第一篇:交警大隊雙評材料
在全市2009年“兩述一評”群眾 滿意單位評議活動聽證會上的匯報
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2009年12月
各位領導、各位評議代表:
公安交通管理部門的基本職能是,依據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》維護好轄區(qū)內(nèi)道路交通秩序,預防和處理交通事故,做好機動車輛和駕駛?cè)说墓芾砉ぷ?一年來,大隊被評為省、市交通管理先進單位,規(guī)范執(zhí)法示范單位,獲省優(yōu)秀公安基層單位稱號,1人榮立二等功、2人榮立個人三等功、14人次被各級黨委、政府、公安機關表彰獎勵,被國家公安部等六部委聯(lián)合評定為國家級平安暢通縣區(qū),一年來,我們重點做了以下工作。
一、圍繞執(zhí)勤執(zhí)法工作,提高交管工作質(zhì)量
今年以來,我們在打造平安、暢通的道路交通環(huán)境中,重點抓好春運、兩節(jié)、五
一、國慶節(jié)和目前開展的冬防百日會戰(zhàn)工作,高標準地完成了各級領導來我市檢查、參觀等大型交通安全警衛(wèi)任務28次。同時,組織開展各種交通違法行為專項整治行動29次,基本消除了摩托車違法上路的現(xiàn)象,一年來,共查處各類交通違法行為3.4萬人次,行政拘留65人,刑事拘留12人,吊銷機動車駕駛證27本,監(jiān)督解體報廢車輛354臺,偵破道路交通事故逃逸案件7起,為群眾挽回經(jīng)濟損失130余萬元。
1二、圍繞行風建設工作,提高隊伍整體素質(zhì)
大隊邀請黨校和政法委領導進行法制教育講座和規(guī)范執(zhí)法教育,邀請警風警紀監(jiān)督員和人大代表、政協(xié)委員進行座談,廣泛征求各界人士對交管工作的意見和建議,一是落實行風責任制,堅持實施一把手工程,把行風工作列入工作目標考核之中,大隊領導班子與各中隊的負責人簽訂責任狀,實行一票否決制。二是全面推行警務公開,設立監(jiān)督臺、意見箱、公布舉報電話、公開工作職責、工作范圍、收費標準、辦事程序,自覺接受社會各界監(jiān)督。一年來,由于我們實施執(zhí)勤執(zhí)法制度化、程序化和規(guī)范化,全隊民警無一人違紀違法,處理的行政、刑事案件無上訪上訴情況發(fā)生。
三、圍繞經(jīng)濟發(fā)展工作,提高為民服務水平
我們本著為經(jīng)濟發(fā)展和為人民群眾服務的原則,圍繞“愛民實踐”和“大走訪”活動,創(chuàng)新工作措施,一是車管所簡化辦事程序,在今年機動車輛急劇增加的情況下,實行“一站式”辦公和“一條龍”服務。一年來,車駕管民警利用業(yè)余時間對證照已到臨界年檢期限的群眾發(fā)去信函或電話進行親情告知,到目前為止已發(fā)出信函3794封,打去電話5124次,使6870名駕駛?cè)撕蛙囍鞅苊饬私?jīng)濟損失。二是事故處理實行“陽光作業(yè)”,把事故處理程序、時限、調(diào)解和賠償標準全部公開,并為當事人提供休息場所。工作中搶救傷病群眾67次,墊付搶救費5萬余元。三是勤務民警在管理的同時,加大了服務力度,對故障車輛、受困
群眾無償救助198次,為外地過往車輛引路120次。四是為招商引資企業(yè)開辟綠色通道。為我市重點招商引資企業(yè)疏導運輸車輛258次。五是送溫暖,為16個幫扶對象解決生產(chǎn)、生活、子女上學等問題41件,送去米面、豆油3500斤,捐款2.6萬元。
四、圍繞道路交通安全,提高群眾安全意識。
今年以來,利用各類新聞媒體宣傳道路交通安全稿件989篇,圖片129副,專題新聞26個,其中,國家級24個、省級223篇、市級441篇(幅),大隊在訥河電視臺建立自己宣傳欄目,成為全省第一家在電視臺自辦宣傳欄目的交警大隊。
盡管全隊民警放棄了節(jié)假日,每天都工作10小時以上,為我市的道路交通管理作出了艱辛的努力,但還存在著一定的差距。
一是在偏遠村屯交通管理和服務上存在薄弱環(huán)節(jié)。二是執(zhí)法水平還有待于提高。三是城區(qū)道路交通管理還有待于加強。
對于上述問題,我們將采取以下措施加以解決
一是在偏遠村屯聘請道路交通安全員,搞好道路交通安全情況反饋,使交管工作更具有時效性和針對性。二是農(nóng)村派出所參與道路交通安全管理擴大巡邏管控的覆蓋面。三是巡警大隊參與城區(qū)道路交通安全管理,進一步加強管控力度。四是加強教育培訓,提高民警的法律知識和工作能力。
完善制約機制,加大對民警的日??己撕投讲炝Χ?,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范問題立即督促整改。
各位領導、各位評議代表,以上是我們交警大隊一年來工作情況,懇請大家多提寶貴意見和建議。
謝謝大家!
第二篇:“雙評”工作總結(jié)
2012上半年“雙評”工作總結(jié)
“雙評”工作總結(jié)
**農(nóng)場**校,根據(jù)農(nóng)場關于開展“雙評“工作方案要求,在本單位掀起了“雙評”工作熱潮,使得“雙評”工作在學校內(nèi)得到了較好的貫徹落實,半年來收到了較好的效果。
一、組織制度落實
為了落實好“雙評”工作,**校成立了以單位主管領導為組長的“雙評”工作領導小組,各成員分工明確,責任落實到人,實行分工負責制,同時于2月19日出臺了“雙評”工作方案,并同時上報農(nóng)場紀委。
二、召開會議
**學校于3月19日召開了全體教職工大會,認真布置了學?!半p評”工作,從而使全校的“雙評”工作開始全面展開,通過這次大會的召開,大大地調(diào)動了廣大教職工的積極性,使得在日常的工作中,全體員工責任心更強了,工作作風得到了進一步的提高。
在全校范圍內(nèi),黨員干部都能起模范帶頭作用。教師都能為人師表,既教書又育人。全體學生紀律性得到了進一步加強,學習更加努力刻苦。從而在全校范圍內(nèi)涌現(xiàn)出了良好的精神風貌,為學校的教育教學工作再上一個新臺階奠定了良好的基礎。
三、公開承諾
**校校長**同志,于4月中旬,通過農(nóng)場新聞媒體公開向社會各界做出了公開承諾,承諾中對學校今年所要解決的重點問題做了重點闡述,對學?!半p評”工作的具體方案、措施、工作目標等系列問題,向公眾做了祥盡的介紹,并衷心的希望社會各界對學校的各項工作進行監(jiān)督。
四、重點工作推進
1、場務公開
**學校按照“雙評”工作方案的布置,在場務公開方面成立了校務公開領導小組,并制定了校務公開的具體措施,各種規(guī)章制度都能及時上墻公布,重大事情都能通過職工代表大會通過,先優(yōu)模的評選等都能按要求進行民主推選并及時進行公示。
2、工作作風
**學校為了進一步加強工作作風建設,先后組織全體教職工學習了“教師法”、“教育法”、“未成年人保護法”以及“教師職業(yè)道德規(guī)范”等有關法律法規(guī)。同時認真落實了“教師管理規(guī)定”,嚴格對教師的日常工作進行檢查評估。從而在全校范圍內(nèi)形成了領導管理育人,教師教書育人,職工服務育人的良好工作環(huán)境,廣大黨員干部都能廉潔自律,工作中處處嚴格要求自己,給群眾做表率。
全體教師在教學中,更加盡職盡責,每天都能起早貪晚一心撲在教學工作當中,特別是對學生的教育管理更加規(guī)范,更加科學,學生學習的積極性也得到了充分的調(diào)動,為學校教育教學工作,穩(wěn)步發(fā)展起到了重大的推動作用。
3、亂收費問題
**學校在2003年以來不收取學生就學捐資費的基礎上,又分別給每名學生發(fā)放了收費卡,對學生的各項收費都注明了收費的標準和收費的文件依據(jù),并且每向?qū)W生收取一項費用都要求家長簽字認可。與此同時,為了減輕學生、家長負擔,除教育局統(tǒng)一要求征訂的教科書以外,決不允許任何年級,任何個人私自為學生亂定資料,并且嚴格禁止學生亂吃零食。從而使得學校的收費工作保持了良好的秩序,同時兼顧了學生、家長、社會各方面的利益得到了保障。
4、扶貧幫困
根據(jù)學校的實際情況,**校校長遲興恒,**校黨支部書記王彥在兩名同志積極響應農(nóng)場號召,分別與第一作業(yè)區(qū)的尹士余和第二作業(yè)區(qū)的任國軍兩個貧困戶結(jié)成了扶低支富對子。
遲校長在與尹士余一家結(jié)成了幫扶對子以后,就主動去了解情況,得知尹士余本來生活較好,由于前幾年種地虧損較多,所以造成了生活困難的局面,而且現(xiàn)在想種地致富也沒有了本錢,就是親屬也都不敢借給他現(xiàn)金了。面對這種情況,遲校長就主動提出,今年為尹士余一家提借資金幫助,并且在種、管、收幾個環(huán)節(jié)上都會給予相應的支持和幫助。經(jīng)過幾個月的努力,現(xiàn)在尹士余家承包的大豆田秧苗長勢良好,相信今年一定是個大豐收,脫貧致富的日子大有希望了。
**校黨支部書記王彥在與第二作業(yè)區(qū)的任國軍一家結(jié)成了扶低支富對子以后,先后到任國軍家?guī)状?,共同研究脫貧致富門路,通過反復研究論證,得出一個共同的結(jié)論:目前水稻種植業(yè)效益較好,所以應在原來的基礎上發(fā)展水稻種植。根據(jù)當信形勢和能籌集資的狀況,最后決定為任國軍一家籌找資金5000元,承包了206畝水田。目前水道插秧結(jié)束,長勢良好,為今年的大豐收打下了良好的基礎。
**學校在扶貧幫困工作中,工作成績突出,對農(nóng)場的穩(wěn)定,促進職工工作積極性做出了較大貢獻。
總之,通過半年來的努力,農(nóng)場**校的“雙評”工作落實較好,收到了很好的成效,在以后的工作中,我們將繼續(xù)努力,爭取在“雙評”工作中取得更大的勝利。
第三篇:雙評工作計劃
機電設備管理中心黨支部2011“雙評”工作計劃
一、總體思路
我們支部“雙評”工作的總體思路是:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,以黨的十七大精神為統(tǒng)領,以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線,堅持改革創(chuàng)新精神,進一步鞏固落實先進性建設、作風建設和“爭先創(chuàng)優(yōu)”主題實踐活動的開展,不斷提高支部的凝聚力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力,不斷提升我中心黨建工作的整體水平。
二、“雙評”工作計劃
按照“堅持標準、保證質(zhì)量、注重實效、方法從簡”的原則,我中心具體工作安排如下:
1、學習教育階段(5月4日-5月6日)
(1)學習《黨章》、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等內(nèi)容;(5月4日)(2)學習黨員領導干部廉潔從政若干準則;(5月5日)(3)學習2011年公司工作會議精神。(5月6日)
2、民主評議階段(5月7日-5月15日)
(1)向全體黨員報告黨支部自成立后的工作情況,總結(jié)成績,征求意見,提出今后兩年黨支部工作的努力方向;(5月7日)
(2)深入開展“黨性教育日”活動,通過教育學習,對照自身思想、工作實際,開展批評與自我批評;(5月8日-5
月11日)
(3)組織10名黨員、群眾評議黨支部、黨員的工作,并對黨支部、黨員進行初步劃類;(5月12日-5月13日)(4)開展民主測評: a測評黨員,組織10名群眾評議;(5月12日)b測評支部,組織10名黨員、群眾評議。(5月13日)(5)黨支部對黨員評議情況進行綜合分析,形成組織意見上報黨委審核。(5月14日)
3、總結(jié)評價階段(5月15日-5月25日)(1)總結(jié)反饋評議信息;(5月15日-5月17日)(2)做好“雙評”工作總結(jié);(5月18日-5月22日)(3)做好各類表,并以書面形式上報公司黨群工作部。(5月23日-5月25日)a 2011黨支部評議表 b 2011黨員評議表 c不合格黨員登記表 d限期整改黨員登記表
e 2011“雙評”工作情況統(tǒng)計表
三、黨支部完成有關“雙評“工作的書面材料: 1、2011“雙評”工作計劃。2、2011年“雙評”工作總結(jié)。3、2011黨支部評議表。4、2011黨員評議表。5、2011“雙評”工作情況統(tǒng)計表。
6、不合格黨員登記表。
7、限期整改黨員登記表。
8、“黨性教育日”活動總結(jié)。
9、黨員自評表、黨員民主評議表、民主評議黨支部。
10、黨員公開承諾書、創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書。
第四篇:雙評自查報告
xxxxx“雙評”工作自查報告
我系統(tǒng)根據(jù)加紀發(fā)《xxxxx活動工作方案》的文件要求,認真開展了“雙評”自查工作。
一、統(tǒng)一思想,提高認識。
為保證“雙評”工作的深入開展,首先要統(tǒng)一思想,提高認識。認真貫徹落實科學發(fā)展觀,深刻理解把經(jīng)濟搞上去,一心一意為人民辦實事的精神實質(zhì),提高對“雙評”工作在改善經(jīng)濟環(huán)境、促進經(jīng)濟發(fā)展重要意義的認識,通過開展學習教育,使全體干部職工明確了開展“雙評”活動,是充分發(fā)揮交通職能作用,為實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展提供堅強保證;是加強自身建設,轉(zhuǎn)變工作作風,xxxx良好形象的有效途徑;是深化xxx改革,改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的重要保證,從而自覺地投入到“雙評”活動中來。為了保證“雙評”工作的落實,我們加強了對“雙評”工作的組織領導,一把手親自抓。結(jié)合我系統(tǒng)實際,制定了《xxxx活動工作方案》,為順利開展“雙評”工作打下了基礎。
二、認真查擺,不走過場。
為把“雙評”工作抓實、抓好,取得實效,我們認真開展了查擺,深入進行自查自糾,重點查擺促進經(jīng)濟發(fā)展的政策及措施是否執(zhí)行并落實;是否做到文明服務、公正執(zhí)法;是否自覺接受社會監(jiān)督,增加辦事透明度;提高辦事效率,為企業(yè)和群眾服務是否到位;是否遵守交通各項制度;是否有刁難勒卡現(xiàn)象。在抓好自查自糾的同時,我們還印發(fā)了征求意見函,下發(fā)到被服務單位,征求他們對我系統(tǒng)開展“雙評”工作的意見,及時采取有力措施,切實解決查擺出的問題,把“雙評”工作落到實處,真正抓出實效。
三、加大力度,確?!半p評”工作取得實效。
(一)切實轉(zhuǎn)變工作作風,牢固樹立為人民服務的宗旨,結(jié)合“雙評”活動,教育和引導全體黨員干部牢固樹立為基層,為群眾服務的觀念,增強公仆意識,密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾呼聲,想群眾之所想,急群眾之所急。
(二)加強廉政建設,樹立黨員干部的良好形象。不斷加強對廣大黨員干部的警示教育,組織黨員干部從典型案件中吸取教訓,防患于未然,增強拒腐防變能力。教育和引導黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、金錢觀、苦樂觀,牢記“秉公執(zhí)法、廉潔服務”的職業(yè)道德,嚴于律己,防微杜漸。加強對黨員干部的監(jiān)督,防止不廉潔現(xiàn)象和腐敗總問題發(fā)生。為了在源頭上控制腐敗,制定了窗口單位公開辦公制度,積極推行政府采購,并不斷擴大政府采購項目,大大降低了采購成本,取得了良好的實效。
(三)加強學習,建設一支高素質(zhì)的干部隊伍。認真組織黨員干部學習鄧小平理論、三個代表”的重要思想和廉政準則,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,增強政治敏銳性和政治鑒別力。我們還以講廉政黨課為契機,督促黨員干部時刻警醒自己,使自己不斷更新知識,增強才干,不斷提高業(yè)務能力,努力建設一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的高素質(zhì)黨員干部隊伍,以適應新形勢下交通工作的需要,樹立新時期黨員干部的良好形象。
四、下步工作打算
一、加強自覺學習意識,把思想教育活動深入到具體工作中去。從思想上摒棄業(yè)務部門重學業(yè)務的思想,深刻認識政治思想學習對業(yè)務工作的巨大指導意義,做到理論學習和業(yè)務工作緊密結(jié)合。
二、強化服務意識,端正服務態(tài)度。進一步加強公仆意識,樹立深入基層,服務基層的工作熱情,建立與基層單位的溝通與交流,使交通工作能夠在和諧、有序、融洽的氛圍中廣泛開展,提高工作效率。
xxxxxxxxxxxxx
2012年6月5日
第五篇:雙評工作總結(jié)
沙河集水庫管理處“雙評”工作總結(jié)
管理處黨支部根據(jù)市局機關黨委轉(zhuǎn)發(fā)《關于在市直單位黨組織中開展民主評議黨支部、民主評議黨員工作的通知》精神,結(jié)合我處工作實際、扎實抓好民主評議黨員工作。沙河集水庫管理處黨支部共有黨員22名。一年來,支部組織黨員開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,全面把握科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵;強化黨支部建設、干部隊伍建設和黨員隊伍建設,切實發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用,提高了黨員素質(zhì),促進了管理處黨建工作和管理工作的進一步發(fā)展,現(xiàn)將我支部民主評議黨員工作情況總結(jié)如下:
一、統(tǒng)一認識,加強領導
我處成立了以支部書記為組長,支部委員為成員的評議黨員領導小組。領導小組在l2月底研究了評議計劃、措施,制定了評議的方法、步驟,確定了評議的重點,通過召集領導小組會議及支部大會等形式,加大宣傳力度,領導小組各成員能夠以普通黨員身份,主動、認真地帶頭參加民主評議黨員工作。由于宣傳到位,領導重視。因此,評議工作得到每個黨員的高度重視,形成了良好的民主評議氛圍。
二、程序嚴格,重點突出
我處開展的民主評議黨員、民主評議黨支部活動,嚴格按照市局機關黨委文件精神,突出評議重點。12月底,黨支部召開了民主評議黨員宣傳動員會議,會上做了動員,安排布署了評議步驟,確定了評議重點。通過學習動員,廣大黨員行動積極,思想重視,認真進行自查自糾,查找自身不足和問題。黨員同志向支部提交了“民主評議黨員登記表”;2010年元月28日,我處召開了民主評議黨員大會,并吸收部分政治素質(zhì)好的職工代表參加了黨員互評活動,每位黨員把自己的“自我鑒定”在大會上進行了宣讀,然后全體黨員和職工代表進行評議,在批評與自我批評中大家都肯定了各位黨員服從分配,顧全大局,勇挑重擔,密切聯(lián)系群眾,支持單位各項工作,廉潔自律等方面的出色表現(xiàn),同時本著共同進步的原則,大家都互相提出了誠懇的意見和建議,希望在今后的工作中能更加充分的發(fā)揮黨員的先進性,示范性。在評議支部時,大家一直認為管理處黨支部能夠始終如一貫徹黨的路線方針,團結(jié)協(xié)作,務實創(chuàng)新,具有較強的吸引力和凝聚力;堅持三會一課制度,切實加強黨風廉政建設及制度建設,確保了單位各項工作的正常開展。按照民主雙評的要求,我們組織全體黨員填寫了評議支部、黨員的測評表,測評的結(jié)果對支部的滿意程度為98%,黨員合格率為100%,并評出優(yōu)秀黨員一名。
三、以評促管理,常抓不懈
黨支部以這次民主評議黨員活動為契機,加強黨的組織建設和黨員素質(zhì)提高。在活動中,在黨組織的幫助下,黨員們在肯定成績的同時,也找出了自己存在的問題和不足,如有些黨員安于現(xiàn)狀,不思進取,有些黨員工作被動、拖拉,有些黨員素質(zhì)不高,不能很好地跟上單位發(fā)展形勢需要,有些黨員把自已混同于普通職工,不能很好地起帶頭作用。這些現(xiàn)象雖屬個別,但影響了黨在群眾心目中的地位。針對這些情況,下一步黨支部將派人逐一進行幫助,提高他們的認識,端正他們的思想;引導改進工作方法,提高工作水平,進一步增強服務意識、大局意識,進一步提高黨員素質(zhì),為單位今后的發(fā)展奠定良好的基礎。
2010年2月23日