第一篇：關(guān)于對網(wǎng)友舉報(bào)通州區(qū)人社局公益性勞保崗位招聘工作問題的答復(fù)

關(guān)于對網(wǎng)友舉報(bào)通州區(qū)人社局公益性勞保崗位招聘工作問題的答復(fù)

關(guān)心通州區(qū)公益性崗位招聘工作的網(wǎng)友：

你們好！

根據(jù)省人社廳和市人社局的統(tǒng)一部署，我區(qū)村級平臺公益性崗位招聘工作，從2011年8月19日省人社廳網(wǎng)上發(fā)布《江蘇省2011年基層公益性崗位招聘困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生公告》報(bào)名開始，至11月15日報(bào)名考試體檢合格人員名單上通州人社網(wǎng)公示為止，經(jīng)歷了網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場資格審查、省統(tǒng)一筆試、區(qū)統(tǒng)一面試和統(tǒng)一體檢、上網(wǎng)公示等階段。每一個(gè)步驟都按照上級的相關(guān)要求操作。

11月15日在體檢合格人員名單公示后，11月17日有網(wǎng)友舉報(bào)招聘工作中有弄虛作假，提供虛假證明材料情況。對網(wǎng)友的舉報(bào)，我局黨委十分重視，立即責(zé)成局紀(jì)委和區(qū)就業(yè)管理中心組織人員進(jìn)行全面嚴(yán)格復(fù)查。由于舉報(bào)者沒有指出提供虛假證明材料的具體考生名單，我們組織人員認(rèn)真仔細(xì)復(fù)查了所有申報(bào)資料，與出具證明材料的單位進(jìn)行逐一核實(shí)，并通知考生就出具材料的真實(shí)性再次到現(xiàn)場予以確認(rèn)。其中，有2名考生因提供虛假材料擬取消錄取資格，3名考生因提供證明材料有瑕疵而自動放棄錄取資格。

本次招聘工作由省人社廳網(wǎng)上直接發(fā)布招聘公告，組織網(wǎng)上報(bào)名，由各地方人社部門組織資格審核。我區(qū)就管中心在網(wǎng)上報(bào)名已開始4天后，才從報(bào)考咨詢?nèi)藛T那里得知報(bào)考消息。整個(gè)報(bào)考工作時(shí)間要求緊，造成我們準(zhǔn)備工作不夠充分，沒能及時(shí)宣傳相關(guān)報(bào)考條件和審核要求。由于上級規(guī)定的報(bào)名審核時(shí)間只有一天，雖然我們在現(xiàn)場資格審查階段對網(wǎng)上報(bào)名的76名考生進(jìn)行認(rèn)真地資格審查（37人通過資格審查，39人未通過資格審查），但是在具體審核工作中，我們的辦事人員因工作疏忽，沒能及時(shí)發(fā)現(xiàn)個(gè)別考生提供的虛假材料，讓他們蒙混通過了資格審核，造成了不良社會影響。這是我們工作沒做好，我們誠心接受社會各界批評監(jiān)督。下一步，將對有關(guān)人員的工作失誤作相應(yīng)的組織處理。在今后工作中，我們將嚴(yán)格要求，模范執(zhí)行公開、公平、公正的原則，堅(jiān)決杜絕和防范一切弄虛作假行為，積極營造風(fēng)清氣正的人事考試環(huán)境。

衷心感謝各位網(wǎng)友對我們?nèi)肆Y源和社會保障工作的關(guān)心支持！希望一如既往地對我們的工作進(jìn)行監(jiān)督并提出寶貴意見！

聯(lián)系電話：0513-86545936

南通市通州區(qū)人社局2011年11月29日

第二篇：2016年梅河口市人社局會公開招聘公益性崗位316人公告

中公教育·給人改變未來的力量

2016年梅河口市人社局會公開招聘公益性

崗位316人公告

為進(jìn)一步推進(jìn)我市公益性事業(yè)發(fā)展，加強(qiáng)就業(yè)困難人員援助工作。現(xiàn)面向社會招聘公益性崗位人員，招聘單位及崗位如下：

一、綜治巡邏隊(duì)員崗位1人。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、大齡失業(yè)人員；

6、零就業(yè)家庭成員；

7、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

8、失地農(nóng)民；

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，無違法、違紀(jì)行為的男性、年齡50周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

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二、公安巡邏隊(duì)員32名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，無違法、違紀(jì)行為的男性，年齡48周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

三、天網(wǎng)監(jiān)控員13名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

中公教育·給人改變未來的力量

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，無違法、違紀(jì)行為的女性，年齡38周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

四、交通協(xié)管員2名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

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6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，無違法、違紀(jì)行為，年齡35周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

五、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)輔導(dǎo)員6名，其中：興華、康大營、新合、水道、小楊、雙興各1名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

中公教育·給人改變未來的力量

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，無違法、違紀(jì)行為，年齡35周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

六、園林綠化工1名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，中專以上學(xué)歷，身體健康，無違法、違紀(jì)行為，年齡35周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇:

中公教育·給人改變未來的力量

用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033 相關(guān)待遇:

七、尸體火化員1名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，男性，年齡35周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。

中公教育·給人改變未來的力量

錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

八、12333接線員2名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，熟練掌握電腦操作，會使用手機(jī)app軟件，普通話標(biāo)準(zhǔn)，身體健康，無違法、違紀(jì)行為的女性，年齡45周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

九、勞動保障協(xié)理員6名，其中：山城鎮(zhèn)3名、海龍鎮(zhèn)1名、新華街道1名。招聘條件:

中公教育·給人改變未來的力量

招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)戶籍，熟練掌握電腦操作，會使用手機(jī)app軟件，身體健康，無違法、違紀(jì)行為，年齡35周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

十、食品安全協(xié)管員2名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

中公教育·給人改變未來的力量

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

7、失地農(nóng)民

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，無違法、違紀(jì)行為，年齡35周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

十一、巷路環(huán)境衛(wèi)生保潔員200名，其中新華街道、解放街道、光明街道、福民街道、和平街道各40名。招聘條件: 招聘人員需符合以下身份：

1、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員；

2、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員；

3、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員；

4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)1年以上人員；

5、零就業(yè)家庭成員；

6、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

中公教育·給人改變未來的力量

7、失地農(nóng)民

8、大齡就業(yè)困難人員

9、有勞動能力的殘疾失業(yè)人員

以上條件被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，梅河口市城鎮(zhèn)戶籍，身體健康，年齡：女性50周歲以下，男性60周歲以下。

有就業(yè)意愿人員需攜帶本市城鎮(zhèn)戶口本、身份證、就業(yè)失業(yè)證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）原件及復(fù)印件兩份（復(fù)印2、3、6、7頁），二張近期免冠照片.相關(guān)待遇: 用工時(shí)限最長不能超過3年。工資按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日----2016年11月15日。錄用辦法：報(bào)名結(jié)束后，通過考試、考核擇優(yōu)錄取。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：市人社局6樓608室 4303033

第三篇：人社局精心組織高學(xué)歷人才招聘面試工作

人社局精心組織高學(xué)歷人才招聘面試工作

博愛縣面向社會招聘高學(xué)歷人才面試工作于8月3日在縣進(jìn)修校進(jìn)行，為保證此次考試順利進(jìn)行，縣人力資源和社會保障局精心組織、嚴(yán)格程序，確保面試工作的透明度和公信力。一是發(fā)布公告通知考生及時(shí)的領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。二是聯(lián)系考點(diǎn)及安排工作人員，并組織工作人員進(jìn)行面試培訓(xùn)，明確各自任務(wù)，強(qiáng)調(diào)考試紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，保證面試有序進(jìn)行。三是認(rèn)真組織考前抽簽?？忌?dāng)場抽簽確定面試順序號，工作人員考前現(xiàn)場抽簽確定考場，考官組考前現(xiàn)場抽簽確定考場。四是全程實(shí)行立體監(jiān)督。每一個(gè)考場邀請一名紀(jì)檢監(jiān)察干部擔(dān)任監(jiān)督員，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督；邀請博愛縣電視臺記者現(xiàn)場跟蹤報(bào)道，主動接受新聞媒體監(jiān)督；邀請人大代表、政協(xié)委員親臨現(xiàn)場旁聽，主動接受社會各界監(jiān)督；考生之間、考生與考官和工作人員之間相互監(jiān)督。同時(shí)，縣有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)實(shí)時(shí)巡視監(jiān)督，公布舉報(bào)電話，形成了一個(gè)有效的立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，保證了整個(gè)面試過程在陽光下進(jìn)行。

第四篇：區(qū)人社局積極開展事業(yè)單位崗位設(shè)置調(diào)研工作

雙陽區(qū)人力資源和社會保障局

認(rèn)真開展事業(yè)單位崗位設(shè)置調(diào)研工作

為積極、穩(wěn)妥地推進(jìn)雙陽區(qū)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作，加深事業(yè)單位工作人員對崗位設(shè)置管理工作政策的理解，獲取崗設(shè)工作的直接、現(xiàn)實(shí)依據(jù)，妥善處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，11月中下旬，區(qū)人社局派出調(diào)研工作組深入基層，積極開展事業(yè)單位崗位設(shè)置的調(diào)研工作。

針對事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作涉及面廣、政策性強(qiáng)、矛盾突出等實(shí)際情況，區(qū)人社局高度重視，成立調(diào)研工作組，深入人員結(jié)構(gòu)較為復(fù)雜和矛盾突出的行業(yè)系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)研。截至目前與教育系統(tǒng)、云山街道辦事處、水利系統(tǒng)及衛(wèi)生系統(tǒng)的部分單位代表進(jìn)行了座談會。在調(diào)研過程中，積極引導(dǎo)廣大事業(yè)單位干部職工正確理解國家政策，最大限度地調(diào)動事業(yè)單位人員理解改革、支持改革、參與改革。針對事業(yè)單位職能職責(zé)、現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)、基本情況以及存在的問題等進(jìn)行摸底調(diào)查，為崗位設(shè)置提供直接依據(jù)。調(diào)研工作組認(rèn)真的聽取了基層單位就崗位類別、崗位等級設(shè)置、轉(zhuǎn)崗條件、部分單位人員超編等當(dāng)前存在的問題及建議，并做了詳實(shí)的會議記錄，收集整理了多個(gè)崗位設(shè)置中涉及的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。下一步區(qū)人社局調(diào)研工作組還要走訪其他系統(tǒng)，掌握更

多基層信息。通過此次調(diào)研工作，為化解我區(qū)事業(yè)單位崗位設(shè)置工作矛盾、順利推進(jìn)崗位設(shè)置管理和各項(xiàng)后繼工作奠定了基礎(chǔ)，營造了和諧的氛圍。

（人社局孫海濤）

第五篇：靈璧縣人社局圓滿完成2012教育系統(tǒng)崗位設(shè)置書面審查工作

靈璧縣人社局圓滿完成2012教育系統(tǒng)崗位設(shè)置書面審查工作

根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定，按照宿州市人力資源和社會保障局的統(tǒng)一部署，我局自2012年 月 日起對全縣區(qū)域內(nèi)各所學(xué)校的崗位設(shè)置情況進(jìn)行書面審查，目前，該項(xiàng)工作已順利結(jié)束，圓滿完成了市人力資源和社會保障局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

本教育系統(tǒng)書面審查采取用人單位自查和人社局事業(yè)股審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。審查分為宣傳發(fā)動、單位自查、集中審查和總結(jié)上報(bào)四個(gè)環(huán)節(jié)。審查對象為靈璧縣區(qū)域內(nèi)各所學(xué)校。審查的主要內(nèi)容是各所學(xué)校的崗位設(shè)置和人員聘用等情況。

此次審查，涉及的單位和人員較多、層次跨度大、專業(yè)范圍廣，與每位職工的切身利益密切相關(guān)，情況復(fù)雜，任務(wù)艱巨?？h人社局堅(jiān)持“科學(xué)監(jiān)管、便捷為民、應(yīng)審盡審”的原則，多措并舉，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，認(rèn)真抓好各環(huán)節(jié)工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策規(guī)定，積極穩(wěn)妥，精心組織，全面推進(jìn)我縣教育系統(tǒng)崗位設(shè)置和人員聘用審查工作順利進(jìn)行。截止至8月20日，共審查學(xué)校單位72所（其中中學(xué)47所，中心校25所），涉及教師 人（其中中學(xué)教師。人，小學(xué)教師。人）。教育系統(tǒng)各事業(yè)單位的崗位設(shè)置一經(jīng)核準(zhǔn)，就是各單位聘用人員、確定崗位等級、調(diào)整崗位以及核定工資的依據(jù)，各單位的崗位總量、結(jié)構(gòu)比例、最高等級應(yīng)保持相對穩(wěn)定。

通過此次書面審查，進(jìn)一步提高了我縣教育事業(yè)單位的法制意識，進(jìn)一步完善了崗位設(shè)置聘用的相關(guān)規(guī)章制度，規(guī)范了教育事業(yè)單位的崗位聘用管理和人員流動管理，實(shí)現(xiàn)了教育事業(yè)單位崗位設(shè)置和人員聘用管理的科學(xué)化、法制化；通過此次書面審查，也較好地維護(hù)了廣大教師的合法權(quán)益，促進(jìn)了勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，有利于凝聚優(yōu)秀人才、調(diào)動各類人才從事教育事業(yè)的積極性，有利于促進(jìn)公共服務(wù)和社會事業(yè)的發(fā)展壯大。