第一篇:鞏義市市直高中德育部學(xué)生會管理制度
鞏義市市直高中德育部學(xué)生會管理章程
第一章 總 則
第一條鞏義市市直高中學(xué)生會是在學(xué)校德育部指導(dǎo)下依照法律、學(xué)校的規(guī)章制
度和本會章程,獨(dú)立自主地開展工作的學(xué)生群眾性組織,服從校黨總支部和校行政的領(lǐng)導(dǎo),接受德育部、校團(tuán)委的指導(dǎo)和幫助,是學(xué)生和學(xué)校之間的橋梁和紐帶。
第二條 宗旨和任務(wù)
(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。擁護(hù)黨的改革開放的方針、政策,引導(dǎo)廣大同學(xué)樹
立正確的人生觀和世界觀,為貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人作出積極貢獻(xiàn)。
(二)代表和維護(hù)同學(xué)利益,全心全意為同學(xué)服務(wù),切實(shí)關(guān)心同學(xué)的學(xué)習(xí)和生
活。
(三)活躍校園文化,倡導(dǎo)良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng),促進(jìn)學(xué)生各項(xiàng)活動(dòng)的開展。
(四)積極協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門開展工作,做到上下溝通,參與學(xué)校各部門有關(guān)
決策與管理。
第二章 成 員
第一條 凡有鞏義市市直高中學(xué)校學(xué)籍,承認(rèn)本會章程,維護(hù)學(xué)生會利益的優(yōu)秀
學(xué)生,不分民族、性別,均是本會會員。
第二條 成員的權(quán)利和義務(wù)
(一)有權(quán)參加學(xué)生會的各項(xiàng)活動(dòng),出席學(xué)生會有關(guān)會議。
(二)有權(quán)通過正當(dāng)途徑,對本會工作提出建議、批評和實(shí)行監(jiān)督。
(三)有遵守本會章程,執(zhí)行本會決議的義務(wù)。
(四)有維護(hù)本會榮譽(yù),促進(jìn)本會發(fā)展的義務(wù)。
(五)有遵守學(xué)校規(guī)章制度,尊師愛校、團(tuán)結(jié)同學(xué)、維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)的義務(wù)。
第三章 組織和職權(quán)
第一條 本會的組織原則是民主集中制。
第二條 本會最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是全校學(xué)生大會與學(xué)生代表大會,其常設(shè)機(jī)構(gòu)是學(xué)生
聯(lián)合會(簡稱學(xué)生會),干部大會可根據(jù)情況,分年級召開,在特殊情況 1
下,由學(xué)生會主席決定,并經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,可以提前或推遲進(jìn)行,干部大會期間,其職權(quán)由學(xué)生會成員執(zhí)行。學(xué)生會委員空缺,由學(xué)生會主持增補(bǔ)。
全校學(xué)生大會或?qū)W生代表大會的職權(quán)是:
(一)審議和批準(zhǔn)學(xué)生會工作報(bào)告。
(二)討論和決定學(xué)生會工作任務(wù)。
(三)修改和通過學(xué)生會章程。
(四)選舉產(chǎn)生本校學(xué)生會主席,選舉參加上一級有關(guān)會議代表。學(xué)生委員會的職權(quán):在閉會期間,行使學(xué)生會的各項(xiàng)事務(wù)。
第三條 學(xué)生會由主席一人、副主席兩人,各部部長、副部長若干人組成。
第四條 各班班委會為本會的基層組織。班委由正副班長、學(xué)習(xí)、宣傳、文娛、體育、勞動(dòng)委員組成,對學(xué)生會對口各部負(fù)責(zé)。
第五條 班委會在班主任指導(dǎo)下開展工作。班委會每學(xué)期改選一次,由全班同學(xué)
民主選舉產(chǎn)生。
第六條 學(xué)生會成員的任期從產(chǎn)生至下一次學(xué)生會改選為止。
第七條 學(xué)生會部長以上干部由班級提名,組織競選演講并報(bào)學(xué)部批準(zhǔn)通過,部
長以下的學(xué)生會成員由學(xué)生會討論后直接任免并備案。
第四章 學(xué)生會部門及職責(zé)
第一條 鞏義市市直高中學(xué)生會由紀(jì)律部、衛(wèi)生部、文宣部、膳管部和宿管部五
個(gè)部門組成。
第二條 各部門負(fù)責(zé)老師
邵文治:文宣部王曉東:宿管部徐繼峰:紀(jì)律部
張 飛: 衛(wèi)生部劉洪峰:膳管部
第三條 各部門職責(zé)
(一)紀(jì)律部(設(shè)部長1名,副部長一名、部員若干)
1.協(xié)助學(xué)校抓好日常紀(jì)律和集會紀(jì)律。
2.貫徹執(zhí)行學(xué)校行為規(guī)范中的管理工作,并做好統(tǒng)計(jì)工作。
3.周日學(xué)生返校時(shí)間,配合好德育部老師做好門崗,班級檢查工作。
4.周日晚上第四節(jié)班主任會議期間,周一晚校會期間,配合好學(xué)校四大處
老師檢查學(xué)生自習(xí)課紀(jì)律管理工作。
5.每天早上學(xué)生起床時(shí)間做好檢查遲到統(tǒng)計(jì)工作。
6.負(fù)責(zé)每周檢查學(xué)生佩戴胸卡,以及其它禮儀檢查工作。
(二)衛(wèi)生部(設(shè)部長1名,副部長一名、部員若干)
1.衛(wèi)生部負(fù)責(zé)學(xué)校的衛(wèi)生與環(huán)境工作,為師生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境。
2.各班的公共衛(wèi)生區(qū)及教室衛(wèi)生必須早上、中午兩次打掃,衛(wèi)生部督促檢查。
3.每兩至三周或節(jié)假日前后進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除,衛(wèi)生部負(fù)責(zé)安排檢查。
4.各樓層的廁所,由各班輪流打掃,每日兩次,與衛(wèi)生打掃同時(shí)進(jìn)行。
5.衛(wèi)生部對衛(wèi)生檢查制定出具體的要求及時(shí)檢查通報(bào),對打掃衛(wèi)生不到位的班級予以扣分,并督促整改。
(三)文宣部(設(shè)部長1名,副部長一名、部員若干)
1.協(xié)助各部辦好板報(bào),做好學(xué)生會宣傳工作。
2.積極組織有意義且符合現(xiàn)代高中生學(xué)生素質(zhì)的文娛活動(dòng),開動(dòng)同學(xué)們的創(chuàng)造性。豐富同學(xué)們的課余文化生活,活躍校園文化氛圍。對各班宣傳活動(dòng)做好監(jiān)督工作,確保工作有序,正常開展。
3.設(shè)立意見箱,及時(shí)收集意見,并上報(bào),整改或處理意見。
4.評比固定教室的黑板報(bào)工作。
5.組織和主持升旗儀式和國旗下演講。
6.領(lǐng)導(dǎo)和主持廣播站工作。
(四)宿管部(設(shè)部長1名,副部長三名、部員若干)
1.負(fù)責(zé)本宿舍樓的綜合管理,著裝整潔,文明管理,堅(jiān)持為學(xué)生服務(wù)的思想,敬業(yè)愛崗,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2.嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的衛(wèi)生規(guī)定,協(xié)助宿舍管理員督促學(xué)生打掃宿舍、走道衛(wèi)生,搞好廁所及盥洗室的衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔;并配合相關(guān)人員檢查評 比宿舍內(nèi)務(wù),及時(shí)記錄公布。
3.對待學(xué)生要熱情和氣,及時(shí)幫助解決學(xué)生遇到的困難。
5.晚上學(xué)生進(jìn)入宿舍后協(xié)助有關(guān)老師按照住宿名單對學(xué)生到位情況進(jìn)行
統(tǒng)計(jì)和檢查。
4.執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)定、加強(qiáng)用電、用水的管理,及時(shí)巡查,禁止學(xué)生私拉亂接電路。發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)制止并報(bào)告管理員和值班老師。
6.負(fù)責(zé)宿舍區(qū)內(nèi)各種設(shè)施的看管、維護(hù)。
7.經(jīng)常檢查宿舍區(qū)用水情況,及時(shí)關(guān)閉自來水,節(jié)約用水。
8.虛心聽取老師、學(xué)生及相關(guān)人員的意見、建議,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改
(五)膳管部(設(shè)部長一名,部員若干)
1.每月組織學(xué)校膳食管理委員會成員對學(xué)校各食堂進(jìn)行一次民主測評。
2.不定期對學(xué)校食堂飲食衛(wèi)生、安全情況進(jìn)行檢查,學(xué)校組織膳食管理委員會成員不定期深入學(xué)校食堂,實(shí)地查看各食堂食品采購、食品貯藏、用餐環(huán)境,檢查食品加工流程及工作人員衛(wèi)生健康狀況,并對食堂工作人員提出意見和建議。
3.設(shè)立《食堂意見箱》,同學(xué)們可以對在食堂就餐的過程中遇到的服務(wù)態(tài)度不好、食物中含有不衛(wèi)生的東西、多扣飯卡金額及其它違規(guī)操作等情況及時(shí)反映給學(xué)校,便于學(xué)校加強(qiáng)對各食堂的監(jiān)管,同時(shí)更好地為廣大師生做好服務(wù)。
4.膳食管理委員會成員要熱心為師生員工服務(wù),帶頭遵守食堂就餐排隊(duì)秩序和學(xué)校有關(guān)規(guī)定,并及時(shí)收集和反饋同學(xué)的意見,認(rèn)真做好每周班級同學(xué)飯卡充值工作,做好食堂與師生之間的雙向溝通,起到“橋梁”和“紐帶” 的作用。
第五章 附 則
本章程的修改權(quán)及解釋權(quán)屬于德育部。
鞏義市市直高中德育部
附:2011-2012學(xué)年學(xué)生會名單
第二篇:高中學(xué)生會管理制度
烏魯木齊科信市中學(xué)學(xué)生委員會部門條例
(2014年8月26日)
總則
第一條 為規(guī)范學(xué)生組織的部門設(shè)置,明確其職權(quán)劃分和干部配置,特根據(jù)《烏魯木齊市科信中學(xué)學(xué)委會章程》的相關(guān)規(guī)定制定本條例。
一、學(xué)生委員會
第二條 學(xué)生委員會由學(xué)代會選舉產(chǎn)生,簡稱學(xué)委會,委員人數(shù)應(yīng)為班級人數(shù)的兩倍(高三除外),原則上每個(gè)班選舉兩個(gè)人。委員提前離職時(shí)由學(xué)委會決定替補(bǔ)人選,替補(bǔ)委員不得超過本屆當(dāng)選委員人數(shù)的二分之一。
第三條 學(xué)委會從委員中推選產(chǎn)生副主席兩名,主席由行政老師擔(dān)任,組成學(xué)委會主席團(tuán),主席負(fù)責(zé)全面工作,兩位副主席進(jìn)行分工,主席團(tuán)與當(dāng)屆學(xué)委會任期相同都為一年一選。
第四條 學(xué)委會通過會議的形式行使職能,學(xué)委會應(yīng)每月召開一次正式會議,一般為每月的第一周的適當(dāng)時(shí)間,有特殊情況可提前或延后召開。學(xué)委會正式會議由主席團(tuán)負(fù)責(zé)召集并主持,主席團(tuán)認(rèn)為有必要時(shí)可召集臨時(shí)會議。非學(xué)委會委員的其他學(xué)生干部可列席會議。
第五條 學(xué)委會主席團(tuán)負(fù)責(zé)學(xué)委會的日常工作,行使以下職權(quán):
(一)代表學(xué)委會對政教處或團(tuán)委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作;
(二)主持學(xué)委會的日常工作,對學(xué)委會的工作方針、活動(dòng)計(jì)劃和重要工作事項(xiàng)做出具體
安排和部署;
(三)召集、主持學(xué)委會會議,決定會議議程;
(四)督促、領(lǐng)導(dǎo)下屬各部門的工作,接受下屬各部門負(fù)責(zé)人的工作報(bào)告;
(五)考察、選拔下屬各部門干部的候選人,擬定任免意見,提交學(xué)委會會議決定;
(六)其他由學(xué)校有關(guān)部門或?qū)W委會委托的工作職權(quán)。
第八條 學(xué)委會主席團(tuán)的成員必須努力了解我校與學(xué)生工作的有關(guān)事項(xiàng),認(rèn)真督察下屬干部的工作情況,對學(xué)委會工作做出更全面、更實(shí)際的考慮,多聽取老師、下屬干部、廣大學(xué)生的意見,主席團(tuán)成員之間和主席團(tuán)成員與主管老師之間應(yīng)根據(jù)需要經(jīng)常進(jìn)行討論和交換意見,最大程度的有效行使職能。
第九條 學(xué)委會主席團(tuán)的成員必須接受主管老師和學(xué)委會全體委員的監(jiān)督,恪盡職守,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,依照規(guī)定行使職權(quán),若受到主管老師或?qū)W委會過二分之一委員的不信任則可罷免,罷免可由主管老師或三分之一學(xué)委會委員聯(lián)名提出。
二、下屬部門
第十條 紀(jì)檢部:負(fù)責(zé)配合政教處進(jìn)行學(xué)校各項(xiàng)學(xué)生紀(jì)律的檢查工作,主要包括學(xué)生考勤、儀表、晚自習(xí)紀(jì)律等檢查。對內(nèi)監(jiān)察各部門工作是否符合校規(guī)校紀(jì)和學(xué)委會規(guī)章制度,向主席團(tuán)報(bào)告。聯(lián)系各班紀(jì)律委員。
第十一條 衛(wèi)生部:負(fù)責(zé)校園衛(wèi)生的檢查管理,督促校園衛(wèi)生保持工作,對校園衛(wèi)生向?qū)W校提意見。并代管衛(wèi)生監(jiān)督團(tuán)、環(huán)保回收站的工作。聯(lián)系各班勞動(dòng)委員。
第十二條 體育部:負(fù)責(zé)學(xué)校的兩操管理,參與學(xué)校體育活動(dòng)的策劃、組織等工作。聯(lián)系各班體育委員。
第十三條 生活部:負(fù)責(zé)對住校生的紀(jì)律、衛(wèi)生的日常檢查管理,維護(hù)良好的寢室住宿環(huán)境,解決一些力所能及的住宿生生活問題。向?qū)W校報(bào)告寢室存在的問題。聯(lián)系各寢室寢室長。第十四條 信息處理部:負(fù)責(zé)綜合處理各班或?qū)W校有關(guān)部門與學(xué)委會的信息交互工作,對信息交互反映的問題進(jìn)行分析向各部門提出意見,必要時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告。聯(lián)系各部門。
第十五條 宣傳部:負(fù)責(zé)學(xué)委會各項(xiàng)工作、活動(dòng)的宣傳方案策劃和執(zhí)行。負(fù)責(zé)公開欄信息的審核發(fā)布。日常負(fù)責(zé)學(xué)校廣播站的運(yùn)營,對有關(guān)的通知進(jìn)行播放,并制作適宜校園的廣播節(jié)目。負(fù)責(zé)校報(bào)的編輯印發(fā)。并接受委托代管國旗班、主持團(tuán)、記者團(tuán)。聯(lián)系各班宣傳委員。第十六條 電影院:負(fù)責(zé)豐富學(xué)生的周末娛樂生活,利用學(xué)校階梯教室的設(shè)備,播放內(nèi)容健康、積極向上的電影,同時(shí)收取一定的電影門票,擴(kuò)大為學(xué)生組織的經(jīng)費(fèi)來源。
第十七條 各部門配置部長一名,副部長一到兩名,特殊情況副職多配須經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)。各部門干部候選人應(yīng)由本部門現(xiàn)任的部長、副部長初步考核,報(bào)主席團(tuán)考察后做出任免意見,由學(xué)委會會議決定。任期由學(xué)委會視需要決定。
各部部長主持本部門全面工作,副部長協(xié)助部長工作,各部門需制定本部門的工作條例。部長臨時(shí)缺位時(shí)可指定代理人,代理時(shí)間不得超過一周,超過一周須向主席團(tuán)請假,由主席團(tuán)決定代理人,代理人一般為副部長或資深成員。各部門須定期向主席團(tuán)報(bào)告工作,并隨時(shí)請示重要問題。
第二十三條 各部門會議由部長召集,討論部署本部門的工作,部門會議應(yīng)邀請其他部門干部列席會議。各部門分工明確,也許要全力配合、協(xié)調(diào)一致。部門之間的工作調(diào)動(dòng)可由部長協(xié)商進(jìn)行,除需特殊技能的崗位外,均可申請調(diào)動(dòng),無正當(dāng)理由不得拒絕。
四、補(bǔ)充說明
第二十四條 本條例由主席團(tuán)監(jiān)督實(shí)施,需修改時(shí),應(yīng)由主席團(tuán)指示辦公室擬定,經(jīng)主席團(tuán)審議后報(bào)學(xué)委會會議批準(zhǔn)修改,并報(bào)團(tuán)委備案。
第三篇:高中德育常規(guī)管理制度
學(xué)校德育常規(guī)管理制度
為真正貫徹“兩抓一促”的工作思路,進(jìn)一步明確德育工作責(zé)任,減少德育管理成本,形成“人人有事干,事事有人干”的良性循環(huán)機(jī)制,特制定本規(guī)定:
㈠ 德育管理的組織及其關(guān)系
學(xué)校德育工作的管理組織有:黨支部、行政會、政教處、年級組、共青團(tuán)、學(xué)生會、以及由上述組織代表組成的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
1、學(xué)校德育工作由分管副校長全面負(fù)責(zé)。
2、學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)學(xué)生思想政治工作,由校長任組長,分管校長任副組長。這個(gè)小組的任務(wù)是:學(xué)習(xí)理論、分析情況、交流信息、制訂計(jì)劃、部署工作、協(xié)調(diào)關(guān)系、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
3、政教主任具體負(fù)責(zé)學(xué)生德育工作。
4、各年級設(shè)立主任一名,在政教處直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理本年級學(xué)生德育工作。
5、年級主任、班主任在政教處領(lǐng)導(dǎo)下,對學(xué)生進(jìn)行德育工作。
6、學(xué)校共青團(tuán)、學(xué)生會由黨支部通過政教處實(shí)行領(lǐng)導(dǎo),開展工作。
7、教學(xué)班的管理是學(xué)校管理的基礎(chǔ)。每個(gè)教學(xué)班設(shè)班主任一名,負(fù)責(zé)班級的管理。班級的團(tuán)支部、班委會與校級的團(tuán)、學(xué)生會對口接受領(lǐng)導(dǎo)。班主任要當(dāng)好班級團(tuán)隊(duì)組織、班委會的參謀。班級團(tuán)隊(duì)組織、班委會是班主任的助手。
8、學(xué)生通過學(xué)生代表大會參加學(xué)校的管理工作。㈡ 管理的人員及其職責(zé)
1、分管副校長 ? 經(jīng)常研究德育工作。
? 制訂德育工作計(jì)劃,檢查實(shí)施情況,對各級管理人員進(jìn)行考核。? 協(xié)調(diào)學(xué)生德育工作與學(xué)校其他各項(xiàng)工作的關(guān)系,疏通各種渠道。發(fā)動(dòng)、指導(dǎo)全體教職工人人做學(xué)生德育工作。
? 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)委、少先隊(duì)、學(xué)生會開展工作,經(jīng)常聽取學(xué)生對學(xué)校工作的意見。? 抓好各學(xué)科的德育教育滲透工作。? 選配好年級主任、班主任。
2、政教主任
? 協(xié)助分管校長(或副校長)做好上述六頂工作。
? 抓好校風(fēng)、校容、校紀(jì)、穩(wěn)定教育秩序,正常開展創(chuàng)建優(yōu)秀班集體活動(dòng),保證學(xué)校各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
? 組織好全校性的德育活動(dòng),貫徹《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,組織好升旗儀式。指導(dǎo)班主任搞好德育活動(dòng),上好班會課、時(shí)政課。
? 定期召開年級組長、班主任工作會議,學(xué)習(xí)理論、交流經(jīng)驗(yàn)、發(fā)揚(yáng)先進(jìn)、抓好典型,進(jìn)行專題研究,探索德育工作的規(guī)律。
? 組織好各項(xiàng)評比活動(dòng);做好“三好”學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部等的評選工作;審查班主任寫的評語;指導(dǎo)學(xué)生過好假期生活,組織好社會實(shí)踐活動(dòng)等。
? 舉辦家長學(xué)校,檢查、督促班主任做好“家庭、學(xué)校、社會”三結(jié)合聯(lián)系工作,召開家長會,搞好家庭教育指導(dǎo);密切與校外教育機(jī)構(gòu)(包括共建單位)的聯(lián)系,爭取社會教育力量的支持。
? 對后進(jìn)學(xué)生做好思想轉(zhuǎn)化工作,提出對犯錯(cuò)誤學(xué)生的處理意見,并執(zhí)行行政辦公會議的決定。
3、年級主任
? 根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,結(jié)合本年級的具體情況,督促本年級班主任,按時(shí)制訂出班主任工作計(jì)劃,并經(jīng)常檢查這些工作計(jì)劃的貫徹執(zhí)行情況。
? 按要求組織好本年級教師的政治學(xué)習(xí),師德修養(yǎng)學(xué)習(xí),協(xié)調(diào)年級組的人際關(guān)系和與其他年級組的關(guān)系,加強(qiáng)年級組教師集體的建設(shè)。
? 定期召開本年級教師會議和學(xué)生干部會議,分析情況,研究教育措施,及時(shí)協(xié)助本年級教師解決在工作上遇到的困難,調(diào)整好各種關(guān)系,以保證本年級的教育教學(xué)工作順利進(jìn)行,努力使學(xué)生德、智、體、美、勞和諧發(fā)展和優(yōu)秀班集體建設(shè)的開展。
? 組織安排好本年級學(xué)生的集體活動(dòng)、公益勞動(dòng)、社會實(shí)踐,協(xié)助共青團(tuán)、少先隊(duì)開展本年級的團(tuán)、隊(duì)活動(dòng),督促檢查本年級的衛(wèi)生值日工作。
? 根據(jù)學(xué)校安排,開好學(xué)生家長會,并督促班主任做好家訪工作。? 配合班主任妥善處理好學(xué)生中的偶發(fā)事件。? 定期向?qū)W校匯報(bào)
4、班主任
? 班主任管理班級的工作主要有:
① 接受新班,了解情況,做好開學(xué)準(zhǔn)備工作;
② 根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,從班級實(shí)際出發(fā),提出創(chuàng)建優(yōu)秀班集體的總目標(biāo)和每階段的工作目標(biāo),并組織力量實(shí)施計(jì)劃;
③ 組織班級干部班子,做好學(xué)生干部的培養(yǎng)、使用工作;做好學(xué)生干部自我管理工作;
④ 幫助班級團(tuán)隊(duì)組織開展工作; ⑤ 指導(dǎo)家庭教育,做好家訪工作;
⑥ 記好班主任工作手冊,寫好學(xué)生品德評語和班級總結(jié); ⑦ 關(guān)心學(xué)生的假期生活,組織好返?;顒?dòng)及社會實(shí)踐活動(dòng); ⑧ 做好班級任課教師的協(xié)調(diào)工作; ⑨ 經(jīng)常檢查學(xué)生宿舍,做好住校生管理;
⑩ 做好日常工作,如關(guān)心或組織升旗儀式、早讀、早操、眼保健操、課外活動(dòng),自習(xí)課、勞動(dòng)課,全面關(guān)心督促檢查本班的各項(xiàng)評比工作。
? 班主任要通過各種渠道,采用多種形式,著重抓好對學(xué)生進(jìn)行以共產(chǎn)主義理想和行為規(guī)范為核心的思想教育,使學(xué)生樹立正確目的,調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)積極性,這是思想工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。
? 班主任對學(xué)生進(jìn)行德育的內(nèi)容主要有:《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》教育;十種生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣教育;校風(fēng)、校紀(jì)教育;愛國主義和堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則教育;法制教育;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的勞動(dòng)觀點(diǎn)教育;心理健康教育;青春期教育;等等。
5、政治教師
? 政治教師要通過政治理論課:
① 對學(xué)生進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、社會主義榮辱觀等基礎(chǔ)知識教育,進(jìn)行堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則教育,進(jìn)行愛國主義和共產(chǎn)主義思想教育,進(jìn)行遵紀(jì)守法教育,逐步提高學(xué)生的思想政治覺悟和認(rèn)識能力,培養(yǎng)學(xué)生成為合格公民;
② 引導(dǎo)學(xué)生逐步樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義觀點(diǎn),培養(yǎng)他們勇于思考、勇于探索、勇于創(chuàng)新的精神,使學(xué)生逐步確立科學(xué)的人生觀和為振興中華而獻(xiàn)身的思想;
③ 高中最后一年要對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育、畢業(yè)前途教育、要讓學(xué)生確立起社會責(zé)任感。
? 努力探索政治理論課的改革,理論聯(lián)系實(shí)際,充分發(fā)揮政治理論課在學(xué)生德育工作中的作用。
? 隨時(shí)與班主任聯(lián)系,交流學(xué)生的思想情況,密切配合班主任做好學(xué)生思想政治工作。
? 組織豐富多彩的教學(xué)活動(dòng),包括請進(jìn)來、走出去、訪問調(diào)查等,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)政治理論的興趣,緊密聯(lián)系學(xué)生思想和社會實(shí)際,提高他們運(yùn)用馬列主義的立場、觀點(diǎn)、方法來分析和解決問題的能力。
6、其他任課老師、職工
? 全體教師和職工都是德育工作者,都要在不同的崗位上擔(dān)負(fù)起育人的職責(zé)。任課教師要樹立教書育人、管教管導(dǎo)的思想。有為人師表的實(shí)際行動(dòng),為學(xué)生作出榜樣。
? 任課教師要根據(jù)本學(xué)科的特點(diǎn)和具體內(nèi)容對學(xué)生進(jìn)行滲透德育教育,做到寓思想教育于教學(xué)之中,寓思想教育于課外活動(dòng)之中,使教育與教學(xué)互相滲透。
? 凡學(xué)校組織的德育活動(dòng),任課老師要積極參加。并應(yīng)主動(dòng)協(xié)助班主任管理好班級。平時(shí)應(yīng)經(jīng)常找學(xué)生談心,要負(fù)責(zé)處理好在課堂上出現(xiàn)的問題。
? 職工通過自己的工作為學(xué)生服務(wù),也要做學(xué)生的思想教育工作,做到服務(wù)育人、管理育人。
7、團(tuán)委書記
? 自覺接受校黨組織的領(lǐng)導(dǎo),圍繞學(xué)校德育目標(biāo)和各個(gè)階段的中心任務(wù),訂出團(tuán)工作計(jì)劃,督促各團(tuán)支部貫徹執(zhí)行,保證學(xué)校德育工作和黨的中心工作的完成。
? 辦好團(tuán)校,經(jīng)常對團(tuán)員青年進(jìn)行共產(chǎn)主義理想教育和團(tuán)的基本知識教育,不斷提高團(tuán)員的思想素質(zhì),充分發(fā)揮共青團(tuán)員的先鋒模范作用。積極組織適合團(tuán)員、青年特點(diǎn)的活動(dòng),促進(jìn)他們身心健康成長。
? 加強(qiáng)與班主任、年級組長的聯(lián)系,主動(dòng)爭取各級行政領(lǐng)導(dǎo)對團(tuán)工作的支持。
? 指導(dǎo)學(xué)生會抓好文明監(jiān)督崗、黑板報(bào)宣傳、組織清潔衛(wèi)生檢查評比等各項(xiàng)工作。
㈢ 管理的途徑及其內(nèi)容
1、學(xué)校教育的管理
? 學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行德育的途徑有:政治理論課(包括時(shí)事形勢和政策教育);其他各科教學(xué);勞動(dòng)技術(shù)教育;社會活動(dòng);課外活動(dòng);團(tuán)、隊(duì)活動(dòng);重大節(jié)日的紀(jì)念活動(dòng);升旗儀式、班會課;新生入學(xué)教育、軍訓(xùn)、個(gè)別談話等等。
? 對學(xué)生進(jìn)行德育的原則有:全面提高學(xué)生素質(zhì)的原則;從學(xué)生實(shí)際出發(fā)因材施教的原則;正面教育、積極疏導(dǎo)的原則;平等信任和嚴(yán)格要求相結(jié)合的原則;發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用相結(jié)合的原則。尤其要強(qiáng)調(diào)熱愛學(xué)生、尊重學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,建立平等的師生關(guān)系,提高教育的可接受性。
? 對學(xué)生進(jìn)行思想教育的形式和方法:開展小型多樣、生動(dòng)活潑、學(xué)生喜聞樂見的活動(dòng)寓教于樂。
2、家庭教育的管理
? 家庭教育是學(xué)校教育的基礎(chǔ),是國民教育的重要組成部分,是培養(yǎng)人才的不可缺少的環(huán)節(jié)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師要充分認(rèn)識家庭教育的作用和地位,抓好家庭教育管理。
? 家庭教育管理的途徑:
① 經(jīng)常家訪,密切家校聯(lián)系,任課教師也要搞好家訪工作。
② 定期召開家長會,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或班主任向家長說明學(xué)校工作的計(jì)劃及要求,匯報(bào)學(xué)生情況,征求家長的意見和建議。
③ 舉辦家長學(xué)校,指導(dǎo)家長用正確的方法教育子女。
④ 召開家長代表會議,建立家長代表委員會,與家長共同研究教育子女的規(guī)律,做好學(xué)生思想政治工作。
⑤ 定期推薦評選“好家長”。
3、社會教育的管理
? 主動(dòng)爭取社會上各種教育力量的支持和配合,組織學(xué)生開展社會調(diào)查、社會實(shí)踐,開展豐富多彩的教育活動(dòng),開擴(kuò)學(xué)生視野,讓學(xué)生接受鍛煉,促進(jìn)學(xué)生身心健康成長。
? 運(yùn)用家長中、校友中以及社會上各個(gè)方面的先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡對學(xué)生進(jìn)行思想教育。
㈣ 德育管理的激勵(lì)機(jī)制
1、每學(xué)年班級量化考核在全年級前8名的班主任可參與評選優(yōu)秀班主任,獲獎(jiǎng)的班主任,學(xué)校發(fā)給榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)品。在其它評優(yōu)選先活動(dòng)中,在同等條件下,優(yōu)先考慮班主任。
2、學(xué)校鼓勵(lì)并積極推薦班主任當(dāng)選為縣級、市級、省級、乃至國家級優(yōu)秀班主任。
3、在德育工作中,能認(rèn)真學(xué)習(xí)并研究德育理論,探索教育規(guī)律,其論文與經(jīng)驗(yàn)材料在省級以上報(bào)刊雜志上發(fā)表者,學(xué)校給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
4、在每學(xué)年的綜合考核中,依據(jù)班級量化考核成績,各年級班主任按3:4:3的比例,分別享受2分、1.5分、1分的加分(年級最后一名不加分)。
5、連續(xù)三年擔(dān)任班主任或年級主任,從第四年起,每月增加10元的主任津貼。
6、在每學(xué)期期末考核中,班級考試成績位于全年級前三名者,分別獎(jiǎng)給班主任100元、80元、60元的獎(jiǎng)金。
㈤ 德育管理的懲戒機(jī)制
1、工作滯后問責(zé)
? 在班級檢查考核中,對常規(guī)工作或?qū)W校安排的臨時(shí)性工作,一周內(nèi)出現(xiàn)一次性落實(shí)不力者,大會通報(bào),以示提醒。
? 在常規(guī)檢查中,一周內(nèi)常規(guī)工作單項(xiàng)檢查出現(xiàn)兩次落實(shí)不力者或班內(nèi)存在學(xué)校明令禁止的現(xiàn)象,或出現(xiàn)一般性學(xué)生打架斗毆者,原則上由政教主任問責(zé)誡勉,學(xué)校其它領(lǐng)導(dǎo),誰發(fā)現(xiàn)誰介入,被問責(zé)誡勉者要從改進(jìn)工作的高度,從顧全大局的角度出發(fā),積極思考,認(rèn)真改進(jìn)。
? 對政教處、值周員常規(guī)工作檢查落實(shí)不力達(dá)一定量時(shí),即兩周內(nèi)達(dá)四次者,如宿舍內(nèi)務(wù)整理,早操質(zhì)量,衛(wèi)生打掃,早晚讀秩序,自習(xí)秩序等,或抽煙,喝酒,上網(wǎng),攜帶管制刀具,帶手機(jī)等班級違紀(jì)人次達(dá)2人以上者,或出現(xiàn)打架斗毆情節(jié)相當(dāng)嚴(yán)重者,由主管德育工作的副校長或包級領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)談話,以示誡勉。
? 個(gè)別學(xué)生攜帶刀具,棍棒等危險(xiǎn)物品超過一個(gè)上午或一個(gè)下午班主任沒清理,由此引發(fā)的事故,班主任負(fù)主要責(zé)任,若科任教師發(fā)現(xiàn)而未及時(shí)處理引發(fā)的事故,由主管主任、校長、包級領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)談話,以示誡勉。
? 科任教師在課前10分鐘和課堂期間,學(xué)生發(fā)生打架事件或造成人身傷害,任課教師負(fù)全責(zé),學(xué)校大會通報(bào)批評,并根據(jù)情節(jié)問責(zé)任課教師的相關(guān)責(zé)任。
? 科任教師必須堂堂點(diǎn)名,搞清學(xué)生去向,如科任教師上課期間學(xué)生無故曠課而不過問引發(fā)事故,實(shí)行責(zé)任追究制,既哪節(jié)課開始曠課了,哪節(jié)課的任課教師負(fù)責(zé)。
2、工作失誤處理
? 校長談話后兩周內(nèi)仍在單項(xiàng)檢查依然兩次以上工作落實(shí)不力,或有抽煙,喝酒,上網(wǎng),攜帶管制刀具手機(jī)等現(xiàn)象者或班內(nèi)存在集體性的不良團(tuán)伙,影響學(xué)校形象,危及師生人身安全等現(xiàn)象者,學(xué)校將在教師大會上宣布該班主任由正式班主任調(diào)整為“待成長班主任”,以促進(jìn)教師積極學(xué)習(xí),盡快成長,一經(jīng)宣布,從當(dāng)日起該班主任享受班主任應(yīng)有津貼的一半(即30元)直至問題得到解決,經(jīng)個(gè)人申請,學(xué)校復(fù)核通知為止(個(gè)人申請時(shí)間應(yīng)在一個(gè)月之后)。
? 在縣級以上工作檢查、調(diào)研或參觀學(xué)習(xí)中,因工作失誤影響學(xué)校形象者,扣除當(dāng)月班主任津貼的一半(30元),并寫出書面說明及改進(jìn)措施,面呈主管校長,由校長簽字后交政教處存檔待查。對階段性工作落實(shí)不力者,如周記批閱,班會教案,總結(jié)上交,優(yōu)秀學(xué)生評選等,同上述處理。
? 對班級量化考核半學(xué)期有5次倒數(shù)第一名;全學(xué)期有8次倒數(shù)第一名的班級;班級出現(xiàn)嚴(yán)重事故者(由行政會界定),或在二:
1、2中規(guī)定的基礎(chǔ)上達(dá)到一:3之規(guī)定者,學(xué)校大會宣布撤換班主任,記工作失誤一次,扣除當(dāng)年考核總分2—5分,并追回兩個(gè)月的班主任費(fèi)及通訊費(fèi)(不論考核結(jié)果,以200元計(jì)),不享受當(dāng)年的任何層面的評優(yōu)選先,情節(jié)嚴(yán)重者將給予相應(yīng)行政紀(jì)律處分。
? 班主任如果第一次出現(xiàn)較嚴(yán)重工作失誤,則首先免去班主任任職資格,3如果教育教學(xué)再次出現(xiàn)較嚴(yán)重失誤,就掛課停崗,接受培訓(xùn);科任教師教育教學(xué)如果出現(xiàn)較嚴(yán)重失誤,則直接掛課停崗,接受培訓(xùn)。
? 對因品行不端,喪失教師職業(yè)道德操守造成嚴(yán)重危及學(xué)生身心健康和人身安全的教師,不僅要被停職待崗,還要承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
第四篇:高中學(xué)生會管理制度
學(xué)生會規(guī)章制度
一.學(xué)生會成員應(yīng)配合部長副部長開展工作,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),并能提出對所開展工作有建設(shè)性建議,部長要有一定領(lǐng)導(dǎo)組織能力。
二.在學(xué)生會內(nèi)部實(shí)行分?jǐn)?shù)管理化制度,每人十分,違反以下條令的按照處罰制度扣分,又滿足加分要求的行為加一分。
1.扣分:
(1):例會、值班無故遲到者,進(jìn)行批評教育,兩次無故遲到者扣一分。
(2):安排的工作未能按時(shí)完成者扣1分,拒不完成者扣2分。拒絕對其他部門提供力所能及的、合理的幫助者,兩次即自行開除。
(4):開會期間和檢查管理期間行為不檢點(diǎn)的,一次提醒,二次扣一分。
(5):各部門部長每星期自行將組員組織起來,提出不足與改進(jìn)措施,并寫出之后的工作計(jì)劃并交與主席,在例會中提出,遲交的各部正副部長各扣一分。
2.加分:
(1):積極配合部長工作的,并無違紀(jì)行為,一月評出一個(gè),并給予一分的加分。
(2):在學(xué)校活動(dòng)中有突出貢獻(xiàn)或表現(xiàn)的加一分。
3.其他:
(1):日常學(xué)校生活中,有違反校紀(jì)校規(guī)的直接開除。
(2):每學(xué)期將個(gè)人得分總合統(tǒng)計(jì),六分為及格,四分以下的開除,十分及其以上的給予嘉獎(jiǎng)。
第五篇:高中學(xué)生會管理制度
碧蓮中學(xué)學(xué)生委員會部門條例
(2012年3月5日修改通過)
總則
第一條 為規(guī)范學(xué)生組織的部門設(shè)置,明確其職權(quán)劃分和干部配置,特根據(jù)《碧蓮中學(xué)學(xué)委會章程》的相關(guān)規(guī)定制定本條例。
第二條 本條例由學(xué)生委員會修改,報(bào)學(xué)代會或團(tuán)委批準(zhǔn)生效。
一、學(xué)生委員會及其主席團(tuán)
第三條 學(xué)生委員會由學(xué)代會選舉產(chǎn)生,簡稱學(xué)委會,委員人數(shù)應(yīng)為奇數(shù),一般為十三人,委員提前離職時(shí)由學(xué)委會決定替補(bǔ)人選,替補(bǔ)委員不得超過本屆當(dāng)選委員人數(shù)的二分之一。參照學(xué)代會一年召開一次,故每屆學(xué)委會的任期一年。學(xué)委會及主席團(tuán)組成必須公開,并有效宣傳使廣大師生了解。
第四條 學(xué)委會從委員中推選產(chǎn)生主席一名和副主席兩名,組成學(xué)委會主席團(tuán),主席負(fù)責(zé)全面工作,兩位副主席進(jìn)行分工,主席團(tuán)與當(dāng)屆學(xué)委會任期相同。
第五條 學(xué)委會在學(xué)代會閉幕期間行使以下職權(quán):
(一)解釋《學(xué)生委員會章程》,并監(jiān)督其實(shí)施;
(二)制定、修改學(xué)委會內(nèi)部的一般性規(guī)章;
(三)根據(jù)主席團(tuán)的任免意見,做出調(diào)整下屬各部門的干部職務(wù)的決定;
(四)討論、決定學(xué)委會的工作方針、活動(dòng)計(jì)劃和重要工作事項(xiàng),并監(jiān)督其執(zhí)行實(shí)施;
(五)監(jiān)督、指導(dǎo)下屬各部門的工作或活動(dòng),組織各班委適當(dāng)參與學(xué)委會的工作或活動(dòng);
(六)分配工作任務(wù)給下屬部門,并授權(quán)下屬部門;
(七)學(xué)委會對學(xué)代會負(fù)責(zé)并報(bào)告工作,在學(xué)代會閉幕期間對校團(tuán)委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作;
其他受學(xué)?;?qū)W代會委托的工作職權(quán)。
第六條 學(xué)委會通過會議的形式行使職能,學(xué)委會應(yīng)每月召開一次正式會議,一般為每月的第一周的適當(dāng)時(shí)間,有特殊情況可提前或延后召開。學(xué)委會正式會議由主席團(tuán)負(fù)責(zé)召集并主持,主席團(tuán)認(rèn)為有必要時(shí)可召集臨時(shí)會議。非學(xué)委會委員的其他學(xué)生干部可列席會議。
第七條 學(xué)委會主席團(tuán)負(fù)責(zé)學(xué)委會的日常工作,行使以下職權(quán):
(一)代表學(xué)委會對學(xué)代會或團(tuán)委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作;
(二)主持學(xué)委會的日常工作,對學(xué)委會的工作方針、活動(dòng)計(jì)劃和重要工作事項(xiàng)做出具體安排和部署;
(三)召集、主持學(xué)委會會議,決定會議議程;
(四)督促、領(lǐng)導(dǎo)下屬各部門的工作,接受下屬各部門負(fù)責(zé)人的工作報(bào)告;
(五)考察、選拔下屬各部門干部的候選人,擬定任免意見,提交學(xué)委會會議決定;
(六)其他由學(xué)校有關(guān)部門或?qū)W委會委托的工作職權(quán)。
第八條 學(xué)委會主席團(tuán)的成員必須努力了解我校與學(xué)生工作的有關(guān)事項(xiàng),認(rèn)真督察下屬干部的工作情況,對學(xué)委會工作做出更全面、更實(shí)際的考慮,多聽取老師、下屬干部、廣大學(xué)生的意見,主席團(tuán)成員之間和主席團(tuán)成員與主管老師之間應(yīng)根據(jù)需要經(jīng)常進(jìn)行討論和交換意見,最大程度的有效行使職能。
第九條 學(xué)委會主席團(tuán)的成員必須接受主管老師和學(xué)委會全體委員的監(jiān)督,恪盡職守,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,依照規(guī)定行使職權(quán),若受到主管老師或?qū)W委會過二分之一委員的不信任則可罷免,罷免可由主管老師或三分之一學(xué)委會委員聯(lián)名提出。
二、辦公室
第十條 辦公室同時(shí)對團(tuán)委、學(xué)委會負(fù)責(zé),完成團(tuán)委或?qū)W委會交辦的事項(xiàng)。辦公室設(shè)主任一名,副主任兩名,下屬工作人員若干。其他各部門的人員應(yīng)接受辦公室的臨時(shí)工作調(diào)配。
第十一條 辦公室負(fù)責(zé)的日常工作包括財(cái)務(wù)、檔案、辦公室管理、部門工作協(xié)調(diào)、會務(wù)安排等方面。
三、下屬部門
第十二條 紀(jì)檢部:負(fù)責(zé)配合政教處進(jìn)行學(xué)校各項(xiàng)學(xué)生紀(jì)律的檢查工作,主要包括學(xué)生考勤、儀表、晚自習(xí)紀(jì)律等檢查。對內(nèi)監(jiān)察各部門工作是否符合校規(guī)校紀(jì)和學(xué)委會規(guī)章制度,向主席團(tuán)報(bào)告。聯(lián)系各班紀(jì)律委員。
第十三條 衛(wèi)生部:負(fù)責(zé)校園衛(wèi)生的檢查管理,督促校園衛(wèi)生保持工作,對校園衛(wèi)生向?qū)W校提意見。并代管
衛(wèi)生監(jiān)督團(tuán)、環(huán)?;厥照镜墓ぷ鳌B?lián)系各班勞動(dòng)委員。
第十四條 體育部:負(fù)責(zé)學(xué)校的兩操管理,參與學(xué)校體育活動(dòng)的策劃、組織等工作。聯(lián)系各班體育委員。第十五條 生活部:負(fù)責(zé)對住校生的紀(jì)律、衛(wèi)生的日常檢查管理,維護(hù)良好的寢室住宿環(huán)境,解決一些力所能及的住宿生生活問題。向?qū)W校報(bào)告寢室存在的問題。聯(lián)系各寢室寢室長。
第十六條 信息處理部:負(fù)責(zé)綜合處理各班或?qū)W校有關(guān)部門與學(xué)委會的信息交互工作,對信息交互反映的問題進(jìn)行分析向各部門提出意見,必要時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告。聯(lián)系各部門。
第十七條 社團(tuán)管理部:負(fù)責(zé)管理愛好性的學(xué)生社團(tuán),對社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),適當(dāng)協(xié)調(diào)解決社團(tuán)需要,對社團(tuán)活動(dòng)情況進(jìn)行登記管理,負(fù)責(zé)社團(tuán)運(yùn)行證的簽發(fā)和收繳?,F(xiàn)登記管理的有籃球社、戲曲社、舞蹈社、聲樂社。聯(lián)系直屬各社團(tuán)負(fù)責(zé)人。
第十八條 宣傳部:負(fù)責(zé)學(xué)委會各項(xiàng)工作、活動(dòng)的宣傳方案策劃和執(zhí)行。負(fù)責(zé)公開欄信息的審核發(fā)布。日常負(fù)責(zé)學(xué)校廣播站的運(yùn)營,對有關(guān)的通知進(jìn)行播放,并制作適宜校園的廣播節(jié)目。負(fù)責(zé)校報(bào)的編輯印發(fā)。并接受委托代管國旗班、主持團(tuán)、記者團(tuán)。聯(lián)系各班宣傳委員。
第十九條 文學(xué)社:山鳥文學(xué)社是學(xué)委會直管的重要學(xué)生社團(tuán),由學(xué)校直接安排一名指導(dǎo)老師。負(fù)責(zé)校園文學(xué)工作,出版學(xué)?!渡进B》???。
第二十條 電影院:負(fù)責(zé)豐富學(xué)生的周末娛樂生活,利用學(xué)校階梯教室的設(shè)備,播放內(nèi)容健康、積極向上的電影,同時(shí)收取一定的電影門票,擴(kuò)大為學(xué)生組織的經(jīng)費(fèi)來源。
第二十一條 志愿者協(xié)會:負(fù)責(zé)我校青年志愿者活動(dòng),策劃、安排關(guān)于環(huán)境保護(hù)、扶助弱勢群體、開展志愿者精神宣傳等的活動(dòng)。
第二十二條 各部門配置部長一名,副部長一到兩名,特殊情況副職多配須經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)。各部門干部候選人應(yīng)由本部門現(xiàn)任的部長、副部長初步考核,報(bào)主席團(tuán)考察后做出任免意見,由學(xué)委會會議決定。任期由學(xué)委會視需要決定。
各部部長主持本部門全面工作,副部長協(xié)助部長工作,各部門需制定本部門的工作條例。部長臨時(shí)缺位時(shí)可指定代理人,代理時(shí)間不得超過一周,超過一周須向主席團(tuán)請假,由主席團(tuán)決定代理人,代理人一般為副部長或資深成員。各部門須定期向主席團(tuán)報(bào)告工作,并隨時(shí)請示重要問題。
第二十三條 各部門會議由部長召集,討論部署本部門的工作,部門會議應(yīng)邀請其他部門干部列席會議。各部門分工明確,也許要全力配合、協(xié)調(diào)一致。部門之間的工作調(diào)動(dòng)可由部長協(xié)商進(jìn)行,除需特殊技能的崗位外,均可申請調(diào)動(dòng),無正當(dāng)理由不得拒絕。
四、補(bǔ)充說明
第二十四條 本條例由主席團(tuán)監(jiān)督實(shí)施,需修改時(shí),應(yīng)由主席團(tuán)指示辦公室擬定,經(jīng)主席團(tuán)審議后報(bào)學(xué)委會會議批準(zhǔn)修改,并報(bào)團(tuán)委備案。