第一篇：績效管理信息系統(tǒng)2.0.04版本新功能操作說明

績效管理信息系統(tǒng)2.0.04版本

新功能操作說明

國家稅務(wù)總局 2016年5月

目錄一、二、三、內(nèi)容概述...........................................................................................................................3 適用范圍...........................................................................................................................3 功能說明...........................................................................................................................3

3.1 過程監(jiān)控....................................................................................................................3

指標(biāo)定責(zé)情況監(jiān)控............................................................................................3 指標(biāo)分解情況監(jiān)控............................................................................................4 指標(biāo)逾期情況監(jiān)控............................................................................................7 指標(biāo)考評監(jiān)控....................................................................................................9 待辦事項監(jiān)控..................................................................................................10 3.1.1.3.1.2.3.1.3.3.1.4.3.1.5.3.2 查詢分析..................................................................................................................12

指標(biāo)查詢..........................................................................................................12 考評情況查詢..................................................................................................18 績效分析..........................................................................................................21 績效分析報告..................................................................................................25 3.2.1.3.2.2.3.2.3.3.2.4.3.3 績效反饋..................................................................................................................28

被考評單位申訴..............................................................................................28 考評單位申訴..................................................................................................29 申訴審核..........................................................................................................31 3.3.1.3.3.2.3.3.3.3.4 組織測評..................................................................................................................33

測評庫管理......................................................................................................33 測評活動管理..................................................................................................45 測評管理查詢..................................................................................................60 3.4.1.3.4.2.3.4.3.2

一、內(nèi)容概述

國家稅務(wù)總局績效管理信息系統(tǒng)V2.0.04在V2.0.03版本的基礎(chǔ)上，增加測評打分、過程監(jiān)控、查詢分析、績效反饋功能調(diào)整及優(yōu)化，并對系統(tǒng)首頁進(jìn)行調(diào)整。國家稅務(wù)總局績效管理信息系統(tǒng)V2.0.04版本，是在進(jìn)一步收集整理總局及各個省局業(yè)務(wù)部門的系統(tǒng)需求的基礎(chǔ)上開發(fā)完成，更好的滿足全國稅務(wù)系統(tǒng)開展績效考評工作的要求。

《2.0.04版本新功能操作說明》針對V2.0.04版本的改動，其中操作發(fā)生變化的功能進(jìn)行說明。

二、適用范圍

適用單位：總局、省局、市局、縣局操作用戶。

三、功能說明

3.1 過程監(jiān)控 3.1.1.指標(biāo)定責(zé)情況監(jiān)控

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：查詢該方案下所有被考評單位已定責(zé)、未定責(zé)指標(biāo)情況，未定責(zé)指標(biāo)可下鉆明細(xì)情況，查看未定則三級 3 指標(biāo)名稱、考評標(biāo)準(zhǔn)、分值等。

【操作流程】：點選“過程監(jiān)控—指標(biāo)定責(zé)情況監(jiān)控”，選擇考核年度、方案類型、方案名稱，點擊“查詢”。

【補(bǔ)充說明】：未定責(zé)指標(biāo)數(shù)量可點擊顯示具體指標(biāo)，在彈出頁面可點擊“指標(biāo)詳情”詳細(xì)查看。

3.1.2.指標(biāo)分解情況監(jiān)控（1）指標(biāo)總體分解情況 【適用部門】：總局、省局、市局績效辦。

【功能介紹】：可查看下級各單位分解落實上級指標(biāo)總體情況。

【操作流程】：點選“過程監(jiān)控—指標(biāo)分解情況監(jiān)控—指標(biāo)總體分解情況”，選擇考核年度、方案名稱、考評單位，點擊“查詢”。

：可點選具體數(shù)值鏈接查看指標(biāo)分解具體分解情況。

（2）單項逐級分解情況

【適用部門】：總局、省局、市局績效辦。

【功能介紹】：可查看具體指標(biāo)下級各單位分解落實情況。【操作流程】：點選“過程監(jiān)控—指標(biāo)分解情況監(jiān)控—單項逐級分解情況”，選擇考核年度、考評方案、一級指標(biāo)、二級指標(biāo)、三級指標(biāo)，點擊“查詢”。【補(bǔ)充說明】：省局、市局績效辦可點選被考評單位鏈接查看該指標(biāo)具體分解情況。

3.1.3.指標(biāo)逾期情況監(jiān)控

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦。

【功能介紹】：查詢該方案下所有填報逾期和考評逾期情況。顯示逾期數(shù)量，可下鉆查看逾期情況明細(xì)。

【操作流程】：點選“過程監(jiān)控—指標(biāo)逾期情況監(jiān)控”，選擇考核年度、方案類型、方案名稱、逾期類型。

【補(bǔ)充說明】：

1.填報逾期按被考評單位顯示，逾期數(shù)量可點擊鏈接具體情況，包括三級指標(biāo)、考評標(biāo)準(zhǔn)、考評周期、填報截止日期、實際填報日期、考評流程信息、指標(biāo)詳細(xì)信息。

2.考評逾期按考評單位顯示，逾期數(shù)量可點擊鏈接具體情況，包括三級指標(biāo)、考評標(biāo)準(zhǔn)、考評周期、考評截止日期、實際考評日期、考評流程信息、指標(biāo)詳細(xì)信息。

3.1.4.指標(biāo)考評監(jiān)控

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦，考評單位聯(lián)絡(luò)員。

【功能介紹】：可按條件查詢本級考評情況及下級考評情況?！静僮髁鞒獭浚狐c選“過程監(jiān)控—指標(biāo)考評監(jiān)控”。1.點擊“本級考評情況”：選擇考核年度、考評結(jié)果生效開始、結(jié)束時間，點擊查詢，可顯示當(dāng)前本級機(jī)關(guān)、系統(tǒng)指標(biāo)考評情況，包括應(yīng)考指標(biāo)數(shù)、已考指標(biāo)數(shù)和未按時考評指標(biāo)數(shù)，所有數(shù)據(jù)均可點擊鏈接。

2.點擊“下級考評情況”：選擇考核年度、考評結(jié)果生效開始、結(jié)束時間，點擊查詢，可顯示下級單位機(jī)關(guān)、系統(tǒng)指標(biāo)考評情況，包括應(yīng)考指標(biāo)數(shù)、已考指標(biāo)數(shù)和未按時考評指標(biāo)數(shù)，所有數(shù)據(jù)均可點擊鏈接。

【補(bǔ)充說明】：考評情況表格中，應(yīng)考指標(biāo)數(shù)以三級指標(biāo)數(shù)統(tǒng)計，當(dāng)期應(yīng)考已考、提前考評、不需要填報未考評、全部 填報未考評、應(yīng)填報未填報數(shù)據(jù)均以考點統(tǒng)計。

3.1.5.待辦事項監(jiān)控

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局有權(quán)限人員。【功能介紹】：可查詢本權(quán)限下待辦事項情況。

【操作流程】：點選“過程監(jiān)控—待辦事項監(jiān)控”。點擊“個人待辦事項”、“部門/單位待辦事項監(jiān)控”、“待辦查詢（績效辦）”、“司局/單位待辦查詢”、“部門待辦查詢”。

【補(bǔ)充說明】：

1.個人待辦事項：為當(dāng)前登錄用戶的待辦查詢。

2.部門待辦事項監(jiān)控：某方案下被考評單位的待辦信息。3.待辦查詢（績效辦）：績效辦角色專用菜單，查詢某方案下全部的待辦信息，包括：被考評單位，考評單位，主考單位的待辦。

4.司局/單位待辦查詢：考評/被考評單位績效聯(lián)絡(luò)員專用菜單,查詢選中方案下所屬當(dāng)前聯(lián)絡(luò)員單位/司局的待辦信息。（總局版獨有）

5.部門待辦查詢：考評/被考評部門績效聯(lián)絡(luò)員專用菜單，查詢選中方案下所屬當(dāng)前聯(lián)絡(luò)員部門的待辦信息。

3.2 查詢分析 3.2.1.指標(biāo)查詢（1）指標(biāo)明細(xì)查詢

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局有權(quán)限人員?！竟δ芙榻B】：可查詢指標(biāo)的詳細(xì)情況。

【操作流程】：點擊“查詢分析-指標(biāo)查詢-指標(biāo)明細(xì)查詢”，選擇考核年度、方案名稱、指標(biāo)分類等查詢條件，點擊查詢，下方顯示符合查詢條件的所有指標(biāo)，其“詳細(xì)情況”和“完成情況”可點擊鏈接至具體情況。

【補(bǔ)充說明】：

1.系統(tǒng)指標(biāo)均為共性指標(biāo)。

2.被考評單位選擇為“全部”時，指標(biāo)詳細(xì)情況中“指標(biāo)各周期得分”為空，只有選擇特定被考評單位時，該處才會顯示數(shù)據(jù)。

（2）指標(biāo)調(diào)整情況查詢

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可查詢指標(biāo)調(diào)整的情況。

【操作流程】：點擊“查詢分析-指標(biāo)查詢-指標(biāo)調(diào)整情況查詢”，選擇考核年度、方案類型、方案名稱，點擊查詢。

（3）指標(biāo)成績查詢

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可按照考評指標(biāo)查詢被考評單位成績?！静僮髁鞒獭浚狐c擊“查詢分析-指標(biāo)查詢-指標(biāo)成績查詢”，選擇考核年度、方案類型、方案名稱、考評部門、開始截止時間，點擊查詢。左側(cè)為指標(biāo)列表，右側(cè)為被考評單位成績，失分情況可點擊鏈接具體情況。（4）各方案下指標(biāo)分值統(tǒng)計

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局有權(quán)限人員。【功能介紹】：可查詢某方案下被考評單位實際考評指標(biāo)總分值。

【操作流程】：點擊“查詢分析-指標(biāo)查詢-各方案下指標(biāo)分值統(tǒng)計”，選擇考核年度、方案類型、方案名稱，點擊查詢。

（5）下級單位指標(biāo)考評時間分布

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦。【功能介紹】：可查詢下級單位的機(jī)關(guān)方案、系統(tǒng)方案的指標(biāo)考評時間分布。

【操作流程】：點擊“查詢分析-指標(biāo)查詢-下級單位指標(biāo)考評時間”，選擇年份、開始時間、結(jié)束時間，點擊查詢。

【補(bǔ)充說明】：一個指標(biāo)有多個考點的，統(tǒng)計口徑為：考點中有一個時點指標(biāo)，本三級指標(biāo)即為時點指標(biāo)，有一個月度指標(biāo)（無時點），本三級指標(biāo)即為月度指標(biāo)，以此類推。

（6）本級單位指標(biāo)考評時間分布

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可查詢本級單位的機(jī)關(guān)方案、系統(tǒng)方案的指標(biāo)考評時間分布。

【操作流程】：點擊“查詢分析-指標(biāo)查詢-本級單位指標(biāo)考評時間”，選擇年份、方案類型、方案名稱、開始時間、結(jié)束時間，點擊查詢。

【補(bǔ)充說明】：查詢按照考評部門分別統(tǒng)計。一個指標(biāo)有多個考點的，統(tǒng)計口徑為：考點中有一個時點指標(biāo)，本三級指標(biāo)即為時點指標(biāo)，有一個月度指標(biāo)（無時點），本三級指標(biāo)即為月度指標(biāo)，以此類推。

（7）申訴情況查詢

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可查詢申訴情況。

【操作流程】：點擊“查詢分析-指標(biāo)查詢-申訴情況查詢”，選擇考核年度、方案名稱、申訴單位、開始時間、結(jié)束時間、流程狀態(tài)，點擊查詢。

3.2.2.考評情況查詢（1）考評成績查詢

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局全體用戶?！竟δ芙榻B】：查詢一定時間段內(nèi)各方案下被考評單位的累計考評成績。

【操作流程】：查詢分析—考評情況查詢—考評成績查詢。點選“方案類型”、“方案名稱”點擊“查詢”。【補(bǔ)充說明】：

1．考評結(jié)果生效開始時間、考評結(jié)果生效結(jié)束時間，系統(tǒng)默認(rèn)為1月1日到12月31日，查詢出的成績?yōu)榻刂巩?dāng)前的實時累計成績。

2．所有指標(biāo)數(shù)量均指三級指標(biāo)數(shù)量。

3．當(dāng)期已考評：在當(dāng)前查詢時間內(nèi)，只要有考評打分審核完成的記錄，則算一條，比如開始時間是2016-1-1，結(jié)束時間是2016-2-1，考評周期為月的指標(biāo)，一月份已考評打分審核完成，則此條指標(biāo)算一條，若開始時間是2016-1-1，結(jié)束時間是2016-3-1，考評周期為月的指標(biāo)，一月份和二月份的指標(biāo)均已考評打分審核完成，則此條指標(biāo)也算一條。

4．已考評指標(biāo)分值：是指所有已考評指標(biāo)的分值和。5．失分?jǐn)?shù)量：所有失分指標(biāo)三級指標(biāo)數(shù)目，可點擊鏈接具體情況。

6．失分分值：所有三級指標(biāo)失分分值和，可點擊鏈接具體情況。

（2）加減分查詢

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局全體用戶?！竟δ芙榻B】：可查看上級系統(tǒng)方案、本級各方案下某周期內(nèi)的加減分申報、提報、審批情況。

【操作流程】：績效分析—考評情況查詢—加減分查詢，點 選“方案名稱”、“查詢”。

【補(bǔ)充說明】：

1．在“狀態(tài)”為空的情況下，查詢的結(jié)果包括未審核、審核通過、審核不同意、審核退回、復(fù)核同意、復(fù)核不同意、復(fù)核退回狀態(tài)下的所有結(jié)果。

2．申報（提報）單位：指查詢方案下的所有加減分申報單位（部門）和加減分提報部門，與查詢出的表格中第一列包含內(nèi)容一致。

3．開始時間、結(jié)束時間表示的是終審所含時間段。

（3）考評結(jié)果調(diào)整查詢

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可查看本級各方案下已進(jìn)行過考評結(jié)果調(diào)整的具體情況。

【操作流程】：查詢分析—考評情況查詢—考評結(jié)果調(diào)整查詢，點選“方案類型”、“方案名稱”、“查詢”。

3.2.3.績效分析（1）總體情況

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可查詢本級所有考核方案中已考指標(biāo)數(shù)、指標(biāo)總數(shù)及考評比例。

【操作流程】：點選“查詢分析—績效分析—總體情況”，選擇“考核年度”、“開始時間”、“結(jié)束時間”等查詢條件，點擊查詢。

【補(bǔ)充說明】：

1.考核方案可點擊鏈接，機(jī)關(guān)方案按照被考評單位顯示具體查詢指標(biāo)考評情況，指標(biāo)考評情況統(tǒng)計頁面中數(shù)值均可點擊鏈接；系統(tǒng)方案可按照考評部門查詢或按照被考評單位查詢。

2.“當(dāng)期已考評”指標(biāo)個數(shù)統(tǒng)計口徑為三級指標(biāo)，即三級指標(biāo)中只要有一個考點已考評，則被統(tǒng)計在內(nèi)。

（2）上級考評分析

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可查詢承接上級考評指標(biāo)數(shù)量、需要填報數(shù)量和本期應(yīng)填報、已填報、未填報指標(biāo)數(shù)量。

【操作流程】：點選“查詢分析—績效分析—上級考評分析”，選擇“考核年度”、“開始時間”、“結(jié)束時間”等查詢條件，點擊查詢。

【補(bǔ)充說明】：

1.所有數(shù)量顯示均可點擊鏈接明細(xì)情況。

2.本期未填報數(shù)統(tǒng)計口徑：周期計劃完成時間在查詢時間段內(nèi)沒有進(jìn)行填報的三級指標(biāo)。

（3）機(jī)關(guān)考評分析

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦。

【功能介紹】：可查詢本級機(jī)關(guān)方案內(nèi)指標(biāo)及加減分情況?！静僮髁鞒獭浚狐c選“查詢分析—績效分析—機(jī)關(guān)考評分析”，選擇“考核年度”、“方案名稱”、“開始時間”、“結(jié)束時間”等查詢條件，點擊查詢。

【補(bǔ)充說明】：所有數(shù)量顯示均可點擊鏈接明細(xì)情況。

（4）系統(tǒng)考評分析

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局績效辦。

【功能介紹】：可查詢考核下級方案內(nèi)指標(biāo)及加減分情況?！静僮髁鞒獭浚狐c選“查詢分析—績效分析—機(jī)關(guān)考評分析”，選擇“考核年度”、“方案名稱”、“開始時間”、“結(jié)束時間”等查詢條件，點擊查詢。

【補(bǔ)充說明】：

1.所有數(shù)量顯示均可點擊鏈接明細(xì)情況。2.可分別按照考評部門查詢和按照被考評部門查詢。

3.2.4.績效分析報告（1）績效分析報告頁面 【適用部門】：總局績效辦。

【功能介紹】：對總局機(jī)關(guān)考評、總局考省國稅局系統(tǒng)指標(biāo)、總局考省地稅局系統(tǒng)指標(biāo)按月進(jìn)行成績匯總，并生成月度績效分析報告?！静僮髁鞒獭浚?/p>

1．點選“查詢分析—績效分析報告”，選擇考核年度、考核月份，點擊“查詢”。

（模塊界面）

2．點擊“生成報表”，選擇考評打分時間——起、止；選擇加減分生效時間——起、止，點擊“保存”，即可生成全部十張報表。（設(shè)置報表數(shù)據(jù)時間所屬期）

（4月份總局機(jī)關(guān)共性指標(biāo)考評成績表）

“重新生成報表”：可對已生成的報表和已提交的報表，個別數(shù)據(jù)發(fā)生變化后，單個報表重新生成。

“提交”—“生成WORD”：全選報表“提交”后，點擊“生成WORD”，系統(tǒng)自動生成本單位績效考評分析報告。

26（總局4月分績效分析報告）

【補(bǔ)充說明】：

1.除表

4、表

7、表10外，其余表中顯示指標(biāo)名稱為生成報表時選擇的考評時間段內(nèi)的當(dāng)期已考指標(biāo)，分值顯示為當(dāng)期時間段內(nèi)最后一次考評打分分值。即：當(dāng)前查詢的為4月總局機(jī)關(guān)共性指標(biāo)考評成績，考評時間起為：2016年4月1日，止為：2016年4月30日，顯示的三級指標(biāo)名稱為4月1日至4月30日內(nèi)已考評的指標(biāo)，分值為4月1日至4月30日內(nèi)最后一次考評分值。其中，分值為空的表示為失分為“0”；當(dāng)期某指標(biāo)未完成全部考評的情況，則未考評部門的單元格內(nèi)顯示為“未考評”；

2.“生成報表” 一次性生成全部十張報表，且“提交”之后，不可再操作；考評打分時間——起、止日期可根據(jù)實際考評設(shè)定，應(yīng)為上次考評結(jié)束的次日到本期考評的截止日。3.“重新生成報表”用于單個報表內(nèi)數(shù)據(jù)發(fā)生變化后，重新生成新的報表。本功能在“提交”后，可反復(fù)操作。

3.3 績效反饋 3.3.1.被考評單位申訴

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局被考評單位聯(lián)絡(luò)員。【功能介紹】：被考評單位對指標(biāo)（加減分）考核情況進(jìn)行申訴。【操作流程】：

1．點擊“績效反饋-被考評單位申訴”，選擇“考核年度”、“方案類型”、“方案名稱”，點擊查詢。

2．點擊“新增”彈出對話框，“申訴類型”選擇是對指標(biāo)申訴或?qū)訙p分申訴，填寫申訴內(nèi)容、申訴理由，選擇受理單位，上傳附件，點擊暫存可以再修改，點擊提交則無法修改。

【補(bǔ)充說明】：

1．由被考評單位申請，按照方案建立時【方案管理】中選擇“申訴是否績效辦復(fù)核”，可分為兩種流程。如選擇“是”，表示：考評單位聯(lián)絡(luò)員申訴審核后，還需績效辦復(fù)核操作；選擇“否”，表示考評單位聯(lián)絡(luò)員申訴審核后，即可生效。2．附件大小不超過5M。

3.3.2.考評單位申訴

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局考評單位聯(lián)絡(luò)員?！竟δ芙榻B】：考評單位對給被考評單位的指標(biāo)（加減分）考核進(jìn)行申訴?！静僮髁鞒獭浚?/p>

1．點擊“績效反饋-考評單位申訴”，選擇“考核年度”、“方案類型”、“方案名稱”，點擊查詢。

2．點擊“新增”彈出對話框，“申訴類型”選擇是對其已打分指標(biāo)或加減分申訴，填寫申訴內(nèi)容、申訴理由，選擇受理單位，上傳附件，點擊暫存可以再修改，點擊提交則無法修改。

【補(bǔ)充說明】：

1．受理單位只能是績效辦，且不能進(jìn)行二次申訴。2．附件大小不超過5M。

3.3.3.申訴審核

【適用單位】：總局、省局、市局、縣局考評單位聯(lián)絡(luò)員、績效辦。

【功能介紹】：審核考評單位、被考評單位提報的申訴 【操作流程】：點選“績效反饋—申訴審核”，選擇審核方案，點擊“查詢”。查詢出來的數(shù)據(jù)，點擊“審核”，審核申訴內(nèi)容，依據(jù)實際情況選擇“同意”“不同意”或“退回”。填寫

“審核意見”，點擊“保存”。

【補(bǔ)充說明】：

1.審核考評單位提報：“退回”的申訴，可修改后再次提交至績效辦。“不同意”的申訴，不可二次申訴。“同意”的申訴，本申訴流程結(jié)束。

2.審核被考評單位提報：“退回”的申訴，可修改后再次提交至考評單位。“不同意”的申訴，可點選“二次申訴”，直接發(fā)至績效辦審核，績效辦不同意則為終審，不可再申訴?？冃мk“退回”的申訴，可修改后再次提交至績效辦。3.注意申訴流程為痕跡化管理需求，同意申訴并不直接修改已考核成績，需具有考評結(jié)果調(diào)整員角色的人員進(jìn)行指標(biāo)（加減分）分值更改。

3.4 組織測評 3.4.1.測評庫管理

（一）指標(biāo)模版

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：制定指標(biāo)?！静僮髁鞒獭浚?/p>

1.點選“組織測評—測評庫管理—指標(biāo)模版”。

2.點擊“新增”，填寫“指標(biāo)名稱”、“指標(biāo)說明”、“排序”。完成后點“保存”。

【補(bǔ)充說明】：

1.“指標(biāo)名稱”指某一條被考評的指標(biāo)的名稱，為必填項?！爸笜?biāo)說明”指對該條指標(biāo)具體含義的一個詳細(xì)描述，為非必填項?！芭判颉敝冈摋l指標(biāo)在“指標(biāo)模版”頁面中出現(xiàn)的具體順序，為必填項。

2.指標(biāo)模版可以“新增”、可以“編輯”、也可以“刪除”。

3.在“指標(biāo)模版”頁面中可以查詢某一條指標(biāo)。

（二）測評選項

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局績效辦。【功能介紹】：制定測評所需的選項?！静僮髁鞒獭浚?/p>

1.點選“組織測評—測評庫管理—測評選項”。35

2．點擊“新增”，出現(xiàn)“新增選項類別”頁面。

3．填寫“測評選項類別名稱”、“排序”。再點擊“增加”按鈕，則在其下方新增一個空白行，將鼠標(biāo)移至“選項名稱”、“分值”、“排序”下方的空白處，單擊，分別將其填寫完整，這樣一個選項就制作完成，同樣的方法可制作第二個、第三個、第四個……選項。增加完所有選項后點“保存”即可。

【補(bǔ)充說明】：“測評選項名稱”指某一條測評選項的具體名稱，例如：測評選項名稱1：好（100）、較好（90）、一般（80）、差（0）；測評選項名稱2：優(yōu)（100）、良（90）、中（80）、差（60）；測評選項名稱3：好（100）、較好（90）、一般（80）；“測評選項名稱”為必填項。“排序”指該選項在“測評選項”頁面中出現(xiàn)的具體順序。

在“測評選項”頁面中可對已新增的“測評選項名稱”進(jìn)行“編輯”和“刪除”。

在“新增選項名稱”頁面中可對某一具體選項進(jìn)行“刪除”。在“測評選項”頁面中，輸入“測評選項名稱”，點“查詢”可查詢到已增加的某一條選項。

（三）對象分組

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：制定被考評對象的分組。

【操作流程】：點選“組織測評—測評庫管理—對象分組”，點擊“新增”，系統(tǒng)彈出“新增對象分組”對話框。

填寫“對象分組名稱”、“排序”，點“保存”，則會增加一條新的對象分組。

點選所增加的“對象分組名稱”（如：商洛機(jī)關(guān)科室），點擊“關(guān)聯(lián)對象”，點擊左側(cè)組織機(jī)構(gòu)樹形圖，在右側(cè)“待選擇”標(biāo)簽中選取需要被測評的部門，點擊“保存”，則所選擇的被測評部門就會出現(xiàn)在右側(cè)“已選擇”標(biāo)簽中。

【補(bǔ)充說明】：“對象分組名稱”指被測評對象的名稱，為必填項?！芭判颉敝冈摋l對象分組在“對象分組”頁面中出現(xiàn)的具體順序，為必填項。

對象分組可以“新增”、可以“編輯”、也可以“刪除”。

在“對象分組”頁面中可以查詢某一個對象分組。

已選擇的被測評部門可以刪除。

（四）主體分組

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局績效辦。【功能介紹】：制定考評主體的分組。

【操作流程】：點選“組織測評—測評庫管理—主體分組”，點擊“新增”，填寫“主體分組名稱”、選擇“主體類型”（有部門和個人有種）、“排序”。

完成后點“保存”，即可新增一個主體分組。

點選某一個主體分組，點擊“關(guān)聯(lián)主體”，若該分組類型為人員，則打開“關(guān)聯(lián)主體（人員）”對話框，點擊該對話框

左側(cè)組織機(jī)構(gòu)樹形圖，選擇部門，該部門中的人員就會顯示在右側(cè)，在右側(cè)“待選擇”標(biāo)簽中點選測評的人員，點擊“保存”，則所選擇的測評人員就會出現(xiàn)在右側(cè)“已選擇”標(biāo)簽中。

若該分組類型為部門，則打開“關(guān)聯(lián)主體（部門）”對話框，點擊該對話框左側(cè)組織機(jī)構(gòu)樹形圖，選擇部門，在右側(cè)“待選擇”標(biāo)簽中點選測評的部門，點擊“保存”，則所選擇的

測評部門就會出現(xiàn)在右側(cè)“已選擇”標(biāo)簽中。

【補(bǔ)充說明】：“主體分組名稱”指測評主體的名稱，為必填項。“主體類型”為必選項。“排序”指該主體分組在“主體分組”頁面中出現(xiàn)的具體順序，為必填項。

主體分組名稱可以“新增”、可以“編輯”、也可以“刪除”。

在“主體分組”頁面中可以查詢某一個具體的主體分組。

3.4.2.測評活動管理

（一）發(fā)起活動測評

【適用部門】：總局、省局、市局、縣局績效辦?！竟δ芙榻B】：可發(fā)起本級范圍內(nèi)績效測評事項,對某一測評任務(wù)進(jìn)行流程設(shè)定,對測評對象、測評主體、測評指標(biāo)進(jìn)行關(guān)聯(lián)設(shè)定，對測評表進(jìn)行預(yù)覽、開啟測評事項。

【操作流程】：點選“組織測評—測評活動管理—發(fā)起測評活動”

45（1）新建測評活動

【操作流程】：點選“發(fā)起測評活動—新增”，新建測評流程，對“測評名稱、測評總分、開始日期、結(jié)束日期、測評須知、測評說明”進(jìn)行填列，如有附件，可以將測評事項相關(guān)附件上傳，以便測評過程中對相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行查閱。

【補(bǔ)充說明】：測評開始日期與結(jié)束日期不得為同一天，結(jié)束日期必須大于開始日期。（2）編輯測評

【操作流程】：選中已經(jīng)建立測評事項，點擊“編輯”，可以對已經(jīng)建立的測評事項進(jìn)行修改。

（3）刪除測評事項

【操作流程】：選中已經(jīng)建立測評事項，點擊“刪除”，可以對已經(jīng)建立的測評事項進(jìn)行刪除。

47（4-1）選擇對象—按分組選擇

【操作流程】：選中已經(jīng)建立測評事項，點擊右則“選擇對象—按分組選擇”，可以對已經(jīng)建立的測評事項中測評對象進(jìn)行選定，此項操作可選擇已經(jīng)在“測評庫管理-對象分組”中建立的測評對象。

（4-2）選擇對象—按分組選擇

【操作流程】：選中已經(jīng)建立測評事項，點擊右則“選擇對象—添加測評對象”，可以對已經(jīng)建立的測評事項中測評對象進(jìn)行添加和選定。

【補(bǔ)充說明】：測評對象選擇完成后可以對測評對象進(jìn)行檢查，可以刪除多選測評對象。如需要增加測評對象，可以再次添加測評對象。

（5-1）選擇主體—添加

【操作流程】：選中已經(jīng)建立測評事項，點擊右則“選擇主體—添加—添加主體組”，可以對已經(jīng)建立的測評事項中測評主體進(jìn)行選定。

【補(bǔ)充說明】：“添加主體組”是對測評主體及測評權(quán)重進(jìn)行設(shè)定，權(quán)重按測評方案進(jìn)行分值分配。

49（5-2）選擇主體—編輯

【操作流程】：“選中測評主體—編輯—編輯主體組”，可以對已經(jīng)建立的測評事項中測評主體進(jìn)行修改。

【補(bǔ)充說明】：“編輯主體組”是對測評主體及測評權(quán)重進(jìn)行修改，“組內(nèi)權(quán)重”中“分管權(quán)重、非分管領(lǐng)導(dǎo)權(quán)重”此項關(guān)聯(lián)在“系統(tǒng)管理—基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理—分管管理”中進(jìn)行設(shè)定。（5-3）選擇主體—刪除

【操作流程】：“選中測評主體—刪除”，可以對已經(jīng)建立的測評事項中測評主體進(jìn)行刪除。刪除后以重新添加測評主體。

第二篇：全國教師管理信息系統(tǒng)操作及填表說明

全國教師管理信息系統(tǒng)操作及填表說明

方法一：

系統(tǒng)管理員：

登錄http://qgjs.gxeduyun.net/第一項，創(chuàng)建教師賬號：用戶權(quán)限管理—教師用戶管理—新增—填寫—保存—提取初始密碼。

教師：

登錄上述網(wǎng)址選擇教師自助子系統(tǒng)登錄窗口，即頁面下面第二個窗口：輸入身份證號—初始密碼—驗證碼—確定—修改密碼—錄入信息—報送。

信息管理員：核實教師報送的信息—補(bǔ)填教師未權(quán)限填寫項（如基本待遇等）—審核通過（即直接報送到局里）

方法二：直接由信息管理員錄入教師信息—審核報送 方法三：學(xué)校信息管理員登錄—信息首次錄入—導(dǎo)出—勾“全選”—導(dǎo)出全部信息—下載模板—打開模板—啟用宏—選擇（或填寫）—導(dǎo)入。

系統(tǒng)中各項目都有填報說明，比如教育教學(xué)增加后鼠標(biāo)放到新增窗口的左上角它就出現(xiàn)填寫說明，系統(tǒng)有填報說明項的按系統(tǒng)說明填寫。

一、系統(tǒng)基本信息表

1.先點擊新增 曾用名：沒有的寫“無”。

2.照片格式：尺寸26(寬)×32mm(高)之內(nèi)，照片格式為jpg格式，分辨率150dpi以上，照片小于60KB

3、出生日期：以人事檔案出生日期為主（可和身份證的出生日期不一致）

出生地：下拉菜單選項填至縣級；籍貫：下拉菜單選項填至縣級。

4、參加工作時間：按照發(fā)文時間填寫，可參考教工花名冊。

5、教職工來源：2006年以后參加工作的教師在“招聘”下拉菜單填寫，由外縣、外系統(tǒng)轉(zhuǎn)入的教師填寫“調(diào)入”（本縣內(nèi)調(diào)動不能填“調(diào)入”），畢業(yè)生分配的教師填寫“其他”。

6、是否在編：填寫“是”；未轉(zhuǎn)正特崗教師填寫“否”，在用人形式欄內(nèi)填寫“其他”。

7、簽訂合同：公辦學(xué)校的教師填寫“1-聘用合同”，民辦學(xué)校簽訂一年以上合同的教師填寫“2-勞動合同”

8、教職工類別：工人填寫“工勤人員”，其他所有教師（只要有教師資格證的）填寫“專任教師”。

9、在崗情況：全部填寫“在崗”(除停發(fā)工資的外）。包括提前離崗的都填寫在崗。

10、是否師范類專業(yè)畢業(yè)：按照第一學(xué)歷選填，后取得的學(xué)歷不算。

11、是否免費師范生：免費師范生是指報考教育部六所直屬師范大學(xué)（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)）之一后有條件地接受免費師范教育的學(xué)生。我縣教師基本上填“否”，2015年畢業(yè)的小學(xué)全科教師定向培養(yǎng)計劃生及中職定向生填“是”。

12、是否是特崗教師：所有特崗包括轉(zhuǎn)正特崗填“中央特崗”。曾經(jīng)是特崗教師的還要填任特崗教師起始時間。

二、學(xué)習(xí)經(jīng)歷

1、點擊新增選項，從高中開始填，高中所學(xué)專業(yè)填寫“普通”兩字，中專學(xué)歷的師范院校填寫“普師”兩字，其他中專以所學(xué)專業(yè)為準(zhǔn)；

2、學(xué)歷層次：填寫“無”。

3、在學(xué)單位類別：根據(jù)高中或中專在下拉菜單選擇“全日制中學(xué)”或“全日制中?！?。

學(xué)習(xí)方式：填寫“不脫產(chǎn)，不離崗”。

4、第一學(xué)歷大專、本科的點擊增加，按大專、本科、研究生依次填寫?！緦W(xué)習(xí)方式】填寫說明：全日制的填寫全脫產(chǎn)（離崗）；函授的填寫半脫產(chǎn)（半離崗）；自考的填寫不脫產(chǎn)（不離崗）；其他情況的如實填寫。

三、工作經(jīng)歷

點擊增加；

1、以文件分配到的所在單位開始依次填寫，月份不能間斷。

2、任職崗位：教師填寫“教育教學(xué)”，工人填寫“后勤崗位”。

3、單位性質(zhì)類別：下拉菜單選擇“20事業(yè)單位”子菜單中的“26中小學(xué)?！?。

四、崗位聘任

點擊增加；

1、全體教師填寫“教師崗位”，工人填寫“工勤技能崗位”。

2、崗位等級：按教師實際崗位級別填寫，初級職稱全部填寫“專業(yè)技術(shù)崗位十二級”；職稱未評定人員全部填寫“未評（試用期）”。

3、聘任開始年月：取得職稱的填寫“聘任時間”，職稱未評人員填寫“工作時間”。

4、是否兼任其他崗位：全部填寫“否”。

5、黨政職務(wù)：副科級以上干部填寫，非科級干部均填寫“0-無”。

五、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任

點擊增加；

1、聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)：按照自己職稱選填；未評填寫“0-無”

2聘任開始年月：以聘任證或聘任文件時間為準(zhǔn)。

六、教師資格 點擊增加；

1、只填寫必填選項（帶*）以證書為主

七、教育教學(xué)

點擊增加；從2013年春季開始，每加一條，點擊增加（如：2013年春季填完，再點擊增加，填2013年秋季，以此類推）。

八、教學(xué)科研成果及獲獎

1、科研項目

點擊增加。申報并參與國家級、省級課題的人員填寫，需要結(jié)項，沒有參與課題研究人員不填。（有多項成果的繼續(xù)點擊增加）。以證書為主

2、科技著作

點擊增加根據(jù)實際情況填寫，沒有的不填。（有多項成果的繼續(xù)點擊增加）。以書籍為主

3、科技論文

點擊增加。根據(jù)實際情況填寫，沒有的不填。（有多項成果的繼續(xù)點擊增加）。以書籍為主

4、專利成果

有國家專利局、國家科技協(xié)會、工商管理部門頒發(fā)證書的填寫，沒有的不要填。以證書為主

5、教學(xué)科研獲獎

點擊增加。獲得科研證書或者獎勵的，根據(jù)實際情況填寫，沒有的不填。（有多項成果的繼續(xù)點擊增加）以證書為主

九、入選人才項目

點擊增加。根據(jù)實際情況填寫，沒有的不填。（有多項成果的繼續(xù)點擊增加）

十、國內(nèi)培訓(xùn)

點擊增加。根據(jù)實際情況填寫。（按國家級、省級、市級、校級依次點擊增加）以證書為主。參加縣級及以上教育行政部門組織的培訓(xùn)的，憑結(jié)業(yè)證書登記的學(xué)時認(rèn)定學(xué)分。結(jié)業(yè)證書未明確學(xué)時只明確天數(shù)的，按每天8學(xué)時計算學(xué)分。其中，參加省級及以上集中培訓(xùn)，2學(xué)時計1學(xué)分；參加市級集中培訓(xùn)，3學(xué)時計1學(xué)分；參加縣級培訓(xùn)，4學(xué)時計1學(xué)分。

十一、海外研修

點擊增加。沒有的不填。

十二、技能及證書

點擊增加。

證書信息：此項目只選擇語言證書；證書名稱填寫：按普通話相應(yīng)等級填寫。其他的不要選。

技能信息：指拿到國家考試中心頒發(fā)的四六級證，選填語言技能。大學(xué)期間參加國家計算機(jī)等級考試的，選填計算機(jī)技能。（這里的計算機(jī)技能不是指評職稱的計算機(jī)考試，請勿混為一談。沒有國家考試中心頒發(fā)的四六級證，國家計算機(jī)等級證的不要填寫。以證書為主

十三、交流輪崗： 2016年本縣內(nèi)調(diào)動的人填，其他人填“無”

十四、聯(lián)系方式：按實際情況填寫

第三篇：績效評估述職會操作說明

附件6：績效評估述職會操作說明

一、意義

績效評估述職會是指被評價人對評價小組和其他被評價人進(jìn)行當(dāng)眾述職演講、評價小組現(xiàn)場評分的績效評估方式。這個評估方式具有以下益處：

? 有利于被評價人校正對自己業(yè)績的自我評價；

? 有利于上級校正對自己下級的業(yè)績評價；

? 利于經(jīng)驗交流分享；

? 較好地保障績效評估的順利落實和客觀公正。

二、適用范圍

? 部門總經(jīng)理和副總經(jīng)理的績效評估將采取述職會的形式；

? 部門內(nèi)處級經(jīng)理（含高級經(jīng)理、經(jīng)理A、經(jīng)理B）人數(shù)達(dá)到10人時，建議采取述職會的形式進(jìn)行績效評估。

三、操作步驟

述職會的操作步驟和要求如下：

第一步：會前準(zhǔn)備階段。會前，做好以下工作：

1．分組工作：副總經(jīng)理和經(jīng)理按照主管VP進(jìn)行分組，處級經(jīng)理按照部門進(jìn)行分組；

2．確定評價人和述職會主持人：

? 評價人：副總經(jīng)理由總經(jīng)理和主管VP組成評價小組（也可以加入相關(guān)部門負(fù)責(zé)人評價），處級經(jīng)理由部門總經(jīng)理、副總經(jīng)理組成評價小組（可以加入同級

評價）。

? 述職會主持人：副總經(jīng)理和總經(jīng)理述職會時，建議由業(yè)務(wù)群組HR負(fù)責(zé)人承擔(dān)，或由主管VP指定；處級經(jīng)理述職會由部門HR負(fù)責(zé)人承擔(dān)

3．每個評價小組成員都拿到并通讀了被考核人的總結(jié)和相關(guān)評價支持材料，并了解評價規(guī)則。

第二步：被考核人當(dāng)眾述職。建議時間：15分鐘。

根據(jù)總結(jié)的內(nèi)容和相關(guān)要求向評價小組進(jìn)行述職。

第三步：現(xiàn)場提問。建議時間：10－20分鐘。

評價小組與現(xiàn)場聽眾可以針對其述職內(nèi)容進(jìn)行提問。

第四部：現(xiàn)場評分。建議時間：5分鐘。

評價人員根據(jù)“業(yè)績/能力盤點清單”或“績效評估表”和被考核人現(xiàn)場述職，現(xiàn)場評分，評分和說明應(yīng)符合要求。

第五步：會后進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

會后，由HR人員對每位被考核人的得分進(jìn)行統(tǒng)計。

第四篇：全國教師管理信息系統(tǒng)-數(shù)據(jù)采集工作操作說明

全國教師管理信息系統(tǒng)

數(shù)據(jù)采集工作操作說明

教職工個人用戶

7.教職工個人取得【第6步】學(xué)校級用戶分發(fā)的登錄賬號、密碼； 8.從“教師自助子系統(tǒng)”入口登錄（初次登錄要求修改密碼）；

9.填寫教職工本人的：基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷信息、崗位聘任信息、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任信息、教師資格信息、師德信息、教育教學(xué)信息、國內(nèi)培訓(xùn)信息等必填信息，并點“保存”（注意：教職工個人只能“保存”，無法對編輯的信息進(jìn)行“報送”）；

第五篇：績效工資總量申報及審批操作說明

績效工資總量申報及審批操作說明

一、審批版導(dǎo)入績效總量審批表

網(wǎng)上已設(shè)計有績效總量審批表的地區(qū)可以通過下載表樣更新績效總量審批表，如省直和開封，其它地區(qū)的審批版可以通過升級工資軟件獲取通用的工資總量審批表,也可以從公司網(wǎng)站下載“通用績效工資總量審批表表樣”導(dǎo)入到本地表樣中。從主菜單進(jìn)入“報表打印”→“自排報表定義”模塊，選擇“專用報表”，選擇“事業(yè)單位績效工資總量審批表”，點擊下面[編排表樣]按鈕，檢查表樣是否正確，通用的工資總量審批表的第一行表頭變量jxf。然后將新表樣傳與公司網(wǎng)站。

二、單位版可以通過解鎖文件獲取本地區(qū)表樣和績效工資標(biāo)準(zhǔn)，也可以通過網(wǎng)上下載本地區(qū)表樣。

三、績效工資總量表錄入方法

從主操作界面進(jìn)入[績效總量管理]模塊，選擇單位，點擊[編輯]按鈕，系統(tǒng)自動計算填寫實有在冊人數(shù)等，手工錄入或選擇顯示為藍(lán)色背景的信息框（如編制數(shù)、管理崗、本核準(zhǔn)倍數(shù)等）。檢查無誤后點擊[保存]按鈕。

四、打印績效工資總量表

點擊[打印]按鈕便可打印出績效工資總量審批表。

五、單位版導(dǎo)出績效工資總量申報信息

選擇第二頁面，在右邊“傳輸選擇”欄選擇要上報的單位，點擊右上[導(dǎo)出績效總量數(shù)據(jù)]按鈕，將績效工資總量數(shù)據(jù)導(dǎo)出到尤盤。審批表和尤盤上文件一同上報到人事審批部門。

六、審批版接收績效工資總量數(shù)據(jù)

選擇第二頁面，點擊[接收績效工資總量上報（下發(fā)）文件]按鈕，選擇上報的文件，點擊[接收數(shù)據(jù)]按鈕。系統(tǒng)便將單位上報的績效總量數(shù)據(jù)讀入。

五陽軟件服務(wù)部

2012年11月26日

0371—65909097，63298489