第一篇：2012老干部工作要點

2012年全市老干部工作要點

2012年全市老干部工作的總體思路：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以迎慶黨的十八大召開為重點，深入學習貫徹十七屆六中全會和省、市黨代會精神，認真貫徹落實全國、全省老干部工作“雙先”表彰大會精神，緊緊圍繞全市中心工作，緊扣“讓黨放心、讓老干部滿意”的工作目標，進一步從政治上尊重老干部，思想上關心老干部，生活上照顧老干部，精神上關懷老干部，充分發(fā)揮老干部優(yōu)勢作用，深化老干部工作部門建設，開拓進取，探索創(chuàng)新，扎實工作，奮力開創(chuàng)老干部工作科學發(fā)展新局面，為率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化作出新的貢獻。

一、以迎慶黨的十八大召開為重點，全面落實離退休干部政治待遇

1．加強對老干部理論學習的組織引導。認真組織全市離退休干部學習黨的十七屆六中全會、將于下半年召開的黨的十八大和市第十一次黨代會精神。緊密聯(lián)系老干部思想實際，拓展老干部黨校和“常青大講壇”的學習載體功能，通過舉辦輔導報告會、心得交流會和組織參觀考察等靈活多樣的方式，有計劃、有組織地開展系統(tǒng)化學習。充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，運用現(xiàn)代化傳媒手段，引導老干部深刻領會中央和省、市委提出的思想、觀點、舉措，把智慧和力量凝聚到中央和省、市委提出的中心任務上來。適時舉辦全市老干部黨支部書記學習黨的十八大精神專題輔導班、老

— 1 — 干部學習十八大精神心得交流會，舉辦全市老干部“憶黨情、頌黨恩，跟黨走”迎慶黨的十八大征文活動。

2．鞏固和拓展“五好”離退休干部黨支部創(chuàng)建成果。著力推動學習型、創(chuàng)新型、奉獻型離退休干部黨組織建設，切實把老干部黨支部建設成為組織老同志、凝聚老同志、教育老同志的堅強堡壘。本著有利于就近學習、就近參加黨組織活動、就近在居住地發(fā)揮作用的原則，創(chuàng)新和優(yōu)化離退休干部黨組織設置方式，探索設立社區(qū)老干部黨支部、樓宇老干部黨支部和涉老協(xié)會組織臨時黨支部。組織開展新一輪先進離退休干部黨支部評選活動。適時舉辦離退休干部黨支部書記培訓班。

3．深化離退休干部黨支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。組織全市離退休干部在思想政治上創(chuàng)先爭優(yōu)，在道德品行上創(chuàng)先爭優(yōu)，在教育后代上創(chuàng)先爭優(yōu)，在文化學習和活動上創(chuàng)先爭優(yōu)，把離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動不斷引向深入。繼續(xù)深入開展學習楊善洲活動，選樹可親、可敬、可比、可學的老干部典型。建立離退休干部光榮榜。下半年，召開全市離退休干部思想政治建設和黨支部建設創(chuàng)先爭優(yōu)經驗交流大會。

二、以提升老干部服務水平為要務，不斷健全老干部服務管理體系

4．進一步鞏固和完善離休干部“三個機制”。加強新情況、新問題的調研，加強機制運行情況的監(jiān)管，提高機制運轉的質量和效益。逐步建立離休干部生活待遇與本地經濟社會發(fā)展水平相適應的長效機制，促進老干部共享經濟發(fā)展和社會文明進步的成— 2 — 果。適時組織對十七大以來老干部政策落實情況進行檢查，確保各項政策不折不扣落到實處，迎接省局督查。

5．深入推進離休干部醫(yī)療保健服務工作。針對離休干部進入“雙高期”的實際，建立與離休干部就醫(yī)需求相適應的醫(yī)藥費統(tǒng)籌標準增長機制。進一步暢通離休干部“一站式”醫(yī)療服務綠色通道，切實改善離休干部就醫(yī)條件，形成與經濟社會發(fā)展水平相適應的離休干部醫(yī)療保障機制。開展老干部醫(yī)療保健咨詢活動，為老干部及時提供優(yōu)質醫(yī)療咨詢服務。適時召開全市離休干部醫(yī)療保健服務工作推進會。

6．全面推進利用社區(qū)資源做好離退休干部服務工作。發(fā)揮省、市級利用社區(qū)資源服務離退休干部示范點的引領作用，推動各地開展縣（市）區(qū)級示范點創(chuàng)建活動，建立省、市、縣三級示范點網(wǎng)絡。深入推進“六助”活動，著力打造“情暖功臣、奉獻愛心”服務品牌，增強服務的針對性和有效性，提升利用社區(qū)資源服務離退休干部工作影響力。適時召開全市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務工作現(xiàn)場推進會。開展“十佳敬老之星”評選活動。

7．完善有特殊困難離退休干部的幫扶機制。進一步細化幫扶辦法，拓寬幫扶渠道，完善幫扶措施，增強幫扶效果。對參加革命工作時間早、年齡大、患重病、家庭生活有特殊困難的離退休干部，給予更多照顧。加強人文關懷，開展精神慰藉、心理疏導、臨終關懷活動。進一步做好易地安置離休干部服務管理工作。

8．著力提升退休干部服務管理水平。進一步拓展退休干部工作服務管理內容，完善工作制度，夯實機構、人員、經費等基礎，— 3 — 鞏固提升退休干部工作在全省的領先地位。加強對退休干部分級分類服務管理的研究和探索，以干部管理權限范圍內退休干部工作為重點，加大對全市退休干部工作的指導督查力度，整體提高退休干部工作水平。發(fā)揮退休干部在支部建設、創(chuàng)先爭優(yōu)、涉老組織建設等工作中的骨干作用，使他們更好地為推動科學發(fā)展、促進社會和諧奉獻智慧和力量。規(guī)范退休干部信息的采集和管理，建立全市退休干部信息庫。舉辦市管退休干部政治理論、信息技術等培訓班。適時召開全市退休干部服務管理專題會議。

三、以服務基本實現(xiàn)現(xiàn)代化為根本，著力提升老干部發(fā)揮作用質量

9．繼續(xù)組織老干部深入開展“夕陽映江海、晚霞更生輝”主題實踐活動。圍繞中心工作，結合離退休干部的實際情況，精心創(chuàng)設活動載體，不斷豐富活動內容，積極拓展離退休干部自我教育、自我管理的新思路和新空間。及時總結提煉新鮮經驗，加強工作交流，改進薄弱環(huán)節(jié)，切實提高活動的整體水平。年底將對三年活動情況進行總結，并召開總結表彰大會。

10．深入推進離退休干部牽手大學生村官活動。針對老干部的特長和大學生村官的特點，準確掌握牽手大學生村官需求，有針對性推進牽手活動，務求牽手活動取得實效。加強牽手活動全程跟蹤管理，注重先進經驗的總結、宣傳和推廣工作，推動活動深入開展。適時召開全市離退休干部黨員牽手大學生村官活動經驗交流會，表彰一批優(yōu)秀牽手老干部和大學生村官。

11．組織引導老干部參與社會管理創(chuàng)新實踐。根據(jù)市社會管

— 4 — 理創(chuàng)新綜合試點工作領導小組轉發(fā)的《關于組織全市“五老”參與社會管理創(chuàng)新活動的指導意見》（通創(chuàng)新?2011?6號）精神，按照健全參與機制、搭建參與平臺、規(guī)范參與領域、提升參與層次的要求，充分發(fā)揮老干部在參與社會管理創(chuàng)新中的示范引領作用，使之成為社會管理創(chuàng)新領域的重要力量，成為**社會管理創(chuàng)新中的一個亮點。適時召開全市老干部參與社會管理創(chuàng)新推進會。

12．加強老干部智庫、江海老干部志愿者隊伍等涉老組織和團體建設。積極籌建老干部協(xié)會，鼓勵和支持離退休干部面向社會、面向群眾、面向基層，在推動科學發(fā)展、促進社會和諧中發(fā)揮優(yōu)勢作用，實現(xiàn)與黨委政府中心工作緊密對接、合拍共振。開展“十佳有為老干部”評選活動。

四、以推進示范性陣地建設為抓手，不斷豐富離退休干部精神文化生活

13．進一步推進示范性老干部活動學習陣地建設。適應“十二五”期間經濟社會發(fā)展和離退休干部隊伍結構變化需要，把老干部活動學習陣地建設納入本地區(qū)本部門經濟社會發(fā)展規(guī)劃，加大投入，擴大規(guī)模，完善功能。著力規(guī)范服務標準，推進管理創(chuàng)新，不斷提高老干部活動學習陣地基礎建設、日常管理和服務保障水平。進一步加大基層活動學習陣地創(chuàng)建力度，形成布局科學、規(guī)模合理、覆蓋城鄉(xiāng)的老干部活動學習陣地網(wǎng)絡，滿足不同層次老干部活動學習需要。

14．大力開展豐富多彩的老干部文化活動。以深入貫徹十七屆六中全會精神和迎接、慶祝黨的十八大召開為契機，大力開展

— 5 — 科學、健康、有益的文化活動。通過參觀改革發(fā)展成就、展覽書畫攝影作品、舉行歌舞演出等形式，開展富有特色、生動活潑的慶?；顒?。年內組織開展第三屆“健康快樂伴我行”大型系列文體活動，充分展示離退休干部良好的精神面貌。舉辦**市第26個敬老節(jié)慶?；顒?。組織全市老干部藝術團送戲到基層、到軍營、到社區(qū)，開展“送溫暖、獻愛心”等敬老月系列活動。

五、以強化老干部工作隊伍能力建設為核心，努力開創(chuàng)科學發(fā)展新局面

15．全面提升服務老干部品牌創(chuàng)建水平。繼續(xù)深入開展“創(chuàng)特色工作、創(chuàng)優(yōu)質服務、創(chuàng)一流業(yè)績”服務品牌活動，加強老干部工作部門文化建設。舉辦老干部工作部門文化建設研討活動，塑造新形勢下老干部工作部門文化，不斷增強老干部工作人員的創(chuàng)新意識、服務意識。年內開展“崗位建功展風采，情暖桑榆作奉獻”主題演講活動。

16．全面推進老干部工作目標考核工作。健全目標考核激勵機制，完善符合科學發(fā)展觀的考核評價體系，提升老干部工作科學化水平。進一步完善工作機制，細化量化工作目標和措施，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。健全老干部工作督促檢查機制，及時掌握工作運行動態(tài)，跟蹤工作進展情況，抓好督辦事項的落實，不斷提高老干部工作的質量。繼續(xù)開展老干部工作部門創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果評比活動，做好創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果的推廣、轉化工作。

17．深入開展全市老干部工作部門崗位大練兵活動。廣泛開

— 6 — 展紀念干部離退休制度建立30周年活動，加強老干部工作實踐總結和理論研究，切實提高老干部工作政治水平和老同志對老干部工作滿意度。開展向老干部工作先進集體和先進工作者學習活動，努力形成奮勇爭先、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績的良好氛圍。做好離退休干部年報統(tǒng)計工作。繼續(xù)辦好《**老干部工作》，加強老干部工作網(wǎng)站建設，提升老干部信息宣傳工作水平。適時組織全市老干部工作調研成果交流，召開全市老干部工作部門信息宣傳工作會議。

18．狠抓老干部工作部門作風和效能建設。繼續(xù)推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，堅持講黨性、重品行、作表率，深入開展“學先進、見行動、爭優(yōu)秀”活動，強化政治意識、大局意識、責任意識、服務意識，找準老干部工作服務大局的切入點和著力點，倡導老干部工作者在崗位中爭當先鋒、爭先進位、爭創(chuàng)一流。強化處室建設，全面推行服務承諾制、首問負責制和限時辦結制，提升工作效能，樹立老干部工作部門良好形象。

第二篇：關于全市老干部工作要點

關于全市老干部工作要點

全市老干部工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習領會習近平總書記關于老干部工作的重要論述，深入貫徹落實中央、省、青島市老干部局長會議精神，以離退休干部黨建工作為統(tǒng)領，以老干部工作信息化、精準化、規(guī)范化建設為推手，加強服務保障、深化文化養(yǎng)老、組織引導廣大老干部凝聚釋放正能量，推動老干部工作高質量發(fā)展。

一、以提升組織力為目標，強化離退休干部黨建

1、加強組織建設。一是強化離退休干部黨工委領導，健全工作體制機制，優(yōu)化黨組織設置，完善組織覆蓋、工作覆蓋體系，促進有效覆蓋。二是開展離退休干部黨組織“五化”建設，即推進建設標準化、運行規(guī)范化、管理精細化、活動常態(tài)化、服務親情化，培養(yǎng)一批黨建示范點和離退休干部先進典型，打造離退休干部黨建工作品牌。

2、加強離退休干部思想政治建設。一是加強教育培訓，適時舉辦離退休干部黨組織成員培訓班，定期編輯發(fā)放學習材料。二是加大信息化建設力度，運用離退休干部黨支部網(wǎng)上平臺、老干部工作APP、和微信公眾號等新媒體，加強教育引導。三是充分運用紅色資源，組織離退休干部現(xiàn)場參觀學習，強化思想教育。四是在離退休干部中開展“我看新中國70周年新成就”訪談活動。五是開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，引導老同志牢樹“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

3、以黨建帶老干部協(xié)會建設。完善三級老干部協(xié)會網(wǎng)絡，發(fā)揮老干部協(xié)會作用，把黨組織建在協(xié)會上，通過黨組織和協(xié)會組織把廣大老干部團結凝聚起來。

二、以陣地建設為基礎，深化文化養(yǎng)老

4、推進市老年大學建設。一是抓好教學工作，深入開展教學研究，培育精品課程，提高教學吸引力。二是抓好文化活動開展，加強紅山棗藝術團、書畫學會、攝影學會等文化社團建設，征集創(chuàng)作校歌，開展校內校外文化活動，提高老年大學文化影響力。三是加強規(guī)范化管理，健全黨組織、學委會和社團組織體系，加強學員隊伍管理;落實《安全公約》《學員守則》，加強校園安全管理。四是抓好基礎設施建設，安裝一部電梯，更新部分教學器材。

5、推進市老干部活動中心建設。一是加強內部管理，重新核實登記隊員，嚴格落實各項制度和規(guī)定，規(guī)范活動秩序;對各項活動做合理安排，提高活動場所利用率。二是加強隊伍建設，調動各活動隊隊長的積極性，增加活動頻次，增強凝聚力和向心力;三是開展豐富多彩文體活動，繼續(xù)加強與老年體育協(xié)會隊伍的融合，豐富活動的形式和內容，定期組織開展門球比賽、骨干培訓和各類展演等，做到天天有活動，月月有賽事。

6、推進基層學習活動陣地建設。一是以規(guī)范化建設為抓手，對基層陣地建設提出標準和要求，促進基層陣地建設規(guī)范升級。二是拓展老年遠程教育，推動基層收視點建設。三是推動基層開展豐富多彩文體活動，活躍老同志精神生活。

三、以新時代文明實踐活動為載體，凝聚釋放正能量

7、開展慶祝建國70周年“五個一”活動。舉辦一次大型文藝演出、舉辦一次書畫攝影展、編印一本書畫攝影集、組織一次征文活動、組織一次全市基層老干部特色文體展演。

8、開展文化“五進”活動。紅山棗藝術團、老年大學各教學班、老干部活動中心各活動隊送文化進敬老院、進社區(qū)、進公園、進農村、進學校。

9、開展傳承紅色基因活動。組織老干部志愿者深入開展“兩史”進校園等關心下一代活動，編印一本平度紅色歷史讀本，推動“平度紅色歷史進校園”活動，引導廣大青少年認清自己的“根”和“魂”，傳承紅色基因。

10、開展“大手拉小手·共筑成長夢”精準關愛活動。市關工委組織發(fā)動老干部志愿者繼續(xù)開展“大手拉小手·共筑成長夢”精準關愛活動，繼續(xù)對全市中小學階段56名孤兒進行心靈關愛、情感呵護和物質資助。

11、開展志愿服務活動。依托老干部志愿者協(xié)會，把有特長、有威望、有熱情的各行各業(yè)老干部凝聚起來，廣泛開展慰問演出、宣講教育、送醫(yī)下鄉(xiāng)、科技幫扶等志愿服務活動，為建設“大強富美”新平度增添正能量。

四、以精準服務為理念，加強服務保障

12、精準服務市級離退休老領導。強化精準服務理念，做好對市級老領導的具體服務工作，定期組織召開市級老領導座談會;年內至少兩次組織市級老領導進行市內參觀考察;老人節(jié)前召開市級老領導情況通報會;春節(jié)前組織對市級離退休老領導進行走訪慰問;為個別需求的老領導提供個性化服務。

13、落實離退休干部政治生活待遇。年內分兩批對困難離退休干部及離休干部遺屬進行幫扶;組織離休干部和市級退休老領導進行一次健康體檢;完善離退休干部信息庫;完成《山東省離休干部名錄》(平度卷)編纂工作;做好老干部信訪工作。

14、做好離退休干部到居住地聯(lián)系報到及市直聯(lián)絡片工作。發(fā)動離退休干部到居住地報到，充分利用社區(qū)資源，發(fā)揮社區(qū)服務“四就近”優(yōu)勢，為離退休干部提供差異化、個性化、親情化服務，逐步構建以居住地為服務管理主陣地的長效機制。

五、以轉變作風為抓手，加強機關自身建設

15、加強局機關規(guī)范化建設。一是抓機關黨建規(guī)范。認真落實“三會一課”制度，深化應用“山東e支部”系統(tǒng)，推動黨支部生活規(guī)范化;加強“學習強國”學習的平臺建設，健全學習長效機制。二是抓日常管理規(guī)范。落實全面從嚴治黨要求，落實新修訂的規(guī)章制度，加強紀律約束。

16、抓機關干部能力和作風建設。通過教育培訓、崗位練兵、研討交流、外出參觀學習等形式，提高機關干部工作能力;通過開展“不忘初心·牢記使命”主題教育和市委開展的“思想大解放、作風大轉變、工作大落實”活動，抓機關干部思想作風和工作作風轉變，提振精氣神。

17、加大調研宣傳力度。一是深入培樹、挖掘離退休干部和“五老”新典型、新事跡，評選先進、廣泛宣傳，展示新時代老干部昂揚向上的良好精神風貌。二是以問題為導向對熱點難點問題開展深入的調查研究，找到解決問題的突破口，攻下工作中的一些“山頭”和“碉堡”;對一些問題進行前瞻性探討，尋找解決路徑。三是發(fā)揮省級信息直報點的優(yōu)勢，加大信息報送力度;充分利用老干部局、老年大學微信公眾號和報刊雜志等傳統(tǒng)媒體進行廣泛宣傳，發(fā)出老干部工作好聲音。

第三篇：老干部工作要點

王寨鄉(xiāng)2012老干部工作要點

一、繼續(xù)掀起學習貫徹黨的十六大精神新高潮，切實加強對學習的組織領導。

１.認真學習文件，深刻領會精神。采取措施組織廣大老干部認真研讀十六大報告，圍繞主題，掌握靈魂，抓住精髓，全面深入領會其科學內涵和精神實質，引導全鎮(zhèn)老干部學懂弄通報告中提出的新思想、新觀點、新論斷，真正把思想認識統(tǒng)一到黨的十六大精神上來。

２.靈活組織，注重實效。根據(jù)老干部高齡多病、行動不便的特點，采取靈活多樣的方式組織好學習。要把集中學習與分散自學相結合，把學習輔導與座談討論相結合，把就地就近參觀考察與老干部之間相互交流體會相結合，把解決思想認識與解決老干部實際困難相結合。

3、切實加強老干部理論學習的組織領導。把老干部學習十六大精神作為當前和今后一個時期的首要任務來抓。搞好輿論宣傳，推廣先進典型。

二、進一步規(guī)范落實老干部的各項政治待遇，切實加強老干部的思想政治工作。

１.認真落實老干部的各項政治待遇。堅持和規(guī)范落實老干部政治待遇的各項制度。堅持老干部按規(guī)定閱讀文件、定期通報情況、適時進行形勢教育、重大節(jié)日和老干部生病住院進行走訪慰問、請老干部參加重要會議和重大活動等制

度。

２.加強老干部活動場所的建設與管理，進一步強化政治意識、服務意識、市場意識、適應老同志的特點和市場經濟的要求，加強老干部活動場所的使用和管理。充分發(fā)揮活動室的多功能作用，組織老干部開展科學健康的文化活動，提高利用率，增強吸引力，努力把思想性、知識性和趣味性緊密地結合起來，真正把活動室辦活，辦成老干部之家。充分發(fā)揮老年大學的課堂作用，要根據(jù)老同志的需要，調整課程設置，適當增加政治理論和新知識方面的課程。采取多種形式豐富老干部的精神文化生活。

３.認真辦理老干部的來信來訪。對來信來訪，要事事有記錄，件件有回音。主動化解矛盾，防止和及時處理集體越級上訪。

三、建立和完善各項機制，保證退休干部生活待遇的落實。

１.完善退休費保障機制。落實區(qū)關于規(guī)范退休干部退休費統(tǒng)籌項目的通知精神，隨時解決出現(xiàn)的情況和問題。

２.落實事業(yè)單位老干部退休費由本級財政負責并實際社會化發(fā)放的工作。

３.完善醫(yī)藥保障機制。

４.努力做好特困老干部的解困工作。完善“特困”標準，明確資金籌措渠道，對特困老干部逐一登記造冊，責任落實

到人。

四、充分發(fā)揮老干部在全面建設小康社會中的作用 １.組織老干部在社會主義物質文明建設中發(fā)揮作用。支持和鼓勵老干部在技術咨詢、活動宣傳等方面發(fā)揮作用。引導老干部到“扶貧工程”、“富民工程”、“環(huán)境保護”等工作中來，對推進改革開放，促進經濟發(fā)展作貢獻。

２.組織老干部在社會主義政治文明建設和黨的建設中發(fā)揮作用。從工作實際和老干部的特點出發(fā)，發(fā)揮他們在宣傳和促進依法治國，建立健全民主決策、民主監(jiān)督制度和程序等工作中的作用。

３.組織老干部在社會主義精神文明建設中發(fā)揮作用。組織動員老干部通過多種形式在群眾中廣泛宣傳“三個代表”重要思想，宣傳十六大精神。繼續(xù)組織老干部參與關心下一代、科普教育、文明健身等工作。

４.廣泛宣傳老干部在物質文明、政治文明、精神文明建設中發(fā)揮作用的先進集體和先進個人的事跡。

五、積極研究探索深化改革中老干部工作中出現(xiàn)的新問題。

１.加強對企事業(yè)單位老干部工作的調查研究。

２.積極探索發(fā)揮社區(qū)功能，為老干部服務。

３.加強對改革中涉及老干部的有關政策的研究。如老年人社會優(yōu)共享社會發(fā)展成果等問題。

六、切實加強自身建設

１.加強政治理論學習。繼續(xù)深入學習十六大精神，采取多種形式不斷把學習引向高潮。要把十六大精神，特別是“三個代表”重要思想貫穿到老干部工作的各個方面，貫穿到老干部工作的各個環(huán)節(jié)。

２.以與時俱進的創(chuàng)新精神開展工作。在工作的指導思想、老干部工作的運行機制、老干部工作的方式方法、老干部的有關政策措施等方面的創(chuàng)新，以創(chuàng)新求發(fā)展。

３.加強職業(yè)道德建設。在工作人員中大力倡導愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神，認真落實中央領導提出的組織部門干部要成為“四個表率”的要求，在工作中真正做到“五心”，即：信心、熱心、恒心、細心、專心，為老干部提供更多更好的服務。

４.轉變工作作風、深入實際、調查研究、求真務實。要深入老同志中間去，了解真實情況，協(xié)調解決實際問題。

５.努力提高工作人員的業(yè)務素質和工作能力。要熟練掌握老干部工作的各項方針政策，熟悉相關業(yè)務知識，掌握現(xiàn)代化的辦公手段。

６.建立暢通的老干部信息交流反饋渠道。加強老干部工作的制度化、規(guī)劃化建設。

中共王寨鄉(xiāng)委員會

2012年2月18日

第四篇：老干部工作要點

～年全市老干部工作要點

～年全市老干部工作總的要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，深入學習黨的十六屆五中全會精神，落實全國老干部局長會議、全省老干部工作會議和市委的要求，緊緊抓住落實老干部政治、生活待遇這條主線，著力解決改革發(fā)展中老干部工作面臨的重點難點問題，積極推進國有改制、破產企業(yè)離休干部管理服務工作，切實加強離退休干部黨支部建設，充分發(fā)揮老干部在建設“民本岳陽”中的積極作用，組織老干部開展各項有益于身心健康的活動，努力提升老干部工作部門自身建設水平，把我市的老干部工作推上一個新的臺階，為民本岳陽的和諧崛起作出新的貢獻。

一、深入貫徹黨的十六屆五中全會精神，不斷加強老干部思想政治建設

1、各級老干工作部門要認真組織老同志深入貫徹學習黨的十六大及十六屆三中、四中、五中全會精神。適時舉辦一些輔導班、報告會、座談會，有計劃、有步驟地把老同志的學習引向深入。

2、不斷健全和完善老干部思想政治工作機制。認真落實好老干部閱文學習、情況通報、參觀考察、走訪座談、意見征詢等制度，實現(xiàn)老干部政治待遇落實的經?；⒁?guī)范化、制度化。認真總結老干部黨員開展先進性教育的經驗，形成加強老干部思想政治教育的長效機制。

3、要根據(jù)改制和破產企業(yè)的實際情況，因人制宜，有的放矢地做好國有改制和破產企業(yè)離休干部的政治思想工作，不允許出現(xiàn)離休干部因單位改制和破產而無人管的現(xiàn)象，確保老干部隊伍的思想穩(wěn)定。

4、圍繞建黨85周年、紅軍長征勝利70周年，組織開展各項紀念活動，要利用報刊、廣播、電視等新聞媒體，宣傳老干部的歷史功績，宣傳他們“離崗不離黨、退休不褪色”的革命本色，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。

5、繼續(xù)貫徹中辦發(fā)[～]9號、湘辦[～]63號文件精神，圍繞“十一五”規(guī)劃的實施，繼續(xù)為我市關工委和老科協(xié)等組織開展活動創(chuàng)造條件，推動老年人才資源的進一步開發(fā)。要以全省第六次巿州關工委主任會議在我市召開為契機，促進老同志在民本岳陽和社會主義新農村建設中再作新貢獻，讓老干部的政治優(yōu)勢、智力優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢得到進一步發(fā)揮。

二、以增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為著力點，進一步加強離退休干部黨支部建設

6、認真學習貫徹中組部即將下發(fā)的《關于進一步加強離退休干部黨支部建設的意見》，各級老干部工作部門要增強主動性，積極配合各級黨委、組織部門把離退休干部黨支部建設擺在基層黨組織建設的重要日程，納入基層黨組織建設的總體規(guī)劃，同步推進。

7、要根據(jù)離退休干部黨員居住分散、部分黨員高齡多病和行動不便等特點，創(chuàng)新工作方法，進一步完善離退休干部黨支部的組織建設和制度建設，保證離退休干部黨員組織有歸屬，活動有人管。

8、要加強離退休干部黨支部班子建設，尤其要選好配強黨支部書記，并加強培訓，進一步增強離退休干部黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第二季度將舉辦全市離退休干部黨支部書記(關工委負責人)培訓班。

三、推進“三個機制”有效運轉，確保離休干部”兩費”落實，切實從生活上關心、照顧好老干部

9、貫徹落實好中辦廳字[～]12號和湘政辦發(fā)[～]25號、[～]12號文件精神，爭取市委、市政府出臺《關于進一步做好市屬國有改制和破產企業(yè)離休干部管

理服務工作的意見》。加強與財政、勞動和社會保障等部門的協(xié)調聯(lián)系，突出抓好特困企業(yè)、破產改制企業(yè)、倒閉企業(yè)及特困自收自支、差額撥款事業(yè)單位離休干部生活侍遇的落實，加大財政支持力度，確?！叭齻€機制”有效運轉、離休干部離休費按時足額發(fā)放、醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。要加強醫(yī)藥費統(tǒng)籌金的管理，為老干部看病就醫(yī)提供優(yōu)質服務。

10、進一步做好離休干部統(tǒng)籌外政策性補助和無固定收入配偶、遺孀的有關待遇的落實，縣（市）區(qū)今年要啟動離休干部無固定收入配偶、遺孀進入職工基本醫(yī)療保險。

11、進一步做好老干部信訪接待工作，立足于為老同志多辦實事、好事，全面落實老干部的生活待遇。注重抓好困難行業(yè)、困難單位老干部和易地安置老干部生活待遇的落實，注意做好老干部休養(yǎng)所的工作。及時研究和妥善解決改革中遇到的新矛盾、新問題。

12、進一步做好離休干部信息資料的采集、完善和維護、統(tǒng)計分析及整理工作。同時要做好離休干部的住院慰問、祝壽、吊唁和醫(yī)療保健工作，二季度組織市直離休干部及處以上退休干部進行健康檢查，并邀請巿一、二醫(yī)院的專家舉行糖尿病和心血管疾病防治知識講座。

四、以老干部活動中心為載體，促進老有所學、老有所教、老有所樂工作

13、指導各級老干部工作部門抓好老干部活動中心的制度建設和管理服務工作。要以老干部活動中心為載體，組織老同志開展有益身心健康的各項活動。四季度在君山區(qū)舉行13屆縣(市)區(qū)“四大家”機關老干部門球賽。

14、加強對老干部（老年）大學工作的指導，努力提高老干部（老年）大學的辦學質量和水平。各縣(市)區(qū)老干部（老年）大學還未建立的要盡快建立起來，并且要逐步實現(xiàn)規(guī)范化、規(guī)模化。同時要做好老年書畫協(xié)會、金秋藝術團、老年體育協(xié)會等老年組織的服務工作，使老干部工作充滿生機和活力。

五、加強自身能力建設，促進工作全面發(fā)展。

15、認真做好全國、全省老干部工作先進集體和先進個人推薦評選工作。指導各級老干部工作部門積極開展老干部工作評先表彰活動。

16、以全國、全省表彰老干部工作先進單位和先進個人為契機，鞏固保持共產黨員先進性教育活動的成果，鞏固和拓展“樹組工干部形象、做老干部貼心人”教育活動，創(chuàng)新工作機制，改進工作作風，提高工作效率，進一步抓

好老干部工作隊伍的能力建設和老干部工作部門的自身建設。二季度舉辦全市老干部工作人員業(yè)務培訓班。

17、進一步健全老干部工作機構，充實老干部工作力量。要認真落實岳辦發(fā)[2000]17號文件精神，市直老干部較多的單位，要有專門的管理服務機構。各級老干工作部門應進一步加強班子建設，堅持以人為本，要從政治上、生活上關心工作人員的進步與成長，不斷改善辦公和生活條件。

18、加強調查研

究。要進一步做好新形勢下離休干部的政治思想工作、離休干部統(tǒng)籌外政策性補助落實和破產改制企業(yè)離休干部管理服務等方面的調查研究工作，各地各單位還可從本地實際需要出發(fā)，確定其它一些調研課題。

19、要加強老干部工作和關心下一代工作的目標管理，各縣（市）區(qū)和市直及中央、省駐岳單位要把老干部工作和關心下一代工作列入單位目標考核的范疇，全面落實好各項工作任務。今年市里將進行兩年一度的目標管理考評，對先進單位和先進個人進行表彰。中央、省駐岳單位老干部工作是我市老干部工作的重要組成部分，為進一步加強聯(lián)絡、加強交流，二季度召開中央、省屬駐岳單位老干部工作和關心下一代工作聯(lián)誼會。

20、要進一步做好老干部系統(tǒng)檔案室管理、利用工作，市局檔案室爭取創(chuàng)省特級檔案室。同時要進一步辦好《老干部工作信息》和《關心下一代工作簡報》，積極向中央和省內涉老刊物提供信息、稿件，多渠道宣傳我市老干部工作，要進一步做好《老年人》雜志的發(fā)行和學刊用刊工作。三季度將召開《老年人》雜志學刊用刊、信息調研工作座談會。

第五篇：老干部工作要點

老干部工作要點

老干部工作要點2007-12-17 16:38:57第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)老干部工作要點老干部工作要點(2)老干部工作要點

年全市老干部工作總的要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，深入學習黨的十六屆五中全會精神，落實全國老干部局長會議、全省老干部工作會議和市委的要求，緊緊抓住落實老干部政治、生活待遇這條主線，著力解決改革發(fā)展中老干部工作面臨的重點難點問題，積極推進國有改制、破產企業(yè)離休干部管理服務工作，切實加強離退休干部黨支部建設，充分發(fā)揮老干部在建設“民本岳陽”中的積極作用，組織老干部開展各項有益于身心健康的活動，努力提升老干

部工作部門自身建設水平，把我市的老干部工作推上一個新的臺階，為民本岳陽的和諧崛起作出新的貢獻。

一、深入貫徹黨的十六屆五中全會精神，不斷加強老干部思想政治建設

1、各級老干工作部門要認真組織老同志深入貫徹第1文秘版權所有學習黨的十六大及十六屆三中、四中、五中全會精神。適時舉辦一些輔導班、報告會、座談會，有計劃、有步驟地把老同志的學習引向深入。

2、不斷健全和完善老干部思想政治工作機制。認真落實好老干部閱文學習、情況通報、參觀考察、走訪座談、意見征詢等制度，實現(xiàn)老干部政治待遇落實的經常化、規(guī)范化、制度化。認真總結老干部黨員開展先進性教育的經驗，形成加強老干部思想政治教育的長效機制。

3、要根據(jù)改制和破產企業(yè)的實際情況，因人制宜，有的放矢地做好國有改制和破產企業(yè)離休干部的政治思想工

作，不允許出現(xiàn)離休干部因單位改制和破產而無人管的現(xiàn)象，確保老干部隊伍的思想穩(wěn)定。

4、圍繞建黨85周年、紅軍長征勝利70周年，組織開展各項紀念活動，要利用報刊、廣播、電視等新聞媒體，宣傳老干部的歷史功績，宣傳他們“離崗不離黨、退休不褪色”的革命本色，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。

5、繼續(xù)貫徹中辦發(fā)[2005]9號、湘辦[2005]63號文件精神，圍繞“十一五”規(guī)劃的實施，繼續(xù)為我市關工委和老科協(xié)等組織開展活動創(chuàng)造條件，推動老年人才資源的進一步開發(fā)。要以全省第六次巿州關工委主任會議在我市召開為契機，促進老同志在民本岳陽和社會主義新農村建設中再作新貢獻，讓老干部的政治優(yōu)勢、智力優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢得到進一步發(fā)揮。

二、以增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為著力點，進一步加強離退休干部黨支部建設

6、認真學習貫徹中組部即將下發(fā)的《關于進一步加強離退休干部黨支部建設的意見》，各級老干部工作部門要增強主動性，積極配合各級黨委、組織部門把離退休干部黨支部建設擺在基層黨組織建設的重要日程，納入基層黨組織建設的總體規(guī)劃，同步推進。

7、要根據(jù)離退休干部黨員居住分散、部分黨員高齡多病和行動不便等特點，創(chuàng)新工作方法，進一步完善離退休干部黨支部的組織建設和制度建設，保證離退休干部黨員組織有歸屬，活動有人管。

8、要加強離退休干部黨支部班子建設，尤其要選好配強黨支部書記，并加強培訓，進一步增強離退休干部黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第二季度將舉辦全市離退休干部黨支部書記(關工委負責人)培訓班。

三、推進“三個機制”有效運轉，確保離休干部”兩費”落實，切實從生活上關心、照顧好老干部

9、貫徹落實好中辦廳字[2005]12號和湘政辦發(fā)[2004]25號、[2005]12號文件精神，爭取市委、市政府出臺《關于進一步做好市屬國有改制和破產企業(yè)離休干部管

理服務工作的意見》。加強與財政、勞動和社會保障等部門的協(xié)調聯(lián)系，突出抓好特困企業(yè)、破產改制企業(yè)、倒閉企業(yè)及特困自收自支、差額撥款事業(yè)單位離休干部生活侍遇的落實，加大財政支持力度，確?！叭齻€機制”有效運轉、離休干部離休費按時足額發(fā)放、醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。要加強醫(yī)藥費統(tǒng)籌金的管理，為老干部看病就醫(yī)提供優(yōu)質服務。

10、進一步做好離休干部統(tǒng)籌外政策性補助和無固定收入配偶、遺孀的有關待遇的落實，縣（市）區(qū)今年要啟動離休干部無固定收入配偶、遺孀進入職工基本醫(yī)療保險。

11、進一步做好老干部信訪接待工作，立足于為老同志多辦實事、好事，全面落實老干部的生活待遇。注重抓好困難行業(yè)、困難單位老干部和易地安置老干部生活待遇的落實，注意做好老干部休養(yǎng)所的工作。及時研究和妥善解決改革中遇到的新矛盾、新問題。

12、進一步做好離休干部信息資料的采集、完善和維護、統(tǒng)計分析及整理工作。同時要做好離休干部的住院慰問、祝壽、吊唁和醫(yī)療保健工作，二季度組織市直離休干部及處以上退休干部進行健康檢查，并邀請巿一、二醫(yī)院的專家舉行糖尿病和心血管疾病防治知識講座。

四、以老干部活動中心為載體，促進老有所學、老有所教、老有所樂工作

13、指導各級老干部工作部門抓好老干部活動中心的制度建設和管理服務工作。要以老干部活動中心為載體，組織老同志開展有益身心健康的各項活動

老干部工作要點