第一篇：新班子呈現(xiàn)新氣象

新班子呈現(xiàn)新氣象 干塘村黨的建設(shè)成效明顯

先進(jìn)基層黨組織事跡材料（干塘村）

干塘村位于鳳慶縣西南部，營(yíng)盤鎮(zhèn)西北部，立亞公路穿境而過(guò)，北與昌寧接壤，東與里拐，安平村接壤，南至南糯河與忙邦村分界，西至地界河與昌寧分界，境內(nèi)占有國(guó)土面積16.2平方公里；離鎮(zhèn)政府駐地21 公里。全村下轄個(gè)6 自然村12個(gè)村民小組;有農(nóng)戶449戶，人口2018人，有黨員53人，其中，預(yù)備黨員6人，正在培養(yǎng)入黨積極分子8人。2010年,全村經(jīng)濟(jì)總收入1326.3866萬(wàn)元,人均純收入4132元。

2009年，正值第四屆村“兩委”換屆選舉，縣委出臺(tái)了選派國(guó)家優(yōu)秀公職人員到村任職的決定，也就是這一年，干塘村迎來(lái)了第一個(gè)副科級(jí)支部書記。新班子上任以來(lái)，村黨支部團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全村廣大黨員干部和人民群眾，堅(jiān)持認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用，以黨的建設(shè)為保障，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以新農(nóng)村建設(shè)為重點(diǎn)，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為契機(jī)，堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍、創(chuàng)機(jī)制、謀發(fā)展的工作思路，促進(jìn)了全村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的健康快速發(fā)展。

一、固本強(qiáng)基，黨的基層組織建設(shè)順利推進(jìn) “農(nóng)村要進(jìn)步，關(guān)鍵在支部”。干塘村黨支部始終把健全、整頓班子作為黨建工作的中心任務(wù)和重點(diǎn)工作一抓到底。

（一）認(rèn)真抓好村“兩委”換屆選舉工作，選好配強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。干塘村在3月19日完成黨支部換屆選舉以后，在4月17日完成了第四屆村民委員會(huì)的換屆選舉工作，同時(shí)在4月20日前完成了村民代表和村民小組長(zhǎng)的換屆選舉。在換屆選舉中，嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)選舉法》和上級(jí)方案執(zhí)行，做到了組織意圖和群眾意愿相結(jié)合。新當(dāng)選的村“兩委”班子成員中，最大年齡52歲，最小30歲，平均年齡36歲，實(shí)現(xiàn)交叉任職3人，其中，本科學(xué)歷1人，中專學(xué)歷3人，初中學(xué)歷4人，新當(dāng)選女支委1人，達(dá)到了“兩委”班子成員年齡優(yōu)化、學(xué)歷優(yōu)化、性別優(yōu)化的目的。

（二）抓班子，形成團(tuán)結(jié)干事的新局面。一個(gè)村的發(fā)展，很大程度上取決于村“兩委”班子的思想觀念、理論政策水平。作為全村組織領(lǐng)導(dǎo)的核心，干塘村黨支部始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，在堅(jiān)持民主集中制原則基礎(chǔ)上做到大事講原則，小事講風(fēng)格，求同存異，團(tuán)結(jié)協(xié)作。帶領(lǐng)班子成員經(jīng)常深入基層，密切聯(lián)系群眾，耐心聽取群眾意見(jiàn)和建議，接受群眾監(jiān)督，使村“兩委”威信不斷提高，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，各方面工作有了長(zhǎng)足發(fā)展。

（三）抓陣地，硬件逐步規(guī)范，軟件逐步得以健全。新班子上任以來(lái)，村“兩委”積極向上申請(qǐng)資助，購(gòu)臵辦公桌椅10套、沙發(fā)2組、茶幾4個(gè)、書柜一個(gè)、檔案柜2個(gè)，電腦、打印機(jī)各一臺(tái)，增建陽(yáng)臺(tái)及過(guò)道彩鋼瓦62平方米，新制電器炊具一整套，并對(duì)廚房及老辦公樓進(jìn)行了修繕和改造，合計(jì)增加固定資產(chǎn)投入4.05萬(wàn)元，逐步改善了辦公環(huán)境。在軟件建設(shè)中，在制定村黨支部、村委會(huì)，黨支部書記、副書記、村委會(huì)主任、副主任及村“兩委”工作職責(zé)，明確責(zé)任的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際，對(duì)“兩委”干部分管工作和任務(wù)進(jìn)行了明確的分工，使陣地建設(shè)成為凝黨員、干部和群眾的有效載體。

（四）切實(shí)抓好黨員學(xué)習(xí)、活動(dòng)制度建設(shè)。在抓黨員學(xué)習(xí)、活動(dòng)制度建設(shè)中，干塘村黨支部以扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，全面抓好村黨支部“一日一周四制度”的貫徹執(zhí)行，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)能力，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提升思想境界，增強(qiáng)素質(zhì)能力，培養(yǎng)高尚情操，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作、解決問(wèn)題的能力。通過(guò)開展黨員義務(wù)勞動(dòng)，組織黨員回顧入黨誓詞，慰問(wèn)老干部及困難黨員等活動(dòng)，增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和向心力。

（五）積極推行“四議兩公開”工作方法，逐步規(guī)范村級(jí)議事決策程序。為充分發(fā)揮村基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)民群眾對(duì)村級(jí)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，充分調(diào)動(dòng)群眾積極性，干塘村黨支部積極推行“四議兩公開”工作法，并取得了實(shí)際成效。今年4—7月份，黨支部對(duì)急需解決的“干塘自然村社機(jī)業(yè)（土地）遺留問(wèn)題、人畜飲水項(xiàng)目建設(shè)、村組路建設(shè)”三項(xiàng)重大問(wèn)題，通過(guò)支委會(huì)提議、“兩委會(huì)”商議、支部大會(huì)審議和村民代表大會(huì)決議的工作方法進(jìn)行組織實(shí)施。目前，干塘自然村二組已根據(jù)決議對(duì)社機(jī)業(yè)遺留8宗共13.6畝土地進(jìn)行公開轉(zhuǎn)讓拍賣，拍賣所得15000.00元資金已平均分發(fā)到二組所有農(nóng)戶手中。通過(guò)“四議兩公開”工作法實(shí)施的王家寨片區(qū)飲水項(xiàng)目目前已建成使用，項(xiàng)目輻射王家寨、南糯河兩個(gè)自然村四個(gè)村民小組及一所村小，為150多戶農(nóng)戶600多群眾和20多名小學(xué)生解決了飲水困難問(wèn)題；推通干塘自然村村組路主干道400多米，主干道貫穿4個(gè)村民小組，為60多戶農(nóng)戶300多群眾解決了出行難的問(wèn)題。

（六）扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，抓黨建促發(fā)展成效顯著。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，干塘村黨支部跳出以往就黨建抓黨建的常規(guī)，提出了“緊扣一條主線、實(shí)現(xiàn)兩大目標(biāo)、抓實(shí)三個(gè)載體”的工作思路，被確定為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)縣級(jí)示范村，同時(shí)，干塘村“四議兩公開”工作方法也在全縣進(jìn)行推廣。截至目前，村黨支部共投入資金6000余元對(duì)示范點(diǎn)10戶黨員種植戶和8戶黨員養(yǎng)殖戶進(jìn)行扶持；共投入資金5000余元對(duì)黨員示范路進(jìn)行建設(shè)，投入勞力100余人次對(duì)示范路進(jìn)行管護(hù)維護(hù)。

二、抓黨建，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)

一直以來(lái)，干塘村黨支部始終把發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)和為群眾辦實(shí)事作為黨建工作的最終目標(biāo)，牢固樹立黨建工作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的思想，確立了發(fā)展才是硬道理的信心和決心。

自2009年9月開始截至目前，干塘村遭遇了十分嚴(yán)重的旱情，使群眾生活帶來(lái)了極大困難，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)遭受了重大損失，為最大限度減少損失，村黨支部帶領(lǐng)全村黨員干部與群眾團(tuán)結(jié)一心、步調(diào)一致，積極組織抗旱救災(zāi)和生產(chǎn)自救工作，取得了較好的成效。

（一）甘蔗種植面積大幅增長(zhǎng)。甘蔗是干塘村的支柱產(chǎn)業(yè)。為有效利用剩余地塊，切實(shí)增加農(nóng)民收入。村黨支部多次召開甘蔗種植會(huì)議，研究制定措施，采取“兩委”干部掛小組，小組長(zhǎng)掛農(nóng)戶的工作方式，按照分級(jí)負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)的方法，有效發(fā)動(dòng)甘蔗種植工作，通過(guò)全體干部和群眾共同努力，兩年來(lái)，干塘村共完成甘蔗種植任務(wù)2300畝，超計(jì)劃完成任務(wù)。

（二）大春生產(chǎn)穩(wěn)中有升。2009年遭遇的重大旱情，給干塘村群眾生產(chǎn)生活帶來(lái)了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。本著小春損失大春補(bǔ)，在重大旱情面前，村黨支部及時(shí)研究對(duì)策，組織群眾進(jìn)行生產(chǎn)自救。充分利用小組會(huì)、板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等有效形式，號(hào)召群眾合理施肥、用藥，克服重重困難，確保了農(nóng)作物豐產(chǎn)豐收，極大調(diào)動(dòng)了農(nóng)民生產(chǎn)積極性，增加了農(nóng)民收入。

（三）畜牧產(chǎn)業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。2010年，畜牧產(chǎn)業(yè)，特別是生豬養(yǎng)殖遭到市場(chǎng)的嚴(yán)重沖擊，在極為低迷的市場(chǎng)環(huán)境下，干塘村黨支部極時(shí)向群眾收集市場(chǎng)信息，幫助分析市場(chǎng)行情，引導(dǎo)大養(yǎng)殖戶不斷改進(jìn)養(yǎng)殖經(jīng)營(yíng)模式，取得了較好成效，通過(guò)群眾不懈努力，終于渡過(guò)難關(guān)，使干塘村畜牧養(yǎng)殖取得平穩(wěn)發(fā)展。目前，干塘村大山生豬養(yǎng)殖場(chǎng)已從個(gè)體經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型為專業(yè)養(yǎng)殖合作社，并已取得初步成效。

（四）香料煙種植初見(jiàn)成效。按照營(yíng)盤鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一安排和部署，在實(shí)行香料煙“雙控”的前提下，村黨支部帶領(lǐng)全村，統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局，依靠科技強(qiáng)化管理，2010年，完成香料煙種植270余畝，在煙草部門技術(shù)人員的指導(dǎo)下和烤煙科技人員的辛勤工作下，干塘村在育苗、大田移栽、中耕管理上高度重視，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)量37噸，產(chǎn)值60余萬(wàn)元。

三、抓黨建，促進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得重大突破 在干塘村黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，干塘村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得了重大突破。一是以建設(shè)營(yíng)盤鎮(zhèn)北大門第一村為目標(biāo)，村容村貌整治工作得到加強(qiáng)。在村口樹立了干塘村明顯標(biāo)志，同時(shí)在進(jìn)村硬板路兩旁種植三角梅200余株，不斷優(yōu)化村民居住環(huán)境。二是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得了重大突破。組織實(shí)施了王家寨、南糯河自然村飲水項(xiàng)目，項(xiàng)目資金12.6萬(wàn)元，項(xiàng)目輻射兩個(gè)自然村4個(gè)村民小組及一所村小，切實(shí)解決了130多戶農(nóng)戶共600多人口及25名在校學(xué)生飲水困難的問(wèn)題。同時(shí)，組織實(shí)施了實(shí)施4條進(jìn)村硬板路建設(shè)。道路全長(zhǎng)1200米，貫穿5個(gè)村民小組，為120多戶農(nóng)戶共600多人口解決了出行難的問(wèn)題。

以上就是干塘村新一屆黨支部上任以來(lái)全村發(fā)生的變化，俗話說(shuō)，“喊破嗓子，不如干出樣子”，如今的干塘黨支部，正在以實(shí)際行動(dòng)踐行“立黨為公，執(zhí)政為民”的承諾。他們將以踏實(shí)工作、勤奮努力的工作作風(fēng)，帶領(lǐng)著群眾在全面建設(shè)小康社會(huì)的道路上大步前進(jìn)。

第二篇：事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)層呈現(xiàn)新氣象

事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)層呈現(xiàn)新氣象

各地以事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理“1+5”制度體系為基本遵循，進(jìn)一步規(guī)范選拔任用，扎實(shí)推進(jìn)改革，從嚴(yán)管理監(jiān)督，真情關(guān)心關(guān)愛(ài)，引導(dǎo)廣大事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員新?lián)?dāng)新作為，推動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)展現(xiàn)新氣象、取得新成效。

事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍作為推動(dòng)社會(huì)事業(yè)發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”，是我國(guó)干部隊(duì)伍的重要組成部分，管好搞活這支隊(duì)伍意義重大。

黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)。2015年中央辦公廳印發(fā)《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》，2017年中央組織部會(huì)同中央宣傳部、教育部、科技部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委印發(fā)宣傳思想文化、高校、中小學(xué)、科研、公立醫(yī)院5個(gè)行業(yè)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法，分行業(yè)細(xì)化明確了事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理要求，共同構(gòu)建了事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理“1+5”制度體系。

一段時(shí)間以來(lái)，各地以“1+5”制度體系為基本遵循，進(jìn)一步規(guī)范選拔任用，扎實(shí)推進(jìn)改革，從嚴(yán)管理監(jiān)督，真情關(guān)心關(guān)愛(ài)，引導(dǎo)廣大事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員新?lián)?dāng)新作為，推動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)展現(xiàn)新氣象、取得新成效。堅(jiān)持事業(yè)為上，鮮明樹立用人導(dǎo)向

選好人、用好人，是事業(yè)發(fā)展的保證，是干部工作的底線。各地按照黨中央要求，堅(jiān)持黨管干部原則，強(qiáng)化黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，把政治標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)水平、管理能力作為選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的核心條件，把“該用誰(shuí)”而不是“誰(shuí)該用”作為重要原則，好中選優(yōu)、優(yōu)中選適、以事?lián)袢说膶?dǎo)向更趨鮮明。

從嚴(yán)把好政治標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。高素質(zhì)，第一位的是政治素質(zhì)要高，選人用人首先要看政治標(biāo)準(zhǔn)。天津、浙江等地把政治標(biāo)準(zhǔn)作為選拔高校領(lǐng)導(dǎo)人員的首位標(biāo)準(zhǔn)，深入考察領(lǐng)導(dǎo)人員在政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律方面的表現(xiàn)，對(duì)政治不合格的“一票否決”，做到“首關(guān)不過(guò)、余關(guān)莫論”。緊密結(jié)合邊疆民族地區(qū)實(shí)際，西藏開列政治標(biāo)準(zhǔn)負(fù)面清單，劃出“六個(gè)絕不使用”的政治紅線;新疆注意了解干部在反分裂反恐怖反滲透斗爭(zhēng)中的政治表現(xiàn)，新疆兵團(tuán)將“敢于向‘三股勢(shì)力’發(fā)聲亮劍和同‘兩面人’作斗爭(zhēng)情況”作為選拔任用的重要考量。各地在選拔任用事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員時(shí)，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，大力培養(yǎng)選拔樹牢“四個(gè)意識(shí)”和增強(qiáng)“四個(gè)自信”的優(yōu)秀事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員，嚴(yán)格實(shí)行“凡提四必”，堅(jiān)決防止“帶病提拔”。

用專業(yè)方法選“優(yōu)秀且適合”的人。人崗相宜、人盡其才是干部管理工作的理想狀態(tài)，要達(dá)到這個(gè)狀態(tài)需要有專業(yè)的眼光識(shí)人、專業(yè)方法選人。安徽針對(duì)事業(yè)單位“一把手”難選問(wèn)題，拓寬選人視野，從駐皖中央單位和企業(yè)選人，收到較好效果。山東堅(jiān)持選專選強(qiáng)，建立中小學(xué)校長(zhǎng)后備人才庫(kù)，校長(zhǎng)崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，由教育專家、知名校長(zhǎng)、學(xué)生家長(zhǎng)、社會(huì)知名人士組成校長(zhǎng)選聘委員會(huì)，從校長(zhǎng)后備人才中公開遴選，堵住了不懂教育的人到學(xué)校謀取“官位”的路子。廣東、四川注重對(duì)省屬高校?I導(dǎo)班子近距離接觸、經(jīng)常性研判，多渠道、多層次、多側(cè)面深入了解領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員各方面情況，做到心中有數(shù)、調(diào)整有據(jù)。加強(qiáng)專業(yè)化建設(shè)，讓領(lǐng)導(dǎo)人員有“兩把刷子”

事業(yè)單位專業(yè)性、技術(shù)性強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)人員必須得有“兩下子”才能夠服眾聚力、引領(lǐng)發(fā)展，這就決定了專業(yè)化是培養(yǎng)選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的必然要求。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2017年全國(guó)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員中大學(xué)本科以上學(xué)歷約占67%，具有副高級(jí)職稱以上的約占27%，這兩項(xiàng)數(shù)據(jù)連續(xù)3年呈上升趨勢(shì)。

加強(qiáng)教育培養(yǎng)，提升專業(yè)能力。各地在突出政治能力、管理能力培訓(xùn)的同時(shí)，強(qiáng)化專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力等方面的培訓(xùn)。廣東、重慶等地通過(guò)舉辦“暑期讀書班”等形式，強(qiáng)化高校領(lǐng)導(dǎo)人員專業(yè)能力訓(xùn)練。河南、安徽等省注意調(diào)動(dòng)各行業(yè)主管部門和事業(yè)單位積極性，采取大講堂、大練兵、聯(lián)合著名高校舉辦“素質(zhì)提升專題班”等形式開展培訓(xùn)。

統(tǒng)籌班子配備，優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)。江蘇以高校領(lǐng)導(dǎo)班子集中換屆為契機(jī)，區(qū)分本科院校和高職高專實(shí)際情況，統(tǒng)籌選配學(xué)術(shù)型干部、專職管理干部和學(xué)術(shù)與管理“雙肩挑”干部，確保班子成員的專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)結(jié)構(gòu)與本校主要學(xué)科門類、發(fā)展需要相適應(yīng)。重慶在事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員選拔過(guò)程中，既重領(lǐng)導(dǎo)人員個(gè)體專業(yè)水平，又重班子整體專業(yè)結(jié)構(gòu)，確保選準(zhǔn)用好專業(yè)干部。2017年全國(guó)事業(yè)單位新任職領(lǐng)導(dǎo)人員中專業(yè)技術(shù)人員約占27%。從實(shí)踐看，“讓專業(yè)的人干專業(yè)的事，確保班子成員專業(yè)素養(yǎng)整體適應(yīng)單位核心職能”已逐步成為各地配備事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子的共識(shí)。

學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，弘揚(yáng)專業(yè)精神。近年來(lái)，事業(yè)單位隊(duì)伍中涌現(xiàn)了李保國(guó)、黃大年、南仁東、鐘揚(yáng)等一批先進(jìn)典型。各地注意發(fā)揮先進(jìn)典型教育引領(lǐng)作用，引導(dǎo)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員學(xué)習(xí)他們的愛(ài)國(guó)情懷、敬業(yè)精神和高尚情操，努力做到干一行愛(ài)一行、鉆一行精一行。堅(jiān)持改革創(chuàng)新，為隊(duì)伍建設(shè)提供新動(dòng)能

2011年中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革的意見(jiàn)》，把“轉(zhuǎn)換用人機(jī)制、搞活用人制度”作為事業(yè)單位人事制度改革的重要目標(biāo)。各地瞄準(zhǔn)部分領(lǐng)導(dǎo)人員干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)不強(qiáng)、活力不足等問(wèn)題，用好改革武器，為隊(duì)伍建設(shè)提供了新的動(dòng)力。

推行聘任制，匯聚優(yōu)秀人才。北京堅(jiān)持站在人才高地選“高人”，大力推進(jìn)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員聘任制，發(fā)揮聘任制聚才納賢作用，為促進(jìn)首都事業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)大動(dòng)力。四川鼓勵(lì)事業(yè)單位運(yùn)用聘用、柔性引才等措施辦法，引進(jìn)和特聘急需緊缺的專業(yè)干部人才擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員，成功從清華大學(xué)引進(jìn)1名高層次專業(yè)人才擔(dān)任省屬高校校長(zhǎng)。

實(shí)行任期制和任期目標(biāo)責(zé)任制，推動(dòng)能上能下。實(shí)行任期制和任期目標(biāo)責(zé)任制，是壓實(shí)責(zé)任、推進(jìn)“能上能下”的重要制度安排。湖北規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)任期制，強(qiáng)化任期目標(biāo)管理，嚴(yán)格任期目標(biāo)考核，督促領(lǐng)導(dǎo)人員埋頭苦干、真抓實(shí)干。山西、上海等地對(duì)所屬高校全面推行任期制和任期目標(biāo)責(zé)任制，為實(shí)現(xiàn)全面加強(qiáng)高校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、提升學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展和建立現(xiàn)代大學(xué)制度等目標(biāo)發(fā)揮積極作用。

探索實(shí)行校長(zhǎng)職級(jí)制，促進(jìn)校長(zhǎng)隊(duì)伍專業(yè)化。山東推行中小學(xué)校長(zhǎng)職級(jí)制改革，取消中小學(xué)行政級(jí)別，新任校長(zhǎng)不再套用行政級(jí)別，通過(guò)建立校長(zhǎng)職級(jí)制度，實(shí)行評(píng)級(jí)晉檔、動(dòng)態(tài)管理，使校長(zhǎng)成為令人向往羨慕的職業(yè)，日照市先后有10多名熱愛(ài)教學(xué)和管理的教育局副局長(zhǎng)“不當(dāng)局長(zhǎng)當(dāng)校長(zhǎng)”。貴州一些市州也在推行校長(zhǎng)職級(jí)制方面作了積極探索。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合，激發(fā)隊(duì)伍生機(jī)活力

好干部是選出來(lái)的，也是管出來(lái)的。隨著全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)，對(duì)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員嚴(yán)格管理監(jiān)督必須堅(jiān)持下去、成為常態(tài);同時(shí)，在激勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)人員新?lián)?dāng)新作為，“厚愛(ài)”的措施也不能“長(zhǎng)期缺席”。各地圍繞干部問(wèn)題出在哪、訴求是什么、怎樣管理好，按照“1+5”制度體系要求對(duì)癥下藥，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員日常管理監(jiān)督，加大激勵(lì)政策供給。

嚴(yán)管抓“?！薄伴L(zhǎng)”。各地結(jié)合事業(yè)單位特點(diǎn)和領(lǐng)導(dǎo)人員承擔(dān)職責(zé)，強(qiáng)化組織監(jiān)督和日常管理，注重遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩等情況，引導(dǎo)大家樹牢“四個(gè)意識(shí)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。聚焦人、財(cái)、物等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加大監(jiān)督力度，督促領(lǐng)導(dǎo)人員干凈干事。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2017年全國(guó)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員受黨政紀(jì)處分近8000人，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨在事業(yè)單位不斷深化。

考核動(dòng)真格。圍繞“形成素質(zhì)優(yōu)劣、工作好壞有考核、有說(shuō)法、有做法的新機(jī)制”，各地不斷加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員考核工作，以考核傳導(dǎo)壓力、增添動(dòng)力。甘肅按照“細(xì)化分類考核、共性個(gè)性結(jié)合、正反雙向評(píng)價(jià)”的思路構(gòu)建考核評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)“一把手”和副職實(shí)行分類分層考核，通過(guò)同類同考和評(píng)價(jià)主體多元化，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)人員凝心聚力推進(jìn)公益事業(yè)健康發(fā)展。陜西對(duì)省屬高校領(lǐng)導(dǎo)班子開展目標(biāo)責(zé)任考核，對(duì)高水平大學(xué)、普通本科和高職學(xué)院實(shí)行分類考核，并把考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用、獎(jiǎng)金、績(jī)效工資分配緊密掛鉤。

關(guān)愛(ài)有溫度。河南、安徽等省構(gòu)建以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向的分配機(jī)制，事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員可按相關(guān)規(guī)定獲得現(xiàn)金、股份等科技成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)。上海對(duì)任期結(jié)束未達(dá)到退休年齡的事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員，給予一定的學(xué)術(shù)恢復(fù)期，在研究團(tuán)隊(duì)配備、工作資源提供和相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方面提供支持。山東大力支持校長(zhǎng)自主辦學(xué)、特色辦學(xué)，青島市通過(guò)人大立法頒布《青島市中小學(xué)校管理辦法》，下放給學(xué)校14項(xiàng)自主管理權(quán)限，濰坊市建立學(xué)校自主管理權(quán)限“正面清單”和“負(fù)面清單”，支持校長(zhǎng)依法履行職責(zé)。

“徒法不足以自行”。為把各項(xiàng)政策措施落實(shí)到位，解決好制度落地“最后一公里”問(wèn)題，中央組織部會(huì)同相關(guān)部門堅(jiān)持制度制定和制度執(zhí)行兩手抓、兩手硬、兩手嚴(yán)，加強(qiáng)工作指導(dǎo)和督促檢查，推動(dòng)各地健全制度體系，做好制度“精裝修”這篇文章，目前已有26個(gè)省區(qū)市出臺(tái)了市以下事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法。這些地方文件與“1+5”制度體系上下銜接、成龍配套，構(gòu)筑了細(xì)密嚴(yán)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)制度籠子。各地在中央有關(guān)行業(yè)主管部門的支持下，還通過(guò)加強(qiáng)教育培訓(xùn)、培樹典型引領(lǐng)帶動(dòng)等方式，推動(dòng)吃透文件精神，把準(zhǔn)正確方向，提高執(zhí)行能力，確保好政策落地見(jiàn)效。目前，不簡(jiǎn)單參照黨政干部管理事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的理念逐漸成為共?R，符合事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員成長(zhǎng)規(guī)律的選拔任用機(jī)制正在形成，體現(xiàn)事業(yè)單位特點(diǎn)的激勵(lì)機(jī)制的作用正在呈現(xiàn)。

新時(shí)代是奮斗者的時(shí)代。社會(huì)事業(yè)每向前推進(jìn)一步，都需要事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員為之奮發(fā)努力?！?+5”制度體系的貫徹落實(shí)是一個(gè)長(zhǎng)期過(guò)程，要持之以恒、常抓不懈、久久為功，以推動(dòng)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員在新時(shí)代擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)，為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)作出新的更大貢獻(xiàn)。

編輯/余弘陽(yáng)

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)講話：新班子新氣象

同志們：

中國(guó)共產(chǎn)黨x市第x次代表大會(huì)，在全體與會(huì)代表的共同努力下，經(jīng)過(guò)充分醞釀和討論，選舉產(chǎn)生了中共x市第x屆委員會(huì)和新一屆紀(jì)律檢查委員會(huì)。剛才，又選舉產(chǎn)生了新一屆市委常委和書記、副書記，通過(guò)了市紀(jì)委全會(huì)選舉產(chǎn)生的市紀(jì)委常委和書記、副書記名單。在此，我代表新當(dāng)選的市委常委衷心感謝各位委員對(duì)我們的信任和支持！

由于年齡和工作變動(dòng)等原因，第x屆市委常委中xx同志不再進(jìn)入第x屆市委常委會(huì)。這些同志在任期內(nèi)，為x的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展傾注了大量心血，為x事業(yè)作出了重要貢獻(xiàn)。借此機(jī)會(huì)，我代表x屆市委常委會(huì)，向他們表示衷心的感謝和崇高的敬意！同時(shí)，真誠(chéng)希望他們今后一如既往地支持市委的工作，繼續(xù)為x跨越發(fā)展出謀獻(xiàn)策、出智出力。

今天，對(duì)我們?cè)谧母魑粊?lái)說(shuō)，是一個(gè)神圣的、光榮的日子。從現(xiàn)在起，我們這個(gè)集體就是領(lǐng)導(dǎo)x實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的核心力量，肩負(fù)著奪取全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新勝利的歷史重任。省委、省政府和x市委、市政府對(duì)x寄予厚望，全市人民對(duì)我們滿懷期待。我們一定要以對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)x發(fā)展負(fù)責(zé)、對(duì)全市人民負(fù)責(zé)的精神，倍加珍惜時(shí)代為我們提供的機(jī)遇和舞臺(tái)，倍加珍惜黨和人民對(duì)我們的信任和期望，倍加珍惜來(lái)之不易的大好發(fā)展機(jī)遇，扎扎實(shí)實(shí)地履行好我們的各項(xiàng)職責(zé)，向全市人民交上一份滿意的答卷。

同志們，新班子要有新氣象，新班子要有新要求，新班子要有新作為。下面，我就加強(qiáng)本屆市委自身建設(shè)講四點(diǎn)意見(jiàn)，與同志們共勉。

第一，要牢記重托，全力以赴謀發(fā)展。代表們把掌聲和選票給了我們，同時(shí)也把x的未來(lái)托付給了我們。我們務(wù)必要堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，始終保持飽滿的精神狀態(tài)和工作熱情，恪盡職守，奮力拼搏，努力創(chuàng)造無(wú)愧于人民、無(wú)愧于時(shí)代的業(yè)績(jī)。要有引領(lǐng)發(fā)展的底氣。政治上的清醒來(lái)源于理論上的成熟，事業(yè)上的成功來(lái)源于知識(shí)上的積累。為此，我們要培養(yǎng)起終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣，加強(qiáng)政治理論、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，虛心向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和理論水平，提高服務(wù)人民群眾、駕馭經(jīng)濟(jì)發(fā)展和促進(jìn)社會(huì)和諧的能力和水平。要有爭(zhēng)先進(jìn)位的志氣。成大事者無(wú)不志存高遠(yuǎn)。在座的各位正值年富力強(qiáng)、干事創(chuàng)業(yè)的黃金時(shí)期，必須要有“做時(shí)代先鋒、創(chuàng)一流事業(yè)”的崇高理想和“敢教日月?lián)Q新天”的志氣，無(wú)論發(fā)展目標(biāo)的確定，還是各項(xiàng)工作的開展，都要敢于自我加壓、敢于后來(lái)居上，立足高起點(diǎn)、樹立高標(biāo)準(zhǔn)、追求高效率，向全國(guó)一流、全國(guó)先進(jìn)看齊，為x實(shí)現(xiàn)進(jìn)位趕超提供源源不斷的動(dòng)力。要有敢于當(dāng)擔(dān)的勇氣。有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。作為市委領(lǐng)導(dǎo)，我們必須在主動(dòng)擔(dān)當(dāng)上做好表率，做到面對(duì)大是大非敢于亮劍、面對(duì)矛盾敢于迎難而上、面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出、面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任、面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)，在其位、謀其政、盡其責(zé)，凝聚和傳遞敢于擔(dān)當(dāng)?shù)恼芰?。要有開拓創(chuàng)新的銳氣。創(chuàng)新能力是新常態(tài)下領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的能力。我們要堅(jiān)持解放思想，敢于突破陳規(guī)、先行先試，堅(jiān)持用創(chuàng)新的辦法破解發(fā)展中的難題，用創(chuàng)新的思路克服前進(jìn)中的矛盾，用創(chuàng)新的舉措激發(fā)干勁，用創(chuàng)新的實(shí)踐走出具有x特色的強(qiáng)市富民之路。要有真抓實(shí)干的朝氣。古今之事成于實(shí)。老百姓最講實(shí)際，不是看我們?cè)趺凑f(shuō)，而是看我們?cè)趺锤?、干了什么。我們要繼續(xù)保持真抓實(shí)干的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，只爭(zhēng)朝夕、重行務(wù)實(shí)，對(duì)作出的決策、確定的目標(biāo)任務(wù)緊抓不放、一抓到底，一項(xiàng)一項(xiàng)研究、一個(gè)一個(gè)突破、一件一件推進(jìn)，以實(shí)實(shí)在在的作風(fēng)，創(chuàng)造實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)，贏得百姓的擁護(hù)和支持。

二、踐行宗旨，矢志不渝為人民。心無(wú)百姓莫為官。我們黨來(lái)自于人民，植根于人民，服務(wù)于人民，帶領(lǐng)人民創(chuàng)造美好幸福的生活，是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，也是評(píng)價(jià)和檢驗(yàn)我們執(zhí)政能力和執(zhí)政成效的最高標(biāo)準(zhǔn)。民心即我心，民意即我意，我們每一個(gè)黨員干部都要做人民的公仆和勤務(wù)員，在任何時(shí)候、任何場(chǎng)合、任何情況下，全心全意為人民服務(wù)的宗旨不能忘，與群眾同呼吸共命運(yùn)的立場(chǎng)不能變，為群眾辦實(shí)事謀利益的勁頭不能減。全體委員必須牢固樹立正確的政績(jī)觀，始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民，把保障和改善民生放在更加突出的位置；

要深懷愛(ài)民之心，必須始終做到心里裝著群眾，對(duì)全市人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，我們都要深入研究、精心謀劃、認(rèn)真解決；

要深入群眾，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民、問(wèn)政于民，使我們制定的政策和采取的措施更加科學(xué)民主、更能體現(xiàn)民意；

要多辦利民之事，深入實(shí)施好增收富民、保障惠民和實(shí)事利民工程，努力使人民群眾生活得更加殷實(shí)、更加安康、更有尊嚴(yán)、更加幸福。

三、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力創(chuàng)輝煌。一個(gè)地方，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，就會(huì)政通人和、事業(yè)興旺。今天，共同的事業(yè)、共同的追求、共同的責(zé)任使我們走在一起，這既是工作的需要，更是難得的緣分。我們必須倍加珍惜和維護(hù)市委常委會(huì)和全委會(huì)的團(tuán)結(jié)，倍加努力地維護(hù)和實(shí)現(xiàn)全市黨員干部、各族人民的大團(tuán)結(jié)，真正把各方面的力量和智慧凝聚起來(lái)，形成氣順心齊、共創(chuàng)輝煌的良好局面。講團(tuán)結(jié)首先要顧大局，必須堅(jiān)定不移地與黨中央、省委、x市委保持高度一致，自覺(jué)維護(hù)大政方針的統(tǒng)一性和嚴(yán)肅性，決不能各自為政、各行其是；

講團(tuán)結(jié)最根本是要堅(jiān)持和完善民主集中制，要健全市委常委會(huì)、全委會(huì)的議事規(guī)則和決策程序，努力推進(jìn)市委決策科學(xué)化、民主化和制度化；

講團(tuán)結(jié)需要多包容，要有容事容人、不計(jì)恩怨的氣量，有相互諒解、坦誠(chéng)相見(jiàn)的量度，堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒，見(jiàn)到不足及時(shí)指出，相互信任、相互支持、相互補(bǔ)臺(tái)；

講團(tuán)結(jié)也要講感情，要懂得欣賞同事、尊重同事，做到在政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上密切協(xié)作、生活上互相關(guān)心、感情上其樂(lè)融融。

四、清正廉潔，永葆本色做表率。公生明，廉生威。我們的一言一行、一舉一動(dòng)都會(huì)在全市黨員干部和人民群眾中產(chǎn)生重要影響，都直接關(guān)系到我們這個(gè)集體的形象和威信。在座各位包括我本人都受組織的培養(yǎng)教育多年，今天又被推舉進(jìn)入新一屆市委，一定要十分珍惜和正確對(duì)待手中的權(quán)力，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，帶頭遵守《準(zhǔn)則》《條例》和中央“八項(xiàng)”規(guī)定，帶頭抵制不正之風(fēng)，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，敬畏權(quán)力、敬畏組織、敬畏法紀(jì)，做到公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán)，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，永葆共產(chǎn)黨人拒腐永不沾的政治本色。同時(shí)，要抓好分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)，管好自己的親屬和身邊的人，主動(dòng)接受黨內(nèi)外監(jiān)督，樹立起清正廉明的良好形象。同時(shí)，我也真誠(chéng)地希望新一屆市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅(jiān)持原則，秉公執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)格監(jiān)督，全面履行紀(jì)檢工作職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展保駕護(hù)航。

今天，同志們選舉我繼續(xù)擔(dān)任市委書記，這是對(duì)我的最大信任，我深知廣大干部群眾對(duì)我的殷切希望，也深感肩負(fù)的責(zé)任重大。在今后的工作中，我將一切以黨和人民的利益為重，不斷提高自身素質(zhì)和能力水平，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制，盡職盡責(zé)努力工作。凡是要求同志們做到的，我一定帶頭做到，也誠(chéng)懇地希望全體常委、委員支持我、幫助我、監(jiān)督我，齊心協(xié)力共建x美好家園。

同志們，黨代會(huì)描繪了我市未來(lái)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖，把這美好的藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，是我們x屆市委的莊嚴(yán)承諾。希望各位同志牢記使命、不忘初心，同心同德、真抓實(shí)干，在推動(dòng)x跨越發(fā)展的歷史舞臺(tái)上，展示新的風(fēng)采，創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)，譜寫新的輝煌！

第四篇：新班子 新形象 新氣象——王府街道呂旺村典型材料

新班子 新形象 新氣象

——王府街道史店村典型事跡材料

史店村位于王府街道轄區(qū)西部山區(qū)，共110戶，390人，黨員13名。該村集體經(jīng)濟(jì)非常薄弱，社會(huì)事業(yè)發(fā)展滯后，群眾意見(jiàn)較大。2011年5月份，37歲的退伍軍人史云建高票當(dāng)選新一任村黨支部書記，在他的帶領(lǐng)下，史店村新一屆“兩委”班子立足村情實(shí)際，從解決群眾最關(guān)心、最迫切的事情入手，積極為群眾辦實(shí)事、辦好事，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、村莊規(guī)劃、交通道路、民生工程等方面都有了新突破，受到街道黨工委、辦事處和廣大干部群眾的一致好評(píng)。

新班子到位后，重點(diǎn)抓了以下幾件實(shí)事：一是注冊(cè)成立了牛角嶺土地合作社，目前已整理并流轉(zhuǎn)廢棄土地120畝用于育苗和養(yǎng)殖基地建設(shè)，僅此一項(xiàng)就為村集體增加收入30余萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了“有錢辦事”。二是投入10萬(wàn)余元改造自來(lái)水管道1500米，讓村民喝上了免費(fèi)水、放心水，徹底解決了群眾吃水難、費(fèi)用高的問(wèn)題。三是投入5萬(wàn)余元用于改造全村高、低壓線路，目前已整理村內(nèi)線路2000多米，有效解決了線路老化，電壓過(guò)低的問(wèn)題；三是投入6萬(wàn)余元整修硬化村內(nèi)道路700多米，新安裝路燈20余盞。四是投資5萬(wàn)余元建設(shè)文化廣場(chǎng)，共整平土地800多平方米，并購(gòu)置了卡拉OK、擴(kuò)音器、樂(lè)器等娛樂(lè)設(shè)備，組織各類文化活動(dòng)，極大地豐富了群眾的業(yè)余文化生活。五是由村集體出資為群眾全部辦理新型農(nóng)村合作醫(yī)療，并最大限度地?cái)U(kuò)大村民福利覆蓋面。比如為60歲以上黨員、70歲以上老人每人每年發(fā)放補(bǔ)助300元；中秋節(jié)為全村發(fā)放月餅，并為80歲以上、軍烈屬送去油、面粉等慰問(wèn)品；對(duì)考上大學(xué)的學(xué)生每人獎(jiǎng)勵(lì)1000元，等等。另外，該村還專門聘任3名保潔人員，負(fù)責(zé)村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生清理，有效改善了全村的生活環(huán)境。

第五篇：公務(wù)員考試時(shí)政熱點(diǎn)：北京市政府新班子呈現(xiàn)年輕化

公務(wù)員考試時(shí)政熱點(diǎn)：北京市政府新班子呈現(xiàn)年輕化平均年齡50.8歲，“最低”學(xué)歷是碩士，政經(jīng)等文科背景占七成;身經(jīng)多崗以及北京奧運(yùn)等重大活動(dòng)鍛煉??前日閉幕的北京市第十四屆人大一次會(huì)議，選舉產(chǎn)生的新一屆市政府領(lǐng)導(dǎo)班子，呈現(xiàn)出年輕化高學(xué)歷化特征。目前，天津、上海、重慶等地正在舉行人代會(huì)，新班子也即將亮相。

年齡

6名“60后” 副市長(zhǎng)

新一屆北京市政府領(lǐng)導(dǎo)班子，仍為“1正9副”格局，10人中，4名“50后”，市長(zhǎng)王安順55歲、常務(wù)副市長(zhǎng)李士祥54歲、副市長(zhǎng)茍仲文55歲、副市長(zhǎng)丁向陽(yáng)53歲。其余6人均為“60后”，副市長(zhǎng)陳剛、程紅、林克慶，現(xiàn)年均為46歲。新一屆市政府領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡50.8歲。

目前，四個(gè)直轄市中，只有北京為“1正9副”，津、滬的市政府領(lǐng)導(dǎo)班子都為“1正7副”。重慶為“1正8副”。

國(guó)家行政學(xué)院教授汪玉凱表示，作為首都，北京的市政府領(lǐng)導(dǎo)班子一直為“1正9副”格局。相比往屆，50.8歲較為年輕，年齡結(jié)構(gòu)同時(shí)呈現(xiàn)出鮮明的老中青相結(jié)合的“梯隊(duì)”特征，這正是近年來(lái)國(guó)家倡導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)班子組建格局。

學(xué)歷方面，北京市政府新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子中，茍仲文、程紅、林克慶為博士，其余7人都為碩士。

汪玉凱表示，與改革開放初期相比，最近幾年，高層領(lǐng)導(dǎo)干部高學(xué)歷趨勢(shì)明顯，學(xué)歷背景也從理工科為主，向政經(jīng)、管理等人文學(xué)科轉(zhuǎn)移。例如新一屆中央委員，文科背景占近九成。

“這是新時(shí)期新形勢(shì)下，對(duì)社會(huì)管理創(chuàng)新的需要”。新一屆北京市政府領(lǐng)導(dǎo)班子，呈現(xiàn)出上述特點(diǎn)。10人中，理工科背景的3人，李士祥、丁向陽(yáng)、陳剛，是工學(xué)碩士。其余7人的專業(yè)背景都是政經(jīng)、管理等人文學(xué)科。

王安順、張工是經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士，程紅是經(jīng)濟(jì)學(xué)博士;魯煒、張延昆，是工商管理碩士;林克慶是哲學(xué)博士。茍仲文則“文理兼修”，電子科技大學(xué)管理學(xué)院管理科學(xué)與工程專業(yè)在職研究生畢業(yè)，又獲得管理學(xué)博士學(xué)位。

履歷

來(lái)自基層身經(jīng)多崗

首都之窗官方信息顯示，王安順、李士祥都起自基層一線崗位。王安順的“第一履歷”是國(guó)家地礦部華北石油地質(zhì)局第四物探大隊(duì)副大隊(duì)長(zhǎng);李士祥的“第一履歷”是北京市草場(chǎng)中學(xué)教師。據(jù)了解，魯煒則從生產(chǎn)隊(duì)記分員做起，當(dāng)過(guò)農(nóng)民、工人、教師。

4人起自科研院所、高校，茍仲文曾任國(guó)家機(jī)械電子工業(yè)部第二十九研究所工程師;陳剛曾任清華大學(xué)建筑學(xué)院團(tuán)委書記;程紅曾任北京物資學(xué)院經(jīng)濟(jì)系副主任;張工曾任北京電器研究所副所長(zhǎng)。

丁向陽(yáng)的“第一履歷”是國(guó)家煤炭部人事司綜合處副處長(zhǎng)。兩位新成員，林克慶曾任共青團(tuán)北京東城區(qū)委副書記;張延昆曾任新疆自治區(qū)區(qū)委辦公廳秘書一處助理調(diào)研員。

10人均身經(jīng)多崗位鍛煉。2007年3月來(lái)京前，王安順曾任吉林石油勘探指揮所主任，地礦部人事司司長(zhǎng)，國(guó)土資源部人事教育司司長(zhǎng)，甘肅省委常委、組織部部長(zhǎng)，上海市委副書記。

李士祥在通縣(現(xiàn)通州區(qū))、昌平縣(現(xiàn)昌平區(qū))、朝陽(yáng)區(qū)工作多年，當(dāng)過(guò)通縣城關(guān)鎮(zhèn)黨委書記、昌平縣縣長(zhǎng)、朝陽(yáng)區(qū)區(qū)長(zhǎng)。

茍仲文長(zhǎng)期跟專業(yè)度頗高的電子信息打交道，當(dāng)過(guò)信息產(chǎn)業(yè)部中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院院長(zhǎng)，信息產(chǎn)業(yè)部副部長(zhǎng)。魯煒一直在新聞戰(zhàn)線工作，歷任廣西法制報(bào)總編助理，新華社桂林支社社長(zhǎng)，新華社廣西分社社長(zhǎng)、新華社副社長(zhǎng)等職。丁向陽(yáng)擁有豐富的國(guó)家部委工作經(jīng)驗(yàn)，曾任國(guó)家經(jīng)貿(mào)委研究室綜合處正處級(jí)干部、國(guó)務(wù)院辦公廳正局級(jí)秘書。陳剛曾任柳州市市長(zhǎng)助理，后長(zhǎng)期負(fù)責(zé)城市規(guī)劃工作，當(dāng)過(guò)北京市規(guī)劃委員會(huì)主任。程紅則在委辦局、區(qū)縣、社團(tuán)都?xì)v練過(guò)，當(dāng)過(guò)市商務(wù)局副局長(zhǎng)、朝陽(yáng)區(qū)副區(qū)長(zhǎng)，現(xiàn)仍任市工商聯(lián)主席。

張工曾長(zhǎng)期在企業(yè)工作，當(dāng)過(guò)北京變壓器廠廠長(zhǎng)、北京機(jī)電工業(yè)控股(集團(tuán))有限責(zé)任公司副總經(jīng)理、北京京城機(jī)電控股有限責(zé)任公司副總經(jīng)理。

林克慶在大興已工作八年，經(jīng)歷了大興、亦莊兩區(qū)融合、第二機(jī)場(chǎng)落戶大興等重大事件。張延昆有西部工作經(jīng)歷，在新疆工作多年。

速描

個(gè)性鮮明實(shí)干擔(dān)當(dāng)

陳剛腦袋里裝著全北京的“規(guī)劃圖”;張工則裝著北京的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)??在記者眼中，新一屆北京市政府領(lǐng)導(dǎo)班子每一名成員都有鮮明的個(gè)性，有人低調(diào)內(nèi)斂，有人風(fēng)趣幽默，但共同的特征是實(shí)干，勇于擔(dān)當(dāng)。

王安順臉上總帶著微笑，親和直率，本次人代會(huì)參加通州團(tuán)審議時(shí)，有代表介紹政府工作報(bào)告審議情況，他當(dāng)場(chǎng)打斷，“今天來(lái)先不聽這些，要聽聽大家對(duì)政府工作有什么意見(jiàn)?！崩钍肯榻?jīng)常現(xiàn)場(chǎng)拍板解決問(wèn)題。比如本次人代會(huì)，他就當(dāng)場(chǎng)接下了順義區(qū)區(qū)長(zhǎng)王剛提出的兩個(gè)難題：全區(qū)沒(méi)有一家三甲醫(yī)院;機(jī)場(chǎng)綜合交通，順義一個(gè)區(qū)解決不了。剛就任副市長(zhǎng)時(shí)，他在“7·21”特大自然災(zāi)害善后工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會(huì)議上，對(duì)各單位現(xiàn)場(chǎng)提要求，“什么時(shí)候建完房，什么時(shí)候能通車，大家必須給我個(gè)準(zhǔn)信??”

任工信部副部長(zhǎng)時(shí)，茍仲文就被記者們?cè)u(píng)為“低調(diào)的專家級(jí)官員”。就任副市長(zhǎng)以來(lái)，他很少接受媒體專訪，但主抓交通后，卻在“讓座日”、“世界無(wú)車日”當(dāng)天，戴著紅袖箍站在了公交站臺(tái)，當(dāng)起了文明引導(dǎo)員。

在媒體工作多年的魯煒，在“7·21”特大自然災(zāi)害等重大事件中，總要跟記者們沖在一線，去年北京兩會(huì)，他還拿過(guò)一名記者手中的相機(jī)，給記者拍照，說(shuō)：“你們最辛苦，每次都是給別人拍，今天我來(lái)給你們拍一張?！?/p>

丁向陽(yáng)是遼寧人，發(fā)言常帶著東北人的詼諧幽默，去年北京出臺(tái)鼓勵(lì)社會(huì)資本辦醫(yī)新政，他將過(guò)去的辦醫(yī)主體形容為“八路大軍”，表示“今后歡迎第九路、第十路”。一次參加市衛(wèi)生局的會(huì)議，談到整治濫用抗生素，他說(shuō)“我也是受害者，我也吃過(guò)”，隨后又迸出一個(gè)新詞“三素一湯”抗生素、激素、維生素、輸液，會(huì)場(chǎng)不時(shí)響起掌聲笑聲。