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      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)

      2022-05-24 09:20:03下載本文作者:會(huì)員上傳
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      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)7篇

      負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)項(xiàng)目的開發(fā)、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷及相關(guān)工作,確保產(chǎn)出及利益化;

      組織制定實(shí)驗(yàn)室年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃,組織運(yùn)營(yíng)體系建設(shè),全面跟蹤管理運(yùn)營(yíng)工作,確保年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成;

      負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)課程的組織和實(shí)施,以及運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理、指導(dǎo)、檢查、考核與改進(jìn);

      挖掘客戶的潛在需求,進(jìn)行定期跟蹤,為客戶提供滿意的專業(yè)解決方案;并負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、客戶保有量及消費(fèi)再開發(fā)管理工作;

      定期輸出行業(yè)分析報(bào)告及競(jìng)品報(bào)告,整合實(shí)驗(yàn)室資源,逐步形成具有顯著競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品項(xiàng)目,加強(qiáng)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;

      定期檢查、分析、通報(bào)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營(yíng)情況數(shù)據(jù),及時(shí)優(yōu)化調(diào)整實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)的形式、內(nèi)容、目標(biāo)及人力配置等。

      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)2

      1.根據(jù)本校整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合行業(yè)與本校的實(shí)際情況,制定落實(shí)運(yùn)營(yíng)發(fā)展策略及計(jì)劃,不斷提升部門運(yùn)營(yíng)管理水平;

      2.根據(jù)市場(chǎng)情況,結(jié)合我校教研產(chǎn)品,制定出符合我校市場(chǎng)定位的營(yíng)銷體系,擴(kuò)大市場(chǎng)份額,實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)。

      3.建立有效的協(xié)同合作流程,使市場(chǎng)與學(xué)校各部門工作高效配合。

      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)3

      1.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃布局,并逐步落實(shí)執(zhí)行。

      2.根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)與管理目標(biāo),搭建銷售體系。

      3..負(fù)責(zé)年度銷售目標(biāo)的達(dá)成。

      4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)策劃。

      ___組織擬訂盈利模型,從產(chǎn)品線、客戶群等維度進(jìn)行盈利規(guī)劃和部門分解達(dá)成;

      ___部門制度流程體系策劃,持續(xù)開展優(yōu)化和審查工作。

      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)4

      1.及時(shí)接收事業(yè)部相關(guān)制度與規(guī)范,推動(dòng)科室執(zhí)行與落實(shí);

      2.協(xié)助科室主任進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,制定科室年度預(yù)算和工作計(jì)劃,完成科室相關(guān)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,協(xié)助診斷科室經(jīng)營(yíng)問題,推動(dòng)科室經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成;

      ___分析、診斷并不斷改進(jìn)科室績(jī)效水平,做好科室的目標(biāo)績(jī)效管理;

      4.掌握友商動(dòng)態(tài),并根據(jù)具體情況及時(shí)調(diào)整和指定相應(yīng)的市場(chǎng)營(yíng)銷方案;

      5.協(xié)助科室梳理標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,提升服務(wù)水平,開展患者教育,提高患者滿意度和美譽(yù)度;

      6.結(jié)合事業(yè)部各渠道資源,滿足科室經(jīng)營(yíng)需要,提升科室業(yè)績(jī);

      7.創(chuàng)新、開拓項(xiàng)目營(yíng)銷渠道,促進(jìn)第三方營(yíng)銷合作。

      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)51、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;

      2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃,建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;

      3、負(fù)責(zé)銷售及市場(chǎng)、渠道等專項(xiàng)、共項(xiàng)營(yíng)銷工作的管控;

      4、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

      5、負(fù)責(zé)年度銷售系統(tǒng)和的整體預(yù)算;

      6、總體負(fù)責(zé)市場(chǎng)管控及市場(chǎng)開發(fā)工作;

      7、負(fù)責(zé)統(tǒng)一產(chǎn)品終端維護(hù)、建設(shè)及新品推廣執(zhí)行工作

      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)61、負(fù)責(zé)公司品牌發(fā)展及市場(chǎng)營(yíng)銷規(guī)劃,制定品牌推廣及市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)預(yù)算;

      2、負(fù)責(zé)建立公司品牌管理體系,組織品牌活動(dòng)及事件營(yíng)銷活動(dòng);

      3、組織建立并維護(hù)公司網(wǎng)站、微博、微信客戶群、公眾號(hào)等宣傳渠道;

      4、組織實(shí)施線上和線下的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行全面的監(jiān)督和指導(dǎo);

      5、負(fù)責(zé)公司及聯(lián)營(yíng)商家重大活動(dòng)策劃、組織實(shí)施及效果評(píng)估等工作;

      6、組織公司市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的收集和分析,不斷提升市場(chǎng)推廣活動(dòng)效果和效率;

      7、負(fù)責(zé)與外部媒體、政府機(jī)關(guān)及相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;

      8、組織收集行業(yè)或市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析。

      市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)71、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)及做好企業(yè)文化的宣傳工作;

      2、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作對(duì)外形象宣傳、公共關(guān)系、公司企業(yè)文化建設(shè),主持會(huì)議,建立健全發(fā)展公司的品牌文化,形成品牌管理手冊(cè)和品牌宣導(dǎo)。

      3、積極協(xié)助銷售部招投標(biāo)工作,制作標(biāo)書商務(wù)洽談和維護(hù)客戶關(guān)系!

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