第一篇：質(zhì)監(jiān)站黨風廉政建設情況匯報(經(jīng)驗材料)

平頂山市建設工程質(zhì)量監(jiān)督站黨風廉政建設情況匯報

我站按照省建設廳的部署要求，結(jié)合自身工作實際，認真抓好黨風廉政建設各項工作落實?，F(xiàn)將我站黨風廉政建設情況匯報如下：

一、認真落實黨風廉政建設責任制

每年初，站黨支部都研究制定了年度領導班子成員黨風廉政建設責任制分工意見，對班子成員黨風廉政建設及反腐敗工作責任進行了明確分工。按照上級要求，黨政一把手負總責，重大問題要親自過問，帶好班子、管好隊伍，認真解決存在的突出問題，對不良傾向勇于批評，對腐敗現(xiàn)象敢于查處；班子其他成員對分管部門的黨風廉政建設和反腐敗工作負直接領導責任，使質(zhì)監(jiān)站的黨風廉政建設和反腐敗工作分工明確，責任到人，一級抓一級，層層抓落實，保證了廉政建設和反腐敗工作的順利進行。

二、積極開展黨風黨紀和反腐倡廉教育

我們結(jié)合監(jiān)督隊伍實際，制定計劃，深入開展世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、德道觀、利益觀等方面的學習宣傳教育，開展黨風廉政和反腐倡廉學習教育。主要領導專題講黨課和黨規(guī)法紀課，組織黨員干部職工參觀焦裕祿事跡展覽、學習?全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員?吳大觀及中平能化集團白國周先進事跡、觀看反腐倡廉警示教育片，開展廉政文化建設活動。通過多種形式的學習教育，使廣大黨員干部職工保持 艱苦奮斗、甘于奉獻、勤政廉潔、愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新精神，提高了監(jiān)督隊伍的自警、自勵、自重、自省意識，筑牢拒腐防變的屏障。

今年3月中旬開始，我站按照上級工作部署，認真開展學習貫徹《廉政準則》活動，不斷增強黨員干部廉潔從政的自覺意識，有力地推動了黨風廉政建設。站領導班子成員帶頭做表率，利用休息時間做學習筆記，黨員干部積極參加活動，認真完成學習任務。還購買了反腐倡廉相關(guān)的學習資料及廉政警示教育光盤，進行了系統(tǒng)深入的學習和崗位廉潔教育。黨員干部都寫出了學習心得、自查剖析材料以及整改方案等，收到了良好效果。

三、著力加強制度建設

我們根據(jù)上級工作部署要求和監(jiān)督工作實際，將黨風廉政建設、反腐倡廉工作、民主評議政風行風、學習實踐科學發(fā)展觀、?講、樹、促?、?兩轉(zhuǎn)兩提?工作、治理商業(yè)賄賂優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、文明單位創(chuàng)建等工作活動有機結(jié)合起來，制定完善了以下工作制度：1質(zhì)監(jiān)站公開辦事及廉政建設制度；2質(zhì)監(jiān)站黨風廉政建設長效機制；3質(zhì)監(jiān)站黨風廉政責任追究制度；4質(zhì)監(jiān)站行政執(zhí)法責任制；5質(zhì)監(jiān)站行政執(zhí)法評議考核制度；6質(zhì)監(jiān)站首問負責制；7質(zhì)監(jiān)站行政執(zhí)法程序公開制度；8質(zhì)監(jiān)站一次性告知制；9質(zhì)監(jiān)站限時辦結(jié)制等工作制度，為開展反腐懲防教育，落實黨風廉政責任 制，規(guī)范工作行為及辦事程序，依法監(jiān)督，文明服務，搞好評議考核問責等提供了制度機制保證。

制定了《質(zhì)監(jiān)站黨支部?三重一大?事項工作制度》。領導班子成員能夠在重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金使用等方面嚴格執(zhí)行?三重一大?事項工作制度。

四、突出抓好重點工作

（一）開展行風評議 和?講、樹、促?工作 我站按照上級統(tǒng)一部署要求，制定了工作方案，建立了工作機構(gòu)，加強對政風行風評議和?講、樹、促?工作的組織領導。設置了舉報箱、舉報電話。聘請了政風行風監(jiān)督員（16名）。評議工作中，我們認真學習徹底貫徹上級有關(guān)文件精神和工作活動要求，結(jié)合行業(yè)特點，通過上門走訪、問卷調(diào)查、召集施工、監(jiān)理企業(yè)和房地產(chǎn)開發(fā)商及有關(guān)建設單位的領導進行座談等形式，廣泛誠懇地征求他們對質(zhì)監(jiān)站清正廉潔、服務質(zhì)量和工作作風等方面的意見和建議。我們對自己發(fā)現(xiàn)和服務對象所提問題進行了認真糾正，并收到明顯效果。服務意識、素質(zhì)能力、辦事效率進一步提高。近年來在收回的問卷調(diào)查表中，經(jīng)統(tǒng)計質(zhì)監(jiān)站在清正廉潔、勤政為民、轉(zhuǎn)變作風、政務公開等方面的評議滿意率均達96%以上。

（二）積極參與?百名科長? 評議活動。平頂山市紀委連續(xù)兩年組織開展評議?百名科長? 評議活動?；顒又校覀冏咴L回訪開發(fā)、建筑企業(yè)100多家，廣泛征求服務對象的意見、建議。同時要求全站黨員干部和廣大職工認清形勢，進一步規(guī)范自身工作行為，認真及時自查自糾并整改問題與不足，樹立質(zhì)監(jiān)站良好社會形象，自覺維護監(jiān)督單位良好社會聲譽。在全市的排名居中上位次，09年比08年有大幅度前移。

（三）開展?為企服務年? 優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境 我站按照上級部署要求，重視開展優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作。我們認真搞好政務公開工作，在單位明顯位置設置了政務公開牌，將質(zhì)監(jiān)站的業(yè)務工作內(nèi)容、監(jiān)督工作依據(jù)及程序、社會服務承諾等向社會公開，以便更好地接受社會各界的監(jiān)督。同時，積極開展?為企服務年?活動，我站制定落實為企服務五項措施，積極為企業(yè)辦好事辦實事。并對為企服務情況進行自查檢查，修改完善工作制度，規(guī)范了監(jiān)督工作人員的執(zhí)法行為，克服和杜絕?四亂?、?四難?，改善了政務運行環(huán)境，提高了服務質(zhì)量。

（四）積極參加?群眾滿意的基層站? 評議活動 09年6月份，根據(jù)省糾風領導小組《2009年河南省群眾滿意的基層站所評議活動實施意見》的要求，我站成立了以劉瑞群站長為組長的站創(chuàng)建領導小組，制定了創(chuàng)建實施方案，明確分工，落實責任，做到一級抓一級，層層抓落實，扎實有序地開展了創(chuàng)建?群眾滿意基層站?活動。通過努力，我站被省糾風辦、建設廳評為2009年度河南省?群眾滿意的基層站所”評創(chuàng)?先進單位?。

五、搞好督察考核工作

在黨風廉政建設中，我們:

1、按照省建設廳規(guī)定，每年開展二次監(jiān)督工作質(zhì)量考核考評工作，對監(jiān)督員的監(jiān)督工作質(zhì)量、工作作風、廉潔情況進行考核考評，建立考核檔案。對不符合要求的工作人員，調(diào)離監(jiān)督工作崗位。

2、我們每年都要定期不定期的主動走訪建設單位、施工和監(jiān)理企業(yè)等，廣泛征求他們對質(zhì)監(jiān)站紀檢工作的意見。

3、結(jié)合平時督查，搞好年終考核。講綜合考核結(jié)果作為個人晉級提升使用的重要依據(jù)。

六、認真處理質(zhì)量投訴

我站一直非常重視工程質(zhì)量投訴管理工作，制定了嚴格的工程質(zhì)量投訴受理工作程序。在日常工作中，我們一方面對投訴人做好耐心細致的解釋和法律法規(guī)的咨詢服務，另一方面，及時通知被投訴單位，要求認真對待并妥善解決投訴問題。

2007年以來，我們共受（處）理工程質(zhì)量投訴20起，調(diào)查處理上級轉(zhuǎn)辦件4件，辦理回復市政協(xié)委員提案2件。辦結(jié)率達到100%。另外，能認真完成上級交辦的黨風廉政建設事項。

七、認真落實廉潔自律廉潔從政各項規(guī)定 根據(jù)中央、省委、市委的規(guī)定，全站黨員領導干部嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，認真落實好八項要求。支部加強對領導干部遵守四大紀律八項要求情況的監(jiān)督檢查，使貫徹落實四大紀律八項要求及廉潔從政規(guī)定成為黨員領導干部的自覺行動。

（一）能夠認真履行職責，堅持原則，秉公用權(quán)，不徇私情，不謀私利。沒有發(fā)現(xiàn)領導干部有收受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證、貴重物品等違紀現(xiàn)象。

（二）沒有違反規(guī)定私自從事營利性活動。班子成員沒有違規(guī)違紀經(jīng)商辦企業(yè)及從事兼職等行為。

（三）嚴格執(zhí)行公共財物管理規(guī)定。沒有發(fā)現(xiàn)用公款進行高消費娛樂和健身活動、旅游或變相公款旅游、在單位報銷應由個人支付的費用及違規(guī)借用挪用公款公物等。

單位采購物品都能按照規(guī)定執(zhí)行。我站新購辦公用品等都是嚴格執(zhí)行市財政集中采購制度，沒有不經(jīng)政府集中采購添設辦公用品的行為。

單位工作用車的使用和管理。能夠嚴格按照站長辦公會的規(guī)定和單位車輛管理制度，凡是公務用車，均由用車人申請，辦公室填寫派車單，再經(jīng)主要領導批準方可加油出車，杜絕私人用車。

嚴格執(zhí)行財務管理制度。堅持?勤儉節(jié)約?，嚴格執(zhí)行財務制度，在辦公用品的購置與管理、文字材料打印、差旅 費、會議費、招待費以及資金管理各方面建立了一整套行之有效的管理辦法，并定期公示?三費?情況，接受單位職工群眾的監(jiān)督。

（四）在干部選拔使用上，能嚴格執(zhí)行?三重一大?事項工作制度。

（五）沒有利用職權(quán)和職務影響為親屬及身邊工作人員謀利現(xiàn)象。

（六）能堅持艱苦奮斗勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費、講排場、比闊氣。沒有超規(guī)定標準接待、報銷招待費、差旅費及購配小車、裝修辦公室等。

（七）沒有違規(guī)干預和插手市場經(jīng)濟活動，謀取私利的問題。

（八）能夠堅持實事求是、求真務實精神，反對脫離實際、弄虛作假，堅持群眾路線，維護群眾利益，搞好黨群干群關(guān)系。

（九）堅持重大事項報告制度。班子成員能按規(guī)定要求如實報告有關(guān)事項。

多年來，我站黨員領導干部認真履行黨風廉政責任制，嚴格要求管理，表率作用好，單位干部職工思想穩(wěn)定、干群團結(jié)，各項工作保持了良好的發(fā)展勢頭，并取得一定成績。我站1999年榮獲市級文明單位稱號，連續(xù)保持10年，2009 年我站享受省級文明單位待遇； 07、08、09年均被建設廳評為河南省建設工程質(zhì)量監(jiān)管先進單位； 08年10月，省工會授予我單位?工人先鋒號?稱號，5名同志分別獲得省、市級?勞動模范?、?五一勞動獎章?； 2009年10月，我站被中國建筑業(yè)協(xié)會授予全國質(zhì)量監(jiān)督系統(tǒng)先進單位；2010年初被評為?2009年度河南省‘群眾滿意的基層站所’評創(chuàng)‘先進單位’?。建站以來我站人員無發(fā)生違法違紀事件，所監(jiān)督工程無發(fā)生重大質(zhì)量責任事故。

以上是我站近年來黨風廉政建設主要工作情況。雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但仍存在一些問題和不足。今后，我們要在省建設廳的正確領導下，進一步深化學習貫徹《廉政準則》活動，發(fā)揚成績，改進不足，強化黨風廉政和作風建設，堅持依法監(jiān)督，努力提升服務質(zhì)量，提高辦事效能，樹立良好形象，力爭黨風廉政建設和質(zhì)量監(jiān)督管理工作取得更大成效。

不妥之處，請領導和同志們批評指正。

二〇一〇年六月

第二篇：質(zhì)監(jiān)站匯報材料

義煤集團新安縣恒祥煤業(yè)有限公司

情況匯報材料

二零一五年十二月

一、礦井概況

1、地理位置：

義煤集團新安縣恒祥煤業(yè)有限公司位于新安縣石寺鎮(zhèn)東沙村境內(nèi)，距離新安縣20km，東距洛陽市70km，310國道連霍高速公路及隴海鐵路穿過新安縣，礦區(qū)南約22km處有310國道及隴海鐵路，南西1.7km處有石寺至橫山公路，北東2.9km處有北冶至孟津公路，另外礦區(qū)至石寺、北冶、云水、橫山間均有簡易公路相通，交通便利。

2、歷史沿革

2005年8月由新安縣東沙煤礦和磨伍煤礦參加煤炭資源整合，被洛陽新安電力集團有限公司整合兼并為洛陽新安電力集團有限公司渠里二礦。

2009年7月?lián)Q采礦證時，更名為新安縣泰和晟煤業(yè)有限公司。2010年9月21日被義馬煤業(yè)集團股份有限公司兼并重組為義煤集團新安縣恒祥煤業(yè)有限公司，2010年9月28日辦理了企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照，注冊號為***（2-2）；2010年10月28日河南省國土資源廳頒發(fā)的采礦許可證號：C***0018929，有效期2010年10月至2016年3月。

3、基本情況

礦井井田面積1.5077km2 , 開采標高+265～+80m,設計生產(chǎn)能力15萬噸/年，服務年限8.65年。礦井保有儲量416.4萬噸，可采儲量181.68萬噸.礦井主采二1煤層。二1煤層厚0.96～8.13m，平均3.18m。煤層傾角5～100,視密度1.39t/ m3。礦井為瓦斯礦井。煤塵具有爆炸危險性，無自然傾向。礦井為兩個立井一斜井單水平上、下山開拓，走向長壁采煤法后退式開采，全部垮落法管理頂板。礦井通風方式為中央并列式，通風方法為機械抽出式。并列式，通風方法為機械抽出式。礦井水文地質(zhì)類型為復雜型，礦井充水水源主要為底板水，水量較大，其次為頂板裂隙水，礦井目前正常涌水量200 m3/h，最大涌水量600 m3/h。

主斜井斜長315米、凈斷面8.0 m2，傾角220主要擔負礦井煤炭運輸工作，兼作礦井安全出口；副立井115米、凈斷面9.62 m2，擔負礦井人員升降和物料提升工作；立風井120米、凈斷面8.0 m2，擔負礦井通風工作，安裝有梯子間兼作礦井安全出口。

二、礦井技改手續(xù)審批情況

1、設計及安專變更情況

?第一版渠里二礦恢復改造初步設計：2008.4煤炭鄭州設計院編制，洛煤〖2008〗52號批復；安全專篇2008.5煤炭鄭州設計院編制，豫西煤安監(jiān)〖2008〗75號批復。

?第二版渠里二礦（泰和晟煤業(yè)有限公司）恢復改造修改初步設計2009.8煤炭鄭州設計院編制，未批復，無安全專篇。

?第三版恒祥煤業(yè)恢復改造修改初步設計2014.11煤炭鄭州設計院編制，義煤發(fā)〖2015〗55號批復；安全設施設計2015.7煤炭鄭州設計院編制，豫西煤安監(jiān)〖2015〗26號批復。

2、其它批復

①義煤集團新安縣恒祥煤業(yè)有限公司按第三版修改初步設計批復進行改造，并于2015年4月30日在河南省工業(yè)和信息化廳登記備案；

②隱患整改的批復：洛煤發(fā) [2014]331號﹚；

③復工請示批復：新安縣人民政府關(guān)于義煤集團新安縣恒祥煤業(yè)有限公司復工的批復（新政文 [2015]88號﹚；

④礦井水文地質(zhì)類型劃分的批復：關(guān)于洛陽煤業(yè)公司豐原煤業(yè)等 5對礦井水文地質(zhì)類型的批復（義煤發(fā) [2015]298號﹚；

⑤礦井地質(zhì)報告的批復：關(guān)于對恒祥煤業(yè)生產(chǎn)地質(zhì)報告的批復（義煤發(fā) [2015]453號﹚；

⑥安全設施和主要系統(tǒng)聯(lián)合試運轉(zhuǎn)的批復：義煤發(fā)[2015]734號；

⑦安全避險六大系統(tǒng)驗收的批復：義煤發(fā)[2015]735號

⑧應急預案備案：備案編號：新煤預備41032307[2015]。

三、礦井各系統(tǒng)情況

礦井目前為技改礦井，五職礦長齊全，礦井設置了安全、生產(chǎn)、技術(shù)、機電、調(diào)度、地測等主要管理機構(gòu)，礦井的主要系統(tǒng)情況如下：

1、采掘系統(tǒng)：

礦井主采二1煤層，煤層厚0.96～8.13m，平均3.18m。煤層傾角5～100,視密度1.39t/ m3，現(xiàn)井下已形成工作面為14020，目前我礦為隱患整改礦井，采煤工作面懸移支架安裝到位，礦井無掘進工作面；按照洛陽公司要求我礦井三班最多入井人數(shù)為：57人，我礦嚴格按照規(guī)定組織隱患整改，不存在超能力、超強度生產(chǎn)現(xiàn)象。

2、通風系統(tǒng)和瓦斯情況

礦選用兩臺型號為FBCDZ NO.15/2×55KW型對旋軸流通風機，礦井總進風量1363.44m3/min，礦井總回風1405.32 m3/min，礦井總有效風量1238 m3/min，有效風量率92％，通風方法為抽出式,通風系統(tǒng)簡單、可靠。

3、礦井供電系統(tǒng)

供電使用的是雙回路供電引自石寺110KV變電站和10KV不同母線段。

4、礦井提升運輸系統(tǒng)

主井提升設備為STJ800／400S型大傾角強力膠帶輸送機、膠帶使用ST2500鋼絲繩芯阻燃膠帶，采用PLC智能微電腦控制，集溫度檢測、電氣、機械保護為一體，并具有故障檢測閉鎖功能，控制采用工業(yè)電視監(jiān)控系統(tǒng)；安裝有堆煤、煙霧、溫度、打滑、防跑偏、防縱撕、自動灑水、過電流、超載、接地及沿途急停等保護裝置，主提升定期進行檢驗，有運行許可證。

副井提升使用礦用單繩纏繞式提升機：型號為2JK3.5*2.1／20E一臺，使用雙PLC智能微電腦控制，各種保護裝置齊全，有資質(zhì)單位檢測合格的報告。

5、排水系統(tǒng)

礦井中央泵房安裝三臺MD280-65×9型和四臺D155-67×8排水泵，配套排水管路為：φ219×8無縫鋼管兩趟φ159×5無縫鋼管一趟，泵房水倉容積為1940m3,排水立井設有配水閘閥，綜合排水能力487.5m3/h；排水系統(tǒng)供電采用雙回路高壓供電，電源來自井下中央變電所，三臺MD280-65×9水泵電動機功率800kw，采用DKBG-1500/10型電抗器啟動，四臺D155-67×8水泵355kw電動機直接啟動。配電裝置采用高壓啟動器控制器型號QGJZ-100/10；排水系統(tǒng)檢測由河南省煤礦安全監(jiān)察局礦用安全產(chǎn)品檢驗中心進行檢測，綜合判定合格；2011已進行聯(lián)合排水試驗，滿足礦井排水需要，符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。

6、六大系統(tǒng)建設：

①礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)

礦井安裝KJ95N型安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，地面設1臺監(jiān)測監(jiān)控分站，井下設4臺監(jiān)測監(jiān)控分站，具有模擬量、開關(guān)量、累計量采集、傳輸、存儲、處理、顯示、打印、聲光報警、控制等功能。用于檢測甲烷濃度、一氧化碳濃度、風速、風壓、溫度、煙霧、饋電狀態(tài)、風門狀態(tài)、局部通風機開停、主通風機開停，并實現(xiàn)了甲烷超限聲光報警、斷電和甲烷風電閉鎖控制、各類傳感器數(shù)量及安裝位置均符合規(guī)定，滿足安全生產(chǎn)需要。現(xiàn)安全監(jiān)控系統(tǒng)運行可靠、監(jiān)控有效，經(jīng)資質(zhì)檢測機構(gòu)鑒定合格，有運行許可證。

②人員定位系統(tǒng)

礦井安裝了KJ125型人員定位系統(tǒng)，系統(tǒng)由監(jiān)控主站計算機及井下無線數(shù)據(jù)監(jiān)測分站、無線編碼發(fā)射器、信號電纜等組成，實時查詢井下人員的數(shù)量及分布情況，每個入井人員均配備有信號識別卡，該系統(tǒng)具有入井人員當前信息顯示、實時報警、人員軌跡顯示、跟蹤查詢、考勤報表、數(shù)據(jù)備份、自診斷、打印、雙向呼叫通訊等功能符合有關(guān)規(guī)定和標準。

③壓風自救系統(tǒng)

礦井安裝二臺LGJ-13/7型螺桿式空壓機向井下供風，用于礦井生產(chǎn)和壓風自救，主管路和支管路分別為Φ108×4mm和Φ57×3mm無縫鋼管。礦井各作業(yè)地點有壓風自救管路，壓風自救裝置為ZYJ型箱體組合式、該壓風自救裝置設有減壓裝置和帶有閥門控制的呼吸嘴，并且供風量滿足最多人數(shù)使用；主送氣管路裝有集水放水器、在供氣管路與自救裝置連接處裝有開關(guān)和氣水分離器，嚴格按制度和規(guī)定進行檢修和維護。

④供水施救系統(tǒng)

礦井通過地面凈壓蓄水池通過管路通往各工作地點，水質(zhì)符合飲用水標準。主管路直徑是φ80㎜、支管路直徑是φ25㎜，運輸大巷每100m設一閥門，皮帶運輸巷及各采掘工作面每50m一個閥門。井下主要進、回風巷和采煤工作面進、回風巷按規(guī)定設置有水幕，各轉(zhuǎn)載點設手動灑水滅塵裝置，并嚴格按制度和規(guī)定進行檢修和維護。

⑤礦井通訊系統(tǒng)

礦井外部通訊采用聯(lián)通網(wǎng)絡安裝固定電話。礦上已有一臺由32門增加通信板擴容為64門的KJD—2000型程控調(diào)度機，該程控交換機具備錄音、擴音、強插等功能，并在礦井上下各重要工作地點都安設有電話，系統(tǒng)完善、使用正常、通訊暢通，滿足礦井安全生產(chǎn)的需要。

⑥緊急避險系統(tǒng)

采區(qū)最遠工作面14020工作面，該工作面長約250米，從安全出口主斜井口約700多米，若發(fā)生災害時，采掘工作面人員可攜帶防護不低于30分鐘的自救器，迅速從主斜井到達地面，故此，礦井初期井下不再建設緊急避難硐室，礦井后期建立一座永久避難硐室。

第三篇：企業(yè)黨風廉政建設經(jīng)驗匯報材料

文章標題：企業(yè)黨風廉政建設經(jīng)驗匯報材料

各位領導：今天我代表公司全體員工，特別是全體黨員干部，向前來我公司檢查指導工作的區(qū)委、區(qū)政府、昆侖街道辦事處的各位領導表示熱烈的歡迎。多年來，我們公司黨總支在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在昆侖街道辦事處的組織指揮下，認真學習、貫徹、落實上級組織安排的各項工作，在努力發(fā)展

生產(chǎn)提高效益的同時，結(jié)合我公司的實際情況，在黨風廉政方面做了一些工作，下面向各位領導做簡要匯報：

一、健全組織、完善制度，使黨風廉政工作落到實處。

年初，我們公司黨總支按照區(qū)委、區(qū)政府、昆侖街道辦事處的要求進一步完善和健全了黨風廉政建設的組織，并在2006年3月10日下發(fā)了《關(guān)于公司領導班子成員黨風廉政建設責任分解意見的通知》，黨政主要領導親自掛帥、全面負責、各路副職各負其責，層層落實（見文件）。接著下發(fā)了公司《××公司2006年黨風廉政建設工作計劃》（見[2006]第05號文件），同時在2006年6月3日下發(fā)了《××公司2006糾風工作安排》，同時成立了由公司黨、政、工、團、婦及各分廠領導組成的糾風領導小組，并配套制定了各項考核制度，使我們公司的廉政建設逐步形成了上下網(wǎng)絡化、學習制度化、考核系統(tǒng)化。

二、加強班子建設。

建設一個強有力的領導班子，建設一個有素質(zhì)、有能力、有吸引力的班子。我們認為一個企業(yè)領導班子，如果沒有凝聚力就沒有戰(zhàn)斗力，一個企業(yè)的廉政建設做的好不好，職工隊伍凝聚力強不強，關(guān)鍵在領導班子的作風是否過的硬，群眾是否信服。我們認為要想抓好班子建設，一是加強學習，堅持每月一次集中學習，內(nèi)容多半以上級文件、報紙、雜志的相文章為主，使班子每位成員認識自我，了解自己是干什么的，應該做些什么，不應該做些什么？堅持半年召開一次生活會。要求領導班子要樹立好三觀：

1、得失觀：當領導首先要樹立一種淡薄名利的平常心，經(jīng)得住名利和得失的考驗，不斤斤計較，要樹立吃虧讓人，甘于平淡的思想，名利面前有大將風度。二是把好權(quán)利觀。主要領導要自身過得硬行得正，說話辦事才能腰桿子硬，班子風氣才能好，如果班子不廉潔，說別人就理不直、氣不壯。所以要求班子每個成員一靠自身正，二靠自身過硬，而這個“正”，最重要的是克己奉公、廉潔自律。三是樹立正確的榮辱觀。支部書記要帶頭，遠離奢侈，管好自己的生活圈，提倡經(jīng)常問一句我是誰，自覺維護自身形象，做到正人先正己，只有這樣群眾能服氣，隊伍正氣才能樹立起來。因此，我們認為團結(jié)不是方法問題，而是黨性問題，是品質(zhì)問題，也是一個能力問題。凡是鬧不團結(jié)的人，大都把自己擺在一個不恰當?shù)奈恢?，太看重自己，不顧工作和別人的感受。能不能把團結(jié)放在第一位，是一個干部的人格問題，第一位的主要領導能不能把好“從嚴關(guān)、自律關(guān)”這也是把好“方向關(guān)、決策關(guān)、監(jiān)督關(guān)”的前提和基礎。所以這些年來，我們班子中從未出現(xiàn)過大的錯誤和經(jīng)營失誤。我經(jīng)常在職工中說，我們公司之所以能在激烈競爭中，不但沒有被淘汰而且生產(chǎn)年年有發(fā)展，效益年年有提高，職工生活年年有改善，就因為我們有一個好班子、好隊伍、好機制。

三、加大學習力度，做到警鐘長鳴。

我們改制企業(yè)，在經(jīng)營上無上級主管部門，自主經(jīng)營，自負盈虧，看起來自主權(quán)比過去更大了，但是我們認為權(quán)力越大，加強自我約束機制就更加重要，企業(yè)經(jīng)營形式變了，始終堅持黨的方針、路線不能變。因此，加強黨員干部的學習力度，提高自我約束的能力，做到警鐘長鳴，使干部做到廉潔奉公，是保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要因素，也是黨中央提出的“構(gòu)建和諧社會”的重要保證。2006年以來，我們黨總支在堅持原有的黨員干部學習制度的同時，每月組織一次黨員干部學習，主要內(nèi)容是黨風、黨紀和廉政建設方面的文件和報紙，特別是人民日報、新疆日報等重要報刊上的“思想評論”、“思想縱橫”等文章，組織黨員干部利用每周一下午生產(chǎn)會進行學習。今年組織學習32次，組織觀看廉政建設方面的警示片3次，如：《公仆本色》、《警鐘為誰鳴》等……我們公司每年采購生產(chǎn)物資1000多萬元，公司堅持只把關(guān)不參與的原則。因此，加強對采購人員的廉政建設教育就顯得尤為重要。除了參加支部組織的學習外，我們還采取定期組織采購人員召開警示會，看反腐倡廉資料，定期匯報思想等措施，歸避風險機率，這些做法目的是為了讓黨員干部從正反兩個方面接受教育、防微杜漸。在處理問題上做到不怕丟面子，該罰的罰，該處理的處理，涉及領導不護短。如：公司監(jiān)視會主席汪新林在承包印刷分廠期間，私自倒賣原材料，中飽私囊,在群眾中造成極壞的影響，公司及時進行了處理，所有與此有關(guān)的責任人都受到了處罰，我也因為對下級管理不力，交了200元罰款，對監(jiān)事會成員劉天榮等也進和地批評教育，并罰款200元。工會主席趙勇軍外出采購原材料因工

第四篇：**公路局黨風廉政建設經(jīng)驗匯報

近年來，**公路局把加強基層基礎工作，強化廉政建設作為全面工作的一項重要內(nèi)容，積極探索新形勢下廉政建設的新方法、新途徑，黨風廉政建設取得了新的成效，為全局政治文明、精神文明、物質(zhì)文明發(fā)展提供了有力的政治保證?，F(xiàn)將我局近年來的黨風廉政建設的工作總結(jié)匯報如下

**公路局，共有干部職工185名，其中在職職工137名，黨員37名

。近年來，該局黨總支堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作作為基層局黨建工作的重要組成部分，積極探索新形勢下廉政建設的新方法、新途徑，不斷增強基層黨員干部的廉潔自律意識，擴大黨風廉政建設的教育覆蓋面，促進全局三個文明建設健康發(fā)展。

一、找準切入點，典型引路，全面鋪開

“基礎不牢，地動山搖”，基層黨風廉政建設是黨風廉政建設的基礎部分，也是基層黨建的重要方面。為使黨風廉政建設教育走進科室部門，更好地讓廣大職工群眾所接受，去年該局選擇了“工程、養(yǎng)護、路政、養(yǎng)路費征收”幾個方面為切入點，從不同層面開展黨風廉政建設。為了使試點科室部門的黨風廉政建設更具特色、更有針對性，局黨總支找準切入點，細化、量化工作目標，切實做到“三個結(jié)合”，即與鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育成果相結(jié)合、與開展紀律教育學習月活動相結(jié)合、與提高執(zhí)法人員素質(zhì)大培訓相結(jié)合；落實好“五個一”，即上好一堂廉政教育課、學習好一本共產(chǎn)黨員先進性教育讀本、觀看一部廉政教育專題片、分析一個反面教材案例、辦好一個廉政建設宣傳欄。同時突出重點、分類指導，在工程項目部突出政務公示、材料進場價格和質(zhì)量公示、資金流向公示；在局機關(guān)重點開展創(chuàng)建文明科室（部門）活動；在路政、征收等窗口單位“文明執(zhí)法”活動。通過不同層面的典型引路，扎實推進，該局一線單位、機關(guān)、后勤服務等科室部門以及三個黨支部全面開展了黨風廉政建設活動，實現(xiàn)了黨風廉政建設教育活動無縫鏈接。隨著活動的深入開展，在職黨員特別是執(zhí)法人員的黨紀法紀意識得到增強，局面穩(wěn)定，人心思進，全局各項工作健康發(fā)展。我局黨總支連續(xù)2年被**市委授予“優(yōu)秀基層黨支部”榮譽稱號。

二、整章建制，完善措施，提高黨風廉政建設的約束力。

首先，工作要落實，制度是保證。為此，在落實黨風廉政建設工作中，我們領導班子根據(jù)人事工作的特點，從加強管理、強化紀律、嚴肅查處上入手，制定和完善了《**公路局干部職工廉政守則》、《**公路局文明執(zhí)法行為規(guī)范實施細則》、《路政執(zhí)法人員“五不準”、“十不準”和交通部治超行政執(zhí)法人員“十條禁令”》；其次是加強現(xiàn)有路政特別是超限治理執(zhí)法隊伍的正規(guī)化、規(guī)范化、法制化建設，從嚴治站，培養(yǎng)和造就廉潔、勤政、務實、高效的公路執(zhí)法隊伍；嚴格執(zhí)行《公路法》和各項治超法規(guī)，積極推行行政執(zhí)法責任制和評議考核制度，確保有法必依、執(zhí)法必嚴，違法必究；建立行風建設責任制，實行政務公開和執(zhí)法公示，落實服務承諾，完善內(nèi)外監(jiān)督機制，自覺地接受**市人大、市紀委糾風辦、新聞媒體等部門及人民群眾的輿論監(jiān)督；再次是明確規(guī)定對制約人事工作職能作用發(fā)揮的拖拉、梗阻、刁難、勒卡等以職、以權(quán)、以業(yè)謀私等行為的處理。而且每月班子成員在全局進行一次檢查，重點檢查執(zhí)法人員紀律、服務態(tài)度、行業(yè)風氣等，發(fā)現(xiàn)問題及時嚴肅處理，做到警鐘長鳴、防微杜漸。通過嚴明的紀律約束，徹底杜絕了門難進、臉難看、話難聽、事難辦的不良風氣。一系列規(guī)章制度的建立，充分發(fā)揮了制度管理人、約束人的作用，規(guī)范了服務行為，提高了服務水平。

三、勤政務實、努力工作，把黨風廉政建設落到實處。

黨風廉政建設的根本在于落實。我們把為群眾辦實事、辦好事作為黨風廉政建設工作的出發(fā)點和落腳點，做為加強黨風廉政建設工作落實的前提和保障。在落實工作中，我們的主要作法：一是把黨風廉政建設工作擺到全局工作的突出位置。局里把黨風廉政建設納入到全局總體工作思路當中,并把它作為全局職工考核的重要打分標準。我們領導班子成員經(jīng)常召開黨風廉政建設碰頭會，結(jié)合全局的業(yè)務工作研究、討論、部署全局黨風廉政工作。全局職工也經(jīng)常在一起召開廉政教育會議，認真學習中紀委和省、濟寧市、**市出臺的廉政文件,使職工頭腦中的廉政意識得到了加強。二是落實領導責任。局里成立了黨風廉政領導小組,形成了一把手負總責、副職領導分工協(xié)作、齊抓共管的責任網(wǎng)絡。并按照工作分工對黨風廉正建設工作進行了細化,由局長與具體工作人員簽定了《黨風廉正建設責任書》,明確落實了具體的責任人,形成了一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設工作局面。三是體現(xiàn)在具體工作中。年初以來，我們領導班子成員不斷深化廉潔自律承諾制(來源：公務員在線 http://004km.cn）

第五篇：質(zhì)監(jiān)站檢查匯報材料

光伏并網(wǎng)發(fā)電項目

光伏發(fā)電并網(wǎng)啟動試運前 質(zhì)量監(jiān)督檢查匯報材料

施工項目部 2014 年 09 月

各位領導、專家：

你們好！我代表***電力工程有限公司**電力開發(fā)有限公司********光伏并網(wǎng)發(fā)電項目施工項目部，就30MWp電氣施工情況向各位領導及專家匯報如下：

*****光伏并網(wǎng)發(fā)電項目35kV高壓電纜敷設、消防電纜敷設、光纜敷設、箱式變壓器就位工程均由我公司施工，通過我公司的精心組織，在建設、設計、監(jiān)理單位的細心指導和幫助下，在******光伏并網(wǎng)發(fā)電項目建設中科協(xié)管理、精心施工，嚴格履行合同，按照業(yè)主對工程的總體要求，高起點、高標準統(tǒng)籌安排各項工作，到目前為止，安全、質(zhì)量、進度均處于良好的受控狀態(tài)。現(xiàn)將工程建設情況匯報如下：

一、工程概況

1、工程規(guī)模

根據(jù)規(guī)劃方案，項目本期建設規(guī)模30MWp，光伏電站由30個光伏逆變單元組成，每1000 kWp光伏組件為一個子系統(tǒng)逆變器輸出的交流電經(jīng)升壓變壓器升至35KV，通過高壓電纜匯流到35kV開關(guān)站，最終以一回110kV架空線路接入并網(wǎng)接入點。

本站由30套1MW光伏發(fā)電子系統(tǒng)組成，總?cè)萘?0MW。本階段推薦的電氣主線為：電站共30個1MWp光伏發(fā)電單元，每個發(fā)電單元設置一臺1000kVA雙分裂繞組箱式變，電壓為38.5/0.27/0.27kV。每臺1000kVA雙分裂繞組箱式變在高壓側(cè)為一個進線單元，30個聯(lián)合進線單元分3路進入35kV開關(guān)站，最終以35kV高壓等級接入附近110kV變電站。廠用電源采用雙電源供電，一路電源引用附近的35kV升壓站10kV側(cè)，另一路電

源引用本電站35kV母線。光伏區(qū)采用就地取用電源為逆變器室供電，每個逆變器室用電約5kW，工程區(qū)選用2臺315kVA廠用變壓器，電壓分別為10/0.4kV和35/0.4kV廠用變。光伏區(qū)設備除1000kVA雙分裂繞組箱式變壓器、匯流箱布置于戶外，其他設備均布置在逆變器室內(nèi)。

2、工程承包范圍

我公司承建的是*****光伏并網(wǎng)發(fā)電項目35kV高壓電纜敷設、消防電纜敷設、光纜敷設、防雷接地安裝和箱式變壓器就位工程。

二、工程管理策劃及目標

工程開工前，公司成立了高效的項目管理機構(gòu)，配置了施工設備資源，超前策劃，細化具體的質(zhì)量指標，力爭將本工程建成“工期準點、質(zhì)量優(yōu)良、安全可靠，無尾工、零缺陷、高標準并網(wǎng)投運，創(chuàng)電力合格工程”的示范工程。以此目標為方針，項目部制定了一系列的管理文件和規(guī)章制度。

三、主要工程的進展情況 1、35kV高壓電纜、消防電纜和光纜敷設開工時間2013年10月20日

2、箱式變壓器就位開工時間2013年10月25日 以上工程已全部完成，具備帶點條件。

四、安全文明施工情況

工程施工至今，在業(yè)主和監(jiān)理公司的正確領導和協(xié)調(diào)下, 我公司安全形勢平穩(wěn)，未發(fā)生任何人身傷亡事故及機械設備事故、火災事故。在安全

管理上，我們始終堅持“以人為本”的管理思想，堅持“沒有消除不了的隱患，沒有避免不了的事故”的管理理念，創(chuàng)新管理手段、落實責任、嚴格過程管理。項目部進行了安全文明施工的策劃，要求區(qū)域內(nèi)施工設施統(tǒng)一規(guī)劃，定置擺放；設置應急網(wǎng)絡及應急預案，現(xiàn)場布置宣傳警示牌，危險點控制牌等，有效的提高了施工人員的安保意識。

五、工程技術(shù)管理

1、建立技術(shù)管理體系：成立了由總工領導、相關(guān)職能部門及工地組成的技術(shù)管理組織機構(gòu)。工程管理科各專業(yè)技術(shù)人員已全部到崗。

2、技術(shù)管理的制度及相關(guān)文件已編制并實施，滿足現(xiàn)場使用要求，并將隨工程進展及時更新、完善。

3、施工組織總設計經(jīng)過項目部初評、公司總部復評、監(jiān)理業(yè)主的最終評審，最終定版，并據(jù)此完成了施工組織設計。

4、作業(yè)指導書編制嚴謹、認真、仔細，對技術(shù)及安全計算進行復核，完善了方案，確保方案的科學，嚴謹。

5、強制性條文執(zhí)行計劃，早實施，集思廣益。結(jié)合土建、機電工程質(zhì)量檢驗評定表，統(tǒng)一強條執(zhí)行標準格式文檔。

6、資料檔案定期檢查完善，不合格文件堅決返工重來；工程資料與實體能同步完成；做到了資料的高標準、嚴要求。

六、質(zhì)量管理

我們項目部在工期短、任務重的情況下，依然保質(zhì)保量地完成了******光伏并網(wǎng)發(fā)電項目的各項施工工作。我們在工程質(zhì)量管理過程中，建立了完整的工程質(zhì)量管理體系，并主要做了以下幾方面的工作：

1、加強施工隊伍建設，提高員工技術(shù)素質(zhì)。要想做出一流的工程，必須有一流的隊伍，我們項目部從本公司抽調(diào)了多名技術(shù)人員和業(yè)務骨干，成立精干的現(xiàn)場指揮機構(gòu)，所組成的施工隊伍有著過硬的技術(shù)素質(zhì)。施工過程中，根據(jù)各項工程的實際情況，合理分配人員進行業(yè)務技能培訓，講解施工過程中存在的問題。

2、嚴格做好施工工藝的每個步驟，嚴把工程質(zhì)量關(guān)，百年大計，質(zhì)量為本，我們項目部要把工程質(zhì)量作為我們施工的根本，在施工的每一個環(huán)節(jié)，我們都非常重視工程質(zhì)量。首先是材料的進場管理上，每進一批材料都要經(jīng)過業(yè)主、監(jiān)理組織人員驗收，驗收合格后方投入使用。其次是在施工過程中我們嚴格按照施工組織設計、作業(yè)規(guī)程去施工，設立專職質(zhì)量檢驗員，每班作業(yè)完工后，對所做工程進行拉尺上線，按照標準進行驗收，對于不合格工程，按要求進行返工，直到驗收合格。

我們在施工過程中加強與業(yè)主、監(jiān)理方及設計方的合作，隨時自覺接受業(yè)主或監(jiān)理工程師的檢驗和監(jiān)督，并為其提供便利條件。對業(yè)主或監(jiān)理工程師檢查發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題，我們及時制定整改方案，并接受連續(xù)監(jiān)督檢查，直至整改達到驗收標準。

3、加強施工安全管理，確保安全無事故，我們項目部在抓好工程進度和工程質(zhì)量的同時，把安全工作放在首位。我們每天在施工前都要召開班前會，對施工進度及施工過程中的安全問題講給每位員工，讓大家在施工前都知道施工過程可能遇到的各種問題，做到了提前防范。在施工作業(yè)

中，我們嚴格按作業(yè)規(guī)程去施工，真正做到了不安全不生產(chǎn)。我們每周組織員工進行安全教育，提高了廣大員工的安全意識和自保、互保能力。每周五我們還參加監(jiān)理組織的周例會議，對于在施工過程中存在的有關(guān)安全隱患，及時停工，定措施、定責任進行整改，直至隱患消除。由于對安全工作的重視。

4、嚴格按照設計單位出具的圖紙進行施工，圖中未標明的技術(shù)要求和做法參照相關(guān)規(guī)范執(zhí)行。編制切實可行的“施工組織設計”，由技術(shù)部門審核后報監(jiān)理項目部審批后方可施行。堅持施工材料先報驗后施工的原則，不合格材料一律不允許使用。

5、上道工序沒有報驗或經(jīng)檢驗不合格，不得進行下道工序的施工。愛惜安裝工程中的設備及配件，在運輸和安裝過程中需采取 “防護”“包裹”“覆蓋””封閉”等措施，確保各臺設備完好無損。

七、結(jié)論

我公司施工*****光伏并網(wǎng)發(fā)電項目35kV高壓電纜敷設、消防電纜敷設、光纜敷設、防雷接地安裝和箱式變壓器就位工程全部完工、工程質(zhì)量合格，已具備并網(wǎng)投運條件。

****電力工程有限公司 *******光伏并網(wǎng)發(fā)電項目施工項目部

2014 年 09 月