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      早會(huì)管理小故事分享

      時(shí)間:2019-05-13 10:52:56下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:早會(huì)管理小故事分享

      早會(huì)管理小故事分享

      不凡的人生源于一個(gè)小小的發(fā)明

      一個(gè)好的主意,縱使聽(tīng)的人有幾百甚至幾千,真正會(huì)采取行動(dòng)將其付諸實(shí)踐的卻往往寥寥無(wú)幾。羅伯特,約翰遜在一次會(huì)議上聆聽(tīng)了約瑟夫,利斯特對(duì)細(xì)菌學(xué)這門科學(xué)的描繪及其改善醫(yī)院衛(wèi)生條件的呼吁。大部分與會(huì)者對(duì)此持懷疑態(tài)度,在那個(gè)年代,人們難以想象有那么一些“小病菌”在作怪。然而約翰遜卻利斯特所言深信不疑,他鼓動(dòng)了兄弟愛(ài)德華和詹姆斯一起開(kāi)發(fā)產(chǎn)品以響應(yīng)利斯特的呼吁。

      1886年,他們兄弟幾個(gè)成立了自己的公司——約翰遜公司,并且開(kāi)始推銷他們的消毒紗布。隨著醫(yī)學(xué)界逐步認(rèn)識(shí)到細(xì)菌感染的威脅,形勢(shì)開(kāi)始對(duì)約翰遜兄弟有利。到1910年,公司發(fā)展到需要40幢樓來(lái)生產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備。1920年的一天,公司一位名叫厄爾迪克森的職員給同事看了他在家使用的自動(dòng)黏貼繃帶。厄爾用一小塊紗墊粘在膠帶上,從而把一些繃帶粘在一起,用于保護(hù)家人割傷和擦傷。公司立即意識(shí)到了這項(xiàng)小發(fā)明的潛能,于是不久“邦迪創(chuàng)口貼”就進(jìn)入了千家萬(wàn)戶。

      不凡的人生源于一個(gè)小小的發(fā)明,而這一小小的發(fā)明,正是因?yàn)轳雎?tīng)并采納了周圍人的一個(gè)新點(diǎn)子。

      聰明的經(jīng)理不施壓

      在經(jīng)濟(jì)滑坡時(shí),為了應(yīng)對(duì)消減成本的壓力,管理者下意識(shí)的做法便是向員工施壓,要求提高工作效率。然而,這并不是你的最佳選擇,而且弊大于利。

      一個(gè)更好的做法是,去了解員工在生活方面真正關(guān)心什么,從而讓他們有更好的工作表現(xiàn)。如果你真誠(chéng)地去做,而不是僅僅擺擺樣子,搞些虛情假意的福利項(xiàng)目,那么,你不僅會(huì)減少壓力,而且也會(huì)避免將時(shí)間浪費(fèi)在一些不重要的事情上,讓員工信任公司,回復(fù)活力。

      在困難時(shí)期,一名經(jīng)理可能會(huì)以下面三種方式對(duì)待某個(gè)員工,請(qǐng)比較一下: “嗨,莎拉,今年光景不好,所以如果你想拿到獎(jiǎng)金的話,你就必須扛住壓力,比以前更勤奮。抱歉,我知道這很難,但這就是現(xiàn)實(shí)。”

      “嗨,莎拉,我知道你現(xiàn)在有很多壓力,我們所有人都一樣,真的。我想知道你能否搞定一切。如果需要幫助,請(qǐng)告訴我?!?/p>

      “嗨,莎拉,我知道你現(xiàn)在有很多壓力,我們所有人都一樣,真的。我想確保你能將重要的事情都妥善處理,在這特別緊張的時(shí)期不至于心力交瘁。要吧工作做好,你有什么小小的改進(jìn)點(diǎn)子嗎?這些點(diǎn)子可讓生活變得更加容易,那樣,你就擁有把業(yè)務(wù)做好所需的優(yōu)勢(shì)和專注,因?yàn)楣痉浅P枰阕顑?yōu)異的表現(xiàn)。”

      第一種方式可以讓莎拉正視,甚或應(yīng)對(duì)殘酷的現(xiàn)實(shí),這是經(jīng)理基本工作的一部分。你將物質(zhì)激勵(lì)與她的績(jī)效掛起鉤來(lái),盡管績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)不是基于結(jié)果而是基于行為,通常這不是一種有效的 工資分配方式。但是你并沒(méi)有涉及莎拉生活的任何方面,所以莎拉被弄得精疲力竭的風(fēng)險(xiǎn)很高。

      第二種方式在一定程度上表現(xiàn)了你的同理心,表明你有興趣提供支持,但是顯得被動(dòng)、含糊不清。所以,這不可能改變莎拉的行為,她也不會(huì)感到你是真的藥提供支持。

      第三種方式最能產(chǎn)生你對(duì)莎拉的期望。你承認(rèn)了現(xiàn)實(shí)壓力,從一個(gè)人的角度,二不是員工的角度為莎拉著想。這種關(guān)懷將獲得忠誠(chéng)及超長(zhǎng)努力的回報(bào)。你表達(dá)了自己的期望,讓莎拉提出一些可以改善績(jī)效的切實(shí)想法,而且這些想法能讓莎拉生活得更好,有更好的機(jī)會(huì)完成重要的事情。這讓莎拉感到你希望聽(tīng)到這些想法,同時(shí)愿意做出嘗試。風(fēng)險(xiǎn)也低,因?yàn)槟銢](méi)有告訴莎拉她可以做任何事,你只是告訴她,你愿意嘗試那些對(duì)她以及對(duì)公司都有好處的新方法。除了這些好處,當(dāng)你在整個(gè)團(tuán)隊(duì)表達(dá)這種期望時(shí),你將有機(jī)會(huì)了解員工當(dāng)中誰(shuí)能通過(guò)創(chuàng)新最好地應(yīng)對(duì)危機(jī),這會(huì)為你提供更多的信息去評(píng)估每個(gè)人的晉升潛力。

      然而最重要的是,如果你采用這種方法,你會(huì)發(fā)現(xiàn)在生活的各個(gè)領(lǐng)域,包括工作,滿意度和績(jī)效都出現(xiàn)了改善。我和我的研究團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn),當(dāng)人們進(jìn)行聰明的試驗(yàn)來(lái)創(chuàng)造我所謂的“四贏”——工作、家庭、社區(qū)和自我(包括心智、身體和精神)都獲益,他們將把部分注意力從工作轉(zhuǎn)移到其他領(lǐng)域。然而,在所有領(lǐng)域,包括工作,滿意度及績(jī)效都會(huì)得到提高。一個(gè)悖論是:如果你更多地關(guān)注人們工作之外的生活,你就能使人們更高效地工作。這一點(diǎn)在遇到重大危機(jī)時(shí)尤其重要,因?yàn)樵谶@個(gè)時(shí)候,人們?cè)诩彝?、自我、社區(qū)方面都承受著特別大的壓力。

      人性化服務(wù)

      小區(qū)門前新開(kāi)了一家汽車保養(yǎng)專營(yíng)店,可以提供汽車的各種日常養(yǎng)護(hù)服務(wù),他們的工作人員經(jīng)常進(jìn)入小區(qū)宣傳推銷。一日,我開(kāi)車剛駛進(jìn)小區(qū),一位小姐便遞給我一張宣傳單,并且一路跟我到了樓前,希望我能夠成為他們的VIP會(huì)員,并承諾加入他們,不僅可以得到各種優(yōu)質(zhì)服務(wù),而且可以享受免費(fèi)洗車、服務(wù)打折等各種優(yōu)惠。

      我哦仔細(xì)看了上面的說(shuō)明,雖然成為他們的VIP會(huì)員能有一些好車和方便,但每一項(xiàng)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)卻很高。我用車機(jī)會(huì)并不是很多,便婉轉(zhuǎn)回絕了。

      一次我下樓準(zhǔn)備開(kāi)車出去,突然發(fā)現(xiàn)昨天灰頭土臉的車,竟然被擦得干干凈凈,我正猜想是哪位好心人做的,那位促銷小姐又出現(xiàn)在我的面前:“您看我們擦得怎樣?還滿意嗎?如果您要是成為我們的會(huì)員,我們保證將為您提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)?!?/p>

      沒(méi)想到,第二天他們依然如此,我車一到樓下,他們的工作人員便會(huì)給我免費(fèi)擦車,我攔也攔不住,而且天天如此,周圍的鄰居同事見(jiàn)我都問(wèn):“你一定成為他們的會(huì)員了吧,你看人家的服務(wù)真好?!彼麄兊墓ぷ魅藛T在樓下給我擦車時(shí),促銷小姐則借著這個(gè)機(jī)會(huì),在一旁給小區(qū)居民宣傳他們的服務(wù),往往引來(lái)一群人圍觀。有幾次我急著出去,由于人多,我卻無(wú)法行駛。

      有一次我強(qiáng)烈地向服務(wù)小姐抗議:“請(qǐng)你們不要再這樣做了,你們已經(jīng)嚴(yán)重干擾了我的生活?!?/p>

      沒(méi)想到小姐卻對(duì)我說(shuō):“先生,我們這是人性化服務(wù),我相信,您過(guò)不了多久,一定能夠接受的?!?/p>

      果真如此,經(jīng)過(guò)他們一段時(shí)間的“人性化服務(wù)”,我終于受不了了,沒(méi)過(guò)多久,我便成為了他們的VIP會(huì)員。

      房間里的成功秘訣

      什么是成功的秘訣?我在自己的房間里找到了答案。屋頂說(shuō):胸懷大志,目光高遠(yuǎn)。風(fēng)扇說(shuō):遇事冷靜,謹(jǐn)慎小心。鐘表說(shuō):珍惜時(shí)間,爭(zhēng)分奪秒。鏡子說(shuō):認(rèn)清自己,有的放矢。

      窗戶說(shuō):放眼時(shí)代,明察秋毫。日歷說(shuō):千里之行,始于當(dāng)前。

      抱怨的數(shù)量和“質(zhì)量”

      工作中的抱怨,是一種負(fù)面情緒,弊多利少。

      然而人是有感情的,有情緒總要發(fā)泄,少量有分寸的抱怨也許不可避免,所以抱怨很有講究,以下總結(jié)除7條技巧。

      1、限制抱怨的數(shù)量

      一天中只能抱怨2-5%的事,多了就令人煩了。

      2、控制好情緒

      再有理,也要等自己心平氣和了再抱怨,而且就事論事,切忌抖出往事,避免變成人身攻擊或貶低對(duì)方。

      3、提高抱怨“質(zhì)量”

      可以用幽默、自嘲方式讓抱怨變得有趣;切忌喋喋不休反復(fù)抱怨一件事;還要看準(zhǔn)了聽(tīng)眾再抱怨,讓抱怨發(fā)揮作用,否則說(shuō)了也白說(shuō)。

      4、注意場(chǎng)合

      盡量在私下里表達(dá),避免在公開(kāi)場(chǎng)合使人難堪,傷害對(duì)方自尊心很容易遭受報(bào)復(fù)。

      5、選擇時(shí)機(jī)

      當(dāng)環(huán)境氛圍不好或?qū)Ψ叫那椴患褧r(shí)最好不要抱怨,否則不僅沒(méi)人聽(tīng),還會(huì)招人討厭。

      6、提出積極建議

      抱怨之后,要提出相應(yīng)的建設(shè)性意見(jiàn),即可減輕對(duì)方的不愉快,又能讓對(duì)方覺(jué)得是在為他著想。

      7、不耽誤工作

      切忌把委屈和抱怨情緒帶到工作中,不要影響工作進(jìn)度,更不要消極怠工,否則有理也變無(wú)理。

      “做完”與“做好”

      “做完”是交差了事,是最起碼的要求,“做好”是盡力而為,追求完美。一字之差,卻相去千里。

      許多人做事都只求做完,品質(zhì)粗糙,架構(gòu)松散,許多加工品就是如此,只求量不求質(zhì),價(jià)值不高,口碑不佳。

      但許多藝術(shù)品千錘百煉,千雕百塑,量雖不多,品質(zhì)卻完美,贏得不少目光與贊美。

      “做完”、“做好”各有因由,各有需求,用力用心也各不同。無(wú)論人際,無(wú)論職場(chǎng),無(wú)論托付,無(wú)論交代,無(wú)論交易,無(wú)論承諾,都應(yīng)一做完做好為目標(biāo)。

      有位師傅要徒弟整理庭園。第一個(gè)徒弟粗心大意,割草砍樹(shù),未見(jiàn)庭園之美,反添荒涼之感;

      第二個(gè)徒弟很用心,不但整地除草,還依地形地貌,植花蒔草,庭園一下變得有氣勢(shì)、有特色。師傅對(duì)第一個(gè)徒弟說(shuō):“你做完了”。對(duì)第二個(gè)徒弟說(shuō):“你做好了”。差別立現(xiàn)。

      有人為趕做完,草草了事;有人為求做好,盡費(fèi)心力。結(jié)果一個(gè)有負(fù)所托,一個(gè)有了交代。當(dāng)然評(píng)價(jià)不同。

      聰明如你我者,“做完”需耐心,“做好”需智慧,有耐心,有智慧就能“做完”又“做好”。

      報(bào)時(shí)型領(lǐng)導(dǎo)與造鐘型領(lǐng)導(dǎo)

      領(lǐng)導(dǎo)者有兩種類型,一種是報(bào)時(shí)型領(lǐng)導(dǎo),整個(gè)團(tuán)隊(duì)都不知道幾點(diǎn)了,只有領(lǐng)導(dǎo)知道,大家就都來(lái)問(wèn)領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)能夠準(zhǔn)確地告訴大家?guī)c(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)在的時(shí)候,一切正常。這樣的管理存在兩個(gè)問(wèn)題:一是盡管一切正常,但是領(lǐng)導(dǎo)自己會(huì)很忙碌、很辛苦,因?yàn)樗械娜硕紒?lái)找領(lǐng)導(dǎo),所有的事情都需要領(lǐng)導(dǎo)來(lái)拍板;二是如果領(lǐng)導(dǎo)不再,大家找不到領(lǐng)導(dǎo),正常的工作馬上就會(huì)陷入混亂,找不到報(bào)時(shí)的人,大家都不知道幾點(diǎn)了,都不知道工作該怎么干。

      與此不同,第二類領(lǐng)導(dǎo)是造鐘型領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)知道幾點(diǎn)了,但是主要力量不是放在給大家報(bào)時(shí)上,而是集中力量給大家造一個(gè)鐘,不管自己在不在,不管自己說(shuō)不說(shuō),所有的人只要看看鐘就知道幾點(diǎn)了。讓組織有一種自動(dòng)運(yùn)行的機(jī)制,這是一個(gè)非常重要的問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)不需要事必躬親,而應(yīng)該只關(guān)注異常、不關(guān)注正常,只關(guān)注例外,不關(guān)注例行。因?yàn)檎5氖虑椤⒗械氖虑橛兄贫裙?、有下屬管,不用領(lǐng)導(dǎo)自己管。只有那些超出制度框架之外的事情,領(lǐng)導(dǎo)不管就沒(méi)人來(lái)管,這時(shí)候才需要領(lǐng)導(dǎo)親自上陣。

      管理首先要把基礎(chǔ)的、基本的事情做對(duì)。基本的事情就是為組織建立一個(gè)自動(dòng)運(yùn)行的機(jī)制,把基礎(chǔ)的制度建設(shè)落到實(shí)處。基礎(chǔ)管理的四化是制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、結(jié)構(gòu)化、流程化、。通過(guò)基礎(chǔ)管理,要讓組織內(nèi)的每個(gè)成員遇到了正常的、例行的事情時(shí)都知道該怎么做。這好比是一座大樓的框架和支柱,先把框架和支柱結(jié)實(shí)了,然后才能搞內(nèi)部裝修。規(guī)范管理和制度建設(shè)是所有組織的基礎(chǔ),一切先進(jìn)的管理理念和方法都要建立在這個(gè)基礎(chǔ)之上。對(duì)于一座大樓,如果框架和柱子的問(wèn)題還沒(méi)有解決,建設(shè)者就熱衷于搞內(nèi)部裝修趕時(shí)髦,那將是非常可怕的災(zāi)難。

      管理就是“管”+“理”

      一個(gè)老板給我提出了這樣一個(gè)問(wèn)題:

      他有一個(gè)業(yè)務(wù)部門,由一個(gè)業(yè)務(wù)經(jīng)理主管。這個(gè)部門有十幾個(gè)人,其中有兩個(gè)人業(yè)務(wù)做得最好,但是和其他同事關(guān)系不好。關(guān)系不好的原因在其他同事看來(lái),是這兩個(gè)人不合群,而且老搶他們的生意,致使他們的業(yè)績(jī)不好。而在這兩個(gè)人看來(lái),是別人不像他們那樣努力,因而妒忌他們。部門主管給老板建議,把這兩個(gè)人趕走,以便重新建立部門的和諧。老板左右為難:是遷就那兩個(gè)能干的人,還是遷就大家?

      我問(wèn)老板:這兩個(gè)業(yè)務(wù)好的人人品有問(wèn)題嗎?老板說(shuō):人品沒(méi)問(wèn)題,但個(gè)性有問(wèn)題。我說(shuō):那真正的問(wèn)題在于你的部門經(jīng)理,他沒(méi)有起到應(yīng)有的作用。

      這樣的事情在每個(gè)企業(yè)中常常會(huì)發(fā)生。同事間出現(xiàn)矛盾,管理者就作出一個(gè)簡(jiǎn)單的反應(yīng):這個(gè)人對(duì),那個(gè)人錯(cuò)。我們往往把問(wèn)題歸罪于某個(gè)人,以為把一個(gè)人處理了,我們就萬(wàn)事大吉了。但當(dāng)我們把不聽(tīng)話的和不順眼的人趕走了,企業(yè)缺少了不同的聲音和競(jìng)爭(zhēng)的動(dòng)力,結(jié)果往往是公司的業(yè)績(jī)也就跟著下來(lái)了。

      正確的做法是讓管理者成為真正的管理者。

      什么是真正的管理者?真正的管理者一是要“管”,二是要“理”。

      “管”意味著管理者學(xué)會(huì)看大局。什么是大局?就是企業(yè)的整體,企業(yè)的目標(biāo),而不僅是部門內(nèi)部短暫的“和諧”。“管”意味著管理者自己成為大家的榜樣,讓大家向自己看齊。“管”意味著和下屬打成一片。包括那些你不喜歡的,但人品上沒(méi)有問(wèn)題的人?!肮堋币馕吨松朴?,能把像“順流”那樣難管的人用好,而不是簡(jiǎn)單地把不好管的人開(kāi)除。“管”意味著要學(xué)會(huì)授權(quán)授壓,也意味著幫助下屬解決問(wèn)題?!肮堋币馕吨鴮W(xué)會(huì)激勵(lì),學(xué)會(huì)表?yè)P(yáng)與批評(píng),尤其是批評(píng)的

      藝術(shù)。“管”意味著自己承擔(dān)自己部門的責(zé)任,而不是簡(jiǎn)單地把問(wèn)題看成是下屬的問(wèn)題,自己高高在上做裁判?!肮堋?/p>

      更意味著結(jié)果導(dǎo)向,解決部門里出現(xiàn)的問(wèn)題。

      把這些運(yùn)用到前面的例子中,就意味著部門經(jīng)理要從改變自己的做法開(kāi)始解決自己部門的問(wèn)題,而不是把兩難的決定推給老板。

      通常,“管”的道理還是比較容易理解的。隨著時(shí)間的推移,一個(gè)管理者會(huì)越來(lái)越熟練地掌握管人的藝術(shù)。管理者真正難做到的是“理”,因?yàn)楹芏喙芾碚吒静恢肋@是自己的職責(zé),而是把管理簡(jiǎn)單地等同于指揮,等同于命令。

      “理”是什么?“理”就是梳理,就是總結(jié)經(jīng)驗(yàn),總結(jié)教訓(xùn),就是想辦法從根本上改變一件事情?!袄怼本褪侵匦露ㄒ?guī)則,從規(guī)則的角度徹底消滅問(wèn)題?!肮堋钡闹c(diǎn)在于改變?nèi)?,改變?nèi)说膽B(tài)度,改變?nèi)说哪芰?;“理”的著力點(diǎn)在于改變事,改變流程,改變不合理的做法。

      如果管理者只“管”不“理”,即使你的“管”的能力再好,以后還會(huì)出現(xiàn)同樣的問(wèn)題。就像本文中的例子,如果管理者不敏感地解決部門內(nèi)任務(wù)分配規(guī)則問(wèn)題,以后類似的矛盾還是會(huì)出現(xiàn),只不過(guò)當(dāng)部門有個(gè)性強(qiáng)的員工時(shí)會(huì)表現(xiàn)為公開(kāi)的矛盾,而沒(méi)有個(gè)性強(qiáng)的員工時(shí)矛盾會(huì)隱藏起來(lái)。但問(wèn)題總是存在的,總是影響部門效率的一個(gè)原因。

      對(duì)管理有了這樣的理解,我們就可以回答這個(gè)問(wèn)題了:管10個(gè)人和管1000個(gè)人有什么區(qū)別?

      我想,在“管”的方面沒(méi)有太大的區(qū)別,但在“理”的方面有非常大的區(qū)別。換句話說(shuō),管理者管理的部門越大、管理的人數(shù)越多,就越是要學(xué)會(huì)“理”,學(xué)會(huì)建立規(guī)則和調(diào)整規(guī)則。而這些要“理”的事情分別是:

      1、確定要做的事情和目標(biāo);

      2、確定組織構(gòu)架,分而治之;

      3、確定具體的崗位;

      4、確定績(jī)效和激勵(lì)機(jī)制;

      5、確定制度,用制度而不是靠經(jīng)理的魅力管理;

      6、確定流程,用流程而不是靠懲罰來(lái)確保做事的質(zhì)量。

      管理并不是很難理解的一件事。管理其實(shí)很簡(jiǎn)單,管理就是“管”+“理”。

      第二篇:早會(huì)小故事分享

      早會(huì)小故事分享

      世間最寶貴的是什么?

      很久以前,在一家香火旺盛的寺廟,有一只蜘蛛,它把自己的網(wǎng)結(jié)在佛祖的塑像前。日久天長(zhǎng),蜘蛛沐浴著寺廟香火的熏陶,逐漸有了靈性,于是她決定修成正果。一千年過(guò)去了。一天,佛祖出現(xiàn)在她面前,問(wèn)她:你認(rèn)為人世間最寶貴的是什么?她想了很久,最后說(shuō):是得不到的和已經(jīng)失去的。佛祖什么話也沒(méi)說(shuō),獨(dú)自離去了。接下來(lái)的日子,蜘蛛繼續(xù)修行。突然一天,天起了大風(fēng),一顆寺廟門前草叢中的一顆露珠被大風(fēng)刮到蜘蛛網(wǎng)上。她看著這顆晶瑩剔透的露珠,十分喜愛(ài)。于是,她從此便目不轉(zhuǎn)睛地看著這顆美麗的露珠,一步也不肯離去。但是,經(jīng)歷著風(fēng)吹日曬的露珠在一天一天變小。終于有一天,這顆美麗的露珠消失了,她痛苦萬(wàn)分……日子還是在一天一天過(guò)去。

      轉(zhuǎn)眼間又是一千年。這一天佛祖又出現(xiàn)在她面前,還是問(wèn)這同樣一個(gè)問(wèn)題:人世間最寶貴的東西是什么?她想起了那顆已經(jīng)消失了的晶瑩剔透的露珠,于是仍然回答說(shuō):得不到的和已經(jīng)失去的。這一次佛祖很生氣,就把她貶下了凡間。又是很多年過(guò)去了。一天,宰相大人的千金小姐要在京城比武招親,比武那天,很多人到場(chǎng),就來(lái)當(dāng)朝的太子草也去了。蛛兒坐在觀禮臺(tái)上,這位名叫蛛兒的小姐有著天仙般的美貌。羞澀地看著眼前的一切。突然她在人群中發(fā)現(xiàn)一個(gè)似曾相識(shí)的親切的面孔,她問(wèn)身邊的人,他們告訴她,那個(gè)人是這次科考的榜眼,名叫甘露。比武結(jié)果是太子草勝利了。但是蛛兒回家后卻念念不忘甘露英俊的面孔和高大的身影。

      一天,蛛兒陪母親前往一家寺廟燒香,剛出廟門她就發(fā)現(xiàn)了甘露,她高興地走上前去對(duì)甘露說(shuō):我是蛛兒,我們見(jiàn)過(guò)的。誰(shuí)知甘露卻搖搖頭,一臉的茫然。蛛兒悲痛萬(wàn)分,回家后就病倒了。這時(shí),皇宮里傳來(lái)圣旨,皇上要給太子草和蛛兒以及甘露和丞相的女兒長(zhǎng)風(fēng)這兩對(duì)年輕人完婚。病重的蛛兒朦朦朧朧看到太子草親自來(lái)看望自己,細(xì)心照料,還為自己請(qǐng)來(lái)宮中最好的太醫(yī),送來(lái)宮中最好的藥材。蛛兒很感動(dòng),病一好她就和太子草完婚了。并且從此他們倆幸福地生活著。在幸福的日子里,蛛兒漸漸老了。終于,人生最后一刻來(lái)臨了,這時(shí)距離當(dāng)初佛祖把那只蜘蛛貶下凡間又是一千年。在蛛兒彌留之際,佛祖又出現(xiàn)了,對(duì)她說(shuō):知道嗎?你就是當(dāng)年的那只蜘蛛,甘露就是那顆沾在你網(wǎng)上的露珠,長(zhǎng)風(fēng)就是那一陣大風(fēng)。有些不是你的東西,不管你怎么追求,甚至小心翼翼地守候,最終還是會(huì)失去。露珠是風(fēng)帶來(lái)的,畢竟還是要被風(fēng)帶走。你只知道你對(duì)露珠愛(ài)之甚深,失之甚痛。但你卻不知道,寺廟門前的那棵草對(duì)你已經(jīng)整整仰望兩千年了,他就是現(xiàn)在的太子草……蛛兒靜靜地聽(tīng)著……最后佛祖問(wèn)她:人世間最寶貴的東西是什么?蛛兒微笑著回答:人世間最寶貴的東西就是現(xiàn)在所擁有的。佛祖滿意地點(diǎn)點(diǎn)頭,蛛兒也帶著安詳?shù)?、恬靜的微笑離開(kāi)人世……

      井底的驢

      一天,一個(gè)農(nóng)民的驢子掉到了枯井里。那可憐的驢子在井里凄慘地叫了好幾個(gè)鐘頭,農(nóng)民在井口急得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),就是沒(méi)辦法把它救起來(lái)。最后,他斷然認(rèn)定:驢子已經(jīng)老了,這口枯井也該填起來(lái)了,不值得花這么大的精力去救驢子。

      農(nóng)民把所有的鄰居都請(qǐng)來(lái)幫他填井。大家抓起鐵鍬,開(kāi)始往井里填土。

      驢子很快就意識(shí)到發(fā)生了什么事,起初,它只是在井里恐慌地大聲哭叫。不一會(huì)兒,令大家都很不解的是,它居然安靜下來(lái)。幾鍬土過(guò)后,農(nóng)民終于忍不住朝井下看,眼前的情景讓他驚呆了。

      每一鏟砸到驢子背上的土,它都作了出人意料的處理:迅速地抖落下來(lái),然后狠很地用腳踩緊。

      就這樣,沒(méi)過(guò)多久,驢子竟把自己升到了井口。它縱身跳了出來(lái),快步跑開(kāi)了。在場(chǎng)的每一個(gè)人都驚詫不已。

      啟示:

      其實(shí),生活也是如此。各種各樣的困難和挫折,會(huì)如塵土一般落到我們的頭上,要想從這苦難的枯井里脫身逃出來(lái),走向人生的成功與輝煌,辦法只有一個(gè),那就是:將它們統(tǒng)統(tǒng)都抖落在地,重重地踩在腳下。因?yàn)?,生活中我們遇到的每一個(gè)困難,每一次失敗,其實(shí)都是人生歷程中的一塊墊腳石。

      第三篇:早會(huì)小故事

      飛翔的蜘蛛

      信念是一種無(wú)堅(jiān)不催的力量,當(dāng)你堅(jiān)信自己能成功時(shí),你必能成功。一天,我發(fā)現(xiàn),一只黑蜘蛛在后院的兩檐之間結(jié)了一張很大的網(wǎng)。難道蜘蛛會(huì)飛?要不,從這個(gè)檐頭到那個(gè)檐頭,中間有一丈余寬,第一根線是怎么拉過(guò)去的?后來(lái),我發(fā)現(xiàn)蜘蛛走了許多彎路--從一個(gè)檐頭起,打結(jié),順墻而下,一步一步向前爬,小心翼翼,翹起尾部,不讓絲沾到地面的沙 石或別的物體上,走過(guò)空地,再爬上對(duì)面的檐頭,高度差不多了,再把絲收緊,以后也是如此。

      溫馨提示:

      蜘蛛不會(huì)飛翔,但它能夠把網(wǎng)凌結(jié)在半空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅(jiān)韌的昆蟲,它的網(wǎng)制得精巧而規(guī)矩,八卦形地張開(kāi),仿佛得到神助。這樣的成績(jī),使人不由想起那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者。于是,我記住了蜘蛛不會(huì)飛翔,但它照樣把網(wǎng)結(jié)在空中。奇跡是執(zhí)著者造成的。

      雨披

      五歲的漢克和爸爸、媽媽、哥哥一起到森林里干活,突然下起雨來(lái),可是他們只帶了一塊雨披。于是,爸爸將雨披給了媽媽,媽媽將雨披給了哥哥,哥哥又將雨披給了漢克。

      漢克問(wèn)道:“為什么爸爸把雨披給了媽媽,媽媽給了哥哥,哥哥又給了我呢?”

      爸爸回答道:“因?yàn)榘职直葖寢審?qiáng)大,媽媽比哥哥強(qiáng)大,哥哥又比你強(qiáng)大呀,我們都會(huì)保護(hù)比較弱小的人。”

      漢克左右看了看,跑過(guò)去將雨披撐開(kāi)來(lái)?yè)踉诹艘欢湓陲L(fēng)雨中飄搖的嬌弱小花上面。

      啟示:

      真正的強(qiáng)者不是一定要多有力,而是他對(duì)人有多少幫助。責(zé)任可以讓我們將事情做完整,愛(ài)可以讓我們將事情做好。作為一名保險(xiǎn)營(yíng)銷員,是責(zé)任和愛(ài)心的使者,要用責(zé)任感和愛(ài)心去感染每一個(gè)客戶,打動(dòng)每一個(gè)客戶。

      第四篇:早會(huì)激勵(lì)小故事

      1.袋鼠與籠子(系統(tǒng))有一天動(dòng)物園的管理員們發(fā)現(xiàn)袋鼠從籠子里跑出來(lái)了,于是開(kāi)會(huì)討論,一致認(rèn)為是籠子的高度過(guò)低。所以他們決定將籠子的高度由原來(lái)的十公尺加高到二十公尺。結(jié)果第二天他們發(fā)現(xiàn)袋鼠還是跑到外來(lái),所以他們又決定再將高度加高到三十公尺。

      沒(méi)想到隔天居然又看到袋鼠全跑到外面,于是管理員們大為緊張,決定一不做二不休,將籠子的高度加高到一百公尺。一天長(zhǎng)頸鹿和幾只袋鼠們?cè)陂e聊,「你們看,這些人會(huì)不會(huì)再繼續(xù)加高你們的籠子?」長(zhǎng)頸鹿問(wèn)。

      “很難說(shuō)?!贝笳f(shuō):“如果他們?cè)倮^續(xù)忘記關(guān)門的話!” 【心得】事有「本末」、「輕重」、「緩急」,關(guān)門是本,加高籠子是末,舍本而逐末,當(dāng)然就不得要領(lǐng)了。管理是什么?管理是抓事情的「本末」、「輕重」、「緩急」。2.扁鵲的醫(yī)術(shù)

      魏文王問(wèn)名醫(yī)扁鵲說(shuō):“你們家兄弟三人,都精于醫(yī)術(shù),到底哪一位最好呢?” 扁鵲答說(shuō):“長(zhǎng)兄最好,中兄次之,我最差?!?文王再問(wèn):“那么為什么你最出名呢?” 扁鵲答說(shuō):“我長(zhǎng)兄治病,是治病于病情發(fā)作之前。由于一般人不知道他事先能鏟除病因,所以他的名氣無(wú)法傳出去,只有我們家的人才知道。我中兄治病,是治病于病情初起之時(shí)。一般人以為他只能治輕微的小病,所以他的名氣只及于本鄉(xiāng)里。而我扁鵲治病,是治病于病情嚴(yán)重之時(shí)。一般人都看到我在經(jīng)脈上穿針管來(lái)放血、在皮膚上敷藥等大手術(shù),所以以為我的醫(yī)術(shù)高明,名氣因此響遍全國(guó)?!? 文王說(shuō):“你說(shuō)得好極了?!?【心得】事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制,可惜大多數(shù)的事業(yè)經(jīng)營(yíng)者均未能體認(rèn)到這一點(diǎn),等到錯(cuò)誤的決策造成了重大的損失才尋求彌補(bǔ),有時(shí)是亡羊補(bǔ)牢,為時(shí)已晚。3.曲突徒薪

      有位客人到某人家里作客,看見(jiàn)主人家的灶上煙囪是直的,旁邊又有很多木材??腿烁嬖V主人說(shuō),煙囪要改曲,木材須移去,否則將來(lái)可能會(huì)有火災(zāi),主人聽(tīng)了沒(méi)有做任何表示。

      不久主人家里果然失火,四周的鄰居趕緊跑來(lái)救火,最后火被撲滅了,于是主人烹羊宰牛,宴請(qǐng)四鄰,以酬謝他們救火的功勞,但是并沒(méi)有請(qǐng)當(dāng)初建議他將木材移走,煙囪改曲的人。

      有人對(duì)主人說(shuō):“如果當(dāng)初聽(tīng)了那位先生的話,今天也不用準(zhǔn)備宴席,而且沒(méi)有火災(zāi)的損失,現(xiàn)在論功行賞,原先給你建議的人沒(méi)有被感恩,而救火的人卻是座上客,真是很奇怪的事呢!” 主人頓時(shí)醒悟,趕緊去邀請(qǐng)當(dāng)初給予建議的那個(gè)客人來(lái)吃酒?!拘牡谩恳话闳苏J(rèn)為,足以擺平或解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的各種棘手問(wèn)題的人,就是優(yōu)秀的管理者,其實(shí)這是有待商榷的,俗話說(shuō):「預(yù)防重于治療」,能防患于未然之前,更勝于治亂于已成之后,由此觀之,企業(yè)問(wèn)題的預(yù)防者,其實(shí)是優(yōu)于企業(yè)問(wèn)題的解決者。4.單純的喜悅

      有一個(gè)小女孩每天都從家里走路去上學(xué)。一天早上天氣不太好,云層漸漸變厚,到了下午時(shí)風(fēng)吹得更急,不久開(kāi)始有閃電、打雷、下大雨。小女孩的媽媽很擔(dān)心,她擔(dān)心小女孩會(huì)被打雷嚇著,甚至被雷打到。雷雨下得愈來(lái)愈大,閃電像一把銳利的劍刺破天空,小女孩的媽媽趕緊開(kāi)著她的車,沿著上學(xué)的路線去找小女孩,看到自己的小女兒一個(gè)人走在街上,卻發(fā)現(xiàn)每次閃電時(shí),她都停下腳步、抬頭往上看、并露出微笑。看了許久,媽媽終於忍不住叫住她的孩子,問(wèn)她說(shuō):「你在做什么???」她說(shuō):「上帝剛才幫我照相,所以我要笑??!」

      【心得】生活是一面鏡子,你對(duì)它笑,它就會(huì)還你一個(gè)燦爛的微笑!5.失去與擁有

      有位企業(yè)家在商場(chǎng)上有著驚人的成就。當(dāng)他在事業(yè)達(dá)到巔峰的時(shí)候,有一天陪同他的父親,到一家高貴的餐廳用餐,現(xiàn)場(chǎng)有一位琴藝不凡的小提琴手正在為大家演奏。這位企業(yè)家在聆賞之余,想起當(dāng)年自己也曾學(xué)過(guò)琴,而且?guī)缀鯙橹偪瘢銓?duì)他父親說(shuō):「如果我從前好好學(xué)琴的話,現(xiàn)在也許就會(huì)在這兒演奏了?!甘茄?,孩子,」他父親回答,「不過(guò)那樣的話,你現(xiàn)在就不會(huì)在這兒用餐了?!?【心得】我們常為失去的機(jī)會(huì)或成就而嗟嘆,但往往忘了為現(xiàn)在所擁有的感恩。6.知道自己「有限」的聰明 有一個(gè)聰明的男孩,有一天媽媽帶著他到雜貨店去買東西,老板看到這個(gè)可愛(ài)的小孩,就打開(kāi)一罐糖果,要小男孩自己拿一把糖果。但是這個(gè)男孩卻沒(méi)有任何的動(dòng)作。幾次的邀請(qǐng)之后,老板親自抓了一大把糖果放進(jìn)他的口袋中?;氐郊抑?,母親很好奇的問(wèn)小男孩,為什么沒(méi)有自己去抓糖果而要老板抓呢?小男孩回答得很妙:「因?yàn)槲业氖直容^小呀!而老板的手比較大,所以他拿的一定比我拿的多很多!」 【心得】這是孩子知道自己的有限,而更重要的知道借助別人的優(yōu)勢(shì),這是一種謙卑,更是一種智慧。7.聽(tīng)的藝術(shù)

      美國(guó)知名主持人 “林克萊特” 一天訪問(wèn)一名小朋友,問(wèn)他說(shuō): 「你長(zhǎng)大后想要當(dāng)甚么呀?」小朋友天真的回答:「嗯…我要當(dāng)飛機(jī)的駕駛員!」 林克萊特接著問(wèn):「如果有一天,你的飛機(jī)飛到太平洋上空所有引擎都 熄火了,你會(huì)怎么辦?」

      小朋友想了 想 「我會(huì)先告訴坐在飛機(jī)上的人綁好安全帶,然后我掛上我的降落傘跳出去?!?/p>

      當(dāng)在現(xiàn)場(chǎng)的觀眾笑的東倒西歪時(shí),林克萊特繼續(xù)注視這孩子,想看他是不是自作聰明的家伙。沒(méi)想到,接著孩子的兩行熱淚奪眶而出,這才使得林克萊特發(fā)覺(jué)這孩子的悲憫之情遠(yuǎn)非筆墨所能形容。於是林克萊特問(wèn)他說(shuō):「為甚么要這么做?」小孩的答案透露出一個(gè)孩子真摯的想法:「我要去拿燃料,我還要回來(lái)!」「我還要回來(lái)!」?!拘牡谩磕懵?tīng)到別人說(shuō)話時(shí)......你真的聽(tīng)懂他說(shuō)的意思嗎?你懂嗎?如果不懂,就請(qǐng)聽(tīng)別人說(shuō)完吧,這就是「聽(tīng)的藝術(shù)」,而且永遠(yuǎn)不要自作聰明地把自己的意思投射到別人所說(shuō)的話上。8.散步的啟示

      上帝給我一個(gè)任務(wù),叫我牽一只蝸牛去散步。我不能走得太快,蝸牛已經(jīng)盡力爬,每次總是挪那一點(diǎn)點(diǎn)。

      我催它,我唬它,我責(zé)備它,蝸牛用抱歉的眼光看著我,彷佛說(shuō):「人家已經(jīng)盡了全力!」

      我拉它,我扯,我甚至想踢它,蝸牛受了傷,它流著汗,喘著氣,往 前爬真奇怪,為什么上帝叫我牽一只蝸牛去散步?上帝??!為什么?」 天上一片安靜?!赴Γ∫苍S上帝去抓蝸牛了!」好吧!松手吧!反正上帝不管了,我還管什么?任蝸牛往前爬,我在后面生悶氣。咦?我聞到花香,原來(lái)這邊有個(gè)花園。我感到微風(fēng)吹來(lái),原來(lái)夜里的風(fēng)這么溫柔。慢著!我聽(tīng)到鳥(niǎo)聲,我聽(tīng)到蟲鳴,我看到滿天的星斗多亮麗。咦?以前怎么沒(méi)有這些體會(huì)?

      【心得】我忽然想起來(lái),莫非是我弄錯(cuò)了!原來(lái)上帝叫蝸牛牽我去散步。你找到你的蝸牛了嗎?偶爾出去散散步吧!9.選擇

      有三個(gè)人要被關(guān)進(jìn)監(jiān)獄三年,監(jiān)獄長(zhǎng)給他們?nèi)齻€(gè)一人一個(gè)要求。美國(guó)人愛(ài)抽雪茄,要了三箱雪茄。法國(guó)人最浪漫,要一個(gè)美麗的女子相伴。而猶太人說(shuō),他要一部與外界溝通的電話。

      三年過(guò)后,第一個(gè)沖出來(lái)的是美國(guó)人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!”原來(lái)他忘了要火了。

      接著出來(lái)的是法國(guó)人。只見(jiàn)他手里抱著一個(gè)小孩子,美麗女子手里牽著一個(gè)小孩子,肚子里還懷著第三個(gè)。

      最后出來(lái)的是猶太人,他緊緊握住監(jiān)獄長(zhǎng)的手說(shuō):“這三年來(lái)我每天與外界聯(lián)系,我的生意不但沒(méi)有停頓,反而增長(zhǎng)了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞施萊斯!” 【心得】今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的抉擇將決定我們?nèi)旰蟮纳睢N覀円x擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢(shì),從而更好的創(chuàng)造自己的將來(lái)。10.表演大師

      有一位表演大師上場(chǎng)前,他的弟子告訴他鞋帶松了。大師點(diǎn)頭致謝,蹲下來(lái)仔細(xì)系好。等到弟子轉(zhuǎn)身后,又蹲下來(lái)將鞋帶解松。

      有個(gè)旁觀者看到了這一切,不解地問(wèn): “大師,您為什么又要將鞋帶解松呢?” 大師回答道:“因?yàn)槲绎椦莸氖且晃粍诶鄣穆谜?長(zhǎng)途跋涉讓他的鞋事松開(kāi),可以通過(guò)這個(gè)細(xì)節(jié)表現(xiàn)他的勞累憔悴.” “那你為什么不直接告訴你的弟子呢?” “他能細(xì)心地發(fā)現(xiàn)我的鞋帶松了,并且熱心地告訴我,我一定要保護(hù)他這種熱情的積極性,及時(shí)地給他鼓勵(lì),至于為什么要將鞋帶解開(kāi),將來(lái)會(huì)有更多的機(jī)會(huì)教他表演,可以下一次再說(shuō)啊?!?【心得】保有生命的熱情比了解生存的技巧更加重要。

      第五篇:簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事范文

      還在枯燥地給員工開(kāi)早會(huì)嗎?不妨來(lái)個(gè)簡(jiǎn)短的小故事激勵(lì)員工吧,以下是小編為大家整理的關(guān)于簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事,希望這些勵(lì)志小故事大家喜歡,無(wú)論你是銷售、保險(xiǎn)、房地產(chǎn)等等行業(yè)這些小故事都很受用,而且還包含了幽默的小故事!

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇

      1孔子的一位學(xué)生在煮粥時(shí),發(fā)現(xiàn)有骯臟的東西掉進(jìn)鍋里去了。他連忙用湯匙把它撈起來(lái),正想把它倒掉時(shí),忽然想到,一粥一飯都來(lái)之不易啊。于是便把它吃了。剛巧孔子走進(jìn)廚房,以為他在偷食,便教訓(xùn)了那位負(fù)責(zé)煮食的同學(xué)。經(jīng)過(guò)解釋,大家才恍然大悟。孔子很感慨的說(shuō):“我親眼看見(jiàn)的事情也不確實(shí),何況是道聽(tīng)途聽(tīng)呢?”

      故事啟示:推銷生意是一種組織性質(zhì)的生意,因?yàn)槿硕?,人事?wèn)題也多。我們不時(shí)聽(tīng)到是非難辨的話,如某公司攻擊另一間公司,如是者往往令人混淆是非,影響信心。因此找出事情的真相,不是輕易相信謠言,辛辛苦苦建立的事業(yè)才不會(huì)毀于一旦。

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇

      2一只小鳥(niǎo)飛到南方去過(guò)冬。天很冷,小鳥(niǎo)幾乎凍僵了。于是,飛到一大塊空地上,一頭牛經(jīng)過(guò)那兒,拉了一堆牛糞在小鳥(niǎo)的身上,凍僵的小鳥(niǎo)躺在糞堆里,覺(jué)得很溫暖,漸漸蘇醒過(guò)來(lái),它溫暖而舒服的躺著,不久唱起歌來(lái),一只路過(guò)的野貓聽(tīng)到聲音,走過(guò)去看個(gè)究竟,循著聲音,野貓很快發(fā)現(xiàn)了躺在糞堆里的小鳥(niǎo),把它拽出來(lái)吃掉了。故事啟示:不是每個(gè)往你身上拉大糞的人都是你的敵人。也不是每個(gè)把你從糞堆里拉出來(lái)的人都是你的朋友,還有,當(dāng)你躺在糞堆里時(shí),最好把你的嘴閉上。

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇

      3有位秀才第三次進(jìn)京趕考,住在一個(gè)經(jīng)常住的店里??荚嚽皟商焖隽巳齻€(gè)夢(mèng),第一個(gè)夢(mèng)是夢(mèng)到自己在墻上種白菜,第二個(gè)夢(mèng)是下雨天,他戴了斗笠還打傘,第三個(gè)夢(mèng)是夢(mèng)到跟心愛(ài)的表妹躺在一起,但是背靠著背。這三個(gè)夢(mèng)似乎有些深意,秀才第二天就趕緊去找算命的解夢(mèng)。算命的一聽(tīng),連拍大腿說(shuō):“你還是回家吧。你想想高墻上種菜不是白費(fèi)勁嗎?戴斗笠打雨傘不是多此一舉嗎?跟表妹躺在一張床上了,卻背靠背,不是沒(méi)戲嗎?” 秀才一聽(tīng),心灰意冷,回店收拾包袱準(zhǔn)備回家。店老板非常奇怪,問(wèn):“不是明天才考試嗎,今天你怎么就回鄉(xiāng)了?”秀才如此這般說(shuō)了一番,店老板樂(lè)了:“喲,我也會(huì)解夢(mèng)的.我倒覺(jué)得,你這次一定要留下來(lái)。你想想,墻上種菜不是高種嗎?戴斗笠打傘不是說(shuō)明你這次有備無(wú)患嗎?跟你表妹背靠背躺在床上,不是說(shuō)明你翻身的時(shí)候就要到了嗎?”秀才一聽(tīng),更有道理,于是精神振奮地參加考試,居然中了個(gè)探花。故事啟示:積極的人,象太陽(yáng),照到哪里哪里亮,消極的人,象月亮,初一十五不一樣。想法決定我們的生活,有什么樣的想法,就有什么樣的未來(lái)。

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇

      4從前,有兩個(gè)饑餓的人得到了一位長(zhǎng)者的恩賜:一根魚竿和一簍鮮活碩大的魚。其中,一個(gè)人要了一簍魚,另一個(gè)人要了一根魚竿,于是他們分道揚(yáng)鑣了。得到魚的人原地就用干柴搭起篝火煮起了魚,他狼吞虎咽,還沒(méi)有品出鮮魚的肉香,轉(zhuǎn)瞬間,連魚帶湯就被他吃了個(gè)精光,不久,他便餓死在空空的魚簍旁。另一個(gè)人則提著魚竿繼續(xù)忍饑挨餓,一步步艱難地向海邊走去,可當(dāng)他已經(jīng)看到不遠(yuǎn)處那片蔚藍(lán)色的海洋時(shí),他渾身的最后一點(diǎn)力氣也使完了,他也只能眼巴巴地帶著無(wú)盡的遺憾撒手人間。又有兩個(gè)饑餓的人,他們同樣得到了長(zhǎng)者恩賜的一根魚竿和一簍魚。只是他們并沒(méi)有各奔東西,而是商定共同去找尋大海,他倆每次只煮一條魚,他們經(jīng)過(guò)遙遠(yuǎn)的跋涉,來(lái)到了海邊,從此,兩人開(kāi)始了捕魚為生的日子,幾年后,他們蓋起了房子,有了各自的家庭、子女,有了自己建造的漁船,過(guò)上了幸福安康的生活。

      故事啟示:一個(gè)人只顧眼前的利益,得到的終將是短暫的歡愉;一個(gè)人目標(biāo)高遠(yuǎn),但也要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的生活。只有把理想和現(xiàn)實(shí)有機(jī)結(jié)合起來(lái),才有可能成為一個(gè)成功之人。有時(shí)候,一個(gè)簡(jiǎn)單的道理,卻足以給人意味深長(zhǎng)的生命啟示。

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇

      5有位太太請(qǐng)了個(gè)油漆匠到家里粉刷墻壁。

      油漆匠一走進(jìn)門,看到她的丈夫雙目失明,頓時(shí)流露出憐憫的眼光??墒悄兄魅艘幌蜷_(kāi)朗樂(lè)觀,所以油漆匠在那里工作了幾天,他們談得很投機(jī);油漆匠也從未提起男主人的缺憾。

      工作完畢,油漆匠取出帳單,那位太太發(fā)現(xiàn)比談妥的價(jià)錢打了一個(gè)很大的折扣。她問(wèn)油漆匠:“怎么少算這么多呢?”

      油漆匠回答說(shuō):“我跟你先生在一起覺(jué)得很快樂(lè),他對(duì)人生的態(tài)度,使我覺(jué)得自己的境況還不算最壞。所以減去的那一部分,算是我對(duì)他表示一點(diǎn)謝意,因?yàn)樗刮也粫?huì)把工作看的太苦!”

      油漆匠對(duì)她丈夫的推崇,使她落淚,因?yàn)檫@位慷慨的油漆匠,自己只有一只手。態(tài)度就像磁鐵,不論我們的思想是正面抑或是負(fù)面的,我們都受到它的牽引。而思想就像輪子一般,使我們朝一個(gè)特定的方向前進(jìn)。雖然我們無(wú)法改變?nèi)松覀兛梢愿淖內(nèi)松^,雖然我們無(wú)法改變環(huán)境,但我們可以改變心境,我們無(wú)法調(diào)整環(huán)境來(lái)完全適應(yīng)自己的生活,但可以調(diào)整態(tài)度來(lái)適應(yīng)一切的環(huán)境。

      畢竟,你的生活并非全數(shù)由生命所發(fā)生的事所決定;而是由你自己面對(duì)生命的態(tài)度,與你的心靈看待事情的態(tài)度來(lái)決定。

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇6

      幾年前在某個(gè)大學(xué)的畢業(yè)典禮中,可口可樂(lè)的總裁Brian·Dyson說(shuō)了一段有關(guān)工作與生活中其他事物間的關(guān)系的話。

      想像生活是一個(gè)比賽,你必須同時(shí)丟接五個(gè)球,這五個(gè)球分別是工作、家庭、健康、朋友以及精神生活,而你不可讓任何一個(gè)球落地。

      你很快就會(huì)發(fā)現(xiàn)工作是一個(gè)橡皮球,如果它掉下來(lái),它會(huì)再?gòu)椈厝?,而其他四個(gè)球:家庭、健康、朋友以及精神生活是玻璃制的,如果你讓這四個(gè)球其中任何一個(gè)落下來(lái),它們會(huì)磨損、受損甚至粉碎,而一旦落下,它們將不再和以前一樣。你必須知道并在生活中設(shè)法求得平衡,但要怎么做呢?

      不要認(rèn)為你應(yīng)該與其他人做比較,這只會(huì)降低了你原有的價(jià)值。因?yàn)槊總€(gè)人都是獨(dú)一無(wú)二的,因?yàn)槊恳粋€(gè)人都很特別的。別人認(rèn)為重要的事不是你該列為遵循的目標(biāo)。只有你才知道什么最適合你。

      不要將貼近你的心的人、事、物視為理所當(dāng)然的存在。你必須將他們視為你的生命一般好好地抓牢他們。沒(méi)有他們,生命將失去意義。

      別讓你的生命總在依戀過(guò)去種種或是寄望未來(lái)中逝去,如果你活在每個(gè)當(dāng)下,你就活出了生命中的每一天。

      當(dāng)你還能給予的時(shí)候別輕言放棄。只要你不放棄,就有無(wú)限延伸的可能。別害怕承認(rèn)你并非完美。正因如此,我們才得以藉由這脆弱的細(xì)絲緊密地串綁在一起。別害怕遇到危險(xiǎn)。正因如此,我們才得以藉由這些機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)勇敢。

      不要說(shuō)真愛(ài)難尋而將愛(ài)排除于你生活之外。最迅速找到愛(ài)的方法就是散布你的愛(ài);最快速失去愛(ài)的方法就是緊緊地將守著你的愛(ài)不放;維持愛(ài)最好方式就是給它自由。不要匆忙的過(guò)著你的一生,那匆忙會(huì)讓你忘了曾經(jīng)到過(guò)哪里,也讓你忘了你要去哪里。不要忘記,心靈的詳和是來(lái)自于感恩。

      不要懼怕學(xué)習(xí),知識(shí)是沒(méi)有重量的,你永遠(yuǎn)可以輕易的帶著它與你同行。

      不要漫不經(jīng)心地蹉跎光陰或口無(wú)遮攔。時(shí)間與言詞兩者都是,一放便再也收不回來(lái)。生命不是一場(chǎng)競(jìng)賽,而是一步一腳印的旅程。昨天已是歷史,明天尚是未知,而今天則是一個(gè)上天的恩賜:這就是我們?yōu)槭裁捶Q之為PRESENT(現(xiàn)在)的原因。

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇7

      這件事情是發(fā)生在普吉島的ClubMed渡假村,那時(shí)我在那里擔(dān)任英文的翻譯公關(guān)。有一天,我在大廳里,突然看見(jiàn)一位滿臉歉意的日本工作人員,安慰著一位大約四歲的西方小孩,飽受驚嚇的小孩已經(jīng)哭得精疲力盡了。

      問(wèn)明原因之后,我才知道,原來(lái)這位日本工作人員,因?yàn)槟翘煨『⑤^多,而一時(shí)疏忽,在兒童的網(wǎng)球課結(jié)束后,少算了一位,而將這位澳洲小孩留在網(wǎng)球場(chǎng)。

      等到她發(fā)現(xiàn)人數(shù)不對(duì)時(shí),才趕快跑到網(wǎng)球場(chǎng),將這位小孩帶回來(lái),而小孩因?yàn)橐粋€(gè)人在偏遠(yuǎn)的網(wǎng)球場(chǎng),而飽受驚嚇,哭得稀里嘩啦的。

      現(xiàn)在澳洲媽媽出現(xiàn)了,看著自己的小孩哭得慘兮兮的。

      如果你是這位媽媽,你會(huì)怎么做?痛罵那位工作人員一頓?還是很生氣的將小孩帶離開(kāi),再也不參加“兒童俱樂(lè)部”了?還是直接向主管抗議?

      都不是!我親眼看見(jiàn)這位媽媽,蹲下來(lái)安慰四歲的小孩,并且很理性的告訴他:“已經(jīng)沒(méi)事了,那位日本姊姊因?yàn)檎也坏剿浅5木o張難過(guò),她不是故意的,現(xiàn)在你必須親親那位日本姊姊的臉頰,安慰她一下!”

      當(dāng)下我只見(jiàn)那位四歲的小孩,墊起腳跟,親親蹲在他身旁的日本工作人員的臉頰,并且輕輕的告訴她:“不要害怕,已經(jīng)沒(méi)事了!”

      當(dāng)你感到難過(guò)害怕的同時(shí),也別忘了別人心里的感受;當(dāng)你對(duì)朋友施予幫助,也別忘了不要傷到其他人。

      簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事篇8

      有位秀才第三次進(jìn)京趕考,住在一個(gè)經(jīng)常住的店里??荚嚽皟商焖隽巳齻€(gè)夢(mèng),第一個(gè)夢(mèng)是夢(mèng)到自己在墻上種白菜,第二個(gè)夢(mèng)是下雨天,他戴了斗笠還打傘,第三個(gè)夢(mèng)是夢(mèng)到跟心愛(ài)的表妹躺在一起,但是背靠著背。這三個(gè)夢(mèng)似乎有些深意,秀才第二天就趕緊去找算命的解夢(mèng)。算命的一聽(tīng),連拍大腿說(shuō):“你還是回家吧。你想想,高墻上種菜不是白費(fèi)勁嗎?戴斗笠打雨傘不是多此一舉嗎?跟表妹躺在一張床上了,卻背靠背,不是沒(méi)戲嗎?” 秀才一聽(tīng),心灰意冷,回店收拾包袱準(zhǔn)備回家。店老板非常奇怪,問(wèn):“不是明天才考試嗎,今天你怎么就回鄉(xiāng)了?”秀才如此這般說(shuō)了一番,店老板樂(lè)了:“喲,我也會(huì)解夢(mèng)的。我倒覺(jué)得,你這次一定要留下來(lái)。你想想,墻上種菜不是高種嗎?戴斗笠打傘不是說(shuō)明你這次有備無(wú)患嗎?跟你表妹背靠背躺在床上,不是說(shuō)明你翻身的時(shí)候就要到了嗎?”秀才一聽(tīng),更有道理,于是精神振奮地參加考試,居然中了個(gè)探花。

      故事啟示:積極的人,象太陽(yáng),照到哪里哪里亮,消極的人,象月亮,初一十五不一樣。想法決定我們的生活,有什么樣的想法,就有什么樣的未來(lái)。

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