第一篇：縣司法局行風政風建設(shè)工作總結(jié)

縣司法局行風政風建設(shè)工作總結(jié)

今年以來，我局在縣委、縣政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導下，堅持結(jié)合業(yè)務抓行風，抓機關(guān)必須抓基層的工作原則，切實抓好本系統(tǒng)、本行業(yè)的政風行風建設(shè)，使我局行風建設(shè)工作繼續(xù)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。年內(nèi)全局沒有出現(xiàn)違法違紀干警，沒有接到群眾投訴。

一、扎實開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動，提高每個干警

對行風建設(shè)的認識，形成全員行動建政風行風的局面。

今年以來，我局結(jié)合開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動，認真開展政風行風建設(shè)活動。年初就成立了以黨組書記和紀檢組長為正副組長、其他黨組成員為成員的政風行風建設(shè)領(lǐng)導小組。小組辦公室設(shè)在政治處，具體負責政風行風建設(shè)工作。通過建立機關(guān)的思想政治工作、黨風廉正建設(shè)和機關(guān)管理等項制度，認真落實崗位責任制和一崗雙責制度；制定了會議制度、文件傳閱審批制度、財務收支管理制度、請銷假制度、車輛管理制度、信息調(diào)研制度、機關(guān)干部守則、機關(guān)股室業(yè)務培訓制度、機關(guān)內(nèi)部日常管理等制度。將各項制度打印成冊，下發(fā)到各股、室、處、所，要求干警認真學習落實到具體工作中。將政風行風責任層層分解，一把手負總責，分管領(lǐng)導具體抓，各股室具體承擔的政風行風責任制，層層簽定了責任狀，形成了“下管一級、上聯(lián)一級、一級抓一級”的糾風工作責任制。我們采取了以下措施：一是加強廉政法規(guī)學習，增強干警抵御不正之風的自覺性。今年以來，我們充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘的作用，開展黨的方針政策及有關(guān)廉政法規(guī)的學習，堅持每周五下午的學習制度，保證時間、人員、內(nèi)容三落實。每人記讀書筆記2萬字，全局干警撰寫學習心得體會文章26篇，通過學習，使全體同志堅定黨的信念，提高了爭做政風行風建設(shè)模范的信心。二是加強檢查督導，落實各項政風行風建設(shè)措施。不定期地對全系統(tǒng)工作人員就落實省委政法委《約法三章》、省司法廳《六條禁令》和十六條便民利民措施情況進行檢查督導，年內(nèi)共深入基層檢查指導工作30余人次，糾正不規(guī)范的行為3起。三是結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動，積極開展培樹典型工作，以此促進行風建設(shè)的開展，使干警學有榜樣，干有標桿；繼去年大閣鎮(zhèn)司法所長唐連榮被司法部命名為司法部標兵調(diào)解員后，今年又被省司法廳榮記個人一等功。五道營司法所扎實工作，上為黨委政府分憂，下為平民百姓解難，受到了群眾的贊譽。省委常委、政法委書記車俊到五道營考察時給予了很高評價：“好，很好?！敝?，他又對市、縣領(lǐng)導強調(diào)：這樣的基層典型要多培養(yǎng)，多關(guān)心，讓其發(fā)揮帶動作用。局黨組要求全體干警以典型為榜樣，加大宣傳力度，提升和擴大司法行政機關(guān)的影響，在廣大人民群眾心目中塑造良好的司法行政干警形象。

二、認真開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動，整頓法律服務市場，建立法律服務誠信體系。

法律服務市場的規(guī)范，是司法行政系統(tǒng)的政風行風建設(shè)的一個重點；認真開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動，是促進法律服務市場整頓建立法律服務誠信體系建設(shè)的關(guān)鍵，更是加強司法行政系統(tǒng)行風建設(shè)的關(guān)鍵。今年以來我們以開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動，整頓法律服務市場，建立法律服務誠信體系為切入點。認真開展政風行風建設(shè)。我們堅持：

第一，針對群眾對機關(guān)公務員和法律服務人員執(zhí)業(yè)資格的誤解，我們及時制發(fā)了《嚴格整頓法律服務市場秩序的通知》，分別對機關(guān)公務員和法律服務人員的姓名、職務和執(zhí)業(yè)資格等基本情況進行公示，局機關(guān)17公務員在機關(guān)的顯著位置進行公示，23名法律服務人員在5個相關(guān)法庭所在地進行公示，方便群眾甄別和監(jiān)督；有效地扼制了無證執(zhí)業(yè)和非法執(zhí)業(yè)人員的違法行為，促進了服務市場的規(guī)范。年內(nèi)機關(guān)公務員和法律服務人員均沒有被投訴的情況。

第二，強化法律服務機構(gòu)內(nèi)部管理，促使其健康發(fā)展。今年以來，我們以教育整頓為重點，落實各項管理制度，加大對法律服務機構(gòu)的監(jiān)管力度，督促各機構(gòu)從內(nèi)部管理制度的完善入手，建立統(tǒng)一收案、統(tǒng)一收費制度，建立職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育、監(jiān)督、檢查制度等各項規(guī)章制度。坤平律師事務所除建立了這些制度外，還建立了專職執(zhí)業(yè)律師年度量化考核標準，律師年度量化考核及獎罰辦法，律師服務承諾制度，并在實際工作中逐步進行落實。

第三，嚴格執(zhí)法，保證政風行風建設(shè)成果的落實。近年來，由于我縣經(jīng)濟發(fā)展的滯后，法律服務市場中基層法律工作者收入較低，執(zhí)業(yè)人員的外流，有兩名基層法律服務工作者，雖手持執(zhí)業(yè)證，但不從事法律服務業(yè)務，我們根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予不予注冊的處理。嚴肅了執(zhí)業(yè)紀律。

三、抓好政風行風建設(shè)，促進各項工作的全面開展。

今年以來，局黨組一班人以抓行風、促工作為突破口，抓好各項工作的落實。截止到11月底，我局各項工作取得了可喜的成績。一是基層基礎(chǔ)工作有新突破：為加強基層司法所的軟件建設(shè)，縣局積極爭取資金1萬元，為全縣26個

基層司法所制作了基層司法所工作和人民調(diào)解工作兩塊展示牌，集中反映了基層司法行政工作的風貌，司法所規(guī)范化建設(shè)取得新進展；同時，印制統(tǒng)一的人民調(diào)解卷宗用紙2100套10萬余張，保證了人民調(diào)解工作的正常進行。為提高基層人民調(diào)解員的素質(zhì)，我們采取分片集中、突出重點對人民調(diào)解員進行培訓，分片集中于大閣、鳳山、土城、魚兒山、黑山嘴5個集中點，突出案例分析、人民調(diào)解卷宗制作等實際操作技能的演練，確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)解員和村調(diào)解委員會主任為重點，已培訓基層人民調(diào)解員1057人，占總?cè)嗣裾{(diào)解員人數(shù)的98，圓滿的完成基層人民調(diào)解員培訓任務，我們做法被市局予以肯定，并向全市推廣；除此以外，今年還承擔的大閣、鳳山、土城3個司法所規(guī)范化建設(shè)任務，采取新建和購置方式新建三處總面積360平方米，平均120平方米，經(jīng)過縣局積極爭取資金3.5萬元，為三個司法所購置摩托車、微機、辦公桌椅，截至11月6日，三個司法所順利經(jīng)過市局和縣有關(guān)部門的驗收，已經(jīng)交付使用，圓滿完成司法所規(guī)范化建設(shè)任務。通過加強基層司法所建設(shè)，基層司法行政工作有了較大發(fā)展，截至10月底，全縣基層調(diào)解組織共排查調(diào)處各類民間糾紛864件，調(diào)處835件，調(diào)處率達96.6，比上年同期增長了10；與此同時，接收的40名刑釋解教人員落實了幫教措施，使我縣的重新犯罪率控制在3以內(nèi)，遠低于全省刑釋解教人員重新犯罪率8的控制線，有效地維護了社會穩(wěn)定。二是法律服務工作取得新進展。法律援助中心親自辦理各類法律援助案件56起，指派其他機構(gòu)承擔完成法律援助任務24件，解答熱線咨詢256人次，為當事人挽回經(jīng)濟損失近20萬元。坤平律師事務所共為36家機關(guān)、單位擔任法律顧問，代理經(jīng)濟、民事、行政案件360件，刑事辯護47件，法律援助20件，代書180余件，代理非訴訟法律事務16件，解答法律咨詢1000人次。業(yè)務收費達到20多萬元。公證處的社會服務職能在服務“三農(nóng)”過程中得到了充分的發(fā)揮：大閣鎮(zhèn)韓村村民購買了長城種子站銷售的農(nóng)大3138、長城2238、長城288種子，按長育期沒成熟，生長過程中出現(xiàn)黑穗，公證處人員及時對部分耕地玉米生長現(xiàn)狀進行證據(jù)保全，為50多戶農(nóng)民挽回2000多畝種子的經(jīng)濟損失?？h公證處繼續(xù)拓展公證服務領(lǐng)域，經(jīng)過多方努力，開辟了縣畜牧局的圍欄種草項目的招投標公證、縣國土資源局的土地使用權(quán)拍賣公證等新型公證事項；住房貸款合同公證、婚前財產(chǎn)公證、證據(jù)保全等公證事項的數(shù)量也有明顯增加，前十個月收入8萬余元。司法醫(yī)學鑒定中心通過加強鑒定文書的質(zhì)量，嚴格司法鑒定程序，確保了各項工作的精益求精。出具司法醫(yī)學鑒定書432份。全縣3家基層法律服務所，為基層政府、村級人民調(diào)解委員會及各類企事業(yè)單位擔任常年法律顧問36個。代理各類訴訟事務308件，為當事人挽回經(jīng)濟損失180余萬元，實現(xiàn)業(yè)務收入15萬元。有效地維護了社會穩(wěn)定，促進了全縣經(jīng)濟發(fā)展。三是法制宣傳教育工作取得新成果。今年以來，我局黨組一班人，抓住“四五”普法的驗收年這一關(guān)鍵，推動“法律進村入戶到人工程”的進一步開展，為了增強法制宣傳的氛圍，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制作了宣傳牌、宣傳欄、公路沿途粉刷法制宣傳標語，開展“法制宣傳教育活動20周年”大型文藝演出、有獎征文等活動，使“四五”普法工作掀起新高潮。同時，我們還多次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校檢查指導工作并進行法制講座，指導基層的普法工作的正常開展。通過普法和法制教育，今年組織了科級以下公務員的普法考試，參加人數(shù)達97，參考人員考試成績均在85分以上。還推薦出后營房村和土城村兩個省級“民主法制示范村”，沙錦營等12個村獲得承德市“民主法治示范村”稱號。

四、開展便民服務，接受群眾監(jiān)督。

我局以深化服務為出發(fā)點，以人民滿意為落腳點，作好了兩項工作的落實。一是完善便民利民服務措施。開展了送法進企、進校、到村入戶的普法活動和法律援助進村入戶活動，形成了法律知識送到家，民調(diào)工作做到家，法律事務辦到家，法律熱線連到家的工作局面。公證工作將服務“三農(nóng)”作為今年工作的重點方向，“預約辦證”、“上門辦證”的業(yè)務量逐月增加，群眾滿意率較高。二是主動接受監(jiān)督。在設(shè)立舉報箱、公開舉報電話，完善政務公開的基礎(chǔ)上，我局邀請了以人大代表、政協(xié)委員和服務對象為代表的50名特邀行風監(jiān)督員，請他們對我局工作進行監(jiān)督。同時，采取走出去，請進來的辦法，廣泛聽取社會各界的意見和群眾呼聲。

五、從優(yōu)待警，激發(fā)干警工作熱情。

一是在政治上關(guān)心干警。認真落實“談心談話制度”，堅持由班子成員和中層干部與廣大干警定期或不定期的進行思想交流，及時糾正干警思想政治方面存在的問題，提高了干警的責任意識和政治意識。二是在生活上照顧干警。對家庭困難、自身或家屬患病的干警，堅持按時走訪，幫助解決困難，解除了了干警的后顧之憂，局機關(guān)在資金異常緊張的情況下，為4位身患癌癥的離崗人員解決差旅費5000余元。三是在工作上激勵干警。實行嚴格的考勤登記制度，并責成專人對干警出勤情況進行檢查考核，并將考核結(jié)果作為獎勵的重要依據(jù)。嚴格落實干警年休假制度，使每個干警均能享受到法律賦予休息的權(quán)利。

以上是我局一年來的行風建設(shè)工作的開展情況，雖然我們做了一些工作，但是，距離黨和人民群眾的要求還相差很遠，今后我們將更加努力，把各項工作做得更好。

以上報告有不妥之處敬請領(lǐng)導和同志們批評指正。

第二篇：行風政風建設(shè)情況工作總結(jié)

**行風政風建設(shè)情況工作總結(jié)

**市工業(yè)和信息化局

今年以來，我局認真貫徹落實市委、市紀委關(guān)于開展行風政風建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，圍繞年初承諾公示內(nèi)容，以開展“轉(zhuǎn)、提、保”活動為著力點，大力加強政風行風建設(shè)，努力建設(shè)系統(tǒng)規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的工信系統(tǒng)形象，全面提升工作質(zhì)量和水平。

一、加強領(lǐng)導，完善組織。成立了由局長為組長的政風行風評議工作領(lǐng)導小組，組建了辦公室；制定了開展民主評議政風行風工作的具體實施步驟，做到行評工作有計劃、有措施、有質(zhì)化要求、有量化指標。

二、落實責任，突出重點。明確主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導分工抓，各科室負責人直接抓，領(lǐng)導小組辦公室具體抓，做到了分工明確、職責明確、重點明確，上下聯(lián)動，整體推進。同時，我們開展明查暗訪活動，對本系統(tǒng)的政風行風情況進行了暗訪，未發(fā)現(xiàn)刁難群眾等不良現(xiàn)象。

三、接受監(jiān)督，承諾踐諾。在行評工作中，我局利用多種渠道發(fā)表行評公開承諾書，自覺接受社會和人民群眾的評議、監(jiān)督。設(shè)立了行風評議舉報箱、熱線電話，公布了電子郵箱和聯(lián)系方式，誠懇接受來自各方面的批評和建議，對自查自糾出的問題，認真進行處理和整改，做到“事事有著落，件件有回聲”。

四、聘請監(jiān)督員，廣泛征求意見和建議。按照行評工作要求，及時向人大代表、政協(xié)委員、服務對象等監(jiān)督員送聘請函，誠邀他們對我局的政風行風進行評議并實行全程監(jiān)督。我們還定期召開所聘請的行風監(jiān)督員座談會，邀請全體行風監(jiān)督員親臨我局考察指導，征求他們對我局開展行評工作的意見和建議，接受行風監(jiān)督員的監(jiān)督。

五、嚴格管理，加強自身建設(shè)。一是建立內(nèi)部機關(guān)人員行為規(guī)范；二是建立政風行風考核、激勵和懲戒等管理制度；三是建立長效預防機制，認真解決機關(guān)和群眾舉報投訴的問題。通過開展一系列工作，有力推動了行風政風建設(shè)，服務了工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。

今年以年，我們將年初的各項承諾實實在在地落實到了實處。一是新增規(guī)上企業(yè)。任務15家，上半年完成1家，下半年申報了16家，待審批，預計可完成或超額完成任務。二是工業(yè)投資和技改投資。1-9月份 完成工業(yè)固投35億元，其中技改投資19.9億元。預計到年底可完成。三是加強工業(yè)經(jīng)濟運行監(jiān)控。已印發(fā)《工業(yè)經(jīng)濟運行通報》10期。四是列省重點技改項目。任務目標是10個以上。目前有11個項目入選。五是爭取省級以上各項扶持資金。目前已到位上級無償資金2103萬元，尚有省級技改資金未批。六是抓好關(guān)小、淘汰落后產(chǎn)能工作。對西苑化工、春潤散熱器進行了行政性關(guān)閉；指導大景大搪、春程散熱器兩家公司對落后產(chǎn)能予以淘汰。七是推進原企業(yè)局系統(tǒng)8家企業(yè)破產(chǎn)。11月7日對企業(yè)資產(chǎn)進行了公開拍賣，除化建公司地塊因位置偏僻流拍外，其它資產(chǎn)已依法公開拍賣，待拍賣資金到位后可安置職工。八是其他工作。創(chuàng)建省中小企業(yè)名牌產(chǎn)品，任務5個以上，共申報8家，目前正等待省級評審；產(chǎn)業(yè)集群龍頭企業(yè)復審，圣春冀暖散熱器有限公司被省中小企業(yè)局認定為“河北省產(chǎn)業(yè)集群龍頭企業(yè)”；合成氨產(chǎn)能認定，晉煤銀海化肥公司合成氨生產(chǎn)能力通過省組織的專家組認定。

明年行風政風工作重點：

1、強化領(lǐng)導。局黨組將把政風行風建設(shè)作為工作中的重要內(nèi)容，作為加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作重要抓手，切實擺上重要議事日程。

2、健全機制。把群眾滿意不滿意作為行風建設(shè)最高評判標準，積極暢通社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督渠道，廣泛聽取群眾和社會各界的意見和建議。定期或不定期聘請人大代表、政協(xié)委員和服務對象作為行風監(jiān)督員，聽取他們的意見和建議，及時改進我們的工作。

3、積極推行政務公開。完善局機關(guān)網(wǎng)站，電子屏內(nèi)容，將工作職能、政策法規(guī)、辦事流程及辦理結(jié)果等通過網(wǎng)站、電子屏進行公開，不斷拓展監(jiān)督的深度和廣度，為群眾辦事提供方便。

4、搞好服務。開展為企業(yè)送服務活動，對重點監(jiān)控企業(yè)運行情況隨時掌握，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題及時歸納，報市政府協(xié)調(diào)解決，同時積極幫助符合條件的企業(yè)申報上級專項扶持資金。發(fā)揮好工信部門在資金協(xié)調(diào)方面的作用，幫企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的資金困難。

5、抓好外宣。加大對外宣傳力度，既踏踏實實干事業(yè)，又錦上添花搞宣傳，樹立良好的正面形象，爭得在行風評議上的主動。

第三篇：政風行風建設(shè)工作總結(jié)

(五)抓開展“五個滿意”活動。要求敬老院、福利院要讓院民滿意；殯儀館要讓喪屬滿意；救災救濟要讓災民滿意；城鄉(xiāng)低保金及時足額實行社會化發(fā)放，讓低保戶滿意；村(居)換屆選舉按法定程序開展，讓村(居)民滿意。對各下屬單位工作重心進行重新定性，把職能定位在如何強化服務上，縣殯儀館深入開展文明創(chuàng)建活動，向社會公開承諾堅決拒收喪屬“紅包”，“誰收紅包，誰下崗”?？h低保站依法行政，認真執(zhí)行城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民最低生活保障有關(guān)政策規(guī)定，把辦理程序、政策依據(jù)、審批結(jié)果進行公開，低保檔案實現(xiàn)“一戶一袋，一村一盒，一鎮(zhèn)一柜”規(guī)范化管理?？h福利院借鑒醫(yī)院管理模式，設(shè)立院民服務室，拉近工作人員與院民的距離，并制定了嚴格考評辦法，要求院領(lǐng)導要像醫(yī)生一樣照看院民，工作人員要像護士一樣隨時在院民身邊提供服務，做到院長定期查看院民，工作人員隨時服務在院民身邊，定人定崗，24小時全程服務。

(六)抓嚴格行風效能考評工作。凡沒有完成責任目標中確定的辦實事項目負責人不能評為優(yōu)秀；凡連續(xù)三年被評為三等的股室負責人及下屬單位負責人，連續(xù)兩年未完成辦實事項目或發(fā)展項目的單位負責人予以調(diào)整；凡被效能辦查處曝光的一律取消年終獎，并給予效能告誡一次；凡分管科室單位被評為末三名的，分管領(lǐng)導不能評為優(yōu)秀；凡因服務態(tài)度粗暴，辦事效率低下等被群眾投訴的，依照有關(guān)行風效能建設(shè)規(guī)定予以談話告誡等處理，情節(jié)嚴重的，予以下崗學習。同時，在全縣民政系統(tǒng)開展“一張笑臉、一句問好、一聲請坐、一杯熱茶、一個答復”活動。要求每一個民政干部必須落實一次性告知制和首問制，對群眾的咨詢要做到有問必答、百問不厭、一定答復。要多講行，少講不行，多辦實事，少說空話。建立領(lǐng)導班子成員接訪制度，強調(diào)領(lǐng)導干部要身先士卒。著力抓好領(lǐng)導干部個人重大事項報告、民主生活會、述職述廉、民主評議、誠勉談話等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，促使領(lǐng)導干部做到為民、務實、清廉。明確了加強黨風廉政建設(shè)的重要性，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀和利益觀，增強了拒腐防變的能力、為人民服務的公仆意識，真心實意地為老百姓排憂解難?！昃诸I(lǐng)導接待群眾來訪36人次，辦理縣十五屆人大代表議案2個，縣政協(xié)委員提案3個，做到事事有著落、件件有回音。發(fā)放行風效能征求意見表70份，收回66份，滿意64份，基本滿意2份。

(七)抓加強內(nèi)部監(jiān)督，堵塞管理漏洞。加強對單位會計財務核算和財務管理；要求各直屬單位財務在每月30日前將有關(guān)憑證送交局財務審核。由于執(zhí)行財務內(nèi)審制度，避免了違規(guī)開支，增加了財務管理的透明度，起到了很好的增收節(jié)支效果。對本局研究決定的工程建設(shè)項目，實行公開競標，不搞指定工程隊。制定救災款、專項款的使用范圍，做到?？钍褂谩４送?，對臨時困難補助、重建資金補助、優(yōu)撫、退伍安置等工作都形成了較為完善的運作機制，做好參戰(zhàn)退伍軍人的調(diào)查摸底及統(tǒng)計核實上報工作。加大了民政資金發(fā)放的社會透明度，城鄉(xiāng)低保金和農(nóng)村五保金實行銀行卡發(fā)放，救災資金憑災民救濟卡領(lǐng)取，在申請、審批過程中，實行張榜公示制度，主動接受社會的監(jiān)督。積極開展救災款物管理使用的自查自糾和迎接上級審計檢查工作。按照省、市要求，我縣高度重視迎檢工作，3月16日縣政府召開部署了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導、民政助理員、審計、財政、監(jiān)察等部門要認真做好迎接國家審計署對～年和～年救災救濟資金使用情況進行專項審計的工作會議。4月25日，縣政府再次召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、有關(guān)部門迎接審計檢查，開展自查自糾工作會議。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視，加強了對災款管理使用的領(lǐng)導，組織專門力量開展自查自糾，認真仔細對災款災物的發(fā)放使用進一步自查，逐村逐筆檢查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)長親自抓?？h民政局、財政局、監(jiān)察局先后兩次到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村督促檢查，對本級財政撥付救災資金進行了核對自查。

(八)抓責任落實，解決關(guān)系群眾利益的問題。各股室和重點窗口單位認真對照單位工作作風、服務態(tài)度、工作質(zhì)量、廉政勤政、辦事效率等方面內(nèi)容開展自查自糾，整改提高，嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，抓好每個工作環(huán)節(jié)的落實。9月11日，省廳市局行風代表一行6人對我縣民政系統(tǒng)的政風行風工作進行檢查指導，聽取了我局開展政風行風建設(shè)工作情況匯報，召開了局干部、下屬單位負責人及縣局行風代表座談會，對行評工作給予了充分肯定。行風代表還走訪了部分城鄉(xiāng)低保戶和縣“三院”、縣殯儀館，縣殯儀館文明服務意識進一步加強，服務項目和收費標準上墻并張榜公布，按照規(guī)定的服務項目和標準收費，遵守殯儀操作規(guī)程，服務文明規(guī)范，無“冷、硬、拖、卡”現(xiàn)象。通過大家的共同努力，隨著政風行風建設(shè)工作的不斷深入開展，全縣民政隊伍建設(shè)、為民排憂解難的工作能力、依法行政能力、服務水平得到顯著提高。全縣民政系統(tǒng)政風行風建設(shè)工作取得了可喜成績，造就了一支政治覺悟高、業(yè)務素質(zhì)好、全心全意為人民服務的民政干部隊伍。今年1-6月，縣效能辦對全縣60個部門在依法依規(guī)辦事、服務質(zhì)量、辦事效率、廉政勤政及總體評價五個方面進行測評，經(jīng)測評，我局列為全縣綜合滿意率前五位的第二名，受到廣大群眾的好評。

二、當前政風行風建設(shè)和隊伍建設(shè)存在的問題及下步工作

(一)存在問題：一是有的在民政各項工作上、在民政工作新形勢新發(fā)展上，缺乏及時積極應對的措施和辦法，有待于加強學習，努力提高工作水平。二是隨著民政事務及各項職能的不斷增加，縣、鄉(xiāng)從事民政工作人員偏少，需進一步加強民政隊伍建設(shè)。三是要進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦的機構(gòu)設(shè)置和人員配備(主任、會計、出納)，加強鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）救災款物的監(jiān)督管理。

(二)下步工作：我局的政風行風建設(shè)雖然取得一定的成效，但與上級的要求還存在一定差距，一是我們將按照省、市、縣行風建設(shè)工作目標，結(jié)合自身實際，進一步建立健全目標責任體系，廣泛征集社會各界的意見和建議，虛心征諫納言，認真查擺，及時研究解決工作中的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，促進整體水平不斷提高。二是教育干部牢固樹立“以人為本”的思想，提高為民排憂解難的工作能力、服務水平。三是加強黨風廉政教育，嚴守黨紀國法，勤奮工作，勇于奉獻。四是加強救災款物的發(fā)放管理，杜絕擠、占、挪、貪。五是進一步加強領(lǐng)導，精心組織，扎實推進政風行風建設(shè)工作再上新臺階。

第四篇：政風行風建設(shè)年終工作總結(jié)(DOC)

政風行風建設(shè)年終工作總結(jié)

一年來，我鎮(zhèn)政風行風建設(shè)工作在區(qū)委、區(qū)政府，區(qū)行風辦，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導下，堅持以政風行風建設(shè)、強化執(zhí)政為民理念在工作中的貫徹落實，推動干部職工隊伍素質(zhì)不斷提高，促進各項工作的全面發(fā)展。今年，我們認真貫徹區(qū)、鎮(zhèn)政風行風工作會議精神，以”xxxx”、《公務員法》的學習為抓手，緊緊圍繞全鎮(zhèn)建設(shè)開放型、花園式、新型生態(tài)鎮(zhèn)的發(fā)展目標，把強化”責任政府、法制政府、服務政府”三項建設(shè)，推進”民心工程”，促進和諧社會，堅持為經(jīng)濟發(fā)展服務作為重點工作來抓，使政風行風建設(shè)取得了新的成效。在推進政風行風工作中，大力弘揚求真務實精神，突出實效，標本兼治，綜合治理，不斷加大行風廉政建設(shè)工作力度，有力地推動了行風廉政建設(shè)工作，保證了我鎮(zhèn)建設(shè)事業(yè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、提高認識，加強領(lǐng)導

行風廉政建設(shè)工作是實踐”xxxx”重要思想的具體體現(xiàn)，政風行風建設(shè)是一項綜合性的工作，是事關(guān)大局和政府形象的大事，因此我鎮(zhèn)黨政班子始終把此項工作作為重點工作來抓?；谶@個認識，我們把 行風廉政建設(shè)工作放到提高黨的執(zhí)政能力、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，充分認識糾正損害群眾利益的不正之風工作的重要性和必要性，以對黨對人民高度負責的態(tài)度，帶著對人民群眾的深厚感情，堅定不移的把這項工作抓緊抓好。年初根據(jù)區(qū)政風行風建設(shè)會議精神成立了行風建設(shè)領(lǐng)導小組，鎮(zhèn)黨政班子成員分階段召開專題會議，分析研究我鎮(zhèn)政風行風建設(shè)工作形勢和任務，4月份制定具體的實施意見;7月份集體研究整改措施;9月份制定測評方案。4月8日鎮(zhèn)召開了專題會議，會上傳達了區(qū)會議精神，鎮(zhèn)黨委書記陶衛(wèi)民對鎮(zhèn)政風行風建設(shè)工作提出了具體要求：一是要充分認識政風行風建設(shè)的重要意義;二是要扎扎實實地抓好工作落實;三是要加強對工作的領(lǐng)導。鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長韓樹忠對政風行風建設(shè)進行了部署，傳達了區(qū)政風行風建設(shè)會議精神，要求全體干部認真按鎮(zhèn)政風行風建設(shè)實施方案的要求，認真開展工作，在行風建設(shè)中建立學習型機關(guān)，建設(shè)服務型機關(guān)，建立責任型機關(guān)，建立團結(jié)型機關(guān)，機關(guān)干部中嚴格執(zhí)行”首知負責制”。各科室、站、所等單位是行風建設(shè)工作的責任單位，各責任單位把這項工作列入重要議事日程，認真落實一把手親自抓，責任單位各負其責，領(lǐng)導小組和紀檢部門組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查的領(lǐng)導體制 和工作機制，及時研究解決行風建設(shè)工作中遇到的各種困難和問題;在工作中，按照”誰主管誰負責”和”管行業(yè)必須管行風”的原則，對行風建設(shè)工作進行責任分解，明確工作職責、工作任務，按照工作安排認真進行檢查，及時進行整改，堅持政風行風建設(shè)與各項業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，落實行風建設(shè)”一票否決制”，確保行風建設(shè)工作落到實處。

二、強化教育，統(tǒng)一思想

加強教育，在思想上真正重視政風行風建設(shè)，是做好政風行風工作和建立長效機制的首要環(huán)節(jié)。為此，我們首先抓好中心組學習，領(lǐng)導干部先學一步，認真學習領(lǐng)會區(qū)政風行風建設(shè)大會的精神，按照立黨為公、執(zhí)政為民的要求，提高對政風建設(shè)重要性和緊迫性的認識。為統(tǒng)一干部的思想，調(diào)動全員參與行風建設(shè)的積極性和主動性，在實踐中做到三個結(jié)合：

一是把行風教育與”明榮辱、弘正氣、樹新風”主題討論和”愛民、憂民、為民、利民”主題實踐結(jié)合起來。今年在開展樹立社會主義榮辱觀教育活動中，組織全體干部以學習樹立社會主義榮辱觀為契機，緊緊圍繞全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)的大局，積極開展”三服務一加強”活動(即：服務發(fā)展作貢獻、服務基層解難題、服務群眾辦實事，切實加強基層工作力度。)以實際行 動踐行”xxxx”，努力打造服務型政府，并對照”xxxx”認真查找自身的不足，堅持把”以服務人民為榮，以背離人民為恥”作為行動指南，緊密同基層的實際工作有機結(jié)合起來，組織全體干部認真學習了《公務員法》并觀看了《人民的好公仆牛玉儒先進事跡》和反面典型的警示教育片，通過正反兩方面的教育，使黨員干部查找了自身理想、信念、宗旨等方面存在的突出問題，把糾正損害群眾切身利益的各種不正之風，作為立黨為公、執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)，增強了干部職工的政治意識和廉潔自律的意識。同時，在機關(guān)中廣泛開展了”四個一”活動，即結(jié)合樹新風活動提一條合理化建議;確定一個幫扶對象;參加一件有意義的活動;招一家企業(yè)或引一項資金。截止目前共提出合理化建議38條，確定了幫扶對象64家，例如：機關(guān)全體干部為我鎮(zhèn)畢家村村民仁愛智捐款3000余元，幫其解決無錢就醫(yī)的難題，為困難學生捐款8000余元，密切了干群關(guān)系。集體參加有意義的募捐創(chuàng)衛(wèi)活動12次，機關(guān)干部協(xié)助引進企業(yè)5家。

二是把行風教育與法制教育緊密結(jié)合起來。全鎮(zhèn)干部廣泛開展學法、用法和守法活動。以學習《公務員法》、《行政許可法》為重點，深入學習與本職工作相關(guān)的法律、法規(guī)。同時，我們完善了相關(guān)制度和工 作機制建設(shè)。并按照區(qū)委制定的《關(guān)于違反黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定進行責任追究的實施細則》和鎮(zhèn)《實施方案》的要求，對存在問題的責任單位負責任人進行了嚴肅處理，增強了廣大干部職工的法律意識，提高了依法行政的能力。

三是把行風教育與職業(yè)道德教育結(jié)合起來。在廣泛開展爭創(chuàng)文明崗位、文明單位活動中，加強全鎮(zhèn)干部的職業(yè)道德教育，要求廣大干部緊密結(jié)合鎮(zhèn)的中心工作開展行風建設(shè)。在今年的鎮(zhèn)、村換屆、創(chuàng)衛(wèi)工作中全體干部深入基層，改進作風，站在百姓立場上想問題、做事情，努力做到”權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，確保了中心工作的順利完成，塑造了良好的機關(guān)形象。

三、擴大影響，推動建設(shè)

今年年初，我們認真制定服務承諾。各責任單位確定了5名社會義務監(jiān)督員，并把服務承諾、職能職責、辦事程序、審批事項、權(quán)利和義務等向社會公開，全鎮(zhèn)確定了100名社會義務監(jiān)督員，制定了全鎮(zhèn)的服務承諾，鎮(zhèn)黨委書記陶衛(wèi)民走進直播間向社會公開了服務承諾。同時，我們認真與社會義務監(jiān)督員座談、走訪，征求意見和建議。我們還充分利用中華網(wǎng)站、政府政務網(wǎng)、政務公開欄、《今日辛口》報刊、廣播站 等新聞媒體進行宣傳。在今年上半年測評的基礎(chǔ)上結(jié)合區(qū)反饋的意見，我們認真制定整改措施，推動了工作的開展。行風測評機制是一種外部評價機制，主要通過企業(yè)、社會和群眾對我鎮(zhèn)工作作出評估。這對我們轉(zhuǎn)變政府職能，服務企業(yè)和人民群眾是一個有力的推動。今年我們向70個企業(yè)單位印發(fā)了《致企業(yè)的一封公開信》，走訪企業(yè)兩遍，發(fā)放測評表100份，收到了明顯成效。

四、健全制度，強化監(jiān)督

首先，完善各項制度。要確保政風行風建設(shè)常抓不懈、穩(wěn)步推進，必須用制度作保證，依靠制度來管理和規(guī)范各項工作。今年我們完善村級黨組織管理制度16項，村委會管理制度17項，村級資產(chǎn)管理辦法和機關(guān)干部管理制度29項，重點對機關(guān)干部的工作作風、言行進行了規(guī)范。制定了行風建設(shè)考核辦法，對排名前3名的及時總結(jié)好的經(jīng)驗并適時召開經(jīng)驗交流會，以便樹立典型，對排名末位的單位，要認真查找存在的問題，提出整改意見和方案。行風建設(shè)評議考核納入公務員及相關(guān)工作人員考核，考核結(jié)果與年終獎金掛鉤。譬如，在今年的一次集體創(chuàng)衛(wèi)活動中，建管站、運管站兩個科室的干部工作拖拉，鎮(zhèn)黨委責令兩個科室的干部寫了書面檢查。

其次，強化監(jiān)督效能，通過座談走訪、征詢意見、行風測評、明察暗訪、制定整改，使我鎮(zhèn)干部接受監(jiān)督的意識有了明顯增強。從今年問卷評議情況看，我鎮(zhèn)在政務公開、依法行政、辦事效率三方面比較好，服務質(zhì)量和清正廉潔兩方面各有4票不滿意的情況，占總評議票數(shù)的3%，5個評議內(nèi)容中比較滿意各占總評議票數(shù)的約12%左右，收到批評意見一條。我們及時制定了整改方案，在整改中對建管站、運管站、綜治辦的責任單位的主要負責人進行了調(diào)整，服務水平有了明顯提高。

五、履職盡責，強化服務

一是從群眾迫切需要解決的問題入手，強化服務意識。我鎮(zhèn)是農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與群體的生活息息相關(guān)。幾年來，火災燒毀農(nóng)業(yè)設(shè)施的事不斷發(fā)生，因此，不少家庭因火致貧。鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)辦公室從農(nóng)民的利益出發(fā)，積極與保險公司進行協(xié)調(diào)，爭得了保險公司的大力支持，破例為我鎮(zhèn)農(nóng)戶上了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)大棚保險，保費為農(nóng)業(yè)大棚金額的1%。目前，已有700余戶投了保。已有一戶投保100元受益3100元，火災事故也得到控制，既解決了農(nóng)戶因火致貧的問題，又從根本上解決了火災的發(fā)生，受到了全鎮(zhèn)農(nóng)戶的稱贊。近幾年，我鎮(zhèn)沙沃蘿卜生產(chǎn)火爆，但銷售成為了農(nóng)戶的一大難 題，以假當真，以次充好現(xiàn)象時有發(fā)生。農(nóng)業(yè)辦公室從群眾的利益出發(fā)，注冊了沙沃蘿卜商標，規(guī)范了蘿卜銷售渠道，有效地解決了沙沃蘿卜的銷售問題。為從根本上解決農(nóng)民因病致貧的問題，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府今年按照市、區(qū)安排增加了投保資金比例，達到人均150元，全鎮(zhèn)共出資170余萬元。第一周期參保率達到%，第二周期參保率達到%。

二是做好為企業(yè)的服務。幾年來，我鎮(zhèn)招商中心和勞動服務中心制定了嚴格的為企業(yè)”一條龍”的服務措施。他們定期與企業(yè)座談走訪，及時為企業(yè)解難題。如：紙箱包裝廠上半年提出建議，想聯(lián)合鎮(zhèn)工業(yè)園企業(yè)在生產(chǎn)、銷售、聯(lián)絡等方面進行溝通，以便互相幫助。鎮(zhèn)招商中心積極與其它企業(yè)進行協(xié)調(diào)，通過召開聯(lián)誼會、互通聯(lián)系方式等解決了這一問題，并幫助這一企業(yè)在園區(qū)內(nèi)拓寬了銷售渠道，該企業(yè)還主動用吊車幫助其它企業(yè)裝卸貨物，經(jīng)過測評企業(yè)對招商中心、勞動服務中心的滿意率達到100%。綜治辦得知企業(yè)對治安有意見后，積極用技防手段、加強巡邏進行控制，并對企業(yè)下發(fā)隱患通知書，受到好評。

三是積極幫助殘疾家庭走出困境。鎮(zhèn)民政辦認真落實服務承諾，水高莊村村民高則千右腿截肢，民政辦主動找他談心，聯(lián)系有關(guān)部門讓他進行游泳鍛煉。今年，他參加了天津市第十一屆殘疾人運動會，獲得了自由泳50米第一名和100米第四名的好成績，增強了他的生活信心，同時民政部門還積極組織募捐助殘活動。鎮(zhèn)科技站為全鎮(zhèn)農(nóng)民培訓沙沃蘿卜種植技術(shù)，推廣新品種種植，受到了好評。

我鎮(zhèn)今年在政風行風建設(shè)上取得了一定的成績，但與上級的要求和社會、企業(yè)對我們的期望還有差距。反映在服務質(zhì)量、清正廉潔和辦事效率三項職能的滿意度還不高;思想認識和服務力度有待進一步加強;對外宣傳的針對性、廣度力度還不夠，今后將從三個方面強化行風建設(shè)。

一是強化制度監(jiān)督機制。鎮(zhèn)將重新完善機關(guān)干部管理規(guī)定，加大檢查監(jiān)督力度，用制度約束、規(guī)范執(zhí)法、工作行為，嚴格按行風建設(shè)目標要求進行考核，實行政風行風建設(shè)”一票否決制”，對違犯制度，有令不行的將嚴肅處理，造成工作失誤的，將追究責任人及部門負責人的責任。

二是認真落實服務承諾。各科室、每位機關(guān)干部已制定了服務承諾，要對照自己的工作，查找服務承諾沒有兌現(xiàn)的方面，進一步完善承諾，首先做好上門服務，要主動到自己的服務單位搞好座談，了解情況，建立長期、快捷的聯(lián)系辦法，能解決的問題必須立即 解決，一時難以解決的要說明情況，征得服務對象的諒解。第二要與服務對象搞好關(guān)系，溝通感情，放下官架子，提高自律意識，絕不允許給基層群眾添麻煩，搞對立。嚴格執(zhí)行”一次性告知”制度，對前來辦事的依據(jù)、條件、手續(xù)、程序等實行一次性告知，不讓客戶跑第二趟，提倡上門、現(xiàn)場辦理;嚴格執(zhí)行”首問負責制”，對服務對象要跟蹤到底，嚴禁推拖、扯皮。第三，各部門負責人要親自帶隊深入村、廠、被服務單位征求意見，特別要搞好與監(jiān)督員的座談，可采取請進來聽、上門聽的方式，聽取他們的意見建議，并及時反饋整改情況。

三是加強為基層服務的力度。把行風建設(shè)同為群眾解決反映強烈的熱點難點問題結(jié)合起來。要樹立群眾利益無小事的意識，堅決杜絕”門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，嚴禁在群眾面前擺架子，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的行為。要想群眾之所想，急群眾之所急，提倡與困難群眾交朋友、結(jié)對子，定幫扶措施。

第五篇：政風行風建設(shè)工作總結(jié)

政風行風建設(shè)工作總結(jié)

今年以來，在縣局黨組的正確領(lǐng)導下，我所全體稅干以“三個代表”重要思想為指導，認真落實省、市局和縣紀檢委部署的各項工作任務，以“兩權(quán)”監(jiān)督為重點，通過創(chuàng)新機制，完善制度，規(guī)范管理，加大源頭治理力度，使政風行風工作取得明顯成效。

一、扎實開展廉政文化建設(shè)活動，全面提升政風行風工作的質(zhì)量和水平

一是在價值取向上，通過教育固廉，讀書思廉，著力解決“三觀”問題。先后組織學習了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》等文件，并安排稅干業(yè)余學習好《廉政理論》、《廉政時評》、《廉政故事》等10本廉政文化書籍，定期檢查學習筆記，組織廉政知識考試，讓正確的世界觀、人生觀、價值觀在稅干的思想上扎根。二是在行為方式上，通過典型導廉、警示策廉，養(yǎng)成清白正派的習慣。開辟了廉政屏保，定期向稅干發(fā)送廉政短信，早敲警鐘，防微杜漸。三是在社會環(huán)境上，通過家庭助廉，多方督廉，倡導尊廉崇廉風尚。在今年的“三八”婦女節(jié)，借向稅干家屬慰問之際，發(fā)送了《家庭助廉倡議書》，還堅持召開家庭助廉座談會，號召稅干家屬當好廉政之家的守門員。同時構(gòu)筑起完備的督廉網(wǎng)絡，隨時檢查督導。

二、樹立行業(yè)新風，提升文明服務的質(zhì)量和水平

一是建立制度規(guī)范機制。我們制定了《執(zhí)法責任制》、《黨風廉政建設(shè)責任制》、《違法違章責任雙向追究處罰辦法》、《稅務人員廉政自律規(guī)定》、《稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督實施辦法》等十多項配套制度。這些制度的建立，使政風行風建設(shè)做到了工作有遵循，行動有制約，檢驗有標尺，監(jiān)督有武器。二是建立公開辦稅機制。讓群眾參與和監(jiān)督，把監(jiān)督權(quán)還于群眾，是糾正行業(yè)不正之風的一項有效措施。為此，我們實施了稅務公開辦稅制度，推行陽光作業(yè)。實行了“禁酒令”，向社會承諾稅務干部在工作期間，不出現(xiàn)飲酒現(xiàn)象。公開機制的建立，把稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的行使和運用全部置于社會監(jiān)督之下，基本上鏟除了因“暗箱操作”而導致的滋生不正之風的土壤。三是建立廣泛的社會監(jiān)督網(wǎng)絡。我們聘請了10余名社會各界人士擔任稅風稅紀監(jiān)督員，定期召開座談會，主動向監(jiān)督員匯報工作、聽取意見和建議。四是主動征求納稅人的意見。今年四月份的稅收宣傳月期間，在向納稅人宣傳稅收政策的同時，及時了解掌握納稅人對地稅部門在執(zhí)行政策、服務態(tài)度、遵守紀律、廉政建設(shè)等方面的反映和意見，對改進工作，促進作風發(fā)揮了積極的作用。此外，為了更好地強化社會監(jiān)督，我們還實行了稅收執(zhí)法跟蹤回訪制，到被檢查的納稅戶中調(diào)查了解稅干在檢查時的執(zhí)法及廉政情況。向納稅人發(fā)放了1500份監(jiān)督舉報卡，歡迎他們對稅干的違規(guī)違紀行為進行監(jiān)督舉報，受到了納稅人的一致稱贊。五是提高隊伍素質(zhì)，形成工作合力。我們嚴格執(zhí)行了首問責任制、限時服務承諾制、催報催繳提醒服務制，實行稅收咨詢、納稅申報提醒服務，做到了來有迎聲、問有答聲、不周有歉聲和離去有送聲。在優(yōu)質(zhì)服務中做到了“四個一”，即向納稅人道一聲問候，讓一個座位，倒一杯茶水，送一張笑臉，營造了一種溫馨怡人的辦稅環(huán)境。

三、加大考核力度，嚴格責任追究

結(jié)合工作目標和征管質(zhì)量的考核驗收，我們對黨風廉政建設(shè)工作做到了定期進行廉政誡勉談話，及時了解他們在廉潔從稅方面的情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。同時，我們還建立了稅干廉政檔案，及時登記稅干在執(zhí)法和執(zhí)行廉政紀律方面的違規(guī)違紀情況，并作為年終評比和今后晉職的重要參考依據(jù)，從而形成了對稅干執(zhí)法執(zhí)紀情況的全方位、多層次的動態(tài)監(jiān)督考核體系。經(jīng)過不懈努力，我所的黨風廉政建設(shè)不斷邁上新的臺階，從根本上解決了群眾對稅收工作反映強烈的熱點、難點問題，收到了良好的效果：

一是規(guī)范了稅務人員的執(zhí)法行為。通過全方位的監(jiān)督和制約，強化了稅務人員的責任感和危機感，調(diào)動了稅務人員工作的主動性和積極性，全系統(tǒng)呈現(xiàn)出了一種學業(yè)務、抓征管的良好氛圍，隊伍的執(zhí)法水平有了明顯提高，全縣地稅系統(tǒng)的征期申報率、入庫率、、和違章處罰率均達100%，而且無一起稅務行政訴訟案件發(fā)生。

二是樹立了良好的行業(yè)形象。黨風廉政建設(shè)有效地推進了執(zhí)法行為的規(guī)范和執(zhí)法水平的提高，基本形成了無私奉獻、公正廉潔、文明高效、積極進取的良好風尚，克服了“門難進、臉難看、事難辦”的不良現(xiàn)象，密切了征納關(guān)系。廉潔從稅，依法辦稅，蔚然成風。在我們最近的調(diào)查中，群眾對地稅行風狀況的基本滿意率和滿意率達98%。

總之，我們在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作方面做了一些工作，但也不同程度地存在一些缺陷和不足，如監(jiān)督制約抓得不力，銳意創(chuàng)新的意識不濃等，在以后的工作中我們將不斷加以克服和糾正。在今后的工作中，我們將一如既往地按照上級的各項安排和要求，再接再勵，不斷進取，狠抓落實，為全縣地稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作再上新臺階而努力奮斗！