第一篇：公司開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

公司開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

為深入貫徹落實開展黨的群眾路線教育活動，市供排水公司自覺把此次教育實踐活動與日常工作結合起來。2月17日，經公司經理辦公會議研究決定，成立以公司班子成員為督查組的作風紀律暨環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動督查小組。公司開展此次集中整治活動既是為教育實踐活動查擺問題，開展批評工作奠定基礎；也是為提高認識，凈化思想，找準活動的切入點和對焦點做好部署，也是為教育實踐活動與公司的生產經營結合起來，確保群眾路線教育活動見到實效的有效舉措。

整治活動督查組組長、公司經理強調說，通過這次集中整治活動就是要強化內部督導，從機關作風著手，在公司樹立起充滿正能量的氣氛；從接地氣出發(fā)，使黨員、干部職工，敢于揭短亮丑的勇氣和態(tài)度認真查找自身問題。他說要以教育實踐活動為契機，公司上上下下用“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”方法，敢于自己“唱黑臉”，多找自身的問題，多發(fā)現(xiàn)自身問題，有問題“不護短”，真正讓自己“出出汗”、“排排毒"，從而達到公司的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，來切實提高公司主動為群眾服務的素質、提高公司文明為群眾服務的意識。

在深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中，市供排水公司緊緊圍繞活動開展的總要求，積極創(chuàng)新教育實踐活動的內容與形式，結合自己的本職工作和窗口服務行業(yè)面對群眾的特點，起步早，開局穩(wěn)，凸顯了五個活動亮點。

公司創(chuàng)新活動主線。圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，突出作風建設，進一步創(chuàng)新提出了“三個為什么”，強調了“四個著力點”的工作重點?！叭齻€為什么”即“為什么學”、“公司為什么學”、“我為什么學”；“四個著力”即 “著力學習同思想認識不到位”、“著力學習同群眾路線教育不夠深入”“著力學習同日常工作集合不夠緊密”“著力學習同征求意見工作不平衡”。這兩個工作重點的創(chuàng)新確立，凸顯了公司對黨的群眾路線教育實踐活動的針對性和方向性，為扎實學習黨的群眾路線教育實踐活動找準了方向，找到了差距。

夯實學習教育。在對學習教育階段進行合理安排，提出明確要求的同時，進一步充實了學習資料。公司為領導班子每人配發(fā)了一套《黨章》、中央編印的《學習文獻選編》、《論群眾路線》、《厲行節(jié)約反對浪費》等學習材料。并且添置打印機一臺，將以上學習材料自行復印發(fā)放至全體參加學習活動的干部、黨員和群眾手中。學習活動領導小組還及時編印《黨的群眾路線教育實踐活動學習資料》按學習計劃每天發(fā)放給全體參加學習活動的干部、黨員和群眾手中，為開展教育實踐活動提供了有力的思想武器和精神食糧。

強化內部督導。在抓好公司教育實踐活動的同時，還及時研究部署基層領導班子和黨員干部、群眾的教育實踐活動，在公司范圍內形成了公司帶機關、機關帶基層股室營業(yè)所、股室營業(yè)所帶基層群眾的三級聯(lián)動的教育實踐活動工作網絡。為加強對單位教育實踐活動的監(jiān)督指導，公司成立了作風紀律和環(huán)境衛(wèi)生督導小組，全程、全面監(jiān)督各級單位黨的教育實踐活動。督導小組由責任心強、綜合素質高、認真負責的黨員領導干部擔任組長和副組長。督導小組認真履行職責，為確保各級單位教育實踐活動順利開展發(fā)揮了重要作用。

堅持邊學邊改。切實把學習教育、聽取意見與改進工作實際緊密結合起來，及時對一些群眾意見較為集中、矛盾較為突出的問題進行研究整改，做到既分步實施又整體推進。教育實踐活動伊始，針對營業(yè)所部分抄表員在抄水表、收水費等環(huán)節(jié)態(tài)度蠻橫、工作簡單粗暴等群眾反映強烈的問題，在深入征集各方面意見的基礎上，結合上級文件精神，及時召開各營業(yè)所“如何杜絕水費估抄、漏抄、少抄做到文明抄表”的專題工作討論會，就查擺出的問題，出臺制度措施，督促各營業(yè)所加快整改落實，杜絕此類問題的再發(fā)生，取得了良好效果。

突出開門搞活動。在組織學習教育、深入開展意見聽取，認真梳理和系統(tǒng)分析近年來關于領導作風、工作作風等方面的意見建議同時，專門安排了開門征求意見，登門調研活動。班子成員通過登門走訪、個別訪談、召開征求意見會、設置意見箱等形式，深入機關部門、營業(yè)股所，在廣大群眾中廣泛征求黨員領導干部貫徹落實中央八項規(guī)定情況、“四風”方面存在的問題、如何解決“四風”問題、如何搞好教育實踐活動等方面的意見建議。截至2月24日，征求意見對象82人，將征求到意見和建議，經合并整理后，以“四風”方面為重點、涵蓋實際日常工作細節(jié)等方面的意見和建議，將召開專門會議，對征求的意見建議進行專題研究，著力在改進工作作風、提升窗口服務能力和管理服務水平上取得實效。使黨員、干部群眾思想進一步提高，窗口服務作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，履職盡責能力進一步增強。

第二篇：公司開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

為深入貫徹落實開展黨的群眾路線教育活動，市供排水公司自覺把此次教育實踐活動與日常工作結合起來。2月17日，經公司經理辦公會議研究決定，成立以公司班子成員為督查組的作風紀律暨環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動督查小組。公司開展此次集中整治活動既是為教育實踐活動查擺問題，開展批評工作奠定基礎；也是為提高認識，凈化思想，找準活動的切入點和對焦點做好部署，也是為教育實踐活動與公司的生產經營結合起來，確保群眾路線教育活動見到實效的有效舉措。

整治活動督查組組長、公司經理強調說，通過這次集中整治活動就是要強化內部督導，從機關作風著手，在公司樹立起充滿正能量的氣氛；從接地氣出發(fā)，使黨員、干部職工，敢于揭短亮丑的勇氣和態(tài)度認真查找自身問題。他說要以教育實踐活動為契機，公司上上下下用“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”方法，敢于自己“唱黑臉”，多找自身的問題，多發(fā)現(xiàn)自身問題，有問題“不護短”，真正讓自己“出出汗”、“排排毒"，從而達到公司的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，來切實提高公司主動為群眾服務的素質、提高公司文明為群眾服務的意識。

在深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中，市供排水公司緊緊圍繞活動開展的總要求，積極創(chuàng)新教育實踐活動的內容與形式，結合自己的本職工作和窗口服務行業(yè)面對群眾的特點，起步早，開局穩(wěn)，凸顯了五個活動亮點。

公司創(chuàng)新活動主線。圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，突出作風建設，進一步創(chuàng)新提出了“三個為什么”，強調了“四個著力點”的工作重點。“三個為什么”即“為什么學”、“公司為什么學”、“我為什么學”；“四個著力”即 “著力學習同思想認識不到位”、“著力學習同群眾路線教育不夠深入”“著力學習同日常工作集合不夠緊密”“著力學習同征求意見工作不平衡”。這兩個工作重點的創(chuàng)新確立，凸顯了公司對黨的群眾路線教育實踐活動的針對性和方向性，為扎實學習黨的群眾路線教育實踐活動找準了方向，找到了差距。夯實學習教育。在對學習教育階段進行合理安排，提出明確要求的同時，進一步充實了學習資料。公司為領導班子每人配發(fā)了一套《黨章》、中央編印的《學習文獻選編》、《論群眾路線》、《厲行節(jié)約反對浪費》等學習材料。并且添置打印機一臺，將以上學習材料自行復印發(fā)放至全體參加學習活動的干部、黨員和群眾手中。學習活動領導小組還及時編印《黨的群眾路線教育實踐活動學習資料》按學習計劃每天發(fā)放給全體參加學習活動的干部、黨員和群眾手中，為開展教育實踐活動提供了有力的思想武器和精神食糧。強化內部督導。在抓好公司教育實踐活動的同時，還及時研究部署基層領導班子和黨員干部、群眾的教育實踐活動，在公司范圍內形成了公司帶機關、機關帶基層股室營業(yè)所、股室營業(yè)所帶基層群眾的三級聯(lián)動的教育實踐活動工作網絡。為加強對單位教育實踐活動的監(jiān)督指導，公司成立了作風紀律和環(huán)境衛(wèi)生督導小組，全程、全面監(jiān)督各級單位黨的教育實踐活動。督導小組由責任心強、綜合素質高、認真負責的黨員領導干部擔任組長和副組長。督導小組認真履行職責，為確保各級單位教育實踐活動順利開展發(fā)揮了重要作用。

堅持邊學邊改。切實把學習教育、聽取意見與改進工作實際緊密結合起來，及時對一些群眾意見較為集中、矛盾較為突出的問題進行研究整改，做到既分步實施又整體推進。教育實踐活動伊始，針對營業(yè)所部分抄表員在抄水表、收水費等環(huán)節(jié)態(tài)度蠻橫、工作簡單粗暴等群眾反映強烈的問題，在深入征集各方面意見的基礎上，結合上級文件精神，及時召開各營業(yè)所“如何杜絕水費估抄、漏抄、少抄做到文明抄表”的專題工作討論會，就查擺出的問題，出臺制度措施，督促各營業(yè)所加快整改落實，杜絕此類問題的再發(fā)生，取得了良好效果。突出開門搞活動。在組織學習教育、深入開展意見聽取，認真梳理和系統(tǒng)分析近年來關于領導作風、工作作風等方面的意見建議同時，專門安排了開門征求意見，登門調研活動。班子成員通過登門走訪、個別訪談、召開征求意見會、設置意見箱等形式，深入機關部門、營業(yè)股所，在廣大群眾中廣泛征求黨員領導干部貫徹落實中央八項規(guī)定情況、“四風”方面存在的問題、如何解決“四風”問題、如何搞好教育實踐活動等方面的意見建議。截至2月24日，征求意見對象82人，將征求到意見和建議，經合并整理后，以“四風”方面為重點、涵蓋實際日常工作細節(jié)等方面的意見和建議，將召開專門會議，對征求的意見建議進行專題研究，著力在改進工作作風、提升窗口服務能力和管理服務水平上取得實效。使黨員、干部群眾思想進一步提高，窗口服務作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，履職盡責能力進一步增強。

第三篇：公司開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

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公司開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

公文 公司開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

為深入貫徹落實開展黨的群眾路線教育活動，市供排水公司自覺把此次教育實踐活動與日常工作結合起來。2月17日，經公司經理辦公會議研究決定，成立以公司班子成員為督查組的作風紀律暨環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動督查小組。公司開展此次集中整治活動既是為教育實踐活動查擺問題，開展批評工作奠定基礎；也是為提高認識，凈化思想，找準活動的切入點和對焦點做好部署，也是為教育實踐活動與公司的生產經營結合起來，確保群眾路線教育活動見到實效的有效舉措。

整治活動督查組組長、公司經理強調說，通過這次集中整治活動就是要強化內部督導，從機關作風著手，在公司樹立起充滿正能量的氣氛；從接地氣出發(fā)，使黨員、干部職工，敢于揭短亮丑的勇氣和態(tài)度認真查找自身問題。他說要以教育實踐活動為契機，公司上上下下用“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”方法，敢于自己“唱黑臉”，多找自身的問題，多發(fā)現(xiàn)自身問題，有問題“不護短”，真正讓自己”出出汗”、“排排毒”，從而達到公司的自我凈化、自我完善、自我1

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革新、自我提高，來切實提高公司主動為群眾服務的素質、提高公司文明為群眾服務的意識。

在深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中，市供排水公司緊緊圍繞活動開展的總要求，積極創(chuàng)新教育實踐活動的內容與形式，結合自己的本職工作和窗口服務行業(yè)面對群眾的特點，起步早，開局穩(wěn)，凸顯了五個活動亮點。

公司創(chuàng)新活動主線。圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，突出作風建設，進一步創(chuàng)新提出了“三個為什么”，強調了“四個著力點”的工作重點?！叭齻€為什么”即“為什么學”、“公司為什么學”、“我為什么學”；“四個著力”即 “著力學習同思想認識不到位”、“著力學習同群眾路線教育不夠深入”“著力學習同日常工作集合不夠緊密”“著力學習同征求意見工作不平衡”。這兩個工作重點的創(chuàng)新確立，凸顯了公司對黨的群眾路線教育實踐活動的針對性和方向性，為扎實學習黨的群眾路線教育實踐活動找準了方向，找到了差距。

夯實學習教育。在對學習教育階段進行合理安排，提出明確要求的同時，進一步充實了學習資料。公司為領導班子每人配發(fā)了一套《黨章》、中央編印的《學習文獻選編》、《論群眾路線》、《厲行節(jié)約反對浪費》等學習材料。并且添置打印機一臺，將以上學習材料自行復印2

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發(fā)放至全體參加學習活動的干部、黨員和群眾手中。學習活動領導小組還及時編印《黨的群眾路線教育實踐活動學習資料》按學習計劃每天發(fā)放給全體參加學習活動的干部、黨員和群眾手中，為開展教育實踐活動提供了有力的思想武器和精神食糧。

強化內部督導。在抓好公司教育實踐活動的同時，還及時研究部署基層領導班子和黨員干部、群眾的教育實踐活動，在公司范圍內形成了公司帶機關、機關帶基層股室營業(yè)所、股室營業(yè)所帶基層群眾的三級聯(lián)動的教育實踐活動工作網絡。為加強對單位教育實踐活動的監(jiān)督指導，公司成立了作風紀律和環(huán)境衛(wèi)生督導小組，全程、全面監(jiān)督各級單位黨的教育實踐活動。督導小組由責任心強、綜合素質高、認真負責的黨員領導干部擔任組長和副組長。督導小組認真履行職責，為確保各級單位教育實踐活動順利開展發(fā)揮了重要作用。

堅持邊學邊改。切實把學習教育、聽取意見與改進工作實際緊密結合起來，及時對一些群眾意見較為集中、矛盾較為突出的問題進行研究整改，做到既分步實施又整體推進。教育實踐活動伊始，針對營業(yè)所部分抄表員在抄水表、收水費等環(huán)節(jié)態(tài)度蠻橫、工作簡單粗暴等群眾反映強烈的問題，在深入征集各方面意見的基礎上，結合上級文件精神，及時召開各營業(yè)所“如何杜絕水費估抄、漏抄、少抄做到文明抄表”的專題工作討論會，就查擺出的問題，出臺制度措施，督促各營業(yè)所加快整改落實，杜絕此類問題的再發(fā)生，取得了良好效果。

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突出開門搞活動。在組織學習教育、深入開展意見聽取，認真梳理和系統(tǒng)分析近年來關于領導作風、工作作風等方面的意見建議同時，專門安排了開門征求意見，登門調研活動。班子成員通過登門走訪、個別訪談、召開征求意見會、設置意見箱等形式，深入機關部門、營業(yè)股所，在廣大群眾中廣泛征求黨員領導干部貫徹落實中央八項規(guī)定情況、“四風”方面存在的問題、如何解決“四風”問題、如何搞好教育實踐活動等方面的意見建議。截至2月24日，征求意見對象82人，將征求到意見和建議，經合并整理后，以“四風”方面為重點、涵蓋實際日常工作細節(jié)等方面的意見和建議，將召開專門會議，對征求的意見建議進行專題研究，著力在改進工作作風、提升窗口服務能力和管理服務水平上取得實效。使黨員、干部群眾思想進一步提高，窗口服務作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，履職盡責能力進一步增強。

公文

第四篇：公司開展黨的群眾路線教育實踐活動匯報

三峽發(fā)展公司群眾路線教育實踐活動自8月13日開展以來，按照集團公司的統(tǒng)一部署，在集團公司第一督導組的正確指導下，落實責任，多管齊下，扎實推進教育實踐活動開展。

一、前一階段工作總體情況

（一）動員部署及時到位

公司黨委精心研究和部署安排教育實踐活動，確定了“轉變作風，堅持黨的群眾路線，推動公司科學發(fā)展”的活動主題，以“三個一”自選動作為活動重要載體，周密計劃，統(tǒng)籌推進。公司召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會之后，公司各部門高度重視、認真準備、迅速跟進，及時召開動員會，對深入開展活動進行動員部署。

（二）學習研討層層深入

公司黨委在學習上提出“提升思想自覺，促進知行合一”的要求，強調一個“全”字。一是全員學習。要求每個黨員干部都要完成好學習任務，不拉空擋，不掉隊伍，不能缺席。二是全面學習。對于必學的文件、必讀的書籍，領導同志的重要講話、要求都要讀到位、學到位，通讀細讀、讀懂讀信。三是全階段學習。從活動一開始，就把學習貫徹始終，要求干部每天保證1小時學習，每周安排1次集體學習。公司黨委還組織收看了《情系人民》、《貪官心理檔案》、《周恩來的四個晝夜》等教育片，并已經安排下周赴北京廉政教育警示基地參觀學習。學習中討論的中央紀委網站“曝光臺”發(fā)布的違反“八項規(guī)定”精神的52起典型案例，對班子成員觸動很大，大家在學習后，紛紛在分管部門組織開展學習，提高全體干部員工認識。公

司各黨支部也全部按照公司統(tǒng)一要求開展了集中學習。公司機電事務部黨支部因監(jiān)造站點分散，還開通qq視頻進行學習交流。

（三）日常工作扎實高效

1.注重工作謀劃。公司在每周的工作例會上對本周和下周的群眾路線活動進行總結和部署，并建立了群眾路線領導小組辦公室定期例會制度，要求辦公室下設的綜合組、督導組、宣傳組各方工作協(xié)調有序、共同推進。在工作方案的基礎上，又分別對公司領導班子成員和公司各部門發(fā)布了第一階段活動具體安排，強調時間節(jié)點、工作要點，推動公司上下上緊發(fā)條、擰緊螺絲，確?；顒硬蛔哌^場。

2.加強基層督導。督導組緊緊盯住每個環(huán)節(jié)每個規(guī)定動作，抓措施完善、抓單元任務、抓工作進度、抓活動成效，督促不作減法，不搞變通。對存在的問題明確指出，要求整改；對工作確實不力的，在公司范圍內進行通報。目前，督導組正在對公司各部門第一階段的活動開展情況進行“回頭看”，不達標的部門，不得進入活動的第二階段。

3.積極開展宣傳。公司以專題網頁、工作簡報、手機報為主要宣傳手段，綜合運用文字、圖片等多種方式反映活動面上情況和典型經驗，及時向公司內外有效傳遞教育實踐活動開展的聲音。目前，共計發(fā)布公司動態(tài)新聞17篇，基層動態(tài)30篇，手機報7條，工作簡報3期，有效形成活動聲勢，營造推動活動深入開展的濃厚輿論氛圍。

二、公司教育實踐活動的特點和主要成效

（一）領導班子齊帶頭，上下聯(lián)動共推進

古人說：“教者，效也。上為之，下效之?！惫绢I導班子按照認識高一層、學習深一步、發(fā)現(xiàn)突出問題好一籌的要求，在學習教育實踐活動的各個環(huán)節(jié)身體力行，起到良好的示范帶頭作用。在公司領導班子的帶動下，公司教育實踐活動形成一級帶一級、層層抓落實的生動局面。

（二）精心安排聯(lián)系點，擴大活動覆蓋面

為進一步擴大班子成員聽取意見、了解實情的工作面，加強班子成員間的互動和交流，公司黨委精心安排聯(lián)系點。按照“自己分管的部門不作為活動聯(lián)系點、曾經帶隊考核過的部門不作為活動聯(lián)系點”的原則，班子成員每人確定兩個二級業(yè)務部門作為聯(lián)系點，公司14個業(yè)務部門作到了全覆蓋。這種串串門、全覆蓋的聯(lián)系點安排，有效促進了公司班子成員更加全面深入了解公司各部門情況、其他班子成員分管部門的情況，也為下一階段的查擺問題、展開批評打下了基礎。

（三）拓展渠道聽意見，廣開言路查問題

破除“四風”、解決突出問題，就必須碰硬較真，抓住主要矛盾，善于把問題從基層“刨”出來，再到群眾中去找“藥方”。公司領導班子成員認真深入基層、聽取意見，在征求意見座談會上一再提示和鼓勵員工針對班子及班子成員本人“四風”問題提建議和意見，真誠打消員工顧慮，鼓勵大家說真話、講實情，并認真做好座談記錄。在聯(lián)系點上，班子成員盡可能住在員工宿舍、吃在員工食堂，除座談會外還和員工進行一對

一、面對面的個別談話，以便更加深入了解情況。

活動開展以來，公司通過召開座談會、設置意見箱、開展問卷調查和個別談話等多種方式，征求到職工群眾原汁原味意見共計159條。

（四）邊學邊查不避諱，立行立改顯成效

公司黨委堅持邊學邊查、立行立改，盡快取得讓群眾看得見、摸得著的實效。在反對形式主義和官僚主義方面，對于基層反映的部門人員緊張、休假報銷、周轉資金、車況老化等問題，公司領導班子加大了在公司范圍內的調配力度，積極協(xié)調，馬上就辦，并責成相關部門修訂財務報銷、合同審批等相關制度。同時，根據(jù)征求到的職工群眾意見建議，公司迅速出臺了職能部門員工基層輪崗工作制度，要求職能部門所有員工每三年到基層鍛煉三個月，接地氣，才能真正提升服務意識和服務水平，今年第一批赴基層鍛煉的員工在下個月就要啟程。在反對享樂主義和奢靡之風方面，公司認真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，縮減公用開支，進一步加強經費監(jiān)管，修訂了《預算管理辦法》，與去年同期相比，公司業(yè)務招待費下降了12.81%，會議費下降了40.72%，辦公費下降了35.34%。

公司第一階段教育實踐活動開展順利，取得了一定的成效，但也存在一些問題：一是“以虛對實”的問題。公司個別部門開展教育實踐活動，仍然存在“以會議落實會議，以文件落實文件”的現(xiàn)象。二是“冷熱不均”的問題。公司業(yè)務點多面廣，員工受時間、地點、崗位分工等因素影響，組織集中開展活動有難度，個別部門存在“時熱時冷”的情況。

三、下一階段工作重點

（一）抓好四查四看、找準突出問題。公司班子成員和全體黨員干部要進行“四查四看”：一查思想認識，看是否牢固樹立了群眾觀點，站穩(wěn)了群眾立場；二查工作作風，看是否深入基層、貼近群眾，工作扎實有效；三查方式方法，看是否為群眾所接受、受到群眾歡迎；四查制度措施，看是否真正符合群眾需求、惠及職工群眾。各級黨組織要集體會診、認真梳理，深入分析。處理好“知”與“行”的關系，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，勇于正視問題、自覺查擺問題。

（二）深刻剖析檢查、開好民主生活會。公司黨委將高度重視領導班子民主生活會的會前溝通交流以及剖析檢查材料準備工作，避免查找問題蜻蜓點水、剖析原因隔靴搔癢，民主生活會要貫徹整風精神，防止空對空。對于公司各級領導干部的對照檢查材料，將加強督導和檢查，確?；鶎用裰魃顣〉脤嵭?。公司班子成員要參加分管部門以及活動聯(lián)系點的民主生活會，加強指導和聯(lián)系。

（三）按照中央不搞轉段的要求，繼續(xù)定期開展學習、持續(xù)查擺問題、并做到邊查邊改，堅持做到吃透中央和集團精神要精心、關起門讀書要靜心、帶著問題思考要用心、剖析問題整改要下決心。三峽發(fā)展公司將認真總結活動開展過程中的經驗教訓，學習借鑒兄弟單位的先進經驗，繼續(xù)在集團黨組領導下扎實開展群眾路線教育實踐活動，凝聚職工群眾的智慧和力量，積極推動公司科學發(fā)展，為集團建設世界一流清潔能源集團做出貢獻。

第五篇：學校開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

學校開展群眾路線教育實踐活動匯報材料

根據(jù)上級黨委的布置，xx初中成為第二批開展黨的群眾路線實踐教育活動的單位，在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，我校認真貫徹上級要求，結合本校實際，制定切實可行的五項制度確保活動扎實深入開展，把群眾觀念內化于心、外化于行、固化于制。結合學校德育常規(guī)工作，為了培養(yǎng)學生干部的組織管理能力，增強學生干部的責任意識，使他們更好地服務同學，強化班干部是班集體的核心作用，學生處于召開了“2013—2014學年第二學期班干部暨三員培訓會”。具體情況匯報如下：

一、完善制度確保黨的群眾路線活動有效開展

(一)、督導檢查制度。明確了督導組職責是督導檢查教育實踐活動開展情況，幫組全體黨員干部、教職員工清理思想查找差距。

（二）、限時辦結與情況通報制度。為所有活動成員提出了辦理事情的要求，確保布置的任務件件有落實、事事有回音。

(三)、信息傳達與報送制度。確立了信息上報責任人，明確了信息報送時間、內容等要求。確保整個上報流程更加細致化、規(guī)范化。

(四)、師生參閱監(jiān)督評價制度。把權力交到了師生的手中，提高了師生參與管理的積極性，詮釋了群眾路線的涵義。

(五)、考核評鑒制度。制度規(guī)定學校將把所有黨員干部、教職員工在黨的群眾路線教育實踐活動中的參與情況作為考核、校內評優(yōu)等的重要依據(jù)。

二、召開“走近學生---以身作則 團結奮進”班干部培訓會

Xx初中以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，召開了“2013—2014學年第二學期班干部暨三員培訓會”。此次培訓對象為全校各班班長、學習委員、生活委員、信息員、安全員、節(jié)能員。會上，學生處給各個班干部明確了各自的具體職責。從自身的表率性、工作的主動性、強烈的服務意識等方面談了自己的看法。特別強調班干部要放下“嬌氣”、避免“小氣”、杜絕“霸氣”，真正為班級服務。

同時，學生處向全體班干部提出了幾點要求和希望：

(一)、做好班主任的得力助手，發(fā)現(xiàn)問題及時報告老師，做好溝通工作。

（二）、起到模范帶頭作用，要有學習態(tài)度、服務態(tài)度。

(三)、具備好的精神素質，不僅做好常規(guī)工作，還要有奉獻精神、創(chuàng)新精神。

(四)、用“快樂學習、快樂生活”的理念去感染每個同學。

(五)、培養(yǎng)自身良好的心理素質，以身作則，有一份熱就發(fā)一份光。

俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。本次活動中學校制定的五項制度旨在推進改進工作作風、密切聯(lián)系群眾、服務學生和家長、工作常態(tài)化長效化。培訓會的召開，進一步加強了我校學生干部隊伍的建設，對建設和諧班集體，進一步規(guī)范學校德育管理起到了良好的作用，同時也提高了學生自主參與管理的能力。參加培訓的班干部表示收獲頗豐，以后會更加積極的參與班級管理，把自己的班級打造成最好的集體。