第一篇：寧?？h國稅局創(chuàng)建市廉政文化“六進(jìn)”工作示范點申報材

寧海縣國稅局創(chuàng)建市廉政文化“六進(jìn)”工作示范點申報材

清風(fēng)進(jìn)稅苑

潤物細(xì)無聲

——寧?？h國稅局創(chuàng)建市廉政文化“六進(jìn)”工作示范點申報材料

寧?？h國家稅務(wù)局組建于1994年10月，全系統(tǒng)現(xiàn)有干部職工187人，有黨員112人，占59.8%，共承擔(dān)寧海14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、4個街道，4900多戶一般納稅人、12500多戶個體工商戶、24個專業(yè)市場的稅收征管工作。我局下設(shè)兩個基層稅務(wù)分局和一個稽查局，2005—2008年共組織稅收收入56.59億元，年均增長26.4%，2008年達(dá)到18.85億元，2009年1-6月份組織稅收收入10.4億元，同比增長10%。近年來，我局在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，堅持以“為民、務(wù)實、清廉”為主題，按照建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，加大廉政文化建設(shè)力度，積極探索，創(chuàng)新載體，緊密結(jié)合國稅工作實際，發(fā)揮部門優(yōu)勢，打響廉政文化品牌，推動廉政文化建設(shè)向縱深發(fā)展，在全局營造了濃厚的廉政文化氛圍。縣國稅局文明創(chuàng)建工作碩果累累：縣國稅局被評為省級文明單位，縣首批廉政文化進(jìn)機關(guān)示范點和學(xué)習(xí)型機關(guān)示范點，縣局黨組連續(xù)五年都是縣優(yōu)秀黨組理論學(xué)習(xí)中心組，縣局機關(guān)黨委多次被評為機關(guān)黨建工作先進(jìn)單位；兩個基層分局都是縣級行風(fēng)建設(shè)示范窗口和市級群眾滿意基層站所（辦事窗口）先進(jìn)單位，其中城區(qū)分局還被評為全國級精神文明創(chuàng)建先進(jìn)單位、全國級巾幗示范崗。我局在寧?？h縣長電話、96178投訴電話和經(jīng)濟軟環(huán)境110等方面一直保持零投訴，連續(xù)多年在全市國稅系統(tǒng)工作目標(biāo)考核評比中名列前茅。2007年5月在寧海縣國稅局成功召開了全縣廉政文化進(jìn)機關(guān)示范點創(chuàng)建工作現(xiàn)場會?，F(xiàn)將我局廉政文化進(jìn)機關(guān)示范點創(chuàng)建情況作簡要匯報如下：

一、主要做法

近年來，我局把廉政建設(shè)融入到各種文化活動中，貫穿于稅收工作的方方面面，著力打造“清風(fēng)國稅工程”，探索出了一條獨具特色的廉政文化建設(shè)之路，開創(chuàng)了“以文化促廉政、以廉政興稅收”的新局面。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機制，切實抓好國稅廉政文化建設(shè) 創(chuàng)建具有寧海國稅特色的廉政文化，把國稅廉政文化建設(shè)工作真正落到實處，加強領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，健全機制是保障。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織有力。局領(lǐng)導(dǎo)對廉政文化建設(shè)工作一直十分重視，明確要求把廉政文化建設(shè)納入縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)的整體規(guī)劃，作為懲防體系的重要載體和重點工作，定期研究，統(tǒng)一安排，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，務(wù)求實效?？h局專門成立了由一把手擔(dān)任組長，局黨組成員為副組長，中層主要負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專門設(shè)立辦公室，負(fù)責(zé)廉政文化建設(shè)的各項日常工作，使廉政文化建設(shè)工作制度化、經(jīng)常化。

2、建章立制，注重落實。我局把健全工作機制作為切實抓好國稅廉政文化建設(shè)的重要保障，并使之形成長效機制，營造了崇廉尊廉守廉愛廉的良好風(fēng)尚。一是構(gòu)建齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)機制和權(quán)責(zé)一致的責(zé)任機制，縣局和分局建立和完善了廉政文化建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，加強對全局廉政文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，堅持權(quán)責(zé)一致和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，做到責(zé)任明確、賞罰分明。縣局每年召開文明創(chuàng)建工作會議，明確各單位的創(chuàng)建項目及創(chuàng)建層次，明確創(chuàng)建責(zé)任人和具體經(jīng)辦人，堅持將廉政文化結(jié)合三個文明建設(shè)同謀劃、同部署、同檢查、同考核，操作有方法，獎懲有標(biāo)準(zhǔn)，檢查有臺帳，使軟任務(wù)變成了硬指標(biāo)。二是構(gòu)建切實有力的保障機制，注重加強廉政文化干部和設(shè)施的配備，重大廉政文化活動集中力量統(tǒng)一組織，并在經(jīng)費上予以切實保障。三是構(gòu)建常抓不懈的推進(jìn)機制，建立工作匯報、情況通報等制度，加大監(jiān)督檢查力度，及時掌握廉政文化建設(shè)的進(jìn)展情況。通過經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，加強宏觀指導(dǎo)，推廣先進(jìn)經(jīng)驗，推動整體工作。

（二）抓住重點，創(chuàng)新載體，縱深推進(jìn)國稅廉政文化建設(shè)

國稅廉政文化不是空洞的，而是具有豐富而深刻的內(nèi)涵，是催人奮進(jìn)、鼓舞斗志的文化，而只有生動活潑、喜聞樂見的活動形式，才能得到認(rèn)可，產(chǎn)生互動的、持久的效果。我們運用文化影響的廣泛性和滲透性，創(chuàng)新載體，搭建平臺，將廉政文化融入國稅文化之中，讓國稅干部職工多角度地感受到廉政文化，多層次地受到廉政文化的熏陶，并自覺轉(zhuǎn)化為實際行動。

1、營造氛圍，用廉政文化激勵人。開設(shè)廉政文化網(wǎng)，側(cè)重于宣傳式教育。我們國稅系統(tǒng)具有豐富的計算機網(wǎng)絡(luò)資源，我局充分利用了計算機網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢，在全局范圍內(nèi)推廣廉政文化電腦桌面，并在縣局網(wǎng)站的政工園地主頁上設(shè)置了專題學(xué)習(xí)、稅苑藝?yán)?、心得體會、廉政文化視頻等專題欄目，為廣大國稅干部提供一個學(xué)廉論廉的平臺。強化理論牽引作用，每年都召開一次我縣國稅系統(tǒng)思想政治工作研討會，05-08年就收到17篇關(guān)于文化建設(shè)方面的調(diào)研文章，占到所有政研文章的30%比重。同時，側(cè)重于展示性教育，在圖書館設(shè)立廉政書刊專柜，在局內(nèi)各樓層過道及會議室等場所做到廉政警示格言、廉政書畫作品上墻，并不定期展出包括黨風(fēng)廉政建設(shè)成果、文明創(chuàng)建成果等內(nèi)容的攝影、書畫等充滿文化氣息的內(nèi)容。在內(nèi)部信息網(wǎng)上開辟廉政文化學(xué)習(xí)園地，供大家學(xué)習(xí)交流，并增加了生日祝福、入黨紀(jì)念日賀語等暖心寄語，增強了干部之間雙向情感交流，達(dá)到相互促進(jìn)，共同提高的目的。

2、教育為先，用廉政文化熏陶人。開展上黨課、述職述廉等活動，側(cè)重于報告式教育。每年召開一次中層干部述職述廉報告會，試點探索稅收管理員述職述廉活動，還通過發(fā)放征求意見表等方式進(jìn)行民主評廉議廉活動，接受群眾監(jiān)督。同時，每年年初召開全縣國稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議進(jìn)行集中教育。積極開展講廉政黨課活動，每年邀請各級領(lǐng)導(dǎo)講廉政黨課四次以上。連續(xù)五屆開展為期一個月的中層干部理論讀書會，在讀書思廉過程中每人撰寫一篇以上心得體會文章，并進(jìn)行會議交流。另外，我們還組織兼職監(jiān)察員在稅務(wù)管理員、稅務(wù)稽查員、納稅評估員及機關(guān)干部中開展廉政宣講。

3、寓教于樂，用廉政文化感染人。舉辦廉政文化各類競賽活動，側(cè)重于互動式教育。采取部門聯(lián)動，上下結(jié)合，干群同樂的方式，經(jīng)常開展包涵廉政知識的各類競賽活動。我們每年都確定一個主題活動，03年是干部夫妻聯(lián)袂十六大精神知識競賽，04年是以各黨支部為單位的黨紀(jì)條規(guī)知識競賽，05年是廉政文化辯論賽（辯題為《在目前形勢下是否適宜開展“生活圈”管理》），06年舉辦了以“弘揚寧海精神，興我國稅事業(yè)”為主題的演講比賽暨攝影、書畫比賽展覽及競拍義賣等系列活動。該次系列活動共收到影、硬筆書法和毛筆繪畫164件，競拍所得5840元，納入國稅助學(xué)基金，全部用于失學(xué)少年兒童的救助活動。2007年在全縣國稅系統(tǒng)開展“強作風(fēng)、促和諧、興國稅”系列活動。2008年，開展了包括微型黨（團(tuán)）課授課比賽在內(nèi)的系列廉政文化活動。正因為有了充滿豐富內(nèi)涵的各類活動，我局在全縣開展的“最佳組織生活實例”評選中多次獲獎。

4、弘揚正氣，用廉政文化規(guī)范人。黨組定期分析干部隊伍廉政狀況，側(cè)重于自警監(jiān)督式教育。要求全體干部尤其是中層以上干部和管人、管錢、管物、管稅等重要崗位人員對照廉政條規(guī)，時時刻刻警示自己，堅持每季召開一次預(yù)警分析工作會議，書面發(fā)布一次預(yù)警信息，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項報告制度。積極開展警示教育，邀請專家作預(yù)防職務(wù)犯罪活動專題講座。在此基礎(chǔ)上，加大監(jiān)督檢查力度，向社會公布廉政熱線電話，在縣局辦公大樓安置廉政建設(shè)舉報箱，接聽、記錄、收集社會各界對國稅廉政建設(shè)的意見、建議和要求，對舉報的違紀(jì)違規(guī)案件及時查處，以正稅風(fēng)稅紀(jì)。組織義務(wù)監(jiān)督員和兼職監(jiān)察員開展不定期的明查暗訪活動進(jìn)一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為和干部的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

5、警鐘長鳴，用廉政文化告誡人。觀看廉政影視片，側(cè)重于感悟式教育。組織干部職工觀看《村支書鄭九萬》、《張思德》、《太行山上》及《警鐘》、《痛悔》、《內(nèi)蒙第一貪——肖占武》、《李真》等正反兩方面的影視、電教片，對有些苗頭性、傾向性問題及時采取誡勉談話，讓大家從中接受教育、吸取教訓(xùn)、感悟人生，樹立“廉榮腐恥”的高尚精神境界。建立健全預(yù)警體系，如通過縣局的短信發(fā)送平臺，每月向全體干部職工和協(xié)稅員，發(fā)送廉政短信，側(cè)重于預(yù)警式教育，預(yù)防“節(jié)日病”的發(fā)生。

6、寓情于理，用廉政文化悅服人。開展“廉內(nèi)助”活動，側(cè)重于家庭式教育。落實家訪制度，組織中層以上干部家屬參加“廉內(nèi)助”活動。定期安排召開“廉內(nèi)助”座談會，請他們暢談加強國稅廉政文化建設(shè)的感想，傾聽他們對國稅廉政建設(shè)的意見、建議和要求。每年年底還通過發(fā)慰問信的形式向全局干部職工家屬通報一年來整個國稅工作所取得的成績，其中也對全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行介紹。通過這些手段把廉政文化建設(shè)延伸到家庭，延伸到干部的生活圈和社交圈。

7、服務(wù)科學(xué)發(fā)展，用廉政文化引導(dǎo)人。結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動深入開展“廉政文化進(jìn)機關(guān)”活動，側(cè)重于引導(dǎo)交流式教育。2008年7月份以來，我們進(jìn)一步拓寬了黨風(fēng)廉政教育新途徑，深入引導(dǎo)干部職工參與廉政文化建設(shè)的各項舉措，結(jié)合實際大力開展了創(chuàng)建市級“群眾滿意基層站所（辦事窗口）”活動，在中層干部中開展理論讀書會，在全體干部中認(rèn)真組織開展“學(xué)先進(jìn)、找差距、爭一流”大討論活動，還組織開展了廉政書畫現(xiàn)場觀摩展覽暨廉政文化建設(shè)座談會活動、“百家稅企共建和諧文明廉政公約”活動、自創(chuàng)廉政格言警句征集活動等，使每個干部職工都受到了廉政文化的熏陶啟迪，更加明確了“勤廉是幸福源泉，腐敗是禍?zhǔn)虑罢住薄?007年5月31日，寧?？h紀(jì)委、縣委宣傳部及縣機關(guān)黨工委共同組織縣直各戰(zhàn)線紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)、政工負(fù)責(zé)人和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀(jì)（工）委書記共90余名，在我局召開了“廉政文化進(jìn)機關(guān)”現(xiàn)場會，縣委副書記、紀(jì)委書記徐光憲同志在聽取了我局幻燈片匯報和觀摩該局廉政文化建設(shè)現(xiàn)場后，對我局富有特色的廉政文化建設(shè)工作給予了高度評價，要求全縣各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)國稅局廉政文化建設(shè)的成功經(jīng)驗。2007年12月5日，市委副書記、紀(jì)委書記唐一軍還來我局專題調(diào)研了廉政文化進(jìn)機關(guān)工作，認(rèn)為寧海國稅廉政文化進(jìn)機關(guān)的實踐活動很有特色，很受啟發(fā)，并作了五個方面的評價。

（三）開拓思路，注重結(jié)合，全面推進(jìn)國稅廉政文化建設(shè)

國稅廉政文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，我局將廉政文化建設(shè)不斷貫穿于國稅各項中心工作中，努力擴大廉政文化的輻射面和影響力，全面推進(jìn)我局的廉政文化建設(shè)。

1、將廉政文化建設(shè)與學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)相結(jié)合，做到相互促進(jìn)，相互提高。通過舉辦學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告會、講座、撰寫學(xué)習(xí)心得、辯論賽、演講比賽等多種形式，提高了全局廣大干部職工的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和廉政意識。

2、將廉政文化建設(shè)與機關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，在全系統(tǒng)形成“人人是環(huán)境、事事是環(huán)境、時時是環(huán)境、處處是環(huán)境”的觀念，切實推動了縣局機關(guān)工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)，提高了機關(guān)工作效率。積極推進(jìn)“陽光工程”建設(shè)，進(jìn)一步深化了內(nèi)部局務(wù)公開工作，通過采取績效考核系統(tǒng)內(nèi)的網(wǎng)上公開形式，進(jìn)一步增強了機關(guān)辦事透明度，有力地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。

3、將廉政文化進(jìn)機關(guān)與其他“五進(jìn)”活動相結(jié)合，多層次全方位的展示“以廉為榮、清廉是金、平安是?！钡膰惲幕砟?。將廉政文化建設(shè)延伸到企業(yè)，定期開展稽查回訪和納稅評估回訪，在監(jiān)督了解檢查執(zhí)法情況的同時宣傳稅收法規(guī)和廉政紀(jì)律，加強稅企溝通，堅決抵制行賄拉攏稅務(wù)干部等不正當(dāng)手段；將廉政文化建設(shè)延伸到家庭，開展干部家屬爭當(dāng)“廉內(nèi)助”活動，引導(dǎo)干部家屬支持配偶廉潔從政，營造文明家風(fēng)；將廉政文化建設(shè)延伸到社區(qū)，積極組織志愿者參加社會公益活動，強化社會職責(zé)，結(jié)合縣“兩城聯(lián)創(chuàng)”活動，把國稅廉政文化推進(jìn)到社區(qū)的宣傳欄、居民的意識中；將廉政文化建設(shè)延伸到學(xué)校，通過已經(jīng)建立的少年稅校網(wǎng)絡(luò)，結(jié)合中小學(xué)生思想道德教育，上講臺、講稅法、談廉政；將廉政文化建設(shè)延伸到農(nóng)村，正常開展農(nóng)村指導(dǎo)員工作，我局聯(lián)系的鎮(zhèn)村是前童鎮(zhèn)大鄭村，通過講黨課等宣教活動經(jīng)常性地開展各類廉政教育，該村目前是社會主義新農(nóng)村市級示范村。

4、將廉政文化建設(shè)與國稅各項中心工作相結(jié)合，做到兩促進(jìn)，兩不誤。形式多樣的國稅廉政文化建設(shè)寓教于樂，收到了很好的效果，同志們的思想境界有了新的提升，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)周到的服務(wù)已從領(lǐng)導(dǎo)報告中的常用語變?yōu)樽杂X行動?？h局在全市國稅系統(tǒng)多次業(yè)務(wù)考試和知識競賽中取得優(yōu)異成績，在2009年全國稽查干部業(yè)務(wù)考試中，有2名同志取得了全市前10名的好成績。我局機關(guān)黨委還被縣直機關(guān)黨委評為縣首批“六好機關(guān)黨組織”。

二、幾點啟示

廉政文化在黨風(fēng)廉政教育中發(fā)揮了教育、熏陶、示范、導(dǎo)向作用,促進(jìn)了和諧廉潔寧海國稅的構(gòu)建，對各項稅收工作的開展起到了積極作用?；仡櫫幕奶剿骱蛯嵺`，歸納起來，主要有以下幾點啟示：

（一）科學(xué)規(guī)劃與統(tǒng)籌安排，是廉政文化取得實效的重要前提。在開展這項工作前，縣局堅持集思廣益，提出了明確的廉政文化建設(shè)指導(dǎo)思想，制定具體的廉政文化建設(shè)總體目標(biāo)、長遠(yuǎn)規(guī)劃、近期目標(biāo)和工作計劃；確定詳細(xì)的廉政文化的總體要求、組織領(lǐng)導(dǎo)、基本原則、主要任務(wù)、形式方法、運作機制等；同時對廉政文化實施目標(biāo)管理考核制，落實責(zé)任制與責(zé)任追究制，一級抓一級，層層抓落實。既有科學(xué)性、現(xiàn)實性和可操作性，又不是紙上談兵。既切實可行，又有實行的具體措施和檢查落實的具體方法，使得工作進(jìn)展比較順利。

（二）凝聚氛圍與和諧共進(jìn)，是廉政文化滲透輻射的重要基礎(chǔ)。推進(jìn)國稅廉政文化建設(shè)要以滿足國稅干部的文化需求、豐富精神生活、提高道德修養(yǎng)為出發(fā)點和落腳點，遵循適應(yīng)文化具有滲透性的特點，貼近實際，貼近生活，貼近群眾，寓教于理，寓教于文，寓教于樂，做到以德感人，以理服人，以情動人，充分調(diào)動廣大國稅干部職工參與廉政文化活動的積極性，凝聚人心，大力營造親切和諧的國稅大家庭氛圍。實踐證明，在國稅廉政文化建設(shè)中只有找準(zhǔn)著力點，廉政文化的內(nèi)容和形式才能被廣大國稅干部所接受，才能產(chǎn)生共振、共鳴。只有這樣，廉政文化才能保持旺盛的生命力,才能取得實實在在的效果。

（三）立足實際與特色創(chuàng)新，是廉政文化縱深推進(jìn)的基本方向。廉政文化建設(shè)沒有現(xiàn)成的模式可搬，必須堅持以科學(xué)理論為指導(dǎo)，把發(fā)展廉政理論創(chuàng)新與建設(shè)廉政文化結(jié)合起來，積極探索總結(jié)廉政文化建設(shè)的有效途徑和方法，在實踐中不斷總結(jié)提高，逐步深化認(rèn)識，把握規(guī)律，在全局營造濃厚的反腐倡廉氛圍。

（四）加強規(guī)范與健全機制，是廉政文化取得長效的根本保證

。廉政文化建設(shè)不是一朝一夕的事情，只有將其內(nèi)在的文化機制發(fā)揮出來，常抓不懈，才能深入持久地成為一個集體的思想支撐。我局始終致力于建立和完善廉政文化建設(shè)的制度化保障體系，促使其逐步步入科學(xué)、規(guī)范、持續(xù)的良性發(fā)展軌道。在實際工作中，必須樹立廉政文化新的理念，除了做好“規(guī)定動作”外，所有的“特色創(chuàng)新”及“自選動作”均要遵循廉政文化建設(shè)的內(nèi)在規(guī)律，要規(guī)范有序地開展，必須服從服務(wù)于廉政文化主旋律，建立健全長效機制，不斷增強廉政文化的影響力、說服力、吸引力、滲透力、感染力和親和力。

三、下步打算

當(dāng)前，全縣上下都在深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，要求我們必須以務(wù)實的態(tài)度、改革的精神，緊扣縣委“保增長、抓轉(zhuǎn)型、重民生、促穩(wěn)定”的工作主線，認(rèn)真查找問題，深刻分析原因，理清發(fā)展思路，明確努力方向。我縣國稅系統(tǒng)要以開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，要創(chuàng)新并利用“廉政文化進(jìn)機關(guān)”這個平臺，充分發(fā)揮廉政文化“潤物細(xì)無聲”的特點，為單位的跨越式發(fā)展進(jìn)一步提供精神動力和持續(xù)保障。要從更廣的文化視角來挖掘廉政文化的內(nèi)涵與外延：一是道德層面，包括人們對廉政的認(rèn)知、廉政的思想素質(zhì)和價值取向等，我們認(rèn)真貫徹“以人為本”方針，大力加強黨的理想信念教育，用先進(jìn)的道德理念培育人、塑造人，豐富人們的精神內(nèi)涵，提升人們的思想道德境界。二是制度層面，包括廉潔從政的規(guī)章制度、行為習(xí)慣、生活方式等，我們認(rèn)真貫徹“依法治稅”方針，加強法制意識、民主意識和公民意識的宣傳教育，用先進(jìn)的法制觀念武裝人們的思想，指導(dǎo)人們的行為。

廉政文化進(jìn)國稅，縷縷清風(fēng)撲面來。今后，我們將進(jìn)一步建立廉政文化長效機制，著力在“鞏固、深化、創(chuàng)新、求效”上下功夫,實現(xiàn)新突破，再創(chuàng)新輝煌，繼續(xù)在廉政文化領(lǐng)域內(nèi)開展深層次的探索，努力朝著“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”的目標(biāo)奮進(jìn)！

第二篇：廉政文化“六進(jìn)”示范點工作自查報告

XXX醫(yī)院

廉政文化“六進(jìn)”示范點工作自查報告

為深入貫徹落實中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012工作規(guī)劃》，根據(jù)《2009廉政文化建設(shè)意見》要求及區(qū)紀(jì)委關(guān)于廉政文化示范點建設(shè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，我院結(jié)合行業(yè)特點和單位實際深入扎實的開展了醫(yī)院廉政文化建設(shè)工作，現(xiàn)簡要匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，制度完善

醫(yī)院的廉政文化建設(shè)具有綜合性，它涵蓋了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、員工素質(zhì)、規(guī)章制度、服務(wù)質(zhì)量等各個方面。為切實加強對醫(yī)院廉政文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，醫(yī)院成立了由趙勇院長為組長的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立了活動辦公室，具體負(fù)責(zé)活動的組織、實施、協(xié)調(diào)等具體工作。醫(yī)院的廉政文化建設(shè)是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，為使醫(yī)院廉政文化建設(shè)工作取得實效，院支部研究制定了醫(yī)院廉政文化建設(shè)工作規(guī)劃

（2009-2013）和工作計劃，確保廉政文化建設(shè)與醫(yī)院業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實。

二、思路明確，教育先行

醫(yī)院將培育廉政理念、廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)作為廉政文化建設(shè)的首要任務(wù)，以廉政文化建設(shè)維護(hù)醫(yī)院改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，在讓百姓得實惠的同時也注重體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員自身的利益。為使廣大醫(yī)務(wù)人員了解廉政文化建設(shè)并用以指導(dǎo)自己的本職工作，醫(yī)院加大了教育力度。一是將廉政教育納入院黨支部理論學(xué)習(xí)范疇及黨員干部、全院職工的培訓(xùn)教育計劃，加大對關(guān)鍵人員、重點崗位的培訓(xùn)力度，確保廉政文化建設(shè)滲透到醫(yī)院的各個層面；二是強化正面引導(dǎo)，利用支部書記給黨員干部上廉政黨課的方式積極宣傳醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè)的模范事跡，弘揚廉潔行醫(yī)風(fēng)尚、培養(yǎng)自率意識，使廉政精神成為職工的自覺意志和行為準(zhǔn)則；三是開展警示教育，利用黨課、中層會等時機，進(jìn)行案例警示教育，引導(dǎo)黨員干部樹立高尚的道德情操。

三、豐富載體，營造氛圍

我們將營造廉政氛圍，形成良好風(fēng)尚，作為醫(yī)院廉政文化建設(shè)的一個重要內(nèi)容。工作中，一是在院辦公室設(shè)立專門的廉政文化建設(shè)辦公室，在院圖書室設(shè)立廉政書架，在醫(yī)院網(wǎng)站開辟“廉政文化建設(shè)”專欄、在樓道、走廊懸掛廉政文化警句格言；二是利用春節(jié)晚會、建國60周年慶?；顒拥绕鯔C，積極開展廉政文化活動，以職工喜聞樂見的歌曲、小品等藝術(shù)形式宣傳廉政文化；三是積極參加上級組織的相關(guān)活動，今年7月份，院領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加了由局機關(guān)組織的在區(qū)檢察院警示教育室進(jìn)行的現(xiàn)場學(xué)習(xí)教育活動，學(xué)習(xí)結(jié)束后趙院長立即將活動精神在院中層會上進(jìn)行了傳達(dá)，收到了很好的教育效果。

四、立足實際，注重創(chuàng)新

醫(yī)院廉政文化既包含廉潔、誠信等中華民族的傳統(tǒng)優(yōu)秀文化，又蘊涵救死扶傷的行業(yè)特點，我院在對職工開展黨風(fēng)廉政教育的基礎(chǔ)上，還借助“兩好一滿意”、“商業(yè)賄賂專項治理”活動等契機，著重加強了全體員工的職業(yè)道德教育，以培養(yǎng)大家高尚的道德情操。活動的開展，增強了大家自覺抵御商業(yè)賄賂影響的能力，使得廉潔行醫(yī)和誠信服務(wù)深入員工內(nèi)心，成為大家的立身之本和必備的品德素質(zhì)與行為準(zhǔn)則。同時，更成為了醫(yī)院在市場競爭中塑造形象、贏得信譽的精神財富，增強了醫(yī)院的凝聚力和社會影響力，促進(jìn)了醫(yī)院的和諧健康發(fā)展。

雖然我院的廉政文化建設(shè)做了不少工作，取得了一定成效，但我們深知離上級的要求和群眾的需求還有不小的差距。我們將以這次“六進(jìn)”示范點創(chuàng)建活動為契機，從組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、活動載體等各方面進(jìn)一步加強對醫(yī)院廉政文化建設(shè)的工作力度，確保把我院的廉政文化建設(shè)推向更高的平臺。

二○○九年十月十二日

第三篇：社區(qū)廉政文化“六進(jìn)”示范點創(chuàng)建申請理由

**社區(qū)廉政文化“六進(jìn)”示范點創(chuàng)建申請理由

**社區(qū)在鎮(zhèn)黨委、政府、以及街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論“三個代表”重要思想為指引，落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委《關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的意見》和省紀(jì)委《關(guān)于創(chuàng)建浙江省廉政文化“六進(jìn)”示范點的通知》精神，進(jìn)一步廣泛深入推進(jìn)廉政示范創(chuàng)建活動，以“創(chuàng)清風(fēng)家園”為主題，以陽光服務(wù)驛站為平臺，扎實開展社區(qū)廉政文化活動。

發(fā)展社會主義先進(jìn)文化，全面加強黨正廉政建設(shè)，發(fā)揮社區(qū)黨組織和社區(qū)居民黨員的作用，提高社區(qū)居民關(guān)心支持和參與反腐倡廉建設(shè)的積極性。倡導(dǎo)文明風(fēng)尚，把廉政文化進(jìn)社區(qū)有機融入到創(chuàng)建文明社區(qū)之中，全力構(gòu)建社會主義和諧社區(qū)。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，健全社區(qū)廉政文化工作機構(gòu)

為切實推動廉政文化進(jìn)社區(qū)，真正使廉政文化工作深入社區(qū)，根據(jù)要求社區(qū)上下統(tǒng)一思想，切實提高認(rèn)識，成立了以社區(qū)共建領(lǐng)導(dǎo)，社區(qū)書記，有關(guān)人士組成的廉政文化進(jìn)社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定廉政文化進(jìn)社區(qū)的工作方案，負(fù)責(zé)廉政文化進(jìn)社區(qū)工作的開展，掌握基層動態(tài)，以及居民群眾提出的意見和建議，政府對意見和建議加以建議和反饋。

（二）強化宣傳教育，積極做好宣傳領(lǐng)導(dǎo)工作

建立健全教育制度，監(jiān)督并進(jìn)的懲治和預(yù)防腐敗體系，聘請一些退休老干部、老教師、熱心居民群眾，組成了一支監(jiān)督員隊伍和黨風(fēng)廉政宣傳員，不定期地向社區(qū)居民宣傳反腐，倡廉形勢、任務(wù)、措施和成果，對社區(qū)內(nèi)的黨員干部“八小時”以外的行為進(jìn)行監(jiān)督，并組織黨員每年進(jìn)行不少于二次的評議，對社區(qū)干部的行為進(jìn)行班子回頭看，通過述職述廉，自我評定，群眾測評，社區(qū)充分利用墻報，板報，宣傳欄等宣傳教育陣地，定期宣傳反腐倡廉內(nèi)容，深入進(jìn)行社會公德和家庭美德宣傳教育，社區(qū)還專門設(shè)立廉正閱覽室，配合廉政圖書、報刊，邀請鎮(zhèn)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)對社區(qū)黨員干部和居民群眾進(jìn)行廉政建設(shè)講座，還推出了以中南西路為主的廉政之路，廣泛做到精神文明建設(shè)與廉政文化建設(shè)的有機結(jié)合，增強全社會的反腐倡廉意識，形成以廉為榮，以貪為恥的良好社會風(fēng)氣尚。

（三）狠抓制度建設(shè)，務(wù)實廉政文化建設(shè)的基礎(chǔ)

建立和完善相關(guān)制度是推進(jìn)廉政文化建設(shè)的關(guān)鍵。完善社區(qū)干部培訓(xùn)制度，把反腐倡廉有關(guān)規(guī)定作為居委會干部的培訓(xùn)內(nèi)容，進(jìn)一步完善民主管理制度，把反腐倡廉有關(guān)規(guī)定充實完善到居委會工作制度，學(xué)習(xí)制度和會議制度中，養(yǎng)成依法辦事，節(jié)儉辦事的良好作風(fēng)，在群眾中樹立良好的基層組織、形象和基層工作的形象，使廉政文化進(jìn)社區(qū)工作，真正落實到基層。

廉政文化進(jìn)社區(qū)示范點創(chuàng)建工作開展的具體措施如下：

（一）高度重視，分工明確，職責(zé)到位

廉政文化進(jìn)社區(qū)創(chuàng)建活動，我們作為社區(qū)工作以重要工作來抓，社區(qū)主要負(fù)責(zé)人作為責(zé)任人，詳細(xì)研究創(chuàng)建方案，以組織、人員分工明確，細(xì)化，落實責(zé)任制。

堅持以“創(chuàng)清風(fēng)家園”為主題，把廉政文化進(jìn)社區(qū)有機融入到創(chuàng)建文明社區(qū)之中，發(fā)揮社區(qū)黨組織和社區(qū)居民黨員的作用，提高社區(qū)居民關(guān)心支持和參與反腐倡廉建設(shè)的積極性，倡導(dǎo)文明風(fēng)尚，打造清風(fēng)家園。

（二）廣泛宣傳，積極參與，營造氛圍

廉政文化進(jìn)社區(qū)創(chuàng)建活動，通過一系列宣傳，發(fā)動，烘托廉政文化建設(shè)氛圍，形成“廉潔為親，腐敗為恥”的濃厚氛圍，以廣大干部帶動居民群眾參與廉政文化，使群眾了解、認(rèn)識、親近廉政文化，又以廉政文化進(jìn)社區(qū)工作，發(fā)揮居民群眾的積極作用，營造良好的廉政文化氛圍。

結(jié)合社區(qū)文化宣傳，在社區(qū)公園、長廊、樓道等區(qū)域，設(shè)立以廉潔為主題的文化景觀，如在中南西路張貼了廉政文化宣傳圖片，設(shè)立廉政文化一條街。利用樓道宣傳櫥窗、小黑板、信箱等，定期發(fā)送廉政文化宣傳資料。在社區(qū)網(wǎng)站設(shè)立“廉政文化專欄”，社區(qū)圖書閱覽室設(shè)立“廉政書架”等。

充分利用社區(qū)文化廣場、活動室等設(shè)施，開展廉政文化主題活動。通過廉政圖片展覽、廉政形式講座、廉政知識競賽、廉政影視作品播放以及反腐倡廉書畫、攝影、征文、演講比賽等活動，提高廉政文化普及率和居民群眾的參與度；充分發(fā)揮各類群眾性藝術(shù)組織，創(chuàng)作、編排和表演反腐倡廉文藝節(jié)目，舉辦廉政文化演出。

（三）創(chuàng)建特色，提高服務(wù)，倡導(dǎo)風(fēng)尚

通過廉政文化進(jìn)社區(qū)創(chuàng)建活動，以社區(qū)陽光服務(wù)驛站為平臺，開設(shè)有專門的法律咨詢熱線，廣泛接受居民群眾的意見和建議，提高社區(qū)為民辦實事，辦好事的服務(wù)水平和質(zhì)量，進(jìn)一步倡導(dǎo)廉潔自律的良好風(fēng)尚。

充分整合社區(qū)駐地機關(guān)、學(xué)校和企事業(yè)等單位的文化藝術(shù)資源，借助和發(fā)揮文化、教育、共青團(tuán)、婦聯(lián)等部門的優(yōu)勢，將社區(qū)離退休干部、青年志愿者和有關(guān)專長的同志組織起來，采取多種形式積極投入社區(qū)廉政文化活動之中。在社區(qū)建立廉政宣傳網(wǎng)絡(luò)，聘請一定數(shù)量的離退休黨員擔(dān)任社區(qū)廉政宣傳員。

（四）網(wǎng)絡(luò)宣傳，擴展范圍，提高影響

充分利用互聯(lián)社區(qū)網(wǎng)站，宣傳廉政文化?；ヂ?lián)社區(qū)是聯(lián)通社區(qū)居民、地方政府、小區(qū)物業(yè)、電子商務(wù)以及居民需要的公共服務(wù)系統(tǒng)，在共建、共治、共享的基礎(chǔ)上，全面整合社區(qū)信息資源，為居民提供便利、實用、安全、充分的公共服務(wù)和商務(wù)服務(wù)的公益性綜合社區(qū)信息化網(wǎng)絡(luò)平臺。這個平臺是為我國社區(qū)信息化建設(shè)而量身打造的，公開和公布社區(qū)工作信息。通過互聯(lián)社區(qū)，開展廉政文化網(wǎng)絡(luò)宣傳方式，拓展廉政文化宣傳方法，提高廉政文化進(jìn)社區(qū)活動的知曉率和影響力。

**社區(qū)居委會 2012年10月8日

第四篇：廉政文化進(jìn)機關(guān)示范點創(chuàng)建工作總結(jié)

廉政文化進(jìn)機關(guān)示范點創(chuàng)建工作總結(jié)

加強廉政文化建設(shè)是以***同志為總書記的黨中央在領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反***斗爭中的一個重大創(chuàng)新。**黨委高度重視廉政文化進(jìn)機關(guān)工作，著力從教育、機制入手，從預(yù)防著眼，把開展廉政文化進(jìn)機關(guān)活動作為進(jìn)一步加強廉政建設(shè)的有效載體，作為**建設(shè)的一項重要內(nèi)容，量力而行，循序漸進(jìn)，力求取得實實在在的效果?，F(xiàn)將創(chuàng)建工作情況總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想，大力支持廉政文化建設(shè)

近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，改革和發(fā)展取得了顯著的成績，各項工作任務(wù)全面完成。目前，**正處于又好又快發(fā)展的關(guān)鍵時期，備受社會關(guān)注。領(lǐng)導(dǎo)班子深刻認(rèn)識到，發(fā)展成績的取得，很大程度上得益于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作提供的強有力政治保障。因此，在廉政文化建設(shè)方面，領(lǐng)導(dǎo)班子做到了思想認(rèn)識到位和組織領(lǐng)導(dǎo)到位。一是思想認(rèn)識到位。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為，廉政文化是文化建設(shè)必不可少的內(nèi)容，對引導(dǎo)干部職工樹立崇廉尚潔、積極向上、無私奉獻(xiàn)的思想道德情操，增強干部職工從醫(yī)修養(yǎng)，抵制***思想和不良風(fēng)氣的侵蝕，自覺獻(xiàn)身醫(yī)療，將會起到不可替代的積極作用。二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為確保廉政文化進(jìn)機關(guān)活動的順利開展，我們成立了廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，各科室負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，并明確了具體的工作人員，確保活動能有序開展。

二、制度完善，確保工作長效開展

（一）建立保障機制

局黨委和機關(guān)黨支部將廉政文化進(jìn)機關(guān)工作納入重要議事日程和工作整體規(guī)劃，加強領(lǐng)導(dǎo)、整體推進(jìn)，并在人力、財力等方面給予保障，局辦公室會同紀(jì)檢部門、機關(guān)支部具體負(fù)責(zé)廉政文化的建設(shè)、推進(jìn)和協(xié)調(diào)工作。

（二）建立教育機制

局機關(guān)建立了每月一次的黨委中心組學(xué)習(xí)、每季度一次的黨員骨干季度夜讀班、每半年一次的黨課教育、每月一次的電化教育等廉政教育制度，加強日常組織與管理，真正做到堅持不懈。

（三）建立考核機制

將廉政文化建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，在評優(yōu)評先、干部提拔任用等工作中，實行廉政“一票否決制”。

（四）建立預(yù)警機制

建立談話談心制度、黨群結(jié)對制度、提醒制度等預(yù)警機制，定期分析職工思想狀況，及時掌握職工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)苗頭即實施預(yù)警。

三、豐富載體，深化廉政文化的影響力

在廉政文化進(jìn)機關(guān)活動中，局黨委注重把廉政文化與文化相結(jié)合，突出特色，使廉政文化建設(shè)更具生命力。

（一）結(jié)貧思廉，提高廉政文化的互動力

已連續(xù)三年在全系統(tǒng)開展與困難病患結(jié)對扶貧、幫困助醫(yī)活動，每年向受助對象發(fā)放1000元的助醫(yī)卡，憑卡在區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，2009年結(jié)對20人，發(fā)放助醫(yī)卡20張2萬元。每月至少組織一次各科專家到偏遠(yuǎn)農(nóng)村、福利院、外來人口集聚地、建筑工地等開展健康直通車、義醫(yī)義診等活動，上半年累計開展服務(wù)活動61次，服務(wù)群眾6000余人次，免費送藥1.3萬余元，發(fā)放宣傳資料7000多份。在“溫暖午餐 萬人助學(xué)”、慈善一日捐、臺灣風(fēng)災(zāi)捐款等活動中，全系統(tǒng)醫(yī)務(wù)工作者慷慨解囊，共計捐款12.4萬元，讓困難群眾感受到了醫(yī)務(wù)人員的溫暖。結(jié)貧思廉活動寓“思廉”于“結(jié)貧”之中，寓教育于活動之中，對領(lǐng)導(dǎo)干部具有潛移默化的教育作用，營造了一種“幫貧扶困、思廉思進(jìn)”的文化氛圍。

（二）教育倡廉，提高廉政文化的吸引力

我們結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨員骨干季度夜讀班和機關(guān)支部學(xué)習(xí)等平臺，通過開展廉政文化專題講座、召開座談會、觀看廉政文化電教片活動來開展黨風(fēng)廉政教育。邀請**等專家和領(lǐng)導(dǎo)同志作預(yù)防職務(wù)犯罪等方面的專題報告，受教育人群達(dá)500多人次。同時，為提高警示教育工作的針對性，組織系統(tǒng)各基層單位中層以上干部代表、重點科室、重點崗位的中層以上干部90余人，參加黃湖監(jiān)獄警示教育活動，讓每位干部在反面典型案例面前都能夠作深刻的反思。

（三）典型導(dǎo)廉，提高廉政文化的感染力

發(fā)揮正面典型人物在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的教育作用，是廉政文化建設(shè)中十分重要的措施。我們充分挖掘、積極提煉當(dāng)今社會和身邊勤政廉政方面的先進(jìn)典型，通過組織觀看勤政廉政正面典型專題片開展學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡活動；通過培育和樹立系統(tǒng)的廉政典型，學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)的寧波市白求恩式醫(yī)務(wù)工作者、各級勞動模范、區(qū)級名醫(yī)、學(xué)科帶頭人、業(yè)務(wù)骨干、首席社區(qū)責(zé)任醫(yī)生等先進(jìn)個人、先進(jìn)集體，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的榜樣和示范作用，形成弘揚正氣、尚廉倡廉的社會風(fēng)尚。

（四）談話促廉，增強廉政文化的預(yù)警力

堅持完善談話制度，把談話教育作為關(guān)心干部、幫助干部、愛護(hù)干部的一項重要舉措來實施，充分發(fā)揮談心談話在廉政教育中的作用，全面實施了任前談話、誡勉談話、廉政談話等為主要形式的預(yù)警促廉機制。談話范圍包括各單位班子領(lǐng)導(dǎo)、重點科室、重點崗位、重點人員，采取分層、分級開展廉政談話，發(fā)現(xiàn)苗頭立即談話提醒。如年初時對上群眾測評后幾位的基層單位班子成員分別談話，提醒他們踏實工作、廉潔奉公；在人事調(diào)整中，涉及到提拔、換崗交流、卸任的領(lǐng)導(dǎo)干部，主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)均與之談話，或鼓勵其在新的崗位上作出新的貢獻(xiàn)，或幫助其理清工作思路，保持領(lǐng)導(dǎo)干部思想穩(wěn)定。

（五）陣地助廉，加強廉政文化的感召力

在機關(guān)內(nèi)部對廉政文化陣地建設(shè)投入資金，制作廉政格言宣傳版，懸掛于單位走廊和會議室內(nèi)，營造濃厚的廉政文化氛圍;辦公用房調(diào)整后，及時制作機關(guān)工作人員身份牌并上墻，主動接受群眾監(jiān)督；充分發(fā)揮干部廉政檔案的作用，及時更新干部廉政信息；在重要節(jié)假日期間，向局管干部發(fā)送手機短信，提醒領(lǐng)導(dǎo)干部時時不忘“廉”；在局網(wǎng)站設(shè)立“廉政文化”專欄，宣傳國家有關(guān)政策和法律法規(guī)，形成贊廉、尚廉新風(fēng)尚。

（六）活動興廉，提高廉政文化的滲透力

豐富多彩的文體活動，即可以吸引機關(guān)黨員干部的踴躍參與，又可以陶冶人的情操，以此增強廉政文化的滲透力。4月份，我們舉辦了系統(tǒng)第二屆“健康杯”體育比賽，比賽包括立定跳遠(yuǎn)、鉛球、100米、1500米、10×50米迎面接力、籃球?qū)官惖软椖俊４送?，我們還舉辦了“講文明、守廉規(guī)、促發(fā)展”知識競賽活動、“迎國慶唱祖國紅歌PK賽”等活動，積極組織人員參加區(qū)“紅色歌曲卡拉OK”大賽、愛國歌曲大家唱等活動，豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活，弘揚了廉政文化，增強了團(tuán)隊的凝聚力。

四、效果良好，廉政文化建設(shè)成效初顯

在廉政文化進(jìn)機關(guān)活動中，我們注意發(fā)揮兩個作用：一是領(lǐng)導(dǎo)的示范作用。局黨委班子帶頭參加集中教育學(xué)習(xí)，以無聲的行動帶動活動有聲有色地開展；二是組織的推動作用。局廉政文化進(jìn)機關(guān)活動辦公室精心組織各項活動，努力在內(nèi)容和形式求新求實，使參學(xué)者真正參有所得、學(xué)有所獲，廉政文化進(jìn)機關(guān)活動產(chǎn)生了積極的影響和初步成效。

（一）增強了黨員干部拒腐防變的意識

廉政文化具有明顯的教育導(dǎo)向功能，它通過具體、形象、鮮明的形式，讓廣大黨員干部在獲取各種信息的過程中，自覺或不自覺地接受了廉政文化的熏陶，從而在思想上、情感上、心理上產(chǎn)生認(rèn)同與共鳴，并控制、支配、影響著人們的行動，使人們不敢干壞事，也不想干壞事。一年來，有關(guān)機關(guān)黨員干部的違紀(jì)投訴、舉報及案發(fā)數(shù)均為0。

（二）營造了尊廉崇廉的社會氛圍

廉政文化是一種高尚的文化，兼具形式美與內(nèi)容美。通過廉政文化的宣傳、傳播、展示，達(dá)到謳歌清正廉潔，抨擊貪污***；弘揚社會正氣，鞭撻不正之風(fēng)的目的。通過廉政文化的感染，讓廣大干部群眾感悟到美與正義的存在，在系統(tǒng)內(nèi)部產(chǎn)生一種積極向上的“唯廉”之風(fēng)，使人們更好地分清是與非、善與惡，更加深刻地深刻地感受到***即是丑惡，廉潔即是美好，從而逐步營造起尊廉崇廉的良好風(fēng)尚。

（三）增強了廣大群眾參與反***斗爭的主動性

通過開展廉政文化活動，喚起了群眾的監(jiān)督意識，強大的感召力激起人們?nèi)ケO(jiān)督；通過報道廉政動態(tài)和揭露***問題，不斷增強群眾的監(jiān)督意識，使廣大干部群眾敢于監(jiān)督、勇于監(jiān)督。隨著廉政文化的傳播和群眾廉政文化知識的豐富，群眾參與廉政文化建設(shè)的主動性和自覺性有了明顯增強。

廉政文化建設(shè)是一項重要的基礎(chǔ)性工作，是一項長期性任務(wù)。今后，我們將立足現(xiàn)有條件，積極優(yōu)化廉政文化進(jìn)機關(guān)的長效機制，不斷加大宣傳力度，強化教育深度，努力營造廉政文化的濃厚氛圍和良好環(huán)境，真正使廉政文化成為醫(yī)務(wù)工作者文化生活的一部分

第五篇：關(guān)于申報XX市機關(guān)廉政文化創(chuàng)建示范點的報告

關(guān)于申報XX市機關(guān)廉政文化創(chuàng)建示范點的報告

XX市紀(jì)律檢查委員會：

今年以來，我局以創(chuàng)建XX市廉政文化建設(shè)示范點為目標(biāo)，積極構(gòu)筑財政廉政文化亮點工程，著力打造一流水平的財政廉政文化特色精品，確保通過XX市廉政文化示范點創(chuàng)建驗收，力爭跨入XX市級廉政文化建設(shè)示范點行列。

一、加強組織協(xié)調(diào)，嚴(yán)格落實責(zé)任。為切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，局各科室負(fù)責(zé)人為第一負(fù)責(zé)人，一級抓一級，層層抓好落實，切實把廉政文化建設(shè)活動落到實處。

二、完善規(guī)章制度，規(guī)范考核體系。為嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”負(fù)責(zé)制，建立健全督查、檢查、考核和獎懲機制，我局把廉政文化建設(shè)的業(yè)績作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部評優(yōu)、晉升的重要依據(jù)之一。各科室負(fù)責(zé)人認(rèn)真履職，切實抓緊抓好；黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)絡(luò)員能夠積極協(xié)助科室負(fù)責(zé)人認(rèn)真貫徹落實好加強廉政文化建設(shè)的各項措施，進(jìn)一步明確廉政文化建設(shè)旨在廉政，貴在不斷創(chuàng)新和發(fā)展，著眼點和落腳點在于優(yōu)化廉政環(huán)境，促進(jìn)干部立黨為公、執(zhí)政為民。

三、明確工作責(zé)任，積極組織實施。廉政文化進(jìn)機關(guān)活動由局廉政文化進(jìn)機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一負(fù)責(zé)，局紀(jì)檢組具體抓落實。各科室緊密結(jié)合各自實際，認(rèn)真組織開展廉政文化建設(shè)活動，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭倡導(dǎo)、實踐和傳播廉政文化，把廉政文化建設(shè)同其它各項工作同部署、同檢查、同考核，做到人人參加學(xué)習(xí)，人人對照檢查，人人受到監(jiān)督，使廉政文化進(jìn)機關(guān)活動切實收到好的成效，扎實推進(jìn)廉政文化建設(shè)，為建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系奠定基礎(chǔ)。

四、積極強化教育，努力打造財政廉政文化宣教工程。一是強化服務(wù)宗旨教育。結(jié)合財政工作實際，扎實開展“五個一”競賽活動、“三廉”活動和“深入解放思想，推動科學(xué)發(fā)展”大討論活動；通過舉行事跡報告會等形式，宣傳一批來自機關(guān)和基層財政干部的先進(jìn)事跡，典型引路，言傳身教；按照財政干部教育培訓(xùn)計劃，集中組織以宗旨教育為主要內(nèi)容的干部培訓(xùn)，努力提高干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平，不斷增強貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的執(zhí)行力。二是強化黨紀(jì)法規(guī)教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、公務(wù)員法等廉潔從政黨紀(jì)政規(guī)。三是強化廉政警示教育。召開財政系統(tǒng)預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育大會，結(jié)合會議、學(xué)習(xí)等集體活動，經(jīng)常組織財政干部職工觀看反腐倡廉警示教育片，適時組織全體干部職工到警示教育基地接受警示教育。

五、積極營造氛圍，努力實施財政廉政文化環(huán)境工程。一是營造場地文化氛圍。在充分用好辦公大樓內(nèi)現(xiàn)有宣傳欄的同時，利用局辦公大樓周圍場地綠化帶的空間，豎立起宣傳財政廉政文化的廣告欄；二是營造樓層文化氛圍。根據(jù)各科室工作職能，結(jié)合實際情況，在每個樓層張掛3幅財政警語銘言牌匾，作為工作和行動的“座右銘”；在辦公大樓每層樓梯口醒目處懸掛財政廉政文化日常用語宣傳牌。三是營造自我教育氛圍。因地制宜，以“財政警語”、“廉政知識”、“漫畫與書法”等內(nèi)容，制作財政廉政文化知識板塊；增設(shè)以黨風(fēng)廉政知識為重點內(nèi)容的“廉政書架”；豐富網(wǎng)站廉政建設(shè)專欄；建立財政廉政文化綜合榮譽資料室，集中展現(xiàn)財政局多年來受上級表彰獎勵的榮譽成果；增添健身房、乒乓球室等體育鍛煉設(shè)施，豐富職工的體育文化生活。

六、積極開展各類活動，推進(jìn)財政廉政文化行為工程。一是開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活動。各科室結(jié)合新形勢、新要求，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點制訂財政工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)計劃，積極、主動、有效開展創(chuàng)建活動。二是開展行業(yè)規(guī)范活動。修訂《XX市財政工作規(guī)范》，大力推進(jìn)財規(guī)范化建設(shè)、管理的開展。三是開展?fàn)幭冗M(jìn)位活動。深入開展創(chuàng)建 “文明科室”等各類創(chuàng)建活動。四是開展群眾文體活動。由局黨支部組織舉行以 “立足崗位作貢獻(xiàn)，我為財政添光彩” 為主題演講比賽活動、群藝演出等財政文化活動；展示財政人積極向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神面貌。

七、積極搭建各類平臺，構(gòu)筑財政廉政文化信息工程。一是搭建政務(wù)公開平臺。不斷完善《XX市財政局內(nèi)部管理制度手冊》，擴大財政政務(wù)公開、黨務(wù)公開范圍和內(nèi)容，以財政網(wǎng)站、服務(wù)窗口、公示欄、辦事指南手冊等多種載體公開財政工作事項和重大決策，增強財政權(quán)力運行的透明度。二是搭建公眾監(jiān)督平臺。對“公眾監(jiān)督”及市紀(jì)委交辦的每條咨詢、投訴、建議件，在規(guī)定時限內(nèi)進(jìn)行辦理回復(fù)，力爭讓社會各界滿意或基本滿意。三是搭建網(wǎng)絡(luò)信息平臺。在局網(wǎng)站“廉政”專欄內(nèi)，開設(shè)廉政動態(tài)、廉政制度、警示教育、案例選登等學(xué)習(xí)園地。

以上是我局開展廉政文化創(chuàng)建活動的情況，對照XX市機關(guān)廉政文化創(chuàng)建示范點的標(biāo)準(zhǔn)，特此提出申報XX市機關(guān)廉政文化創(chuàng)建示范點，懇請XX市紀(jì)律檢查委員會領(lǐng)導(dǎo)對我局的廉政文化創(chuàng)建示范點工作進(jìn)行全面檢查、指導(dǎo)、驗收。

XX市發(fā)展局