā)揮校外輔導(dǎo)員的作用，邀請(qǐng)校外輔導(dǎo)員經(jīng)常性的到校對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制及安全知識(shí)的教育。

（4）加強(qiáng)交通安全法規(guī)教育，經(jīng)常性的進(jìn)行交通安全常識(shí)講座，教育全體師生注意交通安全。

（5）定期聯(lián)系家長，齊抓共管，不斷提高家長對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)。寒暑假、雙休日、五一和國慶長假，學(xué)校都致家長一封信，信中的一個(gè)重要內(nèi)容是提醒家長注意對(duì)子女的安全教育，以保證子女假期中的安全，嚴(yán)防事故的發(fā)生。

（6）加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理，經(jīng)常進(jìn)行檢查，杜絕食物中毒的事故發(fā)生。

總之，學(xué)校安全工作是學(xué)校工作的重點(diǎn)，堅(jiān)持積極預(yù)防、依法管理、社會(huì)參與、各負(fù)其責(zé)的方針，在加強(qiáng)立法、完善管理、強(qiáng)化制度，在開展安全教育和培訓(xùn)方面制定長效的規(guī)章制度。學(xué)校要堅(jiān)持開展安全教育和演練，提高了學(xué)校應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件的能力，增強(qiáng)了師生的安全意識(shí)、應(yīng)急逃生與自救的技能。增強(qiáng)學(xué)校安全工作的針對(duì)性和有效性。同時(shí)，與公安機(jī)關(guān)、綜治部門積極配合，進(jìn)一步做好學(xué)校安全工作。