第一篇：中職學(xué)校中層干部公開選聘各崗位工作職責(zé)

中層干部公開選聘各崗位工作職責(zé)

一、辦公室主任

1．主持并負責(zé)辦公室全面工作；

2．負責(zé)學(xué)校計劃、總結(jié)、報告、重大活動等各級各類公文的擬定，對公文進行科學(xué)、規(guī)范的管理；

3．負責(zé)創(chuàng)建、人事、職稱評定、考勤、接待、信訪、保密、印鑒、檔案、公務(wù)用車、語言文字、黨務(wù)、突發(fā)事件信息上報等日常各項事務(wù)的管理；

4.負責(zé)學(xué)校與辦公室相關(guān)制度的制定與完善；

5.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學(xué)校教職工、各處室與專業(yè)部的考核；

6．做好辦公室人員的聘用與管理與各項內(nèi)務(wù)工作；

7．負責(zé)校內(nèi)外信息溝通工作，做好上情下達、下情上傳工作； 8．完成上級和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

二、辦公室副主任

1.協(xié)助主任及時擬定學(xué)校工作計劃、總結(jié)、報告及學(xué)校重大活動的公文，做好文字綜合和處理工作，確保公文質(zhì)量；

2.負責(zé)學(xué)校宣傳工作，對學(xué)校的特色亮點、重大工作等進行及時宣傳；負責(zé)學(xué)校網(wǎng)站、宣傳櫥窗、校報校刊等宣傳陣地的管理；

3．負責(zé)學(xué)校語言文字規(guī)范化的建設(shè)與管理，做好語言文字規(guī)范化管理的宣傳教育、檢查指導(dǎo)、創(chuàng)建考核等工作；

4．負責(zé)學(xué)校檔案的建設(shè)與管理，指導(dǎo)、督促相關(guān)部門與人員及時并規(guī)范做好學(xué)校檔案的收集、整理、立卷與歸檔等工作；

5．收集與反饋有關(guān)工作信息，完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室主任交辦的其他各項工作。

三、教務(wù)處主任

1．主持并負責(zé)教務(wù)處全面工作；

2．貫徹執(zhí)行上級行政指令，負責(zé)處理學(xué)校對外教務(wù)工作； 3．組織做好學(xué)校招生工作；

4．統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各專業(yè)部教學(xué)計劃、教務(wù)考務(wù)、學(xué)籍管理、教學(xué)改革等工作，完善學(xué)校教學(xué)管理相關(guān)制度；

5．督導(dǎo)各專業(yè)部、教研組開展教學(xué)工作，同時做好有關(guān)服務(wù)工作；

6．統(tǒng)籌全校技能教學(xué)，組織開展學(xué)校師生技能競賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與文創(chuàng)工作； 7.做好教務(wù)處人員的聘用與管理與各項內(nèi)務(wù)工作； 8．指導(dǎo)電教中心做好校園信息技術(shù)支持服務(wù)工作； 9．完成上級和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

四、教務(wù)處副主任

1.負責(zé)學(xué)校整體教務(wù)工作計劃的制訂、安排和落實工作，確保教學(xué)工作的嚴格、規(guī)范、有序； 2.做好學(xué)期課程計劃的安排實施工作，具體組織落實各項教學(xué)檢查、考評工作，布置、督促、檢查教學(xué)工作，組織安排學(xué)生各類考試或考查工作；

3.負責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理、入學(xué)編班工作與教材教參、資料試卷審訂工作； 4.做好各專業(yè)部的教學(xué)聯(lián)絡(luò)工作，協(xié)同各專業(yè)部主任深入課堂、班級，把握教育教學(xué)實際情況，建立各種教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)檔案，及時向?qū)W校提供有關(guān)數(shù)據(jù)和資料，提出教學(xué)工作意見，牽頭專業(yè)部各班級的學(xué)風(fēng)考核工作；

5．協(xié)助各專業(yè)部主任做好專業(yè)建設(shè)目標的設(shè)定和具體操作辦法，加強集體備課，組織教研工作；

6．負責(zé)學(xué)校藝術(shù)教育與體育工作；

7.做好教職工課時津貼的匯總、審核與發(fā)放；

8．完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室主任交辦的其他各項工作。

五、教科室主任

1．主持并負責(zé)教科室全面工作；

2．負責(zé)學(xué)校教科研、校本培訓(xùn)和師資培訓(xùn)工作，會同各部門出臺師資隊伍建設(shè)總體方案，做好師訓(xùn)統(tǒng)籌工作，協(xié)助開展教學(xué)督導(dǎo)工作；

3．根據(jù)學(xué)校辦學(xué)目標，制定學(xué)校教育科研工作的近期和中、長期規(guī)劃； 4．建立健全學(xué)校教科研管理制度，對科研課改課題進行管理，指導(dǎo)課題承擔(dān)者有效地開展課題研究，并為研究工作的良好運作創(chuàng)造必要條件；

5．負責(zé)教師的培訓(xùn)工作，組織學(xué)校教師開展各類文化、專業(yè)知識與技能的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)選拔優(yōu)秀教學(xué)骨干，做好青年教師培養(yǎng)工作；

6．負責(zé)學(xué)校開展教科研成果的評選與推薦申報工作；

7．引進校外教育教學(xué)先進經(jīng)驗和科研成果，總結(jié)推廣本校優(yōu)秀教育教學(xué)經(jīng)驗和科研成果；

8．指導(dǎo)閱覽室和圖書館做好閱讀服務(wù)與管理工作； 9.做好教科室人員的聘用與管理與各項內(nèi)務(wù)工作； 10．完成上級和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

六、德育處主任

1．主持并負責(zé)德育處全面工作；

2．負責(zé)制定學(xué)校德育工作計劃并組織實施； 3．統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各專業(yè)部學(xué)生思想教育工作； 4．負責(zé)全校學(xué)生思想政治教育工作隊伍的建設(shè)與管理； 5．負責(zé)學(xué)生工作有關(guān)制度的建立、健全與完善工作；

6．定期召開各教育管理工作會議，及時溝通學(xué)生信息，交流工作方法，落實工作內(nèi)容；

7．負責(zé)組織學(xué)年度學(xué)生工作的綜合考評工作；

8．負責(zé)學(xué)生違紀審核和協(xié)調(diào)處理工作；

9．負責(zé)學(xué)生的助學(xué)金、評優(yōu)、保健等管理工作；

10．負責(zé)新生的入學(xué)教育及軍訓(xùn)管理工作，組織協(xié)調(diào)國防教育工作； 11．做好德育處人員的聘用與管理及各項內(nèi)務(wù)工作；

12．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

七、德育處副主任（1）（安保主任）1.負責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作；

2.制定完善學(xué)校各項安全工作制度，建立健全學(xué)校安全穩(wěn)定的有效運行機制；

3.負責(zé)學(xué)生安全教育、法制教育、青春期教育，提高學(xué)生自我防護能力，增強安全和法制觀念；

4．組織開展校園違禁物品的排查，切實做好各項防范工作；

5.負責(zé)學(xué)生偶發(fā)、應(yīng)急事件的處理工作，與各專業(yè)部、年級段和心理輔導(dǎo)室配合共同做好特殊學(xué)生的幫改工作，對違紀和心理健康存在缺陷的學(xué)生提出處理意見；

6.負責(zé)學(xué)校安保人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做好督查、考核工作；

7.負責(zé)與學(xué)校周邊村、單位以及上級有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作，做好校園周邊安全綜合管理工作；

8．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、處室主任交辦的其他各項工作。

八、德育處副主任（2）

1．貫徹執(zhí)行相關(guān)德育管理規(guī)范及校規(guī)校紀，并落實到教育全過程；

2.負責(zé)對學(xué)生進行思想政治教育，學(xué)生日常行為規(guī)范檢查、評比表彰，組織跑操等全校性各種有意義的教育活動，促進學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成及思想道德水平的提高；

3．負責(zé)抓好班主任隊伍建設(shè)，做好班主任及班級的考核工作，組織好各類優(yōu)干、工作積極分子和先進班集體的推薦評選；

4.協(xié)助相關(guān)部門做好學(xué)生開展社會實踐、社會服務(wù)和素質(zhì)教育活動； 5.協(xié)助團委做好共青團、學(xué)生會工作，充分利用學(xué)生干部開展活動，提高學(xué)生干部的工作能力，提高學(xué)生的自我教育、自我管理、自我服務(wù)能力；

6．負責(zé)“第一技能”實踐班的教育管理工作；

7．完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室主任交辦的其他各項工作。

九、實訓(xùn)處主任

1．主持并負責(zé)實訓(xùn)處全面工作；

2．負責(zé)學(xué)校實習(xí)、就業(yè)和校企合作等方面工作；

3．負責(zé)見習(xí)、實習(xí)學(xué)生的人身、財物及計生安全教育與防范工作； 4．協(xié)助做好教師下企業(yè)聯(lián)絡(luò)工作和赴企業(yè)調(diào)研工作；

5．建立企業(yè)人力資源等校企合作機制與平臺建設(shè)，推進社會化辦學(xué)進程； 6．開展就業(yè)指導(dǎo)，不斷提高就業(yè)率與就業(yè)對口率，做好畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查和優(yōu)秀畢業(yè)生的推薦工作；

7．掌握行業(yè)企業(yè)發(fā)展變化的新趨向、新規(guī)則、新要求，建立企業(yè)人力資源負責(zé)人聯(lián)系平臺； 8．做好實訓(xùn)處人員的聘用與管理與各項內(nèi)務(wù)工作；

9．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。

十、實訓(xùn)處副主任

1．牽頭各專業(yè)部學(xué)生技能培養(yǎng)目標制定，做好學(xué)生技能考證，實習(xí)、就業(yè)形勢社會調(diào)查，為學(xué)校專業(yè)教學(xué)改革提供原始依據(jù)；

2．負責(zé)制訂學(xué)生見習(xí)、實習(xí)計劃，落實實習(xí)生實習(xí)巡查、返校等管理，加強聯(lián)絡(luò)與溝通，做好實習(xí)、實訓(xùn)工作的即時反饋，保障實習(xí)實訓(xùn)的順利進行；編輯實習(xí)、實訓(xùn)簡報，為學(xué)校決策提供第一手資料；

3．做好實習(xí)班主任隊伍的安排、培訓(xùn)與管理，并做好實習(xí)班主任的考核工作；

4．督促實習(xí)班主任認真做好材料收集、檔案整理及歸檔工作；

5．做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室主任交辦的其它各項工作。

十一、培訓(xùn)處主任

1．主持并負責(zé)培訓(xùn)處全面工作；

2．完成上級下達和學(xué)校制訂的年培訓(xùn)任務(wù)；

3．建立健全培訓(xùn)工作相關(guān)制度，開展培訓(xùn)工作的檢查、指導(dǎo)與考核，確保培訓(xùn)工作的正常進行；

4．加強培訓(xùn)的質(zhì)量建設(shè)，組織開發(fā)特色校本培訓(xùn)教材，建立培訓(xùn)工作名優(yōu)師資庫，落實培訓(xùn)過程的規(guī)范化管理；掌握行業(yè)企業(yè)培訓(xùn)的新趨勢、新需求、新變化，不斷提高培訓(xùn)的針對性和實效性；

5．加強培訓(xùn)基地建設(shè)，廣泛開展社會合作，積極爭取政府相關(guān)部門支持，拓展培訓(xùn)市場，提高培訓(xùn)服務(wù)地方產(chǎn)業(yè)的能力，積極爭創(chuàng)省市國家示范培訓(xùn)基地；

6．規(guī)范財務(wù)管理，確保培訓(xùn)經(jīng)費合理、合法使用；

7．做好培訓(xùn)處人員的聘用、考核與管理，不斷提高科室人員的管理服務(wù)水平；

8．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

十二、總務(wù)處主任

1．主持并負責(zé)總務(wù)處全面工作；

2．負責(zé)學(xué)校各項后勤保障工作，確保學(xué)校教育教學(xué)工作正常運行； 3．制定學(xué)?？倓?wù)后勤工作計劃，并組織落實； 4．負責(zé)校園綠化、環(huán)境整修、設(shè)施維護與更新等工作； 5．負責(zé)學(xué)校的校舍、校產(chǎn)管理；做好物品采購與供應(yīng)工作；

6．做好學(xué)校基建工程的聯(lián)系與管理，校舍的修繕、水電、辦公、教學(xué)設(shè)施的維護與管理，保障學(xué)校工作正常進行；

7．負責(zé)起草學(xué)校的財務(wù)預(yù)算計劃，科學(xué)安排建設(shè)項目，合理使用公用經(jīng)費，做好學(xué)校財產(chǎn)、財務(wù)自查工作；

8．負責(zé)學(xué)校食堂、小店的管理、監(jiān)督、檢查工作，提高師生對食堂、小店工作的滿意度； 9．關(guān)心師生生活，了解師生住宿、用餐等生活情況，提高師生對學(xué)校的滿意度；

10．做好總務(wù)處人員的聘用與管理與各項內(nèi)務(wù)工作； 11．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。

十三、總務(wù)處副主任（1）

1.負責(zé)學(xué)校食堂、小店的管理；

2.建立健全食堂、小店的各項管理制度、管理組織，督促落實上級與學(xué)校對食堂、小店的各項管理要求，負責(zé)對食堂、小店日常各項工作的監(jiān)督、檢查與考核，確保食堂、小店的有序、規(guī)范經(jīng)營；

4．開展對食堂、小店的食品衛(wèi)生安全的專項監(jiān)督檢查，確保校園無食品安全責(zé)任事故發(fā)生；

5.組織開展食堂、小店滿意率的測評，及時主動征求廣大師生對食堂、小店的意見、建議，督促食堂、小店不斷改進服務(wù)舉措，提高服務(wù)質(zhì)量，提升師生對其工作的滿意度；

6.開展與督促對食堂、小店從業(yè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高從業(yè)人員的管理服務(wù)水平；

7.完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室主任交辦的其他各項工作。

十四、總務(wù)處副主任（2）

1.負責(zé)財務(wù)、設(shè)施設(shè)備添置、校產(chǎn)管理、校園安全等各項工作的管理； 2.制訂總務(wù)處學(xué)期和學(xué)年工作計劃與實施，并做好學(xué)期和學(xué)年的工作總結(jié)； 3.做好學(xué)校費用收支管理工作，組織并督促學(xué)校財務(wù)室按有關(guān)財經(jīng)法規(guī)及制度做好財經(jīng)管理工作；

4.組織落實總務(wù)處相關(guān)人員做好學(xué)生學(xué)費減免與保險工作； 5．負責(zé)學(xué)校后勤編外人員的管理；

6．完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室主任交辦的其他各項工作。

十五、成教處主任

1．主持并負責(zé)成教處全面工作；

2．完成上級下達和學(xué)校制訂的年培訓(xùn)任務(wù)；

3．加強成教基地建設(shè)與管理及師資庫建設(shè)，落實規(guī)范管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量； 4．廣泛開展社會合作，積極爭取政府相關(guān)部門支持，拓展成教市場，提高成教服務(wù)地方產(chǎn)業(yè)的能力；

5．積極創(chuàng)新工作舉措，打造成教工作的省市國家示范工作品牌； 6．規(guī)范財務(wù)管理，確保培訓(xùn)經(jīng)費的合理、合法使用；

7．做好成教處人員聘用、考核與管理，不斷提高科室人員的管理服務(wù)水平； 8．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

十六、成教處副主任

1．負責(zé)制定學(xué)校年度成人學(xué)歷教育、短期培訓(xùn)、富春街道黨校及社區(qū)學(xué)院工作教學(xué)計劃，落實教務(wù)管理和后勤服務(wù)工作，并做好成人教育中期分析、后期總結(jié)工作，為學(xué)校成人教育的可持續(xù)發(fā)展提供依據(jù)；

2．做好成人學(xué)歷教育和培訓(xùn)市場的調(diào)研工作，積極拓展業(yè)務(wù)范圍，充分發(fā)揮學(xué)校職成教協(xié)調(diào)發(fā)展優(yōu)勢和服務(wù)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的能力；

3．組織開展成教處工作人員的培訓(xùn)、考核與管理，不斷提高科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理水平、工作業(yè)績與管理服務(wù)水平；

4．完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室主任交辦的其他各項工作；

十七、專業(yè)部主任

1．主持并負責(zé)專業(yè)部全面工作；

2．負責(zé)專業(yè)部教育、教學(xué)、科研、安全、衛(wèi)生、文體、見習(xí)實習(xí)等工作； 3．抓好專業(yè)建設(shè)，制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，帶領(lǐng)部內(nèi)師生做大做強專業(yè)，辦出專業(yè)特色；

4．科學(xué)利用和開發(fā)人力資源，做好部內(nèi)教職工首輪聘任、績效考核、教師培訓(xùn)、新教師引進與培養(yǎng)、教師職業(yè)生涯設(shè)計等工作；

5．合理使用專項經(jīng)費，統(tǒng)籌用好實訓(xùn)材料費，提高資金使用績效； 7．深化校企合作，推進工學(xué)結(jié)合，探索產(chǎn)教研一體化人才培養(yǎng)的新路子； 7．積極推進課程改革，主動開發(fā)校本教材，不斷創(chuàng)新教學(xué)組織形式和教學(xué)方法手段，穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量，確保就業(yè)、升學(xué)出口暢通；

8．積極配合培訓(xùn)處完成本專業(yè)的社會培訓(xùn)，年培訓(xùn)人數(shù)不少于在校專業(yè)學(xué)生數(shù)的1.2倍；

9．擴大對外交流，創(chuàng)設(shè)良好的外部發(fā)展環(huán)境，努力打造專業(yè)品牌，提升學(xué)校知名度；

10．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

十八、專業(yè)部副主任

1．協(xié)助專業(yè)部主任分管德育、安全、文體等工作。制定專業(yè)部德育工作計劃，組織開展各項德育活動，強化學(xué)生“第一技能”培養(yǎng)，提高學(xué)生綜合素質(zhì)；

2．負責(zé)班主任管理。主持班主任會議，指導(dǎo)班主任部署學(xué)生管理工作，組織班主任業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做好班主任考核與總結(jié)，打造優(yōu)良班主任管理團隊；

3．分管學(xué)生安全工作，開展學(xué)生安全宣傳教育，完善有關(guān)安全管理制度，開展安全檢查與考評,配合做好各項安全防范工作；

4．組織專業(yè)部學(xué)生開展各類文體社團活動，豐富學(xué)生業(yè)余生活；

5．組織推行“7S”管理，探索校企合作育人模式；

6．探索教學(xué)合作育人新路子，實現(xiàn)學(xué)校教育、家庭教育與社會教育的接軌； 7．落實學(xué)校各項育人活動，配合德育處落實上級與學(xué)校有關(guān)德育工作； 8．完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與專業(yè)部負責(zé)人交辦的其他各項工作。

十九、綜合部主任

1．主持并負責(zé)綜合部全面工作；

2．主抓高三質(zhì)量建設(shè)，全面負責(zé)高三升學(xué)復(fù)習(xí)班的教育教學(xué)的管理工作； 3．負責(zé)對高三教育教學(xué)工作的督查與指導(dǎo)，開展高三教學(xué)工作的專題研討，積極開展教育教學(xué)改革，不斷提高高三教育教學(xué)管理水平；

4．做好綜合部教師的聘用與管理，完成對本部教職工的績效考核與各級各類先進的評比推薦；

5．完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

二十、綜合部副主任

1．全面負責(zé)高三學(xué)生的德育管理，落實學(xué)校安全、衛(wèi)生、紀律等各項教育要求；

2．負責(zé)高三各類考試的監(jiān)考安排、考務(wù)工作的組織落實； 3．負責(zé)高三學(xué)生的成績統(tǒng)計、分析年報表工作； 4．負責(zé)高考和高三學(xué)生體檢的組織和實施；

5．負責(zé)高三各種教學(xué)文件和教學(xué)資料的歸類保管和教學(xué)信息的收集； 6．負責(zé)高三學(xué)生的學(xué)籍管理，及時整理和檢查學(xué)生的學(xué)籍卡，做好高職考畢業(yè)生檔案管理工作；

7．完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與綜合部負責(zé)人交辦的其他各項工作。二

十一、團委書記

1.主持并負責(zé)團委全面工作，及時傳達學(xué)校黨委和上級團組織的指示、決議，主持制定學(xué)校團委發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，安排、部署、檢查、指導(dǎo)各專業(yè)部團總支的各項工作；

2.抓好團委班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，定期召開學(xué)校各級團組織會議，布置、研討和檢查各項團工作，關(guān)心團干部思想、學(xué)習(xí)、工作與生活，提高其各方面素質(zhì)，為其搭建成長平臺；

3.深入基層團組織，調(diào)查研究，掌握團員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，加強團員的思想教育，及時、準確的地向校黨政部門和上級團組織反映團員青年的呼聲、意見和要求，維護青年教工和團員學(xué)生的合法權(quán)益；

4.按照各階段學(xué)校的中心工作要求，經(jīng)常督促、檢查、指導(dǎo)各專業(yè)部團總支工作開展與落實；

5.配合學(xué)校德育處等相關(guān)處室對學(xué)生進行思想教育，經(jīng)常了解學(xué)生思想，及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和上級團委匯報，與德育處等相關(guān)處室共同研究制定相關(guān)工作方案；

6.“以團委帶學(xué)生會”，認真布置、落實、關(guān)心、支持學(xué)生會各項工作，讓學(xué)生會在學(xué)校管理中發(fā)揮更大的作用；

7.組織開展適合學(xué)生年齡特點，符合中職教育實際，內(nèi)容豐富、形式多樣、生動活潑、富有成效的校園文化建設(shè)和學(xué)生社團建設(shè)，充實并活躍團組織生活；

8．負責(zé)抓好業(yè)余黨校、團校的建設(shè)與管理，擇優(yōu)推薦與做好學(xué)生黨團的組織發(fā)展工作；

9.負責(zé)抓好教工團支部的建設(shè)與管理，積極發(fā)揮教工團支部在學(xué)校民主建設(shè)管理中的作用；

10.完成上級與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。二

十二、團委副書記

1.積極貫徹落實上級團組織與校黨委及的指示精神，檢查、協(xié)調(diào)和督促校團委各級團組織的各項工作，開展工作研討并及時反映工作情況；

2.抓好團干部和學(xué)生干部隊伍的培養(yǎng)和建設(shè)，組織開展團干部的培訓(xùn)，做好團干部的考核與評比；

3.定期召開團員代表大會、團委委員工作例會、總支、支部書記會議和團員大會；定期舉行各級團組織、學(xué)生社團的換屆選舉工作，緊密配合學(xué)校、學(xué)校的中心工作，充分發(fā)揮團組織的積極作用；

4.負責(zé)指導(dǎo)校學(xué)生會、各專業(yè)部學(xué)生干部開展工作，組織落實各級各類學(xué)生文體活動、社團活動與其他各項重大活動；

5.指導(dǎo)團委、學(xué)生會開展宣傳工作，指導(dǎo)團委宣傳委員扎實開展校園網(wǎng)、微信、微博、翼校通等平臺的宣傳工作，各專業(yè)部黑板報專刊、手抄報等宣傳工作。負責(zé)校園之聲的正常播音與相關(guān)工作人員的選拔、培訓(xùn)與考核管理；

6.指導(dǎo)團委、學(xué)生會組織工作的開展，指導(dǎo)團委組織委員扎實開展業(yè)余黨校和業(yè)余團校的培訓(xùn)、結(jié)業(yè)工作，并做好年度評優(yōu)、推優(yōu)工作；

7.指導(dǎo)學(xué)生社團、志愿服務(wù)隊和紅十字會開展日常工作，根據(jù)中職學(xué)生特點和學(xué)校的實際情況組織學(xué)生積極開展主題教育和社會實踐活動，培養(yǎng)學(xué)生的興趣、愛好與特長，增強學(xué)生的自信心，提升學(xué)生的幸福感；

8.負責(zé)團委工作信息的報送和工作總結(jié)的撰寫；

9.密切關(guān)注團委全面工作，及時向處室負責(zé)人與校有關(guān)部門反映情況，提出處理意見，促進團委工作的有效開展；

10.完成上級、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與處室負責(zé)人交辦的其他各項工作。

（說明：上述各崗位工作職責(zé)根據(jù)部門工作實際和具體分工可以作適當調(diào)整。）

第二篇：各崗位工作職責(zé)

飯店公區(qū)崗位職責(zé)

2010-5-

5PA主管的崗位職責(zé)

通過對下屬的督導(dǎo)，培訓(xùn)及安排和對清潔用品的合理使用來達到服務(wù)水準，通過對植物的培育和布置的管理，給賓客一個賞心悅目的環(huán)境，具體職責(zé)有：

1、檢查各公區(qū)領(lǐng)班是否督導(dǎo)下屬員工工作，達到應(yīng)有的清潔保養(yǎng)效果。

2、巡查各區(qū)域花草樹木及綠化設(shè)施，負責(zé)制定綠化期養(yǎng)護工作計劃，掌握計劃的執(zhí)行的情況，確保工作質(zhì)量和進度，保證綠化系統(tǒng)的良好動作。

3、督導(dǎo)各區(qū)域領(lǐng)班的管理工作，制定各項清潔設(shè)備的管理使用和保養(yǎng)計劃，定時檢查客用品的使用控制情況。

4、制定和編排公共區(qū)域大清潔工作計劃、防疫（殺蟲）、工作計劃和人力安排計劃。

5、負責(zé)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和紀律教育，確保員工的言談舉止、服務(wù)質(zhì)量符合飯店的標準。

6、負責(zé)員工的排班、考勤和休假審核，根據(jù)客情需要及員工特點安排日常工作，調(diào)查日常工作發(fā)生的問題，做好重大節(jié)日、重要會議、宴會和貴賓到訪之前的布置檢查工作，做好與各有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。

7、完成上級布置的其他工作。

PA領(lǐng)班崗位職責(zé)

通過對服務(wù)員的督導(dǎo)、培訓(xùn)和物品的安排使用，達到飯店服務(wù)水準，具體職責(zé)有：

1、每日班前看交接薄及留意當日公共區(qū)域主管提示。

2、檢查員工簽到記錄，合理安排下屬員工工作。

3、檢查所轄范圍的清潔保養(yǎng)效果。

4、隨時檢查員工的工作情況，檢查清潔用品及器具等，并及時進行調(diào)整，發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報。

5、指導(dǎo)及評估下屬的工作質(zhì)量。

6、負責(zé)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的清潔保養(yǎng)技術(shù)。

7、完成上級布置的其他任務(wù)。

大堂組員工

1.2.3.4.5.6.7.熟悉各種裝飾材料及保養(yǎng)方法，定期保養(yǎng)延長地毯、石材的使用壽命。負責(zé)做好交接班檢查和巡查各區(qū)域是否正常。負責(zé)大堂范圍內(nèi)地面推塵及大堂休息區(qū)地毯、煙缸清潔。負責(zé)做好本區(qū)域墻壁、木制品、客用沙發(fā)、壁燈、指示燈、天花出風(fēng)口的清潔。服從上司安排工作并能按時按量完成工作。保證轄區(qū)范圍所清潔工作的質(zhì)量和工作效率。加強同事間的團結(jié)，協(xié)助其他同事做好清潔工作。

打理工

1.2.3.4.5.6.7.負責(zé)做好各區(qū)域云石地面、花崗巖地面清潔翻新保養(yǎng)。保證本區(qū)域內(nèi)云石地面花崗巖地面的的工作質(zhì)量和效率。服從上司安排定期做好云石地面拋光打蠟、結(jié)晶處理工作。加強業(yè)務(wù)知識使用操作機器注意安全意識。服從配合領(lǐng)班主管保養(yǎng)好各種機器和工具的維修保養(yǎng)情況?？刂乒?jié)約各種清潔用品，在無清潔用品的情況下及時并提前向主管匯報。加強同事間的合作，服從安排。

外圍員工

1.2.3.4.5.服從上司安排、做好本范圍的清潔工作。負責(zé)做好外圍停車場周圍環(huán)境的清潔。定期進行外圍的清潔計劃衛(wèi)生工作。保證本范圍內(nèi)的清潔質(zhì)量和效率。搞好同事間的團結(jié)協(xié)調(diào)工作。

玻璃清潔工

1.2.3.4.服從上司安排，做好本職工作。負責(zé)酒店內(nèi)外玻璃清潔工作。定期進行計劃清潔工作。控制成本（清潔用品）無清潔用品時，應(yīng)提前向主管匯報。

客用衛(wèi)生間清潔工

1.2.3.4.5.6.7.8.準備、保管好衛(wèi)生間的一切清潔工具。將所有維修保養(yǎng)事項向領(lǐng)班匯報。將所有客人留下的物品交予主管由主管統(tǒng)一上繳。確?？陀眯l(wèi)生間內(nèi)的易耗品齊全，如：洗手液、廁紙、檫手紙。確?？陀眯l(wèi)生間內(nèi)的設(shè)施清潔消毒。及時完成領(lǐng)班主管所分配的工作。發(fā)現(xiàn)特殊情況及時向領(lǐng)班主管匯報。定期做好衛(wèi)生清潔計劃工作。

客梯清潔員工

1.2.3.4.5.6.負責(zé)酒店客梯內(nèi)外清潔保養(yǎng)工作。定期進行計劃衛(wèi)生的清潔并能保證質(zhì)量和效率。本區(qū)域內(nèi)如有設(shè)施設(shè)備損壞及時通知領(lǐng)班報維修。本區(qū)域內(nèi)如有其它班次未能清潔到位的地方及時通知領(lǐng)班主管。確保日常巡視電梯間內(nèi)外的衛(wèi)生清潔工作保證每次巡視完能達到衛(wèi)生標準。協(xié)助好其它區(qū)域員工做好本區(qū)域周邊衛(wèi)生清潔。

員工區(qū)域清潔員

1.2.3.4.5.負責(zé)酒店后區(qū)消防樓道、員工衛(wèi)生間及庫房衛(wèi)生的清潔工作，并保證清潔后的衛(wèi)生質(zhì)量。定期進行計劃衛(wèi)生的清潔并要保證清潔后的質(zhì)量。服從上級對本崗位工作的臨時調(diào)動，保證客用區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。及時完成主管領(lǐng)班所分配的工作任務(wù)。搞好同事間的關(guān)系，并能協(xié)助其他同事做好酒店清潔工作。

第三篇：各崗位工作職責(zé)

項目經(jīng)理工作職責(zé)

1、遵守國家政策、法令、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。

2、全面履行、實施公司與建設(shè)單位簽定的工程承包合同。

3、主持編制項目管理實施方案，主持或參與編審施工組織設(shè)計并組織實施。

4、參與簽訂或在公司授權(quán)范圍內(nèi)簽訂分包合同。

5、負責(zé)項目工程款回收工作，辦理工程款撥付手續(xù)，編制項目資金使用計劃。

6、協(xié)助公司機關(guān)組織做好工程索賠工作，辦理工程結(jié)算，確保企業(yè)資金的正常運轉(zhuǎn)。

7、做好項目部內(nèi)部管理，建立健全內(nèi)部崗位責(zé)任制。

8、項目部的政治理論學(xué)習(xí)、思想工作。

9、按有關(guān)規(guī)定及時上報各種報表，自覺接受各業(yè)務(wù)部門的監(jiān)督、檢查。

10、負責(zé)綜合管理體系的實施。

項目生產(chǎn)副經(jīng)理工作職責(zé)

1、全面負責(zé)生產(chǎn)施工全過程的生產(chǎn)管理工作。

2、負責(zé)貫徹執(zhí)行公司下達的生產(chǎn)計劃、施工進度。

3、負責(zé)本項目工程的施工組織設(shè)計方案的貫徹執(zhí)行。

4、嚴格按施工組織設(shè)計、工方案組織施工生產(chǎn)。

5、負責(zé)根據(jù)生產(chǎn)狀況（計劃完成情況與進度部位）調(diào)配勞動力。

6、負責(zé)組織定期的安全生產(chǎn)、文明施工、檢查與整改措施落實。

7、負責(zé)定期組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會以及每天生產(chǎn)碰頭會。

8、參加甲方或監(jiān)理公司組織召開的有關(guān)工程施工管理的工作會。

9、向項目經(jīng)理及技術(shù)負責(zé)人匯報及反映工程生產(chǎn)情況和出現(xiàn)的問題。

10、負責(zé)提供索賠依據(jù)，協(xié)助做好工程索賠工作，參加施工組織、設(shè)計的編制及討論。

11、負責(zé)職業(yè)健康安全工作。

12、負責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施與機電設(shè)備的管理工作。

預(yù)算員工作職責(zé)

1、協(xié)助項目經(jīng)理抓好生產(chǎn)施工全過程的經(jīng)營管理工作，貫徹執(zhí)行有關(guān)工程造價的政策規(guī)定，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

2、負責(zé)建立健全項目部經(jīng)營管理措施與相關(guān)臺帳。

3、負責(zé)簽定與施工項目有關(guān)的經(jīng)濟合同、施工合同及材料設(shè)備供應(yīng)合同。協(xié)助材料設(shè)備部做好材料加工定做，對進場材料數(shù)量、質(zhì)量把關(guān)。

4、負責(zé)編制各分包施工單位的工程款、勞務(wù)款、設(shè)備物資款及材料款的臺帳與款項的撥付。

5、負責(zé)同甲方辦理因設(shè)計變更發(fā)生費用款項的確認手續(xù)。負責(zé)編制工程概預(yù)算、洽商變更及工程結(jié)算和工程索賠資料的收集、匯總。

6、負責(zé)向因甲方原因給施工單位造成的經(jīng)濟損失的費用索賠數(shù)。

7、負責(zé)施工成本、人工成本控制與使用，制定措施降低成本。

8、負責(zé)定期組織召開項目部的成本使用分析會與經(jīng)濟狀況分析會。

9、負責(zé)預(yù)算外費用的審核。

10、負責(zé)督促、檢查各項合同的履行。

11、負責(zé)配合項目部有關(guān)部門月報工

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交與的其它工作。

質(zhì)量檢查員工作職責(zé)

1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)施工過程中的質(zhì)量管理工作，建立質(zhì)量體系，施工隊質(zhì)量管理體系的正常運轉(zhuǎn)。

2、編制單位工程質(zhì)量計劃，并對各分包施工單位質(zhì)量管理人員進行技術(shù)質(zhì)量交底。

3、負責(zé)每個分項工程的質(zhì)量評定后的審核工作。

4、參加隱檢、預(yù)檢驗收，并簽署驗收。

5、負責(zé)與現(xiàn)場監(jiān)理人員按規(guī)范進行工程報驗工作。

6、負責(zé)項目“三檢制”、“樣板制”的落實工作。

7、負責(zé)對現(xiàn)場的材料進行檢驗，對不合格材料有權(quán)責(zé)令退場。

8、負責(zé)項目質(zhì)量資料的報驗，整理及存檔工作。

9、負責(zé)項目各分包施工單位按規(guī)范、設(shè)計及施工質(zhì)量評定標準的匯總。

10、進場材料的質(zhì)量把關(guān)。

11、參加施工組織設(shè)計的編寫。

12、運用質(zhì)量否決權(quán)，對不合格的項目及時進行處理，做到勤查，勤督促、勤教育，加強作業(yè)層的控制力度，防止質(zhì)量隱患的發(fā)生。

13、負責(zé)整體工程中分項、分部單位工程質(zhì)量資料的真實、準確、完整，最終達到本工程質(zhì)量驗收達到國家標準。

14、按總公司綜合管理體系要求管理項目質(zhì)量。

技術(shù)負責(zé)人工作職責(zé)

1、認真學(xué)習(xí)貫徹國家頒布的技術(shù)法規(guī)、規(guī)程規(guī)范，用建筑法指導(dǎo)質(zhì)量管理工作，嚴格執(zhí)行評定標準及各項施工驗收規(guī)范。

2、協(xié)助項目經(jīng)理全面履行、實施工程承包合同。

3、樹立高度的責(zé)任意識，以技術(shù)人員的工作質(zhì)量來確保施工的工程質(zhì)量，對項目施工人員進行質(zhì)量意識教育。

4、熟悉圖紙，主持編審施工組織設(shè)計并組織實施。負責(zé)對工程洽商、變更的簽認。

5、負責(zé)解決落實生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的擾民與民擾、環(huán)境保護及空氣污染等問題，對外協(xié)調(diào)。

6、參與各項技術(shù)管理工作，針對項目情況制定質(zhì)量設(shè)計方案，記錄以項目為單位的全面質(zhì)量管理體系。

7、審核分包單位施工隊伍的資質(zhì)，嚴格控制不具備專業(yè)素質(zhì)的外包人員施工。

8、對施工操作進行工序優(yōu)化，建立分項工程質(zhì)量目標，以施工的樣板來規(guī)范作業(yè)質(zhì)量。

9、對質(zhì)量部門加強管理，監(jiān)督施工過程中的質(zhì)量動態(tài)，做好預(yù)先控制。

10、運用質(zhì)量否決權(quán)，對不合格的項目及時進行處理，做到勤檢查、勤督促、勤教育，加強作業(yè)層的控制力度，防止質(zhì)量隱患的發(fā)生。

11、按總公司綜合管理體系要求對項目進行全方位管理。

工長工作職責(zé)

1、教育所管轄的作業(yè)人員了解總公司質(zhì)量方針，并將方針目標和《項目質(zhì)量計劃》在施工過程中認真貫徹執(zhí)行，認真執(zhí)行標準，實現(xiàn)所承擔(dān)工程的質(zhì)量目標。

2、學(xué)習(xí)掌握施工圖和相關(guān)圖紙，參加圖紙會審和設(shè)計交底，把圖紙問題解決在施工之前。

3、參加施工組織設(shè)計（方案）及項目其他管理措施的討論，按各自承擔(dān)的專業(yè)范圍，認真貫徹施工組織設(shè)計（方案）及項目其他管理措施。

4、熟悉施工圖紙，掌握施工工藝，抓好工藝搭接，根據(jù)生產(chǎn)計劃安排，按《項目質(zhì)量計劃》規(guī)定的活動順序，向作業(yè)班組或包工隊下達施工任務(wù)，進行書面技術(shù)交底、質(zhì)量交底和安全交底，必要時進行操作交底。

5、隨時檢查班組（含包工隊）施工的工序質(zhì)量，對關(guān)鍵工序、特殊過程要以專項作業(yè)指導(dǎo)書進行詳細交底，必要時對作業(yè)指導(dǎo)書進行補充，并親自監(jiān)控把關(guān)，作好施工記錄。

6、嚴格執(zhí)行計量、試驗制度，對施工現(xiàn)場使用的混凝土、砂漿，應(yīng)按試驗室批準的配比數(shù)據(jù)，建牌標識，開盤前要有批準手續(xù)。

7、嚴格執(zhí)行隱、預(yù)檢，未經(jīng)質(zhì)檢部門驗證合格，不能進入下道工序。施工中發(fā)現(xiàn)不合格材料或不合格工序，應(yīng)及時處理糾正并做好記錄。

8、嚴格按照質(zhì)量標準施工，及時驗收工序質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不符合要求時，責(zé)令班組或包工隊返修或返工，直至合格。出現(xiàn)不合格工序時，按質(zhì)量部門和上級規(guī)定的糾正方案認真執(zhí)行，并請求復(fù)驗。

9、認真填寫質(zhì)量記錄，連同施工日志和有關(guān)技術(shù)資料，經(jīng)質(zhì)檢部門檢查簽認的質(zhì)量記錄，為工序質(zhì)量等級的唯一性標識，必須完整保存，按規(guī)定時間及時整理，交資料員歸檔。

10、管理施工中的各種標識。

技術(shù)員工作職責(zé)

1、熟悉設(shè)計圖紙，參加會審、設(shè)計交底，負責(zé)辦理設(shè)計變更洽商，編制施工方案。

2、深入現(xiàn)場檢查了解施工中存在的質(zhì)量問題，編制糾正與預(yù)防措施，及時解決施工中遇到的技術(shù)難題。

3、負責(zé)試驗工作審核確認，做好對試驗工的交底工作，負責(zé)檢查施工現(xiàn)場計量、環(huán)保工作。

4、參與有關(guān)部門組織的中間驗收、竣工驗收、文明施工檢查及重大事故的處理。

5、積極參與新技術(shù)、新工藝的推廣工作。參與ISO9000管理體系在技術(shù)管理中貫徹實施工作。

6、協(xié)助質(zhì)量檢查員、資料員完成工程的報驗、資料的匯集等工作，參與樣板工程的檢查驗收。

7.認真宣傳貫徹、執(zhí)行計量法令、法規(guī)和公司的計量管理辦法。

8.負責(zé)本單位計量工作的統(tǒng)一管理，指導(dǎo)分包單位的計量管理業(yè)務(wù)，完成技術(shù)質(zhì)量管理部下達的計量工作任務(wù)。

9.責(zé)組織本單位：能源、經(jīng)營、工藝質(zhì)量計量檢測點和計量器具的配備。負責(zé)對本單位計量器具的統(tǒng)一管理。

10.定期核查在用計量器具和計量器具臺賬，做到賬物相符。11.負責(zé)本單位的檢測數(shù)據(jù)的統(tǒng)一上報工作。

12.負責(zé)組織本單位計量器具的送檢，并保證按月完成周檢計劃。13.配合有關(guān)部門做好審核和評審。

技術(shù)資料員工作職責(zé)

1、熟悉國家的建筑法規(guī)、有關(guān)文件、技術(shù)資料程序。

2、負責(zé)技術(shù)資料收集、整理，做到認真、及時、齊全。

3、負責(zé)檢查分包單位資料管理、收集工作，接受上級的檢查，并及時反饋有關(guān)部門，保證資料的完整、準確、及時。

4、根據(jù)工程進展，及時收集物資材料的合格證、檢測報告及其相關(guān)的其它資料。

5、工程資料與工程同步進行，不可提前預(yù)制，也不可滯后補做。

6、管理指導(dǎo)試驗員工作，做到試驗報告及時收集、整理統(tǒng)計。

7、做好有關(guān)資料的報驗、上報工作。

8、負責(zé)公司綜合體系、程序文件中所規(guī)定的工作。

9、參與繪制工程竣工圖。

10、工程竣工及時整理好竣工資料，并負責(zé)移交建設(shè)單位、公司。

11、完成項目經(jīng)理交辦的其它工作。

試驗員工作職責(zé)

1、對分工負責(zé)送試的工程物資，應(yīng)嚴格按照有關(guān)標準和規(guī)定取樣、送試，對試樣的代表性、真實性負責(zé)，做到不漏試。

2、嚴格按照有關(guān)規(guī)定留置、制作、保管、養(yǎng)護好混凝土、砂漿試塊，并按單位工程進行各種試驗的連續(xù)統(tǒng)一編號工作。

3、檢查施工現(xiàn)場混凝土、砂漿的原材料的質(zhì)量及配合比執(zhí)行過程中的計量、坍落度、攪拌時間等情況，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，并做好檢查記錄。

4、對有見證取樣試驗要求的項目，嚴格按其要求的比例數(shù)認真執(zhí)行。

5、負責(zé)砂、石含水率的測定。

6、負責(zé)回填土的取樣和試驗工作（按試驗平面布置圖）并填寫試驗記錄。

7、負責(zé)填寫試驗委托單，混凝土、砂漿試塊的制作臺帳（包括檢查記錄）及各種原材料送試記錄（包括焊接鋼筋）。

8、負責(zé)向技術(shù)員（資料管理員）遞交和各種試驗報告單。

9、協(xié)同工長做好混凝土、砂漿施工前的定磅計量后臺明示掛牌工作，并對原材料的變化加以控制。

安全員工作職責(zé)

1、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全工作方針政策、法令、規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好安全工作。

2、參加本單位生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，提出安全生產(chǎn)存在的有關(guān)問題，會同有關(guān)部門做好新機具、新設(shè)備、新工藝、新施工方法的鑒定驗收工作。

3、定期與不定期進行安全檢查，調(diào)查研究安全生產(chǎn)存在的問題，提供有關(guān)部門解決，制止違章指揮和違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)險情有權(quán)指令先行停止生產(chǎn)，并立即報告領(lǐng)導(dǎo)處理，對嚴重事故隱患按規(guī)定予以經(jīng)濟處罰。

4、發(fā)生死亡、重傷、重大未遂事故后，立即向上級主管部門進行匯報，并參加事故調(diào)研會，提出處理意見。

5、組織開展安全評比、獎懲活動，組織推廣交流，推動安全工作。

6、負責(zé)與分包單位簽定文明施工、治安、消防承包責(zé)任書。

7、負責(zé)現(xiàn)場文明施工、形象宣傳、治安、消防、保衛(wèi)等工作。

8、負責(zé)有關(guān)治安、消防事故的調(diào)查和處理工作。

9、負責(zé)工地擾民及民擾問題的處理，現(xiàn)場分包單位的入場教育工作。

10、負責(zé)現(xiàn)場消防設(shè)備設(shè)施的管理，檢查現(xiàn)場安全操作、執(zhí)行情況。

11、負責(zé)落實檢查用火制度的執(zhí)行情況，現(xiàn)場安全例會的組織落實情況，對現(xiàn)場各分包隊伍的安全、消防執(zhí)行的好壞及時向項目經(jīng)理反映，及執(zhí)行安全情況獎勵和處罰的建議。

12、負責(zé)項目部環(huán)境保護工作。

13、負責(zé)環(huán)境標準的實施、宣傳工作。

14、負責(zé)施工現(xiàn)場環(huán)境因素的識別、排查，以及環(huán)境污染的預(yù)防和補救

測量（驗線）員：

1、熟悉測量儀器的性能及操作方法，保證儀器準確無誤。

2、熟悉施工圖紙、標高、坐標、軸線數(shù)據(jù)，做好施工前的準備工作。

3、嚴格遵照測量規(guī)范及操作規(guī)程，填寫好測量工作表格，確保數(shù)據(jù)準確無誤。

4、負責(zé)對外施單位測量人員放線進行復(fù)驗，如有誤差，及時核實糾正。

5、按照項目經(jīng)理生產(chǎn)計劃及進度安排，及時測量放線復(fù)驗。

6、各類相關(guān)技術(shù)資料必須手續(xù)齊全，按照資料管理規(guī)范進行整理、存檔備查。

7、進入現(xiàn)場戴好安全帽，與有關(guān)工種交叉作業(yè)時，對可能發(fā)生的安全問題，應(yīng)事先聯(lián)系安排，確保施工放線的安全。

材料保管員工作職責(zé)

1、遵守工作時間，不得擅離工作崗位，有事請假。

2、每日上、下班前，要檢查庫房、庫區(qū)、場區(qū)周圍是否有不安全因素存在，門窗是否完好，如有異常應(yīng)采取必要措施并及時向安全員反映。

3、收料時必須嚴格執(zhí)行“三驗制”，即驗數(shù)量、驗質(zhì)量、驗規(guī)格型號。

4、建立進出庫材料臺帳，認真辦理進出庫材料各種手續(xù)，確認無誤后及時登記。

5、材料必須嚴格按照施工平面布置圖，合理地存放各類材料及構(gòu)配件。

6、發(fā)料時，必須核對限額數(shù)量，嚴格按照預(yù)算員編制的限額領(lǐng)料單發(fā)料，做到品種、型號、數(shù)量無差錯，發(fā)料時手續(xù)完備齊全，保存完好。

7、所在入庫材料做到嚴格驗收入庫，認真執(zhí)行驗收規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題按規(guī)定處置，及時向項目經(jīng)理報告。對所管物資做到按不同材質(zhì)、規(guī)格、品種、型號分別存放，帳、物、卡三相符。

8、做好每季度庫存物資的盤點，做好帳、冊、單據(jù)等的日清月結(jié)，并裝訂成冊，妥善保管。

9、熟練掌握使用防火防盜設(shè)施和器材，保持本倉庫區(qū)內(nèi)的消防設(shè)備、器具的完整、清潔，做好倉庫內(nèi)設(shè)施器材的保護，無丟失、無損壞、不得挪作他用，保證隨時可以使用到位。對危險品物資要專放，對易燃易爆物品要采取隔離措施，單獨存放。消滅不安全的因素，防止事故的發(fā)生。

10、倉庫內(nèi)嚴禁明火及吸煙，禁止攜入火種。對入庫人員有進行宣傳教育、監(jiān)督、檢查的義務(wù)。

工作時間不得將鑰匙亂扔亂放；人離庫時應(yīng)立即鎖門，不得擅離職守。

11、領(lǐng)料人員和其它人員不得隨意進出庫房，如需領(lǐng)料人員進庫搬運的物資，要在庫內(nèi)點交清楚，不得在搬運中點交，以防出現(xiàn)差錯和丟失。

12、任何人不得隨意將私人物品存入庫內(nèi)。

施工班(組)長工作職責(zé)

1、施工班(組)長是具體施工操作的組織者，是把設(shè)計意圖的技術(shù)措施要求變成現(xiàn)實的直接指揮者，對本班(組)的施工質(zhì)量負直接責(zé)任。

2、認真執(zhí)行上級各項質(zhì)量管理規(guī)定、技術(shù)操作規(guī)程和技術(shù)措施的要求，嚴格按圖紙施工，切實保證本工序的施工質(zhì)量。

3、組織本組的質(zhì)量自檢及班組間的互檢，并認真做好檢查記錄、施工記錄和必要的標記工作。施工質(zhì)量不合格，不得向下道工序移交，否則追究班(組)長的責(zé)任。

4、接受技術(shù)人員、質(zhì)量檢查人員對本班(組)施工過程的監(jiān)督、檢查，并為他們提供必要條件和技術(shù)質(zhì)量數(shù)據(jù)。

5、發(fā)現(xiàn)投入施工的材料有異，必須向上級反映。拒絕使用質(zhì)量不合格的材料，避免因材料問題造成質(zhì)量事故的發(fā)生。

6、對出現(xiàn)質(zhì)量問題或事故，應(yīng)本著實事求是的精神，提供真實情況和數(shù)據(jù)，以利事故的分析和處理，隱瞞或謊報，均應(yīng)追究班(組)長的責(zé)任。

操作者工作職責(zé)

1、施工(生產(chǎn))的操作者是直接將設(shè)計意圖付諸實現(xiàn)，在一定程度上，對工程質(zhì)量起決定作用的責(zé)任者。因此說，操作者應(yīng)對工程質(zhì)量負直接操作責(zé)任。

2、堅持按技術(shù)操作規(guī)程、技術(shù)交底及圖紙要求施工。凡因違反上述要求，造成質(zhì)量事故的，均應(yīng)負直接操作責(zé)任。

3、認真按規(guī)定要求作好質(zhì)量自檢，做好自檢記錄和必要的質(zhì)量責(zé)任標記。

4、對本崗位、本工序操作負責(zé)，做到三不，即:不合格的材料、配件不使用；上道工序質(zhì)量不合格不承接；本道工序質(zhì)量不合格不交出(交工)。

5、虛心接受質(zhì)量檢查員和技術(shù)人員的監(jiān)督檢查。出現(xiàn)質(zhì)量問題,主動提供真實情況，不隱瞞、不謊報，否則追究操作者的責(zé)任。

材料采購員工作職責(zé)

1、必須具有較高的思想素質(zhì)，愛崗敬業(yè)，顧全大局，大公無私。

2、具有較強的市場，懂得行業(yè)特點，善于對外經(jīng)營，了解材料性能，務(wù)實精明。

3、根據(jù)施工任務(wù)安排，會同有關(guān)人員編制月、季、工程材料采購計劃，報領(lǐng)導(dǎo)審批后確定材料供貨單位，簽訂采購合同，嚴禁不合格材料進入施工現(xiàn)場。

4、嚴格遵守國家有關(guān)物資管理政策和規(guī)定，熟悉材料品種、規(guī)格、性能及用途，掌握材料的預(yù)算價格和市場價，根據(jù)工程需要和采購計劃，保質(zhì)保量按時完成采購任務(wù)。

5、堅持勤儉辦企業(yè)，精打細算，工程材料的采購必須做到優(yōu)質(zhì)、價廉、近距、便運，盡量降低材料成本，及時辦理托運，驗收和財務(wù)結(jié)報手續(xù)。

6、采購工作必須按《采購控制程序》的有關(guān)規(guī)定進行，一是供方應(yīng)為合格的供應(yīng)商并經(jīng)通過評審、領(lǐng)導(dǎo)確認的供貨單位，預(yù)防上當受騙；二是所采購物資必須符合工程質(zhì)量要求。

7、深入現(xiàn)場掌握材料、設(shè)備、構(gòu)配件用量和庫存情況，負責(zé)催貨，嚴格把好材料、構(gòu)配件質(zhì)量關(guān)，確保符合質(zhì)量要求。

8、健全各項材料管理制度，經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，檢查督促有關(guān)人員管好、用好現(xiàn)場施工工程材料，必須做到工完，料盡、場清。

9、定期組織材料清庫盤點，發(fā)現(xiàn)變質(zhì)、變形、過期等問題應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)報告，并組織整理及處理。

10、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

警衛(wèi)工作職責(zé)

1、嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場門前三包責(zé)任制。

2、嚴格履行警衛(wèi)職責(zé)，遵守職業(yè)道德。

3、熟悉消防器材的性能與使用方法，熟悉消防法規(guī)、治安管理條例。

4、熟知施工現(xiàn)場暫舍消防設(shè)備、消火栓的位置，會報火警、匪警。

5、嚴格執(zhí)行項目部安全管理部門制定的治安、消防規(guī)章與措施，定期向安保部門匯報及反映工作中的情況與問題。

6、負責(zé)防火、防盜、防破壞、防煤氣中毒、防施工人員持械聚眾斗歐事故發(fā)生。

7、發(fā)現(xiàn)火險、治安隱患，立即匯報，并采取可行防范措施，防止和制止事故的發(fā)生。

8、對進場行為可疑人員，主動上前詢問，落實來訪登記制度。

9、嚴格執(zhí)行持物出門條檢查制度，防止國家及個人財產(chǎn)丟失。

項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、認真貫徹執(zhí)行國家和北京市有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī) 章及公司的有關(guān)規(guī)定，對職工在生產(chǎn)中的安全和健康負責(zé)。

二、在工作中要把安全生產(chǎn)貫穿到每個具體環(huán)節(jié)，做到

安全生產(chǎn)經(jīng)?；⒅贫然?、具體化、標準化，針對問題及時采取具體措施，在保證安全的情況下進行生產(chǎn)。

三、定期對職工進行安全教育，對特殊作業(yè)人員要經(jīng)考 核后，持證上崗。

四、及時編制安全技術(shù)措施、計劃及安全方案，并組織 實施，不斷改善勞動條件。

五、教育職工正確使用個人勞動保護用品。

六、發(fā)生工傷事故，要保護好現(xiàn)場，及時上級報并負責(zé)

查明原因，采取防范措施。對安全生產(chǎn)有貢獻或?qū)κ鹿守撚胸?zé)任者，提出獎懲意見

現(xiàn)場機械管理人員工作職責(zé)

一、機械管理人員在工地負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作，具體負責(zé)管理施工現(xiàn)場的機械設(shè)備，確保施工機械的安全使用，更好、地服務(wù)于施工生產(chǎn)。

二、施工現(xiàn)場的機械管理必須嚴格按照，《北京市建筑施工現(xiàn)場安全防護基本標準》中的機械安全管理規(guī)定和要求實施有效地管理。

三、機械管理人員要對施工現(xiàn)場機械的安全運行負責(zé)。施工現(xiàn)場的機械要定期進行保養(yǎng)、維修。機械管理人員每月要檢查機械的運行狀況，每周要對機械的技術(shù)狀況進行一次普查，發(fā)現(xiàn)故障要及時進行排除。并監(jiān)督檢查各類機械設(shè)備的維修、保養(yǎng)情況，確保施工現(xiàn)場的機械技術(shù)狀況處于良好狀態(tài)，以保證施工生產(chǎn)的安全使用。

四、監(jiān)督檢查機械操作人員的作業(yè)情況，做好機械使用的安全交底，并留有記錄。嚴格要求機械操作手切實遵守操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)應(yīng)立即糾正。對新的操作手要進行指導(dǎo)幫助并定期進行考核，嚴禁無上崗證人員單獨作業(yè)，杜絕非操作人員操作機械，嚴防事故發(fā)生。

五、對租賃的機械設(shè)備要進行有效地管理。要對所租賃的機械設(shè)備認真進行檢查驗收，確保所租賃的機械設(shè)備的完好和安全可靠，方可進入施工現(xiàn)場。

六、做好施工現(xiàn)場機械管理資料的整理工作，做到資料齊全，內(nèi)容充實，語言準確，邏輯性強。

七、發(fā)生機械事故要保護好現(xiàn)場，認真做好事故的調(diào)查處理工作，認真分析發(fā)生事故的原因，提出處理意見，制定防范措施。

第四篇：各崗位工作職責(zé)

治 安 保衛(wèi) 工 作 職 責(zé)

一、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)治安保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)，落實上級業(yè)務(wù)部門有關(guān)治安保衛(wèi)工作措施。

二、積極開展社會主義法治和治安保衛(wèi)工作的宣傳教育，加強職工的法治觀念和自覺維護企業(yè)治安秩序的意識。

三、制定和組織落實本單位承擔(dān)的各項治安保衛(wèi)工作制度，建立健全群防群治人員。

四、五、為治安保衛(wèi)工作提供必要的經(jīng)費和物質(zhì)保障。落實防火、防盜搶、防爆炸、防破壞和防詐騙、防泄密等治安防范措施。

六、七、預(yù)防和制止違法犯罪行為，維護企業(yè)穩(wěn)定。

及時向公安機關(guān)報告發(fā)生在本單位的刑事案件、治安案件、治安災(zāi)害性事故并保護好現(xiàn)場。

八、認真排查本單位各類矛盾，及時調(diào)整，疏導(dǎo)內(nèi)部糾紛，協(xié)助公安機關(guān)查處發(fā)生在企業(yè)的刑事案件和治安案件。

九、十、幫助、教育本單位 有輕微違法犯罪行為的人員。協(xié)助公安機關(guān)監(jiān)督、考察、教育本單位被判處管制、剝奪政治權(quán)利、宣告緩刑、假釋、監(jiān)外執(zhí)行和依法保外就醫(yī)的犯罪分子。

十一、協(xié)助公安機關(guān)管理暫住在本單位的流動人口。

十二、積極參與升級看來站的社會治安綜合治理工作，完成上級安排或交給的其他治安保衛(wèi)工作任務(wù)。

副 隊 長 工 作 職 責(zé)

一、緊密配合隊長、抓好日常生產(chǎn)管理及安全工作。全面完成上級下達的各項任務(wù)和經(jīng)濟技術(shù)指標。

二、做好車輛計劃安排，搞好車輛調(diào)配。

三、協(xié)助技術(shù)員一起抓好技術(shù)管理、技術(shù)教育和全面質(zhì)量管理活動。

四、抓好本隊器材物質(zhì)供應(yīng)和庫房管理及生產(chǎn)繼續(xù)材料的調(diào)配。

五、隊長不在時，頂替隊長工作。

六、對違反技術(shù)規(guī)范和不服從生產(chǎn)指揮的行為作出相應(yīng)處理。

七、對不符合要求的設(shè)備，公用具及生產(chǎn)用料有權(quán)拒絕接受和使用。

八、對各班組、個人的考核，獎勵提出意見。

九、對徒工轉(zhuǎn)正定級，職工升級提出意見。

十、協(xié)助隊長抓好施工的組織、準備工作。

十一、經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解施工進度，檢查施工質(zhì)量，搞好安全防范和環(huán)境保護工作。

十二、每月協(xié)同隊長組織1-2次全隊生產(chǎn)干部和骨干參加的生產(chǎn)分析會，對生產(chǎn)任務(wù)，管理措施，指標完成情況進行分析。制定出整改措施和調(diào)整方案。

十三、組織開展現(xiàn)代化管理方法應(yīng)用和技術(shù)革新活動。

十四、抓好（或參加）每日生產(chǎn)會，月度生產(chǎn)總結(jié)評比會和月底崗位責(zé)任制大檢查，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，搞好檢查督促工作。

副 隊 長 HSE 職 責(zé)

一、協(xié)助行政正職抓好本單位的安全生產(chǎn)工作，并對本單位安全生產(chǎn)公國負有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、負責(zé)對新工人，調(diào)換崗位的工作進行安全教育，并進行操作前的崗位安全規(guī)程的考核，堅持不合格不上崗。

三、抓好每周一次的“安全活動日”工作，認真組織學(xué)習(xí)各項安全規(guī)章制度，加強職工的安全教育，并嚴格落到實處，提高安全操作水平。

四、負責(zé)現(xiàn)場指揮及生產(chǎn)組織工作，嚴格要求職工按照操作規(guī)程辦事，及時制止違章行為。

五、生產(chǎn)過程中如發(fā)生不安全隱患和險情，應(yīng)果斷地正確處理并立即上報，發(fā)生事故時，應(yīng)協(xié)助行政正職按“四不放過”的原則加以處理。

第五篇：各崗位工作職責(zé)

總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負責(zé)物業(yè)公司全面工作，對公司負責(zé)。

2、根據(jù)物業(yè)公司職能，決定人事架構(gòu)與部門人員調(diào)配、運籌、策劃物業(yè)公司各項經(jīng)營管理工作。

3、制定公司各項管理規(guī)定，提高工作效率，完成預(yù)定經(jīng)營管理目標。

4、指導(dǎo)各部門工作，為業(yè)主和住戶創(chuàng)造一個良好的人居環(huán)境。

5、定期召開公司工作例會，總結(jié)、檢查前期工作，布置今后工作任務(wù)。

6、指導(dǎo)各部門開展管理工作，并考核各部門經(jīng)理工作績效，做出升、降調(diào)整及獎懲決定。

7、注意人力資源的開發(fā)與利用，提高管理隊伍的工作能力與水平，使管理與服務(wù)逐步走向標準化、規(guī)范化、科學(xué)化。

8、組織審定公司中長期發(fā)展規(guī)劃、計劃、各種專項計劃、物業(yè)服務(wù)方案和重大發(fā)展計劃。

9、做好對外溝通、對內(nèi)協(xié)調(diào)工作，保持與政府及有關(guān)部門之間的良好關(guān)系。

10、審核和分析公司財務(wù)報表、控制資金合理支出，審批各項費用，對因經(jīng)營不善而導(dǎo)致的企業(yè)虧損負責(zé)。

11、塑造企業(yè)形象，確立企業(yè)文化，抓好團隊建設(shè)；審批業(yè)主、員工的合理投訴并批示整改意見。副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、接受公司上級領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助總經(jīng)理工作。負責(zé)物業(yè)管理范圍內(nèi)的工作質(zhì)量，保證為業(yè)主提供良好的管理與服務(wù)。

2、負責(zé)對物業(yè)公司的日常業(yè)務(wù)進行管理、監(jiān)督，3、制定公司的各項管理規(guī)定，提高工作效率，完成預(yù)定經(jīng)營管理目標。

4、負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門工作完成情況和服務(wù)質(zhì)量。

5、根據(jù)工作情況，及時提出服務(wù)質(zhì)量相關(guān)文件的修改意見。

6、負責(zé)物業(yè)運行成本核算和控制管理工作，制定物業(yè)公司月、財政預(yù)算，合理使用資金，監(jiān)督費用收支情況。

7、督導(dǎo)各部門實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)，維護業(yè)主權(quán)益和物業(yè)公司的品牌和效益。

8、按公司規(guī)定對員工實施考核，做到獎懲分明。

9、協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作。

10、在權(quán)限范圍內(nèi)處理公司內(nèi)部管理事宜。

11、開展多種經(jīng)營，彌補物業(yè)經(jīng)費不足，提高物業(yè)公司經(jīng)營效益。辦公室崗位職責(zé)

1、負責(zé)部門的文件撰寫，整理工作和各類通知的起草和打印工作。

2、負責(zé)統(tǒng)計與核對員工考勤、保管清點文具、收發(fā)傳達文件等日常工作，妥善保管物業(yè)的各類來文。

3、負責(zé)擬定、審核公司各種文件及日常行政工作安排。

4、負責(zé)物業(yè)公共事務(wù)各類檔案的整理、建立、完善和管理工作，保證檔案完整、齊全、保密工作。

5、組織物業(yè)各類會議，并做好會議紀要，并及時打印、分發(fā)至個有關(guān)部門，配合上級做好上傳下達的具體工作。

6、負責(zé)公司員工考勤的統(tǒng)計和管理工作。

7、做好用工計劃，負責(zé)員工招聘、考核錄用及培訓(xùn)工作。

8、負責(zé)處理公司各種文件的往來、印章的使用管理、文檔管理等。

9、負責(zé)公司各部門主要辦公設(shè)備、固定資產(chǎn)的管理、維護、保養(yǎng)工作，控制辦公費用。

10、負責(zé)公司各類材料、工具等管理工作。

11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。出納員崗位職責(zé)

1、負責(zé)登記現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬工作，做到日清日結(jié)，應(yīng)及時與會計核對現(xiàn)金的收付與結(jié)存情況，月末報公司現(xiàn)金盤點表及流量表。

2、負責(zé)保管庫存現(xiàn)金、各類有價證券、結(jié)算憑證及銀行印鑒等有關(guān)資料。

3、負責(zé)管理銀行賬戶，辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，月終及時對賬。

4、出納員應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定，具體辦理經(jīng)營收入及費用報銷等現(xiàn)金收支或銀行轉(zhuǎn)賬手續(xù)。

5、遵守公司的現(xiàn)金管理及票據(jù)管理制度，收取的現(xiàn)金與票據(jù)必須相符，對每一筆業(yè)務(wù)要驗鈔復(fù)點，絕不允許有假鈔和少收的情況，保障資金的安全。

6、遵守現(xiàn)金和銀行管理制度，大額的現(xiàn)金提取和交存必須由專人護送，不準私自滯留和挪用，未經(jīng)批準不得支付一切支出。

7、遵守票據(jù)的管理制度，開出的收據(jù)必須加蓋財務(wù)專用章，方可生效，使用后底聯(lián)應(yīng)及時交存會計保管。如果收據(jù)作廢，應(yīng)將三聯(lián)粘貼一起作廢。

8、負責(zé)物業(yè)管理費等各項費用的通知和收繳。

9、在收費工作中出現(xiàn)重大問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，按領(lǐng)導(dǎo)指示及處理力求將工作做得更為完善。

10、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)部會計完成其他日常工作。會計崗位職責(zé)

1、按照國家的法律法規(guī)及物業(yè)服務(wù)合同，負責(zé)編制財務(wù)預(yù)算，確定合理的收費標準和分攤比例，協(xié)助物業(yè)經(jīng)理制定各項指標并監(jiān)督執(zhí)行。

2、根據(jù)會計制度和公司的管理制度，組織日常財務(wù)核算，遵守各項收入制度和費用開支的范圍及標準。對不真實、不合法的事項，有權(quán)拒絕辦理。

3、負責(zé)各項原始憑證的審核、記賬憑證的編制、賬薄的登記、財務(wù)成果的核算、報表的上報等工作，要做到賬實相符、賬證相符、賬賬相符、賬表相符。

4、根據(jù)物業(yè)管理要求，準確計算各項收入與各項費用支出，對各項收入分門別類的進行核算，對各職能部門和各項目要進行明細核算。

5、定期做好財務(wù)分析，及時向物業(yè)經(jīng)理反映公司的經(jīng)營情況及財務(wù)狀況，為公司領(lǐng)導(dǎo)今后的決策提供所需數(shù)據(jù)。

6、指導(dǎo)出納的工作，定期或不定期的抽查出納的庫存現(xiàn)金，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報調(diào)整。

7、每月定期對庫存的商品、固定資產(chǎn)及低值易耗品核對、檢查，并編制庫存商品的盤點表。

8、負責(zé)稅務(wù)的申報，發(fā)票的購置、印章的保管及會計檔案的保管。保潔員崗位職責(zé)

1、熟悉清潔衛(wèi)生操作規(guī)程和保潔標準。

2、上班時，工作服整潔并佩戴工牌。

3、按時上崗作業(yè)，不遲到、不早退、不串崗、不消極怠工。

4、遵守公司制定的各項規(guī)章制度。

5、衛(wèi)生保潔時，未經(jīng)許可，不得擅自進入業(yè)主室內(nèi)，不得向業(yè)主索取小費。

6、按時按要求保質(zhì)保量做好保潔工作。

7、負責(zé)小區(qū)公共區(qū)域的保潔工作和消殺工作。

8、負責(zé)小區(qū)各樓層衛(wèi)生的日常保潔工作和消殺工作。

9、負責(zé)小區(qū)公共區(qū)域垃圾的收集與清運工作。

10、負責(zé)小公共區(qū)域內(nèi)照明裝置、消防設(shè)施等處的保潔工作。

11、負責(zé)小區(qū)公共區(qū)域玻璃的保潔和清洗工作。

12、認真做好小區(qū)公共區(qū)域的循環(huán)保潔工作。

13、認真按衛(wèi)生保潔標準要求及區(qū)域劃分進行工作。

14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。綠化員崗位職責(zé)

1、遵守綠化規(guī)則，愛護綠化，履行園藝養(yǎng)護服務(wù)。

2、嚴格執(zhí)行綠化養(yǎng)護工作的技術(shù)規(guī)范要求，按標準作業(yè)規(guī)程工作，保質(zhì)保量完成所管轄區(qū)域的綠化工作任務(wù)。

3、掌握了解各種植物的養(yǎng)護特性和管理方法。

4、每日巡查所管轄區(qū)域的綠化地，及時發(fā)現(xiàn)是否干旱，是否有蟲害，是否需要拔草，是否需要施肥等問題。

5、熟練掌握園林器械，并能自覺保管好園林器械。

6、綠化養(yǎng)護時，未經(jīng)許可不得擅自進入業(yè)主房屋內(nèi)，不得向業(yè)主索取小費。

7、愛護綠化工具和設(shè)備，確保工具和設(shè)備的完好，不得隨意將工具和設(shè)備外借。

8、熟悉治療各種病蟲害的方法和殺蟲劑的安全使用。

9、熟悉掌握各種肥料的使用方法和有機肥料的配料方法。保安員崗位職責(zé)

1、熟悉物業(yè)地形、消防設(shè)備的配置和使用情況。

2、了解小區(qū)保安各崗位的職責(zé)和崗位位置。

3、對進出小區(qū)人員進行盤問、登記，阻止閑雜人員進入。

4、對進出小區(qū)的物品進出盤問、登記，并持有物管辦公室開據(jù)的放行條。

5、指揮車輛有序停泊, 維護車輛和停車場安全

6、負責(zé)監(jiān)控室設(shè)備的看護及保養(yǎng)，錄相資料保管工作，發(fā)現(xiàn)可疑人員和情況及時報告。

7、按規(guī)定路線和巡邏頻次對小區(qū)進行巡邏，對亂停、亂放的車輛及時進行糾正。工程人員崗位職責(zé)

1、負責(zé)制訂小區(qū)內(nèi)公共設(shè)施、設(shè)備的管理規(guī)定；

2、負責(zé)物業(yè)項目的供電、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)等的驗收和資料核實工作；

3、負責(zé)查驗用戶裝修報批裝修方案、監(jiān)督裝修方案的實施；

4、負責(zé)編制設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)計劃，負責(zé)處理好與本部門業(yè)務(wù)相關(guān)的合同評審；

5、負責(zé)小區(qū)內(nèi)工程改造、設(shè)備更新、方案及預(yù)算的編制并送有關(guān)部門評審。

6、負責(zé)對維修裝修項目、設(shè)備的保養(yǎng)進行驗收，負責(zé)對設(shè)備保養(yǎng)、維修、工程項目進行技術(shù)審核；

7、負責(zé)小區(qū)內(nèi)所有設(shè)備、設(shè)施系統(tǒng)的管理、運行、維修等；

8、配合物管員派發(fā)維修施工單；

9、負責(zé)小區(qū)內(nèi)緊急情況的處理工作。物管員崗位職責(zé)

1、熟悉掌握小區(qū)業(yè)主情況，每月對小區(qū)各項應(yīng)收費用了然于心。

2、每月足額向業(yè)主收取各項應(yīng)收費用。

3、每月對小區(qū)收費情況進行動態(tài)分析，并將欠費戶欠費原因進行匯總分析。

4、對業(yè)主在交納費用過程中提出的問題進行合理解釋，并將業(yè)主反映情況進行及時處理解決。

5、每月對當月應(yīng)收數(shù)和實收數(shù)進行對比，分析差額原因。

6、負責(zé)業(yè)主檔案的收集與整理，并存檔。

7、負責(zé)接受業(yè)主求助信息及時反饋給相關(guān)部門。

8、負責(zé)維修結(jié)果進行回訪，并做好相關(guān)記錄。

9、定期或不定期巡樓，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報相關(guān)部門。

10、定期與業(yè)主溝通，了解其需求，并做好相關(guān)記錄。

11、負責(zé)辦理業(yè)主入伙、裝修手續(xù)，出入證及物品中轉(zhuǎn)申請表填寫。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。