第一篇:2008年度東莞市省監(jiān)管及市監(jiān)管重點耗能企業(yè)節(jié)能考核工...
附件:
2008年度東莞市省監(jiān)管及市監(jiān)管重點耗能企業(yè)節(jié)能考核工作方案
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)2008年廣東省千家企業(yè)節(jié)能考核工作方案的通知》(粵經(jīng)貿(mào)環(huán)資〔2009〕83號)要求,2008年度我市省監(jiān)管和市監(jiān)管重點耗能企業(yè)的節(jié)能考核工作由市經(jīng)貿(mào)局負責(zé)組織實施。為更好地開展此項工作,結(jié)合2009年我市節(jié)能工作部署,特制定本方案。
一、考核對象、內(nèi)容和方法
(一)考核對象。2008年省調(diào)整千家企業(yè)名單后仍保留的8家省監(jiān)管重點耗能企業(yè)以及42家市監(jiān)管重點耗能企業(yè)需參加考核,2008年省調(diào)整千家企業(yè)名單后新納入的重點耗能企業(yè)暫不列入考核(應(yīng)參加考核企業(yè)的詳細名單見附件1)。
(二)考核內(nèi)容。主要包括節(jié)能目標(biāo)完成情況和節(jié)能措施落實情況。
(三)考核方法。考核滿分為100分,其中節(jié)能目標(biāo)40分,節(jié)能措施60分。
節(jié)能目標(biāo)完成指標(biāo)為定量考核指標(biāo),以《關(guān)于印發(fā)我市省監(jiān)管、市監(jiān)管重點耗能企業(yè)“十一五”期間年度節(jié)能目標(biāo)的通知》(東經(jīng)貿(mào)〔2008〕79號)所確定的年度節(jié)能目標(biāo)為基準(zhǔn),依據(jù)市經(jīng)貿(mào)局認可的企業(yè)實際完成節(jié)能量,計算目標(biāo)完成率進行評分,滿分為40分。本指標(biāo)細分為年度節(jié)能目標(biāo)和“十一五”節(jié)能目標(biāo)累計完成進度兩個考核指標(biāo),各占20分,超額完成對應(yīng)目標(biāo)的適當(dāng)加分。兩個考核指標(biāo)得分相加達到40分,視為完成2008年節(jié)能任務(wù)。
節(jié)能措施落實指標(biāo)為定性考核指標(biāo),是對重點耗能企業(yè)企業(yè)落實國家、省節(jié)能工作部署情況進行評分,滿分為60分。
(四)考核結(jié)果。分為超額完成(95分以上)、完成(80-94分)、基本完成(60-80分)、未完成(60分以下)四個等級。未完成節(jié)能目標(biāo)的,均為未完成等級。
二、考核程序
(一)省監(jiān)管重點耗能企業(yè)應(yīng)于今年2月底前向市經(jīng)貿(mào)局提交上年度節(jié)能目標(biāo)完成情況和節(jié)能工作進展情況自查報告,同時抄送省經(jīng)貿(mào)委和省節(jié)能減排辦,企業(yè)計算節(jié)能指標(biāo)涉及的能源統(tǒng)計數(shù)據(jù),須經(jīng)市統(tǒng)計局核定;市經(jīng)貿(mào)局將組織由社會各界專家為主組成的評估組,進行核查評估,并于4月15日前將綜合評價報告報送市政府和省經(jīng)貿(mào)委、國資委。省經(jīng)貿(mào)委將視情況需要進行現(xiàn)場抽查審核,對考核結(jié)果審核匯總后,向社會公布,并抄送相關(guān)國有資產(chǎn)監(jiān)管機構(gòu)。
(二)市監(jiān)管重點耗能企業(yè)應(yīng)于今年3月16日前向市經(jīng)貿(mào)局提交上年度節(jié)能目標(biāo)完成情況和節(jié)能工作進展情況自查報告,企業(yè)計算節(jié)能指標(biāo)涉及的能源統(tǒng)計數(shù)據(jù),須經(jīng)市統(tǒng)計局核定;市經(jīng)貿(mào)局將組織由社會各界專家為主組成的評估組,進行核查評估,并于5月底前將綜合評價報告報送市政府和省經(jīng)貿(mào)委。
三、獎懲措施
(一)對評價考核結(jié)果為未完成等級的企業(yè),予以通報批評,一律不得參加年度評獎、授予榮譽稱號,不給予相關(guān)扶優(yōu)措施,對其新建高耗能投資項目和新增工業(yè)用地暫停核準(zhǔn)和審批??己私Y(jié)果為未完成等級的企業(yè),應(yīng)在評價考核結(jié)果公布后1個月內(nèi)提出整改措施,限期進行整改。省千家企業(yè)中的國有獨資、國有控股企業(yè)的考核評價結(jié)果,由相關(guān)國有資產(chǎn)監(jiān)管機構(gòu)作為對企業(yè)負責(zé)人業(yè)績考核的重要依據(jù),實行“一票否決”。
(二)對在節(jié)能考核中弄虛作假的企業(yè),一經(jīng)查實,其考核結(jié)果將視為未完成等級,予以通報批評,并對相關(guān)責(zé)任人依法依紀(jì)追究責(zé)任。
四、企業(yè)自查報告要求
重點耗能企業(yè)應(yīng)認真編制企業(yè)節(jié)能工作自查報告。自查報告包括書面自查報告、考核計分表、2008年節(jié)能量計算說明并附上相關(guān)證明材料。
自查報告一式七份,統(tǒng)一采用A4紙規(guī)格,加裝封面、目錄、并裝訂成冊后,報送市經(jīng)貿(mào)局。
五、省監(jiān)管及市監(jiān)管重點耗能企業(yè)核查時間大體安排
市經(jīng)貿(mào)局將在今年3月和4月組織專家組分別對我市省監(jiān)管重點耗能企業(yè)和市監(jiān)管重點耗能企業(yè)進行核查評估,具體核查時間和議程另行通知。
各鎮(zhèn)街經(jīng)貿(mào)辦要高度重視今年的節(jié)能考核工作,積極指導(dǎo)督促本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)編制節(jié)能自查報告、參加節(jié)能考核,并配合市經(jīng)貿(mào)局組織的專家組對企業(yè)進行核查。
第二篇:2010年省、市監(jiān)管重點耗能企業(yè)節(jié)能自查報告內(nèi)容及格式
附件1:
2010年省、市監(jiān)管重點耗能企業(yè)
節(jié)能自查報告內(nèi)容及格式
為規(guī)范做好企業(yè)2010年節(jié)能考核工作,現(xiàn)就省、市監(jiān)管重點耗能企業(yè)節(jié)能自查報告的內(nèi)容及格式提出如下要求:
一、節(jié)能自查報告內(nèi)容
企業(yè)節(jié)能自查報告正文必須涵蓋以下內(nèi)容,未能涵蓋的,應(yīng)視為報告不完整,建議進行修改完善。
(一)企業(yè)概況。
1、企業(yè)基本情況
2、企業(yè)能源管理概況
3、企業(yè)用能管理概況
4、企業(yè)“十一五”節(jié)能目標(biāo)
(二)節(jié)能目標(biāo)完成情況。
1、節(jié)能量完成情況 2、2006-2010年節(jié)能目標(biāo)累計完成情況
3、節(jié)能量計算說明
4、本項自評得分
(三)節(jié)能制度建設(shè)情況。
1、企業(yè)節(jié)能協(xié)調(diào)工作機制實際運作情況
2、企業(yè)節(jié)能目標(biāo)分解落實情況
3、企業(yè)開展節(jié)能目標(biāo)考評情況
4、企業(yè)開展節(jié)能獎懲情況
5、本項自評得分
(四)節(jié)能投入和重點節(jié)能工程實施情況。
1、企業(yè)主要產(chǎn)品單耗變動及排名及與能耗限額標(biāo)準(zhǔn)對照情況
2、企業(yè)開展節(jié)能技術(shù)研發(fā)情況
3、企業(yè)開展重點節(jié)能工程技改情況
4、企業(yè)申報國家或省、市節(jié)能專項資金支持情況
5、淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品情況
6、本項自評得分
(五)節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況。
1、企業(yè)執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額(標(biāo)準(zhǔn))情況
2、企業(yè)實施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度
3、新、改、擴建項目執(zhí)行節(jié)能設(shè)計規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)情況
4、本項自評得分
(六)節(jié)能管理工作執(zhí)行情況。
1、企業(yè)能源管理負責(zé)人備案及能源管理崗位設(shè)置情況
2、企業(yè)實行能源審計和監(jiān)測情況
3、企業(yè)能源利用狀況報告制度落實情況
4、企業(yè)能源統(tǒng)計制度落實情況
5、企業(yè)開展能效對標(biāo)工作情況
6、企業(yè)能源計量器具配備情況
7、節(jié)能宣傳培訓(xùn)情況
8、本項自評得分
(七)企業(yè)自查情況小結(jié)。包括自評總分及自評等級。
(八)整改措施。
對自查和計分過程中查找出的問題和不足,特別是未完成節(jié)能量目標(biāo)的企業(yè),應(yīng)提出切實可行的整改和保障措施。
(九)“十二五”企業(yè)節(jié)能技改項目計劃情況。詳細說明每個項目名稱、開工時間、竣工時間、預(yù)計投資總額、資金來源、預(yù)計節(jié)能量。
二、節(jié)能自查報告格式
省、市監(jiān)管重點耗能企業(yè)的節(jié)能自查報告必須按照以下要求提供,鎮(zhèn)區(qū)監(jiān)管重點耗能企業(yè)的節(jié)能自查報告可根據(jù)情況參照執(zhí)行。一些證明材料涉及商業(yè)秘密或者頁數(shù)過多的,可附上文頭、目錄及文尾落款,原件備專家現(xiàn)場核查用。
(一)封面。
1、題目:××××年××企業(yè)節(jié)能自查報告
2、落款:××企業(yè)(并蓋章)
3、時間:××××年××月××日
(二)封二。
1、企業(yè)名稱(蓋章):
2、報告編寫人員(名單):
3、企業(yè)分管節(jié)能負責(zé)人(簽字):
4、企業(yè)法定代表人(簽字):
(三)目錄。
1、××××年××企業(yè)節(jié)能自查報告
2、省千家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核(自查)計分表 3、2010年××企業(yè)節(jié)能量計算說明
4、企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書 5、2010P201表《工業(yè)企業(yè)能源購進、消費與庫存》及P201-1表
6、企業(yè)節(jié)能協(xié)調(diào)工作機制實際運作證明
7、節(jié)能目標(biāo)分解方案或責(zé)任書
8、節(jié)能目標(biāo)落實的考評方案及考評結(jié)果證明
9、企業(yè)節(jié)能獎懲制度及實施文件
10、企業(yè)單耗排名證明材料以及能耗限額對比情況
11、節(jié)能專項資金設(shè)立及實際投入證明材料
12、實施并完成重點節(jié)能工程技改計劃的證明材料
13、申報國家或省節(jié)能專項資金支持及項目進展情況的證明材料
14、企業(yè)淘汰落后工藝、設(shè)備、產(chǎn)品情況
15、企業(yè)建立定額管理制度的證明材料
16、企業(yè)新、改、擴建項目符合用能標(biāo)準(zhǔn)的證明材料
17、企業(yè)能源管理負責(zé)人備案以及能源管理崗位設(shè)置證明
18、企業(yè)已實行能源審計或監(jiān)測并加以改進的證明
19、企業(yè)能源利用狀況報告制度落實證明
20、企業(yè)能源統(tǒng)計崗位制度、能源統(tǒng)計臺賬制度等能源統(tǒng)計證明
21、企業(yè)開展能效對標(biāo)活動證明
22、企業(yè)配備的計量器具清單(包括型號、規(guī)格、精度、檢定校準(zhǔn)狀態(tài)、生產(chǎn)日期和廠家)及定期檢定、校準(zhǔn)記錄,能源計量數(shù)據(jù)在線、有效采集記錄;
23、企業(yè)節(jié)能宣傳制度文件及宣傳活動記錄
24、企業(yè)節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)制度文件及培訓(xùn)計劃和實施記錄。
25、其他相關(guān)證明材料。
第三篇:東莞市重點耗能企業(yè)節(jié)能督導(dǎo)檢查工作方案
東莞市重點耗能企業(yè)節(jié)能督導(dǎo)檢查工作方案
一、督導(dǎo)檢查的目的
2009年是我市深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀、加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、全面推進節(jié)能降耗工作的重要一年。為打好節(jié)能攻堅戰(zhàn),確保完成我市 “十一五”節(jié)能目標(biāo),市經(jīng)貿(mào)局結(jié)合實際出臺《2009年節(jié)能降耗工作意見》,舉辦多期學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,對重點耗能企業(yè)開展節(jié)能工作作了明確部署和要求。但到目前為止,部分企業(yè)仍然沒有真正重視此項工作,工作中畏難不前,馬虎了事。為落實國家、省市有關(guān)精神,強化企業(yè)節(jié)能意識和責(zé)任,促進企業(yè)實質(zhì)參與和投入,市經(jīng)貿(mào)局決定建立重點耗能企業(yè)節(jié)能督導(dǎo)檢查機制,不定期對重點耗能企業(yè)的節(jié)能工作進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。
二、督導(dǎo)檢查的對象
督導(dǎo)檢查的對象是《關(guān)于印發(fā)東莞市重點耗能企業(yè)節(jié)能行動實施方案的通知》(東經(jīng)貿(mào)〔2008〕355號)提出的893家重點耗能企業(yè),今后根據(jù)實際對名單作動態(tài)調(diào)整。重點對象是沒有完成能源審計、沒有按時保質(zhì)報送能源利用狀況報告、無故不參加有關(guān)節(jié)能培訓(xùn)學(xué)習(xí)、無故不參加節(jié)能考核的企業(yè)。
三、督導(dǎo)檢查的主要內(nèi)容
1.企業(yè)對各級節(jié)能政策、措施貫徹落實情況。
2.企業(yè)是否成立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,是否設(shè)立能源管理崗位
并聘任能源管理負責(zé)人。
3.企業(yè)節(jié)能工作開展情況,包括能源審計報告、節(jié)能規(guī)劃、節(jié)能自查報告的編寫以及能源利用狀況報告的報送情況,在相關(guān)材料編寫過程中存在的疑問、困難等。
四、督導(dǎo)檢查的組織
結(jié)合市能源利用監(jiān)測中心各工作人員分片負責(zé)鎮(zhèn)街的安排,組建5個督導(dǎo)小組,每個小組由能源利用監(jiān)測中心2名工作人員組成(具體安排見附件1),各鎮(zhèn)街經(jīng)貿(mào)辦安排熟悉情況的聯(lián)絡(luò)員1名,以協(xié)助督導(dǎo)組的工作。
五、督導(dǎo)檢查的制度要求
1.除需參加重大活動或到外地公干外,要求每個督導(dǎo)組每周至少走訪一個對口鎮(zhèn)街,通過采取聽匯報、實地查看、召開座談會等形式開展督導(dǎo)工作,重點對企業(yè)存在的困難和問題進行指導(dǎo)解決,推動企業(yè)節(jié)能工作的實質(zhì)開展。
2.督導(dǎo)組每周結(jié)束后提交督導(dǎo)檢查情況報告表(見附件2),反饋本周工作進度,對企業(yè)、鎮(zhèn)街反映的問題及時總結(jié)研究,提出對策建議,以供局分管領(lǐng)導(dǎo)掌握全面情況;月底匯總所轄鎮(zhèn)街企業(yè)節(jié)能工作情況,提交分析報告,作為《能源供應(yīng)及節(jié)能工作簡報》通報的信息來源。
3.各鎮(zhèn)街經(jīng)貿(mào)辦要加強與督導(dǎo)組的協(xié)調(diào)聯(lián)系,全力協(xié)助督導(dǎo)組開展工作,及時做好通知企業(yè)、落實地點、后續(xù)跟蹤等相關(guān)事項;該項工作實績作為鎮(zhèn)街經(jīng)貿(mào)辦年終先進考核評定的依據(jù)之一。
一2一
4.各重點耗能企業(yè)要主動配合督導(dǎo)組的工作,如實反映自身存在的問題和困難,通過接受督導(dǎo)不斷推進節(jié)能工作。
5.督導(dǎo)組成員要嚴格遵守廉政紀(jì)律,不得接受企業(yè)饋贈宴請,不得向企業(yè)提出個人要求。
附件:1.重點耗能企業(yè)督導(dǎo)檢查工作安排表
2.督導(dǎo)檢查情況報告表
一3一
第四篇:重點耗能企業(yè)節(jié)能自查報告內(nèi)容及格式要求
附件2
重點耗能企業(yè)節(jié)能自查報告內(nèi)容及格式要
求
一、節(jié)能自查報告主要內(nèi)容
企業(yè)節(jié)能自查報告正文必須涵蓋以下內(nèi)容,未能涵蓋的,應(yīng)視為報告不完整,建議進行修改。
(一)企業(yè)概況
1、企業(yè)基本情況
2、企業(yè)能源管理概況
3、企業(yè)用能概況
4、企業(yè)“十一五”節(jié)能目標(biāo)
(二)節(jié)能目標(biāo)完成情況
1、節(jié)能量完成情況
2、節(jié)能量詳細計算過程(原則上以單位產(chǎn)品能耗為基礎(chǔ)進行計算,計算方法按《企業(yè)節(jié)能量計算方法》(GB/T 13234-1991)中的企業(yè)產(chǎn)品總節(jié)能量進行,其他方法計算出的節(jié)能量作為參考)
3、本項自評得分
(三)節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況
1、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組組成情況
2、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組研究部署節(jié)能工作情況
3、企業(yè)設(shè)立節(jié)能專門機構(gòu)情況
4、本項自評得分
(四)節(jié)能目標(biāo)分解和落實情況
1、企業(yè)節(jié)能目標(biāo)分解落實基本情況
2、企業(yè)開展節(jié)能目標(biāo)考評情況
3、企業(yè)開展節(jié)能獎懲情況
4、本項自評得分
(五)節(jié)能技術(shù)進步和技改實施情況
1、企業(yè)主要產(chǎn)品單耗變動及在全省同行業(yè)的水平變動情況
2、企業(yè)開展節(jié)能技術(shù)研發(fā)情況
3、企業(yè)開展節(jié)能技改情況
4、淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品情況
5、本項自評得分
(六)節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況
1、企業(yè)貫徹執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)規(guī)章及政策情況
2、企業(yè)執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)情況
3、企業(yè)實施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度
4、新、改、擴建項目執(zhí)行節(jié)能設(shè)計規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)情況
5、本項自評得分
(七)節(jié)能管理工作執(zhí)行情況
1、河南省能源利用監(jiān)測與信息管理系統(tǒng)注冊和報送情況
2、企業(yè)實行能源審計和監(jiān)測情況
3、企業(yè)開展能源統(tǒng)計情況
4、企業(yè)能源計量器具配備情況
5、節(jié)能宣傳培訓(xùn)情況
6、本項自評得分
(八)企業(yè)自查情況小結(jié)
包括自評總分及自評等級。
(九)整改措施
對自查和計分過程中查找出的問題和不足,特別是未完成節(jié)能量目標(biāo)的企業(yè),應(yīng)提出切實可行的整改和保障措施。
(十)2009年至2010年間企業(yè)在建或擬建的節(jié)能技改項目情況
詳細說明每個項目名稱、項目主要建設(shè)內(nèi)容、開工時間、預(yù)計竣工時間、總投資、資金來源、預(yù)計節(jié)能量等。
二、節(jié)能自查報告格式
重點耗能企業(yè)的節(jié)能自查報告必須按照以下要求提供。一些證明材料涉及商業(yè)秘密或者頁數(shù)過多的,可附上文頭、目錄及文尾落款,原件備查。
(一)封面(須加內(nèi)封)
1、題目:××年××企業(yè)節(jié)能自查報告
2、落款:××企業(yè)(并蓋章)
3、時間:××年××月××日
(二)封二
1、企業(yè)名稱(蓋章)
2、報告編寫人員(名單)
3、企業(yè)分管節(jié)能負責(zé)人(簽字)
4、企業(yè)法定代表人(簽字)
(三)目錄(各企業(yè)根據(jù)實際情況自行調(diào)整)
1、××年××企業(yè)節(jié)能自查報告
2、節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核(自查)計分表(全部)
3、節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核(自查)計分表(分項,后附各分項證明材料)
4、2008向統(tǒng)計部門正式上報的P701表《工業(yè)企業(yè)能源購進、消費與庫存》及P702表《工業(yè)企業(yè)能源加工轉(zhuǎn)換表》
5、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組成立文件及開會部署工作的記錄
6、企業(yè)設(shè)立或指定節(jié)能機構(gòu)的文件
7、節(jié)能目標(biāo)分解方案或責(zé)任書
8、節(jié)能目標(biāo)落實的考評方案及考評結(jié)果
9、企業(yè)節(jié)能獎懲制度文件及實施節(jié)能獎懲的具體文件 10、2008年企業(yè)產(chǎn)品能耗值及計算說明
11、設(shè)立節(jié)能研發(fā)專項資金及逐年增加證明材料
12、實施并完成節(jié)能技改計劃的證明材料
13、貫徹執(zhí)行法律法規(guī)規(guī)章相關(guān)證明材料
14、企業(yè)建立定額管理制度的證明材料
15、企業(yè)新、改、擴建項目符合用能標(biāo)準(zhǔn)的證明材料
16、企業(yè)注冊和報送河南省能源利用監(jiān)測與信息管理系統(tǒng)情況
17、企業(yè)已實行能源審計或監(jiān)測并加以改進的證明材料
18、企業(yè)能源統(tǒng)計崗位制度、能源統(tǒng)計臺賬制度等能源統(tǒng)計證明文件
19、企業(yè)配備的計量器具清單(包括型號、規(guī)格、精度、檢定校準(zhǔn)狀態(tài)、生產(chǎn)日期和廠家)及定期檢定、校準(zhǔn)記錄
20、企業(yè)節(jié)能宣傳制度文件及宣傳活動記錄
21、企業(yè)節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)制度文件及培訓(xùn)計劃和實施記錄
22、其他相關(guān)證明材料
(四)裝訂
自查報告統(tǒng)一采用A4紙規(guī)格,加裝封面、內(nèi)封、目錄、正文后膠狀成冊。
第五篇:33家重點耗能企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核自查報告內(nèi)容及...
附件6:
33家重點耗能企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核自查報告內(nèi)容及格式
為規(guī)范做好企業(yè)節(jié)能考核工作,現(xiàn)就重點耗能企業(yè)節(jié)能自查報告的內(nèi)容及格式提出如下要求:
一、節(jié)能自查報告內(nèi)容
企業(yè)節(jié)能自查報告正文必須涵蓋以下內(nèi)容,未能涵蓋的,應(yīng)視為報告不完整,建議進行修改。
(一)企業(yè)概況
1、企業(yè)基本情況
2、企業(yè)能源管理及節(jié)能概況
(二)節(jié)能目標(biāo)完成情況
1、節(jié)能量完成情況
2、節(jié)能量計算說明
(三)節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況
1、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組組成情況
2、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組研究部署節(jié)能工作情況
(四)節(jié)能目標(biāo)分解和落實情況
1、企業(yè)節(jié)能目標(biāo)分解落實基本情況
2、企業(yè)開展節(jié)能目標(biāo)考評情況
3、企業(yè)開展節(jié)能獎懲情況
(五)節(jié)能技術(shù)進步和技改實施情況
1、企業(yè)主要產(chǎn)品單耗變動及排名情況
162、企業(yè)開展節(jié)能技術(shù)研發(fā)情況
3、企業(yè)開展節(jié)能技改情況
4、淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品情況
(六)節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況
1、企業(yè)貫徹執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)規(guī)章及政策情況
2、企業(yè)執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)情況
3、企業(yè)實施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度
4、新、改、擴建項目執(zhí)行節(jié)能設(shè)計規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)情況
(七)節(jié)能管理工作執(zhí)行情況
1、企業(yè)實行能源審計和監(jiān)測情況
2、企業(yè)開展能源統(tǒng)計情況
3、企業(yè)能源計量器具配備情況
4、節(jié)能宣傳培訓(xùn)情況
(八)企業(yè)自查情況小結(jié)
包括自評總分及自評等級。
(九)整改措施
對自查和計分過程中查找出的問題和不足,特別是未完成節(jié)能量目標(biāo)的企業(yè),應(yīng)提出切實可行的整改和保障措施。
二、節(jié)能自查報告格式
一些證明材料涉及商業(yè)秘密或者頁數(shù)過多的,可附上文頭、目錄及文尾落款,原件備專家現(xiàn)場核查用。
(一)封面
1、題目:××××××企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核自查報
告
2、落款:××企業(yè)(并蓋章)
3、時間:××××年××月××日
(二)封二
1、報告編寫人員(名單):
2、企業(yè)分管節(jié)能負責(zé)人(簽字):
3、企業(yè)法定代表人(簽字):
(三)目錄
1、××××年××企業(yè)企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核自查報告 2、2007襄樊市33家重點耗能企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)匯總表3、2007年襄樊市33家重點耗能企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核計分表4、2007年××企業(yè)節(jié)能量計算補充說明
5、企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書
6、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組成立文件及開會部署工作的記錄
7、企業(yè)設(shè)立或指定節(jié)能機構(gòu)的文件
8、節(jié)能目標(biāo)分解方案或責(zé)任書
9、節(jié)能目標(biāo)落實的考評方案及考評結(jié)果
10、企業(yè)節(jié)能獎懲制度文件及實施節(jié)能獎懲的具體文件
11、企業(yè)單耗排名證明材料
12、設(shè)立節(jié)能研發(fā)專項資金及逐年增加證明材料
13、實施并完成節(jié)能技改計劃的證明材料
14、貫徹執(zhí)行法律法規(guī)規(guī)章相關(guān)證明材料
15、企業(yè)建立定額管理制度的證明材料
16、企業(yè)新、改、擴建項目符合用能標(biāo)準(zhǔn)的證明材料
17、企業(yè)已實行能源審計或監(jiān)測并加以改進的證明材料
18、企業(yè)能源統(tǒng)計崗位制度、能源統(tǒng)計臺賬制度等能源統(tǒng)計證明文件
19、企業(yè)能源計量器具配備清單
20、企業(yè)節(jié)能宣傳制度文件及宣傳活動記錄
21、企業(yè)節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)制度文件及培訓(xùn)計劃和實施記錄。
22、其他相關(guān)證明材料。
(四)份數(shù)
一式六份(含電子版),統(tǒng)一采用A4紙規(guī)格,加裝封面、目錄后裝訂成冊。其中報市發(fā)展改革委5份,抄報省發(fā)展改革委1份。
注:
(三)目錄的1-2項要有電子版;5-22項只要求復(fù)印2-3張證明材料。