第一篇：毛感鄉(xiāng)開展“四治”專項行動情況匯報

毛感鄉(xiāng)開展“四治”專項行動情況匯報 為貫徹落實集中整治“慵懶散貪”專項工作，按照縣委的統(tǒng)一安排和部署。我鄉(xiāng)領(lǐng)導高度重視，將此項工作列入我鄉(xiāng)重要日程，通過開辦培訓班提升黨員干部自查自省意識，認真開展班子領(lǐng)導自查自糾民主生活會，嚴肅考勤紀律，全面開展黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開等系列工作，達到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會、村小組干部自覺摒棄“庸懶散貪”等違法違規(guī)行為，從根本上提升了政府機關(guān)、干部形象，提升了黨員干部辦事的能力與效率?，F(xiàn)將情況匯報如下：

一、大力宣傳，提高干部思想認識和群眾的監(jiān)督 一是根據(jù)縣委開展“四治”專項行動要求，我鄉(xiāng)黨委立即成立行動領(lǐng)導小組，制定《毛感鄉(xiāng)“治庸治懶治散治貪”專項行動實施方案》，召開鄉(xiāng)全體干部職工、七所八站負責人以及村委會干部共53人參加的“四治”專項行動動員會。制作黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開欄5個，每個季度及時公開鄉(xiāng)、村兩級財務(wù)、事關(guān)廣大黨員群眾重大事項的內(nèi)容，虛心接收全鄉(xiāng)群眾監(jiān)督。全鄉(xiāng)學習傳達“四治”專項行動的工作部署、文件11次，受訓人員357人次。

二是深入學習和傳達了省第六次黨代會和縣第十二次黨代會精神，充實我鄉(xiāng)干部群眾干事的熱情和愿望。三是開辦鄉(xiāng)、村兩級《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》培訓班，50余人參加了培訓，增強了干部抵制腐朽的能力。四是開展班子成員、七所八站、村兩委班子成員共6場，自我剖析，廉潔自律。五是按照縣紀委的指示鄉(xiāng)村干部進行《農(nóng)村

基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定（試行）》測試，全鄉(xiāng)42人參加測試，平均分為92.12分，收到良好教育效果。

二、加大為民辦好事實事力度，積極促進農(nóng)民增收 一是配合縣發(fā)改局解決移民村南新村多年的愿望——造田。二是投入35萬建成毛位恒豐養(yǎng)豬合作社。三是更新完善鄉(xiāng)政府駐地引水工程。四是投入4萬多元建成鄉(xiāng)文化長廊。五是修建好南好村委會廁所和排水溝。六是建設(shè)什茂村、番根村、番榮一村和毛感村危房改造。七是為村民群眾強烈提出用“五邊地”或果園間種沉香、花梨、膽木及益智等經(jīng)濟作物。但種苗緊缺，無法解決群眾提出的問題，因此，我鄉(xiāng)政府特寫申請，懇請縣民宗局支持幫扶，現(xiàn)已共發(fā)了10000株樹苗等經(jīng)濟作物。八是著力解決縣委書記大接訪的原庫區(qū)移民什巾村14戶和番興村9戶農(nóng)戶危房改造和毛感什春村、毛位村委會幾條水利和壩頭建設(shè)，尋找地塊建設(shè)垃圾處理場和3個垃圾池。鄉(xiāng)黨委政府切實把群眾疾苦放在心上，實實在在為民辦實事好事。真正做到權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系。

三、制定各項制度，發(fā)揮長效機制作用

為海南國際旅游島建設(shè)，創(chuàng)先爭優(yōu)，促進農(nóng)民增收工作做好作風建設(shè)，提高工作效率，向“庸懶散貪”現(xiàn)象宣戰(zhàn)，全鄉(xiāng)干部積極行動起來，我鄉(xiāng)注重把制度建設(shè)貫穿始終，不斷建立和完善獎優(yōu)罰劣等機制，形成治理“庸懶散貪”問題的長效機制。如，為規(guī)范制定了《車輛管理規(guī)定》、《毛感鄉(xiāng)財務(wù)管理制度》；為加強干部作風，《領(lǐng)導干部外出報告制度》、《毛感鄉(xiāng)干部請銷假制度》等，在辦公樓一樓大廳掛起“干部去向牌”，實行“干部去向牌”制度，亮出了干部行蹤，提升了工作效率，全鄉(xiāng)干部做事的勁頭更足了，會風會紀有了明顯改善，推動了全鄉(xiāng)各項中心工作順利開展。

2012年9月6日

第二篇：開展“四察四治”專項行動自查報告

開展“四察四治”專項行動自查報告

為進一步鞏固“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動成效，集中解決群眾反映強烈、損害群眾利益的突出問題。按照鎮(zhèn)黨委關(guān)于開展“四察四治”專項行動深入整治形式主義官僚主義的總體安排部署和工作要求。現(xiàn)就我站所開展“四察四治”專項行動安排部署情況，查找問題整改情況報告如下：

一、安排部署情況

2019年5月21日，通過召開站所會議安排部署“四察四治”專項行動，會議傳達了關(guān)于印發(fā)《開展“四察四治”專項行動深入整治形式主義官僚主義工作方案》的通知，要求站所全部干部要按照工作方案要求，嚴格查找自身問題，列出整改清單，明確整改措施及整改時限。

二、問題自查情況

（一）站所內(nèi)部查找問題情況

1.站所內(nèi)干部對習總書記系列重要講話以及重要指示批示精神學習不夠，研究不夠，理解不透徹，學習不夠主動。

2.個別干部工作浮躁，開展工作的主動性不強，存在工作不求好，只求過得去，得過且過的思想，大膽、創(chuàng)新性開展工作的能力不強。對待上級安排的工作缺少具體有效的工作措施，有時候?qū)ι霞壈才诺墓ぷ鞔嬖谕涎鱼紤械默F(xiàn)象；站所內(nèi)同事之間團結(jié)協(xié)作能力不強。

3.經(jīng)濟普查工作推進不完善，各村普查員盡管已進行過多次培訓，但仍然對經(jīng)濟普查工作不熟悉、不重視，存在敷衍了事現(xiàn)象。

4.對鎮(zhèn)黨委的常規(guī)工作能夠做到盡心盡力的完成，但遇見急難險重問題時，還是存在畏首畏尾、辦法不多的情況，工作按部就班，創(chuàng)新意識不強，工作標準有待進一步待提高。

三、扎實開展問題整改

（一）針對站所內(nèi)部問題整改情況。

1.多下村入戶加強與群眾的溝通聯(lián)系，堅定理想信念；多學習，拓寬工作思路，創(chuàng)新工作方法，積極團結(jié)配合同事完成站所各項工作。

2.加強對普查員培訓和指導工作，親自進企業(yè)復查，落實普查情況，加大核查力度，確保經(jīng)濟普查工作高效、高質(zhì)的完成。

3.學思踐悟，主動提高自身思想覺悟，對鎮(zhèn)黨委政府安排的各項工作主動做、積極做；高要求和高標準要求站所內(nèi)的人員完成各項工作。

（二）針對站所內(nèi)個人問題整改情況。

1.加強站所內(nèi)人員之間的協(xié)作配合能力；利用閑暇時間積極學習習近平總書記系列重要講話精神；學習習總書記最新的指示批示并撰寫研討材料；利用學習強國軟件加強對習總書記講話精神的學習研究。

2.做工作前，思路先行，精心謀劃、科學安排，統(tǒng)籌考慮、攻堅克難，高標準完成；對領(lǐng)導安排的工作，列出工作計劃和工作措施，制定工作時間表，逐步完成，堅決杜絕慵、懶、散現(xiàn)象。

3.對于難度較大的工作及時向相關(guān)領(lǐng)導請示匯報，對問題和矛盾不隱瞞、不謊報，以免耽誤問題解決的最佳時機，從而影響全鎮(zhèn)大局穩(wěn)定；提高思想覺悟，對鎮(zhèn)黨委政府安排的各項工作主動做、積極做、往好做，同時積極參與鎮(zhèn)機關(guān)各項活動。

四、健全完善長效機制

（一）持續(xù)強化思想教育。

利用干部例會、機關(guān)支部固定黨日活動、學習強國等學習時間及媒體，積極學習習近平總書記系列重要講話精神，利用站所例會，積極思考研討，提高政治覺悟。

（二）加強日常監(jiān)督管理。

在日常工作中，任務(wù)合理安排、責任落實到人，科學推進每一項工作；加強站所人員的教育管理，包括業(yè)務(wù)能力提升學習、干部紀律學習等，不斷錘煉每一位干部，使之成為每一項工作的行家里手。

（三）嚴肅進行追責問責。

在經(jīng)濟普查、統(tǒng)計匯報、環(huán)境治理、大氣防治、勞務(wù)培訓等工作中，對不認真配合、不積極工作的村在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行通報批評，并提請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀委進行約談，以達到對工作的全盤掌握和有效查驗；對站所干部實行績效問責制度，工作認真，表現(xiàn)突出的干部，及時進行表揚；對工作拖沓，責任心不強、紀律渙散的干部嚴肅報鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀委進行約談或問責；對經(jīng)常性不能勝任某項工作、但又不接受教育整改的干部，情節(jié)輕微的進行批評教育，情節(jié)嚴重的進行工作重新劃定或提請鎮(zhèn)黨委、政府調(diào)離本工作崗位。

第三篇：開展打非治違專項行動匯報材料

山西右玉玉龍煤業(yè)有限公司

礦井基本情況和開展打非治違專項行動活動以來的工作匯報

一、礦井基本情況

山西右玉玉龍煤業(yè)有限公司的前身是由原山西右玉南陽坡西煤業(yè)有限公司和山西吐兒水煤業(yè)有限公司于2009年8月17日山西省煤礦兼并重組整合工作領(lǐng)導組辦公室以晉煤重組辦發(fā)[2009]18號文件批準進行整合而成，公司位于右玉縣城東南30km的元堡子鎮(zhèn)辛屯村南,行政區(qū)劃隸屬于元堡子鎮(zhèn)管轄。交通方便，有簡易公路直通右玉—山陰公路。東南距同蒲鐵路岱岳站30km。

礦井的六證齊全有效，六長齊備證件有效，職能機構(gòu)健全。開采方式為地下開采，證件允許開采煤層為9#-11#，開采深度標高為1360—1250米，采礦許可證有效期限為2012年11月-2033年11月，井田面積為5.5593km2，依據(jù)公司委托省地寶能源有限公司于2013年11月為礦井編制完成的生產(chǎn)地質(zhì)報告，井田的地質(zhì)構(gòu)造復雜程度為簡單類型，水文地質(zhì)類型劃分為中等，礦井的地質(zhì)儲量為6144萬噸，可采儲量3141.9萬噸，生產(chǎn)規(guī)模120萬噸/年，2014年經(jīng)省廳核定生產(chǎn)能力150萬噸/年，煤礦服務(wù)年限為18.7年。依據(jù)2013年瓦斯等級鑒定結(jié)果，礦井絕對瓦斯涌出量為1.77m3/min,相對瓦斯涌出量為0.72m3/t,屬瓦斯礦井，批準開采9#—11#煤層，礦井現(xiàn)開采煤層為9#煤層，其厚度10—12m,屬工業(yè)用煤，煤塵具有爆炸性和自燃發(fā)火傾向性，礦

井設(shè)計涌水量為1800—2000m/d,實際涌水量為272—275m/d,水文地質(zhì)類型劃分報等級為中等,2012年被山西省煤炭工業(yè)廳評為質(zhì)量標準化一級礦井。

二、開展打非治違活動以來的工作落實情況

接縣局以右煤字[2015]86號轉(zhuǎn)發(fā)市 [2015]95《關(guān)于開展全市煤礦打非治違》以來文件，礦領(lǐng)導非常重視，召開了貫徹學習文件精神的安全會議，要求嚴格按照文件精神和決策部署去督查和落實。1）、成立了礦領(lǐng)導專項打非治違專項檢查領(lǐng)導小組：

組

長：周立舉 副組長：程長青

成員由井上下安全生產(chǎn)各系統(tǒng)負責人組成 2）、檢查時間和方法：2015年7月1日-8月31日

第一階段：2015年7月1日-7月21日（隊組進行自查自糾，對查出的安全隱患認真整改）

第二階段：2015年7月22日-8月21日（隊組將整改結(jié)果上報大檢查領(lǐng)導組進行復查，對復查出的問題進行全面整改）

第三階段：2015年8月1日-8月底（檢查領(lǐng)導組對復查情況進行回頭看，以及對新出現(xiàn)的問題進行徹底處理）3）對照文件內(nèi)容進行的整改落實情況

礦井于2013年6月26日右玉縣局以右煤字[2013]195號批復通過轉(zhuǎn)入生產(chǎn)礦井，其六證、六長齊全有效，安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)崗位責任制等管理制度、預案、措施、計劃建立健全，生產(chǎn)系統(tǒng)上嚴

格按照縣局批復的煤業(yè)公司2015年采掘計劃“一井一面兩掘進”的作業(yè)面布置要求，現(xiàn)正在進行正常采掘，沒有非法、違法、違規(guī)生產(chǎn)行為，本1-7月份共產(chǎn)原煤51萬噸。本井田奧灰水位在1204線上，實際生產(chǎn)水平在1260線，不涉及帶壓開采。礦井通風：

礦井的井田開拓為斜井開拓，通風方式中央并列式，通風方法為抽出式，礦井安裝兩臺FBCDZ-NO23型防爆對旋軸流式主要通風機，電機功率2×185kW，一臺運轉(zhuǎn)，一臺備用。綜采工作面采用U型通風方式，工作面配風量1140m3/min，掘進工作面采用FBDNO6.0型對旋軸流式局部通風機，實現(xiàn)了雙風機、雙電源自動切換和“三專”兩閉鎖，風筒全部使用阻燃風筒，目前由于煤炭市場疲軟，在采掘不失調(diào)的基礎(chǔ)上，掘進工作面暫停，目前僅給該面繞道配風240 m3/min。井下按設(shè)計和質(zhì)量標準化要求構(gòu)筑了風門、調(diào)節(jié)風窗、風橋、密閉等通風設(shè)施。礦井總進風量3640m3/min、總回風量3695 m3/min達到了設(shè)計要求；綜采工作面實現(xiàn)了獨立通風，掘進工作面采用局扇壓入式通風；配風量符合設(shè)計要求。主通風機通過反轉(zhuǎn)進行反風，經(jīng)反風演習能夠在10min內(nèi)進行啟動，且風量符合要求。防滅火、防塵系統(tǒng)建設(shè)及管理情況

按照初設(shè)和《煤礦安全規(guī)程》有關(guān)規(guī)定礦井在建設(shè)期間建有地面500m3消防水池和井下消防管路系統(tǒng)，礦井的防塵供水管路完善，防塵供水覆蓋所有工作面，對運輸系統(tǒng)的轉(zhuǎn)載點實施了噴霧降塵或除塵器去塵經(jīng)過去年的經(jīng)驗總結(jié)我們對防塵管理制度進行了完善，同時

每月定期對粉塵濃度進行測定并記錄，對所有涉塵工作人員全部按規(guī)定發(fā)放了防塵用品。對井下采空區(qū)密閉由瓦斯檢查員進行適時檢查和監(jiān)控在線監(jiān)管。管理方面：建立健全了各項管理制度、措施，在整體系統(tǒng)上我們委托有資質(zhì)的省源通煤礦工程有限公司為我們編制了《礦井防滅火專項設(shè)計》，井上下重要場所均按照《防滅火專項設(shè)計》要求制定了《防滅火措施》和設(shè)立了警示標志。防治水方面：

井下探放水嚴格執(zhí)行，物探先行、化探跟進、鉆探驗證的工作程序，2010年-2014年先后由省地質(zhì)礦產(chǎn)局二一七實驗室人員對井下的首采、備采工作面的水質(zhì)進行了化驗，并出具了《水質(zhì)化學檢測報告》，2014-2015年2月先后由武漢地大華睿地學技術(shù)有限公司對1903、1904巷道不同地段按規(guī)定測定距離進行了瞬變電磁法超前探測物物探《報告》，為進一步探放水工作的開展提供了依據(jù)。礦井于2009年10月就成立了防治水領(lǐng)導機構(gòu)、組建了專業(yè)探放水隊伍，中途隊伍人員先后進行了淘汰制、選拔制，對不符合規(guī)定人員全部進行了調(diào)整，目前隊伍人員全部為三級培訓機構(gòu)進行培訓持證上崗的三專化工作人員，隊伍人員符合初步設(shè)計和實際工作要求，各類水文水文地質(zhì)圖件齊全有效并每月底進行一次修正，井下各采區(qū)、巷道均按照相關(guān)規(guī)定要求進行了專項探放水設(shè)計，（每年對上《專項探放水設(shè)計》根據(jù)實際情況在年初進行一次修正。）探放水專用設(shè)備：配備了ZLJ—400型200米礦用坑道鉆機三臺、ZLJ—350型150米礦用坑道鉆機坑道鉆機3臺，在施工中嚴格按照探放水設(shè)計及管理制度要求，進行

“先探后掘、先探后采”的掘探分離制度和安全確認移交制度，每個探孔的施工臺賬和驗收臺賬均進行了詳細的記錄。在安全管理上，嚴格防治水規(guī)章制度、設(shè)計、規(guī)劃、措施的執(zhí)行力度，現(xiàn)工作狀態(tài)運行穩(wěn)定。礦井的水文地質(zhì)資料相對完善，地測科堅持每月對礦區(qū)范圍內(nèi)及周邊臨近煤礦進行采空區(qū)積水積氣情況進行一次調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果編制當月的《煤業(yè)公司四鄰采掘及礦井積水調(diào)查報告》，據(jù)調(diào)查報告顯示礦井目前沒有積水積氣隱蔽致災(zāi)隱患。隱患排查治理情況：

針對安全生產(chǎn)情況，政府和部門領(lǐng)導以及包保責任人經(jīng)常來礦進行安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行了安全生產(chǎn)掛牌督辦，并由五人小組成員進行了復查，達到了安全生產(chǎn)的標準要求。20151-7月份企業(yè)自查，排查出各類一般隱患126條全部進行了閉合管理，（具體情況詳見15年隱患排查管理臺賬），按照規(guī)定要求對安全隱患組織每月開展一次排查并進行了整改落實，按照期限及時填報了自查整改備案表，沒有發(fā)現(xiàn)重大隱患。上級單位來礦檢查出的各類問題均按照執(zhí)法文書限定的期限進行了及時整改，縣五人小組和駐礦安監(jiān)人員跟蹤落實達到了閉合管理的要求。

以上是公司接右煤字[2015]86號轉(zhuǎn)發(fā)朔煤發(fā)[2015] 95號文件組織開展的礦井打非治違專項行動落實情況，如有不妥之處請各位領(lǐng)導多提寶貴意見和建議，以便使我們在下一步的工作中做的更好。

2015年8月10日

第四篇：區(qū)政府開展“四察四治”專項行動自查報告

按照市紀委關(guān)于開展“四察四治”專項行動的要求，區(qū)政府領(lǐng)導班子高度重視、迅速行動、精心謀劃，結(jié)合實際工作，重點針對重點領(lǐng)域存在的形式主義官僚主義問題進行全面自查。按照要求，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、進展情況

（一）高度重視，加強組織領(lǐng)導。立即召開專題會議，認真貫徹落實省市委作風建設(shè)年活動的部署安排，以及“四察四治”專項行動通知要求，明確工作步驟和目標，對專項行動進行全面安排。會上，深入學習了總書記關(guān)于作風建設(shè)重要論述和指示批示精神，深刻領(lǐng)會開展專項行動的重要意義，增強了思想自覺和行動自覺。

（二）充分宣傳，營造良好氛圍。大力宣傳“四察四治”專項行動開展情況，通過文件、微信等宣傳交流平臺，使全區(qū)各單位各部門了解“四察四治”專項行動的基本內(nèi)容和監(jiān)督檢舉的方式方法，為專項行動開展營造良好輿論氛圍。

（三）立足實際，主動查擺問題。認真查擺問題，狠抓整改落實。通過書面方式，廣泛征求了各方面的意見建議，結(jié)合自查和工作實際，梳理出了四大類問題，并深刻剖析問題的根源，制定整改方案，明確整改內(nèi)容。力爭通過作風整治，真正形成務(wù)實管用的防止形式主義官僚主義制度機制，大力營造真抓實干、干事創(chuàng)業(yè)的良好風氣。

二、自查情況

（一）察政治要件落實，治陽奉陰違方面。圍繞學習貫徹黨的十九大精神，通過參加專題輔導、參加區(qū)政府黨組學習等途徑，對中國特色社會主義理論體系、對總書記系列重要講話精神以及重要指示批示精神進行了深入學習，班子成員思想認識有了新的提高，對中國特色社會主義理論、道路、制度的信心有了進一步的增強。通過自查，還存在以下兩個方面的問題。一是理論學習不系統(tǒng)、不深入。主要表現(xiàn)為：對學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，參加集中培訓和學習的多，結(jié)合全區(qū)實際集中研討的少，沒有做到時時學、時時講、時時用。存在重工作、輕學習的思想，學習的自覺性、系統(tǒng)性不強，靜下心來學習理論、思考問題少。班子成員對涉及個人分管工作的內(nèi)容學習的多，其他方面關(guān)注的少，以干代學、現(xiàn)用現(xiàn)學、急用即學的問題比較普遍。二是理論指導實際存在差距。主要表現(xiàn)為：缺乏對政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，沒有將理論應(yīng)用到工作實踐中，進行深度消化吸收，導致學用兩張皮、兩不干。特別是以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神指導實踐還存在差距，和全區(qū)發(fā)展思路結(jié)合不深，很多工作都是較為零散，沒有形成全區(qū)統(tǒng)一行動、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。

（二）察中央部署落地，治政令梗阻方面。能夠始終堅持正確的政治立場和政治方向，在政治上思想上行動上與黨中央保持高度一致；能夠堅定不移地貫徹落實中央和省市的各項決策部署，緊緊圍繞省委第一巡視組反饋意見進行整改落實；能夠認真執(zhí)行民主集中制，積極建言獻策，不折不扣地落實各項工作任務(wù)。通過自查，還存在以下兩個方面的問題。一是落實上級決策行動還顯得遲緩。主要表現(xiàn)為：貫徹落實新發(fā)展理念、適應(yīng)發(fā)展新常態(tài)和落實中央深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等重大方針政策方面，與區(qū)情結(jié)合的不緊，存在理解上囫圇吞棗、行動上反應(yīng)遲緩、工作上等待觀望的現(xiàn)象。二是請示報告重點不突出。主要表現(xiàn)為：在工作中的重大原則問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關(guān)事項上，區(qū)政府班子成員均能按規(guī)定按程序請示報告。對工作中出現(xiàn)的具體問題、困難請示報告的多，但是對發(fā)展長期積累的矛盾和問題集中研究不夠，對影響發(fā)展的短板問題向上級反映建議的不夠，提出解決問題的辦法不多。

（三）察機關(guān)作風建設(shè)，治文山會海方面。在精簡文件簡報、壓縮會議活動、改進調(diào)查研究、規(guī)范公務(wù)接待、加強公務(wù)用車管理等方面進行了制度措施的修訂和落實，并在區(qū)政府系統(tǒng)大力推進辦公自動化系統(tǒng)建設(shè)，著力提高工作效率。通過自查，發(fā)現(xiàn)執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細則精神還有差距。主要表現(xiàn)為：對落實中央八項規(guī)定和實施細則精神情況監(jiān)督檢查不多，沒有做到全覆蓋。精簡文件會議不夠徹底，對一些文件審核把關(guān)不嚴，仍然存在空話、套話多，針對性、操作性不強的現(xiàn)象，以會議落實會議的現(xiàn)象仍然存在。

（四）察領(lǐng)導干部履職，治弄虛作假方面。能夠自覺踐行黨的根本宗旨，堅持從維護和發(fā)展群眾利益的角度出發(fā)想問題、作決策、干工作，盡力為群眾辦實事辦好事。區(qū)政府班子成員能夠發(fā)揚務(wù)實敬業(yè)的工作作風，努力把中央、省市要求和分管工作的具體實際結(jié)合起來，努力推進各項工作落實。通過自查，還存在調(diào)查研究不深入的問題。主要表現(xiàn)為：班子成員普遍深入基層、深入群眾調(diào)研不夠，調(diào)研方法單一，多是聽匯報、看材料、看典型這些“常規(guī)動作”，“自選動作”比較少。調(diào)研不夠扎實，一些調(diào)研匆匆而去、匆匆而來，調(diào)研過程走馬觀花、蜻蜓點水、淺嘗輒止，對一線和群眾了解得不深不透。調(diào)研質(zhì)量不高，一些調(diào)研了解到的情況與真實情況存在差距，致使作出的決策指導性和針對性不強，提出的措施有效性和管用性存在不足，甚至可能出現(xiàn)好心辦壞事的現(xiàn)象。

三、整改措施

針對以上查擺出來的問題，將嚴格對照上級要求，結(jié)合實際，逐項認真抓好改進落實。

（一）強化理論學習，提升理論素養(yǎng)。一是提高政治站位。始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決做黨的理論和路線方針政策的模范執(zhí)行者、忠實捍衛(wèi)者。增強從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力，充分發(fā)揮班子的政治功能和政治作用。二是加強業(yè)務(wù)學習，堅持區(qū)政府黨組會、常務(wù)會學法制度，制定學習計劃，牢固樹立法治意識和法治思維，帶頭學法遵法守法，帶頭依法行政、依法辦事。加強經(jīng)濟管理、法律、社會治理等業(yè)務(wù)知識學習，著力解決思路不寬、觀念陳舊、能力不足等突出問題。三是堅持學以致用，將理論知識轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的新思路、新機制、新舉措，切實提升履職能力。

（二）落實主體責任，對黨忠誠老實。始終樹牢“四個意識”，堅決維護中央權(quán)威和黨的集中統(tǒng)一，著力建設(shè)講政治、講規(guī)矩、守紀律的堅強領(lǐng)導集體。一是靠實工作責任。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，定期研究部署全面從嚴治黨工作，強化壓力傳導，加強督促檢查。主要領(lǐng)導認真落實“第一責任人”職責，深入開展調(diào)研，協(xié)調(diào)解決具體問題；班子成員嚴格履行“一崗雙責”，抓好分管領(lǐng)域管黨治黨責任，推動從嚴治黨責任落到實處。二是開展嚴肅認真的黨內(nèi)政治生活。大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。按照新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則的要求,全面加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。三是完善落實民主集中制各項制度。帶頭執(zhí)行民主集中制，提高領(lǐng)導班子謀全局、抓大事、議大事的能力和水平。按照集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則決定重大事項，提高科學決策、民主決策的能力和水平。嚴格執(zhí)行請示報告制度和個人事項申報制度。

（三）加強作風建設(shè)，踐行為民宗旨。將繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，牢固樹立宗旨意識，踐行群眾路線，為全區(qū)政府系統(tǒng)立好標桿、作好表率。一是大力發(fā)揚實干作風，堅持求真務(wù)實、真抓實干，認真貫徹中央和省市決策部署，按照區(qū)政府班子成員的職責分工，積極主動地抓好分管工作。進一步改進文風會風，增強工作計劃性，嚴格審核把關(guān)，精簡和控制會議次數(shù)、規(guī)格，精簡和控制文件簡報數(shù)量，切實提高工作質(zhì)量和效率。從落實中央和省市有關(guān)精簡會議文件的要求入手，以促進“放管服”和“四辦”改革為抓手，壓減審批流程和手續(xù)，大力推進“網(wǎng)上辦事”，推進政務(wù)服務(wù)“一窗辦、一網(wǎng)辦、簡化辦、馬上辦”，在便民利企上取得效果。二是把主要精力向堅持重點工作重大項目傾斜、基層基礎(chǔ)傾斜、熱點難點傾斜，區(qū)政府領(lǐng)導堅持帶頭深入基層、深入群眾，多到困難和矛盾集中的地方和單位調(diào)研，多開展不打招呼、不定路線的隨機調(diào)研。嚴格落實領(lǐng)導接訪制度，下功夫解決好重點疑難信訪問題。三是始終把保障和改善民生作為區(qū)政府工作的重中之重，進一步加大民生工程推進力度，強力推進具體目標任務(wù)落到實處。把涉及群眾切身利益的熱點難點問題時時處處放在心上，對教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等突出問題，深入調(diào)查研究，積極尋找對策和辦法，盡快取得工作上的突破。

（四）提高履職能力，敢于擔當作為。一是依法行使手中權(quán)力，始終堅持民主集中制原則，凡是涉及全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重大決策、重要部署、重點項目等，堅持政府黨組會、政府常務(wù)會集體研究討論，廣泛征求各方面意見。規(guī)范部門職責權(quán)限，強化政務(wù)公開，確保權(quán)力在陽光下運行。二是深入開展調(diào)查研究，定期深入一線了解掌握工作進展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，出實招、鼓實勁，強力推動各項工作落實。三是加強擔當作為，始終把敢于擔當作為黨員領(lǐng)導干部必須具備的基本素質(zhì)，克服推諉扯皮、敷衍塞責、遇到矛盾繞著走，碰到問題往后退的不良作風，真正做到在其位謀其政、在其崗擔其責。

第五篇：四查四治專項行動自查報告

四查四治專項行動自查報告

按照市紀委關(guān)于開展“四察四治”專項行動的要求，區(qū)政府領(lǐng)導班子高度重視、迅速行動、精心謀劃，結(jié)合實際工作，重點針對重點領(lǐng)域存在的形式主義官僚主義問題進行全面自查。按照要求，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、進展情況

(一)高度重視，加強組織領(lǐng)導。立即召開專題會議，認真貫徹落實省市委作風建設(shè)年活動的部署安排，以及“四察四治”專項行動通知要求，明確工作步驟和目標，對專項行動進行全面安排。會上，深入學習了總書記關(guān)于作風建設(shè)重要論述和指示批示精神，深刻領(lǐng)會開展專項行動的重要意義，增強了思想自覺和行動自覺。

(二)充分宣傳，營造良好氛圍。大力宣傳“四察四治”專項行動開展情況，通過文件、微信等宣傳交流平臺，使全區(qū)各單位各部門了解“四察四治”專項行動的基本內(nèi)容和監(jiān)督檢舉的方式方法，為專項行動開展營造良好輿論氛圍。

(三)立足實際，主動查擺問題。認真查擺問題，狠抓整改落實。通過書面方式，廣泛征求了各方面的意見建議，結(jié)合自查和工作實際，梳理出了四大類問題，并深刻剖析問題的根源，制定整改方案，明確整改內(nèi)容。力爭通過作風整治，真正形成務(wù)實管用的防止形式主義官僚主義制度機制，大力營造真抓實干、干事創(chuàng)業(yè)的良好風氣。

二、自查情況

(一)察政治要件落實，治陽奉陰違方面。圍繞學習貫徹黨的十九大精神，通過參加專題輔導、參加區(qū)政府黨組學習等途徑，對中國特色社會主義理論體系、對總書記系列重要講話精神以及重要指示批示精神進行了深入學習，班子成員思想認識有了新的提高，對中國特色社會主義理論、道路、制度的信心有了進一步的增強。通過自查，還存在以下兩個方面的問題。一是理論學習不系統(tǒng)、不深入。主要表現(xiàn)為：對學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，參加集中培訓和學習的多，結(jié)合全區(qū)實際集中研討的少，沒有做到時時學、時時講、時時用。存在重工作、輕學習的思想，學習的自覺性、系統(tǒng)性不強，靜下心來學習理論、思考問題少。班子成員對涉及個人分管工作的內(nèi)容學習的多，其他方面關(guān)注的少，以干代學、現(xiàn)用現(xiàn)學、急用即學的問題比較普遍。二是理論指導實際存在差距。主要表現(xiàn)為：缺乏對政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，沒有將理論應(yīng)用到工作實踐中，進行深度消化吸收，導致學用兩張皮、兩不干。特別是以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神指導實踐還存在差距，和全區(qū)發(fā)展思路結(jié)合不深，很多工作都是較為零散，沒有形成全區(qū)統(tǒng)一行動、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。

(二)察中央部署落地，治政令梗阻方面。能夠始終堅持正確的政治立場和政治方向，在政治上思想上行動上與黨中央保持高度一致;能夠堅定不移地貫徹落實中央和省市的各項決策部署，緊緊圍繞省委第一巡視組反饋意見進行整改落實;能夠認真執(zhí)行民主集中制，積極建言獻策，不折不扣地落實各項工作任務(wù)。通過自查，還存在以下兩個方面的問題。一是落實上級決策行動還顯得遲緩。主要表現(xiàn)為：貫徹落實新發(fā)展理念、適應(yīng)發(fā)展新常態(tài)和落實中央深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等重大方針政策方面，與區(qū)情結(jié)合的不緊，存在理解上囫圇吞棗、行動上反應(yīng)遲緩、工作上等待觀望的現(xiàn)象。二是請示報告重點不突出。主要表現(xiàn)為：在工作中的重大原則問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關(guān)事項上，區(qū)政府班子成員均能按規(guī)定按程序請示報告。對工作中出現(xiàn)的具體問題、困難請示報告的多，但是對發(fā)展長期積累的矛盾和問題集中研究不夠，對影響發(fā)展的短板問題向上級反映建議的不夠，提出解決問題的辦法不多。

(三)察機關(guān)作風建設(shè)，治文山會海方面。在精簡文件簡報、壓縮會議活動、改進調(diào)查研究、規(guī)范公務(wù)接待、加強公務(wù)用車管理等方面進行了制度措施的修訂和落實，并在區(qū)政府系統(tǒng)大力推進辦公自動化系統(tǒng)建設(shè)，著力提高工作效率。通過自查，發(fā)現(xiàn)執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細則精神還有差距。主要表現(xiàn)為：對落實中央八項規(guī)定和實施細則精神情況監(jiān)督檢查不多，沒有做到全覆蓋。精簡文件會議不夠徹底，對一些文件審核把關(guān)不嚴，仍然存在空話、套話多，針對性、操作性不強的現(xiàn)象，以會議落實會議的現(xiàn)象仍然存在。

(四)察領(lǐng)導干部履職，治弄虛作假方面。能夠自覺踐行黨的根本宗旨，堅持從維護和發(fā)展群眾利益的角度出發(fā)想問題、作決策、干工作，盡力為群眾辦實事辦好事。區(qū)政府班子成員能夠發(fā)揚務(wù)實敬業(yè)的工作作風，努力把中央、省市要求和分管工作的具體實際結(jié)合起來，努力推進各項工作落實。通過自查，還存在調(diào)查研究不深入的問題。主要表現(xiàn)為：班子成員普遍深入基層、深入群眾調(diào)研不夠，調(diào)研方法單一，多是聽匯報、看材料、看典型這些“常規(guī)動作”，“自選動作”比較少。調(diào)研不夠扎實，一些調(diào)研匆匆而去、匆匆而來，調(diào)研過程走馬觀花、蜻蜓點水、淺嘗輒止，對一線和群眾了解得不深不透。調(diào)研質(zhì)量不高，一些調(diào)研了解到的情況與真實情況存在差距，致使作出的決策指導性和針對性不強，提出的措施有效性和管用性存在不足，甚至可能出現(xiàn)好心辦壞事的現(xiàn)象。

三、整改措施

針對以上查擺出來的問題，將嚴格對照上級要求，結(jié)合實際，逐項認真抓好改進落實。

(一)強化理論學習，提升理論素養(yǎng)。一是提高政治站位。始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決做黨的理論和路線方針政策的模范執(zhí)行者、忠實捍衛(wèi)者。增強從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力，充分發(fā)揮班子的政治功能和政治作用。二是加強業(yè)務(wù)學習，堅持區(qū)政府黨組會、常務(wù)會學法制度，制定學習計劃，牢固樹立法治意識和法治思維，帶頭學法遵法守法，帶頭依法行政、依法辦事。加強經(jīng)濟管理、法律、社會治理等業(yè)務(wù)知識學習，著力解決思路不寬、觀念陳舊、能力不足等突出問題。三是堅持學以致用，將理論知識轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的新思路、新機制、新舉措，切實提升履職能力。

(二)落實主體責任，對黨忠誠老實。始終樹牢“四個意識”，堅決維護中央權(quán)威和黨的集中統(tǒng)一，著力建設(shè)講政治、講規(guī)矩、守紀律的堅強領(lǐng)導集體。一是靠實工作責任。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，定期研究部署全面從嚴治黨工作，強化壓力傳導，加強督促檢查。主要領(lǐng)導認真落實“第一責任人”職責，深入開展調(diào)研，協(xié)調(diào)解決具體問題;班子成員嚴格履行“一崗雙責”，抓好分管領(lǐng)域管黨治黨責任，推動從嚴治黨責任落到實處。二是開展嚴肅認真的黨內(nèi)政治生活。大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。按照新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則的要求,全面加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。三是完善落實民主集中制各項制度。帶頭執(zhí)行民主集中制，提高領(lǐng)導班子謀全局、抓大事、議大事的能力和水平。按照集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則決定重大事項，提高科學決策、民主決策的能力和水平。嚴格執(zhí)行請示報告制度和個人事項申報制度。

(三)加強作風建設(shè)，踐行為民宗旨。將繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，牢固樹立宗旨意識，踐行群眾路線，為全區(qū)政府系統(tǒng)立好標桿、作好表率。一是大力發(fā)揚實干作風，堅持求真務(wù)實、真抓實干，認真貫徹中央和省市決策部署，按照區(qū)政府班子成員的職責分工，積極主動地抓好分管工作。進一步改進文風會風，增強工作計劃性，嚴格審核把關(guān)，精簡和控制會議次數(shù)、規(guī)格，精簡和控制文件簡報數(shù)量，切實提高工作質(zhì)量和效率。從落實中央和省市有關(guān)精簡會議文件的要求入手，以促進“放管服”和“四辦”改革為抓手，壓減審批流程和手續(xù)，大力推進“網(wǎng)上辦事”，推進政務(wù)服務(wù)“一窗辦、一網(wǎng)辦、簡化辦、馬上辦”，在便民利企上取得效果。二是把主要精力向堅持重點工作重大項目傾斜、基層基礎(chǔ)傾斜、熱點難點傾斜，區(qū)政府領(lǐng)導堅持帶頭深入基層、深入群眾，多到困難和矛盾集中的地方和單位調(diào)研，多開展不打招呼、不定路線的隨機調(diào)研。嚴格落實領(lǐng)導接訪制度，下功夫解決好重點疑難信訪問題。三是始終把保障和改善民生作為區(qū)政府工作的重中之重，進一步加大民生工程推進力度，強力推進具體目標任務(wù)落到實處。把涉及群眾切身利益的熱點難點問題時時處處放在心上，對教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等突出問題，深入調(diào)查研究，積極尋找對策和辦法，盡快取得工作上的突破。

(四)提高履職能力，敢于擔當作為。一是依法行使手中權(quán)力，始終堅持民主集中制原則，凡是涉及全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重大決策、重要部署、重點項目等，堅持政府黨組會、政府常務(wù)會集體研究討論，廣泛征求各方面意見。規(guī)范部門職責權(quán)限，強化政務(wù)公開，確保權(quán)力在陽光下運行。二是深入開展調(diào)查研究，定期深入一線了解掌握工作進展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，出實招、鼓實勁，強力推動各項工作落實。三是加強擔當作為，始終把敢于擔當作為黨員領(lǐng)導干部必須具備的基本素質(zhì)，克服推諉扯皮、敷衍塞責、遇到矛盾繞著走，碰到問題往后退的不良作風，真正做到在其位謀其政、在其崗擔其責。