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      創(chuàng)建省(市)級文明單位申報材料

      時間:2019-05-13 11:58:32下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《創(chuàng)建省(市)級文明單位申報材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《創(chuàng)建省(市)級文明單位申報材料》。

      第一篇:創(chuàng)建省(市)級文明單位申報材料

      創(chuàng)建省(市)級文明單位申報材料

      **市運(yùn)政管理機(jī)構(gòu)為一處、六所、四十個交管站,直屬市運(yùn)管處的是四所,十二個交管站,職工12人,其中黨員62人,團(tuán)員30人。我處先后榮獲市文明單位標(biāo)兵、省廳文明單位、交通部文明單位。直屬四個所,有省廳文明單位兩個,市文明單位一個,市交通局文明單位一個,鳳臺縣運(yùn)管所獲縣文明單位,毛集實驗區(qū)運(yùn)管所獲區(qū)文明單位,文明創(chuàng)建率達(dá)標(biāo)100%。市處直屬的十二個交管站有一個省級“青年文明號”,四個市級“青年文明號”,四個局級“青年文明號”。我處連續(xù)八年被評為淮南市勞動競賽先進(jìn)單位。

      一、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)發(fā)揮黨員在文明建設(shè)中先鋒模范作用

      文明創(chuàng)建工作是黨務(wù)工作與行政工作有機(jī)結(jié)合的有效途徑,黨員是文明創(chuàng)建的先鋒,基層黨組織是文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)十分重要,多年來,一是我處始終堅持“三會一”制,民主集中制、民主生活會制、中心組學(xué)習(xí)制、每周工作例會制。二是加強(qiáng)黨員教育,提高黨員素質(zhì)。每年處總支組織全體黨員上兩次黨,舉辦兩期黨員干部參加的思想理論學(xué)習(xí),重要文獻(xiàn)學(xué)習(xí),政治時事等為內(nèi)容的講座,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝黨員,增強(qiáng)黨員的政治素質(zhì)。三是每年開展一次“民主評議黨員”工作,堅定黨員的理想信念和為人民服務(wù)的宗旨,重溫黨員應(yīng)盡的義務(wù),增強(qiáng)黨員的黨性。四是每年在黨員中開展一項主題教育,如“雙學(xué)”活動、“爭做好公仆”活動、“正確使用權(quán)力”活動、“四個認(rèn)識”討論演講、黨建知識競賽活動等,激發(fā)了黨員在文明建設(shè)中爭當(dāng)排頭兵的熱情。

      市處領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,率先垂范,勤政廉政,開拓進(jìn)取,充分認(rèn)識到文明創(chuàng)建工作的重要性,特別是行政執(zhí)法單位尤為重要,除了制定文明單位、文明行業(yè)創(chuàng)建的總體規(guī)劃,每年初制定文明創(chuàng)建計劃,并列入年度工作目標(biāo),召開專題會議,分工負(fù)責(zé),責(zé)任到人,逐漸把文明建設(shè)向思想道德領(lǐng)域和精神文明領(lǐng)域拓展。近年來以實踐“三個代表”重要思想,把解決群眾反映的熱點難點問題作為重點,開展了“為民服務(wù)人人獻(xiàn)策”,建“人民滿意基層站所”、建“信用站所”活動。

      二、堅持以人為本,不斷提高運(yùn)政隊伍素質(zhì)

      文明創(chuàng)建工作的根本是人的文明素質(zhì)的提高,只有運(yùn)政人員的素質(zhì)不斷提高,運(yùn)政行業(yè)文明創(chuàng)建工作才能落到實處,才有成效。

      (一)提高職工的政治思想素質(zhì)。多年來始終堅持周五政治學(xué)習(xí)制度,采取職工輪流主講的方式,使職工人人關(guān)心政治,人人提高思想認(rèn)識,人人鍛煉表達(dá)能力。其次是學(xué)習(xí)淮北運(yùn)管處經(jīng)驗,開展讀書自學(xué)活動,形成制度,培養(yǎng)職工讀書自學(xué)的良好習(xí)慣,適時組織理論學(xué)習(xí)和重要文獻(xiàn)學(xué)習(xí)的輔導(dǎo),學(xué)習(xí)后進(jìn)行專題測試,加強(qiáng)理解。再則在職工中開展了“四項教育”工作,一是理想信念教育,二是全心全意為人民服務(wù)的教育,三是依法行政,文明執(zhí)法教育,四是愛崗敬業(yè),誠實守信,辦事公道,服務(wù)群眾,奉獻(xiàn)社會的職業(yè)道德教育,以此不斷提高職工的政治思想素質(zhì)。

      (二)提高職工的文化素質(zhì)。文化素質(zhì)的提高是人的整體素質(zhì)提高的基礎(chǔ)。我處先后制定了到二000年4歲以下職工要達(dá)到中專文化程度,到二00三年4歲以下職工要達(dá)到大專文化程度的計劃,同時積極鼓勵和支持職工參加文化函授學(xué)習(xí),保證職工的學(xué)習(xí)時間,現(xiàn)在已有3人大專以上函授畢業(yè),尚在學(xué)習(xí)的有22人。目前中專以上文化程度占職工總數(shù)的864%,比九五年提高499%,每年組織職工參加各類專業(yè)職稱學(xué)習(xí)考試和知識更新學(xué)習(xí),現(xiàn)在已具備職稱資格的占職工總數(shù)的8%,比九五年提高30%,并對具備職稱資格的聘到相適應(yīng)的崗位上,有效的引導(dǎo)職工不斷學(xué)習(xí),不斷提高自覺性。

      (三)提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。歷年來,每年有計劃的分四期舉辦業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)、職業(yè)道德為主要內(nèi)容的培訓(xùn)。完成了全省運(yùn)政人員兩輪上崗資格培訓(xùn),合格率達(dá)98%,并積極委派各類專業(yè)工作人員參加省、市、局舉辦的各類專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷培訓(xùn)和提高職工操作微機(jī)技能,為加強(qiáng)現(xiàn)代化管理夯實基礎(chǔ)。

      (四)提高職工文明執(zhí)法素質(zhì)。文明執(zhí)法的實質(zhì)就是要文明服務(wù)。一是加強(qiáng)職工職業(yè)道德教育。近年來認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》,同時公開運(yùn)政人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)。二是實行道路運(yùn)政機(jī)構(gòu)優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),實行工作承諾制、首問負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制。三是實行公開辦事制度,公開執(zhí)法依據(jù)、辦事程序、工作制度、規(guī)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、處罰標(biāo)準(zhǔn)、處罰結(jié)果,工作人員姓名照片、監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督。四是開展文明崗、文明運(yùn)政員的評比活動。五是使用文明用語,規(guī)范工作行為,推行微笑服務(wù)。六是認(rèn)真組織職工開展政風(fēng)評議和行風(fēng)評議,聘用社會各界監(jiān)督員深入業(yè)戶,收集意見,召開群眾座談會聽取意見,主動請社會監(jiān)督員提意見。每月8號在市廣播電臺行風(fēng)熱線專題節(jié)目,回答群眾提出的咨詢和所關(guān)心的熱點難點問題,廣泛征求意見和建議,共收到意見表273份,歸納為20條意見和建議,進(jìn)行了整改。如推行“一站式”服務(wù),清理不必要的客運(yùn)站點,清理汽車維修行業(yè)占道經(jīng)營,打擊“黑頭戶”出租車保護(hù)合法經(jīng)營,控制出租車盲目增長等都得到了落實,加強(qiáng)了管理,滿意于群眾。七是嚴(yán)肅隊伍紀(jì)律,結(jié)合工作實際不斷完善各項工作制度,實行半軍事化管理,每年組織職工一周的軍訓(xùn),適時組織會操比賽,實施廉政建設(shè)責(zé)任制,建立了股級以上干部的廉政檔案,實行統(tǒng)一著裝、掛牌上崗、中午禁酒令,不準(zhǔn)著運(yùn)政標(biāo)志服出入酒店和娛樂場所,對違反工作紀(jì)律的嚴(yán)肅查處,決不姑息,情節(jié)嚴(yán)重的堅決開除出運(yùn)政隊伍。

      三、結(jié)合工作目標(biāo),開展文明創(chuàng)建活動

      我處自九四年以來每年結(jié)合單位年度管理工作目標(biāo),同時結(jié)合上年度職工中存在的不足,開展一項文明建設(shè)活動。如九五年開展“做敬業(yè)愛崗者”,九六年開展“奉獻(xiàn)在崗位”,九七年開展“五講”,九八年開展“做群眾滿意運(yùn)政員”,九九年開展“樹立運(yùn)政好形象”,二00年開展“六好”活動,二00一年開展“嚴(yán)格執(zhí)法”,二00二年開展建人民滿意站所,二00三年開展建信用站所,每次活動結(jié)合當(dāng)年工作目標(biāo)和上年的不足,制定考核內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn),把文明建設(shè)與勞動競賽結(jié)合起來,作為年終考核的重要內(nèi)容。同時,在勞動競賽評比過程中,每年評比表彰一批“文明崗”、“文明運(yùn)政員”。通過活動,使廣大職工在活動中得到自我教育,自我完善,自我提高,以此推動文明單位和文明行業(yè)的創(chuàng)建工作,促進(jìn)年度管理工作目標(biāo)的順利完成。

      在創(chuàng)建工作中充分發(fā)揮工、青、婦的紐帶作用,了解職工思想,聽取職工意見,反映職工要求,解決職工困難,關(guān)心職工生活,維護(hù)職工利益,調(diào)動了職工的工作積極性和文明創(chuàng)建的熱情。歷年來計劃生育、綜合治理工作年年達(dá)標(biāo),圓滿完成了各項任務(wù)。

      自九五年以來,我處在創(chuàng)建工作中加大了投入,機(jī)關(guān)新建了辦公樓,新建了一個所的辦公樓,擴(kuò)建改造了三個辦公樓,新建了六個交管站站房,解決了48名職工住上新樓套房,交通、通訊設(shè)施得到了極大的改善。市運(yùn)管處“一站式”服務(wù)大廳,規(guī)費(fèi)征收實行了微機(jī)管理,工作環(huán)境的凈化、綠化得到了較大改觀。加大了宣傳工作投入。推動了文明創(chuàng)建工作年年上個新臺階。今年我處申報創(chuàng)建省文明單位,有兩個所申報省廳文明單位,一個所申報市文明單位。

      四、文明創(chuàng)建工作的開展,促進(jìn)了行業(yè)管理工作上新的臺階

      創(chuàng)建工作扎實有效的開展,不僅促進(jìn)了隊伍整體素質(zhì)的提高,而且推動各項行業(yè)管理工作上新臺階。

      (一)認(rèn)真做好道路運(yùn)輸市場秩序的治理整頓工作。在市政府的支持下,我市召開了清理整頓道路客貨運(yùn)輸秩序新聞發(fā)布會,市政府下發(fā)了聯(lián)合治理整頓客運(yùn)市場的通知。在此項工作中,重點對非法經(jīng)營進(jìn)行打擊,對我市的南大門泉山十字路口的客運(yùn)汽車非法占道經(jīng)營行為,進(jìn)行了聯(lián)合集中整治?,F(xiàn)正籌建泉山客運(yùn)站,逐步實現(xiàn)“車進(jìn)站,人歸點”。對客運(yùn)出租市場進(jìn)行全面清理整頓,通過登記摸底和經(jīng)營資質(zhì)條復(fù)查,有7家出租公司被通告停業(yè)整頓,4家公司因規(guī)模及管理問題被限期整頓。加強(qiáng)行業(yè)管理,舉辦公司經(jīng)理培訓(xùn)班,開展出租車優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動,期間對出租車從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)道德和法規(guī)培訓(xùn),同時把好運(yùn)力投入關(guān),嚴(yán)格控制出租車總量,逐步淘汰了近200臺舊“面的”,我市《客運(yùn)出租汽車更新實施辦法》已經(jīng)市政府批準(zhǔn),我們將嚴(yán)格報廢手續(xù),嚴(yán)格更新程序,換發(fā)出租汽車專用牌照,統(tǒng)一車型等幾個方面,對出租汽車進(jìn)行更新,改善我市對外形象。

      (二)貨運(yùn)管理,結(jié)合年審工作認(rèn)真做好貨運(yùn)企業(yè)資質(zhì)評定工作,嚴(yán)格按照交通部貨運(yùn)企業(yè)資質(zhì)評定標(biāo)準(zhǔn),對我市從事貨物運(yùn)輸單位進(jìn)行逐一審核,對不符合要求的責(zé)令其停業(yè)整頓,加強(qiáng)源頭管理,清除危貨運(yùn)輸不安全隱患。多次深入到危貨運(yùn)輸單位,對其安全生產(chǎn)管理制度、應(yīng)急措施、車輛的技術(shù)狀況、必備的安全設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時指出并提出整改意見。開展危貨運(yùn)輸人員的培訓(xùn)工作。提高人員素質(zhì)并做到持證上崗。

      (三)駕培維修市場,根據(jù)上級整頓規(guī)范經(jīng)濟(jì)秩序統(tǒng)一部署,我處會同工商、質(zhì)檢、物價、公安等部門組成聯(lián)合整頓小組,對我市的汽車維修市場開展清理整頓,對證、照不全,資質(zhì)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)及經(jīng)營行為不規(guī)范的業(yè)戶,責(zé)令其限期整改或停業(yè)整頓。為提高汽車維修人員素質(zhì)和職業(yè)技能,開辦汽車維修人員培訓(xùn)班,并做到持證上崗。駕駛員培訓(xùn)各種工作,在做好道路運(yùn)輸人員從業(yè)資格證辦理工作的同時,加大對我市駕培學(xué)校管理工作力度,規(guī)范駕校經(jīng)營行為,要求各駕校從嚴(yán)要求,不斷提高自身教學(xué)質(zhì)量,以誠實守信,熱情服務(wù),提高培訓(xùn)質(zhì)量來不斷擴(kuò)大自己學(xué)校的知名度,并且嚴(yán)把學(xué)員結(jié)業(yè)考試關(guān),為社會培養(yǎng)合格的汽車駕駛員。

      (四)稽查工作,一是開展文明執(zhí)法形象活動,做到著裝整齊,持證上崗,公正執(zhí)法,接受監(jiān)督,文明用語,禮貌待人,熱情服務(wù)。二是嚴(yán)厲打擊欺客、宰客,無證經(jīng)營等行為。僅春節(jié)期間,稽查人員就檢查出租車600余臺次,受批評教育整改的近200臺,處罰違規(guī)車輛43臺。通過嚴(yán)格執(zhí)法,運(yùn)輸市場的經(jīng)營行為得到了進(jìn)一步的規(guī)范,合法經(jīng)營者及廣大乘客的合法權(quán)益得到了保證。多年來年審工作不僅完成任務(wù),平均年增長率為12%,交通規(guī)費(fèi)征收任務(wù)年年超額完成。自成立“一站式”服務(wù)大廳,簡化了工作程序,方便了業(yè)戶,提高了工作效率。

      文明創(chuàng)建工作是一項長期的工作任務(wù),我們的工作與上級要求還有差距,我們決心以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以加強(qiáng)管理,推動現(xiàn)代化道路運(yùn)輸市場快速健康發(fā)展為目的,以誠信服務(wù),人民滿意為宗旨,認(rèn)真實踐“三個代表”思想,按照胡錦濤“兩個務(wù)必”的講話要求,認(rèn)真建設(shè)好一支思想過硬、業(yè)務(wù)精、服務(wù)好、紀(jì)律嚴(yán)、效率高的人民滿意的運(yùn)政隊伍。

      第二篇:市級文明單位創(chuàng)建申報報告

      洞山中學(xué)關(guān)于創(chuàng)建

      市級文明單位(標(biāo)兵)申報報告

      田家庵區(qū)文明委:

      為了深入貫徹黨的十八大精神,進(jìn)一步加大我校群眾性精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動的力度。推動“講文明,樹新風(fēng)”活動的不斷向縱身發(fā)展,提高全校師生的文明素質(zhì)。按照2012版《文明單位測評標(biāo)準(zhǔn)》和《淮南市文明單位創(chuàng)建和管理辦法》相關(guān)規(guī)定,特向區(qū)文明委提出申報市級文明單位的申請報告,敬請區(qū)文明委對我校的創(chuàng)建工作給予督促指導(dǎo)?,F(xiàn)陳述我校申報市級文明單位(標(biāo)兵)的理由和基本條件:

      一、學(xué)?;厩闆r。

      洞山中學(xué)是一所九年一貫制學(xué)校,現(xiàn)有洞山本部校區(qū)和朝陽分校兩個校區(qū),計82個教學(xué)班,5300余名學(xué)生,289名教職工。理化生實驗室、網(wǎng)絡(luò)多媒體教室、電子錄播室及供學(xué)生從事第二課堂活動的各類場所如科技勞技室、書法美術(shù)室、音樂舞蹈室等設(shè)施齊全。學(xué)校有特級教師、國家級骨干教師及省級、市級學(xué)科帶頭人、教壇新星23人,市、區(qū)級骨干教師、教學(xué)能手等85人,高級職稱50人,中級職稱95人,擁有本科以上學(xué)歷117人,學(xué)歷合格率100%。

      六十五年辦學(xué)歷史的積聚,學(xué)校先后贏得“安徽省電化教育先進(jìn)單位”、“安徽省體育傳統(tǒng)項目學(xué)校”、“安徽省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)?!?、“安徽省教書育人先進(jìn)集體”、“煤炭部標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校”、“全國紅旗大隊”、“全國優(yōu)秀家長學(xué)校”、“淮南市示范初中”、“安徽省未成年人思想道德建設(shè)示范學(xué)?!焙?“安徽省特色初中”等榮譽(yù)。

      二、領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)有力,組織機(jī)構(gòu)健全

      1、學(xué)校以創(chuàng)建文明單位為載體,扎扎實實地開展學(xué)校各項工作,做到有目標(biāo)、有計劃、有部署、有考核。學(xué)校成立了創(chuàng)建市級“文明單位”領(lǐng)導(dǎo)小組,直接領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的文明單位創(chuàng)建活動。由校長張躍華任組長,徐永中、王洪軍、劉宗保、李躍來四位副校長任副組長,學(xué)校中層干部為成員,要求創(chuàng)建工作做到“二結(jié)合三保證”即把學(xué)校的創(chuàng)建工作與辦學(xué)總目標(biāo)相結(jié)合;創(chuàng)建工作與各部門、各班級和每位師生的日常工作責(zé)任相結(jié)合;保證人員、保證時間、保證任務(wù)的落實。

      2、加強(qiáng)黨總支建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和保證監(jiān)督作用。洞山中學(xué)黨總支現(xiàn)有正式黨員106人,通過開展 “一個黨員,一面旗幟”活動,使廣大黨員進(jìn)一步在政治上提高戰(zhàn)斗力,在思想上增強(qiáng)凝聚力,在工作上發(fā)揮創(chuàng)造力。切實把黨總支的各項教育活動與創(chuàng)建文明單位活動、教育教學(xué)改革、新課標(biāo)的培訓(xùn)緊密結(jié)合起來,使所開展的各項活動富有教育性、高效性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮了黨員的先進(jìn)、先行和走在前列的作用,以密切黨群關(guān)系,增強(qiáng)黨組織的感召力和集體的凝聚力。

      3、推行民主管理和校務(wù)公開工作。充分發(fā)揮工會、教代會、共青團(tuán)和婦委會的作用,合理規(guī)劃和制定學(xué)校的重大決策,有力保障了教職員工當(dāng)家作主的主人翁地位。利用校務(wù)公開欄,對學(xué)校校務(wù)、政務(wù)、財務(wù)、招生、調(diào)資、職稱評審、評優(yōu)評先、黨風(fēng)廉政建設(shè)、計劃生育等工作做到客觀公正,及時公開,接受教職工的監(jiān)督,切實提高了學(xué)校管理的效益和透明度。

      三、常規(guī)工作常抓不懈,特色教育獨(dú)樹一幟

      自2011年評為市級文明單位標(biāo)兵至今的一年多時間里,我們主要做了如下工作:

      (一)、樹立“管理就是服務(wù)”的理念,提高學(xué)校管理水平。

      我們以“強(qiáng)素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、凝精神”為主線,以深化民主管理、加強(qiáng)依法治校和廉政意識為突破口,完善“校長負(fù)責(zé),支部監(jiān)督、工會實施、教職工參與”的工作機(jī)制。以改造黨員干部學(xué)習(xí)為切入點,全面提升管理人員的內(nèi)涵素養(yǎng),增強(qiáng)行政團(tuán)隊的凝聚力、執(zhí)行力、號召力。我們的工作:

      1、民主管理再進(jìn)一步

      凡是關(guān)乎學(xué)校發(fā)展的小情大事,我們都召開相關(guān)會議,讓大家集思廣益,出謀劃策。學(xué)校先后召開校園文化發(fā)展建設(shè)規(guī)劃、校環(huán)境建設(shè)規(guī)劃、校數(shù)字化校園建設(shè)規(guī)劃、“音體美”教育發(fā)展規(guī)劃、學(xué)校安全建設(shè)規(guī)劃、校三年發(fā)展規(guī)劃、長三角網(wǎng)上結(jié)對規(guī)劃研討會7場。積極推進(jìn)黨務(wù)公開、校務(wù)公開,按照學(xué)校公示制度要求(除上級特殊規(guī)定不得公開公示的),對財務(wù)收費(fèi)與支出、職稱評定、人員選聘、評優(yōu)獎勵、黨員發(fā)展、績效分配、學(xué)期及考核結(jié)果、招生及分班結(jié)果,這些涉及教師切身利益的信息實行公開,接受群眾監(jiān)督。

      2、依法治校、廉政建設(shè)再上一層

      在依法治校上,我校重點放在規(guī)范辦學(xué)行為和教師行為上。落實劃片招生原則和陽光分班政策,不設(shè)重點班或變相重點班,所有班級由市教育局統(tǒng)一分班并在網(wǎng)上公示,接受社會及家長監(jiān)督,實現(xiàn)公平教育、均衡教育。同時嚴(yán)格控制班額,初中平均班額已從上年的70多人降到64人以下。在規(guī)范教師行為方面:本重點開展了杜絕體罰和變相體罰學(xué)生行為,禁止有償家教、私訂教輔資料;禁止公布學(xué)生成績,禁止按學(xué)習(xí)成績排座位;切實減輕學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。學(xué)校共組織兩次檢查活動,兩次問卷調(diào)查,兩次暗訪,按照線索有針對性地對有償家教等進(jìn)行當(dāng)場查處,并全校通報處罰。在廉政建設(shè)上:按照建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作要求,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,自覺進(jìn)行廉政風(fēng)險防控的自查。發(fā)揮工會在加強(qiáng)監(jiān)督方面的作用,擰好廉政這把鎖,堅決杜絕不良風(fēng)氣,守護(hù)學(xué)校陽光形象。

      3、管理隊伍建設(shè)再跨一階

      學(xué)校多次召開校務(wù)會,要求大家樹立以身作則,吃苦在前,享受在后的良好作風(fēng),自覺接受廣大師生的監(jiān)督,不斷增強(qiáng)行政工作的凝聚力,充分發(fā)揮集體智慧和團(tuán)隊精神,努力做到整體優(yōu)化。為適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的需要,我校有計劃地做好干部的選拔工作,積極選拔優(yōu)秀青年教師進(jìn)入校級和中層管理隊伍中、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍結(jié)構(gòu)。按照“靠得住、有本事、敢創(chuàng)新”的要求,著眼于學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的需要,堅持在實踐中培養(yǎng)鍛煉和考察年輕干部。

      (二)、進(jìn)一步加強(qiáng)德育工作,促進(jìn)德育工作有突破。

      我們堅持五育并進(jìn),德育為先的原則。開展多方位多時空的德育教育,通過多種方式對學(xué)生進(jìn)行德育滲透,形成生動活潑、富有成效的德教特色,促進(jìn)學(xué)生文明的行為習(xí)慣的養(yǎng)成。主要工作如下:

      1、檢評結(jié)合促進(jìn)了養(yǎng)成教育

      我校以“以文明言行,贏別人尊重”為主題開展文明禮儀教育活動,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,組建“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”,檢查學(xué)生校內(nèi)的文明行為。成立“學(xué)生衛(wèi)生督查隊”,檢查室內(nèi)外清潔工作;多部門聯(lián)合組建“學(xué)生風(fēng)紀(jì)檢查組”,每半月一次檢查學(xué)生的外在裝扮是否合乎中小學(xué)生守則規(guī)定。開展文明行為評比活動:相繼開展“校園十佳少先隊員”、校園文明之星”等評比活動,發(fā)揮學(xué)生的示范作用,促進(jìn)學(xué)生自律。

      2、以精彩的德育活動豐富德育內(nèi)涵

      打破傳統(tǒng)的以說教為主的德教模式,大力開展富有我校特色的“韜德于行”的德教活動。不斷拓展德育活動空間。本組織開展了三月學(xué)雷鋒活動,成立“洞山中學(xué)愛心基金會”,組織參觀“大通萬人坑”接受愛國主義教育,舉行第七屆“我與洞山中學(xué)”演講比賽,組織以參觀“校史館”,了解學(xué)校發(fā)展歷程為主題的愛校教育。學(xué)校小記者站還開展了“放飛風(fēng)箏,放飛夢想、“走進(jìn)人防”、“我是豆腐文化節(jié)小報童”、“重陽敬老我先行”等一系列的社會實踐活動。建成了心理咨詢室,學(xué)?,F(xiàn)已有兩名教師獲得心理咨詢師資格,通過沙盤游戲的方式開展對學(xué)生的心理健康教育。

      3、三位一體,家、校、社會互動,形成德育合力

      堅持每星期一升旗儀式上開展國旗下的講話,表揚(yáng)先進(jìn),批評不良行為。學(xué)校正式成立了少年業(yè)余團(tuán)校,培養(yǎng)優(yōu)秀的團(tuán)的后備力量。開辦家長學(xué)校,引導(dǎo)教育家長正確開展家庭教育。邀請各行專家相繼開展了法制、安全、衛(wèi)生防病、防震求生、消防知識等講座,營造全方位的德育教育氛圍。

      (三)、規(guī)范各項常規(guī)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      我們堅持抓好常規(guī)教學(xué)管理和課堂教學(xué)改革,視教學(xué)質(zhì)量為學(xué)校工作的生命線,在觀念轉(zhuǎn)變、教師成長、課題研討、過程管理、考試評價等方面做了大量有益的探索,為我校教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高注入了生機(jī)和活力,并取得了較為顯著的成績。

      1、以績效工資改革為杠桿,促動師德師風(fēng)建設(shè)

      我校堅持績效工資分配以教師的實績和貢獻(xiàn)為依據(jù),堅持多勞多得原則,堅持向一線教師傾斜,充分發(fā)揮出績效工資的激勵導(dǎo)向作用。制定了《班主任學(xué)期考核評估制度》、《教職工學(xué)期績效考核制度》、《績效工資分配方案》、《教職工(師德)考核辦法》等,將師德師風(fēng)與績效考核掛鉤,從制度上保障師德師風(fēng)建設(shè)。

      2、抓好常規(guī)課堂教學(xué)

      在教學(xué)上,教師是關(guān)鍵,課堂是核心。我校對教學(xué)管理六環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都擰緊,即要做到“六到位”:“備課到位、上課到位、選編和批改作業(yè)到位、輔導(dǎo)到位、考查到位、反思到位”。中小學(xué)教導(dǎo)處不定期檢查教師的教案,督促每一位教師切實做好本職工作,并在期中、期末組織了兩次全面的常規(guī)檢查,教師完成效果良好。定期作業(yè)檢查與不定期的作業(yè)抽查相結(jié)合,重點檢查作業(yè)復(fù)批情況,教師完成效果良好,個別存在的問題也已反饋相關(guān)教師,并確認(rèn)其已整改完畢。抓好教師課堂行為規(guī)范,嚴(yán)禁體罰與變相體罰,建立良好的教師形象。對期中、期末考試成績及時分析匯總,進(jìn)行質(zhì)量分析,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,提高教學(xué)質(zhì)量。

      3、開展豐富多彩的教研活動

      做好課題的申報開題工作:本,共申報校級課題7個,確立了3個。省級課題立項1個,市級課題立項1個。近100名教師有課題或參與課題研究。教師的教研氛圍濃厚,開學(xué)后共收到論文、教學(xué)反思、教學(xué)案例、教學(xué)課件等732篇(件)。組織開展了一學(xué)年一次的校“教科研論壇”、?!鞍嘀魅握搲惫ぷ?,并邀請教研室專家來校指導(dǎo)。進(jìn)一步加強(qiáng)了校本培訓(xùn)與研究,全年廣泛開展以教研組、備課組為單位的教育教學(xué)研究與交流活動,組織校內(nèi)示范課、公開課、研究課、匯報課近百堂。學(xué)校積極實施“走出去,請進(jìn)來”的形式,開闊了教師視野,促進(jìn)了學(xué)校教學(xué)管理和教師教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變,提升了教師專業(yè)水平和能力,推動了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高。

      (四)、學(xué)校特色教育有了新突破

      學(xué)校大力改善辦學(xué)條件,做好傳統(tǒng)特色的發(fā)展、不斷開拓新的特色。開展數(shù)字化校園、校園文化的硬件建設(shè)。

      1、以“兩杯一會”為依托,做強(qiáng)做精傳統(tǒng)特色

      做強(qiáng)特色:大力推進(jìn)“活動式教育”特色工作。活動式教育是我校傳統(tǒng)特色,成果顯著,經(jīng)過二十年的堅持與發(fā)展,已經(jīng)形成了一定模式。我校堅持大力發(fā)展興趣活動小組,目前有70位教師活躍在興趣小組的輔導(dǎo)工作上,共組建興趣小組50個。每周三周四下午第三節(jié)課中小學(xué)分別開展活動。學(xué)校優(yōu)先改善活動場所,保證活動時間的充裕,明確指導(dǎo)教師,做到人員、場所、時間、經(jīng)費(fèi)四保障。更加注重活動的過程管理,防止走形式,花架子,充分調(diào)動師生參與活動的積極性。為適應(yīng)特色教育的需要,今年又興建校史陳列室、科技勞技室、書法美術(shù)室、地理專用教室、歷史專用教室、音樂舞蹈室。

      做精特色:保持和發(fā)展學(xué)校乒乓球、棋類這兩項省體育傳統(tǒng)項目,在支持本校教師組建課余訓(xùn)練隊開展平常訓(xùn)練比賽的同時,聘請高水準(zhǔn)教練員進(jìn)行指導(dǎo),高效、優(yōu)質(zhì)開展乒乓球與圍棋活動。保持和發(fā)展學(xué)??萍蓟顒觾?yōu)勢,著重建設(shè)好??萍蓟顒有〗M,開展科技活動的普及工作。積極開展書法、音樂、美術(shù)興趣小組建設(shè),著重建設(shè)校合唱隊、校舞蹈隊、校器樂隊,各任課教師必須組織興趣小組,力求建成多姿多彩的活動模式。五月份,學(xué)校隆重舉辦了第19屆校園科技文化藝術(shù)節(jié);10月份,第19屆運(yùn)動會順利舉行;前不久,苗苗杯乒乓球賽、新星杯棋類比賽圓滿落幕。

      2、打造“數(shù)字化校園”,豐富特色領(lǐng)域

      2012年2月,我校被安徽省教育廳首批推薦為參加 “長三角網(wǎng)絡(luò)結(jié)對”活動學(xué)校,與江蘇省揚(yáng)州市田家炳實驗中學(xué)簽署結(jié)對協(xié)議,成為開展省際交流的網(wǎng)上結(jié)對學(xué)校。網(wǎng)上結(jié)對為我??缛腴L三角教育圈,與教育先進(jìn)地區(qū)展開辦學(xué)經(jīng)驗交流開辟了一條新的快捷途徑。

      學(xué)校制定了《洞山中學(xué)數(shù)字化校園規(guī)劃設(shè)計》、《洞山中學(xué)信息化校園建設(shè)發(fā)展綱要》,確立了學(xué)校數(shù)字化校園建設(shè)的總體思路及建設(shè)步驟,擬用兩年左右的時間完成“數(shù)字校園”建設(shè)工程的軟硬件建設(shè),現(xiàn)已完成校園內(nèi)電子監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè),實現(xiàn)電子監(jiān)控全覆蓋。所有辦公室都進(jìn)行了無線覆蓋,各辦公室能直接上網(wǎng)。擴(kuò)容校園網(wǎng)至50兆,建成交互式電子白板教學(xué)終端76個,實現(xiàn)中小學(xué)班班通。實現(xiàn)視頻直播系統(tǒng)模塊并與校園智能錄播室及校園電視臺互聯(lián),開展資源共享。數(shù)字化校園建設(shè)上不僅省內(nèi)領(lǐng)先,順利通過“中央教科所全國百所數(shù)字化校園示范工程”檢查驗收。

      (五)、黨、工會、婦、團(tuán)、隊、總務(wù)、綜治工作齊頭并進(jìn)。

      1、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)

      學(xué)校黨支部大力開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題教育和“保持黨員純潔性,喜迎黨的十八大”主題教育實踐活動,引導(dǎo)黨員在“踐行”上下功夫,在“貢獻(xiàn)”上比追求,繼續(xù)開展黨員與群眾教師、黨員與學(xué)生的結(jié)對幫困活動。每位黨員撰寫黨性分析報告,查找不足,制定措施,以期更好更快進(jìn)步。并組織群眾教師對黨員進(jìn)行民主評議,自覺接受群眾監(jiān)督。繼續(xù)擴(kuò)大黨員隊伍,把立場堅定,追求進(jìn)步的青年吸收到黨員隊伍中來。

      2、其他部門工作有條不紊

      我們堅持以人為本,發(fā)揮工會職能,關(guān)心教工生活,積極為教工做好事、辦實事,努力營造溫暖和諧的大家庭。一年來,學(xué)校力所能及地增加了教工福利補(bǔ)貼,繼續(xù)開展了三八婦女節(jié)慶?;顒?、教工籃球賽、足球賽,組織了教師外出參觀學(xué)習(xí)、新年團(tuán)拜會等。同時,對教工住院、教工直系親屬去世都進(jìn)行了及時的探訪和慰問。做好教職工計劃生育工作,發(fā)放獨(dú)生子女光榮費(fèi)。共青團(tuán)、少先隊充分利用班會、國旗下講話、黑板報評比、校內(nèi)外活動等途徑,有計劃有針對性地對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、集體主義教育、勞動教育、法制教育、安全教育、網(wǎng)絡(luò)教育、心理健康教育和良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。后勤方面加強(qiáng)財務(wù)管理,規(guī)范收費(fèi)行為,提高開源節(jié)流意識,讓有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的效益,確保學(xué)校各方面工作順利開展。擴(kuò)展硬化了小學(xué)部前的水泥操場,興建了書法美術(shù)室、音樂舞蹈室、科技勞技室、歷史專用教室、地理專用教室、教工之家、校史陳列館、智能錄播室、校園電視臺等。開展校園美化工作以及班級、辦公室內(nèi)部環(huán)境統(tǒng)一布置,學(xué)校更新了辦公桌椅、購置了統(tǒng)一書架,統(tǒng)一張掛班級公約等。對走廊、樓梯都按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置了文明標(biāo)語、樓層標(biāo)牌、疏散指示標(biāo)識等。加強(qiáng)安全施建設(shè),新建了小學(xué)教學(xué)樓的鋼制樓梯兩架,緩解了小學(xué)生上下樓的擁擠狀況。綜治方面繼續(xù)把安全教育和法制教育作為德育工作長期堅持的重點,牢固樹立安全無小事,責(zé)任重于山的意識。實行“一崗雙責(zé)”制,完善校園安全檢查制度和安全預(yù)警機(jī)制,加大對安全設(shè)施的投入及安全隱患的排查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確保校園安全。學(xué)校為每一個學(xué)生購買了“校方責(zé)任險”,完成一年級、七年級新生的參保工作和其他學(xué)生的續(xù)保工作,同時落實了教師大病醫(yī)保工作。加強(qiáng)對學(xué)生的衛(wèi)生健康教育,做好各項流行病傳染病防治及防疫工作。積極開拓思路,進(jìn)一步落實教職工身心健康工程,今年又與淮南礦業(yè)集團(tuán)職防院聯(lián)系,安排全體教職工體檢一次。

      (六)、接收分校,優(yōu)秀教育資源輻射周邊。

      洞山中學(xué)朝陽分校在市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在社會各界熱切期盼中,于2012年秋季正式招生,開學(xué)以來,學(xué)校各項工作穩(wěn)步推進(jìn),教學(xué)活動順利進(jìn)行。學(xué)校目前有一年級五個班、七年級一個班,新校區(qū)教師們工作熱情高漲,備課上課,聽課評課,教學(xué)研究,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作扎扎實實,教學(xué)活動風(fēng)風(fēng)火火,學(xué)校教學(xué)氣氛濃厚,校園生氣勃勃,氣象一新。

      (七)、一年多來取得的成績:

      1、辦學(xué)聲譽(yù)獲得提升

      一年來,學(xué)校先后被安徽省教育廳推選為省首批“長三角網(wǎng)上結(jié)對”學(xué)校(與江蘇省揚(yáng)州市田家炳實驗中學(xué)結(jié)成網(wǎng)上結(jié)對學(xué)校)、安徽省首批“信息化校園建設(shè)試點學(xué)校”,被省電教館推薦為網(wǎng)上結(jié)對典型,并作為安徽省中小學(xué)數(shù)字化校園建設(shè)典型案例,在省市級數(shù)字化校園建設(shè)培訓(xùn)大會上做經(jīng)驗交流。被中央教科所評為“全國百所數(shù)字校園示范校建設(shè)項目”(全省共有兩所初中入選);學(xué)校還被評為安徽省數(shù)學(xué)教育研究先進(jìn)單位---教研之星、2011淮南市“義務(wù)教育教學(xué)管理與質(zhì)量考核優(yōu)秀學(xué)?!辈@教學(xué)管理與質(zhì)量考核優(yōu)秀獎、淮南市第十五屆文明單位標(biāo)兵。

      2、教師素質(zhì)得到提高

      一年來,我校教師積極參與各種大賽,取得了可喜的成績:榮獲國家級優(yōu)質(zhì)課大賽一等獎2人,省優(yōu)質(zhì)課大賽一等獎3人,二等獎2人,市優(yōu)質(zhì)課大賽獎5人。有11篇論文獲市級獎,多篇論文發(fā)表在國家級、省級刊物上。

      3、學(xué)生綜合素質(zhì)不斷提升

      讀書征文等活動成就突出,體育、藝術(shù)、科技比賽成績優(yōu)異,7人獲全國一等獎,18人獲省獎;周佩潔同學(xué)被淮南市紅十字會評為“支援災(zāi)區(qū)奉獻(xiàn)愛心”先進(jìn)個人,更榮獲安徽省第三屆“江淮愛國好少年”光榮稱號。乒乓球、圍棋、象棋等傳統(tǒng)項目優(yōu)勢明顯,在各級比賽中屢獲大獎。另有121人獲國家級、省、市級各種競賽獎。

      4、教育教學(xué)成績顯著

      2012年中考再傳捷報 :我校今年838名應(yīng)屆畢業(yè)生參加中考,700分以上183 人,其中張若愚同學(xué)以總分770分排名全市第一。達(dá)二中正取線168 人,達(dá)一中正取線321人,占比例38.3%;達(dá)省示范高中正取線641人,比例為76.5%。在中考的統(tǒng)計數(shù)據(jù)中,我校各科平均分都為全市前列。

      四、狠抓多個結(jié)合,增強(qiáng)創(chuàng)建實效

      對照2012年版文明單位測評標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校積極利用一切資源,切實踐行社會主義核心價值體系,在學(xué)雷鋒活動等領(lǐng)域做出了積極的努力和有益的嘗試,取得了一定成效,在社會上發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。

      (一)創(chuàng)建與學(xué)雷鋒活動相結(jié)合

      學(xué)校每年3月,圍繞毛澤東同志等老一輩革命家向雷鋒同志學(xué)習(xí)的題詞,在全校廣泛開展學(xué)雷鋒主題班會,主題團(tuán)日學(xué)雷鋒社會實踐等活動,廣泛開展學(xué)雷鋒主題演講,報告座談,讀書征文,詩歌朗誦,展覽展示,文藝演出,網(wǎng)上互動等活動傳承和弘揚(yáng)雷鋒精神。學(xué)校還成立了愛心基金,??顚S?,以扶危濟(jì)困,助人為樂。同時為了避免學(xué)雷鋒“三月來四月走”的現(xiàn)象,學(xué)校把學(xué)習(xí)雷鋒活動納入考核和文明處室測評重要內(nèi)容,把學(xué)雷鋒活動擺在重要日程,周密部署,精心組織,有效推動了學(xué)習(xí)雷鋒活動常態(tài)化、機(jī)制化。

      (二)創(chuàng)建與志愿服務(wù)活動相結(jié)合

      為將學(xué)校文明創(chuàng)建工作落到實處,洞山中學(xué)積極弘揚(yáng)志愿精神,充分有效開發(fā)志愿者資源,學(xué)校根據(jù)上級工作要求,在全校范圍內(nèi)弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)精神,動員學(xué)校符合條件的師生積極加入青年志愿者隊伍。目前,洞山中學(xué)有注冊志愿者近五百人,參加志愿服務(wù)活動的人數(shù)累計已達(dá)1500多人次,由廣大師生組成的志愿者隊伍,圍繞志愿服務(wù)的目標(biāo),廣泛開展“文化引領(lǐng)工程”、“文明素質(zhì)工程”、“學(xué)長服務(wù)工程”、“愛心互助工程”、“和諧校園工程”等形式多樣的志愿服務(wù)活動。志愿者們在了解、熟悉創(chuàng)建內(nèi)容的同時,親身參與創(chuàng)建工作,從身邊做起、從小事做起、從力所能及的事情做起,使“文明創(chuàng)建”工作落到實處。通過參加志愿服務(wù)活動,使廣大師生進(jìn)一步樹立了主人翁意識、增強(qiáng)了責(zé)任感、展現(xiàn)了良好的文明素養(yǎng),成為推動學(xué)校文明發(fā)展與和諧社區(qū)建設(shè)的重要力量。

      (三)創(chuàng)建與道德講堂建設(shè)相結(jié)合

      學(xué)校高度重視道德講堂建設(shè)工作,在“道德講堂”專題講座中,校長張躍華對道德講堂的內(nèi)容,形式、方法、步驟作了全面的介紹,結(jié)合工作實際,把“道德講堂”活動與“文明單位”的創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合,組織全校職工集中活動,每月開展“道德講堂”的宣講。同時利用櫥窗、LED電子顯示屏、公開欄等形式努力營造崇德尚善、見賢思齊的良好氛圍?;顒右灾v道德故事、誦道德經(jīng)典、唱道德歌曲為主要內(nèi)容,穿插臺上臺下互動、課堂討論等形式,以溫馨的人性啟蒙取代深奧的政治說教,活動中倡導(dǎo)的助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛親等精神也將成為大家未來的行動綱領(lǐng)。

      (四)創(chuàng)建與學(xué)習(xí)型單位建設(shè)相結(jié)合

      學(xué)校制定了讀書學(xué)習(xí)活動的方案,并通過印發(fā)學(xué)習(xí)資料、邀請學(xué)習(xí)典型現(xiàn)身說法等途徑,為職工提供便利的學(xué)習(xí)條件。大力開發(fā)、整合、利用網(wǎng)上教育學(xué)習(xí)資源,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)新平臺,為職工提供不受時間和空間限制的多種類型的學(xué)習(xí)教育服務(wù)。通過制定各種相關(guān)激勵政策,采取考核、評比、表彰等措施,鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的內(nèi)動力,提高學(xué)習(xí)的自覺性、主動性、創(chuàng)造性。定期進(jìn)行檢查考核,并將學(xué)習(xí)情況與職工的評先、評優(yōu)、晉升、晉級掛鉤,以樹立正確的學(xué)習(xí)導(dǎo)向,激發(fā)大家的學(xué)習(xí)熱情。堅持“全員學(xué)習(xí)”“團(tuán)隊學(xué)習(xí)”。大力推進(jìn)建設(shè)學(xué)習(xí)型班組、學(xué)習(xí)型處室、學(xué)習(xí)型黨支部、學(xué)習(xí)型個人等活動,努力形成人人都在工作中學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)中工作。經(jīng)常組織召開學(xué)習(xí)成果交流會,引導(dǎo)大家在組織團(tuán)隊的學(xué)習(xí)中相互借鑒、共同提高。

      (五)創(chuàng)建與文明有禮培育相結(jié)合

      按照《淮南市師德八項條例》等規(guī)定,學(xué)校制定了切實可行的教職工文明守則和行為規(guī)范,在一點一滴上規(guī)范教師的言行,同時制定《洞山中學(xué)教職工文明有禮考核辦法》,對文明教師評選、文明處室評比、文明教研組評選的方式和程序做了細(xì)致要求。多年來,洞山中學(xué)員工行為舉止得體,單位內(nèi)部團(tuán)結(jié)謙讓、和諧共處,多年來未發(fā)生一起重大安全事故,廣大師生遵紀(jì)守法自覺性不斷增強(qiáng),無封建迷信,刑事犯罪為零,社會滿意,家長放心。校園處處傳遞著正能量。

      (六)創(chuàng)建與勤儉節(jié)約活動相結(jié)合

      根據(jù)每個時期不同特點,學(xué)校先后制定了《“愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境,勤儉節(jié)約、從我做起”呵護(hù)美麗校園活動方案》,《“不剩飯、不剩菜”文明餐桌行動實施方案》,《“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”活動實施方案》,《關(guān)于辦公室節(jié)約用紙的制度或管理辦法》,并通過主題班隊會,發(fā)放倡議書,開展經(jīng)常性教育實踐活動等形式,讓勤儉節(jié)約意識深入到每位師生的腦海中,變成一種自覺的行為。

      (七)創(chuàng)建與道德經(jīng)典誦讀相結(jié)合

      學(xué)校大力開展“誦讀中華經(jīng)典、營造書香環(huán)境”的讀書活動,通過誦、背、書、唱、演、畫等形式,把誦讀中華經(jīng)典詩文活動滲透到校園生活之中,愉悅學(xué)生的稚嫩心靈,豐厚學(xué)生的人文底蘊(yùn)。學(xué)校圖書館現(xiàn)有圖書十萬冊,并逐年增加新的圖書,每個班級裝有班級圖書架。依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,在初中三個學(xué)年,有計劃、有步驟地實施“經(jīng)典詩文誦讀工程”。誦讀內(nèi)容主要包括課程標(biāo)準(zhǔn)、教材規(guī)定篇目以及校本課程中的推薦篇目和學(xué)生的互薦篇目。小學(xué)生創(chuàng)設(shè)經(jīng)典詩文情境,營造傳統(tǒng)文化氛圍,誘導(dǎo)學(xué)生積極投身經(jīng)典詩文誦讀活動。定期開展朗誦比賽、背誦大賽、故事會、手抄報評比、古詩文誦讀先進(jìn)班級評比等活動,培養(yǎng)學(xué)生的誦讀興趣和習(xí)慣,使古詩文誦讀活動保質(zhì)保量。

      (八)創(chuàng)建與“我們的節(jié)日”活動相結(jié)合

      學(xué)校通過制定開展“我們的節(jié)日”系列主題活動,引導(dǎo)全校師生認(rèn)知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、弘揚(yáng)傳統(tǒng),增進(jìn)愛黨、愛國、愛社會主義情感,以活動添活力,以活動促工作。二月份開展 “我們的節(jié)日·春節(jié)”主題活動,四月份開展“我們的節(jié)日·清明”主題活動,組織學(xué)生到大通萬人坑愛國主義教育基地開展紀(jì)念活動,組織新團(tuán)員進(jìn)行入黨宣誓。九月份開展“我們的節(jié)日·中秋節(jié)”主題活動,十月份開展“我們的節(jié)日·重陽”主題活動,組織學(xué)生到敬老院慰問,并以“九九重陽節(jié),濃濃敬老情”為主題開展重陽節(jié)離退休教師聯(lián)誼會活動。

      (九)創(chuàng)建與文明風(fēng)尚傳播相結(jié)合

      在校園內(nèi)設(shè)置引人崇德修身、向善向上的道德宣傳牌或溫馨提示語,校內(nèi)宣傳欄每部門每學(xué)期更新四期、班級黑板報每學(xué)期更新四期、學(xué)校大門口LED電子屏每月更換宣傳主題、在走廊、墻壁、綠地、建筑物、道路等設(shè)置文明提示牌500余塊,營造濃厚的道德文化氛圍。建立學(xué)校文明風(fēng)尚傳播手機(jī)平臺,成立網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者小組,積極配合中國文明網(wǎng)開展重大網(wǎng)上宣傳活動,努力搭建文明風(fēng)尚傳播網(wǎng)絡(luò)平臺。制定教職工文明上網(wǎng)規(guī)范要求,引導(dǎo)教職工恪守網(wǎng)絡(luò)道德,文明上網(wǎng)。及時開展校內(nèi)外相關(guān)先進(jìn)事跡和先進(jìn)人物的宣傳報道,樹立學(xué)習(xí)典型,弘揚(yáng)社會正氣。

      (十)創(chuàng)建與文化體育活動相結(jié)合

      以“鍛煉、健康、工作、幸福”為主題,積極開展健康有益的羽毛球、乒乓球、籃球等文化體育活動,使全體教職工形成熱愛運(yùn)動、關(guān)心健康、昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好風(fēng)貌,增強(qiáng)教職工體質(zhì),進(jìn)一步推進(jìn)和諧校園建設(shè),讓生命從此更精彩。學(xué)校購置了大量健身器材,除每年一度的運(yùn)動會外,學(xué)校經(jīng)常開展諸如羽毛球比賽、乒乓球比賽、跳繩比賽、跳棋、拔河、套圈等文體活動,建議教職工利用每天下午四點半之后進(jìn)行鍛煉。自發(fā)活動,保證教職工每天半小時鍛煉時間。積極與相關(guān)兄弟學(xué)校的聯(lián)系,積極進(jìn)行交流比賽,實行請進(jìn)來與走出去的辦法,增進(jìn)單位之間的友誼和團(tuán)結(jié)。

      (十一)創(chuàng)建與參與幫扶共建相結(jié)合

      作為一所在地區(qū)范圍內(nèi)有一定影響力的名校,洞山中學(xué)積極發(fā)揮自身優(yōu)勢,按照上級要求,開展與農(nóng)村學(xué)校、城市薄弱學(xué)校的長期結(jié)對幫扶工作,僅就2012至2013學(xué)年第二學(xué)期,學(xué)校就安排四批次十六位教師到三和中學(xué)支教,給當(dāng)?shù)氐慕逃龓チ怂伎?、注入了活力?/p>

      (十二)創(chuàng)建與優(yōu)質(zhì)服務(wù)狀況相結(jié)合

      學(xué)校制定《洞山中學(xué)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)“辦人民滿意教育評議活動”的實施方案》,改進(jìn)工作作風(fēng),切實提高服務(wù)質(zhì)效;推進(jìn)依法辦學(xué),切實履行教育工作職責(zé);采取有力措施,切實規(guī)范辦學(xué)行為;完善管理機(jī)制,切實加強(qiáng)教育管理工作;深化教育教學(xué)改革,切實提高辦學(xué)水平。通過多種形式廣泛宣傳開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的重要性,進(jìn)一步提高廣大教職工的認(rèn)識,營造統(tǒng)一思想、全員參與的氛圍,在實踐中不斷完善創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)辦人民滿意教育的長效機(jī)制。

      (十三)創(chuàng)建與優(yōu)美環(huán)境建設(shè)相結(jié)合

      針對校園建設(shè)工作的薄弱環(huán)節(jié),采取上下聯(lián)動、集中治理、重點突破的方式,廣泛動員廣大員工積極投身到凈化、綠化、美化活動中來。通過“三化”活動,使校園凈起來、綠起來、美起來。綠化校園:整體規(guī)劃校園建設(shè),堅持“無土不綠,無處不凈,無處不美”的綠化凈化美化建設(shè),及時對學(xué)校的花草樹木進(jìn)行整修,使得花草樹木相得益彰,顯得更加和諧優(yōu)美。美化校園:加強(qiáng)校園環(huán)境整治,美化校園環(huán)境。在樓梯處,精心設(shè)計“衛(wèi)生警示語”等,在草坪中設(shè)立環(huán)保標(biāo)語牌,在校內(nèi)制掛標(biāo)示牌,主題懸掛環(huán)保圖片或美術(shù)作品,努力營造環(huán)保氛圍。凈化校園:加強(qiáng)學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生建設(shè),合理劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū),實行班級負(fù)責(zé)制,責(zé)任到人,不留死角。堅持每日檢查,每周評比,每月總結(jié),做到校園凈化。

      多年來,學(xué)校堅持“樹特色、重示范、創(chuàng)名?!钡陌l(fā)展目標(biāo),確立了“一切為了學(xué)生的發(fā)展,一切適應(yīng)學(xué)生的發(fā)展,一切促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展”的辦學(xué)宗旨;全體教職工同心同德,真抓實干,傾力鑄師魂,精心育桃李。全校上下團(tuán)結(jié)一致,達(dá)成共識:堅持把創(chuàng)建文明單位標(biāo)兵同發(fā)展緊密結(jié)合起來,同提升學(xué)校辦學(xué)形象、豐富辦學(xué)內(nèi)涵結(jié)合起來,走可持續(xù)發(fā)展之路,不斷提升學(xué)校的辦學(xué)水平。通過努力,廣大師生的精神面貌大為變化,校園環(huán)境明顯改觀,教育教學(xué)質(zhì)量顯著提高。2009年,我校被授予“市級文明單位稱號”,2011年,我校被授予“市級文明單位標(biāo)兵稱號”。

      綜上所述,我們對照了2012年版市級文明單位的測評標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)為已基本具備申報第十六屆市級文明單位標(biāo)兵的條件,特此呈報,請予考核。

      淮南市洞山中學(xué) 二0一三年六月

      第三篇:申報市級文明單位材料

      申報市級文明單位材料

      xx是國家級大型水利樞紐工程,是xx工業(yè)區(qū)唯一的地表水供水水源地,擔(dān)負(fù)著xx市區(qū)及下游防洪安全、居民生活用水、工農(nóng)業(yè)生

      產(chǎn)服務(wù)的重任。兩年來,xx水庫管理處以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊密圍繞建設(shè)

      xx科學(xué)發(fā)展示范區(qū)這一主題,大力加強(qiáng)文明創(chuàng)建工作,取得了明顯成效。連續(xù)十年保持xx省“文明單位”稱號,連續(xù)十五年保持

      xx市“文明單位”稱號,連續(xù)三年保持 “國家一級水利工程管理單位”稱號。

      一、做到兩手抓、兩手硬,文明創(chuàng)建工作扎實推進(jìn)

      處黨委始終把文明創(chuàng)建工作擺上重要議程,堅持文明創(chuàng)建同業(yè)務(wù)工作一同部署、一同考核,創(chuàng)建工作扎實推進(jìn)。在內(nèi)部,積極開

      展?fàn)巹?chuàng)文明科室、爭當(dāng)優(yōu)秀黨員和爭做文明職工活動;以“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”和爭創(chuàng)全國文明城為契機(jī),組織開展有獎

      征文、演講比賽、文明禮儀展示會,深化文明創(chuàng)建氛圍;認(rèn)真 “三個更高、三個更好”雙爭品牌實踐活動(即:防汛保安能力

      更高,環(huán)境建設(shè)水平更高,文明創(chuàng)建檔次更高;管理秩序更好,服務(wù)保障更好,經(jīng)濟(jì)效益更好)。在外部,積極參與新農(nóng)村發(fā)展

      建設(shè)工作,兩年間投資一百余萬元,幫助群眾解決用水、供電、修路、筑橋等實際問題,得到了群眾的廣泛稱贊。

      二、思想教育工作強(qiáng)化,職工隊伍整體素質(zhì)提高

      一是深入開展“十七大”精神和科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動,增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的責(zé)任感、使命感?;顒又?,堅持邊學(xué)邊改、邊議邊改、邊

      整邊改,修改完善規(guī)章制度26項,整改了6個方面的問題及薄弱環(huán)節(jié),并召開職工大會,對職工提出的61條意見建議做了詳細(xì)答

      復(fù)。通過學(xué)教活動,進(jìn)一步優(yōu)化了崗位配置,健全了有效的獎勵激勵機(jī)制,解決了 “干多干少、干與不干一個樣”的難題,干

      部職工的敬業(yè)意識、責(zé)任意識和奉獻(xiàn)意識明顯增強(qiáng)。二是進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員隊伍的管理教育,深入開展 “強(qiáng)化黨員意識,永葆

      先鋒本色”、“一個黨員一面旗”活動,保持黨員隊伍的先進(jìn)性。全處130多名黨團(tuán)員,每年堅持開展義務(wù)勞動,清除庫區(qū)雜草

      和垃圾,體現(xiàn)了黨團(tuán)組織的先進(jìn)性。三是“走出去,請進(jìn)來”,深化思想教育。組織職工代表參觀李大釗紀(jì)念館及xx工業(yè)區(qū);組

      織黨員、團(tuán)員到北京軍事博物館參觀紅軍長征主題展覽,激發(fā)大家團(tuán)結(jié)一致、不怕困難的拚搏精神;請來原水庫老領(lǐng)導(dǎo)做艱苦創(chuàng)

      業(yè)專題報告,增強(qiáng)干部職工的創(chuàng)業(yè)意識;請來市委黨校教授做科學(xué)發(fā)展形勢報告,引導(dǎo)職工增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。四

      是強(qiáng)化政工隊伍建設(shè),思想政治工作實現(xiàn)了制度化,經(jīng)?;?。健全思想政治工作網(wǎng)絡(luò)體系,對職工提出的思想問題由主要領(lǐng)導(dǎo)親

      自答復(fù);設(shè)立 “思想政治工作接待日”,暢通溝通渠道,加強(qiáng)黨群干群交流,黨群干群關(guān)系更加和諧融洽。五是注重選樹典型,營造見賢思齊的濃厚氛圍。兩年來,水庫先進(jìn)典型層出不窮,先進(jìn)班組“閘門組”,舍身救火的好科長王昌利,多次英勇救人的計志江被市文明辦評為“學(xué)雷鋒十佳”,通過選樹先進(jìn)典型,全處形成了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、見賢思齊的良好氛圍。

      三、以xx創(chuàng)建“文化名城”為動力,營造健康向上的文化氛圍

      積極參與xx市“文化名城”創(chuàng)建工作,兩年來,共投資一百八十萬元,新建了職工食堂、文體活動中心、塑膠籃球場和室外健身

      場,完善了圖書室、榮譽(yù)室、黨員活動室等,引導(dǎo)職工開展健康向上的文體娛樂活動,陶冶思想情操。全處共有136人參加學(xué)歷

      教育、繼續(xù)教育和各種專業(yè)技術(shù)培訓(xùn);積極開展群眾性體育活動,組織召開了第十屆、第十一屆職工運(yùn)動會;積極倡導(dǎo)健康文明的生活方式,利用櫥窗、板報、專欄等形式,普及衛(wèi)生知識、節(jié)約常識,連續(xù)多年被評為“愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位”。

      四、民主管理制度落實,民主法制建設(shè)加強(qiáng)

      兩年來,共組織科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識培訓(xùn)3次,組織執(zhí)法人員法制法規(guī)培訓(xùn)6次。堅持政策公開、政務(wù)公開、黨務(wù)公開,特

      別是在《業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用制度》、《科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制度》、《水利工程招投標(biāo)制度》和《干部選撥使用制度》

      等方面,狠抓落實,防微杜漸;每年組織民兵開展一次軍訓(xùn)、開展一次防汛預(yù)演、開展一次救火演練活動,提高了民兵組織的應(yīng)

      急處置能力。

      五、水源保護(hù)工作全面落實,環(huán)境建設(shè)水平逐年提高

      兩年來,在水庫周邊植樹8000余株,改造庭院綠地4000多平米,培育花卉2萬多盆,生態(tài)環(huán)境建設(shè)越來越好。加強(qiáng)《水法》宣傳,強(qiáng)化水源地管理保護(hù)工作,兩年間清理迷魂陣600多處、地籠1800多個、查處電魚行為53起,保證了水質(zhì)安全,水庫水質(zhì)始終

      保持在Ⅱ類標(biāo)準(zhǔn),符合飲用水質(zhì)要求。調(diào)查污染源,建立污染源檔案,出臺了《xx水庫水源地保護(hù)區(qū)綜合治理方案》、《xx水庫

      水源地水污染應(yīng)急處置預(yù)案》,完善了相關(guān)配套設(shè)施。加強(qiáng)安全生產(chǎn),連續(xù)多年無安全責(zé)任事故發(fā)生。

      六、工程管理水平全國領(lǐng)先,經(jīng)濟(jì)實力逐步壯大

      全面落實《水利工程管理考核辦法》,投資1600余萬元,對7300米長的主壩、副壩進(jìn)行全面整修,水庫大壩始終保持“一類壩”

      水平;防汛組織健全,預(yù)案措施完善,開發(fā)研制了“xx水庫流域淹沒預(yù)警指揮系統(tǒng)”軟件,進(jìn)一步提高了庫區(qū)群眾的防洪避險能

      力,并在該領(lǐng)域達(dá)到了全國領(lǐng)先水平。為保障xx工業(yè)區(qū)和xx市區(qū)工業(yè)、生活用水需求,確定了“精心謀劃,科學(xué)調(diào)度,保障重點,統(tǒng)籌兼顧”的供水思路,制定了《xx工業(yè)區(qū)供水保障方案》。兩年來,從上游調(diào)水1.45億立方米,供城市生活用水1億立方米,供工業(yè)用水22億立方米,供農(nóng)業(yè)灌溉用水1.3億立方米,在連年干旱的情況下,保障了經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展用水需求。加強(qiáng)水流量精

      度計量工作,依法征收水費(fèi),兩年來,完成水費(fèi)收入1.37億元,各項指標(biāo)走在全國同行前列。

      第四篇:關(guān)于申報創(chuàng)建市級文明單位的自查報告

      市文明辦:

      xx市xx幼兒園始建于1985年,具有20年的辦園歷史,幼兒園占地面積近7000平方米,資產(chǎn)總量140多萬元,一貫秉承“一切為了孩子,為了孩子的一切”的辦園宗旨,堅持為孩子身心健康而教育,為孩子全面發(fā)展而教育,為孩子適應(yīng)未來而教育的辦園方針,為了使幼兒擁有一個安全、舒適、優(yōu)美、豐富的生活、活動環(huán)境,幼兒園以“環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施現(xiàn)代”為標(biāo)準(zhǔn),近年來先后投入100多萬元用于幼兒園硬件設(shè)施的改善。我園在硬件上追求完善,在軟件上整合提高,逐步以優(yōu)良的教育品質(zhì)躋身于“管理現(xiàn)代化、設(shè)備現(xiàn)代化、教育科學(xué)化”的品牌幼兒園之列,并形成了鮮明的辦園特色,在社會上具有良好的信譽(yù)。

      幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視兩個文明建設(shè),把創(chuàng)建市級文明單位作為領(lǐng)導(dǎo)班子的一項重要的議事日程常抓不懈,廣泛開展創(chuàng)建活動,并以創(chuàng)建活動為載體,切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)教職工的思想道德建設(shè);在教育教學(xué)工作中,全面貫徹黨的教育方針,實施素質(zhì)教育,積極推進(jìn)幼教改革;不斷改善辦園條件,促進(jìn)幼兒園健康發(fā)展,取得了可喜的成就。經(jīng)過我們對照市文明辦頒發(fā)的《xx市文明單位考核評分細(xì)則》認(rèn)真組織自查(自查得分950分),我們認(rèn)為我園基本符合市級文明單位條件,現(xiàn)將我園自查情況報告如下:

      一、人員素質(zhì)現(xiàn)代化

      1、思想素質(zhì)(60分)

      我園黨支部常年堅持對教職工進(jìn)行熱愛共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的“三熱愛”教育,認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論和“三個代表”的重要思想,牢固樹立創(chuàng)建雙文明的意識,深入開展創(chuàng)建活動,廣大教職工形成了艱苦創(chuàng)業(yè),愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)氣,為全面推進(jìn)創(chuàng)建文明單位打下良好的基礎(chǔ)。

      幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員均為大專學(xué)歷,全部是中青年。在工作中能夠從嚴(yán)要求自己,團(tuán)結(jié)協(xié)作,大膽開拓,勇于進(jìn)取,清正廉潔,發(fā)揮表率作用。在群眾中享有很高的威信,領(lǐng)導(dǎo)班子成員中無違法違紀(jì)情況。

      自評得分:60分

      2、道德素質(zhì)(40分)

      幼兒園十分重視公民基本道德規(guī)范教育。我園根據(jù)市教育局的安排制定了《教師道德規(guī)范實施方案》,并認(rèn)真抓落實,強(qiáng)化教師道德意識,努力實踐“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的二十字基本道德規(guī)范。各崗位都制定了職業(yè)道德規(guī)范,實施教師宣誓制度,簽訂師德責(zé)任狀,制定師德失范處理辦法,開展“把愛獻(xiàn)給每個幼兒”為主題的師德教育活動。廣大教職工愛崗敬業(yè),工作積極主動,積極組織全園職工向“分局十佳教師”薛桂芬、“分局十大杰出青年”何清波等身邊先進(jìn)典型學(xué)習(xí),使廣大教職工學(xué)有榜樣。教職工中家庭和睦,鄰里團(tuán)結(jié),沒有發(fā)生一起損害老人、婦女、兒童合法權(quán)益的情況。

      自評得分:40分

      3、文化素質(zhì)(20分)

      我園現(xiàn)有教師40人,100%教師接受過專業(yè)教育,目前100%的教師拿到了中專畢業(yè)文憑,90%的教師已取得大專學(xué)歷或正在大專進(jìn)修。95%教師具有組織管理班級教學(xué)、保育工作的能力、能夠掌握幼兒年齡及心理特點,開展一日常規(guī)活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部為大專學(xué)歷。

      自查得分:20分(扣20分,大專以上學(xué)歷未達(dá)到90%)

      4、業(yè)務(wù)素質(zhì)(30分)

      幼兒園重視教職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),每年除按照上級要求安排教師參加培訓(xùn)外,還積極開展校本培訓(xùn)。每年暑假都安排有政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織教職工學(xué)習(xí)黨的十六大精神和有關(guān)法律知識,開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)面積達(dá)100%。所有教師均取得了普通話等級證書,干部教師均能操作電腦。今年,幼兒園對部分教師進(jìn)行了電腦專業(yè)知識培訓(xùn)。在幼教隊伍中開展有珠腦速算、雙語、識字、電腦、手風(fēng)琴、舞蹈、繪畫特色教學(xué)的專門人才,在備課、評課、優(yōu)質(zhì)課競賽及活動課觀摩等方面形成了一整套教研管理模式,我園教師在業(yè)務(wù)方面一直朝著科學(xué)化、規(guī)范化、特色化方面發(fā)展。

      5、文明素質(zhì)(60分)

      由于幼兒園注重加強(qiáng)教師的文明素質(zhì)教育,加大文明衛(wèi)生監(jiān)督力度,做到每日有專人值班,專人檢查,并將檢查結(jié)果納入幼兒園考核范圍。廣大教職工養(yǎng)成了較高的文明素質(zhì)和良好的文明習(xí)慣。近兩年教職工沒有吵架斗毆、亂仍亂倒、隨地吐痰的不良行為。幼兒園充分發(fā)展工會的作用,建成“家長”、“職工之家”,組建女工健美隊,其中健美操被市文化體育局評為一等獎。全園教職工追求健康科學(xué)文明的生活方式,無封建迷信、大操大辦、賭博等現(xiàn)象。師生具有較強(qiáng)的環(huán)保意識,教師引導(dǎo)幼兒廢舊利用,制作各種玩教具,布置教室等,此項活動深受家長幼兒歡迎。全體教職工及幼兒家長自覺遵守各項規(guī)定,不破壞和污染環(huán)境,不在公共場合吸煙。

      自查得分:60分

      二、單位管理規(guī)范

      1、規(guī)章制度(40分)

      幼兒園重視各類規(guī)章制度的建立健全,先后制定了工作制度、質(zhì)量檢查評估制度、學(xué)習(xí)制度、衛(wèi)生保健制度、安全制度、交接班制度、財務(wù)、財產(chǎn)管理制度、教研培訓(xùn)制度、獎懲制度、家長聯(lián)系制度。各項制度科學(xué)合理、操作性強(qiáng),執(zhí)行嚴(yán)格到位,使幼兒園的各項工作做到有法可依、有章可循,使幼兒園的各項管理制度更加適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和法制建設(shè)的要求。結(jié)合幼兒園創(chuàng)建市級文明單位工作,制定了高起點的創(chuàng)建規(guī)劃,健全組織,落實人員,狠抓檢查、考核、獎懲的落實。

      自查得分:40分

      2、業(yè)務(wù)管理(60分)

      幼兒園的教育教學(xué)工作實行目標(biāo)化管理,所有教師均與單位簽訂《聘用合同書》,定期抽查各班幼兒的常規(guī)培養(yǎng)和生活獨(dú)立能力、教育教學(xué)、安全等,對造成重大失誤的責(zé)任人實行責(zé)任追究制。促進(jìn)了各項工作目標(biāo)化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,形成了教育教學(xué)工作的良性循環(huán)。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子堅持與時俱進(jìn),創(chuàng)新工作思路,積極與社區(qū)有關(guān)單位加強(qiáng)聯(lián)系,成立了家長委員會,爭取社會對幼兒園工作的理解與支持,促進(jìn)了幼兒園的各項發(fā)展,受到教育局的肯定和社會各界的認(rèn)同。

      自查得分:60分

      3、檔案管理(30分)

      檔案管理是幼兒園的一項基礎(chǔ)工作,我園自今年由鐵路分離轉(zhuǎn)制后,十分重視幼兒園的檔案建設(shè),為加強(qiáng)檔案管理工作,設(shè)立了檔案室,配備了檔案管理員,檔案管理工作開始走上科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。幼兒園近年來的教師業(yè)務(wù)資料、各類文書等都能及時歸檔,妥善保存。但由于檔案管理起步晚,與上級的要求尚有一定差距。

      自查得分:15分(扣15分,無檔案管理等級證)

      4、法制管理(30分)

      自“四五”普法以來,學(xué)校制定了《市xx幼兒園“四五”普法實施方案》,成立了“四五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組,依法治園專班,普法專班,并積極開展普法工作,組織全體教職工學(xué)習(xí)《警示錄》中的章節(jié),選派教師參加普法輔導(dǎo)員培訓(xùn)班,結(jié)合幼兒園工作實際確定了普法內(nèi)容和對象,利用暑期對教職工進(jìn)行了普法集中培訓(xùn)、測試、為幼兒舉辦普法展覽等,對老師、幼兒開展經(jīng)常性的法制教育,增強(qiáng)了大家的法制觀念,社會綜合治理工作經(jīng)轄區(qū)居委會檢查均達(dá)到有關(guān)部門的要求,沒有發(fā)生一起嚴(yán)重刑事、治安案件,無超計劃生育現(xiàn)象,無違反環(huán)保要求污染環(huán)境現(xiàn)象。

      自查得分:30分

      5、細(xì)胞創(chuàng)建(50分)

      幼兒園廣泛開展細(xì)胞創(chuàng)建活動,以評選文明科室、文明班級、文明家庭活動為載體,引導(dǎo)全園教職工開展創(chuàng)建活動,經(jīng)過不懈地努力,全園教職工都能積極投身細(xì)胞創(chuàng)建活動中,創(chuàng)建面達(dá)到100%,達(dá)標(biāo)率達(dá)70%以上,并涌現(xiàn)出張虹、龔秋云 等文明特色家庭。

      自查得分:50分

      三、設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化

      1、辦公設(shè)施(40分)

      幼兒園重視干部教師工作條件的改善,先后投資100多萬元對所有教室、辦公室進(jìn)行了裝修。幼兒園各辦公室配置了電腦,接入了網(wǎng)絡(luò),還配備了傳真機(jī)、打印機(jī)、等現(xiàn)代辦公設(shè)備,實現(xiàn)辦公自動化。還投資建成了多媒體教室,實現(xiàn)了教學(xué)、辦公自動化,信息交流和業(yè)務(wù)渠道的電子化、網(wǎng)絡(luò)化。

      自查得分:40分

      2、文體設(shè)施(40分)

      幼兒園各種設(shè)

      施齊全,室外幼兒活動場地有沙池、娃娃城堡、植物觀賞園地、塑膠大型玩具場、翹板、滑梯、蕩船、秋千等戶外活動區(qū)10個。每班有適合幼兒特點的桌、椅、床,有幼兒玩具柜和圖書柜,自然角、體育區(qū)、語言區(qū)、做做玩玩區(qū)?;顒邮遗溆欣渑照{(diào)、鋼琴、風(fēng)琴、收錄機(jī)、電視機(jī)、電腦、投影儀、掃描儀、數(shù)碼攝影機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)等設(shè)備。

      自查得分:40分

      3、環(huán)衛(wèi)設(shè)施(50分)

      今年暑期幼兒園對公共廁所衛(wèi)生間進(jìn)行了改造裝修,廁所衛(wèi)生間地面鋪防滑地板磚,墻壁貼瓷磚,達(dá)到了規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn),幼兒園的垃圾箱布局合理、美觀整潔,有專人負(fù)責(zé)清理,保證了幼兒園整體面貌的整潔美觀。

      自查得分:50分

      4、宣傳設(shè)施(30分)

      各班設(shè)有家長園地,有固定的幼兒園宣傳欄,宣傳內(nèi)容定期更換,充分利用宣傳設(shè)施開展各項政策法規(guī),文明知識等內(nèi)容的宣傳,受到良好的效果。多年來我園與社區(qū)建立了良好的溝通與合作關(guān)系,充分利用社區(qū)資源,開展教育教學(xué)活動。近年來我園開展的“參觀超市”“走進(jìn)軍營”“保護(hù)社區(qū)環(huán)境”等活動受到了社區(qū)的普遍贊揚(yáng)和家長們的一致好評。

      自查得分:30分

      四、業(yè)務(wù)工作優(yōu)質(zhì)化

      1、業(yè)務(wù)成績(100分)

      我園在長期的辦園實踐中,一貫認(rèn)真貫徹黨的教育方針,努力以幼兒為主體,以幼兒發(fā)展為宗旨,不斷修訂完善促進(jìn)幼兒發(fā)展、體現(xiàn)素質(zhì)教育要求的幼兒發(fā)展新評價體系。通過全體教職工的不斷努力和積極探索,已形成鮮明的辦園特色,是xx市幼兒園中社會認(rèn)同度最高的幼兒園之一。多年被鄭州鐵路局、襄樊鐵路分局授予“雙文明先進(jìn)單位”,鄭州鐵路局“三八”標(biāo)兵集體,“雙文明先進(jìn)集體”“三八紅旗集體”“三八紅旗標(biāo)兵”“雙文明先進(jìn)黨支部”“思想政治工作先進(jìn)集體”“雙文明先進(jìn)團(tuán)支部”等;首批被鄭州鐵路局命名為“標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園”,xx市示范幼兒園、湖北省示范幼兒園。去年底在xx市幼教系統(tǒng)“環(huán)境創(chuàng)設(shè)設(shè)置”評比活動中被評為一等獎,市文化體育局舉辦的“社區(qū)群眾文體黃金周”演出中獲三等獎;XX年在“金娃娃第二屆中華全國幼兒創(chuàng)意畫”大賽中,我園被授予“全國百家幼兒美術(shù)創(chuàng)新教育基地”,多位教師獲優(yōu)秀輔導(dǎo)員獎。

      自查得分:100分

      2、行風(fēng)建設(shè)(60分)

      幼兒園黨支部在市教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強(qiáng)教育及行風(fēng)建設(shè)的部署和要求,認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育,以良好的黨風(fēng)帶園風(fēng)、行風(fēng),認(rèn)真落實園務(wù)公開制度,對涉及教職工利益、群眾利益的問題,一律實行公開、公示,主動接受老師和幼兒家長的監(jiān)督。在日常的教育教學(xué)工作中,領(lǐng)導(dǎo)班子成員、干部教師都能廉潔奉公、熱情公道、教書育人、為人師表,在社會上樹立了良好的幼兒教師形象。

      自查得分:60分

      五、環(huán)境建設(shè)花園化

      1、凈化(60分)

      幼兒園對衛(wèi)生管理工作高度重視,園領(lǐng)導(dǎo)班子有專人分管衛(wèi)生保健工作,根據(jù)衛(wèi)生保健工作要求制定計劃,并有專職保健員對各班組衛(wèi)生保健工作進(jìn)行指導(dǎo)檢查、嚴(yán)格考核,確保幼兒園的衛(wèi)生管理工作達(dá)標(biāo),工作人員均有健康證明,以確保幼兒的健康安全。認(rèn)真落實消毒制度,幼兒每人一巾一杯,每日蒸氣消毒一小時、食具餐餐消毒,班級室內(nèi)環(huán)境每周三次“84消毒夜”擦洗桌、椅、地面、教玩具每周消毒一次、被褥經(jīng)常清洗、涼曬。食堂保證無蠅、無鼠、無異味、生熟隔離存放。洗手間、廁所符合幼兒特點,幼兒園室內(nèi)外基本做到干凈、整齊、衛(wèi)生。

      自查得分:60分

      2、綠化(60分)

      幼兒園的綠化布局專門請專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo)規(guī)劃,綠化布局因地制宜、科學(xué)合理,各類植物科學(xué)搭配,層次豐富,四季常青,綠化覆蓋率高,無裸露泥巴地面。

      自查得分:40分(扣20分,無綠化“花園單位”稱號)

      3、美化(60分)

      在幼兒園的綠化工作中,我們按照因地制宜的原則進(jìn)行合理布置,園內(nèi)各種管線整齊有序,今年暑期對所有教學(xué)樓進(jìn)行了“穿衣戴帽”裝飾一新,使幼兒園的整個面貌煥然一新。

      自查得分:60分

      5、亮化(60分)

      幼兒園走廊、大門內(nèi)外都安裝了路燈,布局合理,每逢過節(jié)幼兒園大門口懸掛彩色燈飾,各班室內(nèi)教師制作各種彩帶裝扮教室,努力為幼兒營造節(jié)日氣氛。

      自查得分:45分(扣15分,路燈安裝數(shù)量不足)

      通過我們認(rèn)真自查,我們感到我園在創(chuàng)建市級文明單位活動中,做了大量的工作,取得了可喜的成績,但仍存在許多不足之處,這些問題主要表現(xiàn)在:

      1、職工大專以上學(xué)歷未達(dá)到90%以上。

      2、檔案管理工作雖在今年有很大起色,但還須進(jìn)一步改進(jìn)。

      3、幼兒園的綠化、亮化還有許多不足的地方。

      在下一步的工作中,我們將針對以上存在的問題加強(qiáng)整改,進(jìn)一步加大宣傳教育力度,提高教職工對創(chuàng)建工作的認(rèn)識,通過開展創(chuàng)建活動,全面提高教職工思想、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì),提高保教質(zhì)量,同時幼兒園將多方籌措資金,加大基礎(chǔ)建設(shè)投入力度,加快幼兒園綠化、亮化工程建設(shè),我們決心以這次驗收作為幼兒園發(fā)展的新起點,積極整合現(xiàn)有的教育資源、營造優(yōu)良的育人環(huán)境、拓展自我發(fā)展空間,進(jìn)一步完善現(xiàn)代型的教育模式,努力形成具有自身特色的辦園模式。

      xx市xx幼兒園

      第五篇:關(guān)于申報創(chuàng)建市級文明單位的自查報告

      關(guān)于申報創(chuàng)建市級文明單位的自查報告

      市文明辦:

      xx市xx幼兒園始建于1985年,具有20年的辦園歷史,幼兒園占地面積近7000平方米,資產(chǎn)總量140多萬元,一貫秉承“一切為了孩子,為了孩子的一切”的辦園宗旨,堅持為孩子身心健康而教育,為孩子全面發(fā)展而教育,為孩子適應(yīng)未來而教育的辦園方針,為了使幼兒擁有一個安全、舒適、優(yōu)美、豐富的生活、活動環(huán)境,幼兒園以“環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施現(xiàn)代”為標(biāo)準(zhǔn),近年來先后投入100多萬元用于幼兒園硬件設(shè)施的改善。我園在硬件上追求完善,在軟件上整合提高,逐步以優(yōu)良的教育品質(zhì)躋身于“管理現(xiàn)代化、設(shè)備現(xiàn)代化、教育科學(xué)化”的品牌幼兒園之列,并形成了鮮明的辦園特色,在社會上具有良好的信譽(yù)。

      幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視兩個文明建設(shè),把創(chuàng)建市級文明單位作為領(lǐng)導(dǎo)班子的一項重要的議事日程常抓不懈,廣泛開展創(chuàng)建活動,并以創(chuàng)建活動為載體,切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)教職工的思想道德建設(shè);在教育教學(xué)工作中,全面貫徹黨的教育方針,實施素質(zhì)教育,積極推進(jìn)幼教改革;不斷改善辦園條件,促進(jìn)幼兒園健康發(fā)展,取得了可喜的成就。經(jīng)過我們對照市文明辦頒發(fā)的《xx市文明單位考核評分細(xì)則》認(rèn)真組織自查(自查得分950分),我們認(rèn)為我園基本符合市級文明單位條件,現(xiàn)將我園自查情況報告如下:

      一、人員素質(zhì)現(xiàn)代化

      1、思想素質(zhì)(60分)

      我園黨支部常年堅持對教職工進(jìn)行熱愛共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的“三熱愛”教育,認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論和“三個代表”的重要思想,牢固樹立創(chuàng)建雙文明的意識,深入開展創(chuàng)建活動,廣大教職工形成了艱苦創(chuàng)業(yè),愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)氣,為全面推進(jìn)創(chuàng)建文明單位打下良好的基礎(chǔ)。

      幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員均為大專學(xué)歷,全部是中青年。在工作中能夠從嚴(yán)要求自己,團(tuán)結(jié)協(xié)作,大膽開拓,勇于進(jìn)取,清正廉潔,發(fā)揮表率作用。在群眾中享有很高的威信,領(lǐng)導(dǎo)班子成員中無違法違紀(jì)情況。

      自評得分:60分

      2、道德素質(zhì)(40分)

      幼兒園十分重視公民基本道德規(guī)范教育。我園根據(jù)市教育局的安排制定了《教師道德規(guī)范實施方案》,并認(rèn)真抓落實,強(qiáng)化教師道德意識,努力實踐“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的二十字基本道德規(guī)范。各崗位都制定了職業(yè)道德規(guī)范,實施教師宣誓制度,簽訂師德責(zé)任狀,制定師德失范處理辦法,開展“把愛獻(xiàn)給每個幼兒”為主題的師德教育活動。廣大教職工愛崗敬業(yè),工作積極主動,積極組織全園職工向“分局十佳教師”薛桂芬、“分局十大杰出青年”何清波等身邊先進(jìn)典型學(xué)習(xí),使廣大教職工學(xué)有榜樣。教職工中家庭和睦,鄰里團(tuán)結(jié),沒有發(fā)生一起損害老人、婦女、兒童合法權(quán)益的情況。

      自評得分:40分

      3、文化素質(zhì)(20分)

      我園現(xiàn)有教師40人,100%教師接受過專業(yè)教育,目前100%的教師拿到了中專畢業(yè)文憑,90%的教師已取得大專學(xué)歷或正在大專進(jìn)修。95%教師具有組織管理班級教學(xué)、保育工作的能力、能夠掌握幼兒年齡及心理特點,開展一日常規(guī)活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部為大專學(xué)歷。

      自查得分:20分(扣20分,大專以上學(xué)歷未達(dá)到90%)

      4、業(yè)務(wù)素質(zhì)(30分)

      幼兒園重視教職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),每年除按照上級要求安排教師參加培訓(xùn)外,還積極開展校本培訓(xùn)。每年暑假都安排有政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織教職工學(xué)習(xí)黨的十六大精神和有關(guān)法律知識,開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)面積達(dá)100%。所有教師均取得了普通話等級證書,干部教師均能操作電腦。今年,幼兒園對部分教師進(jìn)行了電腦專業(yè)知識培訓(xùn)。在幼教隊伍中開展有珠腦速算、雙語、識字、電腦、手風(fēng)琴、舞蹈、繪畫特色教學(xué)的專門人才,在備課、評課、優(yōu)質(zhì)課競賽及活動課觀摩等方面形成了一整套教研管理模式,我園教師在業(yè)務(wù)方面一直朝著科學(xué)化、規(guī)范化、特色化方面發(fā)展。

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