第一篇:先進(jìn)典型的選樹、提升研究
先進(jìn)典型的選樹、提升研究
內(nèi)容摘要:該文介紹了當(dāng)前選樹先進(jìn)典型的重要意義,就先進(jìn)典型的選樹、宣傳推廣、后續(xù)提升、等提出了解決方法和途徑。文章主要觀點(diǎn)有:通過培養(yǎng)、選樹典型人物、挖掘典型事跡、宣傳典型做法,可以充分發(fā)揮示范帶動作用,有效地引導(dǎo)主流輿論。
關(guān)鍵詞:先進(jìn)典型 選樹 推廣 提升
《說文〃土部》曰:“型,鑄器之法也”。典型意思為標(biāo)準(zhǔn)模型。引申到社會,是指在現(xiàn)實(shí)環(huán)境中,人們用典型化方法創(chuàng)造出來的具有獨(dú)特個(gè)性、反映一定社會本質(zhì)并能對現(xiàn)實(shí)發(fā)生作用的形象。但典型人物又往往超越時(shí)代的局限而具有某種永恒的性質(zhì)。
選樹先進(jìn)典型是思想政治工作的有效方法。做好先進(jìn)典型的選樹工作,對于弘揚(yáng)行業(yè)精神,加強(qiáng)基層建設(shè),調(diào)動廣大干部員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。樹立一個(gè)先進(jìn)典型,就是豎起一個(gè)標(biāo)桿,就等于確立一種導(dǎo)向。高速公路路政部門擔(dān)負(fù)著保護(hù)公路安全、保障公路暢通的重要任務(wù),但目前執(zhí)法人員少、管轄路段長、管理項(xiàng)目繁重,工作環(huán)境較為艱苦。因此,積極培養(yǎng)、選樹先進(jìn)典型,充分發(fā)揮其正面導(dǎo)向作用,是保持路政隊(duì)伍活力的動力和源泉。第二大隊(duì)緊緊圍繞路政管理這一中心工作,堅(jiān)持把選樹、宣傳、培養(yǎng)先進(jìn)典型作為強(qiáng)化思想政治工作,保障大隊(duì)各項(xiàng)工作不斷推進(jìn)的強(qiáng)力抓手,立足實(shí)際,突出特色,分階段、有重點(diǎn)地推出了一批體現(xiàn)時(shí)代精神和崗位特點(diǎn)的先進(jìn)典型。一些典型,受到各級組織不同層次的表彰,特別是杜祥永同志通過不斷成長進(jìn)步走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,極大地激勵和鼓舞了隊(duì)伍士氣,樹立了大隊(duì)的良好形象,有力地推動了各項(xiàng)工作的開展。那么,如何使典型選得準(zhǔn),樹得住,立得牢,得到員工的普遍認(rèn)同,是典型選樹工作需要把握的關(guān)鍵,是黨建思想政治工作者應(yīng)掌握的工作方法之一。現(xiàn)結(jié)合基層大隊(duì)工作實(shí)際,就典型的選樹、提升工作談幾點(diǎn)認(rèn)識。
一、充分認(rèn)識典型選樹的重要性
(一)選樹典型是思想政治工作的重要方式。運(yùn)用先進(jìn)典型進(jìn)行正面教育,也是思想政治工作最具體、最直接的內(nèi)容。在不同的歷史階段, 都把發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引導(dǎo)作用與思想政治工作緊密地結(jié)合起來,塑造出許許多多的榜樣和典型。如雷鋒、焦裕祿、孔繁森、方永剛等,用他們高度的政治覺悟和堅(jiān)定的理想信念、崇高的精神境界和良好的道德修養(yǎng),唱響主旋律,占領(lǐng)主陣地,宣傳行業(yè)文化和精神,培育愛崗敬業(yè)品質(zhì),幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,引導(dǎo)員工堅(jiān)定立足崗位、奮發(fā)向上的理想信念。
(二)選樹典型有助于提升隊(duì)伍的精神風(fēng)貌?!跋冗M(jìn)典型就是旗幟、就是標(biāo)桿”。培養(yǎng)、樹立、宣傳正面典型,不僅可以在很大程度上消除消極負(fù)面的影響,而且還能夠極大地弘揚(yáng)隊(duì)伍的主流和正氣。從這個(gè)意義上說,突出先進(jìn)典型的選樹、培養(yǎng)和宣傳工作就顯得尤為重要,特別是對喚起人氣、鼓舞士氣,提升整個(gè)隊(duì)伍的精神面貌,將起到積極的促進(jìn)作用。有了典型,我們的工作就有起色、就有生氣,隊(duì)伍就會有活力、有戰(zhàn)斗力。因此,把選樹典型工作擺在一個(gè)非常重要的位置上,以典型引導(dǎo)和推動我們的工作和隊(duì)伍建設(shè)起著至關(guān)重要的作用。大隊(duì)面對著繁重的工作壓力和緊張的辦公、生活環(huán)境,隊(duì)伍的正氣、士氣從何而來?這就要靠不斷涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型來弘揚(yáng)、來鼓舞、來帶動。在隊(duì)伍中樹立一種精神,形成一種風(fēng)氣。我們大隊(duì)始終堅(jiān)持把培樹先進(jìn)典型作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,總結(jié)宣傳老典型,發(fā)現(xiàn)推薦新典型,加大典型的培養(yǎng)力度。形成了領(lǐng)導(dǎo)重視,廣大員工共同參與的氛圍,產(chǎn)生了良好的效果。
(三)選樹典型是加強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力的有效措施。抓先進(jìn)典型,就是抓住了無形的手,用榜樣的力量示范推動職工,用榜樣的精神感染職工,用榜樣的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)啟迪、引導(dǎo)職工,充分調(diào)動職工工作積極性和主動性。讓員工學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo),培養(yǎng)員工共同的價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則。因?yàn)榈湫湍壑冗M(jìn)的管理思想和理念,代表著高尚的思想境界和人生追求,是全體職工學(xué)習(xí)的榜樣、效仿的楷模,因而具有強(qiáng)烈的感染力和吸引力,能夠產(chǎn)生不可替代的示范、鼓舞和引導(dǎo)作用。典型的作用和產(chǎn)生的威力,是無法估量的。一個(gè)單位如果沒有集體典型,就不會有高標(biāo)準(zhǔn),就不能有效形成你追我趕的競爭意識,如果沒有個(gè)人典型,在隊(duì)伍建設(shè)上也就很難形成激勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)的工作氛圍,也就不能有效的促進(jìn)職工的工作熱情。
(四)選樹典型體現(xiàn)了交通行業(yè)的核心價(jià)值觀。是社會主義核心價(jià)值體系建設(shè)的組成部分。典型就是代表著公路行業(yè)共同價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則的先進(jìn)人物。并集行業(yè)精神和行為規(guī)范于一身。意味著:服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會。得到了絕大多數(shù)職工的認(rèn)可,體現(xiàn)了行業(yè)的人文傳統(tǒng)和習(xí)慣,能夠在廣大干部職工群眾中站住腳,大家會自覺地向他學(xué)習(xí)。他能夠成為行業(yè)員工學(xué)習(xí)的榜樣。借助榜樣的力量對職工進(jìn)行思想政治教育,用鮮活、生動的事例,使抽象的價(jià)值觀念看得見、摸得著,讓廣大職工感到可信、可學(xué)。變抽象的說教為形象的示范,變空洞的概念為實(shí)在的樣板,變精神的感召為具體的行動。比單純講道理更生動、更直觀、更有說服力、更有感召力。通過在職工中選樹先進(jìn)典型,使職工從先進(jìn)典型的身上看到自己的前途和希望,從差距中發(fā)現(xiàn)自己的問題和不足,真正讓職工思想上受到教育,心靈上受到感染, 精神上受到鼓舞,增強(qiáng)作為交通執(zhí)法人員的職業(yè)自豪感。
二、全面把握典型選樹的方法
選先進(jìn)、樹典型是做好先進(jìn)典型工作、發(fā)揮先進(jìn)典型作用的前提和基礎(chǔ),選樹何種層面、何種類型、何種條件的先進(jìn)典型,對于發(fā)揮典型作用,促進(jìn)發(fā)展,至關(guān)重要。在典型選樹過程中,必須從實(shí)際出發(fā),緊密結(jié)合形勢任務(wù)需要,認(rèn)真考慮、充分醞釀。
(一)選樹典型要與時(shí)俱進(jìn)。一個(gè)具有鮮明時(shí)代特征的先進(jìn)典型就是一本生動的教科書,代表了事物的主流和發(fā)展方向。尤其是在深化改革、調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的關(guān)鍵階段,緊緊圍繞執(zhí)法與服務(wù)這個(gè)中心,不斷強(qiáng)化思想政治工作,加大選樹和宣傳先進(jìn)典型的力度,更有其深遠(yuǎn)的意義。要體現(xiàn)先進(jìn)典型鮮明的時(shí)代特征,增強(qiáng)先進(jìn)典型對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,首先,要多選樹職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)典型。開展選樹先進(jìn)典型工作要堅(jiān)持群眾觀點(diǎn),多宣傳群眾身邊的事,關(guān)心的事。要從先進(jìn)典型集體、個(gè)人自我循環(huán)的框架中跳出來,把群眾觀注的現(xiàn)象、事物、熱點(diǎn)問題,把職工群眾的意愿、利益,作為抓典型的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把握好選樹先進(jìn)典型的工作導(dǎo)向。其次,選樹典型要實(shí)事求是,注重實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)手中有典型,工作才能有力度,才能改變工作一般化的傾向,才能形成企業(yè)的凝聚核心。在選樹典型時(shí)要有超前意識,要善于發(fā)現(xiàn)那些有時(shí)代風(fēng)采,有導(dǎo)向作用的典型。
(二)豐富主題,為培樹典型激發(fā)動力。首先,廣泛開展評優(yōu)評先活動。結(jié)合效能提升年,組織評選以群眾滿意為主線的路政標(biāo)兵、技能標(biāo)兵;以業(yè)務(wù)為主線的“三兵三員”;以黨建為主線“一路清風(fēng)好路政”活動評選。結(jié)合不同時(shí)期涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,不斷挖掘身邊的先進(jìn)典型,評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者;以群團(tuán)為主線的五一勞動獎、五四青年獎、優(yōu)秀團(tuán)員青年。其次,大力開展多樣化的表彰獎勵活動。大隊(duì)本著“哪里有光榮表彰到哪里,哪里有先進(jìn)獎勵到哪里”的原則,不拘一格發(fā)現(xiàn)和培育典型,表彰先進(jìn)堅(jiān)持精神和物質(zhì)的雙重獎勵。也就是要給典型創(chuàng)造一個(gè)脫穎而出的平臺,這是關(guān)鍵,更是培育典型的重要前提。
(三)要善于發(fā)現(xiàn)典型。首先,要抓住本質(zhì)和主流?!敖馃o足赤,人無完人”,只要主流是好的,有閃光點(diǎn),有指導(dǎo)性,就可以考慮選樹。求全責(zé)備樹典型,就沒有典型可樹,也不客觀。因此,作為一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部必須要善于以敏銳的眼光,獨(dú)特的視角,從繁忙的工作中發(fā)現(xiàn)令人喜悅的亮點(diǎn),從普通共性的事物中發(fā)現(xiàn)獨(dú)具特色的個(gè)性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握不同層次、不同類型、不同方面的先進(jìn)典型,及時(shí)發(fā)現(xiàn)總結(jié)典型的閃光點(diǎn),為典型的提高、完善和深化學(xué)習(xí)活動提供源動力。隨著改革不斷深入,職工如何認(rèn)識自身價(jià)值體現(xiàn)、調(diào)控平衡心態(tài)等問題對單位和諧穩(wěn)定發(fā)展帶來了新的壓力,職工隊(duì)伍思想動態(tài)的起伏變化為做好職工思想政治工作建立了新的課題。開展先進(jìn)典型選樹宣傳工作,要在隨“時(shí)”而變、隨“機(jī)” 而變上做文章,著力突出正確的思想和行為導(dǎo)向,引導(dǎo)廣大職工樹立堅(jiān)定的理想信念和正確的價(jià)值觀。選樹宣傳先進(jìn)典型需要圍繞路政管理這一中心任務(wù),著力培養(yǎng)既解放思想又不好高騖遠(yuǎn), 既有聰明才智又有苦干實(shí)干精神, 既有遠(yuǎn)大抱負(fù)又一步一個(gè)腳印的先進(jìn)典型。其次,要把握真實(shí)性。真實(shí)是先進(jìn)典型的生命,先進(jìn)典型之所以能打動人、感動人、激勵人,是因?yàn)樗麄冊醋陨睢碜云椒驳墓ぷ髦?,有血有肉、生動鮮活。先進(jìn)典型的模范帶頭作用是通過他們在生產(chǎn)生活中腳踏實(shí)地的感人事跡、拼搏進(jìn)取的精神實(shí)現(xiàn)的。只有廣大干部員工對典型有認(rèn)同感,才感到可親可敬、可比可學(xué)。因此,在選樹典型工作中,我們要嚴(yán)格遵從實(shí)事求是原則,在現(xiàn)實(shí)生活中尋找素材、在點(diǎn)點(diǎn)滴滴中總結(jié)凝練,確保選樹典型的真實(shí)性。
(四)選樹典型的程序必須公正。程序的公正是確保實(shí)質(zhì)正義的前提條件,先進(jìn)典型的評選同樣必須要有公正程序的支撐。一般包括五個(gè)環(huán)節(jié)的程序:(1)根據(jù)單位組織結(jié)構(gòu),由最基層的單位或部門根據(jù)先進(jìn)典型的入選條件,在廣泛征求員工意見的基礎(chǔ)上,按照既定的要求提名;(2)組建評選委員會,對候選人進(jìn)行資格審查,剔除不符合規(guī)定條件的人員,按照無記名方式進(jìn)行投票表決選拔;(3)由單位黨、政、工聯(lián)席會,對選拔情況進(jìn)行審核,確定評選的公示名單;(4)將確定的名單進(jìn)行公示,充分接受群眾的監(jiān)督;(5)公示結(jié)束后,如有異議,必須組織調(diào)查核實(shí),對反映事項(xiàng)進(jìn)行說明,最終確定表彰名單。先進(jìn)典型年年評選,要根據(jù)不同層次的典型提出具體要求,對于層次比較高,影響面比較大的先進(jìn)典型,更要履行選拔程序,只有這樣做才能實(shí)現(xiàn)程序公正。
三、積極釋放典型的放大效應(yīng)
培養(yǎng)選樹典型,其出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都在于推廣和應(yīng)用,通過典型的示范引導(dǎo),使個(gè)別的積極因素轉(zhuǎn)化為倍增的效應(yīng),收到以點(diǎn)帶面的效果。一些先進(jìn)典型雖然樹起來了,由于宣傳工作沒跟上,廣大員工對典型不了解,更說不上向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),這樣就失去了選樹先進(jìn)典型的意義。另外,作為先進(jìn)典型本身,由于沒有學(xué)習(xí)先進(jìn)的濃厚氛圍,沒有受到關(guān)注,也就缺少保持先進(jìn)的動力。發(fā)揮典型的示范引導(dǎo)作用,首先要從長遠(yuǎn)和大局出發(fā),逐步樹立并形成典型群體,形成先進(jìn)典型百花齊放的局面,使廣大員工工作有目標(biāo)、學(xué)習(xí)有榜樣。
(一)加強(qiáng)輿論宣傳,擴(kuò)大典型效應(yīng)。宣傳推廣的過程也是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程和發(fā)揮典型作用的過程,要豐富宣傳手段,采取各種措施全面擴(kuò)大典型效應(yīng)的輻射范圍,不斷增強(qiáng)滲透力。在對內(nèi)宣傳上,舉辦先進(jìn)事跡報(bào)告會、先進(jìn)典型座談會、表彰大會等活動,大張旗鼓地宣揚(yáng)典型的先進(jìn)事跡,并通過網(wǎng)站專欄、簡報(bào)、櫥窗、電子屏、宣傳欄、召開先進(jìn)事跡報(bào)告會等方式大力宣傳身邊的典型;在對外宣傳上,支隊(duì)充分發(fā)揮宣傳協(xié)作主渠道作用,爭取上級和社會各界的支持,主動占領(lǐng)宣傳陣地,通過報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等多維立體宣傳平臺,從不同側(cè)面、不同角度集中宣傳報(bào)道典型的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和突出事跡,使先進(jìn)典型在報(bào)紙上有名、電視上有影、大會上有聲;二是向上推薦,增強(qiáng)典型輻射。積極向上級部門推薦,通過多層次、寬領(lǐng)域、全方位對各類先進(jìn)典型候選人或集體及時(shí)有效地宣傳推廣,擴(kuò)大覆蓋面;使典型的宣傳深入人心,發(fā)揮整體優(yōu)勢,形成輿論合力。發(fā)揮典型的示范引導(dǎo)作用,重點(diǎn)要落實(shí)到思想行動中,真正做到與實(shí)際相結(jié)合。要在進(jìn)行深入宣傳的基礎(chǔ)上,抓住人們普遍認(rèn)知典型事跡,受到感染和教育的有利時(shí)機(jī),結(jié)合實(shí)際,加強(qiáng)引導(dǎo),及時(shí)開展多種形式的學(xué)習(xí)教育活動,使先進(jìn)典型的模范事跡和高尚思想廣為傳播,使大家受到教育,得到啟迪,使典型效應(yīng)成為群體效應(yīng),形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好社會氛圍,使典型的輻射效應(yīng)、帶動效應(yīng)、激勵效應(yīng)等得到充分的發(fā)揮和體現(xiàn)。切實(shí)加強(qiáng)先進(jìn)典型與職工群眾的互動,把廣大職工群眾通過學(xué)習(xí)先進(jìn)典型激發(fā)出來的熱情,有效地引導(dǎo)到各項(xiàng)具體工作中去。
(二)完善考核制度,獎懲分明。激勵機(jī)制是發(fā)揮員工能動性、創(chuàng)造性的“催化劑”。對先進(jìn)典型的激勵不僅是對先進(jìn)典型本身的認(rèn)可和贊許,同時(shí)對于企業(yè)內(nèi)其他員工煥發(fā)工作熱情也起到了很好的帶動作用。我們對先進(jìn)典型的激勵與鼓舞,要結(jié)合不同時(shí)期、不同崗位、不同的典型類型,采用不同的手法和技巧,實(shí)施靈活、有效的激勵政策;進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督考核機(jī)制,除完善獎懲制度、做到獎懲分明外,還要對先進(jìn)典型的各項(xiàng)工作完成情況、員工滿意情況進(jìn)行綜合考評,讓員工看到模范典型的先進(jìn)性所在;適度的給予先進(jìn)典型集體和個(gè)人以榮譽(yù)、提高物質(zhì)獎勵標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)福利待遇,用直接的榮譽(yù)感和物質(zhì)利益刺激員工爭先進(jìn)、當(dāng)?shù)湫?,振奮隊(duì)伍士氣,使隊(duì)伍逐步形成崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好局面。
(三)推廣和普及先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)。先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)濃縮企業(yè)發(fā)展理念、文化機(jī)制、技術(shù)水平、工作能力的精華,是企業(yè)生產(chǎn)力的重要組成部分。在行業(yè)中推廣和普及先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn),要加強(qiáng)對先進(jìn)典型一些共性特點(diǎn)的研究,把具有普遍指導(dǎo)意義的好經(jīng)驗(yàn)、好做法總結(jié)、歸納、提煉,應(yīng)用到實(shí)際工作中,使之逐漸的轉(zhuǎn)化為員工努力工作、積極進(jìn)取的自覺行為。要通過定期組織觀摩活動、經(jīng)驗(yàn)介紹、以典型名字命名班組等方式,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型所體現(xiàn)出來的那種抓住機(jī)遇、有所作為的機(jī)遇意識和責(zé)任意識,以及他們體現(xiàn)出來的那種迎難而上、奮發(fā)進(jìn)取的精神和求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng),真正發(fā)揮典型的教育引導(dǎo)作用。
四、與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)促進(jìn)典型作用的提升
要站在發(fā)展的角度,對于典型的發(fā)展方向和內(nèi)在規(guī)律等問題不斷進(jìn)行深入挖掘和探討,在理論和實(shí)際的結(jié)合上不斷探討新的觀點(diǎn)和方法,對先進(jìn)典型的進(jìn)一步提高起到指導(dǎo)作用,以期把先進(jìn)典型推向社會、推向更高層次。
(一)提煉升華,提升典型內(nèi)涵。組織精干力量對先進(jìn)典型的事跡進(jìn)行移植升華,深挖內(nèi)涵,著力打造為公路文化品牌。對這些典型的特點(diǎn)進(jìn)行準(zhǔn)確定位,并抓住其精神實(shí)質(zhì)和最亮的閃光點(diǎn),提煉出具有深刻時(shí)代內(nèi)涵的主題。
(二)健全培育機(jī)制,為培樹典型永葆活力。在培樹典型的內(nèi)涵上,時(shí)代性與長期性的統(tǒng)一,要讓典型立得起、樹得住、叫得響,摒棄急功近利的思想傾向,給典型提供生存的“土壤”、成長的“平臺”和關(guān)愛的“陽光”。努力構(gòu)建典型培樹的長效機(jī)制,堅(jiān)持用感情關(guān)愛典型、用事業(yè)培養(yǎng)典型、用待遇激勵典型,切實(shí)防止典型“曇花一現(xiàn)”。一方面,建立走訪座談機(jī)制。定期不定期邀請基層代表參加座談會,深入基層調(diào)研,交流談心,及時(shí)掌握典型的思想、工作和生活情況,積極幫助典型出主意、想辦法、定目標(biāo)、明方向。另一方面,建立典型激勵機(jī)制。典型培養(yǎng)要保持連續(xù)性和長期性,應(yīng)強(qiáng)化激勵機(jī)制、在評優(yōu)評先、干部選拔時(shí)對典型給予優(yōu)先考慮。
(三)將競爭機(jī)制引入先進(jìn)典型培養(yǎng)中。對于先進(jìn)典型和典型人選的教育、培養(yǎng)、管理是一項(xiàng)長期的工作。要圍繞不同時(shí)期的工作重點(diǎn),組織開展各種形式的崗位評比活動,增強(qiáng)先進(jìn)典型的榮譽(yù)感,引導(dǎo)職工樹立創(chuàng)優(yōu)爭先意識。要對老典型提出更高要求,明確先進(jìn)典型在工作中應(yīng)努力的方向和達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)要在先進(jìn)典型培養(yǎng)過程中引入競爭機(jī)制,以先進(jìn)典型的差異性,引導(dǎo)競爭機(jī)制的形成。使每位工作人員都樹立強(qiáng)烈的危機(jī)意識,形成“比、學(xué)、趕、幫、超”有良好氛圍,激勵人人爭當(dāng)先進(jìn)典型,達(dá)到整體提高的目的。
(四)要注重監(jiān)管與扶助。一個(gè)樹得起、叫得響、過得硬的先進(jìn)典型,除了自身必須具備良好的素質(zhì)和不懈努力外,更需要組織的關(guān)心培養(yǎng)。尤其剛剛嶄露頭角的典型,可塑性強(qiáng),持久力弱,如果不注意呵護(hù),就會使一個(gè)很好的典型趨向平庸,甚至半途而廢。同樣,一個(gè)成熟的典型,如果不在鞏固提高上做文章,就可能停滯不前。因此,對于典型必須加強(qiáng)培養(yǎng)和管理,要把握好典型的成長規(guī)律。
各級黨組織和相關(guān)部門要形成齊抓共管的機(jī)制,要像對待本職業(yè)務(wù)工作一樣,制定先進(jìn)典型培養(yǎng)管理的長期規(guī)劃和近期方案,切實(shí)把典型工作抓在手上,落實(shí)到行動上。對典型個(gè)人和集體,要交任務(wù)、壓擔(dān)子,要讓典型知道現(xiàn)在應(yīng)該干什么,下一步應(yīng)當(dāng)怎么干,達(dá)到什么目標(biāo)和效果。
(五)注重發(fā)掘和幫促,不斷增強(qiáng)先進(jìn)典型的生命力。先進(jìn)典型是時(shí)代的楷模,是一個(gè)行業(yè)系統(tǒng)的外在形象,但是先進(jìn)典型不是完人更不是神,必須在不斷深化宣傳先進(jìn)典型的基礎(chǔ)上,注重挖掘和培養(yǎng)先進(jìn)典型的豐富內(nèi)涵及時(shí)代特征,適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,促進(jìn)典型自身的提高,以保持先進(jìn)典型的先進(jìn)性和生命力。對于典型來講,成績只能說明過去,而問題卻是前進(jìn)的障礙。先進(jìn)典型嬗變的大忌就是固步自封,一味滿足于內(nèi)部條件的優(yōu)越。要想使先進(jìn)典型向更高層次邁進(jìn),需要靠外部正確的理論引導(dǎo)和有力的幫促,才能實(shí)現(xiàn)其自身的飛躍。因此,要讓先進(jìn)典型形成自我加壓的循環(huán)機(jī)制,積極引導(dǎo)先進(jìn)典型不吃老本、輕裝上陣,嚴(yán)格要求,永不停步。各級組織要疏通與先進(jìn)典型聯(lián)系渠道,經(jīng)常與他們一起自我剖析,查找不足,取長補(bǔ)短,充實(shí)和完善新的知識、新的管理方法和新的工作目標(biāo),確保典型始終保持其內(nèi)在活力,始終當(dāng)好指路標(biāo)和排頭兵。
第二篇:先進(jìn)典型、服務(wù)品牌選樹提升研究
摘要:古人說:“見賢思齊。”用今天的話講就是見先進(jìn)就學(xué)。時(shí)代造就典型,又篩選典型。因此,在公路系統(tǒng)樹立典型的方式方法,要具有顯著的時(shí)代特征,具有鮮明的行業(yè)特征。
關(guān)鍵字詞:先進(jìn)典型 服務(wù)品牌 時(shí)代特色
一、時(shí)代特征下“先進(jìn)典型”的樹立研究
見賢思齊,師夷長技。雖然先進(jìn)典型具有示范與激勵作用,但是有時(shí)推崇宣揚(yáng)的“賢”并沒有達(dá)到激勵干部職工“思齊”的作用。如何更好地樹立身邊的先進(jìn)典型,關(guān)系到一個(gè)行業(yè)管理運(yùn)營能否再上一個(gè)臺階,也是對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力的實(shí)際檢驗(yàn)。先進(jìn)典型有著示范作用,但不能完全代替行為規(guī)范。有人說榜樣的力量是無窮的,其實(shí)典型一旦喪失個(gè)人魅力,榜樣的力量也是有限的。因此,在公路系統(tǒng)樹立典型的方式方法,要具有顯著的時(shí)代特征,具有鮮明的行業(yè)特征。
分層分類樹典型,使公路行業(yè)典型“多”起來。提高抓典型工作的實(shí)效,要講層次性。要分層分類抓典型,從范圍說,有全行業(yè)性典型,也有工程建設(shè)、管理養(yǎng)護(hù)等各級基層工作的典型。就類別而言,領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)干部的典型,黨員有黨員的典型,普通職工有普通職工的典型,各個(gè)層次的干部職工有了自己的思齊之賢,方能做到學(xué)有對象,趕有方向。
深入發(fā)掘找典型,把公路行業(yè)典型“亮”起來。在公路行業(yè)各基層單位內(nèi),廣泛的、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,以公開、透明的方式,在確保質(zhì)量的基礎(chǔ)上篩選典型。采取“民主座談”、“民主評議”、“公推公選”等形式,參照日常工作考核,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握不同層次、不同類型的先進(jìn)個(gè)人與先進(jìn)事跡,挖掘、樹立具有本行業(yè)特色、本職崗位特色的典型。把樹立培養(yǎng)先進(jìn)典型作為凝聚民心、調(diào)動士氣、促進(jìn)公路事業(yè)發(fā)展、全面提升公路管養(yǎng)水平的重要手段。
大力宣傳頌典型,讓典型“熱”起來。對先進(jìn)典型事跡進(jìn)行深入挖掘,提煉其精神內(nèi)涵,確保典型立得起、叫得響。結(jié)合工作職責(zé)和職能,深入建設(shè)工地、生產(chǎn)一線、執(zhí)法隊(duì)伍里大力宣傳身邊的先進(jìn)人物。通過組織先進(jìn)典型事跡匯報(bào)、交流座談會等形式,使先進(jìn)典型事跡深入人心。
全民動員學(xué)典型,令典型“立”起來。通過對照典型找差距、找原因、找方向,達(dá)到用先進(jìn)典型教育人、鞭策人的目的。對比分析解決自身在思想作風(fēng)存在的問題,把學(xué)習(xí)典型的成效體現(xiàn)在行動上、落實(shí)到工作中。
時(shí)代造就典型,典型引領(lǐng)時(shí)代。可以說,時(shí)代性是典型的生命、典型是一個(gè)行業(yè)的縮影。為什么戰(zhàn)爭年代的黃繼光、60年代的雷鋒能引起如此巨大的反響?原因就在這里,要與時(shí)俱進(jìn),要緊扣主題。樹立典型同樣要踏住時(shí)代的節(jié)拍,緊扣時(shí)代的脈搏,樹立的典型方能在干部職工里引起見賢思齊的共鳴。
二、行業(yè)特征下“服務(wù)品牌”的樹立研究
樹典型的傳統(tǒng),一直可以追溯到孔子那里。孔子在世的時(shí)候,念念不忘的典型就是離他五百年前的周公,在《論語》中孔子對周公的贊美簡直不計(jì)其數(shù),并且恭稱其為“圣人”。細(xì)數(shù)所樹典型,中華歷史長河里最大的典型就是孔子和孔子宣揚(yáng)的仁政,以至于后世給他罩上了“大成至圣先師文宣王”這樣耀眼的光環(huán)。
服務(wù)品牌的樹立,其本質(zhì)上是先進(jìn)典型樹立的深化和拓展。如同孔子的“仁”發(fā)乎于心、貫徹于行,是一種自內(nèi)而外的發(fā)散,就內(nèi)部而言樹立典型,更多地是指導(dǎo)職工自身的行為舉止,而樹立品牌,則更多地是向外界展示一個(gè)行業(yè)的光輝形象;如同孟子的“義”上至君王、下至百官,是一種自上而下的洗禮,一個(gè)行業(yè)、一個(gè)單位唯有自上而下的理解了、領(lǐng)會了樹立先進(jìn)典型、樹立服務(wù)品牌的重要性和緊迫性,才能更好地面向社會面向公眾展示行業(yè)本身。
圍繞一個(gè)中心明目標(biāo),在公路行業(yè)樹立服務(wù)品牌,不是“走馬行酒醴、驅(qū)車不魚肉”那般表面化、程序化,而是要通過深入調(diào)研,認(rèn)真制定切實(shí)可行的方案,把公路行業(yè)服務(wù)品牌樹立起、推廣開,嚴(yán)格管養(yǎng)質(zhì)量,優(yōu)化服務(wù)方式,提升品牌形象;建立道路工程結(jié)構(gòu)完整、應(yīng)急保障配套完善、養(yǎng)護(hù)管理層次分明的運(yùn)行體系;建立執(zhí)法嚴(yán)格規(guī)范、執(zhí)政廉潔高效、行風(fēng)監(jiān)督規(guī)范的評價(jià)體系;建立安全便捷、優(yōu)質(zhì)高效、便民利民的公共服務(wù)體系;建立結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、裝備精良的隊(duì)伍保障體系。打造有公路行業(yè)特色“紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法文明、管理一流”的服務(wù)品牌,緊緊抓好管理,提升路政執(zhí)法權(quán)威,牢牢抓住惠民,提高綜合服務(wù)能力,更好地服務(wù)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展。
公路行業(yè)的服務(wù)品牌,是“至誠服務(wù)零星瑣事的溫情”和“堅(jiān)守原則克己奉公的冷血”的愛崗之心,是“溫言細(xì)語無私奉獻(xiàn)的熱腸”與“一身草綠義正言辭的警告”的敬業(yè)之心,在樹立有公路行業(yè)特色、當(dāng)前時(shí)代特色的先進(jìn)典型、服務(wù)品牌的大潮中,文明之花必將在公路行業(yè)的悉心澆灌下遍地芬芳。
第三篇:選樹先進(jìn)典型
選樹先進(jìn)典型材料
諸城市環(huán)境保護(hù)局
目 錄
1、我局關(guān)于選樹創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)典型的工作意見……………1
2、我局選樹創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)典型事跡…………………………4
3、我局選樹創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)典型宣傳材料……………………
4、選樹創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)典型照片…………………………… 諸城市環(huán)境保護(hù)局
關(guān)于選樹創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)典型的工作意見
為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用,引導(dǎo)全局廣大黨員干部積極投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來,推動活動扎實(shí)深入開展,我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組決定選樹宣傳一批先進(jìn)個(gè)人,有關(guān)選樹創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)典型的工作意見如下:
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論、“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想和精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹十七屆四中全會精神,按照“工作爭先,服務(wù)爭先,業(yè)績爭先”和“學(xué)習(xí)優(yōu),作風(fēng)優(yōu),素質(zhì)優(yōu)”的要求,堅(jiān)持以“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動統(tǒng)攬工作全局,把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率相結(jié)合,與提高素質(zhì),推動創(chuàng)新相結(jié)合,以“建一流班子,帶一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流業(yè)績”為目標(biāo),不斷提高工作效率和服務(wù)水平,推動自身建設(shè)和業(yè)務(wù)工作。以“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍、改進(jìn)作風(fēng)、提高效能”為主線,形成“講奉獻(xiàn),謀發(fā)展,促和諧,創(chuàng)一流”工作氛圍,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,特別是以推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織工作為載體,在 “講黨性、重品行、做表率”活動的基礎(chǔ)上,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷創(chuàng)造佳績。
二、目標(biāo)任務(wù)
1.通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在全局選樹2名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”先進(jìn)典型。
2.精心培育1~2個(gè)重大典型個(gè)人,在市級以上媒體宣傳和推廣,提升我局的知名度和美譽(yù)度。
三、選樹要求
1.深入挖掘先進(jìn)典型。要按照“五個(gè)好”、“五帶頭”的基本要求,認(rèn)真發(fā)現(xiàn)挖掘一批既體現(xiàn)優(yōu)良傳統(tǒng),又能展示時(shí)代精神的先進(jìn)典型,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、逐級推薦。對發(fā)現(xiàn)的先進(jìn)典型要深入基層走訪,認(rèn)真篩選,嚴(yán)格把關(guān),真正把具有代表性、典型性和宣傳價(jià)值的先進(jìn)典型作為動態(tài)考察和精心培植的對象。
2.科學(xué)培植先進(jìn)典型。精心制定培植先進(jìn)典型的實(shí)施方案。要關(guān)心愛護(hù)先進(jìn)典型,積極搭建培養(yǎng)先進(jìn)典型、促進(jìn)典型成長的各種平臺和載體,為典型成長創(chuàng)造條件。對樹立的先進(jìn)典型,要及時(shí)予以表彰獎勵,保護(hù)和激勵先進(jìn)典型的積極性和主動性。
3.準(zhǔn)確提煉先進(jìn)典型。要抓住先進(jìn)典型的精神實(shí)質(zhì)和閃光點(diǎn),深入挖掘動人故事和感人細(xì)節(jié),努力把先進(jìn)人物寫活,把先進(jìn)事跡寫實(shí),把先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)寫透。要善于用鮮活具體的事實(shí)和真實(shí)客觀的數(shù)據(jù),以群眾的視角和審美觀點(diǎn)來表現(xiàn)典型,用平實(shí)語言闡釋深刻道理,用鮮活事例揭示事物本質(zhì),使先進(jìn)典型鮮活生動、真實(shí)豐滿、可信可學(xué),增強(qiáng)吸引力、感染力和影響力。
四、宣傳方式
1.專欄宣傳。對先進(jìn)事跡、典型做法、成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行全方位、多角度、深層次的報(bào)道,切實(shí)形成規(guī)模、形成聲勢。
2.活動宣傳。精心組織形式多樣、內(nèi)容豐富的“學(xué)典型、趕典型、超典型”主題實(shí)踐活動,不斷拓展典型宣傳的途徑和手段,著力增強(qiáng)宣傳效果。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。要高度重視,精心組織、科學(xué)安排、周密部署選樹宣傳先進(jìn)典型工作,制定實(shí)施方案,扎實(shí)工作舉措,落實(shí)專人負(fù)責(zé),明確工作責(zé)任。要立足長遠(yuǎn),注重謀劃,不斷提高發(fā)現(xiàn)、培植、總結(jié)、宣傳先進(jìn)典型的能力。
2.把握標(biāo)準(zhǔn),注重成效。要牢牢把握“先進(jìn)性、時(shí)代性、群眾性、客觀性”的標(biāo)準(zhǔn)要求,以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,高度負(fù)責(zé)的精神深入一線,深入群眾,廣泛聽取社會各界意見,切實(shí)選好、選準(zhǔn)典型,確保先進(jìn)典型選樹宣傳工作健康有序推進(jìn)。
3.健全機(jī)制,強(qiáng)化考核。要進(jìn)一步完善工作機(jī)制,建立健全典型回訪制度、典型跟蹤培養(yǎng)制度、典型激勵制度等。先進(jìn)典型的選樹宣傳工作將納入黨建工作目標(biāo)考評,作為評選開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)單位的重要依據(jù)之一,縣委教育工委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組將定期或不定期的組織督促檢查,確保這項(xiàng)工作落到實(shí)處,取得實(shí)效。
1
好經(jīng)驗(yàn)好做法材料
諸城市環(huán)境保護(hù)局
第四篇:選樹先進(jìn)典型方案
棗臻小學(xué)選樹先進(jìn)典型工作方案
先進(jìn)典型是一個(gè)時(shí)代的標(biāo)志性人物,發(fā)現(xiàn)、培育和樹立先進(jìn)典型,進(jìn)行大力宣傳推廣,有利于引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員干部學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)、趕先進(jìn),形成創(chuàng)先爭優(yōu)、奮發(fā)向上的良好局面。為進(jìn)一步做好發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型工作,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,根據(jù)根據(jù)潞城市教育局《潞城市中小學(xué)德育工作星級達(dá)標(biāo)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合我校教育實(shí)際,特制定本方案如下:
一、目標(biāo)要求
緊緊圍繞“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的目標(biāo)任務(wù),按照“五個(gè)好”、“五個(gè)表率”的標(biāo)準(zhǔn)要求,推出一批立得住、樹得起、叫得響、有影響的先進(jìn)典型,形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣,帶動工會、共青團(tuán)、女工等群團(tuán)組織廣泛開展創(chuàng)建先進(jìn)集體、爭當(dāng)先進(jìn)個(gè)人活動,激勵廣大黨員、干部和群眾在推進(jìn)教育發(fā)展中建功立業(yè)。
二、基本原則
1、堅(jiān)持實(shí)事求是。以事實(shí)為依據(jù),既不降低標(biāo)準(zhǔn),也不拔高典型,確保樹立的典型不失真,不夸大,保證典型真實(shí)可靠,經(jīng)得起考驗(yàn)。
2、堅(jiān)持群眾路線。以群眾公認(rèn)為原則,把群眾滿意不滿意、認(rèn)可不認(rèn)可、信服不信服作為選樹典型的重要標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持從群眾身邊推薦宣傳先進(jìn)典型,使典型可信可學(xué)。
3、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)。選樹典型要符合時(shí)代要求,突出時(shí)代特征,展示時(shí)代風(fēng)貌,體現(xiàn)時(shí)代精神,讓先進(jìn)典型隨著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展,始終成為引領(lǐng)時(shí)代的價(jià)值取向。
三、主要措施
學(xué)校將把培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型工作,做為深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措來抓,著力建立健全以下幾項(xiàng)機(jī)制:
1、典型發(fā)現(xiàn)機(jī)制。要注重在教學(xué)一線挖掘典型,經(jīng)常性地深入基層、深入黨員群眾,既要注重挖掘反映整個(gè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的先進(jìn)典型,又要注重挖掘反映各個(gè)層面開展業(yè)務(wù)工作的先進(jìn)典型。
2、典型培養(yǎng)機(jī)制。精心制定先進(jìn)典型培養(yǎng)計(jì)劃,切實(shí)加強(qiáng)分類指導(dǎo)和培養(yǎng)引導(dǎo),采取領(lǐng)導(dǎo)包掛、部門幫扶等方式,與先進(jìn)典型結(jié)成對子,進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。定期組織先進(jìn)典型學(xué)習(xí)培訓(xùn),為先進(jìn)典型提供更多的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會,使先進(jìn)典型不斷進(jìn)步,不斷提高,不斷成熟。結(jié)合工作實(shí)際,適時(shí)開展各種形式的競賽等活動,積極搭建培養(yǎng)先進(jìn)典型、促進(jìn)典型成長的平臺和載體。關(guān)心愛護(hù)先進(jìn)典型,及時(shí)予以表彰獎勵,幫助解決工作和生活中遇到的各種困難,保護(hù)黨員干部爭當(dāng)先進(jìn)、爭創(chuàng)一流的積極性。
3、典型宣傳機(jī)制。要對先進(jìn)典型進(jìn)行全方位、多角度、深層次的總結(jié),抓住先進(jìn)典型的精神實(shí)質(zhì)和閃光點(diǎn),深入挖掘動人事跡和鮮活事例,使先進(jìn)典型鮮活生動、可信可學(xué),增強(qiáng)吸引力、感染力和影響力。利用宣傳欄、櫥窗、校園網(wǎng)、校園廣播、制作版面等各種宣傳陣地、宣傳手段和宣傳媒體,采取黨員群眾喜聞樂見的形式,全方位、多渠道、多形式地做好先進(jìn)典型的宣傳工作,不斷擴(kuò)大先進(jìn)典型的影響力和感召力,使典型宣傳深入人心。
4、典型帶動機(jī)制。充分發(fā)揮典型的示范作用,讓先進(jìn)典型帶頭示范,推廣經(jīng)驗(yàn),以點(diǎn)帶面,使黨員做到學(xué)有標(biāo)桿、趕有目標(biāo)。要充分發(fā)揮典型的引領(lǐng)作用,以先進(jìn)典型為導(dǎo)向,引導(dǎo)黨員樹立正確的奮斗目標(biāo)和價(jià)值取向。充分發(fā)揮典型的幫帶作用,實(shí)行先進(jìn)幫后進(jìn),啟動后進(jìn)內(nèi)力,達(dá)到共同促進(jìn)、共同提高的目的。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。周密部署先進(jìn)典型選樹工作,制定實(shí)施方案,落實(shí)專人負(fù)責(zé)。要制定宣傳報(bào)道方案,把典型宣傳工作與經(jīng)常性宣傳工作有機(jī)結(jié)合起來,共同推進(jìn)。
2、強(qiáng)化管理。建立先進(jìn)典型檔案,對先進(jìn)典型實(shí)行動態(tài)管理,定期進(jìn)行跟蹤調(diào)查、群眾評議和目標(biāo)考核,促使他們不斷加強(qiáng)自身建設(shè),長期保持先進(jìn)性。
3、完善機(jī)制。要因地制宜,結(jié)合本單位實(shí)際,不斷完善典型選樹工作的長效機(jī)制,使典型選樹工作制度化、規(guī)范化、長效化。
2012.9.3
第五篇:淺談如何做好先進(jìn)典型選樹宣傳工作
淺談如何做好先進(jìn)典型選樹宣傳工作
揚(yáng)州市江都區(qū)供電公司黨群部
一、增強(qiáng)四個(gè)“有利于”選樹意識
新形勢下,要切實(shí)履行“四個(gè)服務(wù)”宗旨,建設(shè)“兩個(gè)一流”,加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司,各類先進(jìn)典型無可非議地起到的示范引領(lǐng)作用,通過做好培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型工作,有利于形成正確的思想與行為導(dǎo)向,引導(dǎo)干部職工樹立堅(jiān)定的理想信念和價(jià)值觀;有利于強(qiáng)化全體員工的責(zé)任意識、率先意識、創(chuàng)新意識和奉獻(xiàn)意識,樹立公司履行社會責(zé)任、踐行企業(yè)宗旨,服務(wù)廉潔高效的良好形象;有利于充分調(diào)動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性,在本職工作崗位上盡心竭力,爭創(chuàng)一流業(yè)績;也有利于增強(qiáng)思想政治工作的親合力、感召力、說服力,使思想政治工作更加生動形象,富有成效??傊瑯淞⒑托麄飨冗M(jìn)典型,既是發(fā)揚(yáng)黨的思想政治工作的光榮傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢的要求,也是激勵干部職工愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象的需要。
二、突出“三性”選樹先進(jìn)典型
一是突出群眾性。堅(jiān)持從群眾來,到群眾中去的原則,善于從發(fā)現(xiàn)單位的先進(jìn)群體典型和個(gè)人典型,采取組織推薦和群眾舉薦相結(jié)合的辦法樹立先進(jìn)典型,大力提倡部門和群眾舉薦以及干部職工個(gè)人自薦當(dāng)先進(jìn)典型。黨政工團(tuán)要同塑同樹,形成整體合力。
二是要突出代表性。注重樹立為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)、勤勉敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)、崗位成才和群團(tuán)工作、班子建設(shè)、黨務(wù)工作以及黨風(fēng)廉政建設(shè)等方方面面的單項(xiàng)典型,做到點(diǎn)面結(jié)合,各類人員和方方面面工作都有學(xué)習(xí)樣板。
三是要突出先進(jìn)性。堅(jiān)持實(shí)事求是,以“一流職業(yè)素養(yǎng)、一流業(yè)務(wù)技能、一流工作作風(fēng)、一流崗位業(yè)績”考量,既要樹立黨員干部,也要樹立基層職工的典型,樹立的各類典型應(yīng)是各專業(yè)中佼佼者,切實(shí)做到真實(shí)可信、群眾認(rèn)可、特點(diǎn)突出,起到示范引導(dǎo)作用。
三、堅(jiān)持“三好”加強(qiáng)典型宣傳
一是總結(jié)好典型事跡。把先進(jìn)典型事跡的總結(jié)作為思想政治工作的重要任務(wù),作為領(lǐng)導(dǎo)干部和政工部門的重要職責(zé),認(rèn)真開展調(diào)查研究,并會同基層局總結(jié)提煉典型經(jīng)驗(yàn)、典型事跡,形成高質(zhì)量、有特色的事跡材料,做到每個(gè)典型都要有完整的事跡材料,堅(jiān)決杜絕“假大空”、“高大全”現(xiàn)象。
二是拓展好宣傳載體。可充分利用黨、團(tuán)活動日、重大節(jié)日前或組織重大活動時(shí),召開先進(jìn)典型座談會、報(bào)告會;充分利用“內(nèi)部網(wǎng)站”、“工作動態(tài)”、宣傳欄,不定期地刊登先進(jìn)典型的事跡;同時(shí),還要充分各類社會媒體,廣泛宣傳公司各類典型,擴(kuò)大典型宣傳范圍,展示他們的風(fēng)采,增強(qiáng)典型的社會影響力。
三是營造好學(xué)習(xí)氛圍。把先進(jìn)典型事跡的學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動,充分利用各種宣傳陣地與平臺提供的先進(jìn)典型事跡材料,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的事跡,把學(xué)習(xí)本單位的先進(jìn)典型與學(xué)習(xí)社會方方面面的先進(jìn)典型結(jié)合起來,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,多用先進(jìn)典型的事跡教育人、鼓舞人、啟發(fā)人、引導(dǎo)人、說服人,使干部職工切實(shí)感到先進(jìn)典型可親、可敬、可信、可學(xué),逐步形成人人爭當(dāng)?shù)湫?、人人學(xué)習(xí)典型、人人尊重典型的良好氛圍。