第一篇：區(qū)人社局----開展“庸懶散”專項(xiàng)治理工作總結(jié)

中共遂寧市安居區(qū)人力資源和社會保障局黨組 關(guān)于印發(fā)《開展“庸懶散”專項(xiàng)治理工作總結(jié)》的通知

局屬各單位，機(jī)關(guān)各股室：

經(jīng)黨組研究，現(xiàn)將《開展“庸懶散”專項(xiàng)治理工作總結(jié)》印發(fā)給你們，請抓好學(xué)習(xí)。

附：開展“庸懶散”專項(xiàng)治理工作總結(jié)

中共遂寧市安居區(qū)人力資源和社會保障局黨組

2011年11月22日

開展“庸懶散”專項(xiàng)治理工作總結(jié)

我局“庸懶散”專項(xiàng)治理工作在區(qū)紀(jì)委的指導(dǎo)下，以深入貫徹區(qū)委第三次黨代會精神為重點(diǎn)，以實(shí)施區(qū)委、區(qū)府“打通融城大通道、實(shí)現(xiàn)市區(qū)大互動”為發(fā)展目標(biāo)，以“黨務(wù)政務(wù)”和作風(fēng)建設(shè)為契機(jī)，以“五個(gè)結(jié)合”的形式深入開展治庸、治懶、治散專項(xiàng)整治活動，取得較好效果。

一、狠抓部門形象建設(shè)

一是加強(qiáng)干部的職業(yè)素養(yǎng)和崗位責(zé)任教育，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)；崗位職責(zé)制度上墻，明確崗位責(zé)任；開展自查自糾，樹立科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T形象。二是尋找差距，努力奮進(jìn)，推動人社工作大發(fā)展。我局主動與兄弟縣(區(qū))人社部門對比，分析自身存在的優(yōu)勢與不足之處。認(rèn)真解決服務(wù)態(tài)度和效率問題，努力成為人民滿意的文明窗口，樹立高效進(jìn)取的部門形象。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加大對權(quán)力運(yùn)行的重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn)防控，進(jìn)一步加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督制約，樹立清正廉潔的部門形象。

二、狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

一是根據(jù)市、區(qū)目標(biāo)考核辦法，我局將工作量化，推進(jìn)考評工作制度化、規(guī)范化。各崗位先按百分制計(jì)分，再按得分由高到低排定名次。二是強(qiáng)化問責(zé)追究制度，嚴(yán)肅查處庸懶散行為，受到效能告誡和黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員，在一年內(nèi)不得評先評優(yōu)，當(dāng)年年度考核和民主評議黨員不得評定為

“優(yōu)秀”。三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行上班去向公示和值班住勤簽到、請銷假、公務(wù)用車管理、會議紀(jì)律遵守等制度，遏制自由散漫的工作現(xiàn)象。

三、狠抓隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)

我局一直重視崗位業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)各干部職工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。一是營造良好的學(xué)習(xí)條件和氛圍，每周五集中學(xué)習(xí)上級文件精神和業(yè)務(wù)知識，各專業(yè)互相交流探討經(jīng)驗(yàn)；利用有限的經(jīng)費(fèi)為每個(gè)股室訂閱業(yè)務(wù)期刊；并根據(jù)實(shí)際情況組織人員到周邊兄弟縣區(qū)考察交流。二是開展“比學(xué)趕超”活動，動員全體干部認(rèn)清形勢，查找差距，以適應(yīng)復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢。每個(gè)崗位成員都要確定趕超目標(biāo)，制定趕超計(jì)劃，明確趕超措施，落實(shí)趕超責(zé)任；樹立崗位先進(jìn)典型，充分發(fā)揮典型以“點(diǎn)”帶“面”作用，帶動各項(xiàng)工作的整體提升。三是加強(qiáng)課題調(diào)研工作，迄今我局撰寫調(diào)研文章3篇。

四、狠抓基層基礎(chǔ)建設(shè)

一是積極開展形式多樣的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，今年以來我局各鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和勞動保障服務(wù)中心人員開展多種形式的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了基層工作人員的業(yè)務(wù)水平。二是與鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)做好溝通協(xié)調(diào)工作，落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和勞動保障服務(wù)中心的辦公地點(diǎn)和設(shè)備，保障必要的工作經(jīng)費(fèi)及人員配備，建立健全相應(yīng)的工作制度。從而更好地為地方經(jīng)濟(jì)決策服務(wù)。

五、狠抓法制宣傳建設(shè)

開展形式多樣的《社會保障法》知識宣傳活動，采取集

中宣傳、張貼標(biāo)語、懸掛條幅和墻報(bào)等多種方式，積極組織機(jī)關(guān)干部向社會各界宣傳普及《社會保障法》知識；深入推進(jìn)我區(qū)《社會保障法》“五進(jìn)”活動，即進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村活動。

第二篇：關(guān)于開展“庸懶散”專項(xiàng)治理工作總結(jié)

******關(guān)于開展“庸懶散”專項(xiàng)治理

工作總結(jié)

根據(jù)**省紀(jì)委監(jiān)察廳和**市紀(jì)委監(jiān)察局關(guān)于開展庸懶散問題治理工作的有關(guān)要求，按照市紀(jì)委監(jiān)察局印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)庸懶散問題治理工作的通知》（*紀(jì)發(fā)【2011】26號）文件精神，我會認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會治理庸懶散工作有關(guān)精神，并結(jié)合工作實(shí)際，深入細(xì)致地查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實(shí)可行的整改措施，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，認(rèn)真進(jìn)行了專項(xiàng)治理，現(xiàn)就我會專項(xiàng)治理情況報(bào)告如下：

一、存在的主要問題

（一）學(xué)習(xí)缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動，沒有學(xué)習(xí)計(jì)劃，即使有時(shí)想到要學(xué)習(xí)，但又不知學(xué)什么東西，拿起書又學(xué)不進(jìn)去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，淺嘗輒止，鉆得不深，學(xué)得不夠。

（二）工作主動性有所欠缺，對自己沒有嚴(yán)格地要求，往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。

（三）進(jìn)取意識不強(qiáng)，性情急躁，工作方法簡單。缺乏進(jìn)取精神，有時(shí)工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒，思想消極，不主動找原因，使自己工作陷于被動。

二、整改措施

（一）刻若學(xué)習(xí)，振奮精神，提高工作水平，要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，扎實(shí)深入學(xué)，學(xué)以致用，不斷提高工作水平，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，充分展示自己的能力。要把自己空余的時(shí)間都放在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策，學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù)，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭 腦，增強(qiáng)自己的才干，提高駕雙工作的能力。

（二）開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛，不因循守舊，要?jiǎng)?chuàng)造性地開展作，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，找出新思路、新方案、落實(shí)新舉措，開創(chuàng)新局面。要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到最好。

二〇一一年十月二十七日

第三篇：＊＊區(qū)＊＊局治理庸懶散自查報(bào)告

關(guān)于治理“庸懶散”問題

自查自糾整改暨問責(zé)處理結(jié)果的報(bào)告

區(qū)整治?庸懶散?問題專項(xiàng)活動辦公室：

自開展治理庸懶散活動以來，我局認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會治理庸懶散行為有關(guān)精神，并結(jié)合本局工作實(shí)際查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實(shí)可行的整改措施，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，認(rèn)真進(jìn)行了自查整改，現(xiàn)就我局自查自糾情況報(bào)告如下：

一、存在的主要問題

（一）學(xué)習(xí)缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動，學(xué)習(xí)計(jì)劃特別是個(gè)人的學(xué)習(xí)計(jì)劃沒有或者不詳實(shí)，部分同志即使有時(shí)想到要學(xué)習(xí)，但又不知學(xué)什么東西，拿起書又學(xué)不進(jìn)去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，淺嘗輒止，鉆得不深，學(xué)得不夠。

（二）部分同志工作主動性有所欠缺，對自己沒有嚴(yán)格地要求，往往滿足完成任務(wù)，如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。

（三）偶爾有紀(jì)律散漫現(xiàn)象:少數(shù)機(jī)關(guān)工作人員出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象，其中已有2名于2月13日上班遲到，被區(qū)?庸懶散?問題專項(xiàng)活動辦公室通報(bào)；還有個(gè)別外出不按規(guī)定請假,擅自脫崗和上班時(shí)間上網(wǎng)玩游戲、看電影現(xiàn)象；有的人

有時(shí)候只要組織照顧，不要組織紀(jì)律。

二、存在問題原因分析

一是自身學(xué)習(xí)不夠，思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識水平不高。特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、?三個(gè)代表?重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運(yùn)用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行，從而導(dǎo)致認(rèn)識上、行為上的一些偏差。

二是宗旨觀念不強(qiáng)，自身定位不準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨停留在口頭上，沒有真正付諸實(shí)踐。某些同志作為一名共產(chǎn)黨員，沒有以人民公仆的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。

三是自我要求不夠嚴(yán)格，反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上，有時(shí)思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有圖?完成任務(wù)?的觀念，不講究精益求精，而是草率了事。

三、整改措施暨問責(zé)處理結(jié)果

1、積極響應(yīng)區(qū)委號召，迅速在全局開展?創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部?活動，認(rèn)真制定單位和個(gè)人的學(xué)習(xí)計(jì)劃并執(zhí)行。

在學(xué)習(xí)的指導(dǎo)思想上，以鄧小平理論和?三個(gè)代表?重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)政治堅(jiān)定、務(wù)實(shí)高效、清正廉潔、人民滿意的機(jī)

關(guān)和高素質(zhì)的安監(jiān)干部隊(duì)伍為目標(biāo)，通過確立終身學(xué)習(xí)理念，構(gòu)建終身教育體系，在全區(qū)機(jī)關(guān)形成終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)、全過程學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，努力使機(jī)關(guān)干部在思想上有新境界，在理念上有新突破，在素質(zhì)上有新提高，為?兩新一化?戰(zhàn)略實(shí)施提供強(qiáng)有力的人才保證和智力支持。

在學(xué)習(xí)活動的目標(biāo)上，要通過開展?創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部?活動，使全局機(jī)關(guān)干部普遍樹立自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)的理念，政治理論素質(zhì)、文化和知識素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和工作水平得到顯著提升

在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，一要學(xué)中國特色社會主義理論體系：深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和?三個(gè)代表?重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀，完整地準(zhǔn)確掌握中國特色社會主義理論體系的重要意義、時(shí)代背景、實(shí)踐基礎(chǔ)、科學(xué)內(nèi)涵和歷史地位，深入領(lǐng)會貫穿其中的馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅(jiān)定性。二要學(xué)踐行社會主義核心價(jià)值體系:努力把?馬克思主義指導(dǎo)思想、中國特色社會主義共同理想、以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神、以‘八榮八恥’為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀?等社會主義核心價(jià)值體系的學(xué)習(xí)融入黨員干部的日常工作、學(xué)習(xí)和生活中，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)政治敏銳性和洞察力，培養(yǎng)高尚的道德情操和健康的生活情趣，保持積極向上的精神狀態(tài)和干事

創(chuàng)業(yè)的良好作風(fēng)。三要學(xué)黨的路線方針政策和黨的歷史:深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神，市、區(qū)黨代會精神，增強(qiáng)工作的指導(dǎo)性和針對性；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的歷史，深入研究黨的歷史，全面宣傳黨的歷史，充分發(fā)揮黨的歷史以史鑒今、資政育人的作用。四要學(xué)建設(shè)和發(fā)展的必備知識。結(jié)合安監(jiān)部門業(yè)務(wù)特點(diǎn)和工作需要，在干部職工中廣泛開展專業(yè)知識、基本技能的學(xué)習(xí)和經(jīng)濟(jì)知識、現(xiàn)代科技知識、法律法規(guī)知識和文學(xué)知識、歷史知識等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，努力提高知識層次，擴(kuò)大知識面，豐富分析和解決問題的能力。五要學(xué)市情、區(qū)情：全面學(xué)習(xí)了解和掌握市情、區(qū)情，學(xué)習(xí)我區(qū)的歷史文化，特別是關(guān)公文化，深刻理解、用好用活關(guān)公文化，加快推動掇刀經(jīng)濟(jì)文化事業(yè)的發(fā)展。

在學(xué)習(xí)的具體要求上，一要認(rèn)真落實(shí)周一集體理論學(xué)習(xí)制度。制定并嚴(yán)格落實(shí)《掇刀區(qū)安監(jiān)局集體理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》，要做到?四有?，即有計(jì)劃、有記載、有記錄、有成果。二要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)本單位干部職工全面拓展?四個(gè)一?學(xué)習(xí)法。做到?周學(xué)一篇文，月讀一本書，季撰一篇稿，年講一次課?。領(lǐng)導(dǎo)班子共性學(xué)習(xí)內(nèi)容和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容全年各不少于6項(xiàng)，學(xué)習(xí)心得不少于4篇，學(xué)習(xí)筆記不少于1.5萬字。三要開展干部職工廣泛學(xué)。一是?一周一學(xué)?。廣泛開展理論知識、專業(yè)知識和文化知識等全面學(xué)習(xí)，至少做到?周學(xué)一篇文?。二是?一月一講?。局機(jī)關(guān)每

月組織干部開展講學(xué)，全面推行?局長、科長上臺講?，主講黨課黨史和業(yè)務(wù)知識。三是?一季一述?。每個(gè)季度組織一次集中述學(xué)，檢查學(xué)習(xí)質(zhì)量。四是 ?一年一評?。每年年終認(rèn)真評選出本局學(xué)習(xí)標(biāo)兵，進(jìn)行表彰或推薦到上級表彰。

2、以實(shí)施?喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績?主題實(shí)踐活動為契機(jī)，圍繞?打造工業(yè)新區(qū)，建設(shè)宜居新城，率先實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化?的戰(zhàn)略目標(biāo)，緊扣區(qū)委、區(qū)政府中心任務(wù)和重點(diǎn)工作，結(jié)合安監(jiān)部門和行業(yè)的實(shí)際，每年堅(jiān)持開展?突破、創(chuàng)新、辦實(shí)事?活動:即每年確定2項(xiàng)以上突破事項(xiàng)，緊盯目標(biāo)，克難攻堅(jiān)，力爭在過去基礎(chǔ)上再上新臺階；確定2項(xiàng)以上創(chuàng)新事項(xiàng)，解放事項(xiàng)，創(chuàng)新作為，力爭在全市、全省、全國爭先進(jìn)，創(chuàng)品牌；確定2項(xiàng)以上實(shí)事，為企業(yè)解好難、服好務(wù)，或者幫助群眾解難事、辦好事，進(jìn)一步樹立安監(jiān)部門良好形象。

2012內(nèi)，突破2項(xiàng)事項(xiàng)：①加強(qiáng)安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管，著力預(yù)防各類事故發(fā)生。全年安全生產(chǎn)死亡人數(shù)控制在26 人以內(nèi)，億元GDP生產(chǎn)安全事故死亡率控制在0.18以下；②強(qiáng)力推進(jìn)《掇刀區(qū)石膏礦頂板安全管理暫行辦法》（掇安監(jiān)管[2011]15號）的貫徹實(shí)施，有效預(yù)防石膏礦頂板事故的發(fā)生，頂板事故比去年減少。創(chuàng)新2項(xiàng)事項(xiàng)：①繪制全區(qū)安全網(wǎng)絡(luò)圖，實(shí)行網(wǎng)格化安全監(jiān)督管理；②開展工商貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、示范企業(yè)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)工作，全年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)10

家以上。謀劃2件實(shí)事：①創(chuàng)建麻城安全文化一條街和許家塝安全示范社區(qū)；②為19家非煤礦山企業(yè)制作?三違行為?百例警示牌，為72家?；安糠忠?guī)模企業(yè)制作?安全生產(chǎn)十大提醒?提示牌。

3、制定出臺《＊＊區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局治庸問責(zé)暫行辦法》，對存在的履職能力平庸、工作作風(fēng)懶惰、組織紀(jì)律漫散情形，由局黨組依據(jù)本辦法依法有序地追究責(zé)任，進(jìn)行懲教并舉，以提高行政效能。

4、對于已被區(qū)?庸懶散?問題專項(xiàng)活動辦公室通報(bào)的2月13日上班遲到的?區(qū)安監(jiān)局2名?機(jī)關(guān)工作人員，經(jīng)查實(shí)，且屬初犯，分別由局負(fù)責(zé)監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)及單位主要負(fù)責(zé)人對其進(jìn)行了誡勉談話，并在局機(jī)關(guān)內(nèi)部會議上進(jìn)行了批評，責(zé)令其本人向區(qū)?庸懶散?問題專項(xiàng)活動辦公室作出了書面檢查；該2名機(jī)關(guān)工作人員和其他機(jī)關(guān)工作人員引以為鑒，近段時(shí)間沒再出現(xiàn)遲到等現(xiàn)象。

＊＊區(qū)安監(jiān)局

2012年3月6日

第四篇：關(guān)于開展庸懶散專項(xiàng)治理情況報(bào)告（定稿）

關(guān)于開展“庸懶散”專項(xiàng)治理

學(xué)習(xí)教育階段工作情況的報(bào)告

縣委、縣人民政府：

根據(jù)x委辦發(fā)?2011?25號《關(guān)于印發(fā)<開展“庸懶散”專項(xiàng)治理活動的實(shí)施方案>的通知》和《xx鄉(xiāng)開展“庸懶散”專項(xiàng)治理活動的實(shí)施方案》，xx鄉(xiāng)黨委組織廣大干部職工開展學(xué)習(xí)教育活動和討論，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)，激發(fā)了廣大干部職工的工作積極性，各項(xiàng)工作得到快速推進(jìn)。現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下：

一、認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)。一是建立每周學(xué)習(xí)制度，將每周一下午作為理論學(xué)習(xí)時(shí)間。二是將胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委六次全會、劉奇葆同志在省紀(jì)委九屆七次全會上有關(guān)作風(fēng)建設(shè)、治理庸懶散問題的講話精神印發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部、辦公室、站所、村（社區(qū)），方便干部職工學(xué)習(xí)。三是利用召開會議或?qū)ｎ}學(xué)習(xí)的形式，組織干部職工學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委六次全會、劉奇葆同志在省紀(jì)委九屆七次全會上的講話精神。組織干部職工觀看了楊善洲、王瑛的先進(jìn)事跡的視頻，開展宗旨教育、科學(xué)發(fā)展觀教育、群眾觀教育。以“心中無群眾，不配當(dāng)干部”、“當(dāng)官不為民做主，不如回家種紅薯”教育干部、激勵(lì)干部，使廣大干部在學(xué)習(xí)

中得到教育，在學(xué)習(xí)中提升自己的政治理論素質(zhì)。

二、立足增強(qiáng)“為民”觀念。8月份以來，xx鄉(xiāng)遭受了持續(xù)的高溫干旱天氣，組織群眾抗旱救災(zāi)成為了重中之重的中心工作。鄉(xiāng)黨委、政府把“庸懶散”專項(xiàng)治理工作與抗旱救災(zāi)工作緊密結(jié)合起來，印發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律抓好抗旱救災(zāi)工作的通知》（x委發(fā)?2011?144號），強(qiáng)化各項(xiàng)工作紀(jì)律，教育干部職工以組織群眾抗災(zāi)救災(zāi)的實(shí)際行動革除“庸懶散”的弊病，高揚(yáng)創(chuàng)先爭優(yōu)精神，確?？购稻葹?zāi)工作取得實(shí)效。

三、加強(qiáng)工作和紀(jì)律督查。鄉(xiāng)黨委成立效能督查組，加強(qiáng)干部在工作中的效能督查。加強(qiáng)對勞動紀(jì)律、工作紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正和處理。8月11日以來，開展了誡勉談話一次，檢查工作筆記一次，印發(fā)通報(bào)一次，有效促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

中共xx鄉(xiāng)委員會xx鄉(xiāng)人民政府

2011年8月25日

第五篇：開展“懶散庸拖貪”專項(xiàng)治理工作總結(jié)

庫車縣第四中學(xué)關(guān)于開展“懶散庸拖貪”

專項(xiàng)治理工作的工作總結(jié)

為進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境，根據(jù)《庫車縣教育系統(tǒng)開展“懶散庸拖貪”專項(xiàng)治理活動實(shí)施方案》（庫教發(fā)[2012]172號）精神，結(jié)合我校當(dāng)前工作實(shí)際，深入扎實(shí)開展治理“懶、散、庸、拖、貪”查找問題集中整改階段工作，我們按照“言必行、行必果”的要求，實(shí)事求是，從實(shí)際出發(fā)，扎實(shí)推進(jìn)，務(wù)求實(shí)效?，F(xiàn)將我校對這項(xiàng)工作的工作情況總結(jié)如下：

一、繼續(xù)深化學(xué)習(xí)，增強(qiáng)教職工對開展這項(xiàng)活動的信心。我校把學(xué)習(xí)活動貫徹活動始終，采取多種方式，深入領(lǐng)會鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)第八次黨代會和縣第十二次黨代會精神，牢固樹立抓作風(fēng)就是抓發(fā)展的理念，以高度的政治責(zé)任感、良好的精神狀態(tài)、認(rèn)真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，抓好每一個(gè)階段的各項(xiàng)工作。

二、精心制定整改落實(shí)方案，落實(shí)責(zé)任。

在沒一個(gè)階段，我校都已前一階段的自查報(bào)告為主要依據(jù)，緊緊圍繞完成目標(biāo)任務(wù)，把反映出的突出問題作為整改落實(shí)的重要內(nèi)容，認(rèn)真研究制定整改落實(shí)方案，把提出的整改思路和措施、解決問題和完善制度的工作具體化，落實(shí)責(zé)任人，整改時(shí)限，努力做好工作。

三、集中力量解決突出問題。

根據(jù)整改落實(shí)方案，緊緊圍繞群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的問題，突出解決懶散庸拖貪問題，找準(zhǔn)突破口和切入點(diǎn)，集中力量整改。重點(diǎn)治理辦事拖拉、服務(wù)態(tài)度差、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、創(chuàng)新能力不強(qiáng)，工作紀(jì)律松弛、管理不嚴(yán)等問題，落實(shí)上級要求不到位、不徹底及其影響工作績效、違反工作紀(jì)律的行為。重點(diǎn)解決能力平庸、碌碌無為、行為懶惰、得過且過、自由散漫、不守紀(jì)律等不作為、慢作為、亂作為問題。具體內(nèi)容主要包括：

(一）治庸，提能力?？朔接棺黠L(fēng)，重點(diǎn)治理領(lǐng)導(dǎo)干部工作主觀能動性不強(qiáng)，對民政局決策和部署不能堅(jiān)決貫徹落實(shí)；不認(rèn)真履行職責(zé)，管理混亂，考核和獎(jiǎng)懲制度不完善，導(dǎo)致干部碌碌無為；干部素質(zhì)差，不講標(biāo)準(zhǔn)，不講效率，工作被動應(yīng)付，質(zhì)量不達(dá)標(biāo)準(zhǔn)，不研究新情況、新形勢等問題。

（二）治懶，增效率?？朔卸枳黠L(fēng)，重點(diǎn)治理沒有工作激情，精神狀態(tài)差，不積極履行職責(zé)，首問責(zé)任制和限時(shí)辦理執(zhí)行不力；辦事程序不規(guī)范，工作拖拉，推諉扯皮，得過且過，對遇到的新困難和院民反映的新問題不積極提出有效解決措施等問題。

（三）治散，正風(fēng)氣。克服散漫作風(fēng)，重點(diǎn)治理紀(jì)律渙散，自由散漫，擅離職守，上班時(shí)間做與工作無關(guān)的事情，隨意串崗脫崗，出勤不出工，出工不出力，出力不出活，群眾意識、服務(wù)意識淡薄，臉難看、話難聽、事難辦，服務(wù)態(tài)度差，弄虛作假，虛報(bào)浮夸等問題

四、工作方法

1.從細(xì)節(jié)著手，堅(jiān)持邊查邊改。

群眾利益無小事，我們堅(jiān)持邊查邊改，力爭做出看得見、摸得著的成果。對征求的意見和建議，我們在全局職工大會上及時(shí)進(jìn)行反饋，并把查改的結(jié)果反饋給相關(guān)的服務(wù)對象和群眾。

2.著眼規(guī)范，提高服務(wù)水平。

我校以三項(xiàng)制度建設(shè)為突破口，建立和完善機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度，逐步形成用制度管人、靠制度管事的長效機(jī)制。我們結(jié)合效能工作的實(shí)際，從規(guī)范機(jī)關(guān)行為、優(yōu)化辦事流程入手，重點(diǎn)建立健全和貫徹落實(shí)首問責(zé)任制、責(zé)任追究制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制等制度，切實(shí)做到按制度辦事、用制度管人，實(shí)現(xiàn)我校各個(gè)科室內(nèi)部管理的制度化、規(guī)范化。

3.要求每位干部始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，牢固樹立宗旨意識和服務(wù)意識，堅(jiān)持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”民政理念，堅(jiān)持把群眾的需要作為指導(dǎo)工作的第一選擇，把群眾的利益作為開展工作的第一信號，把群眾的滿意作為檢驗(yàn)工作的第一標(biāo)準(zhǔn)，緊緊圍繞縣督查辦提出的工作目標(biāo)，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識，努力克服工作中的簡單急躁情緒，增強(qiáng)將民政工作抓細(xì)、抓實(shí)的實(shí)干精神。

治理“懶、散、庸、拖、貪”是一項(xiàng)長期而艱巨的工作，通過開展專項(xiàng)治理慵懶散查找問題階段活動，尤其是認(rèn)真對照四個(gè)方面的要求以及廣泛征求意見，廣大教職工普遍受到了一次深刻的教育，邊學(xué)邊改，已成為大家的自覺意識，如上班時(shí)間懶散，用辦公電腦做與工作無關(guān)的事等問題得到了明顯改善，整個(gè)機(jī)關(guān)精神面貌煥然一新，各個(gè)科室效能建設(shè)活動也取得了新進(jìn)展，新的成效。

庫車縣第四中學(xué)黨支部 2012年12月20日