第一篇：2012年全市老干部工作要點

2012年老干部工作要點

2012年老干部工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國老干部工作“雙先”表彰大會、全省組織部長會議暨人才工作座談會和老干部局長會議精神，圍繞加快建設(shè)開放三明、幸福三明的大局，以迎接黨的十八大為主線，以進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)、深化離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動、改進(jìn)離退休干部服務(wù)管理工作、加強(qiáng)老干部活動學(xué)習(xí)陣地建設(shè)、發(fā)揮老干部作用為重點，全面總結(jié)干部離退休制度建立以來我市老干部工作發(fā)展情況，認(rèn)真研究解決老干部工作面臨的新情況、新問題，務(wù)實創(chuàng)新、狠抓落實，努力提高我市老干部工作科學(xué)化水平，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

一、以迎接黨的十八大為主線，全面落實老干部政治待遇

1、舉辦老干部喜迎黨的十八大系列活動。認(rèn)真組織離退休干部深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系和黨史、黨章，學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會和十八大精神，使廣大離退休干部始終堅定政治立場，自覺遵守黨的政治紀(jì)律，堅定不移地跟黨走。通過文藝演出、詩文創(chuàng)作、書畫影展、專題座談、知識競賽、健身展示等富有老同志特點的活動，營造離退休干部喜迎黨的十八大勝利召開的良好氛圍。

2、深化離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。繼續(xù)在金市離退休干部黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞建設(shè)開放三明幸福三明的主題，把學(xué)習(xí)楊善洲先進(jìn)事跡與爭創(chuàng)“五好”黨支部、爭當(dāng)“四好”黨員活動相結(jié)合，進(jìn)一步深化活動主題，立足自身特點，創(chuàng)新活動載體，搭建有為平臺，鼓勵和支持離退休干部在思想政治上創(chuàng)先爭優(yōu)，在道德品行上創(chuàng)先爭優(yōu)，在教育后代上創(chuàng)先爭優(yōu)，在文化學(xué)習(xí)和活動上創(chuàng)先爭優(yōu)。8月份分別舉辦一期地廳級(含享受)老干部暑期讀書班和老干部黨支部書記培訓(xùn)班。

3、創(chuàng)新離退休干部思想政治工作．．堅持不懈地用中國特色社會主義理論體系武裝離退休干部，教育離退休干部堅定政治立場，保持清醒頭腦，始終與黨和國家同心同德。不斷優(yōu)化離退休干部黨組織設(shè)置，健全工作制度，選好配強(qiáng)黨支部書記，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。落實和完善情況通報制度，把經(jīng)常向離退休干部通報重大政策、重要工作、重要會議活動情況和外出參觀考察、健康療養(yǎng)等作為落實離退休干部政治待遇的重要措施，引導(dǎo)老同志正確看待新事物，判斷新形勢，支持改革發(fā)展，增強(qiáng)對黨和國家工作的滿意度。每季度組織一次廳級(含享受)離退休干部到轄區(qū)就近就地考察經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況。

二、繼續(xù)健全和完善“三個機(jī)制”，不斷提高老干部生活待遇

1、完善落實離退休干部生活待遇機(jī)制。堅持把改善生活待遇作為保障離退休干部共享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果的重要責(zé)任，作為民生建設(shè)的重要方面，進(jìn)一步加強(qiáng)離體費保障機(jī)制、醫(yī)藥費保障機(jī)制和財政支持機(jī)制建設(shè)，確?！叭齻€機(jī)制”有效運行。上半年，按省里統(tǒng)一部署，對十七大以來我市老干部政策落實情況進(jìn)行一次全面督促檢查。

2、完善困難離退休干部幫扶機(jī)制。按照中央、省里關(guān)于建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制的要求，進(jìn)一步抓好無工作離休干部遺偶定期醫(yī)藥費補(bǔ)助費的落實，進(jìn)一步完善困難離退休干部幫扶制度和辦法，加大幫扶力度，尤其是對生活有特殊困難的老同志，要及時給予適當(dāng)照顧，幫助他們解決生活、醫(yī)療等方面的實際困難，加強(qiáng)對生病住院老干部和去世老干部配偶的看望慰問工作，要特別關(guān)注易地安置離休干部在晚年生活和醫(yī)療保健中所遇到問題與困難，定期聯(lián)系、走訪慰問，及時解決實際困難。

3、完善“雙高期”離休干部服務(wù)管理機(jī)制。進(jìn)一步健全和完善單位、家庭、社會“三位一體’’的老干部服務(wù)管理機(jī)制，明確各自責(zé)任，整合各方資源，加強(qiáng)與社區(qū)和駐區(qū)單位之間的聯(lián)系和協(xié)作，注意總結(jié)推廣經(jīng)驗，以點帶面，積極為離退休干部就近學(xué)習(xí)、就近活動、就近得到關(guān)心照顧、就近發(fā)揮作用創(chuàng)造有利條件。

三、以干部離退休制度建立30周年為主題，開展各種紀(jì)念活動

1、開展豐富多彩的紀(jì)念活動。通過主題征文、成果展覽、座談討論等形式，集中回顧干部離退休制度建立30年來的發(fā)展歷程和取得的巨大成就，加大老干部工作的輿論宣傳力度，在全社會營造更加尊重老干部、更加重視老干部工作的濃厚氛圍。

2、加強(qiáng)對老干部工作實踐總結(jié)和理論研究。認(rèn)真組織，充分調(diào)動老干部和老干部工作人員的積極性，切實加強(qiáng)對30年來老干部工作經(jīng)驗和規(guī)律的研究，不斷深化老干部工作規(guī)律性認(rèn)識。

3、加強(qiáng)對老干部工作新情況新問題的研究。緊緊圍繞當(dāng)前老干部工作中的熱點難點問題，重點圍繞干部離退休制度建立以來我市老干部工作的經(jīng)驗、規(guī)律和事業(yè)單位分類改革帶來的新情況新問題等方面深入開展調(diào)查研究，對退休干部服務(wù)管理的辦法和途徑進(jìn)一步加強(qiáng)研究和探索。

四、加強(qiáng)老干部工作資源整合，推進(jìn)老干部活動學(xué)習(xí)場所建設(shè)

1、大力推進(jìn)老干部工作資源整合。明確目標(biāo)定位，按照把市老年活動中心綜合大樓建設(shè)成為集老年學(xué)習(xí)、活動、辦公為一體的老有所教、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為的綜合服務(wù)平臺的總要求，通過建立資源共享、人員共用的運作機(jī)制和統(tǒng)一管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理模式，充分發(fā)揮市老年活動中心綜合大樓的中心、示范和輻射效應(yīng)。各縣(市、區(qū))老干(老年)活動中心和老年大學(xué)要進(jìn)一步研究和探索資源、人員的整合問題，使有限的場所、人員和設(shè)備發(fā)揮出最佳的效益。

2、積極開展示范性老干部活動中心和老年大學(xué)示范校創(chuàng)建工作。積極推進(jìn)市、永安、沙縣等有條件的縣(市、區(qū))開展示范性老干部活動中心創(chuàng)建活動。以繼續(xù)做好省級老年大學(xué)示范校和創(chuàng)建一級示范校為載體，著力抓好精品課程和遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，推進(jìn)老年大學(xué)(學(xué)校)工作上新臺階。

3、繼續(xù)抓好縣級老干部活動學(xué)習(xí)場所建設(shè)。繼續(xù)鼓勵支持有關(guān)縣(區(qū))充分利用好省級財政扶持的有利之機(jī)，克服困難、加快步伐，大力推進(jìn)老干部活動學(xué)習(xí)場所建設(shè)。

五、充分發(fā)揮離退休干部在建設(shè)開放三明幸福三明中的積極作用 建立健全涉老團(tuán)體組織聯(lián)系制度，進(jìn)一步密切與涉老團(tuán)體組織的溝通聯(lián)系，依托涉老團(tuán)體組織充分發(fā)揮離退休干部在關(guān)心下一代、計生宣傳、老區(qū)建設(shè)、廉政監(jiān)督、行風(fēng)督導(dǎo)、文明勸導(dǎo)、技術(shù)咨詢等方面的積極作用，為建設(shè)開放三明幸福三明貢獻(xiàn)力量。

六、以建設(shè)“學(xué)習(xí)型”“創(chuàng)新型”“行家型"工作隊伍為目標(biāo)，加強(qiáng)老干部門自身建設(shè)

廣泛開展老干部工作者講黨性大討論，深入開展“學(xué)先進(jìn)、見行動、爭優(yōu)秀”活動，大力學(xué)習(xí)宣傳老干部工作“雙先”事跡和崇高精神，廣泛開展學(xué)廈航打造優(yōu)質(zhì)軟環(huán)境和學(xué)李林森、詹紅荔活動，深入營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的濃厚氛圍，弓I導(dǎo)老干部工作者忠誠黨的事業(yè)，愛崗敬業(yè)、任勞任怨、無私奉獻(xiàn)，當(dāng)好老同志的貼心人。以建設(shè)“學(xué)習(xí)型”“創(chuàng)新型”“行家型”工作隊伍為目標(biāo)，強(qiáng)化教育培訓(xùn)、崗位練兵、實踐鍛煉等措施，不斷提高老干部工作者的政策運用能力、服務(wù)管理能力、開拓創(chuàng)新能力。切實加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)老干部工作者深入基層、深入老同志之中，傾聽老干部的呼聲，聽取老干部的意見，了解掌握老同志的所思所想所盼，熱情做好服務(wù)老同志的各項工作，努力做到“讓黨放心、讓老干部滿意”。同時，著力抓好社會治安綜合治理、精神文明、計劃生育、機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等創(chuàng)建工作。

第二篇：關(guān)于全市老干部工作要點

關(guān)于全市老干部工作要點

全市老干部工作的總體要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作的重要論述，深入貫徹落實中央、省、青島市老干部局長會議精神，以離退休干部黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，以老干部工作信息化、精準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)為推手，加強(qiáng)服務(wù)保障、深化文化養(yǎng)老、組織引導(dǎo)廣大老干部凝聚釋放正能量，推動老干部工作高質(zhì)量發(fā)展。

一、以提升組織力為目標(biāo)，強(qiáng)化離退休干部黨建

1、加強(qiáng)組織建設(shè)。一是強(qiáng)化離退休干部黨工委領(lǐng)導(dǎo)，健全工作體制機(jī)制，優(yōu)化黨組織設(shè)置，完善組織覆蓋、工作覆蓋體系，促進(jìn)有效覆蓋。二是開展離退休干部黨組織“五化”建設(shè)，即推進(jìn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、運行規(guī)范化、管理精細(xì)化、活動常態(tài)化、服務(wù)親情化，培養(yǎng)一批黨建示范點和離退休干部先進(jìn)典型，打造離退休干部黨建工作品牌。

2、加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)。一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)，適時舉辦離退休干部黨組織成員培訓(xùn)班，定期編輯發(fā)放學(xué)習(xí)材料。二是加大信息化建設(shè)力度，運用離退休干部黨支部網(wǎng)上平臺、老干部工作APP、和微信公眾號等新媒體，加強(qiáng)教育引導(dǎo)。三是充分運用紅色資源，組織離退休干部現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)，強(qiáng)化思想教育。四是在離退休干部中開展“我看新中國70周年新成就”訪談活動。五是開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，引導(dǎo)老同志牢樹“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。

3、以黨建帶老干部協(xié)會建設(shè)。完善三級老干部協(xié)會網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮老干部協(xié)會作用，把黨組織建在協(xié)會上，通過黨組織和協(xié)會組織把廣大老干部團(tuán)結(jié)凝聚起來。

二、以陣地建設(shè)為基礎(chǔ)，深化文化養(yǎng)老

4、推進(jìn)市老年大學(xué)建設(shè)。一是抓好教學(xué)工作，深入開展教學(xué)研究，培育精品課程，提高教學(xué)吸引力。二是抓好文化活動開展，加強(qiáng)紅山棗藝術(shù)團(tuán)、書畫學(xué)會、攝影學(xué)會等文化社團(tuán)建設(shè)，征集創(chuàng)作校歌，開展校內(nèi)校外文化活動，提高老年大學(xué)文化影響力。三是加強(qiáng)規(guī)范化管理，健全黨組織、學(xué)委會和社團(tuán)組織體系，加強(qiáng)學(xué)員隊伍管理;落實《安全公約》《學(xué)員守則》，加強(qiáng)校園安全管理。四是抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，安裝一部電梯，更新部分教學(xué)器材。

5、推進(jìn)市老干部活動中心建設(shè)。一是加強(qiáng)內(nèi)部管理，重新核實登記隊員，嚴(yán)格落實各項制度和規(guī)定，規(guī)范活動秩序;對各項活動做合理安排，提高活動場所利用率。二是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，調(diào)動各活動隊隊長的積極性，增加活動頻次，增強(qiáng)凝聚力和向心力;三是開展豐富多彩文體活動，繼續(xù)加強(qiáng)與老年體育協(xié)會隊伍的融合，豐富活動的形式和內(nèi)容，定期組織開展門球比賽、骨干培訓(xùn)和各類展演等，做到天天有活動，月月有賽事。

6、推進(jìn)基層學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)。一是以規(guī)范化建設(shè)為抓手，對基層陣地建設(shè)提出標(biāo)準(zhǔn)和要求，促進(jìn)基層陣地建設(shè)規(guī)范升級。二是拓展老年遠(yuǎn)程教育，推動基層收視點建設(shè)。三是推動基層開展豐富多彩文體活動，活躍老同志精神生活。

三、以新時代文明實踐活動為載體，凝聚釋放正能量

7、開展慶祝建國70周年“五個一”活動。舉辦一次大型文藝演出、舉辦一次書畫攝影展、編印一本書畫攝影集、組織一次征文活動、組織一次全市基層老干部特色文體展演。

8、開展文化“五進(jìn)”活動。紅山棗藝術(shù)團(tuán)、老年大學(xué)各教學(xué)班、老干部活動中心各活動隊送文化進(jìn)敬老院、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)公園、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)學(xué)校。

9、開展傳承紅色基因活動。組織老干部志愿者深入開展“兩史”進(jìn)校園等關(guān)心下一代活動，編印一本平度紅色歷史讀本，推動“平度紅色歷史進(jìn)校園”活動，引導(dǎo)廣大青少年認(rèn)清自己的“根”和“魂”，傳承紅色基因。

10、開展“大手拉小手·共筑成長夢”精準(zhǔn)關(guān)愛活動。市關(guān)工委組織發(fā)動老干部志愿者繼續(xù)開展“大手拉小手·共筑成長夢”精準(zhǔn)關(guān)愛活動，繼續(xù)對全市中小學(xué)階段56名孤兒進(jìn)行心靈關(guān)愛、情感呵護(hù)和物質(zhì)資助。

11、開展志愿服務(wù)活動。依托老干部志愿者協(xié)會，把有特長、有威望、有熱情的各行各業(yè)老干部凝聚起來，廣泛開展慰問演出、宣講教育、送醫(yī)下鄉(xiāng)、科技幫扶等志愿服務(wù)活動，為建設(shè)“大強(qiáng)富美”新平度增添正能量。

四、以精準(zhǔn)服務(wù)為理念，加強(qiáng)服務(wù)保障

12、精準(zhǔn)服務(wù)市級離退休老領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化精準(zhǔn)服務(wù)理念，做好對市級老領(lǐng)導(dǎo)的具體服務(wù)工作，定期組織召開市級老領(lǐng)導(dǎo)座談會;年內(nèi)至少兩次組織市級老領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市內(nèi)參觀考察;老人節(jié)前召開市級老領(lǐng)導(dǎo)情況通報會;春節(jié)前組織對市級離退休老領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行走訪慰問;為個別需求的老領(lǐng)導(dǎo)提供個性化服務(wù)。

13、落實離退休干部政治生活待遇。年內(nèi)分兩批對困難離退休干部及離休干部遺屬進(jìn)行幫扶;組織離休干部和市級退休老領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次健康體檢;完善離退休干部信息庫;完成《山東省離休干部名錄》(平度卷)編纂工作;做好老干部信訪工作。

14、做好離退休干部到居住地聯(lián)系報到及市直聯(lián)絡(luò)片工作。發(fā)動離退休干部到居住地報到，充分利用社區(qū)資源，發(fā)揮社區(qū)服務(wù)“四就近”優(yōu)勢，為離退休干部提供差異化、個性化、親情化服務(wù)，逐步構(gòu)建以居住地為服務(wù)管理主陣地的長效機(jī)制。

五、以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為抓手，加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)

15、加強(qiáng)局機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)。一是抓機(jī)關(guān)黨建規(guī)范。認(rèn)真落實“三會一課”制度，深化應(yīng)用“山東e支部”系統(tǒng)，推動黨支部生活規(guī)范化;加強(qiáng)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)的平臺建設(shè)，健全學(xué)習(xí)長效機(jī)制。二是抓日常管理規(guī)范。落實全面從嚴(yán)治黨要求，落實新修訂的規(guī)章制度，加強(qiáng)紀(jì)律約束。

16、抓機(jī)關(guān)干部能力和作風(fēng)建設(shè)。通過教育培訓(xùn)、崗位練兵、研討交流、外出參觀學(xué)習(xí)等形式，提高機(jī)關(guān)干部工作能力;通過開展“不忘初心·牢記使命”主題教育和市委開展的“思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作大落實”活動，抓機(jī)關(guān)干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提振精氣神。

17、加大調(diào)研宣傳力度。一是深入培樹、挖掘離退休干部和“五老”新典型、新事跡，評選先進(jìn)、廣泛宣傳，展示新時代老干部昂揚向上的良好精神風(fēng)貌。二是以問題為導(dǎo)向?qū)狳c難點問題開展深入的調(diào)查研究，找到解決問題的突破口，攻下工作中的一些“山頭”和“碉堡”;對一些問題進(jìn)行前瞻性探討，尋找解決路徑。三是發(fā)揮省級信息直報點的優(yōu)勢，加大信息報送力度;充分利用老干部局、老年大學(xué)微信公眾號和報刊雜志等傳統(tǒng)媒體進(jìn)行廣泛宣傳，發(fā)出老干部工作好聲音。

第三篇：老干部工作要點

王寨鄉(xiāng)2012老干部工作要點

一、繼續(xù)掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神新高潮，切實加強(qiáng)對學(xué)習(xí)的組織領(lǐng)導(dǎo)。

１.認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，深刻領(lǐng)會精神。采取措施組織廣大老干部認(rèn)真研讀十六大報告，圍繞主題，掌握靈魂，抓住精髓，全面深入領(lǐng)會其科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)，引導(dǎo)全鎮(zhèn)老干部學(xué)懂弄通報告中提出的新思想、新觀點、新論斷，真正把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨的十六大精神上來。

２.靈活組織，注重實效。根據(jù)老干部高齡多病、行動不便的特點，采取靈活多樣的方式組織好學(xué)習(xí)。要把集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)輔導(dǎo)與座談討論相結(jié)合，把就地就近參觀考察與老干部之間相互交流體會相結(jié)合，把解決思想認(rèn)識與解決老干部實際困難相結(jié)合。

3、切實加強(qiáng)老干部理論學(xué)習(xí)的組織領(lǐng)導(dǎo)。把老干部學(xué)習(xí)十六大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要任務(wù)來抓。搞好輿論宣傳，推廣先進(jìn)典型。

二、進(jìn)一步規(guī)范落實老干部的各項政治待遇，切實加強(qiáng)老干部的思想政治工作。

１.認(rèn)真落實老干部的各項政治待遇。堅持和規(guī)范落實老干部政治待遇的各項制度。堅持老干部按規(guī)定閱讀文件、定期通報情況、適時進(jìn)行形勢教育、重大節(jié)日和老干部生病住院進(jìn)行走訪慰問、請老干部參加重要會議和重大活動等制

度。

２.加強(qiáng)老干部活動場所的建設(shè)與管理，進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識、服務(wù)意識、市場意識、適應(yīng)老同志的特點和市場經(jīng)濟(jì)的要求，加強(qiáng)老干部活動場所的使用和管理。充分發(fā)揮活動室的多功能作用，組織老干部開展科學(xué)健康的文化活動，提高利用率，增強(qiáng)吸引力，努力把思想性、知識性和趣味性緊密地結(jié)合起來，真正把活動室辦活，辦成老干部之家。充分發(fā)揮老年大學(xué)的課堂作用，要根據(jù)老同志的需要，調(diào)整課程設(shè)置，適當(dāng)增加政治理論和新知識方面的課程。采取多種形式豐富老干部的精神文化生活。

３.認(rèn)真辦理老干部的來信來訪。對來信來訪，要事事有記錄，件件有回音。主動化解矛盾，防止和及時處理集體越級上訪。

三、建立和完善各項機(jī)制，保證退休干部生活待遇的落實。

１.完善退休費保障機(jī)制。落實區(qū)關(guān)于規(guī)范退休干部退休費統(tǒng)籌項目的通知精神，隨時解決出現(xiàn)的情況和問題。

２.落實事業(yè)單位老干部退休費由本級財政負(fù)責(zé)并實際社會化發(fā)放的工作。

３.完善醫(yī)藥保障機(jī)制。

４.努力做好特困老干部的解困工作。完善“特困”標(biāo)準(zhǔn)，明確資金籌措渠道，對特困老干部逐一登記造冊，責(zé)任落實

到人。

四、充分發(fā)揮老干部在全面建設(shè)小康社會中的作用 １.組織老干部在社會主義物質(zhì)文明建設(shè)中發(fā)揮作用。支持和鼓勵老干部在技術(shù)咨詢、活動宣傳等方面發(fā)揮作用。引導(dǎo)老干部到“扶貧工程”、“富民工程”、“環(huán)境保護(hù)”等工作中來，對推進(jìn)改革開放，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

２.組織老干部在社會主義政治文明建設(shè)和黨的建設(shè)中發(fā)揮作用。從工作實際和老干部的特點出發(fā)，發(fā)揮他們在宣傳和促進(jìn)依法治國，建立健全民主決策、民主監(jiān)督制度和程序等工作中的作用。

３.組織老干部在社會主義精神文明建設(shè)中發(fā)揮作用。組織動員老干部通過多種形式在群眾中廣泛宣傳“三個代表”重要思想，宣傳十六大精神。繼續(xù)組織老干部參與關(guān)心下一代、科普教育、文明健身等工作。

４.廣泛宣傳老干部在物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)中發(fā)揮作用的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的事跡。

五、積極研究探索深化改革中老干部工作中出現(xiàn)的新問題。

１.加強(qiáng)對企事業(yè)單位老干部工作的調(diào)查研究。

２.積極探索發(fā)揮社區(qū)功能，為老干部服務(wù)。

３.加強(qiáng)對改革中涉及老干部的有關(guān)政策的研究。如老年人社會優(yōu)共享社會發(fā)展成果等問題。

六、切實加強(qiáng)自身建設(shè)

１.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)十六大精神，采取多種形式不斷把學(xué)習(xí)引向高潮。要把十六大精神，特別是“三個代表”重要思想貫穿到老干部工作的各個方面，貫穿到老干部工作的各個環(huán)節(jié)。

２.以與時俱進(jìn)的創(chuàng)新精神開展工作。在工作的指導(dǎo)思想、老干部工作的運行機(jī)制、老干部工作的方式方法、老干部的有關(guān)政策措施等方面的創(chuàng)新，以創(chuàng)新求發(fā)展。

３.加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)。在工作人員中大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神，認(rèn)真落實中央領(lǐng)導(dǎo)提出的組織部門干部要成為“四個表率”的要求，在工作中真正做到“五心”，即：信心、熱心、恒心、細(xì)心、專心，為老干部提供更多更好的服務(wù)。

４.轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、深入實際、調(diào)查研究、求真務(wù)實。要深入老同志中間去，了解真實情況，協(xié)調(diào)解決實際問題。

５.努力提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。要熟練掌握老干部工作的各項方針政策，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)知識，掌握現(xiàn)代化的辦公手段。

６.建立暢通的老干部信息交流反饋渠道。加強(qiáng)老干部工作的制度化、規(guī)劃化建設(shè)。

中共王寨鄉(xiāng)委員會

2012年2月18日

第四篇：老干部工作要點

～年全市老干部工作要點

～年全市老干部工作總的要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會精神，落實全國老干部局長會議、全省老干部工作會議和市委的要求，緊緊抓住落實老干部政治、生活待遇這條主線，著力解決改革發(fā)展中老干部工作面臨的重點難點問題，積極推進(jìn)國有改制、破產(chǎn)企業(yè)離休干部管理服務(wù)工作，切實加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮老干部在建設(shè)“民本岳陽”中的積極作用，組織老干部開展各項有益于身心健康的活動，努力提升老干部工作部門自身建設(shè)水平，把我市的老干部工作推上一個新的臺階，為民本岳陽的和諧崛起作出新的貢獻(xiàn)。

一、深入貫徹黨的十六屆五中全會精神，不斷加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)

1、各級老干工作部門要認(rèn)真組織老同志深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十六大及十六屆三中、四中、五中全會精神。適時舉辦一些輔導(dǎo)班、報告會、座談會，有計劃、有步驟地把老同志的學(xué)習(xí)引向深入。

2、不斷健全和完善老干部思想政治工作機(jī)制。認(rèn)真落實好老干部閱文學(xué)習(xí)、情況通報、參觀考察、走訪座談、意見征詢等制度，實現(xiàn)老干部政治待遇落實的經(jīng)常化、規(guī)范化、制度化。認(rèn)真總結(jié)老干部黨員開展先進(jìn)性教育的經(jīng)驗，形成加強(qiáng)老干部思想政治教育的長效機(jī)制。

3、要根據(jù)改制和破產(chǎn)企業(yè)的實際情況，因人制宜，有的放矢地做好國有改制和破產(chǎn)企業(yè)離休干部的政治思想工作，不允許出現(xiàn)離休干部因單位改制和破產(chǎn)而無人管的現(xiàn)象，確保老干部隊伍的思想穩(wěn)定。

4、圍繞建黨85周年、紅軍長征勝利70周年，組織開展各項紀(jì)念活動，要利用報刊、廣播、電視等新聞媒體，宣傳老干部的歷史功績，宣傳他們“離崗不離黨、退休不褪色”的革命本色，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。

5、繼續(xù)貫徹中辦發(fā)[～]9號、湘辦[～]63號文件精神，圍繞“十一五”規(guī)劃的實施，繼續(xù)為我市關(guān)工委和老科協(xié)等組織開展活動創(chuàng)造條件，推動老年人才資源的進(jìn)一步開發(fā)。要以全省第六次巿州關(guān)工委主任會議在我市召開為契機(jī)，促進(jìn)老同志在民本岳陽和社會主義新農(nóng)村建設(shè)中再作新貢獻(xiàn)，讓老干部的政治優(yōu)勢、智力優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢得到進(jìn)一步發(fā)揮。

二、以增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為著力點，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)

6、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中組部即將下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)的意見》，各級老干部工作部門要增強(qiáng)主動性，積極配合各級黨委、組織部門把離退休干部黨支部建設(shè)擺在基層黨組織建設(shè)的重要日程，納入基層黨組織建設(shè)的總體規(guī)劃，同步推進(jìn)。

7、要根據(jù)離退休干部黨員居住分散、部分黨員高齡多病和行動不便等特點，創(chuàng)新工作方法，進(jìn)一步完善離退休干部黨支部的組織建設(shè)和制度建設(shè)，保證離退休干部黨員組織有歸屬，活動有人管。

8、要加強(qiáng)離退休干部黨支部班子建設(shè)，尤其要選好配強(qiáng)黨支部書記，并加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)離退休干部黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第二季度將舉辦全市離退休干部黨支部書記(關(guān)工委負(fù)責(zé)人)培訓(xùn)班。

三、推進(jìn)“三個機(jī)制”有效運轉(zhuǎn)，確保離休干部”兩費”落實，切實從生活上關(guān)心、照顧好老干部

9、貫徹落實好中辦廳字[～]12號和湘政辦發(fā)[～]25號、[～]12號文件精神，爭取市委、市政府出臺《關(guān)于進(jìn)一步做好市屬國有改制和破產(chǎn)企業(yè)離休干部管

理服務(wù)工作的意見》。加強(qiáng)與財政、勞動和社會保障等部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，突出抓好特困企業(yè)、破產(chǎn)改制企業(yè)、倒閉企業(yè)及特困自收自支、差額撥款事業(yè)單位離休干部生活侍遇的落實，加大財政支持力度，確?！叭齻€機(jī)制”有效運轉(zhuǎn)、離休干部離休費按時足額發(fā)放、醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。要加強(qiáng)醫(yī)藥費統(tǒng)籌金的管理，為老干部看病就醫(yī)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

10、進(jìn)一步做好離休干部統(tǒng)籌外政策性補(bǔ)助和無固定收入配偶、遺孀的有關(guān)待遇的落實，縣（市）區(qū)今年要啟動離休干部無固定收入配偶、遺孀進(jìn)入職工基本醫(yī)療保險。

11、進(jìn)一步做好老干部信訪接待工作，立足于為老同志多辦實事、好事，全面落實老干部的生活待遇。注重抓好困難行業(yè)、困難單位老干部和易地安置老干部生活待遇的落實，注意做好老干部休養(yǎng)所的工作。及時研究和妥善解決改革中遇到的新矛盾、新問題。

12、進(jìn)一步做好離休干部信息資料的采集、完善和維護(hù)、統(tǒng)計分析及整理工作。同時要做好離休干部的住院慰問、祝壽、吊唁和醫(yī)療保健工作，二季度組織市直離休干部及處以上退休干部進(jìn)行健康檢查，并邀請巿一、二醫(yī)院的專家舉行糖尿病和心血管疾病防治知識講座。

四、以老干部活動中心為載體，促進(jìn)老有所學(xué)、老有所教、老有所樂工作

13、指導(dǎo)各級老干部工作部門抓好老干部活動中心的制度建設(shè)和管理服務(wù)工作。要以老干部活動中心為載體，組織老同志開展有益身心健康的各項活動。四季度在君山區(qū)舉行13屆縣(市)區(qū)“四大家”機(jī)關(guān)老干部門球賽。

14、加強(qiáng)對老干部（老年）大學(xué)工作的指導(dǎo)，努力提高老干部（老年）大學(xué)的辦學(xué)質(zhì)量和水平。各縣(市)區(qū)老干部（老年）大學(xué)還未建立的要盡快建立起來，并且要逐步實現(xiàn)規(guī)范化、規(guī)?；?。同時要做好老年書畫協(xié)會、金秋藝術(shù)團(tuán)、老年體育協(xié)會等老年組織的服務(wù)工作，使老干部工作充滿生機(jī)和活力。

五、加強(qiáng)自身能力建設(shè)，促進(jìn)工作全面發(fā)展。

15、認(rèn)真做好全國、全省老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人推薦評選工作。指導(dǎo)各級老干部工作部門積極開展老干部工作評先表彰活動。

16、以全國、全省表彰老干部工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個人為契機(jī)，鞏固保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的成果，鞏固和拓展“樹組工干部形象、做老干部貼心人”教育活動，創(chuàng)新工作機(jī)制，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，進(jìn)一步抓

好老干部工作隊伍的能力建設(shè)和老干部工作部門的自身建設(shè)。二季度舉辦全市老干部工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。

17、進(jìn)一步健全老干部工作機(jī)構(gòu)，充實老干部工作力量。要認(rèn)真落實岳辦發(fā)[2000]17號文件精神，市直老干部較多的單位，要有專門的管理服務(wù)機(jī)構(gòu)。各級老干工作部門應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)班子建設(shè)，堅持以人為本，要從政治上、生活上關(guān)心工作人員的進(jìn)步與成長，不斷改善辦公和生活條件。

18、加強(qiáng)調(diào)查研

究。要進(jìn)一步做好新形勢下離休干部的政治思想工作、離休干部統(tǒng)籌外政策性補(bǔ)助落實和破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部管理服務(wù)等方面的調(diào)查研究工作，各地各單位還可從本地實際需要出發(fā)，確定其它一些調(diào)研課題。

19、要加強(qiáng)老干部工作和關(guān)心下一代工作的目標(biāo)管理，各縣（市）區(qū)和市直及中央、省駐岳單位要把老干部工作和關(guān)心下一代工作列入單位目標(biāo)考核的范疇，全面落實好各項工作任務(wù)。今年市里將進(jìn)行兩年一度的目標(biāo)管理考評，對先進(jìn)單位和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰。中央、省駐岳單位老干部工作是我市老干部工作的重要組成部分，為進(jìn)一步加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)、加強(qiáng)交流，二季度召開中央、省屬駐岳單位老干部工作和關(guān)心下一代工作聯(lián)誼會。

20、要進(jìn)一步做好老干部系統(tǒng)檔案室管理、利用工作，市局檔案室爭取創(chuàng)省特級檔案室。同時要進(jìn)一步辦好《老干部工作信息》和《關(guān)心下一代工作簡報》，積極向中央和省內(nèi)涉老刊物提供信息、稿件，多渠道宣傳我市老干部工作，要進(jìn)一步做好《老年人》雜志的發(fā)行和學(xué)刊用刊工作。三季度將召開《老年人》雜志學(xué)刊用刊、信息調(diào)研工作座談會。

第五篇：2010年全市老干部工作要點（定稿）

2010年全市老干部工作總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的十七大、十七屆四中全會和全國、全省老干部局長會議要求，圍繞市委十一屆八次全會提出的各項任務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)“兩項建設(shè)”，深入推進(jìn)“五位一體”服務(wù)工作，不斷豐富離退休干部的精神文化生活，切實提高老干部工作者能力素質(zhì)，解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、更新理念、開拓進(jìn)取，全面推進(jìn)全市老干部工作創(chuàng)新發(fā)展。

1、抓好離退休干部學(xué)習(xí)教育。重點組織離退休干部深入學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神、“兩會”精神和市委十一屆八次全會精神，抓好國內(nèi)外重大時事政治和科技知識的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育，使離退休干部始終保持思想與時俱進(jìn)。重視加強(qiáng)對離退休干部的正面教育，重視發(fā)揮“政治理論學(xué)習(xí)讀本”、“熒屏黨校”等載體作用，重視在學(xué)習(xí)活動中堅持以人為本，緊密聯(lián)系實際，真正把離退休干部的思想和認(rèn)識、智慧和力量統(tǒng)一、凝聚到建設(shè)創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍城市和爭創(chuàng)全省黨的建設(shè)模范區(qū)上來。

2、認(rèn)真做好經(jīng)常性思想政治工作。堅持老干部學(xué)習(xí)、閱文、聽報告、通報情況、參觀學(xué)習(xí)、走訪慰問等制度。不斷探索和運用現(xiàn)代信息手段，改進(jìn)落實政治待遇方式方法，確保離退休干部各項政治待遇落到實處。在全市離退休干部中深入開展“晚霞金輝映黨旗，先進(jìn)形象譜新篇”主題教育，采取舉辦事跡報告會、風(fēng)采展示等教育形式，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用，使離退休干部成為支持改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的模范。

3、加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。加強(qiáng)對全市離退休干部黨支部建設(shè)情況的調(diào)研，舉辦第20期離退休干部黨支部書記學(xué)習(xí)班，建立離退休干部黨支部中心組。創(chuàng)新組織設(shè)置，改進(jìn)活動方式，扎實開展“五好”（政治學(xué)習(xí)好、教育子女好、遵紀(jì)守法好、科學(xué)養(yǎng)生好、發(fā)揮作用好）老黨員創(chuàng)評活動，積極宣傳“五好”黨支部的先進(jìn)事跡，“七一”前總結(jié)推廣創(chuàng)建“五好”黨支部的做法和經(jīng)驗。加強(qiáng)離退休干部黨支部活動陣地建設(shè)，在全市離退休干部黨支部中推廣使用網(wǎng)絡(luò)信息化教育，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法。

4、重視離退休干部典型培養(yǎng)宣傳。繼續(xù)抓好全國離退休干部“雙先”事跡的學(xué)習(xí)宣傳，深入挖掘和宣傳緊緊圍繞市委、市政府決策部署，積極發(fā)揮自身作用，服務(wù)于無錫經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)大局的先進(jìn)典型。適時組織全市先進(jìn)離退休干部事跡報告會。正確引導(dǎo)離退休干部發(fā)揮作用，聯(lián)合關(guān)工委等單位，開展形式多樣的離退休干部服務(wù)社會活動，充分展示離退休干部政治堅定、思想常新、與時俱進(jìn)、積極奉獻(xiàn)的良好形象。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)“五位一體”服務(wù)工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)。強(qiáng)化“五位一體”服務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮好各級老干部工作部門的組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，牢固樹立利用社會力量為老干部服務(wù)的理念。按照整體推進(jìn)，協(xié)調(diào)發(fā)展，全面覆蓋，注重實效的原則，提升“五位一體”服務(wù)的整體水平。

6、突出抓好社區(qū)和醫(yī)療服務(wù)工作。上半年，適時開展社區(qū)服務(wù)示范點對口檢查活動，及時總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法，樹立表彰一批先進(jìn)典型，進(jìn)一步加大典型宣傳力度。會同衛(wèi)生、醫(yī)管中心等部門，充分利用現(xiàn)有醫(yī)療資源，做好“四優(yōu)一方便”醫(yī)療服務(wù)工作。下半年，適時召開社區(qū)、醫(yī)療服務(wù)工作推進(jìn)會。

7、全面提升“五位一體”服務(wù)工作整體水平。堅持以點帶面，發(fā)揮典型輻射作用，不斷推進(jìn)“五位一體”服務(wù)工作深入發(fā)展。下半年，適時邀請周邊有關(guān)省市老干部工作部門，召開高齡養(yǎng)老論壇會，共謀方法對策，進(jìn)一步豐富“五位一體”為老服務(wù)的內(nèi)涵，提升全市“五位一體”服務(wù)工作層次。

8、進(jìn)一步從生活上關(guān)心照顧離休干部。在確保離休干部生活待遇全面落實的基礎(chǔ)上，根據(jù)離休干部“雙高期”的實際，及時做好離休干部特殊護(hù)理等級的鑒定調(diào)整工作；繼續(xù)做好對患重病、大病等原因造成生活困難離休干部的困難幫扶工作；認(rèn)真做好夏季高溫、春節(jié)等重大節(jié)日的走訪慰問工作。年內(nèi)，以市委、市政府的名義走訪慰問我市易地安置在外地的離休干部。

9、繼續(xù)做好改制和破產(chǎn)企事業(yè)單位離休干部的日常管理服務(wù)工作。嚴(yán)格按照有關(guān)文件精神，做好改制和破產(chǎn)企事業(yè)單位離休干部的管理服務(wù)工作，確保改制和破產(chǎn)企事業(yè)單位離休干部的事情有人管、工作有機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)、所需經(jīng)費有保障。對管理關(guān)系已經(jīng)移交的離休干部，主管單位和老干部工作部門要切實履行管理服務(wù)職責(zé)，確保各項待遇和管理服務(wù)工作落實到位。

10、認(rèn)真貫徹落實中組發(fā)10號等文件精神。認(rèn)真貫徹《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下離退休干部工作的意見》（中組發(fā)〔2008〕10號）精神，并以中組部和省局督查為契機(jī)，會同有關(guān)部門，進(jìn)一步探索退休干部服務(wù)管理工作。市局將重點做好制定《關(guān)于加強(qiáng)市管退休干部服務(wù)管理工作意見》、建立市管退休干部信息庫、召開座談會等工作。要認(rèn)真做好對全國利用社區(qū)資源做