第一篇：縣政府辦公室主任會(huì)議交流材料

精誠服務(wù)

強(qiáng)化督查

努力推動(dòng)辦公室工作邁上新臺(tái)階

2013年以來，XX縣政府辦公室緊緊圍繞縣政府中心工作，積極參與政務(wù)，努力管好事務(wù)，全面搞好服務(wù)，在充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的同時(shí)，重點(diǎn)在政務(wù)調(diào)研、政務(wù)信息報(bào)送、政務(wù)督查、公文辦理、信訪接待等工作方面做了大量工作，確保了縣政府各項(xiàng)工作的順利開展，對我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定起到了積極的促進(jìn)作用?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、建立激勵(lì)機(jī)制，狠抓調(diào)研和政務(wù)信息，為政府科學(xué)決策服務(wù)

政務(wù)調(diào)研和政務(wù)信息工作，是為領(lǐng)導(dǎo)分析問題、指導(dǎo)工作、做出決策的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作，是辦公室履行參謀助手作用。我們按照“把握大局，貼緊中心，超前行動(dòng)，服務(wù)決策”的思路，在進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)調(diào)研和政務(wù)信息建設(shè)，不斷完善量化目標(biāo)管理考核責(zé)任制的基礎(chǔ)上，抓住縣政府各個(gè)時(shí)期的中心工作和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題，圍繞重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、民生事業(yè)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、城鎮(zhèn)化建設(shè)、旅游產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展等問題，進(jìn)行了深入廣泛的調(diào)查研究，從中篩選出一些具有代表性、苗頭性、傾向性的信息，使縣政府領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)準(zhǔn)確地掌握了各方面的工作動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了積極合理的建設(shè)性意見和建議，得到了采納，為做

好政府工作創(chuàng)造了良好條件。一是健全信息調(diào)研工作機(jī)制。在進(jìn)一步明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門信息員及其工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，著眼于提高辦公室秘書隊(duì)伍的整體素質(zhì)，實(shí)行全體秘書寫信息、搞調(diào)研。要求每個(gè)秘書除完成日常工作之外，還要經(jīng)常搞信息調(diào)研，及時(shí)整理編報(bào)基層報(bào)送的信息，重點(diǎn)圍繞全縣的重大決策和中心工作，全方位、多角度、深層次反映政府工作動(dòng)態(tài)。二是健全了信息調(diào)研工作考核機(jī)制。把名鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各單位的政務(wù)信息工作納入年終績效考評，制訂績效考評方案，明確政務(wù)信息工作年度目標(biāo)任務(wù)，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位及時(shí)報(bào)送政務(wù)信息息，年終進(jìn)行總結(jié)評比，對政務(wù)信息工作情況在全縣進(jìn)行通報(bào)，對做得好的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰。在辦公室內(nèi)部制定了嚴(yán)格的信息調(diào)研考核制度，要求每人每周至少編寫2條政務(wù)信息，每月至少有2篇政務(wù)信息被市級(jí)采用。制作了“XX縣人民政府辦公室政務(wù)信息采用情況”公示欄，每月定期將政務(wù)信息編發(fā)情況、采用情況予以公布。三是建立了政務(wù)信息激勵(lì)機(jī)制。對辦公室的政務(wù)信息工作實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。被市級(jí)采用1條信息獎(jiǎng)XX元，被省級(jí)采用1條信息獎(jiǎng)XXX元。年終進(jìn)行總評，任務(wù)完成好的給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，沒有完成任務(wù)的給予通報(bào)批評并取消先進(jìn)評選資格。2013年共上報(bào)信息XXXX條，其中政務(wù)信息XXX條，互聯(lián)網(wǎng)信息XXX條。采用總計(jì)XXX篇，其中XX市采用XXx篇，自治區(qū)采用XX篇，我辦曾榮獲XXXX年XX市政務(wù)系統(tǒng)政務(wù)信息工作XX等獎(jiǎng)。

二、圍繞中心工作，強(qiáng)化大督查督辦，確保各項(xiàng)決策貫徹落

實(shí)

督查督辦是推進(jìn)政府決策落實(shí)的基本手段，是辦公室的一項(xiàng)重要職責(zé)。為此，我們突出政府年度工作目標(biāo)、重大項(xiàng)目建設(shè)、重點(diǎn)中心工作、社會(huì)管理創(chuàng)新、績效考評等重點(diǎn)內(nèi)容，采取切實(shí)措施，狠抓工作落實(shí)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。建立了以常務(wù)副縣長為組長的縣大督查考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立縣大督查辦，縣大督查辦下設(shè)三個(gè)工作組，從相關(guān)部門抽調(diào)工作人員，加強(qiáng)職責(zé)，制訂督查工作方案，規(guī)范辦理程序、明確辦理時(shí)限和辦理要求，做到督辦事項(xiàng)、人員、領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任四落實(shí)。二是完善“四種機(jī)制”。將督辦工作與密切聯(lián)系群眾、提高辦事效率結(jié)合起來，與政府工作部署和目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，突出機(jī)制創(chuàng)新，建立健全了“四種機(jī)制”，即督查責(zé)任機(jī)制、跟蹤調(diào)研機(jī)制、督查反饋機(jī)制、督查考評機(jī)制，使督辦工作步入了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化軌道。三是強(qiáng)化督查反饋。督查內(nèi)容以圍繞縣政府的中心工作、重大決策和全局性問題，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)批示件的督查，加強(qiáng)對“兩案”工作的督查，加強(qiáng)對縣政府全會(huì)、縣政府常務(wù)會(huì)、縣長辦公會(huì)決定事項(xiàng)的督查，以催報(bào)督查、現(xiàn)場督查、協(xié)調(diào)督查、調(diào)研督查、催辦督查等多種方式方法相結(jié)合，多渠道、多措施并舉，確保做到件件有著落，事事有回音。在督查中，堅(jiān)持督查工作實(shí)行通報(bào)制度。編發(fā)《督查通報(bào)》，在一定范圍內(nèi)通報(bào)責(zé)任單位辦理或整改情況。對承辦快捷迅速、有力有效、創(chuàng)造性貫徹落實(shí)的單位予以表揚(yáng)，對辦理不力、拖延不辦的單位提出批評，并責(zé)成第一責(zé)任人向縣

人民政府作出說明。2013年以來，主要對縣政府工作目標(biāo)、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)中心工作、為民辦實(shí)事、美麗XX〃清潔城鄉(xiāng)、社會(huì)管理創(chuàng)新、績效考評重等工作進(jìn)行督查督辦，組織和參與開展各種專項(xiàng)督查全年總計(jì)XX次，編發(fā)《督查通報(bào)》X期，《專項(xiàng)督查通報(bào)》X期，辦理市人大政協(xié)建議、提案X件，辦結(jié)縣人大建議、意見和縣政協(xié)提案XX件，辦理領(lǐng)導(dǎo)批示件XX件。

三、嚴(yán)把“四關(guān)”，規(guī)范公文處理，不斷提高公文質(zhì)量和辦文效率

公文處理是機(jī)關(guān)工作的“門面”和“窗口”，體現(xiàn)了政府機(jī)關(guān)的形象。為進(jìn)一步提高公文的質(zhì)量和辦公效率，我們加強(qiáng)措施，規(guī)范辦文程序。一是狠抓培訓(xùn)。以新的《公文處理辦法》和XX市國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法以及公文格式細(xì)則為主要內(nèi)容，對縣政府辦全體人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使其盡快掌握新辦法的具體要求和操作規(guī)范。二是規(guī)范處理。堅(jiān)持科學(xué)的辦文程序，堅(jiān)持公文處理的統(tǒng)一性原則，力求做到“五個(gè)統(tǒng)一”，即統(tǒng)一公文收發(fā)辦理渠道、統(tǒng)一行文制度、統(tǒng)一公文收發(fā)辦理程序、統(tǒng)一公文催辦回復(fù)、統(tǒng)一公文管理，達(dá)到擬文質(zhì)量提高，收文辦理規(guī)范，辦文處理及時(shí)，發(fā)文符合程序，管文細(xì)致嚴(yán)密的目的。三是嚴(yán)格審核。堅(jiān)持注重質(zhì)量，精益求精的原則，一是嚴(yán)把程序關(guān)，二是嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，三是嚴(yán)把數(shù)量關(guān)，四是嚴(yán)把審核關(guān)，確保公文質(zhì)量。四是優(yōu)化辦公條件。在資金十分困難的情況下，去年投入近XX萬元，購臵了XX臺(tái)計(jì)算機(jī)全部更換原來老舊的計(jì)算機(jī)、新增1臺(tái)

復(fù)印機(jī)、1臺(tái)激光彩色打印機(jī)和1臺(tái)一體機(jī)。目前，我們辦公室的辦公設(shè)備齊全，網(wǎng)絡(luò)通暢，為提高行政公文的質(zhì)量和水平奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。2013年我辦嚴(yán)格按照《XX市政府辦公室公文處理規(guī)則》起草印發(fā)文件、通知總計(jì)633件，向區(qū)、市上報(bào)各種材料總計(jì)167件，收閱公文2718件。

四、強(qiáng)化緊急處突，加強(qiáng)應(yīng)急值守，確保政令暢通 政務(wù)值班工作上傳下達(dá)、聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外，責(zé)任重大?？h政府辦作為縣政府的協(xié)調(diào)指揮中心，高度重視政務(wù)值班工作，堅(jiān)持實(shí)行24小時(shí)值班制，確保了上級(jí)部門政令指示的傳遞暢通。在工作中，一是建立健全了《值班工作制度》、《值班人員信訪接待制度》、《緊急情況重大事件報(bào)告處理規(guī)范》、《處理突發(fā)事件工作預(yù)案》等各項(xiàng)值班工作規(guī)章制度和工作運(yùn)行機(jī)制，做到遇事不亂，果斷處臵。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班制。縣政府值班工作由縣政府辦主任、副主任輪流帶班，縣政府辦秘書輪流值班，同時(shí)，還明確了帶班的縣政府領(lǐng)導(dǎo)。一旦出現(xiàn)緊急情況、重大突發(fā)事件，由值班人員按照《緊急情況重大事件報(bào)告處理規(guī)范》及時(shí)向帶班主任、副主任請示匯報(bào)，緊急情況可直接向縣政府主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)，保證各類事件處理及時(shí)、有效。三是采取全天值班制。實(shí)行值班人員24小時(shí)值班，值班期間，值班人員負(fù)責(zé)各類事件的接報(bào)、處理及反饋工作。值班過程中，要求工作人員認(rèn)真填寫《值班工作日志》、《來文登記表》和《明傳電報(bào)處理單》。并嚴(yán)格執(zhí)行交接班手續(xù)，確保各類事件處理不斷檔，不遺

漏。四是落實(shí)責(zé)任追究制。按照“誰值班、誰在崗、誰出事、誰負(fù)責(zé)”的原則，對值班環(huán)節(jié)出現(xiàn)的工作失誤或問題，嚴(yán)格分清責(zé)任，落實(shí)責(zé)任追究。對于因工作疏忽致使事件處理不及時(shí)、工作出現(xiàn)被動(dòng)局面，造成影響情節(jié)輕微的，對值班人員予以嚴(yán)肅批評教育；情節(jié)嚴(yán)重造成惡劣影響的，堅(jiān)決給予組織或紀(jì)律處分，并調(diào)離工作崗位。五是實(shí)行督導(dǎo)檢查制度。為使全縣政府系統(tǒng)值班工作協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、上下暢通，我辦采取實(shí)地檢查與電話抽查相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合的方式，不定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門值班情況進(jìn)行檢查。特別是對有重大活動(dòng)和敏感時(shí)期、春節(jié)、“五一”、“國慶”期間，加大督促檢查力度，隨時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果。通過檢查，促進(jìn)了值班工作的科學(xué)化、規(guī)范化。

辦公室工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)，有效地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)運(yùn)行保持較快增長。2013年，全縣多項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅位居全市前列，是近年來XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展勢頭最好的一年。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年完成地區(qū)生產(chǎn)總值XXXX億元，增長XX%，增幅居XX縣第二；三次產(chǎn)業(yè)比重調(diào)整為X:X:X；財(cái)政收入XX億元，增長XX%，增幅居第四；全社會(huì)固定資產(chǎn)投資XX億元，增長XX%，增幅居第八；農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值XX億元，增長XX%，增幅居第二；規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值XX億元，增長XX%，增幅居第五；規(guī)模工業(yè)增加值XX億元，增長XX%，增幅居第三；社會(huì)消費(fèi)品零售總額XX億元，增長XX%，增幅居第三；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入XXX元，增長XX%，增幅居第九；農(nóng)民人均純收入

XXX元，增長XX%，增幅居第五。

回顧總結(jié)我們的工作，雖然取得了一些成績，但仍存在一些亟待解決的困難和問題，與市政府辦的期望和縣委、縣政府的要求還有一定差距。今后，我們要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極工作，在做好服務(wù)協(xié)調(diào)上下功夫，不斷探索新形勢下搞好辦公室工作的新路子，為推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

XX縣人民政府辦公室

2014年3月7日

第二篇：全市系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議交流材料

2019年，我局辦公室在局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市局辦公室的指導(dǎo)、支持下，圍繞全縣水利中心工作，立足本職、真抓實(shí)干，充分發(fā)揮了辦公室聯(lián)絡(luò)中樞、參謀助手、信息宣傳、后勤保障等作用，為我縣水利系統(tǒng)各項(xiàng)工作順利開展發(fā)揮了積極作用。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)

辦公室主要承擔(dān)黨務(wù)、政務(wù)、宣傳、后勤等方面工作，頭緒多、要求高，處理問題過程中必須要有較高的政治理論素質(zhì)、文字材料寫作和組織協(xié)調(diào)能力。為此，我們經(jīng)常組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)思想和黨的方針、政策，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中省市縣關(guān)于水利工作的新部署新要求，鼓勵(lì)辦公室干部職工積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升自身能力。持續(xù)深入開展理想信念和干部作風(fēng)教育，引導(dǎo)辦公室同志大力弘揚(yáng)“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的水利行業(yè)精神，樹立“我的崗位我負(fù)責(zé)、我的工作請放心”的愛崗敬業(yè)意識(shí)，在思想覺悟、道德素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)等方面得到全面提升。

二、聚焦主業(yè)，服務(wù)大局

一是提高辦文辦會(huì)水平。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和反“四風(fēng)”要求，及時(shí)高效地運(yùn)轉(zhuǎn)和處理公文，改變文風(fēng)，嚴(yán)格控制文稿字?jǐn)?shù)，在行文過程中做到內(nèi)容層次清晰、突出主題、簡明扼要；

精簡會(huì)議活動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)，不開泛泛部署工作和提要求的會(huì)，安排短會(huì)，開出實(shí)效。二是抓好信息宣傳工作。辦公室年初制定全年系統(tǒng)信息宣傳計(jì)劃及信息宣傳獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，明確各單位科室宣傳任務(wù)，堅(jiān)持按季度考核，并在系統(tǒng)內(nèi)通報(bào)，年終進(jìn)行表彰，確保宣傳工作及時(shí)有效，營造良好的輿論氛圍。積極做好網(wǎng)上輿論答復(fù)等工作，確保對貼吧上涉及水務(wù)話題的事件及時(shí)得到處理；

去年以來，加大了對秦嶺環(huán)保專項(xiàng)整治及掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作的宣傳力度，營造良好氛圍，在沿江張貼公告130余份，共組裝出動(dòng)宣傳車14車次，懸掛橫幅27條。2018年，累計(jì)在市水利信息網(wǎng)、縣政府網(wǎng)上刊登41篇信息，在其他辦公平臺(tái)上刊登13篇信息。三是不斷提升黨建工作水平。辦公室承擔(dān)著系統(tǒng)總支和機(jī)關(guān)支部的黨建工作，確定了兩名專職黨務(wù)干部，負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政、黨員教育、發(fā)展、黨費(fèi)收繳等日常工作，采取豐富靈活的形式，積極開展“主題黨日+”、“三會(huì)一課”等活動(dòng)，不斷提升機(jī)關(guān)黨建水平。四是加強(qiáng)干部人事管理。認(rèn)真辦理工作人員考核、勞資、職稱晉升、人事調(diào)轉(zhuǎn)、退休等手續(xù)，工作中我們堅(jiān)持一事一辦，一事一清，提早安排，避免出現(xiàn)紕漏和遺忘。近年來積極向上級(jí)及人事部門爭取事業(yè)單位人員招錄名額，每年有計(jì)劃地招錄水利專業(yè)技術(shù)人員，充實(shí)了水利隊(duì)伍力量。五是加強(qiáng)檔案管理。做到立檔及時(shí)，分類準(zhǔn)確，查閱信息化，嚴(yán)格執(zhí)行檔案借閱制度，按照規(guī)范要求進(jìn)行防火、防潮、防蟲等。我局檔案室通過了省aa級(jí)認(rèn)證。六是重視信訪工作。熱情接待來訪者，認(rèn)真受理信訪舉報(bào)，落實(shí)專人負(fù)責(zé)群眾信訪工作，逐件登記建檔，明確責(zé)任人和解決時(shí)限，協(xié)調(diào)各方力量解決信訪問題。去年以來回復(fù)信訪件26件，勸返并妥善處置5批信訪人員，有效維護(hù)了我局團(tuán)結(jié)穩(wěn)定發(fā)展的局面。七是機(jī)關(guān)管理和后勤服務(wù)水平大幅提高。下大力氣整頓機(jī)關(guān)各類車輛停放秩序，消除了車輛亂停亂放現(xiàn)象，嚴(yán)格實(shí)行出入機(jī)關(guān)人員、車輛登記制度，完成機(jī)關(guān)院內(nèi)視頻全覆蓋，確保機(jī)關(guān)安全穩(wěn)定。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政灶管理，為機(jī)關(guān)同志們提供營養(yǎng)豐富、衛(wèi)生可口的工作餐，也為工作接待提供了保障。八是提升參謀水平。通過信息、學(xué)習(xí)調(diào)研等手段，及時(shí)掌握重大事項(xiàng)和工作動(dòng)態(tài)，提供信息和資料員。對熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題主動(dòng)思考、主動(dòng)研究，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。九是圍繞中心工作抓協(xié)調(diào)。辦公室的協(xié)調(diào)能力強(qiáng)不強(qiáng)直接關(guān)系各項(xiàng)工作能否順利推進(jìn)。為此，主動(dòng)協(xié)調(diào)一些涉及部門多、容易推諉扯皮的工作；

及時(shí)補(bǔ)救一些執(zhí)行不力、出現(xiàn)紕漏的工作；

主動(dòng)承擔(dān)一些暫時(shí)職責(zé)不明、無人負(fù)責(zé)的工作。十是助力脫貧攻堅(jiān)。辦公室同志平均每人結(jié)對幫扶4戶貧困戶，堅(jiān)持每周走訪入戶、宣講政策，幫助貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)。同時(shí)做好了系統(tǒng)7支幫扶隊(duì)伍的溝通聯(lián)系、信息宣傳、后勤保障等工作。

三、圍繞中心，強(qiáng)化督辦

我們結(jié)合單位實(shí)際，健全督察制度，規(guī)范督察程序，突出督察重點(diǎn)，有力保證了督察工作的成效，真正使督察工作成為決策落實(shí)的“助推器”，從而有效地促進(jìn)了全局中心工作。一是抓好了對領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)的督辦。今年以來，辦理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)決定、督察件、信訪批示件等50余件，對上級(jí)批辦及局各類會(huì)議決定事項(xiàng)都做到了件件有著落，事事有回音。二是認(rèn)真抓好人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理答復(fù)工作。主動(dòng)溝通聯(lián)系，以解決問題為宗旨，務(wù)求實(shí)效，提高辦理質(zhì)量。今年辦理人大代表、政協(xié)委員提案11件，滿意率都達(dá)到了100%。三是做好全年目標(biāo)任務(wù)督察。年初對全局考核目標(biāo)任務(wù)分解細(xì)化，明確責(zé)任單位和責(zé)任人，每月收集掌握任務(wù)進(jìn)展情況并進(jìn)行督察通報(bào)，為年底順利通過上級(jí)考核打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、存在問題：

一是文稿質(zhì)量需進(jìn)一步提升。水利部門屬技術(shù)性單位，大多是專業(yè)技術(shù)人員，缺少文字寫作方面的專業(yè)人才，加之辦公室事務(wù)頭緒多，深入一線調(diào)研少，致使文字材料形式呆板，質(zhì)量不夠高，需進(jìn)一步提升。

二是對外宣傳力度有待加強(qiáng)。存在宣傳意識(shí)不強(qiáng)，宣傳隊(duì)伍業(yè)務(wù)不精等問題，在中省市媒體平臺(tái)的上稿率較低，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

三是組織協(xié)調(diào)工作仍需強(qiáng)化。面對不斷深入的改革和增加的工作任務(wù)，加之我局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)重缺員的形勢，辦公室要進(jìn)一步發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，增添力量，彌補(bǔ)缺陷和不足，使各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。

在今后的工作中，我們將以這次辦公室工作會(huì)議為契機(jī)，認(rèn)真向兄弟縣區(qū)學(xué)習(xí)，開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，扎實(shí)做好本職工作。一是強(qiáng)化政治意識(shí)。要求全體辦公室工作人員都要有高度的政治敏銳性，要站在全局的角度思考問題，在提供建議、起草文件、執(zhí)行決策工程中體現(xiàn)大局、服務(wù)大局。二是提高學(xué)習(xí)運(yùn)用能力。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，全面提升辦公室工作人員主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)，努力形成濃厚的比、學(xué)、趕、超氛圍。三是狠抓落實(shí)，提高效率。準(zhǔn)確把握全年各項(xiàng)工作部署要求，突出重點(diǎn)，健全機(jī)制，確保件件有著落，事事有回音，不斷提高工作效率。

第三篇：辦公室主任會(huì)議材料

江蘇農(nóng)墾辦公室主任會(huì)議

交流材料

細(xì)化各項(xiàng)工作助推二次創(chuàng)業(yè)

蘇墾麥芽公司辦公室

2009年7月

蘇墾麥芽公司成立至今，辦公室在經(jīng)營層的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司各部門的支持配合下，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的十七大精神實(shí)質(zhì)，努力學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，按照工作框架意見和辦公室工作目標(biāo)責(zé)任要求，著力提升辦公室工作質(zhì)量及效率，較圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

一、關(guān)于前一階段工作

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好服務(wù)

做好辦公室工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員能夠通過各種途徑進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，先后有5人次參加了江蘇農(nóng)墾舉辦的企業(yè)策劃、宣傳報(bào)道、商務(wù)禮儀等培訓(xùn)班；利用上網(wǎng)學(xué)習(xí)各項(xiàng)有關(guān)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的法律、法規(guī)，及時(shí)了解、掌握國家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的新動(dòng)向、新經(jīng)驗(yàn)，不斷提高辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力；加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，“講拼搏、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)”，充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)保障的職能。我們致力把蘇墾麥芽建成一個(gè)學(xué)習(xí)型的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。

（二）分工明確，密切配合，突出重點(diǎn)，工作到位

辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)的指揮棒，起著綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、橋梁樞紐和服務(wù)保障的作用。辦公室工作冗雜、繁瑣，我們將之條理化、系統(tǒng)化，做到“常規(guī)工作抓規(guī)范、重點(diǎn)工作挖亮點(diǎn)、突發(fā)事件要靈活”。

一是職責(zé)劃分到位。辦公室工作繁瑣、復(fù)雜，簡單的說就是辦文、辦會(huì)、辦事。蘇墾麥芽處于籌建和生產(chǎn)的特殊時(shí)期，工作量較大，為克服這個(gè)困難，我們把工作劃分成塊，明確每個(gè)人的任務(wù)塊和責(zé)任，做到分工明確，責(zé)任清晰。協(xié)調(diào)管理、文書文印、會(huì)議組織、印章管理、接待安排、車輛調(diào)度、檔案信息、后勤服務(wù)等具體工作落實(shí)到人頭，做到有條不紊，為公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力保障。

二是制度培訓(xùn)到位?！皼]有規(guī)矩，不成方圓?！鞭k公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗集體。本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善公司員工手冊、考核制度、保密制度、文件管理制度等待，從而使辦文、辦事、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。我們不做表面文章，大大小小先后舉辦了20余次管理制度培訓(xùn)會(huì)議，通過多種考核形式,要求干部職工消化吸收，貫徹落實(shí)“依規(guī)辦事，科學(xué)管理”的理念，建立了一支按規(guī)矩辦事、按程序辦事，素質(zhì)過硬、能打硬仗的團(tuán)隊(duì)。

三是督促落實(shí)到位。緊緊圍繞“辦一流企業(yè)、出一流產(chǎn)品、創(chuàng)一流效益”的經(jīng)營宗旨，先從自身做起，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，起到帶頭表率作用。解決管理中存在的問題，在員工中打造一流的企業(yè)執(zhí)行力，上情下達(dá)，部署落實(shí)，及時(shí)反饋，檢查督促，提升每一個(gè)人、每一個(gè)部門的執(zhí)行力，形成企業(yè)的系統(tǒng)執(zhí)行力，最終轉(zhuǎn)化為公司的競爭力。

四是安全教育到位。項(xiàng)目籌建以來，我們始終把安全工作作為重中之重，切實(shí)抓緊抓好。一是進(jìn)一步加強(qiáng)工程建設(shè)、重大活動(dòng)的安全工作，嚴(yán)格安全工作責(zé)任制，嚴(yán)格節(jié)假日及夜間安全值班制度，定期組織集中安全檢查隱患，重點(diǎn)抓制度和組織落實(shí)、檢查值班出勤率、抓宣傳教育、抓隊(duì)伍培訓(xùn)；二是進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全，狠抓駕駛員思想、安全教育，堅(jiān)持和完善車輛報(bào)修制和定點(diǎn)維修制度，服務(wù)質(zhì)量得到明顯提高，確保了公務(wù)用車。做好車輛的調(diào)配、使用和管理。

（三）加強(qiáng)協(xié)調(diào)，保證溝通，互相補(bǔ)臺(tái)

辦公室全體工作人員與其他各部門加強(qiáng)溝通，密切配合，互相支持，保證公司整體工作不出現(xiàn)紕漏。辦公室本著“屬于辦公室的工作要完成，不屬于辦公室的工作也要完成”的工作原則，及時(shí)與其他部門溝通，不讓工作出現(xiàn)真空。一年多來，辦公室與各部門保持了良好的關(guān)系，部門之間的溝通也非常順暢。

二、存在的問題和不足

對照辦公室一年多來的工作目標(biāo)，我們深感還由許多工作尚待改進(jìn)，主要存在以下幾個(gè)方面：

（一）領(lǐng)導(dǎo)材料、宣傳報(bào)道工作存在盲區(qū)、盲點(diǎn)

一是缺乏對相關(guān)業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)；二是相應(yīng)的辦公器材和設(shè)備短缺；三是部分部門對宣傳報(bào)道工作的意識(shí)不強(qiáng)，對此項(xiàng)工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠、必要性了解不透切，認(rèn)為可有可無的事情；四是相關(guān)制度和激勵(lì)辦法不完善。

（二）督促各項(xiàng)行政管理制度的落實(shí)力度不夠

我們已制訂了許多切實(shí)可行的行政管理制度，但在落實(shí)問題上存在很大的折扣。辦公室肩負(fù)著各項(xiàng)制度落實(shí)、檢查、督辦的重任，執(zhí)行的力度不夠，這方面的工作有待日后加強(qiáng)，更希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)更多的支持和各部門的大力配合。

（三）對外協(xié)調(diào)工作的主動(dòng)性不強(qiáng)

綜合協(xié)調(diào)包括對內(nèi)、對外、對上協(xié)調(diào)。尤其是對上協(xié)調(diào)工作我們做得很不夠，協(xié)調(diào)溝通機(jī)會(huì)較少，主動(dòng)匯報(bào)工作的意識(shí)不強(qiáng)。

三、下一步的工作打算

按照總經(jīng)理辦公室工作會(huì)議的要求，結(jié)合辦公室下一步目標(biāo)管理，辦公室著力從以下幾個(gè)方面下功夫：

（一）在公司制度執(zhí)行、督辦、檢查上下功夫

督辦檢查是辦公室的一項(xiàng)重要職能，也是推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)決策得到落實(shí)的重要保證。我們將圍繞以下幾個(gè)方面開展督辦：一是領(lǐng)導(dǎo)重大決策部署的落實(shí)，特別是全年工作計(jì)劃的執(zhí)行以及會(huì)議會(huì)辦、領(lǐng)導(dǎo)交辦的重大事項(xiàng)的落實(shí)情況；二是上級(jí)轉(zhuǎn)辦、領(lǐng)導(dǎo)批辦的督辦的辦理情況；三是各部門簽訂的工作目標(biāo)責(zé)任制和廠區(qū)治安綜合治理工作責(zé)任制等的執(zhí)行情況；四是職工切身利益問題的辦理落實(shí)情況。

（二）在參政議政上下功夫

參政議政就是為領(lǐng)導(dǎo)、職工服務(wù)。一是調(diào)查研究求“實(shí)”。辦公室將深入一線工作和干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)課題，深入實(shí)際，研究一些思路性的宏觀問題、苗頭性的微觀問題，為領(lǐng)導(dǎo)提出一些觀點(diǎn)鮮明、分析透切、措施有力的對策和方法。

二是文件材料要求“精”。文字材料是辦公室參政議政的重要途徑，是一項(xiàng)最辛苦、最費(fèi)心勞神的工作。我們將牢記樹立精品公文意識(shí)，組織起草好領(lǐng)導(dǎo)講話、調(diào)研報(bào)告、工作匯報(bào)、工作總結(jié)等綜合性文字材料。

（三）在綜合協(xié)調(diào)上下功夫

綜合協(xié)調(diào)是辦公室為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為職工提供深層次服務(wù)的切入點(diǎn)，是辦公室的主要職責(zé)之一。辦公室人員需要在化解矛盾、促進(jìn)和諧、提高效率方面爭做行家里手。我們要繼續(xù)努力爭取多方支持，創(chuàng)造一個(gè)相對穩(wěn)定的環(huán)境。在對上協(xié)調(diào)上也要增強(qiáng)主動(dòng)性，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展和困難，爭取領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持。

（四）在服務(wù)保障上下功夫

要進(jìn)一步加大內(nèi)務(wù)管理與建設(shè)的力度，要勇于管事、勤于理事、精于辦事，為公司的正常、有序運(yùn)轉(zhuǎn)提供周到細(xì)致的服務(wù)。一是加強(qiáng)公文處理。規(guī)范公文運(yùn)轉(zhuǎn)程序，嚴(yán)把公文審核關(guān)，提高辦文質(zhì)量和水平，尤其是加快辦公自動(dòng)化進(jìn)程；加強(qiáng)機(jī)要保密工作，特別注意網(wǎng)絡(luò)信息安全；加強(qiáng)檔案歸檔整編工作。二是繼續(xù)執(zhí)行各項(xiàng)事務(wù)公開制度，督辦職能公開化，以公開促進(jìn)督辦，以督辦和公開來強(qiáng)化各項(xiàng)工作的落實(shí)，力求實(shí)效。三是扎實(shí)做好會(huì)務(wù)接待工作，嚴(yán)格會(huì)議審批，少開會(huì)、開短會(huì)，會(huì)務(wù)工作要熱情、周到、節(jié)儉。四是加強(qiáng)對后勤經(jīng)營實(shí)體工作的指導(dǎo)、督促和檢查，為公司做好后勤服務(wù)保障。

（五）在宣傳報(bào)道上下功夫

積極主動(dòng)地參與公司各種重大事項(xiàng)全過程，利用網(wǎng)絡(luò)及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)地宣傳，制定激勵(lì)機(jī)制鼓動(dòng)職工踴躍投稿，加快推進(jìn)網(wǎng)站建設(shè)。加大對網(wǎng)絡(luò)編輯人員的培訓(xùn)力度。力爭使公司網(wǎng)站盡早成為公司對外宣傳的主渠道。

此次，集團(tuán)公司組織召開全墾區(qū)辦公室主任會(huì)議，給予同行之間難得的相互交流、相互學(xué)習(xí)、相互借鑒的機(jī)會(huì)。借此，我們將緊緊圍繞公司的重大決策和工作部署，以服務(wù)為根本，以創(chuàng)新為動(dòng)力，盡心當(dāng)參謀，盡職抓協(xié)調(diào)，盡力強(qiáng)保障，在提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)上力求實(shí)效，實(shí)現(xiàn)建立一支領(lǐng)導(dǎo)信得過、職工能滿意的隊(duì)伍愿望，充分發(fā)揮參謀助手、橋梁紐帶、窗口示范的職能作用，更好地服務(wù)二次創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)公司新一輪大發(fā)展。

第四篇：水利系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議交流材料

水利系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議交流材料

把握重點(diǎn)服務(wù)全局促進(jìn)辦公室工作再上新臺(tái)階

市水利局辦公室工作，在市委、市政府兩辦及省水利廳辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，緊緊圍繞全市水利中心工作，以搞好基本工作為基礎(chǔ)，建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)，全面推進(jìn)精神文明建設(shè)，著力提高辦公室工作人員綜合素質(zhì)，各項(xiàng)工作取得了較好的成績。

一、以人為本，提升素質(zhì)

辦公室是機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)樞紐，處在承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的位置上，無論是辦文、辦會(huì)還是辦事，都具有政治性、綜合性、服務(wù)性強(qiáng)的特點(diǎn)，辦公室工作既煩瑣又具體，無大事也無小事，事事處處關(guān)系中心，方方面面牽動(dòng)全局。因此，做好辦公室工作，建設(shè)一支高素質(zhì)人員隊(duì)伍是必需的。近年來，我們始終把提高干部職工的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力作為一項(xiàng)重要工作來抓，多次舉辦了理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、座談會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等，組織學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆三中、四中全會(huì)精神和中央、省、市的一系列方針政策；鼓勵(lì)辦公室工作人員學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，接受學(xué)歷提升再教育，定期開展《辦公室工作規(guī)范》、《水法》、《行政許可法》等專題講座；結(jié)合水利工作實(shí)際，深入開展思想道德和理想信念教育，大力弘揚(yáng)“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的水利行業(yè)精神、“自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)”的紅旗渠精神和“強(qiáng)烈真誠的為民意識(shí)、自力更生的拼搏精神、實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度、腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)”這一某水利精神，干部職工整體素質(zhì)和干事創(chuàng)業(yè)的積極性得到全面提高，為新形勢下的辦公室工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、圍繞中心，提高水平

一是積極參與政務(wù)，充分發(fā)揮參謀助手作用。http://004km.cn 緊緊圍繞水利中心工作和領(lǐng)導(dǎo)集體意圖，本著不越位不掉隊(duì)的原則，謀全局，抓大事，超前考慮，及早安排。如協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成了－年某重點(diǎn)水利工程建設(shè)“”計(jì)劃、“某水利十一五規(guī)劃”前期工作，成功組織了“全省農(nóng)村人畜飲水解困工作會(huì)議”、“海河流域水政水資源工作會(huì)議”等多個(gè)大型會(huì)議；組織完成了南水北調(diào)中線工程某段地面實(shí)物調(diào)查等工作；同時(shí)，圍繞全市水利建設(shè)重點(diǎn)，加大調(diào)研力度，總結(jié)歷年經(jīng)驗(yàn)，提供了有參考價(jià)值的資料和較高質(zhì)量的調(diào)研文章。大力加強(qiáng)信息工作，按照信息求真、求實(shí)、求嚴(yán)的要求，把從各個(gè)渠道得到的信息分門別類加以整理，突出了典型性和實(shí)用性，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了詳實(shí)資料多年來連續(xù)獲得省廳和市委、市政府的表彰。

二是加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)，保障機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。機(jī)關(guān)事務(wù)，千頭萬緒、紛繁復(fù)雜，我們始終站在全局的高度開展協(xié)調(diào)工作，堅(jiān)持原則性與靈活性相結(jié)合，提高協(xié)調(diào)的質(zhì)量和成功率。近年來，市節(jié)約用水辦公室和城市防汛辦公室整體劃歸水利局，實(shí)現(xiàn)了全市水資源統(tǒng)一管理；水市場理論在河南、河北、山西水資源紛爭中率先利用，紅旗渠、躍進(jìn)渠和漳南干渠僅上半年就實(shí)現(xiàn)跨流域、跨省區(qū)買水億立方米，緩解了某境內(nèi)的缺水矛盾，也為三省合作解決水源問題做出了有益探索。

某市西部山丘區(qū)由于特殊的地理環(huán)境，水資源十分緊缺。年上半年，某市遭受到百年不遇的特大干旱，西部山丘區(qū)萬人出現(xiàn)吃水困難，其中長年缺水萬人。年，市委、市政府及時(shí)做出了“人均三十方，三年滅水荒”的重大決策，連續(xù)三年把人畜飲水解困列入為全市人民辦好的件實(shí)事之一?！痢聊?，省委、省政府提出解決人畜飲水“三年任務(wù)兩年完成”的要求。某市水利局按照省市領(lǐng)導(dǎo)的要求，堅(jiān)持“蓄水工程為主、取水工程為輔”的指導(dǎo)思想，發(fā)動(dòng)廣大群眾以旱井、水窖等小型蓄水工程為主，本文來自http://004km.cn以機(jī)井、引水、泵站等骨干水源工程為輔，充分利用天上水，合理開采地下水，先后投資萬元，在西部山丘區(qū)建成各類飲水骨干工程萬多處，用兩年時(shí)間解決了西部山丘區(qū)萬人的飲水困難問題，鑄就了太行豐碑，得到了省委、省政府和水利部領(lǐng)導(dǎo)的好評?！痢聊晔≌诹种菡匍_全省農(nóng)村飲水解困工作會(huì)，推廣了某市的經(jīng)驗(yàn)和做法。

“紅旗渠精神”發(fā)源于某，作為“紅旗渠精神”的故鄉(xiāng)，“紅杯賽”活動(dòng)搞的更是轟轟烈烈。多年來，我們以節(jié)水灌溉、“三區(qū)一閘”水田林路綜合治理示范區(qū)、高新技術(shù)節(jié)水示范區(qū)、水土保持生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)和平原溝河建閘和水庫除險(xiǎn)加固、灌區(qū)技改、河流泉域治理等為重點(diǎn)，堅(jiān)持不懈地開展農(nóng)田水利基本建設(shè)，取得顯著成績，農(nóng)田水利條件得到根本改善，大大增強(qiáng)了農(nóng)業(yè)抗御自然災(zāi)害的能力，全市糧食生產(chǎn)連年豐收，有力地促進(jìn)了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。年以來，某市連續(xù)年榮獲省政府表彰的“紅旗渠精神杯”市級(jí)獎(jiǎng)杯，其中后五年連續(xù)名列全省第一。××年，某市被列入全國節(jié)水灌溉示范市和全國地下水保護(hù)行動(dòng)示范市。由于近幾年某水利工作取得突出成績，××年月，某市委、市政府召開全市“紅杯賽”十連冠表彰慶功大會(huì)，對市水利局進(jìn)行了特別嘉獎(jiǎng)。

三是全力搞好服務(wù)，在服務(wù)方式上力求創(chuàng)新。新的形勢要求辦公室工作要不斷強(qiáng)化服務(wù)功能，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，拓展服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量。實(shí)踐中，我們做到了“四個(gè)力求”，即：在對領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)上，我們力求做到嚴(yán)謹(jǐn)超前，對重大問題及早準(zhǔn)備、壓濾機(jī)濾布 及時(shí)提醒；在對下服務(wù)上，我們力求積極主動(dòng)，對來機(jī)關(guān)辦文辦事的下屬單位和縣區(qū)水務(wù)局的同志，做到積gongwen123.com免費(fèi)提供極、迅速，優(yōu)質(zhì)；在對內(nèi)服務(wù)上，我們力求周到細(xì)致，保證機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)；在對外服務(wù)上，我們力求優(yōu)質(zhì)高效，對外單位來機(jī)關(guān)辦事的同志，全局實(shí)行了首問負(fù)責(zé)制，辦公室延伸為主動(dòng)詢問制，做到了微笑服務(wù)和引導(dǎo)服務(wù)，是本室辦理的及時(shí)辦理，是其他科室辦理的，要帶領(lǐng)其到相應(yīng)科室并幫助辦理，通過優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)樹立了良好的水利形象。

在服務(wù)政府、服務(wù)社會(huì)方面，從年起，我們圍繞某市委市政府制定的“殷墟申報(bào)世界文化遺產(chǎn)、創(chuàng)建國家優(yōu)秀旅游城市、創(chuàng)建省級(jí)文明城市、創(chuàng)建省級(jí)園林城市、創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市”一申四創(chuàng)目標(biāo)，全方位開展工作，按照“黨政主導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)、重點(diǎn)突破、強(qiáng)力推進(jìn)”的工作機(jī)制，采取積極有效的措施服務(wù)全市創(chuàng)建工作的開展。一是對洹河市區(qū)段進(jìn)行了綜合治理、綠化、美化和亮化，使昔日的污水溝變成了某市的一道靚麗風(fēng)景線，成為人們悠閑、娛樂、健身的好場所，二是投資余萬元，承建了文峰立交橋健身園工程，配置健身器材多套，綠化面積平方米。三是在責(zé)任段區(qū)植樹多公頃，擺放、養(yǎng)護(hù)鮮花萬余盆，為殷墟申報(bào)世界文化遺產(chǎn)捐款萬元。四是對責(zé)任段內(nèi)的臟、亂差現(xiàn)象徹底治理，濾布 值班保潔，為“一申四創(chuàng)”做出了貢獻(xiàn)。通過“一申四創(chuàng)”工作，某市的城市品位提高了，某市水利局的機(jī)關(guān)形象也得到了全面提升。

三、大力加強(qiáng)信息化建設(shè)，網(wǎng)絡(luò)建設(shè)成效顯著

近年來，在省水利廳的大力支持和具體指導(dǎo)下，某市水利局按照“以水利信息化帶動(dòng)水利現(xiàn)代化”的發(fā)展思路，把水利信息化建設(shè)作為一項(xiàng)重要的工作來抓，引進(jìn)名計(jì)算機(jī)專業(yè)人才，先后投資多萬元進(jìn)行硬件建設(shè)和軟件應(yīng)用開發(fā)，取得了一定成效，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。

一是建成了某水利網(wǎng)站和內(nèi)部辦公業(yè)務(wù)網(wǎng)，聯(lián)通了全省水利系統(tǒng)廣域網(wǎng)，開通了系統(tǒng)內(nèi)電話服務(wù)業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)信息共享和辦公信息網(wǎng)上傳輸，初步實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公，提高了辦公效率，也為干部職工學(xué)習(xí)帶來便利，豐富了業(yè)余文化生活。二是在全省率先使用了防汛海事衛(wèi)星電話，開發(fā)了某河流域遙測預(yù)報(bào)和水庫洪水預(yù)報(bào)等到防汛信息化系統(tǒng)。三是在水資源及其開發(fā)利用綜合評價(jià)工作中，建立了基于技術(shù)的某市水資源評價(jià)信息管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了區(qū)域水資源綜合評價(jià)信息的空間定位、查詢和顯示。目前，全市已初步建立起以信息采集系統(tǒng)為基礎(chǔ)、防汛系統(tǒng)為保障、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為依托、決策支持系統(tǒng)為核心、信息顯示發(fā)布系統(tǒng)為平臺(tái)的高效可靠的防汛信息化系統(tǒng)，為防汛快捷、準(zhǔn)確，科學(xué)決策打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

四、以建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，樹立良好的水利形象

在群眾眼里，辦公室就是機(jī)關(guān)的代表，辦公室工作人員的一言一行，一舉一動(dòng)，直接影響著一個(gè)單位在人民群眾中的形象和威信，因此，機(jī)關(guān)建設(shè)顯得尤為重要。在全省、全市大力開展建設(shè)服務(wù)型政府的形勢下，我們在市直水利系統(tǒng)開展三個(gè)活動(dòng)、http://004km.cn免費(fèi)提供

五、加強(qiáng)文明行業(yè)創(chuàng)建，精神文明建設(shè)碩果累累

近年來，我們以黨的十六大精神為指導(dǎo)，以弘揚(yáng)某水利精神為主線，以落實(shí)公民基本道德規(guī)范為重點(diǎn)，以文明單位創(chuàng)建活動(dòng)為載體，廣泛深入地開展了系統(tǒng)精神文明建設(shè)。利用“五一”、“七一”、“十一”、“世界水日”、“中國水周”等重大節(jié)日，舉辦了諸如演講比賽、歌詠比賽、征文比賽、書畫比賽，同財(cái)政局聯(lián)合舉辦了春節(jié)聯(lián)歡會(huì)，全系統(tǒng)舉辦了多場消夏文藝匯演，成功舉辦了職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，借助電視、廣播、報(bào)紙等新聞媒體，大力宣傳水利法規(guī)知識(shí)，宣傳建國以來特別是改革開放以來取得的水利建設(shè)成就，鼓舞了職工士氣，激勵(lì)了職工群眾奮發(fā)進(jìn)取的熱情。組織開展了向困難企業(yè)職工、受災(zāi)地區(qū)群眾捐款、捐物活動(dòng)，向失學(xué)兒童捐款、捐書等活動(dòng)。開展了“文明單位”、“文明職工”、“文明科室”評選活動(dòng)。

同時(shí)，我們不斷加大精神文明建設(shè)的投入，改善基礎(chǔ)設(shè)施條件。改建了機(jī)關(guān)大門，改造了院內(nèi)道路，對辦公樓進(jìn)行了整修，對水、電、暖路線進(jìn)行了改造，修建了體育場、閱覽室、職工活動(dòng)中心等設(shè)施，對機(jī)關(guān)的家屬院進(jìn)行了綠化、美化、凈化、亮化，整個(gè)機(jī)關(guān)大院實(shí)現(xiàn)了“園林式”管理，榮獲“五星級(jí)文明社區(qū)”。

深入持久的創(chuàng)建活動(dòng)，大大提高了廣大干部職工的精神文明素質(zhì)和單位整體文明程度，文明單位創(chuàng)建取得豐碩成果，局機(jī)關(guān)和局屬個(gè)單位已實(shí)現(xiàn)省級(jí)文明單位個(gè)、市級(jí)文明單位標(biāo)兵個(gè)，縣區(qū)級(jí)文明單位個(gè)，為水利系統(tǒng)創(chuàng)建文明系統(tǒng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)水利事業(yè)的健康發(fā)展。

盛世興水。新的形勢對辦公室工作提出了更高的要求，在今后的工作中，我們將求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，為新時(shí)期水利事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

以上是我們在近年來工作中的幾點(diǎn)體會(huì)和主要做法，成績不足，差距有余，希望省廳領(lǐng)導(dǎo)和兄弟地市同仁批評指正，同時(shí)，歡迎到古都某探討調(diào)研，共商發(fā)展大計(jì)！

謝謝大家

第五篇：政府辦公室主任 現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料

政府辦公室主任現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料

一、政治堅(jiān)定、遵守紀(jì)律，執(zhí)行上級(jí)決策堅(jiān)決。該同志嚴(yán)守政治紀(jì)律，在大是大非面前旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，在思想上、行動(dòng)上同中央、省、市、區(qū)委保持高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央、省、市、區(qū)委路線、方針、政策。在突發(fā)事件的重大考驗(yàn)面前，沉著應(yīng)對，沖鋒在前，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，妥善處置＃＃等突發(fā)事件，用實(shí)際行動(dòng)支持維護(hù)了社會(huì)的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。在全力以赴抓好辦公室工作的同時(shí)，努力抓好政府各項(xiàng)工作的督辦，提高了服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)基層的水平。

二、學(xué)習(xí)刻苦、不斷總結(jié)，善于指導(dǎo)實(shí)踐工作。該同志在學(xué)習(xí)上非?？炭?，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的基本理論、現(xiàn)代科學(xué)管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)法律知識(shí)，不斷提高自身的政策理論水平和綜合素質(zhì)。在學(xué)習(xí)的同時(shí)，善于總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn)，不斷提高駕馭全局的能力。注重理論指導(dǎo)實(shí)踐，積極開展了“＃＃黨員”評選活動(dòng)，在全區(qū)率先提出打造“＃?！秉h建品牌，促進(jìn)了機(jī)關(guān)管理和黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，獲得了市級(jí)文明單位標(biāo)兵稱號(hào)。建立健全學(xué)習(xí)制度，帶動(dòng)工作人員的整體素質(zhì)提升。

三、顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作，抓班子帶隊(duì)伍能力強(qiáng)。該同志工作上顧全大局，帶頭搞好團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持大事講原則，小事

還是經(jīng)濟(jì)工作都取得了令人矚目的成績，法制、民宗、檔案、政務(wù)公開始終位列全市前茅，招商引資和新增稅收位居全區(qū)前列，實(shí)現(xiàn)了政府辦各項(xiàng)工作的跨越式發(fā)展。連續(xù)三年超額完成招商引資、新增稅收目標(biāo)任務(wù)，年均增幅達(dá)到50%以上。政府辦各項(xiàng)工作走在全區(qū)的前列，獲得了區(qū)級(jí)勞動(dòng)模范先進(jìn)集體稱號(hào)。

六、嚴(yán)于律己、廉潔從政，在干部群眾中威信很高。該同志時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，要求別人做到的自己首先做到，在廉潔從政上成為楷模。待人熱情，平易近人，關(guān)心下屬，口碑極好，在干部群眾中有很高的威信。

不足：一是由于事務(wù)繁雜，埋頭工作，理論學(xué)習(xí)方面還不夠系統(tǒng)；二是各項(xiàng)工作按部就班推進(jìn)的時(shí)候多，工作開拓創(chuàng)新步伐還不夠大。