第一篇：農(nóng)發(fā)行鼎城區(qū)支行黨建工作調(diào)研報(bào)告

農(nóng)發(fā)行鼎城區(qū)支行黨建工作調(diào)研報(bào)告

作者：梁紀(jì)委

農(nóng)發(fā)行基層黨建工作直接影響支行全局內(nèi)部改革和業(yè)務(wù)發(fā)展。為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，扎實(shí)做好保持黨的純潔性的各項(xiàng)工作，切實(shí)搞好鼎城支行黨建工作，解決黨建工作中存在的突出問(wèn)題，為支行全局事業(yè)發(fā)展服務(wù)，按照上級(jí)行黨委的統(tǒng)一部署和要求，支行黨支部有針對(duì)性的開展學(xué)習(xí)調(diào)研活動(dòng)。通過(guò)調(diào)研，了解掌握了支行黨建工作的實(shí)際狀況和存在的突出問(wèn)題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題分析了原因，提出了建議。

一、支行黨建工作基本情況

目前，鼎城支行現(xiàn)有部室3個(gè)，在職職工24人，黨支部1個(gè)，其中在職黨員13人；支行離退休人員7人，其中離退休黨員4人。近年來(lái)，鼎城支行黨建工作呈現(xiàn)以下4個(gè)方面的新特點(diǎn)：

（一）支行黨支部特別是主要負(fù)責(zé)人對(duì)黨建工作重視。支行基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子模范作用較好，解決自身問(wèn)題的能力較強(qiáng)，主要負(fù)責(zé)人能夠有效履行“一崗雙責(zé)”，黨建工作能夠與業(yè)務(wù)工作、管理工作、企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，通過(guò)抓黨建帶動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)提高凝聚力的意識(shí)比較強(qiáng)，支行黨支部能夠充分發(fā)揮黨員的主體作用，把及時(shí)征求黨員群眾意見作為制度確定下來(lái)，支行黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮較好。支行黨組織以黨建工作帶動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展有內(nèi)容有形式，效果明顯。支行黨支部工作思路比較清晰，黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合比較緊密，通過(guò)抓黨建帶動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)，使共產(chǎn)黨員迅速成為業(yè)務(wù)能手。能夠?qū)?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的理念精髓浸透到經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)層面，提出“五管”，即“制度管人、流程管事、精神管業(yè)、機(jī)制管績(jī)、環(huán)節(jié)管險(xiǎn)”的工作思路。

（二）通過(guò)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，極大地激發(fā)了基層黨組織的活力和黨員的影響力?；顒?dòng)開展以來(lái)，支行黨支部按照“四強(qiáng)”黨支部的要求，全行共產(chǎn)黨員按 照“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，積極開展了多種形式的支行黨支部和黨員公開承諾、廣泛征求意見建言獻(xiàn)策、建立黨員示范崗開展讀紅色經(jīng)典撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)活動(dòng)，以學(xué)習(xí)楊善洲和先進(jìn)典型為榜樣，以服務(wù)支行業(yè)務(wù)發(fā)展為載體，支行黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用得到更加充分的發(fā)揮，黨支部經(jīng)營(yíng)管理水平得到進(jìn)一步的提升。尤其是當(dāng)前正在按照上級(jí)行黨委的有關(guān)要求，開展窗口單位為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，極大地激發(fā)了支行黨支部提高金融服務(wù)水平的積極性。

（三）黨員教育管理水平得到提升，黨員干部素質(zhì)得到進(jìn)一步增強(qiáng)。鼎城支行黨組織積極創(chuàng)新黨組織活動(dòng)方式，基本做到了以黨建帶團(tuán)建帶動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，并圍繞經(jīng)營(yíng)管理工作開展形式多樣的黨員教育活動(dòng)。通過(guò)開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，努力提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，形成積極向上的工作氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)員工堅(jiān)定無(wú)產(chǎn)階級(jí)信念的信心和決心。

（四）建立和采用了黨建新機(jī)制、新舉措。扎實(shí)開展“踐行雷鋒精神活動(dòng)，打造農(nóng)發(fā)行良好品牌形象”、“轉(zhuǎn)方式促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)和“人人爭(zhēng)當(dāng)業(yè)務(wù)排頭兵”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，建立“四有一評(píng)”工作考核機(jī)制，不斷深化“典型示范、黨員幫扶”等主題實(shí)踐活動(dòng)，支行黨支部工作呈現(xiàn)出新的生機(jī)和活力。

二、支行黨建工作存在的問(wèn)題

經(jīng)過(guò)調(diào)研我們也了解到，目前支行黨建工作雖然相對(duì)于前幾年普遍得到加強(qiáng)，表現(xiàn)出好的發(fā)展趨勢(shì)。但總體看，支行黨建的狀況和水平離新時(shí)期中央、省市及上級(jí)行黨委對(duì)金融機(jī)構(gòu)黨建工作的要求、離企業(yè)改革發(fā)展所賦予的使命還有一定差距。主要表現(xiàn)在：

（一）學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃。黨員學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性和自覺(jué)性不足，被動(dòng)應(yīng)付的多，主動(dòng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少；學(xué)用脫節(jié)，不重視知識(shí)的更新，不善于理論聯(lián)系實(shí)際；滿足于已有水平，憑經(jīng)驗(yàn)做事，專業(yè)化素質(zhì)提升緩慢。部分黨員認(rèn)為學(xué)習(xí)是虛的，不能解決實(shí)際問(wèn)題，致使許多黨員對(duì)黨的基本理論、路線、方針、政策和各個(gè)階段的工作重點(diǎn)理解不深，把握不準(zhǔn)，缺乏解決復(fù)雜事務(wù)和改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的 2 各種新矛盾、新問(wèn)題的能力；另外，指令性學(xué)習(xí)使部分黨員產(chǎn)生了厭煩心理，學(xué)習(xí)的方法陳舊、形式老套、死板，缺乏創(chuàng)新，再加上工作與學(xué)習(xí)的矛盾，往往導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間難以保證。

（二）支行黨建工作宣傳不夠。支行黨支部在結(jié)合實(shí)際開展黨建工作的同時(shí)，不善于總結(jié)，尤其是對(duì)黨建工作促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展方面總結(jié)不夠。黨建工作一些好的做法、經(jīng)驗(yàn)得不到及時(shí)宣傳，各企業(yè)對(duì)黨建工作的宣傳力度還不夠，對(duì)先進(jìn)典型特別是身邊的典型進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳的意識(shí)還不強(qiáng)，黨建工作內(nèi)容常更新，但內(nèi)容單調(diào)陳舊。在推動(dòng)黨建工作交流方面還很欠缺，支行在以開展業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)帶動(dòng)黨建聯(lián)動(dòng)的方式方法研究不夠，支行在充分利用系統(tǒng)黨建資源方面主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng)。

（三）在黨員教育上，時(shí)間投入不足，內(nèi)容不夠系統(tǒng)全面。黨的基本理論、基本歷史知識(shí)普及還不夠，部分部室黨員經(jīng)常性教育的計(jì)劃性和系統(tǒng)性不夠，組織黨員開展學(xué)習(xí)活動(dòng)主要以學(xué)習(xí)有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和業(yè)務(wù)知識(shí)為主，黨建理論知識(shí)很少涉及，黨的基本理論、基本歷史知識(shí)的學(xué)習(xí)主要還是靠入黨積極分子培訓(xùn)階段。

（四）個(gè)別黨員思想認(rèn)識(shí)存在誤區(qū)。個(gè)別黨員對(duì)黨建工作在思想認(rèn)識(shí)上存在 “農(nóng)發(fā)行基層黨建工作抓與不抓無(wú)關(guān)緊要”、“支行黨建工作相對(duì)于業(yè)務(wù)發(fā)展而言較虛”、“黨建工作做多了會(huì)干擾全行正常業(yè)務(wù)工作”等認(rèn)識(shí)誤區(qū)，對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作態(tài)度消極。

三、今后的工作措施和建議

當(dāng)前，農(nóng)發(fā)行鼎城支行的改革與發(fā)展正處于關(guān)鍵時(shí)期。在新的歷史條件下，支行黨建工作的要求更高了、任務(wù)更重了、難度更大了。我支行將以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，針對(duì)查找出的問(wèn)題，認(rèn)真分析，明確認(rèn)識(shí)，理清思路，制定措施，把支行的黨建工作提升到新的水平。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更新思想觀念，走出認(rèn)識(shí)誤區(qū)。在理論學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，改變宣讀式、應(yīng)付式、灌輸式的教育方法，增加具有針對(duì)性、主動(dòng)性和啟發(fā) 引導(dǎo)式的黨組織活動(dòng)。針對(duì)支行黨員干部文化層次較高、民主意識(shí)和參與意識(shí)較強(qiáng)的特點(diǎn)，采取適當(dāng)方式，增強(qiáng)黨員參加組織生活的自覺(jué)性，樹立自我教育、自我管理的意識(shí)，提高組織生活的質(zhì)量，將黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育中存在的一些走過(guò)場(chǎng)的形式轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅貙?shí)效。增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展的意識(shí)和能力，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)與推進(jìn)工作結(jié)合起來(lái)，多學(xué)善思、學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)，“干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么”，努力讓支行黨員成為本職工作的行家里手。更新思想觀念，就是要拓展工作思路，大視野、全方位、新角度謀劃支行黨建工作。在當(dāng)前全球金融危機(jī)、全局經(jīng)濟(jì)負(fù)重奮進(jìn)的關(guān)鍵時(shí)期，我們面臨著許多新情況、新問(wèn)題。要解決這些困難和問(wèn)題，我們必須從轉(zhuǎn)變觀念做起，深刻認(rèn)識(shí)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)支行黨建工作的新要求和黨務(wù)干部的重要職責(zé)，深刻認(rèn)識(shí)支行黨建工作服務(wù)大局、服務(wù)中心的重要作用，樹立“圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)發(fā)展”的思想，增強(qiáng)抓支行黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)，克服因循守舊、畏難發(fā)愁、固步自封、怕冒風(fēng)險(xiǎn)等行為，自覺(jué)地把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法和體制中解放出來(lái)，擺脫傳統(tǒng)觀念和思維方式的束縛，放寬眼界、放寬思路，以開放的思維、創(chuàng)新的精神，打開工作局面，求取新的發(fā)展。走出認(rèn)識(shí)誤區(qū)，就是要把機(jī)關(guān)黨建工作擺在一個(gè)重要位置，抓緊抓實(shí)。因?yàn)闄C(jī)關(guān)黨建工作事關(guān)全局發(fā)展，抓好了這項(xiàng)工作，就能夠更好地促進(jìn)農(nóng)發(fā)行鼎城支行各項(xiàng)工作的順利開展；這項(xiàng)工作抓不好，其他工作就失去了政治保障，就難免會(huì)出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題。另外，要讓黨員，特別是黨務(wù)干部端正思想，提高認(rèn)識(shí)，擺正位置，明確支行黨的建設(shè)的重要性，增強(qiáng)做好支行黨的工作的責(zé)任感，提高支行的整體效能和工作水平，保證支行更好地?fù)?dān)負(fù)起服務(wù)經(jīng)濟(jì)，服務(wù)三農(nóng)等各方面的任務(wù)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。

（二）加強(qiáng)工作指導(dǎo)。調(diào)研中我們感到，妥善解決支行黨建工作中反映出的不足和問(wèn)題，還是要上下同進(jìn)，齊抓共管。因此，在支行和企業(yè)層面要加強(qiáng)對(duì)支行黨建工作的指導(dǎo)，一是要提高支行黨支部尤其是主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識(shí)，切實(shí)將黨建工作提到議事日程，融入各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中，并將黨建工作納入支行領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是主要負(fù)責(zé)人年度考核之中。二是支行黨務(wù)工作部門要通過(guò)制定完善各項(xiàng)工作制度，開展經(jīng)常性的檢查指導(dǎo)，有效督促各部室主要負(fù)責(zé)人切實(shí)提高做黨建工作的主動(dòng)意識(shí)，真正使支行黨支部成為帶好隊(duì)伍、促進(jìn)管理、凝聚人心、提高 業(yè)務(wù)工作的戰(zhàn)斗堡壘。三是從支行領(lǐng)導(dǎo)層面對(duì)企業(yè)和支行黨務(wù)工作人員的配置提出要求，優(yōu)化專兼職黨務(wù)工作者的人員結(jié)構(gòu)。

（三）創(chuàng)新黨建工作方法。在支行黨組織活動(dòng)方式上注重靈活多樣，組織一些看得見、摸得著、支行黨員喜聞樂(lè)見的活動(dòng)，寓教于樂(lè)。比如參觀愛國(guó)主義教育基地或革命舊址、觀看文藝演出，既讓大家受到教育，又振奮精神鼓舞斗志，化作工作的動(dòng)力。在工作載體上，繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)主題實(shí)踐活動(dòng)、學(xué)習(xí)型黨支部創(chuàng)建等活動(dòng)，豐富黨建工作內(nèi)涵，拓寬黨建工作領(lǐng)域。

（四）加強(qiáng)對(duì)黨建工作的宣傳交流。一是發(fā)現(xiàn)、幫助支行認(rèn)真總結(jié)做好黨建工作的經(jīng)驗(yàn)，并通過(guò)召開各個(gè)層次的交流會(huì)、印發(fā)交流材料、開辟內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺(tái)等方式，交流支行黨建工作一些有特色的做法。二是適應(yīng)全行業(yè)務(wù)工作聯(lián)動(dòng)的實(shí)際和支行黨組織的主觀要求，積極創(chuàng)造條件，幫助和鼓勵(lì)支行黨員之間、各個(gè)兄弟行之間、客戶機(jī)構(gòu)和支行黨支部之間開展黨建工作聯(lián)誼活動(dòng)，達(dá)到黨建工作與業(yè)務(wù)工作雙聯(lián)動(dòng)。

總而言之，支行黨支部要嚴(yán)格貫徹落實(shí)中組部《關(guān)于在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施意見》和《關(guān)于做好基層黨組織分類定級(jí)工作的指導(dǎo)意見》要求，認(rèn)真按照總行黨委《在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年實(shí)施方案》的部署，扎實(shí)做好該項(xiàng)工作，準(zhǔn)確把握新形勢(shì)下農(nóng)發(fā)行基層黨建工作的特點(diǎn)和規(guī)律，解放思想，開闊視野，拓展思路，創(chuàng)新載體，提高水平，成為黨建科學(xué)化水平的組織者、推動(dòng)著和實(shí)踐者，切實(shí)在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中把支行黨建的各項(xiàng)工作做好、做扎實(shí)、做穩(wěn)妥。

農(nóng)發(fā)行鼎城區(qū)支行

二零一二年三月二十八日

第二篇：梁紀(jì)委：農(nóng)發(fā)行鼎城區(qū)支行扎實(shí)做好防騙貸、防詐騙各項(xiàng)工作

鼎城區(qū)支行扎實(shí)做好防騙貸、防詐騙各項(xiàng)工作

為了認(rèn)真貫徹全國(guó)分行行長(zhǎng)會(huì)議和上級(jí)行紀(jì)檢檢查工作會(huì)議精神，進(jìn)一步提高鼎城支行安全保衛(wèi)工作的針對(duì)性和有效性，結(jié)合鼎城支行金融工作的實(shí)際情況，大力加強(qiáng)防范詐騙、防騙貸銀行資金案件的發(fā)生，切實(shí)保障支行的資金安全。鼎城支行的主要做法是：

一是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)防詐騙、防騙貸工作的領(lǐng)導(dǎo)。充分認(rèn)識(shí)詐騙、騙貸銀行資金犯罪活動(dòng)的危害性、嚴(yán)重性，以及防范詐騙、騙貸，保障資金安全的緊迫性和重要性，把資金安全保衛(wèi)工作作為全行工作一項(xiàng)重要內(nèi)容，列入支行黨支部的議事日程。深入開展調(diào)查研究，剖析湖南及周邊地區(qū)兄弟行已經(jīng)發(fā)生的詐騙、騙貸案件，找出有關(guān)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和管理方面存在的問(wèn)題和漏洞，有針對(duì)性地提出對(duì)策和措施，認(rèn)真安排部署，狠抓落實(shí)。

二是利用典型案例，加大對(duì)干部職工“安全保衛(wèi)”教育力度。進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工拒腐蝕的能力，提高政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查，支行嚴(yán)格貫徹執(zhí)行省分行《問(wèn)卷調(diào)查》和《法紀(jì)鏈接》等重要文件，要求全行干部職工認(rèn)真做好《安全保衛(wèi)工作調(diào)研問(wèn)卷》，扎實(shí)完成安全保衛(wèi)調(diào)研工作。樹立法律、制度、紀(jì)律和職業(yè)道德觀念，對(duì)詐騙、騙貸資金犯罪活動(dòng)保持高度警惕，把保障銀行資金安全作為自己的重要職責(zé)。

三是嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度，加強(qiáng)重點(diǎn)監(jiān)督，形成監(jiān)管合力。根據(jù)改革開放的不斷深入和金融業(yè)務(wù)不斷拓展，注意研究新情況新問(wèn)題，嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)行制定和完善適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要的規(guī)章、制度和管理辦法，逐步建立貸款約束機(jī)制，進(jìn)一步落實(shí)貸款風(fēng)險(xiǎn)防范制度。嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)檢查輔導(dǎo)制度、會(huì)計(jì)事后檢查監(jiān)督等制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)部門重要崗位自身的監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等監(jiān)督部門的作用，進(jìn)行綜合治理，形成內(nèi)外結(jié)合，通力協(xié)作，齊抓共管的局面。

四是加強(qiáng)對(duì)支行信貸、會(huì)計(jì)、出納等要害崗位人員的管理。對(duì)信貸、會(huì)計(jì)、出納等人員建立健全崗前培訓(xùn)制度，符合條件的才能上崗；進(jìn)行定期的行為考核，對(duì)不適合做信貸、會(huì)計(jì)、出納等工作的人員要堅(jiān)決調(diào)整。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度，規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，嚴(yán)格按照人民銀行核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍進(jìn)行經(jīng)營(yíng)。五是要加強(qiáng)支行業(yè)務(wù)庫(kù)和營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的安全保衛(wèi)。一是思想上提高警惕，二是根據(jù)條件和可能，逐步改善支行物防、技防設(shè)施的達(dá)標(biāo)。

鼎城區(qū)支行辦公室 梁紀(jì)委

二〇一二年四月一十八日

第三篇：農(nóng)發(fā)行xxx支行破解黨建難題促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)同步融合調(diào)研報(bào)告

農(nóng)發(fā)行xxx支行破解黨建難題促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)同步融合調(diào)研報(bào)告

如何破解黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展“兩張皮”的問(wèn)題，并致力于黨建工作和業(yè)務(wù)發(fā)展“兩手抓”，做到有機(jī)融洽、相互促進(jìn)、相得益彰，是農(nóng)發(fā)行縣級(jí)支行長(zhǎng)期以來(lái)一直未能很好解決的建設(shè)難題。根據(jù)省行要求，我就縣級(jí)支行“如何破解黨建難題，促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)同步融合”進(jìn)行了調(diào)研。與大家一起交流學(xué)習(xí)。

一、農(nóng)行南寧市國(guó)貿(mào)支行抓黨建工作促業(yè)務(wù)

發(fā)展的實(shí)踐

南寧市國(guó)貿(mào)支行作為廣西區(qū)分行營(yíng)業(yè)部轄

屬城區(qū)支行之一,全行在職員工

xxx名,管轄xx

個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)x部x室.目前該行設(shè)有

黨總支成員x人,下設(shè)黨支部x個(gè).全行現(xiàn)有黨

員xx名,其中在崗黨員xx名,離退休黨員x名.近年來(lái),該行黨總支緊緊圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展中心,認(rèn)

真抓好黨的思想建設(shè),組織建設(shè),作風(fēng)建設(shè)和制

度建設(shè),積極探索基層行黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展的互動(dòng)機(jī)制,充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作

用和黨員的先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)了廣大員工的工

作積極性,為全行的業(yè)務(wù)發(fā)展作出了積極的貢

獻(xiàn).該行200x年末本外幣各項(xiàng)存款余額(含同業(yè))

達(dá)xx億元,比年初增加xxx億元,完成全年

任務(wù)的xx%;人民幣各項(xiàng)貸款余額xx億

元,比年初增加xx億元,其中優(yōu)良客戶貸款占比

xx%;實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)xxxx萬(wàn)元,超額完成上級(jí)

下達(dá)利潤(rùn)任務(wù).被廣西區(qū)分行評(píng)為200x市

場(chǎng)營(yíng)銷先進(jìn)單位,并榮獲200

x南寧市文明

單位榮譽(yù)稱號(hào).該行的成功經(jīng)驗(yàn)主要有:

(一)樹立“永不言敗“的思想信念,凝聚全

行向心力和凝聚力.國(guó)貿(mào)支行由于種種原因,業(yè)

務(wù)曾一度走人低谷,200x年排名南寧市城區(qū)支行

末位.全行業(yè)務(wù)發(fā)展基礎(chǔ)比較薄弱,存款增長(zhǎng)緩

慢,信貸結(jié)構(gòu)不合理,人均利潤(rùn)率低,不良貸款占

比高,業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)舉步維艱,經(jīng)營(yíng)意識(shí),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),開拓意識(shí)淡薄,與同業(yè)行之間的“發(fā)展差“明顯

拉大.200x年,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成立后,立即展開

調(diào)查研究,摸清情況,查找差距,一致認(rèn)為國(guó)貿(mào)支

行要贏得發(fā)展主動(dòng)權(quán),關(guān)鍵就在于能否率先轉(zhuǎn)變

思想觀念.于是,該行從轉(zhuǎn)變觀念人手,通過(guò)宣傳譽(yù)一

教育,牢固樹立“永不言敗“思想信念,不斷增強(qiáng)

員工的責(zé)任感和危機(jī)感,使員工從切身利益中體

會(huì)到“發(fā)展是硬道理“,實(shí)現(xiàn)了“要我干“向“我要干“的轉(zhuǎn)變,全行精神面貌煥然一新.同時(shí),不

斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),維護(hù)一級(jí)法人的權(quán)

威,牢固樹立從嚴(yán)治行的規(guī)范管理觀,積極進(jìn)取的改革創(chuàng)新觀以及戰(zhàn)勝困難的信心和決心,堅(jiān)持

用科學(xué)的發(fā)展觀和正確的業(yè)績(jī)觀指導(dǎo)工作,并轉(zhuǎn)

化為一心一意抓經(jīng)營(yíng),聚精會(huì)神謀發(fā)展的力量源

泉,做到以德服人,以勤感人,以績(jī)帶人,以廉正

人.針對(duì)本地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭逐步趨好的難得機(jī)

遇及本行業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際,適時(shí)地提出了“一年打

基礎(chǔ),兩年起好步,三年大變樣“的三步走發(fā)展戰(zhàn)

略,以抓好存款業(yè)務(wù)為突破口,帶動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)

展.班子成員作為首席客戶經(jīng)理,站在營(yíng)銷陣地的最前沿,既是指揮官又是戰(zhàn)斗員,對(duì)支行確定的xx多個(gè)重點(diǎn)客戶,實(shí)行掛點(diǎn)承包,提升營(yíng)銷層

次.通過(guò)上下聯(lián)動(dòng),建立多層面立體公關(guān)營(yíng)銷體

系,成功營(yíng)銷廣西財(cái)政廳國(guó)庫(kù)等專戶,使日均存

款增量達(dá)xx億元.200x年該行甩掉綜合業(yè)績(jī)排

名末位的帽子,各項(xiàng)業(yè)務(wù)駛?cè)肓税l(fā)展的快車道,其中,人民幣存款兩年共增

xx億元,比200x

年增長(zhǎng)xx%,幾近翻番.(二)塑造“勇爭(zhēng)第一“的團(tuán)隊(duì)精神,發(fā)揮基

層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用.支行黨總支從健全基

層黨組織人手,完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè),成立了三個(gè)

黨支部,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課“制度,完善“四簿

兩冊(cè)“,加強(qiáng)對(duì)黨員的日常管理.同時(shí),支行黨總

支充分認(rèn)識(shí)到,支行的發(fā)展關(guān)鍵在于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的能動(dòng)性,特別是在業(yè)務(wù)發(fā)展的低潮,團(tuán)隊(duì)精神的發(fā)揮,在業(yè)務(wù)拓展上尤其能起到攻堅(jiān)作用.鑒于

此,支行黨總支先后開展業(yè)務(wù)發(fā)展大討論,舉辦

團(tuán)隊(duì)建設(shè)的理論討論,團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷知識(shí)培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)

共識(shí)訓(xùn)練,團(tuán)隊(duì)成員思想融合等一系列團(tuán)隊(duì)建設(shè)

活動(dòng).通過(guò)上述活動(dòng)的開展,更有力地推動(dòng)了各

黨支部,各部室,各網(wǎng)點(diǎn)逐漸形成有凝聚力,有競(jìng)

爭(zhēng)力,人人“爭(zhēng)當(dāng)?shù)谝弧暗膱F(tuán)結(jié)協(xié)作的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),為支行業(yè)務(wù)快速發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).如支行

營(yíng)業(yè)室在黨員王世明主任的帶領(lǐng)下,積極開展團(tuán)

隊(duì)營(yíng)銷,200

x年各項(xiàng)存款余額達(dá)到xx億元,比年初增長(zhǎng)x億元,完成計(jì)劃任務(wù)的xx%,創(chuàng)歷史新高.被農(nóng)總行授予“全國(guó)農(nóng)行十大外幣

業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)“和南寧市人民政府授予的“首府南寧

200x年第x期

(雙月刊)總第xxx期

創(chuàng)建全國(guó)文明城市活動(dòng)先進(jìn)集體“.王世明本人

因成績(jī)突出,榮獲農(nóng)總行“十佳儲(chǔ)蓄員“稱號(hào),區(qū)

分行“青年崗位能手“及區(qū)分行營(yíng)業(yè)部“攬儲(chǔ)能

手“稱號(hào).(三)開展形式多樣的教育活動(dòng),發(fā)揮黨員

模范帶頭作用.1,強(qiáng)化理想信念教育,提高黨員的政治素

質(zhì).一是開展了“向牛玉儒同志學(xué)習(xí)“的活動(dòng),幫

助廣大黨員樹立馬克思主義的世界觀,人生觀,價(jià)值觀,堅(jiān)持正確的權(quán)力觀,地位觀,利益觀.二是在黨員中開展“遵規(guī)章守制度大學(xué)習(xí)大討論“

活動(dòng),進(jìn)一步端正經(jīng)營(yíng)思想,轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)作風(fēng),牢固

樹立科學(xué)的發(fā)展觀和績(jī)效觀,規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為.2,加強(qiáng)知識(shí)更新培訓(xùn),提高黨員的業(yè)務(wù)能

力.一是舉辦會(huì)計(jì),金融法律法規(guī),信貸,營(yíng)銷技

巧,外語(yǔ)等各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,要求黨員帶頭參加

培訓(xùn),自覺(jué)更新業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)操作技能.二是開展“三會(huì)“活動(dòng),即組織黨員群眾開展“班前

例會(huì)“,“月度例會(huì)“,“學(xué)習(xí)討論會(huì)“,以報(bào)告和

座談的形式,深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)操作中的具體規(guī)程,做到熟練掌握.三是開展讀書活動(dòng).支行黨總支

積極響應(yīng)總行“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型銀行,爭(zhēng)做知識(shí)型員

工“的號(hào)召,積極開展讀書月活動(dòng),要求每位員工

精讀一本書,熟讀兩本書.兩年來(lái),該行先后下發(fā)

《沒(méi)有任何借口》,《有效提升工作效率xx招》

等多種書籍,并要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi),組織集中學(xué)習(xí)交流討論會(huì).通過(guò)各種活動(dòng),組織引導(dǎo)黨員青

年解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,極大地提高了黨員的綜

合素質(zhì).3.開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),調(diào)動(dòng)黨員的營(yíng)銷激

情.一是黨總支時(shí)刻關(guān)注各個(gè)時(shí)期的中心工作,結(jié)合實(shí)際,出臺(tái)了《柜臺(tái)業(yè)務(wù)量計(jì)價(jià)考核辦法》,《營(yíng)銷定價(jià)計(jì)量考核辦法》等一系列改革措施,開展市場(chǎng)營(yíng)銷,清收盤活,增收節(jié)支,調(diào)查評(píng)估等

攻關(guān)活動(dòng),激勵(lì)廣大黨員積極投身到各項(xiàng)改革發(fā)

展和經(jīng)營(yíng)管理當(dāng)中,為農(nóng)行事業(yè)奉獻(xiàn)青春和智

慧.二是開展黨員“一幫三“的幫扶活動(dòng),即一名

黨員幫助三位后進(jìn)員工.黨總支書記李進(jìn)進(jìn)同志

帶頭幫助三名后進(jìn)員工,親自與他們談心,了解

后進(jìn)員工的思想動(dòng)態(tài)及實(shí)際困難,與其所屬部門

共同制定詳細(xì)的幫扶計(jì)劃.通過(guò)業(yè)務(wù)培訓(xùn),調(diào)整

崗位等措施,調(diào)動(dòng)了這三位同志的工作熱情,使

他們快速成長(zhǎng)為合格的客戶經(jīng)理,其中,一名同志成為支行的攬儲(chǔ)能手.(四)豐富黨建工作載體,勇于探索黨建工

作新路子.1,開展“早訓(xùn)“活動(dòng),創(chuàng)新支部生活會(huì)載體.該行于200x年下半年起,堅(jiān)持每周一上午召開

有支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員,各網(wǎng)點(diǎn)主任,機(jī)關(guān)各部室

全體員工參加的“早訓(xùn)“會(huì).通過(guò)授課式,討論

式,座談式,演講式等形式進(jìn)行“早訓(xùn)“活動(dòng),圍

繞支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展問(wèn)題共同商議,有力地推進(jìn)

了行務(wù)公開,增強(qiáng)了決策的透明度,同時(shí)也提高

廣大員工參政議政的積極性.2,召開“溝通會(huì)“,創(chuàng)新黨群聯(lián)系方式.該行

黨總支將機(jī)關(guān)黨員干部分成若干小組,分別到各

基層網(wǎng)點(diǎn)召開“溝通會(huì)“,以座談會(huì),組織問(wèn)卷調(diào)

查,專題調(diào)研等形式,與網(wǎng)點(diǎn)員工直接面對(duì)面地

溝通交流,全面掌握員工的思想動(dòng)態(tài),密切關(guān)注

員工的行為取向,認(rèn)真傾聽員工的呼聲,了解員

工的情緒,關(guān)心員工的疾苦,使得黨群關(guān)系非常

融洽.3.創(chuàng)立《國(guó)貿(mào)英雄榜》,樹立先進(jìn)典型.每季

度由每個(gè)黨支部評(píng)出本支部在勞動(dòng)競(jìng)賽成績(jī)突

出,服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)秀,團(tuán)隊(duì)精神表現(xiàn)出色的黨員,上

榜上墻,接受群眾的評(píng)議,監(jiān)督,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨

員和先進(jìn)典型的模范帶頭作用,在全行形成了一

種人人學(xué)先進(jìn),爭(zhēng)先進(jìn),趕先進(jìn)的良好氛圍,有力

推動(dòng)全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展.二,幾點(diǎn)有益的啟迪

新時(shí)期南寧市國(guó)貿(mào)支行抓黨建工作促業(yè)務(wù)

發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐,對(duì)如何實(shí)現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)

營(yíng)融合互動(dòng)具有重要的啟迪意義.啟迪之一:黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的“高位嫁

接“必須匯集在“第一要?jiǎng)?wù)“上.南寧市國(guó)貿(mào)支行的近兩年來(lái)的快速,有效發(fā)展的事實(shí)說(shuō)明,在任

何情況下,全行的所有工作都必須緊緊圍繞“發(fā)

展是興行第一要?jiǎng)?wù)“來(lái)開展,堅(jiān)持用科學(xué)的發(fā)展

觀和正確的業(yè)績(jī)觀指導(dǎo)工作.只要敢于直面前進(jìn)

中的困難,堅(jiān)定必勝信心,在工作中始終保持蓬

勃朝氣,昂揚(yáng)銳氣,旺盛士氣,在競(jìng)爭(zhēng)中展示永不

言敗,奮勇爭(zhēng)先,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神,就一定能夠戰(zhàn)

勝困難,走出困境.黨建工作的根本目的就是要

集聚一切力量,調(diào)動(dòng)一切積極因素,為發(fā)展服務(wù).而就黨建抓黨建,與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)“兩張皮“的黨建,是沒(méi)有生命力的.啟迪之二:黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的“融合互

動(dòng)“必須支撐在過(guò)硬的措施上.南寧市國(guó)貿(mào)支行

黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)比翼雙飛,關(guān)鍵在于善謀落

實(shí)之策,善思落實(shí)之功.領(lǐng)導(dǎo)班子切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),大興調(diào)查研究之風(fēng),經(jīng)常深入到一線,到現(xiàn)場(chǎng),到

基層員工中去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題.通過(guò)加強(qiáng)班

子建設(shè),團(tuán)隊(duì)建設(shè),開展多形式學(xué)習(xí)教育活動(dòng),出

臺(tái)一系列改革辦法,開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)等措施,有效激勵(lì)廣大黨員積極投身到各項(xiàng)改革發(fā)展和

經(jīng)營(yíng)管理當(dāng)中,從而將黨建工作滲透到業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)

之中,推進(jìn)兩者相互促進(jìn),聯(lián)動(dòng)發(fā)展.啟迪之三:黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)“相得益

彰“,必須構(gòu)筑在有效載體上.南寧市國(guó)貿(mào)支行不

斷豐富和創(chuàng)新黨建工作載體,先后推出“早訓(xùn)“,“溝通會(huì)“,“英雄榜“,“一幫三“幫扶等載體,豐富了黨建工作的內(nèi)涵.從而將黨建工作貫穿于

經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的全

過(guò)程,營(yíng)造了濃厚的黨建工作

氛圍,搭建了業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與黨建工作互動(dòng)的平臺(tái).三,推進(jìn)基層黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展融合互動(dòng)的思考

縣級(jí)支行是農(nóng)行業(yè)務(wù)發(fā)展的前沿陣地,必須

探索一條適合基層農(nóng)行特點(diǎn)的黨建工作與業(yè)務(wù)

發(fā)展相互促進(jìn)的新路子,構(gòu)建“以黨建促發(fā)展,以

發(fā)展促黨建“互動(dòng)雙贏的新機(jī)制,使黨建工作為

加快業(yè)務(wù)發(fā)展提供更強(qiáng)大的動(dòng)力.(一)堅(jiān)持教育先行,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各

項(xiàng)工作,構(gòu)建和諧互動(dòng)發(fā)展空間.加入WTO,參與

國(guó)際金融競(jìng)爭(zhēng)是一把雙刃劍,在給我國(guó)金融業(yè)帶

來(lái)嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的同時(shí),也為國(guó)有商業(yè)銀行加快自身

改革創(chuàng)造了良好的機(jī)遇和條件.隨著建行的上

市,中行,工行股份制改造的深入推進(jìn),農(nóng)行也加

快了股份制改革的步伐.農(nóng)行要適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求,必須在短期內(nèi)練好“內(nèi)功“,壯大競(jìng)爭(zhēng)實(shí)

力,才能實(shí)現(xiàn)快速穩(wěn)健發(fā)展.1,堅(jiān)持理論教育先行.要通過(guò)有目的,有計(jì)

劃,有組織,有輔導(dǎo)的政治理論學(xué)習(xí)和形勢(shì)任務(wù)

教育,幫助廣大員工全面,客觀地認(rèn)清形勢(shì),正確

理解改革的實(shí)質(zhì)與目的,消除員工對(duì)農(nóng)行改革的消極,抵觸心理,幫助員工轉(zhuǎn)變觀念,堅(jiān)持“發(fā)展

是興行第一要?jiǎng)?wù)“觀念,樹立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),憂患意識(shí)

和愛崗敬業(yè)意識(shí).2,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部教育先行.領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)

教育應(yīng)以科學(xué)發(fā)展觀為出發(fā)點(diǎn),使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部

通過(guò)學(xué)習(xí),樹立正確的世界觀,人生觀,價(jià)值觀和

正確的權(quán)力觀,地位觀,利益觀,提高政治敏銳性

和政治鑒別力,掌握工作主動(dòng)權(quán).基層黨委班子要

從自身做起,勤奮學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),廣泛開展調(diào)查研

究,堅(jiān)持以發(fā)展為主題,用發(fā)展的眼光,發(fā)展的思

路,發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的問(wèn)題,從容應(yīng)對(duì)挑

戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難,不斷克服因循守舊,固步自封的思

想,不斷提高在紛繁復(fù)雜的事情中抓主要矛盾,創(chuàng)

造眭開展工作的能力,從而帶動(dòng)廣大員工艱苦創(chuàng)

業(yè),開拓創(chuàng)新,真正擔(dān)負(fù)起開拓市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù),創(chuàng)造效益的重任.3,堅(jiān)持黨員隊(duì)伍教育先行.一個(gè)黨員是一面

旗幟.要通過(guò)談心,面對(duì)面指導(dǎo),分析形勢(shì)等形式

進(jìn)行思想教育,引導(dǎo)廣大黨員在學(xué)習(xí)上要先學(xué)一

步,學(xué)深一點(diǎn),做學(xué)習(xí)上的旗幟;在工作上要領(lǐng)先

一

步,多做一點(diǎn),做崗位上的旗幟;在活動(dòng)中要靠

前一步,要求嚴(yán)一點(diǎn),做廉潔自律的旗幟.通過(guò)

“三步三點(diǎn)三面旗幟“,不斷增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性

和榮譽(yù)感,增強(qiáng)全局觀念,大局意識(shí),廉潔自律和

無(wú)私奉獻(xiàn)精神,時(shí)刻牢記黨的宗旨,履行黨員義

務(wù),優(yōu)質(zhì)高效地履行工作職責(zé),努力創(chuàng)造一流業(yè)

績(jī),做奮力開拓業(yè)務(wù)的榜樣,以實(shí)際行動(dòng)為黨旗

增光添彩,在廣大員工中樹立黨員的良好形象.(二)筑牢黨建基礎(chǔ),建立長(zhǎng)效發(fā)展機(jī)制,為

業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護(hù)航.1,加強(qiáng)黨組織建設(shè),把基層黨組織建設(shè)成為

貫徹“三個(gè)代表“重要思想的組織者,推動(dòng)者和實(shí)

踐者.一

是明確和落實(shí)基層行黨組織對(duì)黨建工作的責(zé)任.黨委(支部)書記是黨建工作的第一責(zé)任

人,黨委(支部)書記要結(jié)合本單位實(shí)際,制定黨

建工作的總體規(guī)劃,計(jì)劃以書面形式上報(bào)上

級(jí)行黨建部門,獲同意后組織實(shí)施.黨委(支部)

成員根據(jù)各自的分工,對(duì)所分管的工作和部門的思想政治工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任.黨委(支部)書記和

成員的黨建,思想政治工作成效作為考核其工作

業(yè)績(jī)的重要依據(jù)和內(nèi)容,記入本人檔案,作為干部

晉升的重要依據(jù).二是完善組織體系,凝聚隊(duì)伍力量.加強(qiáng)基層

黨組織建設(shè),擴(kuò)大黨的工作覆蓋面,壯大黨的力

量,是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的現(xiàn)實(shí)需要.企業(yè)發(fā)展到

哪里,黨的組織就組建到哪里,黨的工作就覆蓋到

哪里,黨的作用就體現(xiàn)到哪里.對(duì)于沒(méi)有黨員的營(yíng)

200

x年第x期

(雙月刊)總第xxx期

業(yè)網(wǎng)點(diǎn)或機(jī)關(guān)部門,要通過(guò)輪崗,交流,吸收新黨

員的方式進(jìn)行配置,確保黨員覆蓋率達(dá)xxx%.黨

員人數(shù)達(dá)建立分支部要求而沒(méi)有建立分支部的要

建立分支部,部門經(jīng)理,網(wǎng)點(diǎn)主任任分支部書記,以為期限,每年對(duì)支部書記進(jìn)行評(píng)價(jià),業(yè)務(wù)發(fā)

展落后或內(nèi)部管理薄弱的網(wǎng)點(diǎn)或部門,對(duì)支部書

記要進(jìn)行調(diào)整.三是充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的標(biāo)桿作用,在基層廣泛開展創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組

織,爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng),在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立黨員

示范崗,通過(guò)典型的示范作用,帶動(dòng)非黨員提高服

務(wù)質(zhì)量,從而促進(jìn)全行業(yè)務(wù)的更快發(fā)展.2,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),使全體黨員成為勤奮

學(xué)習(xí),善于思考,勇于實(shí)踐,銳意進(jìn)取,廉潔高效的模范.一

是要建立長(zhǎng)效的黨員學(xué)習(xí)機(jī)制.要按照建

設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,根據(jù)工作任務(wù)和黨員隊(duì)

伍實(shí)際,組織部門要制訂黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃,加

強(qiáng)政治理論,銀行業(yè)務(wù),風(fēng)險(xiǎn)管理,財(cái)稅外貿(mào),市

場(chǎng)營(yíng)銷等金融經(jīng)濟(jì)與現(xiàn)代管理工具的學(xué)習(xí)培訓(xùn),把黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)精通,品質(zhì)優(yōu)良,作風(fēng)過(guò)硬,紀(jì)律嚴(yán)明的復(fù)合型人才.二是要建立長(zhǎng)效的黨員管理機(jī)制.要針對(duì)當(dāng)

前單位人向社會(huì)人的轉(zhuǎn)變不斷加快,黨員分散

性,流動(dòng)性顯著增強(qiáng)等特點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)黨員的管理,實(shí)現(xiàn)對(duì)各類黨員的分類管理,彈性管理,科學(xué)管

理,有效管理,實(shí)現(xiàn)黨員管理的全覆蓋,建立黨員

個(gè)人工作日志,審核結(jié)果作為黨員考核的依

據(jù).三是堅(jiān)持在業(yè)務(wù)發(fā)展中育人.基層行黨委要

堅(jiān)持以黨員和骨干為重點(diǎn),積極推進(jìn)業(yè)務(wù)帶頭

人,管理帶頭人等各類人才隊(duì)伍建設(shè),要有計(jì)劃

有步驟地做好發(fā)展黨員工作,注重在基層業(yè)務(wù)一

線和高學(xué)歷的青年員工中吸收優(yōu)秀分子,不斷改

善黨員隊(duì)伍的整體結(jié)構(gòu),提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì).3,加強(qiáng)黨建工作制度建設(shè),健全完善黨建考

核評(píng)價(jià)機(jī)制.一

是建立健全檢查考核制度和黨建,思想政

治工作獎(jiǎng)懲制度.每年評(píng)選一批黨建工作先進(jìn)單

位,先進(jìn)工作者,樹立典型,推廣經(jīng)驗(yàn).對(duì)抓黨建

工作取得顯著成效的領(lǐng)導(dǎo)干部要給予精神鼓勵(lì)

和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì).建立失職追究責(zé)任制度,凡是黨建

工作出現(xiàn)重大問(wèn)題的,不能評(píng)為先進(jìn)單位,黨委

(支部)負(fù)責(zé)人也不能評(píng)為當(dāng)年先進(jìn)個(gè)人,并追

究管理責(zé)任.使全行上下形成層層負(fù)責(zé)的黨建工

作格局.二是建立健全基層黨建工作量化考核辦法.結(jié)合自身實(shí)際,制定黨建工作量化考核辦法,明確

黨建工作的目標(biāo)任務(wù),考核范圍不僅包括班子建

設(shè),制度建設(shè),黨員隊(duì)伍建設(shè),基礎(chǔ)資料建設(shè),也包

括各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作考核內(nèi)容.將定期檢查考核

與經(jīng)常性督導(dǎo),群眾評(píng)價(jià)結(jié)合起來(lái),做到黨建工作

與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)同布置,同落實(shí),同檢查,同考核.考核

結(jié)果與單位評(píng)先進(jìn),獎(jiǎng)金掛鉤,與領(lǐng)導(dǎo)干部目

標(biāo)責(zé)任制評(píng)比,評(píng)獎(jiǎng),提拔晉級(jí)掛鉤.要建立黨建

工作備忘錄,記錄本行開展黨建工作的具體時(shí)間,措施,效果等,并交將備忘錄是否全面作為本行內(nèi)

控管理評(píng)價(jià)的重要依據(jù).形成支部白查,組織考

核,群眾評(píng)價(jià)相結(jié)合的考核評(píng)價(jià)體系,促進(jìn)黨建工

作不斷上水平.三是實(shí)施黨員量化考核制度,細(xì)化對(duì)每個(gè)黨

員的要求標(biāo)準(zhǔn).從政治表現(xiàn),工作業(yè)績(jī),個(gè)人能

力,態(tài)度責(zé)任四大項(xiàng)進(jìn)行考核,支委會(huì),黨員,黨

外群眾分別賦予相應(yīng)的打分權(quán)重.每年“七一“

前進(jìn)行總評(píng),對(duì)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員予以表彰,對(duì)不合格共產(chǎn)黨員予以幫教.(三)全方位相互滲透,構(gòu)筑業(yè)務(wù)發(fā)展的動(dòng)力

源,促進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展的有機(jī)融合.在金融

改革與發(fā)展新形勢(shì)下,黨建工作僅靠單一途徑,簡(jiǎn)

單說(shuō)教,是達(dá)不到應(yīng)有目的的.必須把黨建工作融

合到改革,發(fā)展,經(jīng)營(yíng),制度,服務(wù),文化中去,發(fā)揮

黨建工作特有的導(dǎo)向,激勵(lì),疏導(dǎo)和滲透功能,才

能防止方法和效果兩脫離,取得良好效果.1,融合到業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理中去,與改革發(fā)展同

頻共振,增強(qiáng)效益性.黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)是一個(gè)

統(tǒng)一的整體,要在工作中真正解決“兩張皮“的問(wèn)

題.要摒除“輕意識(shí)重業(yè)務(wù)“的思想,在廣大員工

中著重樹立“圍繞效益促發(fā)展“,“直面競(jìng)爭(zhēng)求發(fā)

展“,“強(qiáng)化管理重發(fā)展“的觀念,做到同向意識(shí),雙向滲透.改黨建工作由過(guò)去的“軟任務(wù)“為“硬

指標(biāo)“,同經(jīng)濟(jì)效益掛起鉤來(lái),同步規(guī)劃,同步獎(jiǎng)

懲,互為驗(yàn)證.形成效益爭(zhēng)先,意識(shí)領(lǐng)先,文化優(yōu)先的良好氛圍,兩手抓兩手硬,有效地調(diào)動(dòng)員工積極

性,實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)營(yíng)效益的快速同步增長(zhǎng).2,融合到各項(xiàng)規(guī)章制度中去,與規(guī)范約束雙

向調(diào)控,增強(qiáng)自覺(jué)性.加強(qiáng)黨建工作必須立足于

教育,輔之以管理,把思想教育與法律約束,行政

監(jiān)督,經(jīng)濟(jì)考核等多種手段有機(jī)結(jié)合起來(lái),將教

育內(nèi)容和要求滲透到各項(xiàng)規(guī)章制度中,真正形成黨建工作的整體合力.3,融合到解決實(shí)際問(wèn)題中去,與基層員工緊

密聯(lián)系,增強(qiáng)實(shí)效性.將黨員推向前臺(tái),委以重任,提高黨員干部求真務(wù)實(shí)解決問(wèn)題的能力,使其成為行家里手.把黨員推到重點(diǎn),熱點(diǎn)和難點(diǎn)工作

中,開展黨員“一幫一“活動(dòng),激發(fā)黨員先進(jìn)性作

用的發(fā)揮.通過(guò)黨員密切聯(lián)系群眾,廣泛聽取員工

和各有關(guān)方面的建議,為群眾排憂解難,增進(jìn)黨群

之間的關(guān)系,起到一個(gè)典型帶動(dòng)一片的輻射作用,在農(nóng)行系統(tǒng)內(nèi)形成上下聯(lián)動(dòng),互相促進(jìn)的整體效

應(yīng),最大限度地調(diào)動(dòng)積極因素.4,融合到各種有益活動(dòng)中去,與活動(dòng)時(shí)間同

軌運(yùn)行,增強(qiáng)趣味性.為適應(yīng)當(dāng)前金融工作快節(jié)

奏,高頻率的運(yùn)行規(guī)律,黨建工作要緊緊圍繞業(yè)務(wù)

工作,實(shí)行“插縫式“,“融合式“的安排,不斷開

展“黨的活動(dòng)日“,“黨員責(zé)任區(qū)“,“黨員示范

崗“和“奉獻(xiàn)在崗位“等活動(dòng),使黨員教育管理工

作在時(shí)間上不與經(jīng)營(yíng)管理工作“撞車“,而是擰在一

起運(yùn)轉(zhuǎn).寓黨建工作于有獎(jiǎng)問(wèn)答,知識(shí)競(jìng)賽,點(diǎn)

將臺(tái),擂臺(tái)賽,辯論會(huì)等豐富多彩,生動(dòng)活潑的文

體娛樂(lè)活動(dòng)之中,增強(qiáng)黨建工作吸引力,凝聚力和

說(shuō)服力,注重研究式,啟發(fā)式,互動(dòng)式,情景模擬式

培訓(xùn)教育方式,力求做到“短,活,新,實(shí)“,使干部

員工在積極參與中自我教育,自我提高,增強(qiáng)教育

效果.5,融合到企業(yè)文化建設(shè)中去,與工作內(nèi)容環(huán)

環(huán)相套,增強(qiáng)針對(duì)性.各級(jí)基層黨組織要把黨建工

作與企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持“以人為

本“,深入宣傳核心理念,企業(yè)精神,經(jīng)營(yíng)理念和

服務(wù)理念等,堅(jiān)持對(duì)全體員工進(jìn)行崗位責(zé)任,崗位

意識(shí)教育,營(yíng)造求真務(wù)實(shí),奮發(fā)向上的文化氛圍,并將這種氛圍落實(shí)到增強(qiáng)資金實(shí)力,擴(kuò)大市場(chǎng)份

額,提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力上,落實(shí)到遵章守紀(jì),依法合規(guī)審慎經(jīng)營(yíng)上.最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大員工的潛力,為企業(yè)改革發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和政治保證。

第四篇：黨建工作調(diào)研報(bào)告

黨建工作調(diào)研報(bào)告

劉才孩

為更好搞好單位黨建工作，把單位各種工作與黨建工作有序結(jié)合，我對(duì)黨建工作進(jìn)行調(diào)研研究，主要發(fā)現(xiàn)存在以下問(wèn)題、并總結(jié)如下建議，具體如下：

一、存在問(wèn)題：

1、對(duì)公司黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不足，影響了支部黨建工作的正常開展。認(rèn)為公司黨建就是組織一下學(xué)習(xí)，發(fā)展幾個(gè)黨員，工作一般，要求不高;一些黨務(wù)干部對(duì)黨建工作熱情不高、工作不實(shí);有些黨員有重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo)，黨建工作是軟任務(wù)，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置。

2、黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)匱乏，黨務(wù)干部是本單位的業(yè)務(wù)骨干，承擔(dān)較多的業(yè)務(wù)工作，造成無(wú)時(shí)間、無(wú)精力去抓黨務(wù)工作。

3、活動(dòng)內(nèi)容、方式陳舊，組織生活松懈。相當(dāng)一部分活動(dòng)形式不靈活，僅滿足于政治說(shuō)教、催交黨費(fèi)而已，也就是說(shuō)在工作中，繼承不夠，創(chuàng)新不多，使部分黨員干部黨性不強(qiáng)，理想信念動(dòng)搖，脫離群眾，宗旨意識(shí)淡化。

二、主要建議

做好新時(shí)期黨建工作，總的要求是：以?三個(gè)代表?重要思想為指導(dǎo)，以中央《條例》為準(zhǔn)則，以?走前頭?為目標(biāo)，以?雙為?為

主題,緊貼中心，服務(wù)大局，為鞏固黨的執(zhí)政地位和提高黨的執(zhí)政水平，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織凝聚力、號(hào)召力以及廣大黨員的先進(jìn)性，把黨建工作不斷推上新的臺(tái)階。具體來(lái)說(shuō)，要在六個(gè)方面與時(shí)俱進(jìn)。

1、與時(shí)俱進(jìn)地更新思想觀念。更新思想觀念，關(guān)鍵是要通過(guò)教育，消除認(rèn)識(shí)上的?四個(gè)誤區(qū)?，增強(qiáng)抓黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。一是消除認(rèn)為?黨員干部素質(zhì)相對(duì)較高，黨建工作抓與不抓無(wú)關(guān)緊要?的誤區(qū)，深刻認(rèn)識(shí)黨政機(jī)關(guān)的重要地位和作用，樹立?黨建工作必須‘走前頭’?的思想；二是消除認(rèn)為?關(guān)黨建工作任務(wù)較軟、內(nèi)容較虛、不直接從事經(jīng)濟(jì)工作和業(yè)務(wù)工作，沒(méi)有很多干頭，難有大的作為?的誤區(qū)，深刻認(rèn)識(shí)黨建工作服務(wù)大局、服務(wù)中心的重要作用，樹立?圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展?的思想；三是消除認(rèn)為?黨建工作就是組織一下學(xué)習(xí)、發(fā)展幾個(gè)黨員，工作一 般、要求不高?的誤區(qū)，深刻認(rèn)識(shí)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)黨建工作的新要求，樹立?堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)造性開展黨建工作?的思想；四是消除認(rèn)為?黨建工作做多了會(huì)越權(quán)越位、被人誤解，工作少干為妙?的誤區(qū)，深刻認(rèn)識(shí)黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)，樹立?理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建?的思想。

2、與時(shí)俱進(jìn)地拓展工作思路。要大視野、全方位、新角度謀劃黨建工作。明確黨建工作的目標(biāo)，確定黨建工作的內(nèi)容，在當(dāng)前和今后工作中，以組織協(xié)調(diào)市直各部門開展招商引資活動(dòng)為抓手，組織引導(dǎo)廣大黨員、干部直接參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)，不斷提升機(jī)關(guān)人員參與經(jīng)濟(jì)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力和水平。

3、與時(shí)俱進(jìn)地加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。著重抓好三支隊(duì)伍（機(jī)關(guān)黨務(wù)干部隊(duì)伍、機(jī)關(guān)人員隊(duì)伍、黨員隊(duì)伍），主要應(yīng)抓好三個(gè)環(huán)節(jié)：一是著力改善?三支隊(duì)伍?的年齡結(jié)構(gòu)。把優(yōu)秀的年輕黨員干部選配到機(jī)關(guān)黨務(wù)工作崗位上來(lái)，強(qiáng)化黨員發(fā)展工作，優(yōu)化機(jī)關(guān)黨員隊(duì)伍。二是著力優(yōu)化?三支隊(duì)伍?的知識(shí)結(jié)構(gòu)。要制訂培訓(xùn)規(guī)劃，通過(guò)崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)等形式，不斷充實(shí)?三支隊(duì)伍?的業(yè)務(wù)知識(shí)，開闊其工作視野，提高其工作水平。三是著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)?三支隊(duì)伍?的思想作風(fēng)建設(shè)。要倡導(dǎo)?政治堅(jiān)定，服從組織，恪守紀(jì)律；勤奮敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，務(wù)實(shí)創(chuàng)新；公道正派，謙虛好學(xué)，熱情服務(wù)；胸懷大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互關(guān)愛?的作風(fēng)，增強(qiáng)政治、大局、服務(wù)、表率、自律意識(shí)，發(fā)揚(yáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)、進(jìn)取創(chuàng)新、挑戰(zhàn)自我的精神。

4、與時(shí)俱進(jìn)地改進(jìn)工作方法。重要的是努力增強(qiáng)?五性?：一是增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。主動(dòng)思考工作，不坐等上級(jí)指示；主動(dòng)提供服務(wù)，不坐等別人上門；主動(dòng)開展工作，不事事按部就班。二是增強(qiáng)工作的針對(duì)性。工作目標(biāo)要有針對(duì)性，工作內(nèi)容要有針對(duì)性，工作措施要有針對(duì)性，工作對(duì)象要有針對(duì)性，工作重點(diǎn)要有針對(duì)性。三是增強(qiáng)工作的前瞻性。善于經(jīng)常分析工作面臨的新形勢(shì)，研究新情況，解決新問(wèn)題，做到超前預(yù)見、主動(dòng)適應(yīng)，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，使黨建工作始終保持鮮明的時(shí)代待征和旺盛的生命力。四是增強(qiáng)工作的科學(xué)性?？茖W(xué)地決策工作，科學(xué)地安排工作，科學(xué)地評(píng)估工作。從而，使黨建工作的方式方法由單一型轉(zhuǎn)為多樣型，由封閉型轉(zhuǎn)為開放型，由傳統(tǒng)型轉(zhuǎn)為科學(xué)型。五是增強(qiáng)培植典型意識(shí)。要善于調(diào)查研究，總結(jié)黨建工作先進(jìn)典型，分層分類培植典型，通過(guò)?育盆景建花園?的工作法，全

面推進(jìn)黨建工作，不斷提升工作水平。

5、與時(shí)俱進(jìn)健全規(guī)章制度。要著重抓好三個(gè)方面的工作：一是健全黨建工作責(zé)任制。要形成黨支部書記負(fù)總責(zé)、組織委員抓落實(shí)、層層有責(zé)任、一級(jí)抓一級(jí)的工作機(jī)制。特別要強(qiáng)調(diào)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)帶頭抓黨建工作。二是全面推行黨建工作目標(biāo)管理。要把黨建工作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容之一。量化考核指標(biāo)，硬化考核標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化考核措施，加大獎(jiǎng)懲力度，真正把黨建工作的目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任落到實(shí)處。三是落實(shí)黨建工作的相關(guān)配套制度。加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)制度、?三會(huì)一課?制度、民主生活制度、民主評(píng)議黨員制度等規(guī)章制度執(zhí)行情況的督促檢查，防止有章不循、流于形式。

第五篇：黨建工作調(diào)研報(bào)告

黨建工作調(diào)研報(bào)告

黨的十六大以來(lái)，我處支部黨建工作緊緊圍繞局黨組的工作部署，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神，圍繞中心，服務(wù)大局，以加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)為重點(diǎn)，以提高支部黨建整體水平為目標(biāo)，振奮精神，扎實(shí)工作，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，努力為實(shí)現(xiàn)新發(fā)展、創(chuàng)造新成績(jī)提供強(qiáng)有力的思想組織保證。為使黨的建設(shè)工作總結(jié)交流和宣傳教育活動(dòng)取得實(shí)效，5月上旬和中旬，我們通過(guò)座談、個(gè)別訪談和調(diào)查等方式，對(duì)我處黨支部黨建工作進(jìn)行了調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：

一、基本情況

我處黨支部共有黨員5名，其中局領(lǐng)導(dǎo)1名，副處級(jí)以上干部2名。十六大以來(lái)，我處黨支部從引導(dǎo)黨員更新思想觀念入手，調(diào)整工作思路、改進(jìn)工作方法，找準(zhǔn)發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的著力點(diǎn)，克服人員變動(dòng)大對(duì)業(yè)務(wù)工作帶來(lái)的不利影響，真正樹立服務(wù)意識(shí)，做到勤政、廉政，實(shí)現(xiàn)了工作作風(fēng)、方式、績(jī)效的轉(zhuǎn)變。黨支部抓黨建從實(shí)際工作著眼，抓工作實(shí)效從黨建工作入手，使黨建工作富有生機(jī)和活力，促進(jìn)了處室的團(tuán)結(jié)向上和穩(wěn)定發(fā)展。全體黨員立足本職、勤奮工作、開拓進(jìn)取，在管理和服務(wù)各項(xiàng)工作中，在突發(fā)事件和關(guān)鍵時(shí)刻的考驗(yàn)面前，發(fā)揮了先鋒模范作用，為工作的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)，同時(shí)涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者，并獲得了先進(jìn)基層組織的光榮稱號(hào)，得到了局黨組和全局同志們的認(rèn)可和好評(píng)。

二、主要成績(jī)

1、思想理論建設(shè)成效顯著

我處黨支部堅(jiān)持把思想理論建設(shè)擺在黨的建設(shè)的首位，自覺(jué)用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，把學(xué)習(xí)研討與撰寫理論學(xué)習(xí)文章、集中學(xué)習(xí)和自學(xué)、研讀原著相結(jié)合，加深理解，把理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作緊密相結(jié)合，學(xué)以致用，推動(dòng)思想觀念和機(jī)關(guān)工作的發(fā)展創(chuàng)新，努力提高干部的思想政治素質(zhì)、管理水平和業(yè)務(wù)能力，真正樹立權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的思想。在學(xué)習(xí)中，我處黨支部要求全體黨員要圍繞“樹立科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)”這一主題，準(zhǔn)確把握十六大以來(lái)黨的各項(xiàng)重大會(huì)議的精神實(shí)質(zhì)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動(dòng)，抓住“三個(gè)代表”重要思想這一靈魂，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)內(nèi)涵，增強(qiáng)實(shí)踐“三個(gè)代表”的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，用“解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)” 這一黨的十六大精髓，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。

2、工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，工作效率顯著提高

為廣大人民謀利益是黨的一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，是實(shí)踐“三個(gè)代表”的具體行動(dòng)。我們的黨建工作創(chuàng)新必須服務(wù)于為廣大群眾謀利益。因此，我們?cè)邳h建工作中堅(jiān)持“觀念啟動(dòng)、利益驅(qū)動(dòng)、政策牽動(dòng)、感情帶動(dòng)，循序漸進(jìn)，因勢(shì)利導(dǎo)”，在具體工作中，我處黨支部要求全體黨員牢固樹立群眾觀點(diǎn)，站在群眾的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題，緊緊圍繞處室的各項(xiàng)職能工作，以群眾“所想、所急、所需”開展工作，從解決群眾要求和盼望解決的問(wèn)題入手，密切聯(lián)系群眾，真正做到為民，把黨組織和政府的意愿與群眾的利益統(tǒng)一起來(lái)，不僅贏得了辦事群眾的認(rèn)可和滿意，同時(shí)在工作中形成了求真務(wù)實(shí)的良好局面。近些年來(lái)，我處黨支部通過(guò)不斷加強(qiáng)和改進(jìn)自身建設(shè)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，辦事效率顯著提高。同時(shí)，基層黨組織的戰(zhàn)斗力和黨員的整體素質(zhì)明顯提升，黨員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、改革創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。

3、基層組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷加強(qiáng)

我處黨支部完善黨員目標(biāo)管理制度、組織生活制度和民主評(píng)議黨員制度，堅(jiān)持每月至少召開一次黨支部會(huì)議，并按規(guī)定召開專題民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，提出各項(xiàng)

整改措施。我處黨支部還堅(jiān)持開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，以理想信念教育為核心，從警示教育和典型教育入手，深入開展反腐倡廉教育，認(rèn)真抓好干部廉潔自律，不斷提高黨員干部拒腐防變能力。在教育中，我處黨支部還注意以“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為載體，扎實(shí)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，使黨員在新的歷史條件下始終保持先進(jìn)性。此外，我們還通過(guò)“強(qiáng)化‘第一責(zé)任人’的責(zé)任意識(shí)、把黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來(lái)”的做法，積極探索和實(shí)踐新形勢(shì)下不斷增強(qiáng)基層黨組織吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的有效途徑和方式方法，實(shí)行黨員對(duì)職責(zé)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，形成黨政齊抓共管，層層抓落實(shí)的工作格局，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的同時(shí)，切實(shí)解決黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問(wèn)題，開創(chuàng)了基層黨建工作新局面。

三、基本經(jīng)驗(yàn)

近年來(lái)，我處黨支部基層黨建工作的實(shí)踐使我們深切地認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨的建設(shè)，必須自覺(jué)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，堅(jiān)持局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)“資源節(jié)約型環(huán)境友好型”社會(huì)來(lái)指導(dǎo)當(dāng)前環(huán)境管理工作。在抓好黨支部的各項(xiàng)工作中，一是必須把思想建設(shè)放在首位，必須始終不渝地堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，適應(yīng)新形勢(shì)、研究新情況、解決新問(wèn)題，與時(shí)俱進(jìn)，不斷探索加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的新路子；二是必須始終不渝地圍繞當(dāng)前工作的根本任務(wù)和中心工作，結(jié)合工作實(shí)際，有針對(duì)性地加強(qiáng)黨的建設(shè)，以此促進(jìn)工作作風(fēng)的改進(jìn)和工作實(shí)效的提升；三是必須始終不渝地堅(jiān)持黨的群眾路線，切實(shí)樹立機(jī)關(guān)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)，執(zhí)政為民，全心全意為人民服務(wù)；四是必須始終不渝地把反腐倡廉教育和維護(hù)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定放在重要位置，認(rèn)真抓好黨員干部的廉潔自律，及時(shí)化解各種矛盾，努力營(yíng)造良好的政治環(huán)境，牢牢掌握工作的主動(dòng)權(quán)。

四、主要問(wèn)題

通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，我處黨支部黨建工作也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)還不充分，有時(shí)認(rèn)為機(jī)關(guān)黨建就是組織學(xué)習(xí)，形式簡(jiǎn)單，要求不高，工作不實(shí)，還存有重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo)，黨建工作是軟任務(wù)，黨建工作沒(méi)有擺上應(yīng)有的重要位置，抓黨建工作較為被動(dòng)，影響了黨建工作的有效開展。二是黨建活動(dòng)開展的內(nèi)容、方式還較陳舊，組織形式不靈活，創(chuàng)新不多，流于形式，缺少入腦入耳的切身教育形式和活動(dòng)方式，對(duì)黨員干部的教育監(jiān)督職能還沒(méi)有得到充分的發(fā)揮。

以上報(bào)告不妥之處，敬請(qǐng)黨組織批評(píng)指正！