第一篇：關(guān)于鄉(xiāng)機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)和事業(yè)單位工作人員任職定崗的通知

中共長寧縣銅鼓鄉(xiāng)委員會文件

銅委〔2007〕71號 ★

中共銅鼓鄉(xiāng)委員會銅鼓鄉(xiāng)人民政府 關(guān)于鄉(xiāng)機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)和事業(yè)單位工作人員

任職定崗的通知

各村（社區(qū)）黨支部、村（居）委會，鄉(xiāng)機關(guān)各部門： 根據(jù)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革精神和鄉(xiāng)黨委、政府《關(guān)于銅鼓鄉(xiāng)機構(gòu)改革的實施意見》（銅委〔2007〕56號），經(jīng)職工公開報名、民主測評、競職演講和上報組織人事部門審核工作等程序，同時結(jié)合本鄉(xiāng)工作實際，鄉(xiāng)黨委、政府研究決定，現(xiàn)將我鄉(xiāng)機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)和事業(yè)單位工作人員任職、定崗情況通知如下： 程勇同志任黨政辦公室主任，主持辦公室全面工作，具體負責文秘、信息調(diào)研、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、人大、政協(xié)、武裝工作； 姚天容同志任黨政辦公室工作員，具體負責信訪、糾紛調(diào)解、-1-

綜合治理、社會穩(wěn)定工作；

李興容同志任黨政辦公室工作員，具體負責督查督辦、黨政網(wǎng)工作；

冉貴林同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室主任，主持辦公室全面工作，具體負責組織、農(nóng)村經(jīng)濟、工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、城鎮(zhèn)村鎮(zhèn)、安全生產(chǎn)、環(huán)保、扶貧開發(fā)工作；

馮維釗同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室副主任，主持財政所全面工作，具體負責會計、農(nóng)經(jīng)、人事、人才開發(fā)、紀檢工作；

余成遠同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室副主任，主持計劃生育辦公室、民政辦公室全面工作，具體負責計劃生育工作；

張茂林同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室工作員，具體負責農(nóng)村經(jīng)濟、工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、城鎮(zhèn)村鎮(zhèn)、安全生產(chǎn)、交通、環(huán)保工作；

羅連清同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室工作員，具體負責社會統(tǒng)計、出納、財務報表工作；

王應書同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室工作員，具體負責科技、教育、衛(wèi)生、文化體育工作；

張 偉同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室工作員，具體負責計劃生育工作；

冉小容同志任經(jīng)濟社會發(fā)展辦公室工作員，具體負責勞動保障、民政、殘疾工作；

張燕同志任農(nóng)村經(jīng)濟技術(shù)服務中心主任，具體負責檔案、機關(guān)內(nèi)部管理、農(nóng)機工作；

張文強同志任農(nóng)村經(jīng)濟技術(shù)服務中心工作員，協(xié)助主任主持中心全面工作（享受副主任待遇），具體負責農(nóng)技工作；

楊峻、余畬二同志任農(nóng)村經(jīng)濟技術(shù)服務中心工作員，具體負責農(nóng)技工作；

袁治同志任社會事務服務中心工作員，主持中心全面工作，具體負責文化宣傳、人才開發(fā)、社區(qū)建設(shè)工作；

周宗杰、周一鳴二同志任社會事務服務中心工作員，具體負責勞動保障、就業(yè)指導工作。

特此通知

2007年11月30日

第二篇：市人大常委會機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)

市人大常委會機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)、職能配置

作者：admin 來源：本站原創(chuàng) 時間：2005-3-2 15:53:50

一、機構(gòu)設(shè)置

（一）市人大專門委員會及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)

市人大現(xiàn)有的2個專門委員會,即市人大內(nèi)務司法委員會、市人大財政經(jīng)濟委員會。市人大內(nèi)務司法委員會下設(shè)辦公室，市人大財政經(jīng)濟委員會下設(shè)辦公室和計劃預算科，均為正科級。

（二）市人大常委會辦事機構(gòu)及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)

市人大常委會現(xiàn)有的辦公室、5個工作委員會均為正縣級。

1.市人大常委會辦公室及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)

市人大常委會辦公室下設(shè)4個職能科：秘書科、信訪科、綜合調(diào)研科、接待科，均為正科級。

2.市人大常委會工作委員會及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)

市人大常委會現(xiàn)有5個工作委員會機構(gòu)，即市人大常委會選舉任免聯(lián)絡(luò)工作委員會、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作委員會、城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護工作委員會、教育科學文化衛(wèi)生工作委員會、外事華僑民族宗教工作委員會。以上5個工作委員會各下設(shè)辦公室，均為正科級。

機關(guān)黨委為正處級機構(gòu)。

二、主要職責

（一）市人大內(nèi)務司法委員會

1、向市人民代表大會主席團或市人大常委會提出屬于市人大職權(quán)范圍內(nèi)同本委員會工作有關(guān)的議案。

2、負責審議和辦理市人民代表大會主席團或市人大常委會交付的有關(guān)內(nèi)務司法方面的議案，并提出報告。

3、負責審議市人大常委會交付的有關(guān)內(nèi)務司法方面被認為同憲法、法律、法規(guī)和規(guī)章相抵觸的決定、決議和命令等規(guī)范性文件，并提出報告。

4、負責審議市人民代表大會主席團或市人大常委會交付的有關(guān)內(nèi)務司法方面的質(zhì)詢案，聽取受質(zhì)詢機關(guān)對質(zhì)詢案的答復，向市人民代表大會主席團或市人大常委會提出報告。

5、負責對屬于市人大職權(quán)范圍內(nèi)同本委員會工作有關(guān)的問題，進行調(diào)查研究，提出意見和建議。

6、協(xié)助市人大常委會對市政府、市中級人民法院、市人民檢察院和內(nèi)務司法部門進行工作監(jiān)督和法律監(jiān)督。聽取內(nèi)務司法部門的工作匯報和專題匯報，提出意見和建議。對同本委員會工作有關(guān)的法律、法規(guī)的實施情況進行檢查，并向市人大常委會提出報告。

7、加強同駐饒軍隊、武警和市總工會、團委、婦聯(lián)、殘聯(lián)的聯(lián)系，調(diào)查了解其工作情況。

8、負責協(xié)助市人大及其常委會受理與本委員會職責有關(guān)的人民群眾的申訴和控告案件。

9、負責以市人大常委會名義召開的與本委員會有關(guān)的工作會議的籌備、會務和文稿起草等工作。

10、承辦省人大內(nèi)務司法委員會和法制委員會，市人大及其常委會交辦的其它事項。

內(nèi)務司法委員會辦公室：

草擬委員會的工作計劃、總結(jié)、要點、調(diào)查報告、與本委員會工作有關(guān)的決定、決議草案和其它文件；負責委員會的內(nèi)、外收發(fā)；保管委員會的資料檔案；負責委員會的會務和行政事務；接待和處理與本委員會有關(guān)的來信來訪和控告申訴；承辦委員會對內(nèi)務部司法部門進行監(jiān)督事項的具體工作，如執(zhí)法檢查、工作評議、個案監(jiān)督、述職評議、工作報告審查、議案審查、代表視察等；聯(lián)系委員會來客接待；負責管理本辦公室人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和委員會領(lǐng)導交辦的其它事項。

（二）、市人大財政經(jīng)濟委員會

1、向市人民代表大會主席團或市人大常委會提出屬于市人大職權(quán)范圍內(nèi)同本委員會工作有關(guān)的議案。

2、負責審議市人民代表大會主席團或市人大常委會交付的國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況、財政預算和預算執(zhí)行情況、財政決算情況、國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃、財政預算在執(zhí)行過程中所必須作出的部分調(diào)整方案以及有關(guān)財政經(jīng)濟方面的議案，并提出審議報告。

3、負責審議市人大常委會交付的被認為同憲法、法律、法規(guī)和規(guī)章相抵觸的有關(guān)財政經(jīng)濟方面的決定、決議和命令等規(guī)范性文件，并提出報告。

4、負責審議市人民代表大會主席團或市人大常委會交付的有關(guān)財政經(jīng)濟方面的質(zhì)詢案，聽取受質(zhì)詢機關(guān)對質(zhì)詢案的答復，向市人民代表大會主席團或市人大常委會提出報告。

5、負責對屬于市人大及其常委會職權(quán)范圍內(nèi)同本委員會工作有關(guān)的重大問題進行調(diào)查研究，提出意見和建議。

6、負責以市人大常委會名義召開的與本委員會有關(guān)的工作會議的籌備、會務和文稿起草等工作。

7、協(xié)助市人大常委會依法對市人民政府財政經(jīng)濟部門進行法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，對有關(guān)法律、法規(guī)的實施情況進行檢查，對市人民政府有關(guān)組成人員和工作部門進行評議，并向市人大常委會提出報告。

8、負責草擬市人大及其常委會交辦的與本委員會有關(guān)的重大事項的決議、決定草案。

9、負責協(xié)助市人大及其常委會受理與本委員會職責有關(guān)的人民群眾來信來訪。

10、承辦省人大財政經(jīng)濟委員會、市人大及其常委會、主任會議交辦的其它事項。

財政經(jīng)濟委員會辦公室：

草擬本委員會的工作計劃、要點、總結(jié)、調(diào)查報告和其它文件；負責與本委員會工作有關(guān)決定、決議草案的起草、修改、調(diào)查等具體工作；承辦本委員會有關(guān)規(guī)范性文件的審查及起草審查報告的具體工作；負責本委員會辦理質(zhì)詢案的有關(guān)具體工作；負責了解財政經(jīng)濟部門的工作情況，并進行調(diào)查研究，向本委員會提供信息、當好參謀；負責接待和處理與本委員會有關(guān)的來信來訪；負責本委員會的文書資料管理、會務和行政事務；負責管理本辦公室人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；做好與本委員會有關(guān)市直部門的工作聯(lián)系；承辦市人大常委會領(lǐng)導、委員會交辦的其它事項。

財政經(jīng)濟委員會計劃預算科：

負責承辦市級預算、部門預算、市級預算調(diào)整的初步方案和決算草案預先審查以及全市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃初步方案預先審查的具體工作；在委員會審查計劃預決算草案、計劃預算調(diào)整方案時，提供分析報告、意見、建議和承辦有關(guān)具體工作；承辦委員會有關(guān)監(jiān)督計劃預算執(zhí)行和預算外資金收支管理及經(jīng)濟工作方面的具體工作；承辦有關(guān)計劃、預算方面的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督的具體工作；負責管理本科人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和委員會交辦的其他事項。

（三）市人大常委會辦公室

１、負責市人民代表大會會議、常務委員會會議、主任會議、省人大會議上饒代表團，以及以市人大常委會名義召開的重要會議的籌備、會務和市人大常委會領(lǐng)導同志參加重要公務活動的組織安排。

２、負責協(xié)調(diào)和督促“一府兩院” 對市人民代表大會會議、常委會會議、常委會主任會議做出的決定、決議的貫徹實施，以及領(lǐng)導同志指示、批示的查辦、催辦工作。

３、負責市人大及其常委會重要會議、領(lǐng)導講話等文稿和以市人大常委會和常委會辦公室名義制發(fā)的文件的起草，以及市人大常委會日常的文書處理，主管機關(guān)文秘、檔案、機要保密和辦公自動化工作。

４、負責協(xié)調(diào)市人大各專門委員會、常委會各工作委員會進行的執(zhí)法檢查、評議、視察、調(diào)研等活動安排。

5、負責市人大常委會組成人員的視察和調(diào)研等活動的組織及有關(guān)服務工作。

6、負責對屬于市人大常委會職權(quán)范圍內(nèi)與辦公室工作有關(guān)的重大問題進行調(diào)查研究，提出報告或建議。

7、負責市人大機關(guān)的理論研究和宣傳報道，編輯《上饒人大》、《上饒市人大常委會會刊》和《上饒人大信息》。

8、負責接待處理人民群眾來信來訪工作。

9、負責市人大常委會機關(guān)公共或有關(guān)行政事務管理、車輛、值班、安全保衛(wèi)、行政經(jīng)費和財產(chǎn)管理。

10、負責市人大常委會接待的內(nèi)外來賓的接待服務工作。

11、負責市人大常委會機關(guān)干部管理、編制定員、人事調(diào)配、考核、獎懲、工資、福利以及機關(guān)離退休人員的管理和服務工作。

12、負責組織開展市人大常委會機關(guān)工作人員的業(yè)務知識培訓，并做好各級黨（干）校及人大干部培訓中心的調(diào)學工作；

13、承辦市人大常委會、主任會議交辦的其他事項。

辦公室內(nèi)設(shè)機構(gòu)

（1）秘書科：

負責市人大常委會會議、黨組會議、主任會議、秘書長辦公會議、辦公室主任會議的會務工作；承辦常委會領(lǐng)導重要活動的組織安排；負責整理、轉(zhuǎn)辦市人大常委會組成人員的意見、建議；負責市人大常委會及其辦公室的督查，與上下左右聯(lián)絡(luò)，辦理常委會作出的重要決議、決定事項及領(lǐng)導批示件的督辦和落實反饋工作；負責辦理市人大常委會黨組、市人大常委會及辦公室的公文處理、印鑒管理、檔案、報刊訂閱及機要保密工作；負責撰寫市人大常委會大事記；負責機關(guān)干部教育培訓、工人的人事調(diào)配、工資福利、醫(yī)療保健、計劃生育、安全保衛(wèi)、離退休、請（休）假及人事檔案管理等工作；負責市人大常委會機關(guān)行政經(jīng)費和市財政撥給的各項專門經(jīng)費的預算、管理；負責管理和采購機關(guān)的固定資產(chǎn)及辦公用品，做好常委會會場電子設(shè)備、會議系統(tǒng)和機關(guān)辦公自動化設(shè)備的管理；負責機關(guān)人員工資發(fā)放及旅差費等其它費用的核報。協(xié)助做好機關(guān)干部、工人的考核、獎懲等具體工作；負責管理本科人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和辦公室交辦的其它事項。

（2）信訪科：

負責處理人民群眾來信來訪工作，辦理市人大常委會職權(quán)范圍內(nèi)及常委會領(lǐng)導交辦的信訪案件，督辦重要的信訪案件；負責編寫信訪情況反映與信訪簡報，及時向市級領(lǐng)導機關(guān)反饋重要信訪信息；負責管理本科工作人員的定崗、考勤以及政治業(yè)務學習和思想政治工作等；承辦市人大常委會領(lǐng)導和辦公室交辦的其他事項。

（3）綜合調(diào)研科：

負責市人大常委會工作報告、決議、工作計劃、要點、紀要和常委會重要會議、領(lǐng)導講話等綜合性文稿的起草；負責人大理論調(diào)研工作以及《上饒市人大常委會會刊》、《上饒人大信息》的編輯、發(fā)送；負責市人大及其常委會史料的整理、編篡等具體工作；負責有關(guān)人大工作的資料信息和機關(guān)圖書資料的收集、訂購、借閱與管理工作；負責管理本科人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和辦公室交辦的其它事項。

（4）接待科：

負責市人民代表大會、常委會以及辦公室召開的會議的食宿安排和生活服務工作；負責做好市內(nèi)外各級人大領(lǐng)導來饒的接待工作；負責辦理外來賓客、會議代表及機關(guān)工作人員因公出差的車船機票的訂購；負責機關(guān)房屋管理、水電維修等后勤保障工作；負責管理本科人員定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和辦公室交辦的其它事項。

（四）市人大常委會選舉任免聯(lián)絡(luò)工作委員會

1、負責我市省人大代表的選舉、罷免等具體工作。

2、負責承辦市人大代表名額的分配，以及市人大代表的選舉和罷免等有關(guān)工作。

3、協(xié)助市人大常委會代表資格審查委員會做好代表資格審查工作。

4、指導縣鄉(xiāng)人大的選舉和任免工作，做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表名額的備案。

5、負責市人大常委會任免本級國家機關(guān)工作人員的具體工作。

6、負責以市人大常委會名義召開的與本工作委員會有關(guān)的工作會議的籌備、會務和文稿起草等工作。

7、負責與我市的全國、省人大代表、市人大代表的聯(lián)絡(luò)，受常委會委托組織駐市的全國、省人大代表以及本市人大代表開展視察等活動。

8、負責市人大代表議案、建議、批評和意見的承辦、轉(zhuǎn)辦和督辦工作。

9、負責加強和處理有關(guān)選舉、任免、聯(lián)絡(luò)方面工作的調(diào)查研究和來信來訪。

10、負責管理和使用選舉、代表專項經(jīng)費。

11、承辦市人大常委會交辦的其它事項。

選舉任免聯(lián)絡(luò)工作委員會辦公室：

草擬本工作委員會的工作計劃、要點、總結(jié)、調(diào)查報告和其它文件；負責草擬市人大代表名額分配，辦理代表的補選、罷免具體工作；做好國家機關(guān)工作人員任免的具體工作；負責代表議案、建議、批評和意見的登記工作；受理全國、省人大代表、市人大代表的來信來訪；負責本工作委員會文書、資料、檔案的管理，做好本委印章的使用與保管，以及會議會務、專項經(jīng)費管理等行政事務；開展對有關(guān)工作的調(diào)查研究，向委員會提供信息、當好參謀；負責《中國人大》的征訂、發(fā)行工作；負責管理本辦公室人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和本工作委員會交辦的其它事項。

（五）市人大常委會農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作委員會

1、負責檢查、了解農(nóng)業(yè)和農(nóng)村法律、法規(guī)和市人大及其常委會關(guān)于農(nóng)業(yè)和農(nóng)村方面決議、決定的貫徹執(zhí)行情況。

2、圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的重大問題進行調(diào)查研究，對市國民經(jīng)濟計劃、財政預決算和各類總體規(guī)劃中涉及到農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作方面的重要問題，提出建議和意見。

3、負責以市人大常委會名義召開的與本工作委員會有關(guān)的工作會議的籌備、會務和文件起草等工作。

4、受市人大常委會的委托，開展執(zhí)法檢查、聽取匯報、視察、調(diào)查、評議等法律監(jiān)督和工作監(jiān)督。

5、受市人大常委會的委托，對市政府關(guān)于農(nóng)業(yè)和農(nóng)村方面不適當?shù)囊?guī)范性文件和下級人大及其常委會關(guān)于農(nóng)業(yè)和農(nóng)村方面不適當?shù)臎Q議、決定等提出建議。

6、負責受理和接待人民群眾反映農(nóng)業(yè)和農(nóng)村方面的來信來訪，提出處理意見和建議。

7、負責代表和委員提出的關(guān)于農(nóng)業(yè)和農(nóng)村方面的議案、建議、批評和意見的督辦工作。

8、接受省人大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村委員會的指導，承辦其交辦的工作。

9、負責與市政府農(nóng)業(yè)和農(nóng)村主管部門、下級人大常委會有關(guān)工作機構(gòu)的聯(lián)系。

10、承辦市人大常委會、主任會議交辦的其它工作。

農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作委員會辦公室：

草擬本工作委員會的工作計劃、要點、總結(jié)、調(diào)查報告和其它文件；負責與委員會工作有關(guān)的決定、決議草案的起草、修改、調(diào)查和宣傳等具體工作；負責了解市政府農(nóng)口部門和單位工作情況，進行調(diào)查研究，向工作委員會提供信息，當好參謀；負責接待和處理與本工作委員會有關(guān)的來信來訪；負責本工作委員會的文書管理、會務和行政事務；負責管理本辦公室人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和本工作委員會交辦的其它工作。

（六）市人大常委會城鄉(xiāng)建設(shè)和環(huán)境資源工作委員會

1、負責對市人民政府及有關(guān)部門和司法機關(guān)在城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，開展執(zhí)法檢查、視察、評議等，向市人大常委會或主任會議提出報告。

2、負責檢查和了解市政府及所屬部門貫徹實施城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的法律、法規(guī)和市人大及其常委會的決定、決議情況；審查被認為同憲法、法律、法規(guī)相抵觸的市人民政府及所屬部門有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面不適當?shù)臎Q定、決議和命令等規(guī)范性文件，下一級人大及其常委會有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護的不適當?shù)臎Q議、決定，向市人大常委會或主任會議提出報告。

3、負責審查本市經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和計劃中有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的重大事項和對環(huán)境與資源保護有重要影響的重大開發(fā)建設(shè)項目，向市人大常委會或主任會議提出報告。

4、審查有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的質(zhì)詢案，聽取受質(zhì)詢機關(guān)對質(zhì)詢案的答復，必要時向市人大常委會或主任會議提出報告。審議市人民代表大會主席團或者市人大常委會交付的有關(guān)環(huán)境與資源保護方面的議案和其他有關(guān)議案。

5、負責以市人大常委會名義召開的本工作委員會有關(guān)的工作會議的籌備、會務和文稿起草等工作。

6、對城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的熱點、難點和有關(guān)重大的問題，開展調(diào)查研究，提出意見和建議。

7、負責與市人民政府及其所屬部門、外地人大及其常委會在城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的工作聯(lián)系，指導縣（市、區(qū)）人大常委會對口部門的工作。

8、加強與人大代表在城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護工作方面的聯(lián)系，聽取人大代表對本委員會監(jiān)督范圍的意見和建議。

9、承辦省人大環(huán)境與資源保護委員會、財政經(jīng)濟委員會、市人大常委會和主任會議交辦的其他工作。

城鄉(xiāng)建設(shè)和環(huán)境資源工作委員會辦公室：

負責本工作委員會文件起草、公文管理和會務工作；負責擬訂或參與擬訂有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的決議、決定、議案（草案），為開展法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和調(diào)查研究等，做好具體工作；負責做好省人大及其常委會交付的有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面法律法規(guī)（草案）征求意見的具體工作；負責與市政府及其所屬部門有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面工作聯(lián)系，與地方各級人大及其常委會有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的業(yè)務對口部門聯(lián)系；做好與城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境資源保護方面的市人大代表聯(lián)系工作；負責辦理工作委員會交付的審查有關(guān)規(guī)劃、計劃和議案；了解和掌握貫徹城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境與資源保護方面的方針、政策、法律法規(guī)的基本情況，收集資料，為工作委員會提供信息，提出建議，當好參謀；接待群眾來信來訪，督促有關(guān)部門報告處理結(jié)果；負責管理本辦公室人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和本工作委員會交辦的其他事項。

（七）市人大常委會教育科學文化衛(wèi)生工作委員會

1、協(xié)助市人大常委會審議和辦理市人民代表大會主席團或市人大常委會交付的有關(guān)教科文衛(wèi)方面的議案和決議、決定草案，并提出意見。

2、受市人大常委會委托，審查市政府關(guān)于教科文衛(wèi)方面被認為同憲法、法律和法規(guī)相抵觸的決定、決議和命令等規(guī)范性文件，并提出初審意見。

3、在市人大及其常委會審議政府工作報告、國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃草案、計劃執(zhí)行情況、預算草案和預算執(zhí)行情況時，就教育、科技、文化、衛(wèi)生等有關(guān)方面內(nèi)容進行初審，提出意見和建議。

4、協(xié)助市人大常委會依法對政府教科文衛(wèi)部門進行法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，聽取教科文衛(wèi)部門的專題工作匯報，檢查了解有關(guān)法律、法規(guī)的實施情況，提出意見和建議。參與市人大常委會組織的代表對有關(guān)教科文衛(wèi)部門的執(zhí)法檢查、視察和工作評議。

5、受市人大常委會委托，審查有關(guān)教科文衛(wèi)方面的質(zhì)詢案，聽取受質(zhì)詢機關(guān)對質(zhì)詢案的答復，必要時提出報告。

6、辦理人民群眾對教科文衛(wèi)方面執(zhí)法的申訴、檢舉和控告，提出處理意見和建議。

7、負責以市人大常委會名義召開的與本工作委員會有關(guān)的工作會議的籌備、會務和文稿起草等工作。

8、負責對屬于市人大及其常委會職權(quán)范圍內(nèi)同本工作委員會工作有關(guān)的問題進行調(diào)查研究，提出意見和建議。

9、負責與有關(guān)教科文衛(wèi)對口部門的聯(lián)系。

10、承辦省人大教科文衛(wèi)委員會，市人大及其常委會交辦的其它事項。

教育科學文化衛(wèi)生委員會辦公室：

草擬本工作委員會的工作計劃、要點、總結(jié)、調(diào)查報告和其它文件；負責與本工作委員會工作有關(guān)的決定、決議、報告、匯報等材料的起草、修改等具體工作；負責了解政府教科文衛(wèi)部門的工作情況，并進行調(diào)查研究，向本工作委員會提供信息，當好參謀；負責接待和處理有關(guān)的來信來訪；負責本工作委員會的文書管理、會務和行政事務；負責管理本辦公室人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導、本工作委員會交辦的其它事項。

（八）市人大常委會外事華僑民族宗教工作委員會

1、負責辦理市人民代表大會和市人大常委會交辦的有關(guān)議案。

2、負責收集與整理全國人大和省人大有關(guān)外事、華僑、民族、宗教、對臺、旅游和對外經(jīng)濟合作等方面法律法規(guī)草案的征求意見工作。

3、負責對屬于市人大常委會職權(quán)范圍內(nèi)與本委員會工作有關(guān)的重大事項進行調(diào)查研究，提出報告或建議。

4、對市人民政府有關(guān)對口部門進行法律監(jiān)督和工作監(jiān)督；對有關(guān)工作部門進行評議，對有關(guān)法律、法規(guī)的實施情況進行調(diào)查、視察和督促檢查，提出報告。

5、負責以市人大常委會名義召開的與本工作委員會有關(guān)的工作會議的籌備、會務和文稿起草等工作。

6、負責受理和接待人民群眾與本委員會職責有關(guān)的來信來訪。

7、負責辦理市人大常委會的外事活動及相關(guān)工作。

8、承辦市人大常委會、主任會議交辦的其它事項。

外事華僑民族宗教工作委員會辦公室：

草擬本工作委員會的工作計劃、要點、總結(jié)、調(diào)查報告和其它文件；負責了解全市外事、華僑、民族、宗教、旅游、對臺、對外經(jīng)濟合作工作的基本情況，組織有關(guān)調(diào)查研究，為工作委員會研究、決定問題提供信息，當好參謀；負責辦理全國人大常委會和省人大常委會有關(guān)外事、華僑、民族、宗教、旅游對臺對外經(jīng)濟合作方面的法律法規(guī)草案征求意見的工作；負責與省人大常委會外僑民宗工委以及本省其他設(shè)區(qū)市人大相關(guān)委員會、市政府相關(guān)部門和縣（市、區(qū)）人大常委會工作聯(lián)系；負責本委的印鑒管理、安全、保密和有關(guān)會議籌備、會務和行政事務；負責對外宣傳本委工作情況并提供相關(guān)稿件；受理人民群眾涉及與本委員會職責有關(guān)的來信來訪；負責管理本辦公室人員的定崗、考勤及政治業(yè)務學習；承辦市人大常委會領(lǐng)導和本委員會交辦的其它事項。

八屆市政協(xié)機構(gòu)設(shè)置及工作職責

作者：諸城政協(xié) 文章來源：諸城政協(xié) 更新時間：2009年9月23日

機構(gòu)設(shè)置

八屆市政協(xié)設(shè)立三室五委：政協(xié)辦公室（含老干部工作科）、研究室、委員活動室和提案委員會、學宣文史委員會、經(jīng)濟科技委員會、祖國統(tǒng)一三胞聯(lián)誼委員會、文教衛(wèi)生社會法制委員會。其中經(jīng)濟科技委員會下設(shè)五個委員活動小組：工業(yè)組、農(nóng)業(yè)組、服務業(yè)組、交通城建組、科技組；祖國統(tǒng)一三胞聯(lián)誼委員會下設(shè)兩個委員活動小組：臺僑聯(lián)和民族宗教組、工商聯(lián)組；文教衛(wèi)生社會法制委員會下設(shè)七個委員活動小組：文化組、教體組、醫(yī)藥衛(wèi)生組、法制組、工會組、青年組、婦聯(lián)組。

市政協(xié)辦公室主要工作職責

政協(xié)辦公室是市政協(xié)的辦事機構(gòu)，其主要職責是：

（1）牽頭或承辦牽頭市政協(xié)重要工作部署和決定事項的組織實施，并負責對貫徹落實情況進行督促檢查。

（2）負責市政協(xié)全委會、常委會、主席會議、及其他會議、活動的籌備、組織和會務工作，協(xié)調(diào)政協(xié)領(lǐng)導應參加的各項重要活動。

（3）組織起草市政協(xié)和辦公室文件、報告、領(lǐng)導重要講話和工作安排、總結(jié)、理論文章等綜合文字材料，負責編發(fā)《政協(xié)工作》。

（4）負責市政協(xié)重要課題的調(diào)查研究及報告、建議的起草整理；負責全市政協(xié)信息的采集和編報，為黨政和政協(xié)領(lǐng)導提供決策依據(jù)。

（5）負責文電處理和上呈下達工作，組織機關(guān)日常值班，搞好檔案、保密、印信等管理工作。

（6）負責市政協(xié)機關(guān)的行政事務、財務、車輛管理及后勤保衛(wèi)等工作，搞好日常接待和服務工作。

（7）負責搞好市政協(xié)機關(guān)政工和老干部工作

（8）保持與上級政協(xié)及市委辦、人大辦、政府辦等部門的正常聯(lián)系；保持與政協(xié)委員的經(jīng)常聯(lián)系，及時反映他們的意見和要求。

（9）加強與市政協(xié)各委室的工作聯(lián)系，主動配合、協(xié)調(diào)關(guān)系，為開展工作提供方便。

（10）完成主席會議和常委會議交辦的其他工作

研究室工作職責：

（1）負責起草市政協(xié)領(lǐng)導重要講話材料。

（2）負責對市政協(xié)工作中的重大課題、中央和各級黨委重要文件貫徹落實情況等進行調(diào)查研究，總結(jié)政協(xié)工作經(jīng)驗，撰寫政協(xié)理論文章及市政協(xié)經(jīng)驗交流材料。

（3）負責新聞宣傳工作。

（4）負責市政協(xié)反映社情民意工作，及時收集、整理和報送政協(xié)信息。

（5）加強同相關(guān)界別委員的聯(lián)系，積極收集和反映社情民意。

（6）完成常委會、主席會和領(lǐng)導交辦的其它各項工作任務。

委員活動室工作職責：

負責組織全市政協(xié)委員學習交流、參政議政、獻言獻策，使政協(xié)委員活動進一步經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化。

提案委員會工作職責：

提案委員會是市政協(xié)負責處理委員提案工作的常設(shè)機構(gòu)，其主要職責是：

（1）負責提案的征集、整理和審查立案工作，及時轉(zhuǎn)交承辦部門辦理。

（2）保持與市政府法制局經(jīng)常聯(lián)系，協(xié)同組織開好提案交辦會議，督促承辦單位認真辦理落實提案。

（3）收集委員對提案辦復情況的反饋意見，組織對重點提案辦理情況進行跟蹤調(diào)查和視察。

（4）做好提案檢查、總結(jié)評比工作，評選優(yōu)秀提案（人）和承辦提案先進單位

（5）對涉及全局問題的重要提案，再進一步調(diào)查的基礎(chǔ)上形成建議案，送市委和市政府研究處理。

（6）承辦主席會議和常委會議交辦的其他工作

學宣文史委員會工作職責：

學宣文史委員會是市政協(xié)組織和推動委員進行經(jīng)常性理論學習，加強新時期人民政協(xié)宣傳工作，以及組織委員開展文史資料征集、編輯、出版發(fā)行的常設(shè)機構(gòu)。其主要職責是：

（1）制定學習計劃，采用多種形式，不斷改進學習方法，組織和推動全市政協(xié)委員的理論學習和業(yè)務學習，提高委員的政治理論素質(zhì)和參政議政水平。

（2）抓好市直中心組的集體學習，組織舉辦專題報告會、座談會、情況報告會、輔導講座和參觀視察等活動，增強學習效果。

（3）編輯出版《學習參考資料》，印發(fā)有關(guān)學習資料，提供委員學習參考。

（4）舉辦形式新穎、內(nèi)容豐富的宣傳欄，積極為電臺、電視臺、報刊撰寫稿件，做好新時期人民政協(xié)宣傳工作。

（5）做好中國近代史、現(xiàn)代史資料的征集、研究和編輯出版工作。

（6）完成主席會議和常委會議交辦的其他工作。

經(jīng)濟科技委員會工作職責：

經(jīng)濟科技委員會是市政協(xié)組織委員就經(jīng)濟和科學技術(shù)方面的重要問題開展經(jīng)常性參政議政活動，發(fā)揮政治協(xié)商民主監(jiān)督作用的常設(shè)機構(gòu)。其主要職責是：

（1）加強與市政府有關(guān)職能部門的對口聯(lián)系，開展對口協(xié)商活動，提出意見和建議，促進部門工作。

（２）圍繞黨政中心工作，組織委員開展專題調(diào)查、視察和考察，反映實際情況，提出意見和建議，為黨政科學決策提供依據(jù)。

（3）發(fā)揮人才智力優(yōu)勢，開展專題論證、咨議和咨詢服務等活動，為經(jīng)濟建設(shè)多做貢獻。

（4）做好上級政協(xié)和外地政協(xié)來我市調(diào)查、參觀考察、學習交流等的對口接待和聯(lián)絡(luò)工作。

（5）完成主席會議和常委會議交辦的其他工作。

祖國統(tǒng)一三胞聯(lián)誼委員會工作職責：

祖國統(tǒng)一三胞聯(lián)誼委員會是市政協(xié)組織委員開展祖國統(tǒng)一聯(lián)誼活動的常設(shè)機構(gòu)。其主要職責是：

（1）組織委員和各界人士學習、宣傳黨的統(tǒng)戰(zhàn)方針、政策，加強同臺灣同胞、海外僑胞及各界人士的聯(lián)系和團結(jié)，鼓勵他們?yōu)榻ㄔO(shè)祖國和統(tǒng)一祖國做出貢獻。

（2）廣泛開展海內(nèi)外聯(lián)誼活動，宣傳我市的投資環(huán)境及一系列優(yōu)惠政策，積極牽線搭橋，搞好“三引進”。

（3）組織委員開展調(diào)查、視察和考察活動，為發(fā)展全市外向型經(jīng)濟獻計出力。

（4）發(fā)揮自身優(yōu)勢，密切聯(lián)系各方面人士，多做宣傳解釋、協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾的工作，促進經(jīng)濟發(fā)展和維護社會穩(wěn)定。

（5）完成主席會議和常委會議交辦的其他工作

文教衛(wèi)生社會法制委員會工作職責：

文教衛(wèi)生社會法制委員會是市政協(xié)組織委員就教育、文化、醫(yī)藥衛(wèi)生、體育、社會、法制、等方面的重要問題開展經(jīng)常性參政議政活動，發(fā)揮政治協(xié)商、民主監(jiān)督作用的常設(shè)機構(gòu)。其主要職責是：

（1）加強與有關(guān)職能部門的對口聯(lián)系，開展對口協(xié)商，提出意見和建議，促進部門工作。

（2）組織委員開展專題調(diào)查、視察和考察，積極為精神文明建設(shè)和社會法制工作建言獻策。

（3）發(fā)揮人才智力優(yōu)勢，組織委員開展理論研討、咨議和各種聯(lián)誼活動，為全市精神文明建設(shè)獻計出力。

（4）宣傳國家的法律法規(guī)，聽取委員及各界人士對法制工作的意見與建議，開展執(zhí)法民主監(jiān)督。

（5）做好上級政協(xié)和外地政協(xié)來我市調(diào)查、參觀考察、學習交流等的對口接待和聯(lián)絡(luò)工作。

（6）完成主席會議和常委會議交辦的其他工作

第三篇：機關(guān)事業(yè)單位工作人員

機關(guān)、事業(yè)單位工作人員 工資管理有關(guān)問題的規(guī)定

為了進一步規(guī)范工資管理，嚴肅工資發(fā)放紀律，現(xiàn)就市直機關(guān)、事業(yè)單位工資管理有關(guān)問題作出如下規(guī)定：

一、加強人員編制計劃管理，嚴把機關(guān)事業(yè)單位人員“進口”關(guān)

加強機關(guān)、事業(yè)單位的人員編制和計劃管理，按照進人服從計劃、計劃服從編制的原則，嚴格按規(guī)定程序辦理進人手續(xù)。人事、財政部門憑編制使用和增人計劃卡及經(jīng)費供應計劃辦理工資套改審批、工資統(tǒng)發(fā)和財政撥款等手續(xù)；對超編人員，編制、人事和財政部門一律不辦理列編、增人和核發(fā)工資手續(xù)，不得納入統(tǒng)發(fā)工資范圍。

二、加強工資管理，嚴把審核發(fā)放關(guān)

1、及時辦理調(diào)動人員的工資轉(zhuǎn)移手續(xù)

機關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)動工作，由調(diào)出單位開出工資關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，連同行政介紹信或任職文件（處級干部）到組織、人事部門辦理工資轉(zhuǎn)移等手續(xù)。凡屬財政統(tǒng)發(fā)工資人員，調(diào)出單位應先報市財政統(tǒng)發(fā)工資辦（中心）辦理工資帳戶注銷手續(xù)，組織、人事部門憑財政工資帳戶注銷通知單辦理工資轉(zhuǎn)移手續(xù)。對從縣、市、區(qū)財政統(tǒng)發(fā)工資單位調(diào)至市直統(tǒng)發(fā)工資單位的工作人員，調(diào)入單位在辦理工資手續(xù)時，須持有原單位同級財政和人事（組織）部門簽具意見的工資轉(zhuǎn)移證明。

到縣、市、區(qū)任職的領(lǐng)導干部及在市直單位之間調(diào)動工作的人員，堅持工資關(guān)系隨行政關(guān)系走的原則，調(diào)出單位應及時辦理工資轉(zhuǎn)移手續(xù)。從調(diào)動的下月起，由調(diào)入單位發(fā)放工資，并按調(diào)入單位的工資標準與單位性質(zhì)套改工資與津貼福利。對個別工資關(guān)系未隨行政關(guān)系及時報轉(zhuǎn)的人員，財政部門根據(jù)有關(guān)任職通知，在文件下發(fā)1個月后，可先停發(fā)工資，再通知單位補辦報轉(zhuǎn)手續(xù)。

2、加強脫產(chǎn)學習人員的工資管理

機關(guān)、事業(yè)單位工作人員脫產(chǎn)學習，要嚴格按組織、人事部門關(guān)于干部教育有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。除機構(gòu)改革分流學習、組織公派脫產(chǎn)學習以及單位工作需要公派脫產(chǎn)學習的人員外，其他自費脫產(chǎn)學習3個月以上的人員，脫產(chǎn)學習期間一律停發(fā)工資，所在單位應及時向市人事局工資福利科、財政統(tǒng)發(fā)工資辦（中心）申報辦理工資停發(fā)手續(xù)。凡脫產(chǎn)學習人員行政關(guān)系已轉(zhuǎn)出的，單位應在1個月內(nèi)到人事、財政部門辦理工資轉(zhuǎn)移、銷戶手續(xù)。

單位工作需要公派脫產(chǎn)學習1年以上的人員，應與單位簽訂脫產(chǎn)學習合同，并交納每年不低于3000元的保證金，學習期滿后應回原單位工作不少于3年。對違反合同規(guī)定的，單位應依合同約定扣除其保證金抵補財政發(fā)放的工資額，上交財政。凡有公派學習1年以上人員的單位，應自學習開始之日起1個月內(nèi)，將有關(guān)批準資料、保證金收據(jù)及合同復印件報市人事局工資福利科和財政統(tǒng)發(fā)工資辦（中心）備案。未及時報送有關(guān)資料的，視同自費學習處理。

3、關(guān)于辭職、辭退和停薪留職人員的工資處理

按照政策規(guī)定，機關(guān)工作人員不允許停薪留職。機關(guān)、事業(yè)單位工作人員自愿辭職的，或事業(yè)單位工作人員按政策規(guī)定申請停薪留職的，先由本人提出申請，經(jīng)單位研究同意（停薪留職的須簽訂合同），按干部職工管理權(quán)限報批，并及時報組織、人事、財政部門核停工資。辭職人員自批準的下月起，停薪留職人員自簽訂合同的下月起停發(fā)工資。事業(yè)單位工作人員未申請辭職、停薪留職，擅自離開工作崗位連續(xù)超過10個工作日或者1年內(nèi)累計超過20個工作日的，聘用單位可以隨時單方面解除聘用合同，并自合同解除的下月起停發(fā)工資。國家公務員曠工或者無正當理由逾期不歸連續(xù)超過15天，或者1年內(nèi)累計超過30天的，按干部管理權(quán)限批準辭退，報組織、人事備案，自辭退批準的下月起財政部門停發(fā)工資。

4、關(guān)于借調(diào)人員的工資處理

凡屬財政統(tǒng)發(fā)工資人員，到企業(yè)或財政差額撥款、自收自支事業(yè)單位工作3個月以上的，由借調(diào)單位發(fā)放工資，其所屬單位應及時到市財政統(tǒng)發(fā)工資辦（中心）辦理工資報停手續(xù)；借調(diào)到市直以外單位工作的，單位應從其借調(diào)之月起到財政部門報停工資并報市人事局工資福利科備案。借調(diào)人員回原單位工作的，由單位提出申請，經(jīng)人事和財政部門核準后恢復其工資。

5、關(guān)于死亡人員的工資處理

凡財政撥款的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員及離退休人員死亡后，其所在單位應及時向組織、人事、編制、財政部門申報辦理停發(fā)工資及其他有關(guān)手續(xù)（從死亡的下月起停發(fā)工資）。所在單位辦理其死亡一次性撫恤金和遺屬生活困難補助費時，應提供死亡證明、火化證明、工資（離退休費）發(fā)放銷戶證明，報市人事局工資福利科辦理福利待遇審批手續(xù)，再報市財政局辦理經(jīng)費核撥及工資銷戶手續(xù)。

6、關(guān)于受行政刑事處罰人員的工資處理

機關(guān)、事業(yè)單位受行政刑事處罰人員的工資問題，要嚴格按照人事部《關(guān)于國家機關(guān)、事業(yè)單位工作人員受行政刑事處罰工資處理意見的復函》（人函〔1999〕177號）精神處理：①對取保候?qū)?、被監(jiān)視居住及公安機關(guān)強制收容教育、強制戒毒的在此期間停發(fā)工資，只計發(fā)生活費；②被羈押人員，羈押期間停發(fā)工資；③對被判處拘役、有期徒刑宣告緩刑、判處管制和被勞動教養(yǎng)、治安拘留后仍保留公職者，均按判處緩刑的工資處理辦法處理，即在緩刑執(zhí)行期間，停發(fā)原工資；④對安排了臨時工作的緩刑人員，按規(guī)定的比例計發(fā)生活費；⑤對受到有期徒刑以上處罰的人員，在服刑期間停發(fā)工資。執(zhí)法部門在向單位下發(fā)處罰通知的同時，抄送給組織、人事、財政部門。所在單位在接到處罰通知的當月內(nèi)到市人事局工資福利科核批工資及其他待遇。凡屬財政統(tǒng)發(fā)工資的人員，單位還應及時到市財政局辦理停發(fā)工資或發(fā)放生活費的手續(xù)。

7、關(guān)于受黨紀政紀處分人員的工資處理

機關(guān)、事業(yè)單位工作人員受黨紀政紀處分，涉及到工資核減的，由紀檢、監(jiān)察部門在下發(fā)將處分決定到所在單位的同時，抄送市人事局工資福利科、市財政統(tǒng)發(fā)工資辦（中心）。所在單位應及時將其工資處理意見報市人事局，市人事局工資福利科根據(jù)處分決定，按《人事部關(guān)于機關(guān)、事業(yè)單位工作人員在停職審查期間工資處理意見的通知》（人發(fā)〔1999〕134號）、《人事部關(guān)于國家機關(guān)工勤人員和事業(yè)單位工作人員受行政紀律處分工資問題意見的通知》（人發(fā)〔1999〕135號）文件精神辦理工資核減手續(xù)，從受處分的下月起執(zhí)行，并及時報財政部門予以核發(fā)。

8、長期請病假人員的工資處理

機關(guān)、事業(yè)單位工作人員請病假2個月以上的（特殊病因，經(jīng)批準的除外），按國務院《國家機關(guān)工作人員病假期間生活待遇的規(guī)定》（國發(fā)〔1981〕52號）等有關(guān)文件規(guī)定處理。凡職工長期病休的，必須出具縣、市以上綜合性醫(yī)院證明并經(jīng)主管部門批準，報人事局備案，并按比例核減審批工資。凡屬財政統(tǒng)發(fā)工資人員，財政統(tǒng)發(fā)工資辦（中心）憑人事局工資福利科核減審批工資單核發(fā)工資。病愈后正式上班再按政策核準恢復其工資。

9、關(guān)于工作人員離退休后的工資處理

機關(guān)、事業(yè)單位工作人員到達離退休年齡的，單位應在其到達離退休年齡的當月（副處以上干部在批準文件下發(fā)的當月內(nèi)），及時到組織、人事部門辦理離退休手續(xù)。凡屬財政統(tǒng)發(fā)工資人員，辦理離退休手續(xù)后，應及時報市財政統(tǒng)發(fā)工資辦（中心）辦理在職工資帳戶注銷手續(xù)，從辦理離退休手續(xù)的下月起發(fā)放離退休費。對已到達離退休年齡而未及時辦理離退休手續(xù)的，要追究單位的責任，人事部門也只憑其到達離退休時的檔案年齡辦理離退休手續(xù)。對已到組織、人事部門辦理了離退休手續(xù)而未及時報財政部門注銷在職工資帳戶的，財政部門可憑組織、人事部門提供的離退休審批資料辦理在職工資銷戶手續(xù)，并從辦理離退休手續(xù)的下月起發(fā)放離退休費。

三、嚴格按人員所在單位及崗位性質(zhì)的工資標準執(zhí)行

機關(guān)、事業(yè)單位經(jīng)費來源性質(zhì)按機構(gòu)編制部門下發(fā)的相關(guān)文件確定，如單位經(jīng)費渠道性質(zhì)改變的，從文件下發(fā)的下個月起，所有人員按新的編制性質(zhì)相對應的工資標準來執(zhí)行，單位要及時報人事部門辦理工資標準套改手續(xù)，并報財政部門發(fā)放。事業(yè)單位要按人事部《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于事業(yè)單位試行人員聘用制度有關(guān)工資待遇等問題的處理意見（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2004〕63號）的精神執(zhí)行聘用崗位工資，堅持科學設(shè)崗，以崗定薪，崗變薪變。

四、強化組織領(lǐng)導責任，嚴把監(jiān)督檢查關(guān)

1、各機關(guān)、事業(yè)單位是加強工資管理、防止“吃空餉”工作的主要責任者，必須切實履行管理職責。單位“一把手”對本單位編制、人事、工資管理工作負總責，分管領(lǐng)導負直接領(lǐng)導責任，單位人事（政工）部門負具體責任。單位要如實申報人員工資變動情況，及時辦理工資異動有關(guān)手續(xù)。

2、各職能部門要各司其職、相互配合、齊抓共管，嚴禁徇私情、亂開政策口子。工資管理部門要嚴格執(zhí)行國家工資政策；財政部門要嚴格審核；機構(gòu)編制部門要嚴格控編；公、檢、法、紀檢監(jiān)察部門要加強協(xié)調(diào)配合，及時將行政刑事處罰和黨紀政紀處分人員的處理決定送達有關(guān)單位。要建立起單位及時申報，主管部門認真審核，人事部門嚴格審批，財政部門如實核發(fā)的工資管理機制，堅決杜絕“吃空餉”現(xiàn)象。

3、加大監(jiān)督檢查力度。工資管理工作涉及廣大干部職工的切身利益，各單位必須嚴肅認真對待，嚴禁弄虛作假，虛報冒領(lǐng)。組織、人事、編制、財政、紀檢（監(jiān)察）等部門要建立聯(lián)席會議制度，定期或不定期地對工資執(zhí)行情況和“吃空餉”情況進行檢查。各級各部門要相互監(jiān)督，對存在違反工資政策和“吃空餉”現(xiàn)象的要及時舉報。要嚴肅工作紀律，對單位隱瞞不報或不及時報告造成違反工資政策和“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生的，經(jīng)查證核實，按照有關(guān)工資政策以及《財政違法行為處罰處分條例》等有關(guān)法規(guī)政策，除追繳“吃空餉”金額外，對單位或直接責任人給予通報批評，并視情節(jié)輕重，給予行政處分。

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第四篇：機關(guān)事業(yè)單位工作人員2011

機關(guān)事業(yè)單位工作人員2011

考核工作總結(jié)

根據(jù)縣人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2011年全縣行政機關(guān)公務員和事業(yè)單位工作人員考核工作的通知》（圍人社[2012]1號）的精神，我鄉(xiāng)立即著手落實，認真組織實施，對全鄉(xiāng)18名同志進行了考核，現(xiàn)將考核情況匯報如下：

一、基本情況

這次考核是我鄉(xiāng)較為系統(tǒng)、全面的一次考核，從考核準備、組織實施、成績統(tǒng)計到等次評定等各個環(huán)節(jié)都做到了周密準備、公平施考、嚴肅統(tǒng)計、公正評價，既營造出了一個良好的考核氛圍，又考出了每位同志的真實成績，圓滿完成了考核工作。目前，我鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)工作人員共有18人，其中：公務員13名，事業(yè)編制5名，通過民主測評，考核共評出公務員稱職13名，事業(yè)人員優(yōu)秀1名，合格4名。

二、主要做法

1.領(lǐng)導重視，突出考核工作的嚴肅性。為了準確評價我鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)工作人員的德才表現(xiàn)和工作實績，切實加強隊伍的管理，提高素質(zhì)，鄉(xiāng)黨委對這次考核工作十分重視。一是我鄉(xiāng)就年終考核工作召開了專題會議，研究部署考核工作，黨委書記XXX同志就如何公平、公正、嚴肅、真實地搞

好考核工作，發(fā)表了重要意見，這次會議為我鄉(xiāng)考核工作的順利進行了奠定了基礎(chǔ)。

2.分級考核，提升考核成績的真實性?？己酥?我鄉(xiāng)在注重平時考核與考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上，更重視領(lǐng)導干部與普通群眾的結(jié)合。在本考核工作的組織上，為了讓領(lǐng)導、讓群眾正確評價每一個領(lǐng)導同志，公正考評每一名工作人員，使每一個人都能考出真實有效的成績，我們邀請村干部12人參加了測評會議。

3.測評公開，接受全體機關(guān)事業(yè)工作人員監(jiān)督。整個測評過程堅持公平、公正、公開的原則，采取民主測評，按照德、能、勤、績、廉五個部分評分，堅決杜絕過分偏激的評分。測評結(jié)果統(tǒng)計在干職工的監(jiān)督下進行，最后進行了公示.鄉(xiāng)人民政府

2012年1月13日

第五篇：**縣**鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)改革方案

為了全面深化農(nóng)村改革，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革，根據(jù)《**市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)改革試點工作的意見》（***字〔2006〕**號）精神，結(jié)合**縣**鄉(xiāng)(鎮(zhèn))實際，特制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的十六屆三中、四中、五中全會精神為指導，按照推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政體制改革，完善農(nóng)村社會主義市場經(jīng)濟體制和建設(shè)社會主義新農(nóng)村的需要，進一步轉(zhuǎn)變政府職能，精減機構(gòu)和人員編制，切實減輕農(nóng)民負擔，加強基層政權(quán)建設(shè)，降低行政成本，提高工作效率，推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

二、目標原則

（一）改革目標

通過機構(gòu)改革，進一步轉(zhuǎn)變政府職能，改進工作方式，科學設(shè)置崗位，精簡領(lǐng)導職數(shù)和人員編制，整合事業(yè)機構(gòu)，切實為“三農(nóng)”搞好服務，促進事業(yè)單位健康發(fā)展，提高社會管理和公共服務水平，建立一個與“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展相適應的行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制和務實、便民的政府，鞏固黨的執(zhí)政地位，擴大基層民主，推動農(nóng)村發(fā)展。

（二）基本原則

1、堅持精簡、統(tǒng)一、效能的原則。繼續(xù)精簡**鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政機構(gòu)，整合事業(yè)單位和人員編制。

2、堅持權(quán)責一致的原則。合理劃分事權(quán)，理順條塊關(guān)系，克服多頭管理，政出多門的弊端。

3、堅持因地制宜的原則。從**鄉(xiāng)(鎮(zhèn))實際出發(fā)，綜合考慮地域特點、經(jīng)濟社會發(fā)展水平和市場發(fā)育程度等因素，按照中央、省、市、縣有關(guān)精神，結(jié)合本地實際，大膽創(chuàng)新，進行改革試點。

4、堅持依法行政的原則。進一步規(guī)范政府行為，不斷完善行政運行機制，推進**鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的制度化、規(guī)范化和法制化建設(shè)。

5、堅持市場取向、開拓創(chuàng)新的原則。遵循市場規(guī)律，引入競爭機制，辦好社會事業(yè)，變“養(yǎng)人”為“養(yǎng)事”。

三、改革內(nèi)容及措施

（一）轉(zhuǎn)變政府職能

根據(jù)完善農(nóng)村社會主義市場經(jīng)濟和建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，鎮(zhèn)政府職能向執(zhí)行政策法律、推動經(jīng)濟發(fā)展、強化公共服務、搞好社會管理、維護安全穩(wěn)定方面轉(zhuǎn)移。努力提高社會管理和公共服務水平，規(guī)范政府行為保障農(nóng)民合法權(quán)益，引導農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移，促進農(nóng)民增收，建設(shè)服務型、法制型政府。推進農(nóng)業(yè)服務組織和機制創(chuàng)新，鼓勵和引導農(nóng)民發(fā)展各類專業(yè)合作經(jīng)濟組織，提高農(nóng)業(yè)的組織化程度。合理界定事業(yè)單位職能，事業(yè)單位原則上不再承擔行政管理職能。要利用自身優(yōu)勢，強化服務體系，完善服務功能，提高服務水平。

（二）規(guī)范機構(gòu)（工作崗位）設(shè)置

鎮(zhèn)黨政機關(guān)要根據(jù)**經(jīng)濟社會發(fā)展的狀況和特點，按照便于統(tǒng)一領(lǐng)導和管理的原則，撤消黨政機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)，科學設(shè)置職（崗）位，將工作任務直接分配到人，各負其責。調(diào)整事業(yè)單位設(shè)置布局，規(guī)范事業(yè)單位名稱，按照事權(quán)、財權(quán)和人權(quán)相統(tǒng)一的要求，理順條塊關(guān)系，改革現(xiàn)行事業(yè)單位管理體制，真正賦予事業(yè)單位法人地位，推動事業(yè)單位社會化進程。

（三）競爭上崗，優(yōu)化結(jié)構(gòu)

不斷完善國家公務員制度，深化事業(yè)單位人事制度改革，在重新定編定崗的基礎(chǔ)上，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，競爭上崗，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，并結(jié)合實際，多渠道分流富余人員。

四、機構(gòu)調(diào)整

（一）黨政機關(guān)

根據(jù)省、市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合**鄉(xiāng)(鎮(zhèn))實際情況，核定行政編制**名，后勤事業(yè)編制*名。核定領(lǐng)導職數(shù)*名。

撤消原內(nèi)設(shè)的黨政辦公室、經(jīng)濟發(fā)展辦公室和社會發(fā)展辦公室，人民武裝部保留其名稱。按編制設(shè)置職（崗）位，共設(shè)置**個工作職（崗）位，以職（崗）定位，責任到人，各負其責。

職（崗）位設(shè)置：黨委書記、黨委副書記*名（1名兼鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、1名兼紀委書記）、人大主席、副鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長*名、武裝部長、黨委秘書、團委書記、婦聯(lián)主任、文書統(tǒng)計（兼出納）助理員、財政（兼會計）助理員、土地管理助理員、環(huán)境保護助理員、民政助理員、司法助理員、農(nóng)村合作醫(yī)療助理員、計劃生育助理員、經(jīng)濟開發(fā)（安全生產(chǎn)監(jiān)督管理）助理員、文教衛(wèi)生助理員、勞動和社會保障助理員、司機、炊事員。凡未設(shè)置的其他崗位，均采取兼職的辦法解決。

（二）事業(yè)單位

農(nóng)業(yè)服務中心，事業(yè)性質(zhì)，副科級建制，人員編制*名。主要職責是：負責制定全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及實施方案；提出全鎮(zhèn)農(nóng)技推廣、水利、水保、農(nóng)技安全生產(chǎn)、林業(yè)建設(shè)的意見、建議；組織引進新品種、新技術(shù)、新材料、新模式，提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務；抓好農(nóng)業(yè)新技術(shù)培訓，提高勞動者的素質(zhì)；搞好畜禽改良、防疫及畜產(chǎn)品新技術(shù)的推廣工作，強化“三農(nóng)”服務職能。

人口與計劃生育服務中心，事業(yè)性質(zhì)，副科級建制，人員編制*名。主要職責是：落實國家計生政策，做好全鎮(zhèn)暫住、常住、流動人口的計劃生育工作，編制全鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人口發(fā)展計劃，負責育齡婦女的優(yōu)生優(yōu)育服務及環(huán)孕檢、避孕藥具發(fā)放、放（?。┉h(huán)和婚育培訓等工作；推動全鎮(zhèn)計劃生育工作依法有序進行。

社會事務服務中心，事業(yè)性質(zhì)，副科級建制，人員編制*名。主要職責是：負責制定全鎮(zhèn)科教文衛(wèi)、社會事務發(fā)展的規(guī)劃；做好社會保險和勞務輸出等工作，推動全鎮(zhèn)文化、廣播電視事業(yè)發(fā)展；搞好宣傳服務，保證農(nóng)民群眾適應社會主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明全面協(xié)調(diào)和構(gòu)建和諧社會的需要。

財經(jīng)工作服務中心，事業(yè)性質(zhì)，副科級建制，人員編制*名。主要職責是：負責編制全鎮(zhèn)財政預算方案，執(zhí)行財政預算；管理、使用好各類專項資金、轉(zhuǎn)移支付資金和其它資金；負責全鎮(zhèn)農(nóng)村承包合同管理，監(jiān)督村級財務工作，落實各項減負政策等。

五、人員分流

人員分流要著眼于改善干部隊伍的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu)，達到優(yōu)化配置，提高整體素質(zhì)。主要采取加強基層、學習培訓、返崗歸隊、到企事業(yè)單位等途徑和方式，按照工作需要、群眾參與、綜合考評、組織決定的原則，全面推進機關(guān)競爭上崗、輪崗和事業(yè)單位聘用制度。