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      大學(xué)生黨員干部工作站章程

      時(shí)間:2019-05-12 16:04:09下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:大學(xué)生黨員干部工作站章程

      學(xué)生黨員工作站章程

      第一章總則

      蘇州科技學(xué)院商學(xué)院學(xué)生黨員工作站是立足學(xué)生公寓開(kāi)展工作的學(xué)生黨員工作機(jī)構(gòu)。

      蘇州科技學(xué)院商學(xué)院學(xué)生黨員工作站成員由蘇州科技學(xué)院商學(xué)院全體本科生學(xué)生黨員組成。為適應(yīng)日常工作需要,設(shè)有站長(zhǎng)一名,副站長(zhǎng)兩名,宿管部部長(zhǎng)一名,公寓文化部部長(zhǎng)一名,宣傳部部長(zhǎng)一名。兩名副站長(zhǎng)分管秘書(shū)部、宿管部、公寓文化部、宣傳部。

      第一條宗旨——“全心全意為同學(xué)服務(wù)”。學(xué)院學(xué)生科對(duì)學(xué)生黨員工作站的工作提出總體要求,明確工作職責(zé)。學(xué)生科負(fù)責(zé)學(xué)生黨員工作站的組建協(xié)調(diào)、檢查考核和評(píng)比表彰,并通過(guò)學(xué)生黨員工作站開(kāi)展有關(guān)的學(xué)生教育管理活動(dòng)。

      第二條學(xué)生黨員工作站的活動(dòng)要嚴(yán)格遵守國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)、蘇州科技學(xué)院大學(xué)學(xué)生守則、學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度以及中國(guó)共產(chǎn)黨章程,如發(fā)現(xiàn)成員有違法違紀(jì)行為的應(yīng)立即對(duì)其進(jìn)行教育,后果嚴(yán)重者移交學(xué)校相關(guān)部門(mén)處理。

      第三條為規(guī)范和加強(qiáng)學(xué)生黨員工作站的管理,使學(xué)生黨員工作站能夠有效、良好、有序地運(yùn)作,同時(shí)充分發(fā)揮各級(jí)崗位的職能,并切實(shí)做到提高學(xué)生黨員的思想道德素質(zhì)和政治理論水平,更好地配合學(xué)校的工作和為廣大學(xué)生服務(wù),結(jié)合實(shí)際工作情況,特制定本章程。

      第四條本章程針對(duì)工作站各級(jí)成員的工作職能、要求、考核等方面做出了明確規(guī)定,是工作站成員日常工作和行為規(guī)范的依據(jù)。

      第二章 機(jī)構(gòu)管理

      第五條各部門(mén)職能:

      站長(zhǎng):

      主要職能:

      負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排站內(nèi)工作的開(kāi)展以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)老師,主任單位,指導(dǎo)老師的溝通。主持站務(wù)委員會(huì)的召開(kāi),及時(shí)傳達(dá)院黨委及上級(jí)部門(mén)的精神,協(xié)調(diào)商學(xué)院黨員干部工作站與學(xué)校總站以及各級(jí)學(xué)生組織的關(guān)系。

      副站長(zhǎng):

      主要職能:輔助站長(zhǎng)工作,負(fù)責(zé)站內(nèi)的日常事務(wù),指導(dǎo)秘書(shū)處,宣傳部,紀(jì)檢部,公寓文化建設(shè)部的工作展開(kāi)。協(xié)調(diào)好公寓區(qū)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

      宿管部:

      主要職能:維護(hù)公寓樓的學(xué)習(xí)、生活、活動(dòng)、安全秩序,制止和糾正不文明和違規(guī)、違紀(jì)行為。監(jiān)督、檢查學(xué)生公寓的公共安全衛(wèi)生狀況,協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)公寓各項(xiàng)工作的管理。做好對(duì)存在隱患和問(wèn)題的排查及突發(fā)事件的處理、匯報(bào)工作。對(duì)我院全體公寓學(xué)生不定期地進(jìn)行學(xué)習(xí)、生活、安全等方面的檢查。

      秘書(shū)處:

      主要職責(zé):負(fù)責(zé)站內(nèi)黨員、干部的考核和評(píng)比。負(fù)責(zé)妥善記錄、保管學(xué)生黨員、干部的工作情況和工作站的有關(guān)活動(dòng)、工作會(huì)議等相關(guān)資料。及時(shí)向站長(zhǎng)反映和匯報(bào)站內(nèi)工作情況。負(fù)責(zé)黨員工作站內(nèi)部人員組織、協(xié)調(diào)工作,理順內(nèi)部動(dòng)作。并組織站內(nèi)的黨員、干部活動(dòng)。

      宣傳部:

      主要職能:負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的策劃方案的編寫(xiě)與配合公寓文化建設(shè)部公寓區(qū)的宣傳工作,開(kāi)展黨的基本理論和路線方針政策的宣傳教育活動(dòng),組織學(xué)生黨員和入黨積極分子開(kāi)展多種形

      式的理論學(xué)習(xí)和活動(dòng),開(kāi)展各種健康有意義的學(xué)習(xí)宣傳和公益性服務(wù)活動(dòng)。積極宣傳各種優(yōu)秀典型。宣傳學(xué)院等上級(jí)有關(guān)部門(mén)有關(guān)大學(xué)生教育管理的政策、制度、規(guī)定等。并搜集、整合大學(xué)生相關(guān)方面的信息,做好信息交流、溝通工作。

      公寓文化建設(shè)部:

      主要職責(zé):負(fù)責(zé)開(kāi)展公寓區(qū)的文化建設(shè)工作,組織學(xué)生開(kāi)展公益性服務(wù),在學(xué)生處的帶領(lǐng)下開(kāi)展學(xué)生的文體活動(dòng),培育和壯大公寓區(qū)文化體育類(lèi)公益性服務(wù)組織,給單一的學(xué)習(xí)生活增加不一樣的文化色彩。第六條成員權(quán)利與義務(wù):

      (一)權(quán)利

      1、工作站各成員有參加工作站組織的培訓(xùn)等相關(guān)活動(dòng)的權(quán)利。

      2、工作站各成員有對(duì)工作站工作提出建議、質(zhì)詢和批評(píng)的權(quán)利。

      3、對(duì)工作站做出的各項(xiàng)決議有不同意見(jiàn)時(shí),各成員有保留和上訴的權(quán)利,但在決議有效期限內(nèi)必須堅(jiān)決執(zhí)行,并采取正當(dāng)途徑進(jìn)行申訴。

      4、各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的工作站成員有申請(qǐng)“蘇州科技學(xué)院商學(xué)院學(xué)生黨員工作站優(yōu)秀工作者”稱號(hào)的權(quán)利。

      5、工作站各成員有使用工作站的公共物品、數(shù)據(jù)資料及軟件等資源的權(quán)利。

      (二)義務(wù)

      1、團(tuán)結(jié)互助,尊敬師長(zhǎng),有禮貌,有道德,發(fā)揚(yáng)黨員模范帶頭作用。

      2、遵守校規(guī)校紀(jì),遵守工作站相關(guān)規(guī)章制度,維護(hù)工作站榮譽(yù)。

      3、注意個(gè)人形象,樹(shù)立工作站的良好形象。

      4、按時(shí)參加工作站計(jì)劃規(guī)定和統(tǒng)一安排、組織的一切活動(dòng),不能參加者應(yīng)事先請(qǐng)假。服從組織安排,按時(shí)保質(zhì)完成全體成員會(huì)議布置的任務(wù)。

      5、積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),虛心聽(tīng)取批評(píng)意見(jiàn)。成員應(yīng)該積極維護(hù)工作站的名譽(yù)與利益,愛(ài)惜站內(nèi)公共物品,如有發(fā)現(xiàn)損害工作站利益的行為應(yīng)及時(shí)阻止或報(bào)告。

      6、不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng),強(qiáng)化自己的責(zé)任意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和律己意識(shí)。

      第三章日常工作

      第七條例會(huì)制度:

      (一)學(xué)生黨員工作站全體成員大會(huì)

      學(xué)生黨員工作站全體成員會(huì)議每月召開(kāi)一次,要求工作站全體成員必須參加,如需請(qǐng)假應(yīng)提前3個(gè)小時(shí)向站長(zhǎng)申請(qǐng),會(huì)后應(yīng)及時(shí)向站長(zhǎng)遞交請(qǐng)假條,并了解會(huì)議內(nèi)容,明確任務(wù)。會(huì)議由站長(zhǎng)主持,站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、各部部長(zhǎng)需提前30分鐘到場(chǎng),召開(kāi)部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議,討論決定工作站的活動(dòng)計(jì)劃、相關(guān)決策、總結(jié)、人員管理職能的協(xié)調(diào)等。全體成員須提前5分鐘到會(huì),秘書(shū)部負(fù)責(zé)會(huì)議記錄以及成員的考核。會(huì)上各成員必須發(fā)言,部長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、站長(zhǎng)分別作總結(jié)性發(fā)言。

      (二)部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議

      站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、各部部長(zhǎng)會(huì)議每周召開(kāi)一次,要求所有部長(zhǎng)級(jí)以上成員參加會(huì)議。站長(zhǎng),副站長(zhǎng)負(fù)責(zé)主持會(huì)議,各部長(zhǎng)匯報(bào)一周工作,討論各項(xiàng)事物。

      (三)部門(mén)會(huì)議

      秘書(shū)部、宣傳部、宿管部、公寓文化部等部門(mén)會(huì)議每周召開(kāi)一次。要求分管副站長(zhǎng)以及該部全體成員必須參加。會(huì)議主要討論決定部門(mén)的活動(dòng)計(jì)劃、相關(guān)決策、總結(jié)等。

      若學(xué)生黨員工作站任務(wù)緊急,各部長(zhǎng)有權(quán)召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議。

      第四章獎(jiǎng)懲制度

      第九條獎(jiǎng)懲制度:

      (一)實(shí)行精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,以精神鼓勵(lì)為主的獎(jiǎng)勵(lì)辦法。表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)的方法有:口頭表?yè)P(yáng),通報(bào)表?yè)P(yáng),發(fā)給獎(jiǎng)狀、證書(shū)、獎(jiǎng)品或獎(jiǎng)金等。

      在站內(nèi)業(yè)務(wù)方面表現(xiàn)突出的成員,可授予“蘇州科技學(xué)院商學(xué)院學(xué)生黨員工作站優(yōu)秀工作者”稱號(hào)。

      (二)對(duì)犯有錯(cuò)誤的成員,工作站視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分,處分有如下幾種:(1)站內(nèi)通報(bào)批評(píng);(2)站內(nèi)警告;(3)站內(nèi)嚴(yán)重警告;(4)站內(nèi)記過(guò);(5)上報(bào)學(xué)院黨委,請(qǐng)求給予處理。

      (三)例會(huì)經(jīng)常遲到或曠會(huì)的工作站成員,無(wú)故拒不執(zhí)行工作站分配的各項(xiàng)任務(wù)工作的成員,工作站有權(quán)對(duì)其做出站內(nèi)處分。

      (四)成員不得不經(jīng)申請(qǐng)隨意以組織的名義向外展開(kāi)活動(dòng),凡故意損害本工作站的名譽(yù)和權(quán)益,或者蓄意以工作站的名義對(duì)外作違法違紀(jì)活動(dòng)的工作站成員,對(duì)其做出一定處分。造成嚴(yán)重后果達(dá)一定程度的,移交學(xué)校相關(guān)部門(mén)處理。

      (五)對(duì)犯錯(cuò)誤成員,熱情幫助,嚴(yán)格要求。處理時(shí)持慎重態(tài)度,堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,處理適當(dāng)。處理結(jié)論同本人見(jiàn)面,允許本人申辯、申訴和保留不同意見(jiàn)。對(duì)本人的申訴,工作站有責(zé)任進(jìn)行復(fù)查。

      第五章附則

      第十條本工作站的各項(xiàng)活動(dòng)公開(kāi)進(jìn)行并接受廣大同學(xué)的監(jiān)督,意見(jiàn)或建議請(qǐng)遞交學(xué)生黨員工作站。

      第十一條本章程由蘇州科技學(xué)院商學(xué)院學(xué)生科負(fù)責(zé)解釋。

      第十二條本章程從頒布之日起開(kāi)始實(shí)施。

      第二篇:大學(xué)生黨員干部工作站章程

      徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院黨員工作站

      徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院學(xué)生黨員工作站章程

      第一章總則

      徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院學(xué)生黨員工作站是在藝術(shù)學(xué)院學(xué)生科的領(lǐng)導(dǎo)下,立足學(xué)生公寓開(kāi)展工作的學(xué)生黨員工作機(jī)構(gòu)。

      徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院學(xué)生黨員工作站成員由徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院全體本科生學(xué)生黨員組成。為適應(yīng)日常工作需要,設(shè)有站長(zhǎng)一名,副站長(zhǎng)兩名,秘書(shū)部部長(zhǎng)一名,宿管部部長(zhǎng)一名,公寓文化部部長(zhǎng)一名,宣傳部部長(zhǎng)一名。兩名副站長(zhǎng)分管秘書(shū)部、宿管部、公寓文化部、宣傳部。

      第一條宗旨——“全心全意為同學(xué)服務(wù)”。學(xué)院學(xué)生科對(duì)學(xué)生黨員工作站的工作提出總體要求,明確工作職責(zé)。學(xué)生科負(fù)責(zé)學(xué)生黨員工作站的組建協(xié)調(diào)、檢查考核和評(píng)比表彰,并通過(guò)學(xué)生黨員工作站開(kāi)展有關(guān)的學(xué)生教育管理活動(dòng)。

      第二條學(xué)生黨員工作站的活動(dòng)要嚴(yán)格遵守國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)、徐州工程學(xué)院大學(xué)學(xué)生守則、學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度以及中國(guó)共產(chǎn)黨章程,如發(fā)現(xiàn)成員有違法違紀(jì)行為的應(yīng)立即對(duì)其進(jìn)行教育,后果嚴(yán)重者移交學(xué)校相關(guān)部門(mén)處理。

      第三條為規(guī)范和加強(qiáng)學(xué)生黨員工作站的管理,使學(xué)生黨員工作站能夠有效、良好、有序地運(yùn)作,同時(shí)充分發(fā)揮各級(jí)崗位的職能,并切實(shí)做到提高學(xué)生黨員的思想道德素質(zhì)和政治理論水平,更好地配合學(xué)校的工作和為廣大學(xué)生服務(wù),結(jié)合實(shí)際工作情況,特制定本章程。

      第四條本章程針對(duì)工作站各級(jí)成員的工作職能、要求、考核等方面做出了明確規(guī)定,是工作站成員日常工作和行為規(guī)范的依據(jù)。

      第二章 機(jī)構(gòu)管理

      第五條各部門(mén)職能:

      站長(zhǎng):

      主要職能:

      負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排站內(nèi)工作的開(kāi)展以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)老師,主任單位,指導(dǎo)老師的溝通。主持站務(wù)委員會(huì)的召開(kāi),及時(shí)傳達(dá)院黨委及上級(jí)部門(mén)的精神,協(xié)調(diào)藝術(shù)學(xué)院黨員干部工作站與學(xué)??傉疽约案骷?jí)學(xué)生組織的關(guān)系。

      副站長(zhǎng):

      主要職能:輔助站長(zhǎng)工作,負(fù)責(zé)站內(nèi)的日常事務(wù),指導(dǎo)秘書(shū)處,宣傳部,紀(jì)檢部,公寓文化建設(shè)部的工作展開(kāi)。協(xié)調(diào)好公寓區(qū)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

      宿管部:

      主要職能:維護(hù)公寓樓的學(xué)習(xí)、生活、活動(dòng)、安全秩序,制止和糾正不文明和違規(guī)、違紀(jì)行為。監(jiān)督、檢查學(xué)生公寓的公共安全衛(wèi)生狀況,協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)公寓各項(xiàng)工作的管理。做好對(duì)存在隱患和問(wèn)題的排查及突發(fā)事件的處理、匯報(bào)工作。對(duì)我院全體公寓學(xué)生不定期地進(jìn)行學(xué)習(xí)、生活、安全等方面的檢查。

      秘書(shū)處:

      主要職責(zé):負(fù)責(zé)站內(nèi)黨員、干部的考核和評(píng)比。負(fù)責(zé)妥善記錄、保管學(xué)生黨員、干部的工作情況和工作站的有關(guān)活動(dòng)、工作會(huì)議等相關(guān)資料。及時(shí)向站長(zhǎng)反映和匯報(bào)站內(nèi)工作情況。負(fù)責(zé)黨員工作站內(nèi)部人員組織、協(xié)調(diào)工作,理順內(nèi)部動(dòng)作。并組織站內(nèi)的黨員、干部活動(dòng)。

      宣傳部:

      主要職能:負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的策劃方案的編寫(xiě)與配合公寓文化建設(shè)部公寓區(qū)的宣傳工作,開(kāi)展黨的基本理論和路線方針政策的宣傳教育活動(dòng),組織學(xué)生黨員和入黨積極分子開(kāi)展多種形

      式的理論學(xué)習(xí)和活動(dòng),開(kāi)展各種健康有意義的學(xué)習(xí)宣傳和公益性服務(wù)活動(dòng)。積極宣傳各種優(yōu)秀典型。宣傳學(xué)院等上級(jí)有關(guān)部門(mén)有關(guān)大學(xué)生教育管理的政策、制度、規(guī)定等。并搜集、整合大學(xué)生相關(guān)方面的信息,做好信息交流、溝通工作。

      公寓文化建設(shè)部:

      主要職責(zé):負(fù)責(zé)開(kāi)展公寓區(qū)的文化建設(shè)工作,組織學(xué)生開(kāi)展公益性服務(wù),在學(xué)生處的帶領(lǐng)下開(kāi)展學(xué)生的文體活動(dòng),培育和壯大公寓區(qū)文化體育類(lèi)公益性服務(wù)組織,給單一的學(xué)習(xí)生活增加不一樣的文化色彩。

      第六條成員權(quán)利與義務(wù):

      (一)權(quán)利

      1、工作站各成員有參加工作站組織的培訓(xùn)等相關(guān)活動(dòng)的權(quán)利。

      2、工作站各成員有對(duì)工作站工作提出建議、質(zhì)詢和批評(píng)的權(quán)利。

      3、對(duì)工作站做出的各項(xiàng)決議有不同意見(jiàn)時(shí),各成員有保留和上訴的權(quán)利,但在決議有效期限內(nèi)必須堅(jiān)決執(zhí)行,并采取正當(dāng)途徑進(jìn)行申訴。

      4、各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的工作站成員有申請(qǐng)“徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院學(xué)生黨員工作站優(yōu)秀工作者”稱號(hào)的權(quán)利。

      5、工作站各成員有使用工作站的公共物品、數(shù)據(jù)資料及軟件等資源的權(quán)利。

      (二)義務(wù)

      1、團(tuán)結(jié)互助,尊敬師長(zhǎng),有禮貌,有道德,發(fā)揚(yáng)黨員模范帶頭作用。

      2、遵守校規(guī)校紀(jì),遵守工作站相關(guān)規(guī)章制度,維護(hù)工作站榮譽(yù)。

      3、注意個(gè)人形象,樹(shù)立工作站的良好形象。

      4、按時(shí)參加工作站計(jì)劃規(guī)定和統(tǒng)一安排、組織的一切活動(dòng),不能參加者應(yīng)事先請(qǐng)假。服從組織安排,按時(shí)保質(zhì)完成全體成員會(huì)議布置的任務(wù)。

      5、積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),虛心聽(tīng)取批評(píng)意見(jiàn)。成員應(yīng)該積極維護(hù)工作站的名譽(yù)與利益,愛(ài)惜站內(nèi)公共物品,如有發(fā)現(xiàn)損害工作站利益的行為應(yīng)及時(shí)阻止或報(bào)告。

      6、不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng),強(qiáng)化自己的責(zé)任意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和律己意識(shí)。

      第三章日常工作

      第七條例會(huì)制度:

      (一)學(xué)生黨員工作站全體成員大會(huì)

      學(xué)生黨員工作站全體成員會(huì)議每月召開(kāi)一次,要求工作站全體成員必須參加,如需請(qǐng)假應(yīng)提前3個(gè)小時(shí)向站長(zhǎng)申請(qǐng),會(huì)后應(yīng)及時(shí)向站長(zhǎng)遞交請(qǐng)假條,并了解會(huì)議內(nèi)容,明確任務(wù)。會(huì)議由站長(zhǎng)主持,站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、各部部長(zhǎng)需提前30分鐘到場(chǎng),召開(kāi)部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議,討論決定工作站的活動(dòng)計(jì)劃、相關(guān)決策、總結(jié)、人員管理職能的協(xié)調(diào)等。全體成員須提前5分鐘到會(huì),秘書(shū)部負(fù)責(zé)會(huì)議記錄以及成員的考核。會(huì)上各成員必須發(fā)言,部長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、站長(zhǎng)分別作總結(jié)性發(fā)言。

      (二)部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議

      站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、各部部長(zhǎng)會(huì)議每周召開(kāi)一次,要求所有部長(zhǎng)級(jí)以上成員參加會(huì)議。站長(zhǎng),副站長(zhǎng)負(fù)責(zé)主持會(huì)議,各部長(zhǎng)匯報(bào)一周工作,討論各項(xiàng)事物。

      (三)部門(mén)會(huì)議

      秘書(shū)部、宣傳部、宿管部、公寓文化部等部門(mén)會(huì)議每周召開(kāi)一次。要求分管副站長(zhǎng)以及該部全體成員必須參加。會(huì)議主要討論決定部門(mén)的活動(dòng)計(jì)劃、相關(guān)決策、總結(jié)等。

      若學(xué)生黨員工作站任務(wù)緊急,各部長(zhǎng)有權(quán)召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議。

      第四章獎(jiǎng)懲制度

      第九條獎(jiǎng)懲制度:

      (一)實(shí)行精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,以精神鼓勵(lì)為主的獎(jiǎng)勵(lì)辦法。表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)的方法有:口頭表?yè)P(yáng),通報(bào)表?yè)P(yáng),發(fā)給獎(jiǎng)狀、證書(shū)、獎(jiǎng)品或獎(jiǎng)金等。

      在站內(nèi)業(yè)務(wù)方面表現(xiàn)突出的成員,可授予“徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院學(xué)生黨員工作站優(yōu)秀工作者”稱號(hào)。

      (二)對(duì)犯有錯(cuò)誤的成員,工作站視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分,處分有如下幾種:(1)站內(nèi)通報(bào)批評(píng);(2)站內(nèi)警告;(3)站內(nèi)嚴(yán)重警告;(4)站內(nèi)記過(guò);(5)上報(bào)學(xué)院黨委,請(qǐng)求給予處理。

      (三)例會(huì)經(jīng)常遲到或曠會(huì)的工作站成員,無(wú)故拒不執(zhí)行工作站分配的各項(xiàng)任務(wù)工作的成員,工作站有權(quán)對(duì)其做出站內(nèi)處分。

      (四)成員不得不經(jīng)申請(qǐng)隨意以組織的名義向外展開(kāi)活動(dòng),凡故意損害本工作站的名譽(yù)和權(quán)益,或者蓄意以工作站的名義對(duì)外作違法違紀(jì)活動(dòng)的工作站成員,對(duì)其做出一定處分。造成嚴(yán)重后果達(dá)一定程度的,移交學(xué)校相關(guān)部門(mén)處理。

      (五)對(duì)犯錯(cuò)誤成員,熱情幫助,嚴(yán)格要求。處理時(shí)持慎重態(tài)度,堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,處理適當(dāng)。處理結(jié)論同本人見(jiàn)面,允許本人申辯、申訴和保留不同意見(jiàn)。對(duì)本人的申訴,工作站有責(zé)任進(jìn)行復(fù)查。

      第五章附則

      第十條本工作站的各項(xiàng)活動(dòng)公開(kāi)進(jìn)行并接受廣大同學(xué)的監(jiān)督,意見(jiàn)或建議請(qǐng)遞交學(xué)生黨員工作站。

      第十一條本章程由徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院學(xué)生科負(fù)責(zé)解釋。

      第十二條本章程從頒布之日起開(kāi)始實(shí)施。

      藝術(shù)學(xué)院黨員工作站2011年9月17日

      第三篇:黨建工作站章程

      中共上海隧道工程有限公司 諸光路通道新建工程項(xiàng)經(jīng)部黨支部 區(qū)域化黨建服務(wù)工作站章程

      第一章 目的及宗旨

      1、為貫徹落實(shí)黨的十九大精神,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”活動(dòng)開(kāi)展,加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè),積極推進(jìn)黨建聯(lián)建工作的有效開(kāi)展,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨建工作全覆蓋,提升城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)質(zhì)量、安全、文明施工穩(wěn)步提升,促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定,特制訂本章程。

      2、區(qū)域化黨建工作站是諸光路通道新建工程項(xiàng)經(jīng)部黨支部直接領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)黨建聯(lián)建工作組織。服務(wù)于區(qū)域化黨建各支部黨員和入黨積極分子,創(chuàng)新并發(fā)展黨建聯(lián)建工作。服務(wù)于項(xiàng)經(jīng)部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,建立多樣的溝通聯(lián)系途徑,建設(shè)有力度、有保障的黨的基層工作陣地。

      第二章

      工作職能

      工作站以支部建設(shè)工作和黨建聯(lián)建工作為主要職能。

      1、支部建設(shè)工作

      區(qū)域化黨建各黨支部(所屬各黨小組)日常組織生活,如“三會(huì)一課”等活動(dòng)的工作會(huì)議地點(diǎn)。區(qū)域化黨建各黨支部主題黨日活動(dòng)、激勵(lì)關(guān)懷幫扶工作、談心談話活動(dòng)的工作活動(dòng)地點(diǎn)。區(qū)域化黨建黨員責(zé)任區(qū)(工程、崗)活動(dòng)、黨務(wù)公開(kāi)等活動(dòng)的工作聯(lián)絡(luò)地點(diǎn)。

      2、黨建聯(lián)建工作

      項(xiàng)目各相關(guān)工作機(jī)構(gòu)、組織、社區(qū)街道、村委等工作人員、居民等的交流談話平臺(tái)和場(chǎng)所。向相關(guān)人群開(kāi)放的公共學(xué)習(xí)的平臺(tái),提供圖書(shū)雜志借閱和上網(wǎng)學(xué)習(xí)的平臺(tái)和場(chǎng)所。

      第三章

      基本制度

      1、黨建工作站按“一個(gè)組織,多重功能管理”的原則,分別依賦予的職能處理站內(nèi)不同日常事務(wù)。所有會(huì)議均由工作站成員負(fù)責(zé)會(huì)議記錄。

      2、黨建工作站實(shí)行每日值班制度。根據(jù)站內(nèi)成員的工作安排值班表。凡因特殊情況不能按時(shí)值班執(zhí)勤的,應(yīng)向工作站負(fù)責(zé)人請(qǐng)假或與相關(guān)人員換班,值班執(zhí)勤人員應(yīng)佩戴證件,不得擅自離崗,時(shí)刻注意樹(shù)立和維護(hù)工作站形象和聲譽(yù)。

      3、為促進(jìn)黨建工作站民主建設(shè)和制度建設(shè),從不斷提高黨建工作站的工作能力、工作效率和工作熱情出發(fā),黨建工作站的工作按“誰(shuí)組織誰(shuí)管理,誰(shuí)關(guān)注誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則處理。按“批評(píng)與自我批評(píng)”的原則進(jìn)行工作監(jiān)督。在工作上,全站成員都應(yīng)本著高度的團(tuán)隊(duì)精神,也應(yīng)該對(duì)工作具有較高的熱情,對(duì)工作高度負(fù)責(zé),凡安排到位的工作不能推諉,無(wú)不正當(dāng)理由不得不執(zhí)行工作任務(wù)。全站成員在工作上應(yīng)對(duì)不符合工作站性質(zhì)、不符合工作要求的行為進(jìn)行批評(píng)指正,工作的成員應(yīng)虛心接受其他成員的批評(píng)指正,不斷努力提高自身綜合能力,有超前的意識(shí),努力采取多樣化手段出色的完成工作。站內(nèi)各類(lèi)會(huì)議實(shí)行本人簽到制度,凡無(wú)正當(dāng)理由不能與會(huì)的,須向所在黨支部負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。

      第四章 附

      1、本章程自實(shí)施起生效,生效前與本章程沖突的相關(guān)規(guī)定,以本章程為準(zhǔn)。

      2、本章程所涉及的各類(lèi)基本情況表、考勤表、活動(dòng)情況表、會(huì)議記錄等表式,以公司《黨支部基礎(chǔ)工作記實(shí)》為參考。值班登記表、圖書(shū)借閱登記表等另附。

      3、本章程的解釋權(quán)歸諸光路通道新建工程項(xiàng)經(jīng)部黨支部所有。

      第四篇:工會(huì)工作站章程

      工會(huì)工作站章程

      為加強(qiáng)服務(wù)型工會(huì)組織建設(shè),增強(qiáng)基層工會(huì)組織的吸引力和凝聚力,充分發(fā)揮工會(huì)組織“職工之家”的作用,更好地服務(wù)項(xiàng)目一線職工和農(nóng)民工,激發(fā)職工投身項(xiàng)目建設(shè)的工作熱情,在加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效過(guò)程中發(fā)揮工會(huì)組織作用,特制定本章程。

      一、指導(dǎo)思想

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為動(dòng)力,以促進(jìn)企業(yè)發(fā)展為目標(biāo)、以服務(wù)職工群眾為重點(diǎn),深入貫徹黨的十八屆三中、四中全會(huì)和中國(guó)工會(huì)十六大精神,圍繞中心、服務(wù)大局,與時(shí)俱進(jìn),求真務(wù)實(shí),整合工會(huì)系統(tǒng)資源優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新工會(huì)工作方式,為項(xiàng)目一線職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),拓展幸??臻g。

      二、服務(wù)對(duì)象 項(xiàng)目一線職工和農(nóng)民工

      六、工作職責(zé)

      1、工會(huì)工作站站長(zhǎng)職責(zé):(1)負(fù)責(zé)召集和主持相關(guān)會(huì)議;(2)審批活動(dòng)計(jì)劃,組織活動(dòng);

      (3)檢查監(jiān)督民主座談會(huì)上職工提出的意見(jiàn)與建議落實(shí)情況;(4)處理其他相關(guān)事務(wù)。

      2、志愿者職責(zé):

      (1)負(fù)責(zé)工會(huì)工作站的日常管理;(2)制定活動(dòng)計(jì)劃并組織實(shí)施;(3)管理與維護(hù)工會(huì)工作站資產(chǎn);

      (4)了解職工和農(nóng)民工需求,做好信息傳遞工作。

      七、工作內(nèi)容

      整合資源,將工會(huì)工作站打造成:職工生活互助服務(wù)站、權(quán)益維護(hù)咨詢站、心理疏導(dǎo)減壓站、學(xué)習(xí)培訓(xùn)加油站、文化體育活動(dòng)站、身體健康檢查站。具體工作內(nèi)容是:、職工生活互助服務(wù)。工會(huì)在堅(jiān)持“四送”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,對(duì)困難職工進(jìn)行排查摸底,做好幫扶、慰問(wèn)工作;幫助農(nóng)民工解決實(shí)際困難,開(kāi)展關(guān)愛(ài)農(nóng)民工家屬子女活動(dòng),協(xié)助做好暑期農(nóng)民工子女探親和節(jié)假日農(nóng)民工返鄉(xiāng)等工作。、職工權(quán)益維護(hù)咨詢。通過(guò)座談會(huì)、站長(zhǎng)接待日等形式,傾聽(tīng)職工聲音,反映職工訴求,維護(hù)職工合法權(quán)益。開(kāi)展農(nóng)民工法律咨詢、維權(quán)服務(wù)活動(dòng),監(jiān)督農(nóng)民工工資發(fā)放,消除農(nóng)民工后顧之憂。3、職工心理疏導(dǎo)減壓。緩解職工壓力,疏導(dǎo)職工情緒。通過(guò)個(gè)別談心、青年員工座談、專(zhuān)家講座、心理輔導(dǎo)等方式,傾聽(tīng)職工心聲,了解思想狀況,及時(shí)有效地引導(dǎo)職工進(jìn)行情緒管理,緩解心理壓力,培養(yǎng)健康向上的心態(tài),傳遞正能量。、職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要發(fā)揮職工書(shū)屋和農(nóng)民工夜校作用,通過(guò) “項(xiàng)目講壇”、“每周一講”等形式,進(jìn)行職業(yè)道德教育、法律講座、安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治等宣傳教育,不定期的開(kāi)展職工技能比武、專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)知識(shí)培訓(xùn)等活動(dòng),不斷提高全員安全生產(chǎn)和法律意識(shí),提高 一線職工素質(zhì)和技能水平。

      5、職工文化體育活動(dòng)。開(kāi)展文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余文化生活。平時(shí)利用項(xiàng)目職工活動(dòng)室和室外籃球場(chǎng)等活動(dòng)設(shè)施,組織體育健身活動(dòng);節(jié)假日開(kāi)展形式多樣的群眾性文娛、體育比賽活動(dòng)。、職工身體健康檢查。關(guān)注職工健康,進(jìn)行健康知識(shí)宣傳,根據(jù)統(tǒng)一安排,組織職工進(jìn)行健康體檢;整合地方資源,開(kāi)展為農(nóng)民工送健康活動(dòng)。

      八、活動(dòng)方式

      1、工會(huì)工作站以項(xiàng)目為依托,以項(xiàng)目工會(huì)為主導(dǎo),在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下開(kāi)展工作。

      2、項(xiàng)目工會(huì)主席負(fù)責(zé)定期召開(kāi)民主座談會(huì),收集項(xiàng)目職工和農(nóng)民工對(duì)工會(huì)工作站的意見(jiàn)和建議,并進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。同時(shí),將意見(jiàn)和建議向領(lǐng)導(dǎo)小組和上級(jí)工會(huì)報(bào)告,以不斷完善有關(guān)制度,提升工會(huì)工作站的工作質(zhì)量。

      3、根據(jù)上級(jí)工會(huì)安排、結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際,工會(huì)工作站每月開(kāi)展主題活動(dòng)不少于一次。主題活動(dòng)內(nèi)容除上級(jí)黨工團(tuán)組織統(tǒng)一安排的活動(dòng)外,可結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際開(kāi)展送文化送歡樂(lè)活動(dòng)、勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比賽、送溫暖送清涼活動(dòng)、法律咨詢服務(wù)活動(dòng)、女農(nóng)民工特別關(guān)愛(ài)活動(dòng)、文化體育活動(dòng)、安全生產(chǎn)知識(shí)講座、為農(nóng)民工健康體檢等活動(dòng)。

      十一、工作要求

      1、爭(zhēng)取各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)重視,從人力、財(cái)力、物力等方面給予支持,把工會(huì)工作站作為服務(wù)一線職工和農(nóng)民工的重要載體,團(tuán)結(jié)職工凝聚職工的重要抓手,做到有人辦事、有錢(qián)辦事、辦成好事。

      4、要切實(shí)履行好服務(wù)職能,認(rèn)真開(kāi)展好各項(xiàng)工作。借助工作站這一平臺(tái),扎實(shí)做好服務(wù)職工群眾工作,建立“學(xué)超英、轉(zhuǎn)作用、促發(fā)展”長(zhǎng)效機(jī)制。

      5、要加強(qiáng)宣傳營(yíng)造氛圍,通過(guò)辦公平臺(tái)、QQ 群、微信、手機(jī)短信等渠道廣泛宣傳,業(yè)余時(shí)間將更多的職工和農(nóng)民工吸引到工作站中來(lái);項(xiàng)目工會(huì)要發(fā)揮志愿者和工會(huì)積極分子作用,豐富工作站的服務(wù)內(nèi)容,把有意義的事做得更加有意思。

      6、要把工會(huì)工作站作為創(chuàng)建“模范職工小家”的有效載體,進(jìn)一步深化“建家達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),通過(guò)工會(huì)工作站打響服務(wù)職工品牌,讓職工群眾真正感到工會(huì)是“職工之家”。

      第五篇:志愿者工作站章程 志愿者章程

      ·········大學(xué) ·········學(xué)院 志愿者工作站章程

      第一章

      總則

      第一條:為了進(jìn)一步推進(jìn)我院青年志愿者工作規(guī)范化,科學(xué)化管理,特成立本工作站。

      第二條:工作站名稱:···········志愿者工作站。

      第三條:本站的性質(zhì):由由熱衷于社會(huì)公益事業(yè),不為物質(zhì)報(bào)酬,自愿服務(wù)大眾的我院大學(xué)生組成,以鍛煉自身社會(huì)實(shí)踐能力、培養(yǎng)公民意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,提高政治素養(yǎng)、非盈利性,為服務(wù)校園、服務(wù)社會(huì)的校園學(xué)生社團(tuán)。

      第四條:本站的宗旨:遵守憲法、法律、法規(guī)和國(guó)家政策,遵守社會(huì)道德風(fēng)尚,遵守學(xué)校各項(xiàng)相關(guān)規(guī)定,面向全校師生組織、策劃各項(xiàng)青年志愿者活動(dòng),倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)友愛(ài)、積極進(jìn)取、服務(wù)社群”的文明新風(fēng),實(shí)行奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步的志愿者精神準(zhǔn)則,為校園、為社會(huì)提供志愿者服務(wù),推動(dòng)社會(huì)主義精神文明建設(shè),為校園公益事業(yè)和促進(jìn)社會(huì)協(xié)調(diào)與發(fā)展,努力貢獻(xiàn)。

      第五條:本站在········大學(xué)團(tuán)委,校青年志愿者協(xié)會(huì)以及········學(xué)院團(tuán)委的共同指導(dǎo)下,直接接受校團(tuán)委的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)。

      第六條:本章程依據(jù)《·········志愿者工作服務(wù)站管理?xiàng)l例》,并結(jié)合本學(xué)院實(shí)際情況制定。

      第二章

      任務(wù)

      第七條:發(fā)揚(yáng)中華民族優(yōu)良傳統(tǒng),建立溫馨、和諧、友愛(ài)、互助的新型人際關(guān)系,為構(gòu)造和諧校園、和諧社會(huì)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

      第八條:調(diào)動(dòng)我院青年志愿者參與社會(huì)公益活動(dòng)的積極性,激發(fā)其各方面的能力,培養(yǎng)奉獻(xiàn)精神和社會(huì)實(shí)踐能力,促進(jìn)我院學(xué)生成長(zhǎng),提高我校學(xué)生綜合素質(zhì)。

      第九條:充分利用資源資源、結(jié)合我院實(shí)際情況多渠道、多層次地組織、策劃校園內(nèi)外的志愿者活動(dòng)。加強(qiáng)與社會(huì)的接觸,進(jìn)一步開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、豐富學(xué)習(xí)生活,擴(kuò)展我院學(xué)生的知識(shí)面。

      第十條:為社會(huì)發(fā)展、校園建設(shè)和校園文化活動(dòng)提供志愿服務(wù),幫助特別困難和需要幫助的弱勢(shì)群體。

      第十一條:負(fù)責(zé)我院青年志愿者的招募、組織、注冊(cè)和表彰。

      第十二條:開(kāi)展與校內(nèi)外志愿者組織和公益社團(tuán)的交流、溝通,將志愿服務(wù)推廣到更高的層面。

      第三章

      成員

      第十三條:申請(qǐng)加入站的成員必須具備以下條件: ⑴ 遵守國(guó)家法律法規(guī)以及學(xué)校各項(xiàng)相關(guān)規(guī)定。⑵ 擁護(hù)本站章程。⑶ 本院的在校學(xué)生。⑷ 有加入本站的意愿。⑸ 具備參加志愿服務(wù)相應(yīng)的基本能力和身體素質(zhì)。第十四條:成員入站程序: ⑴ 申請(qǐng)人提交國(guó)家注冊(cè)志愿者個(gè)人信息表。⑵ 志工站審核。

      第十五條:成員履行下列義務(wù): ⑴ 遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,遵守本站的章程,執(zhí)行本站的決議。⑵ 維護(hù)本站的合法權(quán)益,自覺(jué)維護(hù)本站的聲譽(yù)及形象。⑶ 積極參加本站的活動(dòng),完成本站委托的任務(wù)。⑷ 發(fā)揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿者精神,關(guān)心社會(huì)、關(guān)愛(ài)他人、互幫互助。

      第十六條:本站實(shí)行入站自愿、退站自由的原則。第十七條:成員一學(xué)期服務(wù)時(shí)數(shù)達(dá)到要求,將按照《······大學(xué)青年志愿者注冊(cè)管理辦法》有關(guān)規(guī)定,注冊(cè)成為中國(guó)志愿者。

      第十八條:成員退站應(yīng)書(shū)面通知本站,并交回服務(wù)證。成員如果半學(xué)期不參加本站活動(dòng)的視為自動(dòng)退出,工作站要求取回服務(wù)證。

      第十九條:成員如有違反國(guó)家法律,學(xué)校的規(guī)章制度或有損本站聲譽(yù)的行為,本站將勸退,嚴(yán)重者將直面通報(bào)取消成員資格。

      第二十條:工作站根據(jù)成員從事志愿服務(wù)活動(dòng)時(shí)間,表現(xiàn)和成效,每評(píng)出優(yōu)秀志愿者給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

      第四章

      組織

      第二十一條:本工作站設(shè)站長(zhǎng)一名,副站長(zhǎng)一名。固定成員十名。第二十二條:學(xué)院注冊(cè)志愿者,由固定成員直接管理。第二十三條:本站每學(xué)年下學(xué)期舉行換屆。

      第五章

      附則

      第二十四條:本章程解釋權(quán)歸·········志工站。

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