第一篇：什么樣的簡(jiǎn)歷易被忽略

簡(jiǎn)歷是敲開(kāi)面試機(jī)會(huì)的法寶，所以可見(jiàn)簡(jiǎn)歷是多么的重要，下面就來(lái)看看什么樣的簡(jiǎn)歷容易被忽略吧。

一、不投超過(guò)50封簡(jiǎn)歷

如果你翻開(kāi)一本2000年的求職指南之類(lèi)的書(shū)，他會(huì)告訴你，當(dāng)時(shí)的簡(jiǎn)歷的回饋率大概在10%，也就是說(shuō)，大概投遞10份簡(jiǎn)歷，你就會(huì)有一個(gè)面試機(jī)會(huì)。而這個(gè)數(shù)字隨著求職網(wǎng)站的盛行，網(wǎng)絡(luò)的普及大大下降。如果今天你依然用電子簡(jiǎn)歷的話(huà)，回饋率大概在2%左右。這就意味著，平均一個(gè)找工作的要投遞50封簡(jiǎn)歷才有一個(gè)面試機(jī)會(huì)。最近的經(jīng)濟(jì)危機(jī)也許會(huì)讓這個(gè)數(shù)字雪上加霜……

這個(gè)數(shù)字告訴我們的是：沒(méi)有投遞超過(guò)50份簡(jiǎn)歷的人，不要唧唧歪歪，內(nèi)心不平。繼續(xù)投遞，安靜地等待概率發(fā)生。

還有一個(gè)理由，現(xiàn)在企業(yè)購(gòu)買(mǎi)招聘服務(wù)一般是按月購(gòu)買(mǎi)的。一般登出來(lái)的前兩周就能夠找到人，所以后兩周投中的機(jī)率就等于零。這也提醒求職者多多刷新，日期越新的越有可能。

二、HR看不到你的簡(jiǎn)歷的理由

1、附件+郵件

你寫(xiě)完簡(jiǎn)歷，然后直接附件在郵件上面，準(zhǔn)備群發(fā)?慢，看看以下的提醒，你注意到了么?

1)用最淳樸的WORD 2003版的格式，不要用OFFICE 2007的格式，人家打不開(kāi)。PDF更是招人恨，很多人不會(huì)打開(kāi)——我見(jiàn)過(guò)一個(gè)兄弟用PDF格式發(fā)了200多份簡(jiǎn)歷，最后一個(gè)很好心的HR給他回信說(shuō)，這個(gè)格式不認(rèn)識(shí)!不會(huì)用PDF格式的人是有點(diǎn)弱，但是不要因?yàn)閯e人而毒害自己的前途。

2)附件+郵件：用附件+郵件到的方式來(lái)顯示。這樣可以直接在打開(kāi)的信件中看到。如果你只有附件，那么打開(kāi)你的郵件就多了一道工序。鑒于企業(yè)HR的電腦一般是比較破的，打開(kāi)的速度狂慢，所以很多人會(huì)跳過(guò)去。還有一些企業(yè)的服務(wù)器會(huì)自動(dòng)屏蔽所有附件，這樣你的郵件永遠(yuǎn)過(guò)不去。只用郵件的也不好，因?yàn)槿思颐嬖嚨臅r(shí)候打印不方便。

2、郵件標(biāo)題

你是否有一個(gè)中規(guī)中矩的郵件標(biāo)題?下面給不同的郵件評(píng)分：

“John的簡(jiǎn)歷”

“John應(yīng)聘貴公司”

“John應(yīng)聘NEDP的簡(jiǎn)歷”

“John應(yīng)聘NEDP的職業(yè)規(guī)劃師，謝謝您的關(guān)注!”

還有很多很傻很天真的簡(jiǎn)歷標(biāo)題，收集如下，供大家一樂(lè)。

給我一個(gè)機(jī)會(huì)，還貴公司一個(gè)奇跡!

點(diǎn)我吧!

你誰(shuí)啊?以為就你一個(gè)人申請(qǐng)啊!

請(qǐng)轉(zhuǎn)貴公司CEO3、發(fā)送與轉(zhuǎn)發(fā)

有很多人都直接群發(fā)簡(jiǎn)歷，所以當(dāng)收到你的簡(jiǎn)歷的時(shí)候，往往能同時(shí)看到你給40多家公司同時(shí)發(fā)去了簡(jiǎn)歷，這讓HR內(nèi)心不爽，而且還有不被尊重的感覺(jué)——我是一封封看的，你是一群群發(fā)的!

如果里面還有一段這樣的話(huà)，效果就更厲害了：“貴公司是我一直希望加入的企業(yè)，你們的公信度、信譽(yù)都是最好的……”后面跟著100個(gè)群發(fā)名單。切記，一定要一封封地發(fā)!

三、簡(jiǎn)歷沒(méi)有被選中的理由：海投VS海選

當(dāng)一份簡(jiǎn)歷終于在HR的眼前展開(kāi)，你可千萬(wàn)不要松一口氣。因?yàn)榻酉聛?lái)，簡(jiǎn)歷還需要經(jīng)歷“海選”呢，三步挑選的步驟大概如下。

關(guān)鍵詞海選：15秒

簡(jiǎn)歷對(duì)口海選：30秒

精心挑選：5-10分鐘

關(guān)鍵詞海選：

第一道的挑選程序一般是通過(guò)關(guān)鍵詞海選。這一遍主要是把符合硬件要求的人找出來(lái)。

現(xiàn)在求職機(jī)會(huì)不多，很多求職者抱著試試看的態(tài)度，把所有能找到的職位都投一遍。所以HR第一步就是要篩掉那些不符合自己要求的。

比如HR給自己定的關(guān)鍵詞是：本科+會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)+四級(jí)。那么所有沒(méi)有這些關(guān)鍵詞的簡(jiǎn)歷都會(huì)被篩選掉。

很多簡(jiǎn)歷有關(guān)鍵詞，但是隱藏得很深，HR看了半天簡(jiǎn)歷，還不知道你是什么專(zhuān)業(yè)、英語(yǔ)什么水平，是否本科，就讀于什么學(xué)校等，這樣的簡(jiǎn)歷基本在第一道海選就會(huì)被刪除掉。

如果你投遞了很多簡(jiǎn)歷卻毫無(wú)回復(fù)，也許你的簡(jiǎn)歷就是因?yàn)檎也坏疥P(guān)鍵詞呢!

對(duì)口海選：

上文說(shuō)過(guò)，既然求職者抱著海投的態(tài)度，HR也相對(duì)應(yīng)地開(kāi)始海選。接下來(lái)就是對(duì)口篩選，這一遍主要希望找到那些相對(duì)更有專(zhuān)門(mén)意向的人。

很多人的簡(jiǎn)歷上面沒(méi)有寫(xiě)專(zhuān)門(mén)的求職意向，這樣的簡(jiǎn)歷容易被大公司刪除。因?yàn)榇蠊疽话銜?huì)同時(shí)招3-4種職位。如果你沒(méi)有明顯的求職意向，沒(méi)有明確寫(xiě)出你要投的職位，HR也不愿意幫你設(shè)想這個(gè)人到底是準(zhǔn)備投會(huì)計(jì)呢還是行政。

精心挑選：

如果你通過(guò)了以上環(huán)節(jié)，恭喜你，你基本上有進(jìn)入面試的機(jī)會(huì)啦!這個(gè)環(huán)節(jié)是在面試前進(jìn)行的。HR會(huì)在面試前重新看看簡(jiǎn)歷的內(nèi)容，大致確定一下他想要問(wèn)的問(wèn)題以及確定對(duì)你的印象。

總體分?jǐn)?shù)=簡(jiǎn)歷分+印象分

所以一份好的簡(jiǎn)歷有助于幫助你在面試前留下一個(gè)不錯(cuò)的印象分。

四、更好的求職策略

了解了一份簡(jiǎn)歷從投遞到被選定的過(guò)程，我們能夠找到更多的方法讓你的求職成功率大大提升!

1、準(zhǔn)確篩選職業(yè)信息

精確化你的求職目標(biāo)和公司有助于提高你的準(zhǔn)確率。其實(shí)還有求職信心：投了200份卻沒(méi)有一個(gè)面試通知是件很沮喪的事情，事實(shí)上有180封都沒(méi)有被人看過(guò)呢。

在搜索引擎上面搜索：職位+招聘信息，有助于找到一些招聘信息。還有就是常去行業(yè)的BBS中，能找到很多空缺的職位需求，如市場(chǎng)網(wǎng)、財(cái)務(wù)人經(jīng)理網(wǎng)等。

2、根據(jù)公司要求調(diào)整簡(jiǎn)歷

不要對(duì)所有企業(yè)都使用通用簡(jiǎn)歷，如果看到一個(gè)你所中意的公司發(fā)布的招聘信息，你可以根據(jù)網(wǎng)站上的職位描述，適當(dāng)?shù)匦薷淖约旱暮?jiǎn)歷，設(shè)置多一些關(guān)鍵詞，體現(xiàn)出你針對(duì)該職位的特長(zhǎng)及工作經(jīng)驗(yàn)。注意，是調(diào)整，不是瞎掰。

3、其他方式更有效

雖然所有的公司都標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)用簡(jiǎn)歷的方式投遞。但是其實(shí)有很多方式更有效。所以，如果有職業(yè)咨詢(xún)師的推薦、有電話(huà)訪談、當(dāng)面自我介紹、獲得熟人推薦，甚至無(wú)薪實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，都會(huì)讓你的成功率大大提升!

當(dāng)然啦，求職面試技巧能讓自己更好的獲得一個(gè)展示機(jī)會(huì)，但是如何保持這個(gè)機(jī)會(huì)，工作后就要看你的啦!

第二篇：簡(jiǎn)歷易被忽略的九大細(xì)節(jié)

一、天頭：姓名與聯(lián)絡(luò)信息

把人名放在“天頭”的位置上，聯(lián)絡(luò)信息緊跟其后。這樣做的目的就是“推銷(xiāo)自己”，名字是你賴(lài)以求職的“個(gè)人品牌”，在招聘者眼中這三兩個(gè)字組成的名字就代表了你。所以把名字放在整張紙最顯眼的地方，并且用黑體和大字號(hào)來(lái)加強(qiáng)視覺(jué)沖擊力。為了更加美觀，還可以在字與字之間空出一格。

二、他總是只留下電話(huà)號(hào)碼

為了取得與名字同樣醒目的效果，通常把最便于聯(lián)系到你的電話(huà)號(hào)碼放在這一部分的最后一行?！半娫?huà)”的寫(xiě)法很有講究，很多人名片中的電話(huà)經(jīng)常寫(xiě)得不清楚、不專(zhuān)業(yè)，有幾點(diǎn)需要提醒大家注意。

1、電話(huà)號(hào)碼前面一定要加區(qū)號(hào)，如（020）。因?yàn)槟闱舐毜墓竞芸赡芸偛颗c你不在同一城市，你的 簡(jiǎn)歷 很可能被傳真到外地某部門(mén)進(jìn)行篩選，而負(fù)責(zé)通知你 面試 的人員不一定都知道你所在城市的區(qū)號(hào)，也沒(méi)有時(shí)間去查，如果另一位求職者的電話(huà)有區(qū)號(hào)，很可能先和這個(gè)人聯(lián)系。

2、8個(gè)號(hào)碼之間加一個(gè)“-”來(lái)分節(jié)。參考國(guó)際上通行的電話(huà)號(hào)碼分節(jié)方法，采用“四四分”或者“三四分”的方法比較好，即最后一節(jié)為四個(gè)數(shù)字的規(guī)范原則，如6275-5775，275-5775。這樣，認(rèn)讀和撥打起來(lái)都比較容易？

3、寫(xiě)手機(jī)號(hào)碼或者向別人通報(bào)手機(jī)號(hào)碼時(shí)，也有一定的規(guī)范，要用“四三四”的分節(jié)原則，如“1399-989-9989”。

三、可有可無(wú)的成績(jī)

成績(jī)一項(xiàng)不是必須的，所以成績(jī)差的同學(xué)也不必為此而苦惱，千萬(wàn)不要謊報(bào)軍情，要知道“ 簡(jiǎn)歷 中的任何字句都可能成為 面試 中的話(huà)題”。自抬身價(jià)騙來(lái)的 面試 機(jī)會(huì)很可能在謊言被拆穿時(shí)讓你更加難堪。

四、年月的順序

時(shí)間要倒序，最近、最高的學(xué)歷要放在最前面。研究生在描述本科就讀時(shí)間時(shí)可以寫(xiě)成“1998年9月—XX年7月”。有些學(xué)生一味照抄英文 簡(jiǎn)歷，忽略了中文的閱讀習(xí)慣，把“XX年9月至今”寫(xiě)成“XX年9月—今”，這樣既不符合語(yǔ)法，又不便于閱讀。

五、默默無(wú)聞也可愛(ài)：教育背景

“教育背景”對(duì)于學(xué)生簡(jiǎn)歷來(lái)說(shuō)是排第一位的重要信息，而對(duì)于在職工作的求職者來(lái)說(shuō)則是次于工作經(jīng)歷排在第二位的信息。有的學(xué)生認(rèn)為自己的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)很豐富，所以就把社會(huì)經(jīng)驗(yàn)放在教育背景之前，這樣的做法很容易讓招聘單位認(rèn)為你是一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的人，那么當(dāng)你的資歷與那些有多年工作經(jīng)驗(yàn)的人的資歷相比較相形見(jiàn)絀時(shí)，你是否會(huì)覺(jué)得自己十分冤枉？

六、不要為了湊數(shù)而湊數(shù)

學(xué)生簡(jiǎn)歷與工作簡(jiǎn)歷的最大不同是可在“教育背景”中寫(xiě)上所學(xué)過(guò)的與求職崗位有關(guān)的一些課程，以及成績(jī)排名和獎(jiǎng)學(xué)金情況。因?yàn)閷W(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)不多，以上幾條可以幫助招聘經(jīng)理更深入地了解學(xué)生，進(jìn)行橫向比較。

教育背景中可以寫(xiě)進(jìn)相關(guān)課程，但千萬(wàn)不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫(xiě)上，如體育等。這樣不是很有效，別人也沒(méi)耐心看。

列出一些你學(xué)習(xí)過(guò)的重要課程，尤其是與應(yīng)聘職位相關(guān)的課程更能表現(xiàn)出你的資歷適合。理工科學(xué)生在求職財(cái)經(jīng)類(lèi)公司的時(shí)候并非完全沒(méi)有優(yōu)勢(shì)，許多金融類(lèi)公司非常歡迎數(shù)學(xué)、電腦方面的人才加入公司，他們的研究部門(mén)也歡迎生物、農(nóng)業(yè)等行業(yè)的專(zhuān)才，所以這些專(zhuān)業(yè)的學(xué)生不妨將有關(guān)專(zhuān)業(yè)課程寫(xiě)進(jìn)簡(jiǎn)歷。

七、工作內(nèi)容怎么寫(xiě)

“社會(huì)經(jīng)驗(yàn)”要在短時(shí)間內(nèi)打動(dòng)招聘者，自然需要一擊即中、一點(diǎn)就通。因此，在描述工作內(nèi)容的時(shí)候建議采用以下原則：

1、用“點(diǎn)句”（bullet point），避免用大段文字。

2、在同一公司的業(yè)績(jī)中，不必拘泥于時(shí)間順序，應(yīng)秉持“重要優(yōu)先”的原則。

3、工作成就要具體化、數(shù)字化、精確化，避免使用許多、大量、一些、幾個(gè)這樣的模糊 詞匯，應(yīng)盡量使用具體的數(shù)字，到底管理多少人，銷(xiāo)售額是多少等等。比如，“參與撰寫(xiě)商業(yè)計(jì)劃書(shū)的大部分工作”，就不如“在商業(yè)計(jì)劃書(shū)撰寫(xiě)工作中完成了調(diào)查分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手部分40%的工作”更讓人信服。

4、主要職責(zé)與主要成就，誰(shuí)先誰(shuí)后？有人認(rèn)為應(yīng)把主要職責(zé)放在前面，因?yàn)閯e人一看就知道你在做什么。其實(shí)這種寫(xiě)法比較適合初級(jí)工作以及開(kāi)創(chuàng)性不強(qiáng)的工作；若是較高級(jí)或開(kāi)創(chuàng)性較強(qiáng)的工作則應(yīng)把主要成就寫(xiě)在前面，因?yàn)閯e人看的就是你的工作業(yè)績(jī)。所以不能一概而論斷定誰(shuí)先誰(shuí)后。

5、點(diǎn)句的長(zhǎng)度以一行為宜，最多不要超過(guò)兩行；句數(shù)以3—5句為佳，最多不超過(guò)8句。

6、點(diǎn)句不必學(xué)習(xí)英文簡(jiǎn)歷以動(dòng)詞開(kāi)始，而是要按照中文的行文方式，可以用副詞或者狀語(yǔ)領(lǐng)銜。而且不要出現(xiàn)“我”這樣的字眼，因?yàn)殡p方都有共識(shí)：簡(jiǎn)歷上的工作都是你做的，你不會(huì)辛辛苦苦地為別人做嫁衣。

7、接受 培訓(xùn) 的內(nèi)容可放在每個(gè)公司的后面。培訓(xùn) 是公司內(nèi)部的一種獎(jiǎng)勵(lì)形式，與公司業(yè)務(wù)有關(guān)，而不是教育背景的一部分。

八、培訓(xùn) 是一枚工作獎(jiǎng)?wù)?/p>

有些有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者把公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)放入教育背景，這并不妥當(dāng)，應(yīng)該放在工作經(jīng)驗(yàn)中。培訓(xùn)是公司對(duì)于員工能力的肯定，公司希望通過(guò)培訓(xùn)使員工能勝任更高級(jí)別的工作，因此培訓(xùn)實(shí)際上是一枚工作獎(jiǎng)?wù)?，這樣的工作表現(xiàn)獎(jiǎng)怎么能放入教育背景中被沖淡呢？

九、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)：挖掘再挖掘

首先要再次強(qiáng)調(diào)一下，對(duì)于正在工作的人，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)放在教育背景的前面，而對(duì)于在校生，教育背景則應(yīng)放在社會(huì)經(jīng)驗(yàn)之前。

對(duì)于在校生來(lái)講，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)既包括社會(huì)工作又包括兼職或?qū)嵙?xí)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于在職者來(lái)講，“社會(huì)經(jīng)驗(yàn)”一詞可改為“工作經(jīng)驗(yàn)”，而英文的“experience”對(duì)兩者都適用。

第三篇：簡(jiǎn)歷范本：最易被忽略的九個(gè)致命細(xì)節(jié)

簡(jiǎn)歷范本：最易被忽略的九個(gè)致命細(xì)節(jié).txt∞-一人行,必會(huì)發(fā)情 二人行,必會(huì)激情 三人行,必有奸情 就不會(huì)被珍惜。真實(shí)的女孩不完美，完美的女孩不真實(shí)。得之坦然，失之淡然，順其自然，爭(zhēng)其必然。本文選自新浪教育論壇

導(dǎo)語(yǔ)：求職過(guò)程中，投遞簡(jiǎn)歷是一項(xiàng)不容忽視的重要工作，但是，在制作簡(jiǎn)歷的過(guò)程中，有哪些細(xì)節(jié)是經(jīng)常被忽視的呢？

一、天頭：姓名與聯(lián)絡(luò)信息

把人名放在“天頭”的位置上，聯(lián)絡(luò)信息緊跟其后。這樣做的目的就是“推銷(xiāo)自己”，名字是你賴(lài)以求職的“個(gè)人品牌”，在招聘者眼中這三兩個(gè)字組成的名字就代表了你。所以把名字放在整張紙最顯眼的地方，并且用黑體和大字號(hào)來(lái)加強(qiáng)視覺(jué)沖擊力。為了更加美觀，還可以在字與字之間空出一格。

二、他總是只留下電話(huà)號(hào)碼

為了取得與名字同樣醒目的效果，通常把最便于聯(lián)系到你的電話(huà)號(hào)碼放在這一部分的最后一行。“電話(huà)”的寫(xiě)法很有講究，很多人名片中的電話(huà)經(jīng)常寫(xiě)得不清楚、不專(zhuān)業(yè)，有幾點(diǎn)需要提醒大家注意。

1、電話(huà)號(hào)碼前面一定要加區(qū)號(hào)，如(020)。因?yàn)槟闱舐毜墓竞芸赡芸偛颗c你不在同一城市，你的簡(jiǎn)歷很可能被傳真到外地某部門(mén)進(jìn)行篩選，而負(fù)責(zé)通知你面試的人員不一定都知道你所在城市的區(qū)號(hào)，也沒(méi)有時(shí)間去查，如果另一位求職者的電話(huà)有區(qū)號(hào)，很可能先和這個(gè)人聯(lián)系。

2、8個(gè)號(hào)碼之間加一個(gè)“-”來(lái)分節(jié)。參考國(guó)際上通行的電話(huà)號(hào)碼分節(jié)方法，采用“四四分”或者“三四分”的方法比較好，即最后一節(jié)為四個(gè)數(shù)字的規(guī)范原則，如6275-5775，275-5775。這樣，認(rèn)讀和撥打起來(lái)都比較容易？

3、寫(xiě)手機(jī)號(hào)碼或者向別人通報(bào)手機(jī)號(hào)碼時(shí)，也有一定的規(guī)范，要用“四三四”的分節(jié)原則，如“1399-989-9989”。

三、可有可無(wú)的成績(jī)

成績(jī)一項(xiàng)不是必須的，所以成績(jī)差的同學(xué)也不必為此而苦惱，千萬(wàn)不要謊報(bào)軍情，要知道“簡(jiǎn)歷中的任何字句都可能成為面試中的話(huà)題”。自抬身價(jià)騙來(lái)的面試機(jī)會(huì)很可能在謊言被拆穿時(shí)讓你更加難堪。

四、年月的順序

時(shí)間要倒序，最近、最高的學(xué)歷要放在最前面。研究生在描述本科就讀時(shí)間時(shí)可以寫(xiě)成“1998

年9月—2002年7月”。有些學(xué)生一味照抄英文簡(jiǎn)歷，忽略了中文的閱讀習(xí)慣，把“2000年9月至今”寫(xiě)成“2000年9月—今”，這樣既不符合語(yǔ)法，又不便于閱讀。

五、默默無(wú)聞也可愛(ài)：教育背景

“教育背景”對(duì)于學(xué)生簡(jiǎn)歷來(lái)說(shuō)是排第一位的重要信息，而對(duì)于在職工作的求職者來(lái)說(shuō)則是次于工作經(jīng)歷排在第二位的信息。有的學(xué)生認(rèn)為自己的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)很豐富，所以就把社會(huì)經(jīng)驗(yàn)放在教育背景之前，這樣的做法很容易讓招聘單位認(rèn)為你是一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的人，那么當(dāng)你的資歷與那些有多年工作經(jīng)驗(yàn)的人的資歷相比較相形見(jiàn)絀時(shí)，你是否會(huì)覺(jué)得自己十分冤枉？

六、不要為了湊數(shù)而湊數(shù)

學(xué)生簡(jiǎn)歷與工作簡(jiǎn)歷的最大不同是可在“教育背景”中寫(xiě)上所學(xué)過(guò)的與求職崗位有關(guān)的一些課程，以及成績(jī)排名和獎(jiǎng)學(xué)金情況。因?yàn)閷W(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)不多，以上幾條可以幫助招聘經(jīng)理更深入地了解學(xué)生，進(jìn)行橫向比較。

教育背景中可以寫(xiě)進(jìn)相關(guān)課程，但千萬(wàn)不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫(xiě)上，如體育等。這樣不是很有效，別人也沒(méi)耐心看。

列出一些你學(xué)習(xí)過(guò)的重要課程，尤其是與應(yīng)聘職位相關(guān)的課程更能表現(xiàn)出你的資歷適合。理工科學(xué)生在求職財(cái)經(jīng)類(lèi)公司的時(shí)候并非完全沒(méi)有優(yōu)勢(shì)，許多金融類(lèi)公司非常歡迎數(shù)學(xué)、電腦方面的人才加入公司，他們的研究部門(mén)也歡迎生物、農(nóng)業(yè)等行業(yè)的專(zhuān)才，所以這些專(zhuān)業(yè)的學(xué)生不妨將有關(guān)專(zhuān)業(yè)課程寫(xiě)進(jìn)簡(jiǎn)歷。

七、工作內(nèi)容怎么寫(xiě)

“社會(huì)經(jīng)驗(yàn)”要在短時(shí)間內(nèi)打動(dòng)招聘者，自然需要一擊即中、一點(diǎn)就通。因此，在描述工作內(nèi)容的時(shí)候建議采用以下原則：

1、用“點(diǎn)句”(bullet point)，避免用大段文字。

2、在同一公司的業(yè)績(jī)中，不必拘泥于時(shí)間順序，應(yīng)秉持“重要優(yōu)先”的原則。

3、工作成就要具體化、數(shù)字化、精確化，避免使用許多、大量、一些、幾個(gè)這樣的模糊詞匯，應(yīng)盡量使用具體的數(shù)字，到底管理多少人，銷(xiāo)售額是多少等等。比如，“參與撰寫(xiě)商業(yè)計(jì)劃書(shū)的大部分工作”，就不如“在商業(yè)計(jì)劃書(shū)撰寫(xiě)工作中完成了調(diào)查分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手部分40%的工作”更讓人信服。

4、主要職責(zé)與主要成就，誰(shuí)先誰(shuí)后？有人認(rèn)為應(yīng)把主要職責(zé)放在前面，因?yàn)閯e人一看就知道你在做什么。其實(shí)這種寫(xiě)法比較適合初級(jí)工作以及開(kāi)創(chuàng)性不強(qiáng)的工作；若是較高級(jí)或開(kāi)創(chuàng)性較強(qiáng)的工作則應(yīng)把主要成就寫(xiě)在前面，因?yàn)閯e人看的就是你的工作業(yè)績(jī)。所以不能一概而論

斷定誰(shuí)先誰(shuí)后。

5、點(diǎn)句的長(zhǎng)度以一行為宜，最多不要超過(guò)兩行；句數(shù)以3—5句為佳，最多不超過(guò)8句。

6、點(diǎn)句不必學(xué)習(xí)英文簡(jiǎn)歷以動(dòng)詞開(kāi)始，而是要按照中文的行文方式，可以用副詞或者狀語(yǔ)領(lǐng)銜。而且不要出現(xiàn)“我”這樣的字眼，因?yàn)殡p方都有共識(shí)：簡(jiǎn)歷上的工作都是你做的，你不會(huì)辛辛苦苦地為別人做嫁衣。

7、接受培訓(xùn)的內(nèi)容可放在每個(gè)公司的后面。培訓(xùn)是公司內(nèi)部的一種獎(jiǎng)勵(lì)形式，與公司業(yè)務(wù)有關(guān)，而不是教育背景的一部分。

八、培訓(xùn)是一枚工作獎(jiǎng)?wù)?/p>

有些有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者把公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)放入教育背景，這并不妥當(dāng)，應(yīng)該放在工作經(jīng)驗(yàn)中。培訓(xùn)是公司對(duì)于員工能力的肯定，公司希望通過(guò)培訓(xùn)使員工能勝任更高級(jí)別的工作，因此培訓(xùn)實(shí)際上是一枚工作獎(jiǎng)?wù)拢@樣的工作表現(xiàn)獎(jiǎng)怎么能放入教育背景中被沖淡呢？

九、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)：挖掘再挖掘

首先要再次強(qiáng)調(diào)一下，對(duì)于正在工作的人，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)放在教育背景的前面，而對(duì)于在校生，教育背景則應(yīng)放在社會(huì)經(jīng)驗(yàn)之前。

對(duì)于在校生來(lái)講，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)既包括社會(huì)工作又包括兼職或?qū)嵙?xí)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于在職者來(lái)講，“社會(huì)經(jīng)驗(yàn)”一詞可改為“工作經(jīng)驗(yàn)”，而英文的“experience”對(duì)兩者都適用。

第四篇：簡(jiǎn)歷最易忽略的五細(xì)節(jié)

簡(jiǎn)歷最易忽略的五細(xì)節(jié)

前言：http://job.jyyuan.com/ 江陰人才網(wǎng)江陰人才網(wǎng)，多樣的人才求職招聘方式，實(shí)現(xiàn)江陰人才和江陰招聘企業(yè)的有效溝通，每天更新最新求職招聘信息，打造江陰優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)人才市場(chǎng)。

投遞簡(jiǎn)歷是應(yīng)聘者與用人單位的“第一次親密接觸”，而許多人并不重視這寶貴的初次印象，從而與自己心儀的工作失之交臂。與其責(zé)怪審核者無(wú)情，不如檢討自己對(duì)細(xì)節(jié)的關(guān)注不夠。

忽略細(xì)節(jié)一：忘記附件

我們不止一次地收到過(guò)這樣的電子郵件，正文是幾個(gè)程式化的句子，特地注明“請(qǐng)考察我附件中的簡(jiǎn)歷”，可附件中空空如也。更有甚者，簡(jiǎn)歷倒是附上了，卻顯然是未完成的版本，這樣的“人才”哪個(gè)敢用？有時(shí)候招聘方需要應(yīng)聘者資料里附上很多的相關(guān)文件，如果你能將多個(gè)文件做成一個(gè)資料包，不管是紙媒介還是E—mail的附件，前面再附上一張清單，一目了然又方便審核者保存查閱，第一個(gè)印象分就賺到了。在這里，細(xì)節(jié)是最基本的要求。

忽略細(xì)節(jié)二：資料不全

仔細(xì)閱讀招聘廣告中要求提交資料的清單，不要遺漏任何文件。每一份文件都是審核必需的，資料不全可能在第一輪篩選中就被排除了?；蛟S你認(rèn)為有些文件是無(wú)關(guān)緊要的，或是真的由于疏忽而忘記放進(jìn)信封中，而審核者會(huì)懷疑你在某份文件上存在問(wèn)題而不便提交。在這里，忽略細(xì)節(jié)并不代表粗心，而升級(jí)為誠(chéng)信問(wèn)題。

忽略細(xì)節(jié)三：“海投”簡(jiǎn)歷

應(yīng)聘者往往認(rèn)為“廣撒網(wǎng)，多捕魚(yú)”，再加上貪圖省事，于是制作一式N份一模一樣的簡(jiǎn)歷，投往N個(gè)企業(yè)。對(duì)于初次找工作的大學(xué)生來(lái)講這種情況更加普遍，理由有兩點(diǎn)：一是既然工作不好找，專(zhuān)家不是說(shuō)先就業(yè)再擇業(yè)嗎，那就撞上一個(gè)是一個(gè)；二是我就這點(diǎn)兒家當(dāng)，說(shuō)給誰(shuí)聽(tīng)都一樣。

親愛(ài)的同學(xué)們，雇主可不這樣想，其一，如果他不是你第一的、唯一的、千里挑一的選擇，憑什么不挑選一個(gè)對(duì)他更欣賞、更向往、更投入的人呢？其二，如果你的簡(jiǎn)歷中沒(méi)有重點(diǎn)突出與招聘崗位相關(guān)的內(nèi)容，雇主可沒(méi)時(shí)間去猜想你是不是這個(gè)崗位合適的人選，更不會(huì)去安排你面試。因此不要怕麻煩，哪怕修改或增添一點(diǎn)點(diǎn)內(nèi)容，制作一份感覺(jué)是專(zhuān)門(mén)投給這

個(gè)企業(yè)、這個(gè)崗位的簡(jiǎn)歷是必須的。在這里，你忽略細(xì)節(jié)，雇主也會(huì)把你忽略。

忽略細(xì)節(jié)四：簡(jiǎn)歷太“簡(jiǎn)”

有外表還得有內(nèi)涵，幾乎所有的人力資源專(zhuān)業(yè)人士都贊成簡(jiǎn)歷要“簡(jiǎn)”，但“簡(jiǎn)”也得有原則?！昂?jiǎn)”不代表無(wú)，對(duì)于求職成功的重要內(nèi)容是萬(wàn)萬(wàn)“減”不得的。那么對(duì)于大學(xué)生來(lái)講，什么是求職成功的重要內(nèi)容呢？除了學(xué)習(xí)成績(jī)，用人單位更看重的是應(yīng)聘者的個(gè)人能力和發(fā)展?jié)撡|(zhì)。

我看過(guò)很多大學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)單得像填登記表格，除了自中學(xué)起的畢業(yè)學(xué)校和專(zhuān)業(yè)就什么都沒(méi)有了。他們大都會(huì)說(shuō)，我們當(dāng)然知道，如果能有一些大學(xué)社團(tuán)活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐對(duì)找工作會(huì)很有幫助，可是專(zhuān)家不是說(shuō)簡(jiǎn)歷要簡(jiǎn)單嗎，面試的時(shí)候再去陳述細(xì)節(jié)吧，如果企業(yè)對(duì)我有興趣自然會(huì)面試我。大家自以為得到了真?zhèn)鳎氩恢獞{一張“登記表”，企業(yè)就會(huì)對(duì)你感興趣嗎？想在初審時(shí)就從人堆里一躍而出，簡(jiǎn)歷中不提更待何時(shí)？

那么怎樣既有這些內(nèi)容又能簡(jiǎn)潔表達(dá)呢？其實(shí)，雇主并不要求大學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)必須與應(yīng)聘的職位對(duì)應(yīng)，而是注重考察在這些實(shí)踐活動(dòng)中顯示或者鍛煉了應(yīng)聘者的哪些能力，這些能力是不是職位所要求的或者有否發(fā)展?jié)摿?。因此，所謂的“簡(jiǎn)”是把那些與別人相同相似的經(jīng)歷簡(jiǎn)化或者減掉，重點(diǎn)突出自己獨(dú)特的東西，并一定使之與招聘崗位的需求對(duì)應(yīng)起來(lái)。到這里大家可能又會(huì)說(shuō)，我怎么知道那個(gè)招聘的崗位是什么需求？其實(shí)，大部分崗位的基本要求是有相同之處的，比如工作的主動(dòng)性、時(shí)間管理、細(xì)節(jié)管理、溝通能力等。

你可以這樣來(lái)寫(xiě)：我在為貧困同學(xué)的募捐活動(dòng)中負(fù)責(zé)海報(bào)張貼，共在多少天內(nèi)在學(xué)校的多少個(gè)地點(diǎn)張貼了多少份海報(bào)，召集到參與同學(xué)多少人，在全體同學(xué)的努力下成功籌集捐款多少元。張貼海報(bào)看似微不足道但學(xué)問(wèn)很多，如何在海報(bào)如潮的張貼欄上始終占據(jù)顯著位置，如何最大面積地傳遞信息，就反映了你的主動(dòng)性、計(jì)劃性、工作思路、細(xì)節(jié)管理，同時(shí)也反映了踏實(shí)和勇于堅(jiān)持等優(yōu)秀品質(zhì)。大家可能認(rèn)為我說(shuō)得玄乎，但雇主就是通過(guò)這些小事來(lái)考察一個(gè)沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生的。

忽略細(xì)節(jié)五：照片傳達(dá)錯(cuò)誤信息

在簡(jiǎn)歷篩選階段還有一個(gè)細(xì)節(jié)絕對(duì)不容忽略，那就是照片，憑借照片獲得面試機(jī)會(huì)。確實(shí)，雇主是否“以貌取人”不好確定，但由于照片失去面試機(jī)會(huì)卻一定是“以貌去人”的結(jié)果。那么且不要責(zé)難雇主是否有招聘歧視，先來(lái)找找照片的毛病吧。

有兩類(lèi)照片通常會(huì)影響你被篩選：一類(lèi)是化妝服飾精細(xì)、光線(xiàn)柔和、布景美麗、姿態(tài)或

媚或酷，顯然精心準(zhǔn)備反映了應(yīng)聘者的認(rèn)真態(tài)度，但照片太藝術(shù)了像是選美用的，雕琢有余真實(shí)不足，讓人擔(dān)心應(yīng)聘者的職業(yè)風(fēng)范；另一類(lèi)雖是再普通不過(guò)的證件照，但有的是初、高中一直用下來(lái)的照片，不但不能反映近期面貌反而顯得人不夠成熟；有的由于局限于某些證件照的尺寸，反而丑化了自己；還有的愁眉苦臉、表情呆滯、目光飄忽游離。

從眾多的應(yīng)聘者中尋找初步合格的人，“以貌取人”是雇主常用的也是必用的方法，這里的“貌”其實(shí)不是“長(zhǎng)相”，而是“風(fēng)貌”、“表情”。一張或熱情、或朝氣、或思考、或堅(jiān)毅、或充滿(mǎn)信心的年輕面容才是雇主最想看到的。

除了要求提供的證件照，如果再附上一些生活照也能吸引審核者的眼球，但那個(gè)瞬間一定是對(duì)找工作有意義的，比如你參與某項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐的照片，比如體現(xiàn)你特長(zhǎng)的照片，都能夠讓雇主更好地了解你。那么，為了應(yīng)聘去照一張照片吧，并且把攝影師當(dāng)做是面試官，用你美好的表情當(dāng)做語(yǔ)言去展示一個(gè)積極、職業(yè)的你。

第五篇：上海信息科技會(huì)考易被忽略點(diǎn)整理

信息與數(shù)字化

通常意義上的文字、聲音、圖片、動(dòng)畫(huà)和影像都是數(shù)據(jù)。

我們經(jīng)常使用的數(shù)字、英文和漢字，它們的二進(jìn)制編碼稱(chēng)為字符編碼。目前計(jì)算機(jī)中普遍采用的字符編碼是ASCII碼。

為方便漢字輸入而形成的漢字編碼稱(chēng)為輸入碼。不同的輸入方法，形成了不同的漢字輸入碼，同一個(gè)漢字對(duì)應(yīng)的輸入碼不唯一。漢字輸入計(jì)算機(jī)后，必須轉(zhuǎn)換成統(tǒng)一的漢字內(nèi)碼，才能進(jìn)行存儲(chǔ)和處理，機(jī)內(nèi)碼或內(nèi)碼，內(nèi)碼是唯一的。由于漢字?jǐn)?shù)量多。

采樣的過(guò)程就是按一定采樣頻率測(cè)得一個(gè)模擬量值序列。量化就是把采集到的模擬量值序列轉(zhuǎn)換為一個(gè)二進(jìn)制數(shù)序列。

采樣頻率越高、量化級(jí)數(shù)越多，存儲(chǔ)聲音的數(shù)據(jù)量也就越大。量化位數(shù)越高，所表示聲音的動(dòng)態(tài)范圍就越廣，音質(zhì)也越好。矢量圖使用直線(xiàn)和曲線(xiàn)等屬性來(lái)描述圖形，它們都是通過(guò)數(shù)學(xué)公式計(jì)算獲得的。矢量圖的數(shù)據(jù)量較小，其最大的優(yōu)點(diǎn)是無(wú)論放大、縮小或旋轉(zhuǎn)等都不會(huì)失真，其最大的缺點(diǎn)是難以表現(xiàn)色彩層次豐富的逼真圖像效果。

分割越細(xì)，像素越多，圖像就越清晰。位數(shù)決定了圖像所含的最大顏色數(shù)，位數(shù)越多，圖像的色彩就越豐富。

24位二進(jìn)制、1位二進(jìn)制數(shù)。

微軟 位圖

GIF壓縮比較高，文件長(zhǎng)度較小，普遍用于網(wǎng)頁(yè)應(yīng)用。

非失真 用于業(yè)的用途。

無(wú)損

WinZip和WinRAR MPEG

信息技術(shù)與發(fā)展

人們把獲取原始信息，對(duì)它進(jìn)行加工處理、使之成為有用信息的過(guò)程統(tǒng)稱(chēng)為信息處理，包括對(duì)信息的獲取、加工、表達(dá)、傳播、存儲(chǔ)、轉(zhuǎn)換和使用等。

信息的獲取和存儲(chǔ)

網(wǎng)絡(luò)的協(xié)議和文件格式都是信息規(guī)范化的標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)硬件系統(tǒng)

計(jì)算機(jī)采用二進(jìn)制運(yùn)算，程序可以像數(shù)據(jù)那樣存放在存儲(chǔ)器中，由計(jì)算機(jī)自動(dòng)控制執(zhí)行。

讓計(jì)算機(jī)執(zhí)行某個(gè)操作的命令，稱(chēng)為指令。為解決一個(gè)問(wèn)題而設(shè)計(jì)的指令序列，稱(chēng)為程序。

存儲(chǔ)器使具有記憶功能的器件，用于存放數(shù)據(jù)或程序。輸入、輸出設(shè)備又稱(chēng)I/O設(shè)備或外部設(shè)備。

數(shù)據(jù)總線(xiàn)用于傳遞數(shù)據(jù)信息，地址總線(xiàn)用于傳遞地址信息，控制總線(xiàn)用于傳遞控制信號(hào)。

CPU從給定的內(nèi)存單元讀取一條指令代碼，分析該指令的功能，然后執(zhí)行相應(yīng)的功能。

微機(jī)由主機(jī)箱和外部設(shè)備組成，外部設(shè)備包括鼠標(biāo)、鍵盤(pán)、顯示器、音箱等，這些設(shè)備通過(guò)接口和連接線(xiàn)與主機(jī)箱相連。

主板的性能影響著整個(gè)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的性能。集成電路

CPU性能好壞對(duì)計(jì)算機(jī)的總體性能起到?jīng)Q定性作用。

主頻即CPU的時(shí)鐘頻率，它在很大程度上決定了計(jì)算機(jī)的運(yùn)算速度。字長(zhǎng)指的是CPU一次可以處理的二進(jìn)制位數(shù)，字長(zhǎng)越長(zhǎng)，其運(yùn)算精度越高。高速緩存用來(lái)存放CPU頻繁使用、訪問(wèn)的程序和數(shù)據(jù)。它的存取速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于內(nèi)存。它屬于存儲(chǔ)器，CPU性能的重要指標(biāo)。

內(nèi)存儲(chǔ)器又稱(chēng)主存儲(chǔ)器，簡(jiǎn)稱(chēng)“主存”或“內(nèi)存”。

ROM是一種只能讀而不能寫(xiě)入信息的存儲(chǔ)器。ROM中通常存放計(jì)算機(jī)系統(tǒng)引導(dǎo)程序、開(kāi)機(jī)檢測(cè)程序和系統(tǒng)初始化程序等對(duì)計(jì)算機(jī)運(yùn)行十分重要的信息。RAM是一種既能寫(xiě)入又能讀出數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)器。計(jì)算機(jī)中的內(nèi)存一般指的是RAM。存儲(chǔ)容量是衡量RAM的一個(gè)重要指標(biāo)，多塊RAM芯片被連接在一塊電路板上，這就是內(nèi)存條。

外存儲(chǔ)器一般用來(lái)存放需要永久保存或暫時(shí)不用的程序和數(shù)據(jù)，但它的存取速度相比內(nèi)存慢很多。

計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)

OS對(duì)計(jì)算機(jī)全部軟、硬件資源進(jìn)行控制和管理，其他軟件必須在操作系統(tǒng)的支持下才能運(yùn)行，windows、Mac OS、Unix 和Linux等。

常用的程序設(shè)計(jì)語(yǔ)言有Pascal、C、C++、Visual Basic、Java等。數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)

辦公軟件：WPS套件，包括WPS文字、WPS表格、WPS演示等。Office套件，包括Word、Excel、PowerPoint等。

網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件：常用的電子郵件客戶(hù)端軟件有Outlook、Foxmail 等。安裝步驟：首先，要對(duì)硬盤(pán)進(jìn)行分區(qū)和格式化，其次，要安裝操作系統(tǒng)和設(shè)備驅(qū)動(dòng)程序，最后，要根據(jù)使用者的需要安裝各種應(yīng)用軟件。

硬盤(pán)的分區(qū)可以劃分為一個(gè)也可以劃分為多個(gè)。劃分多個(gè)區(qū)域，以方便管理、提高效率。為操作系統(tǒng)啟動(dòng)所必需的文件和數(shù)據(jù)劃分的一個(gè)區(qū)域稱(chēng)為主分區(qū)，通常都是將C盤(pán)作為主分區(qū)。主分區(qū)以外的分區(qū)都稱(chēng)為擴(kuò)安分區(qū)，擴(kuò)張分區(qū)不能直接使用，必須將其劃分為若干個(gè)邏輯分區(qū)才能使用。邏輯分區(qū)也就是我們平常所看到的D、E、F等盤(pán)。分區(qū)完成后，就可以對(duì)每個(gè)分區(qū)按照指定的文件系統(tǒng)格式進(jìn)行磁盤(pán)格式化。

磁盤(pán)的格式化分為物理格式化和邏輯格式化。物理格式化又稱(chēng)低級(jí)格式化，是多磁盤(pán)的物理表面進(jìn)行處理，在磁盤(pán)上建立標(biāo)準(zhǔn)的磁盤(pán)記錄格式，劃分磁道（track）和扇區(qū)（sector）,一般已在出廠前完成。邏輯格式化又稱(chēng)高級(jí)格式化，對(duì)指定的硬盤(pán)分區(qū)進(jìn)行初始化，一般格式化的動(dòng)作所指的都是高級(jí)格式化，高級(jí)格式化是由格式化命令完成的。

硬盤(pán)和軟盤(pán)都必須格式化后才能使用，只有格式化才能使磁盤(pán)的結(jié)構(gòu)被操作系統(tǒng)“認(rèn)識(shí)”。

所有的操作系統(tǒng)都會(huì)對(duì)計(jì)算機(jī)硬件提出最低的配置要求，所有事先必須檢查自己的硬件配置是否符合要求。

幾乎所有的硬件都需要驅(qū)動(dòng)程序。

計(jì)算機(jī)病毒及防治

計(jì)算機(jī)指令或者程序代碼。

計(jì)算機(jī)病毒的特點(diǎn)：一是寄生性、二是隱蔽性，三是潛伏性，四是傳染性，五是破壞性，六是不可預(yù)見(jiàn)性。

計(jì)算機(jī)病毒傳播途徑：一是存儲(chǔ)設(shè)備。二是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，三是通過(guò)點(diǎn)對(duì)點(diǎn)通信系統(tǒng)和無(wú)線(xiàn)通信傳播。

蠕蟲(chóng)病毒是傳播最快的病毒種類(lèi)之一，主要的破壞方式是大量復(fù)制自身。木馬程序是指未經(jīng)用戶(hù)同意進(jìn)行非授權(quán)操作的一種惡意程序。

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)介

通信線(xiàn)路。實(shí)現(xiàn)資源的共享及相互協(xié)同工作的系統(tǒng)。計(jì)算機(jī)技術(shù)和通信技術(shù)發(fā)展。

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中必須有計(jì)算機(jī)設(shè)備、一些通信線(xiàn)路及連接設(shè)備連接起來(lái)。計(jì)算機(jī)設(shè)備、通信線(xiàn)路及連接設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的三要素。

局域網(wǎng)（LAN）、城域網(wǎng)（MAN）和廣域網(wǎng)（WAN）.1Kbps=1024bps，1Mbps=1024Kbps，1Gbps=1024Mbps，1Tbps=1024Gbps

城域網(wǎng)綜合了局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)的組建技術(shù)，這些技術(shù)的差別主要是在所用的通信線(xiàn)路、設(shè)備以及通信協(xié)議上。

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)就是局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)的無(wú)縫互連。

比較常見(jiàn)的拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)有：總線(xiàn)型、星型、環(huán)型、網(wǎng)狀型、樹(shù)狀型，而大型綜合性網(wǎng)絡(luò)是這些基本網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的綜合運(yùn)用。

插在計(jì)算機(jī)上的網(wǎng)卡、網(wǎng)線(xiàn)、以及能將多臺(tái)計(jì)算機(jī)相連的集線(xiàn)器、交換機(jī)、路由器等都屬于網(wǎng)絡(luò)連接組件。

無(wú)線(xiàn)：

1、無(wú)線(xiàn)電系統(tǒng)。

2、。

3、紅外傳輸。

網(wǎng)線(xiàn)常用的雙絞線(xiàn)電纜共由四對(duì)雙絞線(xiàn)構(gòu)成。如果網(wǎng)絡(luò)中被連接的兩臺(tái)計(jì)算機(jī)距離比較遠(yuǎn)，就需要配合使用其他網(wǎng)絡(luò)傳輸介質(zhì)，如同軸電纜或光纖。同軸電纜可以傳輸數(shù)字信號(hào)和模擬信號(hào)。光纖外形更纖細(xì)，傳輸速率更高，抗干擾性更強(qiáng)，更適合遠(yuǎn)距離傳輸。

網(wǎng)卡需安裝相應(yīng)的驅(qū)動(dòng)程序才能正常工作，調(diào)制解調(diào)器（Modem）也是一種網(wǎng)絡(luò)適配器，它是通過(guò)電話(huà)線(xiàn)連接上網(wǎng)的。

集線(xiàn)器就是一種連接設(shè)備，也稱(chēng)Hub，把不同計(jì)算機(jī)連接成星形結(jié)構(gòu)。網(wǎng)橋，是連接兩個(gè)相同類(lèi)型子網(wǎng)的連接設(shè)備。網(wǎng)

：是連接兩個(gè)不同類(lèi)型子網(wǎng)的連接設(shè)備。

集線(xiàn)器采用的是共享帶寬的工作方式，能采用廣播形式發(fā)送數(shù)據(jù)，整個(gè)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)傳輸效率相當(dāng)?shù)?，也不夠安全?/p>

為了提高通信效率和數(shù)據(jù)傳輸?shù)陌踩?，可將上述集線(xiàn)器改為交換機(jī)。交換機(jī)采用的是獨(dú)享帶寬的工作方式。局域網(wǎng)能與其他網(wǎng)絡(luò)相連。

路由器是連接多個(gè)網(wǎng)絡(luò)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，它不是用于同一網(wǎng)絡(luò)的設(shè)備，而是應(yīng)用于不同網(wǎng)絡(luò)之間的設(shè)備，屬網(wǎng)際設(shè)備。

路由器最主要的作用就是路由選擇。

只要將學(xué)校機(jī)房的局域網(wǎng)與路由器相連，再將路由器與外部網(wǎng)絡(luò)相連，最終機(jī)房中的計(jì)算機(jī)就可以接入因特網(wǎng)。

無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中，目前廣泛使用的是無(wú)線(xiàn)路由器和無(wú)線(xiàn)訪問(wèn)接入點(diǎn)設(shè)備AP.。AP的作用相當(dāng)于局域網(wǎng)的集線(xiàn)器。

很多連接組件的功能并非是獨(dú)立的，往往在一定程度上是彼此兼顧和包含的。

數(shù)據(jù)也要經(jīng)過(guò)轉(zhuǎn)換和修改。網(wǎng)絡(luò)中的任何一臺(tái)計(jì)算機(jī)在傳輸數(shù)據(jù)前都必須先明確數(shù)據(jù)在網(wǎng)絡(luò)中的形式，即網(wǎng)絡(luò)規(guī)定的信息格式。計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)需要多種協(xié)議。

因特網(wǎng)基礎(chǔ)

因特網(wǎng)是把世界各地已有的各種網(wǎng)絡(luò)，如計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)通信網(wǎng)及公共電話(huà)交換網(wǎng)等相互連接起來(lái)形成的。家庭、學(xué)校等網(wǎng)絡(luò)可通過(guò)路由器彼此相連成一個(gè)更大規(guī)模的網(wǎng)絡(luò)。

因特網(wǎng)是一個(gè)不受任何國(guó)家管理和控制的、包括成千上萬(wàn)個(gè)相互協(xié)作的組織和網(wǎng)絡(luò)的集合體。每個(gè)網(wǎng)絡(luò)都是自己管理和維護(hù)的，這些法規(guī)對(duì)其他網(wǎng)絡(luò)是沒(méi)有約束力的。整個(gè)因特網(wǎng)是由非贏利的民間組織——因特網(wǎng)協(xié)會(huì)管理。

計(jì)算機(jī)中實(shí)現(xiàn)TCP/ IP 協(xié)議的軟件稱(chēng)為T(mén)CP/ IP軟件或TCP/ IP協(xié)議棧。一臺(tái)計(jì)算機(jī)要連上并使用因特網(wǎng)，必須安裝和運(yùn)行TCP/ IP協(xié)議棧。

IP 協(xié)議屬于一種無(wú)連接的協(xié)議，提供的是一種不可靠的傳輸。

TCP 協(xié)議就是為了彌補(bǔ)IP協(xié)議的不足，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、快速、可靠傳輸而發(fā)展起來(lái)的。

TCP 協(xié)議屬于面向連接的協(xié)議，提供一種可靠的、無(wú)差錯(cuò)的數(shù)據(jù)傳輸。用戶(hù)數(shù)據(jù)報(bào)協(xié)議，適合傳輸速率快。

由于這個(gè)地址是定義在IP協(xié)議中并由該協(xié)議進(jìn)行處理的，因此通常也被稱(chēng)為IP地址。

前面是網(wǎng)絡(luò)地址，后面是主機(jī)地址。

IP地址的網(wǎng)絡(luò)地址和主機(jī)地址的長(zhǎng)度并非固定的，有的網(wǎng)絡(luò)規(guī)模大，擁有眾多主機(jī)，在IP地址中需要較的位來(lái)表示主機(jī)地址，但這類(lèi)網(wǎng)絡(luò)數(shù)量不多。

A類(lèi)地址：第一個(gè)字節(jié)的最高位是0（該字節(jié)取值為1～126），此時(shí)第一個(gè)字節(jié)是網(wǎng)絡(luò)地址，后三個(gè)字節(jié)是主機(jī)地址。

B類(lèi)地址：IP地址的第一個(gè)字節(jié)的最高兩位是10（該字節(jié)取值為128～191），前兩個(gè)字節(jié)是網(wǎng)絡(luò)地址，后兩個(gè)字節(jié)是主機(jī)地址。

C類(lèi)地址：IP地址的第一個(gè)字節(jié)的最高三位是110，此時(shí)前三個(gè)字節(jié)是網(wǎng)絡(luò)地址，第四個(gè)字節(jié)是主機(jī)地址。

一個(gè)實(shí)際分配的IP地址，其網(wǎng)絡(luò)地址部分和主機(jī)地址部分都不會(huì)是全0或全1.A類(lèi)地址用于規(guī)模大的網(wǎng)絡(luò)。C類(lèi)地址用于規(guī)模小的網(wǎng)絡(luò)，這類(lèi)網(wǎng)絡(luò)最多只能有254臺(tái)主機(jī)。

A類(lèi)地址：10.0.0.0～10.255.255.255.當(dāng)主機(jī)號(hào)為255時(shí)是用于廣播，它表示這個(gè)網(wǎng)絡(luò)中的所有主機(jī)，以127開(kāi)頭的IP地址都被用于本主機(jī)地址的循環(huán)測(cè)試。

IP 地址實(shí)際上反映的是一臺(tái)計(jì)算機(jī)與因特網(wǎng)的一個(gè)連接。如果它與因特網(wǎng)有兩個(gè)連接，則需要有兩個(gè)IP地址。

常見(jiàn)的域名： com域名 : Commercial organizations，商業(yè)機(jī)構(gòu)

gov域名 : Governmental entities，非軍事性的政府機(jī)構(gòu) edu域名 : Educational institutions，教育機(jī)構(gòu)或設(shè)施 int域名 : International organizations，國(guó)際組織 mil域名 : Miltary(U.S)，軍事機(jī)構(gòu)或設(shè)施

net.域名 網(wǎng)絡(luò)組織或機(jī)構(gòu)

org域名 : Other organizations，非盈利性機(jī)構(gòu)組織

域名與IP地址的轉(zhuǎn)換是由域名系統(tǒng)（DNS）來(lái)實(shí)現(xiàn)的。一個(gè)DNS服務(wù)器難以解決所有的域名解析任務(wù)，它需要依靠許多DNS服務(wù)器來(lái)協(xié)同解決。

因特網(wǎng)的接入方式

它的主要特點(diǎn)是上行、下行帶寬是獨(dú)享的，所以不會(huì)由于接入用戶(hù)或數(shù)據(jù)量增加而導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量下降。

調(diào)制解調(diào)器，是計(jì)算機(jī)與電話(huà)線(xiàn)之間進(jìn)行信號(hào)轉(zhuǎn)換的裝置，由調(diào)制器和解調(diào)器兩部分組成。

有線(xiàn)通接入也稱(chēng)為Cable-Modem 接入。

有線(xiàn)通上網(wǎng)最大的優(yōu)點(diǎn)是無(wú)需撥號(hào)，開(kāi)機(jī)便永遠(yuǎn)在線(xiàn)，但由于其帶寬共享，上網(wǎng)人數(shù)增多后，網(wǎng)絡(luò)傳輸速度會(huì)下降許多。

光纖接入是指利用數(shù)字寬帶技術(shù)。為計(jì)算機(jī)配備一塊網(wǎng)卡即可。由于該方式屬于共享帶寬，用戶(hù)的實(shí)際速率會(huì)隨上網(wǎng)人數(shù)的增多而下降。

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常用的瀏覽器有Internet Explorer(簡(jiǎn)稱(chēng)IE)。端口是傳輸控制協(xié)議（TCP）所要求的。

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