第一篇：移民先進事跡

日 出 青 山 紅 似 火

——青山鎮(zhèn)移民內安工作見聞錄

處處是戰(zhàn)場，人人是戰(zhàn)士。置身湖北省鄖縣青山鎮(zhèn)7處移民內安安置點，看到的是一幢幢樓房拔地而起，看到的是包點鎮(zhèn)干部，施工人員揮汗如雨的勞作，看到的是你追我趕，加班加點，忘我工作的火熱場面，難忘2011年移民內安，日出青山紅似火.星夜慰問熬夜人

科學組織，分工明確、星夜?jié)岔?、安裝倒計時顯示屏、請四川工匠砌墻……38戶，136人的青山鎮(zhèn)龔家院村余家坡移民內安安置點動工早，質量優(yōu)，速度快，這個安置點4月19日動工，計劃在9月份搬遷。有壓力才會有動力！7月12日，凡事愛爭第一的龔家院村黨支部書記龔偉為了趕工期，想出來用“商混”代替人工攪拌混凝土的辦法，沒想到廠家經過“試路”，說是茶店到青山的公路路窄彎急，車輛掉頭難。這一最管用的辦法流產。龔偉就立下“軍令狀”：“白戰(zhàn)日頭夜戰(zhàn)星，沒有電了點馬燈，干部群眾一起上，確保時間要竣工”。

為此，龔家院村想了不少辦法，請四川能工巧匠砌墻，工資當天結清；化2200元訂做倒計時顯示屏，讓大家都有時間壓力； 3個村干部，一個負責澆鑄現(xiàn)澆頂，一個負責砌墻，一個負責安置點協(xié)調工作。除了雨天，村干部和施工工人一起奮戰(zhàn)到凌晨四點。請看我與村支部書記龔偉7月21日的對話：龔偉說：“我在小車上睡了7個晚上了?！蔽覇枺骸败嚿祥_空調嗎？”龔偉說：“夜里涼，還要用枕頭捂住肚子?！?/p>

龔家院村移民內安速度、責任意識，鎮(zhèn)黨委、政府心中有數(shù)。7月18日晚，青山鎮(zhèn)開完移民專題會議后，鎮(zhèn)黨委書記黃波帶領鎮(zhèn)黨委副書記王霞等9名班子成員親切慰問了奮戰(zhàn)在一線的龔家院村移民安置點施工工人，帶去了2千元錢，5件礦泉水等物。

如今，龔家院村余家坡安置點主體工程即將完工，15戶結束室內粉刷。

他被拉進“黑名單”

多次走進萬家坪移民內安安置點，筆者的心里沒有一刻不被震撼。這里有兩個安置點，54戶、165人，這個安置點5月份才動工；這個村今年先后有8批次的農民到市政府上訪：這個村，因為原支部書記年齡大不干了：如何啟動、推動萬家坪移民內安安置點建設呢？鎮(zhèn)黨委書記黃波冥思苦想，他個人認為鎮(zhèn)黨委副書記羅偉文化素質高，長年做信訪工作，又是萬家坪村人，何不選派羅偉去肩任這個沒有村支部書記的村的書記呢？4月份，羅偉多了一個頭銜：萬家坪村黨支部書記。

“以一班人帶領一群人”、“以七個一表彰活動激勵一部分人”、“以打擊少數(shù)人教育一大片人”、“以犧牲個人換來大多數(shù)人滿意”，羅偉一上任，就拋出了一連串治村安民助內安的拿手好戲。

5個組都有了組長。七〃一開展“七個一”表彰活動，村里拿出2700元錢表彰好黨員，好媳婦，好公婆，好人家。新修郭家灣至西河2.5公里內安安置點公路，5月10日施工隊進場開挖土石方，6月20日場平結束，6月25日放線挖基槽，7月20日砌磚。

功夫不負有心人！羅偉，寫得一手好材料，同樣也能干出移民內安安置點絕活。絕活的背后，羅偉有淚不示人。張麗，因仰慕羅偉的才華，才嫁給羅偉這個大齡青年。羅偉，因為工作，喬遷新居17天沒下過廚房，哎，誰讓我只圖他的才華而忘記了他是一個常年離不開鄉(xiāng)村的干部呢！沒想到，壓根沒想到，農歷2011年5月初八，自己的丈夫羅偉竟忘記了她的生日，農歷2011年5月初

八、6月9日這一天，羅偉正在萬家坪郭家灣安置點和移民內安戶定房屋走向。他不是忘記了他妻子的生日，恰恰是為了趕進度抽不開身呵！當晚，羅偉給在十堰市婦幼保健院培訓學習的妻子打電話表示歉意，對方一直是“在通話中”，次日，羅偉才意識到自己的手機號碼被妻子拉進了“黑名單”。

次日晚，在六堰的一個大排檔，羅偉通過妻子的姐姐才把妻子請出來，算是給張麗過了一個生日吧。

7月28日，我再次踏進萬家坪村兩處移民內安安置點，看到了一幅50米長的巨幅標語：把建房質量上升到人品、道德、良心的標準上，把人品、道德、良心物化到建房質量上。這是羅偉自己編寫的標語，這也許是給自己被嬌妻拉進“黑名單”的一個回答吧。此時無聲勝有聲。

官小權大的理事會

借鑒去年移民外遷理事會“千里眼”的建房監(jiān)督經驗，今年，青山鎮(zhèn)又在白果樹、秦家溝等7個村選舉了45人組成的移民內安理事會。這些理事會人員扮演“黑臉” 角色，成為在建房質量上專門“挑刺”的編外質檢員。

萬家坪村西河移民內安安置點有一堆堆放一旁的磚多日不用，引起筆者的注意。該村理事會成員黃自華說：“這都是不合格的磚?！彼f，經過一看二試，他命令施工人員不許用這些磚。一看，就是看磚的顏色，二試，看這些磚是否一摔就碎。經萬家坪移民內安理事會的嚴格把關，有部分磚被理事會成員下令“停用”。

錢家河村移民內安建房理事會3名成員，個個是“黑臉”，劉傳江，在建房質量上，從來就是一個“黑臉包公”。

劉傳江是一個好瓦工，砌墻速度、手法好多人趕不上他。按說，以瓦工這樣的大工子，每天可拿到100多元的工錢，但他不聽老婆的罵，依然選擇了理事會成員這個得罪人的角色。不拿瓦刀，只有三樣東西離不開劉傳江的身。那就是一頂草帽，一把鋼卷尺，一個筆記本

官小權大！7月10日，錢家河村新農村移民內安安置點正在砌擋土墻，個把小時都砌了10多米長。劉傳江就納悶：咋有這快的速度？15時30分，劉傳江借來鋼釬，發(fā)現(xiàn)擋土墻有17公分的石殼子，他決定用鐵锨看看里面，可是施工人員不愿意。劉傳江一急便用手刨，結果刨出很多洞?！昂l呵！”劉傳江立即請來正在挖石頭的勾機讓浮石起身。為此，他花了50元錢?？纯幢娙瞬唤獾哪抗?，有人說這人神經了，是個傻蛋，劉傳江說：我就是個唱“黑臉”的，我對得起良心！

青山人，有熱心移民內安的“熱度”、有對移民內安重要性認識的“深度”、有對建房質量關注的“高度”，換來了7個安置點、198戶的移民房屋主體工程即將完工、10月份785人喬遷新居的“進度”，我被感動！

湖北鄖縣青山鎮(zhèn)人民政府 陳漢村 王華金

第二篇：移民開發(fā)局先進事跡

區(qū)移民開發(fā)局成立于2007年，機構規(guī)格為正科級，內設一科一室(辦公室、規(guī)劃安置和后期扶持科)。目前，共有干部職工7名。

××區(qū)移民開發(fā)局自成立以來，在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，面對復雜的局面，勵精圖治，排除萬難，為我區(qū)全面貫徹落實后期扶持政策，維護社會穩(wěn)定作出了貢獻。2007，被×

×市人民政府評為：“大中型水庫移民后期扶持工作目標管理一等獎”。

××市大中型水庫移民主要源于修建轄區(qū)內的飛井海水庫(1953年修建)、東方水庫(1957年修建)。針對水庫修建年代久遠，移民及移民后代情況復雜等諸多問題和困難，為確保《國務院關于完善大中型水庫移民后期扶持政策的意見》(國發(fā)〔2006〕17號)文件和省市相關文件精神在我區(qū)全面得到貫徹落實，主要做了以下幾個方面的工作：

一、貫徹政策落實到位

(一)移民核定準確。具體做法：

1、組織有關負責移民工作人員進行政策和業(yè)務培訓2000多人次;

2、發(fā)放、張貼《××區(qū)人民政府(關于大中型水庫移民后期扶持人口登記的通告)》2000余份;

3、編印《××區(qū)大中型水庫移民后期扶持政策問答》宣傳冊3500冊;

4、通過區(qū)電視臺、有線廣播、宣傳欄等方式，廣泛宣傳有關移民后期扶持政策，使群眾家喻戶曉;

5、認真做好移民人口核定登記。經過廣泛的摸底調查，采用 “一查、二問、三核實、四登記”的工作方法，真實準確地核定登記水庫移民3793戶9378人。

(二)直補方式的確定符合移民意愿。在宣傳政策基礎上，采取自下而上，自上而下反復聽取移民意愿和征求所在村組群眾意見，按照一個盡量、兩個可以的原則，把后期扶持方式確定為直接發(fā)給移民個人的直補方式。

二、移民動態(tài)管理規(guī)范有序，資金發(fā)放到位

1、按照上級要求，對水庫移民實行動態(tài)管理，嚴格認真開展按月核減登記工作，并形成相關表格和資料按時上報。

2、嚴格執(zhí)行600元/人?年的扶持標準，2006年第三季度至2009年第三季度，累計兌付水庫移民直補資金1822.005萬元，發(fā)放率達100%。

三、后扶項目實施初見成效

堅持圍繞規(guī)劃、突出重點、逐步實施的原則，在充分調查、研究、分析庫區(qū)和移民安置區(qū)相關實際基礎上，編制了《××市××區(qū)飛井海水庫、東風水庫庫區(qū)和移民安置區(qū)基礎設施建設和經濟發(fā)展規(guī)劃修編》、《××市××區(qū)大中型水庫移民后期扶持規(guī)劃》。2008年12月按照市級要求完成了《××市××區(qū)飛井海水庫、東風水庫庫區(qū)和移民安置區(qū)基礎設施建設和經濟發(fā)展規(guī)劃》的修編上報工作。遵照××區(qū)現(xiàn)行項目建設要求，截止2009年11月，××區(qū)已實施完成規(guī)劃項目10個，在建規(guī)劃項目2個。以上項目的實施，一方面切實解決了庫區(qū)和移民安置區(qū)群眾生產生活中的現(xiàn)實問題;另一方面在一定程度上緩解了維護社會穩(wěn)定的壓力。

一、社會維穩(wěn)工作成效顯著

在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領導下，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的配合支持下按照“一手抓后期扶持工作，一手抓維護社會穩(wěn)定”的工作方針：

1、制定了《××區(qū)大中型水庫移民工作群體上訪應急預案》，明確了相關部門的職責，落實了責任;

2、有效處置群體性事件和群眾來信來訪，2007年及時有效處置了發(fā)生在李棋鎮(zhèn)李棋村委會三、四組群眾攔堵玉江大道的群體性過激行為等其他群體性上訪行為;

3、從2007年接待群眾來信100多件次，來訪600多次，下降到2009年的來信2件次，來訪6人次。當前，移民群眾生產生活秩序良好，社會穩(wěn)定。

五、組織保障到位

我區(qū)移民工作機構健全，機構設置規(guī)范，工作職能明確，人員配備到位，工作經費列入年初財政預算。在具體工作中，嚴格遵守國家法律法規(guī)，內部管理制度科學規(guī)范，近三年來××區(qū)移民開發(fā)局未發(fā)生違規(guī)、違紀現(xiàn)象。

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)提升移民安置工作先進事跡

該鎮(zhèn)積極做好三期移民搬遷與安置，著力改善移民的生產、生活條件，努力提高移民安置質量。按照“突出外遷，穩(wěn)妥后靠”的工作思路，實行移民自找門路分散外遷和政府統(tǒng)一組織外遷相結合的辦法抓好移民外遷，將后靠移民生產資料調整到位，抓好庫區(qū)產業(yè)發(fā)展和基礎設施配套建設。突出集鎮(zhèn)規(guī)范管理，將移民遷建各項公共設施項目建設常抓不懈。

突那一世小說網 http://004km.cn出質量，高標準地完成庫底清理任務。按照汛后156米蓄水的要求，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府及時成立領導小組，組建工作專班，按時間按要求完成了請庫任務。對建構（筑）物按照屬地原則進行清理，林木清理實行領導干部聯(lián)片，移民干部包村，林業(yè)部門技術指導，庫區(qū)村負責組織實施的工作體制。衛(wèi)生清理由移民站牽頭組織，衛(wèi)生院負責技術指導，檔案管理，相關單位負責人具體實施。固體廢棄物清理由環(huán)保中心具體負責。整個清理工作通過了環(huán)境質量監(jiān)測站的環(huán)境監(jiān)測，各項指標達到了國家安全環(huán)境標準，符合驗收標準。

精心編織規(guī)劃，規(guī)范建設秩序，嚴格移民工程質量管理。嚴把地質一票否決權，嚴把施工現(xiàn)場關，嚴把施工過程關，嚴把建材質量關，嚴把工程監(jiān)理關。對農村移民后靠建房全面推行監(jiān)理制。在農村配套工程建設上，嚴格合同管理，嚴格計劃管理，嚴格資金撥付管理，嚴格質量保證金制度，健全工程質量責任追究制，層層建里工程質量領導追究制，為移民“搬得出，穩(wěn)得住，逐步能致富”提供了有力保障。

制定預案，加強防范，千方百計報蓄水安全。圍繞保蓄水、保安全、保運轉、保穩(wěn)定的工作目標，制定蓄水應急預案，成立領導小組，逐漸工作專班，實行24小時值班制度，強化監(jiān)測責任，加強宣傳，提高移民群眾防災和避災意識，發(fā)現(xiàn)危情及時處理。通過有力措施，確保了庫區(qū)的安全與穩(wěn)定。

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第四篇：移民代表先進事跡

移民代表先進事跡

——記XX鎮(zhèn)XX村移民代表XXX

XXX

XX鎮(zhèn)XX村共有移民12戶43人，占我鎮(zhèn)移民總數(shù)的75%，移民人數(shù)多，安置情況復雜，工作難度大。鎮(zhèn)黨委政府高度重視移民工作，由黨委書記掛帥，鎮(zhèn)長親赴一線督辦。XX村一組移民戶XXX，積極配合黨委政府移民工作政策方針，在該村移民對象中樹立了典型模范，對我鎮(zhèn)率先完成移民安置任務做出了積極貢獻。

平靜生活被打破

XXX，家住XX鎮(zhèn)XX村一組，家有6口人，一家人生活幸福，家庭和美，但平靜的生活被2010年啟動的移民工程打破。被稱為“天下第一難”的移民工程，涉及到移民對象的生產安置、搬遷安置、房屋安置、附屬設施安置、土地作物安置等內容，在一定程度上對移民對象的生產生活產生了較大的影響。這些“影響”一個不少的降臨到XXX一家的頭上。突如其來的變故，讓沒有心理準備的XXX一家不知所措，搬遷后的住房怎么解決？生活資料怎么搬遷？生產種植怎么繼續(xù)？土地、林地怎么分配？有沒有損失補償？現(xiàn)居挺好的，能不能不搬遷？等等問題充斥腦際。

從提意見到提建議

XXX文化程度高一些，平時能說會道，為人耿直爽快，做事踏實干練，在群眾中有較大影響力。移民對象名單確定后，大家紛紛來找XXX，訴說移民搬遷的不利影響，大多是

抱怨甚至咒罵。大家都不愿意搬遷，一來是故土難離，再者是搬遷費時費力，三是搬遷后的生活恐難保障。XXX覺得大家說的很有道理，于是找移民工作組提意見，代表大家對移民搬遷說“不”。移民工作人員對XXX熱情接待，告訴他移民搬遷是利國利民利己的大工程、好工程，并從戰(zhàn)略全局、政策方針、工作原則、補償保障等方面做了認真解答。經過工作組的努力，XXX被說服了。但他不忘對工作組提了幾條建議：一是能不能就近解決移民安置；二是要盡快完成搬遷，減少生產損失和生活影響；三是要保證搬遷后土地等生產資料不減少；四是要確保搬遷后生活質量不降低。工作組悉心聽取了XXX的建議，并認真研究，承諾一定按組織原則辦事，按有利于移民搬遷對象的方式推進。

響應黨委政府當模范

我鎮(zhèn)移民搬遷工作自2010年11月正式啟動，內安工作于2011年11月完成。移民工作前期，工作組面臨很大的困難和壓力，移民戶工作做不通，政策落實周期長，補償措施難以一步到位，資金周轉緊張。而XXX已由早前對黨委政府移民工程的抵觸轉變?yōu)轫憫?，搬遷啟動后，XXX率先進行安置點房屋選址、土地丈量、財產清理、補償估算等。在其他人還在觀望、猶豫、抵觸時，XXX已開始籌建新居，并先期墊付建房費用。在不到半年的時間里，XXX已完成新居房屋建設、生產生活資料轉移、配套生活設施安置、土地果林前期開發(fā)，并于當年6月率先搬進新居，在安置點放響了第一聲喜慶的爆竹聲。

帶頭人成了移民工作組的好助手

有XXX這樣的“急先鋒”打頭陣，XX村的移民改變了觀望、猶豫和抵觸的負面情緒。雖然有人對XXX的做法不理解，認為他盲從、武斷，甚至懷疑他受到“特殊照顧”，但他仍然堅持自己的正確立場，終于用自己的實際行動帶動XX村的移民工作進度大步前邁。XX村有一戶頑固的“釘子戶”，這戶人家是留守空巢老人，子女常年在外，家中缺乏有效勞力，僅靠子女定期匯款維持生活，老人習慣了平靜安逸的生活，不想折騰。但移民工程事關國計民生，工作多次登門，詳細解說勸慰，但老人始終無動于衷。XXX知道后，主動聯(lián)系移民工作組，表示愿意隨同登門做工作。XXX配合工作組向空巢老人詳細解釋了移民工程的重要性，曉之以理、動之以情，并以自己的親身體會“現(xiàn)身說法”。在XXX苦口婆心的勸說下，終于打動了老人，該戶搬遷得以順利進行。在XX村，還有其他一些移民戶，經常處于搖擺、動搖狀態(tài)，每遇到階段性困難，就想打退堂鼓，甚至到政府大吵大鬧，對于這些情況，作為帶頭人的XXX，總是能夠在工作組頭疼的時候出現(xiàn)，對移民戶做出正確的引導。

“他帶我們走進了新生活”

“他帶我們走進了新生活”，XX村內安移民劉先虎如是說?，F(xiàn)在，XX鎮(zhèn)移民搬遷工作完成已有四個月了，內安移民都搬進了集中規(guī)劃的新居，磚混的兩層小樓，統(tǒng)一的外裝潢，田園式的整體布局，與新農村建設相結合的集鎮(zhèn)式規(guī)劃，道路、通訊、公共設施齊全，耕地、林地等生產資料豐富，安

置費、搬遷費、補償款等保障性資金均已到位。移民新居呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的繁忙景象，群眾們都洋溢著幸福美滿的生機和活力。

第五篇：大學生村干部移民工作先進事跡

李松：在移民工作中不斷成長的大學生村官 不求叱咤風云，但要保持一名共產黨員的胸懷；不求顯赫的功名，但求腳踏實地的工作；不求驚天動地的業(yè)績，但求一身正氣…… 這是大王鎮(zhèn)孫莊村大學生村官李松的工作日記。作為縣首批大學生村官，李松于2008年11月任孫莊村黨支部副書記，工作上勤勤懇懇，任勞任怨。2009年8月移民工作正式啟動，他帶著精心準備的移民宣傳演講稿，懷著激動地心情到移民村宣傳移民政策。剛一開始，群眾們就議論紛紛說：“原來是個小娃子，誰聽你的……”不一會兒熱鬧的人群只剩他一人。在大學時，李松曾擔任過學生會干部，那時的他一呼百應，此時他卻受到冷落，他站了很久，也想了很多，他認為不是群眾瞧不起自己，而是自己缺乏基層工作經驗。隨后他主動向村組干部學習，組織村干部先到老黨員、老干部家走訪慰問，了解他們的生活情況，虛心接受他們的意見和建議，努力改進自己的工作方法。誠心——讓移民信服。移民村移民李保成，家庭條件較好，已與親友商量好縣內安置。李松根據(jù)其創(chuàng)業(yè)能力強的特點，上門做工作動員他外遷，到更廣闊的天地去發(fā)展，并親自帶他們到安置點考察，請朋友招待吃飯，幫助做工作。李保成深深被孫莊安

置點所吸引，回來后就帶動24位親友外遷到孫莊村外遷安置點。耐心——使移民被磨服。在移民工作中，熱面貼冷屁股、吃閉門羹是家常便飯。但李松和村組干部部厚著臉皮、勤磨腳皮、磨破嘴皮，使移民的心門在他們的鍥而不舍的堅持中打開。在安置工作中，移民吳某由于對政策不理解和經濟上的困難，一直采取消極抵制的辦法應付干部，茶飯不思，神情恍惚。李松多次上門做工作，一邊端茶送藥，一邊和風細雨細心交談，最長一次達4小時之久，還動員其外嫁的女兒女婿回家?guī)椭龉ぷ?，分析利弊，終于動員吳某報了名。細心——使移民佩服。李松手里經常拿著一本移民工作日記，里面記著自己聯(lián)系的移民戶家庭成員等基本情況、家庭結構、個人愛好、生活風格、性格特征等，做到一把鑰匙開一把鎖，在對移民細致入微的關心中溝通感情，做通工作。經過深入的走訪和細心的思考，李松與工作隊一起按照先易后難的做法，先找那些明白人、老黨員、老干部，做通他們的思想工作，讓這些人成為榜樣，發(fā)揮帶頭作用。他和村組干部們不分白天黑夜、沒有節(jié)假日地走村串戶，三個月沒回過家，女朋友專程從縣城來看他，卻沒見上一面。有一天晚上，李松做完一戶移民的工作，正準備到下一戶去時，天開始下起了雨，雨越下越大，路上很泥濘，李松怕把新皮鞋(女友從縣城寄給他的生日禮物)弄壞了，就把皮鞋脫了，提在手上，到了移民家，李松全身都濕

透了，移民家的主婦，一邊找來毛巾給李松，一邊笑著說：“我們只見過赤醫(yī)生，沒有聽過有赤腳書記?！痹谒推渌褰M干部的共同努力下，從“雙協(xié)議”、“雙委托”的簽訂到實物指標調查等工作，移民群眾表現(xiàn)出了極大的理解，給予了最大的支持。