第一篇：政工部十二五規(guī)劃

政工部十二五規(guī)劃

2010年11月23日

十二五期間是我局改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，為了適應(yīng)新階段新目標(biāo)新任務(wù)的要求，進(jìn)一步落實(shí)“三個(gè)建設(shè)”，按照全局“創(chuàng)一流”工作的總體部署，結(jié)合實(shí)際，特制定未來(lái)五年政工部工作規(guī)劃。

一、總體要求

堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，緊緊圍繞“創(chuàng)一流”工作目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)“三個(gè)建設(shè)”，為全局又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證、精神動(dòng)力和智力支持。

二、工作目標(biāo)

1、基層組織建設(shè)。

（1）積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，到2015年，力爭(zhēng)培育15個(gè)電網(wǎng)先鋒黨支部，占黨支部總數(shù)的70%,；選樹60名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，占在崗黨員總數(shù)的10%；

（2）每年發(fā)展黨員不少于10名，五年不少于50名；入黨積極分子不少于150名；

（3）進(jìn)一步發(fā)揮黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗的先鋒模范帶頭作用，提升李慶長(zhǎng)共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)的品牌效應(yīng)。

（4）強(qiáng)化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，使黨員隊(duì)伍的文化層次、素質(zhì)結(jié)構(gòu)、崗位能力和工作水平不斷提高，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的調(diào)查研究能力、解決問題能力、執(zhí)行能力不斷增強(qiáng)，工作績(jī)效明顯。

（5）黨風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè)，樹立“干事、干凈”的理念，提高廉

潔指數(shù)，行風(fēng)建設(shè)逐年保持第一名。

2、隊(duì)伍建設(shè)。

（1）四好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核制度，做好干部的選拔任用工作。同時(shí)，努力建立一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的后備干部隊(duì)伍。十二五期間，中層干部培訓(xùn)、輪訓(xùn)率達(dá)到100%。

（2）職工隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)施“職工素質(zhì)提升工程”，根據(jù)職工的專業(yè)特長(zhǎng)和意愿，合理制定培訓(xùn)計(jì)劃，優(yōu)化職工學(xué)習(xí)環(huán)境，提升能力水平，改善隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，到2015年，使員工隊(duì)伍素質(zhì)得到明顯提高。

3、企業(yè)文化建設(shè)。

通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的不斷深入和創(chuàng)新，推進(jìn)企業(yè)文化落地。把企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)融于生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，建設(shè)統(tǒng)一的安全文化、服務(wù)文化、管理文化、廉政文化、和諧文化。到2015年，國(guó)網(wǎng)標(biāo)識(shí)的普及率達(dá)到100%。

4、文明單位建設(shè)。

繼續(xù)保持省級(jí)文明單位標(biāo)兵榮譽(yù)稱號(hào)，到2015年，市級(jí)文明單位要達(dá)到基層單位總數(shù)的90%。

5、群團(tuán)工作。

繼續(xù)深化職工代表大會(huì)制度，開展班組建設(shè)，達(dá)標(biāo)班組達(dá)到90%；開展青年文明號(hào)創(chuàng)建工作，到2015年，創(chuàng)建市級(jí)青年文明號(hào)5個(gè)，地級(jí)青年文明號(hào)2個(gè)；加強(qiáng)青年讀書協(xié)會(huì)建設(shè)，青年職工入會(huì)率達(dá)到96%；婦聯(lián)創(chuàng)建市級(jí)以上“三〃八紅旗集體”5個(gè)。

三、實(shí)施措施

1、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)取得實(shí)效

圍繞黨員隊(duì)伍發(fā)展管理、教育培訓(xùn)、組織方式、基層建設(shè)等方面，結(jié)合《電業(yè)局基層組織考核評(píng)價(jià)細(xì)則》，建立健全科學(xué)的創(chuàng)建評(píng)價(jià)考

核體系，細(xì)化、量化評(píng)價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn)，形成有效的創(chuàng)建激勵(lì)機(jī)制，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

以開展“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)、創(chuàng)建“電網(wǎng)先鋒黨支部”、“ 黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”為載體，積極開展“三講三比”和“雙學(xué)”活動(dòng)，以“五帶頭”黨員為引領(lǐng)，積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，做到“規(guī)定動(dòng)作”不走樣，“自選動(dòng)作”出亮點(diǎn)。

2、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，加強(qiáng)宣傳思想政治工作

完善兩級(jí)黨組織的中心組學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持三會(huì)一課制度，制定符合全局工作實(shí)際，具有可操作性的黨員干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過分層次、有步驟的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)和執(zhí)行力建設(shè)。

大力實(shí)施3+1理論武裝模式的推廣，加大形勢(shì)任務(wù)教育工作力度，把文明單位建設(shè)工作貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過程，努力形成“講文明、促發(fā)展、創(chuàng)和諧”的良好局面，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展新形勢(shì)。繼續(xù)加強(qiáng)通訊報(bào)道工作，全面做好企業(yè)形象宣傳，加強(qiáng)一網(wǎng)一報(bào)建設(shè)，使之成為有影響力、感召力、向心力的重要輿論平臺(tái)。

3、加強(qiáng)四好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)

健全領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)價(jià)考核機(jī)制, 把績(jī)效考核與道德評(píng)議、群眾公論相結(jié)合，做為干部調(diào)整任用的重要依據(jù)，建立科學(xué)的用人機(jī)制。采取多種途徑，建立復(fù)合型的后備干部隊(duì)伍。

堅(jiān)持以人為本，提高員工思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，增強(qiáng)員工作為電網(wǎng)企業(yè)一員的榮譽(yù)感和歸屬感，提高忠誠(chéng)度。依托培訓(xùn)中心，加大對(duì)緊缺人才的培訓(xùn)力度，鼓勵(lì)各類員工崗位成才，充分發(fā)揮技術(shù)骨干的作用，做好傳、幫、帶工作，建設(shè)一流的知識(shí)型、技能型員工隊(duì)伍。

4、深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展軟實(shí)力

突出國(guó)網(wǎng)公司標(biāo)識(shí)推廣和普及工作，大力開展國(guó)網(wǎng)公司《企業(yè)文化建設(shè)手冊(cè)》的宣貫工作。結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)化供電所、變電所建設(shè)，將企業(yè)文化建設(shè)融入到電網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn)、營(yíng)銷服務(wù)、廉政建設(shè)、班組建設(shè)、思想政治工作等具體工作當(dāng)中去，促進(jìn)全局經(jīng)營(yíng)管理水平的提高。

5、深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)筑思想道德防線

嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，建立健全治理“小金庫(kù)”長(zhǎng)效機(jī)制，構(gòu)建“三化三有”特色懲防體系，牢固植入“干事、干凈”的價(jià)值理念，構(gòu)筑反腐倡廉的思想道德防線。全方位、多層次地開展群眾滿意單位評(píng)議活動(dòng)，為市域經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的電力服務(wù)。

6、充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用，構(gòu)建和諧企業(yè)

健全完善各項(xiàng)民主管理制度，強(qiáng)化班組建設(shè)和工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。積極組織文體活動(dòng)，為企業(yè)健康和諧發(fā)展?fàn)I造了良好氛圍。提高創(chuàng)建青年文明號(hào)、三〃八紅旗集體工作水平。組織開展青年安全生產(chǎn)示范崗、崗位能手、志愿者和和諧家庭、巾幗建功等競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)揮青年讀書協(xié)會(huì)作用，組織引導(dǎo)團(tuán)員、青年、女職工在和諧企業(yè)建設(shè)中建功立業(yè)。

第二篇：政工部先進(jìn)單位申報(bào)材料

2005年以來(lái)，政工部在礦黨委的深切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的“十六大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和宣傳思想政治工作。緊緊圍繞企業(yè)安全、生產(chǎn)、效益和精神文明創(chuàng)建等各項(xiàng)工作，加大宣傳教育力度,充分發(fā)揮思想政治工作的生命線作用，為打造和諧文明礦區(qū)提供了強(qiáng)有力的思想保證，從而進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了廣大職工

干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情，促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)的快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、高舉鄧小平理論偉大旗幟、以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞安全生產(chǎn)等中心工作，慎重細(xì)致的做好黨建工作

今年以來(lái)，政工部按照礦黨委的工作安排和部署，按照公司黨委實(shí)施“雙培雙帶”工程即：把黨員培養(yǎng)成人才，把人才培養(yǎng)成黨員；黨員帶頭崗位成才作貢獻(xiàn)，帶領(lǐng)群眾崗位作貢獻(xiàn)的要求。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大及十六屆四中全會(huì)精神，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，緊緊圍繞安全生產(chǎn)這一中心工作，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，凝聚力量，不斷強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，狠抓基層黨組織干部理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，使各基層黨組織能夠結(jié)合本部門實(shí)際，不斷調(diào)整工作思路，改進(jìn)工作方法，積極探索創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的創(chuàng)新力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（一）堅(jiān)持抓好黨組織的理論學(xué)習(xí)，正確引導(dǎo)廣大黨員用理論知識(shí)、科學(xué)文化知識(shí)、業(yè)務(wù)技能武裝自己的頭腦，切實(shí)提高黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。上半年各基層黨支部，按照礦黨委的統(tǒng)一部署，以學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為主線，特別是十六屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，以黨支部“三會(huì)一課”、政治學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等有效載體，有計(jì)劃、分步驟的學(xué)習(xí)了《黨員先進(jìn)性教育讀本》《企業(yè)文化手冊(cè)》等學(xué)習(xí)輔導(dǎo)教材，以此更好地增強(qiáng)黨員的黨性、純潔黨員隊(duì)伍、加強(qiáng)黨的紀(jì)律、提高黨員素質(zhì)。今年上半年還分四批組織全礦各區(qū)對(duì)廠的副隊(duì)長(zhǎng)到山東兗州集團(tuán)田陳煤礦、義煤集團(tuán)耿村煤礦參觀學(xué)習(xí)，開拓了基層管理干部的視野，在精神上也給與他們很大的鼓勵(lì)，提高了黨員干部積極投身礦井建設(shè)的積極性。

（二）加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力，為企業(yè)發(fā)展吸納和培養(yǎng)更多各類優(yōu)秀人才。上半年繼續(xù)深入開展了爭(zhēng)創(chuàng)“優(yōu)秀黨員示范崗”以、“黨員身邊無(wú)三違”活動(dòng)，并在去年“五好黨支部”的基礎(chǔ)上改進(jìn)了對(duì)基層黨支部考核方法，創(chuàng)新出臺(tái)了“六好黨支部”考核細(xì)則，使對(duì)各基層黨支部的考核更加完善，更加切合實(shí)際。依照今年礦黨委的統(tǒng)一部署，我們還集中精力籌備了企業(yè)后備人才庫(kù)的建設(shè)，本著多為企業(yè)選人才，多為企業(yè)選好、用好優(yōu)秀人才的精神，將一大批思想過硬、業(yè)務(wù)精干的優(yōu)秀員工錄入后備人才庫(kù)名錄，原創(chuàng)：http://004km.cn/為企業(yè)吸納更多的賢良志士。通過多項(xiàng)活動(dòng)的開展，使黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高，工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性明顯增強(qiáng)，黨員的模范帶頭作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。

今年4月份，為了進(jìn)一步加強(qiáng)干部思想作風(fēng)建設(shè)，提高中層干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，經(jīng)礦黨委認(rèn)真研究，對(duì)全礦基層區(qū)隊(duì)副隊(duì)級(jí)以上管理干部進(jìn)行了月度民主評(píng)議工作。由考評(píng)組成員利用各基層區(qū)隊(duì)八、四、零點(diǎn)班前會(huì)組織職工從工作實(shí)績(jī)、道德修養(yǎng)、工作能力、勤勉程度、廉潔自律五個(gè)方面對(duì)管理干部進(jìn)行評(píng)議考核。目前，這項(xiàng)工作已于5月份開始在全礦22個(gè)基層單位運(yùn)作。通過民主評(píng)議工作，檢查干部崗位職責(zé)的履行情況，掌握干部的德才表現(xiàn)，了解干部的思想作風(fēng)，促使各基層區(qū)隊(duì)管理干部進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，找準(zhǔn)自己的位置，明確自己的責(zé)任，以月度民主評(píng)議工作為動(dòng)力，在各個(gè)方面嚴(yán)格要求自己，從而達(dá)到提高干部思想水平，改進(jìn)干部工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)礦井安全生產(chǎn)大局意識(shí)的目的，為順利實(shí)現(xiàn)礦井各項(xiàng)工作任務(wù)提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。

（三）深化黨員“雙帶、三高、四?！被顒?dòng)，大力推進(jìn)黨員先進(jìn)性教育。在去年黨員“雙帶、三高、四保”活動(dòng)取得成效的基礎(chǔ)上，今年政工部始終堅(jiān)持抓考核，保證制度落實(shí)；抓質(zhì)量，保證效果落實(shí)。切實(shí)有力的保證活動(dòng)不走過場(chǎng)，并建立起共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育常抓不懈的工作機(jī)制。廣大黨員積極發(fā)揮先鋒模范作用，帶動(dòng)全礦員工投身于礦井建設(shè)中，為我礦完成各項(xiàng)奮斗目標(biāo)提供了堅(jiān)實(shí)有力的思想保障和群眾基礎(chǔ)。通過一系列在全體黨員中開展的學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)一流的活動(dòng)，使廣大黨員干部的思想境界得到進(jìn)一步提升，（四）用發(fā)展、務(wù)實(shí)、審慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)做好黨支部建設(shè)和黨員發(fā)展工作。在7月1日建黨節(jié)前夕，我們積極慎重的開展了黨員發(fā)展工作，從支部考查，材料審定，資格審查到發(fā)展對(duì)象的確立，都經(jīng)過層層把關(guān)，嚴(yán)格篩選，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班，通過積極工作，保證了培訓(xùn)班的教學(xué)質(zhì)量，參加學(xué)員完成了《預(yù)備黨員培訓(xùn)教材》、《新黨章》等課程的學(xué)習(xí)任務(wù)，經(jīng)測(cè)試均考試合格。今年新發(fā)展黨員38人，其中工人黨員28人，約占發(fā)展數(shù)的73，女黨員4人，約占發(fā)展數(shù)的11。另有40余人向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書。

二、充分利用各種宣傳媒介，廣泛調(diào)動(dòng)宣傳報(bào)道員的工作熱情，深入基層、扎扎實(shí)實(shí)的做好宣傳思想政治工作

今年以來(lái)，政工部緊緊圍繞企業(yè)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等中心工作，做好深入細(xì)致、靈活多樣的做好宣傳工作。始終堅(jiān)持“貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾”的三貼近原則，抓形式、抓載體、抓陣地、辦實(shí)事、虛功實(shí)做，不斷創(chuàng)新宣傳工作形式，使全礦宣傳工作呈現(xiàn)出一片蓬勃有力、催人奮進(jìn)的喜人景象。

1、堅(jiān)持正面宣傳為主的方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針及安全生產(chǎn)法律法規(guī)，積極做好熱點(diǎn)引導(dǎo)、鼓舞員工的宣傳引導(dǎo)工作，營(yíng)造健康向上的輿論氛圍。積極配合安檢科、礦工會(huì)、礦團(tuán)委等單位，組織開展了“安全咨詢?nèi)铡薄⑷珕T安全簽名、安全巡回演講等活動(dòng)；舉辦了安全知識(shí)搶答賽、每天下午播放“安全警示教育片”、組織全礦職工寫安全承諾書、錄制了《安全之聲》廣播節(jié)目在副井口及通勤車上播放，營(yíng)造了“人人皆知、全員參與”的良好活動(dòng)氛圍，確保全年安全目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

2、堅(jiān)持重大事件深入報(bào)道，突發(fā)事件及時(shí)報(bào)道，典型事件跟蹤報(bào)道的原則，引導(dǎo)廣大基層通訊員深入生產(chǎn)一線，深挖掘、多采訪，及時(shí)把生產(chǎn)一線涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物及其先進(jìn)事跡報(bào)道出來(lái)。同時(shí)利用各種宣傳工具，對(duì)先進(jìn)人物進(jìn)行廣泛宣傳，在全礦范圍內(nèi)營(yíng)造崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。通過櫥窗、黑板報(bào)、網(wǎng)站、《神火之光》、《神火二十分》等宣傳媒體對(duì)2004的勞動(dòng)模范、安全標(biāo)兵等先進(jìn)人物行大力宣傳，進(jìn)一步激發(fā)出全礦干部職工比干勁、比奉獻(xiàn)、比成績(jī)的斗志。

3、積極開辟網(wǎng)上宣傳陣地，加強(qiáng)網(wǎng)上的宣傳力度。開辟文明創(chuàng)建專欄，為我礦文明創(chuàng)建工作更好的輻射起到推動(dòng)作用，并在網(wǎng)上發(fā)布學(xué)習(xí)通知、學(xué)習(xí)資料、宣傳片等，積極發(fā)揮煤礦內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)方便、快捷、高效的優(yōu)勢(shì)。

4、上半年上報(bào)公司新聞的數(shù)量和質(zhì)量，在集團(tuán)公司各單位中繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。僅《神火20分》節(jié)目就錄用我礦新聞近200條，提前、超額完成公司下達(dá)的全年新聞上報(bào)任務(wù)。上半年共完成稿件983篇，編寫板報(bào)310期，編印《宣傳簡(jiǎn)報(bào)》10期，做到了月月超額完成任務(wù)。

5、半年來(lái)圍繞我礦春節(jié)檢修、跨百日安全競(jìng)賽、大干三四五

六、安全生產(chǎn)月以及各種重大事件、文明環(huán)境的刷新等重點(diǎn)工作，共向公司發(fā)出新聞150多條，辦櫥窗8期，板報(bào)制作460余期，做電視專題4期，懸掛標(biāo)語(yǔ)、條幅130多條。另外還專門制定了階段性宣傳工作要點(diǎn)，創(chuàng)辦了大干快訊、在廣播、電視上開辦了大干專題等欄目，對(duì)大干中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡，及時(shí)宣傳報(bào)道，做到櫥窗上有名、廣播上有聲、電視上有影，為在全礦迅速掀起一場(chǎng)大干高潮，營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍。

6、不斷加強(qiáng)和社會(huì)新聞媒體的聯(lián)系與合作，加大煤礦對(duì)外宣傳的力度。今年上半年先后有《商丘日?qǐng)?bào)》、《京九報(bào)》、《大河報(bào)》、《安全生產(chǎn)報(bào)》、《中國(guó)煤炭報(bào)》和省、公司電視臺(tái)等多家新聞單位報(bào)道我礦的各種活動(dòng)二十多次，內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)、企業(yè)文化、文明創(chuàng)建、職業(yè)技能等方面。省電視臺(tái)制作完成了《技術(shù)大拿——張飛》，并在礦有線電視上進(jìn)行播放。

7、圍繞全國(guó)“安全月活動(dòng)”，積極做好宣傳工作，利用板報(bào)、條幅、廣播專題、宣傳車、廣場(chǎng)文化、書法繪畫現(xiàn)場(chǎng)賽、安全演講、發(fā)放宣傳資料等形式，來(lái)增強(qiáng)全礦員工的安全意識(shí)，取得了顯著效果

三、重拳出擊，深化文明創(chuàng)建工作，全力打造和諧文明礦區(qū)

按照“堅(jiān)持考核、改進(jìn)方法、講究實(shí)效、易于操作”的原則，深入扎實(shí)地開展了文明創(chuàng)建活動(dòng)。

堅(jiān)持定期考核與不定期考核相結(jié)合，考核組考核與業(yè)務(wù)部門考核相結(jié)合，全面考核與重點(diǎn)工作、階段性工作考核相結(jié)合，不斷提高考核效果。礦黨委在認(rèn)真總結(jié)04年文明創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，提出了05年新的工作思路：以學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想及黨的十六大、十六屆三中、四中全會(huì)精神為主線，以加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為重點(diǎn)的《葛店礦二00五年文明創(chuàng)建工作方案》，成立了以黨政領(lǐng)導(dǎo)親自抓的領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立文明創(chuàng)建的辦公室。按照公司各項(xiàng)工作部署，大力加強(qiáng)黨建思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)，扎實(shí)開展靈活多變、豐富多彩的文明創(chuàng)建活動(dòng)及“爭(zhēng)創(chuàng)六好黨支部”、“爭(zhēng)創(chuàng)文明班組”、“爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀黨員示范崗”等富有特色的細(xì)胞工程，積極宣傳在文明創(chuàng)建活動(dòng)中的先進(jìn)事跡，建立健全了通訊員隊(duì)伍，以及時(shí)的推進(jìn)創(chuàng)建報(bào)道。全面推進(jìn)文明創(chuàng)建工作，進(jìn)一步深化管理，量化考核，全面提高企業(yè)效益，為創(chuàng)建一流的企業(yè)提供有力的思想保證和強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

進(jìn)一步完善了文明創(chuàng)建考核制度量化、細(xì)化、硬化各項(xiàng)指標(biāo)，建立起文明創(chuàng)建效果的好壞與單位領(lǐng)導(dǎo)，黨員干部工資掛鉤的激勵(lì)和約束機(jī)制，不斷規(guī)范細(xì)化考核，廣泛開展了爭(zhēng)創(chuàng)文明區(qū)隊(duì)、文明科室、文明班組、文明職工的文明創(chuàng)建細(xì)胞工程，采取分類指導(dǎo)、分級(jí)考核、推動(dòng)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的辦法，提高文明創(chuàng)建的整體水平，實(shí)現(xiàn)了工作制度化、活動(dòng)經(jīng)常化、考核規(guī)范化、確保我礦的文明創(chuàng)建工作走在了全公司的前列。

文明創(chuàng)建最根本的目的是規(guī)范人的行為，政工部充分利用板報(bào)、櫥窗、廣播、報(bào)紙等現(xiàn)有的宣傳工具，以及知識(shí)競(jìng)賽、專門培訓(xùn)、座談交流等有效載體，在職工中大力宣傳企業(yè)理念、員工文明行為規(guī)范和文明用語(yǔ)。從改變和凈化人的思想入手，進(jìn)一步規(guī)范員工的行為，把它變成全體員工的自覺行動(dòng)，同時(shí)也將具有神火特色的企業(yè)文化融入到企業(yè)的方方面面，推動(dòng)企業(yè)全方位發(fā)展。

上半年政工部在努力打造井下文明生產(chǎn)，井上文明生活的工作中，緊緊圍繞安全這一主題，開展了一系列卓有成效的活動(dòng)，在職工中都引起了積極的影響。3月份政工部配合礦“大干三四五六”安全效益勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的開展，編排制作了16塊事故案例宣傳教育牌板，并組織全礦近兩千名職工進(jìn)行觀看學(xué)習(xí)，用大量的事故文字和圖片為全礦員工敲響了安全生產(chǎn)的警鐘。４月份在與工會(huì)、安檢部門聯(lián)合舉辦的“神火女工話安全巡回演講”活動(dòng)中，許多職工在聽到女工們所悉心講述的一個(gè)個(gè)生動(dòng)的事故案例后許引起強(qiáng)烈共鳴，一時(shí)間，職工“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的呼聲大為高漲，安全生產(chǎn)成了全體員工強(qiáng)烈的愿望。在公司舉辦的學(xué)規(guī)程安全知識(shí)競(jìng)賽、區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)話安全演講賽活動(dòng)中包攬了一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng)。另外，還經(jīng)常性地在廣大職工中間組織開展多種健康向上，豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，特別是文化廣場(chǎng)、文藝小分隊(duì)下基層慰問等活動(dòng)方式，極大地豐富和活躍了職工的文化生活，促進(jìn)了礦區(qū)精神文明的健康發(fā)展。

通過各類活動(dòng)的廣泛開展，葛店礦的文明創(chuàng)建工作取得了可喜的成績(jī)，今年6月在延安召開的河南省文明煤礦表彰大會(huì)上，我礦榮獲河南省文明煤礦榮譽(yù)稱號(hào)。

四、以推進(jìn)精細(xì)化管理為龍頭，不斷鞏固和加強(qiáng)礦區(qū)企業(yè)文化建設(shè)

使精細(xì)化管理工作深入開展。一是繼續(xù)以企業(yè)文化建塑和學(xué)習(xí)型企業(yè)建塑為重點(diǎn)，深入宣傳企業(yè)文化建工作的意義，營(yíng)造更加濃厚的建塑氛圍。二是深入開展了強(qiáng)力滲透、全面普及企業(yè)精神、理念、標(biāo)識(shí)和精細(xì)化管理活動(dòng)，在辦公樓及工業(yè)廣場(chǎng)等礦內(nèi)建筑物、會(huì)議室、井下主要工作場(chǎng)所、地面車間等地點(diǎn)安裝了企業(yè)文化宣傳板牌160余塊，大型會(huì)議、重大活動(dòng)以及區(qū)隊(duì)班前會(huì)奏唱企業(yè)之歌，達(dá)到了人人理解標(biāo)志含義、企業(yè)精神、企業(yè)理念，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工對(duì)企業(yè)的榮譽(yù)感、認(rèn)同感和自豪感，企業(yè)的凝聚力和感召力空前高漲。在集團(tuán)公司舉辦的企業(yè)歌曲大獎(jiǎng)賽活動(dòng)中，取得了第二名的優(yōu)異成績(jī)。三是大力推行“5s”和18項(xiàng)要素、以及公司制定的8類30句文明用語(yǔ)的同時(shí)，進(jìn)一步完善區(qū)隊(duì)班前會(huì)禮儀程序。四是全面實(shí)施、強(qiáng)力推行班前班后會(huì)禮儀、“4e”標(biāo)準(zhǔn)體系、“abc”三卡、走動(dòng)式管理和“三工并存、動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換”等各項(xiàng)制度機(jī)制。

五、共青團(tuán)工作

團(tuán)委充分發(fā)揮團(tuán)員青年生力軍的作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年特別是全體團(tuán)干部，積極深入井下一線，開展導(dǎo)師帶徒幫教、爭(zhēng)創(chuàng)青年全示范崗、爭(zhēng)當(dāng)青年崗位技術(shù)能手、零點(diǎn)行動(dòng)、青年志愿者活動(dòng)等青年的品牌活動(dòng)，鍛煉了隊(duì)伍，鼓舞了士氣，團(tuán)員青年在大張旗鼓的共青團(tuán)活動(dòng)中為企業(yè)的安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)了力量。

半年來(lái)，共青團(tuán)緊密圍繞礦井安全生產(chǎn)的中心工作開展活動(dòng)，共組織青安崗零點(diǎn)行動(dòng)檢查活動(dòng)32次，查出有價(jià)值安全隱患740余條，抓住“三違”人員人次，青安崗員匯報(bào)安全隱患1900多條。團(tuán)委還積極探索工作上的新路子，印發(fā)了2000份《安全之聲》畫報(bào)，在六月份安全生產(chǎn)月咨詢?nèi)栈顒?dòng)當(dāng)天，原創(chuàng)：http://004km.cn/向全礦職工發(fā)送安全短信息近2000條，還組織了團(tuán)員青年進(jìn)行廣場(chǎng)安全演講、每日學(xué)一條規(guī)程、給三違人員家屬寄信幫教活動(dòng)、井口安全有獎(jiǎng)問答等活動(dòng)，在礦井本質(zhì)安全化的道路上展示了青年亮麗的風(fēng)采。

在一方面圍繞安全工作開展豐富多彩共青團(tuán)活動(dòng)的同時(shí)，團(tuán)委還積極開展青年文明號(hào)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)、青年志愿者活動(dòng)、青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)以及青年崗位成才、讀書活動(dòng)。上半年組織青年志愿者活動(dòng)4次，即服務(wù)了職工，也營(yíng)造了整潔的礦區(qū)環(huán)境，在三月份學(xué)雷鋒月活動(dòng)中，團(tuán)委組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)雷鋒同志愛崗敬業(yè)的精神，向全礦職工發(fā)出了向雷鋒同志學(xué)習(xí)的倡議，征集學(xué)雷鋒稿件48篇，出學(xué)雷鋒板報(bào)23板，在大干三四五六安全效益勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)如火如荼開展的同時(shí)，在職工中營(yíng)造了學(xué)雷鋒精神爭(zhēng)當(dāng)崗位能手的濃厚氛圍。上半年我礦機(jī)二隊(duì)團(tuán)支部榮獲商丘市“青年文明號(hào)”稱號(hào)，青工張飛在5月27日又榮獲河南省第二屆“十大青年杰出工匠”稱號(hào)，洗煤廠團(tuán)支部也榮獲永城市先進(jìn)團(tuán)支部的光榮稱號(hào)。

今年上半年在全科人員的共同努力下，克服人員少、時(shí)間緊、任務(wù)重的困難，全科人員任勞任怨，主動(dòng)犧牲節(jié)假日休息時(shí)間，加班加點(diǎn)工作，我們?nèi)〉昧艘稽c(diǎn)成績(jī)，但在工作中仍然存在有這樣那樣的問題，這些問題，在今后的工作中，我們對(duì)此將下大力氣加以克服。同時(shí)，在工作要繼續(xù)創(chuàng)新奉獻(xiàn)、努力工作，為葛店礦的發(fā)展再作新貢獻(xiàn)。

鑒于政工部半年來(lái)的工作業(yè)績(jī)，特申報(bào)出席礦上半年先進(jìn)單位。請(qǐng)審批。

政工部

《政工部先進(jìn)單位申報(bào)材料》

第三篇：政工部上半年工作總結(jié)

今年以來(lái)，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神和公司年初“兩會(huì)”及黨群工作會(huì)議精神，圍繞公司黨群工作的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持融入中心，服務(wù)大局，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，各項(xiàng)工作都有了新進(jìn)展，為企業(yè)和諧、穩(wěn)定、健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

（一）深入開展“繼續(xù)解放思想 推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。根據(jù)泰安市委統(tǒng)一部署，從4月份開始，公司開展了“繼續(xù)解放思想推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)?；顒?dòng)集中安排三個(gè)月的時(shí)間，分為加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)階段，深入調(diào)研、查找問題階段，制訂措施、認(rèn)真整改階段和檢查驗(yàn)收、鞏固成果階段。下發(fā)了《山東電力管道工程公司開展“繼續(xù)解放思想推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的意見》，公司黨委召開了專題民主生活會(huì)?；顒?dòng)的開展，使廣大黨員干部和全體員工的思想，進(jìn)一步統(tǒng)一到了科學(xué)發(fā)展觀的要求上，統(tǒng)一到了公司黨委的決策部署上，為企業(yè)營(yíng)造了科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展的氛圍。泰安國(guó)資委活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組先后多次來(lái)公司督導(dǎo)檢查，對(duì)我們的工作給予了高度評(píng)價(jià)。

（二）加強(qiáng)黨建工作，促進(jìn)了黨員隊(duì)伍先進(jìn)性的不斷提高。緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心，以發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為主題，以健全組織和嚴(yán)格制度為基礎(chǔ)，大力加強(qiáng)黨員、干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持了黨委中心組學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)黨支部建設(shè)，認(rèn)真開展了“555”（即創(chuàng)建“五個(gè)好”黨支部、“五個(gè)好”黨員和“五個(gè)好”黨員示范崗）黨建工程和“實(shí)踐創(chuàng)新在支部”活動(dòng)。根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織開展了慶祝建黨八十七周年“先鋒頌歌”、“先鋒行動(dòng)”兩大系列活動(dòng)。

（三）加強(qiáng)思想政治工作，確保了職工隊(duì)伍穩(wěn)定。切實(shí)抓好理論學(xué)習(xí)和形勢(shì)任務(wù)教育工作，增強(qiáng)了思想政治工作的針對(duì)性和靈活性。堅(jiān)持了政工協(xié)調(diào)例會(huì)制度和職工思想政治工作月度考核、季度思想動(dòng)態(tài)分析制度。針對(duì)職工群眾特別是近幾年新進(jìn)員工關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題開展了大量的調(diào)查研究，以積極主動(dòng)的態(tài)度，采取組織教育、個(gè)別談心、召開青工座談會(huì)等方式，深入細(xì)致地做好思想政治工作。嚴(yán)格落實(shí)了穩(wěn)定工作責(zé)任制考核辦法，堅(jiān)持了每月一次的穩(wěn)定工作分析會(huì)，確保了職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

（四）進(jìn)一步推進(jìn)精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。組織召開了公司2008黨群工作會(huì)議，下發(fā)了黨建、精神文明建設(shè)和思想政治工作要點(diǎn)，明確了新的工作目標(biāo)。完善和健全了精神文明建設(shè)常態(tài)工作機(jī)制，調(diào)整了思想政治工作研究會(huì)和企業(yè)文化學(xué)會(huì)成員，下發(fā)了新的研究課題。根據(jù)泰安文明委通知，積極參加全國(guó)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位評(píng)選。大力弘揚(yáng)抗冰搶險(xiǎn)精神和奧運(yùn)精神，積極參與抗震救災(zāi)，公司職工通過各種渠道踴躍捐款，三天之內(nèi)就捐款近×××萬(wàn)元，×××名黨員共繳納特殊黨費(fèi)×××萬(wàn)余元。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，注重企業(yè)文化內(nèi)涵研究，初步設(shè)計(jì)完成了公司《企業(yè)文化手冊(cè)》和《員工行為文化手冊(cè)》，下一步將通過各種渠道確保將企業(yè)文化理念宣傳到位。

（五）以慶祝公司成立五十周年為主線，加大了宣傳工作力度。今年是我公司五十周年華誕，為認(rèn)真搞好慶典活動(dòng)，我們?nèi)路葚?fù)責(zé)起草了公司《成立五十周年慶祝活動(dòng)總體方案》。按照《總體方案》要求，制作了專題片《大潮搏擊走向輝煌》，舉辦了“慶祝公司成立五十周年”征文比賽和演講、朗誦比賽，制作了公司發(fā)展歷程回顧展板，對(duì)整個(gè)慶典大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)和慶?；顒?dòng)場(chǎng)景進(jìn)行了策劃布置。

第四篇：政工部2011年工作總結(jié)

工作總結(jié)

今年以來(lái)，我公司在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指針，積極開展工作，有力開拓了公司政工工作的新局面?，F(xiàn)將我公司政工工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、今年以來(lái)主要工作情況：

1、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做好了公司與政府、基層單位的溝通工作，各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。

2、組織員工參與公司的管理與監(jiān)督，確保了員工民主參與、民主監(jiān)督的權(quán)益。組織員工、女工進(jìn)行健康體檢，并更新了員工體檢檔案。

3、各類文件及時(shí)傳達(dá)，保障了信息的傳遞。

4、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系，組織黨員、干部學(xué)習(xí)反腐倡廉文件，重溫入黨誓詞，積極推進(jìn)了公司廉潔文化建設(shè)。認(rèn)真辦理好黨員的有關(guān)審批手續(xù)，搞好對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)和建檔工作。今年，有2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，2名入黨積極分子被發(fā)展為預(yù)備黨員,4名員工經(jīng)過培訓(xùn)合格確定為入黨積極分子。

5、繼續(xù)開展計(jì)劃生育宣傳工作，狠抓計(jì)劃生育關(guān)，對(duì)計(jì)劃外生育和非婚生育以及未領(lǐng)取《生育服務(wù)證》孕期超過三個(gè)月以上、未按特批手術(shù)懷孕的，均按“一票否決”處理。本單位所有員工均納入到本單位的計(jì)劃生育管理考核中。今年落實(shí)避孕節(jié)育措施的育齡人群知識(shí)知曉率達(dá)到100%，知情選擇率達(dá)到100%，男性生殖健康知識(shí)知曉率達(dá)到60以上%，艾滋病知識(shí)知曉率達(dá)到100%，綜合節(jié)育率達(dá)到90%，圍產(chǎn)期建卡率達(dá)到100%。

6、健全和規(guī)范了計(jì)劃生育各種帳、卡、表。做好了各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，及時(shí)準(zhǔn)確的掌握了本單位育齡群眾和已婚育齡婦女的基本信息。避孕藥具管理規(guī)范，發(fā)放有序，服務(wù)周到。

7、我們以“構(gòu)建和諧企業(yè)、創(chuàng)建平安宏興”活動(dòng)為契機(jī)，加大了普法工作，公司員工法制觀念得到了進(jìn)一步的提高，一年來(lái)，本單位人員無(wú)參與非法宗教、邪教組織及民族分裂活動(dòng)，無(wú)群體或個(gè)人上訪事件，刑事案件發(fā)生率為0，常住人口犯罪率為0，治安案件發(fā)案率為0，無(wú)災(zāi)害事故發(fā)生。我們加強(qiáng)了信息收集工作，及時(shí)掌握公司員工的動(dòng)態(tài)。積極采取各項(xiàng)措施，調(diào)節(jié)好各類矛盾，民事調(diào)解率達(dá)100%，成功率100%，杜絕了事態(tài)的擴(kuò)大，為公司創(chuàng)建“平安企業(yè)”和構(gòu)建和諧企業(yè)盡了應(yīng)盡的義務(wù)。

二、下一步的工作思路及措施：

以黨的十八大精神為指導(dǎo)，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的方針，以黨組織能力建設(shè)為核心，以班子建設(shè)為重點(diǎn)，以黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)，全面加強(qiáng)黨的思想、作風(fēng)、組織和制度建設(shè)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

1、進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高班子戰(zhàn)斗力。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制的原則，定期開好民主生活會(huì)，堅(jiān)持經(jīng)常開展批評(píng)與自我批評(píng)，及時(shí)溝通思想，認(rèn)真吸納每個(gè)成員的意見和建議。

2、扎實(shí)開展黨建工作，確保黨員先進(jìn)性建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)使每一位黨員都能受到持久的教育，切實(shí)解決好黨員和各黨支部在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的問題，確保思想上有新的提高，作風(fēng)上有新的改進(jìn)，工作上有新的提升，樹立起新時(shí)期共產(chǎn)黨員的良好形象。

3、大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立企業(yè)良好形象堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育和制度監(jiān)督相結(jié)合，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，以求真務(wù)實(shí)的精神做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。

4、繼續(xù)加大力度做好普法宣傳和計(jì)劃生育宣傳工作，實(shí)現(xiàn)全年零刑事案件和計(jì)劃外生育。

第五篇：2009年政工部工作總結(jié)

2009年政工部工作總結(jié)

一年來(lái)，政工部在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各黨總支、支部的支持下，在各科室、實(shí)體的配合下，按照年初制定的工作目標(biāo)，牢牢把握服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍兩大任務(wù)，以凝心聚力、營(yíng)造氛圍、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，扎實(shí)有效的開展各項(xiàng)工作，較好地發(fā)揮了陣地和凝聚作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極因素，為我院各項(xiàng)任務(wù)的順利完成做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、主要工作情況

（一）、思想建設(shè)工作

1、圓滿完成深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。從2008年10月至2009年2月，政工部按照院黨委的指示，在全院深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。全院各級(jí)黨組織和廣大黨員干部高度重視，精心組織，積極參加，突出主題，結(jié)合實(shí)際，務(wù)求實(shí)效，圓滿完成了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的各項(xiàng)任務(wù)，取得了明顯成效，實(shí)現(xiàn)了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，得到了上級(jí)部門、領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，政工部充分利用網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)等渠道和形式，大力宣傳學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的重大意義和進(jìn)展情況，全面推動(dòng)了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的順利開展。

2、堅(jiān)持推進(jìn)黨委中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)。按照院黨委中心組的學(xué)習(xí)安排，政工部緊密結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)需要選定學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持學(xué)以致用，把中心組學(xué)習(xí)作為促進(jìn)事業(yè)進(jìn)步的課堂、研討工作的平臺(tái)、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的表率。全年中心組學(xué)習(xí)12次，組織學(xué)習(xí)了十七屆四中全會(huì)精神等內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)班子成員緊密結(jié)合新的形勢(shì)和任務(wù)，著力在學(xué)習(xí)的深化上下功夫。特別是在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，分別結(jié)合各自分管工作進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)研，努力解決工作中影響和制約科學(xué)發(fā)展的問題。

3、加強(qiáng)黨員理論學(xué)習(xí)。在抓好支部黨員學(xué)習(xí)方面，政工部為各支部購(gòu)買了黨的十七屆四中全會(huì)《決定》學(xué)習(xí)輔導(dǎo)等相關(guān)學(xué)習(xí)資料，要求各支部利用“三會(huì)一課”定期安排學(xué)習(xí)。在“七一”前組織全院在職黨員赴革命傳統(tǒng)教育基地參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)行了愛黨、愛祖國(guó)、愛社會(huì)主義的革命傳統(tǒng)教育，進(jìn)一步堅(jiān)定了黨員的理想信念。

（二）、組織建設(shè)工作

1、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。按照院黨委的安排，政工部把完善各項(xiàng)黨建制度作為全年的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。根據(jù)形勢(shì)發(fā)展和工作需要完善了多項(xiàng)制度并匯編成冊(cè)，編制了《黨的基層組織管理制度匯編》。

2、做好發(fā)展黨員工作。按照上級(jí)黨組織的要求，結(jié)合我院實(shí)際重點(diǎn)，政工部嚴(yán)格按照《黨章》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格履行發(fā)展黨員的工作程序，做到有計(jì)劃、有重點(diǎn)地發(fā)展黨員。新黨員發(fā)展的重點(diǎn)是一線工人、知識(shí)分子、從事經(jīng)營(yíng)管理的人員，今年我院共發(fā)展預(yù)備黨員4名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名，有13名入黨積極分子到省直黨校進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，成績(jī)?nèi)亢细?，從源頭上保證了黨員的質(zhì)量。

3、開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。七一期間，表彰了先進(jìn)基層黨組織5個(gè)，優(yōu)秀黨務(wù)工作者6人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員24人。通過開展評(píng)比表彰活動(dòng)，達(dá)到了激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的作用，增強(qiáng)了全院黨組織、黨員和干部職工的工作積極性，更好地發(fā)揮了黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員的模范帶頭作用。

4、嚴(yán)格黨內(nèi)民主生活會(huì)。根據(jù)局黨委的要求，政工部在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真組織了黨員領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。按照會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中實(shí)施、會(huì)后總結(jié)等步驟認(rèn)真開展了征求意見、集中學(xué)習(xí)、開展批評(píng)與自我批評(píng)，找出了存在的問題，制定了整改措施，達(dá)到了預(yù)期的目的。

（三）、宣傳工作

在宣傳工作方面，政工部以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧114勘查院為目的，把握正確的輿論導(dǎo)向，緊緊圍繞全院的中心工作，凝聚人心，鼓舞士氣，為全院經(jīng)濟(jì)工作提供了強(qiáng)有力的思想保證。

一是為了加大宣傳工作力度，年初我們組織召開了全院宣傳工作會(huì)議，完善了宣傳工作管理辦法和考核獎(jiǎng)勵(lì)制度。二是注重與各類宣傳媒體的聯(lián)系，在今年的職代會(huì)、酒店開業(yè)等大型活動(dòng)中，我們都邀請(qǐng)了新聞媒體參加，通過媒體的報(bào)道，擴(kuò)大了我院在社會(huì)上的影響，提升了知名度。

三是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，及時(shí)更新各類信息，通過網(wǎng)絡(luò)窗口向外界展示114勘查院功勛單位的形象與品牌。

四是積極向報(bào)刊雜志投稿，2009年在《中煤地質(zhì)報(bào)》、《長(zhǎng)治日?qǐng)?bào)》、《上黨晚報(bào)》投稿10余篇，中稿8篇。

五是全年制作宣傳版面6塊，宣傳條幅18條。為和諧勘查院建設(shè)營(yíng)造了良好的輿論氛圍。

（四）、文明創(chuàng)建工作

1、完成2008-2009年市級(jí)文明單位的申報(bào)工作。針對(duì)我院在精神文明建設(shè)方面存在的問題，政工部多次召集相關(guān)科室、部門商議改進(jìn)措施，并加大考核的力度，促進(jìn)我院文明創(chuàng)建工作不斷提高。年底，順利通過了城區(qū)、街道文明辦的驗(yàn)收，繼續(xù)鞏固了我院的長(zhǎng)治市文明單位創(chuàng)建成果。

2、廣泛開展群眾性文化活動(dòng)。在元旦、春節(jié)期間組織舉辦了新春團(tuán)拜會(huì)；四月份，舉辦了慶祝建國(guó)60周年演講比賽；“五一”期間，協(xié)助工會(huì)開展全院職工勞動(dòng)技能競(jìng)賽；“七一”期間，組織了慶祝建黨88周年革命傳統(tǒng)愛國(guó)主義教育活動(dòng)；“十一”前，組織干部職工積極參與山西省煤炭地質(zhì)局舉辦的慶祝建國(guó)60周年活動(dòng)，共參加舉辦了攝影圖片展覽、征文活動(dòng)、書法繪畫等一系列慶祝建國(guó)60周年活動(dòng)，極大地豐富活躍了職工群眾精神文化生活。

3、精心組織慶祝建國(guó)六十周年活動(dòng)。值建國(guó)60周年之際，根據(jù)院黨委的安排，政工部組織各黨總支、支部以慶祝新中國(guó)成立60周年為主題，深入開展了愛國(guó)主義教育、革命傳統(tǒng)教育、改革開放教育、理想信念教育活動(dòng)，組織開展了歌唱祖國(guó)、攝影圖片、演講征文、書法繪畫等慶祝建國(guó)60周年系列主題活動(dòng)，唱響共產(chǎn)黨好、社會(huì)主義好、改革開放好、偉大祖國(guó)好的時(shí)代主旋律。

（五）、共青團(tuán)工作

政工部繼續(xù)堅(jiān)持組織開展“青年崗位能手”、“崗位明星”活動(dòng)，在廣大青年中，營(yíng)造學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的氛圍，不斷強(qiáng)化團(tuán)員青年的崗位技能和責(zé)任意識(shí)，今年共評(píng)選“崗位明星”50人、“青年崗位能手”48人。

（六）、其他工作

2009年，政工部在完成重點(diǎn)工作的同時(shí)，還及時(shí)完成了日?；A(chǔ)工作，較好地履行了院黨委助手的職責(zé)。

在“慈善一日捐”活動(dòng)中，組織全院干部職工共捐款1510元。

在辦公樓裝修期間，完成院網(wǎng)絡(luò)機(jī)房搬遷工作。做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

二、存在的問題

1、基層黨組織管理工作缺乏特色和創(chuàng)新，在結(jié)合工作實(shí)際開展主題活動(dòng)等方面力度需進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、對(duì)基層黨組織的檢查考核力度不夠。

3、宣傳思想政治工作創(chuàng)新不夠，辦法不多，有些工作還落不到實(shí)處；思想政治工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)和提高。

4、對(duì)外宣傳力度有待加強(qiáng)，不斷提高對(duì)外宣傳稿件質(zhì)量，擴(kuò)大我院的知名度。

二〇一〇年一月八日