第一篇：黨務(wù)先進工作者事跡材料

黨務(wù)先進工作者事跡材料

某某同志現(xiàn)任。幾年來，該同志以高度的責(zé)任感和強烈的事業(yè)心，在黨務(wù)工作上兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守、辛勤工作，出色地完成了交給的各項任務(wù)，為黨建工作和事業(yè)作出了積極貢獻。因工作業(yè)績突出，于XX年至XX年連續(xù)三年被評為先進工作者，多次被評為先進個人。

一、勤于學(xué)習(xí)、自覺錘煉、不斷提升從事黨務(wù)工作的能力

某某同志自XX年月?lián)纹穑谳^短的時間內(nèi)完成了角色轉(zhuǎn)換。她十分注重理論知識的學(xué)習(xí)和更新，利用業(yè)余時間和崗位鍛煉的機會，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)；刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，善于洞察新的形勢，具備較好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平。在近幾年的工作中，某某同志多次承擔(dān)和負責(zé)完成大型組織活動，牽頭組織開展了“三個代表”重要思想主題教育、“機關(guān)效能建設(shè)”、“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”、爭創(chuàng)“青年文明號”等活動，并主持起草了多個組織、黨建方面的文件、材料和制度，如重新制訂等，在營造了良好的黨建氛圍和積極向上的工作環(huán)境。同時，她注重學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，每年都認真撰寫1篇以上的思想政治工作論文。如XX年，她撰寫的得到了大家的充分肯定，表現(xiàn)出良好的理論功底、業(yè)務(wù)水平和工作能力。

二、求真務(wù)實、開拓進取，將黨建工作轉(zhuǎn)化為推進事業(yè)的強大動力

1、抓制度、打基礎(chǔ)，嚴格規(guī)范和落實黨務(wù)工作。某某同志認真貫徹落實局的一貫做法，在制訂、完善黨建工作規(guī)章制度上做了大量工作，在原有的基礎(chǔ)上，進一步加大了對黨建工作質(zhì)量和各項任務(wù)完成情況的量化管理和考核，減少了工作的隨意性，還著手制訂了《局黨員教育和干部理論學(xué)習(xí)管理辦法》、《中心組理論學(xué)習(xí)意見》，進一步完善了集中學(xué)習(xí)考核制度、中心組成員學(xué)習(xí)調(diào)研制度，通過建立“談心記錄本”，明確領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，健全黨員干部談心談話制度。她還牽頭組織每季的黨支部、黨小組和黨員的三級量化目標責(zé)任制考核工作，開展各黨支部、黨小組的競賽活動，有效地營造了學(xué)先進、爭先進的濃厚氛圍。通過這一系列舉措，使黨建工作更加規(guī)范有序。

2、抓學(xué)習(xí)、重方法，深化思想政治工作力度。某某同志十分注重抓黨員干部的學(xué)習(xí)教育，運用多種形式豐富教育手段、提高教育效果，她任以來，在的領(lǐng)導(dǎo)下，每年都具體策劃開展十項以上的系列教育活動.3、抓載體、求創(chuàng)新，營造具有鮮明特色的黨建文化。某某同志具有較強的開拓進取精神，她從實際出發(fā)，在的支持下，對思政、黨建、精神文明等工作進行了大膽的創(chuàng)新和開拓：一是深化文明單位創(chuàng)建力度，大力開展“五好”文明處室達標活動。指導(dǎo)各部門開展了以“政治素質(zhì)好、作風(fēng)建設(shè)好、內(nèi)部管理好、完成任務(wù)好、團結(jié)協(xié)作好”為主題的“五好”文明處室達標活動，極大地激發(fā)了各處室、各部門參與創(chuàng)建工作的積極性和創(chuàng)造性，促使工作效率和工作質(zhì)量不斷提高，較好地完成了各項工作任務(wù)，使我順利通過第九批省級文明單位復(fù)評、連續(xù)十年保持這一榮譽。二是深入持久地開展“青年文明號”、“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動。某某同志認真組織指導(dǎo)團支部、婦工小組在上級組織的支持下，通過加強思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、推出特色服務(wù)、積極開展公益活動、實行量化考核等方式，轟轟烈烈地開展了創(chuàng)建“青年文明號”和 “巾幗文明示范崗”等活動。XX年，順利通過省、市兩級團委的考核驗收，獲得省級“青年文明號”稱號。XX年爭創(chuàng)全國青年文明號獲得成功.三是注重陣地建設(shè)。她對建立黨員活動室投入了很大的精力，參與了設(shè)計制作，使建成的黨團活動室真正為我局黨的建設(shè)打造了激勵的平臺、教育的平臺和競爭的平臺，這一做法得到了上級黨組織的充分肯定。同時，她還鼓勵年輕的黨團員發(fā)揮專長，在局域網(wǎng)上建立 “黨團園地”、“青年文明號”、“巾幗文明示范崗”等欄目。今年黨員先進性教育活動開展后，政工處及團支部在局域網(wǎng)上開辟了“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動專欄”，使網(wǎng)絡(luò)這一現(xiàn)代化媒體成為黨員干部和職工群眾學(xué)習(xí)、交流的又一思想陣地。

4、抓行風(fēng)、促效能，樹立良好形象。在去年的效能建設(shè)中，某某同志敏銳地把握上級精神，在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在全范圍內(nèi)開展了“抓行風(fēng)、樹形象、愛崗位、作表率”的作風(fēng)整頓活動，共發(fā)放調(diào)查函1300余封，召開局行風(fēng)監(jiān)督員座談會，派出5個調(diào)查組，共走訪20余家外貿(mào)企業(yè)和相關(guān)部門，面對面聽取和征求意見40余條，逐條檢查落實整改。年中，組織開展了“五查五創(chuàng)五解決”活動，推出了機關(guān)效能建設(shè)座右銘和八項制度，著力解決了干部職工的“在崗、在狀、在行”問題。同時還組織黨員深入開展兩個《條例》的學(xué)習(xí)。機關(guān)效能建設(shè)起步早、內(nèi)容新、力度大、效果好。通過一系列扎實有效的措施，收到了較好的效果。

三、心系群眾、以身作則，做干部職工的貼心人

某某同志對自己各方面的要求十分嚴格，處處以黨員的標準對照、檢查、規(guī)范自己的行為。她嚴于律已、廉潔自律、以身作則、處事公正，從不搞特殊化，模范遵守各項規(guī)章制度。她關(guān)心群眾，對同志以誠相待，善于做細致的思想政治工作，注意傾聽群眾的意見和要求，她總是想職工之所想、急職工之所急，熱心幫助群眾解決實際困難，她十分關(guān)心干部職工的實際困難和成長進步，努力為職工辦實事、辦好事，深受群眾的信任與好評。她還十分關(guān)心年青職工的成長進步，發(fā)現(xiàn)有不良反映，及時找他們談心，指出問題，耐心教育，鼓勵上進。某某同志思想作風(fēng)正派，為人謙虛，處事正直，對自己能嚴格要求，自覺遵守黨員干部廉潔自律規(guī)定，在歷次中層干部民主測評中均位于前列。

第二篇：某某----黨務(wù)先進工作者事跡

某某---黨務(wù)工作者先進事跡

1、堅持提高自身素質(zhì)，充分發(fā)揮黨務(wù)工作者的帶頭作用。多年來，該同志樹立了“活到老、學(xué)到老”的理念，以一個黨務(wù)工作者的標準嚴格要求自己，強化自身思想修養(yǎng)，為人正派，處事公正，自覺維護班子團結(jié)。自覺參加縣局黨委組織的各類集體學(xué)習(xí)活動，并認真做好學(xué)習(xí)筆記，除此之外，還堅持自學(xué)黨的十七大精神、國家工商總局、省市工商局及縣委政府下發(fā)的文件，認真領(lǐng)會上級指示精神，堅持研究業(yè)務(wù)法規(guī)，積極深入基層調(diào)研，將理論與實際相結(jié)合，不斷提高解決實際問題的能力，在全系統(tǒng)樹立了嚴格要求自己、熱愛黨務(wù)工作、善于研究解決問題的榜樣。

2、堅持把思想政治工作放在第一位，狠抓黨員隊伍素質(zhì)教育。一是積極組織干部集中學(xué)習(xí)黨的十七屆五中、六中全會精神，組織開展黨務(wù)、政務(wù)工作培訓(xùn)。舉辦工商業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和參加省市局網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)28次，參訓(xùn)人員達400余人（次），干部隊伍政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)進一步提高。同時堅持抓好考勤登記制度、讀書筆記制度、考核獎懲制度、周五集中學(xué)習(xí)制度的落實，確保人員、時間、內(nèi)容、效果“四落實”。二是堅持強化隊伍作風(fēng)建設(shè)。大力開展學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、廉潔型、節(jié)約型“六型機關(guān)”創(chuàng)建活動，機關(guān)面貌、隊伍形象都得到較大躍升。結(jié)合工作實際，認真組織開展崗位廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)，較好地發(fā)揮了事前保護干部的機制作用。認真組織開展作風(fēng)整訓(xùn)和治庸問責(zé)活動，收到提神、提能、提效的效果。同時，積極組織開展行風(fēng)評議活動，主動接受社會各屆評議，認真查糾問題，隊伍作風(fēng)和隊伍形象進一步提升。

3、堅持強化黨的組織建設(shè)，積極開展黨務(wù)活動。一是堅持組織開展“三會一課”活動。二是積極組織開展建黨90周年紀念活動。“七一”期間組織干部學(xué)習(xí)胡錦濤總書記講話精神，結(jié)合崗位實際撰寫心得體會；組織黨員到化塘革命烈老區(qū)，參觀瞻仰革命先烈的英勇業(yè)績，激發(fā)爭先創(chuàng)優(yōu)積極性。三是組織開展黨員黨性分析和民主評議工作，主動接受群眾監(jiān)督。2011年，全系統(tǒng)共撰寫黨性分析材料123篇，召開民主生活會16場，黨員間形成了坦誠建言、和諧相處的氛圍。四是認真組織開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，有力調(diào)動了干部認真履職的積極性。2011年，全系統(tǒng)共有42名干部被評為省、市、縣崗位能手。五是積極與新農(nóng)村建設(shè)聯(lián)系點、駐地社區(qū)開展結(jié)對幫扶等活動，同時在服務(wù)對象中開展了“大走訪”活動；積極參與“三萬活動”和移民內(nèi)安，為服務(wù)鄉(xiāng)村發(fā)展，維護社會穩(wěn)定做出了積極努力。

4、堅持強化制度建設(shè)，不斷提高管理效能。一是組織修改完善了黨委決策重大事項議事規(guī)則、黨建管理、黨員教育等二十四個方面的制度，新制定了《重大事項跟蹤評估制度》、《重大事項決策責(zé)任追究制度》，形成了議事、決策、執(zhí)行、督辦、獎懲的管理制度體系，為促進黨建工作的程序化、規(guī)范化、科學(xué)化提供了有力保障。二是強化制度的落實，組織開黨務(wù)督察，有力提升了監(jiān)管服務(wù)效能。

5、堅持將黨務(wù)工作與服務(wù)發(fā)展相統(tǒng)一，各項工作取得突出成效。多年來，該同志始終發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，將黨務(wù)工作與工商業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，取得相互促進的效果，出色地完成了自身所分管的工作任務(wù)。近年來，全系統(tǒng)在該同志的組織指導(dǎo)下，每年都超額完成了市場主體增量指標任務(wù)，個私協(xié)工作不斷創(chuàng)新，在全市第一實現(xiàn)為體會員購買養(yǎng)老保險，深受會員的好評，得到了省市工商局和地方政府的充分肯定和表彰，所分管的登記注冊與個私協(xié)工作連續(xù)多年在全市工商系統(tǒng)名列前茅，行風(fēng)評議連續(xù)六年獲得“行風(fēng)建設(shè)優(yōu)勝單位”榮譽。截止止目前，全縣登記注冊各類企業(yè)871家，登記農(nóng)民專業(yè)合作社62戶，發(fā)展個體工商戶8122戶，為促進全局工作的全面落實做出了積極貢獻。

第三篇：先進工作者事跡

先進工作者事跡

——記XXX同志用“五真”服務(wù)老干部工作的事跡——

XXX，男，1962年出生，現(xiàn)任XXX機關(guān)事務(wù)管理局副主任科員、辦公室主任。該同志自從2005年任辦公室主任后，就與局的22名離退休干部結(jié)下了深厚的感情，這些老干部稱之為XXX同志是最親的親人、最依賴的人、最能依靠的干部、最信任的共產(chǎn)黨員。

他用“真知”傳遞政策。XXX同志是部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，曾在部隊任干部股長，對軍隊的干部政策了如指掌，但他轉(zhuǎn)業(yè)地方工作后，尤其是在他到任局辦公室主任的位置上，他深深知道軍隊的干部政策與地方的干部政策有不同的一面，也有共同之處。為此，他為了掌握好地方的有關(guān)干部工作，特別是老干部工作政策，他認真學(xué)習(xí)，不斷的用知識充實自己，把學(xué)習(xí)到的知識與工作實際結(jié)合起來，把積累的工作經(jīng)驗用于指導(dǎo)到工作中，他先后分類整理出了干部離退休制度和管理合訂本；省市縣有關(guān)老干部工資福利摘抄本，并結(jié)合本單位老干部的實際情況和需求整理出了老干部實事政策，極大的提高了政策理論水平和工作能力，使他在解答政策咨詢、理解方針政策中成行家理手。老干部們稱他為用真知傳遞黨的政策的好主任。

他用“真情”做好服務(wù)。XXX局從十幾老干部隊伍，逐步發(fā)展到現(xiàn)在的22名老干部的隊伍，這些老干部中，絕大多數(shù)是老弱多病的同志，但是，XXX同志視老同志為親人一樣的經(jīng)常問長問短，問冷問曖，跑前跑后，局有三名長年臥床不起的老干部，他每逢佳節(jié)都要親自到老干部的床前去看望，收集他們的希望和要求，征求他們意見和建議，陪老干部們聊天、拉家常，講新政策、新發(fā)展、新形勢，送報刊送雜志。尤其是在有的老干部病重時，每次都是他第一個出現(xiàn)在現(xiàn)場，第一個到醫(yī)院，老干部們和家屬們都稱他為用真情服務(wù)好老同志的好干部。

他用“真愛”處處著想。XXX同志在主任位置上，他深知老干部們心里想、天天盼的是什么。每當(dāng)上級有關(guān)新的政策下來后，是他第一時間到家家戶戶去傳達落實，每當(dāng)工資調(diào)整、福利增加是他第一時間到各家各戶告知，尤其是在每年的組織老干部體檢的時候，除了挨家挨戶去通知外，到時到點還親自親臨現(xiàn)場幫扶行動不便的老干部一項一項的檢查，對身體有問題的老同志，在囑咐家屬的同時，積極的與院方聯(lián)系，給老干部們解決實際困難和問題。老干部們和家屬們稱他為貼心人。

他用“真心”排憂解難。XXX同志在老干部工作崗位上，始終抱著“讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓老干部滿意”的思想去開展工作，把為老干部排憂解難，辦實事、做好事作為實踐“三個代表”的具體體現(xiàn)。多年來，他不知犧牲了多少休息時間，跑了多少路，流了多少汗，看望老干部上百次，老干部的個性、愛好、身體狀況都了如指掌，每當(dāng)做通了老干部的思想，辦成一件實事，他就深感溫馨，忘記了疲勞?！袄先思摇边@句親切的稱謂，已成為XXX同志的日常用語，他時常說：“老干部的困難就是自己的困難”。他與老干部的感情非常深，每當(dāng)老干部找到她，無論事情大小，無論是否合理，他都熱情接受，耐心解釋，盡力解決，決不講條件，推諉或回避矛盾，躲避問題。為了摸清離退休人員的生活思想狀況，XXX同志經(jīng)常深入離退休干部當(dāng)中，主動解決他們面臨的實際困難，力所能及地幫助解決困難，最大限度地讓他們滿意。對老干部提出的不符合政策，難以滿足的要求，也要耐心地說服引導(dǎo)，據(jù)理說清，XXX同志與老干部之間的“零”距離，蠃得了廣泛的贊揚。

他用“真格”干好本職。XXX同志，從事老干部工作7年多，他始終把服務(wù)好老干部作為天職，把愛付注于實際行動中，堅持為老干部服務(wù)、為局機關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)，淡泊名利，無怨無悔。工作中，他堅持原則，為人正派，待人誠實謙和，團結(jié)同志，嚴以律己，認真做事，勤奮敬業(yè)，務(wù)實盡責(zé)，事事處處講黨性、重品行、做表率，成為干部職工的表率。他立足平凡崗位，充滿感情地做好老干部工作，始終認為老干部工作無小事，把智慧和精力全部投入到辦公室工作上，為后勤老干部事業(yè)做出了突出成績和貢獻。

二〇一二年九月二十六日

第四篇：2013先進工作者事跡

衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者先進事跡：

我從今年4月份起任副院長以來，在院長的領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的大力支持下，認真履行崗位職責(zé)，全身心投入到醫(yī)療管理實踐中，同全院同志們一起做了以下工作：

根據(jù)醫(yī)院的需要及安排，我主要協(xié)助院長分管基本醫(yī)療、社區(qū)、藥事、群團、后勤、繼教培訓(xùn)及創(chuàng)建等工作?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)，向大家作一匯報。

一、不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。

對我來說，管理是一個全新的領(lǐng)域，需要從頭學(xué)起。所以，近一年來，我認真履行崗位職責(zé)，全身心投入到醫(yī)療管理實踐中。認真學(xué)習(xí)黨的“十八大”精神，充分領(lǐng)會習(xí)總書記的“空談?wù)`國，實干興邦”的深刻內(nèi)涵，踐行“三個代表”重要思想，嚴格遵守國家的法律法令及各項規(guī)章制度，依法行醫(yī)。嚴格執(zhí)行醫(yī)療器械和藥品采購的管理規(guī)定，自覺抵制不正之風(fēng)。身為一名副職，如何抓好分管工作，履行好自己的職責(zé)，是我經(jīng)常思考的問題。時代在發(fā)展，社會在進步。真正要當(dāng)一個好助手，就必須要努力學(xué)習(xí)，這樣才能深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執(zhí)行各項工作。

二、加強醫(yī)療質(zhì)量管理

今年是衛(wèi)生系統(tǒng)的“醫(yī)療質(zhì)量提升年”，我們以此為抓手，深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，堅持以病人為中心，以醫(yī)療質(zhì)量為核心，規(guī)范

醫(yī)療服務(wù)行為，優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程，推進醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進，認真查找解決醫(yī)療服務(wù)中存在的問題，有效提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平。

1、不斷完善和落實各項醫(yī)療工作制度

制定和完善了我院各項關(guān)鍵性醫(yī)療工作制度及常用醫(yī)療工作管理辦法。使醫(yī)院的各項醫(yī)療工作得到進一步規(guī)范化，并取得了一定的成效。

2、強化基礎(chǔ)質(zhì)量管理，提高醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)

側(cè)重抓醫(yī)務(wù)人員基礎(chǔ)醫(yī)療知識和綜合應(yīng)急能力水平。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括：相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)操作規(guī)范、各項規(guī)章制度及相關(guān)的專業(yè)理論等；今年僅“心肺復(fù)蘇術(shù)”就培訓(xùn)演練了2次，采取理論結(jié)合臨床、業(yè)務(wù)講座、病例討論等學(xué)習(xí)方法，在人員緊缺的情況下克服困難保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。在今年縣第四屆職工技能比武中榮獲基層醫(yī)療機構(gòu)第一名的好成績。

3、抓病歷處方質(zhì)量。認真學(xué)習(xí)并落實《病歷書寫基本規(guī)范》《處方管理辦法》。主要采取了以下措施①成立了病歷質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組，并配備專人管理病案資料；②督促按規(guī)定時間完成住院病歷；③定期對住院病歷進行綜合分析點評；④每天抽查點評20張?zhí)幏?，并進行分析點評；⑤對病歷和處方存在的問題進行及時糾正。目前我們的病歷處方質(zhì)量總體已有明顯提高。

4、不斷提高醫(yī)務(wù)人員的法制意識、醫(yī)療安全意識及防范措施。組織相關(guān)人員進一步學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等相關(guān)法律法規(guī)，增強法

制意識和醫(yī)療安全意識，加強工作責(zé)任心。降低醫(yī)療風(fēng)險，防止醫(yī)療糾紛發(fā)生。

5、統(tǒng)籌兼顧，深入臨床工作。針對我院醫(yī)療人員嚴重短缺問題，到臨床科室和放射科加強科室力量，處理門診及住院病人。

6、提升中醫(yī)藥服務(wù)工作，今年衛(wèi)生系統(tǒng)開展“中醫(yī)藥服務(wù)推進年”和“創(chuàng)建中醫(yī)先進縣”活動，大力加強中醫(yī)藥服務(wù)能力建設(shè)，硬件設(shè)施上加強“中醫(yī)堂”、中醫(yī)藥工作示范服務(wù)站建設(shè)，體現(xiàn)古色古香的中醫(yī)藥氛圍，同時加強人員的中醫(yī)知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，1人在浙江省中醫(yī)藥大學(xué)進行學(xué)歷教育，2人在縣中醫(yī)院進修學(xué)習(xí)，不定期邀請中醫(yī)藥專家來院講課3次。今年我院首次開展“冬病夏治”特色療法，有200余患者接受治療。中醫(yī)非藥物治療1-10月份共計9587例，財政補助較去年增加了9萬元。中草藥1-10月份30.1萬元，較去年增加了10.9萬元，中醫(yī)藥服務(wù)能力明顯提升，收入比例明顯提高。

7、加強科研項目的申報工作，今年我院申報了“加減金黃散軟膏聯(lián)合葉酸片治療疔瘡癰腫療效的研究”，自制調(diào)配藥膏，到目前為止已有70余病例。初步反響不錯，得到患者的普遍認可。

三、創(chuàng)建工作

一年來，我負責(zé)了我院的“創(chuàng)建中醫(yī)工作先進縣”、“創(chuàng)建基層滿意站所”、“文明單位復(fù)評”、“省級規(guī)范化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”回頭看的資料臺帳收集整理工作。

四、其他工作

1、順利通過市級青年文明號的復(fù)評工作；

2、制作院歌

3、協(xié)助院長搞好后勤、繼續(xù)教育、社區(qū)管理工作；

存在問題與改進措施：

由于本人剛提為副院長又是一個醫(yī)生，常常難以正確擺正管理與業(yè)務(wù)的關(guān)系，在某些問題的落實上還不夠到位，工作的力度還不夠大，今后要注意改進以下方面的工作：

1、進一步加強醫(yī)療管理工作的力度

合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作，進一步加強管理力度，對重點難點問題實行各個擊破，使管理水平與醫(yī)療質(zhì)量同步提高。

2、進一步加強科學(xué)化規(guī)范化管理

努力學(xué)習(xí)本院領(lǐng)導(dǎo)及兄弟醫(yī)院先進的管理經(jīng)驗，提升自己的管理水平，使管理邁入科學(xué)化、規(guī)范化的軌道。

3、進一步加強管理上的“落實”問題。

重點抓“落實”二字，做到有章必循，有法必依，堅持一切按制度、按規(guī)范辦事，并對管理中的許多工作要不厭其煩地周而復(fù)始進行經(jīng)常性督促檢查，把各項工作落到實處。

以上是我一年來的工作情況，感謝大家一年來對我的支持和鼓勵！明年將繼續(xù)努力，更上一層樓！

第五篇：先進工作者主要事跡

先進工作者主要事跡

***現(xiàn)任掘進十一隊隊長。憑借著不為名利的優(yōu)秀品質(zhì)、全心全意為職工服務(wù)的觀念、客觀公道的處事原則、扎實深入的工作作風(fēng)，在工作中無私的奉獻，得到了礦領(lǐng)導(dǎo)的認可和一致好評，深受廣大職工的愛戴。

***同志他堅決擁護黨的路線、方針、政策，熱愛發(fā)展中的社會主義祖國，熱愛所從事的煤礦事業(yè)。每周二、周五由他堅持組織政治安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)公司、礦各類文件精神，提高職工恩想認識及安全意識。他能公平公正的對待每一名職工，在工作安排和利益分配上都根據(jù)工作能力和貢獻大小一視同仁。為確保分配公平、公正，他經(jīng)常檢查各班組工分上墻情況，要求分配必須公開，接受職工的監(jiān)督。由于他辦事公道，深受職工的尊重。

工作上，他能立足本崗、扎實工作，盡職盡則，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)。去年10－11月份，他的腰部時常疼痛，但是為了連隊的安全生產(chǎn)、為了礦全年安全生產(chǎn)目標，他仍然堅持上班下井，全隊職工在他的帶領(lǐng)下完成了礦下達的生產(chǎn)任務(wù)，為礦完成全年的生產(chǎn)目標作出了工貢獻。

身為掘進十一隊隊長，他深知班前會是安全思想教育的第一道防線，開好班前會能從思想上、行為上教育和約束職工，從而提高職工的自主保安意識和群體保安能力。因而他嚴抓班前會質(zhì)量，每班班前會都認真組織，嚴格按程序召開。工作中他更是嚴把安全關(guān)，時刻

把安全工作放到首位。在井下作業(yè)時，他在組織生產(chǎn)的同時，時刻留意著周邊的環(huán)境，不讓任何安全隱患鉆空子。有一次，打眼工正在磧頭打眼，他忽然發(fā)現(xiàn)底眼有兩根炮線頭，于是立即制止打眼工的工作，趕忙組織清理浮矸，經(jīng)仔細檢查，發(fā)現(xiàn)兩個瞎炮。他沉著冷靜的組織職工撤離現(xiàn)場后，按規(guī)程規(guī)定對瞎炮進行處理，從而避免了一起重大事故的發(fā)生。

他嚴把安全，珍愛生命，用自己的一言一行影響帶動著身邊職工，大家聚精會神、一心一益呵護著這方安全的沃土，去年全年杜絕了重傷及以上事故的發(fā)生。在新的征程中，我們相信，他會以高昂的斗志和嶄新的姿態(tài)，勇當(dāng)安全標兵，勇做安全先鋒，讓安全的沃土開出更多、更艷麗的生命之花。

掘進十一隊