第一篇：家協(xié)員發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、職工、家屬朋友們：

大家好！首先我代表綜采一隊(duì)各位職工及家屬感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出時(shí)間參加我們的家屬座談會(huì)，同時(shí)要特別感謝張隊(duì)長及綜采一隊(duì)隊(duì)委能夠給我這個(gè)發(fā)言的機(jī)會(huì)，借此機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下我隊(duì)家屬協(xié)管員在以后如何協(xié)助區(qū)隊(duì)將安全生產(chǎn)工作搞的很好：

1、要在各位職工兄弟心里牢固樹立安全就是生命，安全就是效益，安全是一切工作的重中之重。我們家協(xié)員視安全協(xié)管為已任，在二號(hào)煤礦黨政工的帶領(lǐng)下，堅(jiān)持以協(xié)管煤礦安全工作為重點(diǎn)，我們要主動(dòng)承擔(dān)起了協(xié)管安全與“三違”幫教的職責(zé)，為筑牢安全生產(chǎn)的第三道防線盡心竭力。

用溫情和愛心感化職工，喚起他們的安全意識(shí)。

簡潔祝福暖人心。為使礦工的責(zé)任意識(shí)不被淡薄，家屬協(xié)管安全委員會(huì)更多注入了人文情懷，我們計(jì)劃每逢節(jié)日，為職工兄弟送去溫馨的祝福、誠摯的問候。

有部分職工兄弟家屬居外地，生活無人料理，我們進(jìn)化組織家屬在區(qū)隊(duì)開展每周一次的主題為“一針一線總是情”的“做好事、促安全”服務(wù)活動(dòng)，與礦工一起筑牢安全生產(chǎn)的防線，為二號(hào)煤礦的建設(shè)盡自己最大努力。

強(qiáng)化協(xié)管員素質(zhì)，創(chuàng)新安全幫教形式。

計(jì)劃在全隊(duì)范圍內(nèi)選撥優(yōu)秀協(xié)管員，提高其服務(wù)質(zhì)量。協(xié)管安全委員會(huì)組織舉辦安全協(xié)管員知識(shí)培訓(xùn)，使各位協(xié)管員了解煤炭企業(yè)新形勢，拓寬安全知識(shí)領(lǐng)域，提高了協(xié)管服務(wù)意識(shí)。

2、以情感人、以理曉人，做好“三違”幫教工作。

安全幫教作為煤礦企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的安全文化新亮點(diǎn)，在安全管理的過程中能夠起到很好的主動(dòng)效應(yīng)，將采用靈活新穎的教育形勢，教育職工安全生產(chǎn)。

3、巾幗話安全，同心協(xié)力保安全。

為迎接7月份的現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)，確保下半年的安全工作。家屬協(xié)管會(huì)計(jì)劃在本月底舉辦以“頌礦山、話安全、促和諧”為主題的演講賽。想通過各位家屬的親身經(jīng)歷，或用所見所聞結(jié)合自己的所感所想，曉之以理、動(dòng)之以情，講述她們對生命、對安全的理解，使各位職工兄弟感受到安全對生命的召喚，警醒綜采一隊(duì)130多名干部職工要以“隱患險(xiǎn)于明火、防患勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山”的教誨自勉。使全礦職工感受到了家協(xié)員對他們的關(guān)愛，對安全生產(chǎn)的期盼。

安全是永恒的主題。我們家屬協(xié)管安全委員會(huì)將帶領(lǐng)全隊(duì)家屬同心協(xié)力抓安全、齊抓共管保安全，為二號(hào)煤礦打造千萬噸級(jí)現(xiàn)代化礦井做出貢獻(xiàn)。

謝謝大家。

第二篇：協(xié)管員

市衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員考試知識(shí)點(diǎn)參考

1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的內(nèi)容有：食品安全信息報(bào)告、職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導(dǎo)、飲用水衛(wèi)生安全巡查、學(xué)校衛(wèi)生服務(wù)、非法行醫(yī)和非法采供血信息報(bào)告。

2、從事醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動(dòng)的單位或個(gè)人必須辦理醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證。

3、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員開展從業(yè)單位協(xié)管巡查活動(dòng)中，至少應(yīng)2人以上，并向當(dāng)事人出示衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員證，制作現(xiàn)場檢查記錄。

4、公共場所從業(yè)人員必須持健康證上崗。

5、衛(wèi)生行政執(zhí)法主體是衛(wèi)生行政部門。

6、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員發(fā)現(xiàn)輕微違法問題應(yīng)如實(shí)記錄，并向被管理人提出協(xié)管協(xié)查意見。

7、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違法問題應(yīng)制作《現(xiàn)場檢查記錄》，并及時(shí)上報(bào)衛(wèi)生監(jiān)督所。

8、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查的工作內(nèi)容是：從業(yè)單位依法規(guī)范經(jīng)營情況、從業(yè)單位履行協(xié)管意見、監(jiān)督意見情況、主動(dòng)收集從業(yè)單位違法、違規(guī)信息并及時(shí)上報(bào)工作。

9、食物中毒與其他急性傳染病最重要的區(qū)別是吃過同一種食物。10、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)“三級(jí)管理”“三級(jí)考核”是指市衛(wèi)生局、市衛(wèi)生監(jiān)督所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院三方參與。

11、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員不得行使行政處罰權(quán)。

12、##市衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員實(shí)行申報(bào)制度，由各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中心申報(bào)，衛(wèi)生監(jiān)督所登記、培訓(xùn)，市衛(wèi)生局審查、考核、聘任。

13、公共場所衛(wèi)生協(xié)管工作每季度巡查一次。

14、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)是提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的責(zé)任主體，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管是基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目中一項(xiàng)重要的內(nèi)容。

15、##市衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的工作內(nèi)容有：

（一）食品安全信息報(bào)告：發(fā)現(xiàn)或懷疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等對人體健康造成危害或可能造成危害的線索和事件，及時(shí)報(bào)告市衛(wèi)生監(jiān)督所并協(xié)助調(diào)查。

（二）職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導(dǎo)：在醫(yī)療服務(wù)過程中，發(fā)現(xiàn)從事接觸或可能接觸職業(yè)危害因素的服務(wù)對象，并對其開展針對性的職業(yè)病防治咨詢、指導(dǎo)，對發(fā)現(xiàn)的可疑職業(yè)病患者向職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)報(bào)告。

（三）飲用水衛(wèi)生安全巡查：協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督所對農(nóng)村集中式供水、城市二次供水和學(xué)校供水進(jìn)行巡查，協(xié)助開展飲用水水質(zhì)抽檢服務(wù)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告；協(xié)助有關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)對供水單位從業(yè)人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（四）學(xué)校衛(wèi)生服務(wù)：協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)定期對學(xué)校傳染病防控開展巡訪，發(fā)現(xiàn)問題隱患及時(shí)報(bào)告；指導(dǎo)學(xué)校設(shè)立衛(wèi)生宣傳欄，協(xié)助開展學(xué)生健康教育。協(xié)助有關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)對校醫(yī)（保健教師）開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（五）非法行醫(yī)和非法采供血信息報(bào)告：定期對轄區(qū)內(nèi)非法行醫(yī)、非法采供血開展巡訪，發(fā)現(xiàn)相關(guān)信息及時(shí)向衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。

（六）公共場所衛(wèi)生巡查：定期對轄區(qū)內(nèi)所有公共場所開展巡查。綏中縣食品藥品協(xié)管員、信息員 食品安全法規(guī)及知識(shí)培訓(xùn)試卷（A）鄉(xiāng)鎮(zhèn)： 村（社區(qū)）： 姓名： 成績： 考試時(shí)間：

一、填充題（每題5分，共25分）中華人民共和國食品安全法》于2009年2月28日第十一屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第七次會(huì)議通過，本法自2009年 月 日起施行。《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》同時(shí)廢止。2

制定《中華人民共和國食品安全法》的目的是為了保證食品安全，保障公眾

和

。3 食品原料、食品添加劑、食品相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)貨查驗(yàn)記錄應(yīng)當(dāng)真實(shí)，保存期限不得少于

年。4 雇傭患有本法第三十四條中所列疾病的人員，從事接觸直接入口食品的工作，警告無效時(shí)將處以 元以上 元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)，直至吊銷許可證。5 被吊銷餐飲服務(wù)許可證的餐飲服務(wù)單位，其直接負(fù)責(zé)的主管人員自處罰決定作出之日起 年內(nèi)不得從事食品生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

二、選擇題：（每題5分，共35分）國家對食品生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)行許可制度。從事餐飲服務(wù)經(jīng)營應(yīng)當(dāng)依法取得（）。A、生產(chǎn)許可 B、食品流通許可 C、餐飲服務(wù)許可。食品安全監(jiān)管部門對有不良信用記錄的食品生產(chǎn)經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)（）。A、增加檢查頻次 B、吊銷營業(yè)執(zhí)照 C 吊銷許可證 發(fā)生食品安全事故的單位和接收病人進(jìn)行治療的單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向事故發(fā)生地（）報(bào)告。A、縣級(jí)質(zhì)量監(jiān)督部門 B、縣級(jí)工商行政管理部門 C、縣級(jí)衛(wèi)生行政部門 在中國境內(nèi)市場銷售的進(jìn)口食品，必須使用下列哪種標(biāo)識(shí)：（）。A、英文 B、中文 C、拼音標(biāo)識(shí) 以下哪種烹飪方式，在食物中最容易產(chǎn)生致癌物質(zhì)？（）A、微波爐加熱 B、蒸 C、油炸 6 食品冷藏的溫度是（）。

A、11—20℃ B、0—10℃ C、-20—0℃ 2003年安徽阜陽出現(xiàn)的部分因食用劣質(zhì)奶粉而形成的“大頭娃娃”的患病原因主要是（）。

A、奶粉中蛋白質(zhì)嚴(yán)重不足 B、奶粉中微量元素極低 C、奶粉中添加了三聚氰胺

三、判斷題（每題5分，共40分）

1、食品，指各種供人食用或者飲用的成品和原料以及按照傳統(tǒng)既是食品又是藥品的物品，但是不包括以治療為目的的物品。（）2、國家鼓勵(lì)社會(huì)團(tuán)體、基層群眾性自治組織開展食品安全法律、法規(guī)以及食品安全標(biāo)準(zhǔn)和知識(shí)的普及工作，倡導(dǎo)健康的飲食方式，增強(qiáng)消費(fèi)者食品安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。（）3、食品安全監(jiān)督管理部門或者承擔(dān)食品檢驗(yàn)職責(zé)的機(jī)構(gòu)、食品行業(yè)協(xié)會(huì)、消費(fèi)者協(xié)會(huì)可向消費(fèi)者推薦食品。（）

4、食品添加劑，指為改善食品品質(zhì)和色、香、味以及為防腐、保鮮和加工工藝的需要，并符合國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)而加入食品中的人工合成或者天然物質(zhì)。（）

5、廣告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)真實(shí)合法，不得含有虛假、夸大的內(nèi)容，可以涉及疾病預(yù)防、治療功能。（）

6、食品經(jīng)營者采購食品，應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)供貨者的許可證和食品合格的證明文件。（）

7、食品生產(chǎn)者可以適當(dāng)采購或者使用接近食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品原料、食品相關(guān)產(chǎn)品。（）

8、食品生產(chǎn)經(jīng)營人員應(yīng)當(dāng)保持個(gè)人衛(wèi)生，生產(chǎn)經(jīng)營食品時(shí)，應(yīng)當(dāng)將手洗凈，穿戴清潔的工作衣、帽。（）

第三篇：優(yōu)秀勞動(dòng)保障協(xié)管員典型發(fā)言材料

情為民所系 利為民所謀

—?jiǎng)趧?dòng)保障協(xié)管先進(jìn)個(gè)人發(fā)言材料

木林鎮(zhèn) 李玉榮

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我原本是一名下崗失業(yè)人員，家里有三個(gè)孩子，愛人也沒有固定工作，靠給別人打短工掙取點(diǎn)零花錢，家庭條件非常困難。2002年，村委會(huì)為照顧我，把我安排在村內(nèi)掃馬路，一個(gè)月給我四百元錢以解決家用，家里勉強(qiáng)度日。2006年，政府為真正解決我的實(shí)際困難，把我安排成了一名勞動(dòng)保障協(xié)管員，保險(xiǎn)又被銜接上了，工資也穩(wěn)定了，自己又從一名失業(yè)人員從新走上了工作崗位。由于我曾經(jīng)是一名下崗人員，深知一名失業(yè)人員對工作的渴望，同時(shí)我也知道政府給了我這樣一份工作，是為了讓我給更多的失業(yè)人解決就業(yè)，我決心幫助村內(nèi)每一名失業(yè)人員，讓他們重新走上工作崗位，讓他們能夠和我自己一樣，感受到黨和政府的溫暖。就這樣，我開始在勞動(dòng)保障協(xié)管員這個(gè)崗位上發(fā)揮我的小小力量。

在這個(gè)平凡的工作崗位上，我工作了四年有余。這四年多的工作歷程，有過困難，有過風(fēng)雨，但在我看來，一切困難也抵不住老百姓一句感謝的話語。經(jīng)過不懈的努力，在2010年這一年里，我成功為70名求職者提供了免費(fèi)技能培訓(xùn)；成功推薦34名勞動(dòng)力走上工作崗位；為本村56名就業(yè)者辦理轉(zhuǎn)非進(jìn)職保手續(xù)；為陳各莊、孝德兩村共800名居民辦理居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)手續(xù)，兩村的參保率均達(dá)到100%。下面我就將日常工作中的經(jīng)驗(yàn)向大家做一個(gè)簡要匯報(bào)：

一、小小“飛信”，飛出就業(yè)的希望。

當(dāng)今社會(huì)是科技高新化、信息網(wǎng)絡(luò)化、經(jīng)濟(jì)全球化的社會(huì)，終身學(xué)習(xí)是時(shí)代向我們提出的必然要求。作為一名普通的勞動(dòng)保障協(xié)管員，雖然我們工作在這個(gè)平凡的崗位上，我卻深知要想勝任這份看似簡單的工作，也要加強(qiáng)自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平的學(xué)習(xí)，只有這樣才能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要，做好社會(huì)保障服務(wù)工作。因此，在緊張繁忙的工作中，我一手抓服務(wù)，一手抓學(xué)習(xí)，使得自身的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高。雖然隨著年齡一天天增大，學(xué)習(xí)對于我來說有點(diǎn)力不從心，可是我卻刻服了多重困難，向身邊的同事請教學(xué)習(xí)，不會(huì)的地方還虛心的請教我的孩子們。2008年初，我第一次收到社保所同事用“飛信”發(fā)來的消息，因?yàn)轭^一次接觸，我不免多問了幾句。詳細(xì)了解下來，我得知用“飛信”可以同時(shí)給幾十個(gè)人發(fā)送短信，而且可以在電腦上快捷的發(fā)送，不僅免費(fèi)，最主要的是和用手機(jī)發(fā)短信比起來可以節(jié)省下很多的時(shí)間。我當(dāng)即就有一個(gè)想法：我為什么不學(xué)會(huì)這項(xiàng)技能，這樣，我就可以給轄區(qū)內(nèi)的求職者、參加技能培訓(xùn)的人員方便的發(fā)短信了。不僅可以節(jié)省我的時(shí)間，更可以把消息傳播面擴(kuò)大！這樣一想，我就虛心的向同事請教如何使用“飛信”，如何增加好友，如何在電腦上群發(fā)短消息。經(jīng)過一周的時(shí)間，我終于將“飛信”的程序安裝在自己的電腦上，把轄區(qū)內(nèi)的求職者都增為好友，以便更好的給他們發(fā)送消息，并能夠熟練的給轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)力發(fā)布培訓(xùn)、招聘等各種信息。除此之外，經(jīng)過這幾年的刻苦學(xué)習(xí)，我已經(jīng)能夠熟練的使用各種辦公軟件，接發(fā)郵件了。由于用了高新的工作技術(shù)，我就節(jié)省下很多的時(shí)間用來學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策法規(guī)知識(shí)，翻閱圖書資料、上網(wǎng)查看相關(guān)條例、與同事互相探討，再將學(xué)來的知識(shí)運(yùn)用到工 2 作當(dāng)中去，服務(wù)轄區(qū)內(nèi)的老百姓，讓每一項(xiàng)惠民政策都能夠家喻戶曉，讓老百姓能夠?qū)⒑谜哂米阌煤谩?/p>

二、為就業(yè)困難人員點(diǎn)亮希望的燈

為了讓轄區(qū)內(nèi)每一名勞動(dòng)力都成功走上工作崗位，社保所每年都組織多期免費(fèi)的技能培訓(xùn)班，目的是讓求職者通過掌握一技之長，多方位，多角度地去實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo)。工作中我將村內(nèi)的殘疾人、未就業(yè)的高校畢業(yè)生、“4050”人員等就業(yè)困難群體當(dāng)作重點(diǎn)幫扶對象，時(shí)刻關(guān)注他們的就業(yè)狀態(tài)，并保證村內(nèi)的零就業(yè)家庭出現(xiàn)一戶幫扶一戶，消除一戶。

我村村民孫淑華，今年41歲，是一名家庭主婦，在家養(yǎng)豬，女兒上高中，丈夫給個(gè)體戶開車，還有上了年紀(jì)的公婆，全家5口人生活勉強(qiáng)可以維持。可2010年豬價(jià)一再下跌，她賠的連成本都回不來，丈夫也由于勞累過度患上了腰椎病，失去了原有工作。孫淑華一家人的經(jīng)濟(jì)來源突然就沒有了，這讓她非常著急，整天愁眉苦臉，擔(dān)心孩子的學(xué)費(fèi)和家人的生計(jì)問題。我得知這個(gè)情況以后，第一時(shí)間上門對她進(jìn)行了心理疏導(dǎo)和安慰，以一個(gè)同齡人的身份體諒她的愁苦，幫助她重新面對生活，為解除她的后顧之憂，我當(dāng)即答應(yīng)一定會(huì)幫她找份好工作，讓她的生活好起來。孫淑華是一個(gè)勤懇、樸素、不怕吃苦的人，但是由于年齡問題和家庭原因，工作必須離家近，適合她的工作就不那么多了。我苦思冥想，覺得她這樣的人很適合去當(dāng)?shù)氐酿B(yǎng)生園工作，于是就親自去養(yǎng)生園找到他們的領(lǐng)導(dǎo)，說明來意后，領(lǐng)導(dǎo)表示自己單位確實(shí)需要人手，但是怕孫淑華的家庭負(fù)擔(dān)太重，她不能一心一意完成這里的工作。我當(dāng)時(shí)就斬釘截鐵地說自己可以為她擔(dān)保，她一定可以做好。最終，領(lǐng)導(dǎo)被我的執(zhí)著于堅(jiān)持感動(dòng)，就答應(yīng)讓她來試試，在一個(gè)月試用期以后，孫淑華高 3 興地找到了我，說“李姐，太感謝您了，我現(xiàn)在已經(jīng)被正式錄用，每月有1200多元的收入，可解決我家的大問題了?！蔽覍λf：“好好珍惜這份工作，好好干就是對我最大的感謝了！”由于工作積極，她多次受到領(lǐng)導(dǎo)們的好評，并接受了北京市勞動(dòng)就業(yè)報(bào)記者的采訪。近日我又推薦她報(bào)名參加了家政服務(wù)培訓(xùn)班，為她日后就業(yè)打下更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。她的工作順心了，日子也越過越紅火了，久違的笑容再次掛在臉上，每次看到她，我都會(huì)關(guān)心她的工作和生活，鼓勵(lì)她好好干，這同時(shí)也是我對自己的鞭策。

三、給你“一封信”，讓我的服務(wù)更貼心。

我工作在社會(huì)保障事業(yè)的最基層，我的每項(xiàng)工作都與老百姓的利益息息相關(guān)，我們最能體會(huì)他們的甘苦。為了給老百姓提供精細(xì)化的服務(wù)，我時(shí)刻將老百姓當(dāng)作自己的親人來對待。時(shí)刻要求自己為大家提供微笑服務(wù)、咨詢服務(wù)、承諾服務(wù)、引導(dǎo)服務(wù)，將各項(xiàng)工作做到老百姓的家中。工作中，好多幫助對象由于上班等多種原因平時(shí)不在家，我只有利用周末、節(jié)假日或者下班時(shí)間入戶進(jìn)行幫扶，這樣下來，雖然耽誤了自己的時(shí)間，卻方便了群眾，得到了大家的認(rèn)可。

除了幫轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)力推薦就業(yè)，我更注重學(xué)習(xí)新的政策法規(guī)，因?yàn)槲抑?，只有將國家的政策掌握透徹了，才能真正的服?wù)地方百姓。剛開始遇新政策的時(shí)候，我發(fā)現(xiàn)村里的老百姓理解起來十分困難，一項(xiàng)政策跟他們講了好幾次都不明白。如何才能讓老百姓更透徹的明白政策，更方便的辦理手續(xù)，我突然想到給老百姓寫一封信，將復(fù)雜的政策用老百姓易懂白話說出來，再發(fā)至每個(gè)人的手里。當(dāng)時(shí)正好遇上居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策出臺(tái)，我便自編自寫了一封信，將文件中復(fù)雜的話給改了，用老百姓的白話，將養(yǎng)老保險(xiǎn)前因后果，4 各項(xiàng)好處、每年交多少錢，到退休可以領(lǐng)多少錢、辦理手續(xù)需要帶什么東西寫的清楚明了，并親自發(fā)送到各家各戶。沒想到這樣做的效果出奇的好，大家拿到這樣一封信后，都非常高興，說還是這樣看的清楚明白，辦手續(xù)帶什么東西也都寫清楚了，省得來回來去的落東西耽誤時(shí)間。由于是那些年齡偏大和腿腳不便的人，當(dāng)他們收到這樣的“一封信”時(shí)，更是對我感謝不斷?？粗ぷ髦械拇箅y題被化解了，我也是由衷的高興。除了編寫這樣的“一封信”，我還將自己的手機(jī)號(hào)印制出來，發(fā)給村里的老百姓，以便隨時(shí)隨地為大家提供幫助。我還將自己的家設(shè)成了第二工作室，就連我的丈夫和孩子都會(huì)在我工作繁忙時(shí)幫我錄表、填寫求職人員檔案、發(fā)放宣傳材料，我們一家被村里人光榮的稱為“社保之家”。

四、同事和朋友陪我一起編織推薦就業(yè)的網(wǎng)。

我工作的重中之重是推薦就業(yè)工作，可是一個(gè)人的力量必定是有限的，如何才能更好的帶動(dòng)就業(yè)、更好的促進(jìn)就業(yè)、更好的解決就業(yè)？這些問題無疑成了我工作之余考慮最多的事情?？墒亲屛覜]想到的是，經(jīng)我推薦成功就業(yè)的勞動(dòng)力無形之中竟然受到我的影響，將推薦他們身邊的朋友就業(yè)當(dāng)作自己的事情去做，他們將周圍的村民也介紹到自己的單位工作，將我傳達(dá)給他們的就業(yè)信息告訴自己身邊的失業(yè)人員，將推薦就業(yè)的網(wǎng)越織越大，這正是我想要的“回報(bào)”。除了這些最“可愛”的人在與我一起推動(dòng)就業(yè)工作，還有不得不說的就是我的同事們。平時(shí)的工作中，我除了高質(zhì)量的完成自己的本職工作，同時(shí)也積極的幫助我工作中的同事，將自己的工作經(jīng)驗(yàn)、技巧傳授給他們，親自陪她們?nèi)霊糇稣{(diào)查，進(jìn)企業(yè)尋求崗位，正是自己這樣的工作熱情感染了她們，我們姐妹聯(lián)手，將木林鎮(zhèn)的就業(yè)再就業(yè)工作推向一個(gè)新的起 5 點(diǎn)，讓鎮(zhèn)域內(nèi)的勞動(dòng)力由充分就業(yè)向選擇型就業(yè)完美轉(zhuǎn)型。

四年多的勞動(dòng)保障協(xié)管員工作，是單位的領(lǐng)導(dǎo)、同事和村里的百姓一直支持幫助著我，如果沒有你們，我也不會(huì)取得今天的成績，更不會(huì)站在今天這個(gè)講臺(tái)上，謝謝每一位在工作中給予我?guī)椭娜?。在今后的工作中，我?jiān)信，只要我永遠(yuǎn)保持認(rèn)真、熱情、樂觀的態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策法規(guī)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，取長補(bǔ)短，加上自己的耐心、細(xì)心、熱心、恒心、責(zé)任心，就一定能把勞動(dòng)保障協(xié)管員工作做得更好。情為民所系，利為民所謀，讓百姓滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓自己從工作中體會(huì)到人生的快樂，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。我愿作為那顆小小的螺絲釘，堅(jiān)守在我的工作崗位上，為更多的人、更多的家庭做出我的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

第四篇：協(xié)管員管理辦法

XX區(qū)區(qū)勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障協(xié)（專）管員管理辦法

為深入貫徹《XX市人力資源和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步整合資源加強(qiáng)基層勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)指導(dǎo)意見的通知》（X人社發(fā)?2010?120號(hào)）精神，加強(qiáng)對勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障協(xié)（專）管員的管理（以下簡稱協(xié)（專）管員），結(jié)合我區(qū)實(shí)際，特制定本辦法：

一、權(quán)利與義務(wù)

（一）權(quán)利

1、對勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障工作提出建議；

2、獲得勞動(dòng)合同所規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬和享受相關(guān)待遇；

3、對有關(guān)部門的處罰提出申訴和控告；

4、享有憲法和法律規(guī)定的其他權(quán)利。

（二）義務(wù)

1、履行協(xié)（專）管員職責(zé)、任務(wù)；

2、愛崗敬業(yè)秉公辦事；

3、正確處理與服務(wù)對象的關(guān)系，不謀取私利；

4、參加政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

二、工作任務(wù)

（一）廣泛宣傳就業(yè)政策。積極開展就業(yè)服務(wù)、就業(yè)政策宣傳進(jìn)家入戶活動(dòng)，對服務(wù)對象開展就業(yè)政策宣傳，及時(shí)、熱情地提供政策咨詢。

（二）積極收集空崗信息、建立用工信息網(wǎng)、為服務(wù)對象提供就業(yè)崗位，每年挖掘就業(yè)崗位不少于100個(gè)。

（三）樹立人本服務(wù)理念，積極做好職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、推薦培訓(xùn)、扶持自主創(chuàng)業(yè)、挖掘培育典型等工作：積極開展ABCDE分類就業(yè)指導(dǎo)模式，對有就業(yè)愿望和就業(yè)能力的A類人員，每月不少于1次推薦就業(yè)；對有就業(yè)愿望無就業(yè)技能的B類人員，按服務(wù)對象意愿推薦1次培訓(xùn)，每月開展1次入戶調(diào)查并推薦就業(yè)；對有就業(yè)愿望但身體狀況差的C類人員，根據(jù)身體狀況適時(shí)提供與其相適應(yīng)的靈活就業(yè)崗位信息，每季度不少于1次上門服務(wù)；對有就業(yè)能力但無就業(yè)愿望的D類人員，每季度開展1次就業(yè)指導(dǎo)，幫助其轉(zhuǎn)變觀念后推薦就業(yè)；對無就業(yè)能力生活確有困難的E類人員，建議相關(guān)部門予以救助。

（四）摸清底數(shù)、建立臺(tái)賬、動(dòng)態(tài)管理，建好十本臺(tái)帳：即勞動(dòng)力資源臺(tái)帳、失業(yè)人員臺(tái)帳、就業(yè)困難群體（包括“零就業(yè)家庭”、“低保戶家庭”、“4050”人員）臺(tái)帳、職業(yè)技能培訓(xùn)臺(tái)帳、用工需求臺(tái)帳、就業(yè)服務(wù)（包括職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)）臺(tái)帳、就業(yè)再就業(yè)政策落實(shí)臺(tái)帳、就業(yè)登記臺(tái)帳、農(nóng)民工臺(tái)帳、高校畢業(yè)生臺(tái)帳。做到十清：即失業(yè)時(shí)間清、失業(yè)原因清、家庭狀況清、就業(yè)意愿清、培訓(xùn)要求清、技能水平清、就業(yè)去向清、政策享受清、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系清，以及轄區(qū)單位用工需求清。

（五）積極開展就業(yè)援助，千方百計(jì)落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)困難群體就業(yè)。

（六）組織和參與用人單位聯(lián)系會(huì)、社區(qū)代表會(huì)、就業(yè)困難對象座談會(huì)。

（七）每月按時(shí)按質(zhì)上報(bào)相關(guān)報(bào)表、臺(tái)帳。

（八）保障信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò)暢通，每天信息上網(wǎng)時(shí)間達(dá)到工作時(shí)間的80%，或每周下載用工信息并對外發(fā)布。

（九）開展企業(yè)退休人員生存認(rèn)證、建立退休人員信息臺(tái)賬。

（十）接受街、鎮(zhèn)（園區(qū)）勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障服務(wù)所（以下簡稱社保所）檢查和區(qū)就業(yè)局適時(shí)抽查。

三、聘用辦法

（一）聘用條件

1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策；

2、熱愛社區(qū)就業(yè)服務(wù)工作，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；

3、身體健康、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、具有吃苦耐勞的精神；

4、熟練掌握計(jì)算機(jī)常用辦公軟件；

5、XX區(qū)區(qū)登記失業(yè)人員、高校畢業(yè)生優(yōu)先聘用。

（二）聘用程序

1、社保所聘用協(xié)（專）管員，將聘用條件在轄區(qū)內(nèi)公布，公開報(bào)名；

2、社保所負(fù)責(zé)報(bào)名及資格初審工作，初審合格后將擬聘用人員名單及相關(guān)材料提前1個(gè)月報(bào)區(qū)就業(yè)局；

3、區(qū)就業(yè)局審查同意后由社保所聘用，聘用時(shí)社保所與其簽訂《勞動(dòng)合同書》并辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。

四、辭職與解聘辦法

（一）辭職

協(xié)（專）管員因個(gè)人因素辭職，應(yīng)提前1個(gè)月分別向社保站、社保所提出申請，經(jīng)社保所同意后報(bào)區(qū)就業(yè)局備案，辦理好工作交接手續(xù)后方能離職。

（二）解聘

協(xié)（專）管員有下列情形之一的予以解聘：

1、違反雙方勞動(dòng)合同款項(xiàng)；

2、工作中違規(guī)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，在群眾中造成不良影響并造成經(jīng)濟(jì)損失的；

3、對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員底數(shù)不清、服務(wù)不到位、臺(tái)賬未實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，2次整改不合格；

4、綜合考評不稱職。

五、考核管理

社保所負(fù)責(zé)協(xié)（專）管員的考核工作，區(qū)就業(yè)局負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。

（一）考核原則：實(shí)行平時(shí)與定期考核相結(jié)合、民主集中的原則。平時(shí)考核：考核協(xié)（專）管員完成工作任務(wù)、階段工作目標(biāo)情況以及出勤情況。

定期考核：采取考核的方式，在翌年1月進(jìn)行。

（二）考核內(nèi)容：考核內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個(gè)方面。重點(diǎn)考核工作實(shí)績。“德”指政治、思想和道德品質(zhì)的表現(xiàn)；“能”指業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力；“勤”指工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)的表現(xiàn)；“績”指工作的數(shù)量、質(zhì)量、效益和貢獻(xiàn)；“廉”指廉潔奉公、不徇私情、公道正派、不以權(quán)以職謀私。

（三）考核結(jié)果：考核分為優(yōu)秀、稱職和不稱職三個(gè)等次。根據(jù)協(xié)（專）管員德、能、勤、績、廉五個(gè)方面表現(xiàn)，結(jié)合平時(shí)考核情況，評定考核等次。

1、確定為優(yōu)秀等次須具備以下條件：（1）能正確履行協(xié)（專）管員職責(zé)、任務(wù)，業(yè)務(wù)熟悉；

（2）模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)、工作勤奮、吃苦耐勞、有創(chuàng)新精神、成績突出、效果顯著

（3）全面完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，被評為當(dāng)年充分就業(yè)社區(qū)或復(fù)查通過；

（4）得到群眾肯定，群眾滿意度達(dá)到85%以上；（5）按時(shí)上報(bào)相關(guān)報(bào)表、臺(tái)帳，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。

2、確定為稱職等次須具備以下條件：

（1）能正確履行協(xié)（專）管員職責(zé)、任務(wù)，對業(yè)務(wù)知識(shí)較熟悉;（2）自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，工作積極肯干;（3）較好完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù), 被評為當(dāng)年充分就業(yè)社區(qū)或復(fù)查通過；

（4）偶有群眾投訴，群眾滿意度達(dá)到60%（含60%）以上；（5）按時(shí)上報(bào)相關(guān)報(bào)表、臺(tái)帳，數(shù)據(jù)偶有錯(cuò)誤。

3、具有下列情形之一確定為不稱職：

（1）政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)較差，責(zé)任心不強(qiáng)、難以適應(yīng)工作要求；（2）工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)不強(qiáng)，無原則糾紛、有嚴(yán)重失誤或失職現(xiàn)象。

（3）未完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，充分就業(yè)社區(qū)復(fù)查被摘牌；（4）常有群眾投訴，群眾滿意度調(diào)查低于60%。

4、有下列情形之一的，取消當(dāng)年評優(yōu)資格：（1）群眾舉報(bào)違規(guī)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，經(jīng)核查屬實(shí)的；（2）抽查中發(fā)現(xiàn)違規(guī)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)的。

5、考核的基本程序：（1）被考核人寫出書面總結(jié)；

（2）考核按述職、民主測評、集中的程序進(jìn)行； ①被考核人闡述上工作實(shí)績和日常表現(xiàn)情況；

②民主測評團(tuán)根據(jù)被考核人的述職情況結(jié)合工作實(shí)績給予客觀評價(jià)；民主測評團(tuán)由服務(wù)對象、社保所工作人員、社區(qū)工作人員組成；

（3）考核完畢后，社保所將推薦為優(yōu)秀協(xié)（專）管員名單及資料報(bào)區(qū)就業(yè)局。

6、協(xié)（專）管員考核應(yīng)堅(jiān)持原則、實(shí)事求是，確定為優(yōu)秀等次的人數(shù)，按總?cè)藬?shù)的10%推薦上報(bào)區(qū)就業(yè)局。

六、獎(jiǎng)懲辦法

（一）獎(jiǎng)勵(lì)

1、綜合考評為優(yōu)秀的予以通報(bào)表彰并給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)從再就業(yè)資金中列支；

2、綜合考評為稱職的可在下繼續(xù)聘用。

（二）處罰

有下列情形之一，將視情況予以警告：

1、在檢查中發(fā)現(xiàn)或群眾舉報(bào)經(jīng)查實(shí)有違規(guī)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，并在群眾中造成不良影響的；

2、對轄區(qū)內(nèi)服務(wù)對象底數(shù)不清，臺(tái)賬未實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，限期整改1次不合格；

3、服務(wù)不到位，服務(wù)態(tài)度惡劣，社區(qū)居民代表評議不合格。

七、設(shè)立舉報(bào)制度

區(qū)就業(yè)局、社保所、社區(qū)設(shè)立舉報(bào)電話，接受廣大群眾監(jiān)督。區(qū)就業(yè)局舉報(bào)電話：986275583，社保所、社保站應(yīng)對外公布舉報(bào)電話。

八、服務(wù)社區(qū)的高校畢業(yè)生參照本辦法管理執(zhí)行。

第五篇：協(xié)管員辭職報(bào)告

辭職報(bào)告

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)

帶著復(fù)雜的心情，我很遺憾的在這個(gè)時(shí)候向中隊(duì)提出辭職申請。

來到中隊(duì)也有五年時(shí)間，非常感謝中隊(duì)多年來的關(guān)愛與培養(yǎng)，讓我從一個(gè)農(nóng)民變成了一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的交通管理人員。回首過去，親眼目睹了中隊(duì)天翻地覆的變化，從老中隊(duì)變成如今的新中隊(duì)和馬上就要成立的交警大隊(duì)。這五年時(shí)間讓我學(xué)會(huì)了很多很多東西，在進(jìn)入交警隊(duì)后，我也一直勤勤懇懇，努力的工作，也感謝領(lǐng)導(dǎo)多年來對我工作的認(rèn)可?？墒俏业纳钸€是不是很快樂。

感謝您在百忙之中抽出極其寶貴的時(shí)間來看我的辭職信。但是天要下雨、娘要嫁人。我十分舍不得生活五年的中隊(duì)，可生活是殘酷的，在物價(jià)飛速上漲的年代，僅靠1000塊的工資，遠(yuǎn)遠(yuǎn)無法滿足生活所需，家中情況也很糟糕，大兒子剛上小學(xué)，二兒子呱呱墜地，正是用錢的時(shí)候，妻子忙于照顧兩個(gè)兒子，沒有一分收入，而我無形中成了家里的頂梁柱，我也有一顆拼搏的心，在幾年前我向銀行申請了十萬元貸款創(chuàng)業(yè)，可由于沒能掌握好時(shí)機(jī)，和自身原因，十萬貸款已所剩無幾，看看家里那破舊的房屋，看看身邊的朋友鄰居，家家高樓聳起，我心里十分恐懼。我從不做一夜爆發(fā)的美夢，只想有點(diǎn)好的待遇，我也心想中隊(duì)我考慮我們 的，工資會(huì)漲，面包會(huì)有，可我怎么就沒吃上“面包”呢？我只要夠淘日子就行，但這個(gè)單純的愿望中隊(duì)也一直滿足不了，工資拖欠都不說，反而一再降低工資。連基本的工齡工資都沒有，我敢說沒有一個(gè)人會(huì)在我的工資水平上過得好，平時(shí)休息時(shí)間也少得可憐，周末輪休要運(yùn)氣好才能休，運(yùn)氣不好就只有義務(wù)加班了，請假還要扣工資?.天下沒有不散的宴席，看來我和中隊(duì)緣分已盡了。

無奈，我只有辭職了，我不想家中的妻兒把我看成無能的人，既然中隊(duì)滿足我不了我小小的要求，無論我有多舍不得，也只有走到外面放手一搏，可能外面的世界更精彩。

希望我的辭職不會(huì)給中隊(duì)帶來任何傷害，我也是迫不得已的，無論以后怎樣，我都永遠(yuǎn)記得在中隊(duì)的時(shí)光和與我一起同甘共苦的各位兄弟。歡迎大家有空到我家玩，也祝愿中隊(duì)前程似錦，蒸蒸日上。申請人：

日期：