第一篇：關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作匯報(bào)

根據(jù)區(qū)紀(jì)委駐自治區(qū)水利廳紀(jì)檢組的工作部署，2010年我處對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作進(jìn)行了認(rèn)真研究和安排，以科學(xué)的發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以中共中央印發(fā)的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2010—2012 年工作規(guī)劃》和以自治區(qū)水利廳貫徹落實(shí)《工作規(guī)劃》制定的〈關(guān)于貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2010—2012年工作規(guī)劃》的實(shí)施辦法〉為我處今后5年推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)為指導(dǎo)性文件。為認(rèn)真落實(shí)《工作規(guī)劃》和《實(shí)施辦法》，扎實(shí)推進(jìn)我處懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，并結(jié)合工作實(shí)際，制定《fthsk管理處貫徹落實(shí)中央〈建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2010—2012年工作規(guī)劃〉的工作方案》。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，積極推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律管理工作

根據(jù)區(qū)紀(jì)委駐自治區(qū)水利廳紀(jì)檢組的工作部署，我處對(duì)2010年領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作進(jìn)行了認(rèn)真研究和安排，并印發(fā)《fthsk管理處2010年反腐倡廉工作任務(wù)的分工意見(jiàn)》，明確管理處領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分工，形成“一把手負(fù)總責(zé)”、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的工作格局，結(jié)合管理處紀(jì)委制定的《fthsk管理處2010年紀(jì)委工作要點(diǎn)》并將黨員干部廉潔自工作列入管理處年度目標(biāo)管理考核辦法進(jìn)行考核，積極推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律管理工作。

二、積極探索建立“五個(gè)機(jī)制 ”，完善懲治和預(yù)防腐敗體系

結(jié)合我處工作實(shí)際，把貫徹落實(shí)《工作規(guī)劃》和《實(shí)施辦法》，完善適應(yīng)水利改革和發(fā)展需要的懲治和預(yù)防腐敗體系作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。積極探索建立“五個(gè)機(jī)制”，著力加強(qiáng)以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)。

（一）圍繞反腐倡廉，建立教育機(jī)制

管理處黨委牽頭，管理處行政、管理處紀(jì)委協(xié)辦，要求處屬各單位、各黨支部把反腐倡廉宣傳教育納入年度工作安排，融入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動(dòng)之中。抓好有關(guān)政治理論和國(guó)家法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)，增強(qiáng)法制觀念和紀(jì)律意識(shí)，打牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)，教育和引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。著力解決一些黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，繼續(xù)圍繞水利工程建設(shè)開(kāi)展“四個(gè)安全”主題教育，實(shí)現(xiàn)“工程安全、資金安全、干部安全、生產(chǎn)安全”目標(biāo)。

（二）堅(jiān)持改革創(chuàng)新，建立制度管理機(jī)制

推進(jìn)干部人事制度改革，完善干部選拔任用制度，完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗。進(jìn)一步改革完善工資收入分配制度，強(qiáng)化水利基本建設(shè)資金管理，提高資金使用效益，做好已完工程項(xiàng)目結(jié)算工作，確保資金安全。加強(qiáng)內(nèi)部改革，提高水利工程管理水平。

（三）突出兩個(gè)重點(diǎn)，建立監(jiān)督機(jī)制

加強(qiáng)對(duì)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和可持續(xù)治水思路的監(jiān)督。圍繞保障和改善民生水利等重大政策和措施進(jìn)行監(jiān)督檢查，切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為促進(jìn)水利發(fā)展與改革的正確思路、有效方法和實(shí)際行動(dòng)。健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事制度，健全黨內(nèi)民主集中制的具體制度，健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見(jiàn)制度。以保證議事規(guī)則、決策程序的嚴(yán)格執(zhí)行。加強(qiáng)對(duì)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證或違反規(guī)定插手招投標(biāo)、政府采購(gòu)等市場(chǎng)交易活動(dòng)，利用職務(wù)上的便利在住房上以權(quán)謀私等現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)和報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的有關(guān)規(guī)定。

（四）糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，建立健全政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。突出抓好專項(xiàng)治理，圍繞人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，著力逐步解決職工工作房和生活飲用水問(wèn)題。健全長(zhǎng)效機(jī)制進(jìn)一步落實(shí)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則。建立健全科學(xué)實(shí)用的民主評(píng)議指標(biāo)體系，完善民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)等制度，逐步建立行風(fēng)評(píng)議工作長(zhǎng)效機(jī)制。

（五）堅(jiān)持嚴(yán)懲腐敗，建立懲處機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》制度規(guī)定，深入治理黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律的案件，嚴(yán)肅查辦在病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固管理工作中的違紀(jì)違規(guī)行為。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《信訪條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)控告申訴工作條例》等有關(guān)信訪舉報(bào)工作法規(guī)，進(jìn)一步暢通信訪渠道，認(rèn)真解決群眾反映的問(wèn)題，確實(shí)做好水庫(kù)維護(hù)穩(wěn)定工作。

三、落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2010—2012年工作規(guī)劃》及廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況

（一）提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和加大宣教力度

管理處把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作作為頭等大事來(lái)抓，做到認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、組織到位。在工作方法上，按照“一崗雙責(zé)”的要求，即：領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作由一把手負(fù)總責(zé)，紀(jì)檢書記抓落實(shí)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓好分管科室的廉潔自律工作，各科室領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓好本科室廉政工作。做到一級(jí)抓一級(jí)，層層負(fù)責(zé)任。使領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作在組織上、思想上都得到了有效落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部特別注重率先垂范，處處嚴(yán)格要求自己。

（二）我處領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真貫徹廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況

1、以深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神、十七屆中央紀(jì)委三次全會(huì)、全國(guó)水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議、九屆自治區(qū)紀(jì)委六次全會(huì)精神和自治區(qū)水利廳2010年全區(qū)水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議要求為指導(dǎo)，緊緊圍繞我處水庫(kù)工程管理的實(shí)際，以人為本、關(guān)注民生、協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展思路加強(qiáng)對(duì)職工的教育和宣傳工作。

2、管理處領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證和收受干股等行為。

3、嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶和子女從業(yè)、投資入股、到國(guó)（境）外定居等規(guī)定和有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，沒(méi)有發(fā)生與公共利益沖突的行為。

4、沒(méi)有違規(guī)組織集資合作建房、超標(biāo)準(zhǔn)建房、在風(fēng)景名勝或公園建房或違反規(guī)定發(fā)放住房補(bǔ)貼、多占住房或以明顯低于市場(chǎng)價(jià)格購(gòu)置住房或以劣換優(yōu)、以借為名占用住房等情況。

5、沒(méi)有利用和操縱招商引資項(xiàng)目、資產(chǎn)重組項(xiàng)目，為本人或特定關(guān)系人謀取私利情況。

6、沒(méi)有相互請(qǐng)托或違反規(guī)定為對(duì)方的特定關(guān)系人在就業(yè)投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面提供便利和謀取不正當(dāng)利益行為。

（三）加強(qiáng)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè),健全組織,健全機(jī)構(gòu)

根據(jù)管理處工作實(shí)際，加強(qiáng)紀(jì)檢組干部隊(duì)伍建設(shè)，并不定期召開(kāi)碰頭會(huì)議，學(xué)習(xí)文件，研究落實(shí)工作。紀(jì)檢成員在政治學(xué)習(xí)、工作作風(fēng)、鉆研業(yè)務(wù)方面發(fā)揮模范帶頭作用，特別是在廉潔勤政、抵制不正之風(fēng)方面要真正做到表率作用。完善制度，改進(jìn)管理，探索建立預(yù)防體系的有效途徑。

（四）以“廉政”水利為主題，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)

根據(jù)《自治區(qū)水利廳黨組關(guān)于推進(jìn)廉政文化建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案》，制定了《fthsk管理處黨委關(guān)于推進(jìn)廉政文化建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案》在全處開(kāi)展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭活動(dòng)，將廉政文化建設(shè)活動(dòng)與機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái)，同時(shí)把廉政文化教育納入黨員、干部職工思想道德教育和有效預(yù)防腐敗的長(zhǎng)效機(jī)制，大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)。

（五）強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)督，提高管理工作透明度。

按上級(jí)有關(guān)文件要求，做到處務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)。重大資金的使用、人事任免由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究決定。季度和年終考核等各項(xiàng)工作，全部采取公開(kāi)、公示、公平的原則進(jìn)行。并列入群眾監(jiān)督的范圍，使群眾的民主意識(shí)得到增強(qiáng)，自覺(jué)關(guān)心黨風(fēng)廉政建設(shè)，參與各項(xiàng)工作，主動(dòng)行使監(jiān)督權(quán)力，積極為領(lǐng)導(dǎo)班子出謀劃策，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子工作給予積極支持。

四、認(rèn)真對(duì)照《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》進(jìn)行自查

我處領(lǐng)導(dǎo)干部在涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)中沒(méi)有違反民主管理制度，謀取私利情況；對(duì)規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開(kāi)、公示的事項(xiàng)都做到公開(kāi)、公示；在企業(yè)分流人員利益分配中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定操作，堅(jiān)持做到公平、公正、公開(kāi)；沒(méi)有違反規(guī)定用公款進(jìn)行高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)或超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)；沒(méi)有用公款支付或者報(bào)銷個(gè)人承擔(dān)的購(gòu)置住宅、住宅裝修、物業(yè)管理費(fèi)用等現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有利用職權(quán)為配偶、子女及其他和利益關(guān)系的人從事?tīng)I(yíng)利性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供各種全便利條件。

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作匯報(bào)

廉潔自律工作匯報(bào)

南燕窩中心小學(xué)

一年來(lái)，我校按照寶坻區(qū)教育局和八門城教委的要求，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指針，緊緊圍繞教育一保安全、二求穩(wěn)定、三某發(fā)展的思路。堅(jiān)持全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善建立了《寶坻區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)》有關(guān)規(guī)定?！饵h風(fēng)廉政教育制度》以制度嚴(yán)來(lái)約束領(lǐng)導(dǎo)干部清廉從政行為，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任追究力度，從源頭上預(yù)防腐敗行為的發(fā)生，使我校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作呈現(xiàn)了良好的發(fā)展勢(shì)頭，為全面完成今年各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)提供了有力的政治保證，現(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

按照《教育局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)，依靠職工參與監(jiān)督的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度》，我校始終堅(jiān)持了把黨風(fēng)廉政建設(shè)與教育教學(xué)工作結(jié)合起來(lái)，教師與學(xué)校層層簽訂《黨風(fēng)廉政目標(biāo)管理責(zé)任書》、《行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)》，將黨風(fēng)廉政責(zé)任層層分解到每個(gè)黨員教師肩上，在日常工作當(dāng)中，定期召開(kāi)會(huì)議，分析研究全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形勢(shì)，從制度上確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。

二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，全面提高對(duì)黨風(fēng)廉政工作的思想認(rèn)識(shí)。

全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。大力倡導(dǎo)黨員干部通過(guò)自學(xué)，不斷提高自身的政治思想水平。二是根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，堅(jiān)持每月學(xué)習(xí)一次，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和教師做到警鐘長(zhǎng)鳴。三是以教研室為單位，堅(jiān)持每周三雷打不動(dòng)的政治學(xué)習(xí)，進(jìn)行強(qiáng)有力的思想教育。四是在七月份開(kāi)展了學(xué)習(xí)十七大精神，黨的知識(shí)競(jìng)賽答題活動(dòng)，全體教師積極參加了這次活動(dòng)。通過(guò)以上學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的開(kāi)展，提高

了廣大黨員、干部職工對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)，為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)提供了思想保證和智力支持。

三、認(rèn)真落實(shí)《寶坻區(qū)教育局關(guān)于廉潔自律若干規(guī)定的實(shí)施辦法》，大力推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作。

為了增加工作透明度，有效防止權(quán)力濫用，以權(quán)謀私等消極腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，今年以來(lái)，采用召開(kāi)教代會(huì)，教師大會(huì)的方法，充分利用公開(kāi)欄等多種形式。對(duì)2009—2010學(xué)年開(kāi)支情況，逐一公示并接受教師監(jiān)督。截至目前沒(méi)有發(fā)生一例領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)案件。

四、緊緊依靠廣大黨員干部職工，大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

今年以來(lái)，我校按照區(qū)委、教育局和鎮(zhèn)教委的統(tǒng)一部署，積極開(kāi)展了以實(shí)踐“三個(gè)代表”，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，保持黨員先進(jìn)性主題教育，樹(shù)旗幟、保安全、黨員身邊無(wú)事故和“誠(chéng)信樹(shù)形象，黨員責(zé)任區(qū)”競(jìng)賽活動(dòng)為載體的活動(dòng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展，把每一個(gè)共產(chǎn)黨員在教育教學(xué)工作中的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)。并把與集體榮譽(yù)掛起鉤來(lái)，從而調(diào)動(dòng)起每一個(gè)共產(chǎn)黨員和身邊的人為學(xué)校發(fā)展多作貢獻(xiàn)的積極性。

四、從小事抓起，從點(diǎn)滴做起，拒腐蝕永不沾。

一是求真務(wù)實(shí)，積極進(jìn)取。一個(gè)黨員如果沒(méi)有求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，就不可能成為真正的先進(jìn)分子。保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，需要把求真務(wù)實(shí)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，落實(shí)到各方面工作當(dāng)中去。要堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是；吃透上情，了解下情；積極進(jìn)取，量力而行，辦實(shí)事，求實(shí)效，珍惜民力；察實(shí)情、講實(shí)話，不搞虛報(bào)浮夸和報(bào)喜不報(bào)憂；立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，不搞急功近利。

二是遵紀(jì)守法，艱苦奮斗。黨的紀(jì)律是全黨意志的體現(xiàn)，是黨的各級(jí)組織和全體黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則。今天保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，還必須牢固樹(shù)立謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，磨練艱苦奮斗的意志，發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地的作風(fēng)，弘揚(yáng)勤儉辦學(xué)的精神，保持一種革命精神、一種勤儉的作風(fēng)，我們的教育事業(yè)才能發(fā)展得更快更好。

三是常懷畏懼之心，保持清正廉潔。我們每一個(gè)共產(chǎn)黨員都應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)腐敗問(wèn)題的嚴(yán)重危害性，增強(qiáng)拒腐防變、廉潔自律的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，既干事又干凈，為民、務(wù)實(shí)、清廉。

我們要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，真正做到不義之財(cái)不取、不法之物不拿、不凈之地不去、不正之友不交，努力做一個(gè)人民群眾擁護(hù)的人，做一個(gè)同事部下敬佩信服的人，做一個(gè)家屬子女引以為榮的人，做一個(gè)回顧人生問(wèn)心無(wú)愧的人，為我區(qū)教育事業(yè)健康發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。”

第三篇：淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律（模版）

淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律

黨的十八大指出，堅(jiān)定不移反對(duì)腐敗，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部必須自覺(jué)遵守廉政準(zhǔn)則，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度，既嚴(yán)于律己，又加強(qiáng)對(duì)親屬和身邊工作人員的教育和約束，決不允許搞特權(quán)。但是，當(dāng)前一些領(lǐng)域消極腐敗現(xiàn)象仍然易發(fā)多發(fā)，一些重大違紀(jì)違法案件影響惡劣，反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，人民群眾還有許多不滿意的地方。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的、艱巨的任務(wù)。新時(shí)期如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身建設(shè)，做到廉潔自律，主要是解決好領(lǐng)導(dǎo)干部“不想貪”、“不敢貪”、“不能貪”三個(gè)問(wèn)題。

不想貪。

領(lǐng)導(dǎo)干部要求做到廉潔自律，“不想貪”是前提。欲望是人與生俱來(lái)的，每個(gè)人對(duì)美好的東西都有占有欲，這無(wú)可厚非，關(guān)鍵是我們?cè)趺礃訉?duì)待自己的欲望。領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)自我修煉，從骨子里、從靈魂深處塑造“不想貪”的理念。只有不想貪，才能做到不會(huì)貪。如何塑造“不想貪”的理念，關(guān)鍵是要抓好三項(xiàng)工作。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，樹(shù)立廉潔自律意識(shí)。理論上的成熟是政治上堅(jiān)定的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部要把學(xué)習(xí)作為一種精神追求，深入學(xué)習(xí)和掌握馬列主義、毛澤東思想，深入學(xué)習(xí)和掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，牢固樹(shù)立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方法論，加強(qiáng)共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造，培育宗旨意識(shí)，樹(shù)立為人民服務(wù)的理念，做到清正廉潔，一身正氣，兩袖清風(fēng)。二是滿足基本需求，防止貪腐思想觀念的產(chǎn)生。馬斯洛理論把需求分成生理需求、安全需求、社會(huì)需求、尊重需求和自我實(shí)現(xiàn)需求五類。只有生理需求、安

全需求等低層次的需要基本得到滿足以后，高層次的需要才會(huì)取代它成為推動(dòng)行為的主要原因。在今天，薪酬是領(lǐng)導(dǎo)干部的主要收入，也是支撐其物質(zhì)消費(fèi)的主要來(lái)源，掙錢吃飯、養(yǎng)家糊口也是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本需要，他要維持家庭生活、教育、醫(yī)療、旅游、養(yǎng)老等項(xiàng)目，他必須有基本的薪酬保障。按照前總理朱镕基所講，公務(wù)員要能過(guò)上體面的生活。因此，這個(gè)薪酬還不能太低，起碼在全社會(huì)人群當(dāng)中居于中上等水平。但是現(xiàn)在大部分領(lǐng)導(dǎo)干部的薪酬遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到這個(gè)中上等水平，有的人家庭負(fù)擔(dān)重、困難多，可能還捉襟見(jiàn)肘。而領(lǐng)導(dǎo)干部身邊的一些先富起來(lái)的人，他們腰纏萬(wàn)貫，過(guò)著燈紅酒綠、紙醉金迷的生活，甚至國(guó)企高管也都拿著幾十萬(wàn)、幾百萬(wàn)的年薪，他們的工資待遇、他們的生活方式，讓一部分領(lǐng)導(dǎo)干部心理失衡。目前領(lǐng)導(dǎo)干部大都是社會(huì)精英，在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部職位前，他們個(gè)人在學(xué)歷教育、繼續(xù)教育、實(shí)踐鍛煉上花費(fèi)了大量時(shí)間和金錢，有的海歸派前期自我培養(yǎng)費(fèi)用上百萬(wàn)，但進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部后，工資待遇與他們本人的期望存在著較大的落差，與社會(huì)上一些“成功人士”相比差距也較大，這些讓他們心里的天平發(fā)生了傾斜，一旦某個(gè)事件發(fā)生，促使他們中有些人開(kāi)始想方設(shè)法利用手中的權(quán)力尋租，以期過(guò)上體面的生活。當(dāng)然也有那些精神高尚講究奉獻(xiàn)的人，如焦裕祿、孔繁森等領(lǐng)導(dǎo)干部，但大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部都是普通人，有最基本的需要，這種基本需要必須解決好，這也是對(duì)人性的尊重。過(guò)去我們過(guò)多強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部的奉獻(xiàn)，救助、扶貧等捐款領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭多交，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)子要多掏，沒(méi)有人真正關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)干部每個(gè)月微薄的工資能奉獻(xiàn)幾次？忽視了領(lǐng)導(dǎo)干部的基本需要，結(jié)果恰恰是領(lǐng)導(dǎo)干部在需要上誤入歧途，該要的組織上考慮不周全難滿足，不該要的，為了做官的面子，為了體面的生活，自

己伸出了手，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律也就自然成為了一句空話。三是改善經(jīng)濟(jì)生活基本待遇，杜絕貪欲產(chǎn)生的機(jī)會(huì)。隨著經(jīng)濟(jì)生活水平的逐漸提高，領(lǐng)導(dǎo)干部待遇應(yīng)該有個(gè)改善提高。2006年工資改革以后，機(jī)關(guān)公務(wù)員工資基本上沒(méi)有什么大的調(diào)整，但對(duì)工資、福利的規(guī)定、要求越來(lái)越高，過(guò)去機(jī)關(guān)逢年過(guò)節(jié)還發(fā)點(diǎn)錢、發(fā)點(diǎn)吃的、喝的，平時(shí)發(fā)點(diǎn)加班費(fèi)、午餐費(fèi)、交通費(fèi)、高溫補(bǔ)貼，現(xiàn)在都不發(fā)了，而工作上的要求一點(diǎn)沒(méi)有降低，效能建設(shè)層層加碼，責(zé)任追究力度越來(lái)越大，領(lǐng)導(dǎo)干部加班加點(diǎn)成為常態(tài)，甚至有的地方主要領(lǐng)導(dǎo)還提出“5+2”、“白+黑”的工作要求，這凸顯出領(lǐng)導(dǎo)干部薪酬、待遇與工作責(zé)任、工作壓力的巨大落差。以筆者生活的合肥市為例，2013年6月5日，合肥市統(tǒng)計(jì)局發(fā)布統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)稱，2012年合肥市在崗職工年平均工資50722元。但現(xiàn)在省直機(jī)關(guān)一名工作20多年的副處級(jí)干部，年工資不到60000元，比在崗職工年平均工資只多幾千元，如扣除前期學(xué)歷教育、繼續(xù)教育投入的費(fèi)用，年平均工資還不與一個(gè)普通藍(lán)領(lǐng)。既要馬兒跑，又要馬兒不吃草。長(zhǎng)此以往，那些有經(jīng)營(yíng)管理頭腦的精英分子被迫離開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，下海經(jīng)商或進(jìn)入企業(yè)尋求高薪酬，無(wú)形中削弱了領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍力量；而留在領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中的不少人就利用權(quán)力尋租尋求灰色收入?；疑杖刖褪歉瘮〉某跫?jí)階段，積小腐為大腐，敗壞了黨風(fēng)，損害了干群關(guān)系。在當(dāng)前安徽經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r下，省部級(jí)干部年薪30-40萬(wàn)元，市廳級(jí)干部年薪20-30萬(wàn)元，縣處級(jí)干部年薪15-20萬(wàn)元，科局級(jí)干部年薪10-15萬(wàn)元，一般公職人員年薪8-10萬(wàn)元?；旧峡紤]到領(lǐng)導(dǎo)干部的前期教育投入和正常的消費(fèi)開(kāi)支。過(guò)去我們總認(rèn)為新加坡高薪養(yǎng)廉，其實(shí)是一種誤讀。實(shí)際上是新加坡政府對(duì)公職人員要求非?？量?，不少社會(huì)精英望而卻步，只有用高薪才能吸引精英人才進(jìn)入公

務(wù)員隊(duì)伍，為國(guó)效力，所以新加坡政府公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)較高，清正廉潔。目前國(guó)內(nèi)公務(wù)員薪酬設(shè)計(jì)也應(yīng)該參照新加坡、美國(guó)、香港等國(guó)家地區(qū)的做法，逐步提高領(lǐng)導(dǎo)干部薪酬達(dá)到一定薪酬水平。錢夠花了，貪的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)大了，貪的欲望就自然而然的少了。過(guò)去我們過(guò)多的考慮社會(huì)公平，要求領(lǐng)導(dǎo)干部講奉獻(xiàn)、講責(zé)任，工資薪酬與社會(huì)上普通工作人員薪酬保持基本一致，這恰恰是造成了新的不公平，導(dǎo)致部分領(lǐng)導(dǎo)干部為了體面生活去進(jìn)行權(quán)力尋租，造成了領(lǐng)導(dǎo)干部的腐敗。四是實(shí)行公務(wù)員退休金制度，增強(qiáng)貪腐風(fēng)險(xiǎn)籌碼。目前公職人員只要不被開(kāi)除公職，光榮退休，享受一份退休金是不成問(wèn)題的。這樣對(duì)公務(wù)員、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有任何退休金的風(fēng)險(xiǎn)，造成工作上干好干壞一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣。不履職盡責(zé)，其實(shí)也是一種腐敗。拿著國(guó)家的工資，卻不替國(guó)家干活，有時(shí)還要發(fā)發(fā)牢騷，甚至罵娘，這是何等的腐敗。我們國(guó)家也可以參照西方發(fā)達(dá)國(guó)家的做法，領(lǐng)導(dǎo)干部工作盡責(zé)稱職，工作期間沒(méi)有黨紀(jì)政紀(jì)處分，就可以全額拿到退休金。如果有處分，就按照處分的輕重、處分的次數(shù)，適當(dāng)扣減退休金，直至扣完。倒逼公務(wù)員、領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)，不想犯“59歲”的錯(cuò)誤。

不敢貪。

領(lǐng)導(dǎo)干部要求做到廉潔自律，“不敢貪”是核心。想不想是欲望，敢不敢則是膽量。現(xiàn)在一些年輕干部膽子特別大，有時(shí)為了過(guò)奢侈的生活，或賭博、或游玩，手伸得特別長(zhǎng)，心思也特別大，沒(méi)有不敢的，久而久之，就滑向了犯罪的邊緣。為了解決好領(lǐng)導(dǎo)干部“不敢貪”的問(wèn)題，一是加強(qiáng)警示教育，警醒當(dāng)權(quán)者。要幫助領(lǐng)導(dǎo)干部算好“七筆賬”。一算“政治賬”，不要自毀前程；二算“經(jīng)濟(jì)賬”，不要傾家蕩產(chǎn)；三算“名譽(yù)賬”，不要身敗名裂；四算“家庭賬”，不要妻離子散；五算“親情賬”，不要眾叛親離；六算“自由賬”，不要身陷囹圄；七算“健康賬”，不要身心交瘁。賬賬都算清楚了，當(dāng)權(quán)者就有敬畏之心了，也就不敢貪了。在算好賬的同時(shí)，還要經(jīng)常帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)干部參觀廉政教育基地，讓落馬官員現(xiàn)身說(shuō)法，特別是利用身邊的腐敗分子現(xiàn)身說(shuō)法，用身邊的事教育身邊的人，觸動(dòng)大，更有教育意義。二是嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，有錯(cuò)必糾?！笆帜?、伸手必被捉”。過(guò)去我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部教育不夠，要求不嚴(yán)，小錯(cuò)誤不管、不說(shuō)，怕得罪人。像王懷忠、胡長(zhǎng)清這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部，社會(huì)上已經(jīng)議論紛紛了，但在黨內(nèi)還是沒(méi)有人批評(píng)指出，甚至是善意的提醒?！扒Ю镏虤в谙佈ā薄＜訌?qiáng)廉政建設(shè)，就是要從小處著手，從小錯(cuò)誤抓起，要著眼“抓得到”而非“罰得重”，織就讓貪腐行為無(wú)隙可乘的制度密網(wǎng)。如新加坡對(duì)貪污的界定重質(zhì)不重量，不論數(shù)額，一律治罪，既有因受賄200多萬(wàn)新元被查出的，也有因收受2新元賄賂而被判刑的。我們也應(yīng)如此，要像抓酒駕那樣來(lái)抓領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守法的問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)干部只要違紀(jì)，就給予開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職處分。當(dāng)然違紀(jì)與違規(guī)要做出明確具體的界定，便于操作。讓領(lǐng)導(dǎo)干部不敢有非分之想、不敢胡作非為、不敢犯不該犯的也犯不起的錯(cuò)誤。三是公布財(cái)產(chǎn)，讓領(lǐng)導(dǎo)干部成為透明人。公布財(cái)產(chǎn)，這是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施監(jiān)督行之有效的辦法。發(fā)達(dá)國(guó)家已經(jīng)實(shí)行多年，效果明顯。但目前國(guó)內(nèi)還停留在黨內(nèi)探索階段，每年領(lǐng)導(dǎo)干部都要填寫一個(gè)表格，向組織上報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)，如收入、房產(chǎn)、股票、債券、股權(quán)、出國(guó)出境情況等。而組織上對(duì)這些領(lǐng)導(dǎo)干部自我報(bào)告的情況核實(shí)不夠，再加上組織上對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部8小時(shí)以外社會(huì)上情況不了解，結(jié)果導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)干部自我報(bào)告也就流于形式，很難起到監(jiān)督作用。但如果實(shí)現(xiàn)財(cái)產(chǎn)公布制度，讓領(lǐng)導(dǎo)干部財(cái)產(chǎn)狀況大白于天下，情況就不一樣了。

除了組織上必要的監(jiān)督外，社會(huì)公眾、新聞媒體都將會(huì)是一支不可無(wú)視的監(jiān)督力量。領(lǐng)導(dǎo)干部一旦處于360°監(jiān)督之中，他就會(huì)嚴(yán)格要求自己，管好自己的手不該拿的不拿，管好自己的嘴不該吃的不吃，管好自己的腿不該去的不去，不敢貪不敢腐，真正做到嚴(yán)于律己，規(guī)范行為。四是加大案件查辦力度，蒼蠅、老虎一起打。總書記在十八屆中央政治局第一次集體學(xué)習(xí)的講話中就指出：“大量事實(shí)告訴我們，腐敗問(wèn)題越演越烈，最終必然會(huì)亡黨亡國(guó)！”為了應(yīng)對(duì)這一客觀形勢(shì)，習(xí)近平表示：“要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓下去，善始善終、善做善成，防止虎頭蛇尾。”“要堅(jiān)持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打?！彼€強(qiáng)調(diào)：“對(duì)一切違反黨紀(jì)國(guó)法的行為，都必須嚴(yán)懲不貸，決不能手軟?！笔舜笠詠?lái)已有李春城、周鎮(zhèn)宏、劉鐵男、倪發(fā)科、郭永祥、王素毅、李達(dá)球、衣俊卿、蔣潔敏9名省部級(jí)官員落馬，一系列事實(shí)表明，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體的反腐力度為近三十年來(lái)最大，彰顯“有腐必反”的堅(jiān)強(qiáng)決心?！坝懈胤础钡臎Q心越大，查辦案件的力度越大，領(lǐng)導(dǎo)干部也就越不敢貪腐，領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔之風(fēng)氣就會(huì)逐漸形成，黨風(fēng)就會(huì)逐漸好轉(zhuǎn)，人民群眾也就會(huì)越來(lái)越滿意。當(dāng)然在打“老虎”和打“蒼蠅”問(wèn)題上，“老虎”好打，但“蒼蠅”難除。打“老虎”只要有決心，目標(biāo)大，好打。而“蒼蠅”除四害這么多年還是除不掉，可見(jiàn)其生存能力極強(qiáng)，并且“蒼蠅”社會(huì)危害更大，它總在我們耳邊嗡嗡響，老百姓煩得很。所以，我們要高度重視“蒼蠅”的問(wèn)題，鏟除滋生“蒼蠅”的土壤，將“蒼蠅”扼殺在搖籃之中。

不能貪。

領(lǐng)導(dǎo)干部要求做到廉潔自律，“不能貪”是保證。敢不敢是膽量，能不能貪則是“能力”。當(dāng)然反腐敗就是要消除領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力尋租搞

腐敗這種能力。只有領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有機(jī)會(huì)、沒(méi)有途徑、沒(méi)有能力去搞腐敗了，腐敗現(xiàn)象就會(huì)逐漸減少了，就會(huì)真正做到干部清正、政府清廉、政治清明，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。一是做好頂層設(shè)計(jì)，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為。過(guò)去我們領(lǐng)導(dǎo)干部犯錯(cuò)誤，甚至犯罪，我們黨和政府是有一定責(zé)任的。領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)也是一種投入，很長(zhǎng)時(shí)間以來(lái)，我們黨和政府這種投入與產(chǎn)出是不成比例的。陳希同、陳良宇、***這些高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部違法犯罪，是反腐敗的成績(jī)，更是我們培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的失敗，這非常需要深刻反思和檢討。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，兩袖清風(fēng)，是一種教育，是一種要求，但不是一種必須。要允許一部分干部思想開(kāi)小差，這是對(duì)人性的尊重，是對(duì)客觀規(guī)律的尊重。但對(duì)這部分思想開(kāi)小差、有貪腐欲望的干部怎么辦，關(guān)鍵是做好頂層設(shè)計(jì)，建立健全制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為。官員該干什么，不該干什么；官員能干什么，不能干什么，都要設(shè)計(jì)好，規(guī)定一定要具體，越細(xì)致越方便操作。就像今年中秋節(jié)，中紀(jì)委就明確要求不準(zhǔn)送月餅，很具體很到位，操作起來(lái)也很方便。過(guò)去我們很多制度、規(guī)定就是太模糊、太原則，結(jié)果導(dǎo)致執(zhí)行起來(lái)就流于形式，沒(méi)有起到任何約束作用。加強(qiáng)權(quán)力約束，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，讓那些思想開(kāi)小差的干部沒(méi)有機(jī)會(huì)、沒(méi)有途徑、沒(méi)有能力進(jìn)行權(quán)力尋租，從而達(dá)到防腐反腐的目的。二是從源頭做好權(quán)力的配置，讓領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有貪腐的機(jī)會(huì)和手段。防治腐敗，既要管好權(quán)力的運(yùn)行，更要從源頭上做好權(quán)力的配置。首先要放權(quán)。過(guò)去我國(guó)效仿前蘇聯(lián)管理模式，高度集權(quán)。但隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，高度集權(quán)的模式越來(lái)越不適應(yīng)今天改革發(fā)展形勢(shì)的需要。李克強(qiáng)總理多次強(qiáng)調(diào)，要處理好政府與市場(chǎng)、政府與社會(huì)的關(guān)系，把該放的權(quán)力放掉，把該管的事務(wù)管好。十八大以來(lái)，國(guó)務(wù)院多次下放行政

審批事項(xiàng)。3月14日《國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案》提出取消和下放117項(xiàng)行政審批項(xiàng)目，7月13日國(guó)務(wù)院再次發(fā)布關(guān)于取消和下放50項(xiàng)行政審批項(xiàng)目等事項(xiàng)的決定，9月25日國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議決定再取消和下放75項(xiàng)行政審批事項(xiàng)。至此，新一屆政府取消和下放的行政審批事項(xiàng)已達(dá)242項(xiàng)。隨著國(guó)務(wù)院取消和下放行政審批事項(xiàng)，領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力將隨之越來(lái)越少，這也使領(lǐng)導(dǎo)干部利用權(quán)力尋租的機(jī)會(huì)和手段也越來(lái)越少，從源頭上杜絕了領(lǐng)導(dǎo)干部貪腐行為的發(fā)生。在做好權(quán)力下放的同時(shí)，我們還要做好領(lǐng)導(dǎo)干部手中權(quán)力的分權(quán)。一方面建立權(quán)力結(jié)構(gòu)科學(xué)化配置體系，“實(shí)現(xiàn)決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)相對(duì)分離”，逐步健全分權(quán)制約機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的程序制約，做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督。另一方面將領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力進(jìn)行拆分，實(shí)施分段管理。分權(quán)的目的就是要求將行政審批事項(xiàng)，根據(jù)事前、事中、事后三個(gè)環(huán)節(jié)，結(jié)合關(guān)鍵點(diǎn)，設(shè)計(jì)好相關(guān)工作程序，分到不同工作人員手中，“鐵路警察各管一段”，只有流程，沒(méi)有干涉。分管領(lǐng)導(dǎo)也只是在最后環(huán)節(jié)把關(guān)簽字，不能對(duì)前道程序進(jìn)行非正常因素的人為干預(yù)。不要因?yàn)橐晃队掀髽I(yè)和一部分人的需要提速提效而犧牲程序，造成領(lǐng)導(dǎo)一句話，程序都不要了，權(quán)力最終干預(yù)了制度，使腐敗有機(jī)可乘。放權(quán)、分權(quán)，最終目的是鏟除腐敗的土壤，讓領(lǐng)導(dǎo)干部不能利用權(quán)力作交易，失去權(quán)力尋租的機(jī)會(huì)和途徑，腐敗自然而然就會(huì)銷聲斂跡。三是加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督，杜絕“一把手”濫用職權(quán)。絕對(duì)的權(quán)力就會(huì)產(chǎn)生絕對(duì)的腐敗。領(lǐng)導(dǎo)干部手中都有一些大大小小的權(quán)力，要加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的制約機(jī)制建設(shè)，讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行?，F(xiàn)在機(jī)關(guān)內(nèi)部對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力的監(jiān)督主要依靠紀(jì)檢監(jiān)察部門，紀(jì)檢監(jiān)察部門一是上級(jí)派駐，二是內(nèi)設(shè)，不管是派駐，還是內(nèi)設(shè)，都是同級(jí)監(jiān)督，效果十分不理想。并且紀(jì)

檢監(jiān)察部門還做了很多駐在單位、部門的工作，種了別人的田，荒了自己的地，真正該做的紀(jì)檢監(jiān)察工作反而沒(méi)有做好。當(dāng)前黨委政府各單位各部門“一把手”權(quán)力過(guò)大，上級(jí)情況不明了監(jiān)督不到位，同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門又不方便監(jiān)督，造成監(jiān)督的真空和缺位。只要“一把手”管好了，其它領(lǐng)導(dǎo)干部都好管。要借鑒新加坡貪污調(diào)查局、香港廉政公署做法，紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)實(shí)行全國(guó)垂直管理，直接對(duì)中紀(jì)委書記負(fù)責(zé)。紀(jì)檢部門監(jiān)督同級(jí)黨委重大決策、人事任免、重大項(xiàng)目、重大開(kāi)支等。監(jiān)察部門加強(qiáng)對(duì)同級(jí)政府履職盡責(zé)、效能建設(shè)的監(jiān)察，防止濫用職權(quán)。紀(jì)檢監(jiān)察部門履行職責(zé)不受同級(jí)黨委政府干擾，授予必要的監(jiān)督權(quán)限，直接對(duì)上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門直至中紀(jì)委負(fù)責(zé)，這樣的監(jiān)督才有效果，這樣的監(jiān)督才能使領(lǐng)導(dǎo)干部“不想”、“不敢”、“不能”貪腐。

堅(jiān)決反對(duì)腐敗、建設(shè)廉潔政治，是黨一貫堅(jiān)持的鮮明政治立場(chǎng)，是人民關(guān)注的重大政治問(wèn)題。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，不能一蹴而就，有一個(gè)艱難的過(guò)程，但今天我們就從領(lǐng)導(dǎo)干部“不想貪”、“不敢貪”、“不能貪”三個(gè)方面抓起，時(shí)刻切記“進(jìn)京趕考”只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)，“決不當(dāng)李自成”，始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，講黨性、重品行、作表率，做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私，永葆共產(chǎn)黨人政治本色，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交出一份合格的答卷。

第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況

今年以來(lái),在縣委、縣紀(jì)委、縣直工委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制要求，我局全體領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《兩個(gè)條例》、《實(shí)施綱要》及中央、盛市、縣有關(guān)加強(qiáng)廉政建設(shè)的條例、規(guī)定,堅(jiān)持“超前制約，嚴(yán)格把關(guān)，強(qiáng)化監(jiān)督，糾建并舉”的方針，加強(qiáng)源頭治理，扎實(shí)推進(jìn)我局領(lǐng)導(dǎo)干部廉政責(zé)任制執(zhí)行和廉潔自律工作深入開(kāi)展，為構(gòu)建和-諧陜縣、提前實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障?，F(xiàn)將2009年個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況及廉潔自律工作匯報(bào)如下：

一、提高對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)

在不斷學(xué)習(xí)和對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，把此項(xiàng)工作放在首位，擺上位置。首先對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)做了認(rèn)真研究，確立了指導(dǎo)思想，制定了《陜縣農(nóng)機(jī)局2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見(jiàn)》、《陜縣農(nóng)機(jī)局開(kāi)展作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)實(shí)施方案》，建立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，完善了制度措施，健全了層級(jí)式責(zé)任制和層級(jí)式責(zé)任追究制，從思想上樹(shù)立六種意識(shí)：一是樹(shù)立學(xué)黨章，抓廉政，明是非，知榮恥的自我意識(shí);二是強(qiáng)化分工明確，各司其責(zé),有強(qiáng)烈事業(yè)心的責(zé)任意識(shí);三是既要集中又有廣泛征求群眾意見(jiàn)和吸取群眾意見(jiàn)的民-主意識(shí);四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，心系群眾，謀利群眾，樹(shù)立為民服務(wù)的公仆意識(shí);五是堅(jiān)持依法辦事，強(qiáng)化公正、公開(kāi)，接受全面監(jiān)督意識(shí);六是常抓不懈，長(zhǎng)緊不松，采取教育在先，樹(shù)立自警、自盛自律的警鐘意識(shí)。在嚴(yán)格執(zhí)行《工作規(guī)劃》、《兩個(gè)條例》和用“四大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”規(guī)范班子的行為，結(jié)合局整體工作，做到“六個(gè)必須”。一是必須堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與學(xué)《黨章》及“三好一強(qiáng)”、開(kāi)展作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)，創(chuàng)建”四型機(jī)關(guān)”，打造服務(wù)型局委結(jié)合起來(lái);二是必須堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與“明是非，知榮辱”，樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀結(jié)合起來(lái)，把提高黨員干部隊(duì)伍的思想素質(zhì)和行業(yè)“四風(fēng)”建設(shè)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全員責(zé)任目標(biāo)結(jié)合起來(lái);三是必須堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與局的目標(biāo)、“三項(xiàng)改革、三項(xiàng)整頓、三項(xiàng)治理”優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，構(gòu)建和-諧穩(wěn)定社會(huì)結(jié)合起來(lái);四是把黨風(fēng)廉政建設(shè)與發(fā)揚(yáng)民-主，強(qiáng)化監(jiān)督，改變領(lǐng)導(dǎo)方式，提高執(zhí)政能力結(jié)合起來(lái);五是必須堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與建立健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度和落實(shí)“三全機(jī)制”、“三大責(zé)任”、“三主三先”及“三述”制度，不搞任何個(gè)人特殊行為的捆-綁機(jī)制結(jié)合起來(lái);六是必須堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與行業(yè)的拓寬服務(wù)內(nèi)容，增加群眾收入推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)結(jié)合起來(lái)，把“六個(gè)必須”堅(jiān)持作為班子工作的行為規(guī)范,約束和制約班子，保證對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)到位。

二、建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作滲透在日常工作之中

1、確立黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)思想?！俺爸萍s、嚴(yán)格把關(guān)，強(qiáng)化監(jiān)督，糾建并舉”，抓好源頭治理，教育在前，自律在先的警示教育，把握工作重點(diǎn)，注意工作細(xì)節(jié)，嚴(yán)格辦事程序，接受社會(huì)監(jiān)督，把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題統(tǒng)籌兼顧，提高自覺(jué)執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，抵御反腐-敗和與不正之風(fēng)做斗爭(zhēng)的能力，達(dá)到黨員干部隊(duì)伍純潔，構(gòu)建和-諧穩(wěn)定。

2、建立“四大體系”工作機(jī)制：一是領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)體系;二是建立健全制度體系;三是建立完整的監(jiān)督體系;四是目標(biāo)任務(wù)的考核。

3、轉(zhuǎn)載自百分網(wǎng)http://，請(qǐng)保留此標(biāo)記堅(jiān)持“五大原則”：一是民-主原則;

二是公開(kāi)、公示原則;三是一把手負(fù)總責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任，黨員干部承擔(dān)具體責(zé)任的層級(jí)式分工原則;四是全員監(jiān)督原則;五是責(zé)任追究原則。

4、強(qiáng)化“六個(gè)到位”：一是思路要清，認(rèn)識(shí)到位;二是有章可循，配套措施到位;三是強(qiáng)化目標(biāo)任務(wù)，責(zé)任落實(shí)到位;四是相互協(xié)調(diào)，工作支持到位;五是領(lǐng)導(dǎo)黨員干部率先垂范，模范執(zhí)行到位;六是嚴(yán)格自覺(jué)，相互批評(píng)、互相監(jiān)督、關(guān)口前移，自查自糾，杜絕個(gè)人特殊行為到位。

5、嚴(yán)格“九個(gè)禁止”：一禁止鋪張浪費(fèi)大吃大喝;二禁止行賄、受賄和接受饋贈(zèng)有價(jià)證券及物品;三禁止賭博、發(fā)包、為人辦事等不正當(dāng)手段聚匯錢財(cái);四禁止不注意形象，不拘小節(jié);五禁止到不文明場(chǎng)所，參加不文明的活動(dòng);六禁止亂收費(fèi)、亂罰款或搭車收費(fèi);七禁止利用公車辦私事或外出旅游及婚喪嫁娶;八禁止違犯政策，超越權(quán)限，亂開(kāi)口子，隨意表態(tài);九禁止以權(quán)謀私，以公肥私。

6、把握“四個(gè)嚴(yán)格”：一嚴(yán)格管好身邊人;二嚴(yán)格管好子女和配偶;三嚴(yán)格管理自身行為和生活作風(fēng);四嚴(yán)格辦事程序和審批權(quán)限。

7、把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿整個(gè)工作之中，使黨員干部做到服務(wù)于民的“六個(gè)轉(zhuǎn)變”。一是管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變;二是坐等服務(wù)向上門服務(wù)轉(zhuǎn)變;三是單一型服務(wù)向綜合型服務(wù)轉(zhuǎn)變;四是低能型向高效型轉(zhuǎn)變;五是粗放型向科技規(guī)范型轉(zhuǎn)變;六是引進(jìn)示范型向整體鋪開(kāi)型轉(zhuǎn)變。

8、把黨風(fēng)廉政建設(shè)與深入基層，重心下沉，零距離服務(wù)，提高辦事效率，使黨員干部做到“七個(gè)承辦”為基本點(diǎn)，即承諾的事情要快辦，緊急的事情加班辦，群眾的事情上門辦，特殊的事情想法辦，三農(nóng)的事情下鄉(xiāng)辦，棘手的事情耐心辦，突發(fā)的事情要應(yīng)急辦的積極工作態(tài)度，面向基層，服務(wù)“三農(nóng)”。

9、把廉政建設(shè)與管理規(guī)范化、業(yè)務(wù)現(xiàn)代化、辦事公開(kāi)化的“八制管理”相結(jié)合推進(jìn)整體工作。即：窗口受理承辦制;重大事宜審批制;政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)制;重大決策民-主制;黨務(wù)、事務(wù)公示制;目標(biāo)任務(wù)責(zé)任制;廉政信訪報(bào)告制，責(zé)任事故追究制。

10、不斷創(chuàng)新廉政建設(shè)內(nèi)容，刷新廉政建設(shè)目標(biāo)，豐富廉政建設(shè)內(nèi)涵。深入開(kāi)展旱作農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程、安全綠色通道工程、科技三下鄉(xiāng)工程、開(kāi)放型農(nóng)機(jī)化服務(wù)工程及四項(xiàng)服務(wù)：公開(kāi)承諾服務(wù)、便民服務(wù)、窗口服務(wù)、上門服務(wù);四項(xiàng)活動(dòng)：檢審服務(wù)月活動(dòng)，科技培訓(xùn)、技術(shù)推廣、安全監(jiān)理三下鄉(xiāng)活動(dòng)，夏秋跨區(qū)作業(yè)活動(dòng)，分片包村活動(dòng)為支撐的黨建工作和廉政工作新格局。

11、構(gòu)建黨的廉政建設(shè)和鞏固學(xué)教機(jī)制的“八大環(huán)境”，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)發(fā)展氛圍：建立糾建并舉，懲防并重的反腐倡廉的清政廉潔的環(huán)境;規(guī)范執(zhí)法行為，健全治理農(nóng)機(jī)市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境;構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，建立務(wù)實(shí)高效的政務(wù)環(huán)境;依法行政辦事，建立公開(kāi)嚴(yán)明的法制環(huán)境;加強(qiáng)民-主和法制建設(shè)，營(yíng)造嚴(yán)肅透明的政策環(huán)境;打造服務(wù)型局委，建立為民開(kāi)放的農(nóng)機(jī)服務(wù)環(huán)境;開(kāi)展“先鋒工程”和“三好一強(qiáng)”活動(dòng)，建立文明和-諧和的人文環(huán)境;打造信息網(wǎng)絡(luò)和管理服務(wù)平臺(tái)，加大對(duì)外宣傳工作力度，構(gòu)建和-諧的外部發(fā)展環(huán)境，形成領(lǐng)導(dǎo)想全局、謀全局;中層想?yún)f(xié)調(diào)，謀合作;全員想團(tuán)結(jié)，謀配合;領(lǐng)導(dǎo)干部想作風(fēng)，謀服務(wù)，求實(shí)效;黨員干部想事業(yè)，謀創(chuàng)新，謀發(fā)展的良好氛圍

第五篇：領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作匯報(bào)

XXXXX鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律 和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作匯報(bào)

根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，我鎮(zhèn)進(jìn)一步強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》以及嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，現(xiàn)將開(kāi)展工作情況匯報(bào)如下：

一、進(jìn)一步強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，有效落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》。我鎮(zhèn)再次開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》并進(jìn)行自查自糾，現(xiàn)將主要清理事項(xiàng)匯報(bào)如下：

1.堅(jiān)決整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受“紅包”問(wèn)題。我鎮(zhèn)先后下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收受禮金、有價(jià)證券和支付憑證的通知》等文件，并利用會(huì)議等形式強(qiáng)調(diào)專項(xiàng)治理的有關(guān)規(guī)定，同時(shí)，利用宣傳長(zhǎng)廊、黑板報(bào)等宣傳工具進(jìn)行宣傳。

鎮(zhèn)紀(jì)委采取多種有效形式對(duì)上述工作進(jìn)行專項(xiàng)督查：一是定向督查。在治理領(lǐng)導(dǎo)干部利用子女升學(xué)及婚喪嫁娶等收受“紅包”的工作中，鎮(zhèn)紀(jì)委通過(guò)各種渠道掌握了有子女升學(xué)等喜事的領(lǐng)導(dǎo)名單，并對(duì)其進(jìn)行了定向督查；二是隨機(jī)督查。在治理黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的專項(xiàng)活動(dòng)中利用重大節(jié)日鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆等特殊時(shí)期收受“紅包”賭博，鎮(zhèn)紀(jì)委采取隨機(jī)督查的方式進(jìn)行督查，對(duì)重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員、重點(diǎn)場(chǎng)所開(kāi)展跟蹤暗討監(jiān)督檢查。此外，鎮(zhèn)紀(jì)委還通過(guò)各村紀(jì)檢信息員直接了解當(dāng)?shù)貙?shí)際，掌握當(dāng)?shù)氐牡谝皇仲Y料，從而主動(dòng)的開(kāi)展工作，到目前止，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部

準(zhǔn)、嚴(yán)格使用管理三個(gè)環(huán)節(jié)，我鎮(zhèn)沒(méi)有違規(guī)配備公務(wù)用車。

二、進(jìn)一步落實(shí)黨鳳廉政建設(shè)責(zé)任制。

1.責(zé)任分工情況。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人是職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2.責(zé)任檢查情況。黨委建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核制度，建立健全了檢查考核機(jī)制，制定了檢查考核的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)體系，明確了檢查考核的內(nèi)容、方法、程序。檢查考核工作每年進(jìn)行一次。

3.責(zé)任追究情況。領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部違反或者未能正確履行職責(zé)，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任。目前未發(fā)現(xiàn)未正確履行職責(zé)的情況。

4.經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。通過(guò)進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，開(kāi)展一系列工作，我鎮(zhèn)加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責(zé)任，推動(dòng)了科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)了社會(huì)和諧，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)和執(zhí)行力。

中共XXXXX鎮(zhèn)紀(jì)委 2013年8月15日