第一篇：大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)實踐部部門總結(jié)

10-11學(xué)年度第一學(xué)期

外聯(lián)實踐部部門總結(jié)

10-11學(xué)年度第一學(xué)期，經(jīng)過一個學(xué)期的磨練，10級學(xué)生會干部已經(jīng)融入了校學(xué)生會這個溫暖的大家庭。本學(xué)期的所有活動已經(jīng)接近尾聲，雖然時間很短暫，但是我們在這一學(xué)期所做的活動還有10級成員給予我們活動的新活力與新創(chuàng)意給大家都留下了極為深刻的印象。下面是本學(xué)期外聯(lián)實踐部結(jié)合本學(xué)期活動還有本部門成員表現(xiàn)所做出的總結(jié)。

本學(xué)期，校學(xué)生會舉辦了第七屆校園主持人、第六屆黨團(tuán)知識大校園歌手大賽等諸多活動。雖然本學(xué)期10級成員已經(jīng)歷練了不少，但是本著把活動辦到最好、把人員練到最強(qiáng)的原則，我們召開了一次培訓(xùn)大會，主要是向所有成員介紹我們學(xué)生會的規(guī)章制度，讓他們進(jìn)一步熟悉我們的操作流程，并認(rèn)識我們作為學(xué)生會干部應(yīng)該擁有的意識和義務(wù)，讓我們以最快的速度進(jìn)一步融合成一個強(qiáng)有力的集體，這樣我們才能更好的在工作中協(xié)作配合，才能把工作做得更好。

本學(xué)期外聯(lián)實踐部還是分為外聯(lián)和實踐兩個部分的工作。

首先是外聯(lián)方面。

可以說，我們外聯(lián)部今年的外聯(lián)工作比較出色，我們積極與校外商家密切聯(lián)系，并且取得了突破性的成果。在今年新成員剛剛加入時，我們就開始為本學(xué)期活動的贊助做準(zhǔn)備。與上學(xué)期相比我們幸運的是我們可以為商家提供的宣傳方式變得多了，政策放寬了很多，這也為

我們的外聯(lián)活動提供了有利因素。本學(xué)期我們老成員分別帶領(lǐng)新成員出去，教給他們經(jīng)驗和技能，使他們了解外聯(lián)活動是怎么回事，以及一些要注意的基本問題，也陪他們跑了很多店，雖然很辛苦，但大家都得到了鍛煉。本次校園主持人大賽的主要冠名贊助是由我們外聯(lián)實踐部負(fù)責(zé)的，但其中還是出現(xiàn)了一些始料不及的問題：

1，10級新成員對開銷的概念不強(qiáng)。一場活動我們能要多少彩虹門，拉多少條幅，都在哪里。每場活動是的物品消耗量大概有多少，活動是大概能邀請到多少嘉賓，每個嘉賓我們需要為其準(zhǔn)備的有多少東西，等等。這些事情了解的不具體，使我們不能更明確的向商家提出要求，在合同中量化，為學(xué)生會謀取最大的利益。

2，由于自己太放手給10的成員導(dǎo)致一些重要問題上沒有請示主席團(tuán)，比如應(yīng)該給商家做多少條條幅，合同的署名等問題，這其中出現(xiàn)的問題是部長的責(zé)任。

3，拉外聯(lián)也有很多不足，10級成員與商家交流時有些緊張，思緒不夠清晰。例如在商家負(fù)責(zé)人詢問問題時，10級成員很難做出比較完美的回答。要改善這一問題，除了要多走出校園與商家交流之外，作為09級成員，我認(rèn)為，在活動之前把活動的策劃詳盡了解清楚，與主辦部門的成員多溝通，把握活動亮點和細(xì)節(jié)，都能讓你在與商家交流的時候有話可說，有出彩的地方可以抓住商家贊助的意愿，從而

加大爭取到贊助的概率。

其次是實踐方面。

“大學(xué)生就業(yè)平臺”是我們的前輩乃至前前輩遺留下來而未一直實踐的一個活動。值得高興的是，本學(xué)期一開始在我們09級成員及10級成員的努力下，平臺已初有起色，首先是在校園內(nèi)進(jìn)行了一些有關(guān)于學(xué)生方面課余時間兼職意向信息的收集統(tǒng)計，并逐步和一些商家建立了系統(tǒng)性的聯(lián)系。雖然本學(xué)期大學(xué)生就業(yè)平臺還不能真真正正的做起來，但是我們前期付諸了一定的努力和實踐?？紤]到時間及學(xué)生方面的一些情況，在本學(xué)期最后一段時間內(nèi)，我們會與商家聯(lián)系，為學(xué)生提供一些少量的兼職崗位。

最后是人員方面，人員始終是最重要的問題。

這學(xué)期我們部的老成員表現(xiàn)很好，09級成員很好的完成了由組織者到領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)換，向10級傳授我們的思想意識和素質(zhì)作風(fēng)，成為學(xué)生會的橋梁，他們都能夠找到自己的位置，并且積極的配合我做好部門的工作，給新成員起到了很好的帶頭作用。而10級新成員的表現(xiàn)也相當(dāng)不錯，大部分成員都對學(xué)生會的事情充滿激情，通過一學(xué)期參加的活動，他們都得到了一定的經(jīng)驗，不管是在外聯(lián)方面還是在活動參與組織方面，都很積極?？傮w來說大家的表現(xiàn)都很好，一個部門其樂融融的，也非常團(tuán)結(jié)。

不過也有些不足的地方，比如有些09級成員的積極主動性明顯比上學(xué)期要差，參加活動的出勤率并不是很高。有時候會有放松自己的舉措，我認(rèn)為她們還是不穩(wěn)重，做事情不能考慮全面，有時候會有

點小心思。而10級一些成員在這學(xué)期多多少少表現(xiàn)出一絲浮躁、傲慢以致最后一段時間有些松懈。不過我相信通過這一學(xué)期的歷練，他們都會改變很多，也更成熟了。我覺得還有點不足的就是我們各部門成員之間的聯(lián)系還是太少了，這也大家所反映的一個十分重要的問題，就是大家之間認(rèn)識的不夠，接觸的不多，雖然每個部門之間的交流比較多，但這只局限于部長和副部長之間，跨部交流很少。不管是在辦活動的時候還是活動準(zhǔn)備時，交流都不夠，導(dǎo)致活動舉辦時或多或少的出現(xiàn)了一些問題。

對于我們部這學(xué)期的，我認(rèn)為最大的進(jìn)步不是在拉到了多少錢的贊助，而是我們真正地幫商家做好了宣傳，在活動舉辦之后也和商家保持了聯(lián)系，詢問他們意見，跟他們的溝通比較多。這點是我們以往拉贊助最大的弊端。曾今我們拉到了贊助總是在商家給過我們東西之后就不怎么給他做宣傳，也不愿意去為他做后期的工作，而本學(xué)期在這個方面我們做的比較好。相信以后只要我們都這樣，外聯(lián)的道路應(yīng)該是一路暢通的。

這就是我們部這學(xué)期是具體概況，希望我們能在總結(jié)本學(xué)期工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，把下學(xué)年的工作做得更好！謝謝老師，主席團(tuán)以及各部門的支持與幫助，我相信每個成員都會很努力把我們學(xué)生會建設(shè)的更好，也希望各部門之間能夠更加的融洽和諧，大家更像一家人一樣一起努力！

黃山學(xué)院學(xué)生委員會

外聯(lián)實踐部

2010年12月12日

第二篇：大學(xué)學(xué)生會 外聯(lián)實踐部總結(jié)

2010—2011學(xué)外聯(lián)實踐部工作總結(jié)

光陰似箭，時光如梭，轉(zhuǎn)眼間又到了學(xué)期末。從今年剛開學(xué)時期擔(dān)任黃山學(xué)院學(xué)生委員會外聯(lián)實踐部干事一職，到現(xiàn)在參加完大大小小、各式各樣的活動，與內(nèi)部及外界有更多的接觸，不知不覺已經(jīng)跟隨校學(xué)生會走完了又一個學(xué)年。在這一學(xué)年的工作和學(xué)習(xí)中，從一名干事到部長的角色轉(zhuǎn)換，使我有了更多的責(zé)任和義務(wù)，我也通過多方面的接觸和鍛煉學(xué)到了很多東西，總結(jié)后有了自己的心得和經(jīng)驗，對部門工作有了更深刻的認(rèn)識。

現(xiàn)對2010-2011學(xué)外聯(lián)實踐部開展的各項活動做如下總結(jié)： 上學(xué)期，校學(xué)生會舉辦了第五屆女生節(jié)、英語風(fēng)采大賽、二手物品交易市場、文明衛(wèi)生服務(wù)月等諸多活動。雖然上學(xué)期09級成員已經(jīng)歷練了不少，但是本著把活動辦到最好、把人員練到最強(qiáng)的原則，我們召開了兩次培訓(xùn)大會，主要是向所有成員介紹我們學(xué)生會的規(guī)章制度，讓他們進(jìn)一步熟悉我們的操作流程，并認(rèn)識我們作為學(xué)生會干部應(yīng)該擁有的意識和義務(wù)，讓我們以最快的速度進(jìn)一步融合成一個強(qiáng)有力的集體，這樣我們才能更好的在工作中協(xié)作配合，才能把工作做得更好。

本學(xué)期，校學(xué)生會舉辦了第七屆校園主持人、第六屆黨團(tuán)知識大校園歌手大賽等諸多活動。雖然本學(xué)期10級成員已經(jīng)歷練了不少，但是本著把活動辦到最好、把人員練到最強(qiáng)的原則，我們召開了一次培訓(xùn)大會，主要是向所有成員介紹我們學(xué)生會的規(guī)章制度，讓他們進(jìn)一步熟悉我們的操作流程，并認(rèn)識我們作為學(xué)生會干部應(yīng)該擁有的意

識和義務(wù)，讓我們以最快的速度進(jìn)一步融合成一個強(qiáng)有力的集體，這樣我們才能更好的在工作中協(xié)作配合，才能把工作做得更好。

整個學(xué)外聯(lián)實踐部還是分為外聯(lián)和實踐兩個部分的工作。首先是外聯(lián)方面。

可以說，我們外聯(lián)部今年的外聯(lián)工作比較出色，我們積極與校外商家密切聯(lián)系，并且取得了突破性的成果。在今年新成員剛剛加入時，我們就開始為本學(xué)期活動的贊助做準(zhǔn)備。與上學(xué)期相比我們幸運的是我們可以為商家提供的宣傳方式變得多了，政策放寬了很多，這也為我們的外聯(lián)活動提供了有利因素。本學(xué)期我們老成員分別帶領(lǐng)新成員出去，教給他們經(jīng)驗和技能，使他們了解外聯(lián)活動是怎么回事，以及一些要注意的基本問題，也陪他們跑了很多店，雖然很辛苦，但大家都得到了鍛煉。本次校園主持人大賽的主要冠名贊助是由我們外聯(lián)實踐部負(fù)責(zé)的，但其中還是出現(xiàn)了一些始料不及的問題： 1、10級新成員對開銷的概念不強(qiáng)。一場活動我們能要多少彩虹門，拉多少條幅，都在哪里。每場活動是的物品消耗量大概有多少，活動是大概能邀請到多少嘉賓，每個嘉賓我們需要為其準(zhǔn)備的有多少東西，等等。這些事情了解的不具體，使我們不能更明確的向商家提出要求，在合同中量化，為學(xué)生會謀取最大的利益。

2、由于自己太放手給10的成員導(dǎo)致一些重要問題上沒有請示主席團(tuán)，比如應(yīng)該給商家做多少條條幅，合同的署名等問題，這其中出現(xiàn)的問題是部長的責(zé)任。

3、拉外聯(lián)也有很多不足，10級成員與商家交流時有些緊張，思

緒不夠清晰。例如在商家負(fù)責(zé)人詢問問題時，10級成員很難做出比較完美的回答。要改善這一問題，除了要多走出校園與商家交流之外，作為09級成員，我認(rèn)為，在活動之前把活動的策劃詳盡了解清楚，與主辦部門的成員多溝通，把握活動亮點和細(xì)節(jié)，都能讓你在與商家交流的時候有話可說，有出彩的地方可以抓住商家贊助的意愿，從而加大爭取到贊助的概率。

其次是實踐方面。

“大學(xué)生就業(yè)平臺”是我們的前輩乃至前前輩遺留下來而未一直實踐的一個活動。值得高興的是，本學(xué)期一開始在我們09級成員及10級成員的努力下，平臺已初有起色，首先是在校園內(nèi)進(jìn)行了一些有關(guān)于學(xué)生方面課余時間兼職意向信息的收集統(tǒng)計，并逐步和一些商家建立了系統(tǒng)性的聯(lián)系。雖然本學(xué)期大學(xué)生就業(yè)平臺還不能真真正正的做起來，但是我們前期付諸了一定的努力和實踐?？紤]到時間及學(xué)生方面的一些情況，在本學(xué)期最后一段時間內(nèi)，我們會與商家聯(lián)系，為學(xué)生提供一些少量的兼職崗位。

最后是人員方面，人員始終是最重要的問題。

這學(xué)期我們部的老成員表現(xiàn)很好，09級成員很好的完成了由組織者到領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)換，向10級傳授我們的思想意識和素質(zhì)作風(fēng)，成為學(xué)生會的橋梁，他們都能夠找到自己的位置，并且積極的配合我做好部門的工作，給新成員起到了很好的帶頭作用。而10級新成員的表現(xiàn)也相當(dāng)不錯，大部分成員都對學(xué)生會的事情充滿激情，通過一學(xué)期參加的活動，他們都得到了一定的經(jīng)驗，不管是在外聯(lián)方面還是

在活動參與組織方面，都很積極?？傮w來說大家的表現(xiàn)都很好，一個部門其樂融融的，也非常團(tuán)結(jié)。

不過也有些不足的地方，比如有些09級成員的積極主動性明顯比上學(xué)期要差，參加活動的出勤率并不是很高。有時候會有放松自己的舉措，我認(rèn)為她們還是不穩(wěn)重，做事情不能考慮全面，有時候會有點小心思。而10級一些成員在這學(xué)期多多少少表現(xiàn)出一絲浮躁、傲慢以致最后一段時間有些松懈。不過我相信通過這一學(xué)期的歷練，他們都會改變很多，也更成熟了。我覺得還有點不足的就是我們各部門成員之間的聯(lián)系還是太少了，這也大家所反映的一個十分重要的問題，就是大家之間認(rèn)識的不夠，接觸的不多，雖然每個部門之間的交流比較多，但這只局限于部長和副部長之間，跨部交流很少。不管是在辦活動的時候還是活動準(zhǔn)備時，交流都不夠，導(dǎo)致活動舉辦時或多或少的出現(xiàn)了一些問題。

對于我們部這學(xué)期的，我認(rèn)為最大的進(jìn)步不是在拉到了多少錢的贊助，而是我們真正地幫商家做好了宣傳，在活動舉辦之后也和商家保持了聯(lián)系，詢問他們意見，跟他們的溝通比較多。這點是我們以往拉贊助最大的弊端。曾今我們拉到了贊助總是在商家給過我們東西之后就不怎么給他做宣傳，也不愿意去為他做后期的工作，而本學(xué)期在這個方面我們做的比較好。相信以后只要我們都這樣，外聯(lián)的道路應(yīng)該是一路暢通的。

黃山學(xué)院學(xué)生委員會

外聯(lián)實踐部

第三篇：學(xué)生會外聯(lián)實踐部工作總結(jié)

天津外國語大學(xué)濱海外事學(xué)院

院學(xué)生會外聯(lián)部 2010—2011學(xué)年工作總結(jié)

姓名：崔馨月 班級：100104 部門：外聯(lián)部

目錄

前言 ???????????????????????????????2 部門建設(shè) ?????????????????????????????3 對內(nèi)工作（校園內(nèi)部）??????????????????????? 6 對外工作（校園外部）??????????????????????? 8 個人總結(jié)????????????????????????????? 9 活動展望 ?????????????????????????????11

部門建設(shè)：

一、干事培訓(xùn)

1、外聯(lián)技巧培訓(xùn)

學(xué)期開始，負(fù)責(zé)管理我部的學(xué)生會楊作飛副主席利用了兩次例會的機(jī)會培訓(xùn)我部新干事相關(guān)的拉外聯(lián)技巧。其中包括市場調(diào)研與追蹤，建議反饋。要有市場預(yù)期，了解公司的市場資源，公司管理結(jié)構(gòu)。要有詳細(xì)的資料，認(rèn)真擬定雙方協(xié)議合同等一系列問題。

2、贊助策劃書，協(xié)議合同的撰寫培訓(xùn)

本學(xué)期中后期，對全體外聯(lián)部成員進(jìn)行了贊助策劃書撰寫培訓(xùn)。針對策劃書結(jié)構(gòu)、內(nèi)容結(jié)合實例對干事進(jìn)行講解。在培訓(xùn)后布置作業(yè)，全體成員都模仿模板上交了策劃書，雖然整體上完成得還不錯，但是很多細(xì)節(jié)仍需完善。? 感情培養(yǎng)

1、定期舉行部內(nèi)聚餐等活動

在上學(xué)期為了增進(jìn)新干事之間的了解并達(dá)到部內(nèi)團(tuán)結(jié)作用，部門定期舉辦聚會，唱歌等活動。而且每周例會后，我部都會在食堂聚在一起吃飯，討論的主題有時關(guān)于工作，大多數(shù)都是關(guān)于大家的生活，從而達(dá)到了更好的互相了解。

2、共同慶祝部內(nèi)人員生日

部內(nèi)每個干事的生日都被記錄在部門例會記錄本上。每到一個部員生日，秘書就會短信提醒部內(nèi)每位部員，讓他們給過生日部員短信，希望干事們能感到外聯(lián)部的溫暖并加深與部內(nèi)其他成員之間的感情。? 共同學(xué)習(xí)

1、部門成員會經(jīng)常聚到一起去圖書館自習(xí)。偶爾也會聚到一起討論關(guān)于外聯(lián)工作問題。我部在每次例會時都保持著嚴(yán)肅而不失活潑的態(tài)度。定期就會對近期工作進(jìn)行總結(jié)反饋，及時吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。這也是我們作為一個新興部門能夠不斷進(jìn)步的主要方面。? 明確分工

1、部內(nèi)指派會議記錄員（秘書）和聯(lián)絡(luò)員，按月輪換（后期按周輪換）會議記錄員職責(zé)：完成每次例會記錄，搜集活動策劃、總結(jié)等文件，定期整理商

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對外工作（校園外部）：

? 建立商家聯(lián)系表

本學(xué)期，我部在完成拉贊助任務(wù)的同時，大量搜集商家信息并建立分類商家聯(lián)系表。這個聯(lián)系表內(nèi)容包括：商家的校園活動聯(lián)系人、聯(lián)系電話、辦公地址、商譽(yù)及合作狀態(tài)等信息，為今后外聯(lián)部的工作提供了信息及幫助。? 明確拉贊助標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程

根據(jù)楊作飛主席的要求，希望我部建立拉贊助的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程，并且按時做外聯(lián)反饋，為今后的工作起到一個指導(dǎo)和監(jiān)督的作用。這個工作已在建設(shè)之中，初步建立：贊助書模版、講座策劃書模版、拉贊助流程以及資金分配等，希望在下學(xué)期把這些資料整合完成一份比較正規(guī)的拉贊助規(guī)程。? 與誠信商家建立長久合作

能與非常有誠信和權(quán)威的商家或機(jī)構(gòu)長期合作是我們非常期待的，因為這樣既減輕了我們的工作量也能保證活動的質(zhì)量。比如西唯，新人宮殿，魯西肥牛等，希望下學(xué)期加緊和他們的聯(lián)系，促成長期合作，為外聯(lián)部未來的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

會的布景順利完成。在迎新晚會的現(xiàn)場，外聯(lián)部主要負(fù)責(zé)了安全和維持現(xiàn)場秩序工作。由于我在藝術(shù)團(tuán)有節(jié)目，所以本次學(xué)生會工作沒能參加。但無論是作為學(xué)生會人員還是作為藝術(shù)團(tuán)演出人員的身份。在看到整場晚會都有我們?yōu)橹冻龅囊恍┝α?，就覺得心里特別的滿足，激動。而后的整個上半學(xué)期學(xué)生會文藝部，文化交流策劃部以及科技學(xué)習(xí)部都依次舉辦了自己的活動。分別為“校園十佳歌手大賽”、“校園歌詞王”和“模擬聯(lián)合國”。這三個活動中我主要負(fù)責(zé)了“校園十佳歌手大賽”（后簡稱歌手大賽）的外聯(lián)工作。

在活動前期，外聯(lián)部依舊負(fù)責(zé)拉外聯(lián)工作。這次活動部長不再帶領(lǐng)我們?nèi)ダ饴?lián)，而是要求我們自行組隊在空課時間去拉外聯(lián)。我選擇了一節(jié)空課，而其他部員在那節(jié)課都沒有時間，所以我自己帶著嘗試的心理到了學(xué)校對面的商鋪進(jìn)行了第一次自己拉外聯(lián)的嘗試。在幾次商談失敗后，我來到了學(xué)校對面的“魯西肥牛”和“西唯造型”跟他們大概的講了一下本次活動的性質(zhì)及在學(xué)校的影響力，宣傳的力度肯定會大，并說明了我們本次活動需要他們的贊助性質(zhì)，最好是現(xiàn)金贊助。如愿意做條幅或者海報并提供獎品都可以。將我們的需求向老板講清楚后再向老板詢問并記錄下他們的需求、問題以及他們所能提供的贊助類型。然后將記錄下來的資料及時整理并反饋給了部長。在部長將商家的需求，問題以及提供贊助類型向上匯報并通過后交給我。我再次向商家確定?！棒斘鞣逝！睘楸敬位顒犹峁┝爽F(xiàn)金贊助200元并制作條幅進(jìn)行宣傳?！拔魑ㄔ煨汀睘槲覀儽敬胃枋执筚愔饕峁┝耸麤Q賽參賽選手以及主持人的發(fā)型造型設(shè)計，以及為十名參賽選手制作拉票海報的贊助。在這個過程中，我主要負(fù)責(zé)陪同監(jiān)督工作。在陪同監(jiān)督的過程中，發(fā)生的問題更是多種多樣。無論發(fā)生怎樣的問題，我們作為學(xué)生會干事都要第一時間去面對解決問題。這些都是對我們的考驗。這次活動著實鍛煉了我自己。讓我認(rèn)識到，外聯(lián)工作根本不是只有拉外聯(lián)那么簡單，我們還要有隨時應(yīng)對各種問題并能理智的分析處理問題的能力。

在學(xué)期末，學(xué)校舉行了一個院級“新年晚會”。在我們一學(xué)期的努力下，我們憑借我們的誠信信譽(yù)已經(jīng)建立了一些長期合作商家，我們也不必再以最傳統(tǒng)方式去拉外聯(lián)，而是建立了商家聯(lián)系表。這是我們最大的欣慰。

在學(xué)年的下學(xué)期，學(xué)生會沒有什么大活動。我部遂在本學(xué)期舉辦了第一屆“宿舍家年華”活動。本次活動給我最大的感覺是。我們部的人員都少了些上學(xué)期的工作熱情。的確大家的學(xué)習(xí)也都忙碌了起來，而且也都開始忙碌起各自的事情。所以在學(xué)生會這里就有些缺乏熱情。對于我來說。我則是開始忙碌著打工和學(xué)習(xí)，外聯(lián)工作這里稍微有些怠懈。這是非常不對的。工作熱情是工作的根本。即使掌握了再多的能力，沒有熱情去工作，這些能力又有什么用呢？所以在今后的工作中，我一定會把工作熱情永遠(yuǎn)放在第一位。

011

活動構(gòu)成分為初賽和決賽（報名隊伍超過10組，將安排一場初賽選出8組參加決賽。）（2）要求

①本次活動主要面向校內(nèi)09和10級學(xué)生，采取自由報名形式，08級學(xué)生也可自愿參加某組表演。決賽參賽隊伍以8組為基礎(chǔ)。選手表演時間必須控制在十分鐘之內(nèi)。此次活動要求各個隊伍能夠表現(xiàn)出積極向上，團(tuán)結(jié)一心的情懷，并能夠體現(xiàn)本學(xué)院的特色與創(chuàng)意。

②劇本類型：除歌舞劇以外其他類型均可

三、活動人士安排（1）比賽前期

①17:00開始準(zhǔn)備

②場外安排兩名男生部員進(jìn)行穩(wěn)定場外秩序工作，兩名女生部員進(jìn)行檢票工作，在活動開始前可協(xié)助場外兩名男生穩(wěn)定場外秩序。

③場內(nèi)會場布置由4人完成，2人檢查設(shè)施設(shè)備是否齊全且有效。（2）比賽中期

①18：00～18:30進(jìn)場 18:30～21:00比賽開始

②會場內(nèi)安排6人完成會場秩序工作 ③2人完成燈光控制工作

④2人完成設(shè)備調(diào)整及影像放送工作

四、活動流程

（1）初賽

①評委由老師擔(dān)任

②初賽采取每組抽簽表演五分鐘指定劇本（劇本包括時間、地點、人物、事件），由評委打分。

③通過初賽的8組選手即可進(jìn)入決賽（2）決賽

①決賽評委分為教師評委和大眾評委。

②大眾評委由主持人在節(jié)目開始時隨機(jī)抽取號碼選出，號碼是觀眾入場卷號碼，隨機(jī)選出40位大眾評委。③決賽開始

A、10～15分鐘 開場式 請來院內(nèi)比較紅的校園歌手或樂隊進(jìn)行演出，調(diào)動現(xiàn)場氣氛。

B、40～50分鐘 “就是愛演”第一輪。由前四組表演自選十分鐘劇本。表演結(jié)束后評委評分。C、5分鐘游戲環(huán)節(jié)，“就愛踩”。a、游戲說明：

該環(huán)節(jié)由參賽前四組組每組選一個人并在觀眾席中選出四位觀眾參加游戲（最好是4男4女）。其中表演小組里的參加游戲的人由被選上臺觀眾選出。

男女一組，兩人并排站在一起。將其內(nèi)側(cè)緊挨的腳綁起來，213

2011-6-12

第四篇：學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)1

在經(jīng)歷了夏末的烈日，金秋的洗禮和初冬的的考驗之后，外聯(lián)的又一個學(xué)期即將走完。回望總結(jié)這一個學(xué)期的外聯(lián)工作，每一個外聯(lián)人的心中都充滿著感慨與激動。期初，我部門的招新工作在系團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下按部就班的進(jìn)行，一大批新鮮的血液注入了外聯(lián)這個大家庭中。每一個新干事都抱著對外聯(lián)生活無比憧憬的心情投入到了繁忙的工作之中。每星期一次的例會，也是外聯(lián)的兄弟姐妹們交流經(jīng)驗，總結(jié)教訓(xùn)的場所。部長在會上進(jìn)行工作指導(dǎo)，每一次例會都是每一個部員新的成長歷程。

在埋頭工作的同時，我部門也存在著少許的不足。也許是干事們剛進(jìn)入學(xué)生會的緣故，大家對工作不是很了解。與其他兄弟院系和兄弟學(xué)校的外聯(lián)部門聯(lián)系不是非常緊密。忽略了一些合作的機(jī)會。其次，沒能把尋找贊助商的目光放的更廣，相信網(wǎng)絡(luò)世界應(yīng)該還會存在更多的合作資源。

相信，寒假過后，在新的學(xué)期，新的征程，我們部會在工作中不斷改善自身的不足，取長補(bǔ)短，認(rèn)清自己的目標(biāo)，明確我們的發(fā)展方向。我們相信成功更容易光顧磨難和艱辛，正如只有經(jīng)過泥濘的道路才會留下腳印。相信通過努力，在新的征程中我們一定能取得更加輝煌的成績。

團(tuán)學(xué)是學(xué)生的窗口，外聯(lián)部是學(xué)生會的動脈，我們深知肩上責(zé)任的重大，我們在燕郊播下了希望的種子，希望來年的春天，種子將會發(fā)芽開花結(jié)果?！皼]有最好，只有更好”。來年，我們還將懷著最積極向上的態(tài)度和最飽滿的精神努力的工作著，不辜負(fù)系團(tuán)委和同學(xué)們對我們期望。同時我們也堅信我們外聯(lián)部會越辦越好。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)2

悄然間，我們部門已經(jīng)成長了大半個月了，回顧這一段時間，我們外聯(lián)部團(tuán)結(jié)一致，認(rèn)真完成了學(xué)院交給我們的各項工作。在學(xué)生會幾個月的工作里，雖然不是一段很長的時間，但對于我來說，從當(dāng)初的幾近一無所知，到現(xiàn)在可以獨立分配部里工作，可以協(xié)助其它部門的工作，可以知道該在學(xué)生會的團(tuán)體中為它做些什么，在這期間我們的收獲是頗豐的，外聯(lián)部的每一個人的成長是可以深切感受到的。

在團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，學(xué)生會其他成員的支持與幫助下，全體干事的共同努力下，外聯(lián)部有了進(jìn)一步的發(fā)展。但是從工作中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題值得我們改進(jìn)和完善，現(xiàn)將這一段時間的工作總結(jié)如下：

工作的開展：

隨著新一屆學(xué)生會的誕生，外聯(lián)部的成立，工作也隨著開展了起來。我們外聯(lián)部的第一件事是新干事的培訓(xùn)工作。為迎新生文藝晚會的出節(jié)目，我們部門精心排練與演出的一場“梁?！鲍@得了成功。

之后，我們遇到了外聯(lián)部來說最嚴(yán)峻的問題——贊助問題。我部在部門例會上討論了這個問題，每一位干事都積極地聯(lián)系了。最終，我們成功的拉到了1500元的贊助。在學(xué)生會工作，積極主動的工作態(tài)度對我們來說是非常重要的，不管是部門自己的活動，還是整個院安排和組織的。在我院各項活動中，我們大家都一點點的學(xué)習(xí)著，也一點點的進(jìn)步著，雖然處事的經(jīng)驗還不是那么的豐富，考慮事情的方面也不是那么的周全，但我相信隨著時間的積累和不斷的學(xué)習(xí)，對于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態(tài)度和精神一直努力著。我院班級logo比賽，我部也嘗試為活動拉贊助，雖然最終因各種原因沒能成功，但我們在此次活動中又一次鍛煉了自己，增長了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為今后更好的工作奠定基礎(chǔ)。我部的部員也參與各項活動中，并積極配合各種活動的開展，為活動現(xiàn)場的組織，安排進(jìn)自己的一份微薄之力。團(tuán)結(jié)就是力量這句話在我們經(jīng)管系內(nèi)部的到了從分的體現(xiàn)。

近期，我們還與生活部一起舉辦了“防火駐心田，安全滿商院”寢室防火主題活動?；顒又形覀冇龅搅嗽S多問題，但遭遇問題、解決問題的同時，也讓我們積累了更多的活動、管理經(jīng)驗。

在這幾個月的工作中，我部照常每周參加部長例會，在每周一晚上召開我部的工作例會。在成立之初，我部只要是互相溝通，互相了解，交流以前的工作經(jīng)驗，而后的會上我們主要是分配安排該周的工作任務(wù)，并互相學(xué)習(xí)經(jīng)驗，以及前一周部門情況的總結(jié)。我相信大家都從中學(xué)到了寶貴的經(jīng)驗，這也是我們來學(xué)生會工作的目的之一。

部門建設(shè)：

1、能夠按時參加會議，并做詳細(xì)的會議記錄。

2、建立了對部門的干事考評制度，會議出勤率、工作態(tài)度、部門的工作情況、以及平常的綜合表現(xiàn)；來考評。

工作反思：

1、在開例會的時候，偶爾有人會不按時到場，以及不請假不交請假條事后才說的情況。

2、對工作認(rèn)識不夠，導(dǎo)致未能按時完成工作。

3、本身魄力不夠，干事的辦事經(jīng)驗不足。

4、舉辦活動前期工作不夠周密，準(zhǔn)備不夠充分。

5、與各院系溝通聯(lián)系與互相學(xué)習(xí)不夠，大家都不了解，有時候各部的人還認(rèn)清，大家溝通有待加強(qiáng)。

外聯(lián)部在這段時間無論從內(nèi)部建設(shè)還是外部活動都取得了一定的成績，大家都認(rèn)識到我們是要為同學(xué)心甘情愿的服務(wù)的，不計較得失和回報。并且我們是一個集體，TeamWork在我們這個大家庭里應(yīng)該得到充分的體現(xiàn)，我們會隨著學(xué)生會的點滴成長而進(jìn)步著。雖然初處事的經(jīng)驗還不那么周全，但這只是開始，要走的路還很長，要學(xué)的東西還很都很多。不過我有信心，在團(tuán)委老師的帶領(lǐng)下，通過大家的不懈努力，隨著時間的積累和不斷的學(xué)習(xí)，我們外聯(lián)部一定會總結(jié)經(jīng)驗，隨時發(fā)現(xiàn)問題，成為一支招之則來，來之能戰(zhàn)的隊伍，讓外聯(lián)部的這片陽光更加明媚。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)3

1.世紀(jì)明德

這是本屆外聯(lián)組建之初的第一項工作——幫助世紀(jì)明德公司在生命科學(xué)學(xué)院內(nèi)招募一批輔導(dǎo)員，并依據(jù)所招收的人數(shù)計算最終的贊助費用。我們向全系的各班班長發(fā)放了世紀(jì)明德的簡介和報名表，并在最終收到了80份報名表，其中60余人通過世紀(jì)明德組織的面試。盡管甲流使得實際擔(dān)任輔導(dǎo)員的人數(shù)不足10人，贊助費用只有800RMB。但我們還是學(xué)會了很多和公司洽談及聯(lián)系方面的經(jīng)驗，并且與世紀(jì)明德公司保持了長期、緊密的溝通交流。

2.”Touch my future”系列講座

這個講座是與學(xué)習(xí)部合辦的，其中我們主要負(fù)責(zé)和BeBeyond公司的洽談。這場近一個月的合作讓我們收獲了5400元的利潤，使我們非常有成就感。唯一可惜的是，我們沒有能夠和bebeyond公司建立長期合作，眼見著它在清華一天天壯大，卻沒有我們這些最初的推廣者的參與，也是很遺憾的事情。

3.畢業(yè)舞會

畢業(yè)舞會贊助令我們相當(dāng)頭疼。我們遇到了很多困難，比如聯(lián)系贊助的時間很緊迫，和文藝部溝通的效率不高，很多公司認(rèn)為我們的活動規(guī)模太小，再加上自己沒有什么太多的經(jīng)驗，以至于很多工作都是在手忙腳亂中開展的。我們嘗試了很多公司，有鮮花，禮品，化妝品，音樂網(wǎng)站等等，但最終只有一家鮮花公司對舞會進(jìn)行了贊助。雖然結(jié)果不是很理想，但是我們部所有的人都親身經(jīng)歷了拉贊助的完整過程，體會了被公司拒絕郁悶的心情，或是被他們接受時開心的心情。而這，也正是大家的一次成長，有了這次經(jīng)歷，在之后的學(xué)生節(jié)拉贊助的過程中，一切就顯得更加有效率，井井有條。

4.新生手冊

由于放假的時候大家都回家了，所以這項工作沒有大規(guī)模的進(jìn)行，主要是安排了沒有回家的老麥聯(lián)系了兩家公司。由于我們效率不高，時間晚，以及個別公司信用度不高，最終沒有拉到任何經(jīng)費。

此事有三個教訓(xùn)：1)對贊助一定要做好充分準(zhǔn)備，留下足夠時間 2)所有公司的贊助，理論上都應(yīng)該簽訂合同，以防對方事后不認(rèn)賬。

5.新生舞會

新生舞會我們原本拉到了跳舞毯公司的3000元現(xiàn)金贊助，但后來因種種內(nèi)部原因被取消。我們還拉到了150支玫瑰、心心相印——品諾的禮品贊助。此外，我們也承擔(dān)了請柬的設(shè)計制作。本次贊助為我們后來學(xué)生節(jié)中和心心相印的繼續(xù)合作奠定了基礎(chǔ)。

鑒于那3000元最后被取消，我們想提醒學(xué)弟學(xué)妹們，在項目涉及到與別的院系、別的部門的合作時，一定要保證溝通交流的及時和信息的對稱。在必要的時候，要努力保證自己的強(qiáng)勢，以避免出現(xiàn)拉到手的贊助被別的院系否決掉的情況。

4.學(xué)生節(jié)

對于學(xué)生節(jié)，我們對部員進(jìn)行了合理的分工，群策群力，大家一起高效地完成了這項任務(wù)。最為重要的是，部員們都得到了極為充分的鍛煉(每人都承擔(dān)了兩個或更多的任務(wù))。由于藍(lán)氏贊助了大部分資金決定了我們不能出售冠名權(quán)，因此學(xué)生節(jié)的贊助總體上是零碎的。

除了20xx元現(xiàn)金贊助、化妝贊助以及各種優(yōu)惠券以外，我們還負(fù)責(zé)了學(xué)生節(jié)的嘉賓接待、攝像機(jī)的租借、請?zhí)陌l(fā)放、對講機(jī)的租借等，每一個成員都全身心地投入到生命學(xué)院的狂歡中，在換屆前寫下了濃墨重彩的一筆。

在休斯頓的街頭，一個巨幅廣告上印著姚明的照片，上面有一行字：“和我們一起開創(chuàng)大場面”。

年初，我們剛來到這個舞臺，也抱著同樣的“開創(chuàng)大場面”的期望。任期結(jié)束，我們不敢說，我們開創(chuàng)了一個前無古人的大場面，但我們可以自豪地說，我們可以在外聯(lián)部的歷史上留下厚重的一筆，因為我們有著卓越的追求，以及為此付出的種種努力。

現(xiàn)在，我們希望你也能“開創(chuàng)大場面”。

這個“大場面”，未必是豪華的贊助，可以是任何的創(chuàng)新，或者舊有制度的完善。

譬如，我們期望你們能從外聯(lián)生活中學(xué)習(xí)到更多，尤其是待人接物之道;譬如，我們希望你們能完善始于我們的贊助商表，并能在節(jié)慶日給予他們問候和祝福;譬如，我們希望你們能將外聯(lián)的成員們合理地分組，合理地鍛煉;譬如，我們希望你們能考慮每一個成員的未來，并對在道路上扶持自己的人們心存感激;譬如，我們希望后繼的部長們能不僅僅是位領(lǐng)導(dǎo)，更是一位領(lǐng)袖，能用自己的價值觀感染每一個成員。

親愛的學(xué)弟學(xué)妹們，如果你們能夠看到這篇工作總結(jié)，希望你們在匆匆一瞥間，記住我們的期許：和我們一起開創(chuàng)大場面。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)4

本學(xué)期外聯(lián)的主要目的仍是以對外尋求經(jīng)濟(jì)贊助。在營銷策劃大賽中春學(xué)期一晃而過，在學(xué)期末現(xiàn)對外聯(lián)部這學(xué)期工作情況進(jìn)行一個總結(jié)。

成功拉得大頭鞋業(yè)的贊助，并形成良好的外聯(lián)印象。同時與多家企業(yè)進(jìn)行了比較深入的溝通。其它主要時間是配合兄弟部門和經(jīng)協(xié)的活動。也取得了比較好的收獲。

在取得成績的同時，本學(xué)期外聯(lián)部也暴露了不少問題，值得仔細(xì)思考?，F(xiàn)對外聯(lián)部面臨的問題進(jìn)行思考并得出一些想法如下：

1,定位問題。外聯(lián)部本學(xué)期的活動比較少，很難得到一個準(zhǔn)確定位。因此要在學(xué)生會考慮自身情況，得到一個準(zhǔn)確定位。

2,外聯(lián)問題。以往外聯(lián)主要目的就是單純尋求經(jīng)濟(jì)贊助，然而在現(xiàn)行條件下很難成功。可以將外聯(lián)方式多樣化。

3,活動問題。以前外聯(lián)部有自己的活動并成功舉辦。這學(xué)期沒有主打活動，大部分時間都配合舉辦活動，在學(xué)生會內(nèi)部交流甚少。本部應(yīng)該有主打活動，在外聯(lián)之余讓干事得到更多的鍛煉。

4,合作問題。合作對象可以從單純的企業(yè)向多種伙伴發(fā)展。本校的其它院系或社團(tuán)，其它院校或事業(yè)部門等。

5,學(xué)生會內(nèi)部應(yīng)該加強(qiáng)交流，增進(jìn)彼此的友誼。讓學(xué)生會形成一個整體，以更有利于學(xué)生會的發(fā)展壯大。

在成績和問題并存的時候要進(jìn)行更多的思考，揚長補(bǔ)短。外聯(lián)部在院團(tuán)委和系團(tuán)委及系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和監(jiān)督下少走彎路，不斷尋找適合自己發(fā)展的空間，以為學(xué)生會及系，院做好本職工作的同時做出更多貢獻(xiàn)。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)5

經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生會外聯(lián)部本著“為廣大師生服務(wù)、為學(xué)院發(fā)展服務(wù)”的宗旨，以“實踐自我，服務(wù)同學(xué)”為目標(biāo)，以“做大做小，做精做細(xì)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠實守信”為工作理念積極開展工作，倡導(dǎo)和建立“活潑、創(chuàng)意，團(tuán)結(jié)、濃意，交流、誠意，行動、有意”部門文化。通過一學(xué)年的努力本學(xué)院的外聯(lián)工作取得了很好的成績，為了進(jìn)一步做好以后的外聯(lián)工作，現(xiàn)將本學(xué)期的外聯(lián)工作方法和心得總結(jié)如下：

一、對內(nèi)工作（學(xué)校內(nèi)部）

1。建立一個系統(tǒng)的外聯(lián)部工作規(guī)章、例會制度、干事分工和培訓(xùn)計劃為今后工作的順利開展奠定基礎(chǔ)。如：①完成部內(nèi)分組：內(nèi)務(wù)組（以學(xué)校內(nèi)部事宜為重）和外聯(lián)組（以學(xué)校外部事宜為重），明確分工，提高效率。②在每次例會結(jié)束之后開內(nèi)部例會，外聯(lián)部成員匯總信息并集體討論工作進(jìn)度、成果和近期安排。③開展部內(nèi)聯(lián)誼和干事培訓(xùn)，讓其在精神面貌和能力水平上能不斷提高，要使外聯(lián)部每個成員時刻牢記自己是經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的一份子，有義務(wù)為經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院服務(wù)，做出自己的貢獻(xiàn)。

2。在部門內(nèi)部倡導(dǎo)和建立“活潑、創(chuàng)意，團(tuán)結(jié)、濃意，交流、誠意，行動、有意”部門文化，以活潑靈活的管理模式，促使部員對工作的認(rèn)識、方法有所創(chuàng)新、有所創(chuàng)意，形成一個有創(chuàng)意的團(tuán)體。部門內(nèi)部及和學(xué)生會各部時刻保持團(tuán)結(jié)，使學(xué)生會成為一個充滿“家”的濃意的集體。對待所有人，與他人交流溝通，都拿起自己最大的誠意。對商家、老師、同學(xué)的承諾在行動時，要對學(xué)院有意義，學(xué)會奉獻(xiàn)。

二、對外工作（社會商家）

1。外聯(lián)部的工作應(yīng)是長期性、持續(xù)性的。在平時就要密切注意一些與同學(xué)相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商的合作意向，及時收集信息，在同學(xué)中開展調(diào)查，了解同學(xué)與商家共同需要和利益所在，以兩者的結(jié)合點為出發(fā)點，做到市場調(diào)查的深入化，外聯(lián)市場發(fā)展戰(zhàn)略的科學(xué)化。

2。外聯(lián)部工作是步驟化、層次化的，要以收集信息、分析信息、聯(lián)系商家、與商家商討、認(rèn)真落實為步驟，一步步走、一層層做，踏踏實實走好每一步，漂漂亮亮做好每一層。

⑴收集信息的方法：①“掃”學(xué)校。把太原市各大高等院校分成三大區(qū)域（山大財大區(qū)、山醫(yī)太師區(qū)、中北區(qū)）每兩周“考察”一次，看有什么商家在學(xué)校做活動，與這些商家聯(lián)系進(jìn)而促使他們在理工大做活動。②“掃”市區(qū)。把太原市分成五四大區(qū)域（柳巷區(qū)、大南門區(qū)、南內(nèi)環(huán)區(qū)、學(xué)校周邊區(qū)、各大寫字樓區(qū)）部門分五組每月“清掃”一次。時刻把握商家的動態(tài)，充分掌握商家的信息。③“瘋狂”接傳單。每個外聯(lián)部成員見傳單必須接，回來分析傳單的內(nèi)容看這個商家有沒有在學(xué)校做活動的意向。④廣交人緣。與合作過的商家時刻聯(lián)系保持良好的關(guān)系，以便促成下次合作的機(jī)會及通過他的介紹聯(lián)系其他商家進(jìn)而促成合作。⑤天天看廣告。天天買太原晚報、山西晚報看廣告，充分掌握商家信息。⑥培養(yǎng)“職業(yè)病”。通過平時工作中的鍛煉，培養(yǎng)外聯(lián)部每個人的工作意識，不管坐公交、逛街、看報紙都時刻想著有沒有商家信息，培養(yǎng)自己的意識，培養(yǎng)“外聯(lián)職業(yè)病”。

⑵分析信息的方法：①以學(xué)生市場為主線進(jìn)行研究，抓住商家的活動目的，進(jìn)而達(dá)到互利。②注意學(xué)生的延伸市場（學(xué)生家庭市場、學(xué)校老師市場、學(xué)校周邊市場等），以此吸引商家的目光，使外聯(lián)商家的范圍擴(kuò)大，更好的做好外聯(lián)工作。⑶聯(lián)系商家的方法：①電話營銷。②登門拜訪。

3。發(fā)展與其他高校的友好關(guān)系，大力宣傳我院的活動，通過與其他高校的聯(lián)系交流，把其他高校的特色引入我院，把我院的特色工作推廣到其他高校，達(dá)到豐富廣大同學(xué)的課余生活，擴(kuò)展同學(xué)的視野，加強(qiáng)高校間聯(lián)系交流的目的。

4。對外要形成規(guī)范化、正規(guī)化、詳細(xì)化且有本院特色的合作方式，在激烈競爭的“外聯(lián)市場”中搶占先機(jī)，爭取為學(xué)院作出更大貢獻(xiàn)。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)6

一直在學(xué)習(xí)，在思考，在前進(jìn)，是這一屆外聯(lián)部所提倡的精神。秉承從師兄師姐一直傳承下來的優(yōu)良品質(zhì)和傳統(tǒng)，開創(chuàng)新的氣象。

一年以來，13級從師兄師姐手中接過部門的擔(dān)子，肩負(fù)起帶領(lǐng)14級的責(zé)任。從招新工作開始，我們慕求發(fā)揮屬于我們的特色。對于14新干的面試，我們把目光放在思維靈活，條理清晰，富有團(tuán)隊集體意識的新生身上。第一輪面試以后，通過跟通過第一輪面試的新生進(jìn)行聯(lián)誼活動，5分鐘團(tuán)隊表演和“孤島求生”心理游戲進(jìn)行第二輪面試。之后為期一個月的實踐，期間為校運會拉取“埃古服飾服裝有限公司”和“杭州娃哈哈集團(tuán)有限公司”的贊助。經(jīng)過了一個多月的時間，最后留下9名干事。至此正式完成招新工作。

第二學(xué)期，在校際籃球賽期間，與中國銀行順德分行合作，為他們推廣信用卡業(yè)務(wù)。在一個月的密鑼緊鼓的推廣工作中我們都實踐，發(fā)覺了自身關(guān)系網(wǎng)短缺，與陌生人打交道上得到充分的鍛煉，獲得豐富經(jīng)驗。有助于以后開展外聯(lián)工作。

總結(jié)以往的經(jīng)驗，改正缺點，才能走到更遠(yuǎn)。部門內(nèi)部交流不好，工作配合不良，部門干事有隔閡等問題。注重部門內(nèi)部建設(shè)，以“部門為家”的感情建設(shè)，加強(qiáng)部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，在完成拉贊助同時，開創(chuàng)新的特色活動。除了“全校外聯(lián)交流會”以外，我們正在籌備“職業(yè)經(jīng)理人挑戰(zhàn)大賽”。跟外聯(lián)性質(zhì)契合，提高自身經(jīng)驗，開拓新的路。

比賽將會在下學(xué)期舉行，一年的風(fēng)霜雨雪，一年的并肩走過，外聯(lián)部的在堅定的前進(jìn)。每一屆師兄師姐留下的東西不多，一點點積累，我們已擁有一筆寶貴的財富。未來，給你們了，14的干事。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)7

光陰荏苒，歲月如梭。20xx年即將結(jié)束，旅游系外聯(lián)部的工作也接近尾聲。這學(xué)期的時間里，在外聯(lián)部全體成員的共同努力下，取得了優(yōu)秀的成績。在工作過程中，每個人全心付出，以系里部里的利益為前提，認(rèn)真工作，努力學(xué)習(xí)，盡管仍然存在許多不足，但我們看到了外聯(lián)部自成立以來正一步步走向成熟的優(yōu)秀成績。

20xx年9月，我們迎來了一個新的學(xué)年，也是外聯(lián)部工作的一個新的起點。新鮮血液的注入給我們部門帶來了活力。九月份，我們首先進(jìn)行了招新活動?！罢行隆泵嫦蛭蚁荡笠恍律Ｍㄟ^初試、復(fù)試的層層選拔，我部門共吸納五名新成員。

首先，我們明確了外聯(lián)部紀(jì)律，進(jìn)一步用嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的方法：管理、做好外聯(lián)部的工作。其次，我們對以往的工作經(jīng)驗和成功案例進(jìn)行了總結(jié)，并以此作為新成員學(xué)習(xí)的范本和研究材料。大家共同討論并明確了這學(xué)期的主要任務(wù)，并決定了以后例會的召開時間。之后就一些關(guān)于部門的管理方面的事情以及對部門的工作安排等一些問題進(jìn)行了討論。對這個學(xué)期的工作安排方面作了一些新的安排及調(diào)動，我們以上學(xué)期不變的原則對這學(xué)期進(jìn)行適當(dāng)?shù)母淖儯刮覀兊墓ぷ鞲拥暮侠?。同時我們還在摸索我們的工作安排及工作的方法：等。

外聯(lián)部在本學(xué)期完成了之前的既定目標(biāo)，并在活動中達(dá)到了預(yù)期效果，在同學(xué)中也產(chǎn)生了的反響。但在活動中我們還是暴露出了不少問題，需要我們改進(jìn)。為了總結(jié)經(jīng)驗，并加強(qiáng)自身建設(shè)，現(xiàn)對本學(xué)期部門工作做一總結(jié)。

外聯(lián)部本學(xué)期組織了以下活動：“迎新”活動，旅游論壇及“雙選會”活動，“寢室美化大賽”“12·9英語演講比賽”活動，一系列講座，職業(yè)生涯規(guī)劃講座；并參與了其他部門組織的各項活動?，F(xiàn)對這些活動總結(jié)如下：

一、“迎新”活動

我部門積極聯(lián)系各大企業(yè)，最后，通過與康師傅主動溝通、協(xié)商爭取我系所需物資，同時為康師傅贊助企業(yè)做好相關(guān)方面的宣傳，使我系與贊助商的利益得到了最大保障。為旅游系20xx年迎新工作作好了充分的物資準(zhǔn)備及相關(guān)工作，使得迎新工作順利開展，給xx級新生及新生家長留下了良好的印象。

二、旅游人才交流論壇及“雙選會”活動

我部門為雙選會做好了基礎(chǔ)準(zhǔn)備工作，布置雙選會場地，事前做好了活動策劃文書，與贊助商聯(lián)通公司，積極認(rèn)真洽談合作，爭取了宣傳方面的相關(guān)物資，我系雙選會的影響力度擴(kuò)大，使之充分有效地幫助到畢業(yè)生。充分展示各企業(yè)，為旅游系應(yīng)屆畢業(yè)生搭建一個良好的尋找工作機(jī)會的平臺。

三、寢室美化大賽

我部與負(fù)責(zé)寢室美化大賽的常規(guī)部門積極協(xié)調(diào)、溝通、合作，幫助常規(guī)部門順利完成本次活動。并聯(lián)系贊助商為本次寢室美化大賽的優(yōu)勝寢室提供獎品。我部為這次活動順利進(jìn)行提供條件。充分展現(xiàn)同學(xué)們動手動腦的才能，使之有利于成為學(xué)習(xí)好、實踐能力強(qiáng)的全面發(fā)展的綜合性人才。

四、“12·9英語演講比賽”活動

我部門積極聯(lián)系贊助商為獲獎選手提供獎品，作好會場布置，并做好后勤保障工作。為英語演講比賽作好了充分準(zhǔn)備，為比賽順利進(jìn)行提供了條件，將旅游系的風(fēng)。再次在全院得以展現(xiàn)。

五、職業(yè)生涯規(guī)劃講座

大學(xué)生首先要認(rèn)識到生涯規(guī)劃的重要意義，職業(yè)生涯活動將伴隨我們的大半生，擁有成功的職業(yè)生涯才能實現(xiàn)]完美人生。不少大學(xué)生對職業(yè)生涯規(guī)劃或冷眼相對，或茫然無以適從，或使規(guī)劃流于形式，或不顧主客觀條件任意隨自己的興致來“規(guī)劃”，因此，我部門與商家合作，舉辦了這樣的一次講座，讓同學(xué)們知道職業(yè)生涯規(guī)劃具有特別重要的意義。

六、新東方系列英語講座

新東方，是我系長期合作的贊助商家，在現(xiàn)實的學(xué)習(xí)生活中，英語是極其重要的。我部門通過與新東方的合作，舉辦了一系列的英語講座，為同學(xué)們提供一個平臺和機(jī)會去了解英語，提升自己。

在這一學(xué)期的活動、工作過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了外聯(lián)部存在的一些問題和需要改進(jìn)的地方。

一、活動舉辦過程中部長工作出現(xiàn)的問題：

由于本學(xué)期各位干事都是剛剛加入外聯(lián)部的新成員，對外聯(lián)部的很多工作不是很熟悉。而本學(xué)期我們所有的活動都是有部長協(xié)調(diào)，商量組織的，干事們并沒有參與到活動的組織過程中，只是做一些安排的具體工作，導(dǎo)致一學(xué)期后干事們對很多活動的組織過程還是不很熟悉，并沒起到鍛煉干事的作用。

二、活動舉辦過程中干事工作出現(xiàn)的問題：

首先，通過部長在活動過程中對干事們的觀察發(fā)現(xiàn)，干事們在活動過程中僅僅是做安排好的工作，很多情況下并不清楚活動的總體狀況，對活動沒有全局的。解，導(dǎo)致工作過程中的種種失誤。其次，由于缺乏經(jīng)驗，干事們在工作過程中遇到突發(fā)事件時，處理事情的能力較差，使一些很容易的事復(fù)雜化。

結(jié)合部里出現(xiàn)的這些問題，部長通過組織討論，計劃在下學(xué)期組織活動讓干事們們?nèi)虆⒓?，并由干事們自己獨立組織部分活動，以達(dá)到鍛煉干事，增加他們經(jīng)驗的目的。

在對本學(xué)期的活動、工作做了總結(jié)后，發(fā)現(xiàn)了一些需要解決的問題，并提出解決方案。在這學(xué)期的工作中，我們對內(nèi)團(tuán)結(jié)同學(xué)，增強(qiáng)校學(xué)生會內(nèi)部各部門之間及與各系部，各院校學(xué)生會的聯(lián)系和溝通，共同學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短。對外跟其它高校之間的聯(lián)系，增強(qiáng)校學(xué)生會與其它高校間的了解和聯(lián)系，更有利的學(xué)習(xí)其他學(xué)校學(xué)生會的優(yōu)良作風(fēng)，把其它高校的好的做法，帶回到自己的學(xué)校，把本校好的東西傳出去，提高學(xué)校的知名度。

我們?nèi)〉玫某煽兪请x不開各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和廣大同學(xué)的支持和配合的。我們會以飽滿的熱情，積極的工作態(tài)度迎接新的學(xué)期的到來。希望在下學(xué)期的活動、工作中，外聯(lián)部的各方面都能有所提高，干事們也能更快的成長起來，成為能獨當(dāng)一面的全才。我們外聯(lián)部的工作也有更好的發(fā)展。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)8

20__年即將結(jié)束，又到了一年的盡頭，一切都接近了尾聲，回首這一年，我們的收獲是頗豐的。

在團(tuán)委老師的指導(dǎo)和大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會的支持和幫助下，全體負(fù)責(zé)人的共同努力下，外聯(lián)部有了進(jìn)一步的發(fā)展。下面，將本部的工作總結(jié)如下：

1。外聯(lián)部工作制度建立。開學(xué)初，外聯(lián)部在所有干事討論的基礎(chǔ)上，擬定了本學(xué)期外聯(lián)部的工作制度，充分明確了權(quán)責(zé)的劃分、外校的聯(lián)系、以及日常工作中的一些注意事項。

2。外聯(lián)關(guān)系的建立。在上屆部長建立的外聯(lián)關(guān)系基礎(chǔ)上，本屆又與大學(xué)生素質(zhì)拓展社團(tuán)建立了友好外聯(lián)關(guān)系總結(jié)這一學(xué)期的工作，外聯(lián)部仍然存在許多的問題，比如由于種種原因，直到現(xiàn)在，外聯(lián)部現(xiàn)在工作職責(zé)并未落實到個人，通常是部長一人操辦所有工作事宜

當(dāng)然同上學(xué)期相比，外聯(lián)部在本學(xué)期無論從內(nèi)部建設(shè)，還是外部活動方面都取得了一定的進(jìn)步，但這只是開始，要走的路還很長，要學(xué)的東西實在是太多太多。不過我相信，在團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，通過新一屆的部門的不懈努力，我們外聯(lián)部一定會總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，隨時發(fā)現(xiàn)問題，并正確的處理問題，成為一支招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝的隊伍，讓外聯(lián)部的這片陽光更明媚，文學(xué)社團(tuán)的天空更晴朗。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)9

20xx年即將結(jié)束，又到了一年的盡頭，一切都接近了尾聲，回首這一年，我們的收獲是頗豐的。

在團(tuán)委老師的指導(dǎo)和大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會的支持和幫助下，全體負(fù)責(zé)人的共同努力下，外聯(lián)部有了進(jìn)一步的發(fā)展。下面，將本部的工作總結(jié)如下：

1、外聯(lián)部工作制度建立。開學(xué)初，外聯(lián)部在所有干事討論的基礎(chǔ)上，擬定了本學(xué)期外聯(lián)部的工作制度，充分明確了權(quán)責(zé)的劃分、外校的聯(lián)系、以及日常工作中的一些注意事項。

2、外聯(lián)關(guān)系的建立。在上屆部長建立的外聯(lián)關(guān)系基礎(chǔ)上，本屆又與大學(xué)生素質(zhì)拓展社團(tuán)建立了友好外聯(lián)關(guān)系總結(jié)這一學(xué)期的工作，外聯(lián)部仍然存在許多的.問題，比如由于種。種原因，直到現(xiàn)在，外聯(lián)部現(xiàn)在工作職責(zé)并未落實到個人，通常是部長一人操辦所有工作事宜

當(dāng)然同上學(xué)期相比，外聯(lián)部在本學(xué)期無論從內(nèi)部建設(shè)，還是外部活動方面都取得了一定的進(jìn)步，但這只是開始，要走的路還很長，要學(xué)的東西實在是太多太多。不過我相信，在團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，通過新一屆的部門的不懈努力，我們外聯(lián)部一定會總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，隨時發(fā)現(xiàn)問題，并正確的處理問題，成為一支招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝的隊伍，讓外聯(lián)部的這片陽光更明媚，文學(xué)社團(tuán)的天空更晴朗。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)10

過去的一年，我們有付出也有收獲;我們有歡笑也有淚水。本學(xué)期，學(xué)校分院系管理，我很榮幸的成為了藥學(xué)系外聯(lián)部部長助理這一職務(wù)。下面就由我對本學(xué)期外聯(lián)部的工作以及下學(xué)期的計劃具體做進(jìn)一步的闡述。

一、外聯(lián)部的工作總結(jié)如下：

首先在大一新生的軍訓(xùn)期，招新工作就如火如荼的開展起來。外聯(lián)部在此次的招新活動中，經(jīng)過2輪面試的重重選拔又迎來了5位新成員，現(xiàn)7位成員，成為所有部門中人數(shù)最多的一個部門。與此同時的是正在進(jìn)行的“迎新晚會”，由葛萍老師指導(dǎo)帶領(lǐng)所有學(xué)生會成員共同策劃并舉行此次活動，外聯(lián)部為此活動拉了與移動的一筆贊助，晚會雖然很累，但大家都感動很充實，全場熱烈的歡呼聲就是給我們最大的鼓勵。

然后就是協(xié)助其他部門的活動，像體育部的“新老生交流賽”，文藝部的“金話筒”主持人大賽，“90后大學(xué)生的價值觀”，團(tuán)組織的“十佳歌手”，外聯(lián)部的成員都積極的或多或少的參與幕后工作。還有幫助09學(xué)長的先聲藥店“動感地帶M值大兌換”等等

還有外聯(lián)部的所有成員為“移動贊助”的業(yè)務(wù)奔波，不辭辛苦，我看到了大家的凝聚力還有團(tuán)結(jié)協(xié)作的力量，讓我無比的感動。為“校園文化藝術(shù)節(jié)”的，校內(nèi)華聯(lián)超市的贊助。雖然，數(shù)目不多，但也是大家努力的結(jié)果。

為了增進(jìn)學(xué)生會內(nèi)部彼此的感情，外聯(lián)部還在11月25日舉行的“聯(lián)誼活動”，從前期的策劃書、主持人、節(jié)目、還有節(jié)目的彩排、音響、相機(jī)等方面的活動提前策劃，感到無比的欣慰。大家的努力都是沒白費的。在活動結(jié)束后，外聯(lián)部所有成員留下來打掃衛(wèi)生，并且寫里此次活動的不足點和宣傳報道。人只有在不足中成長，我看到了我們部門的團(tuán)聚力。

在這段期間，外聯(lián)部還負(fù)責(zé)每周四各班級的“考勤匯總”，以及電子表格的制作。能保證每周一次例會。而且大家都準(zhǔn)時到場，認(rèn)真記錄會議記錄。做到有問題大家互相幫忙，共同解決。

二、外聯(lián)部的不足點：

活動太少，贊助拉的數(shù)量也少，經(jīng)驗缺乏，實戰(zhàn)經(jīng)驗少的可憐。積極性調(diào)動不起來，不能做到讓美味成員都有表現(xiàn)自己的能力。外聯(lián)部的人經(jīng)常沒事做，但人員卻是所有部門中最多的一個，并且作為09五年制藥學(xué)老生的我，在外聯(lián)部部長助理這一職位，面對的部員都是比自己大的人，時常感到很困惑，自己的定位，時常感到壓力重大。

三、下學(xué)期的展望是一個新的氣象。

外聯(lián)，外聯(lián)，簡單來說就是與外部聯(lián)系。加強(qiáng)與外界的來聯(lián)系，多拉幾個贊助，讓每一場活動辦的更加完美，展現(xiàn)藥學(xué)系的風(fēng)采。做到每次提前為學(xué)校的活動做準(zhǔn)備，寫策劃。以便大家有更充分的時間去準(zhǔn)備工作。完善部內(nèi)的用人制度，使得每名成員都有發(fā)揮的機(jī)會。

下學(xué)期，外聯(lián)部準(zhǔn)備承辦3月份的“藥企宣傳月”還有暑假的見習(xí)活動。

整體來說外聯(lián)部在這一學(xué)期中的表現(xiàn)還是非常出色的。針對這學(xué)期發(fā)現(xiàn)的問題和不足，我們會積極的去調(diào)整和改正，使外聯(lián)部真正成為院學(xué)生會引以為榮的部門，讓外聯(lián)的口號和精神繼續(xù)傳承和發(fā)揚下去!

這一學(xué)期即將結(jié)束，新學(xué)期新氣象，愿新的學(xué)期能作出一些新的東西，有新的成績和可人的進(jìn)步，外聯(lián)部越做越好，發(fā)揚光大，展望未來。

學(xué)生會外聯(lián)部門工作總結(jié)11

年初，當(dāng)我們來到外聯(lián)部時，對這個組織充滿著期許。我們似乎還能回想起還是溫暖的春天的時候，外聯(lián)部的孩子們聚在學(xué)生會的活動室，暢談自己加入外聯(lián)部的原因，和對外聯(lián)的期望。而今已是寒冬，我們最后一次在108開會時，暖氣使得室內(nèi)有如春日一般。不到一年時間，我們雖然不敢說我們做得完美無缺，但我們可以很自豪地說：我們盡力做到了最棒的外聯(lián)。

一、前輩的足跡

剛來到外聯(lián)時，我們翻看著外聯(lián)的前輩們留下的年鑒，深感學(xué)長學(xué)姐們期望的殷切，深知我們肩頭擔(dān)負(fù)的責(zé)任。而今我們也將離去，也將被后人們視為前輩，我們寫下的文字也將被后來的學(xué)弟學(xué)妹們視若珍寶。因此，我們有必要在在歷數(shù)這一年的工作前，先回眸前輩們的足跡，期望能大體描繪出外聯(lián)部發(fā)展的輪廓，從而為它構(gòu)想出一個更美好的未來。

20xx年的外聯(lián)部并不是以“部”命名的，當(dāng)時它叫做“外聯(lián)組”，組長是生23的段黎曙。彼時他們的活動還不多，寫在年鑒上的僅僅三個：中秋燈謎會、學(xué)生節(jié)和化妝會?？v觀一年的工作，他們僅僅拉到了學(xué)生節(jié)的化妝贊助。因此，組長段黎曙在總結(jié)中直言不諱道：“想到自己當(dāng)時豪氣萬丈的樣子，及如今飽經(jīng)風(fēng)霜，受盡打擊后的現(xiàn)實與無奈，除了慚愧還是慚愧?！北M管如此，他“仍然慶幸自己加入了學(xué)生會這個大家庭，在這里，結(jié)識了如此之多熱情，才華洋溢的學(xué)生干部，學(xué)習(xí)到別人思考問題的角度及對工作的責(zé)任心，體會到在互相鼓勵扶持中度過難關(guān)的感動，更加看清了自己的不足并在大家微笑的鼓舞下去改進(jìn)!408，或許在我狂寫作業(yè)時，是不太情愿去的地方，但在我的記憶中，將會銘記1號樓408敞開的門中透出的燈光，及期間不時傳出大家的笑聲……”——這或許是我們更為看重的地方。對于我們而言，贊助的多少只是形式，更重要的是，我們在其中收獲了歡樂，收獲了成長——成長本身，比一切都更有力量，更加動人。

20xx的外聯(lián)組，組長是梁筠(生33)和趙晨(生36)，但是組員比20xx年少了不少。短短600字的總結(jié)，遠(yuǎn)算不上華美，具體的工作與拉到的贊助也不很清晰，但我們可以清楚地看到總結(jié)者敲打那份文字時的自豪。與20xx年相比，20xx年的外聯(lián)組承擔(dān)了較多的活動，包括學(xué)生節(jié)、院士論壇，以及與兄弟學(xué)校、院系的交流，拉到的贊助也比20xx年多了一些。

20xx年是外聯(lián)部頗為進(jìn)步的一年，這一年，外聯(lián)部的名稱從“外聯(lián)組”成了“外聯(lián)部”，與此同時，外聯(lián)部的活動數(shù)和贊助數(shù)也有較大提高。在那份細(xì)致的總結(jié)中，我們可以看到部長肖偉(生41)、張景峰(生41)、周麗君(生42)的喜悅和自豪。那一年，他們“實現(xiàn)了拉贊助的突破”：“一學(xué)年內(nèi)共為學(xué)生會爭取了4000元的活動經(jīng)費”，以及學(xué)生節(jié)的化妝贊助;同時，他們積極地與協(xié)和以及外校聯(lián)誼?？偨Y(jié)中動情地寫道：“今年的重大突破離不開每一位干事的辛勤工作。雖然令我們痛心的失敗例子太多，雖然我們碰的釘子太多，但大家都沒有放棄。終于，在我們下任的時候，我們可以欣慰地告訴自己，我們沒有白干，我們總算為學(xué)生會盡了力，為生物系的學(xué)生活動做出了我們所能的最大貢獻(xiàn)?！薄诮褡x來，我們?nèi)阅芨械侥枪缮鷼?，那股激情?/p>

20xx年，外聯(lián)部有了分管副主席：生43的萬里玲，同時設(shè)有三位部長(其中一位只工作了一個學(xué)期)。在那份迄今為止最為詳盡的總結(jié)中，總結(jié)者靜靜地列數(shù)了每一個時間節(jié)點他們所做的工作，從容而細(xì)致。一年下來，他們做了比以往任何一屆都多得多的工作，雖然常常伴有失敗，但仍有不少取得了成功?？偨Y(jié)中寫道：“我們幾乎沒有哪一段時間沒有工作，忙，似乎是外聯(lián)工作的一大特色。而一邊忙一邊受打擊就應(yīng)該是外聯(lián)工作的主要特色了，常常地，我們用心地準(zhǔn)備策劃、用心地去和對方溝通，最終卻無功而返，心中的失落難以言說?！蓖瑫r，又贊美了“外聯(lián)的所有同學(xué)”，因為“大家一直在努力，從未停步”。最后，總結(jié)人花了近20xx字談了做外聯(lián)后的收獲以及對后輩們的期望，讓我們深受激勵和鼓舞。

20xx年的外聯(lián)部在體制上并沒有太大的變化，內(nèi)部運作更加成熟?？偨Y(jié)人將更多的筆墨放在了人員鍛煉上，充分體現(xiàn)了學(xué)生會“干部之橋”的功能。

20xx年以前的外聯(lián)部，由于沒有年鑒等資料，已經(jīng)難以考究了。但是我們可以想象外聯(lián)組建之初，乃至施一公老師的第一屆學(xué)生會組建之初的情形。那一路的篳路藍(lán)縷，在鞭策著我們這些后繼者們，不負(fù)前輩們的期望，開拓更大的場面。

年初，我們剛來到這個舞臺，也抱著同樣的“開創(chuàng)大場面”的期望。任期結(jié)束，我們不敢說，我們開創(chuàng)了一個前無古人的大場面，但我們可以自豪地說，我們可以在外聯(lián)部的歷史上留下厚重的一筆，因為我們有著卓越的追求，以及為此付出的種種努力。

現(xiàn)在，我們希望你也能“開創(chuàng)大場面”。

這個“大場面”，未必是豪華的贊助，可以是任何的創(chuàng)新，或者舊有制度的完善。

譬如，我們期望你們能從外聯(lián)生活中學(xué)習(xí)到更多，尤其是待人接物之道;譬如，我們希望你們能完善始于我們的贊助商表，并能在節(jié)慶日給予他們問候和祝福;譬如，我們希望你們能將外聯(lián)的成員們合理地分組，合理地鍛煉;譬如，我們希望你們能考慮每一個成員的未來，并對在道路上扶持自己的人們心存感激;譬如，我們希望后繼的部長們能不僅僅是位領(lǐng)導(dǎo)，更是一位領(lǐng)袖，能用自己的價值觀感染每一個成員。

親愛的學(xué)弟學(xué)妹們，如果你們能夠看到這篇工作總結(jié)，希望你們在匆匆一瞥間，記住我們的期許：和我們一起開創(chuàng)大場面。

第五篇：經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生會外聯(lián)實踐部工作細(xì)則

經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生會外聯(lián)實踐部工作細(xì)則

本部門的工作分為對外對內(nèi)兩部分

一、對內(nèi)

（一）音控部分

在大型活動中，我部主要負(fù)責(zé)音控室內(nèi)音效，視頻，燈光等控制。

1、活動前，需借兩根線（電腦與音響設(shè)備連接線、電腦與視頻設(shè)備連接線）

2、收集伴奏，并把伴奏按節(jié)目單排好順序（多使用酷我音樂盒新建音樂列表），負(fù)責(zé)人必須把伴奏從頭至尾聽一遍確定無誤。

3、每次活動準(zhǔn)備兩臺沒有重裝過系統(tǒng)的電腦。

4、無線話筒設(shè)備等按要求連接，連接后負(fù)責(zé)人要對所有接口再進(jìn)行一遍確認(rèn)，確認(rèn)所有接口接對接穩(wěn)。

5、活動前將所有無線話筒進(jìn)行調(diào)試，每支至少三分，對音量，音質(zhì)進(jìn)行調(diào)試，無線話筒最好標(biāo)號，控制人員要清楚的明白每個話筒是有那個按鈕控制。最后交由專門人員負(fù)責(zé)，保管。

6、將每個節(jié)目的燈光要求，背景要求在演出前確定，必要的需要進(jìn)行彩排。

7、音控室必須由專人負(fù)責(zé)看管設(shè)備，防止閑雜人等進(jìn)入。

8、活動中，電腦，音響設(shè)備，燈光，背景有專人負(fù)責(zé)，不得缺崗。

9、活動后，及時整理設(shè)備，聯(lián)系相關(guān)老師，歸還設(shè)備。

10、操作過程中不得違規(guī)操作任何設(shè)備。

（二）日常工作

1、輔助紀(jì)檢部、生活部，進(jìn)行日常的檢查工作。

2、在各項活動中，聽從上級安排，配合相關(guān)部門，高質(zhì)、有效地完成各項任務(wù)。

3、按時上交每學(xué)期的工作計劃，工作總結(jié)。

4、及時有效的獻(xiàn)計獻(xiàn)策，提出自己的意見與建議。

5、及時對本工作細(xì)則進(jìn)行修改，與時俱進(jìn)。

6、輔助院系老師進(jìn)行開展各項工作。

二、對外

（一）外聯(lián)

1、從科技部獲取活動方案。選取對口企業(yè)。進(jìn)行走訪，聯(lián)系。

2、去企業(yè)進(jìn)行談判時應(yīng)有分管主席，部長，聯(lián)系人同去。

3、對已形成長期聯(lián)系的客戶進(jìn)行定期回訪，了解宣傳效果，并對宣傳方案進(jìn)行適當(dāng)更改。保證宣傳效果。節(jié)假日發(fā)送短信問候。

4、適時舉辦與其他協(xié)會社團(tuán)的聯(lián)誼活動，宣傳我院。

（二）采購

1、采購前，從秘書處或有關(guān)部門獲取采購清單。對數(shù)量，品牌，顏色，規(guī)格等進(jìn)行詳細(xì)了解。

2、采購時必須至少有兩人。多為秘書組一名，外聯(lián)部一

名。

3、采購過程中盡量以最低價格購買，如發(fā)現(xiàn)不當(dāng)行為進(jìn)

行處罰。

4、每次購買必需有收據(jù)，采購清單，發(fā)票。缺一不可。