第一篇：安保教師上崗協(xié)議書(shū)

2014年安保教師上崗協(xié)議書(shū)

為了更好地落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，進(jìn)一步做好學(xué)校安全工作，保障教育教學(xué)各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行，創(chuàng)造良好的校內(nèi)育人環(huán)境，學(xué)校特與安保教師鑒定本責(zé)任書(shū)。

1、安保教師有協(xié)同學(xué)校安保人員做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作的義務(wù)。

2、安保教師應(yīng)提高警惕，加強(qiáng)防范，工作期間必須持械上崗。一旦發(fā)生險(xiǎn)情事故，要臨危不懼，挺身而出，控制局面，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)報(bào)警。要切實(shí)協(xié)助學(xué)校做好安全保衛(wèi)工作，為學(xué)校安全作貢獻(xiàn)。

3、學(xué)校安保教師要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校會(huì)客制度、學(xué)生離校制度，貨物車輛進(jìn)出校制度等，對(duì)因公來(lái)校人員，要禮貌用語(yǔ)，熱情接待。對(duì)私自擅入人員，要堅(jiān)持原則，堅(jiān)決勸阻，把好大門，對(duì)個(gè)別學(xué)生無(wú)理由混出學(xué)校及社會(huì)閑雜人員混入學(xué)校，要堅(jiān)決制止，切實(shí)維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序。

4、學(xué)校安保教師要堅(jiān)持文明值勤，樹(shù)立良好形象。要統(tǒng)一著裝，規(guī)范配戴，站姿端正，坐姿大方，注意保持儀容儀表的端莊整潔。要注意文明用語(yǔ)、微笑服務(wù)、堅(jiān)持原則、以理服人。要忠于職守、嚴(yán)于律己、廉潔奉公、注意保密。

5、學(xué)校安保教師要做到在崗期間不遲到、不早退、不打瞌睡、不串崗閑聊、不干私活、不會(huì)私客、不準(zhǔn)與校內(nèi)外人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、謾罵，動(dòng)粗斗毆。

6、學(xué)校安保教師應(yīng)對(duì)本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，凡因自己工作疏忽、失職造成的安全事故應(yīng)有本人負(fù)完全責(zé)任。

7、本協(xié)議書(shū)一式三份（簽訂雙方格存一份，一份上報(bào)），簽訂之日起，即生效。

單位（章）：小學(xué)安保人員（教師）簽字：

二0一0年九月一日

第二篇：上崗協(xié)議書(shū)

上 崗 協(xié) 議 書(shū)

合同編號(hào)：

甲方：

法定代表人（負(fù)責(zé)人）：

地址：乙方：

性別：

身份證號(hào)碼：

地址：

根據(jù)甲方與*********************************（以下簡(jiǎn)稱派遣單位）簽訂的《勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)》，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同。

第一條本合同條款應(yīng)符合國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策。

第二條本協(xié)議書(shū)期限和乙方與派遣單位簽訂的勞動(dòng)合同期限相一致，自年月日起至年月日止。

第三條乙方同意在甲方所屬的崗位（工種）工作，并服從甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，在甲方內(nèi)部調(diào)整其工作崗位（工種）。

第四條乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的崗位生產(chǎn)（工作）任務(wù)和責(zé)任制的要求，努力完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

第五條甲方按照崗位（工種）要求，為乙方提供符合國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。

第六條乙方應(yīng)努力提高自身綜合素質(zhì)，積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)。

第七條乙方執(zhí)行甲方依法制訂的工作時(shí)間和休息休假制度，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

第八條乙方執(zhí)行甲方依法制訂的有關(guān)外來(lái)派遣人員工資管理制度。乙方崗位工資為元/月，試用期工資為元/月。

第九條甲方每月為乙方提供：出差及加班補(bǔ)貼元/月，通訊費(fèi)補(bǔ)貼元/月。

第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行和遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

第十一條乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和安全操作規(guī)程，堅(jiān)守工作崗位，履行崗位職責(zé)，確保生產(chǎn)安全和人身安全。

第十二條本協(xié)議書(shū)的變更、解除、終止、續(xù)訂，按國(guó)家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲乙任何一方提出解除或終止本崗位責(zé)任書(shū)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，必須提前30日以書(shū)面形式通知對(duì)方。

第十三條乙方提出與派遣單位解除《勞動(dòng)合同》時(shí)，必須同時(shí)提出解除本協(xié)議書(shū)。

第十四條任何一方違反本協(xié)議書(shū)，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

第十五條乙方因個(gè)人原因提出解除協(xié)議書(shū)，除國(guó)家規(guī)定可免除賠償責(zé)任的情形外，應(yīng)

承擔(dān)以下賠償責(zé)任：

1、甲方為招聘乙方而直接支付的費(fèi)用；

2、甲方為乙方支付的教育、培訓(xùn)費(fèi)用（按培訓(xùn)協(xié)議）；

3、對(duì)甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；

4、其他甲方損失。

第十六條雙方約定：

1、在本協(xié)議書(shū)期限內(nèi)，甲乙雙方單方面解除協(xié)議書(shū)，違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金2000元。

2、乙方在甲方的考核中不能達(dá)到要求, 經(jīng)培訓(xùn)仍不能上崗的，甲方有權(quán)停止乙方工作。

第十七條本協(xié)議書(shū)和乙方與派遣單位簽訂的《勞動(dòng)合同》同時(shí)使用方為有效。

第十八條本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

甲方（蓋章）：乙方（簽章）：

負(fù)責(zé)人或委托代理人（簽章）：負(fù)責(zé)人或委托代理人（簽章）：

年月日年月日

第三篇：安保協(xié)議書(shū)

協(xié)議書(shū)

甲方：

乙方：

甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方負(fù)責(zé)甲方區(qū)域的安全服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議。

一、甲方愿意委托且乙方愿意接受甲方的委托承擔(dān)甲方區(qū)域內(nèi)的安全服務(wù)工作。

二、乙方的服務(wù)任務(wù)和內(nèi)容

1.根據(jù)甲方提供的《安保崗位工作職責(zé)》，確定安保人員的任務(wù)和具體職責(zé)。

2.安保人員具體實(shí)施甲方區(qū)域內(nèi)的防火、防盜、防自然災(zāi)害、緊急事件的處理、門衛(wèi)、巡邏等各項(xiàng)安全防范工作。

3.對(duì)甲方區(qū)域內(nèi)的不安全隱患及時(shí)提出整改建議，并積極配合甲方改進(jìn)、解決。

三、安保服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及付款方式

甲方支付乙方每月1500元（人民幣）的工資，每半年支付一次。

四、甲方的權(quán)利、義務(wù)

1、甲方有權(quán)對(duì)乙方安保人員的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和具體指導(dǎo)。

2、甲方有權(quán)制定安保服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安保人員具體崗位的工作職責(zé)，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

3、甲方應(yīng)按本合同之規(guī)定支付安保服務(wù)費(fèi)。

五、乙方的權(quán)利、義務(wù)

1、保證向甲方提供高質(zhì)量的安保服務(wù)，確保甲方委托安保服務(wù)區(qū)域內(nèi)的安全。

2、安保人員著裝整潔，注意文明禮貌，積極維護(hù)甲方的形象和信譽(yù)。

3、乙方安保員要愛(ài)護(hù)并妥善保管甲方提供的安保器材、生活用具，如非正常損壞須照價(jià)賠償。

六、違約責(zé)任

1、如果乙方的安保服務(wù)質(zhì)量未能達(dá)到本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或不符合甲方的要求，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求限期整改，乙方不整改，甲方有權(quán)提前解除合同。

2、甲方如果未能按期支付安保服務(wù)費(fèi)超過(guò)一個(gè)月，乙方有權(quán)提前解除合同，并向甲方追償。

七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方簽字：乙方簽字：

年月日年月日

第四篇：安保協(xié)議書(shū)

協(xié)議書(shū)

茲于2012年10與27日起，XXXX館晚上安保工作由XXX委托安保人員負(fù)責(zé)，XXX具體工作如下：

1、安保工作于每日晚8:00（北京時(shí)間20:00）開(kāi)始，次日早上8：00（北京時(shí)間8:00）結(jié)束；

2、安保工作主要負(fù)責(zé)展館內(nèi)的所有設(shè)備及展館內(nèi)機(jī)械設(shè)備的安全問(wèn)題；

3、安保費(fèi)用人民幣每日100元，15天結(jié)一次，安保達(dá)到30天我方負(fù)責(zé)考核優(yōu)秀并額外獎(jiǎng)勵(lì)人民幣600元；

4、我方負(fù)責(zé)提供安保設(shè)備，安保設(shè)備由XXX負(fù)責(zé)使用和保管；

此協(xié)議雙方執(zhí)一份，由簽訂之日起實(shí)施。

安保人員：委托人：

聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：

時(shí)間：時(shí)間：

第五篇：上崗協(xié)議書(shū)

上崗協(xié)議書(shū)

甲方（用人單位）：

乙方（員工）：身份證件號(hào)碼：甲、乙雙方根據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定和甲方的保密制度，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的精神，經(jīng)充分協(xié)商一致后，共同訂立本協(xié)議，以資信守：

第一條 日常工作要求

1、根據(jù)甲方工作需要，安排乙方擔(dān)任崗位工作。

2、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

3、甲方對(duì)乙方工作崗位職責(zé)要求，按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。乙方不適應(yīng)本崗位工作或?qū)Ρ緧徫还ぷ鞑荒軇偃螘r(shí)，甲方有權(quán)決定對(duì)其培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。

5、乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求參加技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，接受考核，達(dá)不到甲方崗位要求標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)作出內(nèi)部行政管理處罰、以及崗位、薪資的變動(dòng)調(diào)整。

6、公司會(huì)根據(jù)公司具體的經(jīng)營(yíng)發(fā)展，調(diào)整員工的作息時(shí)間，但同時(shí)也會(huì)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)給予員工相應(yīng)的薪酬，并合理安排員工的休息時(shí)間。所有員工不得以任何理由反對(duì)公司的調(diào)整，必須遵守公司的統(tǒng)一安排。

第二條 勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)處罰。

2、乙方必須無(wú)條件服從甲方的日常加班安排，以確保公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)行需要；任何不服從安排的員工，視為違反公司的管理制度，將視情節(jié)給予100元至500元扣減績(jī)效工資的處罰，情節(jié)嚴(yán)重的，視為嚴(yán)重違反公司制度，自動(dòng)予以無(wú)條件辭職。

3、公司所有員工必須遵守公司、工廠車間所有操作規(guī)范和要求，如違章操作，造成事故及傷害，除按照相關(guān)管理制度獎(jiǎng)罰處理外，一切醫(yī)療費(fèi)用，員工自負(fù)。

第三條 協(xié)議的變更、終止和解除

（一）遇有下列情形之一的，可以變更本協(xié)議書(shū)：

1、甲方經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)產(chǎn)、整頓和調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)以及分立、合并、改制，致使本協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議書(shū)中的有關(guān)條款；

2、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，但能夠從事用人單位另行安排的工作；

3、乙方專業(yè)技能達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)常完不成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，不能勝任本協(xié)議書(shū)所規(guī)定工作，甲方安排乙方改變工作崗位（工種）的；

4、甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，需改變乙方崗位（工種）時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議書(shū)的相關(guān)內(nèi)容。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議書(shū)，且不給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，甲方作出開(kāi)除、除名、辭退的；違反操作規(guī)程和安全規(guī)程，造成重大經(jīng)濟(jì)損失的；不服從甲方的指揮和管理，后果嚴(yán)重的；

3、乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育的、依法追究刑事責(zé)任的；

4、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的，包括：違反本協(xié)議規(guī)定，泄漏甲方商業(yè)秘密或造成經(jīng)濟(jì)損失；

5、勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的；

6、因違反本協(xié)議書(shū)規(guī)定致使協(xié)議書(shū)無(wú)效的；

7、3個(gè)月內(nèi)遲到、早退累計(jì)10以上，無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)曠工3天以上，年內(nèi)累計(jì)曠工7天以上。

（三）公司所有員工都不能隨意離職，應(yīng)該提前一個(gè)月提出離職申請(qǐng)。對(duì)于轉(zhuǎn)正后提出離職的，15天內(nèi)離開(kāi)崗位的，屬于急辭現(xiàn)象，員工自愿按照80%結(jié)算工資。

（四）離職手續(xù)辦理，乙方離職時(shí)必須完備離職辦理手續(xù)，包括：

1、經(jīng)其主管批準(zhǔn)后，向繼任者或直接主管指定的相關(guān)人員辦理工作、財(cái)務(wù)移交；

2、填寫（離職人員審批表），交還所有公司的資料、文件、辦公用品及其他公物，結(jié)算公司往來(lái)。

3、員工必須按照甲方要求填寫和提交相關(guān)離職手續(xù)，并經(jīng)相關(guān)部門簽字后，方視為離職流程完成，否則甲方有權(quán)暫緩發(fā)放乙方的任何薪資、福利以及相關(guān)勞動(dòng)手續(xù)的辦理。

4、甲、乙雙方不論何種原因終止上崗協(xié)議，乙方應(yīng)歸還工作中所保存、保管甲方的所有文件、圖紙、客戶名單、資料、記錄、制服、設(shè)備和其他物品，如有遺失或損壞，乙方必須無(wú)條件賠償甲方的損失。

第四條 保密義務(wù)

（一）乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，保密范圍包括：

1、甲方的交易秘密：包括業(yè)務(wù)渠道，客戶名單，交易意向，產(chǎn)品成交或商談的價(jià)格，交易的具體情況；

2、甲方的經(jīng)營(yíng)秘密：包括經(jīng)營(yíng)方針，投資決策意向，產(chǎn)品和服務(wù)報(bào)價(jià)，市場(chǎng)分析，廣告策略；

3、甲方的管理秘密：包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料、工程資料；

4、甲方的技術(shù)秘密：包括圖紙、技術(shù)工藝、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果。

（二）保密義務(wù)

1、未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行經(jīng)營(yíng)或向第三者公布；

2、雙方解除上崗協(xié)議書(shū)后，乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密；

3、乙方如果違規(guī)擅自透明甲方秘密，甲方將根據(jù)情況，采取法律途徑，乙方必須承擔(dān)給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失以及相應(yīng)的民事、刑事責(zé)任。

第五條 競(jìng)業(yè)原則及承諾

乙方承諾，非經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問(wèn)等；

乙方承諾，在離職之前或者離職之后兩年以內(nèi)，不得搶奪甲方客戶，或者引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權(quán)益；也不得自營(yíng)與甲方相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

1、乙方在職期間（含轉(zhuǎn)崗），由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本協(xié)議時(shí)，甲方有權(quán)按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)（包括培訓(xùn)期間的工資）和招錄費(fèi)用要求乙方支付賠償金；

2、乙方違反本協(xié)議約定，泄漏甲方的商業(yè)秘密，乙方須賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失；

3、乙方違反本協(xié)議競(jìng)業(yè)禁止的規(guī)定，應(yīng)賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，包括甲方因調(diào)查乙方的違約行業(yè)而支付的合理費(fèi)用（包括但不限于律師費(fèi)、調(diào)查費(fèi)、鑒定費(fèi)等）。

第六條 爭(zhēng)議解決

甲、乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時(shí)，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)和人民法院裁決。

第七條 協(xié)議生效及其他

本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

法定代表人（簽字）：身份證號(hào)

年月日年月日