第一篇：水利局群眾路線教育實踐活動進展情況

水利局黨的群眾路線教育實踐活動進展情況

一、黨員學習教育實踐情況：

4月15日學習了《論群眾路線主要論述摘編》和《厲行節(jié)約反對浪費主要論述摘編》全體黨員每人寫一篇心得體會，認真做好記錄，觀看《焦裕祿》等電影，全體黨員每人寫一篇觀后感。

二、進一步征求意見，邊査邊改

通過設立意見箱，調查問卷，召開座談會等方法查找問題，例如：曉明礦外河道上訪問題，局領導多次開會研究，并多次請示政府領導，解決方案已經(jīng)出臺，正在解決過程中。

三、組織開展好一對一“結窮親”活動：

我局結對數(shù)量13隊，通過實地走訪、電話詢問，其中11隊已經(jīng)成功對接，根據(jù)不同情況制定相應幫扶計劃，開展幫扶活動，例如：采取共同勞動，幫助聯(lián)系工作，幫助春耕買種子化肥，送衣服，救濟米、面、油等多種形式進行幫扶。記好“黨群連心日記”。下一步準備進行實際幫扶。

存在問題：有的幫扶對象聯(lián)系不上。

四、下一步重點工作：

（1）繼續(xù)加強學習教育活動，深刻查擺問題。

（2）“一對一”結窮親活動進入實質階段。

（3）解決群眾反映的熱點難點問題。

第二篇：群眾路線教育實踐活動整改進展情況1.23

群眾路線教育實踐活動整改進展情況

——豐臺支行 自全行組織“群眾路線教育實踐活動”以來，我支行各項工作抓得非常扎實，教育實踐活動呈現(xiàn)出步步深入、逐步取得成效這樣一個好的態(tài)勢，一大批群眾反映強烈的問題得到了初步的解決。本周我支行主要開展的工作有：

1、組織開展專題會議，研討客戶需求，鼓勵員工提出“金

點子”，做到全面為人民服務，本著從細節(jié)入手，大的政策方針不會錯，我們就要從微小的細節(jié)方面創(chuàng)佳績，用心去感知客戶的需求，真正做到想客戶所想。

2、客戶經(jīng)理定期駐網(wǎng)點行動，為客戶講解業(yè)務知識以及需

要注意的風險點等，深入群眾。

3、大力加強制度建設。建立班子成員定期下基層制度，使

深入基層“接地氣”常態(tài)化，更好地掌握客戶、市場、員工實際情況，從而務實高效地對經(jīng)營管理各項工作作出決策部署；建立班子成員定期與員工交流制度，關愛員工工作生活，通過解決一些實際問題，促進工作效率的提升，同時了解員工思想問題，關心員工職業(yè)生涯規(guī)劃，提升基層員工“幸福指數(shù)”，增強員工歸屬感；建立市場調研制度，立足周邊區(qū)域，關注經(jīng)濟市場變化，充分發(fā)揮客戶維護的高位營銷作用。

豐臺支行 2014-1-24

第三篇：開展群眾路線教育實踐活動進展情況匯報

開展群眾路線教育實踐活動進展情況匯報

各位領導：

現(xiàn)將我局開展黨的群眾路線教育實踐活動情況匯報如下：

一、積極準備，有條不紊開展教育實踐活動

自開展“活動”以來，我局在第七督導組的指導下，嚴格執(zhí)行市委的部署，認真落實《實施方案》的要求。“認真學習、聽取意見”第一環(huán)節(jié)，招商局高度重視，精心安排，初步完成了第一階段的工作任務。一是按照市委2月28日“動員大會”精神，第二天，我局就召開了全局黨員干部大會，及時傳達和組織學習了市委《關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》和***書記講話精神，并成立了由一把手任組長的專題工作領導小組。

二、認真組織學習，確保學習質量

一方面抓好中心組的學習教育，每個班子成員都專門抽出時間，集中參加學習，提高認識，以此帶動黨員干部的學習。為了確保學習時間、效果和內容，我們在堅持每周五全體黨員干部集中學習的基礎上，又增加了“周一學習”制。在學習內容上，深入學習了習總書記系列講話；通讀了《論群眾路線重要論述選編》《厲行節(jié)約.反對浪費重要論述選編》和《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》三本書籍。另一方面，在集中學習的基礎上，組織全體黨員干部以“改進作風、服務企業(yè)”為主題展開學習討論。每個黨員干部還認真記錄了學習筆記、撰寫心得體會2篇，集中開展了領導干部研討會、交流會4次，專題輔導會2次，組織了群眾路線教育實踐活動知識考試3次，觀看焦裕祿、于海河以及警示教育視頻影片10次，使全局*名黨員干部全員參學無死角，達到了“規(guī)定”要求。

三、征求意見、找準問題、立行立改。

對照“四風” 問題的具體表現(xiàn)和危害，通過大家提、自己找、集體議、互相幫、上級審、群眾評等方式，深入查擺問題。對內采取召開班子座談會、黨員干部座談會、民主測評會與談話的方式征求意見，聽取了科室干部和職工對局領導在“四風”方面存在的問題和意見；對外則采取走訪、召開企業(yè)座談會等形式，聽取客商對經(jīng)合局如何提高服務質量和促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的意見和建議；另外設立了意見箱、下發(fā)了征求意見函240份，共征求到意見51條。通過梳理，班子和領導干部個人在“四風”方面存在的問題共36條。其中：班子在“四風”方面存在6條主要問題：即：形式主義2條，一是在招商指標管理上，注重于評比檢查，工作上有機械執(zhí)行的現(xiàn)象，過分的依賴數(shù)據(jù)、追求數(shù)據(jù)，在一定程度上存在數(shù)據(jù)上報不實的問題；二是在招商引資任務對標考核中，存在“老好人”思想，對沒有完成引資任務的單位有“抹不開面”和“關系單位照顧一下”的思想存在，把一些沒有完成任務的單位掛靠在某些項目上的問題。官僚主義1條，對項目的管理把關不嚴、調查研究不夠。對企業(yè)的建設規(guī)模、投資額度沒有認真核實，企業(yè)說多少就認定多少，導致實際投資與填報數(shù)據(jù)不實。享樂主義1條，因為連續(xù)六年獲得地區(qū)項目拉練第一名的殊榮，導致存在一些驕傲自滿情緒，同時過于依賴“老經(jīng)驗、老辦法”，甚至總以“工作忙、壓力大”為借口，不能沉下心來研究干事創(chuàng)業(yè)的新思路和新辦法，追求安逸。奢靡之風方面2條，一是迎接客商和上級檢查時，有時講究面子、在接待方面上有時超標。二是認為自己是“窗口單位”、“形象單位”，在辦公條件上和辦公設備的選擇上存在就高不就低的情況，到政府開會不坐公交車而依賴坐公車的問題。領導干部存在的問題30條，經(jīng)梳理主要有7個方面：一是重招商、輕學習，存在學用結合脫節(jié)的問題；二是深入企業(yè)調研、主動上門服務的意識不夠，苦干實干的動力不強，滿足于現(xiàn)狀；三是在工作中上級布置什么干什么，領導安排什么做什么，缺乏工作主動性和開拓進取精神；四是在工作壓力面前，存在不愿擔當、不敢擔當?shù)膯栴}；五是工作不夠扎實。接到工作任務，有時首先想到的是如何盡快完成領導交給的任務，而不是怎樣去做到最實、最好，工作中沒有新的亮點。六是在對一些企業(yè)、客商服務過程中，對相關職能部門的有關政策、規(guī)定了解不夠具體、不夠透徹；七是厲行節(jié)約方面還不夠精打細算，在使用水、電、紙張、電腦等小的事情上司空見慣，仍然存在浪費現(xiàn)象。

在查找和梳理上述問題的基礎上，我局通過建章立制，立行立改。目前，在思想和學習方面、在作風和服務方面以及公務接待、辦公用品管理、公務用車上都取得了一定成效。還有1條關于進一步優(yōu)化全程代辦服務流程，縮短審批時間的問題，這需要我們與相關部門進一步協(xié)調解決，力爭在最短的時間內優(yōu)化企業(yè)辦事程序。

四、扎實做好“三包一扶”工作。

按照市委關于“三包一扶”工作的要求，我局與市檢察院共同包扶——鎮(zhèn)——村，并積極與包扶單位進行了對接。前期，在市人大——主任的帶領下，深入基層了解當前備春耕生產情況和村里的實際困難。經(jīng)班子研究，決定從“三公經(jīng)費”里節(jié)儉一部分，準備在下步組織開展——村文明村建設工作，完成——村道路、邊溝整治，進一步改善村居環(huán)境。另外，我們于4月份入戶到被包扶的貧困職工——家，了解到她離異多年，孤身拉扯、扶養(yǎng)2個子女上學，生活非常困難。通過黨的群眾路線教育實踐活動，我局全體黨員干部獻出愛心，紛紛捐款，將捐取得3000元送到——手中。

下一步，我們將繼續(xù)加強黨的群眾路線教育實踐活動，對照干部職工、企業(yè)客商所反映的問題，找差距、亮不足，把問題找準、查實并進行整改，決不走過場。

第四篇：水利局群眾路線教育活動心得體會

黨的群眾路線教育實踐活動學習心得體會

今年，黨中央決定在全黨開展黨的群眾路線教育實踐活動，提出了要貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，本是人們的日常生活行為，中央用來作為群眾路線教育實踐活動的總要求，通俗易懂、言簡意賅?，F(xiàn)談談個人學習體會。

一、怎樣“照鏡子”

黨章、廉政準則、先進典型都是指引我們前進的“鏡子”，無論工作有多忙、任務有多重，都要經(jīng)常拿出來看一看、學一學。重點要抓好三個方面的工作。

一要不斷學習。共產黨員要樹立終身學習的理念，不僅要學政治、學法律、學業(yè)務，也要學英模、學典型。孔繁森、任長霞、楊大蘭這些英模人物，是宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的鏡子，給我們樹立了學習的典范。學他們的精神、學他們的作風，把本職工作做好，為人民服好務。

二要換位思考。作為一名普通工作人員，也到外部門辦過事，切身感受過“遭白眼”、“遇刁難”、“生冷硬”，人民群眾反映有些政府機關“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”，一點也不冤枉。我們的工資來自于納稅人，人民群眾是我們的衣食父母。常言道：“做事先做人”，群眾來辦事，理應熱情接待、耐心解答，起個身、讓個座、遞杯茶，這起碼的禮節(jié)，不僅沒做到，反而白

眼、刁難群眾，讓人民群眾心寒齒冷。所以，在我以后的工作中要避免發(fā)生類似的事情。

三要廉潔從政。古人云：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”，打鐵還需自身硬。要自覺遵守中央廉潔自律的各項規(guī)定，不能認為反腐敗只是領導的事、當官的事，與我們普通工作人員無關。普通工作人員雖然級別不高，權力有限，但腐敗的危害性同樣不小，也要防微杜漸，警鐘長鳴。對機關工作人員來說，就是要杜絕“吃、拿、卡、要”。

二、怎樣“正衣冠”

生活中，我們外出赴宴、聚會等等，比較注重自身形象，西裝革履，皮鞋錚亮，臨出門時不忘正正衣冠，既體現(xiàn)了對他人的尊重，也增強了自信，是值得肯定的。但這一良好作風沒有帶到工作中，存在講面子不講規(guī)矩、講關系不講原則、講索取不講奉獻等問題，必須加以改正。

一要端正理念。“辦公室工作做了別人不一定知道，但沒有做別人一定知道”。因為辦公室的工作沒有工程建設那般轟轟烈烈，也不像抗旱服務那樣鮮明直接。但部門緊緊服務于全局中心工作，小小的疏忽就會影響到全局。寫好每一份材料，傳遞每一份文件，辦好每一次會議，搞好每一次接待，做好每一次服務，整理好每一份檔案，都是非常平凡的工作，這些工作雖然很小，但容不得半點馬虎，稍有疏忽就會給單位造成不可估量的損失。二要精細工作。就拿我自己的本職工作來說，無論工程巡查，還是工程檢測，都需要精湛的業(yè)務能力和每一個細小的細節(jié)的分析。所以要想精細工作，就要想得細、看的細、做的細，絕不能有“差不多”、“將就行”的錯誤想法，不能讓這些想法成為以小失大的誘因。

三要遵守紀律。黨紀國法是高壓線，是萬萬不能觸碰的。對黨紀國法這個高壓線，大多數(shù)國家工作人員不敢碰、沒有碰。但上班時間上網(wǎng)打牌、聊天、炒股和干私活、脫崗、公車私用等現(xiàn)象比較普遍，人民群眾深惡痛絕。從大處說，損害了黨和政府的形象；從小處說，不配做國家工作人員。這些現(xiàn)象，在我們身上或多或少都發(fā)生過，必須引起高度重視，從自己做起，從現(xiàn)在改起，守住機關工作人員的基本底線。

三、怎樣“洗洗澡”

洗洗澡，不是大而化之，而是要重點洗、全方位洗，將身上的“污垢”清洗干凈。我覺得，要重點洗好以下部位：

一要經(jīng)常洗頭。就是要保持清醒頭腦，自覺抵制腐蝕性和市場經(jīng)濟帶來的利益誘惑，時刻牢記“我是誰、為了誰”，堅決掃除形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。盡量精簡公文，深入基層，在群眾中開展調查研究，不發(fā)表不著邊際、放之四海而皆準的“指示”；反對鋪張浪費，不揮霍公款，不參與吃喝玩樂，不去娛樂場所，牢牢把握做人底線，實現(xiàn)自我凈化。

二要經(jīng)常洗嘴。就是要管住自己的嘴巴，作為國家機關工作人員，在公眾場合，其一言一行，代表國家、代表管理局，要講

政治，謹言慎行；要牢記習總書記“空談誤國、實干興邦”的教導，在公文中努力清除“高度重視、親自掛帥、重要講話、加大力度、掀起高潮”等空話、大話、套話、廢話，要努力說真心話、知心話、大實話、老百姓愛聽的話、老百姓聽得懂的話。

三要經(jīng)常洗手。就是手要干凈，不該要的不要，不該拿的，堅決不拿：國家政策規(guī)定工資福利待遇以外的不能要，不能向當事人索要財物；堅決反對“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”；敢于與壞人壞事作斗爭，勇于揭發(fā)身邊的不良事情，做到“干干凈凈做人，大大方方干事“。

四、怎樣“治治病”

生活中，人吃五谷雜糧，不能保證不生病。但生病不可怕，可怕的是有病不治、小病釀成大病，甚至危及生命。日常工作也是如此，必須有病治病，無病防病。

一是定期體檢。要隔三差五學習黨章和干部廉潔自律有關規(guī)定，定時檢查“身體”，對“病因”做到早發(fā)現(xiàn)、早治療。目前，機關工作人員普遍存在工作不感興趣的“自閉癥”、不思進取的“早衰癥”、遇事推諉的“軟骨病”、作風粗暴的“精神病”。今后自己要特別注意保護好自己的身體，杜絕自己染上此類病癥。

二是對癥下藥。如果自己或者身邊的同事已經(jīng)有了“自閉癥”、“早衰癥”、“軟骨病”、“精神病”等病癥，就要狠下下猛藥，該補鈣的補鈣，該做手術的做手術，特別是患良性“腫瘤”的要

趁早割除，不留后患。同時，也要開展心理輔導，打開心結，提振士氣，爭取在日回到健康的軌道。

三是經(jīng)常鍛煉。平常要走出機關，接接地氣，多到戶外、基層呼吸新鮮空氣，吸取營養(yǎng)；多與灌區(qū)群眾、各部門工作人員交朋友、結對子；積極參加各種培訓學習，多參加警示教育，強身健體，增強自己的抵抗能力和免疫能力。

五、結束語

通過這次實踐教育活動的開展，我深切的認識到，人心向背事關黨的生死存亡，密切聯(lián)系群眾是我黨最大的政治優(yōu)勢，脫離群眾是我黨執(zhí)政的最大危險。管理局這次開展群眾路線教育實踐活動，深得人心、深接地氣。我認為，群眾路線教育實踐活動是短時的，密切聯(lián)系群眾是無限的，自己作為一名機關工作人員，時時刻刻都要“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，做新時期一名合格的水利人，為灌區(qū)人民的利益奉獻出自己的一切。

第五篇：黨的群眾路線教育實踐活動進展情況

孝義市城聯(lián)社關于報送

黨的群眾路線教育實踐活動進展情況

1、基本情況

城聯(lián)社總支共有黨員52名，參加活動黨員52名，科級干部6名，參加活動的科級干部6名。

2、進展情況

成立領導小組及辦公室、研究制定實施方案、廣泛發(fā)動營造活動氛圍、制做專題版面、召開動員會、扎實開展學習活動，采取個人自學、集中培訓、專題輔導等形式，集體觀看了《廉政中國——失德這害》、交流心得體會。開展調查研究，結合教育實踐活動安排和聯(lián)社工作實際，組織開展了對下屬企業(yè)以及招商項目企業(yè)的調查研究活動。聯(lián)社領導帶領相關科室深入一線了解企業(yè)情況，聽取企業(yè)意見，發(fā)現(xiàn)機關科室和黨員干部在作風建設方面存在的主要問題，以進一步強化服務意識，改進聯(lián)社工作。

3、征求意見

廣泛征集意見。通過召開專題座談會、開展問卷調查、設置征求意見箱等形式，廣泛征求意見查找形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”在聯(lián)社工作中的具體表現(xiàn)。

及時梳理問題。對收集的各方意見和建議進行整理和歸類，目前共梳理出“四風”問題在聯(lián)社工作方面的表現(xiàn)2項。表現(xiàn)形式為①工作紀律散漫、學習不認真、存在敷衍了事現(xiàn)象。②基層企業(yè)改制方面不主動、不積極、不敢擔當，存在等靠思想。

下一步對梳理出的問題進行研究制定整改方案和措施，進行責任分解和整改落實。

2014年4月2日