第一篇：會計主管責(zé)任

會計主管工作職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)

由于擔(dān)任會計主管以來繁瑣事務(wù)較多，導(dǎo)致對會計主管的定義及應(yīng)擔(dān)負(fù)的職責(zé)尚未完全理順。下面我將目前我個人認(rèn)為會計主管應(yīng)該承擔(dān)的職責(zé)及今后工作開展計劃敘述如下：

一、做好內(nèi)部審核，理順財務(wù)流程

1、按照會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目、審查單據(jù)、填制憑證，對公司的包括憑證、帳頁、稅務(wù)、成本、報表等進(jìn)行審核和管理,要進(jìn)行定期檢查，做到公司財務(wù)每筆業(yè)務(wù)的合規(guī)性、合理性、合法性及準(zhǔn)確性；

2、監(jiān)督公司下屬財務(wù)人員嚴(yán)格從事會計業(yè)務(wù)、會計核算活動，并對財務(wù)處收、付款流程、納稅核算、資金統(tǒng)計、檔案管理進(jìn)行監(jiān)督及監(jiān)控，保證收入、支出合情合理；

3、協(xié)調(diào)各崗位會計工作，完成各項財務(wù)結(jié)算、會計核算，上報財務(wù)執(zhí)行情況，主動進(jìn)行財務(wù)分析和評價，為管理層提供可靠數(shù)據(jù)。

4、認(rèn)真審查相關(guān)人員對外提供的會計報表，包括對銀行及稅務(wù)、財政部門提供的數(shù)據(jù)信息，保證會計資料的合法性，保障公司利益，并督促和監(jiān)督相關(guān)人員按時按規(guī)定報送給有關(guān)部門。

工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、每月對公司會計憑證進(jìn)行審核，要求做到原始憑證的合規(guī)性，記賬憑證的合理性。

2、每月對公司銀行余額調(diào)節(jié)表進(jìn)行檢查，保證各個賬面銀行賬戶余額調(diào)節(jié)表調(diào)整到位，做到賬實相符，并對長期未達(dá)賬項作出相應(yīng)處

理。

3、每月對公司納稅情況進(jìn)行檢查，包括各稅種的納稅申報數(shù)及紙質(zhì)留底的納稅申報表，保證當(dāng)月納稅申報合理并查有根據(jù)。

4、定期對公司往來情況、資金統(tǒng)計情況、檔案、印鑒管理等情況進(jìn)行抽查，規(guī)避財務(wù)風(fēng)險。

二、編制財務(wù)報告，匯報財務(wù)工作。

1、建立健全分析制度，開展月度、季度、年度全面分析和重點分析，重要事項進(jìn)行專題分析。

2、組織編制完整的財務(wù)報告，包括會計報表、會計報表附注和財務(wù)情況說明書；由統(tǒng)一委托的會計和稅務(wù)事務(wù)所對年度財務(wù)報告進(jìn)行審計，并將出具的審計和審核報告隨同財務(wù)報告，按照規(guī)定的期限對外報送。

3、定期或不定期的向財務(wù)處長報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，做好預(yù)測、計劃、控制、核算、分析工作，以便財務(wù)處長進(jìn)行決策。工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、嚴(yán)格按照公司財務(wù)要求進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，對重要事項、重要指標(biāo)要單獨進(jìn)行專題分析。

2、按照公司財務(wù)要求編制完整的財務(wù)報告，并按照按照外報時間報送相關(guān)審計報告。

3、定期或不定期向財務(wù)處長報告公司財務(wù)工作情況，以便財務(wù)處長進(jìn)行決策。

三、掌握銀行政策，做好公司融資。

1、積極與銀行相關(guān)人員溝通，掌握最新各行對公司有利無利政策，及時反饋財務(wù)處長，以便財務(wù)處長進(jìn)行決策。

2、配合融資會計做好公司融資工作，了解各銀行利率、貼現(xiàn)利率近期銀行規(guī)模及擔(dān)保單位情況等。

3、積極配合銀行評級授信，掌握銀行對公司政策、指標(biāo)變化，爭取各行最大信貸規(guī)模。

工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在熟知對公司業(yè)務(wù)的情況下，積極主動走出去與銀行客戶經(jīng)理及主任進(jìn)行溝通交流，善于捕捉對公司有利無利政策，及時反饋。

2、在保證公司業(yè)務(wù)能正常開展的前提下，做好公司融資工作，并對各銀行的利率、貼現(xiàn)利率、信貸規(guī)模等的變化要進(jìn)行全方位了解與掌控。

四、加強外部溝通，積極參與決策。

1、隨時關(guān)注最新財政、稅收法規(guī)等各方面信息，走出去、面對面跟外部財政、稅務(wù)單位進(jìn)行交流溝通，搜集有價值的信息，把握其變化及走向，充分利用起各項優(yōu)惠政策。

2、遵循“對口、節(jié)約、周到”的原則，接待稅務(wù)、財政、工商、審計、物價、金融等部門，接待程度銜接周密，接待方式完善，以禮相待，使客人感到熱情、周到。

3、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作，盡個人所能積極參與財務(wù)處決策，提出個人見解及意見。工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、積極主動走出去與審計局、物價局、國資辦及國稅、地稅稅管員進(jìn)行溝通交流，與相關(guān)人員建立良好個人關(guān)系，并善于捕捉對公司有利無利信息，及時反饋。

2、遵守公司規(guī)章制度及相關(guān)規(guī)定，從公司全局出發(fā)，積極參與財務(wù)決策。

五、組織人員學(xué)習(xí)，考核調(diào)配人員。

1、以身作則，建立個人學(xué)習(xí)制度，鼓勵及組織下屬人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，職稱考試，不斷提高會計人員的業(yè)務(wù)水平及操作能力。

2、對下屬調(diào)配人員工作行為不當(dāng)?shù)牡胤?，要提出建議，積極進(jìn)行溝通，并對相關(guān)人員當(dāng)期工作表現(xiàn)進(jìn)行評價及提出考核辦法，形成書面考核意見，并承擔(dān)連帶責(zé)任。

工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、建立個人學(xué)習(xí)制度，將個人的學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合，注重學(xué)習(xí)方法，并積極報考職稱。

2、每月月底對下屬調(diào)配人員提出考核辦法，形成書面考核意見，勇于承擔(dān)連帶責(zé)任。

個人今后工作開展計劃：

一、工作方面

1、嚴(yán)以律己，遵循財務(wù)處規(guī)章制度要求，真正將工作做到細(xì)處、實處，努力改掉自己長期以來積攢下的各種不良習(xí)慣，對自己工作的每個環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范，并在符合財務(wù)、稅法規(guī)定的基礎(chǔ)上盡量做到精益求精，提高工作效率。

2、加強內(nèi)部審核、財務(wù)內(nèi)部監(jiān)督流程，定期或不定期對公司財務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行抽查審核，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。

3、加強與內(nèi)部單位的溝通與配合，在完成自身工作檢查的同時，積極配合其他單位完成上級審查、內(nèi)部資產(chǎn)理順、稅務(wù)調(diào)整等工作。

4、加強與稅務(wù)、財政、銀行部門之間的聯(lián)系與溝通，搜集了解各種稅務(wù)、財政、銀行政策信息，及時反饋財務(wù)處長，并積極參與財務(wù)決策。

二、學(xué)習(xí)方面

1、制定自己的學(xué)習(xí)計劃，利用工作之余及時補充業(yè)務(wù)知識，加強個人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平。

2、積極報考職稱。

3、組織下屬人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，職稱考試，不斷提高會計人員的業(yè)務(wù)水平及操作能力。

三、思想方面

1、加強自身道德修養(yǎng)，認(rèn)真剖析自身存在的各種問題，從思想上轉(zhuǎn)變自己的一些不良習(xí)慣及錯誤認(rèn)知，并以身作則，率先錘范，同大家一起提升財務(wù)處整體道德素質(zhì)水平，并努力盡個人所能使財務(wù)處形成健康向上的良好氛圍。

2、增強自身主人翁意識，加強自己對公司的責(zé)任心及使命感，努力做到個人目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)的一致性。

以上是我個人對會計主管職責(zé)的理解，在今后的時間里，我會努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)及水平，充分發(fā)揮個人的職能作用，并通過自身努力與學(xué)習(xí)，取長補短，求變創(chuàng)新，爭取早日勝任會計主管工作崗位。

第二篇：主管會計

主管會計：

1、負(fù)責(zé)全公司會計核算，參與公司財務(wù)管理，按照會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目。

2、負(fù)責(zé)設(shè)置公司會計核算形式，組織建立會計憑證傳遞程序，定期核對總帳與各級明細(xì)帳和日記帳，確保帳帳相符，記帳結(jié)帳工作符合規(guī)定要求。

3、根據(jù)會計資料負(fù)責(zé)編制財務(wù)情況說明書和會計報表附注。

4、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)帳憑證的審核工作，定期檢查庫存現(xiàn)金是否與現(xiàn)金日記帳一致，檢查公司各單位內(nèi)部銀行存款是否與資金計劃部一致。

5、負(fù)責(zé)公司債權(quán)、債務(wù)的管理，包括應(yīng)收帳款、預(yù)付帳款、其他應(yīng)收款、應(yīng)付帳款和其他應(yīng)付款等。

6、負(fù)責(zé)長期投資和短期投資的核算，定期編制合并報表，接收被投單位的會計報表，正確確定投資收益，對被投單位實施監(jiān)督和管理。

7、負(fù)責(zé)股東權(quán)益類科目的核算和管理，包括：實收資本、資本公積、盈余公積和未分配利潤，嚴(yán)格執(zhí)行公司資產(chǎn)保值原則，維護股東的利益。

8、負(fù)責(zé)制定《財務(wù)部培訓(xùn)計劃》，根據(jù)培訓(xùn)計劃負(fù)責(zé)組織財務(wù)人員的培訓(xùn)，制定詳細(xì)的培訓(xùn)方案和內(nèi)容，培訓(xùn)結(jié)束對培訓(xùn)結(jié)果予以評價。成本會計：

1、抓好成本管理的基礎(chǔ)工作

2、負(fù)責(zé)對成本稽查工作的組織，制定成本稽查工作的計劃，代表財務(wù)部對工程項目實施成本檢查，收集參加成本稽查工作的部室轉(zhuǎn)來的資料，寫出成本稽查工作報告。

3、負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)算的編制工作，年底要對財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行分析。

4、每月根據(jù)《會計收入與統(tǒng)計報量差額情況表》，分析會統(tǒng)不一致的形成原因。

5、負(fù)責(zé)掌握公司所屬各項目部未完施工留存情況，并分析其真實性，杜絕潛在的虧損。

6、負(fù)責(zé)檢查公司所屬各單位的成本報表，經(jīng)過分析對可能存在問題的單位實施成本檢查。

7、根據(jù)公司所屬各單位的成本管理狀況，組織開展成本分析工作。

8、根據(jù)公司成本管理工作的需要，負(fù)責(zé)設(shè)計、編制各種會計與成本報表。

9、負(fù)責(zé)對項目監(jiān)督員的管理工作。

10、負(fù)責(zé)審核聯(lián)營項目部的月度科目余額表和季度現(xiàn)金流量收支表。

第三篇：會計主管

“會計主管、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)”區(qū)別,根據(jù)企業(yè)的規(guī)模不同而設(shè)立的,有些單位只有會計主管,有些單位有財務(wù)經(jīng)理也有會計主管,規(guī)模大一些的單位會計有主管,也有財務(wù)經(jīng)理還有財務(wù)總監(jiān)。會計主管是指小型的單位會計機構(gòu)的負(fù)責(zé)人，是各單位會計工作的具體領(lǐng)導(dǎo)者和組織者。會計主管的主要職責(zé)是：

1.遵守國家法規(guī)，制定企業(yè)財務(wù)制度。具體領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的財務(wù)會計工作，對各項財務(wù)會計工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)。要積極宣傳、嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和各項規(guī)章制度。要把專業(yè)核算與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，不斷改進(jìn)財務(wù)會計工作。組織制定本單位的各項財務(wù)會計制度，并督促貫徹執(zhí)行。根據(jù)《企業(yè)財務(wù)通則》和《企業(yè)會計準(zhǔn)則》，結(jié)合本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點，制定適合本企業(yè)的各項財務(wù)會計制度，要貫徹經(jīng)濟核算的原則，以便提高經(jīng)濟效益。要隨時檢查各項制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)違反財經(jīng)紀(jì)律、財務(wù)會計制度的情況，要及時制止和糾正，重大問題并向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門報告。要及時總結(jié)經(jīng)驗，不斷地修訂和完善本企業(yè)各項財務(wù)會計制度?？荚嚧笾愠晒?/p>

2.組織籌集資金，節(jié)約使用資金。組織編制本單位資金的籌集計劃和使用計劃，并組織實施。資金的籌集計劃和使用計劃要結(jié)合本單位的經(jīng)營預(yù)測和經(jīng)營決策以及生產(chǎn)、經(jīng)營、供應(yīng)、銷售、勞動、技術(shù)措施等計劃，按年、按季、按月進(jìn)行編制，并根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟核算責(zé)任制將各項計劃指標(biāo)分解下達(dá)落實，督促執(zhí)行。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和節(jié)約資金的要求，組織有關(guān)人員，合理核定資金定額，加強資金的使用管理，提高資金使用效果。根據(jù)管用結(jié)合和資金歸口分級管理的要求，擬定資金管理與核算實施辦法，并組織有關(guān)部門貫徹執(zhí)行。

3.認(rèn)真研究稅法，督促足額上繳。對于應(yīng)該上繳的稅金、費用等款項，要按照國家稅法等規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審查，督促辦理解繳手續(xù)，做到按期足額上繳，不擠占、不挪用、不拖欠、不截留。積極組織完成各項上繳任務(wù)。

4.組織分析活動，參與經(jīng)營決策。按月、按季、按年分析計劃的完成情況，找出管理中的漏洞，提出改善經(jīng)營管理的建議和措施，進(jìn)一步挖掘增收節(jié)支的潛力。參加生產(chǎn)經(jīng)營管理會議，參與經(jīng)營決策。充分運用會計資料，分析經(jīng)濟效果。提供可靠信息，預(yù)測經(jīng)濟前景，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀助手。

5.參與審查合同，維護企業(yè)利益。審查或參與擬定經(jīng)濟合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟文件。對于違反國家法律和制度，損害國家和集體利益，以及沒有資金來源的經(jīng)濟合同和協(xié)議，應(yīng)拒絕執(zhí)行，并向本單位領(lǐng)導(dǎo)報告。對重要的經(jīng)濟合同和協(xié)議，要積極參與擬定，加強事前監(jiān)督。

6.提出財務(wù)報告，匯報財務(wù)工作。負(fù)責(zé)按規(guī)定定期或不定期地向企業(yè)管理當(dāng)局、職工代表大會報告或股東大會報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，以便高層管理人員進(jìn)行決策。要按照會計制度和上級有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真審查對外提供的會計報表，保證會計資料的真實可靠，并及時按規(guī)定報送給有關(guān)部門。

7.組織會計人員學(xué)習(xí)，考核調(diào)配人員。要建立學(xué)習(xí)制度，組織會計人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高會計人員的業(yè)務(wù)水平。定期召開專業(yè)研討會，研究工作問題。要制定對會計人員的考核辦法，按期進(jìn)行考核。參與研究會計人員的任用和調(diào)配。對不適合做會計工作的人員，要提出建議，進(jìn)行調(diào)整；對不能勝任會計工作的人員，要幫助培養(yǎng)提高，或者另行安排適當(dāng)?shù)墓ぷ鳌?/p>

財務(wù)經(jīng)理是指單位會計機構(gòu)的負(fù)責(zé)人，是各單位會計工作的具體領(lǐng)導(dǎo)者和組織者。財務(wù)經(jīng)理主要職責(zé)是:

1.嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》,遵守財經(jīng)紀(jì)律、財政法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度;

2.全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作,組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);

3.負(fù)責(zé)組織和編制公司財務(wù)收支計劃并監(jiān)督其執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費用,提高公司盈利水平;

5.監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動,并及時向總公司和總經(jīng)理報告;

6.組織本部門按總公司規(guī)定和要求及時編制財務(wù)決算工作;

7.充分運用財務(wù)數(shù)據(jù),客觀、真實地對財務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

8.掌握稅收政策,組織做好公司稅務(wù)申報和納稅工作;

9.負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)和固定資產(chǎn)的核查工作;

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

財務(wù)總監(jiān)職責(zé)包涵了會計長（CONTROLLER，或COMPTROLLER，兩字的意義及發(fā)音皆同）與財務(wù)長（TREASURER）兩種職務(wù)功能。會計長的職責(zé)主要為對外會計報告；而財務(wù)長之職責(zé)為資金運動的管理。

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)是:

1.在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會計、報表、預(yù)算工作。

2.負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

3.制定和管理稅收政策方案及程序。

4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。

5.組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

6.監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會決議。

職位名稱：財務(wù)經(jīng)理

所屬部門：財務(wù)部

直屬上級：財務(wù)總監(jiān)

【工作內(nèi)容】

全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作；

組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行；

制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定、季度財務(wù)計劃；

負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告，月、季、財務(wù)報告；

負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會計核算和分析工作；

負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作；

監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動；

管理與銀行及其他機構(gòu)的關(guān)系；

協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作；

完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

【任職資格】

教育背景：

會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

受過經(jīng)濟法、管理學(xué)基本原理、計算機操作、公司產(chǎn)品的一般知識等培訓(xùn)。

具有中級會計師以上職稱。

經(jīng)驗：

有5年以上跨國企業(yè)或大型企業(yè)集團財務(wù)管理經(jīng)驗；

熟悉VBA技能及ERP運行系統(tǒng)，有白金傭友軟件使用經(jīng)驗。

技能：

精通中西方財務(wù)核算系統(tǒng)，以及公司財務(wù)會計、審計、稅務(wù)、外匯等業(yè)務(wù)；

熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理；

熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法；

熟悉財務(wù)管理、企業(yè)融資及資本運作；

良好的口頭及書面表達(dá)能力；

有良好的政府、銀行關(guān)系，有一定的融資能力。

個性特征：

獨立工作能力強，應(yīng)變能力突出，具備團隊精神；

原則性強，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實、認(rèn)真，有較強的敬業(yè)精神。

財務(wù)總監(jiān)是指由企業(yè)的所有者或全體所有者代表決定的，體現(xiàn)所有者意志的，全面負(fù)責(zé)對企業(yè)的財務(wù)、會計活動進(jìn)行全面監(jiān)督與管理的高級管理人員。在這個意義上，財務(wù)總監(jiān)實質(zhì)上是所有者委托的監(jiān)督代表。在中國各級地方政府、國有控股公司執(zhí)行財政部、監(jiān)察部的《關(guān)于實行會計委派制度工作的意見》后，財務(wù)總監(jiān)也作為派出機構(gòu)向下屬（下級）單位委派的履行管理、監(jiān)督職能的會計人員的專門術(shù)語使用。我認(rèn)為，從習(xí)慣和字面上解釋，財務(wù)總監(jiān)的職能應(yīng)更多地理解為監(jiān)督、監(jiān)察。

第四篇：主管會計

安徽心美源食品有限公司

主管會計工作制度

1、做好各報銷憑證的審核工作。

2、做好外發(fā)產(chǎn)品逐日逐筆記賬審核工作（內(nèi)部）。

3、做好各種輔料賬務(wù)的逐日逐筆記錄工作（內(nèi)部）。

4、做好農(nóng)行、工行、建行的轉(zhuǎn)賬付款及記錄工作★

5、做好聯(lián)系各類輔料（外包材除外）采購工作★。

6、每周做好出納與記賬的現(xiàn)金流水賬務(wù)核對工作。

7、每月做好外發(fā)產(chǎn)品記賬工作（外部）。

8、每月做好各種輔料賬務(wù)的記錄工作（外部）。

9、每月做好人員工資的匯總審核及發(fā)放工作★

10、每月做好農(nóng)產(chǎn)品及增票的查驗單及月報表工作。

11、每月根據(jù)倉庫報表進(jìn)行“賬存實存盤點表“的清查核對工作。

12、月底做好現(xiàn)金、銀行存款等明細(xì)賬、總賬、固定資產(chǎn)備查賬的登記結(jié)轉(zhuǎn)工作★

13、月底做好國稅、地稅各類報表資料的匯算工作★

14、月底進(jìn)行各類憑證、報表資料的整理、裝訂、歸檔工作。

15、做好銀行、統(tǒng)計局各類報表資料核算、報送、整理工作。

第五篇：會計主管

會計主管

云南神州天宇置業(yè)有限公司

發(fā)布日期 2012-12-25

工作經(jīng)驗 3年以上 工作地點 云南省昆明市學(xué)歷要求 本科 工資待遇 面議 招聘人數(shù)職位描述

職位描述:

1、會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，會計中級職稱，三年以上房地產(chǎn)企業(yè)會計經(jīng)驗；

2、具有一定財務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)核算、財務(wù)分析，熟練使用財務(wù)軟件；

3、熟練掌握房地產(chǎn)企業(yè)做賬、報稅、報表及等全套操作流程，能夠獨立進(jìn)行財務(wù)核算、全面財務(wù)分析。

4、具有較強責(zé)任心和團隊合作意識。

工作認(rèn)真細(xì)致，具有優(yōu)良的繼續(xù)學(xué)習(xí)能力。