第一篇：辦公室計劃書

辦公室工作計劃

隨著新學期的到來，資源環(huán)境團委學生會便自主地開展了本學年的工作。辦公室作為一個負責管理整個團委學生會的日常事務，協(xié)調(diào)各部門工作開展的職能部門，也進入了完全的工作狀態(tài)。為了盡職盡責地完成部門的各項工作，且積極主動地協(xié)調(diào)其他各部門的工作，提高整個團委學生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在團委學生會中的調(diào)配器的作用，特制定了資源環(huán)境學生會辦公室12年下半年工作計劃。

現(xiàn)將工作計劃表述如下：

（一）對內(nèi)建設

（1）部門內(nèi)部建設

我部門注重團結與合作，為加強交流，會不定期的召開部門內(nèi)部會議，交流學習、工作心得，提高團隊合作精神。

（2）鍛煉新干

我們部門仍在開學份進行了新一輪新生招干工作，為我們部門注入了新鮮血液。在日常工作中，我們將更加注重新干的培養(yǎng)，盡量多的讓新干參與辦公室日常實踐工作，以更快熟悉辦公室工作流程。

（3）規(guī)章等制度建設

為深入全面了解學生會工作情況，協(xié)助學生會與團委的各項工作，辦公室在往屆制定的團委學生會內(nèi)部規(guī)章等制度的基礎上，針對工作中存在的問題，將進行進一步的規(guī)范和完善，嚴格規(guī)范財務報帳制度。同時，還會對團委學生會的章程進行修改。

（二）對外工作

（1）配合院系工作的開展

為更好的做好團委學生會的工作，真正起到上傳下達的中間橋梁的作用。辦公室將積極配合院系的工作。如財務帳目的清理、傳達上級的相關文件、提供學生資料、團委學生會和各班團干部的聯(lián)系表等。

（2）溝通協(xié)作工作

在對院內(nèi)開展的各項工作活動、團委學生會內(nèi)部的活動以及社團活動中，辦公室都將要起積極主動的溝通協(xié)作作用。同時，還要積極聽取同學的意見及時記錄處理，或向有關部門反映情況。

（3）對外監(jiān)督工作

辦公室在協(xié)調(diào)各部門工作的同時，還要監(jiān)督各部門工作的開展，并收集工作匯報情況。

（三）日常工作

（1）通知書寫

為了及時傳達學院的各相關文件和精神，提高團委學生會的工作效率。辦公室將實行通知預約制，從通知張貼的及時性和質(zhì)量上嚴格把關，堅決杜絕通知的張貼不及時和內(nèi)容錯誤的現(xiàn)象。另外，為了加強團委學生會與各班級的聯(lián)系，使各班班干部及時了解并協(xié)助團委學生會工作，辦公室還將繼續(xù)進行團委學生會的會議通知工作。

（2）會議記錄

為了便于反映和記載我院團委學生會工作的開展情況，同時在一定意義上有助于監(jiān)督各部門的工作，能夠及時發(fā)現(xiàn)問題起查漏補缺、自我完善的作用。辦公室將會按時參加團委學生會召開的各種會議，并對會議的主要內(nèi)容進行詳細的記載。特別是我系學生會團委每月召開的全體干部英語會議，將進行英語會議記錄。

（3）海報設計

這也是本次學生會改革新增加的內(nèi)容，所以辦公室不僅僅講以前的工作做好，同時也會將此工作做到圓滿，因此本學期辦公室在招新時會招納在海報設計這方面的人才。

財物管理

第一條建資源環(huán)境學院團委學生會除宣傳部外其它財務流動由辦公室負責管理。

第二條學生會各部門活動經(jīng)費和日常開支，均須事先上報鮑威后勤聯(lián)合部，由各位老師審批合格后方可購買物品。

第三條所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票方可報帳（收據(jù)、白條及超市電腦小票等因無法為活動支出提供可靠證據(jù)故一概視為無效憑證不予報銷）。

第四條為加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理，發(fā)票最好在每次活動結束后統(tǒng)一上交聯(lián)合部，若支出金額過于零散可于每次學生會例會時上交。

第二篇：辦公室計劃書

辦公室計劃書范文3篇

辦公室工作計劃是進行管理的第一步,為組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制的前提,是為了更好地貫徹和落實領導的決策和指示,確立辦公人員與整個環(huán)境之間的持續(xù)協(xié)調(diào)。本文是小編為大家整理的辦公室計劃書范文，僅供參考。

辦公室計劃書范文一：

怎樣做好一個辦公室主任 辦公室作為公司的一個核心部門，它肩負整個公司的管理重任。它運作的好壞，直接關系到整個公司的規(guī)范化進程。那么下面我就談一談假如我是您們單位的辦公室主任應該怎么做。

一、負責本部的行政管理和日常事務，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實公司規(guī)章制度，加強對各項工作的督促和檢查，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達和下情上報，負責對會議文件決定的事項進行催辦，查辦和落實，加強對外聯(lián)絡，拓展公關業(yè)務，負責全公司組織系統(tǒng)及工作職責研討和修訂，負責公司車輛的管理。

二、人力資源管理與開發(fā)

1、組織架構的設計、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理的工作。

2、招聘使用：

提供工作分析的有關資料，使部門人力資源計劃與組織的戰(zhàn)略協(xié)調(diào)一致，對申請人進行面試作最終錄用和委派決定，對提升、調(diào)遷、獎懲和辭退作出決定，職務分析和工作分析的編寫，制定人力資源計劃，通過這些使企業(yè)內(nèi)部“人、事相宜”即采用科學的方法，按照工作崗位要求，將員工安排到合適的崗位，來實現(xiàn)人力資源合理配制。

3、工作報酬：

制定合理的薪酬福利制度，按勞付酬，論功行賞，通過報酬、保險和福利等手段對員工的工作成果給予肯定和保障。其次，促使員工提高士氣和生產(chǎn)效率的各種激勵策略也是對員工工作績效的一種有效報償。

4、培訓開發(fā)：

現(xiàn)在的市場無疑應是產(chǎn)品質(zhì)量的競爭，說到底是人才的競爭，是一個企業(yè)整體素質(zhì)的競爭。一個產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，也是一個企業(yè)所有崗位技能的集中體現(xiàn)，所以應把全員培訓作為企業(yè)立業(yè)之本，追求全員卓越，以人為本的管理方式。

提供培訓開發(fā)需求和待培訓者名單，制定并實施培訓開發(fā)計劃：主要指職業(yè)技能培訓和職業(yè)品質(zhì)的培訓，為員工發(fā)展提供咨詢，規(guī)范在職培訓開發(fā)的指導，通過培訓開發(fā)來“提高員工能力”和“發(fā)揮員工能力”以此改進員工的行為方式，達到期望的標準。

5、人員考核：

主要負責工作考核，滿意度調(diào)查，研究工作績效考核系統(tǒng)和滿意度評價系統(tǒng)，制定紀律獎懲制度，以工作職責來制定績效考核標準，通過這些活動可以公平的決定員工的地位和待遇，可以促進人力資源開發(fā)和合理利用，并且提高和維持企業(yè)的經(jīng)營的高效率。

三、負責公司各項規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督。

運用剛柔并濟的管理模式，制定一套符合企業(yè)自身的管理制度，運用權利和組織系統(tǒng)，強行進行指揮、控制、命令、硬性管理來達到目的。

四、負責總務管理

沒有后勤的保障，就保證不了生產(chǎn)穩(wěn)定正常的進行。首先要制定相關制度;，加強對宿舍、食堂、水電、辦公用品、零星修繕、部分固定資產(chǎn)、衛(wèi)生、環(huán)境的管理。

五、安全保衛(wèi)

加強對人員進出、公務訪客、車輛物品出入、消防安全、防盜防災、職業(yè)安全防護等的管理，同時對員工進行安全教育，貫徹“安全第一”“預防為主”的指導思想，創(chuàng)造一個安寧祥和的工作、生活環(huán)境，保證公司員工的生命財產(chǎn)安全。

六、強調(diào)企業(yè)精神，創(chuàng)建公司的企業(yè)文化

企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的戰(zhàn)略目標，群體意識價值觀念和道德規(guī)范，還能凝集企業(yè)員工的歸屬感、積極性和創(chuàng)造性，引導企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力，同時企業(yè)文化還具有兩種約束力，一種是硬的約束力、制度，一種是軟的約束力、無形的，就是活躍企業(yè)的文化生活，良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生活。

七、塑造企業(yè)形象

1、企業(yè)精神形象，它對于員工有強大的凝聚力，感召力，引導力和約束力，能增加員工對企業(yè)的信任感，自豪感和榮譽感。

2、企業(yè)環(huán)境形象

因為創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動順利進行的前提和基礎，而充分認識企業(yè)環(huán)境的特征又是創(chuàng)造良好企業(yè)環(huán)境的基礎。

3、企業(yè)員工形象

制定《員工日常行為規(guī)范》，因為良好的員工素質(zhì)和形象，是企業(yè)形象的重要構成要素。員工的儀表裝束、言談舉止、工作能力、科學文化水平、精神風貌、工作效率等都會給社會公眾一個整體印象?？偠灾姓抗ぷ鞯淖罱K目標就是確保公司的正常運作及生產(chǎn)，穩(wěn)步，正常的進行，為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

以上所述只是本人理論與實踐相結合的一點體會，因為行政部工作包羅萬象，短短的幾句話是無法表達完全的，只有在實際工作中去領會和應用，才能使企業(yè)行政部真正發(fā)揮其應有的作用。

辦公室計劃書范文二：

新的一年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。一個新學期即將開始。上學期，辦公室在老師和主席團的指導和帶領下，以及各在各兄弟部門的配合下且辦公室所有成員共同努力下，基本上出色的完成了自己上學期的工作及任務，發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用，得到了主席團和各部的肯定，完成了上學期學期之初制定的工作計劃。院辦公室將以不斷完善的工作制度,不斷創(chuàng)新的工作理念,不斷調(diào)整的工作面貌,來切實發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學期的各項任務。

新學期，辦公室將會積極開展工作，立足本職，鼓勵創(chuàng)新，以取得更好的成績，主要工作如下：

一 認真值班

1.按時值班不遲到不早退

2.值班人員著裝得體，工作時不喧嘩嬉戲打鬧，對來方人員禮貌對待并做好記錄。

3.對送來的文件要及時通知各個負責人接受，并做好記錄。

3.及時到老師辦公室領取文件，以及將臨時文件的及時發(fā)出。

4.值班人員下班時記得關燈關窗，注意辦公室衛(wèi)生清潔，以及鑰匙的確切轉交。

二 物品管理

及時對辦公室的物品進行整理和統(tǒng)計，部門依然堅持“有借必有還”的原則。做到借出有借條、有借取人姓名、部門、借出時間以及歸還時間，歸還時要檢查物品完好，經(jīng)手人簽字。定時不定時對辦公室物品統(tǒng)計核對。工作細心負責，不私自借出使用。對于抬出的版面，要及時抬回，爭取不讓版面損壞、丟失。

三 財務報賬

本學期辦公室對學生會的財政賬目繼續(xù)進行使用上的管理,對于學生會其他部門對內(nèi)部經(jīng)費的申請要得到辦公室主任和張老師的許可后方可以向辦公室的成員拿取經(jīng)費。對經(jīng)費的使用辦公室留有詳細的記錄，并定時的核對賬目，并定期的向?qū)W生會主席團進行匯報。辦公室在活動中做好活動花費的預算，及時上交用費收據(jù)和發(fā)票。會及時交給張老師蓋章，并及時通知各部門領取賬款。

四 做好宣傳 辦公室會做好本學期的活動的宣傳工作。可以出版面、通告、通知等。使廣大學生能夠更好的了解參與，達到豐富廣大學生課余生活，提升各項能力的目的。

五 做好配合工作、協(xié)調(diào)好學生會各部門間的協(xié)調(diào)關系 新學期開始，各部門都將有自己本部的工作，辦公室將以全新的姿態(tài)投入工作之中。辦公室將承擔各會場的布置與安排，并積極配合其他部門的工作，努力使每一次活動都圓滿舉行。做為學生會的下屬部門，辦公室會在本學期積極配合學生會開展的各項工作。本學期辦公室也著重于加強院系學生會之間聯(lián)系與溝通的同時,也會注意把握好學生會與其他的學生會組織之間的關系。我們會加強我們辦公室和其他的學生會組織的凝聚力從而促進學校的更進一步的發(fā)展。

六 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與收集

及時催繳各部門工作總結、工作計劃、活動總結，做到電子檔，打印檔各一份。規(guī)定時完成并存檔備份。到學期末要及時收集整理黨建文件，完成并存檔備份。

七 做好辦公室的接班工作

做好辦公室的接班工作，特別是在換屆選舉納新這個重要的環(huán)節(jié)更要給予充分的重視。把好關口，為部門吸收較為優(yōu)秀的人才，以便辦公室今后更好地開展工作,服務同學, 銳意創(chuàng)新，為我院爭光。以上是學生會辦公室這學期的工作計劃，辦公室盡己所能，作好本職工作，新學期取得新成績。

本學期學生會辦公室會吸取以往的工作經(jīng)驗，總結從前的工作不足，更好的去完成老師和學生會布置的任務，和其他部門共創(chuàng)學生會的業(yè)績!總之，在新的學期里我們會盡量完善我們自身的不足，同時保持住以往的優(yōu)點，讓我們在今后的工作更加順利，也更具魅力與成效。

辦公室計劃書范文三：

新的學年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。一個新學期已經(jīng)開始，辦公室的工作也步入正軌。上一屆辦公室在學院領導、輔導員老師和主席團的領導以及學生會各個部門的大力協(xié)助下，出色的完成了其職能工作。為了順利的完成本學年辦公室工作、力求把學生會的工作推上一個新的臺階?，F(xiàn)對本學期辦公室工作計劃擬定如下：

一.辦公室內(nèi)部建設與管理：

1.加強成員的技能學習

要求辦公室內(nèi)部人員必須熟悉了解辦公室日常工作以及工作開展的基本流程。由于辦公室的特殊工作性質(zhì)，要求部門成員對日常工作所需要world,excel等基本辦公軟件使用自如，并且具備一定的文字功底，掌握通知、申請、策劃書等的寫法。

2.重視能力培養(yǎng)，以期全面發(fā)展

部門要不斷前進，學生工作要上一個新的臺階，但是我們的成員止步不前是不行的。因此，我認為可以定期的舉行一些必要的關于人文社科、處世禮儀之類的講座(尤其是我們醫(yī)學生，專注于專業(yè)知識的學習，很多知識領域很少涉獵)，以開闊大家視野，拓寬知識面。開展部門分享會，給每一位成員上臺展示的機會，分享的內(nèi)容形式不限(可以是自己的工作、生活、學習感想，或者關于一篇文章、一部電影、一個人的評價等等)，鍛煉大家膽量、語言表達交際能力等;開展素質(zhì)拓展。通過以上方法以提高成員綜合技能。

3.定期開展部門例會，安排部門工作

定期開展部門例會，會上要求每位成員對近期工作進行小結(包括工作進程匯報、后期工作計劃及感想心得)，防止消極怠工?？隙▋?yōu)點，正視不足，促進大家相互吸取經(jīng)驗教訓;工作安排上實行任務個人制、小組化原則(避免閑職，人盡其用，發(fā)揮個人所長以提高辦事效率)，輪流分管各工作領域，以便于部門成員全面深入了解學生會各領域的工作及與各部門交流溝通。

4.部門網(wǎng)絡化

我們學生會本身是一個“很大”的組織，但我們的存在方式卻很“單一”，所以我想利用辦公室加大學生會的網(wǎng)絡成分，建立一個屬于學生會的公共網(wǎng)站，在網(wǎng)站里定期更新一些最近的大型會議以及各部門的動態(tài)。同時設立一個郵箱，同學們可以隨時給學生會各部門提出一些意見，讓我們加以改進，更加體現(xiàn)學生會是服務于同學們的最優(yōu)秀的團體。

二.辦公室日常工作：

1.協(xié)助主席團召開學生會例會，并做好會議記錄。做好例會前期準備如教室借用、與會老師的邀請、會場的布置，切實做好會前簽到以端正例會紀律。例會，對于我們來說不僅是進行工作總結、制定工作計劃的地方，更是一個各部門相互交流溝通、相互學習的場所。因此，對于例會流程的安排，要科學合理，銳意創(chuàng)新，在進行必要事務的同時，可以穿插一些部門或個人分享，增進了解，力求給與會人員帶來一個新鮮生動的學生會例會。

2.協(xié)助主席團制定學生會工作計劃，協(xié)調(diào)、監(jiān)督其他各部門的工作的展開及進程，按照會議決定督促每一項工作的落實，及時將工作進度向主席團匯報。在協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門工作進行的同時，建立嚴格的規(guī)章制度，明確考核指標，完善對干部進行組織、管理、監(jiān)督、考核的具體措施。

3.協(xié)助主席團組織各部門制定相應的工作標準手冊，包括部門職責，基本規(guī)范，部門特色，以及各部門的獎懲考核制度，采取這種方式，目的在于提高學生會整體的辦事效率，增強學生干部隊伍的紀律性，穩(wěn)固學生會在廣大同學心目中的良好形象,讓學生們更好的和學生會合作，有利于學生工作的進行。

4.協(xié)助各部門開展各種活動，在每個活動中，負責制作臺簽、獎狀、邀請函及節(jié)目單等，我們部門會請專業(yè)人員在細節(jié)方面把本職工作做好，讓每一個活動“善始善終”，杜絕虎頭蛇尾的現(xiàn)象出現(xiàn)，從而更好地完成我們辦公室的橋梁工作。

5.在學期初編制學生會人員通訊錄和值班表，制定、修改及完善學生會值班制度。負責布局學生會值班室，定期分配人員對值班室進行打掃和整理，并做好值班工作的監(jiān)督和值班情況的統(tǒng)計，做到不重不漏，整齊劃一，讓學生會的“硬件設施”無與倫比。

6.以學生會的名義發(fā)布重大事項的布告、通告，并負責及時傳達團委、主席團的各項通知。力求通知及時準確，做到上傳下達，辦公室作為學生與老師溝通的橋梁，各部門之間溝通的紐帶，要充分利用班長支書進行信息傳達，及時收集同學意見并及時處理或向有關部門反映情況。

7.負責協(xié)助團總支進行學生會網(wǎng)站的建設、維護和管理，及時將學生會各部門的工作、特色活動及學辦重大事件進行上傳，部門人員做好網(wǎng)站的維護與更新工作，讓學生會擁有一個嶄新的平臺，從而更好的服務于廣大同學。

三.特色工作：

1.學生會例會會議記錄：協(xié)助主席團召開學生會例會，做好會議記錄。例會的開展，可以讓各個部門了解整個團總支學生會的運作，清楚各個部門在做的工作以達到更好的合作與互助。例會的開展是極其重要的，因此，我們應該把這些例會用文字的方式永久保存。各部門每次例會上交一份書面的發(fā)言稿(包括部門最近特色活動及活動策劃書，工作總結，工作計劃等等)以協(xié)助辦公室成員完善會議記錄，做成會議冊進行保存，并且各部門可以輪流傳閱，以便大家相互借鑒工作經(jīng)驗教訓及意見反饋，這樣不僅僅促使部門間相互了解，也是另一種方式的統(tǒng)一戰(zhàn)線、共同工作。

2.場地借用及聯(lián)系老師：辦公室作為會議開展的主管部門，提前做好會議的準備至關重要，有關于教室與場地的借用，我們辦公室會配合其他部門在第一時間準確、有效率的借用到最合適的場地與教室，力求在會議開始前完善各方面的準備工作，在需要請評委老師的情況下，我們部門會根據(jù)會議的要求，在合適的時間提前請好相關老師，并會向老師傳達清楚我們的工作意圖。

3.上傳下達：辦公室作為老師和同學之間的聯(lián)系紐帶，做好上傳下達工作至關重要，由于辦公室人員配備較少，各個專業(yè)班級的班委(尤其是班長支書)就是我們的左膀右臂，我們要充分利用班級中領導班子的宣傳力，把上級交代的任務，在第一時間傳達給各位同學，同時，我們也要通過班委的作用將同學們的最近的動態(tài)信息反饋給老師，以便于老師更好的組織領導同學們的日常事務工作。

四.工作目標：

辦公室擔負著協(xié)調(diào)學生會各部門工作的重要角色，是各部門之間、老師與同學之間聯(lián)系的紐帶。對學生會工作的順利開展具有舉足輕重的作用，我們辦公室會努力把學生會凝聚成一個集體，做好本職工作的同時，加強主席團與其他各部門的溝通，協(xié)調(diào)各個部門的工作。使新一屆學生會在原有基礎上進一步發(fā)展，成為、高素質(zhì)的團體。我們力爭把辦公室建設成一個具有多功能的部門：

1.參謀功能，多謀才能善斷。辦公室作為學生會上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶，同時，辦公室的一大職責是協(xié)助主席團及部門工作計劃的制定，需要理性的思考問題，要善于站在全局的高度來看待問題、考慮事情，要成為上級的得力助手。

2.具有協(xié)調(diào)功能。辦公室工作承內(nèi)聯(lián)外，有自身的工作職責，同時也要全面了解各部門的工作情況，為學生會各項工作的順利開展創(chuàng)造條件。能協(xié)調(diào)好老師、部門、學生三者之間的關系，部門內(nèi)部與學生會這個大家庭之間的關系，讓學生會工作順利出色完成。

3.具有辦事功能。機關工作無小事，辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細心、細致，二要從細小的事抓起。對任何一件經(jīng)辦的工作，都要嚴謹細致，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假。工作必須講原則，嚴肅辦事紀律，要時時刻刻、事事處處，一絲不茍，盡職盡責。確保做到抓一件成一件，件件有交代，項項有落實。

4.具有服務功能。辦公室工作的程序性要求很強，特別是在大量復雜的事務性工作中，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、要有一種奉獻精神，不怕麻煩，不輕言退縮。

5.具有慰藉功能。力爭將辦公室打造成一個溫馨、和諧、舒適的家，讓成員在這里生活、成長，感受到來自親人的溫暖踏實。

作為主席團的助手，辦公室在團委學生會中占有十分重要的地位，同時，也肩負著十分重大的責任。在新的學期里，我們將接過歷史的重任，在虛心向前人學習的同時，加強自身的職責意識，培養(yǎng)每位成員的責任感。全體辦公室成員一定會齊心協(xié)力做好本職工作，盡己所能，努力進取，銳意創(chuàng)新，為把學生會工作帶上一個新臺階而做出自己的貢獻!

第三篇：辦公室年計劃書

辦公室年計劃書

時間飛逝，我也變成了一個大學生，并加入了學生會辦公室，面對各種繁瑣而復雜的工作，我沒有畏懼。辦公室作為一個負責管理整個學生會的日常事務，協(xié)調(diào)各部門工作開展的職能部門，為了盡職盡責地完成部門的各項工作，且積極主動地協(xié)調(diào)其他各部門的工作，提高整個學生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在學生會中的調(diào)配器的作用。

在系領導的關系下，學生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結上學期工作經(jīng)驗的同時再結合本學期的實際情況制訂計劃

1、對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務。

2、信息管理。對內(nèi)部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進行調(diào)整。統(tǒng)計系干部的名單，電話號碼，制成圖表，方便老師、主席團及各部門的聯(lián)系工作。

3、及時申請學生會的辦公用品，并且在最短時間內(nèi)發(fā)放到各部。

4、在系的范圍內(nèi)如果有比賽的話及時的準備好比賽是的策劃，場地布置、人員安排、提早的對領導進行邀請，并準備好對獲勝班級和個人的獎品和獎狀的準備工作。

5、負責每周星期一到星期五的學生會成員簽到及登記記錄保存，并對沒有簽到的人員對其進行警告，并向主席臺反應日常簽到的情況。

6、重新制定并且完善辦公室的各項規(guī)章制度。對于日常工作，如會議記錄、通知書寫、衛(wèi)生管理、值班、訂會等方面繼續(xù)細致化。

7、協(xié)同主席團按照學生干部考核條例做好學生會干部的考核工作，及時向團委老師匯報考核結果。

8、收集各部門及各班級的工作計劃與工作總結，交于老師，審查后存檔。

9、妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結以及相關系學生會的所有資料，做好期末存檔工作。

10、作好學生會各項活動的記錄。在各部組織活動后，將活動資料保存，使各項活動有案可稽。

11、與其它系部的學生會辦公室成員聯(lián)誼，交流其工作經(jīng)驗及其它日常事務。

12、搞好學生會的縱與橫的關系。在著重于加強院系學生會之間聯(lián)系與溝通的同時,也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系，以便促進系學生會的各項活動更好地開展。

13、及時做好系學生會值班輪勤工作（站崗值勤等）,并作好值班記情況。對系學生干部的值班缺勤情況予以備案，以此作為學生干部考核時的參考依據(jù)。

14、本部門應定期開例會(會議的頻率還應視具體的情況而定),建議每個月開次例會，例會主要是對近期內(nèi)的各項工作予以及時總結。發(fā)現(xiàn)不足,肯定成績。并按照實際情況制定下一階段工作的重點，以及具體實施方案。

15、認真且高效率的完成輔導員老師和學生會布置的工作及其它臨時工作任務，把工作做到更好，因為沒有最好。

以上是辦公室各項工作的計劃，有任何活動時，辦公室一定盡己所能，作好本職工作，力圖取得好成績。希望能吸取前幾屆的經(jīng)驗教訓，努力進取，銳意創(chuàng)新，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。

第四篇：團委辦公室計劃書（范文）

計劃書

大學就這在我們懵懂中拉開了序幕，我們面臨即將是毫無保護的社會洗禮。而面臨這樣的挑戰(zhàn)，我們怎樣接受挑戰(zhàn)這就是我們未來的規(guī)劃。那如何安排自己的未來就是我們將要解決的關鍵所在。正在這時一次機會將是改變一生的契機，而我們就是抓住機會的人群，所以我們要充分利用時間去發(fā)現(xiàn)自己、完善自己、讓自己的生活更幸福。

新的一年，新的開始走在時代的前沿。我們這些青年必須用我們的汗水建設我們的祖國。用辛勤的汗水澆注自己的成功之路。隨著慢慢長大對知識和提升自己能力的渴求就越大，我自己只有認真努力學好知識的同時加強自己的各方面能力，所以我加入這個大家庭就是為了是實現(xiàn)自己的夢想。

我自己在這家里有雅晶的活潑與和藹可親真的讓我感覺你就是我的親人一樣。倩薇從開學其實當你打電話給我?guī)湍阗I飯的時候我真的不知道你長什么樣子，你可不要怪我啊！師兄呢！教會我們最多的是如何做人。說真的我在你們身上學到了很多。如果要我選的話我選話我還是會選擇團辦，我覺得在才是我適合自己呆的地方。根據(jù)上學期的工作情況來看，接下來的工作還是會挺忙的。但具體概況我們只有接到任務才能知道了。且對于自己在上學期的表現(xiàn)上來看，自己在某方面事情的處理也比較熟悉，對以后的工作有了大致的規(guī)劃，這樣的進度顯然不是我所滿足的，我各種能力的提升還有待你們對我的督導。在各方面都比較

具體的學習，但在系統(tǒng)的學習中遠存在著不足，正因為這樣所以我會加強自己的學習能力。做到統(tǒng)籌全局，讓自己的各方面都得到提升。

對于這學期的計劃，正應為自身方面都是存在不足，所以需要在團辦里繼續(xù)學習到更多有用的知識，提高自己的動手能力。我希望在這方面能在團辦里學到，另外盡可能的對接下來的工作認真的完成。也希望在此期間能和師兄師姐們，還有團辦的小孩們一起學習，一起工作，一起生活。在工作之余能夠?qū)W到更多的知識。同時也讓我學到在團隊的作用，更有利于我未來的發(fā)展。

在這段時間里也許我們會有些爭執(zhí)，有些吵鬧。但我們更多的是團結，像一家子。也許我們之間有些隔膜，那我們就打破這個隔膜，那讓我們更加快樂。這需要我們大家的努力啦！在我們們八個小孩里，每個人都有自己的特點，而這些特點也是我們彼此學習的依據(jù)。也是在未來的時間融合和發(fā)現(xiàn)的。在每次的聚會多會有些笑聲在耳際響起，那是我們的友誼與親情的見證?。?/p>

這些點點滴滴都會在時間流逝中沉淀下來。在這講講我們未來的建議和提些意見。在接下來的日子里肯定會有很多的麻煩，那如何去化解這些是就是需要我們大家努力。就玩轉T臺而講雖然我們不是主力部門，但這樣大的是需要各個部門的通力合作。如果要在這些部門里脫穎而出就要我們幾個在舞臺上表現(xiàn)出來。具體的設計我想我們八個人會具體的安排。因為我們這個隊是代表著團辦。另外，女生節(jié)快到了，我在這祝愿我們部門的女同學

們節(jié)日快樂哦！身體健康，當然最重要的是沒嫁出去的能在那天找到你們的愛神。同時也祝愿團辦愈來愈好！

第五篇：團委辦公室計劃書

2008—2009學年第二學期院學生團委（新校區(qū)）

辦公室工作計劃

一、指導思想：

新學期的開始，我們即將接受新的挑戰(zhàn)，和新的機會。在院學生團委具體領導下，我們辦公室全體成員在新的學年中將繼續(xù)面向廣大學生，有條不紊地開展辦公室的各項工作，在繼承辦公室歷來嚴謹、高效的工作作風的同時，以細致認真、公正實干、靈活創(chuàng)新的方式開展工作。其次要掌握我校學生的思想、學習、社會、娛樂情況，開展豐富多彩的適合青少年成長的活動，圍繞學校中心開展德育工作、宣傳工作和團的一切工作。

二、制度建設：

1、繼續(xù)完善辦公室的規(guī)章制度。

2、加強辦公室成員自身的素質(zhì)建設。

3、會議要求：

（1）每次例會都要求簽到。

（2）成員如果有病假、事假，應事先跟部長、副部長請假，事后找部長或副部長了

解相關會議內(nèi)容。成員要加強的時間觀念，杜絕遲到現(xiàn)象。

（3）例會內(nèi)容和例會過程由文字組成員進行記錄并存檔。

三、工作安排：

新的學期，辦公室會進一步探索有關完善青馬計劃的工作計劃，讓這項活動盡早的一天在我們?nèi)嵤┩菩小?月份計劃由辦公室計劃發(fā)起以愛國宣傳活動，以先宣傳的形式，在有同學們選出最喜歡的愛國電影，希望能由院學生團委組織集體在多媒體教室觀看。在建國60周年來臨之際，激起同學們的愛國情懷，做一次辦公室的自己的活動。在以后的活動中則積極配合其他各部做活動。

院學生團委（新校區(qū)）

辦公室

2009-3-5